范文為教學中作為模范的文章，也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考，也可以作為演講材料編寫前的參考。相信許多人會覺得范文很難寫？下面我給大家整理了一些優秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇一

美國留學申請表怎么寫

美國大學申請表是學校了解申請人的途徑之一。 每個大學的申請表都是一個裝訂成冊的本。雅力留學專家就來給大家介紹一下如何填寫美國大學申請表的填寫方法，希望能給大家帶來幫助!

一 申請截止日期

首先要看清申請截止日期。大多數學校的常規申請截止日期為1月1日，早申請截止日期為11月1日。而個別學校，如斯坦福大學，把常規申請截止日期提前到了12月15日，早申請截止日期為10月25日。也有一些大學的申請截止日期非常晚，甚至可以拖延到4-5月。

二 申請表的基本信息

每個大學的申請表都是一個裝訂成冊的本。需要自己填寫的申請表分為兩個部分，第一部分是基本信息，第二部分是綜合信息。

在填寫過程中，所謂“基本信息”并不那么簡單，除自己的姓名、昵稱、性別、年齡、地址、電話、e-mail等等常規信息之外，還有各類考試分數、學術興趣、職業取向、種族等信息，甚至還要填寫自己的父母分別于何時就讀于何大學或研究生院，取得何種學位，是否結婚、分居或離異，現居住何處，從事何職業，有何職位。

三 申請表的綜合信息

申請表的重頭戲還在第二部分的綜合信息。第一項往往是學術榮譽。緊接后面的課外活動、志愿活動、家庭活動、興趣愛好一欄十分廣闊。你要明白美國大學的用意：學習是首當其沖的基本條件，而各種社會活動和興趣愛好更能體現申請人的個性、特長、精力和合理安排時間的能力。

四 申請表的工作經歷

接下的工作經歷一項，有幾行表格，分為工作性質、雇主、工作日期、每周工作時間等項，最后還有數行空白讓你用來描述以上的工作中哪一個對你有著最大的意義，要說明為什么。

五 申請表的附加材料

另外要注意可否加寄補充材料。幾乎所有學校都允許申請人提交申請表以外的附加材料。很多學校的相關專業接受各類藝術作品的復印件、照片和錄音帶，也接受學術論文和申請人希望提交的其他附加材料。比如，由于申請表的空間有限，無法將全面情況反映出來。于是要精心準備附加材料。

一般來說，附加材料由學術榮譽、工作經歷和實驗報告三方面組成。如果你在全國和市、區的各種競賽中多次獲獎，可將數學、化學、英語、作文、書法競賽中獲得的幾十項榮譽，以學科為序分門別類制作成精美的表格，表格中注明競賽日期、名稱、獲獎等級、頒獎單位，并附上各種榮譽證書的復印件。

其次，將你的工作經歷和發表的作品也列出一張詳細的表格。另外將你最好的實驗報告譯成英文。總之，這些都是申請表上寫不下或反映不出來的內容。凡是允許寄附加材料的學校要都寄一套。

綜上所述，一份美國留學申請表包含了申請截止日期、基本信息、綜合信息、工作經歷、附加材料等幾個方面的內容，申請人一定要認真填寫。

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醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇二

向領導請示借用物品怎么寫

向領導請示借用物品，要遞交一份比較正式的.申請書，這樣比較有說服力，下面整理了一篇向領導請示借用物品申請書，希望對您有幫助~

向領導請示借用物品申請書

尊敬xxx領導：

我＿＿＿＿＿＿＿擬定于＿＿＿＿年＿＿月＿＿日（第＿＿周， 星期＿＿）至＿＿＿＿年＿＿月＿＿日（第＿＿周，星期＿＿） ，用 于＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿活動。

屆 時需要向就業指導中心借用＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ＿＿＿＿，歸還時間是＿＿＿＿年＿＿月＿＿日。 特此申請，敬請批準。 此致 敬禮

申請單位：＿＿＿＿＿＿＿＿＿

申請時間：＿＿＿＿＿＿＿＿＿

注意： 1. 申請人需注意課室使用情況良好。如：電源、多媒體、衛生、門窗等事項。 2. 如果物資歸還時，出現損壞情況，依據損壞程度進行相對的處罰甚至全額賠償！請一定 要維護好我中心的財產。 3. 歸還物資時，必須通知我中心的值班人員進行驗收工作。 4. 如需延期請再次遞交申請表。

申請人： 申請人聯系方式： 經手人：

回收工作

歸還人： 歸還人聯系方式： 驗收人：

向領導請示借用物品申請表

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇三

1、總則

為加強人力資源管理體系的建設，推行規范化、程序化的聘用管理程序，從招聘、錄用等環節上確保任職人員符合企業崗位需求、任職后能夠順利開展業務工作，特制訂本制度。

2、適用范圍

本制度規定了員工的了聘用管理原則、流程、要求及入離職管理，適用于各部門。

3、聘用原則

1)因崗定人，公開招聘2)科學甄選，擇優錄取3)教育訓練，賢者適用

4、招聘、錄用流程

見附件《招聘、錄用管理流程》

5、聘用管理內容

各部門應于每年年初結合公司整體經營發展戰略規劃方向對本部門各崗位定崗人員定編情況進行預報和編制，并統一上報總經理批準后，作為常年行政部門考核人員定崗定編和招聘依據。

各部門根據增補需求填寫《人員需求申請表》，逐層進行審核批準后報送公司行政部執行，屬于年度崗位定編表計劃內的《人員需求申請表》可安排增補，不屬于計劃內的《申請表》應報總經理特批后方可進入招募。

行政部根據《人才需求申請表》及《崗位說明書》的內容對求職者進行初試，初試包括資格審查和提問式面試(部分崗位還需采取人才測評、筆試等形式進行甄選)，初試通過后向應聘人員介紹公司及產品，并安排復試。

