無論是身處學(xué)校還是步入社會(huì)，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。寫范文的時(shí)候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優(yōu)質(zhì)范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇一

2、負(fù)責(zé)尸檢和活體組織檢查工作，認(rèn)真做出病理診斷和發(fā)出報(bào)告，發(fā)現(xiàn)疑難問題及時(shí)請示上級(jí)醫(yī)師。

3、指導(dǎo)技術(shù)員進(jìn)行尸檢和病理診斷工作。

4、擔(dān)負(fù)一定的科學(xué)研究的教學(xué)任務(wù)，做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)。

5、參加臨床病理討論會(huì)，做好討論記錄。

6、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇二

1、負(fù)責(zé)各崗位的健康檢查及相關(guān)崗位的工作內(nèi)容;

2、參與并制定個(gè)人或團(tuán)體健康體檢方案;

3、介紹健康體檢理念及專業(yè)化健康體檢管理工作內(nèi)容,解答體檢者個(gè)性化健康知識(shí)問題;

4.臨床醫(yī)學(xué)專業(yè),大專及以上學(xué)歷;

5.主治醫(yī)師及以上職稱,五年以上臨床工作經(jīng)驗(yàn)。

6.由體檢中心工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。工資可面議。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇三

一、在科主任領(lǐng)導(dǎo)下，指導(dǎo)全科醫(yī)療、教學(xué)、科研、技術(shù)培訓(xùn)與理論提高工作。

二、每周查房1次，親自參加危重病員的搶救處理與疑難、死亡病案的討論、會(huì)診。

三、指導(dǎo)全科主治醫(yī)師、住院醫(yī)師做好各項(xiàng)醫(yī)療工作，有計(jì)劃地開展基本功訓(xùn)練。

四、按規(guī)定時(shí)間參加門診工作，隨時(shí)解決疑難病癥。

五、了解掌握學(xué)術(shù)動(dòng)態(tài)和先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，定期或隨時(shí)向科內(nèi)人員介紹，指導(dǎo)臨床工作。

六、督促下級(jí)醫(yī)生認(rèn)真貫徹執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和醫(yī)療技術(shù)操作規(guī)程。副主任醫(yī)師參照主任醫(yī)師職責(zé)執(zhí)行。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇四

1 、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科行政、業(yè)務(wù)和思想政治工作。

2 、貫徹院辦公會(huì)的決議和院長的決定，制定本科的措施，布置落實(shí)。

3 、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，完成醫(yī)療預(yù)防等任務(wù)，指導(dǎo)本科護(hù)理工作，不斷提高質(zhì)量，同時(shí)開拓業(yè)務(wù)范圍，開展對外服務(wù)。

4 、組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)、經(jīng)驗(yàn)交流、臨床科研和新技術(shù)的開展。督促醫(yī)學(xué)論文、譯文的撰寫和初級(jí)醫(yī)務(wù)人員參加一年一度的考核(考試) 。

5 、以身作則地遵守并認(rèn)真的督促本科人員執(zhí)行包括處方、出入院、分科、會(huì)診、轉(zhuǎn)科、轉(zhuǎn)院、醫(yī)囑、病案書寫、醫(yī)療統(tǒng)計(jì)、首診負(fù)責(zé)、傳染病報(bào)告等在內(nèi)的各項(xiàng)制度和醫(yī)療操作規(guī)程。嚴(yán)防并及時(shí)處理差錯(cuò)事故。

6 、安排本科人員輪換、值班、休假、查體和外派工作等。組織對危重患者的搶救。

7 、搞好內(nèi)部團(tuán)結(jié)、科際協(xié)作和醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建沒，堅(jiān)決抵制行業(yè)不正之風(fēng)。

8 、對本科人員的德、能、勤、績進(jìn)行考核。向院領(lǐng)導(dǎo)提出本科人員有關(guān)晉升、進(jìn)修、聘任和獎(jiǎng)懲的意見。

9 、根據(jù)工作數(shù)量和質(zhì)量的差異，對本科人員發(fā)放不等額的獎(jiǎng)酬金。

10 、盡早達(dá)到并保持二級(jí)醫(yī)院標(biāo)準(zhǔn)中對本科的要求。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇五

一、帶教醫(yī)師應(yīng)嚴(yán)格按照《細(xì)則》的要求和基地制定的培訓(xùn)計(jì)劃開展培訓(xùn)和考核工作。不得隨意調(diào)整培訓(xùn)計(jì)劃和培訓(xùn)內(nèi)容。

