報(bào)告是指向上級機(jī)關(guān)匯報(bào)本單位、本部門、本地區(qū)工作情況、做法、經(jīng)驗(yàn)以及問題的報(bào)告，怎樣寫報(bào)告才更能起到其作用呢？報(bào)告應(yīng)該怎么制定呢？下面是小編帶來的優(yōu)秀報(bào)告范文，希望大家能夠喜歡!

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇一

總結(jié)的格式，也就是總結(jié)的結(jié)構(gòu)，是組織和安排材料的表現(xiàn)形式。其格式不固定，一般有以下幾種：

條文式也稱條款式，是用序數(shù)詞給每一自然段編號的文章格式。通過給每個(gè)自然段編號，總結(jié)被分為幾個(gè)問題，按問題談情況和體會(huì)。這種格式有靈活，方便的特點(diǎn)。

總結(jié)分為兩部分：前一部分為總，主要寫做了哪些工作，取得了什么成績；后一部分是結(jié)，主要講經(jīng)驗(yàn)，教訓(xùn)。這種總結(jié)格式具有結(jié)構(gòu)簡單，中心明確的特點(diǎn)。

貫通式是圍繞主題對工作發(fā)展的全過程逐步進(jìn)行總結(jié)，要以各個(gè)主要階段的情況，完成任務(wù)的方法以及結(jié)果進(jìn)行較為具體的敘述。常按時(shí)間順序敘述情況，談經(jīng)驗(yàn)。這種格式具有結(jié)構(gòu)緊湊，內(nèi)容連貫的特點(diǎn)。

把總結(jié)的內(nèi)容分成若干部分，每部分提煉出一個(gè)小標(biāo)題，分別闡述。這種格式具有層次分明，重點(diǎn)突出的特點(diǎn)。

一篇總結(jié)，采用何種格式來組織和安排材料，是由內(nèi)容決定的。所選結(jié)論應(yīng)反映事物的內(nèi)在聯(lián)系，服從全文中心。

總結(jié)一般是由標(biāo)題，正文，署名和日期幾個(gè)部分構(gòu)成的。

標(biāo)題，即總結(jié)的名稱。標(biāo)明總結(jié)的單位，期限和性質(zhì)。

正文一般又分為三個(gè)部分：開頭，主體和結(jié)尾。

開頭或交待總結(jié)的目的和總結(jié)的主要內(nèi)容；或介紹單位的基本情況；或把所取得的成績簡明扼要地寫出來；或概括說明指導(dǎo)思想以及在什么形勢下作的總結(jié)。不管以何種方式開頭，都應(yīng)簡煉，使總結(jié)很快進(jìn)入主體。

主體是總結(jié)的主要部分，是總結(jié)的重點(diǎn)和中心。它的內(nèi)容就是總結(jié)的.內(nèi)容。

結(jié)尾是總結(jié)的最后一部分，對全文進(jìn)行歸納，總結(jié)。或突出成績；或?qū)懡窈蟮拇蛩愫团Φ姆较颍换蛑赋龉ぷ髦械娜秉c(diǎn)和存在的問題。

如果總結(jié)的標(biāo)題中沒有寫明總結(jié)者或總結(jié)單位，就要在正文右下方寫明。最后還要在署名的下面寫明日期。

不論何種格式的總結(jié)報(bào)告，它的寫作都應(yīng)該遵循以下要求：

這是寫總結(jié)的基礎(chǔ)。總結(jié)，就是總括事實(shí)，得出結(jié)論，沒有事實(shí)就無法得出結(jié)論。總結(jié)的`材料要準(zhǔn)確，典型，豐富。寫總結(jié)的人得花大量的精力去搜集，積累豐富的材料，又要對搜集的材料進(jìn)行篩選，確保材料的真實(shí)性和典型性。

這是寫好總結(jié)的關(guān)鍵。認(rèn)真分析與研究，首先要有正確的指導(dǎo)思想。這就要求總結(jié)報(bào)告者加強(qiáng)學(xué)習(xí)馬列主義，xxx思想及xxx理論，并將其作為評價(jià)工作得失的理論依據(jù)。

其次，要堅(jiān)持實(shí)事求是的原則，克服夸大成績，回避錯(cuò)誤的缺點(diǎn)。再次，要堅(jiān)持運(yùn)用辯證法，全面地看待過去的工作。既能看到得，又能看到失；既能看到現(xiàn)象，又能看到本質(zhì)；既能看到主流，又能看到支流。

最后，要突出重點(diǎn)。總結(jié)不是流水賬，不能不分主次地去羅列數(shù)字和事例，要圍繞一個(gè)中心主題精心選用，分析典型材料，突出主要問題。

這是撰寫總結(jié)報(bào)告的重點(diǎn)。每一個(gè)單位都有自己的特點(diǎn)，好的總結(jié)應(yīng)當(dāng)總結(jié)出那些具有典型意義的，反映自身特點(diǎn)的以及帶規(guī)律性的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)。

從群眾中來，到群眾中去，是黨的一切工作的根本路線。只有走群眾路線，才能集中群眾的智慧和經(jīng)驗(yàn)，豐富總結(jié)的思想內(nèi)容。

在編寫的提綱中，要明確回答想寫什么問題，哪些問題是主要問題等。就是簡單的總結(jié)，不寫提綱，也得有個(gè)腹稿。

總結(jié)中的情況敘述必須簡明扼要。對工作成績的大小以及工作的先進(jìn)，落后，敘述一般要用比較法。通過縱橫比較，使得背景鮮明突出。

根據(jù)總結(jié)的目的及中心，對主要問題要詳寫，次要的要略寫。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇二

xx公司第二季度安全生產(chǎn)工作在大家的共同努力下較好地完成了各項(xiàng)任務(wù)，未發(fā)生安全生產(chǎn)事故，現(xiàn)將所做工作小結(jié)如下：

1、各有關(guān)單位根xx月份汛前檢查發(fā)現(xiàn)的問題和隱患，及時(shí)進(jìn)行了整改和排除，部分單位在xx月期間，又進(jìn)行了檢查并處理，確保安全渡汛，洋莊鄉(xiāng)政府對洋莊加油站河邊的一幢民房進(jìn)行了拆除，徹底消除安全隱患。

2、各有關(guān)單位在主汛期，均能按照防汛責(zé)任制要求，做好值班、防汛信息上傳下達(dá)、安全巡查、搶險(xiǎn)及報(bào)災(zāi)等方面的工作。

3、xx月xx日防汛指揮部和武裝部聯(lián)合組織開展沖鋒舟駕駛培訓(xùn)和搶險(xiǎn)模擬演練，參加人數(shù)70人。

第二季度，各單位結(jié)合防汛工作，均加強(qiáng)了安全生產(chǎn)管理工作，提高安全生產(chǎn)意識，總體工作有進(jìn)步，希望繼續(xù)努力。

第二季度，由于防汛任務(wù)重，安辦抽查較少，共抽查了12個(gè)水利生產(chǎn)企業(yè)，發(fā)出整改通知書6份 。通過檢查，看到許多單位對原來提到的問題均進(jìn)行了整改，但有此沒有整改到位，仍然存在項(xiàng)目經(jīng)理和安全員不在現(xiàn)場進(jìn)行管理;監(jiān)理單位監(jiān)督管理不夠嚴(yán)格，監(jiān)理員無證上崗;水利經(jīng)營企業(yè)安全制度不夠完善，電站員工部分無證上崗，安全設(shè)施不全等問題。

水電站部分員工無證上崗問題和政府管理部門變動(dòng)有關(guān)，安辦和安監(jiān)局聯(lián)系過，因時(shí)間太長，無法直接換證，只能分期分批培訓(xùn)取證。

x月份是全國安全生產(chǎn)月，根據(jù)xx市水利局和xx市安監(jiān)局文件要求，我局制定了安全生產(chǎn)月工作計(jì)劃和要求，下發(fā)至各有關(guān)單位，各單位均根據(jù)安全生產(chǎn)月工作要求開展了宣傳、培訓(xùn)、演練、隱患排查等工作。局安辦參加了市安監(jiān)局在公園組織的安全生產(chǎn)月宣傳活動(dòng)，參加了連墩電站、水電總公司組織培訓(xùn)開班式。連墩電站、xx總公司安全生產(chǎn)月活動(dòng)內(nèi)容多，形式多樣，予以表?xiàng)睢?/p>

參加民政局組織的防災(zāi)減災(zāi)日宣傳活動(dòng);及時(shí)轉(zhuǎn)發(fā)上級有關(guān)安全生產(chǎn)文件5份;印發(fā)了水利局安全生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)任;完成水利部安全生產(chǎn)系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫填報(bào)工作，目前全市共有37個(gè)水利安全生產(chǎn)管理單位和165個(gè)管理工程。

第三季度工作主要內(nèi)容

1、水利工程在第三季度將全面鋪開，在建工程安全生產(chǎn)工作明顯增加，各單位要在安全宣傳、安全管理制度、人員是否持證上崗、安全設(shè)施是否齊全方面進(jìn)行加強(qiáng)管理。減少安全隱患，杜絕安全生產(chǎn)事故發(fā)生。

2、水電站經(jīng)營單位要將沒有完善的安全生產(chǎn)內(nèi)容進(jìn)行完善，利用第三季度，特加是第x季度雨水小的時(shí)機(jī)，組織員工參加培訓(xùn)、取證。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇三

in the first half year,under the vigorouse support of ggf and the enthusiastic crew in the office,the job has been almost finished by the end of this year.

major task for the first year:

adjustment:

for all the office crew joined the association for obligation,the have little experience of environmental protection and less special knowledge of birds.

in order to make them better understand the task of ngo,and also to improve working efficiency,we have got together to study "" and "the reform of chinese organization" at the beginning of this year.

we focused on the situation and foreground of ngo in china.

at the following time we concentrated on how to develop ourselves and what means can we use to streghten,ect.

after approximately two weeks argumentation,we learnt many about what we should do.

now,we can cooperate with each other much better.