用人部門需按要求進行復試，復試包括面試和模擬測試(部分崗位還需采取崗位實習考核的方式進行觀察后確定)，復試完畢后簽署復試評定意見。

需

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇四

１、公民，法人申請公證，應當向公證處提出，并填寫公證申請表。

公證申請表應填寫下列內容：

（１）申請人及其代理人的姓名、性別、出生日期、身份證號碼、工作單位、住址等；申請人為法人的，應證明法人的名稱，地址、法定代表人的姓名，職務等；

（２）申請公證的事項及公證書的用途；

（３）提交材料的名稱、份數及有關證人的姓名、住址；

（５）申請的時間及其它需要說明的問題。申請人應在申請表上簽名或蓋章。申請人填寫申請表確有困難的，可由公證人員代為填寫。

２、公民，法人申請公證應當提交下列材料：

（１）身份證明，法人資格證明及其法定代表人的身份證明；

（２）代理人代為申請的，須提交授權委托書或其它有代理權資格（法定代理、指定代理）的證明；

（３）需公證的文書，如合同、遺囑、畢業證等；

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇五

篇一：學生*訓免(緩)訓申請表

四川大學學生*訓免（緩）訓申請表時間：年月日

備注：學生申請*材料須附后

篇二：免訓申請表

寧波大學學生*訓免訓申請表

注意事項：

2、學生因身體原因免于參加*事技能訓練的，仍應按照教學安排參加*事理論的學習；

3、港、澳、臺籍學生教學計劃不做要求；

4、新疆籍學生按照教學計劃進行，在預科期間已參加過*訓的，憑相關材料申請課程頂替；

5、學生免訓申請獲準后，應退掉所選《*事技能訓練》課程，以免影響成績；

6、《*事技能訓練》為必修課，免訓學生應根據學校教學安排妥善規劃選課以補足《*事技能訓練》課程學分，以免影響正常畢業；

7、此申請表為一式兩份，學生自行打印交予學院。

篇三：學生*訓(緩)免訓申請表

學生*訓緩（免）訓申請表

和醫務室的書面復診意見申請緩訓，待身體恢復健康后申請補訓；2.學生本人因殘疾不能參加*事技能訓練的，須持有效殘疾*申請免訓；3.免訓只免去*事技能訓練，仍須參加*事理論、國防教育學習，考核通過方可獲取對應學分，否則無學分；4.免（緩）訓學生按上述要求填寫申請表經二級學院領導審核并送武裝部審批后方可免（緩）訓。

[免訓申請書3篇

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇六

1、休學申請書由申請人向學校提出，是否批準由學校決定。中小學生休學一般在經學校同意后，填寫休學申請表即可；高等學校學生在提交申請書后，一般也要填寫休學申請表，按程序報院（系）、學校審批。學校具體辦理休學事務的.的.機構一般是教務部門。

2、學生申請休學必須要有正當的理由。中小學生因病、因經濟困難或家庭變故等原因而無法繼續學習的可以申請休學。高等學校學生因病、因經濟困難、結婚、生育、自費出國學習、入伍、創業、參加社會實踐等原因可以申請休學，范圍比較廣。學生在休學申請書和休學申請表中要具體寫明休學原因。需要提供相關材料予以證明的，應隨申請書一并提交。

尊敬的校領導、老師：

我叫***，籍貫***，我原是***學生。由于****原因在學校的學習中感到不適應，*****，在那我無法再繼續學習下去。但是為了***我必需要繼續讀書，完成我的中學時代，****。因此我迫切的希望能回家學習，我相信在母校的關懷幫助下，明年我自信定當金榜題名以不辜負母校對我的恩情！

故本人冒昧的向學校提出申請，希望能夠****，使學生能夠更順利的逆轉我偏離的航向，以最優的姿態，迎接機遇和挑戰。并且我保證：在以后堅決刻苦學習。

此致

敬禮！

申請人：

日期

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇七

尊敬的領導：

本人 ___，男， _歲，20_年_省工業學校畢業，工程測量專業，_年自學第二學歷本科政法專業。_年被聘為政工師，_年取得注冊安全工程師從業資格。20_年從學校畢業來到公司，在工程科測量組擔任測工，本身就是測量專業出身很快就成為測量組主力，參與測量的工程有600噸混鐵爐工程、西煉鋼工程、5號高爐大修工程等。20_年被調到工程科工作。工程科當時人才濟濟，我負責小的工號比如冷凝器工程、制氧工程、75噸蒸汽鍋爐工程等。因為時間較短沒有什么成績但也沒有錯誤。

20_年由于公司定崗定編，工程科編制已滿，許多人走了，都下到了車間工作，我那時因為公安科缺人，就去了公安科，在公安科一干就干到現在，因為現在我們部門也有保衛職能。公安科是個特殊部門，初來乍到并不適應，業務不熟，那時我就負責內勤、消防、戶籍、綜治、武裝，因為公安科人少加我總共4人。從那時起開始寫材料。因為還負責消防安全工作，所以也經常到施工現場檢查。

20_年對于我公司還是我個人都是有歷史意義的一年，這一年公司開始承包，這一年第一次參加高爐大修，而我在這一年卻留下深深的遺憾。那是高爐大修中發生的事：高爐大修總工期70多天，從6月份一直到8月份，科里安排我去負責現場，由于科里人少，就科長和我兩人，白天去工地夜間在科內值班，一干就四十多天沒有回家，已經造的不成人樣，一個該我值的夜班，丈母娘打電話讓我回去吃飯我就回去了，吃晚飯順便洗了個澡，因為我們值班要8點到，那天從工地回來已經很晚估計有7點多，加上來回路上小一個小時，等吃晚飯洗完澡到單位已經10點了，遲到2個小時，這在平時也許沒什么，可正是那天高爐施工遇到困難，領導火燒眉毛，終于想到用炸藥爆破方式解決問題，馬上安排人去公安科領炸藥時，公安科沒人!那時沒有手機，丈母娘家電話單位也不知道，干著急。雖然后來等我來了取了炸藥，但是這件事后果非常嚴重，不光是高爐大修評先沒有了，就連以前的工作都抹殺了。從此值班從不遲到，但好像要轉變領導的印象不是那樣容易的。

