計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。什么樣的計劃才是有效的呢?下面是小編整理的個人今后的計劃范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
小學教師教學工作計劃表篇一
弘揚和培育民族精神為核心,以基礎文明行為的養成教育為抓手,不斷增強德育工作的主動性和實效性,鞏固和提高德育工作的整體水平,使德育工作能夠邁上一個新臺階。
1、建立一支有進取心、能力較強的班干部隊伍,全體同學都能樹立明確的學習目的,形成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,逐步形成守紀、進取、勤奮的班風。
(一)、強化學生日常行為習慣
開學伊始,開一堂行為習慣教育課。內化《小學生日常行為規范》。規范兩操,及時對好人好事進行表揚。
(二)、培養良好的學風
培養學生尊師愛友,勤奮學習,關心集體,遵守紀律,熱愛勞動,講究衛生,積極鍛煉的好作風,有利于班級凝聚力的形成和發展。
1、全面規范行為習慣,提倡團結友愛,講文明禮貌,提高學生與人交往能力。
2、滲透《小學生日常行為規范》和《小學生守則》中的思想精神,要求學生以此來規范自己的行為習慣;加強禮儀教育和訓練,引導學生對己講禮貌,學習講勤奮,社會講公德,在家講孝順;加強小干部隊伍建設,充分發揮其監督和示范作用。
3、狠抓學習風氣,進行學習的目的,學習的態度教育,促進每個學生學習的提高。學生要以學為主,抓學習的過程,也同時是對學生的教育過程,在班集體中,要養成一種你追我趕的風氣,全面調動學生的積極性。給學生創造輕松愉悅的學習環境,激發學生的思維火花,使他們的潛力得到充分發揮。
4、建立一幫一小組,平時加強輔導。
(三)、加強安全教育,防患于未然
安全工作是一切工作得以順利進行的前提,因此,把安全工作放在班級工作的第一位。
1、用晨會、板報展等形式,開展安全知識教育。
2、用班會課給學生傳授相關的安全意識,法律意識,增強學生的自我保護意識。
小學教師教學工作計劃表篇二
以《學校工作計劃》和《德育工作計劃》為指導,認真貫徹落實《小學生守則》、《小學生日常行為規范》,以行為習慣養成教育為重點,結合一年級學生個性特點,以人為本,面向全體學生,努力提高教育質量。進取參加學校和德育處組織的各項活動,創造溫馨之家,成為一個有特色的班級。
本班共有學生xx人。由于一年級學生年齡小,所以他們是一群可愛而又好動的小精靈,在行為習慣及學習習慣的養成上比較欠缺,所以我將力爭讓孩子們近快適應學校的學習生活,使每一位學生在那里都受到良好的養成教育。
(一)在行為習慣方面,養成良好的養成教育。
(二)培養學生愛團體、愛勞動、愛師長、愛同學的良好品德。
(三)以學校和班團體計劃為指導,以課堂教學和教育活動為載體,以學生為本,以團結、向上、奮進、求實為目標,以本班學生特點為基礎,全體同學都能樹立明確的學習目的,構成良好的學習風氣;培養學生良好的行為規范,弘揚正氣,逐步構成守紀、進取、勤奮的班風,構建一個團結向上的團體。
(一)學習方面
1、上課能進取發言的同學給予紅花獎勵。
2、上課認真聽講,會學習的同學給予大拇指獎勵。
3、作業寫得干凈又整潔的同學給予紅花獎勵。
(二)紀律方面
1、課間作好課前準備,由班干部進行管理,教師輔助管理。
2、課間做到三輕,隊伍做得快、靜、齊,兩操認真的同學能夠得到小紅花。
3、培養學生在樓道不打鬧,學校不瘋跑,上下樓梯靠右行,輕聲慢步進課堂,上學放學排路隊的好習慣。
(三)勞動方面
1、做值日認真的同學可得衛生小紅旗。
2、主動撿地上的紙片的同學,自覺維護班級衛生的同學可得衛生小紅旗。
(四)衛生方面
講究衛生很重要。俗話說,病從口入。收拾好衛生,既能使身體健康,又能養成良好的生活習慣,還能創設一個良好的學習環境。
1、個人衛生:要求衣著整潔,做好“三勤”,桌箱勤清,物品勤擺,兩操勤做。
2、班級衛生:每一天早、中、晚分派值日生清掃,設立衛生監督崗,進行檢查與監督。對于主動、及時打掃衛生的同學或小組,進行獎勵。同時進行愛護環境和花草的教育。
(五)安全教育方面
“安全時刻記心中”,時刻提醒學生上學、放學排好隊,隊伍中間不打鬧,上、下樓梯不追逐,馬路行走看車輛,陌生人不搭話,安全回家。
