“方”即方子、方法。“方案”，即在案前得出的方法，將方法呈于案前，即為“方案”。方案對于我們的幫助很大，所以我們要好好寫一篇方案。接下來小編就給大家介紹一下方案應該怎么去寫，我們一起來了解一下吧。

企業年會策劃活動 企業年會策劃方案流程篇一

*****公司20xx年度年終總結會

20xx年*月*日下午14點00分至21點30分

會議時間：14：0017：30

晚宴時間：18：0021：30

*****多功能宴會廳

公司全體員工（人數）

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

13：50 全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始；

14：0015：30 大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15：3015：45 大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15：4516：00 大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單；優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金；優秀員工與總經理合影留念；優秀員工代表發表獲獎感言。

16：0017：30 大會進行第四項，總經理做總結性發言。

17：30 大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

18：00 晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）

18：0019：00 用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19：0021：00 娛樂時段：

游戲1：坐氣球比賽

道具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子

游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出

文藝節目（23個節目）；

游戲2：搶凳子

用具：5把椅子，圍成一圈

游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸

游戲3：筷子運鑰匙鏈

用具：12支筷子、2個鑰匙鏈

游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

游戲4：呼啦圈傳區別針

用具：呼啦圈3個、曲別針18個

游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出

游戲5：踩氣球

用具：100個氣球

游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

（二）條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：*****20xx年度年終總結會（條幅規格： ）

（三）物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃；游戲所用乒乓球拍、乒乓球；抽獎箱；會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

（1）現場的布置

（2）邀請的嘉賓名單

（3）嘉賓的作為安排

（4）年會活動收尾負責人員安排

企業年會策劃活動 企業年會策劃方案流程篇二

活動策劃就是對一場活動的主題構思、流程設計、內容填充、現場執行和相關執行細節的統一安排。常規情況下，一個活動類項目分為：項目立項、項目策劃、項目執行和項目結案等四個階段。但是，由于服務方和被服務方的合同關系、活動的形式不同，公關服務公司所參與的內容也就出現了比較大的差別：

一、客戶的簽約公關公司會對客戶的日常經營和發展以及期間所面臨的各種問題進行跟蹤，依據自身在公關傳播領域的專業知識，適時提出有益于客戶的各種公關傳播方案和活動策劃方案；

二、如果一個企業沒有固定的簽約公關公司，那么它的公關和活動需求就只能根據臨時需要啟動，這些需求有的是常規公關傳播服務，有的是臨時性的或一次性的活動策劃及執行服務，而且這些活動之間基本沒有連續性和必然聯系。

這就衍生除了針對客戶或市場中各種形式的活動策劃服務和會議執行服務。我們定義活動策劃服務為“全案服務”，即包括客戶需求溝通、項目立案、項目策劃、項目執行和項目結案等幾個步驟和工作內容；而會議服務我們則定義為“單項服務”。

以上是對活動策劃的基本定義和大致服務結構的介紹，具體到具體全案項目的服務，我們認為，對于一個具備強大執行能力的團隊來說，一個項目最重要的部分應該集中在兩點的.創意和形式的創新上，一旦它們得到確定，活動流程的設計和后續的跟進服務便水到渠成。我們認為：活動創意是整個項目能否得到客戶接受我們服務的基礎，它不僅僅需要能夠滿足客戶開展此項活動的基本要求，還需要通過充分的亮點創意，為整個活動起到畫龍點睛的作用，有效增加現場氛圍，使整個活動在達到客戶基本要求的同時，形成訴求的延伸，豐富活動精神和意識方面的內容。

創意的形成分為：活動主題、體現內容、活動形式等理念方面和統一的主視覺設計、適合的音樂選擇、貼近性的視頻選擇、編輯及體現等視覺方面兩個主要內容。創意的設計有貼合性、新穎性、嚴謹性、可實施性等四個原則，同時我們認為，創意有以下幾個主要步驟，即：

