人生天地之間，若白駒過隙，忽然而已，我們又將迎來新的喜悅、新的收獲，一起對今后的學習做個計劃吧。相信許多人會覺得計劃很難寫？以下是小編為大家收集的計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

上半年工作計劃篇一

（1）年度一次死亡3人以上責任事故為零，杜絕重、特大事故發生。

（2）年度責任事故率小于1（次/百萬車公里）

（3）年度責任事故死亡率：小于0.1（人/百萬車公里）

（4）年度責任事故傷人率：小于1（人/百萬車公里）

（5）財產損失（1萬元/百萬車公里）

（二）加強組織領導，明確目標責任。全面落實安全生產主體責任，實行一把手負責制和“一崗雙職”制度，完善安全管理機制，提高安全管理水平。嚴格執行安全生產責任制，強化全員安全責任，在各項安全活動中層層簽訂安全責任書，責任明確，分工到人，真正做到有布置，有檢查，有落實，有總結，有改進，確保全年安全目標的實現。

（三）嚴格規范制度，建立“分級管理，按級負責，權責一致，各負其責”的安全責任體系，強化責任，狠抓落實，公司各級領導要從重視安全工作做起，不斷提高安全管理人員和全體職工的安全意識，深入細致地開展基礎管理工作，認真貫徹、落實安全責任和規章制度，如：例會簽章；加包車審批等，采取科學的手段和方法，克服工作中存在的困難，為公司的安全工作打下堅實基礎，確保公司

車輛運營的正常進行。

（四）抓好安全教育，增強司乘人員安全意識和安全技能。安全教育是保證安全行車的前提，在今年的安全管理工作中，我們要加大

安全教育力度，強化安全培訓，采取多種方式對司乘人員進行安全教育，真正使全體司乘人員掌握安全知識，提高駕駛技能。

（五）嚴把司機上崗關。加強上崗制度落實和職業技能的培訓，促進駕駛員隊伍素質提高。司機上崗關上要嚴把嚴控，凡準備駕駛公司車輛的駕駛員，參加經由安陽安運交通運輸有限公司舉辦的專門考核、培訓，駕駛水平、職業態度考試合格持證上崗，保證駕駛員持準駕證上崗率達100%。

（六）持續抓好場檢路查工作，及時查處違章，消除隱患，制止無資格人員駕車，杜絕超速、超員、超載，疲勞駕駛、酒后駕駛等嚴重違章行為，通過安全自查自糾、查漏補缺，有效地預防各類隱患向事故的轉化。

（七）公司gps監控人員要充分利用好監控系統，采取有力手段制止司機對gps的舞弊行為，切實發揮監控系統糾正、制止違法行車行為的作用。

（八）加大安全投入，切實改善安全生產條件，以安全發展為理念，逐步實現科學化、現代化管理進程。

上半年工作計劃篇二

1.市場分析，根據市場容量和個人能力，客觀、科學的制定出銷售任務。暫訂年任務：銷售額100萬元。

2.適時作出工作計劃，制定出月計劃和周計劃。并定期與業務相關的人員會議溝通，確保各專業負責人及時跟進。

3.注重績效管理，對績效計劃、績效執行、績效評估進行全程的關注與跟蹤。

4.目標市場定位，區分大客戶與一般客戶，分別對待，加強對大客戶溝通與合作，用相同的時間贏取最大的市場份額。

5.不斷學習行業新知識，新產品，為客戶帶來實用的資訊，更好為客戶服務。并結識弱電各行業各檔次的優秀產品提供商，以備工程商需要時能及時作好項目配合，并可以和同行分享行業人脈和項目信息，達到多贏。

6.先友后單，與客戶發展良好的友誼，處處為客戶著想，把客戶當成自己的好朋友，達到思想和情感上的交融。

7.對客戶不能有隱瞞和欺騙，答應客戶的承諾要及時兌現，講誠信不僅是經商之本，也是為人之本。

8.努力保持***的同事關系，善待同事，確保各部門在項目實施中各項職能順利執行。

1.制定出月計劃和周計劃、及每日的工作量。每天至少打30個電話，每周至少拜訪20位客戶，促使潛在客戶從量變到質變。上午重點電話回訪和預約客戶，下午時間長可安排拜訪客戶。考慮北京市地廣人多，交通涌堵，預約時最好選擇客戶在相同或接近地點。

