人的記憶力會隨著歲月的流逝而衰退,寫作可以彌補記憶的不足,將曾經的人生經歷和感悟記錄下來,也便于保存一份美好的回憶。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面是小編幫大家整理的優質范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
給員工的公開表揚信 員工的表揚信篇一
我們是貴公司的客戶______,在這里我們要表揚貴公司的一位員工——____。
___年___月__日_______在_____工程師的指導下進行____系統的升級,一直忙碌到午夜12點鐘才將全部系統升級完畢。
___月___日早上7點多,___又趕到___進行測試前的檢查及跟蹤,確認無故障后又馬不停蹄的趕到___,幫助其進行___系統的升級,一直忙到晚上6點多才完成系統升級工作,連飯都沒有吃一口,又直接趕到___進行系統升級的指導,一直忙碌到凌晨4點才完成___的升級工作。
___月___日,___公司同時進行___系統的測試,在測試過程中發現___系統出現bug,___又指導___公司進行了___系統的回退,直到晚上10點多才將___公司的___系統回退至___狀態。
___月___日(周___),為確保___公司不出交易事故,___早晨7點多便開始挨家公司進行檢查,通過___和___公司技術人員的共同努力,最終確保了___上線成功,沒有出現任何交易事故。
這次___系統的升級時間緊,任務量大,又是同時對___公司進行升級,可以說正是由于___的這種認真負責的工作態度和忘我的工作精神,以及其自身熟練的技術能力,才確保了我們這____公司能夠同時安全平穩的完成這次___系統升級任務。___不辭辛勞,在升級過程盡職盡責,升級過程中對我們提出的問題給予了詳細的講解,升級之后又在視頻會議中對外地營業部的前臺員工們進行了全面的培訓。
從___身上我們也看到了貴公司這種對客戶認真負責的企業精神,我相信也正是在貴公司的培養下,___的員工才能如此優秀。
在這里我們再次感謝___工程師,對他的這種達到客戶100%滿意的服務精神提出表揚。
此致
敬禮
給員工的公開表揚信 員工的表揚信篇二
碧桂園的領導:
您好,我是韶關碧桂園云林水岸11街號業主,在本次收樓的過程中,對貴公司跟辦人員許淵為我提供的優質服務表示衷心的感謝。
今年的xx月底當我收到碧桂園發出的收樓信后到碧桂園去收房,發現當時還有一些工程還沒有完成,比如房間的墻壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不平等現象。我馬上電話告知跟辦人許淵,小許還是比較負責任的,他馬上叫來了現場的工程人員一起陪我檢查了整個房子,把沒有做好的工程都詳細的記錄了下來,答應盡快維修。
因為我的這間房子急要收樓入住的,所以我再三的叮囑小許希望他能幫我跟緊一點。我每次來看房子的維修情況,小許只要有時間都會過來陪我一起驗收,還會打電話向我反饋維修的進度,雖然房子的問題維修還是比較慢,但小許這樣的態度給了我一顆定心丸。后來工程基本完成后,小許幫我順利辦完了收樓的收續。收樓的時候,因為覺得花園太單調了,我對小許說想在后花園里種棵大點的樹,沒想到小許真把這件事放在心上,利用自己的休息時間來幫我種樹。
小許積極為業主排憂解難,認真負責的工作態度深深感動了我,他實際行動踐行了優質高效、真誠服務的諾言。有像小許這樣的員工組成的一支高素質的團隊來服務,讓我們業主切身感受到貴公司的管理正逐步走向正規、成熟、完善。
我特寫此信表示感謝,以表達對小許及像小許一樣真誠為廣大業主服務的碧桂園員工的敬意,萬語千言寫不盡的感激之情,我會將貴公司員工這種崇高的服務精神向身邊的人作宣傳,分享碧桂園所帶來的五星級的服務,讓他們也了解和支持碧桂園這樣一間有責任感的陽光公司。
祝韶關碧桂園事業蒸蒸日上!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給員工的公開表揚信 員工的表揚信篇三
碧桂園的領導
您好,我是韶關碧桂園云林水岸11街號業主,在本次收樓的過程中,對貴公司跟辦人員許淵為我提供的優質服務表示衷心的感謝。今年的6月底當我收到碧桂園發出的收樓信后到碧桂園去收房,發現當時還有一些工程還沒有完成,比如房間的墻壁有裂縫、屋內的電插座沒有裝、木地板有不平等現象。我馬上電話告知跟辦人許淵,小許還是比較負責任的,他馬上叫來了現場的工程人員一起陪我檢查了整個房子,把沒有做好的工程都詳細的記錄了下來,答應盡快維修。
因為我的這間房子急要收樓入住的,所以我再三的叮囑小許希望他能幫我跟緊一點。我每次來看房子的維修情況,小許只要有時間都會過來陪我一起驗收,還會打電話向我反饋維修的進度,雖然房子的問題維修還是比較慢,但小許這樣的態度給了我一顆定心丸。后來工程基本完成后,小許幫我順利辦完了收樓的收續。收樓的時候,因為覺得花園太單調了,我對小許說想在后花園里種棵大點的樹,沒想到小許真把這件事放在心上,利用自己的休息時間來幫我種樹。
小許積極為業主排憂解難,認真負責的工作態度深深感動了我,他實際行動踐行了優質高效、真誠服務的諾言。有像小許這樣的員工組成的一支高素質的團隊來服務,讓我們業主切身感受到貴公司的管理正逐步走向正規、成熟、完善。我特寫此信表示感謝,以表達對小許及像小許一樣真誠為廣大業主服務的碧桂園員工的敬意,萬語千言寫不盡的感激之情,我會將貴公司員工這種崇高的服務精神向身邊的人作宣傳,分享碧桂園所帶來的五星級的服務,讓他們也了解和支持碧桂園這樣一間有責任感的陽光公司。
祝韶關碧桂園事業蒸蒸日上!
