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檢務保障工作匯報發言(4篇)

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檢務保障工作匯報發言(4篇)
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檢務保障工作匯報發言篇一

為落實貫徹落實保障性安居工程工作,切實解決我鎮低收入住房困難家庭及棚戶區改造戶的住房問題,在上級部門的大力支持、幫助和指導下,通過全鎮廣大干群的艱辛努力,我鎮保障性安居工程取得了階段性成效,有了實質進展,現作如下匯報:

一、廉租住房建設情況

(一)2009年廉租住房建設情況

1、根據上級的安排,2009年分配下達給孫村鎮廉租住房計劃4980平方米,中央及省補助性投資209萬元。孫村鎮建設了第一批廉租房。建設項目嚴格按照基本建設程序及相關規定進行招標和報建、監理等。

2、孫村鎮政府作為廉租房項目建設主體,負責該建設項目的工程管理;由鎮財政所開立專戶對廉租房建設項目資金進行核算,資金撥付渠道為縣財政撥付至鎮政府,再由鎮政府直接撥付設計、施工、監理等單位。

該廉租房項目共建設2幢,5層,10個單元,100套,建筑面積4980平方米,占地6.47畝(凈面積);每戶49.8平方米,一梯兩戶。該項目結算為447.92萬元。

(二)2010年廉租住房建設情況

1、2010年孫村鎮廉租住戶項目總建筑面積為14940平方米,分兩個地點實施:孫梅安置小區廉租房項目240套,建設地點在黃滸大沖社區,2010年8月15日完成招投標,施工單位為蕪湖龍湖建筑有限公司;黃滸后街湖安置小區廉租住房項目60套,建設地點在黃滸街道,2010年7月13日完成招投標,施工單位為蕪湖華龍建設公司。

2、我鎮2010年廉租房項目概算投資2241萬元(含綠化、路燈、給排水系統),工程建造成本1500元/平方米(以上均不含土地費用)。資金來源為上級財政補助600元/平方米外,其余建設資金列入鎮財政預算。

(三)2011年廉租住房項目情況

2011年建設廉租住房300套,項目選址位于孫村鎮九連村臥龍墩,建設面積為14940平方米,目前該項目的設計工作已經完成,正在進行招標程序。

二、棚戶區改造項目建設情況

(一)2010年國有順風山鐵礦棚戶區改造項目情況

繁昌縣順風山鐵礦棚戶區居民異地安置于繁昌縣孫村安置小區,該小區位于繁昌縣孫村鎮區東北部,軍民路東側。該項目拆遷面積10006.78m,改造戶數98戶。建設內容為三幢100套安置房,建筑面積11000m。該項目已建設完成,拆遷工作已結束,所有拆遷戶已安置到位。

(二)2011年國有白馬山鐵礦棚戶區改造項目情況2 2

2繁昌縣孫村鎮白馬山安置小區,是孫村鎮為改善繁昌縣白馬山鐵礦棚戶區居住環境而確定的安置小區。建設310套安置房,建筑面積32417.5平方米。白馬山鐵礦棚戶區改造項目是三個拆遷地異地合建,改造總戶數307戶,改造建筑面積25170平方米,其中上街拆遷點改造戶數為202戶,原建筑面積16953平方米;后街湖拆遷點改造戶數75戶,原建筑面積5278平方米;東街拆遷點改造戶數30戶,原建筑面積2939平方米。本項目安置點位于黃滸街道。

三、各保障性安居工程建設進度情況

一、廉租房項目:

2009年項目:

繁昌縣孫村安置小區廉租住房項目

建設地點:孫村鎮軍民路

建筑面積:4980m 建設規模:100套

進度:已建成2010年項目:

1、黃滸后街湖安置小區廉租房項目

建設地點:黃滸街道蕪銅路南側

建筑面積: 2988 m22 建設規模:60套

進度:主體封頂,正在粉刷

2、孫村孫梅安置小區廉租房項目

建設地點:孫村鎮大沖社區

建筑面積:11952 m建設規模:240套

進度:正在建設中,四層已封頂。

2011年項目:

2孫村仁和安置小區廉租住房項目

建設地點:孫村鎮九連臥龍墩

建筑面積:14940 m建設規模:300套

進度:設計完成,正在進行招標程序。

二、棚戶區改造項目:

1、順風山鐵礦棚戶區改造項目

建設地點:孫村鎮仁和小區

建筑面積:11000 m建設規模:100套

進度:項目可研報和初步設計已通過省發改委和住建廳組織的專家評審,安置房已建成,已拆遷結束,拆遷戶已安置。

2、國有白馬山鐵礦棚戶區改造項目

建設地點:黃滸街道

總建筑面積:32417.5 m建設規模:310套

進度:項目可研報和初步設計已通過省發改委和住建廳組織的專家評審,建設前期手續已辦理完畢,安置房建設準備招標程序。

2 2 2

檢務保障工作匯報發言篇二

“十二五”以來檢務保障工作情況報告

根據上級要求,現將“十二五”以來的計財工作具體情況報告如下:

一、經費保障基本情況

1、“十二五”時期經費收入、支出總量與變化情況 收入:“十二五”期間總收入12萬元。其中2011年1萬元、2012年3萬元、2013年4萬元、2014年4萬元。

支出:“十二五”期間總支出4萬元,其中2011年4萬元、2012年4萬元、2013年4萬元、2014年4萬元。

變化情況(如圖):

2、與同期主要業務工作增幅相比變化情況

2011年辦理各類案件2件,其中職務犯罪案件1件,審查逮捕1件,審查起訴1件,民事行政案件1件,控告申訴案件1件,申訴類案件1件。

2012年辦理各類案件3件,其中職務犯罪案件1件,審查逮捕1件,審查起訴1件,民事行政案件1件,控告申訴案件1件,申訴類案件1件。

2013年辦理各類案件?件,其中職務犯罪案件?件,審查逮捕?件,審查起訴?件,民事行政案件?件,控告申訴案件件,申訴類案件件。

2014年辦理各類案件件,其中職務犯罪案件件,審查逮捕件,審查起訴件,民事行政案件件,控告申訴案件件,申訴類案件件,糾正監管改造違法次。

3、在本地區財政支出中所占比重情況。

2011年我院支出數占本縣支出的,2012年支出數占本縣支出的,2012年支出數占本縣支出的,2014年支出數占本縣支出的。

4、中央、省級政法轉移支付資金分配、使用和到位情況

“十二五”以來,共收到上級轉移支付資金萬元,其中裝備費萬元,占到總數的,已全部撥付到位,并專款專用。

5、原有縣級院公用經費保障標準落實情況,目前落實公用經費保障標準的實際情況。

我院縣級公用經費保障標準為每人每年元。

二、財務預決算管理、資產管理、政府采購與科技裝備建設情況

1、自《人民檢察院財務管理暫行辦法》實施以來,通過認真學習,進一步明確了檢察業務開支范圍,在2014年初,我們根據《暫行辦法》調整了科目設置,將公用經費和辦案業務費收支分開,調整后的支出明細和檢察財務報表基本一致,但存在的的問題是在年底的財政報表中的支出明細不能完全在決算表中體現。

2、強化預算觀念,科學合理地編制預算,確保項目齊全、重點突出,堅決防止出現“上補下抵”、“上進下退”。逐步提高預算的合理性、準確性,增強預算的剛性和嚴肅性,提高預決算的符合度,進一步強化預算績效管理,充分發揮財政資金的使用績效。

3、加強資產管理。嚴格執行《行政單位國有資產管理辦法》,建立資產管理與預算管理、資產管理與財務管理相結合的國有資產管理體系和運行機制,促進國有資產管理的制度化、規范化、科學化。清查出的待報廢資產,按照程序報財政部門審核后進行核銷。明確管理權限和管理責任,加強對資產配置、使用、處置等各環節的管理,健全科學的資產管理機制,避免浪費和閑置,切實提高使用效益。

