計劃是提高工作與學習效率的一個前提。做好一個完整的工作計劃,才能使工作與學習更加有效的快速的完成。計劃怎么寫才能發(fā)揮它最大的作用呢？下面是我給大家整理的計劃范文，歡迎大家閱讀分享借鑒，希望對大家能夠有所幫助。

個人安全工作計劃目標篇一

一、安全培訓教育

新進員工應按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產(chǎn)知識，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。

二、日常工作安全

1、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

2、遵守勞動紀律，做到“三熟”，即：熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。

3、保持本崗位工作地點和通信設(shè)備整潔，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準，不得拆除安全防護裝置;愛護各類防護設(shè)施和標語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

4、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護，發(fā)現(xiàn)異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

5、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品，員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業(yè)。不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)。

6、日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下，員工有權(quán)拒絕作業(yè)。拒絕各種違章指揮。

7、認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。

8、不得在工作場所內(nèi)吸煙，不得燒電爐或明火取暖，了解消防栓、滅火器位置及滅火器、消防栓的使用方法。

9、禁止吵架斗毆，員工之間如發(fā)生矛盾，應報部門負責人或行政部予以協(xié)調(diào)處理。

10、在職期間，保守公司商業(yè)秘密，如客戶資料、商務政策、技術(shù)資料等。公司與關(guān)鍵崗位人員簽訂保密協(xié)議，并按協(xié)議條款執(zhí)行。

11、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

12、員工在工作過程中發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。發(fā)現(xiàn)安全事故時，應第一時間向部門負責人報告，并積極參加事故搶險，如實向事故調(diào)查人員反映情況。

三、車輛使用安全

公司嚴格管控車輛使用，包括商品車、試乘試駕車、公務車及維修車輛等。嚴禁無證駕駛及酒后駕車，嚴格依照﹝20xx﹞行字第02號《x公司車輛管理辦法(暫行)》相關(guān)條款執(zhí)行。員工應加強自身安全意識，駕駛期間自覺遵守交通規(guī)則，系好安全帶，不開超速車，不強行超車。

四、出差安全

1、員工外派出差，應按照公司規(guī)定填寫《出差申請單》，并嚴格按照申請單填寫的出行方式出行，不得私自改變;未填寫者，財務部可拒絕報銷當次出差費用。駕駛公車出行必須系安全帶，遵守交通規(guī)則。如因違反交通規(guī)則發(fā)生事故，事故處理辦法參照《x公司車輛管理辦法(暫行)》的相關(guān)條款執(zhí)行。

五、嚴正申明

1、除在公司加班、因公司委派事務出勤、外出救援的三種情況外，員工在休息日及非工作時間(即8:30-17：30以外)的活動純屬個人行為;如發(fā)生意外或事故，與公司無關(guān)。其中，員工加班時間以考勤機打卡記錄為準。

2、在上下班的規(guī)定時間和必經(jīng)路線上，發(fā)生無本人責任或者非本人主要責任的道路交通機動車事故的，認定為工傷，事故責任的判定以交管部門出具的事故認定書為依據(jù)。

3、出差期間，如在外處理與工作無關(guān)的個人事務(如外出游玩、娛樂、消費、探親等)，發(fā)生了意外，不算作工傷，公司不承擔責任。

以上規(guī)定，望認真執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先，由此造成的后果責任自負;視情節(jié)嚴重程度，公司將處以罰款乃至開除。

此責任書一式兩份，公司、員工各執(zhí)一份，自簽字蓋章之日起生效。

x有限公司(簽章)：

年月日

員工(簽字)：

年月日

個人安全工作計劃目標篇二

學校飲食直接關(guān)系到師生的健康和安全，受到各級領(lǐng)導和社會的關(guān)注。為加強食堂衛(wèi)生安全管理，確保師生員工身體健康，特簽定食堂衛(wèi)生安全管理責任書。

1、食堂承包人要嚴格遵守學校管理制度，守法經(jīng)營，嚴格遵守“食品衛(wèi)生法”衛(wèi)生要求，為師生提供安全、衛(wèi)生的食品。

2、承包人要聘請身體符合飲食衛(wèi)生行業(yè)要求的人員從事食堂服務工作。上崗前必須先向?qū)W校出示《健康證》。從業(yè)人員要具有良好思想品德，無任何違法違紀行為，具有一定的教育能力。有良好的個人習慣。食堂承包人員要負責向食堂職工進行從業(yè)培訓，使他們具有高度的責任感和服務意識，認真做好自己的本職工作，嚴把質(zhì)量關(guān)。從業(yè)人員上崗時要穿工作服，戴工作帽，做到衛(wèi)生整潔。

