制定計劃前，要分析研究工作現狀，充分了解下一步工作是在什么基礎上進行的，是依據什么來制定這個計劃的。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編整理的個人今后的計劃范文，歡迎閱讀分享，希望對大家有所幫助。

計劃員年終工作總結篇一

20xx年的時光已經離我們而去了，回想起這一年的工作情況，中間存在著一定的不足。但是，相對于去年的工作來講，亦是有進步的，在此也是來總結下這一年工作。

20xx年x月份，也是我來計劃部的第一年，在公司領導和各部門同事的配合與協助下，我基本完成了自己崗位上的各項職責，從數據來看，二車間完成率還是相當的不錯，但xx相對二車間來說要稍占劣勢。不過可以達到約xx%，也不會影響其正常庫存數據。下一年我會加強跟xx那邊的溝通，力求將完成率提高到新的標準。

在一年的工作中，我發現以下幾個問題：

1.包裝車間，包裝產品不及時。有的產品電鍍回來幾天了都還不見入庫。這個問題我跟xx溝通過好幾次了，但效果還是不明顯。

2.重鍍產品安排的不及時，列如xx，xx從外貿倉庫調出去重鍍，等到xx才拿出去。還有重鍍產品xx也等了兩三天才安排重鍍。像這種問題嚴重的影響了訂單的交期。

3.到貨產品型號混亂嚴重，其原因為袋子破裂，（袋子質量太差，在運輸過程中受到的磨損及卸貨時的“亂丟”現象）造成產品混亂，從而又要人為的進行挑選。此過程嚴重的影響了整體的生產周期及公司的人力物力。這一問題我跟x主任及xx總那邊也溝通過，x主任那邊的回應是，盡量監督卸車時“亂丟”現象，合理的進行碼垛；xx的回應則是這個問題解決不了！原因是袋子質量跟成本掛鉤。

在這一年的工作中，我也深深的認識到我自身很多的不足。三人行則必有我師。在今后的工作中，我會虛心學習，跟各部門合理的溝通，不斷的積累工作中的方法和經驗，掌握更多的業務技能，為將來的工作打好堅實的基礎。

計劃員年終工作總結篇二

在某科工作的半年中，透過領導和同事們的耐心指導，我在熟悉的基礎上已經基本能完成科室的各項日常工作，期間我具體參與的工作主要包括以下幾個方面。

1、配合科室做好各項文字寫作和信息報送工作。半年來，我先后參與起草了《xx區農村經濟工作座談會議材料》、《xx區服務業發展狀況匯報材料》、《xxx年工作要點》等多篇文章。我從x月份開始擔任科室信息員，負責根據科室的重點工作和突出事件撰寫信息。在科長的指導下，我先后完成了我區召開"十一五"規劃編制工作會議、x*項目獲得國債資金支持、x項目獲得市服務業引導資金支持等多篇信息，在此過程中逐漸提高了自己的事件敏感度和文字寫作潛力。

2、協助科室同事完成20xx年計劃科和投資科的固定資產投資項目審批資料的整理、歸檔、定卷工作。

3、完成好領導交辦其他各項基礎性和臨時性工作。

4、做好全區各類固定資產投資項目的匯總上報工作。今年x月份以來，根據市發改委下發的通知要求，我科用心開展工作，布置并督促各街鎮及相關委局進行調查匯報，根據各單位的匯報狀況，我們先后對我區汽車零部件企業基本狀況和項目狀況、工業投資xx萬以上的項目等進行了核實、匯總、篩選、上報。這些工作加深了我對我區固定資產投資狀況的了解，同時加強了我區固定資產投資項目的儲備，也為我區"十一五"規劃帶給了強大的項目支撐。

5、發揮科室職能，做好項目審批和管理工作。透過科長的指導，我逐步掌握了固定資產投資項目的審批程序和處理方法，了解了經濟服務中心計委窗口的工作職能。今年以來，我們共審批各類建設項目xx個，總投資xx億元，建筑面積xx萬平方米。