一個優秀的班級往往都有一群得力的班干部在進取配合著班主任的工作。所以,在開學初,我就進取采用激勵方法,表揚表現好的同學,并時刻注意觀察他們的動態,觀察他們的適應本事及組織本事,選擇優秀的,有上進心的,關心團體的學生作為班干部培養對象,并委以他們重任,指導他們做好本職工作,讓他們在不斷的學習實踐中鍛煉自我,并培養他們熱愛團體、關心他人的良好品質。經過他們來管好班級的各項事務,并讓他們配合教師進行差生轉換。
班級管理光靠班主任一人來管理是不夠的,而班干部卻是班級管理的小助手。這學期我將采取班干部輪流制(包括班長和組長),使班級管理再上新臺階,讓每個孩子的潛能都得到充分的挖掘,培養有個性的人,使孩子們學會學習,學會生活,學會合作和學會管理。
1、建立學校家庭電話互訪制度。班主任留有每位學生家長的電話號碼,學生每有提高或特殊情景在第一時間告知家長,使家長有“孩子就在身邊”的感覺。
2、經過走訪和家長聯系冊的形式密切與家長的聯系。爭取家長對班級工作的支持,努力使家校教育構成合力。
班級管理中還應注重個體的發展,在各項活動中挖掘各種人才及學生的潛力,使班上的每個同學都能在某一方面得到進一步的發展。所以,在班級繼續開展各種活動。如:禮貌小標兵評選、數學小博士和愛書人等各種評比活動。在這些活動中,大力推出新人、新作,讓每個孩子都敢于應對大家展示自我,充分鍛煉自我,提高學生的自信心。另外,充分利用班級板報中的德育陣地,加強管理。還給孩子們一個金色的童年。
小學教師教學工作計劃表篇三
以現代教學理念為指導,更新教學觀念,樹立現代課程意識,增強教科研能力,轉變思想,大膽改革,勇于創新,加強教學思想、教學組織形式、教學內容、教學模式、教學策略和方法的改革,改革、提高課堂教學模式,促進教師專業成長,堅持以學生為本,減輕師生負擔,提高師生課堂教學和學習效率。
二、 主要工作
1、加強常規管理,規范教學行為;
2、提高教師專業化水平;
3、改革教學教研形式內容,提高教師課堂教學效果和教研能力;
4、研究制定規范學生坐姿書寫姿勢工作要求;
5、開展陳嘴中心小學第二屆"少年書香"集體誦讀活動;
6、 研究醞釀科學、合理、有效的教師教學考核評估辦法。
三、具體措施
(一)、加強常規管理,規范教學行為
3、保證學生課間十分鐘活動,保證學生體育活動;
4、保持課堂安靜,杜絕亂班,不得令學生離開學習場所;
5、認真批閱作業,不允許他人代批作業;
6、校領導及教務處原則上皆以推門課形式聽課,進行教學常規管理工作。
(二)、提高教師專業化水平
1、鼓勵教師閱讀教學書籍,積極撰寫讀書筆記、心得體會;
2、積極撰寫教學反思。
(上述兩項教務處根據教師每月提供的篇數及質量情況在考核中予以加分。)
(三)、改革課堂教學模式,提高課堂教學效率
2、創新作業布置批閱形式內容,提高作業布置批閱效果,低時高效;
3、創新教學形式內容,提高學生課程學習興趣;
4、嚴格要求,促使學生養成正確、良好的學習習慣。
1、開展集中教研與分組教研相結合的教研方式;
3、以學校、教師實際問題為切入點,開展分組教研,嚴格分組教研紀律;
5、積極爭取"走出去、請進來",開闊視野,爭取聘請教研員及專家定期來校聽評課指導教學。
(五)、研究制定規范學生坐姿書寫姿勢活動方案
(六)、開展陳嘴中心小學第二屆"少年書香"集體誦讀活動
(七)、研究醞釀科學、合理、有效的教師教學考核評估辦法
小學教師教學工作計劃表篇四
為認真落實國家以及省市中長期教育改革和發展規劃綱要精神,繼續鞏固教育現代化市創建成果,進一步遵循教育規律,深入實施素質教育,嚴格教學常規管理,切實規范學校管理和教師教學行為,大幅提升教育教學質量,特制訂本計劃。
一、指導思想
高舉偉大旗幟,以“_”重要思想為指導,全面落實科學發展觀,深入貫徹黨和國家的教育方針,不斷深化素質教育,全面推進基礎教育課程改革。堅持以發展為主線,以育人為根本,以提升教學質量為核心,解放思想、凝心聚力、勵精圖治、開拓創新、迎難而上,進一步提高辦學水平和育人質量,努力開創素質教育的新局面,促進陳堡中心小學教育教學工作持續、健康、協調、快速發展,全面提升教學質量和辦學效益,為構建和諧社會貢獻力量。
二、行動計劃
第一部分:教學質量現狀分析
(一)現狀分析