3、食堂承包人要負責安排工作人員打掃食堂內(nèi)外所屬范圍的衛(wèi)生，隨時保持清潔，為師生提供清潔衛(wèi)生的就餐環(huán)境。安排專人員負責衛(wèi)生打掃工作和消毒工作，隨時保持衛(wèi)生、整潔。消毒要做好登記。食堂內(nèi)炊具、用具(包括炊事人員自用的餐飲具、櫥柜等)，存放要規(guī)范，洗潔要徹底。餐具一洗二刷三沖四消毒。

4、食堂承包人員要按照學校規(guī)定按時為師生提供衛(wèi)生的食品，遵守就餐時間安排。食堂銷售食品統(tǒng)一刷卡，禁止現(xiàn)金購買。

5、食堂承包人要負責食堂日常管理，做好食堂安全、衛(wèi)生和食品保管的管理和檢查。米、面、油、肉、干雜統(tǒng)一實行定點采購制度，購買時索取相關(guān)手續(xù)，進貨時通知后勤管理人員及時登記。不得采購腐爛變質(zhì)、無商標、無包裝、無生產(chǎn)保鮮日期的副食及調(diào)料。進貨手續(xù)不齊或在非指定地點進貨的全部沒收，同時取消經(jīng)營資格。

6、嚴格實行保管制度，專人保管，做好貨物進出登記。室內(nèi)衛(wèi)生保持無灰塵、無垃圾、無污水、無老鼠;要清潔、干燥、通風，食品要分類存放，并要有容器加蓋。定期盤點，發(fā)現(xiàn)過期霉變、生蟲要及時銷毀。非食堂人員禁止進入食堂操作間和倉庫，非食堂保管人員禁止進入食堂倉庫，防止有病人員帶入細菌病毒;做好防火、防竊、防投毒工作，確保安全，杜絕中毒事件發(fā)生。

7、食堂承包人員要嚴把加工程序，每一環(huán)節(jié)要符合衛(wèi)生標準，確保食品符合衛(wèi)生要求。加工食品必須做到燒熟煮透，加工后的熟制品應當與食品原料或未成品分開存放，未成品應當與食品原料分開存放，防止交叉污染。操作間保持無蚊、蠅，配有兩刀、兩板、雙盤，堅持生、熟分開，紅、白案分開，防止交叉污染。

8、物品變質(zhì)霉爛不采購、不驗收、不加工、不出售。

9、冷藏設(shè)備保持清潔衛(wèi)生、生熟分開、定期清洗。

10、堅持留樣制度，做好登記。

11、本責任書原件一式兩份，學校安全保衛(wèi)辦公室、總務處各保留一份。其它相關(guān)人員持復印件。

12、本責任書自簽訂之日起生效，至下一年度簽訂之日起廢止。

總務處：

(主任簽字)：

(副主任簽字)：

個人安全工作計劃目標篇三

1、新進員工必須經(jīng)過公司“三級”(入司教育、部門教育、班組教育)安全教育，經(jīng)考核合格后方能上崗工作。并按時參加公司或部門的各類安全學習培訓和安全應急演練，努力學習安全生產(chǎn)知識，提高安全技術(shù)水平和防范事故的能力。

2、上、下班途中自覺遵守交通規(guī)則。

3、遵守勞動紀律，熟悉本崗位安全操作規(guī)程，熟練掌握本崗位安全操作技能，熟知本崗位不安全因素特點。嚴格執(zhí)行本崗位的安全規(guī)程及各種安全制度，記錄清晰、真實、整潔，并保持工作場地清潔，做到“三不傷害”(即：不傷害自己，不傷害別人，不被別人傷害)。

4、保持本崗位工作地點和通信設(shè)備整潔，生產(chǎn)施工器具擺放有序;未經(jīng)批準，不得拆除安全防護裝置，不得動用其它通信設(shè)備和機械設(shè)備(包括車輛);愛護各類防護設(shè)施和標語等，不得私自拆除挪作他用;非本人操作的各種設(shè)施、設(shè)備、儀器、電腦等，非經(jīng)允許不得使用;不得擅自拉接照明用電等電線。

