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職工社保的繳費比例篇一

2011-05-30 10:47:40 來源: 作者: 【大 中 小】 【繁體】瀏覽:3680次 評論:0

條

一、根據煙人社辦發【2011】54號文件規定，我市2011企業職工基本養老保險月最低繳費基數為1686元，月最高繳費基數為8432元。城鎮個體工商戶和靈活就業人員月最低繳費基數為1686元，月最高繳費基數為2811元；經本人申請，可按上1484元執行。繳費比例如下：

基本養老保險：單位19%，個人8%

基本醫療保險：單位6%，個人2%

失業保險：單位2%，個人1%

生育保險：單位0.6%

工傷保險：單位一類0.6%、二類1.1%、三類2%

殘疾保障金：單位1.5%

二、按照棲政辦發【2011】16號文件規定，自2011年1月1日起，殘疾就業保障金由棲霞市社會勞動保險事業處一票征收。

職工社保的繳費比例篇二

關于調整四項社會保險繳費費率的通知

市直各參保企業：

為貫徹落實《關于促進工業經濟平穩運行的意見》（宣政[2012]44號），切實幫助市直企業解決困難，促進經濟平穩較快發展，現對市直參保企業四項社會保險繳費費率作如下調整：

一、醫療保險單位繳費費率由原6.5%調整至3.9%；

二、失業保險單位繳費費率由原2%調整至1.2%；

三、生育保險繳費費率由原0.8%調整至0.48%、四、工傷保險繳費費率在原基礎上分別下調40%(其中一類行業繳費費率由原0.8%調整至0.48%、二類行業繳費費率由原1.2%調整至0.72%、三類行業繳費費率由原2.5%調整至1.5%、建筑企業農民工工傷保險繳費費率由原2‰調整至1.2‰)。

上述四項社會保險費率調整統一執行時間為：2012年5月—2012年12月。

特此通知

二〇一二年五月十五日

社會保險繳費比例一覽表

職工社保的繳費比例篇三

企業參加社會保險須知

一、參保險種：

（一）企業應參保險種：養老、醫療、工傷、失業、生育保險。

（二）員工應參保險種：

1、深戶：養老、綜合醫療、工傷、失業、生育、固定工、合同工可參加住房積金；

2、非深戶：養老、住院或綜合醫療或勞務工醫療、工傷、失業保險。

非深戶員工參加醫療保險可選擇參加綜合醫療或住院醫療或勞務工醫療保險，如果選擇參加綜合醫療保險，單位應提出書面申請；如果單位選擇參加勞務工醫療保險，單位應填寫《深圳市企業職工參加勞務工醫療保險申請表》并附參加人員名冊。

員工參保只能選擇一地參保，不能同時兩地參保，如一地已參保，應當出示當地社保部門證明。

二、繳費比例及繳費工資基數

三、辦理登記程序

（一）領取相關表格：

1、《社會保險登記表》；

2、《參加社會保險申報表》；

3、《深圳市社會保險基金管理局網上申報意向表》；

4、《深圳市社會保險管理局網上服務協議書》。以上表格除《協議書》一式兩份外，其他均為一式一份。

（二）提供相關資料：

1、企業：

⑴ 營業執照原件及復印件；

⑵ 組織機構統一代碼證書原件及復印件；

⑶ 開戶銀行印鑒卡原件（蓋銀行公章）及復印件或開戶許可證原件及復印件或開戶銀行證明；

⑷ 法人身份證復印件。

⑸ 企業申請網上申報業務經辦人的身份證復印件。

2、員工首次參保：

⑴ 非深戶:身份證復印件、市公安機關認可的第二代身份證數碼照相回執(回執須填寫姓名、身份證號碼）。

⑵ 深戶：除身份證復印件、市公安機關認可的第二代身份證數碼照相回執（回

執上須填寫姓名、身份證號碼），另須附下列之一證件；

①勞動、人事部門調動通知書及復印件；

②院校畢業生分配函件及復印件；

③勞動部門招工表及復印件；

④復、轉軍人行政介紹信及復印件；

⑤遷戶或久居民須提供戶口簿及復印件；

⑥藍印戶口簿及復印件。

3、港澳臺及外籍員工首次參保

⑴ 臺灣居民

①《臺港澳人員就業證》原件及復印件；

②《臺灣居民來往大陸通行證》原件及復印件。

⑵ 港澳居民

①《臺港澳人員就業證》原件及復印件；

②《港澳居民往來內地通行證》原件及復印件。

⑶ 外籍人員

①《中華人民共和國外國人就業許可證》原件及復印件；

②有效護照原件及復印件。

4、本市員工（包括深戶、非深戶）在市內正常流動的，提供社會保險電腦號。

5、企業申請網上申報業務的，需提供經辦人身份證及復印件。

四、表格填寫方式，填寫表格，字跡應當工整。

五、繳費方式：委托銀行扣款，（中國銀行、工商銀行、建設銀行、農業銀行可較快扣

款到帳，其它行七日后扣款到帳）。每月21—26日為社保費托收時間。

六、受理時間：當月15日前，受理當月參保。

七、如實申報，否則，法律后果自負。

八、網址：電話查詢：96888

深圳市社會保險基金管理局征收處制

職工社保的繳費比例篇四

職工社會保險繳費比例一般是:

1,養老保險,單位是工資的20%,個人是工資的8%,2,醫療保險,單位是工資的6-10%,個人是工資的2%,3,失業保險,單位是工資的2%,個人是工資的1%,4,工傷和生育保險,全由單位交,工傷是工資的0.5%,生育是工資的0.8%,(各地繳費比例大致相同)(僅供參考)

以企業職工上年度月平均工資收入作為當年月繳費基數;新成立企業無上年度工資的，應以職工第一個月的工資總額作為當年月繳費基數，企業職工繳費基數低于省上年度在崗職工平均工資60%的，按省在崗職工平均工資的60%(即1484元)繳納;繳費基數高于省上年度在崗職工平均工資300%的，按最高基數7422元繳費。

山東省勞動和社會保障廳、山東省財政廳關于調整企

業職工基本養老保險費繳納比例的通知

發文時間：2003年03月19日文號：魯勞社[2003]12號【大中小】

各市人民政府，各養老保險省直管企業：

根據國家和省有關規定，經省政府同意，決定從2003年1月1日起，將全省統籌范圍內的企業職工個人繳納基本養老保險費比例由6％調整為7％。

二00三年三月二十日