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管理人員聘用合同免費通用

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管理人員聘用合同免費通用
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隨著法律法規不斷完善,人們越發重視合同,關于合同的利益糾紛越來越多,在達成意見一致時,制定合同可以享有一定的自由。那么合同書的格式,你掌握了嗎?下面是小編給大家帶來的合同的范文模板,希望能夠幫到你喲!

管理人員聘用合同免費篇一

聘請方:__________(以下簡稱甲方)

應聘方:__________(以下簡稱乙方)

甲方經董事會決議,聘請乙方擔任甲方的總經理。為加強管理,提高績效,甲乙雙方經充分協商,簽訂本

合同

,以資雙方共同遵守。

甲方聘請乙方擔任甲方公司總經理。

自_____年_____月_____日起至_____年_____月_____日止。

風險抵押金。乙方須于每年的_____月_____日前向甲方交付當年度聘用經營風險保證金人民幣_____元,作為乙方全面履行本合同的擔保。

(一)甲方由董事會行使下列職權

1.公司的經營方針和投資計劃;

2.制訂公司的年度財務預算方案、決算方案;

3.制訂公司的利潤分配方案和彌補虧損方案;

4.決定公司內部管理機構的設置,決定公司的基本管理制度;

5.監督乙方的工作

(二)乙方:

1.對甲方的生產經營管理負全面責任,行使一切生產經營管理職權,并接受甲方董事會的監督。保證甲方安全生產,長效管理,保值增值。

2.遵守法律法規和財務會計制度,擬訂公司內部管理機構設置方案,擬訂公司的基本管理制度;

3.不得改變甲方的法定代表人、名稱和經營范圍,如確實需要改動,應經董事會同意;

4.對甲方的財產無處分權,包括但不限于轉讓、轉移、抵押、質押、出租、贈與等;

5.聘用經營期間,若以甲方的名義貸款,須經甲方董事會同意;

6.不得以甲方名義對外提供任何形式的擔保;

7.應于每月7日前據實向甲方董事會報送甲方的財務報表;

8.聘任或者解聘除應由董事會聘任或者解聘以外的負責管理人員;

9.公司章程和董事會授予的其他職權。

乙方個人每月可列支經營管理等費用人民幣__________萬元;如超出,則從乙方個人的月收入中扣除。經營管理等費用具體支出項目為:_______________

聘用期間每年基本報酬為人民幣________元(含社會保險、福利等),按月平均預支,年終結算。乙方按本合同履行義務,同時還可按公司年銷售額的________%分取報酬,年終結算。

乙方違反本合同約定,經甲方指出后十日內不糾正的,或者甲方董事會認為乙方不能勝任工作而決議不再聘用乙方的,甲方有權單方解除合同,并不承擔任何責任。

任何一方均不得單方終止本合同。如一方單到期限方終止合同,應向對方償付違約金人民幣__________元。乙方不全面履行本合同致使合同被甲方解除的,乙方應向甲方償付違約金__________元。乙方違反本合同給甲方造成損失的,還應當賠償甲方全部損失。

甲方:_______________

乙方:_______________

_____年_____月_____日

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