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大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字(十三篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-03-27 12:12:03
大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字(十三篇)
時間:2023-03-27 12:12:03     小編:zxfb

在日常的學(xué)習(xí)、工作、生活中,肯定對各類范文都很熟悉吧。寫范文的時候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?接下來小編就給大家介紹一下優(yōu)秀的范文該怎么寫,我們一起來看一看吧。

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇一

大家好!

首先感謝市局黨委對我們大學(xué)生的重視,給了我們這次自我總結(jié)、相互交流、相互學(xué)習(xí)的機(jī)會。我叫···,今年··歲,··年·月份畢業(yè)于·············,先后在農(nóng)村支局的郵政營業(yè)、儲蓄營業(yè)、投遞以及縣局郵政班、報刊分發(fā)室、辦公室秘書、人力資源等崗位實習(xí),用半年的時間了解一個有著100余年發(fā)展歷程的企業(yè)確實很浮淺,但對于剛剛踏上工作崗位的我來說,真的受益匪淺!參加工作半年來,我感受最深的有兩個詞,感恩和奉獻(xiàn)。

世界金融危機(jī)波及到太多的國家和行業(yè),我國也不例外,現(xiàn)在,有太多的單位在減員,太多的員工在減薪。我現(xiàn)在在尉氏局人力資源管理的崗位上實習(xí),經(jīng)歷了郵政這次薪酬改革的全過程。面對金融危機(jī)的壓力,郵政不僅沒有減員,反而不斷地把優(yōu)秀的大學(xué)生招聘到郵政隊伍中來,而且有能力進(jìn)行薪酬調(diào)整,增加員工收入。與98年郵電分營之初的資金入不敷出、拖欠職工工資、獎金、住房公積金、欠交省公司職工養(yǎng)老金相比,真是天壤之別!我們今天享受到的優(yōu)越的工作環(huán)境和工資報酬都是郵政前輩們用熱血和汗水換來的,是他們奉獻(xiàn)了自己的青春創(chuàng)下的穩(wěn)固基業(yè)。所以,今天我有幸坐在這里,懷著一顆感恩的心:

一是感恩一代又一代郵政事業(yè)的建設(shè)者們打造出百年郵政的品牌,讓我這個新加入的郵政人感到無比的驕傲和自豪。

二是感恩郵電分營十年來,我們的前輩們以發(fā)展為第一要務(wù),艱苦創(chuàng)業(yè),開拓進(jìn)取,腳踏實地地走出一條企業(yè)持續(xù)、健康快速的發(fā)展之路。郵電分營后,面對空前困難,開封郵政人沒有退縮,而是堅定必勝信念,與企業(yè)同舟共濟(jì),不計個人得失,在開封郵政歷屆領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,勇于挑戰(zhàn)、永不言敗,取得了如此輝煌的成績,作為后來人,我坐享其成,受之有愧,只有真誠地感恩郵政老前輩們,并請他們放心,我一定象他們一樣,愛崗敬業(yè),勇于奉獻(xiàn)、開拓創(chuàng)新,把郵政事業(yè)建設(shè)得更加美好。

三是感恩市、縣局領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)心和愛護(hù),在百忙之中抽出時間指導(dǎo)我們的工作和學(xué)習(xí),關(guān)注我們的健康成長。

四是感恩半年來我身邊的.老師們。半年來,我先后在郵政營業(yè)、儲蓄營業(yè)、封發(fā)室、發(fā)行室、秘書和人事等崗位上實習(xí)。每到一個地方,身邊的老師們都在生活上幫助我,在工作上支持我,有困難時他們總是想盡辦法幫我解決。

來到郵政,我親眼看到了領(lǐng)導(dǎo)們?yōu)榱肃]政的發(fā)展,勇挑重?fù)?dān),殫精竭慮,尋找發(fā)展良策,形成了郵政業(yè)務(wù)多元化、多領(lǐng)域的發(fā)展新格局。親眼看到了我們的營業(yè)員每天熱情周到地為客戶辦理各種各樣的業(yè)務(wù),拓展新市場、開發(fā)新業(yè)務(wù)、塑造新形象;親眼看到了內(nèi)部處理人員認(rèn)認(rèn)真真,任勞任怨,兢兢業(yè)業(yè)的對待平凡的工作。他們對待工作一絲不茍,在最平凡的崗位上堅守著最崇高的信念,為郵政事業(yè)奉獻(xiàn)著他們的青春,作為一個新來者,他們的這種奉獻(xiàn)精神時時刻刻激勵著我!

輝煌總是屬于過去,信念卻昭示著未來。作為新入局的大學(xué)生,我將懷一顆感恩的心,像所有的郵政人一樣,干一行,愛一行,專一行,擺正自己的位置,端正自己的心態(tài),服從組織安排,立足基層,苦干實干,無私奉獻(xiàn)自己的青春和熱血,做出優(yōu)異的成績,回報郵政的厚愛。讓郵政相信:她選擇我,無怨!我選擇她,無悔!

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇二

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!今天,公司在這里召開新老大學(xué)生座談會,這是公司領(lǐng)導(dǎo)對我們新入職大學(xué)生的關(guān)心和重視。在這里,我要感謝公司領(lǐng)導(dǎo)為我們提供了一次難得的學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會。

我叫羅江秀,畢業(yè)于云南熱帶作物職業(yè)學(xué)院農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)管理專業(yè),進(jìn)入中國石油將近七個月時間,目前在茶城加油站擔(dān)任加油員。從我離開校園踏上工作崗位的這將近七個月時間,我的感受和體會很多。下面就我工作中的一些體會和認(rèn)識同大家做一下交流,不妥之處請各位領(lǐng)導(dǎo)、同事批評指正。

記得剛進(jìn)中國石油的第一天,一位長者給我講了這樣一段話:中國石油是由基層的員工支撐起來的,在那里可以學(xué)到很多東西,年輕人不要眼高手低,要沉下去,穩(wěn)得住,戒驕戒躁,這樣才能成長進(jìn)步的更快。就這樣一直揣摩著這些話到了油站。

剛做加油員的時候,手中的筆桿突然換成了加油槍,重量一下子就翻了幾倍,從身體和心理上都有很多不適應(yīng)。記得那時候的自己每天都很疲憊,上完班倒頭就睡,枯燥而勞體的工作難免讓我產(chǎn)生了很多浮躁的想法。但是,想想那些話,有時候就能靜下心來,繼續(xù)踏踏實實的工作,慢慢的熟悉了環(huán)境,也嘗到了工作中的得與失,并且在周圍同事的關(guān)心和幫助下,這種不適應(yīng)感也就逐漸的被愉悅和輕松所取代。

一次油站組織我們觀看張本荷的先進(jìn)事跡宣傳片,看完后對我的觸動很大,張本荷一個農(nóng)村的小姑娘從進(jìn)入中國石油開始自始至終都秉持“關(guān)注細(xì)節(jié),用心去做”的工作理念,一個小小加油員終成大器,成為中國石油十大特等勞模,有這樣的榜樣在我們身邊,更應(yīng)該值得我們?nèi)ソ梃b和學(xué)習(xí)。慢慢的我開始意識到,提槍加油并不是想象中的那么枯燥,事情雖然簡單,可要把簡單的事情持之以恒的做下去,那就是不簡單。提槍加油就像是我們的生活和工作,有很多反反復(fù)復(fù)的地方,可如果要帶著思考去反反復(fù)復(fù)的做這些事情,你一定會有所收獲。帶著思考去工作,帶著思考去提槍加油,換個角度去考慮自己的處境,衡量自己的得失,有時候就會豁然開朗。很多問題,換個角度,就能發(fā)現(xiàn)解決的辦法。工作當(dāng)中,換個角度去思考,就會發(fā)現(xiàn)寶石花下的我們,其實笑的很美。

加油站從事的是服務(wù)行業(yè),在油站每天都會面對形形色色的顧客,遇到了許許多多的問題,有時候甚至?xí)活櫩拓?zé)備和謾罵。記得,剛?cè)ビ驼镜牡谌欤驗榉?wù)不到位被顧客責(zé)備了幾句,當(dāng)時我的眼淚刷的一下就流出來了,心理面說不上來的委屈。一個人站在陌生的加油現(xiàn)場,看著那沉重的加油槍,感覺自己很無助。事后,同事給我講了很多關(guān)于她們和顧客的之間發(fā)生的故事,告訴我她們應(yīng)對的方法和技巧,這些經(jīng)驗讓我在之后的工作中順利了很多。在以后的工作中,我都盡職盡責(zé)的去做好自己的本職工作,真誠去服務(wù)每一位顧客,時間長了,就會發(fā)現(xiàn),其實每一位顧客都很好去對待,將心比心,以誠相待,再挑剔的顧客也能被我們的親情服務(wù)所感化。

回想這半年多的工作經(jīng)歷,我很感激這份工作給我?guī)淼乃崽鹂嗬保?jīng)的那些抱怨和不滿,隨著時間的推移已經(jīng)慢慢消散,相反,我的思想開始慢慢變得的成熟,也讓我樹立了正確的人生觀和價值觀,而不再是校園式的天方夜譚。那些責(zé)罵聲和爭吵聲,現(xiàn)在回想起來,其實就是鞭策我不斷成長的一劑良藥,讓我真正的.扔掉了學(xué)校和家庭的保護(hù)傘,從以前那個自以為是的小丫頭,變成了今天可以獨當(dāng)一面,去獨立的解決一些問題的合格員工。

很感激,我遇到了一群可愛的人。這個團(tuán)隊讓我在成長的道路上少走了很多彎路,同時這個團(tuán)隊也讓我體驗到了大家庭的溫暖,我們一起笑,一起哭,一起鬧,半年時間建立起了深厚的友誼;愛崗敬業(yè)的油站經(jīng)理,即使出門在外也總是心系油站、心系員工,在她的關(guān)愛和幫助下,我逐漸改掉了自己的一些壞毛病,勤勤懇懇工作,踏踏實實做事,在三尺油島上發(fā)揮自己的光熱;同時兢兢業(yè)業(yè)的公司領(lǐng)導(dǎo)更讓我感受著“情系基層,服務(wù)基層”的樸實工作作風(fēng)。上個月二十七號,雷雨交加持續(xù)了一整夜,深夜我們接到領(lǐng)導(dǎo)的電話,詢問油站是否能夠正常營業(yè),油罐區(qū)雨水有沒有侵入卸油口,加油站員工都是否安全在站。這讓我們更直觀的感受到領(lǐng)導(dǎo)心系油站,關(guān)心員工的真情實意。在這樣的領(lǐng)導(dǎo)班子,有這樣的團(tuán)隊氛圍,更加堅定了我最初的選擇。

時間的累積讓我對中國石油這個大家庭產(chǎn)生了更多的熱愛。七個月時間我發(fā)現(xiàn)自己收獲,遠(yuǎn)遠(yuǎn)的超出了自己的想象。在中國石油我更清楚的認(rèn)識了自己,也更加明確了自己的奮斗目標(biāo)。心有多大,舞臺就有多大,我相信在中國石油這個大舞臺上,只要我們?nèi)ヅΓ^斗,就一定能舞出自己精彩的人生。

謝謝大家!

