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2023年入職新員工發言稿結合黨建(匯總12篇)

格式:DOC 上傳日期:2024-07-01 00:22:52
2023年入職新員工發言稿結合黨建(匯總12篇)
時間:2024-07-01 00:22:52     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇范文呢?這里我整理了一些優秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

入職新員工發言稿結合黨建篇一

尊敬的各位領導、各位同事:

大家下午好!

時光荏苒,白駒過隙!—轉眼,你們結束了近20年的求學生涯,踏入社會的汪洋。不管你們是否做好了準備,迎接或是告別,一場新的人生旅程開始了,來到公司,你們將遇到一個有別于象牙塔的世界。如果說昨天是種子萌芽,破土而出的時刻,那么今天,你們將在公司的沃土上迅速成長為直聳云霄的棟梁。

成長路途的過往不都是平坦的,你們需要厚積薄發。當你對往昔干杯告別后,背上行囊,或北上,或南下,踏上列車趕到公司的時候,可曾在意過自己行囊里都裝著什么?面對工作的考驗,面對生活的瑣碎,面對環境的改變,自己是否帶足了應對的勇氣和工具。成為名符其實的社會人,需要解決各種問題的發生,而自己的行囊里又是否備有良方?莫慌,多年的學習需要你梳理出自己的成果,你的知識,你曾經應對生活的每一個經驗都足以派上用場,自信寫在腔上,謙遜刻在骨頭里,學習的勁頭裝滿內心,如此你會體會到社會并不是那么面目猙獰的,相反你會感覺游刃有余。

成長蛻變的時刻不都是輕松的,他們需要勇敢。當你用然嶄亮的笑容亮出你自已的時候,你會發現,同事會報以更燦爛的微笑。當你用心感受公司的時候,你會看到,鄭飛的每一棵樹,每一顆草,都在用純粹的綠歡迎著你的到來。盛情難卻,投桃報李。

故此,你需要逐漸放下不羈的個性,找準自己與公司的契合點,既要充分展示自己,又要注意火候,低調行事;既要有高遠的理想和目標,又不能過于功利,你既需要與同事竟爭,更需要與他們協作。你要慢慢的改變你同學少年的沖動,逐漸學會冷靜理智分析問題。你需要慢慢的學會承擔責任,承擔壓力。你的所學所見不再單單是為了考試,更多的是學以致用,解決實際問題,你將會發現在實際中發現問題,用理論去解決問題的樂趣,你將會發現你的知識遠比選對a、b、c的價值大的多。你也會困惑,困惑于工作生活中更多的問題好像無解,你也會驚訝,驚訝于身邊同事解決棘手問題時四兩撥千斤的睿智。無論是樂趣,抑或是困惑和驚訝,都是你成長的瞬間,無數的瞬間組成你化繭成蝶的蛻變,請勇敢面對這一切。

當你推開公司的大門時,你便成為了公司大家庭的一員,希望你們在公司這個美好的家園里,能夠不斷提升自我,用奮斗和敬業的青春為公司的發展建功立業!我們期望:您因公司而自豪,公司因您更精彩!

入職新員工發言稿結合黨建篇二

尊敬的各位領導、各位同事:

大家下午好!

非常榮幸能夠代表本次入職教育班委會向各位領導匯報十幾天來的學習情況和收獲,感謝公司領導對我們班委會的信任,感謝各位同事對我們工作的支持和幫助,謝謝大家!

這次入職教育加快了我們這些新員工對公司的全面了解,使我們感受到了公司獨特的企業文化,熟悉了公司的管理育人體制,明確了公司的業務現狀和發展規劃;增進了新員工對公司的認同感和歸屬感,縮短了融入公司這個大家庭的時間。在此請允許我代表全體新員工向各位領導表示最衷心的感謝,感謝你們對本次培訓的高度重視,感謝你們為我們準備了豐富的培訓大餐,感謝你們為我們提供了舒適的學習環境,感謝你們對我們全體學員無微不至的關懷。

時間如梭,不知不覺為期十一天的培訓即將結束。十一天是短暫的,但是對于我們這樣一群剛剛加入公司的新員工來說,這十一天的時光卻有著非同尋常的意義。全體學員非常珍惜這次寶貴的學習機會,按時上課,認真聽講,積極思考,主動交流,展現了cnodc創建學習型企業的良好精神面貌;學員遵守紀律,服從安排,群策群力,互幫互助,體現了強烈的集體觀念。通過本次入職教育,我們從集團公司人事勞資部李萬余主任的“小故事大道理”里面,學習到了石油工人的優良傳統和公司人才發展戰略;從王莎莉副總經理那里感受到了公司領導對我們的關懷與重托;從戰略發展中心王俊仁主任那里知曉了公司宏偉的發展藍圖;從人力資源部武軍利經理那里了解到了公司“心中有理想,自在我追求”的先進用人理念和靈活管理模式;從鄧民敏副總工程師那里學到了“肯干、能干、善干、長干和敢干”的做事準則;從王瑞河副總地質師那里獲悉了公司現代化的信息化建設;從黨群部王艷麗主任那里感受到了公司獨特的企業文化和合作理念;記住了開發生產部陳鐳主任對我們新員工提出的要以“千斤撥四兩”的態度迎接挑戰的囑托、十一天的培訓讓我們全面的認識了cnodc,雖然這只是一種感性的、文字和語言上的認識,但是,cnodc的許多東西在這個時候已經獲得了我們的認同,我們對公司充滿了信心,我們對未來充滿了憧憬。帶著這份心情,我們起航了,并從思想和行動上放飛了為中石油海外事業奮斗一生的理想。

