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安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作匯報材料篇一
一、建章和完善各項規(guī)章制度，實現(xiàn)管理上的標(biāo)準(zhǔn)化。自大隊組建以來，局領(lǐng)導(dǎo)就針對大隊的規(guī)范化建設(shè)提出了具體要求，把大隊建設(shè)成為政治合格、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法有力的監(jiān)察隊伍，成為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理戰(zhàn)線上的一把利劍。為了實現(xiàn)這一目標(biāo)，局領(lǐng)導(dǎo)大隊領(lǐng)導(dǎo)審時度勢，把建立規(guī)章制度、明確職責(zé)作為大隊建設(shè)的基礎(chǔ)，并以此規(guī)范大隊建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)、約束執(zhí)法人員行為。先后制定和完善了管理方面的制度11項，執(zhí)法監(jiān)察方面的制度8項，做到了制度完備、職責(zé)到位，做有標(biāo)準(zhǔn)、行有尺度。
二、執(zhí)法監(jiān)察情況(一)進(jìn)一步明確職責(zé)，落實執(zhí)法監(jiān)察責(zé)任制
1、今年下半年新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組成后給執(zhí)法大隊帶來了新的契機(jī)。讓我們對依法行政有了更新一步的了解。進(jìn)一步加強(qiáng)了我執(zhí)法監(jiān)察大隊的行政執(zhí)法能力，規(guī)范了行政執(zhí)法程序，優(yōu)化了執(zhí)法環(huán)境，提高了執(zhí)法水平。由執(zhí)法監(jiān)察大隊與相關(guān)股室相互配合聯(lián)合執(zhí)法，做到執(zhí)法與服務(wù)相結(jié)合。總的原則是堅持教育與懲處相結(jié)合，嚴(yán)格執(zhí)法與服務(wù)幫助相結(jié)合，在具體實施中，堅持先教育、后整改、再處罰的執(zhí)法模式。互相監(jiān)督增加了執(zhí)法的透明度。從源頭上杜絕了“關(guān)系案”、“人情案”、“金錢案”的發(fā)生。從嚴(yán)查處瞞報事故，認(rèn)真核查舉報案件，我執(zhí)法監(jiān)察大隊在全縣39個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場進(jìn)行安全隱患排查的同時，與檢查企業(yè)建立了監(jiān)督舉報機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，認(rèn)真做好舉報受理工作。截至目前我縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊接到舉報案件 5件，已經(jīng)結(jié)案 5起。對群眾舉報做到有報必查，經(jīng)查必果，件件有答復(fù)、事事有著落，充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督舉報的職能。
2、在案件審理方面堅持查、審、定、三級分離制度，即辦案人員負(fù)責(zé)調(diào)查取證，提出行政處罰意見。負(fù)責(zé)案卷的審核。局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員組成的案件審理委員會經(jīng)過集體討論后簽發(fā)行政處罰決定書。突出抓好案件雙審工作，提高案件查處和卷宗質(zhì)量。在工作與實踐中，為了加強(qiáng)行政執(zhí)法案卷的科學(xué)管理，更好的為行政執(zhí)法工作服務(wù)，推行依法行政，依據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)規(guī)定擬定了《昌圖縣安全生產(chǎn)行政執(zhí)法文書立案歸檔辦法》全年年的工作中我安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊做到無行政復(fù)議實現(xiàn)零投訴.四、配合各股室完成局領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作。
1、6月份在“安全生產(chǎn)月”活動中 ，突出“治理隱患，防范事故”主題，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，安全監(jiān)管部門與相關(guān)部門，在北山文化廣場組織大型文藝演出。開展了形式多樣的宣傳教育活動，大力營造“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的濃厚氛圍。通過活動，全社會對安全生產(chǎn)的關(guān)注程度得到進(jìn)一步加強(qiáng)，在站前廣場設(shè)立了咨詢臺發(fā)放__多份關(guān)于安全生產(chǎn)相關(guān)宣傳資料 。為人民群眾講解正確佩戴勞動防護(hù)用品的重要性與職業(yè)病的危害性。 接受輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用進(jìn)一步得到發(fā)揮，貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的自覺性得到進(jìn)一步提高，隱患排查治理、百日督查、重點行業(yè)和領(lǐng)域安全專項整治等重點工作得到有力推動。
安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作匯報材料篇二
2011年監(jiān)察大隊執(zhí)法監(jiān)察工作思路是：以深化執(zhí)法監(jiān)察隊伍素質(zhì)能力建設(shè)為主線，轉(zhuǎn)變工作思路，創(chuàng)新工作方法，強(qiáng)化工作措施，落實執(zhí)法責(zé)任，加大執(zhí)法力度，圍繞一個中心，突出兩個強(qiáng)化，實現(xiàn)三個確保，重點抓好六項工作。
圍繞一個中心：就是在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞局中心 工作做好各項安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作。