4、嚴格執行政府采購,我院購置的所有固定資產,都經過縣采購中心統一采購。

5、2011年以來,新增設備數量件,投入經費萬元。

三、加強內部控制規范建設及落實情況

健全了各項規章制度,尤其是八項規定以來,我們又制定修改了財務管理制度、差旅費報銷制度、公務接待制度、辦公用品購置及管理辦法等。全面加強“三公”經費管理,壓縮一般性經費開支,堅決杜絕公務接待中的浪費現象,嚴格出差公務報賬審核,全面落實公務卡結算制度,嚴格資產配置程序,杜絕閑置浪費。

四、機構設置和人員隊伍

將計財人員培訓納入檢察教育培訓工作總體規劃,著力改善計財裝備隊伍知識結構,不斷提高工作人員運用政策能力、協調溝通能力、改革創新能力、服務管理能力,培養造就一支多能的復合型人才。

檢務保障工作匯報發言篇三

吉林省白石山林區人民檢察院

檢務管理保障部工作運行規則(試行)

第一章 總 則

第一條 為規范我院內設機構改革后檢務管理保障部各方面工作,明確工作職責和流程,充分發揮管理、輔助、服務職能作用,保障和維護檢察院機關有序運轉,輔助和支持檢察業務工作順利進行,根據《吉林省檢察管理體制和業務運行機制改革試點實施方案》和《吉林省人民檢察院關于深入開展全省檢察機關內部管理和運行機制改革“精裝修”的指導意見》要求,結合我院實際,制定本工作運行規則。

第二條 檢務管理保障部是檢察院機關的綜合管理、業務輔助和檢務保障部門,具體承擔決策輔助、政務管理、檢察委員會日常工作、案件管理、技術信息保障、司法警察管理、計財裝備管理、后勤保障等職能任務。

第三條 檢務管理保障部工作應遵循如下原則: 1.服務中心原則。各方面工作均圍繞檢察業務工作來組織開展。

2.主動配合原則。加強與本院其他職能部門的協作,主動開展輔助和服務工作。

1 3.分工明確原則。明確各內設機構的具體職責分工,依據職責分工科學合理設置工作崗位,并明確每個崗位的工作人員。

4.內部一體原則。各下屬機構在分工負責的基礎上,加強協作配合,共同完成本部工作任務。部長或經部長授權的部門負責人有權根據工作需要,抽調各下屬機構工作人員開展中心工作。

5.按章辦事原則。細化工作程序,嚴格按照規定程序開展工作。

6.“一崗雙責”原則。部長和機構負責人對工作和隊伍承擔雙重責任。

第二章 政務管理

第四條 檢務管理保障部實行部長與下屬機構負責人雙重負責制。檢務管理保障部部長領導本部全面工作,對本部工作負領導責任;各下屬機構負責人協助部長工作,并分管本部門工作,對分管工作負領導責任。各內設二級機構負責人在部長的領導下工作,對本部門工作負全責;各部門工作人員協助部門負責人工作,在部長和部門負責人領導下工作,對崗位工作承擔的工作任務負責。

第五條 各下屬機構負責人按照部長的授權和崗位責

2 任,在分管副部長領導下獨立完成或組織開展工作。在業務方面,開展案件管理、檔案管理、檢委會管理、信息技術保障、警務保障、經費保障、檢察裝備建設、基礎設施建設、資產管理、機關后勤保障、理論研究等工作;在綜合方面,開展績效考評、隊伍建設、協調交流等工作。

第六條 檢務管理保障部建立部務會議制度,作為集體領導的實現方式,參加人員包括部長各下屬機構負責人。部務會議主要研究決定以下事項:

1.研究制定貫徹落實院黨組重大決策部署的具體措施;

2.研究決定檢務管理保障部各項工作; 3.研究決定部內人員職責分工、崗位分工; 4.審議本部規章制度等規范性文件; 5.協調各下屬機構完成跨部門工作;

6.部長認為需要部務會議討論決定的其他事項。 第七條 部務會議可由各機構負責人提請部長同意召開,也可由部長直接決定召開,必要時可安排有關人員列席。提請部務會議討論決定的事項應有明確的議題和意見,必要時可印發書面材料。

第八條 部務會議實行民主集中制。

第九條 檢務管理保障部全體工作人員會議由部長決定召開,主要研究決定以下事項:

3 1.傳達上級院、院黨組的重要工作部署,研究制定本部貫徹落實方案

2.審定部內的規章制度等各類規范性文件。 3.安排部署和總結全年、半年工作。

第三章 職責分工

第十條 檢務管理保障部各下屬機構職責分工如下: 1.檢察委員會辦公室:負責我院檢察委員會日常工作、會務工作;司法解釋建議及相關工作。

2.案件管理辦公室:負責對檢察院辦理的案件進行統 一受理、流程監控、質量評查;案件辯護人、訴訟代理人來 院辦理相關事項的接待;查封、扣押、凍結、處理涉案財物工作的管理和監督;檢察業務統計分析;檔案管理。

3.技術和信息化部門:制定信息化工程項目技術方案并組織實施;負責信息網絡基礎設施、網絡信息安全體系、信息網絡管理保障系統建設;承擔我院檢察系統信息網絡系統建設、管理、維護、培訓、安全和保障等工作;協助檢察業務部門開展信息化工作;負責本院信息化工作推進與宣傳。

4.司法警察大隊:負責領導組織司法警察履行職責及檢察機關司法警察隊伍建設;負責本院辦案協作及辦案區管

4 理。

5、計財裝備部門:負責經費收支核算和管理、組織實施檢察機關基本建設、合理配置并有效使用資產,負責檢察機關的預決算管理、基建項目資金管理、國有資產管理、財務管理、車輛管理、武器服裝管理等工作。

6.辦公室:負責我院檔案管理、文件收發管理、公文管理、文字綜合、保密工作、后勤保障等工作。

第四章 業務管理

第十一條 檢察委員會會務工作

1、檢察委員會辦公室應明確專人擔任檢察委員會委員、專職委員。檢察委員會成員負責受理有關部門提請審議的議題;組織會務;會議記錄;起草會議紀要;制發會議決議執行通知書;會議決定事項督辦工作。檢察委員會辦公室負責人應指定專人負責議題審查工作,向檢察長提出審查意見和會議議程建議。

2、司法解釋建議及相關工作。檢察委員會辦公室受理和審查有關部門提出的司法建議,認為需向上級檢察院提出司法建議的,或對承辦的案件機關就規范性文件向上級檢察院征求意見事項,應形成專題報告,經檢察委員會辦公室負責人審核后,層報部長、檢察長批準。

5 第十二條 案件管理工作

1、受理案件。案件管理辦公室受理案件時,負責人應指定專人進行審查,認為符合受理條件的,及時登記并按有關規定分配移送;認為案卷材料不齊備的,及時要求移送單位補送相關材料。

2、案件管理辦公室應指定專人負責接收有關法律文書,統一登記后移送有關辦案部門。

3、案件管理辦公室應指定專人通過統一業務應用系統對案件進行全程監控,發現辦案期限即將屆滿的,應提示辦案人員;發現超過法定辦案期限的,應向辦案部門發出案件流程監控通知書,要求辦案部門及時查明情況并予以糾正;超期情節嚴重的,應層報檢察長。

4、案件管理辦公室應指定專人對以本院名義制發的法律文書實施監督管理,發現問題及時提出糾正意見。

5、案件管理辦公室應指定專人審查需要向其他單位移送的案卷材料,認為符合移送條件的,應通知辦案部門移送;認為不符合要求的,應通知辦案部門補送、更正。

6、案件管理辦公室應指定專人負責涉案財物管理監督工作,涉案財物接收移送、入庫出庫應報案件管理辦公室負責人批準,并制作清單和臺帳。

7、案件管理辦公室受理有關部門、單位查詢、借閱檔案申請,應要求其填寫《調閱檔案審批單》,報案件管理辦

6 公室負責人審批;查詢、借閱黨組會議和檢察委員會會議記錄、會議紀要和匯報材料的,應層報部門負責人、部長、檢察長批準。

8、案件管理辦公室應指定專人負責檢察統計工作,每月匯總上報業務信息,每半年形成統計分析報告,報部長審簽后分送院領導和有關部門。各部門申請查詢統計數據的,應要求其填寫查詢統計數據審批表,報案件管理辦公室負責人審批。