1) 客戶初期溝通：了解客戶活動的性質、活動規模、基本需要、所要達到的活動訴求等基本要求；

2) 基本信息了解：通過對客戶活動基本要求的了解，進一步對包括客戶深度溝通、客戶基本信息了解、所在行業了解、行業內類似活動信息以及客戶已經舉辦過的類似活動等信息作搜集整理；

3) 信息整理分析：對通過溝通和搜集所取得的所有信息進行綜合整理，理出有用信息，并召集團隊所有人員進行內部討論，對客戶的需求作深度延伸；

4) 確定方案結構：通過對客戶所有需求的拆解分析，確定活動方案的方向，以此為基礎確定活動主題、活動內容的規劃，理出活動氛圍營造的曲線圖——滿足貼合性要求；

5) 亮點創意策劃：通過活動曲線圖的規劃，結合客戶活動性質，形成對活動體現方式的初步構想，集思廣益確定亮點，即活動高潮部分的體現形式或方向，確定各環節組成——滿足新穎性要求；

6) 形成策劃方案：整合已經確定的各環節組成或體現形式，最終進行將包括理念、視覺、亮點體現形式在內的所有元素呈現在方案中，形成最終的策劃方案；

7) 執行方案預估：召集包括策劃、執行、供應商管理和行政部門在內的所有組成人員的全體會議，對各環節進行內部推演，以此體現嚴謹性和可實施性要求。

企業年會策劃活動 企業年會策劃方案流程篇三

每到一年快結束的時候，各個企業都會以“年會晚會”的形式來組織各種活動。

一方面：在這個“企業盛會”中，企業領導與領導、員工與員工、領導與員工零距離接觸，與會者歡聚一堂，這不僅可以消除以往工作中的矛盾，還可以增進人與人之間的交流，實現企業內部的團結，增加企業凝聚力。

再一方面：在這個“家庭盛會”中，企業借以來總結回顧上一年度各項工作，對下一年作出安排和部署，并表彰年度各項先進，迎接新的一年，促進企業的企業文化建設，表達對員工的問候和愛戴。

活動主題：總結表彰上一年、戰略部署下一年

活動目的：振奮精神、統一目標、加強團結、再創輝煌

(一)企業全體大會議程安排

12：30 ：全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就座，等候員工大會開始。(會堂播放入場背景音樂)

13：00—13：10 ：大會進行第一項。音樂停，鞭炮響(背景鞭炮聲)。主持人宣布員工大會開始，向參會的全體員工介紹出席大會的企業主要領導同志，并鼓掌歡迎;(員工歡迎禮畢)請總經理致《開幕辭》。

13：11 ：大會進行第二項。各主要負責人分別作年終述職報告;(每個企業都不同，這個時間具體把握)

16：40—16：50 ：大會進行第三項。請總經理宣讀企業《上一年度關于表彰工作先進集體和個人的決定》。

16：50—17：00 : 主持人請獲得工作先進個人榮譽的優秀員工上臺領獎，同時請總經理為其頒發榮譽證書及獎金紅包，先進個人與總經理合影留念，主持人鼓掌祝賀。

主持人請先進個人的代表在現場發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：00—17：10 ：主持人請獲得工作先進集體榮譽的相關負責人上臺領獎，同時請總經理為其頒發榮譽獎牌或獎杯，先進集體領獎人與總經理合影留念，主持人領掌祝賀。

主持人請先進集體負責領獎的代表發表簡短獲獎感言。(攝影師拍照)(會堂播放頒獎背景音樂)

17：10—17：20 ：主持人提醒出席員工大會的主要領導同志及獲得先進個人榮譽的優秀員工上臺，合影留念。(攝影師拍照)

17：20—17：30 ：主持人對本次員工大會做簡要總結。宣布員工大會閉幕。(會堂播放離席背景音樂)