突出兩個強(qiáng)化：強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)察隊伍素質(zhì)能力建設(shè)；強(qiáng)化重點行業(yè)、區(qū)域和重點時期執(zhí)法監(jiān)察。
實現(xiàn)三個確保：確保執(zhí)法計劃完成率100%；確保隱患整改復(fù)查率100%；確保行政處罰結(jié)案率100%。
重點抓好六項工作：
適時組織大隊，中隊工作會議交流工作經(jīng)驗以及組織中隊與中隊之間相互檢查，相互學(xué)習(xí)活動。
（二）是加強(qiáng)隊伍思想作風(fēng)建設(shè)。“天下事，不難于立法，而難于法之必行”。今年要以解決“執(zhí)法不嚴(yán)、工作不實”問題為突破口，在法律貫徹執(zhí)行上動真從嚴(yán)，做到“夠威、夠硬、夠嚴(yán)、夠細(xì)”努力打造一支能過得硬、能辦大案、能辦鐵察的執(zhí)法隊伍。“夠威”就是要樹立安監(jiān)部門的權(quán)威，在執(zhí)行有關(guān)法律法規(guī)、規(guī)章制度、政府政令，在依法行使監(jiān)督處罰調(diào)查整改等方面，要有魄力、有威力。“夠硬”就是要敢管，敢于碰硬、真抓實干，在涉及安全生產(chǎn)執(zhí)法問題上不留情面，不講變通。“夠嚴(yán)”就是要樹立“不作為是違法”“不嚴(yán)格執(zhí)法也是違法”的思想觀念，依法行政、嚴(yán)格監(jiān)督，從嚴(yán)要求，敢于較真，不管是誰達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)，不符合程序的企業(yè)堅決不放過。“夠細(xì)”就是要務(wù)實，要實打?qū)崳粊戆朦c虛的，執(zhí)法不能只僅僅停留在口頭上說說，一定要口到、心到、腿到，把工作做細(xì)、做深、做實、該處理的一定及時處理。
控制來保證取得良好的執(zhí)法效果，堅決杜絕辦人情案等不良現(xiàn)象。要使每一起立案查處的案件成為“鐵案”，在案件查處的每一個環(huán)節(jié)，都要認(rèn)真收集證據(jù)，做到事實清楚，適用法律準(zhǔn)確，堅決杜絕人情案、關(guān)系案、糊涂案、切實維護(hù)執(zhí)法監(jiān)察的公正、公平性。二是規(guī)范行政自由裁量權(quán)。為克服行政處罰中的隨意性和盲目性，確保處罰額度與違法行為的性質(zhì)、情節(jié)、危害程度相當(dāng)，今年將組織全隊人員認(rèn)真學(xué)習(xí)我局出臺的《行政處罰裁量標(biāo)準(zhǔn)》在案件查處工作中要合理、規(guī)范行使自由裁量權(quán)，善于把握執(zhí)法尺度。對每一個案件提出從輕或從重處罰建議均要依法，不可因人情關(guān)系好就從輕處罰，沒有關(guān)系就從重處罰。做到“一把尺子”量到底，依法裁量，平衡適當(dāng)。三是實行說理式告知。為更好地體現(xiàn)“執(zhí)法先送法、監(jiān)察先服務(wù)”的執(zhí)法理念，切實起到教育當(dāng)事人的作用，樹立安監(jiān)部門“執(zhí)法為民”的良好形象，大隊今年將探索建立行政處罰說理式告知制度。立案查處的違法案件經(jīng)集體討論作出決定后，辦案人員應(yīng)當(dāng)在規(guī)定時間內(nèi)，如實告知當(dāng)事人作出行政處罰的事實，理由依據(jù)以及當(dāng)事人享有的權(quán)力，通過說理式告知既能消除當(dāng)事人的抵觸情緒，同時也能提高當(dāng)事人的安全意識和法制觀念。
（四）加大安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作力度。一是加強(qiáng)對非煤礦山，危險化學(xué)品和煙花爆竹企業(yè)的執(zhí)法檢查。根據(jù)年度工作計劃加強(qiáng)對以取得安全生產(chǎn)許可證和經(jīng)營許可證企業(yè)的執(zhí)法檢查，加大對安全生產(chǎn)違法行為的查處力度。二是加大專項執(zhí)法監(jiān)察力度，針對不同時期，對非煤礦山、危險化學(xué)品和煙花爆竹等重點行業(yè)、重點企業(yè)、重點部位開展專項執(zhí)法監(jiān)察，對逾期不整改隱患的企業(yè)依法進(jìn)行行政處罰。
（五）加強(qiáng)執(zhí)法人員黨風(fēng)廉政建設(shè)。不斷加強(qiáng)對執(zhí)法人員的黨風(fēng)廉政教育，嚴(yán)格要求、嚴(yán)格管理，做到公正廉潔執(zhí)法，把執(zhí)法人員廉政建設(shè)落到實處。要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)法行為，強(qiáng)化服務(wù)意識，提高執(zhí)法服務(wù)水平，樹立安監(jiān)隊伍良好執(zhí)法形象。
（六）正確處理好科、所之間關(guān)系，提高整體競爭力。科、所、大隊是一家，作為“一家人”只要平時多溝通、多交流、相互了解、相互體諒，開展各項工作相互支持、相互配合，人人都樹立“一盤棋”思想，增強(qiáng)“一家人”理念，那么“一家人”的凝聚力和戰(zhàn)斗力定會大大增強(qiáng)，做工作定會“無往而不勝”。
安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作匯報材料篇三
一、建章和完善各項規(guī)章制度，實現(xiàn)管理上的標(biāo)準(zhǔn)化。
自大隊組建以來，局領(lǐng)導(dǎo)就針對大隊的規(guī)范化建設(shè)提出了具體要求，把大隊建設(shè)成為政治合格、作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、執(zhí)法有力的監(jiān)察隊伍，成為安全生產(chǎn)監(jiān)督管理戰(zhàn)線上的一把利劍。為了實現(xiàn)這一目標(biāo)，局領(lǐng)導(dǎo)大隊領(lǐng)導(dǎo)審時度勢，把建立規(guī)章制度、明確職責(zé)作為大隊建設(shè)的基礎(chǔ)，并以此規(guī)范大隊建設(shè)的標(biāo)準(zhǔn)、約束執(zhí)法人員行為。先后制定和完善了管理方面的制度11項，執(zhí)法監(jiān)察方面的制度8項，做到了制度完備、職責(zé)到位，做有標(biāo)準(zhǔn)、行有尺度。
二、執(zhí)法監(jiān)察情況
(一)進(jìn)一步明確職責(zé)，落實執(zhí)法監(jiān)察責(zé)任制