2.見客戶之前要多了解客戶的主營業務和潛在需求，最好先了解決策人的個人愛好，準備一些有對方感興趣的話題，并為客戶提供針對性的解決方案。

3.從招標網或其他渠道多搜集些項目信息供工程商投標參考，并為工程商出謀劃策，配合工程商技術和商務上的項目運作。

4.做好每天的工作記錄，以備遺忘重要事項，并標注重要未辦理事項。

5.填寫項目跟蹤表，根據項目進度：前期設計、投標、深化設計、備貨執行、驗收等跟進，并完成各階段工作。

6.前期設計的項目重點跟進，至少一周回訪一次客戶，必要時配合工程商做業主的工作，其他階段跟蹤的項目至少二周回訪一次。工程商投標日期及項目進展重要日期需謹記，并及時跟進和回訪。

7.前期設計階段主動爭取參與項目繪圖和方案設計，為工程商解決本專業的設計工作。

8.投標過程中，提前兩天整理好相應的商務文件，快遞或送到工程商手上，以防止有任何遺漏和錯誤。

9.投標結束，及時回訪客戶，詢問投標結果。中標后主動要求深化設計，幫工程商承擔全部或部份設計工作，準備施工所需圖紙(設備安裝圖及管線圖)。

10.爭取早日與工程商簽訂供貨合同，并收取預付款，提前安排備貨，以最快的供應時間響應工程商的需求，爭取早日回款。

11.貨到現場，等工程安裝完設備，申請技術部安排調試人員到現場調試。

12.提前準備驗收文檔，驗收完成后及時收款，保證良好的資金周轉率。

定期組織同行舉辦沙龍會，增進彼此友誼，更好的交流。

客戶、同行間雖然存在競爭，可也需要同行間互相學習和交流，本人也曾參加過類似的聚會，也詢問過客戶，都很愿意參加這樣的聚會，所以本人認為不存在矛盾，而且同行間除了工作還可以享受生活，讓沙龍成為生活的一部份，讓工作在更快樂的環境下進行。

上半年工作計劃篇三

20xx年下半年工作安全保衛部將繼續完善安全管理制度、積極開展安全培訓及檢查和高效運行職業健康安全管理體系等工作的基礎上，重點圍繞以下幾個方面開展工作：

一是要強化安全意識、提高管理水平。嚴格執行安全責任制度，認真履行安全職責，全面完成考核目標，層層落實安全生產責任制度，實施標準化管理。

二是繼續加強安全檢查工作，加強對重點部位和要害部門的隱患排查，采取一切風險控制措施，消除或降低風險，確保生產經營活動的順利進行。

三是做好“三同時”相關工作，對新建烤房群及新辦公樓投入使用前，進行有效的監督檢查，加大新物流、辦公樓安全基礎設施的投入，通過實地考察，增加必要的符合安全管理標準要求的安全設施及應急物資儲備，并做好前期預算準備。

四是加強安全教育培訓工作，首先對全地區內審員進行系統的培訓，完善體系運行及作業文件的有效;其次要對全地區各類駕駛員以觀看警示教育片、駕駛技術常識學習等進行安全教育培訓。不斷提高駕駛員的自身素質和安全意識。

五是整合資源，利用安全管理系統平臺，著力構建全面、系統、完善的安全管理平臺，打造一流的安全管理體系。

六是加強對外聘警衛人員的監管，保持保衛人員隊伍的穩定，與保安服務公司及時溝通，確保財產安全。

安全生產責任重于泰山，任重而道遠。安全保衛部將認真對照安全管理工作標準，查找安全管理工作中的差距和不足，進一步部署和完善安全管理基礎工作，強化各項管理措施的落實力度，不斷創新方法，增強安全保障能力，全面推進**煙草安全管理工作再上新臺階!

