光陰的迅速,一眨眼就過去了,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,寫好計劃才不會讓我們努力的時候迷失方向哦。計劃書寫有哪些要求呢?我們怎樣才能寫好一篇計劃呢?那么下面我就給大家講一講計劃書怎么寫才比較好,我們一起來看一看吧。
血透室年終總結(jié)及計劃篇一
(一)繼續(xù)鞏固社區(qū)財務(wù)規(guī)范化管理
通過上一年度的運行管理,社區(qū)財務(wù)監(jiān)管工作已經(jīng)進(jìn)入平穩(wěn)、長效管理軌道。上半年社區(qū)財務(wù)規(guī)范化工作主要由“面”轉(zhuǎn)向了“點”的精細(xì)化監(jiān)管。
1、預(yù)算執(zhí)行跟蹤監(jiān)測,盯緊社區(qū)“錢袋子”
根據(jù)街道社區(qū)財務(wù)管理文件精神在做好常規(guī)經(jīng)費收支審核管理的基礎(chǔ)上。加強預(yù)算數(shù)、執(zhí)行數(shù)以及資金流量的監(jiān)測與分析。到四月底,街道5個社區(qū)總收入509萬元,完成預(yù)算16%,其中經(jīng)營收入105萬元、發(fā)包及上交收入63萬元、補助收入267萬元、其他收入68萬元;總支出791萬元,其中經(jīng)營支出3萬元,管理費支出617萬元,其他支出171萬元(招待費4萬元)。
2、摸底社區(qū)服務(wù)外包項目,規(guī)范項目資金管理
為進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)服務(wù)外包項目,提高社會化服務(wù)運作,加強資金管理。農(nóng)經(jīng)辦于今年4月份,對社區(qū)服務(wù)外包項目進(jìn)行了一次全面的調(diào)查,重點對服務(wù)外包項目的內(nèi)容、時間、金額以及外包的履行情況等方面進(jìn)行摸底統(tǒng)計。通過調(diào)查,社區(qū)目前對外發(fā)包的服務(wù)項目類型主要有,小區(qū)的公共服務(wù)、綠化管養(yǎng)、社區(qū)環(huán)境(河道)管理以及社區(qū)辦公軟硬件的維護(hù)等。調(diào)查還顯示社區(qū)通過服務(wù)外包的方式,委托相關(guān)專業(yè)機構(gòu)承擔(dān)。此次工作為規(guī)范社區(qū)項目資金管理打下基礎(chǔ)。
3、規(guī)范臨聘人員管理,控制社區(qū)運行成本
街道農(nóng)經(jīng)辦20xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作打算街道農(nóng)經(jīng)辦20xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作打算
從目前社區(qū)的支出結(jié)構(gòu)來看,人員經(jīng)費的支出占比較大,為進(jìn)一步規(guī)范社區(qū)臨聘人員的管理,保障該類人員的權(quán)益,控制運行成本。農(nóng)經(jīng)辦于上半年對社區(qū)臨聘人員的崗位、數(shù)量、薪酬及補助等情況進(jìn)行了一次盤點,結(jié)合社區(qū)臨聘人員的實際,提出社區(qū)臨時用工管理意見:一是社區(qū)聘用臨時工作人員嚴(yán)格控制臨聘人數(shù),臨聘人員的增加需要填寫《xx街道社區(qū)申請用工審核表》及明細(xì)附表報街道審批;二是臨聘人員薪酬實行分類管理,根據(jù)崗位的要求、工作量等適時增減,按照街道相關(guān)用工規(guī)定支付臨聘人員的工資報酬;三是臨聘人員調(diào)資,社區(qū)應(yīng)先行編制調(diào)資方案,報街道審批備案。
4、做好票據(jù)的清查、盤點,防患于未然