二、帶教醫(yī)師應(yīng)定期檢查培訓(xùn)對象的醫(yī)療文書書寫情況，定期審核培訓(xùn)對象的培訓(xùn)記錄。

三、帶教醫(yī)師應(yīng)指導(dǎo)培訓(xùn)對象嚴(yán)格落實(shí)首診負(fù)責(zé)、醫(yī)療值班等制度。

四、帶教醫(yī)師應(yīng)指導(dǎo)和督促培訓(xùn)對象參加各項(xiàng)醫(yī)療活動(dòng)、疑難病例討論和相關(guān)的學(xué)術(shù)活動(dòng)。

五、帶教醫(yī)師應(yīng)關(guān)注培訓(xùn)對象的思想、學(xué)習(xí)、工作和生活，注重培養(yǎng)培訓(xùn)對象的'責(zé)任意識(shí)、質(zhì)量意識(shí)和服務(wù)意識(shí)。

六、培訓(xùn)對象輪轉(zhuǎn)結(jié)束時(shí)，需審核培訓(xùn)對象的輪轉(zhuǎn)記錄及出科小結(jié)，并認(rèn)真客觀地進(jìn)行書面評(píng)語。

七、關(guān)注培訓(xùn)對象的各方面表現(xiàn)，并按出科考核要求就其醫(yī)德醫(yī)風(fēng)、勞動(dòng)紀(jì)律、工作能力、專業(yè)技能、臨床思維分析能力等各方面進(jìn)行綜合考核，經(jīng)專業(yè)基地主任審核確認(rèn)后將考核結(jié)果報(bào)基地辦公室。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇六

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和責(zé)任醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科一定范圍內(nèi)的醫(yī)療、教學(xué)、預(yù)防工作。對本崗位醫(yī)療質(zhì)量、醫(yī)療安全負(fù)責(zé)。

2、參加門診、急診值班及會(huì)診工作。 做好日常醫(yī)療工作，及時(shí)對病人進(jìn)行診斷及特殊診療操作。

3、負(fù)責(zé)門診、急診、病房病員超聲檢查，及時(shí)準(zhǔn)確的報(bào)告檢查結(jié)果。遇疑難問題，及時(shí)請示上級(jí)醫(yī)師，并與臨床醫(yī)師共同研究解決。

4、掌握超聲儀器的原理、性能、使用等操作技術(shù)，遵守操作規(guī)程，愛護(hù)設(shè)備，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

5、認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度，負(fù)責(zé)保管報(bào)告單存根，做好登記、統(tǒng)計(jì)工作，建立檔案；加強(qiáng)與臨床科室的聯(lián)系，不斷提高診斷水平。

6、加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，積極開展新技術(shù)、新療法。參加科研工作，做好資料積累，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

7、擔(dān)任實(shí)習(xí)、進(jìn)修醫(yī)師臨床教學(xué)和實(shí)踐工作。按時(shí)完成各項(xiàng)醫(yī)療數(shù)量與質(zhì)量指標(biāo)。

8、禁止非醫(yī)學(xué)需要鑒別胎兒性別，實(shí)行雙人共同操作和檢查結(jié)果共同簽字制度。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇七

1、嚴(yán)格遵守科室管理制度，按時(shí)上下班。

2、申請請假、調(diào)假報(bào)告主任。

3、熟悉院感控制：垃圾分類、醫(yī)療材料開啟標(biāo)明時(shí)間，過期丟棄。

4、預(yù)防銳器刺傷，熟悉職業(yè)暴露處理流程。

5、注意著裝及行業(yè)禮儀、醫(yī)療服務(wù)態(tài)度。

6、注意醫(yī)療安全防范，在帶教老師指導(dǎo)下工作。

7、科室認(rèn)識(shí)：針灸室、手法室、理療室、艾灸室、無菌治療室、熏蒸室等。

8、優(yōu)勢病種初步認(rèn)識(shí)：頸椎病（分型）、落枕、頭暈（頸源性）、頭痛（頸源性）、肩痛（鑒別：凍凝肩、肩周肌腱炎、肩峰撞擊綜合征、肩袖損傷）、腰痛（炎癥性腰痛，特異性腰痛）、腰椎間盤突出癥，坐骨神經(jīng)炎，膝痛（風(fēng)濕性關(guān)節(jié)炎，骨性關(guān)節(jié)炎）、中風(fēng)、帶狀皰疹、面神經(jīng)炎、神經(jīng)性耳聾、骨折術(shù)后、軟組織挫傷等。

