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最新公司工作方案(五篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-06-11 17:59:00
最新公司工作方案(五篇)
時間:2023-06-11 17:59:00     小編:zdfb

確定目標是置頂工作方案的重要環節。在公司計劃開展某項工作的時候,我們需要為領導提供多種工作方案。方案能夠幫助到我們很多,所以方案到底該怎么寫才好呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。

公司工作方案篇一

根據全網各分撥、各網點的實際情況,實行上下聯動的機制,科學合理調配生產資源,加大人力、物力投入,有力保障“雙11”的服務能力,為客戶帶來更優質的服務體驗。

韻達將嚴格按照國家郵政局和各級郵政管理部門的.安全工作指示、要求和部署,始終堅持“安全為基”的發展理念,將安全工作放在各項工作的首位,協同全網,完善制度,狠抓落實,共同努力,為確保首屆中國國際進口博覽會期間的寄遞渠道安全工作做出應有努力。同時,積極與電商平臺做好數據溝通、信息共享,同時根據大數據分析,對重要流量流向、重要節點都實時監控和預警、監測,發現問題及時協調和調度,確保旺季服務穩定,保證質量,不斷提高服務質量和客戶滿意度。

為提高“最后一公里”服務水平,韻達隨時關注末端網點的運行情況,引導網點提升服務能力與水平,提高快件時效與質量,進一步提升韻達全網旺季期間運行效率,提高“最后一公里”服務水平。

韻達將始終堅持“綠色快遞”發展理念,采購了大量可降解的膠袋,實現了包裝袋的循環使用,節省資源,促進快遞綠色環保。同時開始試點回收紙箱,支持品牌商家環保工作;在末端服務環節,加大電子面單的推廣使用率,投入使用電動汽車,進一步提高快件的單次運輸載貨量,減少二氧化碳的排放,實現節約資源,保護環境。

公司工作方案篇二

通過實施工作評定,促使法律法規、行業標準、規章制度的執行與落地,提高安全管理人員素質,規范生產設施設備管理,加強生產環境管控,改善集團公司總體安全生產水平。

集團公司各職能部門、管理處

工作評定以《水利工程管理單位安全生產標準化評審標準(試行)》為依據,該標準適用于集團公司開展日常監督、工作評定、外部評審等相關內容。

每年7月份、11月份集中組織工作評定。(可根據實際情況調整)

組長:z

副組長:z

組員:z

1. 各部門參照《評審標準》中“涉及部門”項的職責分配,與本部門有關的,按照標準要求執行;與本部門無關的,視為合理缺項部分。

2. 各職能部門、管理處做好工作評定的準備事項,依據《評審標準》要求,規范工作流程、留存管理記錄。

3. 評定小組按照《評審標準》,集中查評記錄資料和生產現場,由小組成員出具評定報告和自評報告。

4. 各職能部門、管理處根據評定結果和問題清單,及時組織相關人員進行問題整改和糾偏工作,做到持續改進。職能部門須指導和監督管理處的治理措施,確保改進效果。

5. 根據工作評定結果,安全生產處及時組織調整目標和計劃;綜合處及時組織安全文件的修訂和更新。

1. 評定工作由企業管理處負責組織落實、協調管理,由安全生產委員會監督執行,對評定結果進行通報公示。

2. 安全績效獎懲:集團公司集中組織工作評定,將評定結果與安全績效掛鉤,并將檢查結果納入年度安全績效評定。各管理處按照評定得分核算,其他未及部門適用季度績效獎懲分配辦法。(7月份評定績效獨立核算,7月份、11月份評定得分結果各占50%納入年度安全績效)

1.高度重視,全員參與

各部門要加強組織領導,充分認識開展評定工作的重要性,積極落實安全生產責任制,保障安全生產。

2. 加強監督,強化應用

各部門按照安全職責分工組織、參與各項安全活動。強化《評審標準》的現實應用,將安全生產的各項管理規定逐項落地。職能部門負責監督和指導管理處的相關工作。

3. 總結提升,務求實效

勤于總結提升,建立長效機制。有組織的開展培訓學習和經驗交流,推廣實效經驗,將安全措施與實際生產相掛鉤,實現pdca循環。

附:《水利工程管理單位安全生產標準化評審標準(試行)》

公司工作方案篇三

按照現代企業制度要求,進一步完善企業法人治理結構,建立健全以重要事項為監督重點的監督管理機制,更好地落實出資人職責,提升企業風險防控能力,防止國有資產流失。

實現市屬監管企業全資及控股子公司外派監事會的全覆蓋,完善外派監事會工作制度,規范外派監事會工作人員的行為,健全外派監事會年度考核機制,實施對監管企業全資及控股子公司的重大項目、財務活動及企業負責人經營管理行為的有效監督。