:

experience:we are all in firm believing that the movement of observing birds being a great measurement,which will increase peoples lovefor them.

dalian is a hilly area which makes it quite different from here to there.

for the sake of gathering more suitable place to observe birds,the 8 of our cadremen went to the bin hai road,dahei mountain,lushun farmland and circumjacent villages and towns.

finally,we chose lao tie mountain,the forest in bin hai road,birds forest,two islands bay,lushun farm etc.

this has established the basement of observing birds in the autumn.

order to promote more and more people to protect the birds in dalian,we held an article match with the theme of "take good care of birds in dalian".

there are two advantages:on one hand,we could seize this opportunity to propagate to the thousands of college students in dalian to pay more attention of birds.

on the other hand,wed like to let more citizens know what the birds,as same as humanbeings,are worth cherishing by college studentspleasure articles.

order to widely propagate for cherishing the birds,in the early may,we held a bicycle-riding for signiture movement with the same theme "take good care of birds in dalian".

this activity was run cooperatively with the environmental protecting association of dalian maritime university,dalian daily,new business and several other broadcasting station also made immediate report.

we altogether more than 30 people sent the handbills,collected signitures,made survey,which made this activity more splendid.

not only was the scroll filled with peoples signiture,even before 10 oclock,but also many people felt pity that they havent got a place to sign their name on.

after hearing our secretary-general weiwei jiangs english introduction,a tourist from ireland was very glad of signing his name,and left a word "significative movements"for us.

we felt really happy to see that this activity had so wide influnce,and so many people attended it.

all these were the affirmation of our efforts,and reflected that in the modern metropolis there are also a lot of people loving nature.

the early june,we have edited "the message of birds in dalian"n2.

we compiled the keystone of our work and splendid articles into the book.

we usually communicate with other birds association for the ngo and related experience.

in dalian locality,we often go out to send handbills in the universities,elementary school near lushun in which birds formicating.

wed like to make them understand that birds also have their own emotions.

anyone, who destroys the nature,will equal to destroy humankind.

problem existing:for cadremens lack of expenrience for organizing the activities,things are short of proper arrangement;for they have little knowledge of birds,there are still many little problems existing when editing program or holding the activities.

the main task of the second half of year:

investigation of black-faced spoonbill of dalian in winter.

propagation and education of several grade schools in lushun.

edition and publishment of "the message of birds in dalian"n2,and the edition of n4.

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇四

internship report

i. purpose:

first, to deepen understanding of profession, to confirm career preferences.

there are many ways to understand the career industry, for e_ample, read related articles, consult the industry, but the most direct way is personally do the job. in the process of doing, you can determine whether you like the job and your own ability to perform. if you are competent, to find a job after graduation, you can use it as the target job; on the contrary, you must find a new direction for the work.

second, to prepare the transition from student to profession.

it is often said, the university is an ivory tower. indeed, there are great differences between the schools and the workplace, learning and work, students and staff. in the role of the transformation process, peoples views, behavior, and psychological aspects have to make the appropriate adjustments.

third, to enhance the competitive advantage when looking for work.

a company conducted a survey, "how to choose an employer graduates." participating companies, including foreign, enterprises and private enterprises, the scale big and small. there is a topic so that they can choose the value, including schools, professional achievements, certificates, internship e_perience, social practice, accounts and so on. the results of different nature and size of the company have quite different focus, only one element is important for all companies, that is, job-related training and e_perience of candidates. so, if you have the relevant college internship e_perience in looking for work, there will be a great advantage.

ii. content:

during this month, with my father, i have got the chance to work as an intern in tianjin haiping industry and trade company, which really e_cited me for a long time. the company is a start-up by my father’s friend, and it belongs to a micro-firm, so it only employed ten people or less.

after an brief self-introduction with the staff of the company, my internship started. it was my first time that i worked in a real company. i felt a little nervous because i had no idea of what kind of job i would take. as an english major student, i’m sure my knowledge of english is adequate for the job. and i have basic knowledge of foreign trade .so i think i just need to apply it into practice. during this time i worked as an assistant in the office, helped to deal with the language work, such as communicating with foreigners in english and translating the files between the companies. and i also did some daily and easy work because of my lack of work e_perience.

then my first major task was handling phone lines, including incoming and outgoing phone calls in the front desk. initially, i thought this task would be easy, after all it was just answering phone calls, but i quickly learned how much work had to be put into these phone calls. i realized that i had to better equip myself with the knowledge about the communication, be prepared for answering questionings, and memorize all the department e_tension as we were not allowed to reference any directory when transferring calls. fortunately, after one week, i was able to grasp all the necessary requirements and i progressed a lot. in addition, during my first task as front desk personnel, i was e_posed to other tasks, such as do some fa_ing and photocopying in company, preparing the material for the workmates, fetching newspaper or other documents for them. i had been doing that work almost a week. at the very beginning, i was so disappointed about what i was busy with. i was even so tired of them and gave it up. but when i saw the hard-working mates and some courage from my friends and leader, i moved on.

the following weeks, i switched gears and moved to the main office where i would spend the ne_t two weeks in front of a computer, conducting research into different corporations in china that produce the similar products with our company. the process was not only time consuming, but comple_ and knotty as it involved a great amount of reading and recording. i managed to produce information, and communicate with customers and send e-mails. e-mail is the most common form of communication with customers. therefore, we can use the knowledge about english correspondence for foreign trade we have learned in school. many buyers or full-time purchasers simply judge your professionalism by your e-mail. many customers also liked contacting with me on msn or skype, and they would ask for voice communication. at first i was nervous ,and i was always thinking about how to speak english in the right words and correct grammar. however, i found that they were not e_actly strict to my english. as long as my oral english is enough to communicate and i know professional product knowledge, they can understand what i say. they are all outgoing but serious when talking about business.

though hard and a little boring, i can be a part of the social society and enjoyed the pressure and competition from the outside world, quite different from the school yard. and also, many disadvantages and weakness have shocked me so much during the intern time. when i was blamed or criticized for my fault at first, i would try to argue with them and avoid my duty in the case. however, now, after such a long time training, i will be silent to accept what they teach me or scold me, and then self-question myself to make some changes. what i learned at school is so limited that i can hardly put into practice when faced with different complicated situations in society. so there is no doubt that i’ll read more and e_perience much to balance the book-knowledge and social life. and only in this way, can i be of importance to me, then to the country.

iii. gains:

“study for the sake of use.” as a chinese saying goes, i should say that there does e_ist a big gap between theories and practice. during this internship period, i have learned a lot of things that i cant get from our books:

first, it offers me an opportunity to get in touch with the things that i havent encountered before. many products of our company are stranger to us. furthermore, i have broadened my horizons.

secondly, the internship rightly provides me with a good chance to train my ability of communication and improve the spirit of teamwork. there are about ten employees in all. i didnt get acquainted with any of the other four, but in the first week, we got familiar with each other and shared information with each other. also, when i encounter a difficult case, ill also turn to the senior members of this department for help and they are always ready to help. harmonious interpersonal relationship, right? yes,a good relationship with our colleagues is priceless treasure to us as well as a

建司初期，公司沒有專職人員抓安全工作，致使安全事故事件時(shí)有發(fā)生，公司領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常忙于解決矛盾，弄得焦頭亂額，耗費(fèi)了許多本來用于管理生產(chǎn)的精力，公司老總看到這一問題后，認(rèn)為公司管理，特別是對員工的管理，安全，消防，生產(chǎn)管理工作應(yīng)當(dāng)誤之及去抓，老總?cè)ツ暾垇砹藢Ｂ毞止馨踩芾砣藛T，重點(diǎn)抓安全工作，把公司安全管理工作放在重要日程上，完善了公司的安全制度，定期組織學(xué)習(xí)，制度上墻，使員工天天見到，時(shí)時(shí)刻刻遵守，使每個(gè)員工人人參與，安全規(guī)范管理。

1.公司對安全制度做了進(jìn)一步完善，結(jié)合公司實(shí)際情況制定了一系列安全制度及安全操作規(guī)程。即：《消防安全管理制度》、《人生安全、生產(chǎn)安全管理制度》、《治安保衛(wèi)管理制度》、《安全檢查管理制度》、《責(zé)任事故處理規(guī)定》、《各車間機(jī)器安全操作規(guī)程》、《安全培訓(xùn)制度》等。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)安全制度和《安全生產(chǎn)法》等有關(guān)法律法規(guī)，進(jìn)一步提高員工的安全意識及自我保護(hù)意識，公司還科學(xué)規(guī)劃，合理布局，不斷改善員工的勞動(dòng)條件，為員工創(chuàng)造了一個(gè)舒適安全的工作環(huán)境。

2.確實(shí)加強(qiáng)了對職工的安全教育培訓(xùn)工作，未經(jīng)教育培訓(xùn)不得上崗，落實(shí)好了公司內(nèi)部安全生產(chǎn)責(zé)任，實(shí)施了全員安全宣傳教育工作，全公司員工進(jìn)行了三級安全教育合格后上崗，并建立了安全臺帳，經(jīng)常開展防火，防爆宣傳，經(jīng)常組織義務(wù)消防隊(duì)員演習(xí)，建立健全了崗位目標(biāo)責(zé)任制，把安全工作明確分工，責(zé)任到人，同廠長，車間主管，組長，員工都簽定了安全責(zé)任書，獎(jiǎng)罰措施配套到位，組織全員檢查，隱患整改落實(shí)到人，安全檢查工作做到了長抓不懈使之規(guī)范化，制度化，確保及時(shí)發(fā)現(xiàn)和消除隱患。對發(fā)生事故做到了舉一反三嚴(yán)格按照四不放過原則進(jìn)行處理，把安全事故責(zé)任制落實(shí)到了車間，班組，崗位，加強(qiáng)了車間安全、衛(wèi)生承包管理，在全體員工中樹立安全第一，預(yù)防為主的思想，讓廣大員工提高了安全思想意識和自我保護(hù)意識。

分三階段：1、宣傳自查階段。2、整治階段。3、維持階段。通過治理取得了良好的效果，公司還召開了全員參加安全生產(chǎn)工作會(huì)議，認(rèn)真分析以往現(xiàn)場事故的原因，吸取事故教訓(xùn)，每月定期還不定期對全廠各部門安全衛(wèi)生進(jìn)行大檢查，消除各種存在的不安全隱患，對公司電工，機(jī)修，鍋爐工等特殊工作進(jìn)行了專門安全培訓(xùn)，配備了企業(yè)專職安全員，得到了上崗證，健全了企業(yè)負(fù)責(zé)人，車間主任，安全員，班組長，崗位工人等各級人員的安全生產(chǎn)制度，建立健全了各崗位安全生產(chǎn)操作規(guī)程，安全警示標(biāo)志，對安全檢查教育培訓(xùn)等都建立了臺帳，特別是完善安全隱患自查，整改和復(fù)查驗(yàn)收等情況都有書面記錄。