為了進(jìn)一步明確職責(zé)，落實執(zhí)法監(jiān)察責(zé)任制，執(zhí)法監(jiān)察大隊根據(jù)人員組成，設(shè)置了三個執(zhí)法組，把39個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場和重點監(jiān)管企業(yè)分成三個管轄區(qū)域，分別由三個副大隊長負(fù)責(zé)一組。在檢查時間、次數(shù)上，大隊規(guī)定周一到周四為深入生產(chǎn)一線進(jìn)行執(zhí)法檢查，周五上午為政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)日，下午為執(zhí)法檢查小結(jié)和案件整理時間。對規(guī)模以上企業(yè)檢查每月不得少于3家，每季度不得少于1次。
（二）嚴(yán)管重罰，加大打擊違法行為力度
今年以來，執(zhí)法監(jiān)察大隊克服了人少、面廣、企業(yè)相對分散的特點，想辦法、出主意、謀策略，全身心的投入到生產(chǎn)經(jīng)營一線，對企業(yè)的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行執(zhí)法監(jiān)察，確保了全縣1300多家生產(chǎn)經(jīng)營單位安全生產(chǎn)。一年來，大隊共檢查各類企業(yè)和經(jīng)營單位3600多家次，查出各類安全生產(chǎn)隱患1100多次處，下達(dá)整改指令書132份，共查處違章、違規(guī)案件87件，結(jié)案87件，實施簡易程序處罰49件，一般案件38件。截止到目前為止累計罰款41.45萬元。違法案件查處率、結(jié)案率均實現(xiàn)了100%。
三、行政執(zhí)法程序逐步規(guī)范化、法制化、人性化
1、今年下半年新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子組成后給執(zhí)法大隊帶來了新的契機(jī)。讓我們對依法行政有了更新一步的了解。進(jìn)一步加強(qiáng)了我執(zhí)法監(jiān)察大隊的行政執(zhí)法能力，規(guī)范了行政執(zhí)法程序，優(yōu)化了執(zhí)法環(huán)境，提高了執(zhí)法水平。
由執(zhí)法監(jiān)察大隊與相關(guān)股室相互配合聯(lián)合執(zhí)法，做到執(zhí)法與服務(wù)相結(jié)合。總的原則是堅持教育與懲處相結(jié)合，嚴(yán)格執(zhí)法與服務(wù)幫助相結(jié)合，在具體實施中，堅持先教育、后整改、再處罰的執(zhí)法模式。互相監(jiān)督增加了執(zhí)法的透明度。從源頭上杜絕了“關(guān)系案”、“人情案”、“金錢案”的發(fā)生。從嚴(yán)查處瞞報事故，認(rèn)真核查舉報案件，我執(zhí)法監(jiān)察大隊在全縣39個鄉(xiāng)鎮(zhèn)場進(jìn)行安全隱患排查的同時，與檢查企業(yè)建立了監(jiān)督舉報機(jī)制，嚴(yán)格執(zhí)行各項制度，認(rèn)真做好舉報受理工作。截至目前我縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊接到舉報案件 5件，已經(jīng)結(jié)案 5起。對群眾舉報做到有報必查，經(jīng)查必果，件件有答復(fù)、事事有著落，充分發(fā)揮了群眾監(jiān)督舉報的職能。
2、在案件審理方面堅持查、審、定、三級分離制度，即辦案人員負(fù)責(zé)調(diào)查取證，提出行政處罰意見。負(fù)責(zé)案卷的審核。局領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員組成的案件審理委員會經(jīng)過集體討論后簽發(fā)行政處罰決定書。突出抓好案件雙審工作，提高案件查處和卷宗質(zhì)量。在工作與實踐中，為了加強(qiáng)行政執(zhí)法案卷的科學(xué)管理，更好的為行政執(zhí)法工作服務(wù)，推行依法行政，依據(jù)《中華人民共和國行政處罰法》、《中華人民共和國安全生產(chǎn)法》及相關(guān)規(guī)定擬定了《昌圖縣安全生產(chǎn)行政執(zhí)法文書立案歸檔辦法》全年年的工作中我安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊做到無行政復(fù)議實現(xiàn)零投訴.四、配合各股室完成局領(lǐng)導(dǎo)交付的各項工作。
1、6月份在“安全生產(chǎn)月”活動中 ，突出“治理隱患，防范事故”主題，貼近實際、貼近生活、貼近群眾，安全監(jiān)管部門與相關(guān)部門，在北山文化廣場組織大型文藝演出。開展了形式多樣的宣傳教育活動，大力營造“關(guān)注安全、關(guān)愛生命”的濃厚氛圍。通過活動，全社會對安全生產(chǎn)的關(guān)注程度得到進(jìn)一步加強(qiáng)，在站前廣場設(shè)立了咨詢臺發(fā)放2000多份關(guān)于安全生產(chǎn)相關(guān)宣傳資料。為人民群眾講解正確佩戴勞動防護(hù)用品的重要性與職業(yè)病的危害性。接受輿論監(jiān)督、群眾監(jiān)督的作用進(jìn)一步得到發(fā)揮，貫徹“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”方針的自覺性得到進(jìn)一步提高，隱患排查治理、百日督查、重點行業(yè)和領(lǐng)域安全專項整治等重點工作得到有力推動。
2、安監(jiān)執(zhí)法隊伍加大對特種作業(yè)人員持證上崗情況的執(zhí)法檢查力度，對無證上崗的依法進(jìn)行行政處罰督促生產(chǎn)經(jīng)營單位履行安全培訓(xùn)職責(zé)和義務(wù)，為我縣安全培訓(xùn)營造良好的法制環(huán)境。
五，解放思想拓展安監(jiān)執(zhí)法新思路
在局領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下我執(zhí)法大隊在全市率先實現(xiàn)了安監(jiān)執(zhí)法辦公制動化。局領(lǐng)導(dǎo)在資金緊張的情況下為執(zhí)法大隊配備了筆記本電腦。安監(jiān)執(zhí)法軟件。下一步還要采購便攜式打印機(jī)。實現(xiàn)了現(xiàn)場辦公、執(zhí)法文書打印、個股室資源共享。安全生產(chǎn)許可證查詢、危險化學(xué)品經(jīng)營許可證查詢、鞭炮證查詢。安監(jiān)執(zhí)法系統(tǒng)的啟用大大提高了安監(jiān)執(zhí)法效率。提升了執(zhí)法形象。
六、積極宣貫和認(rèn)真落實國家局24號令
七、不畏困難、保持整體形象、團(tuán)隊精神充分體現(xiàn)
1、大隊全體同志在時間緊任務(wù)重的情況下克服重重困難。在檢查過程中冒著寒風(fēng)頂著大雪，放棄節(jié)假日和雙休日，早出晚歸深入企業(yè)排查隱患。針對非煤礦山企存在無證開采擅自經(jīng)營的情況，對礦山企業(yè)進(jìn)行多次夜查。隊員冒著生命危險在崎嶇的山路上調(diào)查取證，稍有不慎人車就會隨時發(fā)生意外，即使是這樣全體隊員沒有一個叫苦叫累的。
