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大學(xué)小組合作心得體會(huì)篇一
學(xué)習(xí)小組的構(gòu)建是合作學(xué)習(xí)活動(dòng)順利開(kāi)展的前提。如果隨意將四名學(xué)生放在一起就算是一個(gè)學(xué)習(xí)小組,那是達(dá)不到預(yù)期的效果的。要組建好學(xué)習(xí)小組,就要對(duì)班上全體學(xué)生進(jìn)行認(rèn)真的研究,反復(fù)斟酌每一個(gè)學(xué)生的個(gè)性、特點(diǎn)、能力和習(xí)慣等各方面的因素,通盤考慮之后再進(jìn)行合理的搭配,使各個(gè)小組總體水平基本一致,以促進(jìn)每一位同學(xué)能都在小組內(nèi)有效地提高。
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在平常的合作學(xué)習(xí)中,我發(fā)現(xiàn)組長(zhǎng)是一個(gè)小組的核心人物,小組學(xué)習(xí)的成敗,往往與組長(zhǎng)有很大的關(guān)系。組長(zhǎng)的能力、水平、性格決定了小組的提高與進(jìn)步。我們習(xí)慣地認(rèn)為成績(jī)好的就能當(dāng)組長(zhǎng),可事實(shí)證明這樣的觀點(diǎn)并不是絕對(duì)正確的。有的成績(jī)好的學(xué)生只知道埋頭學(xué)習(xí),不折不扣的完成老師布置的任務(wù),卻沒(méi)有管理和組織的能力,還有的學(xué)生雖然成績(jī)很好,但貪玩、不樂(lè)意幫助差生,這樣的學(xué)生也不能當(dāng)組長(zhǎng)。我們挑選組長(zhǎng)的時(shí)候,不能一味地只看成績(jī),而必須挑選那些管理能力強(qiáng)、組織能力強(qiáng)、協(xié)調(diào)能力強(qiáng)的學(xué)生當(dāng)組長(zhǎng)。最重要的一點(diǎn)是責(zé)任心強(qiáng),愿意耐心細(xì)致地幫助成績(jī)不好的同學(xué)。
低年級(jí)的學(xué)生年齡小,自控能力差,持久性也很弱,讓他們四個(gè)人圍坐在一起,為他們嘰嘰喳喳地說(shuō)話提供了方便,為他們說(shuō)笑打鬧也創(chuàng)設(shè)了機(jī)會(huì),不但不能高效,反而影響了正常的課堂秩序。針對(duì)這一情況,我采取的策略是:一個(gè)小組就是一個(gè)家,一個(gè)小組里的四個(gè)同學(xué)就像一家人一樣,有福同享,有錯(cuò)同懲。如果一個(gè)小組里的四名同學(xué)表現(xiàn)都很出色,那就獎(jiǎng)給他們一顆五角星,一個(gè)星期進(jìn)行評(píng)比,拿星最多的一個(gè)小組就出現(xiàn)在班級(jí)榮譽(yù)榜上進(jìn)行表?yè)P(yáng),老師也會(huì)通過(guò)校信通將優(yōu)秀小組的學(xué)生名單發(fā)送到所有家長(zhǎng)的手中。如果小組里有同學(xué)在課堂上沒(méi)有認(rèn)真傾聽(tīng),偷偷地做小動(dòng)作,在課上說(shuō)笑打鬧,他所在的小組就會(huì)被減掉一顆星,就會(huì)影響到小組集體的榮譽(yù)。這樣一來(lái),每一個(gè)小組的組長(zhǎng)就會(huì)格外關(guān)注組員的紀(jì)律,及時(shí)提醒做小動(dòng)作的同學(xué),其他的組員也會(huì)為小組的星星而做出很大的努力,會(huì)約束自己的行為,會(huì)積極表現(xiàn)自己,從而讓自己的小組獲取更多的五角星。
因?yàn)榈湍昙?jí)學(xué)生認(rèn)知水平低,生活經(jīng)驗(yàn)不夠豐富,與他人的協(xié)調(diào)能力差,開(kāi)展有成效的合作學(xué)習(xí)有一定難度,更缺乏從事合作學(xué)習(xí)所必需的有效技能。為使合作學(xué)習(xí)更為有效,教師就要耐心細(xì)致地進(jìn)行一些方法上的指導(dǎo),不厭其煩地教給學(xué)生合作學(xué)習(xí)的方法,形成必要的合作技能,充分提高小組合作學(xué)習(xí)的實(shí)效性,而不是讓合作學(xué)習(xí)僅僅流于表面上頭靠頭的說(shuō)說(shuō)笑笑。
《小學(xué)語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》對(duì)低年級(jí)的學(xué)生提出了這樣的要求:能認(rèn)真聽(tīng)別人講話,努力了解講話的主要內(nèi)容。傾聽(tīng)是合作學(xué)習(xí)的重要環(huán)節(jié),是取得高效合作的關(guān)鍵。 現(xiàn)在的大部分孩子以自我為中心,只顧表達(dá)自己的意見(jiàn),不會(huì)傾聽(tīng)他人的評(píng)價(jià),唯我獨(dú)尊。不養(yǎng)成良好的傾聽(tīng)習(xí)慣,不僅影響討論效果,還會(huì)使教學(xué)活動(dòng)無(wú)法深入開(kāi)展。因此教師要訓(xùn)練學(xué)生學(xué)會(huì)傾聽(tīng),而不要隨便打斷別人的發(fā)言,要努力聽(tīng)清楚別人要表達(dá)的意思,在認(rèn)真傾聽(tīng)之后還要學(xué)會(huì)積極地思考,對(duì)他的發(fā)言作出相應(yīng)的評(píng)價(jià)。
《小學(xué)語(yǔ)文課程標(biāo)準(zhǔn)》指出,低年級(jí)的學(xué)生要能與別人交談,態(tài)度自然大方,有禮貌;有表達(dá)的自信心;積極參加討論,發(fā)表意見(jiàn)。語(yǔ)言表達(dá)是人與人交流與溝通的必不可少的手段,也是個(gè)人交際能力的重要指標(biāo)。合作學(xué)習(xí)需要每個(gè)成員都能清楚地說(shuō)出自己的意見(jiàn),了解別人的想法,在此基礎(chǔ)上才能有效地進(jìn)行合作和探究。對(duì)于發(fā)言的學(xué)生,要能大膽地把自己的想法盡可能地表達(dá)清楚,要講得有條有理。而面對(duì)部分學(xué)生沉默不語(yǔ),袖手旁觀的現(xiàn)象,小組長(zhǎng)要積極地去幫助他們,鼓勵(lì)他們,激發(fā)他們想要表達(dá)的欲望,培養(yǎng)他們敢說(shuō)的勇氣,而不是不聞不問(wèn),更不能取笑、鄙視甚至是嫌棄。
要想獲得有效的合作效果,紀(jì)律是非常重要的,在有效的時(shí)間內(nèi),所有的組員要全身心地投入到問(wèn)題的討論與思考中,才能保證合作的有效性。因?yàn)榈湍昙?jí)的孩子年齡小,自控力很強(qiáng),在我們平時(shí)的合作討論中,我們不難發(fā)現(xiàn):一部分學(xué)生在認(rèn)真積極地思考,也有少部分學(xué)生沉浸中自己的世界里,偷偷地做著小動(dòng)作,抑或是裝模作樣地在聽(tīng),其實(shí)心早就飛到了學(xué)習(xí)之外。所以,一定要和孩子們強(qiáng)調(diào)紀(jì)律的重要性,一個(gè)組里四個(gè)人是兩兩相對(duì)著坐的,誰(shuí)在做什么,都一目了然,看到同伴心不在焉的時(shí)候,一定要提醒,如果提醒了仍然不聽(tīng)的,可以在課后給予適當(dāng)?shù)奶幜P,讓他記住課堂上一定要學(xué)會(huì)守紀(jì)。