5、正確使用、妥善保管各種勞動保護用品、器具和消防器材。協(xié)同做好設(shè)備的保養(yǎng)和維護，發(fā)現(xiàn)異常應妥善處理，及時上報，并認真做好記錄。

6、公司對特殊崗位員工提供必需的個人防護用品，每個員工必須正確佩(穿)戴和使用，妥善保管;進入特殊崗位前先檢查一下自己或他人有無違章或冒險作業(yè)。

7、不違章作業(yè)，并勸阻或制止他人違章作業(yè)，有權(quán)拒絕各種違章指揮。日常工作與安全管理工作發(fā)生矛盾時，要把安全工作放到首位。遇有嚴重人身危險而無措施保證的情況下，員工有權(quán)拒絕作業(yè)。

8、員工可以自覺對本單位安全工作進行檢查，準確分析、判斷和處理生產(chǎn)過程中的異常情況，發(fā)現(xiàn)不安全隱患要及時處理，不能處理的要及時上報，并對安全隱患提出整改建議。

9、認真執(zhí)行交接班制度，接班前必須認真檢查本崗位的設(shè)備和安全設(shè)施是否完好。

10、不得在工作場所內(nèi)吸煙，不得燒電爐或明火取暖，嚴格遵守單位防火等安全制度。

11、不得亂倒剩飯剩菜，不得隨地大小便，不準吵鬧斗毆，努力搞好個人的衛(wèi)生及室內(nèi)、外場所的環(huán)境衛(wèi)生，防止病蟲害。

12、按時參加公司組織的員工健康體檢活動。

13、遵守國家明文規(guī)定的交通法規(guī)和車輛管理(包括職工摩托車)。無駕駛證的人員嚴禁駕駛?cè)魏诬囕v、有駕駛證的人員嚴禁駕駛“三無”車輛和與準駕不相符的車輛，嚴禁酒后駕車、開帶病車;不開超速車、英雄車，不強行超車。

14、嚴格遵守公司保密制度。

15、嚴格遵守治安管理條例和其它相關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)。

16、發(fā)現(xiàn)安全事故，應在1小時內(nèi)向部門負責人報告。并積極參加事故搶險，如實向事故調(diào)查人員反映情況。

以上規(guī)定，望認真執(zhí)行，切實做到。若有違反者，年終不得評先;由此造成的后果責任自負，情況嚴重者，將處以罰款乃至除名。

此責任書一式三份，員工、部門、公司安委辦各執(zhí)一份。

部門(經(jīng)理簽字、部門蓋章)

員工(簽字)

個人安全工作計劃目標篇四

為切實加強學校的安全工作，進一步落實“安全第一，預防為主”的方針，確保廣大師生員工的人身安全，維護學校正常的'教學秩序和社會穩(wěn)定，認真貫徹落實《四川省關(guān)于安全事故追究的規(guī)定》、《四川省學校安全工作職責的暫行規(guī)定》等相關(guān)文件。思澤園安全工作必須警鐘長鳴，常抓不懈。特制訂安全責任書。

(1)食堂人員必須持有健康證上崗，個人衛(wèi)生必須做到勤洗手剪指甲、勤洗澡理發(fā)、勤換工作服，上班時不戴首飾，不吸煙。嚴格執(zhí)行國家規(guī)定的飲食衛(wèi)生法規(guī)。

(2)切實增強安全意識，操廚過程中，必須做到思想集中，精力集中，高度警惕，防患于未然。對易造成人身傷害的廚具、機器、器械，操作既要熱心更要細心，既要精心又要耐心，決不粗心大意、馬虎應付、草率從事。否則，出現(xiàn)燙傷、燒傷、刀傷、撞傷、熏傷等安全事故，后果自負。

(3)在炊事組長指導下，加工食品必須蒸熟煮透。不得供應生吃，半生吃或涼拌食品。嚴禁供應隔餐(夜)飯菜。食堂剩余成品、半成品，必須生、熟、葷、素分隔、分層，冷藏、冷凍。

(4)炊事用具在食品加工時必須生熟分開，用后洗凈保潔存放，必要時進行消毒。

(5)操廚期間不準亂串崗位、亂摸電器亂拉電線，亂用自己不熟練掌握的刀、叉、勺等廚具和器械，避免出現(xiàn)不安全事故。

(6)配備專用留樣冰箱，每種飯菜留樣100%，標明日期、餐次，冷藏保存48小時。

(7)認真做好操作間內(nèi)外的清潔衛(wèi)生，始終保持整齊清潔，重視衛(wèi)生防疫，做好定期消毒。

(8)注意用水、電、氣的安全，使用水、電、氣結(jié)束時，要馬上關(guān)閉。食堂門窗及時關(guān)好，人一旦離開隨手關(guān)門關(guān)窗。

