在日常學(xué)習(xí)、工作或生活中，大家總少不了接觸作文或者范文吧，通過文章可以把我們那些零零散散的思想，聚集在一塊。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？下面我給大家整理了一些優(yōu)秀范文，希望能夠幫助到大家，我們一起來看一看吧。

事業(yè)編綜合寫作萬能 事業(yè)編綜合寫作和申論的區(qū)別篇一

請示和報告

一、請示。請示是向主管上級機關(guān)請求對某項工作或問題作出指示、給予答復(fù)、審核批準時所使用的公文。請示與報告的區(qū)別：請示是要求上級機關(guān)給予答復(fù)的文件，而報告則是不要求答復(fù)的文件。

(一)什么事情應(yīng)該請示?

一般而言，凡向上級請示的問題，應(yīng)屬于以下幾種情況：

1、屬于主管上級單位明確規(guī)定必須請示批準才能辦理的事項。

2、對現(xiàn)行方針、政策、法令、規(guī)章、制度等不甚了解，有待上級單位明確答復(fù)才能辦理的事項。

3、工作中發(fā)生了新情況，而無章可循，有等上級明確指示才能辦理的事項。

4、因情況特殊難以執(zhí)行現(xiàn)行規(guī)定，有待上級重新指示才能辦理的事項。

5、因意見分岐，無法統(tǒng)一，難于工作，有待上級裁決才能辦理的事項。

6、有章可循，有法可依，可以開展工作，但因事由重大，為防止工作中失誤，需請示上級審核的事項。

7、按上級明文規(guī)定，完成一個任務(wù)，需報請上級審核的有關(guān)事項。

(二)撰寫請示需掌握的三個要領(lǐng)：

1、詳細、準確地寫明請示事由。不僅應(yīng)在標題上寫清，還要在在正文里寫明請示什么問題，為什么要向上級請求。請示事項要專題專文，以便上級及時答復(fù)。

2、明確提出本單位對解決這一問題的意見，供上級參考。意見要寫得有理有據(jù)，必要時可引證有關(guān)的現(xiàn)行政策、規(guī)定條文。如本單位意見分岐，要分別陳述不同意見的內(nèi)容，并加以分析比較，還可提出傾向性的意見，供上級權(quán)衡、批復(fù)。

3、具體提出對上級的要求。包括希望按某個最佳方案批示;由于時間限制，或事態(tài)嚴重，希望上級盡快答復(fù)，甚至務(wù)請在什么時限內(nèi)答復(fù);提請上級批復(fù)時需要注意或強調(diào)的問題，否則可能引起什么不良后果;在上級正式批復(fù)前，建議上級同意暫先按什么原則進行工作;等等。向上級提出上述要求的目的，是為了得到上級及時、準確的批復(fù)，但行文中切勿使用要挾的言辭。

二、報告。報告是陳述性文件。它的種類很多，按內(nèi)容可分為專題報告、綜合報告、總結(jié)報告;按時間可分為年度報告、季度報告、月份報告和工作進程報告等。

為了陳述清楚，報告的擬寫方式一般可分為四個部分：一、情況;二、經(jīng)驗;三、問題;四、今后意見。如果屬于自我批評、工作反省的專題報告，也可分為四個部分：一、情況;二、原因;三、責(zé)任;四、處理情況和意見。

通知是一種使用范圍較廣的文體。凡需要特定機關(guān)和人員知道、辦理的事宜，都可以用通知。但也不能因為通知便于使用而濫用通知。

通知可分為“批示性通知”、“指示性通知”、“一般性通知”、“會議性通知”、“任免通知”五種。這里僅介紹“一般性通知”、“會議性通知”、“任免通知”三種。

一、一般性通知。在上級機關(guān)的有關(guān)事宜需要使下級機關(guān)知道或辦理時，如：慶祝某個節(jié)日，成立、調(diào)整、合并、撤銷某個機構(gòu)，啟用印章，更正文件差錯，請下級機關(guān)報送有關(guān)材料等，都可使用這種通知。這種通知，要交待清楚所通知的事項，如何辦理，有什么要求等。