1.主要工作是進(jìn)行新員工進(jìn)廠三級安全培訓(xùn)教育工作，車間、班組負(fù)責(zé)培訓(xùn)新員工掌握基本的安全操作技能和安全操作規(guī)程，廠部負(fù)責(zé)安全知識教育。由各車間、班組地3月份月底前完成。由廠部、企管部負(fù)責(zé)考核。列入各部門工作績效考核成績。

2.主要進(jìn)行設(shè)備安全檢查工作，由設(shè)備、生產(chǎn)、技術(shù)等部門聯(lián)合檢查，主要檢查全廠地生產(chǎn)中的設(shè)備存在的安全隱患和不安全因素，對檢查出的問題，由相關(guān)部門列出檢查報(bào)告，由責(zé)任部門進(jìn)行檢查整改，技術(shù)、設(shè)備部門負(fù)責(zé)協(xié)助整改，生產(chǎn)部門負(fù)責(zé)進(jìn)行檢查督促。主要工作在6月底前完成。由廠部、企管部負(fù)責(zé)考核。列入部門工作績效考核成績。

3.主要進(jìn)行夏季防暑降溫、安全生產(chǎn)工作，主要由企管部、生產(chǎn)部負(fù)責(zé)，各生產(chǎn)車間協(xié)助配合工作，安排進(jìn)行定期和不定期的安全生產(chǎn)檢查和安全教育工作，()對檢查中發(fā)現(xiàn)的問題和不安全行為，進(jìn)行安全教育和安全培訓(xùn)，本季度著重安排員工安全再教育工作。對檢查中存在的問題由企管部考核到相關(guān)部門，并列入部門工作績效考核成績。

4.主要進(jìn)行安全防火教育和年終安全總結(jié)考核工作。對各部門存在的防火隱患進(jìn)行全面的檢查，對檢查中存在的問題進(jìn)行整改，對整改不及時(shí)，不到位的應(yīng)及時(shí)進(jìn)行考核。進(jìn)行一次全面的防火演習(xí)，以鍛煉員工的火災(zāi)急救能力，由企管部全面負(fù)責(zé)組織進(jìn)行。并對工作業(yè)績進(jìn)行考核，將考核成績列入部門工作績效考核成績。

以上匯報(bào)是我公司在加強(qiáng)安全工作管理中的基本做法，這其中也得到了金東經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的大力支持和幫助，我們雖然做了不少工作，但與要求仍有一定差距，工作中還有許多不足，需要我們不斷的改進(jìn)，提高，完善，我相信我們航艇公司一定會(huì)把安全工作做的更實(shí)、更好。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇八

20__年____在___正確領(lǐng)導(dǎo)下，遵照年度安全生產(chǎn)工作要求，嚴(yán)格防范安全事故發(fā)生，全面落實(shí)安全生產(chǎn)職責(zé)制，扎實(shí)開展了“安全生產(chǎn)月”、安全生產(chǎn)大檢查、安全宣傳教育培訓(xùn)等重要活動(dòng)，強(qiáng)化了安全生產(chǎn)基礎(chǔ)工作，穩(wěn)定了安全生產(chǎn)總體形勢，為公司全面完成生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)奠定基礎(chǔ)，20__年安全生產(chǎn)工作開展?fàn)顩r如下：

一、20__年安全生產(chǎn)工作開展?fàn)顩r

(一)強(qiáng)化管理基礎(chǔ)建設(shè)，加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)。

為進(jìn)一步確保安全生產(chǎn)管理工作的組織和落實(shí)，調(diào)整了安委會(huì)成員，由安委會(huì)負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作的組織落實(shí)，并設(shè)立安委會(huì)辦公室，負(fù)責(zé)處理日常工作。所有部門均明確了兼職安全員，并制訂了《_____工作職責(zé)》，安全職責(zé)得到落實(shí)。

(二)安全生產(chǎn)月活動(dòng)開展?fàn)顩r

按照總體部署和要求，突出重點(diǎn)注重實(shí)效，制定了活動(dòng)開展方案，明確各部門活動(dòng)開展職責(zé)人，以多種交流平臺開展廣泛宣傳，做到全員知曉，營造良好的活動(dòng)開展氛圍。邀請了專業(yè)人員進(jìn)行消防安全知識培訓(xùn)，透過培訓(xùn)進(jìn)一步普及了員工消防安全知識，有效地提高員工安全意識，對公司安全生產(chǎn)工作起到了用心作用;按照治隱患、防事故活動(dòng)目標(biāo)，認(rèn)真組織開展安全事故隱患排查，就辦公區(qū)域進(jìn)行全面排查，日常安全檢查工作得到較好落實(shí)。

(三)安全生產(chǎn)大檢查開展?fàn)顩r

按照相關(guān)文件要求，制定了安全生產(chǎn)大檢查實(shí)施方案，并集中開展了兩級安全生產(chǎn)大檢查，檢查單位覆蓋了公司所有部門，下發(fā)了《安全隱患排查表》和《安全工工作自查狀況表》，針對安全隱患類別逐一進(jìn)行排查，梳理分析隱患可能存在原因并制定防范措施，各部門均按期上報(bào)檢查狀況，確保安全生產(chǎn)大檢查各項(xiàng)資料得到落實(shí)。

(四)安全生產(chǎn)宣傳教育培訓(xùn)狀況

圍繞主題，充分利用會(huì)議、培訓(xùn)和辦公系統(tǒng)等多種渠道，廣泛宣傳安全生產(chǎn)工作要求，組織開展各類培訓(xùn)。先后組織進(jìn)行__次隱患排查，組織__次全員消防安全知識培訓(xùn)，增加了員工安全意識和安全防護(hù)知識。針對新入職員工做安全生產(chǎn)管理要求和保密管理規(guī)定的崗前培訓(xùn);在會(huì)議上進(jìn)行了安全生產(chǎn)宣貫培訓(xùn)和工作布置。

二、20__年安全生產(chǎn)重點(diǎn)工作

(一)不斷健全安全生產(chǎn)工作機(jī)制，完善安全生產(chǎn)管理體系，認(rèn)真落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制及安全生產(chǎn)職責(zé)書簽訂，要求各部門認(rèn)真履行安全生產(chǎn)職責(zé)，落實(shí)安全生產(chǎn)目標(biāo)職責(zé)制。

(二)加大安全宣傳教育力度，以提高員工安全生產(chǎn)意識為目標(biāo)，抓住重點(diǎn)，突出工作現(xiàn)場安全事故預(yù)防、避險(xiǎn)、應(yīng)急處置和自助求救等安全常識培訓(xùn)。

(三)加強(qiáng)車輛安全管理職責(zé)及交通安全教育培訓(xùn)，嚴(yán)格按照管理制度要求對公司駕乘人員進(jìn)行相關(guān)交通安全教育培訓(xùn)，定期組織車輛的日常維護(hù)保養(yǎng)工作，督促車輛駕駛?cè)藛T做好《車輛管理記錄本》的填寫，加強(qiáng)公司駕乘人員的安全意識。

(四)進(jìn)一步做好保密宣傳教育工作，定期組織員工進(jìn)行保密相關(guān)法律、規(guī)范的學(xué)習(xí)，做好新員工崗前保密培訓(xùn)，提高員工保密意識，嚴(yán)防失泄密事件發(fā)生。

(五)進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)檢查力度，做好重點(diǎn)部位的安全監(jiān)管，做細(xì)隱患排查工作，對排查出的隱患及時(shí)制定整改措施，確定整改時(shí)間，確保整改到位。

(六)進(jìn)一步加強(qiáng)和規(guī)范安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理工作，繼續(xù)做好日常安全督促、檢查，健全安全生產(chǎn)臺帳、報(bào)表管理，確保安全生產(chǎn)制度規(guī)范、執(zhí)行有效、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、痕跡清晰。

(七)全面落實(shí)公司20__年安全生產(chǎn)工作目標(biāo)，確保公司各項(xiàng)工作任務(wù)的順利完成。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇九

今年以來，我廠堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，深入落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，牢固樹立安全發(fā)展理念，夯實(shí)基礎(chǔ)，細(xì)化職責(zé)，強(qiáng)化現(xiàn)場監(jiān)督監(jiān)管，深化隱患排查治理，進(jìn)一步完善職業(yè)健康安全管理體系，以法制化、標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、系統(tǒng)化的方式推進(jìn)安全生產(chǎn)，不斷提高企業(yè)本質(zhì)化安全水平，截止目前，我廠未發(fā)生一齊輕傷事故，開創(chuàng)了安全生產(chǎn)工作的新局面，為構(gòu)建和諧、打造平安作出了進(jìn)取的貢獻(xiàn)，年度安全工作總結(jié)。

一、建立考核機(jī)制，落實(shí)安全職責(zé)

二、完善安全管理制度體系，依法規(guī)范安全生產(chǎn)管理

分析歷年來廠內(nèi)外事故原因、教訓(xùn)，對現(xiàn)有的安全生產(chǎn)規(guī)章制度進(jìn)行全面梳理、評審、依據(jù)新的法律法規(guī)，進(jìn)一步細(xì)化了安全生產(chǎn)職責(zé)追究制度，重新制訂完善了《安全生產(chǎn)職責(zé)制》、《安全生產(chǎn)獎(jiǎng)懲制度》等文件制度，構(gòu)成了完整、規(guī)范、科學(xué)、有效的安全管理規(guī)章制度體系，實(shí)現(xiàn)了全面依法管理。

三、深化全員安全評價(jià)，注重安全教育培訓(xùn)