第一階段:(6月-7月底)調研準備階段。各監管企業以現場推進會試點企業為基本模式,結合企業自身實際,對目前集團層面涉及監事會的工作職能進行梳理;按照一個監事會可同時監管3-5戶企業的要求,對所屬全資及控股子公司按照體量、業務、區域等進行分類;通過學習調研等方式,初步擬定監事會工作規則、人員守則,運行機制等相關規章制度,為全資及控股子公司外派監事會開展做好基礎準備工作。

第二階段:(7月底-8月底)監事會派駐階段。各監管企業按照現代企業制度要求,完成全資及控股子公司外派監事會的派駐工作。企業集團層面須設立監事會工作管理部門(或與其他部門合署),配備專職工作人員;各外派監事會人員一般由3-5人組成,外派監事須具備履職能力。

第三階段:(8月底–年底)監事會運作階段。監事會工作管理部門完成外派監事會工作流程的制訂,做好全資及控股子公司外派監事會的協調溝通工作;各外派監事會按照規范化、格式化及文本化的要求,探索外派監事會的運作模式和議事方式,對企業重大項目、財務活動及企業負責人的經營管理行為實施有效監督,做到基礎臺賬齊全、檔案資料完整。

(一)各監管企業要高度重視,充分認識外派監事會工作的重要性,把此項工作納入企業重要的議事日程,要按照《方案》要求的時間節點,扎實做好工作推進。

(二)各監管企業選派的全資及控股子公司外派監事會工作人員要具備較高的政治思想素質和專業能力,熟悉企業相關業務;職工監事要了解掌握企業的基本情況,具有一定的文化能力和知識水平。

(三)各監管企業全資及控股子公司要積極支持和配合外派監事會工作,全面落實外派監事會的知情權,企業重要會議必須請監事會參加,重要信息要及時抄送監事會,重大事項要及時向監事會通報,要自覺接受和配合監事會的監督檢查。

(四)各外派監事會要加強學習,提高水平,切實加強自身建設,改進工作作風,嚴格遵守監事人員行為守則,強化自身約束,時刻注意自己的言行,保持外派監事會的客觀性和獨立性。

公司工作方案篇四

負責對**小區業戶開展安全燃放煙花爆竹的宣傳教育,勸阻、舉報違規燃放煙花爆竹的行為。

成立“禁改限”工作專班,有計劃、有部署的開展各項安全管理工作。

成員如下:

組長:xx

副組長:xx

組員:xx

提高認識,加強管理,分工協作,責任到人。做到事前檢查、事中控制、事后總結。如果出現安全事故,將追究具體工作責任人的責任。

1、落實層級安全管理,加強業戶特別是出租戶的安全管理工作,并與他們每戶簽訂《xx年安全目標責任書》。

2、定人定責,開展入戶安全檢查落實工作

(2)檢查每戶陽臺,跟進落實業戶陽臺內雜物、易燃物清理工作。

3、開展形式多樣的安全宣傳工作

(1)懸掛宣傳橫幅2條;

(2)對每個門棟發布安全宣傳公告;

(3)逐戶上門發放安全宣傳單。

4、對小區內共用安全設施,消防設施、設備,易燃易爆物品存放點和部位進行一次拉網式自查自糾,以消除安全隱患。

(1)重點完善消防設施建設,補足、配齊應急消防器材;

(2)完善重點部位消防標識,確保監控系統設施正常運行;

(3)清理小區消防通道及單元樓道,清除小區雜草及垃圾;

(4)檢查門禁系統和水、電、氣設施設備。

4、確定小區煙花爆竹燃放點和燃放時間,并公布于眾,逐戶告知。

5、春節期間充實物業管理人員力量,并定崗定責,加強小區內值班與巡查力度。

6、結合小區實際制定消防和燃放煙花爆竹火災、爆炸事故應急預案,成立義務消防救援隊,組織一次應急救援預案培訓和演練,并公布小區救援點及聯系方式。

1、xx年1月5日前,完成與租戶、辦公業戶《xx年安全目標責任書》的簽訂工作,檢查落實配備滅火器,跟進落實業戶陽臺雜物、易燃物清理,并登記整理辦公業戶的檔案;(責任人:)