總之，在局領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在市局、市支隊及縣委縣政府的大力支持和關(guān)懷下，今年我局執(zhí)法監(jiān)察大隊執(zhí)法工作得到了有關(guān)部門和領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。今后我們將進(jìn)一步加快大隊規(guī)范化建設(shè)步伐，提高規(guī)范化建設(shè)質(zhì)量和標(biāo)準(zhǔn)，讓執(zhí)法監(jiān)察隊伍真正成為安全生產(chǎn)管理戰(zhàn)線上的一把利劍，為實現(xiàn)昌圖縣安全生產(chǎn)形勢上的穩(wěn)定和好轉(zhuǎn)，做出突出貢獻(xiàn)。
昌圖縣安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察大隊 2009年12月11日
安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作匯報材料篇四
即將過去，新的一年即將到來，在即將過去的一年中，在上級安全監(jiān)管機(jī)構(gòu)的熱心監(jiān)督下，在建設(shè)單位的大力支持下，在總承包單位的大力配合下,由建設(shè)單位、監(jiān)理單位和總承包單位共同制定的年度安全生產(chǎn)事故為零的目標(biāo)得以圓滿完成。
的安全生產(chǎn)工作在很多方面都取得了成績，這與建設(shè)單位、監(jiān)理單位、總承包單位各級領(lǐng)導(dǎo)的極其重視和全力支持分不開。正是由于各級領(lǐng)導(dǎo)的重視與支持，安全生產(chǎn)工作才取得了突出成績，并贏得了“結(jié)構(gòu)朝陽杯”，“結(jié)構(gòu)長城杯”的殊榮。在各級領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下北京市“綠色施工文明樣板工地”正在評審過程中，為配合北京市“文明城區(qū)創(chuàng)建”活動的開展，全體安全管理人員也都全身心的投入到北京市“文明城區(qū)創(chuàng)建”這一主題活動中來，為北京市的和諧與文明貢獻(xiàn)著力量。
新的一年即將到來，回顧即將過去的一年，為了實現(xiàn)安全生產(chǎn)事故為零這一目標(biāo)，現(xiàn)場所有的安全管理人員投入了全部精力，日夜奮戰(zhàn)在生產(chǎn)一線，為施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)工作做出了很大貢獻(xiàn)，通過努力也圓了“安全第一，預(yù)防為主、常抓不懈”的管理夢想。
一、 確立明確的安全生產(chǎn)管理目標(biāo)，明確安全管理目的
要想做好安全生產(chǎn)管理工作，首先要明確安全管理目標(biāo)，只有明確了管理目標(biāo)才知道安全生產(chǎn)工作怎樣做，做什么。只有明確了管理目標(biāo)才能夠更好的完成安全生產(chǎn)工作，才能更好落實國家安全生產(chǎn)方針和政策。
1、做好安全生產(chǎn)工作首先要抓住安全管理的重點，要根據(jù)施工現(xiàn)場的進(jìn)度而制定，安全生產(chǎn)工作不是說只抓重點就不管其它，其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的，這一點必須要分清。
2、制定安全生產(chǎn)工作的重點時必須要掌握施工動態(tài)過程中和關(guān)鍵施工部位存在的重大安全生產(chǎn)隱患，特別的要求施工單位有針對性的寫出具體的安全方案、預(yù)案和措施來保證其關(guān)鍵部位的安全生產(chǎn)和施工。
3、做安全管理工作不能管進(jìn)度，就管安全生產(chǎn)。無論施工進(jìn)度要求的有多緊張，但是必須要在保證安全生產(chǎn)的情況下才能進(jìn)行。
二、 安全生產(chǎn)工作需要更好的協(xié)商與溝通機(jī)制
1、在施工現(xiàn)場的安全管理過程中，要想搞好安全生產(chǎn)工作就必須要上級安全管理部門，建設(shè)單位、施工單位搞好溝通與協(xié)調(diào)工作，并且要搞好監(jiān)理單位的內(nèi)部溝通，每個問題在經(jīng)過三次的協(xié)調(diào)、溝通后不能得到及時的解決處理的，必須將問題的嚴(yán)重程度及時的向上級領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行反饋，包括資料管理和現(xiàn)場管理，讓各單位的上級領(lǐng)導(dǎo)知道現(xiàn)場存在的較大安全生產(chǎn)隱患和危險程度。要強(qiáng)調(diào)的是，如果施工中發(fā)現(xiàn)嚴(yán)重的隱患和危險，是沒有協(xié)調(diào)、溝通余地的。
2、安全生產(chǎn)工作中存在的問題及隱患，能協(xié)商溝通解決的最好在會下協(xié)商解決，會下解決不了的要在安全專題例會上解決，安全專題例會解決不了的，要在監(jiān)理例會上解決，最終解決不了的要撥打12315電話向上級主管部門進(jìn)行投訴。
3、做好安全管理資料的管理工作，施工現(xiàn)場一旦出現(xiàn)事故的情況下做到有據(jù)可查，尤其是監(jiān)理日志、安全工作聯(lián)系單和安全監(jiān)理通知等，記錄一定要齊全。
1、必須認(rèn)真的學(xué)習(xí)國家的有關(guān)安全生產(chǎn)文件，法律、法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，用國家規(guī)定的有關(guān)內(nèi)容來審核施工單位報過來的方案、措施等，做到一步到位不做重復(fù)的工作。真正的做到以事實為依據(jù)以法律為準(zhǔn)繩，使施工單位的安全管理人員心服口服。
2、利用自己掌握的安全知識，教育和影響從事現(xiàn)場安全生產(chǎn)工作的所有安全管理人員增強(qiáng)安全生產(chǎn)的管理意識，也便于有效的開展安全生產(chǎn)管理工作。
3、要記住安全生產(chǎn)工作做的好與壞，不是只靠一個人的努力就能達(dá)到要求的，安全生產(chǎn)工作要由從事現(xiàn)場安全管理工作的全體人員共同努力才能完成的。
四、 制定不同施工階段的安全管理重點
1、做好安全生產(chǎn)工作首先要抓住安全管理的重點，要根據(jù)施工現(xiàn)場的`進(jìn)度而制定，安全生產(chǎn)工作不是說只抓重點就不管其它，其重點工作是在做好正常的安全管理的同時而制定出來的，這一點必須要分清。