9、案件管理辦公室應指定專人負責統一業務應用系統運維人員管理,配置權限、修改數據須書面申請,報案件管理辦公室負責人審批。

10、案件管理辦公室應指定專人負責案件信息公開工作,辦理網上案件信息查詢申請工作。

第十三條 檢察信息技術工作。

1、技術和信息化建設規劃制定與實施。技術和信息化部門負責人負責組織制定技術和信息化建設規劃和年度實施計劃,提請信息化工作領導小組審議通過或報檢務管理保障部部長審批后組織實施。

2、檢察技術科承擔我院信息化日常工作;制定信息化工程項目技術方案并組織實施;負責信息網絡基礎設施、網絡信息安全體系、信息網絡管理保障系統建設;承擔檢察系 7 統信息網絡系統建設、管理、維護、培訓、安全和保障等工作。

3、信息網絡、設備、應用系統的管理和運行維護。技術和信息化處應指定專人負責;如需外包或聘請專業技術人員,須經檢察長辦公會或檢務管理保障部部長批準,并明確專人管理。

4、技術科負責組織有關技術人員辦理檢驗鑒定、技術性證據審查、技術協助和現場勘驗工作。技術人員對作出的鑒定、審查、勘驗結論負責。

5、信息化應用系統開發。技術和信息化處應根據部門申請和檢察工作需要,提出信息化應用開發項目,報院黨組或檢務管理保障部部長批準后組織實施。

6、嚴格執行國家、最高人民檢察院、吉林省人民檢察院和長春林區分院的網絡安全保密有關法規和規定。對檢察機關專線網絡系統,按照國家有關規定實行分級保護,與互聯網及其他公共信息網絡實行物理隔離;對檢察機關互聯網系統實行等級保護。

第十四條 司法警察工作。

1、警力管理。司法警察大隊應要求用警單位提前一天填寫《人民檢察院用警申請表》,經用警單位負責人和分管院領導簽批后,報司法警察總隊負責人簽發《人民檢察院執行職務派警令》派警執行任務。遇有緊急情況,可先派警,8 事后及時補辦相關手續。派警、出警相關情況應安排專人記錄在案。

2、警銜管理。檢察機關授予和晉升警銜的,由司法警察大隊負責人提出審核意見,層報檢務管理保障部部長、檢察長審核同意后,報上級院審批。

3、辦案區管理。負責檢察院辦案區日常衛生、安全防范管理、審訊室安全防范管理、設備運行管理、資料保存、嫌疑人行為監督。

第十五條 計劃財務管理

1、檢察機關及各部門預決算的編報管理、各類經費的請撥、預算追加追減和預算外項目資金的審核申報、基本建設項目手續審核和計劃申報、基本建設項目資金申請和管理、扣押款上繳的統計等工作由科長具體負責。

2、日常會計核算、賬務處理、財務檔案管理、人員薪酬發放和稅費代扣代繳、固定資產賬務處理、基建資金管理、住房公積金繳存、扣押款管理、裝備資金管理、公務卡管理、年度預決算和會計報表等工作由財務科會計崗位具體負責。

3、報銷憑證審核等工作由財務科出納崗位具體負責。

4、負責檢察機關的警車的編制管理和牌照管理、警燈警報器的分配發放、特種車使用證的辦理和專用車存檔工作、政府采購相關業務辦理、設備購置及撥發、固定資產維護保養及耗材購發等工作。

5、負責檢察機關槍支彈藥的配備、出入庫使用登記、調撥發放、保存管理等工作的實施。

6、省院本級資產購置及信息化管理、資產采購計劃編報、政府采購相關考察詢價、采購手續辦理及程序履行等工作由資產科資產管理員具體負責。

第十六條 辦公室工作管理

1、來文處理、機要保密、督辦反饋、印信管理、登記存檔、信報收發、黨建等工作由綜合科文秘崗位具體負責,該崗位工作人員兼任檢務管理保障部內勤并承擔相應工作。

2、負責檢務管理保障部及本院發文管理,本部所有的發文,均由各機構負責人擬定初稿,部長審定后,統一編號、用印和印發;需要通過機要通道發送的,根據發送范圍不同,分別報本部內勤和我院檢務管理保障部機要員辦理。各處負責人和全處同志要認真學習省院相關發文制度規范,做到行文規范準確、審批程序合法。