1、根據組織安排我參加了某市公務員初任培訓。在為期三周的培訓生活中，嚴格的軍訓磨練了我的意志，豐富的課程學習使我的知識儲備和層次得到了提高。透過某市經濟發展狀況及黨委政府工作的介紹，使我進一步理解了某市"三步走"戰略，看到了某市經濟騰飛的巨大潛力，增強了對某市的了解和熱愛;透過公務員宗旨和行為規范的教育，使我樹立了正確的權力觀，增強了全心全意為人民服務的宗旨意識;透過辦公室實務的學習，使我了解了公文寫作的內涵，提高了辦公室實務的處理潛力，為我更好的投入工作打下了良好基礎。

2、自覺加強政治理論學習，提高黨性修養。兩委濃厚的政治學習氛圍深深的感染著我，我用心參加委內組織的各項學習活動。

3、在業務學習方面，我虛心向身邊的同事請教，透過多看多聽多想多問多做，努力使自己在盡短的時間內熟悉工作環境和資料。同時，我還自覺學習某市企業投資項目備案、核準暫行管理辦法、行政許可法等與工作相關的政策、法律常識，積累自己的業務知識。

一年來，我在學習和工作中逐步成長、成熟，但我清楚自身還有很多不足，比如工作潛力和創新意識不足、政治理論水平有待提高等。今后我將努力做到以下幾點，期望領導和同志們對我進行監督指導：自覺加強學習，向理論學習，向專業知識學習，向身邊的同事學習，逐步提高自己的理論水平和業務潛力。克服年輕氣躁，做到腳踏實地，提高工作主動性，不怕多做事，不怕做小事，在點滴實踐中完善提高自己。繼續提高自身政治修養，強化為人民服務的宗旨意識，努力使自己成為一名優秀的國家公務員。

1、加強學習。學習是歷史使命，選擇學習就是選擇進步，忽視學習就是忽視進步，放棄學習就是放棄進步，要把學習作為終身任務和長期實踐的行為，要通過學習達到“身強體健”。一方面要加強馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想的學習，運用馬克思主義的立場、觀點和方法來改造主觀世界，端正自己的世界觀、人生觀、價值觀，在學習貫徹的深入、深度和深化上下功夫，增強貫徹黨的指導思想的自覺性和堅定性。另一方面要加強辦公室業務知識的學習，做到守紀律、知程序、明內容、講方法，學于用、知與行、說與做的統一。

2、踏實工作。只有踏實工作，才能創造業績，只有艱苦奮斗，工作才會不是一句空話。堅持“兩個務必”是一個黨員的根本作風，無論在任何時候都要堅持艱苦奮斗，都要堅持謙虛、謹慎、不驕、不躁。不論什么時候都應以飽滿的熱情，充沛的干勁，投入工作中，切切實實履好職，認認真真服好務。

3、善于調研。調研是保證自己頭腦清醒，認識超前，工作進步的有效途徑。在繁忙的事務工作中，自己應合理安排，抽出時間對自己所從事的工作進行調查研究，從不同的途徑了解自己的工作情況，針對實際工作中存在的薄弱環節,改進工作方法。要善于調研,樂于調研，通過調研不斷豐富自己的知識結構，加強自己對全縣社會經濟發展和方方面面工作的熟悉，提高處理工作的能力。

4、勇于創新。創新，是民族進步的靈魂、事業發展的動力;創新，使人始終充滿活力與朝氣。作為一名黨員、一名辦公室工作人員，在方針政策、規章法紀、制度程序范圍內，為提高工作效率、工作質量，更應在工作方法等方面積極作出新的探索，在自己的工作崗位上創造性地開展工作。

新的一年，新的挑戰，新的起點、新的機遇。我相信，在單位領導的指導下，在辦公室其他同志的幫助下，通過自己的不懈努力，一定會正確面對挑戰，把握機遇，使自己不斷進步，成為一名新形勢下合格的公務員。