(9)嚴格按規(guī)范操作炊事用具，使用和保管好各操作工具，盡可能減少不必要的損壞。經(jīng)常檢查、保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)損壞及時上報組長。

(10)不在學校住宿人員，在回家或上班途中一定要遵守道路交通法規(guī)，小心慢行，靠右走，注意車輛，若出現(xiàn)任何安全事故，及時向組長報告。

2、考核與獎懲

食堂將安全工作納入每位員工的年度考核，對于認真履行職責、年度內(nèi)完成目標管理責任書要求的內(nèi)容者，予以表彰。因?qū)Π踩ぷ髦匾暡粔颍胧┎涣е掳踩鹿实模缡Щ稹⑹Ц`、師生中毒等，對直接責任者，要追究其責任年度考核不得參與評優(yōu)。導致發(fā)生重大安全事故，致使食堂財產(chǎn)、師生生命遭受重大損失，造成惡劣影響的，食堂將逐級追究責任，視具體情況、責任大小，分別給予有關(guān)人員處罰，涉嫌犯罪的，移交司法機關(guān)追究刑事責任。

責任人：__

日期：__年__月__日

個人安全工作計劃目標篇五

一、認真學習和嚴格遵守各項規(guī)章制度，不違反勞動紀律，對本崗位的安全生產(chǎn)負直接責任。

二、嚴格按規(guī)程進行操作，做好各項操作記錄，交接-班必須交待清楚，交-班要為接-班創(chuàng)造安全生產(chǎn)的良好條件。

三、正確分析、判斷和處理各種事故苗頭，把事故消滅在萌芽之中。如發(fā)生事故，要果斷正確處理，及時如實的向上級報告，并保護好現(xiàn)場，做好記錄。

四、按時認真進行巡回檢查，注意設(shè)備的薄弱環(huán)節(jié)，發(fā)現(xiàn)異常情況及時處理和匯報。

五、正確操作，精心維護設(shè)備，保持良好的工作環(huán)境。

六、上班必須按規(guī)定穿工作服，妥善保管，正確使用各種勞動防護器具和滅火器材。

七、有權(quán)拒絕違章作業(yè)和指令，對他人違章作業(yè)加以勸阻和制止。

八、遵章守紀，杜絕“三違”做到“三不傷害”貫徹“三級教育”。

九、上崗期間應嚴格遵守廠部規(guī)定的《文明生產(chǎn)管理制度》做到不脫崗、不竄崗、不睡崗、不打手機、不聽音樂、不交頭接耳，不做一切與工作無關(guān)的事情。

十、在安全生產(chǎn)過程中，如果因違章作業(yè)、不按規(guī)程進行操作，

違反勞動紀律造成人身傷害或產(chǎn)生設(shè)備損壞事故，應接受廠部規(guī)定《文明生產(chǎn)管理制度》進行處罰，并實施連帶責任制，并處罰當月工資的20%。

發(fā)電車間_____________

運行人員_____________

個人安全工作計劃目標篇六

一、認真執(zhí)行和落實安全生產(chǎn)有關(guān)政策、法令、法規(guī)以及國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程（變電部分），國家電網(wǎng)公司電力安全工作規(guī)程（火電廠動力部分）的有關(guān)規(guī)定。

二、認真執(zhí)行上級有關(guān)部門以及公司安監(jiān)科關(guān)于安全的有關(guān)規(guī)定。

三、對本車間的安全負有領(lǐng)導責任，力求做到“三不傷害”。即不傷害自己、不傷害別人、不被別人傷害。

四、做到新入廠員工必須經(jīng)過“三級教育”才允許上崗，在崗職工每月進行《安全規(guī)程》考試，考試不及格員工每次罰款20元，并進行補考及格后，方可進行上崗。

五、特種工必須持有上崗證才允許上崗。

六、加強員工安全教育，在危險區(qū)作業(yè)不準單獨進行操作，在非正常生產(chǎn)的狀況下，必須辦理工作票、動火工作票、工作票簽發(fā)人、工作票負責人、工作票許可人，一定要按照票面要求去簽名，安全措施按照要求做到位，方可進行工作。

