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職場故事(六篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-02-27 20:35:58
職場故事(六篇)
時間:2023-02-27 20:35:58     小編:zdfb

無論是身處學校還是步入社會,大家都嘗試過寫作吧,借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。大家想知道怎么樣才能寫一篇比較優質的范文嗎?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

職場故事篇一

小狗湯姆到處找工作,忙碌了好多天,卻毫無所獲。他垂頭喪氣地向媽媽訴苦說:“我真是個一無是處的廢物,沒有一家公司肯要我。”

媽媽奇怪地問:“那么,蜜蜂、蜘蛛、百靈鳥和貓呢?”

湯姆說:“蜜蜂當了空姐,蜘蛛在搞網絡,百靈鳥是音樂學院畢業的,所以當了歌星,貓是警官學校畢業的,所以當了保安。和他們不一樣,我沒有接受高等教育的經歷和文憑。”

媽媽繼續問道:“還有馬、綿羊、母牛和母雞呢?”

湯姆說:“馬能拉車,綿羊的毛是紡織服裝的原材料,母牛可以產奶,母雞會下蛋。和他們不一樣,我是什么能力也沒有。”

媽媽想了想,說:“你的確不是一匹拉著戰車飛奔的馬,也不是一只會下蛋的雞,可你不是廢物,你是一只忠誠的狗。雖然你沒有受過高等教育,本領也不大,可是,一顆誠摯的心就足以彌補你所有的缺陷。記住我的話,兒子,無論經歷多少磨難,都要珍惜你那顆金子般的心,讓它發出光來。”

湯姆聽了媽媽的話,使勁地點點頭。

在歷盡艱辛之后,湯姆不僅找到了工作,而且當上了行政部經理。鸚鵡不服氣,去找老板理論,說:“湯姆既不是名牌大學的畢業生,也不懂外語,憑什么給他那么高的職位呢?”

老板冷靜地回答說:“很簡單,因為他是一只忠誠的狗。”

職場故事篇二

一家公司的公關部招聘一位職員,許多人參加了角逐。

公司的面試和筆試都十分繁瑣,一輪輪淘汰下來,最后只剩下5個人。

5個人個個都優秀,都有較好的外表條件和學識,都畢業于名牌大學。

公司通知5個人,聘用哪個人還得由經理層會議討論后才能決定。

于是5個人安心地回家,等待公司最后的決定。

幾天后,其中一位的電子郵箱里收到一封信,信是公司人事部發來的,內容是:“經過公司研究決定,你落聘了,但是我們欣賞你的學識,氣質,因為名額有限,實是割愛之舉。

公司以后若有招聘名額,必會優先通知你。

你所提交的資料錄入電腦存檔后,不日將郵寄返還于你。

另外,為感謝你對本公司的信任,隨寄去本公司產品的優惠券一份。

祝你開心。

她在收到電子郵件的一刻,知道自己落聘了,十分傷心。

但又為外資公司的誠意所感動,兩天后,她收到了寄給她的材料和一份優惠券。

她十分感動,順手花了3分鐘時間用電子郵件給那家公司發了一封簡短的感謝信。

但兩個星期后,她收到那家公司的電話,說經過經理層會議討論,她已被正式錄用為該公司職員。

后來,她才明白,這是公司最后的一道考題。

公司給其他4個人也發了同樣的電子郵件,也送了優惠券,但是回信感謝的只有她一個。

她能勝出,只不過因為多花了3 分鐘時間去感謝。

職場故事篇三

阻礙我們去發現、去創造的,僅僅是我們心理上的障礙和思想中的頑石。

從前有一戶人家的菜園擺著一顆大石頭,寬度大約有四十公分,高度有十公分。到菜園的人,不小心就會踢到那一顆大石頭,不是跌倒就是擦傷。

兒子問:爸爸,那顆討厭的石頭,為什么不把它挖走?

爸爸這么回答:你說那顆石頭喔?從你爺爺時代,就一直放到現在了,它的體積那么大,不知道要挖到到什么時候,沒事無聊挖石頭,不如走路小心一點,還可以訓練你的反應能力。

過了幾年,這顆大石頭留到下一代,當時的兒子娶了媳婦,當了爸爸。

有一天媳婦氣憤地說:“爸爸,菜園那顆大石頭,我越看越不順眼,改天請人搬走好了。”

爸爸回答說:算了吧!那顆大石頭很重的,可以搬走的話在我小時候就搬走了,哪會讓它留到現在啊?