計劃員年終工作總結篇三

一、主要工作內容：

1、計劃崗位：

業務員根據客戶需求下達原料分配，由計劃員生成計劃匯總，編制實施表并傳遞生產部，生產部按計劃實施表要求生產。

2、業務員崗位：

負責日產配套廠，按客戶要求及時把板材配送給客戶。

二、主要工作業績：

1、日產配套廠大板推進和信昌獨立訂貨零部件清單整理：

①：信昌單獨訂貨部分每個月大約350t,信昌單獨供貨客戶為長城汽車。因為種種原因，零件號一直處于變更中，造成了一定的麻煩。經過協商，今天在8月份搬遷備貨中核定，目前有32個零件號，經過配材成材率99.2%,高于客戶要求97.5%。

②：日產配套廠規格一直處理大板和小板并行，零件清單一直處于不穩定狀態。經過近一年的溝通，日產配套廠除去酸洗品種外，全部轉換成片料，受到了客戶的贊同和尊重，并且進行了規格的優化和原料的合并，為訂貨做好了準備。

2、三個月滾動預示模型建立：

為了方便生產，建立了三個月的滾動預示模型。該模型橫向為客戶預示，縱向為機組預示。客戶預示由內銷根據最近客戶訂貨量、生產量、市場行情等提供匯總。縱切為具體到每個機組的預示量。這樣生產部可以根據此模型調整班次，給生產提供了依據。

3、搬遷備貨計劃安排和協調：

20xx年公司設計整體搬遷，生產面臨重大考驗，這個時候計劃的量和計劃的安排尤為重要。根據整體預示，1650機組開三個班次對應，800機組四個班組對應。1850機組發揮機組應有作用300寬度-800寬度的都到此機組生產。經過近兩個月協調跟蹤，1650機組和800機組與20xx年9月20號順利搬遷。

4：良好的創新意識：

為了響應公司無紙化辦公，生產計劃率先做出響應。經過集思廣益，建立和生產計劃實施表和生產計劃單合并這個模型。

①：由工貿一體化導出審核計劃。

②：根據客戶交期、設備參數、品種厚度等綜合因素編制實施表。

③：生產計劃實施表保存到公司共享盤。

④：生產部根據生產計劃實施表組織生產。

減少了計劃單輸入、打印、復印這個三個環節，節省了紙張，調高了工作效率。

三：個人的工作不足之處：

20xx年雖然是豐收的一年，但是個人工作也有不足之處，1：內貿員證和英語沒有考過，以后繼續努力。2：大客戶通道學習和掌握不足，今年大客戶通道上線，學習時間較短，里面的知識掌握不是很充分，希望日后多多學習，搞清楚原理。

四、20xx年展望：

1、生產看板建立：

根據生產實施表編制的效果驗證后，建立生產看板，通過屏幕傳遞，生產部可以看到更多的生產信息。

2、日產訂貨、庫存、對賬知識的學習：

①：訂貨：

根據日產的庫存進行分析，然后根據庫存進行推移訂貨，這個過程需要了解大量的信息，需要很多信息的積淀，所以需要保證頭腦清醒和自身積累經驗。

②：庫存管理：

一個好的業務員要管理好庫存，對自己的客戶了解的要清清楚楚，管理好庫存，使得各個關節都順暢無比。

③：對賬：

對賬涉及價格和重量，是各個配套廠信賴的依據，需要細心和仔細。

以上三點是我學習的重點，是我20xx年的工作的`重點努力的方向。

以上就是我的總結，在此感謝公司領導和部門領導對我的培育和信任，使我進步很多，20xx年我將不戒不燥，繼續努力，和公司一起成長。

一、現場7s規劃，企業文化宣傳。

1.協助公司對浙江生產部部分三級文件做了修改與完善，并現場張貼，且對現場布局做了針對性的調整，最終通過了ts16949認證。

2.貫徹新企業文化，宣傳企業核心價值觀，落實嘉興生產部行為準則，規劃制作了企業文化宣傳系列廣告標語，使生產部整體形象有進一步提升，得到員工肯定，車間整個精神面貌煥然一新，生產部將以嶄新的面貌迎接新的一年。