在合作學(xué)習(xí)中,學(xué)生光會(huì)聽(tīng)、光會(huì)說(shuō)、光會(huì)守紀(jì),還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還要教學(xué)生學(xué)會(huì)思考,當(dāng)組內(nèi)的伙伴在發(fā)言的時(shí)候,我們要用聰明的大腦積極地思考,他說(shuō)得對(duì)不對(duì)?我有沒(méi)有比他更好的方法?我能不能想出另外一種方法來(lái)解決這個(gè)問(wèn)題?而不能盲目地聽(tīng)從別人的意見(jiàn),要學(xué)會(huì)挑刺,我經(jīng)常鼓勵(lì)我們學(xué)生去挑別人的刺,當(dāng)然,要挑得有理,這樣訓(xùn)練了學(xué)生的思維力,提高了學(xué)生的求異思維的水平,培養(yǎng)了愛(ài)思考的好習(xí)慣。如學(xué)習(xí)一個(gè)生字,學(xué)生就能說(shuō)出好多種方法:數(shù)筆畫、寫筆順、注拼音、找朋友、看結(jié)構(gòu)、換偏旁等等。
小組合作學(xué)習(xí)能面向全體學(xué)生,發(fā)揮全體學(xué)生的主動(dòng)性,讓學(xué)生在學(xué)知識(shí)的同時(shí),又能提高人際交往和實(shí)踐探索的能力,只要我們從低年級(jí)開(kāi)始,不斷探索、不斷實(shí)踐、不斷總結(jié),“小組合作學(xué)習(xí)”的教學(xué)方式一定會(huì)更有效地提高低年級(jí)語(yǔ)文課堂教學(xué)的質(zhì)量,促進(jìn)低年級(jí)學(xué)生語(yǔ)文素養(yǎng)的整體提高。
大學(xué)小組合作心得體會(huì)篇二
“以學(xué)為主”倡導(dǎo)自主學(xué)習(xí)、合作學(xué)習(xí)、探究學(xué)習(xí),為便于發(fā)展學(xué)生的各種素質(zhì),我們做教師的就應(yīng)該給學(xué)生創(chuàng)造各種有利的條件。
學(xué)生座位的編排在很大程度上直接影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性和身心健康的發(fā)展,同時(shí)對(duì)教師的上課效果和上課的氣氛有一定的積極作用,另外它還從某些方面體現(xiàn)出班主任有無(wú)尊重學(xué)生,關(guān)注學(xué)生的全面發(fā)展的教育理念,它是一個(gè)班集體團(tuán)結(jié)合作的凝聚劑,是一個(gè)班集體教學(xué)質(zhì)量的推動(dòng)器,是一個(gè)學(xué)生適應(yīng)社會(huì)的奠基石。
在學(xué)生座位的.編排上,首先要關(guān)注學(xué)生的個(gè)性特征:
世界上沒(méi)有哪兩個(gè)人的性格特征、心理素質(zhì)等是完全相同的,也沒(méi)有哪一種性格特征是最優(yōu)秀的。有的學(xué)生活潑好動(dòng),有的學(xué)生安靜穩(wěn)重,有的學(xué)生坦率熱情,有的學(xué)生內(nèi)斂沉著, 有的學(xué)生為人大方, 有的學(xué)生謹(jǐn)小慎微, 有的學(xué)生勇猛無(wú)畏, 有的學(xué)生懦弱膽怯……因此,在編排學(xué)生座位時(shí),要注重各種性格學(xué)生搭配在一起,讓他們做到動(dòng)、靜結(jié)合,以靜制動(dòng),以動(dòng)帶靜,使他們動(dòng)的不太出格,靜的不至死板,在學(xué)習(xí)上、生活上、交流合作中相互影響,促進(jìn)個(gè)性的互補(bǔ)、互助,克服自己性格上的不足,吸取同學(xué)中的優(yōu)點(diǎn),建立一個(gè)有利于學(xué)生形成和發(fā)展良好個(gè)性品質(zhì)的氛圍。
我們不能不承認(rèn)學(xué)困生的存在,也不能否認(rèn)智力的差異性。但重要的是我們應(yīng)該怎樣去幫助學(xué)困生,同時(shí)又促進(jìn)優(yōu)秀生。蘇霍姆林斯基說(shuō)過(guò):“在座位編排時(shí),班主任有意將學(xué)生崇拜的對(duì)象或?qū)W習(xí)的榜樣或追趕的目標(biāo),放在其眼前或身旁,學(xué)生時(shí)時(shí)受到激勵(lì)、處處受到督促,這樣就能潛移默化地發(fā)揮學(xué)生自我教育、自我管理的作用。”因此,我在編排學(xué)生座位時(shí)形成了這樣一個(gè)制度:即全班41學(xué)按名次一條龍排成九個(gè)組,也就是1、2、20、21、22、40、41同學(xué)為一組,3、4、10、22、39、38同學(xué)為二組,……以次類推,其中1—6名同學(xué)為各組的一號(hào)同學(xué),7—12名為各組的二號(hào)同學(xué),13—18名為各組的三號(hào)同學(xué),19—24為各組的四號(hào)同學(xué),25—30為各組的五號(hào)同學(xué),31—36為各組的六號(hào)同學(xué),37—41為各組的七號(hào)同學(xué)。讓一號(hào)和六、七號(hào)結(jié)成對(duì)子,二號(hào)和五號(hào)結(jié)成對(duì)子, 三號(hào)和四號(hào)結(jié)成對(duì)子。這樣就形成了智力上的互補(bǔ),既為優(yōu)秀生提供了一個(gè)能夠充分發(fā)揮的環(huán)境,又為學(xué)困生營(yíng)造了寬松和諧的補(bǔ)課氛圍,讓他們?cè)诮涣骱献髦泄餐岣撸虒W(xué)相長(zhǎng)。
在一個(gè)小組內(nèi)應(yīng)避免全部都是班干部或沒(méi)有一個(gè)班干部,各組應(yīng)做到相互均衡,無(wú)論是在學(xué)科成績(jī)上,還是在體質(zhì)藝術(shù)上,都應(yīng)適度把握,讓學(xué)習(xí)自覺(jué)性強(qiáng),遵守紀(jì)律,有一定的責(zé)任心,關(guān)心班集體的同學(xué)分別配在各個(gè)小組中,使他們?cè)诮M內(nèi)起到模范帶頭作用,培養(yǎng)他們小組的共同合作精神,讓他們學(xué)會(huì)與人溝通,與人合作,共同提高。為走向社會(huì),面對(duì)生活中形形色色的人奠定心理基礎(chǔ)。同時(shí)也為各組之間的競(jìng)爭(zhēng)鋪設(shè)了同一起跑線,不至于哪一個(gè)組特強(qiáng)或哪一個(gè)組特弱,使各組之間能平等競(jìng)爭(zhēng),不會(huì)因?yàn)閯e的組特強(qiáng)而弱組自暴自棄。
無(wú)論在學(xué)習(xí)上還是在其他各方面,各個(gè)小組內(nèi)的交流是最經(jīng)常和及時(shí)的。在自然界中,各種動(dòng)物共同生活在一個(gè)環(huán)境中,說(shuō)明沒(méi)有危機(jī)就沒(méi)有進(jìn)步,沒(méi)有競(jìng)爭(zhēng)就沒(méi)有發(fā)展。因此,編排座位時(shí)也應(yīng)該在知識(shí)層次和智力水平上適當(dāng)考慮可以把基本水平一致的同學(xué)編在一個(gè)組內(nèi),如上文提到的第九名和第十名,第八名和第十一名等,這樣可以在組內(nèi)形成你追我趕的競(jìng)爭(zhēng)局面。因?yàn)樗麄兊闹橇λ较嗖畈皇呛艽螅粋€(gè)有超越另一個(gè)的自信心,另一個(gè)有被追上的危機(jī)感。
在學(xué)生座位的編排上,還要注重學(xué)生生理的特點(diǎn):
男女生在生理上存在很大差別,其性格特征、心理素質(zhì)、體格結(jié)構(gòu)等具有明顯的不同點(diǎn)。因此在處理事件及學(xué)習(xí)生活中會(huì)有不同的表現(xiàn)方式。如果一組中只有一種性別的同學(xué),在做某一件事時(shí)就會(huì)和其他組形成極大的反差。反之,如果男女同學(xué)搭配為一組,就會(huì)在日常的學(xué)習(xí)生活中互相幫助,特別是在教室的值日以及校外活動(dòng)中充分表現(xiàn)出來(lái)。