上半年工作計劃篇四

一、政治思想教育

1、對所有員工入職情況進行審查摸底，嚴格把關，確保員工無前科、犯罪記錄。

2、加強法律法規培訓教育、認真學習公司各項管理規定及部門各項規章制度，用制度規范員工日常行為準則，從基礎提高員工業務知識水平，從細節抓起，從點滴做起。

3、員工是企業的窗口，主抓員工形象、提高員工個人素質、部門整體精神面貌。

二、消防培訓

1、建立建全消防管理制度，對員工定期進行消防知識培訓及消防演練培訓。

2、建立消防巡檢制度，設立專人專管，每天對消防檢查情況進行登記，發現消防隱患及時整改并上報相關領導。

3、建立定期消防檢查制度，部門每周進行一次消防安全隱患檢查工作，公司每半月進行一次消防安全大檢查，查出問題及時下發《消防隱患整改通知單》進行整改并對整改情況進行驗收。;

4、對重點區域簽定消防安全責任書，特別是4f營業多樣化、營業時間等長突出特點，針對突出，對4f各租憑戶簽定消防安全責任書， 租憑戶內部消防安全由承租戶負責。

三、安全防盜工作

1、對一層各門設立固定崗位，防止各門小偷小摸安全事故的發生。

2、設立樓層巡邏崗位，對樓層情況進行不定時不定崗的流動式巡邏，防止樓層貨物品丟失。

3、因各樓層商品布局復雜，如：2f西面還建部分及5f平臺門窗未鎖閉，人員能夠通過通道進入商場我，為了消除安全隱患確保商場安全，建議安裝紅外報警裝置。

上半年工作計劃篇五

**上半年來，產品質量稽查科筑牢產品質量安全底線，全縣均無出現區域性，行業性產品質量問題,創出亮點，第一季度特色亮點工作得到市局監督處推薦加分。根據市局**年度工作評價加分項目要求，積極與市局處室溝通，挖掘工作中的特色和亮點工作，把成立了縣沖鋒衣展銷中心，創建了沖鋒衣產品標志標識規范示范企業,編制了《戶外運動服裝標識說明》手冊指導企業規范使用等相關特色亮點工作上報，得到處領導的肯定和推薦。

具體重點工作有以下四個方面：

一是強化產品質量監督抽查，今年上半年監督抽查縣定檢2批次、省定檢3批次，涉及產品有板手，內墻膩子、一次性餐飲具。合格率100%。二是嚴格實施產品質量監督抽查后處理工作，強化解決問題的功能。按要求開展好監督抽查后處理工作7家，均移交相關隊、所進行立案查處，完成對4家國抽不合格企業進行復檢。

一是以“查質量、查隱患、查制度落實”為重點，保障重點生產企業產品質量安全，對轄區內鋼鐵、水泥、電線電纜、危險化學品包裝物和容器、消防產品等幾大類重點產品的生產企業開展了專項監督檢查工作，落實主體責任，跟進安全評估，通過“兩書一座談”等方式，重點檢查原料的進貨把關、出廠檢驗、產品標識及標準執行情況等，強化企業質量安全主體責任意識，建立主體責任防線。3月中旬，省專家組對浙江綠伽包裝容器有限公司進行事中事后檢查，該企業生產規范，資料齊全，獲得專家組高度肯定，6月份省專家組對浙江繡山水泥有限公司進行的事中事后檢查,查漏補缺，為企業把脈，確保產品質量安全。三是加強食品相關產品督查，積極創建食品安全縣工作，與全縣6家食品相關產品生產許可獲證企業簽訂了產品質量安全承諾書及送達了質量安全主體責任告知書，要求企業在原料采購、場地環境、設施設備、衛生條件、流程布局、從業人員、出廠檢驗等關鍵質量控制各環節開展自查自糾，健全各項制度且分別歸檔留存備查，配合省、市開展對食品相關產品生產許可獲證企業質量監督抽查。

開展網上審批管理，提升服務水平，利用微信，qq群,等媒介主動跟進服務，在線上就把一些申報資料把關好，做到使企業少跑，今年網上已受理申報許可證企業1家，順利通過了專家現場實地考核，獲取了生產許可證。

(一)、積極開展國家級戶外運動服裝產品質量提升示范區創建工作

一是初步完成對我縣戶外運動產品行業生產企業，電商銷售經營數量排查，對各項數據采集歸納。二是已草擬《xx縣戶外運動服裝產業質量提升示范區工作方案》及領導小組、申報請示函等相關申報資料已向市質量技術監督局做好對接申報。三是組織召開了創建國家級戶外運動服裝質量提升示范區工作會議，由縣政府牽頭召集十多個相關部門對《xx縣戶外運動服裝產業質量提升示范區工作方案》討論完善，目前已修改完畢，由縣政府正式發文。四是召開戶外運動服裝行業協會座談會，進一步加強縣沖鋒衣展銷中心展示和銷售建設，成立了協會籌備委員會，發揮團隊作用，解決協會一盤散沙現狀，為下步振興沖鋒衣產業夯實基礎。五是加強監督執法檢查，強化專項監督抽查。通過“雙隨機一公開”對轄區內10家沖鋒衣企業進行專項監督抽查。