學校位于興化南大門,占地近40畝,布局合理,環境怡人,現有54個教學班,在崗教職工112名。擁有先進的教學設施設備,具有極為深厚的文化底蘊。在教育現代化創建中,學校投入了較大的人力和物力,加強了學校的信息網絡建設和教育裝備的改造和投入,使學校的教育裝備和信息化建設又上到一個新的臺階。由于地處農村,部分功能教室目前尚在建設之中,小學科專任教師比例不大。
(二)優勢分析
1、師資力量強。學校廣大教師具有奮發向上的進取精神和愛崗敬業的奉獻精神。有半數以上教師取得本科學歷,有市、縣骨干教師5人,市教研室各學科中心組成員4人。
2、研究氛圍濃。所有教師均能自費訂閱教育教學雜志,并主動自學;所有青年教師積極主動參加學校讀書班活動,并積極撰寫讀書筆記;近30名教師自覺參與教科研,以兩大課題為抓手,結合課堂教學實際,積極探索教師常態課堂教學行為的變革的方法和策略,努力提升教師教學水準,促進教師的專業化發展。
3、教育裝備優。在教育現代化創建中,新添電腦近百臺,改造實驗室及其他功能教室,增加圖書和教育儀器,部分教師擁有手提電腦,大大推進了學校教育的現代化和信息化。
4、社會聲譽好。學校由于師資力量強,教育質量高,學生來校后得到良好的教育培養,德、智、體、美、勞全面發展,辦學成績顯著,學校多次獲得上級部門表彰,年終考核連續被市局評定為綜合獎。
(三)問題及原因分析
1、學校管理方面雖然在制度和常規方面比較到位,但從快速發展教育事業的高度來看,在管理的理念和機制方面還存在一定問題,特別是在更好落實以人為本,體現“成人”與“成事”的統一發展方面。
2、在學生發展方面,由于長期來受傳統教育的影響,相當一部分的教師忽視學生的獨立性和自主性,對學生看管式教育過度,忽視學生自主教育管理,不利于培養學生的組織活動能力,不利于學生自我管理和教育,影響學生的全面發展。
3、在推進素質教育,減輕學生過重課業負擔方面,學校做了許多工作,提高了教師在這方面的認識,并把突破口放在課堂教學,在探究高效課堂教學方面進行了相關的研究,但還有相當多的教師課堂教學缺乏高效的方法和策略,使得占用學生課外時間的情況仍有發生,因此課堂教學效益不高仍然是學校要重點解決的問題。
第二部分:基本理念
學校發展的核心是人的發展,在本世紀中,人的自身可持續發展將成為教育改革與發展的重要價值取向,因此教育工作必須以人的發展為本。
鋪教師成長之路:學校為促進教師的專業發展創設平臺,重視教師的校本培訓,不斷完善考評激勵機制,倡導教師在實踐中學習,不斷進行教學反思,努力為教師的成長創造良好的群體研究氛圍和自主發展的空間。
第三部分:質量指標
(一)三年的整體目標
繼續鞏固教育現代化創建成果,圍繞20_年建成義務教育均衡發展示范區的目標,落實《江蘇省義務教育學校現代化辦學標準》,進一步明確學校教學常規管理和教師工作的各項要求,在突出教學質量中心地位的同時,全面實施課程改革,不斷提高教學質量,促進學生全面發展、教師專業發展、學校內涵發展。
(二)分年度達成指標(20_年8月—20_年7月)
1、入學率、鞏固率指標。
幼兒園入園率和鞏固率、小學階段的入學率和鞏固率均保持在100%。
2、基礎知識和能力的教學質量抽測合格率和優秀率指標。
小學階段所有文化知識學科抽測平均合格率、優秀率20_—20_學年度分別為90%、30%以上;20_—20_學年度為93%、35%以上;20_—20_學年度為95%、45%以上。
3、升學質量指標。
六年級畢業質量檢測合格率、優秀率20_—20_學年度分別為90%、30%以上;20_—20_學年度為93%、35%以上;20_—20_學年度為95%、45%以上。
第四部分:行動方案
(一)加強學習,深化認識,解放思想,更新觀念
(二)全面深入實施高質量的素質教育
全面推進素質教育是學校教育工作的重點,也是教育發展的主旋律。我們要按照“現代公民,一專多能”的目標教育培養學生,使他們成為德、智、體、美等方面全面發展,具有創造、創新意識的社會有用人才。
1、堅持德育為首
著力加強以愛國主義教育為核心的“五愛”教育、道德品質教育、良好行為習慣教育、心理健康教育。改進德育工作方法,進一步增強德育工作的針對性、實效性和主動性。一是抓好隊伍建設,打造一支思想素質硬、教育水平高、具有愛心的德育工作隊伍和班主任隊伍;二是加強過程管理,做大做強少先隊活動,形成學校、班級、學生“三位一體”的管理格局;三是按照“貼近實際、貼近生活、貼近學生”的原則,開展豐富多彩的德育活動,讓學生在活動中體驗,在體驗中感悟,在感悟中提高;四是加強陣地建設,不斷拓展和優化育人環境,形成學校、家庭、社會齊抓共管的良好氛圍,并開展具有教育性、時代性、趣味性的活動,形成德育特色。