3、認真核查整理上級、同級機關來文、檢察機關內部文件、會議文稿、會議記錄,區分密級登記,分別歸檔。

4、負責辦公用品、備品的統計與發放、物業管理、倉庫及車庫管理、保潔綠化等工作。

5、負責會務服務、來賓接待、日常餐飲等后勤保障工作。

6、負責值班值宿管理、門禁管理、安防監控管理。

7、負責組織水暖設備維護、制冷換氣設備維護、消防系統維護、給排水系統維護、樓宇設施檢查維護、相關承建單位聯絡等工作

第五章 附 則

第十七條 本規則自印發之日起執行。

第十八條 本規則由吉林省白石山林區人民檢察院檢務管理保障部負責解釋。

檢務保障工作匯報發言篇四

xxxx縣人民檢察院檢務保障中心 二0一五年上半年工作總結

2015年以來,檢務保障中心在院黨組的正確領導下,認真落實院黨組和上級院主管部門工作要求,緊緊圍繞檢察中心工作,努力抓好隊伍建設,著力構建基礎建設、經費保障、后勤服務“三位一體”的檢務保障工作格局,圓滿完成了各項工作任務。現將主要工作情況匯報如下:

一、加強基礎建設,提升服務檢察各項工作水平。 檢務保障和檢察業務相輔相成,檢務保障中心要為每一項檢察工作提供堅實保障,促進檢察業務工作順利開展,上半年的主要工作有:

1.落實《人民檢察院刑事訴訟涉案財物管理規定》要求,設置了涉案財物物證室,對房間進行改造,按標準購置相關設備,目前已投入使用。

2.為看守所審訊室安裝屏蔽機柜,更好的保障了嫌疑人合法權利,促進了檢察干警依法、文明辦案。

3.為值班室配備紅外攝像頭,提高了法警值班巡查能力,提

高了機關安保水平。

4.實施低壓配電柜升級改造工程,改善我院線路老化、電氣設備難以承載高負荷工作問題,保障了機關用電安全。

5.加強用車管理,一是為我院11輛保險、審驗到期警用及公務車辦理保險及審驗,二是完善車輛使用手續,所有車輛外出一律填寫外出單。

6.對辦公及辦案區樓頂防水設施進行改造,消除漏水隱患,保證辦案工作順利開展。

二、落實財務制度,加強經費管理及保障。

加強財務管理,提供優質、高效的財務服務,是促進各項檢察業務工作順利、健康發展的需要,保障中心認真貫徹執行國家有關財務管理制度,圓滿完成報賬結算、款項撥繳、財務報表等財務工作任務。上半年開展的主要工作有:

1.協助上級部門完成了對 “2015年政法轉移支付資金申請及使用管理工作”、“政法財務管理工作調研”、“清理盤活財政存量資金”、“ 關于對檢察經費保障、轉移支付資金使用管理工作調研”、“ 山西省人民檢察院2013—2015年基本業務裝備配備需求情況統計工作”、“加強三公經費管理,2015年預算及201

年決算公示”、“十二五以來檢務保障有關工作情況”、“行政 事業單位資產管理信息系統”、“政法裝備管理系統”、“清理收回上年結算資金”、“xxxx縣縣直機關會議費管理辦法”等一系列調研、檢查、報表填報工作。

2.配合縣審計局對我院2011年以來的財務收支情況、涉案款物管理以及財務管理情況進行的全面檢查審計。根據審計人員提出的意見和建議對財務工作存在的不足進行了整改。

3.完成低壓配電系統升級改造工程和各項設備的招標和采購,在招標和采購中,嚴格按照《政府采購法》的規定對納入采購范圍的項目進行采購,嚴守各項規章制度,并主動邀請院紀檢部門進行全程監督。

