為了保障事情或工作順利、圓滿進行，就不得不需要事先制定方案，方案是在案前得出的方法計劃。寫方案的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編為大家收集的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

新年年會節目表演方案設計篇一

1、加大力度促銷茅臺國紅系列葡萄酒。

2、借助蘇荷酒吧、國會ktv的知名度，進行茅臺國紅的品牌傳播。

“品國紅，贏大獎”

活動時間：20年12月29日～20年2月14日

活動地點：經典蘇荷酒吧、國會ktv

主要以城市的中高檔消費群體，青年消費群體

1、凡在經典蘇荷酒吧、國會ktv消費茅臺國紅系列葡萄酒的客人，均可參加“品國紅，贏大獎”的抽獎活動。

抽獎方式：將獎票放在吹好的氣球之中，懸掛于事先制作好的抽獎板上，客人選擇消費國紅后，即可隨意選擇一個氣球進行抽獎，氣球由工作人員當場踩破取出獎票，并根據中獎信息向客人頒發獎品。產生的小獎由服務員頒發，大獎由服務員打電話通知中義公司人員，經確認無誤后，由中義公司人員頒發。

備注：每個包廂或每桌，僅限一人抽獎。

2、每周的周五、周六，在經典蘇荷酒吧大廳舉辦：千王之王（色盅樂）活動。方式：每周的周五、周六，凡在經典蘇荷酒吧消費茅臺國紅系列葡萄酒的客人，均發給一張號碼券。當晚23時，由dj宣布活動開始，將有號碼券的人分成3組進行搖色盅pk，pk地點選擇在吧臺，每組未被淘汰的2人進入下一輪pk，最后從這6人中產生一、二、三等獎。

注：搖色盅pk游戲方式可經常更換，增加趣味性。

3、客人累計消費國紅系列葡萄酒狀元紅（五星）滿888元，即可參加20元宵節狂歡夜的歡樂大抽獎活動。

4、元宵節狂歡夜未中獎的客人累計消費國紅系列葡萄酒狀元紅（五星）滿1688元，即可參加20年情人節大抽獎活動。

1、抽氣球獎品設置：

20元代金券、50元代金券、80元代金券、100元代金券、打火機、u盤、水杯、mp3、 mp4、一星茅臺國紅、三星茅臺國紅、五星茅臺國紅、酒店套房一間、手機、電單車、筆記本電腦

備注：代金券僅限消費茅臺國紅系列葡萄酒，憑券可到桂林各國紅經銷點或致電中義公司，聯系購買。

2、搖色盅pk游戲獎品設置：

一等獎1名：國紅5星紅酒1瓶

二等獎1名：國紅3星紅酒1瓶

三等獎1名：國紅1星紅酒1瓶

3、20元宵節狂歡夜的歡樂大抽獎獎品設置：

一等獎1名：國紅5星紅酒1箱

二等獎1名：國紅3星紅酒1箱

三等獎1名：國紅1星紅酒1箱

4、20年情人節大抽獎獎品設置：

一等獎1名：玫瑰一束+酒店套房一間+茅臺國紅5星一瓶+巧克力一盒

二等獎1名：玫瑰一束+茅臺國紅5星一瓶+巧克力一盒

三等獎1名：巧克力一盒+茅臺國紅4星一瓶

1、桂林電視臺各頻道1個月不間斷電視廣告投放

2、兩次桂林晚報廣告宣傳

3、在蘇荷酒吧、國會ktv設立醒目廣告牌、展架、宣傳單等

1、宣傳單張要有煽動力和感染力，提出了最合理的、最浪漫的、最體貼的理由，以此打動目標對象。

3、制定活動銷售目標，各個工作人員做好銷售工作。

4、在蘇荷酒吧、國會ktv可進行相應的布置，渲染氣氛。

5、可聯合蘇荷酒吧、國會ktv服務員的方式共同促銷，提升本活動的影響力、吸引力。

6、在活動期間，各部門作好準備工作，一邊為客人提供完美的服務。

新年年會節目表演方案設計篇二

元旦是新一年的開始，它滿溢歡樂與希望！為充分挖掘元旦的文化底蘊及其蘊涵的豐富教育資源，使幼兒在豐富多彩的活動中體驗和感受節日的歡樂氛圍，享受節日的快樂，幼兒園制定“童聲·童心·童夢，同祝元旦”20年歡慶元旦方案。

