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最新個人違反公司制度檢討3000字 違反公司制度的檢討書(7篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-08 06:08:25
最新個人違反公司制度檢討3000字 違反公司制度的檢討書(7篇)
時間:2023-02-08 06:08:25     小編:zdfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

個人違反公司制度檢討違反公司制度的檢討書篇一

您好!

在這里,我表達我對工作失職、疏于監(jiān)管的無比愧疚心情。首先我作為一名局長,我的職責(zé)所在就是貫徹執(zhí)行國家、省、市有關(guān)礦產(chǎn)資源管理的法律、法規(guī)和政策;組織制定全縣土地資源管理配套政策措施,并組織實施和監(jiān)督檢查。

而我卻在任職期間對于所轄范圍內(nèi)的土地資源疏于監(jiān)測和監(jiān)管,以至于在幾年前當(dāng)?shù)氐囊恍┌傩赵跊]有得到審批和沒有辦手續(xù)的情況下私自圈地建房,給當(dāng)?shù)氐陌l(fā)展規(guī)劃造成了一定程度的阻礙以及隨之而來的`一些麻煩。

對于我在工作上的管理監(jiān)督失職,我覺得很大程度上是由于我的主觀方面疏忽,沒有很好的履行職責(zé)所致。我這樣的工作錯誤給領(lǐng)導(dǎo)以及整個當(dāng)?shù)貒临Y源局的工作形象上抹黑,造成的不良影響。

在此,我向領(lǐng)導(dǎo)同志表示深深地歉意。并鄭重地向您說一句:非常抱歉,我錯了!我此等的工作管理監(jiān)督失職,是我工作以來這么長犯下的較為嚴(yán)重的錯誤。錯誤的發(fā)生,充分地說明我在思想上、政治意識上存在嚴(yán)重欠缺,在監(jiān)管方面上存在嚴(yán)重疏忽,在工作上怠慢。

總而言之,我工作管理監(jiān)督失職的原因種種,然我的工作管理監(jiān)督失職已是不爭事實,我并不想說說出種種緣由來掩蓋我的錯誤。此次我這般工作管理監(jiān)督失職,歸根結(jié)底是我主觀方面犯下的嚴(yán)重錯誤。

我在此,向所有同事表達我深深的歉意,以后我會加強我的監(jiān)督工作,我將對這件事進行深刻的反思,確保以后不會再犯同樣的錯誤。我處在這個職位,理應(yīng)為所有同事樹立一個良好的榜樣,但是我卻沒有做到,還起了一個壞頭。再次表達我誠摯的歉意!

此致

敬禮!

檢討人:xx

20xx年x月x日

個人違反公司制度檢討違反公司制度的檢討書篇二

20xx年4月29日晚,員工郭義剛未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層劉夢龍、薛宗保等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛,在外來人員的挑釁下,劉夢龍、薛宗保等人沖進郭義剛宿舍歐打外來人員,郭義剛維護外來人員進行幫架,后經(jīng)人勸架拉開。

2.劉夢龍、薛宗保在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

4.當(dāng)班保安劉基銘未盡到崗位職責(zé),遇事不能及時匯報處置,罰款200元,后勤主管楊立志對宿舍管理監(jiān)管不力,罰款200元。

5.即日起,公司內(nèi)不準(zhǔn)賣酒、員工不準(zhǔn)帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。

6.即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當(dāng)事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關(guān)規(guī)定,特此通報!

行政部

20xx年xx月xx日

個人違反公司制度檢討違反公司制度的檢討書篇三

1、私自引進外來儀器2臺。

2、顧客因家屬在臺灣而減少來店消費頻率,故要求退卡,按公司正常流程應(yīng)由店內(nèi)寫退卡申請報區(qū)域行政總經(jīng)理審批后交客服部審核,客服部確認后,由總裁辦復(fù)審?fù)夂罂鄢鄳?yīng)人員提成、獎金后予以退卡??杀本┌说晖跫t梅、關(guān)東輝、趙齊梅漠視公司制度,為逃避扣除獎金、提成而私自將顧客卡買下后通過紋繡、4d美膚等店內(nèi)項目收取現(xiàn)金不入賬來填補先前買顧客卡所支付的款項,此行為嚴(yán)重違反了公司財務(wù)制度。

現(xiàn)根據(jù)公司制度處理如下:

1、私自引進外來儀器,處扣石紅梅、關(guān)東輝各10000分。

2、退卡未按公司流程執(zhí)行,通過私自收取項目現(xiàn)金返還顧客卡內(nèi)余額,變相套取公司獎金及提成,現(xiàn)根據(jù)公司相關(guān)條例處扣王紅梅、關(guān)東輝各35000分,趙齊梅10000分。

3、全公司通報批評。

4、本店當(dāng)班收銀審計員處扣1000分。

5、收銀審計部主管劉慎菊取消20xx年度部門年終獎金。

6、對本次積極參與監(jiān)督抵制不良風(fēng)氣的劉正劍同志獎勵人民幣叁萬元,并作為公司后備干部培養(yǎng)。

總裁說過:人與人之間每時每刻都在進行著交易,交易就是信譽。小到一塊,大到幾億,失掉一次信譽,需要七代人才能找回來,信譽一失去,就再也找不回來了,有人常常抱怨沒錢沒人幫我,運氣不好,這一切的都是因為您失掉了信譽。

