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行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責(15篇)

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行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責(15篇)
時間:2023-06-25 14:36:58     小編:zdfb

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行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇一

2、協助上級開展招聘工作,接待面試人員,人員入離職管理及員工心態維護;

3、協助上級組織員工活動,宣傳企業文化;

4、負責辦公用品發放及辦公環境維護;

5、負責行政后勤(宿舍、飯堂)事務性工作。

6、負責員公司勤管理;

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇二

1、負責前臺日常工作,來賓的接待、會議的安排、電話的接聽、轉接,文件的收發、票務和住宿的預訂,做好各種來電咨詢工作;

2、負責公司固定資產、辦公設備、辦公用品的登記、發放及辦公室環境和秩序的日常維護等工作;

3、負責公司相關的資質證照辦理。

4、負責公司固定資產、辦公用品、福利用品、公司禮品等的采購、發放等工作。

5、負責組織計算機網絡信息化建設和管理工作。

6、建立檔案并保存整理各類檔案;

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇三

1、負責前臺總機的電話接聽,按要求轉接電話或記錄信息,確保及時準確。

2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作

3、負責公司快遞、信件、包裹的收發工作

4、負責復印、傳真和打印等設備的使用與管理工作

5、負責辦公用品的補充購買及盤點工作,對辦公用品的領用、發放、出入庫做好登記

6、協助上級完成公司其它行政事務工作及部門內部日常事務工作

7、負責公司綠植日常維護

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇四

1、 負責辦公百室日常辦公制度維護、管理。

2、 負責辦公室各部門辦公后勤保障工作。

3、 負責對全體辦公人員(各部門)進行日常考勤度。

4、 在公司未建立人力資源部門之前,建立初步的人事管理制度,并履行人事管理職責。

5、 處理公司內對外接待工作。

6、 組織公司內部各項定期和不定期集體活動。

7、 協助總經理處理行政外部事務。

8、 按照公司行政管理制度處理其他相關事務。

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇五

一、制度執行、監督:

1、協助人事行政經理(主管)完成公司各項規章制度的擬定、修改和完善等工作;

2、落實各項規章制度的執行情況;

3、搜集員工對各種規章制度的意見與建議,并及時反饋與修改;

二、安全、衛生工作:

1、協助人事行政經理(主管)負責公司安保、消防管理、勞動保護;

2、負責辦公室環境(衛生、綠植等)的維護;

3、負責辦公設備(門禁系統、空調、電器等)的維護;

三、接待、外聯工作:

1、負責前臺來訪接待,信件(函)、快遞的分發及登記;

2、公司日常接待工作的執行;

3、負責政府行政中心、物業等對外門聯系工作;

四、固定資產、低值易耗品管理:

1、固定資產、低值易耗品的日常維護;

2、定期協助人事行政經理(主管)進行固定資產、低值易耗品定期盤點;

3、進行固定資產、低值易耗品的采購、轉移、調撥、報廢等申請;

五、行政費用管理:

1、負責公司水、電、快遞、電話等行政費用的結算;

2、負責辦公用品、日用品的采購、發放、盤點;

3、行政費用管控;

六、協助行政文稿管理:

1、公司行政通知的記錄,編寫及發布;

2、會議紀要的整理、傳閱、歸檔;

3、負責整理、分類、保管公司常用表格并依據實際使用情況進行增補;

七、企業文化建設與推廣管理:

1、組織、協調公司年會、員工活動、市場類活動及各類會議、培訓等;

2、公司文化活動資料、圖片資料的收集與整理;

3、負責創辦并完善公司的宣傳欄等內部宣傳工作;

八、考勤管理工作:

1、根據公司考勤管理辦法,負責對公司全體員工的出勤情況進行監督;

2、每月匯總員工出勤情況,對出勤異常的員工及時處理,并制成出勤表,上報人事行政經理(主管);

九、協助人事工作:

1、協助進行簡歷篩選、面試邀約;

2、協助新進員工熟悉公司;

3、協助日常人事事務工作;

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇六

1、形象氣質佳。負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌;

2、負責公司前臺或咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈;

3、負責辦公用品的采購、發放、登記與采購工作;

4、保證行政電子設備的正常使用,包括復印機、打印機、投影儀、掃描儀等辦公設備的維護、管理工作;

5、負責公司快件及傳真的收發及傳遞;

6、預定公司員工午餐,定期補充飲用水,確保資源足夠;

7、熟悉一般的辦公軟件,word、excle的使用;

8、接受商務部工作安排并協助人事部門完成其他工作;

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇七

1、負責來賓來訪的登記和接見引領及服務工作;

2、負責公司文件、通知、通告等資料的發放和傳送;

3、負責公司會議使用登記、室布置和有關會議的準備工作;

4、負責董事長、總經理及本部門有關文件的打印、復印、傳真收發事務;

6、負責復印機、打印機、傳真機等辦公設備的維護、管理工作;

7、負責辦公用品發放與登記、統計;

10、完成領導交辦的其他工作。

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇八

1、時刻堅守在前臺工作崗位,遵守公司的各項規章制度,做好本職工作,不得隨意離開。?

