為了確定工作或事情順利開展，常常需要預先制定方案，方案是為某一行動所制定的具體行動實施辦法細則、步驟和安排等。方案能夠幫助到我們很多，所以方案到底該怎么寫才好呢？以下是小編精心整理的方案策劃范文，僅供參考，歡迎大家閱讀。

工作方案格式 工作方案的基本思路與框架篇一

以提高干部職工的理論、技術水平和創(chuàng)新能力為主題，采取短期集中培訓的方法，通過開展公路養(yǎng)護、路政管理、安全生產、各項規(guī)章制度方面理論和技術知識的培訓和學習，快速提高干部職工適應新等級公路的養(yǎng)護和管理能力，竭力造就一支專業(yè)理論和技術精通、工作嫻熟的高素質公路養(yǎng)護工作隊伍。

機關、各站在編在崗全體干部職工。

12月10日至20xx年1月30日前，分批在機關和王壩道班培訓。作息時間：上午：8.30．00-12.00上課，下午：2.30-5.30上課。

1、政治理論知識方面：十七屆四中全會精神、中紀委四次全會精神、科學發(fā)展觀理論、《中國共產黨黨內監(jiān)督條例》《中國共產黨紀委處分條例》《中國共產黨黨員保障條例》、黨風廉政建設方面管理辦法、公文寫作與新聞宣傳知識等。

2、業(yè)務知識方面：公路養(yǎng)護理論知識（包括高等級公路的養(yǎng)護與管理、瀝青路面養(yǎng)護與修補新技術、新工藝）、橋涵的日常養(yǎng)護與加固技術知識；養(yǎng)護圖表的管理與路況評定辦法；迎部檢資料的整理及規(guī)范化管理；財務管理辦法等。

3、法律法規(guī)、安全生產及各項規(guī)章制度方面：路政管理與超限車輛治理相關法律法規(guī)及“普法教育”；安全生產法律法規(guī)，各項制度；機械操作培訓；公路職工禮儀知識教育培訓等。

采取集中面授脫產學習的方式。學習培訓期間由段上冬訓領導小組進行考勤，培訓結束后統(tǒng)一出題考試，確保專業(yè)理論和技術知識培訓的效果。

（一）準備階段（12月1日-12月9日）

研究制定專業(yè)理論和技術知識培訓工作方案；制定集中學習培訓計劃；確定學習培訓內容。

（二）培訓階段（12月10日-20xx年1月22日）

聘請專業(yè)技術人員和單位業(yè)務技術骨干進行講課，分批組織干部職工專業(yè)理論和技術知識集中培訓學習。

（三）考試階段（1月23日-1月24日）

全部培訓結束后，對參加培訓的干部職工專業(yè)理論和技術知識學習情況進行考試，確定學習成績。

（四）總結鑒定階段（1月25日-1月30日）

由參加培訓的所有人員本人對學習情況進行總結，由我段冬季培訓領導小組根據(jù)出勤、學習、考試情況，對參加培訓的干部職工進行綜合考評和鑒定，填寫登記表，存入檔案。

本次冬季職工培訓學習工作列入段上的培訓規(guī)劃和計劃，統(tǒng)一由我段干部職工培訓工作領導小組領導，**任組長，***、***、***任副組長，***、***、***為成員。

下設辦公室，***任辦公室主任，辦公室主要負責冬季培訓工作的組織協(xié)調，制定《20xx年**公路管理段冬季培訓工作方案》，安排培訓人員，參加培訓人員的考勤，考試的出題、批卷、填寫登記表，上報活動總結。

下設三個組：

政治理論組 組長：***，成員：***、***。負責政治理論知識相關學習資料的整理收集與培訓工作。

業(yè)務知識組 組長：***，成員：***、***、***。負責業(yè)務知識相關學習資料的整理收集與培訓工作。

法律法規(guī)、安全生產及各項規(guī)章制度組 組長：***，成員：***、***、***。負責各項法律法規(guī)、安全生產相關學習資料的整理收集與培訓工作。

1、段領導帶頭，要從思想和行動上高度重視，切實增強學習培訓的責任感和緊迫感，認真聽講記筆記。

2、參訓職工要保證出勤，確有特殊原因需要請假的，要經領導小組辦公室主任批準后交綜合組備查。曠課一次全段通報批評并取消當月各項獎金，遲到早退一次扣考試分數(shù)2分。