中小學(xué)的學(xué)生正處在身體生長(zhǎng)發(fā)育階段,如果不注意用眼衛(wèi)生,將會(huì)使學(xué)生出現(xiàn)近視、遠(yuǎn)視或斜視的現(xiàn)象,給學(xué)生的一生帶來(lái)很大的不便。因此,我們應(yīng)該讓每一位學(xué)生都適應(yīng)教室的各個(gè)位置,讓每一個(gè)學(xué)生的眼睛都有遠(yuǎn)視、近視、左視、右視的變化,不至于在生理上成為眼肌定勢(shì)。如我們班就采用九個(gè)組排成一條龍的形式,每周各組往后推一組,最后的一組返回在最前一組的位置上。這樣有序的循環(huán),小組成員卻保持穩(wěn)定,后排的學(xué)生有機(jī)會(huì)坐前排,旁邊的同學(xué)有機(jī)會(huì)坐中間。既預(yù)防學(xué)生形成各種眼睛疾病,又在班內(nèi)形成了平等民主的學(xué)習(xí)氛圍。尊重了各個(gè)學(xué)生的意志,使全體學(xué)生感受到了教育的資源平等。
綜上所述,只要我們教師本著以人為本的理念,關(guān)注每一個(gè)個(gè)體生命的成長(zhǎng),為學(xué)生的成人成材積極創(chuàng)造條件,就會(huì)使自己的教育實(shí)踐充滿理性的光輝。
大學(xué)小組合作心得體會(huì)篇三
今天聆聽(tīng)了xx校長(zhǎng)的《合作學(xué)習(xí)在課堂教學(xué)中的運(yùn)用》的校本培訓(xùn)后我受益匪淺。
首先,通過(guò)近期在課堂中嘗試運(yùn)用,激發(fā)了小組成員合作學(xué)習(xí)的興趣,田校長(zhǎng)的培訓(xùn)猶如一股溫暖的秋風(fēng),潤(rùn)進(jìn)了我們每位教師的心里,我們進(jìn)一步明確了:小組合作學(xué)習(xí)是新課程倡導(dǎo)的一種學(xué)習(xí)方式,怎樣更有效地開(kāi)展好合作小組學(xué)習(xí)是我們面臨的新課題。課堂教學(xué)中教師一定要把握時(shí)機(jī),當(dāng)好“導(dǎo)演”,讓學(xué)生當(dāng)好“演員”。同時(shí)教師要注意整合各種資源,組織好小組合作學(xué)習(xí)。《新課程標(biāo)準(zhǔn)》指出:動(dòng)手實(shí)踐、自主探索與合作交流是學(xué)生學(xué)習(xí)的重要方式。
所謂小組合作學(xué)習(xí)是指在小組為了完成共同的任務(wù),經(jīng)歷動(dòng)手實(shí)踐、自主探索和合作交流的過(guò)程,是有明確責(zé)任分工的互助性學(xué)習(xí)。小組合作學(xué)習(xí)的主要特征是:以討論的形式研討某個(gè)問(wèn)題的解決方案,學(xué)生在討論中要傾聽(tīng)(認(rèn)真聽(tīng)取別人的意見(jiàn))、交流(發(fā)表自己的看法并對(duì)別人的意見(jiàn)進(jìn)行評(píng)價(jià)和補(bǔ)充)、協(xié)作(用不同形式展示問(wèn)題的解決過(guò)程)、分享讓每個(gè)人獲得成功的體驗(yàn),并從中反思自己的學(xué)習(xí)行為。小組合作學(xué)習(xí)一般以4—6人為一組,將同一班級(jí)的學(xué)生按成績(jī)、能力、性格諸方面的差異組建成若干個(gè)最優(yōu)化的“同組異質(zhì)、組間同質(zhì)”的合作學(xué)習(xí)小組。它強(qiáng)調(diào)學(xué)生學(xué)習(xí)的親歷性、參與性、合作性,是一種具有典型意義的學(xué)習(xí)方式。因而,在語(yǔ)文課堂教學(xué)過(guò)程中,我們倡導(dǎo)將學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生,盡可能地給學(xué)生提供自主探究、合作學(xué)習(xí)、獨(dú)立獲取新知的機(jī)會(huì),盡可能多地讓學(xué)生體驗(yàn)嘗試成功、探索與發(fā)現(xiàn)的快樂(lè)。現(xiàn)在廣大的教師都在嘗試運(yùn)用這種新的教學(xué)理念,怎樣更有效地開(kāi)展小組合作學(xué)習(xí),現(xiàn)就談幾點(diǎn)心得:
在語(yǔ)文學(xué)習(xí)中,小組成員的組合要怎樣才能達(dá)到有凝聚力、才能共同促進(jìn)呢?長(zhǎng)期以來(lái)關(guān)于同伴互教活動(dòng)的研究發(fā)現(xiàn),在學(xué)業(yè)成績(jī)方面,教者與被教者都能從中受益。可見(jiàn)小組合作通常采用異質(zhì)分組是有著它的科學(xué)性的。在實(shí)踐教學(xué)中,我在尊重學(xué)生自愿的原則下,盡量使各組的成員在性別、性格、個(gè)性特征、學(xué)習(xí)成績(jī)等諸方面保持合理的差異,突出它的異質(zhì)性。
讓他們主動(dòng)參與、互教互學(xué)、合作探討。學(xué)習(xí)小組經(jīng)過(guò)合理、優(yōu)化地重新組合,由學(xué)習(xí)小組民主推薦一名組織能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)好的學(xué)生擔(dān)任小組長(zhǎng)。不定期的互換角色,保證每個(gè)學(xué)生的積極參與性。組間搭配力求做到均衡,無(wú)明顯差異,便于公平競(jìng)爭(zhēng)。并要求各小組的成員相互友愛(ài),坦誠(chéng)相待,民主平等。以小組合作的形式,在教師的指導(dǎo)下,通過(guò)組內(nèi)學(xué)生的探究和互助活動(dòng),共同完成學(xué)習(xí)任務(wù)。
小組合作學(xué)習(xí)前,教師要引導(dǎo)學(xué)生提出問(wèn)題,因?yàn)?呈現(xiàn)問(wèn)題"是合作學(xué)習(xí)的第一步。然后師生共同梳理、整合問(wèn)題。這樣,既給了學(xué)生明確的學(xué)習(xí)任務(wù),又給了他們自由的內(nèi)容選擇和活動(dòng)的空間,使學(xué)生明白怎樣學(xué)習(xí),收到事半功倍的效果。
開(kāi)展合作學(xué)習(xí),要結(jié)合學(xué)生和教師的實(shí)際水平以及教學(xué)內(nèi)容的特點(diǎn),不能濫用。因?yàn)椴⒉皇撬行再|(zhì)的教學(xué)內(nèi)容都適合合作學(xué)習(xí)的。例如簡(jiǎn)單的學(xué)習(xí)內(nèi)容,可以讓學(xué)生獨(dú)立學(xué)習(xí),快速解決問(wèn)題;而復(fù)雜的知識(shí)內(nèi)容,則需要教師的精講,所以合作內(nèi)容的確定需要我們每一個(gè)教師慎重考慮。合作性學(xué)習(xí)可以集中大家的智慧,有利于問(wèn)題的解決和學(xué)生團(tuán)隊(duì)精神的培養(yǎng)。