童聲·童心·童夢，同祝元旦

1、了解元旦的由來和慶祝方式，共同裝扮元旦環境，體驗節日的愉快氛圍。

2、積極準備并參與各項元旦慶祝活動，敢于大膽表現自己。

3、感受中國的傳統文化和新年的喜悅，增強交往能力和自信心。

20年x月x日——20年x月x日

活動一：元旦大掃除

活動目標：

1、以大掃除的形式作為迎接新一年的儀式，辭舊迎新。

2、培養幼兒熱愛勞動，熱愛生活的良好品質。

活動準備：各種大掃除的工具若干。

活動時間：20年x月x日（周一下午）

活動過程：幼兒分組分工進行，由老師總負責，小組長分管組內成員的工作，體驗合作勞動的樂趣。

活動二：繪制新年愿望卡

活動目標：

幼兒能在愿望卡片上畫出自己的新年愿望。

活動準備：水彩筆、太空泥、蠟筆，幼兒每人一張愿望卡。

活動時間：20年x月x日（周一上午）

活動過程：幼兒在愿望卡上畫出自己的新年愿望，可采用多種繪畫、太空泥裝飾等形式進行表征。

活動三：家長進課堂

活動目標：

1、知道元旦的由來及意義，了解每年的1月1日就是元旦，是新一年開始的第一天。

2、能夠用自己的方式來慶祝元旦，了解元旦的各種慶祝方式，體會元旦的節日氛圍。

3、體驗元旦過節的愉悅心情。

活動準備：課件ppt、關于元旦節日的有關視頻。

活動時間：20年x月x日（周二下午）

活動過程：由爸爸為大家講授元旦的相關內容。

新年年會節目表演方案設計篇三

“喜迎元旦，歡度新年，和諧物業，情系”暨老少活動家園揭牌儀式

xx年xx月xx日

小區東門廣場

物業人員、社居委工作人員，活動表演人員、小區業主。

1、“書香歷社，情傳”圖書捐贈倡議活動：

在各單元大廳宣傳欄張貼圖書捐贈倡議書并群發短信，并為前來捐贈圖書的業主贈送新年臺歷，以此調動業主積極性。

2、“喜迎元旦，歡度新年，和諧物業，情系”文藝表演活動：

組織業主、物業工作人員共同送上一臺精彩的文藝演出，以喜迎元旦、慶祝活動家園開放為主線，通過文藝表演達到促進鄰里和睦，體現物業人文關懷及親情服務的目的。

3、老少活動家園揭牌儀式：

待文藝演出活動結束后，主持人有請x主任現場介紹物業服務情況及活動室相關情況（期間由客服兩位人員將做好的牌匾用紅布蓋好拿至舞臺站在舞臺右后側），主持人有請社居委領導上臺講話。最后，主持人宣布老少活動家園正式成立，由與社居委領導為老少活動家園揭牌（鳴禮炮、奏樂），最后共同參觀活動家園。

桁架、幕布、活動通知15份、紅地毯、音箱、話筒、桌椅、道旗、活動室牌匾、紅色揭牌布一條、鞭炮一盤、臺歷100份。

1、辦公室：

聯系制作“喜迎元旦，歡度新年，和諧物業，情系—暨，老少活動家園揭牌儀式”幕布，聯系制作“老少活動中心”牌匾一塊，準備好長條桌椅、道旗、炮竹等物資。

2、客服部：

（1）做好文藝演出節目的征集工作，與x月x日前將相關活動名單確定上報管理處主任。

（2）做好活動家園的衛生清理工作，確保揭牌當天活動家園的整潔、干凈。

（3）擬定揭牌儀式通知及短信內容，x月x日安排客服人員在各單元大廳張貼通知，x月x日上午群發短信，告知廣大業主積極參加。

(4)負責活動現場拍照。

3、工程部：

（1）將桁架拉至東門廣場并與x日中午下班前安裝擺設到位，幕布懸掛整齊。

（2）提前準備好接線盤、音箱、話筒等設備，并與x日15：00前完成活動現場的電源接入、音箱的調試工作。

（3）檢修小區單元門，確保x月x日前小區所有單元門能夠正常鎖閉。

（4）待活動結束后將電源撤除、負責場地相關物品的收回工作。

4、安全部：

(1)月日下午14：00將桌椅、紅地毯、道旗搬至東門廣場擺放整齊，鋪設紅地毯，并將道旗沿東門廣場及延邊道路插放。

(2)月日中午監控人員檢查試用監控室背景音樂設備確保正常，下午15：00準時播放已選取的音樂，調節音量適中。

(3)月日安排隊員檢查小區所有單元門是否能夠正常鎖閉，發現故障及時報修。活動期間負責維護小區內及活動現場的秩序，嚴禁任何車輛在活動區域行駛，同時各門崗加強外來人員進出盤查登記工作，重點樓道巡邏及安全防范，監控人員必須密切監視各出入口進出人員、上下電梯人員，發現可疑現象立即報告處理。