2、xx年1月10日,召開“禁改限”工作小組動員會,部署“禁改限”工作安排;(責任人:)

3、xx年1月13日,擬訂義務消防隊名單,修訂《消防和燃放煙花爆竹火災、爆炸事故應急預案》(含小區救援點及聯系方式);(責任人:)

4、20xx年1月15日,在小區進口和小區內個懸掛1條“禁改限”宣傳橫幅,在各門棟公告欄發布小區安全管理溫馨提示;(責任人:)

5、xx年1月15日,擬訂《**物業春節值班表》;(責任人:)

6、xx年1月15日,上報《“禁改限”工作方案》、《應急救援預案》、《春節值班表》、《目標責任書》;(責任人:)

7、xx年1月15日,對小區進行消防安全器材、設施設備及安全通道、門禁系統、水電氣設施檢查,清除小區雜草及垃圾;(責任人:)

8、xx年1月16日,組織小區門棟長召開“禁改限”安全工作座談開會,做到群防群治、齊抓共管;(責任人:)

9、xx年1月17日,開始嚴查大量煙花爆竹進入小區,杜絕業主和租戶囤積煙花爆竹;(責任人:)

工作分工:

一期:甲負責

二期:乙負責

11、xx年1月

22日(周五),保衛部組織管理處全體人員(含保潔員),開展“禁改限”工作部署、《應急救援預案》培訓和演練;(責任人:)

12、xx年1月30日,在各門棟公告欄發布“禁改限”宣傳內容和“安全溫馨提示”,進一步強調小區安全、和諧,并公示小區煙花爆竹燃放時間、地點,消防救援點和聯系方式;(責任人:)

13、xx年2月1日,召開管理處節前安全動員會,并定責定崗,加強巡查和檢查力度,并進一步學習《武漢市燃放煙花爆竹安全管理規定》和市政府“禁改限”工作要求;(責任人:)

14、xx年2月2日-2月28日,適時提醒居民注意陽臺雜物及晾曬衣物的安全,出門或睡前關好門窗、煤氣、電源;及時對違反《武漢市燃放煙花爆竹安全管理規定》的人員進行說服教育、勸阻制止,對不服從管理的及時報告公安不滿進行處理;(責任人:管理處全體人員)

15、xx年2月13日(三十)晚17:00-次日1:00,行管人員4人、保潔員3人值班。

保潔員職責:負責鞭炮燃放現場的消防安全和保潔工作。

工作分工:

現場總負責人a

百貨廣場b

一期c

二期d

16、xx年2月28日(元宵節)晚上17:00-次日1:00,行管人員4人值班,保潔員3人值班。

保潔員職責:負責鞭炮燃放現場的消防安全和保潔工作。

工作分工:

現場總負責人 a

百貨廣場負責人 b

一期c

二期d

17、xx年3月2日,各責任人針對春節期間“禁改限”相關工作完成情況進行總結匯報。

公司工作方案篇五

傳染病是由各種病原體引起的能在人與人、動物與動物或人與動物之間相互傳播的一類疾病。中國目前的法定傳染病有甲、乙、丙3類,共37種。常見的傳染病主要有流行性感冒,霍亂、鼠疫、肺結核, 血吸蟲病、沙眼,狂犬病等;主要傳播途徑有呼吸道傳播、消化道傳播、血液傳播、體表傳播等。

傳染病疫情的特點是有病原體,有傳染性和流行性,感染后常有免疫性。有些傳染病還有季節性或地方性。傳染病的分類尚未統一,有些按病原體分類,有些按傳播途徑分類。

傳染病疫情事件的預防和緊急措施:

(一)傳染病的預防應采取以切斷主要傳播環節為主導的綜合措施。傳染病的傳播和流行必須具備3個環節,即傳染源(能排出病原體的人和/或動物)、傳播途徑(病原體傳染他人的途徑)及易感者(對該種傳染病無免疫力者)。若能完全切斷其中的`一個環節,即可防止該種傳染病的發生和流行。各種傳染病的薄弱環節各不相同。在預防中應充分利用。除主導環節外對其他環節也應采取措施,只有這樣才能更好地預防各種傳染病。