(二)聯合縣教育局出臺《xx縣學生服質量提升行動工作方案》，部門聯動，加強與學校、家委會溝通，加強對校服質量監管，全力配合省、市開展對校服生產企業質量監督抽查。

一、落實區域產品質量監管，提升沖鋒衣產品質量，規范標志標識，爭創國家級區域產品質量提升示范區。

三、加強產品質量監督抽查，牢牢把握制造業質量抽查合格率不低于94%底線。

四、強化食品相關產品監管，爭創食品安全縣。

五、嚴格工業產品生產許可證監管,做好網上審批，嚴格事中事后監督檢查。

六、強化產品質量安全風險預警，構建質量安全風險監控機制。

七、積極參與“互聯網+”，強化市場反溯監管工作。

上半年工作計劃篇六

為了進一步提高保安部全體員工的工作效率、服務意識以及應對各類突發事件的能力，堅持20xx年全年無治安事件發生，在公司領導的指導下， 圍繞安全第一、防治結合的工作思路，特制定工作計劃具體如下：

一、防汛(雨季三防)

1、進入下半年，隨著雨季的來臨，組織部門做好雨季三防的準備工作及應急預案，增強雨季三防管理安全意識，對特別惡劣天氣提前預報，采取得力措施，保證園區安全。

二、加強管理

1、加強崗位的檢查監督。

2、加強園區樓層內外的巡查工作。

3、加強部門內部團結意識。

4、加強車輛出入園區管理，特別是放假期間貨車、電動車、摩托車。

5、特別針對下半年，治安事件多發期，強化安全意識，保持高度警惕，物防人防相結合，力保園區安全。

三、員工培訓

1、進一步加強消防業務理論及實際操作培訓。

2、加強禮節禮貌、服務意識的培訓。

3、進行一定的法律、法規、治安管理等方面的培訓。

4、加強員工思想教育工作，培養員工的責任心。

5、提高應急預案質量，認真組織對下半年停電事故、電梯困人、

火災預案的培訓。

四、日常工作

1、班前對員工的儀表儀容、精神面貌進行抽查，并對文明用語及業務知識進行培訓指導，崗位上不定時對業務技能的掌握抽查，及時糾正不足之處，防止安全隱患發生。

2、每月進行消防安全檢查，并做好相關記錄。

3、增強保安部員工與各部門之間的協調能力，發揚穿、幫、帶作用，做到取長補短。

五、加強訓練

1、進一步加強保安員的隊例的訓練。

2、進行一定量的消防技能的訓練。

3、進行一定量的體能訓練。

上半年工作計劃篇七

半年來，我村計生協會緊緊圍繞著學習實踐科學發展觀活動，堅持協會三自、三員作用，著力把握住服務人員和計劃生育工作大局。進一步增強計生服務意識，強化宣傳教育、夯實基礎、積極開展人口計生基層群眾自治工作活動，創新計生協會工作的思路舉措。經過上半年的努力實踐取得了協會工作有著良好的形象，具體總結如下：

一、上半年來協會的主要工作表表現。

1、重視抓好理事小組長的.政治素質，學習教育、努力提升協會班子工作本能水平。上半年來，計生協會在黨支部統籌領導下，緊緊圍繞著學習科學發展觀教育活動，扎實地開展了學習實踐科學發展觀調研、分析、落實提高三個階段教育活動。協會小組長提升了思想政治素質，增進了圍繞服務人口計生工作目標的意識，增強了干勁。奮發了工作意識，積極開展了協會自身三自三員作用，深化了人口計生宣傳教育和優質服務活動，得到計生群眾好評，協會在群眾中的地位得到了明顯的提升。理事小組長的工作本能和水平得到了一定程度的提高。