為了讓我們在這里的學習充實而豐富,寬松而有序,人力資源部專門給我們成立了班委會,進行了詳細的分工,明確了職責,保障了我們工作的正常開展。在這里我們要表示感謝,感謝給我們安排了豐富多彩的業余文化生活,同時感謝中石油國際化人才培訓中心給班級活動的開展提供的一切便利條件,感謝班主任安老師的辛勤工作,感謝各位學員對我們組織的業余活動的積極參與。在我們組織的體育比賽中,大家秉承“友誼第一,比賽第二”的優良傳統,展現了新員工年輕而有活力的良好風貌。你追我趕的游泳接力賽、“一拍打天下”的羽毛球雙打友誼賽、優雅激烈的保齡球比賽和氣氛融洽的舞會使我們加深了友誼,熔煉了團隊,增強了團隊意識。成功的業務拓展、項目評價、作業管理、pk收購都為我們證明了團隊協作的重要性,一個有凝聚力的團隊會有更加強大的戰斗力,公司廣大員工已經給我們做出了很好的榜樣,這將激勵著我們永遠前進。

人生的規劃和定位就如同輪船的航標,給自己一個合適的、現實的、長遠的人生規劃是很重要的。我們每個人都有著施展才華的雄心,有迎接挑戰的信心。公司為我們提供了廣闊的發展舞臺,創建了先進的企業文化,我們將以王進喜、王啟明、蘇永地這些石油英模為榜樣,在今后的工作中知難而進,努力拼搏,甘于寂寞,勇于奉獻,用自己的行動去詮釋“愛國、創新、求實、奉獻”。

公司海外事業的發展歷程是曲折的,發展是輝煌的,前途是光明的。今天我們有幸加入了cnodc,在備受鼓舞之余,深感責任重大。不平凡的國際化道路要求我們抓住機遇,志存高遠,勤奮學習,踏實肯干,發揚我們“特別能吃苦、特別能戰斗、特別能奉獻、特別能勝利”的海外創業精神,為實現公司的宏偉藍圖努力奮斗。

入職新員工發言稿結合黨建篇三

大家好!

今天是個特殊的日子,因為從今天開始,我真正成為公司的一員。斗轉星移,時過境遷,現在的我已不是從前彷徨而又浮躁的我。兩個多月的耐心訓練和崗前培訓已經結束,但我的心卻久久不能平靜。今天能站在這里和大家一起分享勞動成果,我感到非常榮幸。以下是我的幾點收獲:

"堅持到底就是勝利"這句話的真正含義在耐心訓練中得到了升華。堅持下去需要心中那股熱情,需要毅力與堅持下去的勇氣,更需要的是陽光般的心態。從前的我遇到困難要么回避,要么退縮。耐心訓練期間,每天早晚安排的長跑就是件困難的事情。對于很少跑步的我的確是一個挑戰。當時跑在隊伍后邊,真的`想放棄。然而看著別人也一瘸一拐地跑,礙于面子,怕說出"放棄"后會被人看不起。就這樣硬扛兩天后,奇跡居然出現了:本來酸痛的雙腿有一天開始跑得快起來。這件事之后,從前的觀念徹底改變了,我相信堅持下去一定會迎來黎明。另一方面,一定要有面對挫折良好的心態,應做好隨時應戰的準備,這樣才能在心理上打倒對方,從氣勢上壓倒對方,從戰術上徹底擊敗對方。感謝xx給我這次機會,我認識到:再堅持一下就會成功,困難其實并非想象的那樣可怕。堅定信念,一定會有奇跡。

"一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。"集體的力量是無限的,只有把每個人的力量結合起來才是明知之舉。耐心訓練期間,教官安排我們分小組賽跑、扛木頭負重跑等等,都是在潛移默化地培養大家團隊合作的意識,讓每個人都能體會到自己不足可以通過團隊來彌補。同時也讓每個人都能兼顧大局、為他人著想。只有團隊中的每個人充分發揮力量,集體才會進步。工作中更是如此,服從領導,團結同事,團結一切可以團結的力量。遇到問題應保持冷靜,正確地分析、判斷和思考問題,自己無法解決時就尋求同事的幫助。同樣,當別人有困難時,我會主動伸出援助之手,熱心幫助同事。只要每個人全力以赴,團隊就會堅不可摧。

"學如逆水行舟,不進則退。"不僅要學30%的理論知識,更應該學的是70%的隱形知識,因為它存在于生活中的點點滴滴。培訓學到的只是理論基礎,上崗后學到的才是真正需要去體會、去領悟、去反省、去總結的實踐內容:學習別人良好的職業操守,學習別人規范有修養的行為準則,學習相應的專業知識,學習靈活的工作技巧,學習成功后應該保持不驕不躁的作風,更要學習失敗后能勇敢站起來的陽光心態。在工作中學習,在學習中工作,從而不斷總結經驗,不斷摸索判斷,為自己量身定做一套為人處事、待人接物的方法。