2、堅持以教學為中心
素質教育的核心是培養學生的創新精神和實踐能力。引領教師轉變觀念,確立學生的主體地位,尊重學生的差異,開發學生的潛能,培養學生的問題意識和探索精神;嚴格執行課程計劃,開足上好每一門學科;進一步強化質量意識,提高課堂教學水平,在重視“雙基”教學的同時更要關注過程和方法、情感態度和價值觀,鼓勵動手實踐、自主探究、合作交流,并采用積極的發展性評價,學生過程性考核成績達到市教研室要求;加強教學管理,注重課堂教學效率,優秀課達到80%以上;要加強集體備課和教研工作,教師人人上研究課、示范課和觀摩課。
3、堅持“寫字立品、故事潤人”為特色
在學校增設故事主題的文化墻或文化走廊,布置師生書法作品展示櫥窗,加大各班級的寫字與故事教育氛圍,在全校師生中形成積極的創建氛圍;將特色創建與“三進”工作緊密結合,優化課程設置,設置“誦讀”、“綜合(故事)”、“寫字(硬)/寫字(軟)”等校本課程,進一步發揮其特色學校創建主陣地作用。到20__年,學校創建成為興化市“三進”示范學校、泰州市“三進”示范學校、興化市特色學校;圍繞特色建設項目,研究關于“寫字教學”和“故事教育”的相關課題,并積極開展有效的實踐研究;制定適合各級段學生的“寫字”、“故事”教育教學內容和評價標準,編印“寫字”和“故事”的校本教材;制定師資成長標準,加強寫字與故事教師的培訓力度,舉辦培訓與過關測試,舉辦寫字與故事校本教研活動,培養出一批“1+1”型教師,力爭讓40歲以下青年教師在教好一門學科的同時,還能勝任一門(寫字/故事)校本課程教學;全體參與,抓好普及,抓出成效,初步形成特色的教育教學文化。
4、堅持科研興校,內涵發展
鼓勵教師積極參與學校課題研究工作,通過課題研究探索和總結內在規律,全面提高教師“教、學、研”一體化的科研能力。教導處、教科室緊密配合,帶領教師靜下心來認真學習先進的教育理論、教科研知識和方法,提高教科研能力。在“十二五”期間,結合學校實際申報盛市級課題,爭取100%教師參與科研,100%的骨干教師有研究課題并積極開展研究工作,按時按質完成課題的研究和研究成果的推廣應用工作。
(三)強化教師隊伍建設
要努力建設一支結構合理、教有專長、德才兼備的高素質教師隊伍。
1、抓師德鑄造工程
一是加強學習,在與時代中的大師、講壇上的大師、書本中的大師、身邊的大師對話中感受師德;二是加強實踐,與學生對話,在與學生的互動中體驗師德;三是加強交流,與管理者對話,在和諧的“人文”管理中成就師德;四是提倡三種精神和五種意識(創業精神、敬業精神、拼搏精神和規范意識、進取意識、成就意識、危機意識和體現自我價值意識)。
2、抓青藍互進工程
一方面通過開設論壇,讓教學骨干指路子;通過青藍結對,互相促進,共同提高。另一方面通過業務進修和繼續教育,不斷吸納、不斷積淀;通過青年教師讀書活動,苦練內功,內涵發展。
3、抓崗位達標工程
一是學歷達標:三年內70%的一線教師達本科學歷。二是專業知識達標:使教師既有廣博的文化知識和精深的專業知識,還有系統的教育科研知識并能在教學中加以運用。三是業務水平達標:通過內功錘煉,使全體教師實現教學基本功達標、教育教學水平達標、科研能力達標、教育教學質量達標。
(四)加強法制建設,堅持依法治教
1、狠抓教學常規管理,規范教師教學行為
結合新課改要求,遵循中小學教學規律,嚴格執行《興化市中小學教學常規管理基本要求》。重視和加強對每一位教師在計劃、備課、上課、作業布置與批改、輔導、活動、成績考查與評價、教學研究等八個教學基本環節的規范要求、檢查監督和反饋矯正。所有教師的工作行為都要嚴格按照市局下發的《興化市中小學教學常規管理基本要求》執行,促使教學工作制度化、規范化和科學化,保證國家教育方針和課程設置在教學活動中得到全面貫徹落實,促進我校教育教學質量的全面提升。
2、完善各項檢查制度,優化教學過程管理