2、重視抓好協會基礎培訓，努力加強協會組織建設。上半年來認真總結去年工作的經驗與存在不足，著力于加強協會自身的組織建設和深化學習培訓，努力講究工作實效。一是圍繞有活動、有場所、有服務項目、有活動制度、有宣傳隊伍、有文娛材料為主要內容的五有要求開展專題座談會，激發了協會理事小組長的工作熱情。二是圍繞著提高理事小組長的工作進步專題工作理論舉措培訓班。三是舉辦了圍繞全村蒽醌計生工作責任目標專題研討會。四是舉辦了理事小組長和會員骨干以及防艾。未婚青年

計生法制輔導培訓會。以上的舉措既整頓了協會班子骨干網絡，又強化了學習提高，，有效地促進了基礎，扎實和協會的組織建設。

3、積極發揮作用，著力優質活動扎實拓展服務領域。上半年來，村計生協會始終把握住協會生命力在于活動。凝聚力在于服務作為協會工作的主旋律。主要的活動載體是：（1）每月上旬各包組理事、小組長統一3天的時間開展入戶計生訪視活動。傾聽計生群眾的意見建議，收集計生對象反映情況及時反饋理事會統籌協調。（2）重視開展術前通知和術后隨訪活動、（3）每月集中一次統籌配合村委會開展清理節育措施拖欠和隨催兩查未到位。（4）每月均做到了熱情探訪分娩育婦，扎實開展了協會生育關懷活動，做好了分娩育婦與協會親情感受工作。綜上的活動實績深深感動了村內計生群眾，展現了協會的活動和親情作用，起到了協會三自三員作用，拓寬了服務領域，提高了協會社會地位。

4、著重弘揚新型生育文化，努力引導群眾婚育觀念轉。上半年來，我協會堅持社會主義新型生育文化傳播工作放在人口計生和協會工作的重要位置上，先導先行。主要的宣傳與教育舉措是：（1）牢牢把握住每月工作例會有機地穿插開展了計生政策法規，文件精神及其相關工作業務知識的集中學習。（2）按季度開展了一次理事、小組長或會員聯系戶的集中宣傳教育學習。（3）每月上旬保障有3天的時間讓保障干部、理事、小組長統一會同入戶計生家庭開展相關計生政策科普知識及生育文化觀念的宣傳。做好群眾性面對面的計生新型生育文化宣傳工作。（4）20xx年2月在村部舉辦了一場全村男、女未婚青年人口與計生法制宣傳培訓班。共有85人到會參加。形成了良好的效應及形象氛圍。有效地促進了村內群眾生育觀念的轉變。

5、認真抓好利益導向幫扶和計生村務公開民主監督，促進了協會三聯創活動有著實效性。（1）今年來，村協會認真地貫徹落實三聯創活動工作實施意見，注重了五種方式：緊急救助、經濟幫扶、志愿服務、親情牽手、宣傳倡導。重視了關系計生困難戶和計生育齡婦女生殖保健，關愛女孩、獨生子女健康生長。關（2）積極開展全村人口計生村務公開民主監督工作。存在問題提出建議。做到了協會對全村計生工作嚴格監督，強化監督形成了制度化，使全村人口計生工作得到平衡開展，協會在群眾中的影響力得到普遍性認可，信任和支持。

6、積極開展人口與計劃生育基層群眾自治創建工作。規范建章立約努力確保計生村民自治有效措施。（1）加強領導健全機構。（2）突出多種宣傳形式，努力營造計生村民自治氛圍，主要載體是a.出版專欄2刊。b.張貼宣傳標語100多張。c.群眾見面直面宣傳入戶1200多戶。并分發宣傳提綱1600多份。d.經常利用無線喇叭廣播宣傳。切實做好了計生群眾自治宣傳家喻戶曉，營造了良好的宣傳氛圍。