"發展、發展、再發展"是公司的發展目標,發展戰略是,堅持以人為本,科學健康發展。以人為本就是尊重員工的主體地位,發揮員工的首創精神,促進員工的全面發展。我很幸運成為xx的一員,因為公司非常人性化,它重視員工的發展,重視人才的培養,為全民健康負責。作為公司普通的一份子,我必須以公司的利益為出發點,嚴格遵守各項規章制度,把公司的事當成自己的事,個人的言行與公司保持高度一致,自己的發展速度要趕超公司的發展規模。在日常工作中,不斷為自己充電、為公司添磚加瓦,不斷實現自己的理想目標、增強企業可持續發展的動力,達到雙贏的目的。

"革命尚未成功,同志仍需努力。"短短兩個多月的培訓即將結束,回想起過去的一幕一幕,既辛酸又幸福,既痛苦又喜悅。今天能和15期所有學員一起參加結業典禮,終于可以負責任地告訴自己:我邁出了成功的第一步。然而,終點又是另外一個起點,在前進的路上不能有絲毫的懈怠。失敗與挫折在所難免,我會用陽光心態,辯證地去面對困難、分析原因,從而解決問題并總結經驗。對公司下達的工作任務我會雷厲風行、執行到位,做到忠誠公司,嚴格要求自己,工作有條不紊、井然有序。有量的積累才能有質的飛躍,通過自己的艱苦奮斗,一定會挖到人生的第一桶金。

敗者的人生總是受到過去種種失敗與疑慮的引導和支配;而成功人士始終用最積極的思考、最樂觀的精神和最現實的經驗支配和控制自己的人生。始終保持陽光心態,每天都有一份好心情,用陽光思維來考慮問題,直面困難,挑戰自我,以此來指導我們以后的人生之路!

最后,感謝公司給我這次改變人生態度的機會,感謝領導們的悉心關懷,感謝所有老師們的諄諄教誨,感謝同事們的熱心幫助。讓我們攜起手來共同創造公司美好的明天,祝愿我們的公司前程似錦!

入職新員工發言稿結合黨建篇四

尊敬的各位領導、老師、親愛的同學們:

大家好!

今天是個特殊的日子,因為從今天開始,我真正成為公司的一員。斗轉星移,時過境遷,現在的我已不是從前彷徨而又浮躁的我。兩個多月的耐心訓練和崗前培訓已經結束,但我的心卻久久不能平靜。今天能站在這里和大家一起分享勞動成果,我感到非常榮幸。以下是我的幾點收獲:

一、堅持、堅持、再堅持。

“堅持到底就是勝利”這句話的真正含義在耐心訓練中得到了升華。堅持下去需要心中那股熱情,需要毅力與堅持下去的勇氣,更需要的是陽光般的心態。從前的我遇到困難要么回避,要么退縮。耐心訓練期間,每天早晚安排的長跑就是件困難的事情。對于很少跑步的我的確是一個挑戰。當時跑在隊伍后邊,真的想放棄。然而看著別人也一瘸一拐地跑,礙于面子,怕說出“放棄”后會被人看不起。就這樣硬扛兩天后,奇跡居然出現了:本來酸痛的雙腿有一天開始跑得快起來。這件事之后,從前的觀念徹底改變了,我相信堅持下去一定會迎來黎明。另一方面,一定要有面對挫折良好的心態,應做好隨時應戰的準備,這樣才能在心理上打倒對方,從氣勢上壓倒對方,從戰術上徹底擊敗對方。感謝xx給我這次機會,我認識到:再堅持一下就會成功,困難其實并非想象的那樣可怕。堅定信念,一定會有奇跡。

二、團結、團結、再團結。

“一個籬笆三個樁,一個好漢三個幫。”集體的力量是無限的,只有把每個人的力量結合起來才是明知之舉。耐心訓練期間,教官安排我們分小組賽跑、扛木頭負重跑等等,都是在潛移默化地培養大家團隊合作的意識,讓每個人都能體會到自己不足可以通過團隊來彌補。同時也讓每個人都能兼顧大局、為他人著想。只有團隊中的每個人充分發揮力量,集體才會進步。工作中更是如此,服從領導,團結同事,團結一切可以團結的力量。遇到問題應保持冷靜,正確地分析、判斷和思考問題,自己無法解決時就尋求同事的幫助。同樣,當別人有困難時,我會主動伸出援助之手,熱心幫助同事。只要每個人全力以赴,團隊就會堅不可摧。

三、學習、學習、再學習。

“學如逆水行舟,不進則退。”不僅要學30%的理論知識,更應該學的是70%的隱形知識,因為它存在于生活中的點點滴滴。培訓學到的只是理論基礎,上崗后學到的才是真正需要去體會、去領悟、去反省、去總結的實踐內容:學習別人良好的職業操守,學習別人規范有修養的行為準則,學習相應的專業知識,學習靈活的工作技巧,學習成功后應該保持不驕不躁的作風,更要學習失敗后能勇敢站起來的陽光心態。在工作中學習,在學習中工作,從而不斷總結經驗,不斷摸索判斷,為自己量身定做一套為人處事、待人接物的方法。