上半年根據(jù)農(nóng)工委相關(guān)文件精神,對20xx年至今的《江蘇省農(nóng)村合作經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)部結(jié)算憑證》進(jìn)行了清查、盤點,我街道共領(lǐng)購新版票據(jù)200本,目前已使用26本,其中已收回20本,正在使用6本,未使用174本。票據(jù)由專人保管,并將領(lǐng)入、發(fā)出、使用、核銷、結(jié)存等情況,實行臺賬管理,社區(qū)在領(lǐng)購新票時舊票同時繳銷,并附票據(jù)收入明細(xì)表,將每張票據(jù)的使用及入賬情況登記在冊。通過自查雖暫未發(fā)現(xiàn)違規(guī)行為,但也給社區(qū)票據(jù)、資金的管理打下一劑預(yù)防針。
(二)江蘇省農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易信息服務(wù)平臺穩(wěn)步運行
自15年起啟用江蘇省農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易信息服務(wù)平臺,xx街道堅持以調(diào)查摸底為基礎(chǔ),以領(lǐng)導(dǎo)重視為支撐,以強化監(jiān)督為關(guān)鍵,以有效機制為保證,積極穩(wěn)妥、扎實深入地開展了工作,取得了初步成效。20xx年上半年,共處置資產(chǎn)到期合同流程3個。“江蘇省農(nóng)村產(chǎn)權(quán)交易信息服務(wù)平臺”的建設(shè)不僅推進(jìn)了集體資產(chǎn)處置的科學(xué)化,使得村級組級資產(chǎn)處置流程更加合理,而且也推進(jìn)了資產(chǎn)處置的民主化,使群眾對集體資產(chǎn)有了更透明了解,更方便監(jiān)督。
(三)加強農(nóng)民資金專業(yè)合作社的監(jiān)督管理
為了進(jìn)一步促進(jìn)農(nóng)民資金專業(yè)合作社規(guī)范運行,有效防范風(fēng)險,20xx年以來街道建立健全監(jiān)督檢查機制,對農(nóng)民資金專業(yè)合作資金規(guī)模、基礎(chǔ)股金比率、各項提足撥備數(shù)額、日常業(yè)務(wù)等進(jìn)行監(jiān)督檢查,每月至少對其信息披露和主要業(yè)務(wù)情況督查一次,及時向區(qū)農(nóng)工委報告監(jiān)測和督察情況,并積極配合上級主管部門的巡查。
(四)完成馮墻社區(qū)和新化社區(qū)的清產(chǎn)核資工作
自去年底我街道馮墻和新化社區(qū)被選定為全市農(nóng)村集體資產(chǎn)清產(chǎn)核資的試點單位,我街道按照方案要求,穩(wěn)步推進(jìn)工作,從清產(chǎn)核資初稿的填制,到審計單位進(jìn)場審核,再到審計報告的回饋。該項試點工作已于今年上年圓滿完成。
(五)認(rèn)真做好各項農(nóng)經(jīng)基礎(chǔ)工作
農(nóng)經(jīng)定期報表種類多,工作涉及面廣,20xx年以來我們根據(jù)要求,認(rèn)真的進(jìn)行了統(tǒng)計調(diào)查、統(tǒng)計整理,按時按質(zhì)完成各類農(nóng)經(jīng)統(tǒng)計報表十余份,為上級分析農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展情況提供準(zhǔn)確數(shù)字資料。社區(qū)集體經(jīng)營性收入增10%,確保上半年完成進(jìn)度達(dá)時序進(jìn)度。
(一)有針對性的開展社區(qū)財務(wù)專項核查工作。一是對社區(qū)固定資產(chǎn)開展賬實核查工作,全面盤點社區(qū)固定資產(chǎn)的實有情況并進(jìn)行編號、貼標(biāo)管理;二是針對社區(qū)“百千工程”,開展臺賬梳理工作,對照年初工程預(yù)算表跟蹤社區(qū)工程開工情況。做好以前年度社區(qū)工程尾款兌付的核查、登記工作。