(1)落實課表、任課公示和巡課檢查制度。每學年開學前學校設置的課程、課時安排必須經市局審核后執行,同時在學校網站公示。所有課表及教師任課情況在學校顯著位置設置公示欄公示,以確保開全開足規定課程和開發開設滿足學生個性發展的校本課程,各班級課表及任課教師必須在教室外公示,學校每節課都安排行政值班人員巡課,逐課檢查按公示課表上課情況和課堂教學狀況,及時處理課堂教學中的偶發事件。
(2)加強備課組建設,健全集體備課制度。同年級3人以上的學科必須成立備課組,周課時3節以上的學科原則上間周進行一次集體備課,3課時以下的學科適當安排集體備課。每次集體備課必須輔之以公開課研究,以形成基于課堂教學的校本教研規范,進一步提高集體備課的實效。教師集體備課情況必須及時如實記錄,學校資料室定期對教師集體備課的資料、活動、成果等搜集整理歸檔。
(3)建立學校教學質量抽測反饋制度。每月開展一次學生學習質量抽測,每學期對每個班級、每門學科的抽測不少于1次。要重視抽測的質量分析,跟蹤召開師生座談會和開展學生問卷調查,并將質量分析和學生反映情況反饋給教師,指導和幫助教師不斷改進教學。依據市局學業質量抽測指標要求,第一次抽測指標偏低的,要繼續進行第二次跟蹤抽測,兩學期四次抽測均不達指標且學生期末考試學業成績不理想的,任課教師原則上要調整崗位。
(4)進行過程性的單元、期中、期末學業水平檢測和質量分析。教師要根據學生認知和學習規律,在進一步規范課堂訓練,提高作業布置、批改、訂正質量,切實減輕學生不必要的作業負擔的基礎上,形成常態的單元質量檢測反饋機制。教師要根據單元教學要求,在每單元學習結束后組織單元檢測,并對檢測結果認真分析,成績通知家長,指導學生將每次檢測訂正后的檢測卷搜集進學生成長記錄袋。學校要認真組織期末考試,召開教學質量專題分析會,幫助教師找差距,研對策,為今后的教學教研工作提供可靠的科學依據。
(5)注重教師月度平時教學常規工作檢查。學校依據《興化市中小學教學常規管理基本要求》按月對教師的教學工作進行常規檢查,檢查結果及時記載。檢查后要進行總結分析,及時向教師反饋常規檢查中發現的問題,提出整改措施。對月度檢查中存在突出問題的教師,校長要親自進行誡勉談話,督促其改進;并組織力量跟蹤指導,促其提高。對月度工作中成績突出的教師要進行表揚,并總結推廣優秀教師的做法。教師月度常規檢查的結果要納入績效工資考核的內容,作為教師評先、評優、職稱晉升的重要過程性依據。
(6)建立各年級教學質量常規抽測制度。按照市局質量抽測的主要指標對各學校、各學段、各學科學生學業質量進行定期和不定期的抽測,并對抽測結果進行實事求是的分析,幫助學校總結經驗、發現差距、尋找對策、促進提升。進一步完善六年級教學質量監測管理、質量考核的辦法,健全學籍審核、質量測試、綜合素質評價等制度。
(7)建立基于質量的績效考核制度。根據新的教學和管理要求,重新修訂學校績效考核方案,建立和完善基于教學質量的績效考核方案。進一步細化教師的教學行為規范,嚴格教學常規管理,將過程性的工作檢查與質量考核掛鉤,充分發揮績效工資考核方案在規范教學行為,提升教育教學質量方面的引領和激勵作用。
3、全力打造高效課堂,努力提高課堂效率
(1)嚴格執行教學規范。提高課堂教學效益,打造高效課堂,必須嚴格執行教學規范,根據市局規定的教學常規管理40條的具體要求,加強學校教學管理,規范教師教學行為,重點抓課前準備,課堂教學和課后教學活動,學科備課組和教研組要想法促進本組教師教學行為的規范,學校和有關部門要加強教育和督查。
(2)開展高效課堂教學研究。學校要利用校本教研、校本培訓、教科研活動等多種途徑,圍繞課堂教學進行專題研究。要針對課堂教學中的實際問題,進一步提煉學科個人研究主題通過研究逐步積累高效課堂教學的方法和策略。
(3)及時糾正課堂教學中的問題。教學中低效、無效的教學行為常會發生,及時糾正這些教學行為是打造高效課堂的重要方面。要采取以下一些措施:一是教師本人要經常進行教學反思,對低效、無效的教學行為進行自糾。二是同行之間要同伴互助,教師間要相互聽課,在聽課過程中及時指出課堂教學中存在的問題。三是成立“高效課堂教學”督查組,通過督導組對常態課堂教學進行調研,及時反饋調研的意見和學生的評價,幫助教師了解和糾正課堂教學中的問題。四時每學期期中后進行的評教活動,將學生對教師階段教學中的問題反饋給教師本人,便于教師在思考分析后進行糾正。