四、發展、發展、再發展。

“發展、發展、再發展”是公司的發展目標,發展戰略是,堅持以人為本,科學健康發展。以人為本就是尊重員工的主體地位,發揮員工的首創精神,促進員工的全面發展。我很幸運成為xx的一員,因為公司非常人性化,它重視員工的發展,重視人才的培養,為全民健康負責。作為公司普通的一份子,我必須以公司的利益為出發點,嚴格遵守各項規章制度,把公司的事當成自己的事,個人的言行與公司保持高度一致,自己的發展速度要趕超公司的發展規模。在日常工作中,不斷為自己充電、為公司添磚加瓦,不斷實現自己的理想目標、增強企業可持續發展的動力,達到雙贏的目的。

五、努力、努力、再努力。

“革命尚未成功,同志仍需努力。”短短兩個多月的培訓即將結束,回想起過去的一幕一幕,既辛酸又幸福,既痛苦又喜悅。今天能和15期所有學員一起參加結業典禮,終于可以負責任地告訴自己:我邁出了成功的第一步。然而,終點又是另外一個起點,在前進的路上不能有絲毫的懈怠。失敗與挫折在所難免,我會用陽光心態,辯證地去面對困難、分析原因,從而解決問題并總結經驗。對公司下達的工作任務我會雷厲風行、執行到位,做到忠誠公司,嚴格要求自己,工作有條不紊、井然有序。有量的積累才能有質的飛躍,通過自己的艱苦奮斗,一定會挖到人生的第一桶金。

六、陽光、陽光、再陽光。

敗者的人生總是受到過去種種失敗與疑慮的引導和支配;而成功人士始終用最積極的思考、最樂觀的精神和最現實的經驗支配和控制自己的人生。始終保持陽光心態,每天都有一份好心情,用陽光思維來考慮問題,直面困難,挑戰自我,以此來指導我們以后的人生之路!

最后,感謝公司給我這次改變人生態度的機會,感謝領導們的悉心關懷,感謝所有老師們的諄諄教誨,感謝同事們的熱心幫助。讓我們攜起手來共同創造公司美好的明天,祝愿我們的公司前程似錦!

入職新員工發言稿結合黨建篇五

各位領導,各位同事:

大家上午好。

我叫xx,初次見面大家可能記不住,沒關系,大家叫我小張就好了。我來自xx,是xx大學動力與機械學院能源動力系統及其自動化專業的應屆本科畢業生,目前在公司咨詢部工作。

作為一名應屆本科畢業生,新到一個陌生的城市,面對自己人生的第一份工作,我是忐忑大于欣喜的,有一種前途未卜的感覺,再加上逝去學生時代的傷感,剛開始我的情緒是比較低落的'。

值得慶幸的是,公司領導對我們給予了充分的照顧和細致的指導,鄧總、吳經理、李副經理多次找我談心;在入職方面,辦公司于姐也是熱心熱情地幫我們辦理各種手續;在工作方面,以周工為代表的前輩們也是我學習的榜樣,眾所周知,技術工種是比較枯燥的,但是已經在本行業工作十幾甚至幾十年的前輩們卻依舊用他們飽滿的精神深深地感染了我,在這里對他們一并表示感謝。

最后,要感謝的是我的校友兼同事xx同學,室友兼同事xx同學,xx同事,xx同事,謝謝他們在學習工作生活上的幫助。當然還有那些散布于全國各地的朋友同學們,也希望他們像我一樣榮幸地進入像深水這樣溫馨的大家庭,譜寫自己人生的新篇章。

相信有了這么多的關心和幫助,鼓勵和祝福,我一定能克服目前的困難,盡快地成長起來,為公司的發展盡自己的一份薄力。

入職新員工發言稿結合黨建篇六

親愛的員工們:

大家好!

我謹代表中油花園酒店歡迎你們的入職。歡迎你們加入我們中油花園酒店的大家庭。

酒店在河南省的旅游業享有獨特而尊貴的地位,這不僅是因為我們有先進、現代的硬

件,更因為我們有與之相應的先進、現代、科學的管理,有最優秀的員工隊伍。

我們信奉這樣的宗旨:“員工第一,顧客至上”,我們深知只有管理層對員工的重視,信任、激勵,才可以讓大家自覺地去關注賓客,提供有創意的、積極的、體貼細致的對客服務,這樣才能達到最高的賓客滿意度,進而實現我們的管理目標。

所以,我們每位員工都是酒店的主人,我們的每個微笑、每句問候、每個問題的解決并使賓客欣賞與滿意,都是在為酒店推銷,都是在為酒店發展做貢獻。

我們在中油花園酒店這個快樂、嚴格、團結、敬業、協作的隊伍里。在創業與奮斗的過程中,會感受到工作的樂趣與成就的喜悅,個人發展與酒店發展的目標會同步實現。

酒店是一個城市對外的窗口,要樹立酒店的形象,就必須從我們自身的素質抓起。我們在座的300多位員工,你們才是將來創造酒店形象的人,我們不僅要做好每一天的工作,我們更要不斷提升自己的綜合素質,提升整體酒店的品味。