2、制定安全生產(chǎn)工作的重點時必須要掌握施工動態(tài)過程中和關(guān)鍵施工部位存在的重大安全生產(chǎn)隱患，特別的要求施工單位有針對性的寫出具體的安全方案、預(yù)案和措施來保證其關(guān)鍵部位的安全生產(chǎn)和施工。
3、做安全管理工作不能管進(jìn)度，就管安全生產(chǎn)。無論施工進(jìn)度要求的有多緊張，但是必須要在保證安全生產(chǎn)的情況下才能進(jìn)行。
五、 參與并配合施工單位搞好安全生產(chǎn)工作
1、監(jiān)理在施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)的管理過程中，必須要與建設(shè)單位、施工單位以及上級安全管理部門保持好溝通與配合，及時的了解上級的有關(guān)安全生產(chǎn)政策，建設(shè)單位對施工現(xiàn)場的管理意識及重視程度，了解施工單位所有管理人員的管理思想和管理方法，以及對安全生產(chǎn)工作的盡職盡責(zé)情況，做到知己知彼方能百戰(zhàn)百勝。
2、現(xiàn)場存在的不易解決的問題，要與經(jīng)常來現(xiàn)場檢查巡視的上級安全管理人員溝通，使其能理解我們工作的難度，并及時的反應(yīng)現(xiàn)場安全生產(chǎn)中存在的問題，借助政府部門的管理人員的力度來處理現(xiàn)場存在的且施工單位又不重視的安全生產(chǎn)問題。
3、與建設(shè)單位配合做好施工現(xiàn)場的安全檢查工作，檢查過程中必須有監(jiān)理、建設(shè)、施工、分包等單位的安全管理人員參加，并且要分組進(jìn)行，防止施工單位在巡視過程中發(fā)現(xiàn)問題不反饋，造成檢查過程中的漏洞。
a) 堅持現(xiàn)場巡視及時發(fā)現(xiàn)隱患及時下達(dá)監(jiān)理指令
1、為了搞好施工現(xiàn)場的安全管理工作，所有的監(jiān)理人員都要抓安全、管安全!因為每位監(jiān)理工程師都負(fù)有安全生產(chǎn)管理的責(zé)任，每位監(jiān)理工程師都要對現(xiàn)場的施工安全進(jìn)行有效的管理，發(fā)現(xiàn)隱患及時告知安全監(jiān)理人員或總監(jiān)代表和總監(jiān)理工程師，安全監(jiān)理人員，總監(jiān)代表，總監(jiān)理工程師視隱患的嚴(yán)重程度，采取相應(yīng)的措施，(如：下發(fā)工作聯(lián)系單、監(jiān)理通知、隱患報告書、停工令等)來控制隱患及事態(tài)的發(fā)展。
安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作匯報材料篇五
一、安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊伍建設(shè)情況
（一）加強(qiáng)安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法能力
根據(jù)xx市xx區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會《關(guān)于成立xx區(qū)安全生產(chǎn)大隊的通知》（港北編〔〕36號)文件，xx區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)察為xx區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局管理的財政全額撥款事業(yè)單位，核定事業(yè)編制5名，設(shè)大隊長1名，副大隊長1名。至4月，配齊執(zhí)法人員5人，其中80%年齡在35歲以下、60%學(xué)歷為本科以上，截止目前已全部取得安全生產(chǎn)監(jiān)察員資格證和行政執(zhí)法資格證。我區(qū)高度重視安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊伍建設(shè)工作，安監(jiān)局在資金和車輛緊張的情況下，抽出1輛車供大隊專門用于執(zhí)法監(jiān)察工作，并購置配備了手電筒、數(shù)碼照相機(jī)等簡單執(zhí)法取證工具。
（二）明確責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督制約措施，建立嚴(yán)格的執(zhí)法監(jiān)察工作機(jī)制
我們高度重視抓好基礎(chǔ)管理工作，努力實現(xiàn)規(guī)范化管理。根據(jù)行政執(zhí)法責(zé)任制的要求，出臺了《xx區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法文書范本》、《xx區(qū)安全生產(chǎn)審批操作規(guī)范》、《xx區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法制度》、《xx區(qū)安全生產(chǎn)處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)》，從根本上解決行政執(zhí)法不規(guī)范和不廉潔的問題。我局成立了以局長任組長的執(zhí)法責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案，把各項目標(biāo)落實到崗位，具體到人，從而形成一個完整的目標(biāo)責(zé)任體系。針對我區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作的實際情況，確立了“監(jiān)察—審理—執(zhí)行”的工作程序，規(guī)范了執(zhí)法工作。一是建立崗位責(zé)任制。根據(jù)工作任務(wù)和區(qū)域特點，明確各監(jiān)察員的工作職責(zé)，把工作任務(wù)分解落實到人。二是制定管理制度。從法規(guī)、職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、程序、管理、紀(jì)律等方面，制定了管理制度，明確了各個崗位的職責(zé)、工作流程、工作紀(jì)律、管理規(guī)定等。三是建立行政執(zhí)法責(zé)任制。按照行政執(zhí)法的要求，對涉及安全生產(chǎn)執(zhí)法的法律、法規(guī)進(jìn)行了梳理，理清了執(zhí)法主體和執(zhí)法依據(jù)，進(jìn)一步明確了安全生產(chǎn)的執(zhí)法范圍。
(三)強(qiáng)化執(zhí)法人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)