媳婦心底非常不是滋味,那顆大石頭不知道讓她跌倒多少次了。

有一天早上,媳婦帶著鋤頭和一桶水,將整桶水倒在大石頭的四周。

十幾分鐘以后,媳婦用鋤頭把大石頭四周的泥土攪松。

媳婦早有心理準備,可能要挖一天吧,誰都沒想到幾分鐘就把石頭挖起來,看看大小,這顆石頭沒有想像的那么大,都是被那個巨大的外表蒙騙了。

溫馨提示:你抱著下坡的想法爬山,便無從爬上山去。如果你的世界沉悶而無望,那是因為你自己沉悶無望。改變你的世界,必先改變你自己的心態

職場故事篇四

請坐下來談話

一家規模很大的公司正在招聘副經理一職,經過初試,他們從簡歷里選中了3位優秀的青年進行求職面試,最終選定一個。最后的求職面試由總經理親自把關:求職面試的方式是跟三位應聘者逐個進行交談。

求職面試之前,總經理特意讓秘書把為應聘者準備的椅子拿到了外面。

第一位應聘者沉穩得走了進來,他是經驗最為豐富的。總經理輕聲對他說:“你好,請坐。” 應聘者看著自己周圍,發現并沒有椅子,充滿笑意的臉上立即現出了些許茫然和尷尬“請坐下來談。”總經理再次微笑著對他說。他臉上的尷尬顯得更濃了,有些不知所措,最后只得說:“沒關系,我就站著吧!”

第二位應聘者反應較為機敏,他環顧左右,發現并沒有可供自己坐的椅子,立即謙卑地笑:“不用不用,我站著就行!”

第三位應聘者進來了,這是一個應屆畢業生,一點經驗也沒有,他求職面試成功的機率是最低的。總經理的第一句話同樣是:“你好,請坐。”大學生看看周圍沒有椅子,先是愣了一下,隨后立即微笑著請示總經理:“您好,我可以把外面的椅子搬一把進來嗎?”總經理臉上的笑容終于舒展開來,溫和地說:“當然可以。”

求職面試結束后,總經理錄用了最后一位應聘者,他的理由很簡單:我們需要的是有思想、有主見的人,缺少了這兩樣東西,一切的學識和經驗都毫無價值。

人生感悟:

獨立這個詞聽起來很空泛,可以指生活,也可以指思想。故事中第三位應聘者較前兩位相比,經驗和能力上可能是最差的,但有一點最為寶貴的東西,那就是他具有獨立自主的思想,能在問題出現的時候最好的解決它,這就是獨立更深一層的意義。

職場故事篇五

朋友在單位的人緣一直很好,早上跟同事打招呼,晚上跟同事說再見,團建的時候,他也是大家的開心果。這樣的朋友,在你我身邊,比比皆是。

辦公室政治雖然復雜,但是他一天到晚開開心心,沒什么心眼,大家對他也總是笑呵呵。

他也時常逢人就寒暄兩句,人緣看起來很不錯。

不久,一個公司愿意給他提供更好的資源,那時他結了婚,有了孩子,老婆工資不高,孩子需要照顧。

于是,他為了更好的未來,為了更好的對待家人,離職了。

離職當天,他去收拾行李,一向對他笑呵呵的公司同事,竟然沒有一個跟他告別,大家當作沒看到他,無論他怎么跟人打招呼,大家也只是笑一笑,然后趕緊埋頭干自己的事情。

一個同事把和他合影的照片藏到了抽屜里,另一個同事早早的坐到了他的位置,當他不存在。

沒人搭理他,就像他是個陌生人一樣。

只有前臺,驚訝的看著他,然后跟他說了一句話:你怎么還沒走。

朋友苦笑著跟我抱怨:這一走,才知道人情冷暖。

我笑了笑,沒說話。

我讀軍校的時候,部隊里流傳著一句話:脫了軍裝才是戰友。

后來我工作后,才知道,辭職后才是朋友。

當兩個人之間有著利益沖突的時候,所有的笑,本身就是藏著刀的。

真正的朋友,應該是沒有利益交集,只有感情堆積的兩人。

他問我,同事就不能成為真正的朋友嗎?