(二)做好社區(qū)“三資”管理的進(jìn)度考核工作。今年將社區(qū)的年度考核工作進(jìn)行了目標(biāo)細(xì)化,將年終考核指標(biāo)分配到日常的工作管理中,實行季度計分制,做到有理、有據(jù)、有結(jié)。
街道農(nóng)經(jīng)辦20xx年上半年工作總結(jié)及下半年工作打算工作總結(jié)
(三)做好社區(qū)會計培訓(xùn)與繼續(xù)教育工作。對會計人員的培訓(xùn)是每年的必備工作。結(jié)合上級的培訓(xùn)要求,鼓勵部門人員和社區(qū)會計參加市、區(qū)級等相關(guān)單位組織的業(yè)務(wù)培訓(xùn),積極開展繼續(xù)教育,提升隊伍的業(yè)務(wù)工作能力與工作效率。
(四)繼續(xù)加強對農(nóng)民資金專業(yè)合作社的監(jiān)督管理,在建立互助金信息備案和公示制度的基礎(chǔ)上,對資金專業(yè)合作社上報的自然情況、收取(發(fā)放)互助金憑證、借款申請、合同等材料要采取書面審核、電子存檔并公示其相關(guān)信息,接收社區(qū)和當(dāng)?shù)厝罕姷谋O(jiān)督。
血透室年終總結(jié)及計劃篇二
一學(xué)期的班級工作很快就過去了,今年我承擔(dān)七年級九班班主任工作,就本學(xué)期工作總結(jié)如下:
針對部分學(xué)生上課不認(rèn)真聽講,課間打鬧的較多的情況,以及班級衛(wèi)生等個方面對學(xué)生提出具體的要求,分別制定了一系列的班級班規(guī),保證正常有序的學(xué)習(xí)生活。
1、揮民主和表揚機制。對班級學(xué)生的基本情況在最短的時間內(nèi)了解,摸清學(xué)生的基本情況,對癥下藥。如對于班級的幾名后進(jìn)生,要求他們每天課外活動來象我匯報。
2、養(yǎng)學(xué)生在學(xué)習(xí)和生活上良好的習(xí)慣。經(jīng)常找班級學(xué)生談心,聊天從根本上去關(guān)心他們,監(jiān)督他們的學(xué)習(xí)。對于每個學(xué)生至少每周談話一次,多的有五次。觀察發(fā)現(xiàn)他們中有很多在行為上,規(guī)范了很多。
3、重新調(diào)整班委會成員,確定以小組為單位的小組長,以便更好的促進(jìn)班級學(xué)生的友好相處。增強在班級和學(xué)校生活的信心。學(xué)校無大事,處處有教育,所以,我很注重自己的行為給學(xué)生帶來的影響。在班級建設(shè)中,首先從我自身做起,要求學(xué)生做到的,我自己首先必須做到。
班級是一個離不開大社會的小社會,社會有什么,班級隨時也會出現(xiàn)什么,而最終我們這個小社會的學(xué)生還是要融于大社會之中的。那么,如何把他們教育的適合社會需要呢?我想,作為班主任自己應(yīng)該將工作與班級的實際情況相結(jié)合,制訂出長期和短期的管理目標(biāo),再根據(jù)這個目標(biāo)進(jìn)行有科學(xué)性、規(guī)律性、原則性、可行性、靈活性的管理工作。下面只是我個人工作:
(一)堅持按班主任職責(zé)對課室、宿舍及學(xué)生的課外活動進(jìn)行周檢查,掌握班級紀(jì)律、衛(wèi)生、內(nèi)務(wù)和學(xué)生的思想、愛好、性情、時間利用等情況;
(二)堅持周五閱讀班干日志,周日在班會中通報情況,周一開好班會,布置本周的具體任務(wù),確定當(dāng)周檢查的目標(biāo);
(三)堅持抓同學(xué)和班干對班級的雙軌管理,使其充分發(fā)揮互相監(jiān)督的作用;
(四)堅持和各科任課老師不定期聯(lián)系,主動了解教學(xué)動態(tài),及時指導(dǎo)導(dǎo)學(xué)小組做輔導(dǎo)工作,并指導(dǎo)團(tuán)支部配合教學(xué)開展活動和作個別同學(xué)的思想工作;
(五)堅持期中考試后和期末與家長書面匯報,報告全班的考試成績,班級學(xué)生思想和行為動態(tài),請求家長配合教育;