__年開始公司走向改制，__年改制第一年，這是新的開始也預示著一些東西的結束。公安科與安全科合并，這真是史無前例的創舉!公安科每天要值班、安全科每天要下現場，真是最累、最苦的兩個部門合并到一起，工資待遇并沒有增加，反而獎金比以前少了。以前沒接觸安全工作，現在合并才知道安全工作是如此，合并后部門5個人，安全科有兩人從事安全工作多年，公安科三人沒有什么經驗，不知從哪下手，就這樣邊學邊干。

__年開始工傷事故突然多起來，__年 _年_年_年_年每年都有死亡事故。短短幾年時間，死亡事故_起，重傷輕傷就不用說了，觸目驚心!有許多事故我是親自到事故現場勘察、甚至目睹著傷者從搶救到死亡全過程，多少家庭瞬間解體，企業和職工也蒙受巨大損失。是的，我不否認我是個感性的人，當我看到死亡的工友從我身邊象抬東西似的用破被包裹著抬走，我簡直崩潰了，我抑制不了激動地情緒，我是多么不希望看到這一切啊!我付出的努力換來的就是這樣結果嗎?雖然這些死亡的工友素不相識，都是農民工，安全意識極度缺乏，但是他們的死亡難道一點都與我無關嗎?監管不力、培訓不力的管理責任是推脫不了的。我從心里感到愧疚，事故越多愧疚越深。所以近兩年更是加倍努力決心要把工作做好，編寫制度、起草文件、狠抓現場、開展培訓，一心撲在工作上，不惜犧牲休息時間和家人團聚機會，每年值夜班70多個，雙休日值白班30多個，比普通職工多上100個工作日以上。但是安全工作不是想象那樣憑一己之力就能干好。說它大，無所不包含，可以說一切日常活動都涵蓋在安全工作之中;說它小，小到一個工具、一臺設備、一個違章行為，甚至一個螺絲、一個煙頭。近年來國家、省、市不斷加大安全工作治理力度，不斷出臺新政策、文件、法規、標準，其目的是讓企業不敢出事故、出不起事故，因為事故會給企業帶來巨額處罰甚至追究責任者刑事責任，可以說對待安全工作我每天都戰戰兢兢，生怕有紕漏，時間長了對救護車、消防車都產生恐懼感，當救護車、消防車從身邊呼嘯而過，頭嗡的一聲，很怕奔向單位方向。回想這么多年，上對不起父母，沒有時常回老家看看，下對不起妻兒，沒有時間多陪陪，十多年來沒有成績、無所建樹，本以為竭盡全力可還是事故頻出，所以本人深感心力憔悴，決心不再從事安全管理工作，請領導體諒。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇八

各相關教師：

按照上級部門的工作布置，20xx年教師崗位晉升工作又要啟動了。請相關教師根據學校告知情況和通知要求，及時做好個人申報和材料準備工作，并在規定時間內交到學校工會人事辦公室周老師處，逾期作個人放棄處理。具體日程安排如下：

月22日—3月29日，個人寫書面申請提交學校人事。

月30日—4月11日，下載并填寫好崗位晉升申請表，按照填寫好的申請表準備相應的材料并上交。

月12日—17日，學校崗位聘用工作小組根據各級崗位額度及分布情況和個人申報材料進行審核，確定崗位晉升人員候選人名單。

月18日，學校將候選人的材料報送職改辦。

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇九

退休人員返聘申請報告【篇1：退休人員返聘報告】

關于“xxx同志退休聘用”的申請報告 xx公司

人力資源部：

茲有xx公司員工xxx（工作崗位：xxx）將于xxxx年xx月xx日正式退休，目前個人退休申報已進入公司正式程序。

該同志曾在xx公司工作，xx年調任至

xx公司工作至今，技術職稱為：xxx。其工作表現認真、業務精通、經驗豐富、身體健康，適合繼續在本公司擔任xxx工作。

為了使業務工作順利開展，擬于xxxx年xx月上旬起聘用xxx同志在xx工作，建議崗位為：xxxx。

特此申請。妥否，請貴部予以批示。 xxxx公司 xxx部門

xxxx年xx月xx日

【篇2：退休返聘申請報告】

篇1：退休人員返聘報告

關于“xxx同志退休聘用”的申請報告 xx公司

人力資源部：

茲有xx公司員工xxx（工作崗位：xxx）將于xxxx年xx月xx日正式退休，目前個人退休申報已進入公司正式程序。

該同志曾在xx公司工作，xx年調任至xx公司工作至今，技術職稱為：xxx。其工作表現認真、業務精通、經驗豐富、身體健康，適合繼續在本公司擔任xxx工作。

為了使業務工作順利開展，擬于xxxx年xx月上旬起聘用xxx同志在xx工作，建議崗位為：xxxx。

特此申請。妥否，請貴部予以批示。 xxxx公司 xxx部門

xxxx年xx月xx日篇2：返聘協議退休返聘申請表退休留用申請書 *********** 有 限 公 司 返 聘 協 議

法定代表人（主要負責人）： 身份證號碼：

。 要求為：乙方提供勞務的方式：

乙方同意為甲方提供勞務，并保證依據雙方約定的勞務內容、要求及方式，按時、按質、按量完成約定勞務。

三、工作時間

工作時間一般按照國家規定執行，如遇工作需要，乙方必須配合甲方的安排在規定期限內完成。 四、勞務報酬

（稅前）元，支付日期為甲方在職員工同期工資發放日；因乙方為退休返聘人員，故不享受甲方的養老保險、醫療保險、工傷保險及失業保險和生育保險。返聘期間乙方患病或負傷，醫療費用由乙方自理，醫療期間甲方不支付勞務費。 六、甲乙雙方的權利義務 （一）甲方的權利義務

2、按時足額向乙方支付勞務報酬。 （二）乙方的權利義務

有下列情形之一的，本協議終止： （一）協議期滿；

十二、雙方約定的其他內容：

本協議一式兩份，經甲、乙雙方簽字生效，雙方各執一份。協議未盡事宜，雙方應友好協商確定，并訂立書面補充協議。合同附件為《返聘申請書》與《退休返聘人員申請表》甲乙雙 方各執一份！