酒店實行層級管理:“垂直領導,層層負責,分工合作。”酒店管理團隊希望從自己的言行舉止出發,以身作則,高標準,嚴要求,將自己的專業與特長充分發揮出來。因為只有做好了榜樣,才能培養出我們酒店所需的高素質優秀人才,只有酒店的服務水平提高了,才能與酒店高檔次的硬件設施相匹配,酒店將不斷加強內部管理,以人為本,尊重知識,尊重人才,人人平等,個人才智與團隊協作相結合。

同事們,工程的施工越來越緊張,酒店開業的步伐也越來越近,這對我們整個團隊來說是考驗的開始。希望大家并肩作戰,在新的工作環境,新的工作崗位上盡心盡力,虛心向他人學習,克服一切困難,樹立中油花園酒店為家的精神,為迎接酒店的開業做出最大的努力。

同事們,展現你們聰明才智的時候來臨了,發揮你們創新能力的機會來臨了。同時我更希望你們在事業上有更大的發展與進步。從現在開始,是你們發揮才干的良好開端,希望你們在酒店管理層的正確領導下,在各部門經理的指導下,按照科學化,國際化的管理,標準化,規范化的操作流程。同時加強各部門的業務與技能培訓,加強市場營銷推廣,打造中油花園酒店在行業和市場的知名度,贏得更廣闊的市場,建立良好的信譽,實現經營與管理的`協調發展。

酒店中層管理人員為酒店的中堅力量,培養酒店自己的優秀人才,需要一個和諧的工作環境和對優秀人才能力的肯定,人格的尊重。目前酒店采用用人原則為量適用,讓能者居上,充分發揮人才的主觀能動性,本著對員工負責的態度,只要你有超出他人的能力,你們將受到提拔,受到肯定。

培訓工作對于酒店適應環境的變化,滿足市場競爭的需要,滿足員工自身發展的需要以及提升酒店的效益都是具有十分重要的意義。通過培訓可以提高員工的技能和綜合素質,從而提高工作質量和效益,減少失誤,降低成本,提高客戶滿意度。員工更高層次的理解和掌握所從事的工作,增加工作的信心。

中油花園酒店于九月二十八日正式對外開業。酒店的籌劃和誕生,是公司領導和全體員工的智慧和汗水的結晶,凝聚了營運酒店全新的信念,欣慰的是我們得到總公司領導的高度重視及酒店管理團隊的全力支持,讓我們感激不已。

中油花園酒店的開業將給河南酒店業迎來了更新的標準。未來的競爭將激烈不已,作為酒店總經理,中油花園酒店的運營者,我深知自己肩負的重擔和使命,但困難與希望同在,對于我們整個管理團隊既是機遇又是挑戰,我堅信,我們的團隊是一支經得起考驗的隊伍,一定不會辜負公司領導和社會各界的殷切期望。中油花園酒店將帶給我們的不僅是驚喜和贊嘆,更多的是對其更深層次價值的期許和展望。我更加堅信,在酒店領導和全體員工的共同努力,是支撐中油花園酒店發展并運行的信心和源泉。中油花園酒店必將在市場上傲然挺立,擁有一席之地,力求打造一家國際五星級的豪華酒店,樹立河南酒店行業的全新標準。因此,我們必須以“敬業樂業,團結進取,分工協作”的團隊精神來帶領我們全體員工不斷學習,努力工作,用良好的成績來回報公司領導的支持和信任,回報社會各界的支持和期望。

讓我們大家一起用積極的態度,求實的精神,踏實而有效的行動去迎接新的挑戰。

我們堅信:今天是美麗的,明天將會更加美好!

入職新員工發言稿結合黨建篇七

各位領導、同事:

你們好!

我是zz的新人zzz,很高興、也很榮幸能跟大家在“zzz公司”一起工作、學習。

我是zz大學計算機學院zz級畢業生,修的是信息安全專業。學校里面教的東西很多很雜,學到的東西也“博而不專”。語言方面,掌握比較熟練的是c/c++,當然,在編程方面和各位前輩們比起來,那簡直就是菜鳥。所以在以后的工作中還要向各位前輩同事學習、請教,望給予指點。在犯錯誤的時候,也請前輩們批評指出,“新人”不是逃避責任的借口,我會牢記這句話的。

在興趣愛好方面,作為學計算機的學生,說在學校不打游戲實在是騙人的,平時喜歡打些競技類游戲,dota、真三、cs等,也玩一些劇情、恐怖類的,像求生之路、生化危機。

體育運動方面,喜歡游泳,為了盡可能享受學生的優惠,在臨畢業的時候還趕緊辦了張游泳卡;也喜歡打乒乓球,之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球,想去呢,但有點不好意思。

對于其他興趣愛好,桌游三國殺算一個。三國殺可以說是學校里面第一批開始玩的人,那時候還沒那多人玩。常跟同學殺的昏天暗地,周六周末的時候,由于殺的太晚,還常常擾民。公司里面好像很多同事都在玩,以后可以一起交流交流、切磋切磋。

以上是我的自我介紹。

謝謝大家。

入職新員工發言稿結合黨建篇八

新員工入職發言稿_員工入職發言稿例文 新員工入職發言稿_關于員工入職發言稿范文 5 篇 新員工,上班第一天,都要進行自我介紹,加深其他同事對自己的認識,下面是小編為大家整理的:新員工入職發言稿,歡迎閱讀,僅供參考。