二、存在不足和差距

1、流動人口管理服務有待加強規范管理。

2、協會要更新觀念，努力創造為會員骨干會員聯系戶發揮作用的平臺陣地和活動空間。

三、下半年工作打算

1、要以落實科學發展觀活動和創先爭優，活動為依托，加強以村組為重心，努力開展以多為計生群眾體辦實事、辦好事為主題的各項計生溫情活動載體，展現協會的凝聚了。

2、充分發揮協會三自三員作用，深化協會三聯創活動載體。繼續以宣傳教育先導先行。擴大傳播新型生育生育文化。努力促進群眾婚育觀念轉變。

3、要著力轉變工作作風。講究務實、以村為本、拓寬新思路、創新協會工作、完善和鞏固創先機制，努力提高協會總體素質。

上半年工作計劃篇八

今年學校的教育工作重點是推進學校內涵發展和特色發展，借力xx大專家指導團隊，實現學校走內涵發展具有重大意義。站在新學期的新起點上，我校將秉承“讓每一個孩子成為最好的自己”的教育理念，深入開展“學校精細化管理年”活動。

以創建“平安校園、文明校園、書香校園、綠色校園、和諧校園”為目標，強化學校管理、推進教學研究、加強教師隊伍建設、培養學生綜合素質為重點，以特色學校創建為抓手，深入開展“精細化管理年”活動，辦家長滿意，社會認可的學校。

（一）加強教師隊伍的管理，進一步提升學校管理水平。

1.加強教師隊伍建設。

加強師德師風建設。把師德建設工作作為教師績效考核、職務聘任和評優獎勵的重要依據，實施師德表現一票否決制。把師德建設與教師的專業成長結合起來，與學校文化建設結合起來，實現以德興教。強化教師教育工作。舉辦教師論壇、班主任論壇。

建立教師培訓管理制度。以提高教師師德素養和業務水平為核心，以提升培訓質量為主線，以青年教師為重點，對其進行各類培訓，重點進行學科培訓、班主任培訓，全面提高教師素質。對全體教師進行分類、分層、分崗管理，全面提高教師素質。建立健全骨干教師考核機制，落實、“學科帶頭人”、“骨干教師”和“教學新秀”的管理辦

法，充分發揮骨干教師的帶頭、示范和引領作用。

（二）加強教學管理工作，不斷提高教育質量。

1.規范課程管理行為，開展各學科教學評估。重點落實音體美等技能課程實施情況。加強技能學科監控和考評力度，確保技能課程教學質量；做好《xx故事》校本課程出版工作。

2.細化教學常規管理，開展有效課堂教學研究。進行“有效管理、有效教學、有效學習、有效教研”的探索，建立完善課堂教學優化機制。修訂完善教學常規管理制度、學習培訓制度，集體備課制度、聽評課制度等教研管理制度，規范教師教學行為。不斷深化校本教研工作，建立以校為本的教研評價機制，把校本教研與教育科研相結合，與網絡教研相結合，與教學管理相結合，積極營造校本教研的良好環境與氛圍，努力探索校本教研的新方法。

3.優化質量監控。以《xx區小學教學質量獎評選方案》為依據做好各學科教學質量監控。

4．實施區進修?！督炭蒲杏栂冗M校園的評選方案》，促進校本研訓的落實，提升校本研訓實效。不斷深化校本教研工作，建立以校為本的教研評價機制，把校本教研與教育科研相結合，與網絡教研相結合，與教學管理相結合，積極營造校本教研的良好環境與氛圍，努力探索校本教研的新方法。組織教師參與xx市第六屆課堂教學創新競賽（開展讀書活動，營造書香校園。積極開展教師讀好書、寫隨筆活動。繼續加大圖書配備及硬件建設，繼續開展“讀書節”，鼓勵教師讀書活動和學生親子讀書交流活動，開展班級讀書競賽活動。）