3、培訓期間嚴禁酗酒、打架斗毆，如發(fā)現(xiàn)一次，取消全年獎金、全段通報，年度考核不合格。

4、參訓干部職工要處理好“工學”矛盾問題，把安排學習與日常工作結合起來，做到兩不誤。

5、要在學習的基礎上，深入研究問題；對新接觸的知識通過學習要掌握基本原理。

工作方案格式 工作方案的基本思路與框架篇二

根據(jù)《縣爭創(chuàng)全國文明縣城專項整治工作方案及創(chuàng)建工作重點任務》的安排，結合我局實際，制定專項整治工作宣傳方案。

在我縣爭創(chuàng)全國文明縣城專項整治工作中，為了營造濃厚的創(chuàng)建氛圍，激發(fā)全縣上下廣大干部群眾的工作熱情，著力提高市民對爭創(chuàng)全國文明縣城的知曉率、參與率和支持率，展示文明成果、共享文明成果。

為加強對此項工作的組織領導，成立縣商務局“講文明、樹新風”公益宣傳工作領導小組。

組長：

副組長：

成員：

1、強化宣傳力度。通過張貼文明創(chuàng)建標語、宣傳畫、宣傳橫幅、電子屏滾動播放創(chuàng)建標語等多種形式的社會宣傳方式，大力宣傳文明創(chuàng)建活動，努力營造良好的輿論氛圍。

2、強化宣傳的時效。有條件的內貿相關窗口單位led屏播放公益廣告的比例不少于30%；時間從20xx年6月底至20xx年年底，每天必須堅持滾動播放文明創(chuàng)建宣傳標語（標語內容詳見附件），局領導組將不定期組織開展相關檢查。

1、高度重視，精心組織。各相關企業(yè)要充分認識爭創(chuàng)全國文明縣城的重要性，要成立相應的組織，制定本單位切實可行的宣傳工作方案，確保爭創(chuàng)活動扎實有效開展。

2、強化宣傳，營造氛圍。要運用多種形式，進一步加大爭創(chuàng)活動的社會宣傳力度，營造濃厚的爭創(chuàng)氛圍。

工作方案格式 工作方案的基本思路與框架篇三

一、服務目標

通過全面實施0-6歲兒童健康管理服務，提高兒童健康水平。使體弱兒及時得到干預，減少主要健康危險因素，促進兒童健康成長，全縣兒童保健覆蓋率達到60%，兒童保健系統(tǒng)管理率達到95%以上。

（一）新生兒訪視率》95%；

（二）兒童健康管理率》95%；

（三）兒童系統(tǒng)管理率》95%。

二、服務對象

轄區(qū)內所有0-6歲兒童。

三、服務內容

（一）新生兒家庭訪視：新生兒出院后１周內，醫(yī)務人員在新生兒家中進行，同時進行產后訪視。了解出生時情況、預防接種情況、在開展新生兒疾病篩查的地區(qū)了解新生兒疾病篩查情況等。觀察家居環(huán)境，重點詢問和觀察喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸、臍部情況等。對新生兒測量體溫，記錄其出生時體重、身長，進行體格檢查，同時建立《甘肅省兒童保健手冊》。根據(jù)新生兒的具體情況，有針對性的對家長進行母乳喂養(yǎng)、護理和常見疾病預防指導。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接種卡介苗和第1劑乙肝疫苗，提醒家長盡快補種。如果發(fā)現(xiàn)新生兒未接受新生兒疾病篩查，告知家長到具備篩查條件的醫(yī)療保健機構補篩。對于低出生體重、早產、雙多胎或有缺陷的新生兒要根據(jù)實際情況適當增加訪視次數(shù)。

（二）新生兒滿月健康管理：新生兒滿28天后，結合接種乙肝疫苗第2針，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行隨訪。重點詢問和觀察新生兒喂養(yǎng)、睡眠、大小便、黃疸等情況。對其進行體重、身長測量和發(fā)育評估。