積極的評(píng)價(jià),將不斷增強(qiáng)學(xué)生參與合作的意識(shí),也使學(xué)生不斷獲得成功的喜悅。因此,合理運(yùn)用小組成員互評(píng)與自評(píng),對(duì)于保護(hù)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,增強(qiáng)其學(xué)習(xí)的自信心尤為有效。同時(shí),正確的評(píng)價(jià)與被評(píng)也正是學(xué)生將來(lái)走上社會(huì)所必須具有的基本素質(zhì)之一評(píng)價(jià)可以是個(gè)人評(píng)價(jià)、小組互評(píng)、教師評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)的內(nèi)容包括小組合作中行為表現(xiàn)、積極性、參與度以及學(xué)生在活動(dòng)中情感、態(tài)度、能力的變化。獎(jiǎng)勵(lì),有利于激勵(lì)學(xué)生盡自己最大的努力去做。獎(jiǎng)勵(lì)的方式是多種多樣的。可采用口頭表?yè)P(yáng)、鼓掌祝賀、授予小組榮譽(yù)稱號(hào)等。通過(guò)獎(jiǎng)勵(lì)使學(xué)生知道什么行為是有價(jià)值的,是能得到認(rèn)可的,激發(fā)學(xué)生盡可能地展示自己的才華,開(kāi)發(fā)他們的潛能,樂(lè)意為共同的學(xué)習(xí)目標(biāo)而努力,從而培養(yǎng)學(xué)生的合作意識(shí),提高合作技能。
總之,通過(guò)培訓(xùn)還懂得了小組合作學(xué)習(xí)不是萬(wàn)能的鑰匙,需要我們不斷地進(jìn)行研究,不斷探索有效合作學(xué)習(xí)的途徑和方法,以實(shí)現(xiàn)學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變,促進(jìn)學(xué)生不斷發(fā)展。
大學(xué)小組合作心得體會(huì)篇四
本人自實(shí)行小組合作教學(xué)以,經(jīng)過(guò)了一段時(shí)間的摸索和探究,取得了一些點(diǎn)滴的進(jìn)步,所以在這里略做總結(jié),和大家共饗。
所謂小組合作學(xué)習(xí)就是以4-6人為一小組,將一個(gè)班級(jí)的學(xué)生按照成績(jī)、能力、性格等方面的差異建成若干個(gè)最優(yōu)化的"同組異質(zhì),組間同質(zhì)"的合作學(xué)習(xí)小組。
小組合作學(xué)習(xí)比起班級(jí)競(jìng)爭(zhēng)學(xué)習(xí)或個(gè)體學(xué)習(xí)來(lái),更能有效地掌握、保持和遷移概念、定律和原則合作的集體成員可以逐漸形成更高超的概念學(xué)習(xí)策略,更有效的探尋和利用他人的信息,更能從自己的頭腦中復(fù)現(xiàn)或用自己的話闡述正在學(xué)習(xí)的材料,能在更短的時(shí)間內(nèi)學(xué)到更多的材料
學(xué)生越是具有合作的態(tài)度和經(jīng)驗(yàn),他們就越是能積極主動(dòng)、持之以恒地追求明確的學(xué)習(xí)目標(biāo),越是相信學(xué)業(yè)成敗是靠自己的努力,越是希望成為優(yōu)秀的學(xué)生和獲得優(yōu)異的成績(jī),越是認(rèn)為學(xué)習(xí)新知識(shí)是有重要意義的與只有班集體競(jìng)爭(zhēng)學(xué)習(xí)或個(gè)體學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生相比,有合作學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)的學(xué)生更加下自己的教師,更容易把教師當(dāng)作激勵(lì)者而接納教師,無(wú)論從學(xué)習(xí)上還是私人感情上都是如此。
小組合作學(xué)習(xí)具體功用的探索及成果:
《標(biāo)準(zhǔn)》的第一條基本理念說(shuō)道:義務(wù)教育階段的英語(yǔ)課程應(yīng)該是為每一個(gè)學(xué)生開(kāi)設(shè)的,要保證讓課堂面向每一個(gè)學(xué)生。
作為一個(gè)年輕的中學(xué)英語(yǔ)教師,我在自己的 教學(xué)實(shí)踐中充分體會(huì)到:面對(duì)著眼前四十多人一個(gè)班的學(xué)生們,真正做到讓每一個(gè)學(xué)生享受課堂帶來(lái)的知識(shí),課堂中游戲的快樂(lè)體驗(yàn)和課堂給他們帶來(lái)的成就感是很難困難的。很多情況下出現(xiàn)的結(jié)果往往是只有少數(shù)積極分子參與了課堂的的各項(xiàng)內(nèi)容,大多數(shù)的學(xué)生只是旁觀者的局面。過(guò)去一年中,我通過(guò)到外校聽(tīng)課觀摩以及與其他教師的交流,發(fā)現(xiàn)這是一個(gè)中學(xué)英語(yǔ)教師普遍面臨的問(wèn)題。 對(duì)以上的問(wèn)題,我認(rèn)真的進(jìn)行了思考,也進(jìn)行了一些探索實(shí)踐。起初,我試用同桌練習(xí)的方式(pair work),讓學(xué)生在口語(yǔ)練習(xí)中同桌進(jìn)行操練。但不久我發(fā)現(xiàn)以兩人為一組全班仍然有三十組左右的學(xué)生,而且雖然同桌學(xué)習(xí)比單人學(xué)習(xí)好,但是成對(duì)學(xué)習(xí)的對(duì)象始終是同一人,形式單一,具有很大的局限性。于是我最后試用了以四人為一個(gè)學(xué)習(xí)小組組織合作學(xué)習(xí)。這樣一來(lái),全班變成了四人為一組。無(wú)形中,一個(gè)原本看起來(lái)規(guī)模很大的班級(jí),演變成為了有十五個(gè)小學(xué)習(xí)小組組成的小班級(jí)了。四人小組中,每個(gè)學(xué)生在都有機(jī)會(huì)接觸較多的同學(xué),也有了向同學(xué)展示自己,發(fā)表自己觀點(diǎn)的機(jī)會(huì)。在四人一組的小集體中,同學(xué)們積極思考,操練所學(xué)的知識(shí)技能,充分展示自己掌握的知識(shí)技能。然后,在小組間討論,進(jìn)行活動(dòng)時(shí),每個(gè)成員輪流在班級(jí)中展示自己。這樣一來(lái),從數(shù)學(xué)角度來(lái)說(shuō),每個(gè)學(xué)生展示自己,發(fā)表自己的概率得到了很大的提高。小組合作學(xué)習(xí)彌補(bǔ)了大班上課的缺點(diǎn),同時(shí)使完成《標(biāo)準(zhǔn)》提出的讓每一個(gè)學(xué)生走進(jìn)課堂有了實(shí)現(xiàn)的可能。
學(xué)生的個(gè)性差異是客觀存在的,盡管大部分學(xué)生喜歡表現(xiàn)自己,始終處于積極主動(dòng)參與而使自己的英語(yǔ)學(xué)習(xí)能力得到不斷的提高。但值得注意的是,有小部分學(xué)生,疑問(wèn)基礎(chǔ)較差或者個(gè)性內(nèi)向的關(guān)系導(dǎo)致的自卑心理使得他們不敢于發(fā)表自己的觀點(diǎn)。只是等到老師注意到他們,點(diǎn)到他們的名字時(shí)才愿意開(kāi)口。給他們的英語(yǔ)學(xué)習(xí)帶來(lái)了消極的作用。通過(guò)實(shí)踐,我發(fā)現(xiàn),小組合作學(xué)習(xí)對(duì)著儀現(xiàn)象是有幫助的。在小組合作學(xué)習(xí)中,那些平時(shí)不敢在全班級(jí)面前發(fā)言的學(xué)生愿意在小組里面與其他同伴交流,會(huì)在小組中得到同學(xué)的贊賞或
者得到同學(xué)的幫助意見(jiàn)。通過(guò)交流,基礎(chǔ)差的學(xué)生得到了較優(yōu)秀學(xué)生的幫助從而得到了提高,原本心理內(nèi)向的學(xué)生也漸漸對(duì)自己和自己的想法樹(shù)立 了自信。最終學(xué)生們都敢于大膽地展示自我,體驗(yàn)到了成功的喜悅!