二、生產現場巡查。

1.根據“教育為主，處罰為輔”的原則，對生產現場的工藝查證，力求作業操作規范和標準貫徹執行到位，提高組長、員工在生產過程中對關鍵控制點、操作者、工藝設備、物料等進行監督控制的意識，對整個生產流程嚴格把控，逐步實現更優質更高效的生產目標。2.對現場環境、物料擺放、工具使用等進行檢查，督促班組以最好的面貌迎接每天的生產任務。

三、認真上報各種生產統計報表及生產數據。

目前生產管理涉及的統計及報表數據繁多，除了生產數據報表、數據kpi報表、績效考核報表、包裝袋稽核報表、助劑稱配稽核報表等等，此外還有眾多的隨機臨時報表。每一份報表都要求及時準確無誤、認真細致。在完成各項報表及生產數據的工作中，大部分是由我獨立完成，當然也有其他同事的協助，基本做到各項數據的及時、準確，對部門之間、公司的數據鏈接和建立付出了應有的努力。

四、協助部門領導建立健全員工績效考核機制。

1.針對新的生產任務以及管理目標，協助領導制定了符合生產實際的績效考核機制，并做好了數據配套工作，使該考核得以順利運行。

2.協助建立了金牌班組方案，并有效運行了一段時間，實現價值創造的過渡。3.協助建立了明星員工評選機制。

五、協助部門領導建立試運行部門計件，實現價值創造。

為進一步落實自主化管理，由生產部經理制定了生產部計件工資方案，而我也是全程參與，并且努力協助領導做好后續工作。目前，該方案已全面開始運行，而我的數據配套工作也已全部就緒。

六、參與寶馬對標。

努力配合完成寶馬對標所需軟硬件設施，爭取現場管理及標準化作業的穩步提升。目前此項還在進一步梳理與完善中。

七、做好新入職員工的部門級培訓。

針對今年人員流動較大的特點，改變了培訓形式，實現每位新員工的入職培訓。

八、針對新員工入職存在的一些問題完善了培訓方案。

1.協助人事部修改完善了新員工入職培訓方案以及總部實習生的管理方案。2.協助建全了師帶徒方案。

九、做好與用電部門的溝通、協調工作。

根據生產用電情況，做好對最大需量的變更工作，目前已更改基本電價類別為按變壓器容量計算。

十、與其他部門的銜接工作。

做好部門維修申報工作，以及一些信息的傳遞工作，保證部門間溝通順暢。

存在問題：

1、因班組人員流動較大，本部門人員配置緊俏，以及處理事務的繁雜，本人現場時間與處理“后勤”相關分配不夠均衡，工作方向不夠明確，致使深入車間等進行現場管理的頻次略顯不足，生產工藝紀律監督管理不夠，未能很好地協調解決生產實際問題和履行生產工藝關鍵控制點查證，今后將在這方面加倍努力。

2、現場作業的“標準化、規范化、精細化”管理有待進一步加強。現場作業空間有待進一步合理利用，7s整理整頓要切實做起來，特別是廠房2，廠區現場物品擺放還需進一步規范。

3、由于處理的數據較為繁多，多多少少存在一些差錯，以后將進一步改進。

4、職責范圍不十分清晰，組織架構有些模糊，影響個人能動性，團隊協作能力有待提高，執行力需進一步強化。目前，工作內容定位比較尷尬，領導交辦的工作部分偏向后勤管理，希望得到領導的理解與支持，相信明年人員穩定后將明顯改善。