我們不斷創(chuàng)新豐富安全評價(jià)的方法和資料，建立了全員、全方位、全過程的科學(xué)評價(jià)機(jī)制，把基礎(chǔ)管理、作業(yè)現(xiàn)場、體系運(yùn)行、安全文化建設(shè)、教育培訓(xùn)、創(chuàng)新管理、危險(xiǎn)源辨識、雙確認(rèn)等作為安全評價(jià)的資料，預(yù)知預(yù)控，提高了安全評價(jià)的系統(tǒng)性和有效性，使全體職工的自主參與程度，安全管理水平得到了明顯提升，年度工作總結(jié)《年度安全工作總結(jié)》。我們注重抓教育培訓(xùn)，加大對各單位負(fù)責(zé)人、安全管理人員、從業(yè)人員、特種作業(yè)人員的安全管理知識、安全操作規(guī)程、安全操作技能和特種作業(yè)操作等方面的培訓(xùn)教育，努力提高各類人員的安全素質(zhì)。開展了安全管理人員取證、特種操作人員職業(yè)技能鑒定、青工文化教育、法律法規(guī)普及、安全知識學(xué)習(xí)、安全技能教育等一系列培訓(xùn)工作，累計(jì)舉辦各類培訓(xùn)班8個(gè)，培訓(xùn)人員1500人次，培訓(xùn)率達(dá)98%。還經(jīng)過組織“每周一題”、規(guī)程考試、技能大賽、邀請有關(guān)專家技術(shù)人員現(xiàn)場講課等形式，為廣大職工開辟了學(xué)知識、長技能的渠道。經(jīng)過深化全員安全評價(jià)和開展多種形式培訓(xùn)，提高了領(lǐng)導(dǎo)者的安全職責(zé)意識，專業(yè)人員的安全管理水平，作業(yè)人員的安全文化素質(zhì)。

四、推進(jìn)專業(yè)管理力度，狠抓隱患排查治理

五、抓好班組日常管理、把握四個(gè)關(guān)鍵，開展各種活動(dòng)

班組是安全生產(chǎn)最基層的單位，我們結(jié)合工作實(shí)際，從小、從細(xì)、從實(shí)抓起，不斷提高班組長的安全管理水平和安全操作技能，著力提高每名職工的安全自我保護(hù)意識和本事，做好班組安全工作日常管理，抓好了四個(gè)關(guān)鍵：一是抓好關(guān)鍵時(shí)間(交接班、節(jié)假日、秋收、麥?zhǔn)盏嚷毠ひ自斐善跇O限的時(shí)間)二是抓好關(guān)鍵部位(廠級重大危險(xiǎn)源)的安全，把這些關(guān)鍵部位時(shí)刻處在監(jiān)控狀態(tài)，在控狀態(tài)。三是抓好關(guān)鍵作業(yè)(特種作業(yè)、檢修作業(yè)、改造作業(yè)、臨時(shí)作業(yè)及受限空間作業(yè))的安全。四是抓好關(guān)鍵人員的安全。對關(guān)鍵人員重點(diǎn)監(jiān)護(hù)，重點(diǎn)管理，重點(diǎn)培訓(xùn)、重點(diǎn)教育。把好進(jìn)人入口關(guān)和上崗入口關(guān)，在提高職工安全技能上下功夫，不勝任崗位要求的堅(jiān)決不準(zhǔn)上崗。并根據(jù)各時(shí)期安全生產(chǎn)特點(diǎn)和上級要求，扎實(shí)開展“安全演講”、“百日安全”“安全五要素”、安全觀摩會(huì)、評選“安全哨兵”、“安康杯——一法三卡”、等形式多樣的安全生產(chǎn)活動(dòng)。注重實(shí)效，全員參與，確保了安全活動(dòng)既扎扎實(shí)實(shí)，又富有成效。

六、加強(qiáng)檢修安全組織，嚴(yán)格外來施工隊(duì)的安全管理。

我們牢固樹立“生命優(yōu)先、不安全不工作、不安全不操作”的新理念，貫徹我廠檢修安全管理規(guī)定，嚴(yán)格落實(shí)安全確認(rèn)制，做到“九不檢修”、“六必須”、“六嚴(yán)禁”，實(shí)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)受控。在檢修和臨時(shí)性工作中，必須指定總負(fù)責(zé)或總協(xié)調(diào)人，安全負(fù)責(zé)人，單項(xiàng)安全監(jiān)護(hù)人。按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)，誰檢修、誰負(fù)責(zé)”的原則，實(shí)行安全許可、確認(rèn)制度，實(shí)行工作票、職責(zé)人簽字制度(開工前首先辦理開工單，其次在現(xiàn)場召開開工預(yù)備會(huì))，實(shí)行聯(lián)保互保和監(jiān)護(hù)制度。所有檢修和臨時(shí)性工作必須落實(shí)“五同時(shí)”，事事安全確認(rèn)，處處落實(shí)職責(zé)，確保檢修和臨時(shí)作業(yè)安全。進(jìn)一步明確外協(xié)單位的安全生產(chǎn)職責(zé)和義務(wù)，簽定安全職責(zé)書，交納安全抵押金。并加強(qiáng)對外協(xié)單位的安全管理，落實(shí)安全教育，督促外協(xié)單位對所用員工進(jìn)行安全考試，做好備案，嚴(yán)格持證上崗。確保了外來施工隊(duì)伍的安全監(jiān)管工作“有人管、有法管、管得住、管得好”。

安全工作既是挑戰(zhàn)、又意義深遠(yuǎn)，在以后的工作中，我們要緊密落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，努力實(shí)現(xiàn)從人治向法治轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從集中開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)整治向規(guī)范化、制度化、經(jīng)常化管理轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從事后查處向強(qiáng)化基礎(chǔ)轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從被動(dòng)防范向管住源頭轉(zhuǎn)變;努力實(shí)現(xiàn)從以控制事故為主向全面做好職業(yè)安全健康工作轉(zhuǎn)變，全覆蓋、長周期的實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)，為我廠生產(chǎn)經(jīng)營任務(wù)的順利完成奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十

本人擔(dān)任中鐵二期安全員一職，負(fù)責(zé)15、16、17#樓的安全工作。回顧這一年的工作經(jīng)歷，自我總結(jié)為轉(zhuǎn)變之年，從書本上的知識轉(zhuǎn)變到實(shí)際工作的經(jīng)驗(yàn)，這些轉(zhuǎn)變?nèi)且蜻@一年中的歷練，有苦有甜，有成功的喜悅也有失敗的不甘，讓我對生活和工作都有了新的認(rèn)識。

在這一年之中，我主要負(fù)責(zé)全現(xiàn)場的安全工作，在安全管理方面雖然做到了較多工作，取得了一定的成績，但也存在許多的不足，下面我就把自己做的主要工作做以下匯報(bào)。

一、認(rèn)真學(xué)習(xí)安全法規(guī)和各種規(guī)章制度，不斷提高自己的綜合素質(zhì)和業(yè)務(wù)管理水平，今年以來，在工作之余，我始終堅(jiān)持理論學(xué)習(xí)，以提高個(gè)人思想道德素質(zhì)和政治修養(yǎng)，本著對公司及項(xiàng)目負(fù)責(zé)，對工人負(fù)責(zé)的態(tài)度，格盡職守，勤懇工作，理論和現(xiàn)場經(jīng)驗(yàn)相結(jié)合，不斷充實(shí)自己，提高自己業(yè)務(wù)管理水平。

二、按規(guī)范管理安全生產(chǎn)工作，明確自己的責(zé)任管理。每天進(jìn)入現(xiàn)場后自己第一件事就是對整個(gè)現(xiàn)場人員，安全設(shè)施，機(jī)械設(shè)備，施工用電等等進(jìn)行認(rèn)真檢查，對存在的隱患的地方自己能解決的立刻解決，對不能解決的就及時(shí)安排現(xiàn)場班組長進(jìn)行整改，或項(xiàng)目部匯報(bào)進(jìn)行解決。每周三都對施工現(xiàn)場和生活區(qū)進(jìn)行一次大檢查。并合理有序的安排下周的安全工作，自己對新入場的作業(yè)人員都要做登記和入場安全教育合格者方可上崗操作并班前安全交底。

三、切實(shí)落實(shí)安全生產(chǎn)的相關(guān)文件精神，對現(xiàn)場監(jiān)督工作嚴(yán)格按公司規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，加強(qiáng)現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理能力度，開展各班組安全大檢查，特別是腳手架，模板，混凝土用電等危險(xiǎn)性較大的工程，實(shí)行安全交底制度，實(shí)時(shí)監(jiān)控預(yù)防事故的發(fā)生，確保施工現(xiàn)場安全生產(chǎn)有保障。

四、按公司內(nèi)業(yè)資料管理方法，內(nèi)容真實(shí)資料完整，加強(qiáng)與工人交流，及教育方式為主，懲罰方式為輔，認(rèn)真檢查排除隱患，及時(shí)糾正違規(guī)行為，對各類生產(chǎn)及事故案例進(jìn)行分析，培養(yǎng)崗位員工，安全意識，提高員工對危險(xiǎn)源的識別能力。

五、自身的工作經(jīng)驗(yàn)不足，有待進(jìn)一步加強(qiáng)理論和專業(yè)知識學(xué)習(xí)不夠，與精細(xì)化生產(chǎn)管理的要求還有差距，參加工作的時(shí)間較短，在管理的工程中工人常會(huì)生產(chǎn)抵觸情緒。對工人的安全教育針對性不強(qiáng)，班組新員工增加，雖然我嚴(yán)格落實(shí)了三級培訓(xùn)教育，并制定力培訓(xùn)計(jì)劃，但大量培訓(xùn)并沒有完全建立在本工程現(xiàn)場實(shí)際生產(chǎn)情況下，得到的效果不理想。

六、通過全年的努力工作，我能認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，能夠緊緊的以安全生產(chǎn)為中心開展工作，通過崗位任職磨練，思想逐漸成熟，已具備一定的工作能力，積蓄了的管理經(jīng)驗(yàn)。

在今后開展工作的同時(shí)，我將不斷學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，提高自身綜合素質(zhì)，以適應(yīng)工作的需要，并經(jīng)常開展批評與自我批評，廣泛聽取領(lǐng)導(dǎo)和同事的意見和建議，對合理的建議進(jìn)行采納，不斷完善自己，同時(shí)我要努力的加強(qiáng)對現(xiàn)場施工管理和技術(shù)管理方面學(xué)習(xí)，提升業(yè)務(wù)水平，使自己的知識面更加豐富，爭做優(yōu)秀員工，將為項(xiàng)目部和公司貢獻(xiàn)自己的力量。

以上是一年來的工作總結(jié)，有不妥之處敬請各位領(lǐng)導(dǎo)及時(shí)批評指正，最后對一年來關(guān)心和支持我工作的領(lǐng)導(dǎo)以及同事表示誠摯謝意！

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十一

annual personal summary

the new year is around the corner and in the soon-to-last 2010, there are so many memorable moments.

annual summary

i take up new work as a sales, which is both familiar and strange to me. much difference from translation, this position is not only interesting but also full of challenges. because things are not in your hands and

sometimes out of control, while if you could try to grasp buying point of customers, you would gain the upmost accomplishment. this is totally what i have felt and my eternal pursuit.

one years accumulation(with colleagues’ help) makes me more mature both in attitude and personality. every success would bring me a little more confidence; every encouragement would make me happy all day long; every positive smile in leaders eyes would make me more staunch. i would like to face the challenges and i am pleasant to conquer any

obstacles in work, in which process my potential seems to be unleashed. i like this kind of sensation and also i hope to win the friendship of all the colleagues.

new year wish

i believe 20__ will be my lucky year. i will live my life and do my job with enthusiasm and vibrant spirit. try to bring the profit to company and meanwhile enrich myself with knowledge.