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇三

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家下午好。

首先要感謝領(lǐng)導(dǎo)們對我們新進(jìn)大學(xué)生的關(guān)心和愛護(hù),組織此次座談會,讓我們能有機(jī)會與在座各位領(lǐng)導(dǎo)和同事進(jìn)行面對面的交流。

轉(zhuǎn)眼在xx已經(jīng)工作了五個月時間,這五個月我想用一個詞來描述,那就是成長。從初到單位的懵懂到現(xiàn)在逐漸熟悉業(yè)務(wù)、工作走上正軌,從初出校園的青澀到逐漸鍛煉自我、職場能力提升,在中心的五個月時間就像我人生的第一桶金,帶給我的不僅僅是簡單的工作經(jīng)歷,更是受益一生的寶貴財富。

目前我在辦公室工作,就自己接觸的工作總結(jié)了幾點淺顯的看法,請各位領(lǐng)導(dǎo)同事批評指正。

。所謂沉下去,就是做任何工作,一定要沉穩(wěn),細(xì)致,打好基礎(chǔ),不可抱著浮躁和盲目的心態(tài),急功近利。辦公室工作和之前所在的業(yè)務(wù)科室相比,瑣碎繁雜了許多,特別是在事情急、任務(wù)重的時候,我會感到壓力而變得煩躁不安,好像一時迷了方向,不知道該往哪個方向走,有時甚至為了完成任務(wù)而降低工作質(zhì)量。這正是我欠缺工作經(jīng)驗和統(tǒng)籌安排能力的體現(xiàn)。如果我能冷靜下來,仔細(xì)思考各項工作性質(zhì),分清輕重緩急,一項項工作反而能夠迎刃而解。更甚至,如果我能預(yù)先考慮工作的進(jìn)展,提前做好準(zhǔn)備,多一些思考,少一些浮躁,遇事也不會陷入完全的被動。所謂“天下大事,必作于細(xì)”,只有“沉下去”,不急進(jìn),把握好每一個細(xì)節(jié),才能利長遠(yuǎn)、增后勁,才能在工作中做到游刃有余。

。來到中心之后,領(lǐng)導(dǎo)就把相關(guān)業(yè)務(wù)書籍交給我,讓我好好學(xué)習(xí),努力掌握,拓寬視野。但是很慚愧,我將書淺淺翻了一遍之后就束之高閣,對于其中細(xì)節(jié)不求甚解。后來開業(yè)務(wù)會議的時候,我看到各位領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)骨干們的書,很多地方都有手寫的詳細(xì)記注,書本也被翻得十分陳舊,大家在討論時對于業(yè)務(wù)知識的熟練掌握和對相關(guān)法律條文內(nèi)涵、外延的精確把握更是讓我十分汗顏。工作中的學(xué)習(xí)不是像石頭沉入大海那般沒有回應(yīng),更不是死記硬背填鴨子應(yīng)付考試,而是要真正用起來,要能夠做到內(nèi)化于心,外踐于行,用學(xué)習(xí)的知識指導(dǎo)實踐工作,如同樹根從土地汲取營養(yǎng),不能爛在地下,而是要供給整個樹木蔥郁成長。

。在x月x(總公司、上級系統(tǒng))的新進(jìn)大學(xué)生座談會上,x(領(lǐng)導(dǎo))強(qiáng)調(diào)一定要培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣和踏實的工作態(tài)度,最忌做一說十,虛報浮夸,對問題遮遮掩掩、避重就輕或避而不談。接觸具體工作后,我更加領(lǐng)會到“誠懇踏實”的重要性。作為工作新人,經(jīng)驗的欠缺決定我們一定會吃些苦頭,然而吃苦的過程正是我們思想成熟的過程、內(nèi)心豐盈的過程。小聰明也許能夠糊弄一時,但對于自身的發(fā)展和工作的開展百害而無一利。更何況我們所謂的“小聰明”在經(jīng)驗豐富的老同志們看來也許完全是不值一提的“小把戲”。只有一步一個腳印,踏踏實實,才能收獲工作中成長的喜悅。

以上就是我對于目前工作的一些感想和看法,謝謝大家。

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇四

各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

大家下午好!

首先感謝領(lǐng)導(dǎo)能在百忙之中抽出寶貴的時間召開這次大學(xué)生座談會,這不僅是公司領(lǐng)導(dǎo)對我們這些大學(xué)生的關(guān)心和重視,更是傾注了對我們殷切的希望。為此我會在以后的工作中更加努力,不負(fù)領(lǐng)導(dǎo)的厚望。

首先作下自我介紹:我叫xxx,畢業(yè)于xxx大學(xué)自動化專業(yè),目前在xxx公司機(jī)運隊擔(dān)任技術(shù)員工作。我認(rèn)為自己從校園步入社會應(yīng)該從以下幾個方面做起:

我參加工作已經(jīng)一年零兩個月了,一年多的工作歷程,使我感慨良多。我想用一個詞來形容,那就是成長。俗話說:“物競天擇,優(yōu)勝劣汰,適者生存。”從初到單位的懵懂到現(xiàn)在逐漸熟悉業(yè)務(wù)、工作走上正軌,從初出校園的青澀到逐漸磨煉自我、使職場能力得到提升,這一切的改變,都需要時刻懷著一種兢兢業(yè)業(yè),如履薄冰的心態(tài),要想不被社會淘汰,實現(xiàn)人生的價值,唯一的出路就是積極的改變自我,努力適應(yīng)社會。

澄合,讓我得到了人生的第一桶金,帶給我的不僅僅是簡單的工作經(jīng)歷,更是受益一生的寶貴財富。

在采煤隊實習(xí)期間,第一次下井,第一次坐電機(jī)車,第一次親眼目睹從支柱、掛梁、打眼、放炮、攉煤、移溜到出煤的整個采煤過程,讓我既興奮又自豪,同時也有痛心,因為是炮采炮掘,整個工作過程幾乎都是靠體力完成,看到工人老師傅們揮汗如雨,心中暗自發(fā)誓,一定要努力學(xué)好技術(shù),減少生產(chǎn)的勞動強(qiáng)度。在工作過程中,讓我懂得了煤礦最重要的是安全,每一起小小的事故都是因為違章操作造成的,于是我經(jīng)常跟老師傅們學(xué)習(xí)交流,學(xué)會了修理幾種真空電磁啟動器和饋電開關(guān),一遇到有開蓋帶電檢修的情況我就提醒他們,并跟他們講解違章操作的危害性。隨著時間的推移,我看到的東西越來越多,懂得的東西也越來越多。去年10月份,我公司要更換副立井提升絞車的電控系統(tǒng),在公司領(lǐng)導(dǎo)的安排下,我有幸參與了整個更換工程,因為采用的是先進(jìn)的plc變頻控制系統(tǒng),現(xiàn)場的老師傅們也是一頭霧水,都在為以后的維護(hù)工作犯難,通過和廠家技術(shù)人員的交流,我對著圖紙一個零件一個零件的逐一對照,之后又從電腦里拷貝了plc梯形圖程序,然后一條程序一條程序的學(xué)習(xí),終于將整套系統(tǒng)的大體原理搞清楚了,通過制定相應(yīng)的操作程序和試驗規(guī)程,將變頻器的設(shè)置參數(shù)全部重新設(shè)置了一遍,且將最重要的一些參數(shù)逐一翻譯成中文,不僅提高了自己的專業(yè)技術(shù)水平,也方便了檢修工的日常檢修工作,通過多次的發(fā)現(xiàn)問題,研究原因,排除故障,然后和老師傅們相互交流學(xué)習(xí),我們彼此都對這個新來的.家伙熟悉起來,充分提高了工作效率,這次機(jī)會不僅讓我深化了自己的理論知識,更是讓我將理論聯(lián)系實際,大大提高了我的業(yè)務(wù)水平。之后又參加了壓風(fēng)自救系統(tǒng)的安裝,供電系統(tǒng)圖的繪制,不僅使自己掌握了豐富的技術(shù)知識,也讓自己更加增強(qiáng)了對工作的興趣和對知識汲取的渴望度。

通過一年的工作,使我的思想得到了很大進(jìn)步,逐漸成熟起來,由一名剛剛畢業(yè)的學(xué)生成長為權(quán)煤公司一名員工,思考問題不再是單獨的片面性、主觀性。而是要客觀、全面的認(rèn)識事物的本質(zhì),從而增強(qiáng)自己的政治敏感性,覺悟性。只有這樣,才能更好的把工作干好,才能對自己的未來有更加合理的規(guī)劃。

當(dāng)然,在工作中自己所做的事有肯定也有否定,被否定的事重新來過,查找不足。要按時按量的完成領(lǐng)導(dǎo)交待的任務(wù),虛心請教學(xué)習(xí),不怕吃苦不怕累,細(xì)心努力的把每件事情做到更好,將智慧毫無保留的發(fā)揮在自己的崗位上,沒有智慧就多付出汗水。立足本職崗位,做好本職工作。努力加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí),不斷提高自身思想覺悟,積極進(jìn)取,團(tuán)結(jié)同志。

我自己深深知道,自身每一點的進(jìn)步,都與公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和對我們年輕一代人的重點培養(yǎng)是分不開的。在今后的工作中,更要發(fā)揚不怕苦不怕累精神和特別能戰(zhàn)斗精神,不斷提高自身思想覺悟,進(jìn)一步努力學(xué)習(xí)專業(yè)業(yè)務(wù)知識,提高技術(shù)水平和工作技能,用自己的實際行動來回報公司各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的厚望。

我最想說的是,工作一年多以來,我學(xué)到的是大學(xué)四年,甚至是十年也學(xué)不到的東西,我感覺自己就是一個幸運兒,是澄合給了我希望,是權(quán)煤給了我舞臺,是領(lǐng)導(dǎo)給了我信任。我將不斷鞭策自己,乘著澄合十二五、十三五發(fā)展的雄風(fēng)放飛夢想。

謝謝大家!