云林水岸11街號業主
給員工的公開表揚信 員工的表揚信篇四
柘溪項目部全體職工:
在20年上半年度柘溪項目全體職工考評中,唐孝林、王正欽、李青軍、黎建中四位同志皆取得非常優異成績(每人得分都在90分以上),對事業執著追求,愛崗敬業的精神是我們項目部的寶貴財富,對我們其他職工起到了模范帶頭作用!是十分值得我們學習的楷模!
唐孝林同志系經理助理,協助項目經理,抓工程施工、組織協調、質量安全,文明施工,其優異地完成了項目部整體日常管理工作,出色地完成了分局、項目經理賦予的職責和任務,深得項目部領導和廣大職工認可,在本次考評中更是取得了全項目部92.71的最高分。
王正欽同志系土建一隊隊長,在日常工作中兢兢業業、一絲不茍,在大壩上肩負多個工作面,他指揮著土建一隊全體職工揮汗如雨、克服各種施工困難,取得了不俗的成績;在此次考評中深得廣大干部職工認可,獲得了91分的高分。
李青軍、黎建中同志,系兩位普通職工,值得我們欽佩的是他們在平凡的崗位上干出了一番不平凡的業績。他們愛崗敬業,踏實的工作作風和樸實的生活態度為我們廣大普通職工做出了表率。
基于以上四位同志的優異表現,經項目經理辦公會研究決定,給予每人500元的現金獎勵,希望大家向他們認真學習!
優秀團隊需要有先進的思想來武裝,優秀項目部更要有優秀企業之魂來驅動;相信有英明的班子作領導,有優秀員工先進思想的促進,有全體職工強有力的執行,通過全體項目部職工群策群力不懈的努力,一定能在柘溪擴建工程打一場漂亮仗,在湖南水電建設市場再展水電七局這個特級企業的雄風!
20年月日
給員工的公開表揚信 員工的表揚信篇五
我要感謝飛達公司出租車司機張世平師傅,他的車牌號是黑a96469。在高考的第一天,6月7日早晨六點左右,張世平師傅就來到郊區成高子鎮,把我和女兒崔蕾不到7點鐘就順利地送到四十九中考場,并且還給我女兒準備了德芙巧克力和康師傅冰紅茶。在上車時,他還關心地問:“孩子準考證、二代身份證和考試用品是否帶齊全了?”
張師傅在途中的閑談中得知我家中有兩個學生,生活有困難,他當場從兜里掏出200元錢放到了我女兒的書包里,并笑著說:“孩子,這三天考試接送我全包了,祝你考試成功!”中午,張師傅放棄拉活的機會,又把我和女兒領到出租車司機滕麗珍的大姐家。一大桌子熱呼的飯菜已經給我們準備好了,把我感動得熱淚盈眶。
飯后,大姐的家人在外屋的地板上坐著,把休息室讓給了我們。這么多的好心人使我們全家終生不忘,我祝他們身體健康,萬事如意,一生平安!
此致
敬禮!
20xx年x月x日
給員工的公開表揚信 員工的表揚信篇六
尊敬的父母:
春節好!您的子女在20xx年度被評為xx市萬泉河科技有限公司優秀員工,我代表公司全體員工向你全家表示祝賀。
我非常榮幸,在公司艱苦的創業過程中,你的子女加盟這家公司并為公司的發展做出了卓越的貢獻。萬泉河科技公司創辦于20xx年,目前員工400多人,是xx市重點的高科技企業、軟件企業、全國知名網絡公司。自公司成立以來,我們一直堅持與員工共同成長的發展理念,以為員工創造充分的發展空間為己任,以實現公司與員工共同成長為目標。
“優秀員工”是公司對員工最大的肯定,是公司最高的榮譽。他們在不同的崗位、扮演不同的角色,勤勤懇懇、默默奉獻、品德高尚,他們已成為公司的驕傲、公司的主人,他們也將獲得公司的期權、股票等獎勵。感謝你們!感謝你們多年的教導、養育,感謝你們對子女工作的支持和鼓勵。
今年春節,我國遭遇幾十年未遇的雪災,公司60%的同事都不能回家與父母團聚,我們非常難過,心情非常沉重。他們不但是公司的一名員工,工作中的同事,也是我們的兄弟姐妹。我期待有機會與你會面,我們熱情歡迎你能到公司來指導、到來做客!
最后忠心祝愿您全家新春快樂、身體健康、合家幸福!