(二)在傳染疾病高發期,公司、公司物業服務項目管理處應當加強環境維護力度,對建筑區劃內及周邊進行定期消毒處理,開展滅鼠、滅蠅、滅蚊等工作,阻斷傳染疾病傳播途徑。

(三)定期聯系相關衛生防疫機構,在建筑區劃內開展傳染性疾病防治宣傳,使業主使用人了解基本的傳染性疾病防治知識,培養良好的個人衛生習慣。

(四)公司、公司物業服務項目管理處相關從業人員應注意多了解傳染性疾病預防和處理的相關知識,樹立憂患意識,發生疫情時,應在保障自身不被傳染的前提下,開展防治工作。

(五)當發現傳染性疾病或者疑似出現傳染性疾病,公司、公司物業服務項目管理處應當遵循疫情報告屬地管理原則,按照國務院規定的或者國務院衛生行政部門規定的內容,程序,方式和及時報告相關疾病預防控制機構。

(六)建筑區劃內若出現經相關疾病預防控制機構確認的疫情后,公司、公司物業服務項目管理處應當在相關機構的指導下協助開展工作。

(七)在政府相關部門的許可下,將建筑區劃內發生的疫情情況、防治措施以及注意事項,以書面形式告知建筑區劃內所有人員,做好防范措施。

(八)協組相關部門對疫情感染區域進行隔離,設立警戒,禁止人員進去。

(九)根據相關機構的指導使用相應的藥劑對疫情感染區周邊進行消毒處理,防止疫情擴散。

(十)疫情期間,隨時了解收集疫情防治最新信息,并向建筑區劃內業主、使用人發布。

(十一) 在政府相關部門發布的最權威的信息宣布疫情得到消除后,物業服務企業應當組織環境維護人員對相關區域進行徹底消毒。

(十二) 在相關部門許可的情況下,解除警戒,并以書面形式告知建筑區劃內的業主、使用人。

二、物業公司新冠肺炎疫情防控實操

(一)清潔消殺要求

1、公共服務區域每天消毒1-2次,包括不限于:衛生間、更衣室、休息室、會議室、走廊、水龍頭、門把手、電梯及按鈕等區域或物體表面,使用500mg/l的含氯消毒液拖拭(擦拭)消毒;有污染時使用20__mg/l的含氯消毒液。

3、在小區入口、電梯等位置配置免洗的手部消毒液,張貼標識,提醒客戶及員工積極進行手部消毒。

(二)人員防控要求

1、項目應儲備紅外測溫儀,根據疫情進展配置在人流出入口。使用前應充分與客戶溝通取得其同意,外接商務項目應提前報備甲方,自有項目應取得區域總批準。

2、所有密切對客服務人員,如大堂保安、前臺客服、客戶區域清潔人員等,在工作時應佩戴好防菌口罩。

3、項目可采購一批防菌口罩,提供給特殊情況下急需的人員使用。其他客戶群體,應提醒其自購和進行防范。

4、每日班組會議前,各員工應主動申報自己是否有無“發熱、干咳、乏力”等癥狀。如有疑似病例,應立刻按應急要求處理。

三、成立現場疫情應急防范小組

1、應急小組需包括通訊指揮組、安全保衛組、后勤保障組、現場救援組等,確定各組成員和職責分工,事先應對參與應急的全體成員進行應急流程培訓,并進行現場演練,相關應急活動應在保證人員自身安全的前提下進行。

2、如項目出現疑似病例:

區域總經理擔任總指揮,應立刻啟動應急預案并上報集團公司,外接項目需同步上報至甲方。

通訊指揮組由中控室人員參與,負責收集應急各環節進展信息,及時傳遞至各應急分隊。應急啟動后,中控室應在第一時間內聯系120或當地疾控中心救援。

安全保衛組立刻對病例所在樓層進行警戒隔離、安排人員巡樓檢查有無同類情況,同時在外圍進行警戒,勸導無關人員不要進入敏感區域。

后勤保障組準備好備用口罩、測溫槍、擔架、防護服(如有)等應急物資。在征得甲方或上級部門允許下,發布“疑似病例通知”,通知客戶及員工進行體溫自測,同時通知與疑似病例密切接觸者,按照衛生部門要求進行14天醫學隔離觀察。