人無信不立,企業(yè)無信不興。誠就是實事求是,不夸大,不縮小,信就是一言九鼎,說到做到,他是人的`第二張身份證。

總裁將投資幾百萬的門店交給你經(jīng)營,目的是想讓你借助這個平臺來實現(xiàn)自我價值,用這份穩(wěn)定的工作來養(yǎng)家糊口、發(fā)家致富、光宗耀祖,從另一個角度來說,這是一種信任,這是一種博愛。

作為文峰人要珍惜總裁給予我們的這份信任,遵紀(jì)守法,殊不知失掉一次信譽,要七代人才能找回來,信譽一失去就再也找不回來了,而且還有牢獄之災(zāi),望全體文峰人引以為戒,不要圖一時之利而葬送自己的大好前程。如再有類似情況發(fā)生,將以涉案金額十倍處罰,情節(jié)嚴(yán)重者移交司法機關(guān)處理。

總裁辦

xx年3月27日

個人違反公司制度檢討違反公司制度的檢討書篇四

由于我對公司的制度觀念不強,公司明文規(guī)定不得帶公司外面的人進入公司宿舍。但由于頭幾天帶個朋友到公司里玩,并住在我宿舍,結(jié)果致使我的朋友被懷疑偷員工丟失的一000元錢。

雖然我可以以人格擔(dān)保朋友不會做出這類事情來。但畢竟我違

背了公司制度?,F(xiàn)對我的行動做出深入檢討。我不經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同意就帶朋友到宿舍住是毛病的,是違背了公司的制度的。

今后我一定加強學(xué)習(xí)公司制度,學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,不做違背公司制度的事。我愿意接受公司對我的處罰。

敬請領(lǐng)導(dǎo)對我監(jiān)督。我一定不再違背公司制度,即便有特殊情況也必須事前向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)。

同時也希望公司查出小偷來。

檢討人:xxx

日期:xx年x月x日

個人違反公司制度檢討違反公司制度的檢討書篇五

一、事件調(diào)查

20xx年4月29日晚,員工郭義剛未經(jīng)行政部同意私自將外面朋友帶進公司宿舍并喝酒,同樓層劉夢龍、薛宗保等也在宿舍喝酒,約11:30分左右雙方因言語產(chǎn)生糾紛,在外來人員的挑釁下,劉夢龍、薛宗保等人沖進郭義剛宿舍歐打外來人員,郭義剛維護外來人員進行幫架,后經(jīng)人勸架拉開。

二、處理結(jié)果

2.劉夢龍、薛宗保在宿舍喝酒鬧事帶頭動手打人,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款1000元,留廠查看一個月后再處理。

3.劉方林、司志博在宿舍喝酒后鬧事協(xié)助打架,嚴(yán)重違反公司規(guī)定,給予每人罰款800元,留廠查看一個月后再處理。

4.當(dāng)班保安劉基銘未盡到崗位職責(zé),遇事不能及時匯報處置,罰款200元,后勤主管楊立志對宿舍管理監(jiān)管不力,罰款200元。

5.即日起,公司內(nèi)不準(zhǔn)賣酒、員工不準(zhǔn)帶酒進公司、宿舍內(nèi)不允許任何人喝酒,一經(jīng)發(fā)現(xiàn)給予罰款500元處罰。

6.即日起,凡私自帶人進廠者,查證屬實后給予當(dāng)事人罰款1000元并開除出廠的處罰,同時將非廠人員以擾亂公司管理送派出所處置!

希望全廠人員以此為戒,切實遵守公司相關(guān)規(guī)定,特此通報!

行政部

年月日

個人違反公司制度檢討違反公司制度的檢討書篇六

你好!

己。所以如果能夠重新認識自己,如果這在以后的工作中起到警示的作用,我只能說這是我的幸運,而非不幸!其實在車間采樣的時間關(guān)于這件事我也想了很多,也自我作了檢討,本來回來想向領(lǐng)導(dǎo)匯報,只是以為這件事已經(jīng)過去,我又何必抓住自己不放。

我也會承擔(dān)后果!在此我保證在以后的工作中我一定會更加仔細認真,不會再犯類似的錯誤!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

個人違反公司制度檢討違反公司制度的檢討書篇七

由于我對公司的制度觀念不強,公司明文規(guī)定不得帶公司外面的人進入公司宿舍。但由于前幾天帶個朋友到公司里玩,并住在我宿舍,結(jié)果導(dǎo)致我的朋友被懷疑偷員工丟失的1000元錢。

雖然我可以以人格擔(dān)保朋友不會做出這種事情來。但畢竟我違反了公司制度?,F(xiàn)對我的行為做出深刻檢討。我不經(jīng)過領(lǐng)導(dǎo)同意就帶朋友到宿舍住是錯誤的,是違反了公司的制度的。

今后我一定加強學(xué)習(xí)公司制度,學(xué)習(xí)公司企業(yè)文化,不做違反公司制度的事。我愿意接受公司對我的處罰。

敬請領(lǐng)導(dǎo)對我監(jiān)督。我一定不再違反公司制度,即使有特殊情況也必須事先向領(lǐng)導(dǎo)反映。

同時也希望公司查出小偷來。

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年x月x日

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