(六)堅持不定期召開班級核心組和班干、團(tuán)干會,研究班級動態(tài)及解決問題的對策,盡可能把問題解決在萌芽狀態(tài)上;
(七)堅持對班干和團(tuán)干單線或條塊的工作指導(dǎo)、集中培訓(xùn),不斷提高他們的管理水平;
(八)根據(jù)學(xué)生的學(xué)習(xí)成績、表現(xiàn)、性格、視力、身高、性別等六個因素以及班風(fēng)動態(tài)、學(xué)習(xí)成績總體概況,堅持不定期的座位調(diào)整和每學(xué)期的宿舍床位調(diào)換,提高學(xué)生對環(huán)境的適應(yīng)性,以利于將來工作環(huán)境或就業(yè)分配出現(xiàn)異變的心態(tài)需要;
(九)堅持在生活上關(guān)心,在思想上嚴(yán)格要求學(xué)生,尤其是對落后學(xué)生的問題盡量在本班內(nèi)消化,解決,以免傷害他們的自尊心,使事態(tài)惡化;
通過一個學(xué)期的學(xué)習(xí)和教育,許多學(xué)生從內(nèi)心中要求進(jìn)步。要求每個學(xué)生每天把自己今天的學(xué)習(xí)情況寫在本子,師德之魂在于愛,愛是師生交往中的粘合劑,作為班主任,要懂得熱愛學(xué)生,因為愛生之心是教育的前題,是教育力量之所在。教師對學(xué)生的愛和理解,可以使學(xué)生感到溫暖、關(guān)懷,可以溝通師生之間的感情。總結(jié)多年做班主任工作的體會,我認(rèn)為:教師的愛應(yīng)撒在學(xué)生集體中,教師的愛應(yīng)插在學(xué)生的心坎上,包括對優(yōu)等生的培育,對一般生的促進(jìn),對特殊生給予的特殊的關(guān)懷,對后進(jìn)生給予的偏愛。你只有真正為他們考慮才能從根本上信服你。理解是一種更重要的愛,對學(xué)生的思想、學(xué)習(xí)和生活等各方面的關(guān)心,與學(xué)生盡可能多的心靈上的溝通,就會使他們有不愿同父母家人講的話愿意同我講,家庭遇有矛盾和分歧的事喜歡對我談,想不通的問題愿意從我這兒找答案。
班主任工作要有持之以恒的決心。不要抓一段時間,放松一段時間,貴在恒心。堅持日日如是,不放松任何一個時間,不放松任何一個細(xì)節(jié)。持之以恒,滴水穿石,持之以恒,就是頑石般的學(xué)生,也會終有感召轉(zhuǎn)化的一天。教師要做好學(xué)生的表率,真正做到為人師表加里寧說過:教師心須好好檢點自己,他應(yīng)該感到他的一舉一動都處于最嚴(yán)格的監(jiān)督下,世界上任何人也沒有受著這種嚴(yán)格的監(jiān)督。因此,教師的紀(jì)律可以簡單地說:要求學(xué)生做到的,老師自已心須先做到;要求學(xué)生不做的,自已帶頭不做。教師的身教作用尤其重要。孔子又說:其身正,不令而行,其身不正,雖令而不行。因此,我要求學(xué)生做到的不遲到,不早退,不走課等,我自己先做到。無形中,學(xué)生會以老師為榜樣,堅持早到校,做好每一樣應(yīng)做好的本職工作,正如慢光甘露,潤物無聲。這樣,文明班評比的衛(wèi)生檢查也不會被團(tuán)員扣分,課間操、集會等我都會必到,另外平時無課上時,多加點時間巡堂,與各科任教師多交換意見,及時了解、掌握班上的動態(tài),遏制不良之風(fēng)的抬頭,班級的紀(jì)律也會很快好起來的。雖然自己是辛苦些,但誰叫你做甘為人梯的老師呢?一份辛勞,一份收獲。
1.充滿愛心和信任要想了解和研究學(xué)生,首先就要熱愛學(xué)生、信任學(xué)生,這也是教師應(yīng)遵循的最基本的道德。從學(xué)生的心理需要上講,愛和信任是他們最渴望得到的東西。學(xué)生渴望在充滿愛心和信任的環(huán)境中成長。如果班主任能以發(fā)自內(nèi)心的愛和信任對待學(xué)生,那么學(xué)生就會把你做為知心朋友,有什么心事就會向你訴說,讓你幫他出主意、想辦法,你也會從中了解他們的性格特點以及在日常學(xué)習(xí)、生活中的興趣、愛好等,從而尋找出最佳的教育方法。班主任對每一個學(xué)生都應(yīng)一視同仁,要善于發(fā)現(xiàn)每個學(xué)生的長處,看到他們的閃光點,尤其是差生,當(dāng)他們有了進(jìn)步,那怕是一點進(jìn)步,都要及時給予表揚和肯定,幫他們樹立自信心,從而促使學(xué)生在良好的發(fā)展軌道上邁進(jìn)。