.: i like the collective activities very much, everyone would enjoy the happiness without bothering fussy work. while if we could play together more other than playing seperately, i guess it would be better for our solidarity and friendship.

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十二

year-end recap

it is critical that you develop a year-end recap and send it out to as many people as possible.

this will let then know your successes as well as challenges in the past year. you can use this to brag about the successes, which can lead to more support as well as budget.

in addition, by outlining the challenges you may be able to motivate others to help and or make appropriate changes within their teams that will help you preventthese problems.

annual traffic & sales review

reviewing your inbound traffic and conversions across the year to look for trends or new phrases is a great opportunity to identify new markets, keywords or countries that may have been overlooked in the monthly reviews.

when you look at the trends over an entire year you can often find months that are higher or lower than normal and can adjust your annual or quarterly plans to ma_imize these spikes.

keyword glossaries

keyword research and modeling that may need to be added to the glossary as well as words replaced with those which have more demand or better match searcher’s any new products were added this year, they should be added to the glossary as well to make sure that the most relevant versions are integrated.

site-wide diagnostics

new year/new tactics lunch & learn

schedule a variety of lunch and learns with your various teams to update them on any new techniques and updates like avoiding panda penalties. it is often good to update any new employees that were added in the past few moths on the best practices they may not be aware of.

end of life products

while they are no longer sold, they are still being used by consumers that will need replacement parts, services and hopefully upgrades. you can create a hybrid page that represents these options for

consumers and replace the previous product page to allow you to continue to capture those still interested in your products.

any of these can help find nuggets of opportunities that will help you look good in the first quarter. it will also help you to make budget justifications and support additional headcount or agency budgets for specific roles.

annual personal summary

the new year is around the corner and in the soon-to-last 2010, there are so many memorable moments.

annual summary

i take up new work as a sales, which is both familiar and strange to me. much difference

from translation, this position is not only interesting but also full of challenges. because things are not in your hands and

one years accumulation(with colleagues’ help) makes me more mature both in attitude and personality. every success would bring me a little more confidence; every encouragement would make me happy all day long; every positive smile in leaders eyes would make me more staunch. i would like to face the challenges and i am pleasant to conquer any

obstacles in work, in which process my potential seems to be unleashed. i like this kind of sensation and also i hope to win the friendship of all the colleagues. .: i like the collective activities very much, everyone would enjoy the happiness without bothering fussy work. while if we could play together more other than playing seperately, i guess it would be better for our solidarity and friendship.

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十三

work summary

im xxx, a graduate student from xxx university.

my major is electrical automation.

i will graduate in july next year.

before i applied for graduate study, i worked in xxx for over a year, i have some design experience in my last job, as an intern, i came to xxx in november 17.

counting on my fingers, i have stayed here for about four weeks.

in here i make a brief summary for this four weeks practice work.

first of all thanking you for giving me this internship opportunity, i had a chance to begin my career in advance, at the same time; i took part in the two weeks’ training about xxx.

during the training, i was inquisitive and tried to improve myself.

every day i seriously record the knowledge our teacher explained, while studying specification related to automation design at night so as to prepare for future design work.

meanwhile, i seized every chance to learn from colleagues who participate in projects, in this way, the technology of automation and ability of practice had been improved.

in this way, i comprehensively studied the drawing of automation design, and understood the culture and regulations of our company; i am skilled in the using cad, office software.

although i cant log on the system of xxx, xxx, i know how to use them.

for instance, i know how to create a loop diagram with xxx.

moreover, i pay attention to the relationship with colleagues.

we learn from and help each other; i would take initiative to do something, when encountering some problems that i couldn’t resolve, i usually ask and learn from them.

in short, during the period, i have grown up a lot, both in work, and the way of getting along with others.

i had become more mature and stable.

consciously, i feel i have reached the companys requirements and are still growing and improving.

in here i gave a summary for passing probation.

i would like to contribute my knowledge, energy and enthusiasm to xxx.

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十四

為進(jìn)一步夯實(shí)安全基礎(chǔ)及深入宣傳貫徹《__公司關(guān)于開展“安全年”活動(dòng)的通知》的要求，落實(shí)__公司《關(guān)于開展六月安全生產(chǎn)月活動(dòng)的通知》精神，我物業(yè)公司緊緊圍繞 “我要安全，幸福平安”這一主題開展了此次安全生產(chǎn)月活動(dòng)。現(xiàn)將本次安全月活動(dòng)總結(jié)如下：

一、 領(lǐng)導(dǎo)重視，組織措施到位

為加強(qiáng)本次安全月活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，確保安全月活動(dòng)的有效落實(shí)，__公司分管安全生產(chǎn)副經(jīng)理、安保科__科長親自負(fù)責(zé)本次安全月活動(dòng)的方案規(guī)劃及組織實(shí)施，各級單位、部門積極配合開展。在六月初轉(zhuǎn)發(fā)了公司《關(guān)于開展安全生產(chǎn)月活動(dòng)的通知》文件，并根據(jù)文件要求，緊緊圍繞“我要安全，幸福平安”這一主題開展此次活動(dòng)，對活動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真組織，使活動(dòng)開展得有計(jì)劃、有布置、有檢查、有落實(shí)。

二、開展了形式多樣的安全月活動(dòng)

轉(zhuǎn)發(fā)__公司下發(fā)的安全生產(chǎn)月活動(dòng)方案文件和安全宣傳掛圖、安全知識招貼畫、班組安全知識讀本和事故警示案例學(xué)習(xí)落實(shí)到各單位，同時(shí)組織全體員工參加了__公司和__公司安全知識競賽答題及演講活動(dòng)。以__公司推薦的20__年“安全生產(chǎn)月”主題宣傳片《人命關(guān)天》作為“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)教材組織員工觀看。同時(shí)還結(jié)合實(shí)際開展了人身安全專項(xiàng)檢查活動(dòng)，深入查找問題癥結(jié)，總結(jié)事故教訓(xùn)，時(shí)刻警鐘長鳴。在安全月完成了__公司大樓、物業(yè)公司管理處、加油站、車隊(duì)等大面積過期和報(bào)廢的消防器材的全面更換。并于20__年6月____日在現(xiàn)場組織60人開展了物業(yè)公司應(yīng)對突發(fā)火災(zāi)實(shí)戰(zhàn)演練活動(dòng)。通過各種形式的宣傳，激發(fā)了員工自覺參與安全月活動(dòng)的熱情，使安全生產(chǎn)真正進(jìn)入了員工心中，增強(qiáng)了我公司各級員工的安全生產(chǎn)意識，提高了公司安全生產(chǎn)水平，為公司安全發(fā)展打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

三、以安全月為契機(jī)，重在落實(shí)，穩(wěn)步推進(jìn)各單位班組安全建設(shè)

為了將本次安全月活動(dòng)落實(shí)到實(shí)處，使活動(dòng)的開展有成效，__公司安保科人員經(jīng)常到基層、現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，針對活動(dòng)中出現(xiàn)的不良現(xiàn)象，及時(shí)指導(dǎo)、督促，并認(rèn)真落實(shí)對所查出隱患的整改工作，保證了安全月活動(dòng)的正常開展。根據(jù)__公司班組建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，安全月下發(fā)__公司要求統(tǒng)一閱讀的《生命第一》安全書籍要求各單位班組加強(qiáng)安全知識的學(xué)習(xí)，穩(wěn)步推進(jìn)班組安全建設(shè)，按時(shí)、按質(zhì)完成班組安全工作，認(rèn)真組織開展班組安全標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)。

四、抓安全稽查、完善應(yīng)急預(yù)案，提高事故防范能力

根據(jù)__公司文件要求各單位提高應(yīng)對突發(fā)事件處置能力，__公司編制__項(xiàng)應(yīng)對突發(fā)事件處置方案，在安全月對部分突發(fā)事件處置方案進(jìn)行演練并不斷完善。公司安保科定期、不定期地對公司管理的變電站、物業(yè)管理處、加油站、車隊(duì)等現(xiàn)場進(jìn)行安全檢查，尤其是安保工作的門崗制度、出入管理、工作記錄、安全檔案等是否執(zhí)行管理到位，跟蹤或督查隱患情況整改情況對違章行為和安全責(zé)任事故嚴(yán)肅查處，徹底消除安全隱患不留死角，確保公司安全生產(chǎn)穩(wěn)定。

通過此次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，使公司在安全生產(chǎn)、安全責(zé)任責(zé)任制的落實(shí)、班組建設(shè)等方面的工作均上了一個(gè)新臺階，進(jìn)一步增強(qiáng)了各單位負(fù)責(zé)人和安全管理人員的履職責(zé)任心，為“平安年”更好地開展安全管理工作打下了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十五

為了深入貫徹黨的__大精神，弘揚(yáng)安全文化，樹立安全發(fā)展理念，6月12日，在紡織公園舉辦“中國夢、安全生產(chǎn)書畫展”活動(dòng)，轄區(qū)多名書法愛好者參與了此次活動(dòng)，通過活動(dòng)提高了居民安全意識，營造了“關(guān)愛生命、關(guān)注安全”的氛圍