(二)宴會相關安排

18: 30之前 ：員工到達指定場所、所有酒水、涼菜等等都準備就緒。

18: 55之前 ：總經理到主席臺向大家紙《祝酒詞》

19: 00之前 : 主持人宣布晚宴開始，并第一共同舉杯慶賀新年快樂，祝愿企業明天更美好。

19: 00—22: 30 ：與會者共同用餐、活動

(三)活動相關安排

條件：所有人都要參與，不得推延，每一個人都要表演(哪怕你是上臺說說話)。

1.全體表演節目：演唱(明天會更好)

2.企業領導人(多個人也可以)表演節目，這個不能推掉，就算是說上幾句話、唱一首歌等等都可以。

3.相關部門經理(多個人也可以)表演節目。

4.部門全體表演節目。

5.員工自由安排表演節目。

(四)簽到許愿安排

條件：每一個企業人員進來都要簽到，并且寫下愿望，掛在許愿墻上，最后整理做許愿冊

(五)游戲相關安排

不管是新老員工，在一開始的宴會中都不會很快融入在一起，那么游戲這個環節就可以促使大家融入在一起，更是穿針引線的使大家喝的更盡興，打破僵局，促使酒會晚會更加暢快。、

一：大型團隊游戲活動：團拜年

人 數：無限制

用 具：酒 酒杯

方 法：大家相互之間進酒，拜年，祝福在新的一年

二：成語對接

參與人數：全體

道具：無

方法：以生肖為話題，成語對接，第一個人說一個成語，第二個人以第一個人的成語最后一字為開頭對接成語，以此類推，沒有對出的罰：節目、喝酒

三：活躍氣氛、搞笑成語接龍：

這個游戲的名字只是用來迷惑大家，而并不是真的要接龍。選出幾位年輕人上臺，讓大家先在紙上寫出5個成語，因為游戲題目叫成語接龍，所以大家會考慮的是成語如何接龍，最后一個字該容易還是簡單。等大家都寫好之后，讓大家都把自己的成語向臺下觀眾讀一遍。然后讓每個人在5個成語前加上“我初戀時、我結婚時、我洞房花燭夜時、我結婚后、我的婚外戀”，這樣連起來就變成“我初戀時(第一個成語)、我結婚時(第二個成語)、我洞房花燭夜時(第三個成語)、我結婚后(第四個成語)、我的婚外戀(第五個成語)”。有時效果會意想不到的搞笑。我洞房花燭夜時七上八下.............

四：喝啤酒比賽

參與人數：若干

工具 ：酒、奶瓶

亮點在容器，用嬰兒的奶瓶當酒具~~ 叫一棒大男人上臺喝啤酒，規定時間內誰喝得多水勝出 嘿嘿，最后的結果就是,男boss們嘴巴子很痛,哈哈

五： 熊來了

參加人員：約束8-15人，分成若干組

游戲規則：

(1)各組第一個人喊“熊來了”

(2)然后第2個人問：“是嗎?”

(3)第1個人再對第2個人說：“熊來了”，此時2號再告訴3號“熊來了”

(4)3號再反問2號“是嗎?”，而2號也反問1號“是嗎?”

(5)前者再叫“熊來了”，2、3、4號傳下去。

(6)如此每個人最初聽到“熊來了”時要反問“是嗎?”然后再回向前頭，第二次聽到“熊來了”時才傳給別人，而前頭的人不斷的說“熊來了”

(7)每組最后的人聽到第2次的“熊來了”時，全組隊員齊聲說：“不得了了!快逃!”然后全組人一起歡呼，最先歡呼的那一組便得勝。 注意：正確了解規則，確實地重復回答。男女各半時可以用“熊來了”“我愛你”做口號，更有趣

游戲吧還有很多，但是最終的目的就是讓大家解除隔閡，大家可以放下工作生活的壓力，盡情的揮灑自己，使自己更好的融入這個團體中，增加團隊能力。大家都融入到“年會晚會”中，那么這次年會晚會活動策劃就會很成功了。