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇五

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

大家好!今天在這里召開大學(xué)生座談會,這是廠領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)心和重視,同時也為在座各位提供了一次難得的學(xué)習(xí)和交流的機(jī)會。

首先作下自我介紹:我叫申杰,今年26歲,畢業(yè)于華東石油大學(xué)石油地質(zhì)專業(yè),目前在采氣二區(qū)地質(zhì)組進(jìn)行實習(xí)。參加工作已經(jīng)八個多月了,經(jīng)驗之談不敢當(dāng),借此機(jī)會跟各位談一下工作中的一些探索和體會,不當(dāng)之處還請各位領(lǐng)導(dǎo)和同事批評、指正。

為進(jìn)一步增強(qiáng)青年的責(zé)任感、使命感,優(yōu)化創(chuàng)新環(huán)境,搭建創(chuàng)新平臺,為廠持續(xù)有效發(fā)展提供人才保證和技術(shù)支持,廠舉行了“講理想,比貢獻(xiàn)”活動,在此次活動集中傳達(dá)學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上,又通過網(wǎng)絡(luò)了解了侯祥麟、閔恩澤同志的先進(jìn)事跡,深刻學(xué)習(xí)與領(lǐng)會侯祥麟、閔恩澤等老一輩科技工作者愛國、奉獻(xiàn)、敬業(yè)、創(chuàng)新的精神,以及石油石化工業(yè)的創(chuàng)業(yè)史、創(chuàng)新史。

感動于他們以國家為重、事業(yè)為先的愛國情懷,當(dāng)國家需要海外留學(xué)生回國服務(wù)時,他們毅然舍棄優(yōu)越的工作生活條件,返回祖國。

感動于他們淡泊名利、甘為人梯的奉獻(xiàn)精神,他甘為人梯,傾注心血培養(yǎng)了一代又一代科技工作者,使石油煉制和石油化工科技創(chuàng)新水平不斷推升。

感動于他們?yōu)槭突な聵I(yè)嘔心瀝血的歷程,一次又一次地研究試驗,攻克一個又一個技術(shù)難關(guān),滿足了中國航空、航天、核工業(yè)發(fā)展的特殊需要,使中國本來十分落后的煉油工業(yè)技術(shù)很快接近當(dāng)時的世界先進(jìn)水平。

感動于他們銳意進(jìn)取、不斷開拓的創(chuàng)新精神。他們帶領(lǐng)科研團(tuán)隊,不斷探索新思路、開拓新領(lǐng)域,率先在石油煉制和石油化工科技前沿開展導(dǎo)向性基礎(chǔ)研究,不斷取得新的突破,為石油煉制和石油化工技術(shù)的創(chuàng)新提供“新式武器”。這種銳意進(jìn)取、不斷開拓的創(chuàng)新精神正是集團(tuán)公司改革發(fā)展不可或缺的動力源泉和寶貴財富。

半年多的工作閱歷,對于侯老、閔老的精彩人生來說,是那么的微小,對了解一個有著多年發(fā)展歷程的企業(yè)來說確實略見一斑,對于為廠發(fā)展作出過杰出貢獻(xiàn)的前輩來說更顯寸木岑樓,但對于我們剛剛離開校園踏上工作崗位的大學(xué)生來說,收到的體會確實很多。就我在采氣二區(qū)半年多的工作具體談下:

在站上上班幾個月后,我對站上的流程、各種操作已經(jīng)能熟練掌握。這時,我又來到區(qū)技術(shù)組實習(xí)。技術(shù)組的同志們比我想象中的年輕的多,就比如我們的兩位副經(jīng)理也就比我大兩歲,年齡上沒有大的差距,使我跟快的融入了這個集體。到技術(shù)組的第一天,侯經(jīng)理就對我說,到采二的技術(shù)組實習(xí)工作是一件非常累的事情,這對你們是一個考驗,如果你們哪天覺得干不下來,那么請你們離開。他還開玩笑的對我說:“如果你對哪個人有仇,那么你就讓他去技術(shù)組,這里的工作最為辛苦,如果你對哪個人好,那你讓他到技術(shù)組來,二區(qū)的技術(shù)組就是一個大熔爐,任何有心人在這里都能夠快速成才。從那一天起,我就暗下決心,一定要在這里快速進(jìn)步,把自己練成一塊好鋼。

水方法的改變,是文23—19井的氣量從1.9萬方上升到2.4萬方,我心里非常高興,也更加加大我對氣井管理的興趣和信心。同時我開始參加值班,我并不局限于所承包站的氣井,而是將全區(qū)的氣井的井史資料仔細(xì)研讀,觀察各井每天的生產(chǎn)情況,總是在想各井的生產(chǎn)制度,各項措施是否合理,能否進(jìn)一步優(yōu)化。由于在站上實習(xí)的時間短,有的`站的井位我還不知道在哪里,我就和我區(qū)的董一有一起用兩天的休息時間騎自行車一個井一個井的看,了解井位,并且熟悉各井井口流程。然后我們把全區(qū)所有氣井的井位在地圖上標(biāo)出來,并且將各井的井口流程都畫出來進(jìn)行了歸納,哪些是有油套連通的,哪些是沒有復(fù)線的,從歸納圖上一目了然,這些做法也得到了領(lǐng)導(dǎo)的好評。

在技術(shù)組,我感覺到了每個人對工作的熱情。特別是到了晚上,幾乎每天晚上所有的技術(shù)員都在辦公室加班,都盯著自動化的電腦看氣量運行是否正常,一般都是自己盯著自己承包的站的氣量。發(fā)現(xiàn)哪個井出現(xiàn)氣量下降后,都能在第一時間提出處理措施。如果比較難判斷的,辦公室的技術(shù)員就會簡單討論一下該怎樣處理,遇到問題比較大的,不管是否值班,大家都會到現(xiàn)場去處理。剛開始這種工作方式我還有點不適應(yīng),想每天晚上都到12點,多累啊,并且自己開始還熬不住,領(lǐng)導(dǎo)也很關(guān)心的讓我早點睡。但是現(xiàn)在每天的氣量都十分緊張,看著大家在辦公室里忙碌,讓我想到了電視劇的《亮劍》。那是個戰(zhàn)爭年代的鐵軍,該出鞘時必亮劍。而我的感覺,我們現(xiàn)在每天都在像是在和平年代里的軍人,我們的任務(wù)就是保證最大限度的產(chǎn)氣。每個人都在為這個目標(biāo)努力著、戰(zhàn)斗著。看著他們忙碌的身影,我怎忍心拋棄我的戰(zhàn)友去睡覺呢。我雖然沒有當(dāng)過兵,但是在這里,我不禁學(xué)到了技術(shù),更加感受到了戰(zhàn)友一樣的友情。每天一塊上站、一塊吃飯、晚上一塊盯氣量,這種感情,估計只有在軍隊里才能體會到吧。

今天我們在這里談”講理想、比貢獻(xiàn)“,我覺得在二區(qū),最大的感受就是責(zé)任心。這個話題在我們每周的會上總是要提出來,既然選擇了遠(yuǎn)方,便不顧風(fēng)雨兼程,既然選擇了文23,便要承擔(dān)這份責(zé)任。作為一個有血腥的男人,就要將自己肩上的責(zé)任扛的住,扛的起。所以才會有了不成文的規(guī)定:氣井問題未解決,絕不回來吃飯,晚上值班3:00以后,氣井正常方可入睡。

回顧半年來在采氣二區(qū)實習(xí)的工作經(jīng)歷,我在工作的半年中,通過加強(qiáng)專業(yè)知識學(xué)習(xí),熟悉周圍的環(huán)境,已漸漸地融入到這個工作中,在領(lǐng)導(dǎo)和同事的鼓勵下和幫助下逐漸樹立信心,憑借自己對工作的韌勁和耐性,通過不斷的實踐、努力,最終得到了領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)可和好評。感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們的培養(yǎng),今后我將進(jìn)一步立足崗位,加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭取做出更加突出的成績。為取得更大的成績,我覺得應(yīng)該堅持:

一是要立足本職,愛崗敬業(yè),保持端正的工作作風(fēng),嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度,以飽滿的熱情、最佳的精神狀態(tài)投入到物資供應(yīng)工作中去。

二是對自己高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求,進(jìn)一步增強(qiáng)工作責(zé)任心,逐漸養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、負(fù)責(zé)的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)。

三是通過不斷學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù)理論水平,更新自己的知識,保持良好的思想狀態(tài)、工作狀態(tài)和精神狀態(tài),用新的知識、科學(xué)的工作方法、熟練的技術(shù)能力,不斷提高工作水平、服務(wù)能力和創(chuàng)新能力,在提升工作質(zhì)量和效率方面狠下功夫,全心全意為發(fā)展多做貢獻(xiàn)。

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇六

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同事們:

大家好!