甲方：（蓋章）乙 方 ：（簽名） 法定代表人：

（或委托代理人） 乙方家屬：（簽名）

年月日 年月日返 聘 申 請 書

尊敬的領導： 您好！

現有本廠員工 ，性別 ，現年 周歲，于 年 月份退休。在公司 部門工作 年,在崗期間工作認真負責,兢兢業業。現雖已達到退休年齡，但是舍不得離開工作過多年的崗位, 舍不得一直關心照顧我的企業大家庭,各方面包括身體狀況都能勝任現有工作崗位, 相信能用多年積累的工作經驗來發揮余熱,為企業創造價值。考慮到因達到退休年齡，勞動局不予辦理工傷及各項保險，經過本人與家人商議，現保證如在退休返聘期間發生任何身體疾病或者傷害，均與單位無關，詳見《退休返聘人員申請表》及家屬意見欄。

特申請單位允許我繼續在崗工作,請單位領導能讓我繼續退休返聘。以批準為盼！ 申請人:

申請人家屬簽字： 日 期:退休返聘人員申請表

篇3：返聘申請書

申 請 書

尊敬的領導：

您好！

我是本公司職工***，性別*，現年**周歲，于****年*月份退休。在公司****工作,在崗期間工作認真負責,兢兢業業。現雖已達到退休年齡，但身體狀況良好，完全能勝任現有工作崗位，相信能用多年積累的工作經驗來發揮余熱，為企業創造價值。

特申請單位領導允許我繼續在崗工作。

以批準為盼！

申請人:*** ***年**月**日

【篇3：退休返聘人員申請表】

人力資源部 2008-12-24

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇十

尊敬的領導：

我于20__年7月15日成為公司的試用員工，到今天試用已滿3個月，另外，自20__年3月27日以來，我就一直在公司實習，至今已有7個月的時間，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。

作為一名應屆畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎么與人共處，該如何做好工作。但是公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從學生到職員的轉變。

自從三月底進入公司以來，我一直在打印技術二部實習，雖然本部門的業務是我以前從未接觸過的，也和我的專業知識相差較大。但是部門領導和同事的耐心指導，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。

在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂。專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正。但前事之鑒，后事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。

經過這幾個月的學習，我現在已經能夠獨立處理公司的簡單業務，整理部門內部各種資料，進行各種輔助性的研發工作。當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。

在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛煉自己、實現理想的機會。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇十一

尊敬的領導：

我叫___，于11年7月28日進入公司，根據公司的需要，目前擔任保潔員一職，負責影城的保潔工作。

本人工作認真、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱情;性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和熟練的溝通技巧。

有很強的團隊協作能力;責任感強，確實完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作。。

我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內熟悉了公司以及有關工作的基本情況，馬上進入工作。

在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也出現了一些小的差錯和問題，部門領導也及時給我指出，促進了我工作的開展。

公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快進入到了工作角色中來。

在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，搞好大家之間的關系。

在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我一定會做好工作，不辜負領導對我的期望。

總之，在這三個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是非常重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。

在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇十二

民生銀行票據池業務管理辦法

第一章 總則

第一條 為適應票據市場快速發展的需要，滿足單位客戶票據一體化管理及融資服務需求，豐富票據托管產品服務內容，促進票據托管業務正常發展，根據《中華人民共和國票據法》、《票據管理實施辦法》、《支付結算辦法》等國家有關法律法規、監管規定以及《民生銀行承兌匯票承兌業務管理實施細則（2007年版）》、《民生銀行商業匯票融資業務管理辦法》、《民生銀行境內公司授信抵、質押率管理辦法（2007年版）》、《民生銀行公司類客戶低風險授信實施細則（2009年版）》、《民生銀行國內信用證業務管理辦法（2008年版）》等民生銀行相關規章制度，制訂本辦法。

第二條 本辦法所稱“票據池”是指依據客戶的要求，為客戶提供票據真偽辨別、票據保管、票據信息查詢、貼現、委托收款、代理票據賬務核算并反饋托收資金到賬等信息、以及以托管票據部分或整體為質押辦理流動資金貸款、開票等其他資產業務。客戶按照與銀行的協議約定，通過申請辦理票據池業務。銀行在票據托管業務基礎上開展的增值業務以及后續票據質押授信、貼現等票據相關業務時，還應獨立進行票據真實性的驗證。

第三條

本辦法所稱的票據是指銀行承兌匯票。 客戶在我行用于辦理票據池的票據必須是合法取得并享有

－1－ 票據權利的未到期票據。

第四條 客戶申請開辦票據池業務應與我行簽訂《民生銀行票據池業務協議》（附件1，以下簡稱《票據池業務協議》），明確雙方的權利義務、托管范圍。

客戶申請開辦票據池業務須在我行開立單位銀行結算賬戶且信用良好。

第二章 業務范圍

第五條 票據池業務按照不同業務種類分為基礎業務和增值業務，其中基礎業務指為客戶提供票據真偽辨別、票據保管、票據信息查詢、貼現、委托收款、代理票據賬務核算并反饋托收資金到賬信息等業務；增值業務指以客戶托管票據部分或整體為質押辦理流動資金貸款、開票等其他資產業務。

第六條 基礎業務

單位客戶將收到的各類未到期的銀行承兌匯票交由銀行代為保管，由銀行將其存放票據保管箱。同時銀行在接受客戶票據時，向客戶提供票據真偽辨別等服務，并按照單位分設票據托管臺帳。

票據托管期間，銀行提供代保管票據的信息查詢，并按月出具代保管票據明細信息清單；按照企業記賬模式代為出具記賬清

－2－ 單，并協助企業進行賬務核算、及時反饋托收資金到賬等信息。同時到期票據根據與客戶約定時間提前通知單位客戶。

票據托管期間，對于單位客戶有貼現業務需求，并符合《民生銀行商業匯票融資業務管理辦法》文件要求，辦理相關業務。

在票據托管期間內，根據約定為客戶自動辦理委托收款業務，包括在背書欄補記“委托收款”字樣，在被背書人欄內補記銀行名稱，發出委托收款，收到的票款存入客戶結算賬戶等手續，托收手續辦理完畢，款項到賬后通知客戶。