5.引導教師扎實開展課題研究，切實解決教育教學中的實際問題。繼續開展省、市課題研究活動。做好市級課題中期研討活動。做好微課的研討活動。做好向《xx教育》投稿活動

6．努力創造條件，使社團活動和“鷺帆”管樂團活動開展得豐富多彩，使每個學生的特長得到發揮。

7．積極開展大課間和陽光一小時活動。創新大課間活動形式。

（三）加強德育管理工作，落實以德治校。

1．建立健全各種規章制度，試行“班級日記”管理，引導學生自主管理。

2．開展校園文化節爭章活動。（三月安全節、四月體育節、五月讀書節）

3.開展社會實踐活動系列主題活動。重點開展春游、護綠等活動。

4.開展特殊學生幫扶系列活動。

5.開展家校互動系列活動。（家訪、家長會）

（四）加強學校后勤工作，確保學校教育教學工作正常運轉。

１.加強“平安校園”創建工作。推進平安和諧校園建設，開展“星級平安班級”創建活動。

2.結合“安全節”扎實做好安全教育工作。

（五）做好工會工作，發揮工會參政議政的積極性

1.做好換屆工作

2.做好教工（社團）活動

三月

1．進行各項常規教育活動

2．制訂、交流教研工作計劃和各科教學計劃

3.召開教學工作會議。

4.教師社團組建

5.慶“三.八”評最美女教師活動

6.安全節活動

7.月教師考核

四月

1.對“微課”教學進行培訓

2.開展好課題研究，進行市級課題中期研討

3.春游活動、清明節祭掃烈士活動

4.體育節活動

5.工會組織教師讀書活動

6.月教師考核

五月

1.期中考試、家長會

2.讀書節活動

3.工會教師技能大賽活動

4.月教師考核

5.完成《xx故事》出版

六月

1.慶六一活動

2.期末復習考試

3.各部門工作總結

4.教師考核評優

5.評選最美教師社團

6.月教師考核

上半年工作計劃篇九

20xx下半年，我們要對過去工作中不足的地方進行完善管理，對做得好的我們需要把工作做得更好，加強財務管理，做到財務工作長計劃，短安排。使財務工作在規范化、制度化的優良環境中更好地發揮作用。

1、響應公司工作會議精神，圍繞公司資產經營考核目標，開源節流，增收節支，強化成本控制，從每一件小事做起，為公司真正的開源節流;

2、財務部作為公司的核心部門之一，肩負著對成本的計劃控制、各部門的費用支出、以及對銷售工作的配合與總結等工作任務，在領導的監督下財務部各工作人員應合理的調節各項費用的支出，保證財務物資的安全;服務于公司、服務于員工、服務于客戶,以促進公司開拓市場、增收節支，從而謀取利潤最大化,以最優的人力配置謀取最大的經濟效益;

3、在下半年里，財務部工作人員應在領導的正確領導下制定對全公司其他部門的考核制度或者相關辦法;

4、在財務部內部明確考核制度：財務人員的分工及各職能部門的協作，要分工明確并帶有互相協作補充性，相互配合的工作中不斷學習，對各項費用的合理支出起到監督作用;

5、在應收帳款上起到有效的監督作用：明確各崗位的職責，對應收款的監督，對工程款回收的期限把握、回款具體事宜、相關責任人都應有相應的監督，加大財務監督力度;

6、對前工作期間應進行有階段性的總結，從月度小結到季度、半年、全年總結;做好資金預算工作，其中包括對應付款項、應收款項等等;做好財務報表的編制工作，要求帳務清晰、任務明確;

7、其他方面，聽從公司領導的工作安排，認真的完成每一項任務。

在下半年里，祝愿公司能上一個大臺階，我將與公司同進步，共發展!

單位財務20xx年下半年工作計劃

財務科要在單位領導的正確指導下，一絲不茍地開展工作，以高度的責任感做好單位的財務工作。

一、財務工作

1、做到認真詳細的審核各項費用憑證及報銷，月末按要求及時準確填報各類帳、表;月末資金庫存無損失，貸款重要憑證保管無丟失。

2、會計與出納互相監督，工作上出現問題及時糾正，以避免為單位造成損失。

3、根據會計制度與會計準則結合實際情況，進行業務核算，做好財務工作。

4、隨時核算客戶及往來單位的往來情況，并及時將有關情況匯報給廠長。

5、妥善保管會計檔案資料，對各種會計憑證、報表歸檔、立卷、調閱、銷毀。

6、妥善保管好庫存現金、空白支票和收據按照銀行的有關決算制度的規定，辦理款項的收付。

7、做好數據錄入，系統備份、恢復操作運行及打印賬表。

8、做好財務核算工作，嚴守財務數字密秘。

9、做好固定產的管理工作，定期固定資產賬目，做到賬物相符

10、做好收付款業務，及時與銀行賬單核對，對未達賬項要及時查詢，確保賬目相符。

11、深入研究稅收政策，合理避稅增加效益。

二、做好領導臨時交辦的其他工作

總之，財務部將嚴格遵守會計制度，遵守職業道德，全面、細致、及時地為單位領導提供詳實信息，為領導決策提供可靠依據，主動為單位發展獻計獻策。