我是來自××的××,于20xx年8月入職,先后就職于×××部、×××部兩個部門。在工作的3年時間里,我由一名初出茅廬的大學(xué)生已經(jīng)成長公司中一名合格的職工,可以獨立承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。在這過程中離不開公司領(lǐng)導(dǎo)、部門主任與公司同事的幫助與教導(dǎo),在一點一滴的成長與積累中,我無論是在思想上、學(xué)習(xí)上還是工作上,都取得了長足的發(fā)展和巨大的收獲。下面就將我在工作中的感悟與一些想法匯報如下:

一、入職后的工作體會

我現(xiàn)工作于公司總經(jīng)理工作部、政工部,在支部書記、部門主任、團(tuán)委書記的帶領(lǐng)下負(fù)責(zé)組織、紀(jì)檢、團(tuán)委、部分人事等工作。在工作起始,較大的工作量加之對業(yè)務(wù)的不熟悉給我?guī)砹诵睦砩铣林氐膲毫Γ@也使剛?cè)肼殘龅奈已杆偬嵘陨砟芰Γ谑∨c學(xué)習(xí)中成長起來,并在其中感悟到以下幾點:

一是在思想上,要不斷提高自身觀念意識,經(jīng)過3年的工作經(jīng)歷,讓我明確了作為一名企業(yè)職工,我們要為企業(yè)帶來相應(yīng)的價值與效益。目前,“三項制度改革”勢在必行,崗位需求越加明確,能者脫穎而出,反之則面臨淘汰,再這樣一種趨勢下,作為一名組織、人事工作著,努力工作,完成工作任務(wù)只是達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)的第一步,如何在原有的基礎(chǔ)上提高工作效率、創(chuàng)新工作方式,在力所能及的范圍內(nèi)真正更好的服務(wù)公司一線職工,為企業(yè)帶來效益才是我們作為青年職工應(yīng)該追求與探索的。

二是要不斷提升自身專業(yè)水平,在組織、人事、紀(jì)檢等工作中均存在各類文件精神與政策隨著社會發(fā)展不斷更替的現(xiàn)象,為了剛好的運用自身知識服務(wù)崗位工作,我們需要通過大量的業(yè)余時間學(xué)習(xí)各類人事方面的政策動向,掌握更多黨的先進(jìn)思想與精神,才能更加有效率的開展工作。

三是要在工作中要秉承“事事細(xì)心”“事事上心”的工作態(tài)度,要培養(yǎng)自身工作有計劃、有方法,事事有臺賬的工作方式。以“一事一閉”的原則將手上的工作毫無遺漏得做好。由于我的工作涉及面廣且繁雜,在工作起始經(jīng)常會產(chǎn)生不細(xì)心,或是有遺漏的情況出現(xiàn)。經(jīng)過部門主任的指導(dǎo)與自身的探索,我明白了,工作要明確緩急輕重,要有相應(yīng)的計劃,并建立詳細(xì)且完善的臺賬,這是我慢慢在各種工作中游刃有余,并可以加入自身的想法,創(chuàng)新的開展工作。

四是要明確目標(biāo),與大多數(shù)剛畢業(yè)的大學(xué)生相同,雖然很幸運的入職到現(xiàn)在的公司上班,但由于所學(xué)專業(yè)與現(xiàn)在所從事的工作毫無聯(lián)系,工作職業(yè)方向也不明確,導(dǎo)致起初在工作的開展中時常會感到無從下手,也不知從哪個方向提高自己。但慢慢的,工作中我發(fā)現(xiàn),只要我們明確了工作中的目標(biāo),放平心態(tài),保持剛進(jìn)入工作時的熱情與激情,踏實肯干,勤于思考與總結(jié),一點點的干出成績,無論在什么崗位都可以發(fā)光發(fā)熱。

二、對集團(tuán)和本單位發(fā)展的一些意見與建議

1、在公司層面,根據(jù)內(nèi)部市場幾近飽和的嚴(yán)峻形勢下,對外進(jìn)一步開拓外部市場,全方位提升服務(wù)品質(zhì),加強(qiáng)多項產(chǎn)業(yè)多輪驅(qū)動持續(xù)發(fā)展勢在必行。對內(nèi)制定更加靈活的制度體系以適應(yīng)當(dāng)今經(jīng)濟(jì)形勢,在人事方面充分運用“三項制度改革”的契機(jī),結(jié)合公司實際,制定更加合理有效的薪酬體系,調(diào)動職工積極性,讓每名職工充分參與到企業(yè)的建設(shè)與發(fā)展中來。

2、在年輕干部的培養(yǎng)上,希望無論在集團(tuán)或是公司層面加強(qiáng)傳幫帶作用,傳幫帶不僅僅是好的工作經(jīng)驗的分享,更是將能源集團(tuán)多年來寶貴的企業(yè)文化精神傳遞下去。希望集團(tuán)在各個崗位、領(lǐng)域范圍內(nèi)多開展優(yōu)秀黨員、優(yōu)秀崗位工作者的事跡宣講與工作經(jīng)驗分享活動,讓年輕干部通過老一輩或優(yōu)秀工作者反觀自身,自省自查,進(jìn)一步提升自身能力,改正不足。

3、在青年員工的培養(yǎng)上,為了集團(tuán)的整體發(fā)展,對于新引進(jìn)大學(xué)生或青年職工干部繼續(xù)開展形似軍訓(xùn)的短期團(tuán)建活動,帶領(lǐng)各企業(yè)之間與青年之間增進(jìn)交流,更好的在集團(tuán)內(nèi)部開展各項工作。

4、在學(xué)生招聘工作上,人才的引進(jìn)成為公司、集團(tuán)長久發(fā)展的源動力。為了進(jìn)一步吸引優(yōu)秀人才到我集團(tuán)就職,集團(tuán)可以在可行范圍內(nèi)對外地學(xué)生給予相應(yīng)的薪金補(bǔ)貼制度,或是給予家庭困難的學(xué)生在天津工作前幾月內(nèi)提前預(yù)支工資等優(yōu)惠政策的放寬以吸引優(yōu)秀人才看到我集團(tuán)的人文關(guān)懷,進(jìn)而進(jìn)入我單位就職。

以上是我入職來的一些收獲與感悟,在今后的工作中我會更加積極主動、認(rèn)真踏實,保持吃苦耐勞、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致的工作作風(fēng)。努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識,不斷提高綜合能力,保持謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,爭取為公司集團(tuán)發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇七

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、村官朋友們:

大家好!

我叫謝偉,是我縣今年新上任的49名大學(xué)生村官之一。今天有幸作為代表發(fā)言,我感到非常的高興。借此機(jī)會,我代表我們新上任的49名村官對各級領(lǐng)導(dǎo)對我們的關(guān)心和愛護(hù)表示最衷心的感謝。

雖然我們大多數(shù)從小生在農(nóng)村,長在農(nóng)村,但真正面對農(nóng)村的人和事,卻讓我們感到并不真正了解農(nóng)村,面對這既熟悉又陌生的農(nóng)村,還顯得措手不及,深感責(zé)任重大。但我們堅信,任何困難都阻擋不了我們立志于服務(wù)農(nóng)村的遠(yuǎn)大志向,農(nóng)村就是我們的工作單位、農(nóng)民就是我們的服務(wù)群體、農(nóng)村工作就是我們的事業(yè)基礎(chǔ)。我們將充分發(fā)揮年輕大學(xué)生特有的朝氣、熱情和活力,把農(nóng)村作為展示自我、實現(xiàn)理想的新舞臺,及時調(diào)整心態(tài),擺正位置,盡快實現(xiàn)從學(xué)校到農(nóng)村、從大學(xué)生到村干部的轉(zhuǎn)變,以積極的姿態(tài)迎接未來的挑戰(zhàn)。

既然我們選擇了“村官”,也就選擇了奉獻(xiàn)。面對嶄新的未來,我們將時刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,以飽滿的精神,昂揚的斗志,良好的作風(fēng),滿腔熱忱地投入到農(nóng)村工作中去。我們將虛心學(xué)習(xí),深入調(diào)查,掌握農(nóng)村工作的特點和規(guī)律,不斷提高服務(wù)農(nóng)村的本領(lǐng)和能力;我們將勤奮工作,創(chuàng)新思維,充分發(fā)揮自身的優(yōu)勢和特長,結(jié)合農(nóng)村實際,勇于實踐,努力為新農(nóng)村建設(shè)添磚加瓦;安心基層,尊重農(nóng)村基層干部和農(nóng)民,甘于吃苦,樂于奉獻(xiàn),在平凡的崗位上踏實工作,用實際行動譜寫大學(xué)生村官的絢麗詩篇!

我的發(fā)言完了,謝謝大家!