第七條 增值業務

按照企業托管期間的票據建立票據池，以票據池整體為質押，建立固定票據池或流動票據池，在約定票據池中票據總額度或額度下限，以及鎖定還款來源的前提下，為持票人提供授信支持，辦理流動資金貸款、開證以及其他資產業務。其中固定票據池指約定票據池中票據總額度；流動票據池指約定票據池中票據額度下限。

第三章 職責分工

第八條 國內結算部牽頭負責開辦票據池業務準入機構的審批，同時授權各分行國內結算條線管理部門牽頭負責對轄內開辦票據池業務準入機構的審批（以下簡稱機構準入審批部門）。

省行負責對客戶申請辦理票據池業務的審批（以下簡稱客戶

－3－ 準入審批部門）。

關于票據池中涉及票據貼現、票據質押等環節，其機構、客戶準入按照相關業務授權管理辦法執行。

第九條 省行公司業務部、授信執行部、資金業務部、國際結算部等相關部門根據職能范圍分別負責票據貼現、質押以及相關資產業務辦理過程中的管理職責。

第十條 各級國內結算管理部門牽頭負責轄內票據池業務的管理、指導及檢查。

第四章 申請與審批

第十一條 機構準入

需要申請辦理票據池業務的機構按照第八條規定的授權審批權限向機構準入審批部門提交一式二聯的《民生銀行票據池業務機構準入申請表》（附件2），由機構準入審批部門在進行實地調查后，于三個工作日內批復后方可辦理。

授權辦理票據池業務的機構必須具備以下條件：

－4－

第十二條 客戶準入

協議中應對票據池業務開辦賬戶、授權業務辦理人、申請票據池及解除票據池手續、相關費用、銀企對賬方式等予以明確規定。

開戶銀行將變更說明作為協議附件留存。

－5－ 第五章 業務管理及操作規程 第一節 票據托管箱的管理

第十三條 托管行首次辦理票據池業務時，應先建立票據托管箱或采用保管箱等其他形式。票據托管箱（含保管箱，以下同）按托管行設立。托管行可根據需要，以客戶為單位單獨或合并開立票據托管箱。合并開立票據托管箱的，應按不同客戶設置專用信封分戶保管。

第十五條 票據托管箱原則上只能在有票據托管業務發生的營業終了及業務檢查時，在監控攝像范圍內，由保管人、復核人員同時開啟、保管、封裝入專門的保險柜或保管箱庫，保管場所保持獨立、安全。當日周轉箱內票據需當日及時轉移至票據托管箱，托管箱內保管票據發生變動時，保管人、復核人員須對托管票據進行核對，確保賬實相符。核對無誤后，票據托管箱按代保管物的封裝要求由保管人、復核人員雙人加鎖。

第十六條 營業終了，票據托管箱入專門的保險柜或保管

－6－ 箱庫保管。

第十七條 票據保管人發生變動時，應在派駐業務經理的監交下辦理相應交接手續，核對托管票據賬實相符，明確相關責任。

第二節 申請票據池

第十八條 客戶辦理票據池業務時，填制《民生銀行票據池業務申請表》（附件5，以下簡稱《票據池業務申請表》）一式三聯，加蓋預留銀行印鑒，連同托管票據交票據經辦人。

第十九條 票據經辦人收到客戶的申請資料，應審核以下事項：

基本業務用途的票據只能辦理基本業務，增值業務用途的票據只能辦理增值業務。需要變更用途的，客戶需要提出申請，由經辦行做票據用途轉換。

－7－ 戶。辦理增值業務的票據應向承兌行查證，獨立進行票據真實性的驗證，確保票據是未到期、合法取得，并享有票據權利的票據。

上述任意一項申請資料不符合的，托管行拒絕受理，并將申請資料退還客戶。待客戶補充完善相關手續后，托管行方可受理。

第二十條

經審核客戶提交資料正確后，票據經辦人填制《票據池業務申請表》編號并在

編號為15位，編號規則為 pzaabbbbccddddd。其中pz為固定字母，aa為2位省別號“10”，bbbb為4位會計系統機構號，cc為2位會計系統部門號，ddddd為5位順序號，順序號按客戶托管申請前后順序編制。

第二十一條 票據經辦人復印票據正反面，作為申請表的附件留存，繕制會計記賬憑證，摘要欄注明票據號碼，連同一式三聯《票據池業務申請表》及待托管票據一同交票據保管人。

第二十二條 票據保管人核對票據實物與《票據池業務申請表》及會計記賬憑證內容無誤后，在一式三聯申請表上加蓋業務專用章，

其中第三聯申請表做會計傳票附件，進行會計核算，在會計系統登記票據池表外賬。

票據保管人留存票據實物，

第二十三條 票據經辦人收到蓋有業務專用章及票據保管人名章的二聯《票據池業務申請表》后，第一聯交還客戶，第二聯留存，并據以登記《民生銀行票據池業務臺賬》（附件6，以下簡稱《票據池業務臺賬》），留存聯專夾保管。

－8－ 第二十四條 按客戶設立票據池業務臺賬，通過在“票據用途”欄中填寫基礎業務或增值業務區分各類票據使用范圍，如遇票據狀態發生變更，則在“狀態欄”中注明。辦理基礎業務的票據，記錄每個客戶每日發生的保管、解除和發出托收的票據金額和筆數。辦理增值業務中固定票據池的票據，應每日審核票據到期日，并在票據到期日前十日通知客戶及時補充新的未到期票據并登記票據池業務臺帳，確保票據池內票據總額不低于固定票據池額度。如不能保證新的票據補充進來，則現有票據到期托收回來的款項直接劃入專用保證金賬戶，客戶暫不能使用，直至固定票據池補足額度；如遇固定票據池額度不足，未補充新的有效票據，且到期票據未及時劃回，則銀行有權從客戶結算賬戶中轉入相應金額至保證金賬戶，如結算賬戶余額不足，則銀行有權單方終止票據池業務。辦理增值業務中流動票據池的票據，雙方約定流動票據池金額下限，客戶可根據自身持有票據情況，選擇變更流動票據池金額并登記票據池臺帳，但不得低于銀行與其約定的流動票據池金額下限。