合作是人類相互作用的基本形式之一,是人類誰(shuí)會(huì)賴以存在和發(fā)展的重要?jiǎng)恿ΑT谌说陌l(fā)展中沒(méi)有一種發(fā)展是與別人無(wú)關(guān)的。從小培養(yǎng)學(xué)生與人共處,相互合作能力是老師義不容辭的職責(zé)。小組合作學(xué)習(xí)是開(kāi)發(fā)人工智能的有效方式。組內(nèi)成員都有責(zé)任保證組內(nèi)成員都掌握教學(xué)內(nèi)容,只有組內(nèi)每一位成員都掌握了,教學(xué)任務(wù)才算完成了。因此,每位成員的積極性都被調(diào)動(dòng)起來(lái),學(xué)生間互幫互助,互相合作。學(xué)生在交流信息,分享成果時(shí),團(tuán)體合作精神得到了培養(yǎng)。
1、分好小組。分組是合作學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)。 為了充分發(fā)揮學(xué)生個(gè)體及學(xué)習(xí)小組的優(yōu)勢(shì),在組建小組時(shí)盡量使成員在性格、才能傾向、個(gè)性特征、學(xué)習(xí)成績(jī)等諸方面保持合理的差異,突出它的異質(zhì)性。每小組由4-6人組成,每人在組內(nèi)有不同的角色,如組長(zhǎng),記錄員等。而且不定期的互換角色,保證每個(gè)學(xué)生的積極參與性。
2、明確任務(wù)。在進(jìn)行合作學(xué)習(xí)時(shí),先要明確學(xué)習(xí)任務(wù)與目標(biāo),用很短的時(shí)間,協(xié)調(diào)合作的方法,提高小組合作學(xué)習(xí)的效率,完成學(xué)習(xí)任務(wù)。同時(shí),在平時(shí)的學(xué)習(xí)中,應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生良好的合作學(xué)習(xí)習(xí)慣的養(yǎng)成,如應(yīng)培養(yǎng)學(xué)生良好的合作學(xué)習(xí)習(xí)慣,虛心聽(tīng)取別人意見(jiàn)的習(xí)慣,積極實(shí)踐、動(dòng)手操作的習(xí)慣等。
3、進(jìn)行活動(dòng)。小組合作學(xué)習(xí)的目的是要讓人人參與學(xué)習(xí)過(guò)程, 人人嘗試成功的喜悅,但是如果處理不好優(yōu)生與學(xué)困生的關(guān)系,非但達(dá)不到目的,相反會(huì)加劇兩極分化,優(yōu)生更優(yōu),差生更差。活動(dòng)中,每人要各司其職。既是學(xué)習(xí)的參與者,又是活動(dòng)的組織者,使每個(gè)學(xué)生都平等合作,快樂(lè)學(xué)習(xí)。在有限的時(shí)間內(nèi),達(dá)到最好的學(xué)習(xí)效率。
4、合理評(píng)價(jià),保證小組合作學(xué)習(xí)的積極性
評(píng)價(jià)應(yīng)以小組總體成績(jī)?yōu)樵u(píng)價(jià)依據(jù),系統(tǒng)調(diào)查探究教學(xué)過(guò)程中各個(gè)動(dòng)態(tài)因素間的關(guān)系,促使學(xué)生盡一切可能努力達(dá)到共同學(xué)習(xí)目標(biāo)。德國(guó)教育家斯多惠說(shuō)過(guò):"教育的藝術(shù)本領(lǐng)在于激勵(lì)、喚醒與鼓舞。"在教學(xué)中教師應(yīng)堅(jiān)持使評(píng)價(jià)貫穿于整個(gè)合作學(xué)習(xí)活動(dòng)中。形成性評(píng)價(jià)與終結(jié)性評(píng)價(jià)相結(jié)合,以激勵(lì)學(xué)習(xí)的興趣和積極性為主要目的。通過(guò)多種鼓勵(lì)性語(yǔ)言來(lái)保護(hù)學(xué)生的自尊心、積極性。如在小組展示結(jié)束時(shí),其他各組通過(guò)舉手討論評(píng)價(jià),然后老師點(diǎn)評(píng),分析其優(yōu)點(diǎn)和不足之處。被點(diǎn)評(píng)的小組記錄員要做好情況記錄工作。根據(jù)各組記錄情況,教師參考小組互評(píng)的結(jié)果評(píng)出:最佳默契小組、最佳潛力小組、最佳表演小組等等。努力做到各組都有獎(jiǎng),保持小組合作的積極性,同時(shí)使他們看到自己的優(yōu)勢(shì)和今后努力的方向。
我們班在做紀(jì)錄時(shí),采用星星累積法,到一定數(shù)量可以升級(jí),采用節(jié)節(jié)課累積,周周統(tǒng)計(jì)法,還采用“小組連坐制” (即一人犯錯(cuò)連累全組),并把衛(wèi)生、紀(jì)律工作加進(jìn)去,不僅充分調(diào)動(dòng)了學(xué)生的積極性,還增強(qiáng)了小組的凝聚力。
在開(kāi)展小組活動(dòng)的課堂有時(shí)會(huì)出現(xiàn)“冷場(chǎng)”。小組成員接到合作學(xué)習(xí)任務(wù)后不商量、不討論。氣氛沉悶,不配合,不主動(dòng)。要么自己埋頭單干,要么若無(wú)其事地做與之無(wú)關(guān)的事,并沒(méi)有真正參與到討論與合作中來(lái),小組合作的優(yōu)勢(shì)沒(méi)有發(fā)揮出來(lái),使小組學(xué)習(xí)流于形式,學(xué)生參與不主動(dòng)。由于學(xué)生不同的性格、家庭背景及情感體驗(yàn),有時(shí)程
度好的學(xué)生能積極參與,很好活動(dòng);而部分學(xué)生不能很好的與別人交流,膽怯,羞澀或以旁觀者的身份自居,使學(xué)習(xí)合作流于形式,達(dá)不到應(yīng)有的效果。
雖然小組合作增加了學(xué)生參與學(xué)習(xí)活動(dòng)的機(jī)會(huì),但是活動(dòng)中語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng)的學(xué)生發(fā)言的機(jī)會(huì)多,外向的學(xué)生積極踴躍,基礎(chǔ)好的學(xué)生舉手多。另外一些學(xué)生卻習(xí)慣于當(dāng)聽(tīng)眾,很少甚至從不發(fā)表個(gè)人意見(jiàn),漸漸地他們對(duì)于一切語(yǔ)言活動(dòng)都漠不關(guān)心。學(xué)習(xí)參與度不均衡長(zhǎng)期下去會(huì)造成沉默不語(yǔ)者學(xué)習(xí)失去信心,上課走神,教學(xué)的裂痕。
學(xué)生對(duì)于所討論的話題了解不夠深入,在討論時(shí)無(wú)話可說(shuō)。或者小組成員各自為政,相互之間缺乏思想交流,致使小組合作學(xué)習(xí)活動(dòng)不能深入開(kāi)展,失去了小組合作的初衷。 針對(duì)小組合作學(xué)習(xí)所產(chǎn)生的低效現(xiàn)象現(xiàn)給予一定應(yīng)對(duì)策略:
合作學(xué)習(xí)小組的構(gòu)成對(duì)合作學(xué)習(xí)的成敗起到至關(guān)重要的作用,結(jié)構(gòu)合理的分組是合作學(xué)習(xí)取得成功的前提。在目前的教學(xué)實(shí)踐中,小組成員的構(gòu)成往往具有一定的隨意性和臨時(shí)性,教師對(duì)成員組成缺乏統(tǒng)籌考慮,應(yīng)在小組內(nèi)再分組,根據(jù)學(xué)生基礎(chǔ)差異給與不同難度活動(dòng)內(nèi)容。考慮小組成員的水平差異,使小組間形成橫向比較的公正性。
小組活動(dòng)應(yīng)該是各成員共同承擔(dān)責(zé)任,共同完成任務(wù)和分享討論成果。但在實(shí)際情況中卻容易出現(xiàn)了多數(shù)學(xué)生沒(méi)有參與的情況。因此,建立有效的、科學(xué)的合作學(xué)習(xí)規(guī)則在很大程度上決定著小組合作學(xué)習(xí)的成效。