(六)與會人員須知

一 : 員工無特殊情況必須參加企業年會，年會進行當中有急事需要離開現場的，需報經辦公室主任批準同意后方可離開。

二 : 晚宴及活動中，員工可著休閑裝或運動裝等;但在員工大會上，建議主持人及參加述職的人員著正裝出席。

三 ：解除掉一切偽裝，盡情揮灑自己

(七)預算費用

1.本次年會活動所需支持的費用預算，一定要有老板的明確批復。整個年會活動的安排，最主要的是費用支持，只有這樣，我們才有把握辦好。

2.各項環節都要有專人負責，各項費用也要落實到人。

3.各項支出都要有明確的票據。

(八)各個主要點

1.時間的控制(更好的掌控，不要太晚)

2.錄像拍照(豐富企業文化)

3.任務分工明確(年會晚會更加順利進行)

4.進場、散場的接待、回家工作，落實好(要有頭有尾)

5.年會預算要清晰明了(預算統計表)

預祝大家：新年快樂 吃飽喝足、玩盡興了，也該散場了，來年再見， 相關負責人做好離場各項工作。

企業年會策劃活動 企業年會策劃方案流程篇四

一、活動簡介：

1、活動背景：

歲月如梭，轉眼間20xx年即將畫上完美的一圈，在全體工友的努力下，20xx年我們取得了不錯的成績，在這一年中，全體同仁共播希望、共付熱情、共享喜悅，同時廣大員工也在工作中不斷提升專業水平、管理能力。

在這辭舊迎新之際，我們歡聚一堂，敘說友情、放飛希望，互致祝福，同暢未來，祈愿所有朋友家人在歡樂祥和的氣氛中迎接新年的到來。展望20xx，我們滿懷希望、精神振奮，相信通過共同的努力，我們定會取得更大進步與成績。20xx曾經輝煌，20xx必然燦爛！

2、活動目的：

一是為加強員工之間以及員工與公司間的溝通與交流、構建和諧企業文化，提升員工綜合素養，增強公司凝聚力，二是為工友吳暢慶婚，藉此辭舊迎新之際，特舉辦此次活動。

3、活動形式：

分為晚宴、文娛表演兩種，二者同時進行。

4、活動主題：

歡樂團圓·溝通互動·感恩暢想。

5、參與人員：

全體員工、特邀嘉賓

6、時間：

12月21日18:30-21:00（大巴車在17:30準時來廠接人，請大家提前做好準備）

7、地點：

寶明城大酒店

8、主持：

禹娟、虞波

9、組織：

負責人：趙紅儒、王濤

后勤：田冬梅劉薇鄭錦發郭志遠梁偉斌張永杰蔡偉豪張春霖曾志雄

攝影：楊國禎

10、注意事項及應急預案：

（1）各司其職，注意維護現場秩序。

（2）車輛接送時，請維護好秩序，注意安全.