第二十五條 票據保管人完成上述工作后應將票據實物在監控條件下存入票據托管周轉箱，營業終了入票據托管箱保管。

第二十六條 托管行為客戶建立票據池后，應按照有關風險管理要求逐級上報相關部門對辦理票據池增值業務客戶進行授信，相關部門根據辦理票據池增值業務金額按照風險評估結果核定授信額度及額度使用期限，授信額度可用于人民幣貸款、銀行承兌匯票承兌、開立信用證、開立保函等；授信額度可循環使用，客戶對額度有效期內已完成清償的部分，可申請再次使用。對于

－9－ 流動票據池，相關部門應在客戶申請變更票據池金額時進行重新授信審批。

第三節 票據池授信額度管理

第二十七條 客戶辦理增值業務并以辦理增值業務票據整體為質押。客戶辦理增值業務項下表內外資產業務必須擁有授信額度。該授信額度的核定標準如下：

銀行對票據池中增值業務的銀行承兌匯票票面金額加總，匯總金額為票據管理額度。

票據池授信額度=票據管理額度×90％

可用額度＝票面管理額度×90％-∑已發生尚未結清業務下的授信本金余額。

第二十八條 客戶使用授信額度辦理表內外授信業務的申請應在上述授信額度有效期內提交給銀行，否則銀行有權拒絕受理；有效期屆滿時未被使用的授信額度自動取消。

第二十九條 授信額度為可循環額度。客戶占用的授信額度累計余額（即使用中尚未清償的額度余額）在授信額度有效期限內任何時間均不得超過票據池授信額度。在授信額度有效期限內，客戶對已完全清償的授信額度（指已完全清償與該額度有關的銀行全部債權）可再次申請使用。

第三十條 計算各筆授信業務的授信本金額時，貸款等融資類業務按融資本金額計算，票據承兌、貼現等票據業務按票面金

－10－ 額計算，保函、開立信用證等信用支持類業務按擔保金額/開證金額等名義本金金額計算等。上述計算方式不作為確定銀行債權數額的準確依據，銀行在各具體業務下的債權仍依照具體業務合同及本協議其他條款的規定確定。

第三十一條 客戶發生首筆占用授信額度的具體業務之后直至客戶全部債權獲得清償之前，應始終保持票據管理額度×90％≥已發生但尚未結清業務下的授信本金余額。若由于任何原因導致票據管理額度不符合上述要求時，銀行應補充質押符合約定條件的票據以提高票據管理額度，使得票據管理額度滿足上述要求。

第三十二條 客戶以其保證金賬戶全部款項向銀行提供質押擔保。除銀行行使質押權或/及抵銷權扣劃保證金賬戶款項、客戶補齊票據池授信額度票據可解除質押并轉出約定金額之外，客戶不得支取使用保證金賬戶內的任何款項也不得在其上設定再質押或任何第三方權益。

第四節 解除票據池中票據管理

第三十三條 出現以下情況時，票據池中該筆票據約定解除：

－11－

第三十四條 因第三十三條第

第三十五條 經審核客戶提交資料正確后，票據經辦人填制《票據解除申請表》編號并在

編號為15位，編號規則為 pzaabbbbccddddd。其中pz為固定字母，aa為2位省別號“10”，bbbb為4位會計系統機構號，cc為2位會計系統部門號，ddddd為5位順序號，順序號按客戶票據托管解除前后順序編制。

第三十六條 票據經辦人根據相關部門的審批回執繕制會計記賬憑證，摘要欄注明票據號碼，連同一式三聯《票據解除申請表》交票據保管人。

第三十七條 票據保管人核對《票據解除申請表》及會計記賬憑證內容無誤后，在一式三聯申請表上加蓋業務專用章，

其中第三聯申請表做會計傳票附件，進行會計核算，在會計系統核銷代保管表外賬。

票據保管人在監控條件下開啟票據周轉箱，取出保管的票據實物，連同二聯票據解除申請表返回票據經辦人。

第三十八條 票據經辦人收到蓋有業務專用章及票據保管

－12－ 人名章的二聯《票據解除申請表》和票據實物后，第一聯連同票據實物交還客戶，并由其在《票據池業務臺賬》上簽收；第二聯留存，并據以核銷票據池業務臺賬。解除申請表和托管申請表配對專夾保管，在《票據池業務申請表》 “備注”欄中標注“已解除”字樣，并由經辦蓋名章，注明解除日期。待托管申請表中票據均解除托管后，票據經辦人從專夾取出裝訂成冊。

第三十九條 因第三十三條第

第四十條 票據經辦人在《票據池業務申請表》 “備注”欄中標注“已委托收款”字樣，繕制會計傳票，摘要欄注明票據號碼，并復印《票據池業務申請表》做附件，連同委托收款憑證送票據保管人。

票據保管人核對憑證無誤后，會計傳票加蓋復核章，在會計系統核銷代保管表外賬。票據保管人在監控條件下開啟票據周轉箱，取出保管的票據實物，辦理委托收款。

第四十一條 辦理票據池基礎業務時，委托收款票據款項劃回后，入客戶指定賬戶。如票據被付款人退回，托管行應交由客戶辦理簽收退回。辦理票據池增值業務時，票據池內票據總額低于約定額度，且未補充新票據，則現有票據到期托收回來的款項直接劃入專用保證金賬戶，客戶暫不能使用，直至票據池補足額度。

－13－

第五節 業務終止

第四十二條 出現下列情況之一的，托管行應終止與客戶簽訂的票據池業務協議：

如遇上述情況，票據池業務開辦行應書面通知客戶，解除票據池業務管理，終止與客戶簽訂的協議。

第四十三條 客戶要求終止票據池業務時，應填寫一式三聯的《客戶準入（退出）申請表》，托管行審核確認該客戶在行內無托管票據后，按客戶要求的時間停止辦理該業務，并向客戶準入審批部門報備。