首先教師要闡明小組的特殊意義,讓學(xué)生明晰自己在小組內(nèi)的職責(zé)——為整個(gè)小組的成功貢獻(xiàn)力量;讓他們明晰如果小組內(nèi)有一人掉隊(duì),將會(huì)影響整個(gè)小組的成績(jī)。設(shè)置合作學(xué)習(xí)小組長(zhǎng)和異質(zhì)分組是為了促進(jìn)小組成員之間的合作,在角色分配中,每個(gè)小組可以民主推選組織能力強(qiáng)、學(xué)習(xí)基礎(chǔ)好的學(xué)生擔(dān)任組長(zhǎng),可將學(xué)習(xí)有困難的學(xué)生定為每組的副組長(zhǎng),以利于調(diào)動(dòng)他們的積極性,促使他們迅速地進(jìn)入良好的學(xué)習(xí)狀態(tài)。我們可以通過(guò)分發(fā)表格(如下),使每位組員清楚自己的任務(wù),并努力使本組的活動(dòng)獲得好評(píng)。
大學(xué)小組合作心得體會(huì)篇五
作為新課程教育理念載體之一的小組合作學(xué)習(xí)方式,隨著課改的不斷深入,猶如陣陣春風(fēng)飛遍了城鄉(xiāng)課堂。這種以自律性、合作性與探究性為基本特征的小組合作學(xué)習(xí)是人才培養(yǎng)模式的重要改革,收到了意想不到的效果。
人才培養(yǎng)模式改革,要求我們從傳統(tǒng)教學(xué)模式、學(xué)習(xí)模式、管理模式等方面改革入手,探索出一條與傳統(tǒng)的封閉式校園教學(xué)、組班教學(xué)不同的人才培養(yǎng)模式的新路子。從開(kāi)放教育學(xué)生的實(shí)際看,僅靠傳統(tǒng)的教育模式組織教學(xué)活動(dòng),不僅教學(xué)形式單調(diào),缺乏活力,而且不適應(yīng)學(xué)生的特點(diǎn)和學(xué)習(xí)需求。傳統(tǒng)的組班教學(xué),忽視了學(xué)習(xí)對(duì)象的知識(shí)基礎(chǔ)、智力水平、學(xué)習(xí)能力等方面的差異,而開(kāi)放教育的學(xué)員恰恰在這些方面存在著較大的差異;傳統(tǒng)的教學(xué)模式重教而輕學(xué),重群體學(xué)習(xí)而輕個(gè)性特點(diǎn)。建立各種類型的學(xué)習(xí)小組,靈活地組織小組教學(xué),就是從開(kāi)放教育學(xué)習(xí)對(duì)象的實(shí)際出發(fā),根據(jù)學(xué)習(xí)對(duì)象知識(shí)基礎(chǔ)、智力水平、學(xué)習(xí)能力的差異,乃至于工作環(huán)境、學(xué)習(xí)習(xí)慣、學(xué)習(xí)興趣等方面的差異,組織富有針對(duì)性和實(shí)效性的教學(xué)活動(dòng),這也是因材施教教育理論在開(kāi)放教育試點(diǎn)中的具體運(yùn)用。
小組教學(xué),除了適應(yīng)開(kāi)放教育學(xué)生學(xué)習(xí)水平參差不齊的特點(diǎn)之外,也適應(yīng)了學(xué)生的學(xué)習(xí)實(shí)際。我們知道,建立學(xué)習(xí)小組,開(kāi)展小組教學(xué),正適合他們的學(xué)習(xí)要求,既有效地解決了他們的問(wèn)題,又為他們集中寶貴的時(shí)間有效地學(xué)習(xí)創(chuàng)造了條件。
開(kāi)放教育的教學(xué)模式改革的重點(diǎn),就是從以教師、課堂、書本為中心,轉(zhuǎn)移到在小組條件下,利用小組,以學(xué)生自主學(xué)習(xí)、個(gè)別學(xué)習(xí)為中心。個(gè)別化學(xué)習(xí)往往缺少師生之間、同學(xué)之間的相互作用過(guò)程,缺少必要的學(xué)習(xí)氛圍和情感交流,學(xué)習(xí)小組的活動(dòng)恰恰彌補(bǔ)了這方面的不足,對(duì)提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果和全面素質(zhì)很有裨益。
(一)小組教學(xué)的優(yōu)點(diǎn)
小組教學(xué)就是指將2人或2人以上的學(xué)生編成一個(gè)小組,以各小組為單位共同學(xué)習(xí)的教學(xué)組織形式。這種教學(xué)形式可以有效地彌補(bǔ)集體教學(xué)的某些不足,給予教師與學(xué)生、學(xué)生與學(xué)生面對(duì)面密切接觸、相互交流的機(jī)會(huì),有利于學(xué)生進(jìn)行合作學(xué)習(xí),是培養(yǎng)健全人格、促使個(gè)體社會(huì)化的有效途徑。小組教學(xué)有它自身的優(yōu)越性:
1有利于情感領(lǐng)域的教學(xué)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),如形成態(tài)度,培養(yǎng)鑒別能力,形成合作精神和良好的人際關(guān)系。
2有利于開(kāi)展項(xiàng)目或作業(yè)活動(dòng),使學(xué)生認(rèn)知領(lǐng)域的某些高層次技能(如問(wèn)題解決和決策)能得到較充分發(fā)展。
3有助于提高學(xué)生組織和表達(dá)自己見(jiàn)解的能力。通過(guò)向其他同學(xué)解釋要點(diǎn)和原理,學(xué)生還能強(qiáng)化自己的學(xué)習(xí)。因此,也有利于學(xué)生學(xué)習(xí)積極性的提高。
4在小組內(nèi),學(xué)生之間較易進(jìn)行不同經(jīng)驗(yàn)和想法的交流,有利于培養(yǎng)學(xué)生的思維能力。學(xué)生的心理壓力相對(duì)減少,每個(gè)人發(fā)言和活動(dòng)的機(jī)會(huì)相對(duì)增加,個(gè)人意見(jiàn)的交換變得十分容易,因此,可以相互確認(rèn)、相互補(bǔ)充和相互啟發(fā),形成團(tuán)體性思考和創(chuàng)造,這無(wú)疑對(duì)學(xué)生的思維品質(zhì)的培養(yǎng)是大有益處的。
5教師能及時(shí)了解學(xué)習(xí)情況,并能及時(shí)給予適當(dāng)指導(dǎo)。教師此時(shí)是作為小組成員之一,在心理上與學(xué)生是平等的關(guān)系,這樣更有利于發(fā)揮教師的主導(dǎo)作用。
(二)小組教學(xué)的缺點(diǎn)
當(dāng)然了,小組教學(xué)也存在著它的局限性。如教學(xué)組織工作和學(xué)生的學(xué)習(xí)準(zhǔn)備比較困難,稍有疏忽就會(huì)影響學(xué)習(xí)效果、教師的發(fā)言時(shí)機(jī)和時(shí)間長(zhǎng)度不易控制,沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)或準(zhǔn)備不充分的教師容易出現(xiàn)長(zhǎng)篇大論的情況,而這對(duì)于師生之間、學(xué)生之間的相互作用是不利的、要使小組所有成員都積極參與活動(dòng)又不至變成無(wú)意義的閑談?dòng)幸欢ǖ碾y度、教學(xué)進(jìn)度不容易控制等等。
小組合作有利于培養(yǎng)學(xué)生的交際能力,有利于學(xué)生自我意識(shí)的形成和發(fā)展。小組合作學(xué)習(xí)是同學(xué)之間互教互學(xué)、彼此之間交流信息的過(guò)程,也是互愛(ài)互助、情感交流、心理溝通的過(guò)程。不僅如此,研究性學(xué)習(xí)還把小組合作推向廣域的學(xué)習(xí)情境,使人與人之間的交流在更加廣闊的時(shí)空中進(jìn)行,人際交往、交流就更具多維性和交互性。