針對我們單位職責(zé)多、新人多、業(yè)務(wù)生的實際，邀請市安監(jiān)局法規(guī)科的領(lǐng)導(dǎo)對全體執(zhí)法監(jiān)察人員進(jìn)行了以《行政處罰法》等法律、法規(guī)知識為主的培訓(xùn)，使全體執(zhí)法人員自身素質(zhì)和執(zhí)法水平得到明顯提高，盡快了解掌握了相對集中行政處罰權(quán)的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，熟悉執(zhí)法程序和規(guī)定，使執(zhí)法工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。
二、主要做法
（一）加強(qiáng)制度建設(shè)和行為規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)法，提高安全生產(chǎn)管理水平
為進(jìn)一步提高我區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度化、法制化水平，建立長效管理機(jī)制，不斷完善安全生產(chǎn)管理法規(guī)體系。面對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的新形勢和新任務(wù)，我區(qū)在認(rèn)真深入搞好調(diào)研的基礎(chǔ)上，借鑒兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗，結(jié)合xx區(qū)的實際情況，制定了一系列的制度，明確了責(zé)任。目前，對違法案件的處理，從立案、調(diào)查取證、法律條款適用、處罰決定、文書制作等，都形成了一套比較嚴(yán)格、規(guī)范的程序，確保了執(zhí)法監(jiān)察工作不缺位、不越位。
認(rèn)真開展重點監(jiān)察、專項監(jiān)察和聯(lián)合監(jiān)察，加大執(zhí)法力度，取得了明顯的成效。以生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全費(fèi)用提取和使用情況、應(yīng)急救援預(yù)案及工程項目“三同時”落實情況、重大事故隱患的排查、監(jiān)控和整改情況為重點，特別是通過加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位行政處罰力度，提高了企業(yè)隱患整改不到位及導(dǎo)致事故發(fā)生的成本，強(qiáng)化了企業(yè)主體責(zé)任，維護(hù)了法律法規(guī)的嚴(yán)肅性，樹立了安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的權(quán)威。
（二）重視群眾舉報案件，人民滿意度得到提高
充分發(fā)動社會力量參與安全生產(chǎn)監(jiān)督管理行政執(zhí)法工作是解決執(zhí)法隊伍任務(wù)重、困難多、要求高與執(zhí)法隊員少、力量不足的矛盾，拓寬行政執(zhí)法渠道，豐富執(zhí)法工作的重要手段和內(nèi)容。因此，我們公布了舉報電話，及時接聽市民舉報和加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的寶貴意見，真誠發(fā)動全社會力量參與安全生產(chǎn)監(jiān)督管理行政執(zhí)法工作以及對我們行政執(zhí)法行為進(jìn)行監(jiān)督，為確保執(zhí)法人員依法行政奠定了堅實基礎(chǔ)。對投訴舉報，第一時間作出反映，落實責(zé)任股室進(jìn)行處理，限時辦結(jié)，做到事事有回音，件件有著落，在規(guī)定工作日期限內(nèi)如數(shù)得到了妥善處理，取得了良好的執(zhí)法效果。
（三）工作正規(guī)化、管理制度化
為加強(qiáng)行政執(zhí)法隊伍的建設(shè)和管理，建設(shè)一支高效率、高素質(zhì)的安全生產(chǎn)行政執(zhí)法監(jiān)察隊伍，我們自我加壓，以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”為目的，進(jìn)一步提高執(zhí)法人員思想道德素質(zhì)和依法行政能力，樹立我們良好的執(zhí)法形象。在隊伍建設(shè)方面，主要抓了三項工作：一是注重提高執(zhí)法人員的外在形象；二是不斷完善各項規(guī)章制度，從著裝、儀表、舉止等多方面全面要求，并制定了相應(yīng)的各項規(guī)章制度，由局長親自抓，隊長具體抓，層層抓落實，為監(jiān)察工作提供了有力保障；三是制定并落實多項配套制度，主要有：請示報告制度，規(guī)定對超出執(zhí)法人員職權(quán)范圍、緊急的事項要及時上報局領(lǐng)導(dǎo)小組；重大處罰案件報批、備案制度，要求對所辦理的影響較大或較典型的行政案件，及時向局領(lǐng)導(dǎo)小組報告?zhèn)浒福恍姓e案追究制度，規(guī)定凡因行政違法或執(zhí)法不當(dāng)造成錯案的，要查清原因，追究當(dāng)事人的責(zé)任；考核評比制度，不定期考核，把考核結(jié)果作為執(zhí)法隊員評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。
三、存在的不足
我們在安全生產(chǎn)行政執(zhí)法監(jiān)察工作中雖然取得了一些成績，但也存在一些問題。
一是從自身存在問題看，由于執(zhí)法隊伍新，制度建設(shè)還不完善，需要不斷創(chuàng)新。
二是從執(zhí)法責(zé)任落實上，由于面廣量大，有些工作流于形式。
三是在執(zhí)法人員個體防護(hù)裝備方面，還未完全配備在執(zhí)行相關(guān)任務(wù)時需要的安全防護(hù)服裝及防護(hù)裝備。
四、下一步打算
我區(qū)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法監(jiān)察工作本著規(guī)范執(zhí)法的思想，站在為民服務(wù)的高度，為提高我區(qū)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)行政執(zhí)法行為的合法有效和行政權(quán)力的規(guī)范運(yùn)用，加快構(gòu)建和諧幸福港北奠定了堅實的基礎(chǔ)。在今后的執(zhí)法監(jiān)察工作中，我們將在自治區(qū)、xx市安監(jiān)局的大力支持和幫助下，與時俱進(jìn)、振奮精神、團(tuán)結(jié)拼搏、勵精圖治、全面履行職責(zé)，以新的精神面貌和新的工作姿態(tài)，努力做到科學(xué)規(guī)范執(zhí)法，為民服務(wù)的最高層次，確保我區(qū)各行各業(yè)的生產(chǎn)安全。
安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作匯報材料篇六