5、現場跟蹤存在一定阻力，不作為情況較為普遍，監督力度有待加強。

6、用電協調工作，由于車間設備并不屬于本人管轄，導致我獲得設備增加引起的用電量增加的信息，存在一定的脫節。

20xx年工作展望：

1、將工作重心放到生產現場，使現場管理向縱深發展，克服現場管理深入不夠，加強生產現場管理，能夠發現生產實際問題。

2、加強生產工藝紀律監督管理和生產工藝關鍵控制點的監督管理，標準化作業的落實。

3、加強團隊建設，明確職責范圍。將數據處理等分擔給整個團隊，提升成員個人能力，增強主觀能動性，將精力更多投入到現場管控中，追求自我技能提升。

4、更好的融入生產部，深入各個班組。時刻關注員工的民情民愿，并有效與領導溝通，達成共識。

5、進一步落實寶馬對標，并將在“標準化、規范化、精細化”管理如何融入日常管理、生產工作過程中做逐步的摸索。

6、參與標準成本的建立健全。

7、努力完成相關生產管理及領導交辦的各項臨時工作。

計劃員年終工作總結篇四

時光荏苒，xx年很快就要過去了，回首過去的一年，內心不禁感慨萬千……回首望望走過的一年，雖沒有轟轟烈烈的戰績，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。感謝公司給我提供這個成長的平臺，令我在工作中不斷的學習，不斷的進步，慢慢的提升自身的素質與才能，回首過往，公司陪伴我走過人生很重要的一個階段，使我懂得了很多，領導對我的支持與關愛，令我明白到人間的溫情，在此我向公司的領導以及全體同事表示最衷心的感謝，有你們的協助才能使我在工作中更加的得心應手，也因為有你們的幫助，才能令到公司的發展更上一個臺階，在工作上，圍繞公司的中心工作，對照相關標準，嚴以律己，較好的完成各項工作任務。

在沒有進公司之前我是一個沒有銷售經驗缺乏專業知識的人，僅憑對銷售的熱情，到公司之后，一切以零開始，一邊學習產品知識，結合銷售學習，通過不斷學習和努力，收取同行之間的信息和積累市場經驗；轉眼xx即逝，不知不覺中，我在本公司做領班兼外采已經快2年了。

1、對市場了解得不夠深入，主要是冬裝的備貨不及時，沒有細心注意天氣突變，以至于引起一連串的反應，令業績位能達到最佳狀態。

2、一年來我做了一定的工作但跟領導的要求還有不少差距，專柜的紀律管理執行力不夠，影響整個買場形象。

3、服裝區的沒資料的舊商品的處理問題沒能夠得到合理的處理意見。有時候看問題看得不夠通徹，容易把問題理想化，容易導致和實質情況產生一些偏差。

1、銷售工作最基本的會員信息維護，信息反饋，一些老會員積分轉新卡未轉入等等導致很多顧客未能及時得到一些優惠活動信息。門店也常收到顧客投訴舊積分未轉新卡。

2、溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中，不能夠把我們的產品的情況十分清晰的傳達給客戶，了解客戶的真正想發和意圖，對客戶提出的某個建議不能做出迅速的反應，老員工的流失，新員工的專業知識有待加強。

三、

1、建立一支熟悉產品，而相對穩定的銷售團隊。人才是企業最寶貴的資源，一切銷售業績都起源與有一個好的銷售人員，建立一支具有合作精神的銷售團隊企業的根本。

2、完善會員制定，建立一套明確的專人管理辦法。

3、銷售目標：以每月區域目標，每日的銷售目標分配到個個銷售人員身上，完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。

我認為公司明年的發展與員工綜合素質，公司的指導方針，團隊的建設是分不開的，提高執行力的標準。

新的一年里我為自己制定了新的目標，那就是要加緊學習，更好的充實自己，以飽滿的精神狀態來迎接新時期的挑戰。明年會有更多的機會和競爭在等著我，我心里在暗暗的為自己鼓勁。要在競爭中站穩腳步。踏踏實實，目光不能只限于自身周圍的小圈子，要著眼于大局，著眼于今后的發展。我也會向其它同事學習，取長補短，相互交流好的工作經驗，共同進步。

計劃員年終工作總結篇五

突破自我是一個艱難的歷程，但是不突破自我只能徘徊不前。進入預算合同部后，我在這方面也有更多的嘗試。同事也在這方面幫助了我很多。人與人的性格不同，交際能力有的人與生俱來，而我就要靠后天練就。在這大半年中我一直在思考如何改變自己，如何讓自己變得更加陽光，有活力。我以前是個傳統的人，著裝也很古板。兩個同事幫我選了兩件衣服，這雖然是件小事，但是也是我在著裝上嘗試了新的款式，現在想想我對這二人依舊感激不盡。