為加強(qiáng)轄區(qū)建筑施工企業(yè)的安全教育工作，提高建筑工人的安全素質(zhì)，6月26日晚，林蔭街道組織轄區(qū)建筑工地工人觀看了警示教育宣傳片。宣傳片從“坍塌傷亡事故”、“氣體中毒傷亡事故”、“物體打擊死亡事故”等幾個(gè)方面闡述了一個(gè)個(gè)典型事故發(fā)生的過程和案例分析。通過圖文并茂的講解，警示廣大一線建筑工人必須高度重視安全，做到“安全第一、預(yù)防為主”，杜絕違章指揮和違章作業(yè)，預(yù)防和減少各類傷亡事故發(fā)生。

為了讓以人為本、安全發(fā)展的理念更加深入人心，在“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間，街道組織干部和重點(diǎn)企業(yè)單位開展“安全生產(chǎn)歌曲傳唱”活動(dòng)，通過傳唱弘揚(yáng)安全文化，普及安全知識，提高干部防范意識和能力，保護(hù)生命財(cái)產(chǎn)安全。同時(shí)提高從業(yè)人員的安全素質(zhì)，啟發(fā)和教育從業(yè)人員珍惜生命、遵章守紀(jì)，增強(qiáng)職工安全防范意識和自我保護(hù)能力。

6月28日上午，組織干部舉辦“安全在我心中”詩歌朗誦比賽，參賽干部結(jié)合各自的崗位，以自己身邊的人、身邊的事為素材，抒發(fā)了對安全的感悟和認(rèn)識，謳歌了干部職工為保證安全所付出的努力與辛勞，使大家在得到藝術(shù)的同時(shí)，受到了深刻的安全教育。

為了不斷提高職工的安全意識，杜絕違章作業(yè)，抵制違章指揮，6月28日下午，街道組織轄區(qū)14個(gè)規(guī)模企業(yè)安全管理人員以及員工進(jìn)行了“安康杯”安全生產(chǎn)知識競賽，競賽內(nèi)容包括企業(yè)安全生產(chǎn)知識、交通安全知識、居家生活安全知識、勞動(dòng)保護(hù)相關(guān)法律法規(guī)。

三、深入開展專項(xiàng)檢查，及時(shí)消除事故隱患

街道辦事處高度重視此次檢查工作，制定了詳細(xì)的檢查計(jì)劃和方案，檢查采取企業(yè)自查與街道督察相結(jié)合的方式，深入到各企業(yè)，對照整治方案，采取聽取匯報(bào)，查閱有關(guān)文件資料，檢查現(xiàn)場的方式進(jìn)行，共檢查生產(chǎn)經(jīng)營單位202家，發(fā)現(xiàn)安全隱患2處，及時(shí)對隱患進(jìn)行了徹底整改。

通過“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了各級領(lǐng)導(dǎo)、干部和廣大職工對安全生產(chǎn)重要性的認(rèn)識，有力的推動(dòng)了安全生產(chǎn)工作責(zé)任制的落實(shí)，保障了安全生產(chǎn)的良好局面。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十六

in the first half year,under the vigorouse support of ggf and the enthusiastic crew in the office,the job has been almost finished by the end of this year.

major task for the first year:

adjustment:

for all the office crew joined the association for obligation,the have little e_perience of environmental protection and less special knowledge of order to make them better understand the task of ngo,and also to improve working efficiency,we have got together to study "" and "the reform of chinese organization" at the beginning of this focused on the situation and foreground of ngo in the following time we concentrated on how to develop ourselves and what means can we use to streghten, appro_imately two weeks‘ argumentation,we learnt many about what we should can cooperate with each other much better.

:

e_perience:we are all in firm believing that the movement of observing birds being a great measurement,which will increase people‘s lovefor is a hilly area which makes it quite different from here to the sake of gathering more suitable place to observe birds,the 8 of our cadremen went to the bin hai road,dahei mountain,lushun farmland and circumjacent villages and chose lao tie mountain,the forest in bin hai road,bird‘s forest,two islands bay,lushun farm has established the basement of observing birds in the autumn.

order to promote more and more people to protect the birds in dalian,we held an article match with the theme of "take good care of birds in dalian".there are two advantages:on one hand,we could seize this opportunity to propagate to the thousands of college students in dalian to pay more attention of the other hand,we‘d like to let more citizens know what the birds,as same as humanbeings,are worth cherishing by college students‘pleasure articles.

order to widely propagate for cherishing the birds,in the early may,we held a bicycle-riding for signiture movement with the same theme "take good care of birds in dalian".this activity was run cooperatively with the environmental protecting association of dalian maritime university,dalian daily,new business and several other broadcasting station also made immediate altogether more than 30 people sent the handbills,collected signitures,made survey,which made this activity more only was the scroll filled with people‘s signiture,even before 10 o‘clock,but also many people felt pity that they haven‘t got a place to sign their name hearing our secretary-general weiwei jiang‘s english introduction,a tourist from ireland was very glad of signing his name,and left a word "significative movements"for felt really happy to see that this activity had so wide influnce,and so many people attended these were the affirmation of our efforts,and reflected that in the modern metropolis there are also a lot of people loving nature.

the early june,we have edited "the message of birds in dalian" compiled the keystone of our work and splendid articles into the usually communicate with other birds association for the ngo and related dalian locality,we often go out to send handbills in the universities,elementary school near lushun in which birds ‘d like to make them understand that birds also have their own , who destroys the nature,will equal to destroy humankind.

problem e_isting:for cadremen‘s lack of e_penrience for organizing the activities,things are short of proper arrangement;for they have little knowledge of birds,there are still many little problems e_isting when editing program or holding the activities.

the main task of the second half of year:

investigation of black-faced spoonbill of dalian in winter

propagation and education of several grade schools in lushun

edition and publishment of "the message of birds in dalian"n2,and the edition of n4

july 26th 20__

wild bird society of dalian

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十七

今年6月是全國第__個(gè)“安全生產(chǎn)月”，活動(dòng)主題是“強(qiáng)化安全基礎(chǔ)、推動(dòng)安全發(fā)展”，根據(jù)《東勝區(qū)安全生產(chǎn)委員會(huì)辦公室關(guān)于印發(fā)東勝地區(qū)__年“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)方案的通知》(東安辦發(fā)〔〕39號)精神，林蔭街道結(jié)合轄區(qū)實(shí)際，精心組織，周密安排，很抓落實(shí)，采取多種形式深入開展了“安全生產(chǎn)月”系列活動(dòng)，活動(dòng)取得了良好的效果。現(xiàn)將活動(dòng)情況總結(jié)如下：

一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真籌備“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)

街道領(lǐng)導(dǎo)高度重視此項(xiàng)活動(dòng)，召開專題會(huì)議研究部署工作，制定了“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)實(shí)施方案，并成立了領(lǐng)導(dǎo)小組，要求轄區(qū)各單位結(jié)合工作實(shí)際，從提高員工安全意識，掌握安全生產(chǎn)技能，豐富安全知識的角度出發(fā)，扎扎實(shí)實(shí)開展好“安全生產(chǎn)月”各項(xiàng)安全宣傳教育活動(dòng)。從上到下建立起了監(jiān)督、監(jiān)管體系，對活動(dòng)真正做到了責(zé)任明確、逐級管理，使干部、職工從思想上認(rèn)識到安全生產(chǎn)重要性和必要性，將認(rèn)識轉(zhuǎn)變?yōu)樽杂X行為融匯到日常工作中去，形成人人關(guān)心安全，安全關(guān)系人人的良好氛圍。

街道辦事處在經(jīng)費(fèi)保障上給予“安全生產(chǎn)月” 活動(dòng)大力支持，使整個(gè)活動(dòng)的開展得到有力的保障。

二、精心組織，確保各項(xiàng)宣教活動(dòng)收到實(shí)效

利用轄區(qū)單位30處led滾動(dòng)播出安全生產(chǎn)口號和安全生產(chǎn)相關(guān)知識，在居民院落、單位大門懸掛安全標(biāo)語橫幅20條，安全展板30塊，向轄區(qū)居民、企業(yè)發(fā)放各類安全生產(chǎn)宣傳材料5000多份，利用手機(jī)短信平臺發(fā)送安全知識8000多條，并大力開展安全征文活動(dòng)。

街道將“安全生產(chǎn)月”宣傳活動(dòng)做到早計(jì)劃、早部署、早開展，6月前，先后組織開展消防培訓(xùn)和交通安全知識講座、開展安全文藝匯演活動(dòng)，通過培訓(xùn)增強(qiáng)轄區(qū)居民消防法制觀念和意識，以講座的形式加強(qiáng)居民交通安全意識，引導(dǎo)居民在交通行為中遵守交通規(guī)則，確保安全出行，做到不發(fā)生交通事故，同時(shí)通過文藝匯演活動(dòng)深化安全知識，以歌舞表演、秧歌、小品等形式宣傳安全生產(chǎn)法律法規(guī)知識，從而增強(qiáng)居民安全防范意識和應(yīng)急處置能力。

5月25日，街道干部到轄區(qū)至瑞祥老年公寓，以常見火災(zāi)與滅火器的操作方法、地震預(yù)防常識、生活中最基本的用電注意事項(xiàng)，以及發(fā)生火災(zāi)如何報(bào)警、如何逃生等基本知識和技能給老人進(jìn)行了認(rèn)真細(xì)致的講解。

為增強(qiáng)企業(yè)職工氣象防災(zāi)減災(zāi)意識和能力，6月7日，街道邀請市氣象局工作人員到轄區(qū)企業(yè)開展氣象防災(zāi)減災(zāi)培訓(xùn)，普及企業(yè)職工科學(xué)防災(zāi)減災(zāi)知識，活動(dòng)現(xiàn)場發(fā)放《__年科普活動(dòng)光盤》、《中小學(xué)氣象災(zāi)害避險(xiǎn)》、《學(xué)氣象講科學(xué)破迷信》等氣象科普宣傳材料300余份。

6月9日，在轄區(qū)民俗文化美食一條街組織開展了“安全咨詢?nèi)铡毙麄骰顒?dòng)。以有獎(jiǎng)猜謎的形式，讓居民在猜謎游戲中掌握日常安全生產(chǎn)常識，活動(dòng)現(xiàn)場，發(fā)放職業(yè)病防治、安全生產(chǎn)法、公民安全常識讀本、安全撲克、安全手提袋、交通安全知識、氣象科普知識等宣傳材料3000余份，活動(dòng)現(xiàn)場街道干部還組織居民進(jìn)行了實(shí)地滅火操作演練。