（三）嬰幼兒健康管理：滿月后的隨訪服務均在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行，時間分別在3、6、8、12、18、24、30、36月齡時，共8次。有條件的地區(qū)，建議結合兒童預防接種時間增加隨訪次數(shù)。隨訪服務內容包括詢問上次隨訪到這次之間的嬰幼兒喂養(yǎng)、患病等情況，為兒童進行體格檢查、做生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估，進行心理行為發(fā)育、母乳喂養(yǎng)、輔食添加、傷害預防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見疾病防治等健康指導。在兒童6-8、18、30個月齡時分別進行1次血常規(guī)檢測。在6、12、24、36月齡時使

用聽性行為觀察法分別進行1次聽力篩查。在每次進行預防接種前均要檢查有無禁忌癥，若無，體檢結束后接受疫苗接種。

（四）學齡前兒童健康管理：為4-6歲兒童每年提供一次健康管理服務。散居兒童的健康管理服務應在鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院，集體兒童由縣婦幼保健院在托幼機構依照《托幼機構管理規(guī)范》進行。服務內容包括詢問上次隨訪到本次隨訪之間的膳食、患病等情況，進行體格檢查，生長發(fā)育和心理行為發(fā)育評估，血常規(guī)檢測和視力篩查，進行合理膳食、心理行為發(fā)育、意外傷害預防、口腔保健、中醫(yī)保健、常見病的防治等健康指導。在每次進行預防接種前均要檢查有無禁忌癥，若無，體檢結束后接受疫苗接種。

四、服務要求

（一）開展0-6歲兒童健康服務的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院應當具備服務所需的基本設備和條件。從事0-6歲兒童健康管理服務工作的人員應取得相應的執(zhí)業(yè)資格，并接受過兒童保健專業(yè)技術培訓，按照國家兒童保健有關規(guī)范要求，開展兒童系統(tǒng)健康管理工作。

（二）實現(xiàn)0-6歲兒童健康管理服務區(qū)域的全覆蓋，服務區(qū)域責任歸屬明確，轄區(qū)服務人群不留空白。

（三）鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院或村衛(wèi)生室應通過婦幼衛(wèi)生網(wǎng)絡、預防接種系統(tǒng)以及日常醫(yī)療衛(wèi)生服務等途徑，掌握轄區(qū)中的0-6歲兒童數(shù)，掌握嬰兒出生信息，訪視建卡。要及時掌握本轄區(qū)的兒童出生情況，獲取嬰兒出生信息，在嬰兒出院后7天內進行第一次家庭訪視，建立《甘肅省兒童保健手冊》，填寫《新生兒家庭訪視記錄表》。同時要加強與托幼機構的聯(lián)系，了解集體兒童情況，做好0-6歲兒童的健康管理服務。

（四）向社會公示服務項目和內容，使更多的兒童家長愿意接受服務，提高健康管理率。

（五）將每次保健服務的信息及檢查結果準確、完整地記錄在《兒童健康管理記錄表》中，納入健康檔案管理。

五、組織實施

1、鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院職責

(1)通過與村(居)委會、計生等相關部門的聯(lián)系，掌握轄區(qū)內0-6歲兒童信息，告知兒童健康管理信息，為出院1周內孕婦建立《兒童保健手冊》，并進行第一次新生兒期隨訪，填寫《新生兒隨訪服務記錄表》，并納入健康管理。

(2)按國家兒童健康管理服務規(guī)范要求，為轄區(qū)內居住的兒童提供其余13次健康管理服務。并將每次隨訪服務的信息及檢查結果準確、完整地記錄在《兒童保健手冊》上，收回相應服務卡。對發(fā)現(xiàn)的高危兒，進行針對性的健康指導，并及時轉診，定期

隨訪。

在完成保健服務后回收《兒童保健手冊》，納入兒童健康檔案管理。鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院按《國家基本公共衛(wèi)生服務規(guī)范》要求，為兒童提供健康管理服務，并做好轄區(qū)內兒童系統(tǒng)保健管理和高危兒的初篩、轉診、隨訪服務，以及信息統(tǒng)計和上報工作。

(3)承擔對轄區(qū)內村醫(yī)進行兒童保健相關知識及技能培訓。

3、村衛(wèi)生室、

村衛(wèi)生室協(xié)助承擔轄區(qū)內兒童保健服務任務中的調查摸底，宣傳動員。

六、督導和考核

衛(wèi)生院適時對轄區(qū)0-6歲兒童健康管理工作進行監(jiān)督和指導，每季度組織人員對健康管理情況進行考核和評估，評估結果作為劃撥經費的重要依據(jù)。