(4)開展活動促進課堂教學高效。學校將圍繞打造高效課堂開展豐富多彩的活動。如:新教師的上崗培訓系列活動、青年教師上評優課、骨干教師和學科帶頭人圍繞高效課堂上示范課;組織圍繞高效課堂教學進行專題研討,可采用網絡研討等多種形式;請專家、優秀教師或教研組、備課組介紹高效課堂教學的經驗和體會;對學生進行教育和引導,改變學習方式,營造高效課堂的良好班級氛圍。
第五部分:組織保障
(一)健全組織
1、建立三大系統
決策系統——校長室:通過對信息的收集、分析進行決策,實施調控和領導。
操作系統——教導處、教科室、教研組:學校的決策通過這些機構來實施。
監督系統——黨總支、工會、教代會:監督決策機構的決策是否正確,操作是否科學、規范。
(二)加強領導
要充分認識制訂《提升中小學教學質量的三年行動計劃》對提升我市教學管理的規范化水平,促進教師專業成長,提升教育良好形象的重要意義,把學習和落實《三年行動計劃》同貫徹落實國家、盛市中長期教育發展規劃綱要緊密結合起來,同執行《江蘇省中小學管理規范》結合起來,同促進義務教育均衡優質發展和高中教育優質特色發展結合起來,作為今后三年深化教學改革、優化教學管理、提升教學質量的重點工作任務,高度重視、周密部署,精心組織、認真實施。
(三)落實責任
校長是承擔學校教學質量逐年提升重任的第一責任人。學校圍繞《三年行動計劃》確定的主要指標、任務、重大項目等,研究制定學校層面的具體實施方案或行動計劃,采取有力措施,分階段、分步驟組織實施,注重工作過程和細節,確保工作質量。
(四)營造氛圍
加大在教學改革、教科研、教師培訓和學校質量考評方面的投入力度。動員全社會進一步關心和支持我校教育事業的改革發展,引導社會樹立正確的教育觀、質量觀,關注教學工作過程和管理工作內涵,及時把相關精神或舉措上傳學校網站,為實施《三年行動計劃》創造良好的社會環境和輿論氛圍。
(五)完善評價與考核獎勵體系
完善《陳堡中心小學教師績效考核辦法》,完善促進教師專業發展的專項獎勵制度,建立健全相應的教科研激勵和獎勵機制。
小學教師教學工作計劃表篇五
為促進青年教師迅速、穩定地發展,縮短新教師的探索周期,發揮老教師的傳、幫、帶作用、促進新老教師之間相互學習,不斷提高自身的教學水平和業務素質,我與--老師開展了新老教師結對幫扶活動,為使雙方進一步明確自己的職責,增強責任感,現制定新老教師結對活動計劃。
二、實施目的
規劃好培訓計劃,理論學習心得交流,展示課教案及教學簡介,聽課指導與簡要評點,自我業務進修提高規劃,論文撰寫等內容。通過這樣的活動,我既可以鍛煉自己,把經驗傳授給--老師,又可以讓她從中汲取許多對教學有用的知識,豐富教學經驗和閱歷,增強師德修養、理論修養、教學和基本素養。在這過程中,確確實實讓她有所收獲,交流心得,相互切磋。
三、實施措施
1、教書育人,為人師表,熱愛學生,熱愛教育事業,樹立高尚的師德形象。在師德、工作態度、教學業務等方面為其做出榜樣。
2、要切實擔負起對--老師的輔導工作。師徒每學期要有至少兩次的一對一具體教學指導,在備課、上課、組織考試各環節以及教學研究方面予悉心指導;平時經常互相聽課,并及時點評。
3、每學期至少為--老師上兩堂教學示范課。
4、兩人要認真學習教育教學理論,寫好學習筆記,努力提高理論水平,認真抓好教學過程中的基本環節,每學期至少開設一節匯報課。通過課題研究、案例分析、公開課教學研究等活動,使雙方都有新的提高。
小學教師教學工作計劃表篇六
深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,高舉素質教育的旗幟,扮演好教師的多重主角,充分認知和尊重幼兒生命特性,遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與生命相和諧、與個體生命相一致的教育;在“存精、吸納、創新”的課程研究總原則下,突顯語言特色,堅持課程與課題研究整合相融求效益,不斷深化園本課程建設,推動教育科研向縱深發展。
二、工作目標
1、立足實際,深入課改,把《綱要》精神轉化為實際的、科學的教育實踐本事,促進教師專業化成長。
2、突顯我園語言教育特色,向全市展示教育成果。
3、開拓教育資源,在有目的、有準備的生活實踐中提高幼兒語言交往本事。
三、具體資料及措施
(一)立足實際,在課改中促進教師的專業化成長
以本園實際為基點的課程改革和課程實施是最具說服力和生命力的,腳踏實地研究課程的過程本身就是一個促進教師專業化成長的過程。