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇八

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位朋友:

大家好!我叫xx,來自于xxx。我很榮幸成為了大學(xué)生村官這一大家庭中的一員。在xx當(dāng)村官,是我人生旅程的一個新的起點。可以說,我?guī)е鴿M腔的熱忱與激情來到了這片熱土,希望能在xx的農(nóng)村大地上留下我堅實的腳印,灑下我勤奮的汗水,收獲那份喜悅與自豪。在近一個半月時間以來,我完成了從“學(xué)生”到“村官”這一角色的轉(zhuǎn)變,現(xiàn)將近期的個人情況匯報如下。

我被分配到了xxx村,成為了一名助理。近一個半月以來,在學(xué)習(xí)和工作的過程中,了解了該村的村情。xx村位于xx鎮(zhèn)xx,全村總戶數(shù)xxx戶,居民xxx人,村引進(jìn)了多家民營企業(yè),為解決村民就業(yè),提高居民生活水平,增加稅收提供了有利的平臺。

李xx主任等領(lǐng)導(dǎo)在我工作的第一天就鼓勵我要做好吃苦的準(zhǔn)備,要踏踏實實干,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),這樣才能夠真正的融入農(nóng)村這個大集體。這讓我更加堅定了必須要做好工作的決心。在工作中,我在以下兩個方面深有體會。

1、積極轉(zhuǎn)變角色,融入農(nóng)村。

大家剛剛從學(xué)校步入社會,有三個方面的轉(zhuǎn)變是必須面對的。x部長希望我們要盡快完成一是由學(xué)生到農(nóng)村干部的身份轉(zhuǎn)變,二是由學(xué)校到農(nóng)村的環(huán)境轉(zhuǎn)變,三是由學(xué)習(xí)為主到工作為主的任務(wù)轉(zhuǎn)變。剛到村里的時候,由于對村里的領(lǐng)導(dǎo)不熟悉,就像一名剛踏進(jìn)校門的學(xué)生一樣,面對陌生的人和環(huán)境,只好默默地坐在自己的座位上,無聲地翻著報紙。這時,是xx主任的一番話讓我幡然醒悟:作為學(xué)生,以學(xué)習(xí)知識為重點,但是成為農(nóng)村干部后,則需要更加注意的是與村委會成員以及村民關(guān)系的和諧。只有主動去和大家溝通交流,彼此才能增進(jìn)彼此的感情,這樣才能得到村委會成員以及村民的支持,自己今后開展工作也會比較順利。自那天起,我就開始主動與村里的領(lǐng)導(dǎo)同事進(jìn)行交流,請教他們村里的工作重點、該注意的地方,還時常與來訪的村民拉拉家常。雖然在語言交流上還有一些困難,但我已經(jīng)成功地轉(zhuǎn)變了自己的三個角色,為最大程度地融入農(nóng)村打下了基礎(chǔ)。

2、適應(yīng)農(nóng)村工作,學(xué)習(xí)、提升農(nóng)村工作的技巧和能力。

到村工作后,要繼續(xù)加強(qiáng)學(xué)習(xí),豐富知識儲備,不斷提高從事農(nóng)村工作的本領(lǐng)。x部長希望我們要努力做到“四勤”一是勤動腦,二是勤動嘴,三是勤動手,四是勤動腿。剛到村里時,坐在辦公桌前覺得無所事事,清閑的很。有時村民到村委會辦事,書記或主任就接待然后解決;需要外出解決時,騎上車就跟著村民去了,根本不需要我做什么。事后,主任就教育我要積極主動,勤動腦,多想多看;即便他不叫我跟著,自己也要主動去看看,要勤動手、勤動腿;跟去學(xué)習(xí),做點筆記,把注意事項記下來,只有這樣才能提升能力,盡快適應(yīng)農(nóng)村工作。在村民來訪時,要勤動嘴,主動溝通,看是否能幫助解決。一番指導(dǎo),讓我受益匪淺,在農(nóng)村,我們要以基層干部為師,虛心請教,做到四勤,提升能力,盡快適應(yīng)農(nóng)村。

首先,調(diào)整心態(tài)。初到xx之時,我的確曾經(jīng)抱怨過,甚至后悔過。但是,一想到這既是自己當(dāng)初無悔的選擇,又是在從事一項光榮的事業(yè),既是對自己的一種磨練,更是人生難得的一筆財富。我便把這種落差當(dāng)成是鍛煉自己的契機(jī),把在農(nóng)村受的所謂的物質(zhì)上的一點苦當(dāng)成是對自己的磨礪和人生的財富,由此,調(diào)整了自己的心態(tài),使自己愉快地去接受,去適應(yīng)這種生活。

其次,充實自己的生活。要積極轉(zhuǎn)變自己的`生活方式,要以充實的生活內(nèi)容來彌補(bǔ)心理的落差。我們在傍晚都堅持去xx中學(xué)打籃球,有時做些慢跑等鍛煉,并由此認(rèn)識了學(xué)校里的一些老師,時而與他們進(jìn)行一些交流,慢慢覺得這些健康的運動使我慢慢在消除一些煩躁的情緒。

再次,勞逸結(jié)合,制定工作學(xué)習(xí)計劃。我們在任何時候都不能放棄我們的專業(yè),不能在學(xué)習(xí)上產(chǎn)生懈怠情緒。考研是我的學(xué)習(xí)計劃之一,所以在晚上,我抽出一部分時間來復(fù)習(xí)功課,保證學(xué)習(xí)效率。這樣思想上由焦慮到愉快,由消極到積極,我又有了一次進(jìn)步。

1、計劃去走訪村里的一部分家中子女在外上學(xué)的家庭,希望能與他們建立聯(lián)系,去幫助解決一些學(xué)習(xí)、生活方面的困難。

2、繼續(xù)協(xié)助xx、xxx主任的日常工作,跟隨學(xué)習(xí)處理村里房屋拆遷,土地使用等事項的方法。

3、認(rèn)真做好村務(wù)文件資料的整理、上報、記錄等工作。協(xié)助主任分類匯總各項信息,認(rèn)真做好各項會議記錄。

總之,在農(nóng)村工作中,我們要本著全心全意為人民服務(wù)的原則,積極做好本職工作。同時,也希望各級領(lǐng)導(dǎo)給我們支持與幫助,給我們壓擔(dān)子,增壓力,促使我們?nèi)テ床^斗……

我相信,在自己的努力下,一定能在這片土地上實現(xiàn)自己的人生價值和夢想。

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇九

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

大家好,我叫xxx。20xx年畢業(yè)于xx大學(xué),電氣工程自動化專業(yè)。現(xiàn)在xx公司從事信息化事務(wù)工作。我參加工作已有六年時間了,期間產(chǎn)生了三點深深的體會。

首先,要感謝xx公司能給予我們這些初出茅廬的大學(xué)生入職的機(jī)會,使我們有幸成為公司中的一員。xx公司是很多人向往的單位,我的很多同齡人到現(xiàn)在都沒有正式工作,有的為私人企業(yè)老板打工,有的在電力設(shè)備制造廠工作,天天在全國各地奔波調(diào)試設(shè)備。另外,公司還為我們提供了舒適的工作環(huán)境,為我們創(chuàng)造了機(jī)會,打造屬于我們自己的平臺。面對公司給予我的一切,我不勝感激,我必須以扎扎實實的工作態(tài)度,努力工作,才是對公司最大的回報。

第二,在珍惜機(jī)會的同時,我自己要調(diào)整好心態(tài),盡快完成好從做學(xué)生到做員工的角色轉(zhuǎn)換,主動適應(yīng)公司環(huán)境,從點滴做起,立足崗位、踏實工作;要加強(qiáng)學(xué)習(xí)、注重實踐,將理論與實踐有機(jī)結(jié)合起來;要樹立信心、增強(qiáng)責(zé)任感,做好本職本崗位工作,積極參與其他工作和各項活動,迅速融入到xx公司大家庭中來。

第三,我有一點不成熟的建議。建議公司今后加大培養(yǎng)力度,給有能力、會干事、想干事的年輕人提供舞臺,將在公司基層一線連續(xù)工作多年的優(yōu)秀的大學(xué)生吸納到公司干部隊伍中來,得到更多的歷練。只要公司給我們機(jī)會,我們一定不負(fù)所望,不負(fù)所托。

公司為我們提供了這么好的發(fā)展平臺,我們一定會懷著一顆感激的心在自己的工作崗位上發(fā)光發(fā)熱,努力學(xué)習(xí)好各方面知識,不斷提升自己各方面能力,使自己盡快成長為公司有用人才,為公司晉級發(fā)展貢獻(xiàn)自己微博之力。最后,今天是座談會的形式,借此機(jī)會,我真誠地祝愿我們公司的明天更加美好。

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇十

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo):

您好!

很榮幸能夠在此發(fā)言,我感到十分高興。首先在這里對各位領(lǐng)導(dǎo)的蒞臨表示熱烈的歡迎,同時也對各位領(lǐng)導(dǎo)給予我們的關(guān)心、關(guān)注和關(guān)懷表示衷心的感謝。

首先做一下自我介紹,我叫金靜,是沂南縣大莊鎮(zhèn)西關(guān)村的黨支部書記助理,畢業(yè)于南京財經(jīng)大學(xué)信息管理與信息系統(tǒng)專業(yè),18歲時加入中國共產(chǎn)黨,現(xiàn)在已經(jīng)有5年的黨齡了,在到村任職的這一年多來,始終以黨員的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,兢兢業(yè)業(yè),無怨無悔,并于今年9月份被評為沂南縣“優(yōu)秀到村任職畢業(yè)生”,臨沂市“優(yōu)秀到村任職畢業(yè)生”,同時順利通過了沂南縣黨組織書記候選人選聘考試。

與大多數(shù)村官一樣,我也是在眾人的不解與疑惑中選擇了農(nóng)村這片廣闊天地。一年多過去了,不僅沒有為當(dāng)初的選擇后悔,反而更加堅定了自己在農(nóng)村做長,做強(qiáng),做響的信念。初來時,我出過錯把小牛犢當(dāng)成驢的洋相,犯過調(diào)解糾紛時不知所云的錯誤,現(xiàn)今看看豐富充實的工作日志,卻是深刻感受到了自身價值的實現(xiàn)。