二、會議通知。上級機關(guān)要召開比較重要的會議時，一般都要提前通知所屬有關(guān)單位，這就是會議通知。這種通知要求寫得明確具體，交待清楚會議名稱、主持單位、會議內(nèi)容、起止時間、參加人員、會議地點、報到地點、攜帶材料以及其他有關(guān)事宜。如果這些事項交待不清，丟三拉四，就可能影響會議的按時召開和正常進行。

三、任免通知。上能機關(guān)在任免下級機關(guān)的領(lǐng)導(dǎo)人或上級機關(guān)的有關(guān)任免事項需要下級機關(guān)知道時要發(fā)任免通知。這種通知的寫法比較簡單，一般只要寫清楚決定任免的時間、機關(guān)、會議或依據(jù)文件，以及任免人員的具體職務(wù)即可。

不論哪種類型的通知，都應(yīng)該注意以下幾點：

一、通知一般都要有一個符合標題“三要素”(即發(fā)文機關(guān)、事由、文種)的標題，使人一看標題就知道是通知什么事情或要求做什么事情。有些機關(guān)簡單地使用“通知”作標題，這是不確切的，應(yīng)盡量避免，更不應(yīng)提倡。

二、被通知單位就是文件的主送單位，有的通知往往不寫被通知單位，這是不妥當?shù)摹?/p>

三、如果所通知的事項需要被通知的單位盡快知道，可在“通知”之前加“緊急”二字，這就是常見的.“緊急通知”。

通報是把工作情況、經(jīng)驗教訓(xùn)、好壞典型事例等，通知所屬下級單位的文件。

通報的作用在于溝通消息，互通情報，使有關(guān)單位和組織了解工作的進程，樹立全局思想，安排自己的工作;或使其學(xué)習(xí)他地、他人的經(jīng)驗，見賢思齊，推動自己的工作;或使其記取他地、他人的教訓(xùn)，引以為戒，警惕類似問題的發(fā)生。因此，撰寫此類公文，要放眼全局，拿準所通報內(nèi)容的普遍意義。要事實準確，把時間、地點、人物、數(shù)據(jù)、事例、背景都書寫清楚。要目的明確，對其原因、影響、經(jīng)驗、教訓(xùn)進行科學(xué)地總結(jié)，使人得到教益。通報采用敘事的寫法，總的要求：敘事清楚，簡明扼要。

函，即信;公函即公務(wù)信件。它是上下級和平行機關(guān)或不相隸屬機關(guān)之間在商洽和聯(lián)系工作、詢問和答復(fù)問題時所使用的文體。函的特點是不受公文規(guī)定的嚴格限制，如不用正式文件頭，也可不編文件號，有時還可不擬標題，因此用起來極為簡便。

公函大體有以下幾種用法：

一、下級機關(guān)向上級機關(guān)詢問一般事宜，或上級機關(guān)答復(fù)或催辦下級機關(guān)有關(guān)事宜。

二、平行機關(guān)或不相隸屬機關(guān)之間商洽有關(guān)事宜，

三、用函來通知一般事項。如通知開一般性的會議、要求下級機關(guān)報送某項材料或統(tǒng)計某些數(shù)字等時，也常用公函。

四、向上級機關(guān)請示較小事宜也常用函。

函件采用書寫、復(fù)印、打印、傳真等傳遞方式均可。

事業(yè)編綜合寫作萬能 事業(yè)編綜合寫作和申論的區(qū)別篇二

事業(yè)單位公共考試：議論文寫作的基本要求

一、文體準確

申論考試中，給出的題目并沒有明確限定文體，但是，在題目的“要求”部分會寫上“觀點明確”、“內(nèi)容充實”，這正和議論文中要求中心論點明確、觀點突出相契合。此外，申論考試閱卷時間短，在短時間內(nèi)要使得閱卷老師快速抓住文章觀點、明確文章結(jié)構(gòu)，議論文無疑是最好的.選擇。

二、觀點明確、正確

觀點明確，就是要求考生要明確地表達出肯定什么、否定什么，贊成什么、反對什么。我們認為對某件事情、某種現(xiàn)象發(fā)表議論，必須態(tài)度明朗，觀點明確，要讓閱卷老師直觀的看出文章的基本觀點是什么。

