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學生會宿管部的工作計劃(3篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-06 00:46:29
學生會宿管部的工作計劃(3篇)
時間:2024-07-06 00:46:29     小編:zdfb

光陰的迅速,一眨眼就過去了,很快就要開展新的工作了,來為今后的學習制定一份計劃。怎樣寫計劃才更能起到其作用呢?計劃應該怎么制定呢?下面是我給大家整理的計劃范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

學生會宿管部的工作計劃篇一

一 積極查找問題,努力整改到位

(一)存在的問題

1.內務差 由于剛剛開學,大家仍然呈現松散的狀態,對自己放松了要求,所以內務一直不是很好。

2.就寢紀律差 很多同學控制不住自己,喜歡在睡覺前講話、走動。

3.睡覺問題嚴重 春困秋乏,春季來臨,嗜睡現象突出,學生在非休息時間躺在床上睡覺的現象很嚴重。

4.安全意識低 在宿舍檢查過程中,很多同學對用電安全十分不在意,人走燈未關現象嚴重。

5.高年級學生在宿舍存在娛樂過度等安全隱患。

(二)整改措施

1.對相關問題宿舍進行批評教育,如果多次不改則進行通報批評

2.定期給舍長開會,強調宿舍安全和內務整改的重要性

3.宿管部內的干事要起到督促的作用

4.責任到人,加強關注,尤其是要經常對大四畢業生的心理進行疏導。

二 在本學期內具體工作計劃

1.加大抽查力度,利用評比等活動使大家養成良好的生活習慣,遵守學校、學院的各項規章制度,努力打造衛生宿舍。

2.平時多聯系同學,多發現問題,維護學生的基本禮儀,積極向學院反映學生提出的有關生活和學習方面的意見和建議。

3.宿管部的成員平時也要嚴格要求自己,無論是在學習、工作還是生活上都要樹立形象,不做有損學校宿管部名譽和形象的事情。

4.加大宿舍安全知識宣傳,排查用電隱患以及消防隱患,打造安全宿舍。

7.在實際工作中,分工負責與整體作戰相結合,并加強各成員之間的溝通,提高工作效率。

8.繼續對各宿舍舍長進行培訓,強調安全、衛生和文化。

9.計劃與心理健康發展部合作,在值班室設立心理驛站,以幫助解決同學們的心理問題。

三、內部工作制度建設

“無規矩不成方圓”,一個前進的團體,一個有生命力的團體是需要有嚴格的規章制度的,為了更好的前進,所以我們制定了嚴格的規章制度:

1.每周召開例會,總結上一周工作的失誤及經驗,同時進行下一周的工作安排。

2.每個月對干事進行考核,對吃苦耐勞、工作踏實、認真負責的干事進行表揚,對不負責任、工作不積極的干事進行批評。

3.實行專人負責制。把宿舍樓分塊,分配給各個干事及副部,責任到人。

我們的原則依然是:高標準,嚴要求,服務同學,服務學院。

最后說一句俗套的話,新學期,拋開過去,展望未來!宿管會的大家們一起加油!

學生會宿管部的工作計劃篇二

本學期,寸金學院的學生會工作已經有七年多的歷史了,走過了“無規矩不成方圓”的各項制度的建立和完善階段,又經過了“以穩定,求創新”的發展鞏固時期,如今我院學生會的制度基本完善,學生會工作思路與廣大同學之間的反復磨合,已被基本接納,各部門干部思想素質和業務素質也得到了普遍提高,站在我學院升為獨立本科院校的角度看,也應該是我們鼓足干勁,力爭上游,努力開創寸金學院學生工作新局面的時候了。當我們學生會這樣一個學生自治組織具備了較好的學生工作基礎,再從高的起點出發,我們就一定能夠實現自己的目標,樹立起我們寸金學院學生工作的一面旗幟,將學院學生工作引入一個更新、更廣、更深的工作新環境和新局面。

為密切配合學院中心工作的開展,在院黨委領導和學工部的指導下,以培養良好的學風、校風為重點,以提高廣大同學的綜合素質為目的,本著“團結、奉獻、求實、創新”的精神,堅持走群眾路線,為學院和同學服務。結合學生會的實際情況,特制定本學期的工作計劃如下:

1、以“鄧小平理論”、“三個代表”為指導思想和行動指南。理論聯系實際地進行教育和引導, 逐步提高團員青年的政治覺悟。

(1)組織廣大黨員青年理論聯系實際,認真開展黨員“先進性教育”活動。

(2)提出“三個希望”:希望年青一代勤奮學習、善于創新、甘于奉獻。

2、以開展各類課外活動的形式進行思想素質教育, 促進校風學風的建設,同時提高學生學習的積極性。具體活動計劃如下:

(1)三月份開始團員青年修身大行動,此活動以多種形式開展,從全方位給團員青年的思想來個大轉變,且修身大行動將會貫穿于整學期。

(2)協助院團委開展黨性教育、團意識教育。

(3)認真開展“愛黨、愛國、愛校”教育和“我與學院共奮進”活動。

(4)三月份至四月份的學雷鋒、祭先烈活動,加強同學們弘揚雷鋒精神和學習革命先烈甘于奉獻的精神。

(5)全面開展調研工作、了解學生思想動態。

1、加強在校學生會各組織之間的交流與合作,不斷提高學生會的凝聚力和戰斗力。

2、完善各項規章制度,加強內部管理工作,做到“四化”:管理制度化、辦公規范化、財務透明化、工作自主化。進一步提高學生會干部的組織性和紀律性。

3、健全學生干部的培訓制度,把提高學生干部的綜合素質作為重點工作來抓;做好培訓班的開班工作,聘請知名人士主講,開班具體時間為第8—9周。

4、抓好學生會常規部門的常規工作以及其他各部門的工作與活動。

5、把宣傳工作作為學生會發展的重要手段,做好文化長廊廣播站、記者站等方面的宣傳;制定宣傳工作的評優機制,激發宣傳工作者的熱情。

6、堅持走“從同學中來,到同學中去”的群眾路線,密切聯系同學,了解同學的動態并及時向有關部門反饋。協助學院的網頁建設,做好維護工作,加大學生會工作的透明度,讓學生會更貼近同學們的生活,也讓同學們更便于了解學生會的運作,充分發揮學生會作為學院聯系學生的橋梁和紐帶作用。

1、繼續豐富校園課外生活,拓寬同學們見聞,提高活動質量,開創校園特色文化。

2、緊密圍繞學院的中心工作,結合學院實際,開展各種形式富有科技、文化、藝術、體育氣息的文體活動。

3、結合專業設置,幫助同學們對自己專業有更深入的了解,積極邀請社會知名人士、專家教授做主題報告、知識講座,增進同學們間的交流,促進同學們全面發展。

4、充分利用各大節日,開展各類校園文化活動,為同學們搭建自我表現、自我鍛煉、自我提高的舞臺。

5、為提高同學們鍛煉意識,增強同學們團結互助的精神;積極舉辦各種體育競技比賽活動,使同學們的身心都得到鍛煉。

6、本學期學生會在第二課堂方面的具體工作計劃如下:

(1)參加第六屆“海大杯”辯論賽。(學習部)

(2)女生節一系列活動的開展。(女生部)

(3)第八屆“寸金杯”足球聯賽的開展。(體育部)

(4)第四屆科技藝術節。

(5)“挑戰杯”——大學生課外學術科技作品競賽以及其指導工作的開展。(學習部)

學生會宿管部的工作計劃篇三

為了更好地配合學校和學生會完成好工作,同時更好地規范和引導宿管會開展好各項工作,提高部門干部和干事的辦事效率,發揮好部門應有的積極作用,現對宿管會本學期的工作做出如下計劃:

一、日常工作照常進行。每周一下午按時經常宿舍衛生,每天安 排人員打掃學工處衛生,為學校師生提供工作和學習環境。

二、舉行第七屆寢室文化節第二階段頒獎典禮暨第八屆寢室文化節第一階段啟動儀式。此舉為了想全院師生展示出豐富多彩的寢室文化風采,更好的弘揚寢室文化的豐富內涵。

三、進行部門野營拉練。此舉為了培養干部和干事的野外生存和團結協作能力,有利于增進部門內部的團結,增強凝聚力,豐富部門生活。

四、選拔主持人。為了更好地主持好部門一些重大活動,使全校師生能夠清晰的了解宿管會的工作和活動內容。

五、部門籃球賽。可以加強宿管會與學生會其他部門或者其他各大學校組織之的團結和友誼,展現出部門的實力。

六、參加學生會動員大會。為了使部門的工作盡快正常運轉,配合好其他部門的工作,發揮宿管會的作用,同時也是干部和干事之間相互了解的最好機會。

七、學生會集訓。這是對部門干部干事的一次歷練和洗禮,提升13級干部和14級新干事吃苦耐勞的精神和堅強毅力。

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