一年來,我利用村“兩委”會和黨員大會,宣講普法知識、三農(nóng)政策。利用到田間地頭走訪的機(jī)會,向農(nóng)民宣傳新型農(nóng)村合作醫(yī)療、糧食直補(bǔ)、退耕還林等政策內(nèi)容,使村民對國家出臺的一系列強(qiáng)農(nóng)惠農(nóng)政策有了更深的理解;從農(nóng)民群眾要求最迫切、受益最直接的事情做起,逐戶送去糧食直補(bǔ)款發(fā)放通知單和存折,詳細(xì)具體地統(tǒng)計農(nóng)村困難群眾危舊房,在環(huán)境綜合整治中,充分發(fā)揮起“政策的宣傳員,工作的戰(zhàn)斗員,任務(wù)的督導(dǎo)員”作用,逐步引導(dǎo)村民的文明衛(wèi)生習(xí)慣;積極探索致富渠道,帶領(lǐng)村民奔小康。我村水面資源豐富,養(yǎng)鴨戶較多,養(yǎng)鴨產(chǎn)業(yè)潛力巨大。在村“兩委”的協(xié)調(diào)下,村里與沂南縣志成鴨業(yè)簽訂了市場保護(hù)價銷售合同。通過一年多的努力,我成功幫扶5戶農(nóng)民脫貧。同時,我經(jīng)常深入到村民的養(yǎng)殖場,為大家提供養(yǎng)殖新技術(shù)、新信息、新思路,并且邀請具有實踐經(jīng)驗的老師、朋友前來指導(dǎo)。如今,我村已經(jīng)發(fā)展到擁有托板加工廠5個、50畝肉鴨養(yǎng)殖場、20畝的在建豬場、20畝的大棚蔬菜種植基地、數(shù)個蛋雞及肉雞場的多型經(jīng)濟(jì)村落,并朝著多型高效的新農(nóng)業(yè)、生態(tài)和諧的新農(nóng)村方向發(fā)展。

農(nóng)村工作著實豐富充實、具有激情,但對于我來說還是略感孤獨。尤其是在剛?cè)温殨r,為眾人所不解,工作也沒有頭緒,我感覺到很迷茫,甚至產(chǎn)生了放棄的念頭。在這個時候,鎮(zhèn)里的領(lǐng)導(dǎo)多次與我進(jìn)行溝通交流,安排了專人指導(dǎo)我的工作,幫我順利度過了適應(yīng)期。組織上的關(guān)心、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷讓我在遇到困難時堅定不移,遇到委屈時勇敢面對。在這里我不僅實現(xiàn)了自己的價值,找到了自己的位置,也與村民也建立了深刻的感情。初來時村民說“俺村”,現(xiàn)在是叫“咱村”;初來時說我是黃毛丫頭,現(xiàn)在說我是高材生;初來時對我不屑一顧,現(xiàn)在多的是對我問寒問暖…我感動,感激,更感恩。

當(dāng)然,在工作中也遇到了很多的困難。比如,部分村民對工作不參與、不配合、不表態(tài);開展活動時經(jīng)費比較緊張;黨員年齡偏大,創(chuàng)新意識不足等。不少問題是遺留問題,需要時間,需要人力,盡管問題多而難,但是我深信我們大學(xué)生的到來正是給這些石頭開了縫,不久的將來我們的農(nóng)村一定會發(fā)生翻天覆地的.變化。

最后我還想談一談上級部門對我們的培養(yǎng)教育。任職至今,我們接受了多次全面具體的培訓(xùn),比如崗前培訓(xùn),崗位培訓(xùn),技能培訓(xùn),工作方法培訓(xùn)等,上級部門為我們了完善管理機(jī)制與考核制度,幫助我們更好更快適應(yīng)基層新崗位新環(huán)境,不斷提高我們的實際工作能力。省、市領(lǐng)導(dǎo)多次看望,縣領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常走訪,鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)手把手幫帶,各級領(lǐng)導(dǎo)重視、全社會關(guān)注的良好氛圍我們倍感溫暖,倍受鼓舞,更堅定了我們扎根三農(nóng)的信心。

至于建議,我希望能夠多出臺一些像科技致富工程這樣的好政策,搭設(shè)好的平臺,真正鍛煉自我,為村民謀利;還有一個很多大學(xué)生村官關(guān)心的問題的就是后續(xù)的保障,有了完善的后續(xù)保障一定程度上會使我們工作起來更無后顧之憂。

總而言之,面對枯燥的農(nóng)村工作和眾多的煩事、雜事、小事、難事多,我們不退縮,不逃避,不輕視,不放棄,在寂寞中學(xué)會忍耐,平淡中學(xué)會充實,忙碌中學(xué)會積累,抱著積極的心態(tài),懷著滿腔的熱情,服務(wù)農(nóng)村,扎根農(nóng)村,在農(nóng)村大舞臺揮灑智慧和熱量。

我的發(fā)言就到這里,再一次對各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心表示感謝,也希望您能夠經(jīng)常來沂南,來大莊視察指導(dǎo),最后祝您身體健康,工作順利!謝謝!

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇十一

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:

大家好!我是xxx

感謝局領(lǐng)導(dǎo)在百忙之中抽出寶貴的時間舉行這次大學(xué)生座談會,這充分體現(xiàn)了局領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)懷與重視,此次座談會也為我們提供了一次相互交流的平臺,當(dāng)接到xx讓我做典型發(fā)言任務(wù)的時候,我先是覺得沒有什么值得炫耀的,但是后來轉(zhuǎn)念一想:這不是炫耀,不是干巴巴的發(fā)言稿,而是我與諸位兄弟姐妹一次心貼心的交流,同時把這次發(fā)言當(dāng)做對自己入職以來的全面梳理與總結(jié),為此,我有必要把自己經(jīng)歷與感悟與大家分享一下,無論對錯,但愿能帶給諸位些許的啟發(fā),我今天分享的題目是:《踏實為人、用心工作---為xx郵政奉獻(xiàn)力量》,分享的內(nèi)容主要有三部分,第一部分是成長經(jīng)歷總結(jié),第二部分是當(dāng)前形勢分析,第三部分是未來遠(yuǎn)景規(guī)劃。

首先向大家介紹一下我的個人簡歷:

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多年來,無論在何崗位,我始終保持腳踏實地、謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),踏實為人,用心工作,特別是調(diào)入xx部門后,深切感受到了經(jīng)營工作的重要性和挑戰(zhàn)性,認(rèn)真學(xué)習(xí),努力鉆研,爭做思路開闊、思考全面的經(jīng)營管理人員,憶往昔崢嶸歲月稠,我個人認(rèn)為成長的過程是經(jīng)歷、是磨礪、也是閱歷,這期間,我不僅收獲了多項業(yè)務(wù)知識、與人溝通的技巧,更多的是收獲了理念與心態(tài)的升華,歸納一下,主要有以下幾點:

從參加工作至今,我經(jīng)歷了xxx、xx、xx等多個部門,無論在哪個崗位,我都本著“只干不說,先干后說,干好再說”的心態(tài),做到恪盡職守,不事張揚,無私奉獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,總是想盡一切辦法按質(zhì)、按量、按時完成,而且在工作中不斷摸索經(jīng)驗,勇于創(chuàng)新。

xx年xx月,工作伊始,我被分到了原速遞局?jǐn)埵瞻啵谒龠f營業(yè)前臺實習(xí)2周后,就正式接手負(fù)責(zé)攬收后臺的業(yè)務(wù)處理與賬務(wù)處理工作,當(dāng)時攬收班人員少,工作量卻及其大,每天攬收員要在各單位下班之后,才能回局,而我們后臺處理工作要等攬收員回局之后才能進(jìn)行,每天都是在別人下班的時候,我仍在緊張忙碌的工作,進(jìn)行郵件的稱重、核算資費、與分揀交接等工作,遇有中速國際快件,要重新打印郵件詳情單,晚上經(jīng)常加班到8、9點鐘,而且每周只休息一天,當(dāng)時,我克服一切困難,邊干邊學(xué),認(rèn)真負(fù)責(zé)的做好本職工作,迅速適應(yīng)了高強(qiáng)度的工作節(jié)奏,2年半的時間,業(yè)務(wù)和賬務(wù)處理上沒有出過一次差錯,得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的一致好評。在我離開速遞局之后,原速遞局經(jīng)常拿我作為榜樣,激勵接替我工作的人員。

xx年xx月。我被調(diào)到xx,開始儲匯業(yè)務(wù)的全面學(xué)習(xí),在xx局我擔(dān)任中間業(yè)務(wù)會計并負(fù)責(zé)儲匯經(jīng)營分析、文字信息的撰寫和上報工作,工作中,既認(rèn)真學(xué)習(xí)儲蓄、匯兌工作的規(guī)章制度和管理辦法;也注重在實踐中總結(jié)工作方法和儲匯經(jīng)營的特色與亮點;較好的完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。

xx年xx月調(diào)入經(jīng)營部,x年的鍛煉,真真正正為我積累了寶貴的業(yè)務(wù)知識與管理經(jīng)驗,也很好的鍛煉了自己的協(xié)調(diào)和溝通能力,還記得初來經(jīng)營部,第一次撰寫經(jīng)營通報的時候,不知從何下手,言語表

達(dá)沒有條理,思路不清晰,在原xxx的悉心指導(dǎo)下,我的文字撰寫水平日漸提高,思路日漸清晰,經(jīng)過多年的磨練,寫通報、發(fā)賀電、做分析、寫總結(jié)、寫領(lǐng)導(dǎo)講話逐漸形成了較為清晰的思考方式與撰寫模式,在談及任何一項業(yè)務(wù)發(fā)展方向和方法時,我會源源不斷地涌現(xiàn)一些自己的思路和方法,在向領(lǐng)導(dǎo)匯報的時候,也能得到充分的肯定。

工作中,我遇事不含糊、辦事不拖拉,用心思考,用心服務(wù)。工作中融入個人的真實情感:用心思考如何能有效發(fā)揮經(jīng)營部的作用,怎樣協(xié)調(diào)、處理好生產(chǎn)科室提出的問題與需求,因此會從中發(fā)現(xiàn)很多問題,在處理問題時力爭做到考慮全面,并及時總結(jié)經(jīng)驗、吸取教訓(xùn)、發(fā)現(xiàn)不足,找出原因,拿出辦法,經(jīng)過多次的磨練,逐漸能在工作中出巧法,用巧勁,創(chuàng)造性的干事,在平時工作中善于多做小事、苦事、難事、實事、新事,把小事做好、做精,同時力爭把大事做成。