考核指標

（1）新生兒訪視率=年度轄區(qū)內接受1次及以上訪視的新生兒人數(shù)/年度下去內活產數(shù)×100％。

（2）兒童健康管理率=年度轄區(qū)內接受1次及以上隨訪的0-6歲兒童數(shù)/年度轄區(qū)內應管理的0-6歲兒童數(shù)×100％。

（3）兒童系統(tǒng)管理率=年度轄區(qū)中按相應頻次要求管理的0-6歲兒童數(shù)/年度轄區(qū)內應管理的0-6歲兒童數(shù)×100％。

工作方案格式 工作方案的基本思路與框架篇四

為提高擴大國家免疫規(guī)劃疫苗接種率，及時發(fā)現(xiàn)免疫空白點并給予補種，提高人群免疫水平，降低相應疾病的發(fā)病率。省衛(wèi)生廳決定分別于20xx年3月和9月開展查漏補種月活動，在全省范圍內對所有漏種國家免疫規(guī)劃疫苗的7歲以下兒童給予補種。為確保查漏補種月工作順利開展，特制定本方案。

通過查漏補種，全面夯實擴大國家免疫規(guī)劃疫苗接種基礎，在易感人群中建立有效的免疫屏障。降低疫苗相應疾病的發(fā)病率，繼續(xù)維持我省無脊灰狀態(tài)，實現(xiàn)消除麻疹的目標，更好地保護人民群眾身體健康。

（一）以鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)為單位，目標兒童摸底登記率達100％。

（二）以鄉(xiāng)(鎮(zhèn)、街道)為單位，目標兒童麻疹、脊灰疫苗補種率達95％以上，其它疫苗補種率90%以上。

（一）20xx年3月，為全省麻疹、脊灰疫苗查漏補種月，對20xx年1月1日-20xx年6月30日出生所有兒童摸底登記麻疹、脊灰疫苗接種情況，發(fā)現(xiàn)摸底對象中所有滿8月齡未接種含麻疹成分疫苗或含麻疹成分疫苗免疫史不詳、以及滿18月齡未完成2針次含麻疹成分疫苗接種或含麻疹成分疫苗免疫史不詳者，凡無疫苗接種禁忌征者，均為麻疹疫苗補種對象。

摸底對象未完成3劑次脊灰疫苗以及滿4周歲未完成4劑次脊灰疫苗或脊灰疫苗免疫史不詳者，凡無疫苗接種禁忌征者，均為脊灰疫苗補種對象。

（二）20xx年9月，結合兒童入托、入學查驗接種證活動，按照兒童入托、入學查驗接種證活動方案的內容，對活動中被查漏種疫苗的兒童補種相應疫苗。

（一）查漏補種活動期間，要嚴格按照《預防接種工作規(guī)范》的要求實施安全接種。

（二）在各接種單位服務范圍內，無論長期、臨時、訪親居住的兒童，均為核查對象。要特別注意尋找流動兒童和未納入常規(guī)免疫管理的兒童。

（三）對18月齡以上的無含麻疹成分疫苗免疫史者，合理安排給予兩次免疫補種，二針間隔至少一個月以上，并在一年內完成。既往已患過麻疹疾病者（經血清學確診），可不再接種。

（四）對查漏補種期間發(fā)現(xiàn)的未納入免疫規(guī)劃管理的兒童，應按照要求將其納入免疫規(guī)劃信息系統(tǒng)管理之中，并按照免疫程序，及時給予其它擴大國家免疫規(guī)劃疫苗的補種。

（一）宣傳動員

在活動開始前，各地要充分利用電視、電臺、網(wǎng)絡、報刊、手機短信等傳播媒介，積極開展形式多樣的宣傳活動；重點圍繞活動背景、目的、時間、對象等展開宣傳。各街道、各村要對本轄區(qū)流動人口集聚地等重點區(qū)域開展入戶宣傳，發(fā)放宣傳單，并在社區(qū)、村落醒目位置張貼宣傳海報。鄉(xiāng)村醫(yī)療衛(wèi)生機構也要利用健康宣傳欄、健康視頻傳播平臺等現(xiàn)有宣傳陣地，張貼或播放有關麻疹、脊灰防治科普知識與查漏補種月活動信息；各預防接種門診也要在醒目位置張貼活動海報，提供活動宣傳單，通過宣傳活動，保證所有目標兒童家長都能了解有關查漏補種目的、接種時間、地點等相關信息，以積極參與并配合活動的開展。