2.熟悉每個學(xué)生學(xué)生學(xué)習(xí)、生活的良好情緒很大程度來源于師生之間良好感情的交流。為此班主任要抽出一定的時間接近學(xué)生。如果班主任總是以尊者形象出現(xiàn)在學(xué)生面前,那么,即使是一個學(xué)期、一個學(xué)年也難以熟悉自己的學(xué)生,更談不上結(jié)合實際對學(xué)生進(jìn)行教育了。如果班主任能夠在很短時間內(nèi)了解學(xué)生的各方面情況,把握他們的性格特征、興趣愛好等,就能為建立良好的師生關(guān)系打下基礎(chǔ),從而能夠順利地對學(xué)生開展各方面的教育工作。
3.善于觀察學(xué)生在學(xué)習(xí)、生活中通過言行必然要表現(xiàn)出他們的真實行為和思想。因此,洞悉學(xué)生的內(nèi)心世界,需要長時間的、不動聲色的觀察,并進(jìn)行多方面的驗證。班主任在對學(xué)生進(jìn)行觀察時要注意有目的、有計劃、有針性地進(jìn)行,切記主觀臆斷,以免對學(xué)生心靈造成傷害。只有這樣,才能掌握第一手材料,并在此基礎(chǔ)上采取靈活有效的教育方法。
1、對待學(xué)生管理上有欠缺:學(xué)生群體和個體之間經(jīng)常發(fā)生矛盾,影響了學(xué)習(xí),由于監(jiān)督不到位。
2、班級常規(guī)管理不完善,少數(shù)學(xué)生在思想上對待學(xué)習(xí)的主動性仍然很差,好的生活學(xué)習(xí)習(xí)慣依舊沒有形成。
3、與家長的聯(lián)系和溝通較少。學(xué)生出現(xiàn)了問題應(yīng)該及時的向家長反映。
今后,我會更加努力,實現(xiàn)我們的目標(biāo)。同時要積極向有經(jīng)驗的教師學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗。總之,我認(rèn)為做好班主任工作的前提是:作為班主任應(yīng)有高度的責(zé)任心、上進(jìn)心和使命感,運用科學(xué)的班級管理方法,把班主任工作落實到實處、細(xì)處。有人說:要給人以陽光,你心中必須擁有太陽。班主任是教育者、領(lǐng)路人,只要我們的班主任心中擁有太陽,洞悉學(xué)生的心理,對學(xué)生教育動之以情,曉之以理,持之以恒,和風(fēng)細(xì)雨,定然潤物無聲。我們的班主任工作就會做得更好,實現(xiàn)著名教育家葉圣陶說的教是為了不需要教。我們的學(xué)生就會自尊、自立、自律、自強。
血透室年終總結(jié)及計劃篇三
我于xx年10月到工程部參加工作,作為一名工程人員,我的主要工作是對住宅區(qū)的房屋、水、電、公共設(shè)施,進(jìn)行維修養(yǎng)護(hù)管理和向住戶提供維修服務(wù)。現(xiàn)將自己的工作情況匯報如下
一、遵守公司各項規(guī)章制度,嚴(yán)格要求自己,在堅持原則的情況下敢于創(chuàng)新,更快更好地完成工作任務(wù)。
二、掌握各類房屋的分布狀況,房屋內(nèi)外結(jié)構(gòu),附屬設(shè)施各水、電氣、消防系統(tǒng)的管線走向,分布狀況以及管線主控制位置,以及設(shè)備的性能和使用狀況。
三、嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)條列和操作規(guī)程。佩戴工作牌、穿工作服,上門維修佩戴工作牌,態(tài)度熱情、服務(wù)周到,具備熟練的施工技能。在熟練自己專業(yè)的基礎(chǔ)上,學(xué)習(xí)水、電、土建等基本知識和規(guī)范操作,適應(yīng)住宅區(qū)維修工作的需要。