2、前臺文員負責前臺服務熱線的接聽和電話轉接,做好來電咨詢工作,重要事項認真記錄并傳達給相關人員。

?3、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌。

?4、負責公司的文件處理工作,打印、復印、傳真的收發。

?5、負責公司各類信件、包裹、報刊雜志的簽收及分送工作。

?6、負責公司前臺或咨詢接待室的衛生清潔及桌椅擺放,并保持整潔干凈。?

7、接受上級領導工作安排并協助人事文員作好行政部其他工作。?

8、管理辦公各種辦公設備,合理使用并提高設備的使用效率,提倡節儉。

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇九

1.校區學生家長來訪,負責日常接待、安排。

2.配合人事經理做好師生考勤記錄管理、資料文檔管理。

3.校區收支管理,對接財務部。

4.校區物資采購、日常維護。

5.維護校區秩序、環境問題。

6.協助校區做好其他工作。

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇十

1、負責日常行政工作和辦公室事務;

2、對來訪客人做好接待、登記、引導工作,及時通知被訪人員;

3、負責員工的入職、培訓、人事調動、離職等手續,建立人事檔案;

4、負責員工五險一金申報,考勤審核;

5、組織安排各種文體活動;

6、負責辦公用品、辦公設施設備的購置、租賃、維修、養護管理工作;

7、負責公司固定資產、低值易耗品、禮品的采購及管理;

8、公司各種證照的辦理;

9、完成上級領導交辦的其他任務。

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇十一

1、接聽電話并按要求過濾記錄信息,接待來訪人員;

2、監督員工每日考勤情況;

3、負責公司快遞、信件和包裹的收發工作;

4、負責公司各類電腦文檔的編號、打印、排版和歸檔;

5、協調會議室預定,合理安排會議室的使用;

6.、電話邀約面試候選人;

7、采購辦公室文具用品、零食水果飲料等;

8、協助完成行政人事負責人交代的其它事項。

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇十二

1.負責訪客、來賓的登記、接待、引見,對無關人員應阻擋在外或協助保安處理

2.熟練掌握公司概況,能夠回答客人提出的一般性問題,提供常規的非保密信息

3.負責電話、郵件、信函的收轉發工作,做好工作信息的記錄、整理、建檔;

4、負責來訪客戶的接待、基本咨詢和引見,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌。

5.配合律師部完成文件的打印、復印、文字工作;

6.負責管理前臺辦公用品及辦公設備的清潔保養

7.維護前臺區域及所內各辦公室的整潔監督工作;

8.執行考勤制度,負責員工的考勤記錄匯總

9.負責員工出差預訂機票、火車票、客房等,差旅人員行程及聯絡登記

10.對工作中出現的各種問題及時匯報,提出工作改進意見

11.完成領導交辦的其他或臨時工作

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇十三

1. 負責公司前臺電話的接聽和轉接,做好來電咨詢工作

2. 負責訪客接待及快遞簽收

3. 負責管理前臺、會議室等公共辦公區域整潔;

4. 負責日常行政補給的采購、與相關供應商每月對帳及費用報銷

5. 負責與物業的日常溝通協調

6. 負責酒店預訂

7. 完成上級交辦的其他工作

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇十四

1、負責辦公用品的采購、保管、維護、配發、領用、借用、盤點、帳表登記和統計工作,管理辦公設備報修維護等工作;

2、負責來訪客戶的接待,嚴格執行公司的接待服務規范,保持良好的禮節禮貌;

3、負責收發傳真、文檔復印等工作;收發日常快遞、信件并傳給相關人員,做好登記。重要事項認真記錄并傳達給相關人員,不遺漏、不延誤;

4、負責飲用水的供水聯系、記錄及報銷工作;負責會議室的預定、會議設備管理、衛生、安全等日常管理;

5、文檔、資料、往來文件的生成、管理、歸類、保存;

6、負責員工檔案管理;員工票務管理;負責辦公室整體環境衛生的維護;

7、協助招聘工作;

8、其它有關行政工作及上級領導臨時交辦的工作。

行政前臺工作職責職責 行政前臺工作內容及職責篇十五

1、負責公司前臺接待和電話接轉工作

2、負責每日快遞的收發、登記;每月核對快遞對賬單,進行快遞月結

3、負責辦公用品的采購和發放,并做好領用登記,定期進行盤點

4、負責制定員工考勤稽查的計劃。負責請假單、外出登記表等考勤資料的整理登記,月底進行考勤的收集、核對工作

5、負責與物業人員進行溝通對接,購買水電等工作

6、領導交代的其他工作

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