9、初步熟悉本科治療手段：傳統(tǒng)針刺、艾灸（督脈灸、臍療）、手法復(fù)位、神經(jīng)阻滯（超聲引導(dǎo)下治療）、內(nèi)熱針、小針刀、埋線、埋針、中頻儀器、高頻等理療。

10、技能掌握要求：常見穴位取穴、火罐療法、艾灸、毫針針刺、耳穴、埋線，常見理療儀器使用及禁忌。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇八

1、在科主任領(lǐng)導(dǎo)和主治醫(yī)師指導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的麻醉教學(xué)、科研工作的實(shí)施。

2、麻醉前，檢查手術(shù)病員，必要時(shí)參加術(shù)前討論，與手術(shù)醫(yī)師共同研究確定麻醉方法和麻醉前用藥，做好麻醉前的藥品器材準(zhǔn)備。

3、麻醉中，檢查輸血、輸液及用藥情況，密切觀察病情，認(rèn)真填寫麻醉記錄單。如出現(xiàn)異常變化，及時(shí)與術(shù)者聯(lián)系，共同研究，妥善處理并報(bào)告上級(jí)醫(yī)師。

4、手術(shù)后，對危重和全麻病員親自護(hù)送，并向病房護(hù)士交代病情及術(shù)后注意事項(xiàng)。

5、手術(shù)后進(jìn)行隨訪，將有關(guān)情況記人麻醉記錄單，并做出麻醉小結(jié)。

6、遇疑難病例不能單獨(dú)處理時(shí)，應(yīng)及時(shí)報(bào)告上級(jí)醫(yī)師。

7、嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。發(fā)生差錯(cuò)事故時(shí)及時(shí)報(bào)告科主任。

8、積極開展麻醉的研究，參加科研及教學(xué)，做好進(jìn)修、實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)。

9、協(xié)助各科搶救危重病員。

10、積極參加政治學(xué)習(xí)以及政策、法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)。、

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇九

1、在院長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防及行政管理工作。

2、制定本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。

3、領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)。

4、定時(shí)查房，共同研究解決危重疑難病例診治上的問題。

5、組織全科人員學(xué)習(xí)。運(yùn)用國內(nèi)外醫(yī)學(xué)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)，新療法，進(jìn)行科研工作，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

6、督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作常規(guī)，嚴(yán)防并及時(shí)處理差錯(cuò)事故。

7、確定醫(yī)生輪換、值班、會(huì)診，出診。組織領(lǐng)導(dǎo)有關(guān)本科對掛鉤醫(yī)療機(jī)構(gòu)的技術(shù)指導(dǎo)工作，幫助基層人員提高醫(yī)療技術(shù)水平。

8、參加門診、會(huì)診、出診、決定科內(nèi)病員的轉(zhuǎn)科轉(zhuǎn)院和組織臨床病例討論。

9、領(lǐng)導(dǎo)本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練和技術(shù)考核，提出外、調(diào)、獎(jiǎng)、懲意見。妥善安排進(jìn)修，實(shí)習(xí)人員的培訓(xùn)工作。組織并擔(dān)任臨床教學(xué)。

主任醫(yī)師的崗位職責(zé)篇十

1.在門診部主任、衛(wèi)生所所長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本科的醫(yī)療、預(yù)防、科研、護(hù)理、學(xué)習(xí)和行政管理工作。

2.制訂本科工作計(jì)劃，組織實(shí)施，經(jīng)常督促檢查，按期總結(jié)匯報(bào)。

3.領(lǐng)導(dǎo)本科人員，對病員進(jìn)行醫(yī)療護(hù)理工作，完成醫(yī)療任務(wù)，提高醫(yī)療護(hù)理質(zhì)量。

4.對重危疑難患者，應(yīng)親自檢查巡視，及時(shí)正確做出診斷，及時(shí)組織下級(jí)醫(yī)師共同檢診搶救或做出轉(zhuǎn)院處置。

5.組織全科人員業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，運(yùn)用祖國醫(yī)不客國內(nèi)醫(yī)學(xué)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)，開展新技術(shù)、新療法，及時(shí)總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。

6.督促本科人員，認(rèn)真執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程，嚴(yán)防差錯(cuò)事故。

7.確定醫(yī)師輪換、值班、出診或參加醫(yī)療有關(guān)工作的人員名單。

8.參加門診值班和組織病例討論。對本科人員的業(yè)務(wù)訓(xùn)練、技術(shù)考核負(fù)責(zé)。

9.副主任醫(yī)師以上人員，每年應(yīng)撰寫一篇論文參加市企管會(huì)學(xué)術(shù)交流。