小組合作讓學(xué)生能夠獲得類似科學(xué)研究的體驗(yàn)和技能,進(jìn)而培養(yǎng)合作能力和團(tuán)隊(duì)精神。集體研究是現(xiàn)代科學(xué)研究的主要方式,當(dāng)今的科學(xué)研究大多都要組成課題或項(xiàng)目小組,由小組成員分工合作,共同完成課題或項(xiàng)目。
從人際交往和互動(dòng)方式看,在傳統(tǒng)的學(xué)科教學(xué)中,小組合作表現(xiàn)為在教師統(tǒng)一調(diào)控下組內(nèi)互動(dòng),組內(nèi)同學(xué)互相幫助,同學(xué)之間取長(zhǎng)補(bǔ)短,同學(xué)交流和溝通大多眼于認(rèn)知范圍之內(nèi)。研究性學(xué)習(xí),既要與組內(nèi)同學(xué)交往,還要與同伴一起同其他人員交往,交流也不限于認(rèn)知領(lǐng)域,還有情感、態(tài)度、技能的溝通。教師不再是交際的發(fā)動(dòng)者、調(diào)控者,而是學(xué)生的伙伴和交往的對(duì)象,主要提供咨詢和建議。研究性學(xué)習(xí)中的小組合作從形式到內(nèi)容都是對(duì)"作為課堂教學(xué)技術(shù)"的小組合作的突破和拓展。
大學(xué)小組合作心得體會(huì)篇六
小組合作學(xué)習(xí)是新課程倡導(dǎo)的一種學(xué)習(xí)方式,也是這次課改的重中之重。如何更有效地開(kāi)展好合作小組學(xué)習(xí)是我們面臨的新課題。課堂教學(xué)中要求教師一定要轉(zhuǎn)換角色,當(dāng)好"導(dǎo)演",讓學(xué)生當(dāng)好"演員"。同時(shí)教師要注意整合各種資源,組織好小組合作學(xué)習(xí)。在《課程標(biāo)準(zhǔn)》的基本理念和課程實(shí)施建議中,小組合作學(xué)習(xí)已經(jīng)成為一個(gè)重要的理念。因而,在數(shù)學(xué)教學(xué)過(guò)程中,將學(xué)習(xí)的主動(dòng)權(quán)還給學(xué)生,盡可能地給學(xué)生提供自主探究、合作學(xué)習(xí)、獨(dú)立獲取新知的機(jī)會(huì),盡可能多地讓學(xué)生體驗(yàn)嘗試成功、探索與發(fā)現(xiàn)的快樂(lè)。現(xiàn)在廣大的教師都在嘗試運(yùn)用這種新的教學(xué)理念。但是,如何把小組合作學(xué)習(xí)用到實(shí)處,如何更有效地開(kāi)展小組合作學(xué)習(xí)?如何引導(dǎo)學(xué)生進(jìn)行有效的展示?是我們解決的首要問(wèn)題,也是擺在面前的難題。就此,下面談?wù)勎业男牡皿w會(huì)。
合作學(xué)習(xí)小組間應(yīng)該水平相當(dāng),這樣便于公平競(jìng)爭(zhēng),合作學(xué)習(xí)小組的成員應(yīng)具有多樣性和差異性,也就是將男生和女生、學(xué)習(xí)較好的和有一定困難的、性格外向的和性格內(nèi)向的分到一起,這樣就為合作學(xué)習(xí)提供了基礎(chǔ),便于合作,當(dāng)然建成了合理的學(xué)習(xí)小組,還要培養(yǎng)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,小學(xué)生缺乏合作意識(shí),常以自我為中心,往往不能較好地把自己和學(xué)習(xí)伙伴當(dāng)作一個(gè)學(xué)習(xí)共同體。起初進(jìn)行小組合作學(xué)習(xí)時(shí),多數(shù)孩子不善于圍繞問(wèn)題進(jìn)行討論,甚至有的光講小話,沒(méi)有落到實(shí)處。于是,我們師生共同設(shè)計(jì)了體現(xiàn)多數(shù)學(xué)生意愿的方法,在小組合作學(xué)習(xí)的過(guò)程中加以引導(dǎo)。如:學(xué)習(xí)小組選派代表匯報(bào)學(xué)習(xí)情況和方法;組內(nèi)輪流匯報(bào)交流心得、觀點(diǎn);小組成員匯報(bào)后,先由合作伙伴進(jìn)行補(bǔ)充說(shuō)明,再由其它小組補(bǔ)充或提出異議等。教師組織學(xué)生進(jìn)行及時(shí)評(píng)價(jià)與獎(jiǎng)勵(lì),調(diào)動(dòng)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性。經(jīng)過(guò)一段時(shí)間的實(shí)踐,學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣逐漸形成,有的學(xué)習(xí)小組甚至人人爭(zhēng)先發(fā)言,說(shuō)出自己的觀點(diǎn)。這樣雖然要花費(fèi)許多人力和時(shí)間,但畢竟每部大腦都運(yùn)作起來(lái)了,而且還避免了以往教學(xué)中只是拔尖學(xué)生唱主角的弊端,使每個(gè)學(xué)生都有了展示的機(jī)會(huì),并在展示中認(rèn)識(shí)自己、發(fā)現(xiàn)別人,學(xué)會(huì)了尊重和欣賞,做到了全員參與,提高了整體效率。
合作學(xué)習(xí)不是為了合作而合作,合作學(xué)習(xí)要取得實(shí)效、高效,必須從具體學(xué)習(xí)內(nèi)容的需要出發(fā),必須從本班學(xué)生的實(shí)際需要出發(fā)。創(chuàng)造合適教學(xué)條件和學(xué)習(xí)環(huán)境下,合作學(xué)習(xí)都是最佳的教學(xué)組織形式。但是討論題過(guò)于簡(jiǎn)單,激不起學(xué)生討論的興趣和熱情,討論難度過(guò)大,大多數(shù)學(xué)生解決不了。一般
下列幾種情況是組織小組合作學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī):當(dāng)學(xué)生提出的問(wèn)題模糊,似是而非時(shí),要組織討論或辯論;當(dāng)問(wèn)題具有挑戰(zhàn)性,能激起學(xué)生的探索欲望時(shí),要組織討論。因此,要在教學(xué)設(shè)計(jì)時(shí),通過(guò)對(duì)學(xué)習(xí)內(nèi)容的任務(wù)分析和學(xué)生實(shí)際的研究,預(yù)設(shè)具有一定挑戰(zhàn)性、探索性、開(kāi)放性的問(wèn)題作為合作學(xué)習(xí)的問(wèn)題,然后在課堂教學(xué)中,通過(guò)觀察學(xué)生的實(shí)際表現(xiàn),把握合作學(xué)習(xí)的時(shí)機(jī),適時(shí)提出恰當(dāng)?shù)暮献鲗W(xué)習(xí)問(wèn)題。我仔細(xì)閱讀雙語(yǔ)學(xué)校的高效課堂資料,并作了大膽的嘗試發(fā)現(xiàn):學(xué)生個(gè)人獨(dú)立難以完成學(xué)習(xí)任務(wù);多數(shù)學(xué)生獨(dú)立思考會(huì)出現(xiàn)較大困難;學(xué)生的看法會(huì)出現(xiàn)爭(zhēng)議時(shí);只有大家對(duì)合作學(xué)習(xí)的任務(wù)很明確,只有多數(shù)學(xué)生感到需要合作時(shí),合作學(xué)習(xí)才能是高效的。