七、每周對本車間進行安全大檢查，對查出的安全隱患，限期進行整改，整改情況進行存檔并報公司安監(jiān)科。

八、帶領(lǐng)職工要養(yǎng)成厲行節(jié)約、節(jié)能降耗的好習慣。對生產(chǎn)現(xiàn)場進行不定期檢查，做到文明生產(chǎn)、清潔生產(chǎn)、安全生產(chǎn)。

九、有權(quán)拒絕上級部門違章指揮，遇有險情時，立即組織現(xiàn)場人員撤離危險區(qū)域。

十、發(fā)生事故后，要積極組織搶救，保護事故現(xiàn)場，立即上報上級部門，啟動應急預案，防止事故擴大和次生事故的發(fā)生，把事故損失降到最低。

十一、發(fā)生事故后，組織安監(jiān)科、生技科以及相關(guān)人員對事故進行分析。一定要按照“四不放過”的原則進行處理。

十二、發(fā)生事故后，按照公司的要求以及發(fā)電車間《事故調(diào)查規(guī)程》《文明生產(chǎn)管理制度》的有關(guān)規(guī)定，對相關(guān)人員進行處罰。因違章指揮、違章作業(yè)而發(fā)生事故，否決本月工資，接受公司處理。

十三、發(fā)生一般人身和設(shè)備事故，接受月工資30%的罰款，同時接受上級相關(guān)部門處理。

廠 長______________

副 廠 長______________

個人安全工作計劃目標篇七

一、認真貫徹和執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)、政策，落實本單位的安全生產(chǎn)規(guī)章制度、管理制度，并嚴格執(zhí)行各項操作規(guī)程、操作程序。

二、在制定布置生產(chǎn)目標任務、運行操作程序時，必須將安全生產(chǎn)放在首位，并在生產(chǎn)過程中認真貫徹落實，切實做到生產(chǎn)必安全，安全才生產(chǎn)。

三、對新進廠員工進行三級安全教育培訓，經(jīng)考核合格才能上崗。經(jīng)常對職工進行安全思想教育，安全技能培訓，不斷提高員工安全意識。班前班后碰頭會要結(jié)合實際、結(jié)合生產(chǎn)、及時總結(jié)、獎懲分明。

四、定期進行全員安全考核，不合格者不得上崗，接受安全再培訓。在危險區(qū)域作業(yè)嚴格執(zhí)行規(guī)章制度，不得獨立工作。必須執(zhí)行監(jiān)護制度、照章作業(yè)。

五、定期召開安全生產(chǎn)會，定期進行安全隱患排查，對發(fā)現(xiàn)的安全隱患，制定整改措施，限期整改，無法立即整改的項目應有預防措施及應急預案。

六、嚴格執(zhí)行工作票制度、操作票制度、巡回檢查制度、設(shè)備定期切換制度。杜絕違章作業(yè)、違章指揮、冒險作業(yè)。確保各項檢修工作有票進行，安全措施到位。

七、要使每位員工養(yǎng)成厲行節(jié)約、節(jié)能降耗的好習慣，愛護自己和他人的生產(chǎn)設(shè)備和附件，防止丟失和損壞。做到放置合理有序，保持作業(yè)場所清潔正規(guī)，對所用設(shè)備經(jīng)常進行維護和保養(yǎng)。發(fā)現(xiàn)問題及時解決，使之始終保持良好的運行狀態(tài)。

八、發(fā)生安全生產(chǎn)事故時，要保護好現(xiàn)場，對傷員積極搶救，立即上報上級主管部門。按“四不放過”原則召開事故分析會，認真分析事故原因，制定防范措施，避免事故擴大和次生事故發(fā)生。對事故責任人進行處罰，并使廣大員工接受事故教訓，采取改進措施。

九、定期對安全生產(chǎn)工作進行檢查、評比、總結(jié)；對安全工作不力者進行處罰，為安全工作先進者進行獎勵。按公司《安全獎罰細則》執(zhí)行。

十、工作中玩忽職守，造成人身、生產(chǎn)、設(shè)備事故，按公司《生產(chǎn)事故管理規(guī)定》執(zhí)行。違章作業(yè)而發(fā)生事故，否決本月工資。接受公司處理。

十一、發(fā)生設(shè)備事故，接受月工資30%的罰款，同時接受上級相關(guān)部門處理。

發(fā)電車間____________

科長簽字____________