安全責(zé)任重于泰山!安全的現(xiàn)代意義在于它伴隨著人類的穩(wěn)定、繁榮、發(fā)展和進(jìn)步，安全是人民生存和發(fā)展最基本的條件，“關(guān)愛生命、關(guān)注安全” 就是以實(shí)際行動(dòng)學(xué)習(xí)和實(shí)踐“，強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的安全責(zé)任意識，落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制，落實(shí)科學(xué)的發(fā)展觀，構(gòu)建和諧社會(huì)。在醫(yī)療行業(yè)安全生產(chǎn)主要體現(xiàn)在醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全方面，安全生產(chǎn)關(guān)系到職工、患者生命和醫(yī)院財(cái)產(chǎn)的安全等多方面，還關(guān)系到醫(yī)院改革發(fā)展和穩(wěn)定的大局。加強(qiáng)安全生產(chǎn)管理工作，是醫(yī)院管理的基本任務(wù)。

“安全發(fā)展，國泰民安”!我院按照區(qū)衛(wèi)生局號的文件精神，開展了我院的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，現(xiàn)將活動(dòng)情況匯報(bào)如下：

1、在醫(yī)院內(nèi)張貼“安全生產(chǎn)月”宣傳畫。

2、組織全院職工學(xué)習(xí)了安全常識，發(fā)放了學(xué)習(xí)資料，并作了問卷調(diào)查。

3、召開了“安全第一，預(yù)防為主”的專題會(huì)議，繼續(xù)強(qiáng)調(diào)了嚴(yán)格按照年初制定的“20__年綜合治理安全生產(chǎn)工作計(jì)劃”執(zhí)行，并號召全體職工提出關(guān)于安全方面的合理化建議。

今后，我院要以這次“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī)，將安全生產(chǎn)工作長期堅(jiān)持下去，保證不發(fā)生重特大醫(yī)療事故，繼續(xù)將綜合治理、安全生產(chǎn)納入各科室的季度考核，加強(qiáng)院內(nèi)的安全防范工作，嚴(yán)格落實(shí)值班制度，根據(jù)誰主管，誰負(fù)責(zé)的原則，抓好各類安全生產(chǎn)的檢查工作。回顧過去、展望未來，我院要緊緊圍繞“安全第一，預(yù)防為主”的方針開展安全工作，努力創(chuàng)建關(guān)注安全、關(guān)愛生命的良好氛圍。

總之，這次活動(dòng)的開展為醫(yī)院在今年及今后相當(dāng)長的時(shí)間里確保生產(chǎn)安全提供了保證，也為醫(yī)院順利實(shí)現(xiàn)新一輪的發(fā)展奠定了基礎(chǔ)。

安全生產(chǎn)總結(jié)報(bào)告篇十八

總結(jié)報(bào)告是非常實(shí)用的管理方法。它是企業(yè)提高管理水平，不斷改進(jìn)、提高各項(xiàng)工作質(zhì)量的重要途徑;也是企業(yè)加強(qiáng)知識管理、降低學(xué)習(xí)成本、減少低水平重復(fù)的重要舉措。總結(jié)報(bào)告的書寫能力更是一個(gè)員工知識水平、綜合素質(zhì)的直接體現(xiàn)。沒有總結(jié)，就沒有進(jìn)步，沒有系統(tǒng)、深刻的總結(jié)，就不要有質(zhì)的進(jìn)步。

作為一個(gè)職業(yè)人，要清晰總結(jié)報(bào)告不僅是個(gè)人工作的總結(jié)，更是同領(lǐng)導(dǎo)、同事溝通、交流的重要載體，因此無論是總結(jié)報(bào)告的內(nèi)容，還是內(nèi)容表現(xiàn)形式都格外重要。我個(gè)人認(rèn)為，在書寫總結(jié)報(bào)告時(shí)，應(yīng)本著如下原則。

書寫態(tài)度要“誠”。態(tài)度決定一切，寫總結(jié)報(bào)告也是一樣。沒有好態(tài)度，寫不出深刻的總結(jié)報(bào)告。很多人將寫總結(jié)報(bào)告看成是應(yīng)付領(lǐng)導(dǎo)，沒有辦法的事情。這是錯(cuò)特多。對工作進(jìn)行總結(jié)，是對自己勞動(dòng)成果的尊重，是對自己負(fù)責(zé)的表現(xiàn)。只有在不斷總結(jié)中，思自己的不足，才能不斷提高自己的水平。也只有不斷總結(jié)，才能提高自己的總結(jié)能力。一流的人才都是善于總結(jié)的人。所以一定要以誠懇的態(tài)度來寫總結(jié)報(bào)告，以虔誠之心來寫總結(jié)報(bào)告，這是寫好總結(jié)報(bào)告的前提。

報(bào)告概要要“明”。報(bào)告的概要很重要，對整個(gè)總結(jié)報(bào)告起畫龍點(diǎn)睛，提綱挈領(lǐng)的作用。領(lǐng)導(dǎo)時(shí)間有限，有時(shí)很難靜下心來，仔細(xì)閱讀整篇總結(jié)報(bào)告。他們往往僅僅看看總結(jié)報(bào)告的要點(diǎn)。因此，概要能否非常明確地概括整個(gè)總結(jié)報(bào)告的核心內(nèi)容就顯得非常關(guān)鍵。

提煉總結(jié)報(bào)告的概要很有講究。首先要明確總結(jié)報(bào)告是給誰看的;他想得到哪些關(guān)鍵信息。在寫概要時(shí)，一定要將目標(biāo)對象不知道的關(guān)鍵信息放在概要里;將自己渴望得到對方的饋的關(guān)鍵信息放在概要里。

概括成績要“實(shí)”。很多人在寫總結(jié)報(bào)告時(shí)，容易犯的錯(cuò)誤是對成績表述不惜筆墨，其實(shí)完全沒必要。只要是做出了實(shí)在的成績，家都能看得到，不需要長篇累述。在總結(jié)報(bào)告中，對自己取得的成績做到高度完整地概括就可以了。

概括自己的成績要實(shí)事求是，不能夸，所有的成績都要經(jīng)得起推敲。對個(gè)人的成績，做到實(shí)事求是，是最基本的職業(yè)素質(zhì)。也只有實(shí)事求是地總結(jié)自己的成績，才能贏得領(lǐng)導(dǎo)、同事的尊重。夸自己的成績，功，將別人的成績據(jù)為己有，是給自己找麻煩。

總結(jié)經(jīng)驗(yàn)要“真”。總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn)，對個(gè)人的成長非常重要。真正有用的知識往往來自己工作中的切身感悟。與其他員工分享自己的工作經(jīng)驗(yàn)是對公司的知識貢獻(xiàn)。初涉職場的人往往不知道如何總結(jié)自己的經(jīng)驗(yàn)，在總結(jié)取得成績原因時(shí)，往往說些冠冕堂皇的空話、套話，如：“在經(jīng)理的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在同事的助下，經(jīng)過我個(gè)人的努力，才取得了這樣的成績。”這無助于自己水平的提高。久而久之，還會(huì)讓自己染上空話連篇、浮夸、不注意自我思的毛病。

總結(jié)經(jīng)驗(yàn)要真，并不是要求我們的經(jīng)驗(yàn)一定要達(dá)到真理的水平，而是讓我們一定要明確成績?nèi)〉玫恼鎸?shí)原因，自己在工作中的真實(shí)感悟，并將自己的真實(shí)感悟系統(tǒng)化，這就是總結(jié)經(jīng)驗(yàn)的過程。這就需要我們養(yǎng)成善于記錄，隨時(shí)記錄的習(xí)慣。將自己的工作感悟集腋成裘，就會(huì)成就非凡的自己。

在總結(jié)經(jīng)驗(yàn)時(shí)，不要僅僅就事論事，努力做到觸類旁通，讓自己的經(jīng)驗(yàn)對某一類的問題解決都具有一定的啟發(fā)意義。做到這一點(diǎn)不容易，需要一定的知識厚度和哲學(xué)思維，但這樣的經(jīng)驗(yàn)往往更具有價(jià)值。

分析問題要“透”。正視工作中存在的問題，勇于剖析問題是一種職業(yè)精神，也是坦蕩的表現(xiàn)。與成績相比，領(lǐng)導(dǎo)和同事往往更關(guān)注我盲作中存在的問題。這是人性，也是沒有辦法的事情。所以，對于工作中存在的問題，要敢于正視，而不是涂脂抹粉。自己回避工作中的不足和問題，是掩耳盜鈴，因?yàn)轭I(lǐng)導(dǎo)和同事也會(huì)給你指出來。

分析工作中存在的問題，要全面、透徹、實(shí)事求是，既不避重就輕，推卸個(gè)人責(zé)任，也不過分自我苛責(zé)。要從個(gè)人、團(tuán)隊(duì)，主觀、客觀等多角度來分析導(dǎo)致工作存在問題的原因，并對各種原因的關(guān)系進(jìn)行系統(tǒng)分析，讓自己和相關(guān)人員樹立起畫面、全景意識，從而找到導(dǎo)致工作中存在問題的根本原因，以利于工作的系統(tǒng)改進(jìn)。

改進(jìn)舉措要“準(zhǔn)”。針對工作中存在的問題，要制定有針對性的改進(jìn)措施。改進(jìn)措施要做到準(zhǔn)確、到位，切中問題要害。做到這一點(diǎn)，并不是一件很容易的事情，需要對問題有本質(zhì)的理解，同時(shí)需要具有一定的制訂問題解決方案的能力。

明確問題改進(jìn)舉措的過程，其實(shí)就是一個(gè)深化對問題認(rèn)識的過程，也是一個(gè)系統(tǒng)思考的過程。思考一旦成為習(xí)慣，我們會(huì)讓我們智慧起來。我們分析問題會(huì)更有深度，制定問題改進(jìn)舉措，就會(huì)更“準(zhǔn)”。

我們有時(shí)對問題改進(jìn)舉措是否足夠“準(zhǔn)”拿不定主意，這時(shí)一定要多和領(lǐng)導(dǎo)、同事交流、溝通，多聽聽他們的意見，一定會(huì)給自己不一樣的啟發(fā)。因?yàn)榧艺驹诓煌母叨群徒嵌瓤磫栴}，對同一問題會(huì)有不同的認(rèn)識，這會(huì)助我們更加全面地認(rèn)識問題，讓自己的改進(jìn)舉措更“準(zhǔn)”。