工作計劃主要分為執(zhí)法監(jiān)察工作計劃和自身建設(shè)計劃兩部分。
【
一、執(zhí)法監(jiān)察工作計劃】
(一)執(zhí)法監(jiān)察(包括復(fù)查)數(shù)量：辦事處安全生產(chǎn)監(jiān)察中隊全年執(zhí)法監(jiān)察完成234家次。
(二)執(zhí)法監(jiān)察頻率：轄區(qū)內(nèi)高危企業(yè)(主要指危險化學(xué)品企業(yè)、煙花爆竹批發(fā)經(jīng)營企業(yè))的執(zhí)法監(jiān)察，每月不少于1次(不含復(fù)查，下同)。
對構(gòu)成重大危險源的企業(yè)，每月監(jiān)察不少于1次。
對轄區(qū)內(nèi)的加油站，每月監(jiān)察不少于1次。
除高危企業(yè)外的其它生產(chǎn)經(jīng)營單位每季度監(jiān)察不少于1次。
群眾舉報、媒體曝光、有關(guān)部門移交等特殊案件，及時查處。
(三)執(zhí)法監(jiān)察覆蓋面：結(jié)合執(zhí)法監(jiān)察頻率，對附表中所列企業(yè)的執(zhí)法監(jiān)察覆蓋面，年內(nèi)達(dá)到100%。
(四)執(zhí)法監(jiān)察復(fù)查率：包括到期復(fù)查和處罰后的復(fù)查率100%。
(五)執(zhí)法監(jiān)察主要事項：以《安全生產(chǎn)監(jiān)管監(jiān)察職責(zé)和行政執(zhí)法責(zé)任追究的暫行規(guī)定》第八條所列19項內(nèi)容為重點監(jiān)督檢查事項。
(六)執(zhí)法監(jiān)察方式：按計劃監(jiān)察，采取以下方式進(jìn)行。 1、做好檢查準(zhǔn)備工作，一是了解企業(yè)相關(guān)情況;二是備好檢查器材。
2、實施檢查，主要有三個環(huán)節(jié)，一是聽取情況介紹;二是實施現(xiàn)場檢查，包括檢查檔案和生產(chǎn)經(jīng)營場所;三是匯總檢查發(fā)現(xiàn)的問題，反饋檢查情況。
3、填寫并下達(dá)執(zhí)法文書。
(七)案件差錯率：在查處違法行為、實施執(zhí)法監(jiān)察程序、使用法律標(biāo)準(zhǔn)等方面的案件差錯率為零。
(八)案件結(jié)案率：一是執(zhí)法監(jiān)察中未實施處罰的案件100%，二是行政處罰案件90%以上。
(九)案件辦理時限：一是應(yīng)移交處罰和實施處罰的案件要按照規(guī)定及時辦理;二是群眾舉報、媒體曝光、接受移送和承辦交辦案件的查辦時限不超過10天。
二、自身建設(shè)工作計劃】
(一)執(zhí)法人員到位率100%，不得混崗。
(二)新錄用的執(zhí)法人員及時申領(lǐng)執(zhí)法證，已發(fā)證人員在執(zhí)法時，持證率達(dá)到100%，執(zhí)行公務(wù)必須兩人以上，并且亮證執(zhí)法。
(三)執(zhí)法人員執(zhí)行公務(wù)時要統(tǒng)一著裝。
(五)加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高執(zhí)法監(jiān)察水平。
(六)加強(qiáng)行風(fēng)廉政建設(shè)，無違法違紀(jì)行為或案件。
安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作匯報材料篇七
一、安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊伍建設(shè)情況
（一）加強(qiáng)安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊伍建設(shè)，提高執(zhí)法能力
根據(jù)xx市xx區(qū)機(jī)構(gòu)編制委員會《關(guān)于成立xx區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)察大隊的通知》（港北編〔xx〕36號)文件，xx區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)察為xx區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局管理的財政全額撥款事業(yè)單位，核定事業(yè)編制5名，設(shè)大隊長1名，副大隊長1名。至xx年4月，配齊執(zhí)法人員5人，其中80%年齡在35歲以下、60%學(xué)歷為本科以上，截止目前已全部取得安全生產(chǎn)監(jiān)察員資格證和行政執(zhí)法資格證。我區(qū)高度重視安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察隊伍建設(shè)工作，安監(jiān)局在資金和車輛緊張的情況下，抽出1輛車供大隊專門用于執(zhí)法監(jiān)察工作，并購置配備了手電筒、數(shù)碼照相機(jī)等簡單執(zhí)法取證工具。
（二）明確責(zé)任，強(qiáng)化監(jiān)督制約措施，建立嚴(yán)格的執(zhí)法監(jiān)察工作機(jī)制
我們高度重視抓好基礎(chǔ)管理工作，努力實現(xiàn)規(guī)范化管理。根據(jù)行政執(zhí)法責(zé)任制的要求，出臺了《xx區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法文書范文》、《xx區(qū)安全生產(chǎn)審批操作規(guī)范》、《xx區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法制度》、《xx區(qū)安全生產(chǎn)處罰自由裁量標(biāo)準(zhǔn)》，從根本上解決行政執(zhí)法不規(guī)范和不廉潔的問題。我局成立了以局長任組長的執(zhí)法責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了實施方案，把各項目標(biāo)落實到崗位，具體到人，從而形成一個完整的目標(biāo)責(zé)任體系。針對我區(qū)安全生產(chǎn)執(zhí)法監(jiān)察工作的實際情況，確立了“監(jiān)察—審理—執(zhí)行”的工作程序，規(guī)范了執(zhí)法工作。一是建立崗位責(zé)任制。根據(jù)工作任務(wù)和區(qū)域特點，明確各監(jiān)察員的工作職責(zé)，把工作任務(wù)分解落實到人。二是制定管理制度。從法規(guī)、職責(zé)、標(biāo)準(zhǔn)、程序、管理、紀(jì)律等方面，制定了管理制度，明確了各個崗位的職責(zé)、工作流程、工作紀(jì)律、管理規(guī)定等。三是建立行政執(zhí)法責(zé)任制。按照行政執(zhí)法的要求，對涉及安全生產(chǎn)執(zhí)法的法律、法規(guī)進(jìn)行了梳理，理清了執(zhí)法主體和執(zhí)法依據(jù)，進(jìn)一步明確了安全生產(chǎn)的執(zhí)法范圍。