觀點正確，要做到三點，一是，觀點符合命題人的命題意圖，沒有偏題。二是，觀點符合客觀實際，符合普遍認識規(guī)律。三是，觀點符合官方看法，符合社會主流價值觀。

三、內(nèi)容充實

內(nèi)容充實，是指文章要論點全面、分析充分。

一是論點全面。要求考生在提出中心論點(即總論點)的基礎(chǔ)上要對中心論點進行深化和細分，提出分論點，以豐富中心論點的內(nèi)涵。

二是分析充分。這要求文章不能僅僅停留在提出觀點階段，還要對觀點進行分析闡釋，比如分析觀點提出的依據(jù)、現(xiàn)實的意義、面臨的問題、問題可能造成的影響、具體的措施等。

三是有理有據(jù)。既有給定資料提供的內(nèi)容，又有自身積累的素材(名人名言、理論政策)，有理有據(jù)，言之有物。

四、結(jié)構(gòu)完整

首先，要求文章要有題目、開頭、主題內(nèi)容和結(jié)尾。一篇文章，開頭和結(jié)尾最好是各自成段，不可與主題內(nèi)容混在一起。其次，文章的開頭部分就能提出中心論點，主體部分重在分析問題和解決問題。最后，結(jié)尾部分在得出結(jié)論的基礎(chǔ)上，能做到反扣主題，深化主題的話，這樣的文章一定是上乘之作。

文章在結(jié)構(gòu)完整的基礎(chǔ)上，還要做到條理清晰。我們認為申論文章要想有清晰的文章脈絡(luò)，就要做到以下兩點：一是要按照正確邏輯順序組織安排文章的段落，如：按照“提出問題-分析問題-解決問題”的邏輯順序書寫文章。二是，文章層次劃分不宜過多。在字數(shù)限定下，申論文章一般較短，1000字左右的文章分為五至七段較為合適。

五、語言豐富

隨著申論考試形勢的發(fā)展，為了在用詞以及句式上更加豐富，申論文章已經(jīng)摒棄了以往單一的用詞造句方式。舉例如下：

事業(yè)編綜合寫作萬能 事業(yè)編綜合寫作和申論的區(qū)別篇三

事業(yè)單位考試：公共寫作基礎(chǔ)知識

公共基礎(chǔ)知識考察的范圍較廣，主要包括：政治、法律、科技、管理、人文和公文寫作等等，本文為大家分析公基知識考察范圍內(nèi)各個部分的詳細內(nèi)容，讓考生對公基考試內(nèi)容有詳細的了解。

1. 政治

(1) 考查的知識點：

政治經(jīng)濟學(xué)：商品的價值量、價值形式與貨幣、價值規(guī)律、剩余價值、需求供給與均衡收入再分配政策等。

(2) 基本題型：

該部分內(nèi)容的命題形式有單選、多選、判斷、簡答、論述、綜合分析。既考核考生對相關(guān)知識點的識記，也考核考生對相關(guān)知識點的理解。

2. 法律

(1) 考查的知識點：主要涉及法學(xué)基礎(chǔ)理論、憲法、行政法、刑法、民法、經(jīng)濟法。具體來說，考查法的概念、作用、法律淵源，憲法的重要法條，行政行為的基本知識，行政復(fù)議和行政訴訟的開展，民法中的自然人、法人、 合同等，刑法中幾個涉及 公務(wù)員犯罪的犯罪構(gòu)成及刑罰等，經(jīng)濟法中的產(chǎn)品質(zhì)量、損害賠償責(zé)任等。

(2) 基本題型：該部分知識的命題形式有單選、多選、判斷、案例分析，題型變化不大，主要考查考生對應(yīng)該掌握的知識點的精準識記，以及對相關(guān)知識點的理解、把握和運用。

3. 行政管理

(1) 考查的知識點：政府職能、政府機構(gòu)改革、 國家公務(wù)員 制度、管理學(xué)的基本原理、公共行政、行政管理過程、行政領(lǐng)導(dǎo)等。

(2) 基本題型：該部分知識的命題形式有單選、多選、判斷、案例分析、綜合分析。主要考查考生對應(yīng)該掌握的知識點的準確記憶，以及對相關(guān)知識點的理解和運用。