在做計(jì)劃安排時(shí)，一定要細(xì)致、再細(xì)致，要考慮到計(jì)劃推進(jìn)的每個(gè)細(xì)節(jié)。這是一個(gè)需要靜下心來，進(jìn)行細(xì)致思考，充分準(zhǔn)備的過程。只要做到了最充分的準(zhǔn)備，結(jié)果往往就會(huì)水到渠成。讓自己的計(jì)劃安排細(xì)致、再細(xì)致些吧。

懇求支持要“理”。無論是推進(jìn)工作問題的改進(jìn)，還是推動(dòng)一項(xiàng)新的工作，都需要得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的支持。個(gè)人的力量是非常有限的，團(tuán)隊(duì)的力量是巨的。自己的工作只有獲得領(lǐng)導(dǎo)和同事理解與支持，工作效果才會(huì)事半功倍。作為職業(yè)人，千萬別個(gè)人表現(xiàn)欲望太強(qiáng)，個(gè)人英雄主義情結(jié)太重，那是不成熟的表現(xiàn)。

懇請支持要“理”，就是努力做到尋求別人助的態(tài)度要真誠，理由要充分。很多人將工作不能推進(jìn)的原因歸結(jié)為領(lǐng)導(dǎo)不支持，同事掣肘，是非常不對的。讓領(lǐng)導(dǎo)和同事理解、支持

自己的工作既要有真誠的態(tài)度，也需要講方法。要善于站在對方的角度，將希望對方的支持自己的道理講明白、說清楚，要讓家看到工作改進(jìn)給組織和團(tuán)隊(duì)帶來的巨價(jià)值。這也是在寫總結(jié)報(bào)告時(shí)，需要認(rèn)真考慮的問題。否則，自己的改進(jìn)計(jì)劃可能會(huì)成為空中樓閣。

報(bào)告收尾要“謙”。謙虛使人進(jìn)步，驕傲使人落后。這是至理名言，但是真正做到謙虛，并不是很容易的事情。自以為是是人性的弱點(diǎn)。一旦取得點(diǎn)成績就容易驕狂，更是我們普通人的共病。做人一定要有點(diǎn)自知之明，無論我們多么高明，我們都是凡人，我們都存在缺點(diǎn)，我們對事物的認(rèn)識上都存在不足。成功的時(shí)候，多想想別人的助;工作出了問題，多思下自己。只有這樣，自己才會(huì)快速進(jìn)步。因此，無論自己是否愿意，都要在總結(jié)報(bào)告的結(jié)尾說上一句：“請家多多批評指正。”

總之，寫好總結(jié)報(bào)告是一門功夫，需要長期的歷練。但是，多一點(diǎn)謙卑心，多一份自我思的精神，自己的總結(jié)報(bào)告一定會(huì)得到更多人的欣賞。

我叫**， 5年7月我順利通過了高考，考入了學(xué)地質(zhì)工程系。于2009年6月順利畢業(yè)，同年9月份參加工作，分配到西部礦業(yè)股份有限公司分公司工作，至今以過去一年了。在這短短的一年中，在公司各領(lǐng)導(dǎo)及同事的助帶領(lǐng)下，按照崗位職責(zé)要求和行為規(guī)范，努力做好本職工作，認(rèn)真完成了領(lǐng)導(dǎo)所交給的各項(xiàng)工作，在思想覺悟及工作能力方面有了很的提高。

在思想上積極向上，能夠認(rèn)真貫徹黨的基本方針政策，積極學(xué)習(xí)理論，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心。積極主動(dòng)學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有良好的思想素質(zhì)、思想品質(zhì)和職業(yè)道德。

在工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面，熱愛本職工作，能夠正確認(rèn)真的對待每一項(xiàng)工作，能夠主動(dòng)尋找自己的不足并及時(shí)學(xué)習(xí)補(bǔ)充。

在生活中發(fā)揚(yáng)艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實(shí)實(shí)做人，勤勤懇懇做事，團(tuán)結(jié)同事、務(wù)實(shí)求實(shí)、樂觀上進(jìn)，始終保持嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風(fēng)。

工作能力及專業(yè)知識方面，來公司一年多，主要是去華冶二礦實(shí)習(xí)。我在二礦實(shí)習(xí)主要分為三個(gè)部門。分別是掘進(jìn)車間、測量辦公室及地質(zhì)辦公室。在掘進(jìn)車間和測量辦公室主要是認(rèn)識學(xué)習(xí)，多數(shù)時(shí)間是在地質(zhì)辦公室實(shí)習(xí)。在華冶二礦實(shí)習(xí)期間，在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心助，詳細(xì)講解下，也了解和參與了一些具體工作，工作雖瑣碎，但是收獲很。主要有以下方面：

負(fù)責(zé)有關(guān)地質(zhì)技術(shù)的組織管理工作:經(jīng)常深入井下現(xiàn)場，掌握井下地質(zhì)情況，查明影響生產(chǎn)和建設(shè)的地質(zhì)因素，匯編原始地質(zhì)編錄和鉆孔編錄，及時(shí)匯報(bào)各種相關(guān)地質(zhì)情況；保證生產(chǎn)正常接續(xù)；收集勘探和采掘工作面的地質(zhì)資料，及時(shí)了解地質(zhì)情況，面向生產(chǎn)深入現(xiàn)場調(diào)查研究，解決出現(xiàn)的問題。

在工作期間，我不錯(cuò)過，不浪費(fèi)每一次鍛煉的機(jī)會(huì)，加速自身知識的不斷更新和自身素質(zhì)的提高。同時(shí)，利用閑余時(shí)間向領(lǐng)導(dǎo)及同事請教有關(guān)礦山地質(zhì)及采礦方面的知識，努力使地質(zhì)和采礦相結(jié)合，使自己成為適合礦山工作的地質(zhì)人員。

在室內(nèi)，對井下編錄資料進(jìn)行整理。作為一名地質(zhì)技術(shù)員，我按照生產(chǎn)的需要，按時(shí)完成了各項(xiàng)工作。

1、生產(chǎn)探礦：過去的一年中，在地質(zhì)探礦的基礎(chǔ)上為滿足開采和繼續(xù)開拓延伸的需要，為進(jìn)一步探明或確定礦體形狀和質(zhì)量特征以及儲量升級所開掘各種坑探工程和鉆探工程。從而為礦山的開采和指導(dǎo)施工提供詳細(xì)的地質(zhì)依據(jù)。通過生產(chǎn)探礦的設(shè)計(jì)，原始編錄、綜合編錄、取樣等一系列的工作，曾提交了22中段20-31線、15-07線，車場工程，2582中段斜坡道開拓，035線等生產(chǎn)探礦資料。

2、儲量核實(shí)：考察過中間溝-斷層溝礦區(qū)，運(yùn)用autocad、mapgis等軟件負(fù)責(zé)了儲量核實(shí)工作，并且參與了儲量核實(shí)報(bào)告的編寫。在整個(gè)考察及儲量報(bào)告的編寫過程中學(xué)到了不少東西。

3、深部及外圍探礦：進(jìn)一步探明邊部、深部的小礦體，配合工程師加強(qiáng)外圍探礦。為滿足礦山的生產(chǎn)和發(fā)展的需求，不斷擴(kuò)地質(zhì)儲量。

5、損失貧化：防止采富棄貧；加強(qiáng)施工管理和放礦管理，防止盲目開拓造成礦產(chǎn)資源的損失；準(zhǔn)確控制礦體空間分布與礦石質(zhì)量變化規(guī)律，監(jiān)督各采場出礦的礦石質(zhì)量和品位，及時(shí)掌握生產(chǎn)采掘計(jì)劃執(zhí)行情況及采場質(zhì)量動(dòng)態(tài)，嚴(yán)格控制礦石中的廢石混入和出礦品位等，使礦石損失和貧化指標(biāo)降低到預(yù)定水平。

6、2010年八月，參加了錫鐵山鉛鋅礦成礦與找礦前景高層論壇會(huì)。

7、協(xié)助同事進(jìn)行數(shù)字化礦山模型的建立，礦山數(shù)字化軟件的引用和應(yīng)用，將會(huì)推動(dòng)礦山企業(yè)技術(shù)和管理方式的改變，預(yù)計(jì)10月底完成。

從事地質(zhì)工作以來，深深感受到工作的繁忙、責(zé)任的重；事、小事壓在身上，往往重視了這頭，卻忽視了那頭，有點(diǎn)頭輕腳重，沒能全方位地進(jìn)行系統(tǒng)地工作，主要表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面：

①、剛參加工作不久，沒有足夠的經(jīng)驗(yàn)，對于礦體復(fù)雜的地段理解不夠深。

②、理論知識掌握不夠扎實(shí)，實(shí)踐能力較差，理論與實(shí)踐聯(lián)系不夠。

以上問題，雖然對工作的影響不是很，但我總覺得沒有盡到一個(gè)技術(shù)員的職責(zé)，在今后工作中自己將努力做到更好。

在實(shí)習(xí)和工作的一年里，我對整個(gè)礦山的礦床成因及礦體賦存情況有了系統(tǒng)的認(rèn)識,這對我今后在礦山上的工作有很的指導(dǎo)作用。還學(xué)會(huì)了儲量的計(jì)算。理解并掌握了生產(chǎn)探礦工作的基本流程和基本工作情況，這對我今后在礦山上工作有了很的助。

通過總結(jié)一年來的工作，盡管有了一定的進(jìn)步和成績，但在一些方面還存在不足，沒有創(chuàng)新性的工作思路，個(gè)別工作做得還不夠完善。在今后的工作中，我將努力找出工作中的不足，以便在以后的工作中加以克服，同時(shí)還需要多看書，認(rèn)真學(xué)習(xí)好規(guī)范規(guī)程及有關(guān)文件資料，掌握好專業(yè)知識，提高自己的工作能力，加強(qiáng)工作責(zé)任感，及時(shí)做好個(gè)人的各項(xiàng)工作。不斷的總結(jié)與省，不斷地鞭策自己并充實(shí)能量，提高自身素質(zhì)與業(yè)務(wù)水平，以適應(yīng)時(shí)代和企業(yè)的發(fā)展，與公司共同進(jìn)步、共同成長。