（3）各部門去用餐時，各組組長請確認好門窗、水電是否關好。

二、活動流程：

1、開場：歌曲《今天是個好日子》

2、主持：開場白

3、總經理致辭

4、各級領導致辭（李總、趙總、康總、王部長、）5、員工代表致辭（吳暢、劉廣隸）

6、宣布晚宴、文娛節目開始

7、抽獎/頒獎

8、晚宴結束（合唱歌曲“明天會更好”）

三、獎項設置

（1）抽獎一（紅包）：合計：1300元

特等獎：1名800元

一等獎：1名500元

（2）抽獎二（獎品）：合計5500元

一等獎：1名手機1300元

二等獎：2名自行車800元

三等獎：5名電壓力鍋1500元

四等獎：8名電磁爐1400元

五等獎：12名電吹風500元

紀念品：印有公司logo杯子

四、費用預算：

1、晚宴費用：11880+300（投影費）=12180元

2、文娛活動費用：共計9720元

（1）抽獎一（紅包）：合計：1300元

特等獎：1名800元

一等獎：1名500元

（2）抽獎二（獎品）：合計5500元

一等獎：1名手機1300元

二等獎：2名自行車800元

三等獎：5名電壓力鍋1500元

四等獎：8名電磁爐1400元

五等獎：12名電吹風500元

（3）酒水合計：820元

白酒：300元；啤酒：400元；橙汁：60元；

（4）煙：200元

（5）紀念品800元

（6）糖果：300元

瓜子50元、糖果150元、砂糖橘：100元

（7）租車：800元

總合計費用：21900元

企業年會策劃活動 企業年會策劃方案流程篇五

會議時間：

晚宴時間：

公司全體員工

本次年會的流程與安排包括以下兩部分。

13：50全體參會員工提前到達指定會堂，按指定排座就位，等待員工大會開始。

14：00—15：30大會進行第一項，各部門及各項目負責人上臺分別做年終述職報告。

15：30—15：45大會進行第二項，由行政人事部負責人上臺宣讀公司各部門及項目主要負責人人事任命決定書。

15：45—16：00大會進行第三項，副總經理宣讀20xx年度優秀員工獲得者名單。優秀員工上臺領獎，總經理為優秀員工頒發榮譽證書及獎金。優秀員工與總經理合影留念。優秀員工代表發表獲獎感言。

16：00—17：30大會進行第四項，總經理做總性發言。

17：30大會，員工散會休息，酒店布置晚宴會場

18：00晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。使用創意沙畫視頻作為公司年會晚宴背景視頻和音樂

18：00—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19：00—21：00娛樂時段：

文藝節目（2—3個節目）

游戲1：坐氣球比賽，用具：3把椅子、各裝20支氣球的3個箱子。

游戲規則：2人一組，共3組，一個人遞球，一個人坐球，限定時間為3分鐘，3分鐘后，箱子內省的球最少的勝出。

文藝節目（2—3個節目）。

游戲2：搶凳子。用具：5把椅子，圍成一圈。

游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。

文藝節目（2—3個節目）

游戲3：筷子運鑰匙鏈。用具：12支筷子、2個鑰匙鏈。

游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

游戲4：呼啦圈傳區別針。用具：呼啦圈3個、曲別針18個。

游戲規則：3個人，每人一個呼啦圈，手里6個曲別針，每個人在轉呼啦圈的同時，要將手里的6個曲別針連在一起，誰先將6個曲別針連在一起，誰就勝出。

游戲5：踩氣球。用具：100個氣球

游戲規則：分為兩組，一組5個人，每個人球上綁10個氣球，主持人限定時間3分鐘，互相踩對方隊員腿上的氣球，3分鐘后，看哪個組隊員總署氣球省的多，就勝出。

幸運抽獎活動：用具：抽獎箱、卡片49張、乒乓球49個

每個人手里有一張帶數字的卡片，將乒乓球上寫上相應的數字，放進抽獎箱，指派專人分別來抽一至四等獎。

最后主持人邀請全體員工上臺合影留念

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于20xx年度年終總會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

（二）條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“北京大龍七分公司20xx年度年終總會”。

（三）物品的采購：抽獎禮品、生肖禮品、游戲獎品、大會席位人名牌（會議用）、筆、紙、員工席位卡（晚宴用）、會場布置所需氣球、拉花、花籃。游戲所用乒乓球拍、乒乓球。抽獎箱。會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。