1、咀嚼消化有關理論,厚實實踐基礎
隨著終身教育的提出和學習化社會的到來,基礎教育的功能正在被重新定義。我們必須根據新的基礎教育理念來調整幼兒教育的價值取向,在社會和教育的整體結構中,正確而清醒地把握幼教的實踐方向。要求教師根據新的基礎教育理念來審視和反思自我的工作,自覺地規范自我的教育行為,理性地構建自我的教育觀念。
學習重點:《從理念到行為——幼兒園教育指導綱要行動指南》、《兒童的一百種語言解讀》、有關幼兒語言教育的最新理論等。
學習形式:自學——小組研討——園部主題性“頭腦風暴”——教育實例
2、反思總結,創造性實施課程
以主題形式組織、實施課程是課程實踐的主要形式。我園一向使用南師大與信誼基金出版社共同出版的《幼兒園活動整合課程》,這一課程是幫忙我們更好落實新《綱要》精神、將先進教育觀念落實到教育行為中去的重要教育資源。在鞏固巳有實踐經驗的基礎上,我們要全面分析,抓準主題活動開展中存在的問題,逐一解決。例如:網絡制定過分追求資料的一應俱全,尤其是層次不清,脫離幼兒生活經驗;各領域的安排牽強缺乏幼兒的探究,階段性不強,家長資源的利用方面,更多的是要求家長幫忙供給物化的東西,不注意將家長作為教育資源等。
在實施過程中,我們還要做到以下幾點:一是要帶著新觀念實施課程,不流于形式,不浮于表面;二是要根據幼兒興趣和需要創造性實施課程,要結合我區、我園、本班實情景變通、遷移、再加工,尤其是設計,讓自我與課程一齊成長(一些教師照本宣科現象、畫虎畫皮現象還比較重)。三是在主題的確立上,目的性要更強,資料選擇更具可行性,組織開展活動更具系統性、整合性,家庭社區資源的利用更具開放性,總結反思更具針對性。
擬:采取團體攻關的形式,以年級組為單位,大家圍繞同一主題共同出謀劃策,促使主題活動的可持續發展并努力做到:重視各領域資料的整合,強調環境與主題的密切結合,注重家庭社區資源的利用,做到每周一小結,活動結束全面的定期開展全面的匯總交流會,使反思既具有小時間性段的細膩,又有大時間性段的提煉和概括。在主題的實施過程中,教師要注重積累,注重觀察和總結,經保存生動、鮮活的活動案例,見證幼兒的成長。
擬:對每一個主題進行打包整理。
擬:進一步提高教師對幼兒語言表現的敏感性,重點圍繞語言進行有質量的觀察與反思,期末能結集成冊。
深入探討生成課程的開發和研究,走提高之路。
能促使幼兒潛能引發、精神喚醒、內心敞亮、獨特性地顯現和主體性地弘揚的教育才是好的教育。本學期在積累原有經驗的基礎上要全面探討生成課程的開發和研究,走提高之路。根據新《綱要》精神,促使教師盡快從以往注重靜態的、表征性的、掌握性的知識傳授,向讓幼兒處主獲得過程性、行動性、構建性的知識轉變,做到課程的生活化、幼兒化、社會化、長遠化,教育資料的情景化、活動化、過程化、經驗化。
教師要提高教育藝術、積累教育智慧和熟練的互動策略和技能技巧,注重幼兒自身的自主建構,要走進童心世界,經過設計生成一些滿足幼兒發展需要的主題活動,運用多樣化的教學策略挖掘幼兒學習潛能,引導幼兒主動發現、自主建構,鼓勵幼兒去認識、去探索、去表達自我、表現自我;并經過師生互動、生生互動,利用社區、家長的資源,使主題活動不斷升華。
擬開展“我是小主人”、“我的一百種語言”主題活動
3、依托現代教育設備,開展現代教育。
本學期,我園將在每班配備電腦,并構成學校網絡。我園要引導教師充分運用現代教育信息技術和設備,提高教師運用現代信息技術開展教育教學的實際本事,制作課件開展教學的頻率要高,效果要好,針對性要強,逐步發展構成教師自我教學特色乃至我園新特色。
四、開拓教育資源,在有目的、有準備的生活實踐中提高幼兒語言交往本事。
1、一如既往倡導“幼兒語言教育活動化”的口號,鞏固并提高幼兒說新聞、學廣告、講述故事、信息發布等活動的水平。
2、創新幼兒活動資料,重點提高幼兒語言交往本事。創造性地設計一些語言交往活動,突出開展好“小導游”的活動。
3、不斷完善幼兒語言智能培養機制,推陳出新,做實做好。例:脫口秀、睡前故事、每周登臺秀、小小電視臺等。
4、堅持每月一次年級組為單位的幼兒活動;每月一次全園性的幼兒綜合素質展示活動,促進幼兒表演本事、交往本事、口語表達力等綜合素質的提高。
小學教師教學工作計劃表篇七