第六章 風險內控及檢查監督

第四十四條 開戶行辦理票據池業務必須獲得機構準入資格，同時辦理票據池業務客戶必須獲得客戶準入資格。

－14－ 第四十五條 有權開辦機構應在了解客戶、了解客戶業務的基礎上開辦票據池業務，并采取有效的風險控制措施，防范業務風險。

第四十六條 有權開辦機構應審核票據相關要素。其中辦理基礎業務的票據要求表面合規，形式要件符合要求，記載要素齊全，背書完整、連續，且最后一手背書為申請客戶。辦理增值業務的票據應向承兌行查證，獨立進行票據真實性的驗證，確保票據是未到期、合法取得，并享有票據權利的票據。

第四十七條 票據池增值業務屬于低風險業務管理范疇，低風險授信業務申請人應依法核準登記，從事合法經營活動，具備貸款資格，資信狀況較好。對首次與我行發生業務往來的客戶和異地授信客戶，業務部門要調查并核實其資信狀況。

第四十八條 辦理票據池增值業務客戶需在我行開立保證金專用賬戶，并以其保證金賬戶全部款項向銀行提供質押擔保。

第四十九條 客戶申請票據池增值業務應以辦理增值業務票據整體為質押，按照相關規定辦理質押手續。同時客戶使用授信額度辦理表內外授信業務的申請應在授信額度有效期內提交給銀行，否則銀行有權拒絕受理；有效期屆滿時未被使用的授信額度自動取消。

第五十條

票據池增值業務中涉及票據質押期限應覆蓋授信業務的期限，質押金額應覆蓋債務人在基礎交易文件中規定的各項支付義務，包括本金、利息及其他保證金的支付，如擔保人只承擔償付本金的義務，則應將利息和其他未付款項作為無擔保金額，納入授信總量管理。同時抵質押率應符合我行抵質押率管理辦法。

－15－ 第五十一條 省行國內結算部負責全轄票據池業務的管理、指導及檢查，各級機構準入及客戶準入審批部門負責轄內票據池業務的管理、指導及檢查。省行國內結算部與各級機構及客戶準入審批部門應定期對轄內機構開辦票據池業務的情況進行檢查，內容包括但不限于：

票據池額度與票據池臺賬、票據實物是否相符。

第五十二條 凡違反本細則或我行相關規章制度，違規辦理票據池業務造成經濟損失或引發案件的，按照《民生銀行員工違規處理辦法》[中銀發（2005）68號]的規定進行處理。

－16－

第七章 業務收費

第五十三條 托管行在受理票據池申請時收取票據池業務服務費。每筆按票據面值的％，最低500元標準收取票據池業務服務費，收入列入“5393票據托管手續費”核算碼核算。

第五十四條 應托管客戶要求，對其交于我行代保管的銀行承兌匯票辦理查詢的，按現行規定的查詢收費標準收取費用，收入列入“5313承兌匯票手續費”核算碼核算。

應托管客戶要求，對其交于我行代保管的銀行承兌匯票辦理委托收款的，按現行規定的委托收款費用標準收取費用。

第八章 賬務處理及核對

第五十五條 賬務處理

dr：客戶號（代保管證券）—0722 〔按票據金額登記〕 cr：部門號（代保管證券）—0822 〔按票據金額登記〕

dr：部門號（代保管證券）—0822 〔按票據金額登記〕 cr：客戶號（代保管證券）—0722 〔按票據金額登記〕 第五十六條 收取票據池業務費用 dr：客戶號—809（客戶賬號）

cr：手續費收入—5393（票據托管手續費） 第五十七條 賬實核對

－17－

票據池實物未變動時票據經辦人和票據保管人應每周末核對上述內容。

上述核對，核對人應簽章證實或對核對結果進行記錄。 第五十八條 客戶辦理票據池業務被批準后，托管行隸屬的對賬中心應按照《民生銀行銀企集中對賬實施細則》的規定，將托管行“0722“核算碼項下的賬戶按照重點客戶實施對賬。

第五十九條 本辦法涉及的《票據池業務協議》、《票據池業務申請表》、《解除業務申請表》及《票據池業務臺賬》等紙質文書均視同會計檔案保管。

第九章 附則

第六十條 本辦法由結算部負責統一制定、解釋和修改。 第六十一條 本辦法所附的協議及相關申請表格由國內結算部統一制定，總務部負責印制。

第六十二條 本辦法未盡事宜遵照相關法律法規、監管部門

－18－ 的規定及我行的相關業務規章制度辦理。

第六十三條 本辦法自2010年*月*日起實行。

－19－

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇十三

我是__系__班的學生，現為申請助學金而作出以下承諾：

一、“緩交學費申請表”所述內容完全屬實。

二、“高等學校學生及家庭經濟情況調查表”所述內容完全屬實。

三、“經濟困難學生認定申請表”所述內容完全屬實。

四、“助學貸款申請書”所述內容完全屬實。

五、本學期已經得到國家二等助學金____元。

六、家庭為自己籌集的學(雜)費，已全部交到學校，沒有挪用而故意欠費。

七、以上任意一條若不屬實，我愿意同時接受以下條件：

1、同意學校追回本學年度獲得的各種評優、獲獎和資助的款額、證書，并承擔相應的責任。

2、不參加下一學期國家獎學金、國家勵志獎學金、專業獎學金和其它獎學金的評定。

3、不參加下一學期各種榮譽稱號的評比。

4、不申請國家助學金、社會助學金以及國家助學貸款。

5、不享受國家對大學生回家時火車票減半的優惠政策。

6、每學期為學校或學院公益性事業無償服務20小時。

承諾人：___

20__年_月_日

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇十四

尊敬的房地產領導：

我叫xxx，xxxx年xx月xx日生，系xxx居民，配偶xxx年生，xxx人，無固定職業，現有子女x人，家庭月收入xxx元。

本人和配偶結婚至今一直居無定所，為了生活，在縣城四處奔波，租房居住，且夫妻長期兩地分居，由于本人家庭生活的實際困難和無住房的實際情況，現申請政府公租房一套，望給予批準為盼！