(三)強(qiáng)化執(zhí)法人員的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，提高政治理論素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)
針對我們單位職責(zé)多、新人多、業(yè)務(wù)生的實際，邀請市安監(jiān)局法規(guī)科的領(lǐng)導(dǎo)對全體執(zhí)法監(jiān)察人員進(jìn)行了以《行政處罰法》等法律、法規(guī)知識為主的培訓(xùn)，使全體執(zhí)法人員自身素質(zhì)和執(zhí)法水平得到明顯提高，盡快了解掌握了相對集中行政處罰權(quán)的有關(guān)法律、法規(guī)、規(guī)章，熟悉執(zhí)法程序和規(guī)定，使執(zhí)法工作逐步走上規(guī)范化、制度化軌道。
二、主要做法
（一）加強(qiáng)制度建設(shè)和行為規(guī)范，嚴(yán)格執(zhí)法，提高安全生產(chǎn)管理水平
為進(jìn)一步提高我區(qū)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理制度化、法制化水平，建立長效管理機(jī)制，不斷完善安全生產(chǎn)管理法規(guī)體系。面對安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作的新形勢和新任務(wù)，我區(qū)在認(rèn)真深入搞好調(diào)研的基礎(chǔ)上，借鑒兄弟單位的先進(jìn)經(jīng)驗，結(jié)合xx區(qū)的實際情況，制定了一系列的制度，明確了責(zé)任。目前，對違法案件的處理，從立案、調(diào)查取證、法律條款適用、處罰決定、文書制作等，都形成了一套比較嚴(yán)格、規(guī)范的程序，確保了執(zhí)法監(jiān)察工作不缺位、不越位。
認(rèn)真開展重點監(jiān)察、專項監(jiān)察和聯(lián)合監(jiān)察，加大執(zhí)法力度，取得了明顯的成效。以生產(chǎn)經(jīng)營單位的安全費(fèi)用提取和使用情況、應(yīng)急救援預(yù)案及工程項目“三同時”落實情況、重大事故隱患的排查、監(jiān)控和整改情況為重點，特別是通過加大對生產(chǎn)經(jīng)營單位行政處罰力度，提高了企業(yè)隱患整改不到位及導(dǎo)致事故發(fā)生的成本，強(qiáng)化了企業(yè)主體責(zé)任，維護(hù)了法律法規(guī)的嚴(yán)肅性，樹立了安全生產(chǎn)監(jiān)管部門的權(quán)威。
（二）重視群眾舉報案件，人民滿意度得到提高
充分發(fā)動社會力量參與安全生產(chǎn)監(jiān)督管理行政執(zhí)法工作是解決執(zhí)法隊伍任務(wù)重、困難多、要求高與執(zhí)法隊員少、力量不足的矛盾，拓寬行政執(zhí)法渠道，豐富執(zhí)法工作的重要手段和內(nèi)容。因此，我們公布了舉報電話，及時接聽市民舉報和加強(qiáng)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理的寶貴意見，真誠發(fā)動全社會力量參與安全生產(chǎn)監(jiān)督管理行政執(zhí)法工作以及對我們行政執(zhí)法行為進(jìn)行監(jiān)督，為確保執(zhí)法人員依法行政奠定了堅實基礎(chǔ)。對投訴舉報，第一時間作出反映，落實責(zé)任股室進(jìn)行處理，限時辦結(jié)，做到事事有回音，件件有著落，在規(guī)定工作日期限內(nèi)如數(shù)得到了妥善處理，取得了良好的執(zhí)法效果。
（三）工作正規(guī)化、管理制度化
為加強(qiáng)行政執(zhí)法隊伍的建設(shè)和管理，建設(shè)一支高效率、高素質(zhì)的安全生產(chǎn)行政執(zhí)法監(jiān)察隊伍，我們自我加壓，以“內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象”為目的，進(jìn)一步提高執(zhí)法人員思想道德素質(zhì)和依法行政能力，樹立我們良好的執(zhí)法形象。在隊伍建設(shè)方面，主要抓了三項工作：一是注重提高執(zhí)法人員的外在形象；二是不斷完善各項規(guī)章制度，從著裝、儀表、舉止等多方面全面要求，并制定了相應(yīng)的各項規(guī)章制度，由局長親自抓，隊長具體抓，層層抓落實，為監(jiān)察工作提供了有力保障；三是制定并落實多項配套制度，主要有：請示報告制度，規(guī)定對超出執(zhí)法人員職權(quán)范圍、緊急的事項要及時上報局領(lǐng)導(dǎo)小組；重大處罰案件報批、備案制度，要求對所辦理的影響較大或較典型的行政案件，及時向局領(lǐng)導(dǎo)小組報告?zhèn)浒福恍姓e案追究制度，規(guī)定凡因行政違法或執(zhí)法不當(dāng)造成錯案的，要查清原因，追究當(dāng)事人的責(zé)任；考核評比制度，不定期考核，把考核結(jié)果作為執(zhí)法隊員評先樹優(yōu)的重要依據(jù)。
三、存在的不足
我們在安全生產(chǎn)行政執(zhí)法監(jiān)察工作中雖然取得了一些成績，但也存在一些問題。
一是從自身存在問題看，由于執(zhí)法隊伍新，制度建設(shè)還不完善，需要不斷創(chuàng)新。
二是從執(zhí)法責(zé)任落實上，由于面廣量大，有些工作流于形式。
三是在執(zhí)法人員個體防護(hù)裝備方面，還未完全配備在執(zhí)行相關(guān)任務(wù)時需要的安全防護(hù)服裝及防護(hù)裝備。
四、下一步打算
我區(qū)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法監(jiān)察工作本著規(guī)范執(zhí)法的思想，站在為民服務(wù)的高度，為提高我區(qū)安全生產(chǎn)行政執(zhí)法工作質(zhì)量，確保安全生產(chǎn)行政執(zhí)法行為的合法有效和行政權(quán)力的規(guī)范運(yùn)用，加快構(gòu)建和諧幸福港北奠定了堅實的基礎(chǔ)。在今后的執(zhí)法監(jiān)察工作中，我們將在自治區(qū)、xx市安監(jiān)局的大力支持和幫助下，與時俱進(jìn)、振奮精神、團(tuán)結(jié)拼搏、勵精圖治、全面履行職責(zé)，以新的精神面貌和新的工作姿態(tài)，努力做到科學(xué)規(guī)范執(zhí)法，為民服務(wù)的最高層次，確保我區(qū)各行各業(yè)的生產(chǎn)安全。