4. 人文和科技

(1) 考查的知識點：主要涉及歷史常識、科技常識、日常生活百科等，知識點分布較散。

(2) 基本題型：該部分知識的命題形式主要是單選，偶爾會出現(xiàn)多選和判斷。題型變化不大，主要考核考生的知識面。

5. 公文寫作與處理

(1) 考查的知識點：公文的特點、種類，常用公文的格式，常用公文寫作、公文的處理。

(2) 基本題型：該部分知識的命題形式多種多樣，主要有單選、多選、判斷、公文改錯(糾錯)、公文實務(wù)、作文題。既考查考生對相關(guān)基本知識的準確識記，也考查考生對相關(guān)知識的理解、把握和應(yīng)用。

事業(yè)編綜合寫作萬能 事業(yè)編綜合寫作和申論的區(qū)別篇四

姓名： yjbys 性別： 男

學(xué)歷： 碩士 政治面貌： 0

生日： 1984-07-01 民族： 漢

婚姻狀況： 已婚 籍貫： 河南-新鄉(xiāng)市

身高： 保密 體重： 保密

專業(yè)： 人力資源管理師二級 工作經(jīng)驗： 5 年

期望工作地點： 新鄉(xiāng)市

求職意向

行業(yè)/職位： 人力資源/管理/招聘/績效 管理類 期望月薪： 5000元 工作性質(zhì)： 全職

行業(yè)/職位： 培訓(xùn)/教育 管理類 期望月薪： 5000元 工作性質(zhì)： 全職

行業(yè)/職位： 高級經(jīng)營/管理 管理類 期望月薪： 5000元 工作性質(zhì)： 全職

教育經(jīng)歷

學(xué)校名稱： 武漢工業(yè)學(xué)院 專業(yè)： 農(nóng)村與區(qū)域發(fā)展 就讀時間： -09-01 至 -07-06 獲得學(xué)歷： 碩士

學(xué)校名稱： 新鄉(xiāng)學(xué)院 專業(yè)： 公共事業(yè)管理(人力資源管理方向) 就讀時間： -09-01 至 -06-01 獲得學(xué)歷： 大專

工作經(jīng)歷

公司名稱： 行政事業(yè)單位

事業(yè)編綜合寫作萬能 事業(yè)編綜合寫作和申論的區(qū)別篇五

事業(yè)單位寫作指導(dǎo)

事業(yè)單位的考試整體來說并不太難，而且考試的內(nèi)容也較為靈活，但是作文的考試，在事業(yè)單位中是必考的，一般被稱為“綜合能應(yīng)用能力”主要有兩種考試內(nèi)容，一種是社會熱點類，也就是和公務(wù)員考試差不多，主要是以半命題作文為主，如圍繞“依法治國”寫文章。另一類就是哲理類，一般會給一個故事，談?wù)勂渲械母形颉５侨f變不離其宗，在這里我們對寫作方面的一些共性技巧進行講解。

第二，我們再來說考試的一些技巧，作文的結(jié)構(gòu)是要重點掌握的，一個篇好文章，一定是邏輯清晰，論證充分，那么就要求我們在結(jié)構(gòu)上要有邏輯性。事業(yè)單位的寫作，我們還是建議同學(xué)先用“五段三分”式的文章進行寫作，即：開頭，三個分論點，結(jié)尾。這個結(jié)構(gòu)的優(yōu)點就是思路清晰，而且重點突出，在考試中最能夠讓考官直接看展文章思路，而且這個結(jié)構(gòu)也是相對容易掌握的。另一種就是“六段四分”式。也就是開頭，然后過渡段，然后是分論點，最后是結(jié)尾。關(guān)于過渡段，主要是對于總論點的進一步闡釋，將總論點進行展開，但是同學(xué)們在寫過度段時還要注意，要把這段的主要內(nèi)容寫在前面這樣方便閱卷人閱卷。