（二）人員培訓

各地要逐級做好本次活動的培訓工作。參與此次調查摸底的工作人員在活動開始前，必須經過當?shù)匦l(wèi)生部門組織的統(tǒng)一培訓，明確本次活動的目標對象、調查摸底和登記工作要求等事項，確保摸底人員與當?shù)亟臃N門診工作銜接順暢；接種人員必須是經培訓合格的衛(wèi)生人員。

培訓內容包括：①查漏補種的目的、意義；②查漏補種對象、時間；③掌握應補種兒童的判斷方法、要求和效果評價；④疫苗使用管理要求，接種技術及接種禁忌征；⑤疑似預防接種異常反應的報告及處理；⑥表格的填寫和上報；⑦考核評估與總結要求。

（三）目標人群摸底登記

本次摸底登記工作應堅持“分片包干，責任到人，不留死角”的原則。預防接種單位、社區(qū)衛(wèi)生服務機構、鄉(xiāng)村醫(yī)生要在轄區(qū)衛(wèi)生行政部門統(tǒng)一領導下，積極聯(lián)系當?shù)卮澹ň印⑸鐓^(qū)）委會、托幼機構及學校等有關單位，按照本方案的要求，做好應種對象的摸底、登記工作，摸底與接種登記表見附表1。要重點加強廠礦工地、集貿市場、城鄉(xiāng)結合區(qū)、城中村等地流動人口聚集地區(qū)的查漏補種工作，在摸底的同時向群眾進行宣傳動員，發(fā)放“接種通知單”，告知接種時間和地點。

（四）疫苗管理

省疾病預防控制中心負責本次查漏補種工作所需疫苗的采購、供應、分發(fā)和管理。各基層接種單位應根據(jù)摸底情況制訂查漏補種疫苗需求計劃，并逐級上報至省疾控中心。

各級疾控機構要認真執(zhí)行《疫苗儲存和運輸管理規(guī)范》，做好疫苗分發(fā)、入庫，冷鏈運轉和儲存，嚴禁使用過期、變質疫苗，確保疫苗質量，保證疫苗使用安全。

（五）接種實施和異常反應的報告

各預防接種單位在接種前務必落實告知、健康狀況詢問和體檢等各項工作，并按疫苗接種操作的要求實施安全接種。接種完畢后，接種者要按照規(guī)定觀察30分鐘，無異常后方可離開。如發(fā)生疑似預防接種異常反應病例后，各級醫(yī)療衛(wèi)生單位應按照《全國疑似預防接種異常反應監(jiān)測方案》有關要求，及時進行報告、調查和處理，并耐心向接種對象做好解釋疏導工作，避免產生不良影響。

各級衛(wèi)生行政部門要有計劃、分步驟地組織開展本轄區(qū)查漏補種月工作，要加強對接種點的技術指導和工作督導，發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題要及時解決，保證查漏補種工作順利進行，確保活動取得良好的效果。省衛(wèi)生廳在查漏補種月工作期間，將派出督導組對各市、縣(區(qū))進行督導檢查，對查漏補種工作重視不夠、措施不力，尤其是麻疹疫苗、脊灰疫苗接種率達不到95%以上的鄉(xiāng)（鎮(zhèn)、街道），責令其重新進行查漏補種，并在全省進行通報批評。

各設區(qū)市要歸納整理查漏補種月工作各類文件、宣傳培訓材料、接種報表等資料，及時總結工作進展、經驗做法、問題和對策建議，形成書面總結報告，分別于20xx年4月15日、10月15日前逐級上報至省疾控中心免疫規(guī)劃所。

聯(lián)系人：伍鳳云、趙紅平

電話： 0791-88319814

工作方案格式 工作方案的基本思路與框架篇五

各部門、各單位：

為使新入職員工對xx的昨天、今天、明天，有一個系統(tǒng)的了解，初步接受公司各項管理制度及企業(yè)文化教育，增強公司新入職員工的整體素質，從而提高公司的經營業(yè)績、營造和諧的工作氛圍，開展本次培訓。現(xiàn)將具體安排和要求通知如下：