我說,你去工作,不過是為了賺錢養家而已,那里其他的人也是為了這個,大家不過是工作伙伴,共同做一些事情而已,為啥談真感情呢。

其實,辦公室的感情很復雜,有時候你開玩笑的說了一句話,就被人傳到了領導耳朵里;有時候你發一句抱怨的微信,就被人截圖抄送到領導手機中。

不是說辦公室沒有真感情,只是那感情,比我們從小到大的感情,要復雜的多,不單純的多。

所以,最好的職場生存法則:應該是先保護好自己,然后再去相信別人。 既然每個人來工作都是為了自己的目標(無論是賺錢還是升職)同事,當成最熟悉的陌生人就好,何必要走的那么近,當成親兄弟一樣掏心掏肺呢。

掏心掏肺后,受傷的往往是自己。

其實,很多笑容,在你離職之后,都會變成鋒利的匕首,原形畢露,背后扎痛你。

說來殘忍,你可能不愿意接受,但這就是事實。

我曾和你一樣,單純的像一張紙,每個環境,都努力融入個體,人緣都不差。離職過兩次,每一次在離職后,那些曾經的“好朋友”都在背后冷言冷語。

后來明白,每個人都是獨立的個體,都是個性的一員,所謂合群,都是暫時的。

其中有一次,一個同事在開會的時候,大罵我們幾個離職的老師。

結果讓我知道了,我本來想發作回罵,后來,跟我一起離職的老師說:你知道嗎,他馬上要升官了。

我說,不知道,那又怎么樣呢。

他繼續說,他只有通過罵我們,才能凸顯出自己領導的合理性。

利益而已。

我點點頭,明白了許多。也是,利益而已,哪有什么感情,走的如果是別人,結果是一樣的。

既然都離開了,剩下的,就讓你們說去吧。

有時候我經常會看到離職的員工大罵原來的公司,或者看到原來公司的員工忽然挑釁走了的人。

我總會想,走了就走了,何必要撕逼呢。

各位看官應該跟我一樣,不管道理誰對,首先都會覺得那個開罵的一方沒有什么風度,尤其是那個辭職了的員工。

其實,你離開了那個公司,就已經證明了從你的角度出發,那個公司是有問題的。

你不用再詆毀他,相反,你更應該抬高它。

只有抬高它,才是更加機智的抬高了自己:它很好,但是我希望更好。

奔跑的路上,絕對不要往回看,更不要一邊跑,一邊對著后面的人罵,累不累?

成功的路上,要允許那些人在背后說你,畢竟,路是你自己的,不會因為幾只蒼蠅嗡嗡叫一通你就倒在血泊里。跑得快的人,只能聽到風聲,只會看到美景,眼里哪里會有蒼蠅。

剩下的路,你只需要越來越好,別忘了離開的初衷,是為了成就更好的自己。

其他的,就去你的吧。

職場故事篇六

用一生時間磨一面鏡子

用一生的時間來磨一面鏡子,這種“蠢事”恐怕很少有人愿意做。然而在荷蘭,有一個剛初中畢業的青年,在一個小鎮里做鎮政府的門衛工作。

那時,門衛的工作是比較清閑的。于是,青年為了打發為余的時間,養成了打磨鏡片的愛好。青年非常專注和細致,多年來的打磨生涯使他的技術已經超過專業技師,他磨出的復合鏡片的放大倍數,比他們的都要高。

就這樣,青年鍥而不舍地磨了六十年鏡片,也因此讓他發現了當時科技尚未知曉的另一個廣闊的世界——微生物世界。他制造的放大透鏡以及簡單的顯微鏡,形式很多;透鏡的材料有玻璃、寶石、鉆石等。他一生磨制了400多個透鏡,其放大率竟達270倍。1674年他開始觀察細菌和原生動物,即他所謂的“非常微小的動物”。1677年他首次描述了昆蟲、狗和人的精子。1684年他準確地描述了紅細胞,證明馬爾皮基推測的毛細血管是真實存在的。1702年他指出在所有露天積水中都可以找到微生物。他追蹤觀察了許多低等動物和昆蟲的生活史,證明它們都自卵孵出,并經歷了幼蟲等階段,而不是從沙子、河泥或露水中自然發生的。

這個青年就是科學史上鼎鼎大名的、活了90歲的荷蘭科學家萬﹒列文虎克。

人生感悟:

列文虎克細心地磨著每一個鏡片,用盡畢生的心血,致力于每一個平淡無奇的細節的完善,終于他在他的細節里完成了舉世矚目的成就,創造了科學史上的一個偉大的奇跡。細節影響品質,細節體現品位,細節顯示差異,細節決定成功,細節的力量就是“潤物細無聲”。

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