始終如一地熱愛祖國,擁護黨的領導,熱愛本職工作,關心國家大事,堅持政治學習,記錄政治筆記,提高覺悟和意識。注重個人道德修養,為人師表,嚴于律己,關心學生的學習、生活,做學生的良師益友。加強團結,與同事相處融洽,合作愉快,心往一處想,勁往一處使,組成一個團結協作的大家庭。
二、個人業務
作為一名教師,除了要具備良好的思想品德,高尚的道德情操;還需要具備較高水平的業務技能。本學年我將注重開拓視野,訂閱專業雜志,瀏覽教學網頁,隨時記下可借鑒的教學經驗、優秀案例等材料,以備參考。不斷為自己充電,每天安排一定的時間扎實提高基本功,努力使自己成為能隨時供給學生一杯水的自來水。
三、后進生轉化方面
1、培養后進生的自信心。只有樹立起后進生的自信心,我們的轉化工作才找到了起點。要用科學的方法教育后進生。
2、對后進生多寬容,少責備。要做到“三心”:誠心、愛心、耐心。
3、老師的輔導要及時,當然家庭的配合是轉化后進生的外部條件。父母在學生成長過程中的影響是很明顯的,也是極為重要的。教師可通過家長學校、家長會議、家訪等多種形式與家長相互交流,溝通信息。
4、在考勤制度上要嚴格遵守,特別是嚴格落實學校的規章制度和中小學教師行為規范,嚴格自己的行動,有事要請假,做學校教師的表率,做學生的表率。嚴格遵守各項針對教師的法律法規,嚴格落實未成年人保護法和義務教育法的有關文件規定,爭取做到行動有法可依。
5、關心和愛護學生,小學生在家長心目中是未來的希望,在我們的教育培養中是祖國的未來和希冀。加強師德建設和修養的提高,爭取讓師德水平再上一個新的臺階。
小學教師教學工作計劃表篇八
本學年是小學教育的第二年,在前一年的教學中,學生各方面的能力得到了充分的鍛煉。在去年的教學中,學生各方面表現不俗,有較好的基礎,但也有部分同學基礎薄弱,班上兩極分化嚴重。
二、教學內容:
這冊教材包括下面一些內容:100以內的加、減法筆算,表內乘法,認識長度單位厘米和米,初步認識角,從不同的位置觀察物體和簡單的對稱現象,簡單的數據整理方法和以一當二的條形統計圖,數學廣角和數學實踐活動等。
三、教學目標:
1、掌握100以內筆算加、減法的計算方法,能夠正確地進行計算。初步掌握100以內筆算加、減法的估算方法,體會估算方法的多樣性。
2、知道乘法的含義和乘法算式中各部分的名稱,熟記全部乘法口訣,熟練地口算表內乘法。
3、初步認識長度單位厘米和米,初步建立1米、1厘米的長度觀念,知道1米=100厘米;初步學會用刻度尺量物體的長度(限整厘米);初步形成估計物體長度的意識。
4、初步認識線段,會量整厘米線段的長度;初步認識角和直角,知道角的各部分名稱,會用三角板判斷一個角是不是直角;初步學會畫線段、角和直角。
5、能辨認從不同位置觀察到的簡單物體的形狀;初步認識軸對稱現象,并能在方格紙上畫出簡單圖形的軸對稱圖形;初步認識鏡面對稱現象。
6、初步了解統計的意義,體驗數據的收集、整理、描述和分析的過程,會用簡單的方法收集和整理數據。初步認識條形統計圖(1格表示2個單位)和統計表,能根據統計圖表中的數據提出并回答簡單的問題。
7、通過觀察、猜測、實驗等活動,找出最簡單的事物的排列數和組合數,培養學生初步的觀察、分析及推理能力,初步形成有順序地、全面地思考問題的意識。
8、體會學習數學的樂趣,提高學習數學的興趣,建立學好數學的信心。
9、養成認真作業、書寫整潔的良好習慣。
10、通過實踐活動,體驗數學與日常生活的密切聯系。
四、本冊教學重點與難點:
教學重點:100以內的加法和減法、長度單位、表內乘法。
教學難點:角的初步認識、觀察物體、數學廣角。
五、滲透教育:
1、筆算教學與解決問題教學有機結合,使學生在學習計算的同時,經歷解決問題的過程,以便于培養學生解決問題的能力,形成應用意識。
2、提供關于空間與圖形的豐富素材,促進學生空間觀念的發展。
3、表內乘法教學體現知識的形成過程,加強教學過程的探索。
4、結合有關教學內容加強估計意識與能力的培養。
5、注重體現探索性的學習過程,培養學生探索和創新的意識。
6、有步驟地滲透數學思想方法,培養學生數學思維能力。
六、教學措施:
1、繼續實施新課程標準,勇于創新,堅持教學“六認真”。
2、根據學生的年齡特征和認知規律,選用有效的教學方法,充分利用電教媒體。
3、不斷對學生進行學習目的教育,培養良好的學習習慣。
4、對思維活躍、學習能力強的學生要拓寬知識面。
5、重視學困生的補課工作。