由于個(gè)性氣質(zhì)、智力因素、家庭環(huán)境和生活經(jīng)歷等方面的不同,學(xué)生的認(rèn)知、情感和體驗(yàn)也互不相同。因此在合作學(xué)習(xí)的進(jìn)程中,教師要尊重學(xué)生的個(gè)人體驗(yàn)和自尊,在情感上多給予關(guān)愛(ài)。假如學(xué)生發(fā)言時(shí)聲音小或結(jié)結(jié)巴巴,或語(yǔ)無(wú)倫次,教師也應(yīng)當(dāng)多加肯定和鼓勵(lì)。力求做到解放學(xué)生的頭腦和嘴巴,使他們敢想、敢說(shuō),甚至用自己的方式解決問(wèn)題。課堂上允許實(shí)話實(shí)說(shuō),允許有爭(zhēng)論、有保留意見(jiàn)。學(xué)習(xí)是學(xué)生個(gè)性化的行為,學(xué)生對(duì)教材的反映往往是綜合的、多維的、立體的。教師要為學(xué)生創(chuàng)設(shè)自主展示的平臺(tái),張揚(yáng)學(xué)生的個(gè)性,把學(xué)生的個(gè)體差異當(dāng)作資源來(lái)開(kāi)發(fā),讓學(xué)生在主動(dòng)積極的思維情感中加深理解和體驗(yàn),有所感悟和思考。教師不能強(qiáng)求一致,要鼓勵(lì)求異思維。只要學(xué)生理解得合乎情理,教師就應(yīng)用鼓勵(lì)性的語(yǔ)言支持他們。當(dāng)然,我們一方面要尊重學(xué)生的多元理解,尊重他們的個(gè)性化感悟,另一方面也要把握必要的是非尺度,避免太多游離于文本之外的活動(dòng)或表演。只有當(dāng)師生的主動(dòng)性、積極性得到充分發(fā)揮時(shí),實(shí)際的教學(xué)過(guò)程才會(huì)更加生動(dòng)、活潑、豐富。
積極的評(píng)價(jià),將不斷增強(qiáng)學(xué)生參與合作的意識(shí),也使學(xué)生不斷獲得成功的喜悅。因此,合理運(yùn)用小組成員互評(píng)與自評(píng),對(duì)于保護(hù)學(xué)生的學(xué)習(xí)積極性,增強(qiáng)其學(xué)習(xí)的自信心尤為有效。同時(shí),正確的評(píng)價(jià)與被評(píng)也正是學(xué)生將來(lái)走上社會(huì)所必須具有的基本素質(zhì)之一評(píng)價(jià)可以是個(gè)人評(píng)價(jià)、小組互評(píng)、教師評(píng)價(jià)。評(píng)價(jià)的內(nèi)容包括小組合作中行為表現(xiàn)、積極性、參與度以及學(xué)生在活動(dòng)中情感、態(tài)度、能力的變化。
現(xiàn)在,學(xué)校為我們創(chuàng)造了有力的硬件支持和良好的環(huán)境,只要我們積極進(jìn)行合作與探索,實(shí)踐與總結(jié),貫徹這一全新的教學(xué)理念。在課改中一定能取得成功和突破。
大學(xué)小組合作心得體會(huì)篇七
在全國(guó)轟轟烈烈開(kāi)展小組合作學(xué)習(xí)的浪潮下,我們學(xué)校也在五、七年級(jí)強(qiáng)力推行小組合作學(xué)習(xí)。經(jīng)過(guò)一年的嘗試,課改年級(jí)老師、領(lǐng)導(dǎo)一個(gè)個(gè)身心疲憊,結(jié)果課改年級(jí)的教學(xué)成績(jī)卻令人大失所望,而且嚴(yán)重拖學(xué)校的后腿。難道合作學(xué)習(xí)教學(xué)模式是網(wǎng)上、新聞某些人炒作鼓吹的,是根本沒(méi)有推廣價(jià)值的;還是我們自己沒(méi)有正確開(kāi)展好這種模式。在我們教師之中出現(xiàn)了許多否定課改的言論、聲音。是繼續(xù)在這條道路上勇敢地探索下去,還是走老路?大家很迷茫、困惑,不知所措?
我在上一學(xué)年有幸到李xx、xx縣xx中學(xué)去觀摩了他們的小組合作教學(xué)模式。給我的印象是:震撼!很有成效。我也在網(wǎng)上收看了一些小組合作模式視頻,和書籍、博客。使我拋棄了以往的看法,我認(rèn)為小組合作學(xué)習(xí)模式是值得推廣地。但要想有成效必須師生統(tǒng)一思想、步調(diào)一致、共同努力,絕非一朝一夕能夠成功。
我覺(jué)得我們學(xué)校小組合作學(xué)習(xí)模式各班參差不齊,效果不好的原因可能有以下幾個(gè)方面:
1、學(xué)校應(yīng)該制定一套成熟的、可操作性強(qiáng)的各學(xué)科小組合作模式,一套對(duì)班級(jí)學(xué)生的管理、考核、獎(jiǎng)勵(lì)方案。而非各老師自行摸索,各班、各科步調(diào)不一。
2、學(xué)校是否可以單獨(dú)對(duì)課改年級(jí)老師進(jìn)行單獨(dú)考核和政策傾斜。如可否對(duì)課改年級(jí)同學(xué)科
老師進(jìn)行捆綁考核,以縮小差距。避免某些老師“留一手”,真正達(dá)到團(tuán)結(jié)、互助共同進(jìn)步的目的。像上期大家按小組合作模式非常努力地工作,結(jié)果大家考核分比較低,經(jīng)濟(jì)受損。今又再堅(jiān)持,何來(lái)動(dòng)力?
3、對(duì)各老師小組合作模式培訓(xùn)(無(wú)論是理論上的還是實(shí)際操作模式方面)都有待加強(qiáng),我有時(shí)都覺(jué)得小組合作模式必須呈現(xiàn)的規(guī)定動(dòng)作,我腦海里是模糊的。以致上課模式,隨心所欲、前后不一,到最后就是雜亂無(wú)章。
4、對(duì)各班學(xué)生小組合作模式的培訓(xùn)有待加強(qiáng)。特別是各小組長(zhǎng)的培訓(xùn)。沒(méi)有經(jīng)過(guò)訓(xùn)練的合作小組是散亂的,這樣的學(xué)習(xí)肯定是失敗的,最起碼對(duì)大多數(shù)學(xué)生是沒(méi)有效果的。合作學(xué)習(xí)決不是學(xué)生一朝一夕就能掌握的,需要我們長(zhǎng)期不懈的訓(xùn)練。每一個(gè)人都需要在無(wú)數(shù)次反復(fù)演練中找到自己合適的位置,或者說(shuō)去適應(yīng)某個(gè)角色如討論的形式、集體展示的要求、移動(dòng)的要求、小組發(fā)言的要求等,各班不統(tǒng)一。最起碼各班的各學(xué)科要統(tǒng)一。合作學(xué)習(xí),不教給學(xué)生方法,小組學(xué)習(xí)就會(huì)在一張張嘰嘰喳喳小嘴的廢話中耗掉學(xué)習(xí)時(shí)間,學(xué)習(xí)行為和方式并沒(méi)有得到實(shí)質(zhì)的轉(zhuǎn)變,到頭來(lái)仍然是幾個(gè)優(yōu)秀學(xué)生在發(fā)言,而其他學(xué)生并沒(méi)有參與體驗(yàn)學(xué)習(xí)的過(guò)程。
5、思想是行動(dòng)的指南。老師們要統(tǒng)一思想,落實(shí)行動(dòng),把小組合作模式理念真正貫徹到每節(jié)課堂中.。平時(shí)要認(rèn)真的編寫好學(xué)案,用好學(xué)案。要全面的備課特別是備學(xué)生、備討論問(wèn)題。
6、學(xué)生課前預(yù)習(xí)普遍不到位,家長(zhǎng)督促不到位;也可能是學(xué)科作業(yè)較多,等其他原因。
7、某些課沒(méi)必要用小組模式,某些問(wèn)題根本沒(méi)有討論的價(jià)值。如果課課都合作、都討論,那樣會(huì)使小組合作模式流于形式,反而適得其反。
我個(gè)人覺(jué)得自己應(yīng)做好這幾點(diǎn):
1、我無(wú)法阻擋教育浪潮,就只有主動(dòng)接受而非被動(dòng)。無(wú)法改變家長(zhǎng)教育觀念,就改進(jìn)管理措施。多學(xué)習(xí)、多觀摩、多交流互相促進(jìn),從思想上、行動(dòng)上統(tǒng)一起來(lái)。
2、每一天課前多構(gòu)思一下上課環(huán)節(jié)、思路。課后多反思一下上課的得失。以更好指導(dǎo)下一節(jié)課。
3、多走進(jìn)學(xué)生傾聽(tīng)他們的聲音,以更好推進(jìn)分組模式;關(guān)愛(ài)每一位學(xué)生,以建立平等和諧的師生合作關(guān)系。
4、上課的小組合作教學(xué)與下課的個(gè)別輔導(dǎo)相結(jié)合,這樣教學(xué)效果可能會(huì)好些。
以上言論、觀點(diǎn)僅代表我個(gè)人的粗淺看法,如有不對(duì)請(qǐng)大家批評(píng)指正,耽擱大家的時(shí)間,感謝大家的聆聽(tīng)!