現場救援組負責引導120車輛進入,協助進行疑似病例轉移。然后再次對有污染區域進行重點消毒。

現場應急人員均需佩戴好防菌口罩。

信息發布應由總指揮或其授權人員進行,其他應急成員不得通過任何渠道向外發布信息。

四、消毒片使用方法及推薦品牌

(一)健之素牌消毒泡騰片

2.適用范圍:用于飲水、物體表面和空氣消毒。

3. 規格

a:片重0.65g/片每片有效氯250mg;

b:片重1.25g/片每片含有效氯500mg。

4. 消毒劑使用方法:本使用方法是按照b片重1.25g/片的含氯量500mg規格進行配比,如使用的規格,數量上請加倍。

4.1 洗手間消毒除臭除味:使用濃度200mg/l[1片(1g)兌500g水]噴淋、擦洗10-30分鐘。即每500ml自來水加一片健之素,溶解后用抹布對洗手間所有設施擦洗10-30分鐘,滯留5分鐘后用清水清洗干凈(注意滯留時間過短達不到消毒作用)。

4.2物體表面消毒:適用于臺面、電梯、家具、門把手、餐具、茶具、桌布等消毒:使用濃度50㎎/l[1片(1g)兌20__g水]浸泡、擦拭5-10分鐘即可。即每20__ml自來水中加一片健之素,溶解后用抹布浸滿消毒液,擦拭消毒。滯留5分鐘后用清水清洗干凈。

4.3公共環境、辦公室消毒:使用濃度100-150mg/l[1片(1g)兌666-1000g水]噴淋、擦洗10-30分鐘即可達到消毒除臭除味效果。噴藥劑量需15-20ml/m3。

4.4 地面、墻面、浴室、食堂消毒:每20__ ml自來水中加一片健之素,溶解后噴灑,沖洗或拖擦。滯留10分鐘后用清水清洗干凈。

4.5 拖把、毛巾消毒:墩布桶內放2-3片,浸泡30分鐘后用清水沖洗干凈,注意對有色織物有輕度的漂白作用。

5. 注意事項

5.2 消毒液配制時,先加水后加藥片;

5.3 各區域使用消毒劑清潔時每天不得少于兩次。

(二)84消毒液:84消毒液是一種以次氯酸鈉為主的高效消毒劑,主要成分為次氯酸鈉(naclo)。無色或淡黃色液體,且具有刺激性氣味,有效氯含量5.5~6.5%。

1、84消毒液有一定的刺激性與腐蝕性,必須稀釋以后才能使用。一般稀釋濃度為千分之二到千分之五,即1000毫升水里面放2到5毫升84消毒液。浸泡時間為10到30分鐘。被消毒物品應該全部浸沒在水中,消毒以后應該用清水沖洗干凈后才能使用。

2、84消毒液的漂白作用與腐蝕性較強,最好不要用于衣物的消毒,必須使用時濃度要低,浸泡的時間不要太長。

3、84消毒液的失效原理與消毒原理是一樣的,因此盛消毒液的容器必須加蓋蓋好,否則生成的hclo會分解(2hclo=光照=2hcl+o2↑),達不到消毒的效果。

4、不要把84消毒液與其他洗滌劑或消毒液混合使用,因為這樣會加大空氣中氯氣的濃度而引起氯氣中毒。

5、消毒液的有效期一般為1年,我們在購買與使用時要注意生產日期,放置太久其有效氯含量下降而影響消毒效果。

6、本品對皮膚有刺激性,使用時應戴手套,避免接觸皮膚。

7、本品對金屬有腐蝕作用,對織物有漂白作用,慎用。

8、使用方法:一般物體表面(洗手間、馬桶、物體表面)和公共場所環境(下水管道、垃圾桶、溝渠)用原液按照1:29的比例兌水(半桶水倒入4個瓶蓋原液),浸泡20分鐘后拖地、擦拭或用噴壺進行噴灑。滯留10分鐘后用清水將物體表面和地面等清潔干凈。

特別要求:

1、相關應急動作請各項目即日起至疫情警報解除日,持續執行。具體應急動作項目需根據自身情況及甲方要求進行調整和部署。

2、疫情期間,請各項目假期值班負責人反饋每日進展信息至各區域品質,節后由項目經理反饋。每日18:00以區域為單位,提報至___處。

3、反饋信息包括:

(1)項目開展防范的動作描述、圖片。

(2)如出現疑似病例的應急動作,可按特別事件上報方式處理。

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