（4）負責活動結束后桌椅等物品的收回工作。

5、環境部：

在活動前做好活動場地衛生的清潔，活動中安排保潔人員隨時打掃以及在活動結束后清掃現場。

新年年會節目表演方案設計篇四

喜迎元旦，共創未來。

促進公司員工團結，激發員工工作熱情，加強企業文化建設。

1、評選“20年度五星員工”。

2、拔河比賽。

負責部門：企劃部

參加部門：公司所有部門

公司全體在職員工。

1、“五星員工”評選：公司所有部門。

2、拔河比賽：公司籃球場。

1、準備宣傳單和要發的通知。

2、發通知和活動策劃書給各部門負責人。

3、在公司網站首頁發布相關信息和公示。

4、發郵件到每個公司員工的信箱中，動員大家的積極性與參與熱情，詳細介紹本活動并讓他們咨詢。

5、海報宣傳，可在公司食堂門口張貼和各個宿舍信息欄公示。

（一）、評選基本條件與標準

1、基本條件：

（1）在公司連續任職時間1年以上。

（2）本年度無任何的違紀評比和處罰。

（3）具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。

（4）嚴格要求自己，自覺遵守公司各項規章制度。

（5）富有創新精神，能夠提出有建設性的建議。

（6）具有團隊精神，在工作中與他人合作融洽。

2、評選標準：

（1）有責任心：盡心盡力做好本職工作，勤奮、認真。

（2）有細致心：善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。

（3）有進取心：工作中積極進取、主動好學，善于開拓創新。

（4）有榮辱心：真正意識到企業與自我發展的關系，企興我榮，企衰我恥。

（二）、評選部門劃分

根據公司機構的特征和員工崗位的多重性，為了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性，本次評選活動我們將公司分為兩大部分：首先各部門在自己內部選出最佳員工，然后由各部門選出的最佳員工代表其所屬部門參加公司的“五星員工”評選。

（三）、具體流程：

（1）針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項。

（2）制作出合理的調查表（附“五星員工”選票），并全數打印出來。

（3）溝通聯系好各個部門的負責人，按各個部門人數發放調查表，并交待相關事宜。

（4）各部門負責人把調查表統一發放給每個員工，務必每個員工人手一份，并強調不能棄權與明確回收時間。

（5）主辦方做好監督工作，并提供各種咨詢。

（6）從各部門負責人收回所有選票并進行統計，選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工。

（7）主辦方收回選票并進行統計，選出五名員工評為“最佳員工”，選出一人為“五星員工”。頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。

“最佳員工”每人獎勵20xx元；“五星員工”獎勵5000元。拔河比賽勝出部門獲得由公司組織的海南三亞旅游一次。

新年年會節目表演方案設計篇五

：

放松心情，全員參與，度過一個祥和、快樂的聯歡晚會，現將本次年會方案策劃如下：

xxx

xxx年1月6日（周五）17：00開始（暫定）

會議主持：錢思雨、劉瑩瑩

參會人員：xx所有員工

16：50所有員工提前十分鐘到場。

17：00一一17：05主持人宣布員工大會開始。主持人邀請總經理/副總經理上臺致開幕詞

17：05一一17：15總經理/副總經理致開幕詞

17：15一一17：35就餐（就餐約20分鐘后開始表演節目）

17：35一一17：40表演節目

17：40一一17：45表演節目

17：45一一17：55互動小游戲

17：55一一18：05對優秀員工予以表彰，為優秀員工發獎，優秀員工發言。（主持人請先進員工上臺領獎，先進個人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。主持人請領獎者發表簡短獲獎感言）。

18：05一一18：10表演節目

18：10一一18：25互動小游戲

18：25一一18：35表演節目

18：35一一18：55抽獎及頒獎。由現場隨機員工抽取幸運獎3名。由人事部經理抽取三等獎3名。由副總經理抽取二等獎2名。由總經理抽取一等獎1名抽獎結束后統一發獎。獎品由總經理統一發放。