新員工入職發言稿(一)大家好,我是 zzz(今年 zz 歲),非常高興能有這個機會與各位共事,向大家學習我是 zzz 人,今年剛剛畢業,專業是 zzz,雖然之前沒有相關工作經驗,但是我對這份工作充滿熱情,也相信在今后的學習和努力中,可以很快適應和勝任這份工作。以后還請大家多多指教和幫忙,希望我可以盡快融入隊伍,謝謝大家。

新員工入職發言稿(二)各位領導,各位同事:

大家好~!我叫zz,剛來到zzz公司,在zzz部擔任zz一職。我畢業于zzzz,為人正直、容易與人相處;平時愛好看書、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到 zz 這個大家庭中來,這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺,也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。借此,我非常感謝各位領導,謝謝您們能給我一次這么好的機會。

我初來乍到,還有許多方方面面的知識需要向大家學習,還望在以后的工作中大家能夠多多指教!我會以最快的時間去適應這個新的環境。希望自己能在今后的工作中充分發揮自己的專業特長,充分利用我之前的 zz 工作經驗,結合公司的實際運作情況,認真仔細地工作。高效率完成公司領導交辦的工作事項,為 zz 的明天貢獻自己的一份力量。

我相信,通過我們彼此之間的相互了解和認識,我們不但會成為事業上齊頭并進一起奮斗的戰友,更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。最后,我愿能和大家一道為我們共同的事業而努力奮斗!謝謝大家!新員工入職發言稿(三)各位好,我是來公司不久,來接任 zzz 的工作,之前我沒接觸過我們部門的人,對大家不是很了解,但是我從別的地方聽說了不少關于咱們的事情,心里覺得非常榮幸能和我們公司的精英們一起合作。

我想能和大家一起走過今后奮斗的過程,是一件讓人心情澎湃的事情。我也非常期望能和大家做生活中的朋友,事業中的好排擋。我覺得作為經理也是應該多學習員工們身上閃光的地方,所以今后的生活工作中,大家對于我的錯誤可以提出來幫助我更好作好經理這個職位的工作。

我對咱們這邊的業務還不是很熟悉,希望大家在以后的工作中多多支持,我也會虛心向大家學習的。

希望在我們一塊合作的日子里,大家能非常愉快的完成每一項工作任務,謝謝大家。

新員工入職發言稿(四)各位領導、同事:

你們好!我是 zz 的新人 zzz,很高興、也很榮幸能跟大家在“zzz 公司”一起工作、學習。

我是 zz 大學計算機學院 zz 級畢業生,修的是信息安全專業。學校里面教的東西很多很雜,學到的東西也“博而不專”。語言方面,掌握比較熟練的是 c/c++,當然,在編程方面和各位前輩們比起來,那簡直就是菜鳥。所以在以后的工作中還要向各位前輩同事學習、請教,望給予指點。在犯錯誤的時候,也請前輩們批評指出,“新人”不是逃避責任的借口,我會牢記這句話的。

在興趣愛好方面,作為學計算機的學生,說在學校不打游戲實在是騙人的,平時喜歡打些競技類游戲,dota、真

三、

cs 等,也玩一些劇情、恐怖類的,像求生之路、生化危機。

體育運動方面,喜歡游泳,為了盡可能享受學生的優惠,在臨畢業的時候還趕緊辦了張游泳卡;也喜歡打乒乓球,之前每天都看到同事下班后在公司的乒乓球室打球,想去呢,但有點不好意思。

對于其他興趣愛好,桌游三國殺算一個。三國殺可以說是學校里面第一批開始玩的人,那時候還沒那多人玩。常跟同學殺的昏天暗地,周六周末的時候,由于殺的太晚,還常常擾民。公司里面好像很多同事都在玩,以后可以一起交流交流、切磋切磋。

以上是我的自我介紹。

謝謝大家。

新員工入職發言稿(五)各位領導,各位同事:

大家好~!(鞠躬)我叫 zzz,來自 zz,我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到“zz”這個大家庭中來,這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺,也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。--借此,我非常感謝各位領導,謝謝您們能給我一次這么好的機會。(鞠躬)我初來乍到,還有許多方方面面的知識需要向大家學習,還望在以后的工作中大家能夠多多指教!我相信,通過我們彼此之間的相互了解和認識,我們不但會成為事業上齊頭并進一起奮斗的戰友,更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后,我愿能和大家一道為我們共同的事業而努力奮斗!謝謝大家!(鞠躬)

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入職新員工發言稿結合黨建篇九

各位領導,各位同事:

大家好~!(鞠躬)

我叫zzz,來自zz,我性格開朗、為人正直、容易與人相處;平時愛好打籃球、爬山和跑步。

我非常高興也非常榮幸的加入到“zz”這個大家庭中來,這里不僅為我提供了一個成長鍛煉、展示自我的良好平臺,也讓我有機會認識更多的新同事、新朋友。——借此,我非常感謝各位領導,謝謝您們能給我一次這么好的機會。(鞠躬)

我初來乍到,還有許多方方面面的知識需要向大家學習,還望在以后的工作中大家能夠多多指教!