通過本次培訓，力求達到：幫助新入職員工了解公司的文化、發(fā)展前景、發(fā)展目標，使其盡快適應工作環(huán)境，熟悉公司的管理制度，并使專業(yè)技術水平和業(yè)務技能在原有基礎上進一步提高。

1、企業(yè)概況介紹（公司歷史、現(xiàn)狀及未來發(fā)展前景、公司價值理念、用人理念、經營理念、對員工的期望）；

2、公司制度培訓（公司行政規(guī)章制度、組織架構、集團黨、工、團組織生活、有關薪酬福利制度介紹）；

3、gsp及銷售相關知識培訓（公司產品介紹、gsp及銷售相關知識簡介）；

4、財務制度培訓（公司財務制度）；

5、科研培訓（研究院及研發(fā)項目介紹等）；

6、gmp及生產制度培訓（藥業(yè)公司基本情況介紹、各劑型有關生產操作規(guī)程、生產安全、工藝衛(wèi)生、質量控制和設備安全操作等）；

7、職業(yè)生涯規(guī)劃、拓展培訓（員工勵志、職業(yè)生涯規(guī)劃知識講座、素質拓展活動）；

8、對培訓內容組織考試；

9、本次培訓講課內容及課時安排見附件1。

20xx年8月新入職的員工，具體參加人員名單見附件2。

培訓時間：20xx年8月3日-8月8日（具體安排見附件1）；

培訓地點：廠區(qū)行政樓二樓大會議室。

1、考慮到本次培訓時間較為充裕，要求各講課人根據(jù)本計劃的內容分工安排，認真做好備課工作；

2、為規(guī)范我公司培訓工作的管理，進一步提高培訓講課效果，要求講課人將講稿內容整理成書面文字材料，交人力資源部存檔；同時在此基礎上建議將講稿制作成powerpoint文件以電腦幻燈片形式講課；

3、各講課人在認真準備講課材料時，應同時考慮考試內容，考試應突出基本概念、照顧到不同學歷層次，考試內容（含答案）提前1天以書面形式交人力資源部，試卷由人力資源部統(tǒng)一格式打印。

1、所有考試考核成績記入個人檔案，作為今后晉級增資的依據(jù)之一；

2、培訓結束由人力資源部對本次培訓效果作書面評估報告，并歸入員工檔案備查；

本次培訓由人力資源部統(tǒng)一安排，請各講課人抓緊時間做好講課、考試的準備工作。

工作方案格式 工作方案的基本思路與框架篇六

為認真貫徹落實區(qū)委、區(qū)政府領導的重要批示和《關于切實做好汛期安全生產工作的通知》(衡安辦[20xx]20號)精神，切實做好汛期安全生產工作，防范自然災害引發(fā)安全生產事故，促進全區(qū)安全生產形勢持續(xù)穩(wěn)定好轉，制定本工作方案。

一、提高認識，高度重視汛期安全生產工作

今年入汛以來，全市降水較多，防洪防汛形勢十分嚴峻，各級各部門要充分認識做好汛期安全生產工作的重要性和緊迫性，切實把汛期安全生產工作擺到重要位置，高度重視汛期強降雨、山洪泥石流、山體滑坡等自然災害帶來的嚴重危害，做到早安排、早部署，采取有力措施嚴防事故發(fā)生，保障人民群眾生命財產安全。