我始終相信“真誠待人就是善待自己”。在日常工作中,我不斷加強(qiáng)個人修養(yǎng),以平常心對待生活和工作,以“低調(diào)做人、高調(diào)做事”為信條,嚴(yán)格要求自己,尊敬領(lǐng)導(dǎo),團(tuán)結(jié)同事,在做事情的時候,常常換位思考,經(jīng)常反思自己做某件事情是否能真正為基層帶來益處,得到領(lǐng)導(dǎo)和同事們的認(rèn)可。。

目前,“快人一步兩重天,超前一步是財富”的觀念,“行動證明一切,結(jié)果反映一切,業(yè)績決定一切”的政績觀,已經(jīng)成為全局干部職工共同遵循的企業(yè)發(fā)展價值取向,由此推動經(jīng)營業(yè)績上的大躍升,工作效率上的大提速,企業(yè)發(fā)展上的大跨越。

全市郵政經(jīng)營工作保持了較好的發(fā)展態(tài)勢, 20xx年,我局近學(xué)xx、xx,遠(yuǎn)學(xué)xx,感受發(fā)展氣勢,學(xué)習(xí)先進(jìn)經(jīng)驗,煥發(fā)創(chuàng)業(yè)激情,走出了發(fā)展的思想誤區(qū),在這點上我感觸頗深,很有幸參加了上述外出學(xué)習(xí),真的很感謝局領(lǐng)導(dǎo)為我們提供寶貴的外出學(xué)習(xí)機(jī)會,走出去,使我開闊了眼界、增長了見識;走出去,使我認(rèn)識到了郵政的差距;走出去,使我獲取了寶貴的經(jīng)驗,也找到了可以加快發(fā)展的突破口。回來后,我的思路更加開闊,同時也給自己寫下了這樣的話語:“以求實的準(zhǔn)則引入創(chuàng)新的理念,穩(wěn)中求勝”,我們借鑒他局經(jīng)驗,一定要務(wù)實,要結(jié)合我局實際情況,在復(fù)制中加以提煉和創(chuàng)新。

xx郵政的終極目標(biāo)是在發(fā)展的過程中培養(yǎng)人、鍛煉人、成就人、造就人。”可以說,目前,所有的大學(xué)生都面臨前所未有的重要成長機(jī)遇期。

今年,市局除了組織人員外出學(xué)習(xí)考察,還舉辦了x期科級干部培訓(xùn)、選派干部到縣局任職、到外地掛職鍛煉學(xué)習(xí),向省公司輸送了x名優(yōu)秀干部,向即將組建的郵政管理局推薦了局長,目的就是要培養(yǎng)人才、成就人才,說明市局把有能力、想干事、能成事的人當(dāng)做企業(yè)的財富,這也是xx郵政持續(xù)高速發(fā)展的根本保證。

我們都有干一番事業(yè)的滿腔激情,有實現(xiàn)人生價值的強(qiáng)烈愿望。現(xiàn)在郵政正在為大學(xué)生成長營造良好的環(huán)境和氛圍,大學(xué)生具有思維活躍,反應(yīng)靈敏,接受新鮮事物快的特點,在營銷員素質(zhì)提升第二期培訓(xùn)中,我們安排了隊標(biāo)展示(用肢體語言來形象的展示各自的隊名),在各隊成員初步確定各自隊標(biāo)的展現(xiàn)形式之后,為使隊標(biāo)展示更新穎和富有動感,當(dāng)時我邀請了參加大學(xué)生入職培訓(xùn)的xx局新入職大學(xué)生員工為各隊隊標(biāo)展示給予指導(dǎo),充分借助她們的創(chuàng)新意識,為在匯報

演出以及回局后的效果展示活動中隊標(biāo)的成功展示注入了了新鮮的元素。為此,我們大學(xué)生一定要有大學(xué)生的樣子,要有大學(xué)生的尊嚴(yán)和骨氣,要有大學(xué)生的`優(yōu)勢,并將優(yōu)勢體現(xiàn)在干事創(chuàng)業(yè)的激情上,體現(xiàn)在更開闊的眼界,更敏捷的思維,更準(zhǔn)確的領(lǐng)悟能力,更強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和更卓越的績效上,苦練內(nèi)功,臥薪嘗膽,千錘百煉,薄集厚發(fā),切實將觀念轉(zhuǎn)變到市局對形勢的分析、判斷上來,將思想和行動統(tǒng)一到市局的重要戰(zhàn)略決策上來,以對歷史負(fù)責(zé),對自己負(fù)責(zé)的態(tài)度,放開雙手,施展拳腳、大干一番,用智慧和力量改變自己的命運,主宰自己的人生!

目前,通過組建營銷隊伍,進(jìn)行封閉培訓(xùn),全體參訓(xùn)營銷員在思想觀念、精神面貌、禮節(jié)儀態(tài)、團(tuán)隊意識上都有了質(zhì)的飛躍,大家不僅僅收獲了各種知識,更收獲了一種人生態(tài)度——團(tuán)隊協(xié)作意識、參與意識、競爭意識;通過“四大戰(zhàn)役”競標(biāo)大會,各軍團(tuán)和各位營銷精英實現(xiàn)了超越自我,全局上下激情超越的勇氣與志在必得的志氣充溢所有人的心中,目前,全市上下激情超越的大趨勢已形成,xx郵政人深藏已久的干事創(chuàng)業(yè)的激情已迸發(fā),通過不斷地實戰(zhàn),相信我們終會形成一套屬于xx郵政人自己的企業(yè)文化。xx曾經(jīng)說過:企業(yè)文化不是寫在紙上,貼在墻上,而是在工作中逐步錘煉出來的,是潛移默化形成的指導(dǎo)員工的行為準(zhǔn)則,是一個企業(yè)的核心價值觀。經(jīng)過不到一年的實踐,目前,郵政的主流的價值觀已經(jīng)顯現(xiàn),還要繼續(xù)加以錘煉、引導(dǎo),我認(rèn)為,大學(xué)生要起到帶頭作用,我們一定要充分發(fā)揮自身優(yōu)勢,要敢于破除成規(guī)舊俗,敢于打破框框套套,不觀望、不猶豫、不爭論,將思想和行動迅速統(tǒng)一到“發(fā)展、提速、進(jìn)位”的主旋律上

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇十二

同志們、青年朋友們:

大家好!

很高興參加今天的座談會。首先,我代表壓裂公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子,衷心祝賀大家順利告別學(xué)生時代;同時,真誠歡迎大家加入壓裂公司大家庭!

今天是在正式場合第一次和大家見面,剛聽了大家的自我介紹,也讓我回想起了自己剛剛畢業(yè)時的情景。在這里也簡單地向大家介紹一下我自己。本人高山,1983年畢業(yè)于遼寧大學(xué)哲學(xué)專業(yè),現(xiàn)任壓裂公司黨委書記。作為比大家父母還要年長的老同志,作為一名在石油戰(zhàn)線工作和生活了整整30年的老石油人,更作為今后一起工作的同事和朋友,在此,給大家?guī)c建議。

一是轉(zhuǎn)換角色,融入團(tuán)隊。大家都是剛剛結(jié)束了十幾年的學(xué)生生活,走上工作崗位。一下子從在校生變成了企業(yè)新員工,這是一種前所未有的轉(zhuǎn)變,肯定有許多不適應(yīng)、不熟悉,甚至感到無措、茫然。這種角色上的轉(zhuǎn)換,都需要一個逐步適應(yīng)的過程。大家不要背包袱,不要有壓力,我們都是過來人,都能理解。盡管如此,還是要盡快調(diào)整自己、主動適應(yīng),轉(zhuǎn)變觀念、轉(zhuǎn)換角色。要盡快褪去身上的稚氣,爭取早些成熟并成長起來。簡單地說就是:少說點小孩話、少做

點小孩事、少發(fā)點小孩脾氣,少鬧點小孩情緒,多研究如何適應(yīng)環(huán)境,多琢磨如何融入團(tuán)隊,多學(xué)會如何為人處事,多注重綜合素質(zhì)如何提高。

企業(yè)與學(xué)校是有明顯區(qū)別的。在學(xué)校的時候,屬于個人的時間與空間相對來說是比較多的,特別是現(xiàn)在的大學(xué)管理,一般來說只要你不違反校紀(jì)校規(guī),考試又能夠通過,基本上沒有什么人會刻意約束你,雖然不能為所欲為,但基本上還可以隨心所欲,可以特立獨行,甚至可以經(jīng)常翹課,可以臨時掛科,但是到了企業(yè)里就不一樣了。每個人都是企業(yè)整體運轉(zhuǎn)中的一個環(huán)節(jié),誰也不能游離于這個體系之外。這個時候,更多地是要求大家怎樣更快地適應(yīng)這個集體,融入整個團(tuán)隊。現(xiàn)在年輕人有一個通病——適應(yīng)能力不強(qiáng),協(xié)調(diào)關(guān)系不足,寬容程度不夠。當(dāng)然,這不是年輕人的錯,這是整個社會的大環(huán)境造成的,有家長的溺愛,也有獨生子女的自負(fù),甚至還有計劃生育政策的弊端。但是,終究步入社會了,一定要心態(tài)平和、樂觀開朗,學(xué)會溝通、學(xué)會協(xié)調(diào),學(xué)會寬容、學(xué)會大度。要能夠與周圍的人融為一體、打成一片、形成合力,要遵守團(tuán)隊的紀(jì)律,與團(tuán)隊中的其他成員和諧相處、和睦共處,要和大多數(shù)人保持思想和步調(diào)一致。

二是找準(zhǔn)方向,加強(qiáng)學(xué)習(xí)。入職教育的時候,大家已經(jīng)了解了公司的歷史和發(fā)展前景,這里我再簡要說明一下。公司組建于1975年,前身是遼河石油勘探局井下作業(yè)公司,