第三，段落內(nèi)部的邏輯，如何更好的用論據(jù)證明論點，也就是我們經(jīng)常說的論證方法，很多學(xué)生面臨問題就是，在學(xué)習(xí)寫作課程之后，知道了一些如“原因分析”“影響分析”“原理效應(yīng)”等分析方法，但就是在寫作的時候不知道如何把這些方法串在一起用，結(jié)果出來了文章段落內(nèi)部邏輯不清楚，這里我們給同學(xué)幾種常用的論證方法，當然這里要說明的是，這些證方法不是固定的，而是對于初學(xué)者來說，在寫作時候可以借鑒的，待練習(xí)成熟之后，要再學(xué)會用一寫自己的方法來寫作。

方法一：正反論證：正確錯誤分明，是非曲直明確，給人印象深刻。具體形式為：分論點+正面舉例+意義+反面舉例+危害+對策(或結(jié)論)

方法二：道理論證：理講得通俗易懂，語言生動形象，容易被人接受。具體形式為：分論點+原理效應(yīng)+舉例+影響分析+結(jié)論。

這些論證方法要用的時候要注意一些問題。第一個要注意的問題是：要用正確的觀點去統(tǒng)率文章。 第一，論據(jù)要正確、合理。鮮明。 不論用哪種方法，每一個分論點段落的論據(jù)都是在說這個分論點，和其它分論點無關(guān)，要避免段落交叉。第二，分析說理要合乎正確的原則。第三，要善于從“小事”論起，但是不要以敘述代替議論。寫作是事業(yè)單位考試中的“半壁江山”，也是必考題，所以同學(xué)們要好好的復(fù)習(xí)。

事業(yè)編綜合寫作萬能 事業(yè)編綜合寫作和申論的區(qū)別篇六

去年剛參加了山東省直的事業(yè)單位考試，閑來無事回想一下，草草寫點總結(jié)，也希望對后來作戰(zhàn)的戰(zhàn)友們有所幫助。

考試的試題總體來說不算很難，有些題目還有點似曾相識的感覺，也許之前的復(fù)習(xí)真的做到過。不過聽說過，無論是省直還是縣市區(qū)的事業(yè)單位考試命題都有一個共 同點，命題時并不是臨時編寫，而是從幾種資料中抽題，或換湯不換藥，所以事業(yè)編考試的復(fù)習(xí)選準資料還是比較重要的。

再說說試題的知識點吧：

法律知識。憲法、民法、行政法、刑法各個知識點都有涉及，其中民法方面的稍多一些，但多是概念性的東西，平常的復(fù)習(xí)中，在理解的基礎(chǔ)上加以記憶應(yīng)該就能達到比較好的效果。

哲學(xué)、歷史。這方面知識也有但比較少，如果之前的哲學(xué)歷史學(xué)習(xí)比較扎實，在這方面的復(fù)習(xí)可以適當少下點功夫。不然的話也是要好好復(fù)習(xí)的。畢竟學(xué)習(xí)是實實在在的東西，如果肚子里沒有東西，是做不了假的。

省情省況的內(nèi)容也有。但涉及較少，可以根據(jù)平常的見聞積累進行常識性的判斷就差不多可以拿到分數(shù)的。

熱點問題。這也是考試的重點內(nèi)容。近幾年的事業(yè)單位考試，命題都是有時事接軌，包括科技、經(jīng)濟、社會現(xiàn)象等各個方面。當然近期的考試，有關(guān)^v^以及十八 大的內(nèi)容一定會挺多的。所以事業(yè)單位考試除了考試前的臨場復(fù)習(xí)應(yīng)試外，要注意平常的知識積累，多看看報紙、半月談等政治性較強的刊物以及電視新聞等。這些平時多用心，注意學(xué)習(xí)和積累，考試的時候便可以信手拈來。

還有一個寫作題。審好題目，確定題目的立意，明確寫作的角度，抓住重點進行寫作，帶入要注意課篇的布局，符合題目的要求。這也與平常你的寫作水平有關(guān)系。 一般的臨場發(fā)揮，注意提醒的幾點，沒有太大的問題。我個人寫作方面還勉強，其中肯定也有諸多不足之處，但也總算過關(guān)斬將進了面試。

我想說，事業(yè)單位考試成功的秘決，跟當年的高考一樣，努力學(xué)習(xí)就是王道。當然事業(yè)單位考試內(nèi)容繁多，涉獵知識面廣泛，除了努力學(xué)習(xí)，還要注意平常用心積累。