企業年會策劃活動 企業年會策劃方案流程篇六

給力xx年度總結會。

xx年1月xx日下午15：00至22：00。

15：00——17：00。

17：30——22：00。

xx酒店二樓多功能宴會廳。

1、對xx年公司發展成績總結，以及制定xx年公司總體規劃，包括新年度計劃、方向、目標等。

2、加強員工之間的交流，增強團隊協助的意識，提升公司的綜合競爭能力。

3、表彰優秀員工，通過獎勵方式，調動員工的積極性，鼓勵所有員工在新年度中，工作都有出色的表現。

4、豐富員工生活，答謝全體員工一年以來付出的辛勤努力。

5、讓員工充分的展現自我，在晚會的過程中認知自我及對企業大家庭的認同感。

6、實現領導和員工的互動，讓企業各部門工作者在共同的平臺下交流、聯歡。

7、進一步擴展企業文化內涵，促進其外部形象和內部文化的統一合成。

公司全體員工+邀請嘉賓。

本次年會的流程與安排包括以下兩部分：

（一）年終大會議程安排。

14：50全體參會員工提前到達酒店指定地點，按指定排座就位，等待年會開始。

15：00—15：30大會進行第一項，各xx主管上臺分別做年終述職報告。（每人5分鐘左右）

15：30—16：00大會進行第二項，x總上臺發布xxxx戰略。

16：00—16：15大會進行第三項，由行政部門負責人上臺解讀公司組織架構及人事任命決定書。

16：15—16：40大會進行第四項，主持人宣讀xxxx年度優秀員工獲得者名單。優秀員工上臺領獎，總經理和董事長為優秀員工頒發榮譽證書及獎金。優秀員工與總經理董事長合影留念。優秀員工代表發表獲獎感言。

16：40—17：00大會進行第五項，董事長做總結性發言。

17：00大會結束，員工散會休息，酒店布置晚宴會場。

（二）晚宴安排。

17：30晚宴正式開始，晚宴主持人引導大家共同舉杯，祝福大家新年快樂，祝愿公司的明天更加美好。（背景音樂）

17：30—19：00用餐時段：公司領導及員工到各桌敬酒，同事間交流溝通，拉近彼此距離。

19：00—22：00娛樂時段：

（三）文藝節目（2—3個節目）

游戲1：合力運氣球。

1、兩名選手為一組。

2、兩人配合，先吹氣球，把氣球吹到直徑大于10厘米為止，再把氣球打結綁好。

3、兩人背靠背、手挽手，夾著氣球運球到終點，繞過終點的框再回到起點。

4、在跑的過程中，氣球不能落地，不能用手觸摸氣球，不能擠爆氣球，如果氣球落地，必須回到重新出發。（一輪游戲為x分鐘，玩x輪。主持人視情況而定）

道具：氣球、盛放氣球的大框子。

游戲2：搶凳子。

用具：5把椅子，圍成一圈。

游戲規則：將椅子圍成一圈，響音樂，6個人轉圈圍著椅子走，音樂停，6個人搶坐，沒有搶著的輸。

游戲3：筷子運鑰匙鏈。

用具：12支筷子、2個鑰匙鏈。

游戲規則：6個人一組，分為兩組，每個人嘴里叼一只筷子，將鑰匙鏈掛在第一個人的筷子上，第一個人將鑰匙鏈傳給第二個人，必須用筷子傳，不能用手，哪個組最先將筷子傳到最后一個人的筷子上，為贏。

文藝節目，晚會即將告一段落的時候合唱。

（一）年會的通知與宣傳：公司辦公室于今天向機關各部門及各項目部發出書面的《關于xx年度年終總結會的通知》，對本次年會活動進行公示和宣傳，達到全員知悉。

（二）條幅的制作：紅底黃字字幅，具體文字內容：“給力xx年度總結會”（條幅規格：480*80cm）

（三）物品的采購：游戲獎品（娃娃12個）、筆（3支）、簽到表、席位卡（晚宴用）、會場布置游戲所需氣球、拉花等。會議所需礦泉水、晚宴所需酒水、各類干果小食品。

（四）現場拍照：提前安排好相關人員攜帶數碼相機，做好大會及晚宴活動現場的拍照工作。