進入預算部后第一次參與了工程量的計算，在pk期內計算了紫金城消防、美克尼給排水、惠州百腦匯弱電的工程量。雖然計算工程量的速度很慢，但是一切都是從嘗試開始的，有了前面的第一次，就不怕有后面的一萬次。pk期內既要計算工程量又要報價經常是通宵達旦。我把qq網名都改成了“晚歸”，意為披星戴月而歸。其實不要記住這些苦和累，要記住的是我們一起突破過，一起嘗試過，一起努力過。有苦有累才有成長。

我在項目上工作三年，工程上使用的材料都見過，都和他們混個臉熟，我雖然不是技術方面的工程師，但是各種設備的安裝方法我都很熟悉，這在預算報價的過程中起到了事半功倍的作用。

幾點不足：

1、溝通和表達能力雖有進步但是依舊欠缺

不善與人溝通，很難恰到好處的表達自己一直都是我最大的缺點。再加上自己性格上偏內向和講的是家鄉普通話，更多的時候我選擇了沉默，但是這已經不再是一個“沉默是金”的年代了。在實際工作中更多的是需要溝通和交流，主動多去了解別人，也讓別人更多的了解自己，只有這樣才和同事相處的其樂融融，工作的輕松愉悅。

2、報價水平欠缺，報價準確度有待提高

我現在雖然可以獨立制作報價，但是還是存在很多問題，很難做的面面俱到，事事周全。這是報價的熟練程度和報價的綜合水平所致的。現階段我只能夠對一個工程進行初步計算工程量和簡單的套定額，對其他的方面，比如說：計算工程量過程當中出現的一些不常見的經驗性問題、取費方面等等的一系列問題都很模糊的。

3、計算工程量的速度慢，不夠熟練

我在前幾次計算工程量的時候感覺自己的速度就像蝸牛一樣，在加上報價又有時間限制，速度慢再加上心里著急就很容易漏算。

4、對工程數據不夠敏感

工程中涉及很多數據，像裝機容量，空調面積和地坪面積等數據看似和預算沒有多大關系，但是實質卻是息息相關的，他們從整體上反映了工程的概括，因此作為預算人員應該能對這些數據了如指掌，綜合應用。

5、對系統缺乏整體上的概念

工程上的各個系統我雖然都見過，但是系統內部運行情況還是不熟悉。在計算紫金城消防工程量的時候漏掉了聲光報警器，這就是對系統缺乏整體概念所致。

6、對世紀勝算軟件使用不夠嫻熟

世紀勝算是預算必備的工具之一。我以前學習更多的是表格上的報價，在同事的指導下，軟件報價僅報過衛涇路的路燈安裝工程，對世紀勝算還很陌生，知之甚少，對軟件的使用和調價還是一知半解。

7、對部門建設上缺少想法

每次部門會議的時候都有分享的部分，我分享的最少的。對部門建設和平時的工作中往往缺少想法，在模式化的工作中缺少了創新的成分。我也經常思考這些問題但卻很少有思考的成果。

幾點改進：

1、敞開心扉，去和更多的人交流，提高自己溝通和表達的能力，擴大自己的交際圈子。同時也要更加注意自己的著裝打扮，提高自己的外在形象，增加自信心。

2、更多的參與工程量的計算

計算工程量也像其他的技能一樣，越用越熟練。因此以后要多多參與工程量計算，多向工程師室的同仁們請教相關的技巧，自己也要在總結中不斷的提高自己的速度和準確率，做到既快又準的計算工程量。

3、加強對高壓和弱電的學習，了解空調系統的整體運行模式高壓和弱電一直是兩大難題，因此這兩塊要單列出來向有經驗的同事請教。最好是明年有機會系統性的了解這兩大塊的相關知識。也要多參與空調方面的報價，了解空調系統組成及運行模式。