20xx年12月整建制劃轉(zhuǎn)到長城鉆探,并更名為長城鉆探壓裂公司。今年上半年,按照集團(tuán)公司井下作業(yè)業(yè)務(wù)“高端化、集約化、特色化、差異化、規(guī)模化”的發(fā)展定位,長城鉆探對井下作業(yè)業(yè)務(wù)進(jìn)行“歸類、歸隊、歸并”,給我們壓裂公司的定位是:在現(xiàn)有8萬水馬力基礎(chǔ)上,到“十二五”末達(dá)到30萬水馬力以上規(guī)模,面向全球市場發(fā)展壓裂酸化業(yè)務(wù)。大力開展合資合作,引進(jìn)國際先進(jìn)技術(shù)和設(shè)備,實現(xiàn)國際化、特色化、高標(biāo)準(zhǔn)發(fā)展,多模式、高效率運作。打造中國石油一流的壓裂酸化技術(shù)研發(fā)中心和專業(yè)化公司。由此可見,我們壓裂公司的潛力是巨大的,作為壓裂公司的一員,大家的發(fā)展空間、發(fā)展前景也是廣闊而光明的。在座各位有專科生、本科生還有碩士研究生、博士研究生,但這僅僅表示目前在知識儲備上的.一些區(qū)別,今后的發(fā)展,更多地取決于如何做到理論聯(lián)系實際,如何不斷充實自己,如何能夠始終適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展需要。人生不是贏在起點,而是贏在轉(zhuǎn)折點。對大家來說,現(xiàn)在就是最為重要的一個轉(zhuǎn)折點。在這個轉(zhuǎn)折點上,大家要上好“四堂課”。首要是必修課,就是要學(xué)做“石油人”,學(xué)習(xí)石油人的精神,學(xué)習(xí)石油人的光榮傳統(tǒng)——“大慶精神”、“鐵人精神”。然后是主修課,也就是專業(yè)知識、專業(yè)技能。只有具備過硬的專業(yè)技能,才能夠看到問題的癥結(jié)所在,才能拿出可行的解決方案,才能展示自己的專業(yè)實力;還特別要著重加強(qiáng)外語知識的學(xué)習(xí),要爭取在實習(xí)期內(nèi)

通過托福考試。第三是實踐課,這是目前大家最緊迫、急迫的需要,要盡快熟悉現(xiàn)場、公司工藝、掌握流程、識別風(fēng)險,豐富實戰(zhàn)能力。最后是選修課,也就是要培養(yǎng)一些興趣愛好,健康有益的興趣愛好不但可以陶冶個人情操,還能增進(jìn)與周圍同志的交流,迅速在可接觸的范圍內(nèi)建立良好的人脈關(guān)系。

三是投身基層,安心一線。前幾年,由于公司處于特定的歷史時期,有少數(shù)大學(xué)生畢業(yè)后直接被借調(diào)到機(jī)關(guān)來從事事務(wù)性工作。可實踐已經(jīng)證明,這種做法雖然有迫不得已的因素,但確實不太合適。短短幾年時間,那些堅持在基層、扎根在一線的同志都已經(jīng)成為公司的技術(shù)骨干,不少08、09年的畢業(yè)生已經(jīng)成為基層隊的隊長,20xx、20xx的副隊長、技術(shù)員也不在少數(shù)。而那些直接進(jìn)機(jī)關(guān)的同志,伴隨著這次機(jī)構(gòu)優(yōu)化和崗位調(diào)整,正面臨著重新回到基層,從實習(xí)崗位重新開始的尷尬境地。拋棄幾年專業(yè)造成的差距,可能需要用十幾年來追趕,這是多大的代價!盡管如此,還是有一些家長(主要是油田子女的家長),想方設(shè)法挖門子,費盡心思找關(guān)系,怕孩子吃苦、怕孩子遭罪,說什么也不想讓孩子去基層、去一線。要我說,這樣的家長不是愛孩子,而是在害孩子。這種溺愛,是不可取的,這種家長是近視眼加老花眼,只能看見眼前,看不清楚發(fā)展的趨勢,可能短時間內(nèi)身體上是舒服了,但是安身立業(yè)的資本沒有了。也有一些新入

職的員工,怕苦、怕累,圖舒適、圖安逸,總想遠(yuǎn)離一線,這不聰明,不長遠(yuǎn)。縱觀整個長城鉆探,無論是總部的領(lǐng)導(dǎo),還是各所屬單位的領(lǐng)導(dǎo)成員,可以說幾乎都是來自基層,從一線摸爬滾打上來的,基層一線是出干部的搖籃,是當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)的前沿。如果真正為了你們更加長遠(yuǎn)的未來,就一定要到基層去!同時,在這里也和大家明確一下,公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子早就已經(jīng)形成共識,高校畢業(yè)生必須到一線,任何想做工作的同志都請立即打消念頭。

四是敢想敢闖,開拓思維。作為職業(yè)生涯起點的大學(xué)生,同時也是企業(yè)的一名新員工,大家最大的優(yōu)勢就是年輕!年輕人就要有年輕人的樣子,要給公司帶來朝氣活力,要增加新氣象,帶來新面貌;年輕人就要有年輕人的沖勁,要善于打破傳統(tǒng)思維,敢于突破瓶頸,尊重權(quán)威,但不畏懼權(quán)威;年輕人就要敢于嘗試,不要怕出丑,就怕平時不暴露;年輕人犯錯誤,上帝都會原諒。年輕意味著有時間選擇、有時間迷惑甚至有時間犯錯。有句話說,二十歲不憤青這輩子就毀了,三十歲還憤青這輩子也毀了。20多歲憤青,叫可塑,30多歲還憤青,叫可悲。在大家這個年齡段,出點錯、掉點架、丟點臉,都不怕,經(jīng)歷點挫折更是好事。希望大家除了做人可以低調(diào),其他都應(yīng)高調(diào)。當(dāng)然,大家一定要盡早樹立一個正確的奮斗目標(biāo),做好職業(yè)生涯規(guī)劃,然后為之不懈地努力奮斗。要知道,現(xiàn)在你少迷茫一天,將來就可能少恐慌幾年。

大學(xué)生座談會發(fā)言稿300字篇十三

今天很感謝領(lǐng)導(dǎo)對我們大學(xué)生的關(guān)心和重視,能為我們提供這么好的一個機(jī)會,這么好的一個平臺,讓我們所有大學(xué)生都能夠獲得一次難得的學(xué)習(xí)、交流的機(jī)會。我是20xx年進(jìn)入煙草的員工xx,20xx年11月-20xx年2月工作于xx煙草專賣局,20xx年3月借用于市局營銷中心。今天,我交流的主題是:如何用感恩之心對待企業(yè)、對待工作。

前兩天在《致加西亞的信》這本書上看見那么一句話:“如果你為一個人工作,以上帝的名義:為他干。如果他付給你薪水,讓你得以溫飽,為他工作——稱贊他、感激他、支持他的立場,和他所代表的機(jī)構(gòu)站在一起”換到現(xiàn)在我們的身上,我覺得可以這么理解,既然我們選擇了煙草,那么就要帶著感激之情全心全意去做好每一件事情。

現(xiàn)在網(wǎng)絡(luò)有一句很流行的對幸福的定義。有人愛,有事做,有期待!我覺得這個幸福的定義很符合我們。我們有父母的寵愛,有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)愛;我們每天有部門的事情可以做,有自己的事情可以想;我們也有領(lǐng)導(dǎo)、同事以及自己對自己的期待。這很符合幸福的標(biāo)準(zhǔn)的,所以對待這份給我們帶來幸福的工作,我是充滿了感激之情。

有人說在工作中敬業(yè)排第一,能力排第二,這讓我想起一個龜兔賽跑的古老寓言故事,兔子自恃擅長跑步而掉以輕心,最終讓持之以恒的烏龜贏得比賽,在那場比賽中,我們不能否定兔子的跑步能力,但是最終是烏龜持之以恒的力量,讓它獲得比賽。這當(dāng)然是一則寓言故事,而在我們身上,我們都是剛進(jìn)單位的新人,是年輕人,我們學(xué)習(xí)書本上的知識,聆聽領(lǐng)導(dǎo)的教導(dǎo),這些都可以不斷提升我們的能力,但是更重要的是我們需要發(fā)自內(nèi)心去敬愛我們的職業(yè),尊敬我們的領(lǐng)導(dǎo),對上級的托付,立即采取行動,全心全意的去圓滿完成任務(wù)。

史蒂夫·喬布斯一位所有人都非常熟悉,的極富創(chuàng)造力的企業(yè)家,在他一步步走向成功的過程中,他的個人能力是毋庸置疑的,對于他的成功,我覺得不僅是因為他擁有無敵的技能。他正真的成功之源,是來自于對他所從事的事情投入萬分的熱情,他曾在斯坦福大學(xué)的演講當(dāng)中說過一段讓人印象深刻的話:“我堅信讓我一往無前的唯一力量就是我熱愛我所做的一切。工作將是生活中的一大部分,讓自己真正滿意的唯一辦法,就是熱愛自己的工作。”和他能力比起來,這段話應(yīng)該才是真正讓他成功的根源所在,也正是因為他的熱情,才讓他沒有在被趕出蘋果公司最落魄時候,放棄他的夢想。正是他的熱情讓他能夠繼續(xù)在這條道路上越走越遠(yuǎn),以至于別人不可企及。喬布斯的故事,給了我們一個啟示,啟示我們新進(jìn)大學(xué)生在工作中不可忽視的重要環(huán)節(jié),那就是熱愛自己的工作,時時注意以熱情的態(tài)度來做好工作,做到事小而為之,事亂而為之,事難而為之,凡事分輕重緩急,設(shè)定優(yōu)先和特事特辦的順序,使工作忙而有序、有條不紊地開展。我相信只要付出熱情,堅持不懈,扎扎實實地做下去,一定會有收獲。

我們現(xiàn)在是新人,年輕人,需要學(xué)習(xí)的還有很多,要走的路也很長,我們應(yīng)該擺正自己的位置,心懷感恩,敬業(yè)愛崗,熱情工作,向著我們共同的目標(biāo)前進(jìn)。

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