四、經(jīng)常巡視住宅區(qū),掌握公用設(shè)施的運行和完好狀況,以確保公共設(shè)施完好,設(shè)備運轉(zhuǎn)正常。在工作中準(zhǔn)確的找到維修的真正原因,做到一次修好,少返修或不返修。
五、愛護(hù)工具,在每次使用之后,對領(lǐng)出的工具的性能、機具配件等進(jìn)行檢查,是否完好無損。完成主管交代的其他任務(wù)
六、加強自身學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)水平,經(jīng)過不斷學(xué)習(xí)、能夠比較從容地處理日常工作中出現(xiàn)的各類問題,保證了本崗位各項工作的正常運行,能夠以正確的態(tài)度對待各項工作任務(wù),熱愛本職工作,認(rèn)真努力貫徹到實際工作中去。積極提高自身各項業(yè)務(wù)素質(zhì),爭取工作的主動性,具備較強的專業(yè)心,責(zé)任心,努力提高工作效率和工作質(zhì)量。
下半年的工作將從零開始,認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。
xx年下半年工作計劃如下:
一、加強學(xué)習(xí)物業(yè)相關(guān)知識。加強對同行業(yè)發(fā)展的了解、學(xué)習(xí),要對公司的統(tǒng)籌規(guī)劃、當(dāng)前情況做到心中有數(shù)。
二、團(tuán)結(jié)一致,勤奮工作,形成良好的工作氛圍。不斷改進(jìn)工作質(zhì)量、服務(wù)水平。遵守公司內(nèi)部規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司出謀劃策。
回顧上半年的工作,雖然自己在盡全力的工作,但工作成績與領(lǐng)導(dǎo)的要求還相差很遠(yuǎn),在下半年自己將更加努力的工作,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)安排的各項任務(wù)。
工程部:xx
血透室年終總結(jié)及計劃篇四
為了進(jìn)一步推進(jìn)平安光明建設(shè),鞏固創(chuàng)建成果,維護(hù)社會和政治穩(wěn)定,提高駕馭社會治安的防控能力,實現(xiàn)社會的長治久安,結(jié)合社區(qū)實際情況,在創(chuàng)建平安社區(qū)工作中,我們將努力完成責(zé)任目標(biāo),同時力爭有所創(chuàng)新,形成自己特色,具體創(chuàng)建計劃措施如下:
實行一把手負(fù)總責(zé)。綜治具體負(fù)責(zé)創(chuàng)建平安社區(qū)各項工作的落實,誰主管,誰負(fù)責(zé),把維護(hù)穩(wěn)定的措施與責(zé)任層層分解,落實到人,年初簽訂責(zé)任書,年終進(jìn)行考核。
創(chuàng)建平安社區(qū)工作的開展離不開群眾的積極配合,不單單是領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任,因此一定要認(rèn)真組織好宣傳發(fā)動每一位群眾參與此項活動。大力加強平安社區(qū)建設(shè)的宣傳工作,使他們了解到創(chuàng)建平安社區(qū)活動的目的和意義,以及自己的責(zé)任和義務(wù)。
在搞好宣傳發(fā)動的同時進(jìn)一步發(fā)揮群防群治隊伍的作用,開展好義務(wù)巡邏隊活動,保證群防群治隊伍正常運轉(zhuǎn)
根據(jù)社區(qū)的實際情況,今年我村將著重抓住以下工作,一是加大技防措施力度,更新安裝一批視頻監(jiān)控攝像頭,二是建立一個治安監(jiān)控室。三是積極開展義務(wù)巡邏活動,同時發(fā)動黨員干部巡邏。四是要抓好人口管理,特別是抓好重點人口的管理,配合派出所抓好重點人口的管理。五是加大矛盾糾紛排查力度。