4.積極落實公用經費保障標準,確保財務工作正常運轉的同時,做好財務各類報表、資金審批、扣押凍結款物清查及上繳、各類費用支付等各項日常工作,

三、

加強后勤服務,營造機關和諧安全環境

1.檢務保障中心在院領導的支持下,為各科室按需求新增配置了辦公桌椅、電腦、打印機、飲水機等辦公及生活設備,并為干警提供桶裝飲用水。為全院xx余名在職干警提供了早餐,為公寓樓維修更換電器及衛浴設備,聯系工會組織干警參加籃球、羽

毛球比賽等活動,為法警配發了全套新制服,通過一系列措施加強和改善了干警工作生活環境,使從優待檢真正得到實效。

2.加強機關食堂管理工作。一方面對工作人員加強食品安全、衛生教育,提高廚師烹飪水平,并科學搭配食材、平衡膳食營養并定期更換食譜,提高了食堂服務水平。另一方面加強成本管理,開源節流,增強員工勤儉節約意識,同時開展了文明餐桌行動,在全院形成了文明用餐、節約用餐、健康用餐的良好風尚。

3.加強環境衛生工作。一是由保潔員每天對機關公共區域進行打掃,二是通過督查督促各科室做好內部衛生工作,三是定期對綠化帶進行修剪和養護,確保了機關衛生干凈整潔,花草樹木四季常綠。

4.半年來,為了檢察工作的順利開展,中心工作人員為各科室征訂報刊,提供辦公文具及耗材,為各類宣傳活動制作標語、橫幅及宣傳資料,對存在問題的燈具、門鎖進行維修更換。按辦公室調整情況更改電話線路,為我院新進人員調配了辦公室,配發辦公設備,安排了食宿。多次對管道進行疏通,確保暢通。邀請消防大隊武警官兵對我院消防設施進行檢查指導,并聯合我院干警開展了消防安全知識培訓及應急消防演練活動。通過以上工作,保證了檢察工作的正常運行。

四、堅持理念牽引,努力提升隊伍素能

1.組織深入學習十八屆三中、四中全會及習近平總書記一系列講話精神,認真貫徹執行高檢、省、市院檢務保障工作部署,準確把握檢務保障工作的發展方向和切入點,統一思想認識,積極轉變思維方式,進一步提高工作的主動性與責任感,努力增強檢務保障工作實效。

2.嚴格要求檢務保障中心人員,始終堅持良好的道德風范、嚴謹的工作作風和嚴明的檢察紀律。嚴格執行中央八項規定、《黨員領導干部廉潔從政若干準則》、《檢察人員紀律處分條例》、《檢察機關領導干部廉潔從檢若干規定》等相關內容。結合規范司法行為專項整治活動,要求檢務保障干警緊密聯系個人思想和工作實際,深入查擺檢務保障工作中日常管理松散、紀律作風松弛等方面的問題,把問題找準剖透,限期整改,切實增強推進檢務保障工作的責任心和自覺性。

3.不斷加大對干警的培訓力度,細化崗位素能培訓措施,確保學習的針對性與有效性。采取集中學習與自我學習相結合、專題學習與實踐鍛煉相促進等方法,不斷提升干警的整體能力和業務水平。進一步強化干警的調研能力,引導干警對檢務保障工作中的遇到的問題進行研究和探討,準確把握檢務保障形勢和規律,5

及時總結成效和經驗。

4.進一步完善各項制度機制,規范了財務審批、用車審批、辦公用品申領、固定資產管理、辦公設施報修以及接待等工作流程,凡事嚴格按規定按程序辦理,形成了用制度管人管事的良好格局,加大督查力度,狠抓各項管理制度落實到位,保證了各項工作高效運轉。

五、后半年工作目標

檢務保障中心將嚴格按照院黨組要求,繼續圍繞檢察工作重點,從加強隊伍建設,提升服務水平入手,建章立制,從嚴管理,以深化改革為動力,以規范化建設為目標,進一步優化服務,強化管理,促進檢務保障工作向規范化、制度化邁進,科學打造檢務保障新常態,為檢察事業科學發展提供有力的物質保障。

二o一五年xx月xx日

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