申請人：xxx

x年x年x日

（一）工作、收入和住房證明

1.此證明由公共租賃住房申請人所在工作單位出具。

2.收入包括工資、薪金、獎金、年終加薪、勞動分紅、津貼、補貼、養老金、財產性收入、其他勞動所得不包括基本養老保險費、基本醫療保險費、失業保險費、工傷保險費、生育保險費等社會保險費和住房公積金。

3.“人員類別”中勾選“合同”的需寫明“勞動合同簽訂年限”。

4.出具證明單位應如實填寫相關情況，若情況發生變化請及時告知公共租賃住房管理部門。

（二）無工作證明

此證明由公共租賃住房共同申請人戶籍所在地街道辦事處或鄉鎮人民政府出具。

（三）社會保險繳納領取證明

此證明由社保經辦機構出具養老和醫療保險繳納情況只需證明其中一項。如系退休人員填寫養老保險待遇情況。

1、一般情況下快的也得2個月左右，具體的得看各個限段流程的快慢程度來決定，公租房申請表審核的時間。

2、根據各地相關部門規定期的時間，有的地方對公租房申請表審核的時候有一個限制時間段，那么如果有規定的就按本地規定時間來審核。

3、可以咨詢當地的住建局。你可以通過當地的相關部門進行咨詢，從而得出具體的公租房申請表審核的時間。

醫師進修申請表 下載 醫師進修申請表專業技術情況篇十五

尊敬的領導：

您好!我是__，自20__年11月5日進入公司，開始了和__共同成長的日子。當初應聘的崗位是助理，在學習工作知識的時候，恰逢公司組織客戶旅游，自己又對本職工作不太熟悉，就開始幫助經理組織旅游的相關事宜，也是對自己工作能力的一次鍛煉。

我性格開朗而且做事認真負責，與人溝通能力強，同時也自律、自信，有良好的.團隊合作精神，且具有很強的責任心和進取心。喜歡計劃有序的工作，保質保量的完成各項任務，并通過工作體現自我價值。在這段時間的工作里，非常幸運的趕上了這次公司組織的“圓夢之旅”，共計近300人的旅游活動。從最初的旅游路線到最后的安排接待，一步步的協商組織溝通安排。短短的一個月時間，我學習并且成長了很多，在做事方式和思考問題方面強化提升了自己。

1、明確你的立場，堅持你的原則。在處理問題的時候可能會受到周圍外部因素的影響，但是一定要有自己的原則，堅持自己代表的立場。比如在面對旅行社人員和公司銷售的時候，一定要堅持公司的初衷維護公司的利益。這是所有事情的主線，附帶的溝通也只是圍繞這個主線而來。

2、在原則和立場的基礎上要換位思考多個角度看問題。很多事情不是非黑即白的，要講究溝通的方法方式和技巧。堅持你的原則但是對于面臨的事情要表示理解并且明白對方的考慮在什么地方，不可一意孤行，往往處理起來會好的多。

3、有了多角度的思考還要在一個角度上轉變不同的角色。在這一點上我可能太過于正直和簡單，重視明確的回復和做事結果。而且往往太過于仁慈。其實有時候往往在模棱兩可和反反復復中實現結果。要扮演不同的角色，達到可能的效果。

4、每一個事情總是延續的，要從一而終的保持嚴謹認真的態度，并且要預期將要發生的事情。好比一個促銷方案，不是憑空就可以實現的，我們要前期的調查準備，中期的組織，后期的服務包括信息回饋。好比這次的旅游活動，我就沒考慮到來鄭州的接待問題，簡單的一位談好旅行路線就可以了，也在一件事情上往往在開頭的事情讓人很謹慎，很愿意花時間和精力去做，其實后期也是很重要的，所謂要善始善終，不斷循環總結。

5、做事要分先后重要之分，看問題要抓主要矛盾。每一天的工作當中可能多多少少都有瑣碎的事情，我們要要對自己明天將要面臨和處理的事情有個預料。這樣可以在合理的時間分配下，有效的完成最緊急最重要的工作。看待問題不要只看皮毛，比如一個卡機的促銷方案，我可能簡單的以為把活動表達清楚就行了。其實最關鍵的部分在于，要怎么樣去吸引客戶去參與。公司的初衷和他們參與活動的效果，才是最打動他們的。

6、良好的心態是成功的一半。接觸到新的事物我們往往都是感覺陌生的一頭霧水，可是你愿意去學習，愿意聽取別人的指導，面臨的壓力就會輕松很多分解很多的方法。在一個人成長的過程中要不斷的調整自己的心態，讓一個良好的精神狀態去指引我們。在你內心糾結為一件事情苦苦掙扎的時候，也許你應該放松自己，放空自己以便更清楚的看待事情更好的狀態去工作生活。

此外，在幫助經理工作過程中，發現自己考慮問題有時候不是很全面，一些需要把握的問題把握的不夠周全，還沒有做到游刃有余，但是我努力去做一個勤奮的執行者。領導不時的指點，啟發了我很多，帶給我新的工作方向。

一開始來公司，并沒有很多的了解，就覺得初到陌生的環境應該努力的去適應，盡力做好自己該做的事情。對公司的理解也很淺，就是覺得公司很有實力，簡單的就是希望能在公司不斷發展壯大的同時，自己也不斷拓寬眼界不斷提升成長。通這段時間和同事的相處，我發現公司是一個氛圍非常好的大家庭。大家工作各司其責，氛圍積極而且溝通暢通。最重要的是公司是一個在快速的成長期，在這樣的公司里，我感到很有動力。希望自己可以努力跟上腳步，在工作中不斷的總結，和同事多多溝通學習，向領導多多請教，不斷完善自己，使工作能夠更好的完成。

公司是一個讓我們展現自己舞臺，我一定要珍惜機會，努力學習快速成長，成為__優秀員工中的一份子，為公司的發展竭盡全力。

在此我提出轉正申請，希望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

此致

敬禮!

申請人：申請書模板

__年__月__日