二、突出重點，切實加強重點行業(yè)和領域安全管理

非煤礦山方面：一是車江銅礦社區(qū)在汛期實行24小時值班制，加強對銅礦尾砂壩的巡查排險，認真查實車江銅礦尾礦庫的地面水流系統(tǒng)的匯水、滲漏和附近廢棄礦井、老窯的積水情況，檢查排水系統(tǒng)、截水溝、邊坡的穩(wěn)定性，并制定和落實防范措施;岳屏鎮(zhèn)政府建立健全汛期安全檢查制度，制定應急措施，堅決制止各類小磚廠的違法生產活動。二是認真檢查文昌采石場邊坡可能發(fā)生滑坡、崩塌突發(fā)災害的部位。凡有堆積物的地方，必須避開山洪方向完善排水設施，防止淤塞溝渠、河道，或形成泥石流。對查出的安全隱患，制定切實可行的整改措施，落實責任，安排資金，明確整改時限，及時消除事故隱患;三是督促企業(yè)要落實好“防、堵、疏、排、截”五項綜合治理措施，及時清理排洪、泄洪設施，確保排洪道的暢通，嚴防洪澇災害引發(fā)生產安全事故。同時，落實專人24小時巡邏。一旦出現(xiàn)險情，立即按事故應急預案進行處理和上報。

危險化學品方面：一是督促企業(yè)認真做好易燃易爆危險化學品關鍵設備、設施的維護、保養(yǎng)，做好防雷、防靜電設施的檢測、檢驗工作;二是凡是易積水的生產區(qū)、庫房，要構筑圍堰和加高圍墻。對有毒物質和遇水起化學反應的物質要妥善保管，不得存放在潮濕、透水和屋頂漏雨的庫房，確保儲存安全;三是加強關鍵設施、設備和主要生產裝置的巡回檢查，認真做好企業(yè)職工的居住條件檢查、安全撤離等工作。

道路、水上交通方面：交警部門密切注意道路水毀隱患情況，重點加強對漫水路(橋)、邊坡塌方、臨水臨崖等危險路段的巡查，嚴禁車輛冒險通行。嚴厲查處無證駕駛、超速超載、酒后駕駛、疲勞駕駛等違章行為，特別是加強對從事客運車輛的安全整治，堅決制止客車超載超速，堅決制止農用車、貨車違章載客。交通部門密切關注江河水位變化，加大汛期巡查和監(jiān)管力度，嚴格“四客一危”船舶的安全監(jiān)管，嚴厲打擊超載、冒霧航行、超封航水位航行、非法載客等嚴重違法行為;

建筑施工方面：住建部門加大對建設工地和施工企業(yè)的安全檢查力度，對周圍存在受洪水、山體滑坡、垮塌和泥石流等威脅的工地、企業(yè)生產廠房、物資存放場地、宿營地等要督促施工單位提前采取相關防護措施并加強巡視檢查。暴雨期間任何工地一律不準施工，及時妥善撤離工人到安全地帶。

其他行業(yè)(領域)：水利農機、學校、人員密集場所、民爆器材、特種設備、冶金、電力等行業(yè)和領域的生產經營單位，也要按照防大洪，抗大洪的要求，結合行業(yè)特點和汛期安全生產的規(guī)律，進行一次全面的安全檢查，消除可能引發(fā)安全生產事故的隱患，確保安全度汛。

三、加強領導，進一步強化汛期安全應急保障措施

一要建立預測預警聯(lián)動機制。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)安委會各單位要針對汛期期間暴雨、洪水、雷電等自然災害多發(fā)頻發(fā)的特點，建立健全自然災害預報、預警、預防和應急救援體系，完善預警工作機制，及時將預警信息傳達到有關單位和企業(yè)，指導和督促有關單位和企業(yè)做好自然災害可能引發(fā)生產安全事故的防范應對工作。

二要進一步落實值班制度和信息報送工作。各級各部門和各單位加強汛期安全應急值守和信息報送工作，特別是降雨集中區(qū)、低洼易洪易澇區(qū)和地質災害易發(fā)地區(qū)，更要高度重視，狠抓責任落實、工作落實、措施落實，認真制定并落實好各項預防措施和應急預案。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和區(qū)安委會各單位及時掌握雨情、汛情、地質災情和安全生產動態(tài)，確保通信暢通，及時、準確地向區(qū)安委辦報情況(電話0734-8661646)。

三要強化落實企業(yè)主體責任。各企業(yè)要嚴格執(zhí)行企業(yè)領導帶班24小時值班制度，完善防汛應急預案，落實防洪、防汛、防坍塌、防泥石流、防火等各項措施，嚴防自然災害引發(fā)安全生產事故。汛期到來前，各地、各有關部門要督促易受自然災害威脅的企業(yè)進行一次全面的防洪、防坍塌、防泥石流、防火安全大檢查，排查整改存在的問題和隱患，確保安全度汛。