我相信,通過我們彼此之間的相互了解和認識,我們不但會成為事業上齊頭并進一起奮斗的戰友,更會成為人生中志同道合、榮辱與共的朋友。

最后,我愿能和大家一道為我們共同的事業而努力奮斗!

謝謝大家!(鞠躬)

入職新員工發言稿結合黨建篇十

時光荏苒,白駒過隙!—轉眼,你們結束了近20年的求學生涯,踏入社會的。不管你們是否做好了準備,迎接或是告別,一場新的人生旅程開始了,來到公司,你們將遇到一個有別于象牙塔的世界。如果說昨天是種子萌芽,破土而出的時刻,那么今天,你們將在公司的沃土上迅速成長為直聳云霄的棟梁。

成長路途的過往不都是平坦的,你們需要厚積薄發。當你對往昔干杯告別后,背上行囊,或北上,或南下,踏上列車趕到公司的時候,可曾在意過自己行囊里都裝著什么?面對工作的考驗,面對生活的瑣碎,面對環境的改變,自己是否帶足了應對的勇氣和工具。成為名符其實的社會人,需要解決各種問題的發生,而自己的行囊里又是否備有良方?莫慌,多年的學習需要你梳理出自己的成果,你的知識,你曾經應對生活的每一個經驗都足以派上用場,自信寫在腔上,謙遜刻在骨頭里,學習的勁頭裝滿內心,如此你會體會到社會并不是那么面目猙獰的,相反你會感覺游刃有余。

成長蛻變的時刻不都是輕松的,他們需要勇敢。當你用然嶄亮的笑容亮出你自已的時候,你會發現,同事會報以更燦爛的微笑。當你用心感受公司的時候,你會看到,鄭飛的每一棵樹,每一顆草,都在用純粹的綠歡迎著你的到來。盛情難卻,投桃報李。

故此,你需要逐漸放下不羈的個性,找準自己與公司的契合點,既要充分展示自己,又要注意火候,低調行事;既要有高遠的理想和目標,又不能過于功利,你既需要與同事竟爭,更需要與他們協作。你要慢慢的改變你同學少年的沖動,逐漸學會冷靜理智分析問題。你需要慢慢的學會承擔責任,承擔壓力。你的所學所見不再單單是為了考試,更多的是學以致用,解決實際問題,你將會發現在實際中發現問題,用理論去解決問題的樂趣,你將會發現你的知識遠比選對a、b、c的價值大的多。你也會困惑,困惑于工作生活中更多的問題好像無解,你也會驚訝,驚訝于身邊同事解決棘手問題時四兩撥千斤的睿智。無論是樂趣,抑或是困惑和驚訝,都是你成長的瞬間,無數的瞬間組成你化繭成蝶的蛻變,請勇敢面對這一切。

當你推開公司的大門時,你便成為了公司大家庭的一員,希望你們在公司這個美好的家園里,能夠不斷提升自我,用奮斗和敬業的青春為公司的發展建功立業!我們期望:您因公司而自豪,公司因您更精彩!

入職新員工發言稿結合黨建篇十一

尊敬的周主席、黎主任、各位親愛的同事:

大家好! 我叫龐歡,首先感謝周主席、各位領導和同事對我的認可和信任讓我有機會代表新員工在這里跟大家一起學習。我是20__年7月入職公司,目前是分公司管理部的職員,對于我們可以不必覺得太過陌生,我也是比在場的各位早來幾個月而已。

不知不覺來到公司5個多月了,對集團也有了粗略的認識。公司處于一個大發展的時期,正處于建筑業的騰飛和建筑多元化、跨地域開發,承上啟下的重要時期,這樣一個時期給我們打造一個良好的鍛煉平臺,對我們的工作能力也提出了更大挑戰。在現在國際經濟形勢復雜嚴峻,政策上大力打壓房地產的時候,公司還是能抬高腳步,繼續向前奮進,可見公司的實力與領導氣魄。

作為新加入廣西城建集團的員工,我們除了將嚴格要求自己,盡職盡責的工作態度、為公司創造更好的效益外。集團領導對我們的學習、工作、福利也很重視。不怕告訴大家,我來自南寧職業技術學院10級的實習生,跟在座的相比,可能都是我的學長學姐,甚至工作經驗比我多多很多的都有。但是我們7月份的這批新員工沒有因為是實習生或缺乏工作經驗而感到自卑,因為集團對我們這些實習生很重視,愿意花時間和精力培養我們將來能獨當一面,成為公司的骨干。

剛進來,給我的印象很深的是周主席給我們上的一節交流課,主席講了自己創建集團艱辛的經歷讓我們覺得很豐富,很精彩,但是真正的值得我們學習。周主席知道我們幾乎都是沒有畢業專科生,就為我們今后的學習,指出了一條道路,主席說:想在建筑行業里面能有一番作為,就一定要有證,證不是我們說的五大員證那么簡單,而是建造師,我們都知道考取建造師證是要有一定的條件的,就比如說,一級建造師就要本科畢業。因此主席建議也鼓勵我們一定要想辦法考個本科證,來提升自己的人生價值。主席說;要考取本科證可以去本科院校的函授、本科自考、專本銜接等方式考取。等拿到本科畢業證后,公司就可以馬上安排我們去考一級建造師了,到時的工資待遇那就不是二三千的事了.