4、參加相關培訓，更多學習預算知識，努力提高自己的預算水平。今年參加了上海的預算員培訓，在上課的過程學到很多的知識，并將這些知識應用到了實際工作中。參加培訓是提高自己報價技能最有效的手段，因此在明年的工作中也更多參加公司組織的內外培訓，充實自己的實力，做到學以致用，提高自己的報價水平。

5、著重加強對工程的估算能力，提高自己的檢錯能力。

估算其實就是根據經驗，依據工程中有限的幾個參數推算出工程的造價。估算可以衡量出工程報價的準確性。因此要多多請教，善于總結這方面的經驗，要將估算和報價相對比，一是檢查報價有無錯誤，二是為了積累更多估算經驗，并將這些估算的經驗應用到下一個報價當中。

在預算合同部的這大半年，我學習了很多的知識，也積累了很多的經驗，但這還遠遠不夠的，在以后的工作中要不斷的向長者學習，和同事交流，取長補短，不斷的提高自己的預算能力，相信明年的預算工作我會做的更好的。

計劃員年終工作總結篇六

一年的時間又過去了，回顧這一年的工作，在公司領導的細心指導和同事的熱心幫助下，我在思想意識和業務能力方面都有了很大提高，現在已經能夠勝任造價員這一工作崗位工作。在這段工作的時間里我盡心盡力完成自己的本職工作并積極配合同事和其他部們的工作。

1、按公司的領導要求，完成的工作如下：

（1）xx住宅小區地下車庫電氣工程、室外低壓電氣工程及室外弱電預算的審核工作。

（2）xx火車站電氣工程6、7月份月報工作。

（3）xx保養點電氣工程已有圖紙施工圖預算。

（4）xx火車站消防電工程施工圖預算。

（5）xx《自在城市花園工程》電氣工程施工圖預算。

（6）完成了xx電氣工程工程量的計算。

2、服從公司領導的工作安排，積極做好工程部以外的工作。一切以公司利益為本，配合公司其他部門工作。

3、利用工作之余的休息時間加強學習。

4、做好下一年度工作計劃，讓自己可以有條不紊的做好每一項工作。

在工作以來接觸到了許多新事物、遇到了許多新問題，也學習到了許多新知識、新經驗，使自己在思想認識和工作能力上有了新的提高和進一步的完善。在學到了許多新知識的同時，我也了解了自己的不足之處。

首先，提高造價專業知識和技能很重要，現在是自動化的時代，現代工程報價又多為清單報價模式，快捷的電子預算軟件對一個造價員來說是非常重要的，經過這么長時間的實際操作鍛煉，我已基本掌握了廣聯達計價軟件和安裝算量軟件的一些基本的使用技巧，以后我會加強這方面的鍛煉，并注意學習技巧，這樣不但可以提高預算準確度而且還可以縮短預算時間。

其次，熟悉定額對做一個好的造價員也是很重要的，在之前所做的工作中，有工藝較為復雜的工程，由于我對定額不是特別熟悉，導致工作效率不高，有時還容易弄錯。

在以后的一段時間里，我打算抽出一定的時間來仔細熟悉xx等地的預算定額，用心琢磨，逐漸的能對定額用起來得心應手，這對以后的工程量預決算準確度有很大幫助，可以把自己的本職工作按時按質的做好。

再次，我們所接工程中有的只有概算，這就需要我們不斷總結經驗，分析所做工作不同類別工程的造價指標，以備以后工作使用。同時，二類費用的相關文件也需要我們不斷學習，研究。只有熟悉了文件規定，才可以準確的計算出項目的投資，才能出色的完成任務。

還有一點，在工作態度上，只是愿意學，不怕累，這些是遠遠不夠的。我現在要學的是工作方法，學得是工作態度。

我要對我所做的工作負責。和在學校不同，錯改過來或者一句對不起就可以解決；現在算出來的是實實在在的錢，我得對公司負責。

所以我做每件事都會很謹慎。在明年的工作中，我會繼續努力，多向領導和同事學習工作工作方面認識和經驗及時糾正和彌補自身的不足和缺陷，從而更好地為公司做出自己應有的貢獻。

以上是我的年終總結，有不當之處請領導批評指點。