集團領導知道我們剛從學校出來缺乏實戰經驗,還特地安排了工程部的中層領導來給我們特訓,經常帶我們到一線工地去參觀,學習,使我們對工地以及公司的管理模式有了更深層次的了解。經過一個多月的培訓學習,集團領導大致對我們的工作能力等方面都有了了解,便根據大家的實際情況,分別下派到防城、玉林、百色、賀州、梧州北流等一線工地工作。集團領導沒有因為我們下派工地就不理我們,對我們的工作還是很非常關心,經常給我們這幫新員工打電話,關心我們,問我們在工地有沒有遇到什么困難,需要公司幫忙解決的,除此之外,工程部的領導也會親自下到工地看望和指導我們集團下派的員工,中秋佳節之際,公司還特地安排人給下派的每位員工贈送中秋月餅,讓我們感到家的溫馨。同時集團的領導與工地老板也保持密切的聯系,讓我們在項目能更好的發揮自己。

一分耕耘一分收獲,集團對我們的福利待遇也很重視,我們每個新員工都有固定的考核期,不要小看這個考核期,我們要利用這個考核期好好的表現自己。有一個跟我一起進來的同事,現在在項目部做施工員,他是個非常努力的人,在項目,我經常跟他聯系,他會告訴我,他白天跟師傅學習,晚上自己會自己看書看到2,3點,通過一個月的時間,由于他在項目部優秀的表現贏得到項目老板的重視,就目前的工資也達到了3千塊,他跟我們一樣,同是一名沒有畢業的實習生。在項目,他不僅拿到了較高的工資并且得到了老板、公司的重用,以后的發展前途那就不用細說了。

梅花香自苦寒來,寶劍鋒從磨礪出,作為新加入集團的員工,我們要滿懷雄心壯志做好準備和公司一起迎接機遇,腳踏實地的工作,不斷地補充和學習,勝任自己的工作,與各位領導同事們共同進步。要相信,只要我們真心為公司服務,腳踏實地的做事,夢想終會實現!

入職新員工發言稿結合黨建篇十二

同志們:

大家好!今天看到這么多新加入的優秀同志,我非常的高興,大家的加入,為注入了新鮮的血液,增加了新生的力量。歡迎大家!

經過了競聘到入職,相信大家對有了初步的了解,對醫院的管理架構、項目建設、

企業

文化

等也有了初步的印象。目前醫院正處在一個高速發展的時期,醫院的做強做大,需要一大批有事業心、有責任感、有創新精神和踏實作風的人才。希望大家把握機會,快速成長,盡快成為醫院的中堅力量。在此,我想就四個方面談一些看法,與大家交流。

一是堅定明確的目標和永不言棄的斗志。目前,醫院的工作、生活條件相對艱苦,但是我們既然選擇了,確定了發展目標,就應該安下心來,鎖定自己的目標,在工作崗位上踏踏實實做點事情,持之以恒,不棄不離,在現實中為自己準確定位,勇敢地為自己承擔起責任,敢于為自己的奮斗目標付出心血,這才能讓理想在現實中找到自己的歸宿,并以此成就自己的一番事業。 二是合作共事的能力和團結協作的精神。共事是緣份,合作是方式,團結是力量。在公司里,如果一個人很不合群,很孤芳自賞,那么就可能沒有人愿意跟他在一起共事。希望大家能盡快融入到新的工作環境之中,主動將個人的成長與企業發展聯系在一起,善于與周圍的人合作,培養自己的團隊合作意識,讓自身的素質在企業發展中得到提升。

三是堅持學習的習慣和善于思考的理念。周恩來曾說過“做到老,學到老,活到老,學到老”。我們很多人參加工作后就放松了學習,時間長了,差距就慢慢拉開了。所以,希望大家平時多看點書,多學點東西,要善于學習、勤于思考,從實踐中學習,從書本中學習,保持良好的學習習慣,有目標的拓展自身的知識結構,不斷充實自己,提高自己,認真努力,抓住機會,機會永遠只留給準備好的人。

四是運動健身的習慣和抗擊壓力的能力。身體是我們的本錢,如果連本錢都沒有,如何去好好工作,更無從談建功立業。我們很多的同志家都在外地,工作、家庭兩方面的壓力很大,現在每天的工作、生活都在一個辦公地點,幾乎一天的大部分時間都是對著電腦,我發現大家上網運動的時間多了,現實運動的時間少了。希望大家多鍛煉身體,養成良好的運動健身習慣,不僅為自己的未來儲備足夠的體能,還可以提高適應生活與工作壓力的能力,對工作與家庭都有著很大的幫助。

同志們,大家意氣風發、滿腔熱血的來到,就是期望在這里施展自己的抱負、實現自己的理想。在此,我再次歡迎大家的到來,并熱切期待大家給醫院帶來新的思維、新的氣象,殷切希望大家以高昂的斗志、飽滿的熱情、創新的精神、扎實的工作,投身到分醫院輝煌的事業中,用熱情和智慧為醫院建設添光彩!

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