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教師職業生涯規劃演講稿(十篇)

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教師職業生涯規劃演講稿(十篇)
時間:2024-03-20 20:54:32     小編:zdfb

演講稿具有觀點鮮明,內容具有鼓動性的特點。在社會發展不斷提速的今天,需要使用演講稿的事情愈發增多。我們如何才能寫得一篇優質的演講稿呢?以下是我幫大家整理的最新演講稿模板范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

教師職業生涯規劃演講稿篇一

當一個人選擇了教師這個職業,她就是選擇了奉獻,她的職業生涯就意味著奮進;當一個人樹立了人生追求的目標,她也就樹立了遠大的理想。當一個人確定了人生的理想,她也就確定了航行的方向,她對理想的不斷追求正是她生命價值所在。

我20xx年北京教育學院教育管理專業畢業并拿到了教育學學位,有著一定的教育理論知識和教育教學技能。工作6年,主要從事語文教學,并擔當班主任工作,有一定的語文教學經驗和班級管理水平,曾系統的學習過心理學,能根據學生的年齡特點分析學生心理,針對學生的個性差異因材施教,有愛心,對學生友好、親切,有耐心。愛崗敬業,有上進心,能以身作則。性格開朗,心胸開闊,不計較個人得失,有很強的適應能力。中文出身,喜歡中外古典文學,有一定的修養和內涵。

通過自身努力使自己成為語文學科的骨干,樹立個人品牌,最終成長為一名學生喜歡,家長放心,社會滿意的語文教師。

近期目標:

1、一年內成為學生喜歡的教師。

2、兩年內在語文學科領域里形成自己的教學特色,成為本校語文教學骨干。

3、三年內爭取成為校五級星級教師、五星級和十佳班主任。

遠期目標:

五年內努力使自己成為區級語文骨干教師,形成自己的教學風格。

(一)、加強學習,提高素養。

1、每天利用中午休息時間學習教育教學理論用書,來提高自己的教育理論水平,適應教育形式的發展。

2、反思自己的教育教學,寫反思日記來促進自己的發展。

3、堅持聽課,抓住向優秀教師學習的機會,提高自己的教科研能力。

4、多媒體在教學中的應用,豐富教育教學形式,以適應教育教學發展的要求。

5、通過調查問卷的形式了解學生的內心世界,掌握學生的認知特點,消除老師與低齡學生的代溝。根據學生的認知特點開展教育教學活動。

6、極參加學校教科研活動,主動承擔研究課,虛心學習,刻苦鉆研教材,認真備好每一節課,勤于筆耕,努力提高自己的教科研水平。

(二)加強實踐,積累經驗。

a)主動上研究課,主動請同事、領導、教研員來聽課、評課,以盡快提高教學水平。

b)我班的孩子的特點,對學校倡導的“自主合作探究”的學習方式進行教學實踐。

c)每周進行總結及深刻的反思。總結經驗,查找不足,針對查擺出的問題對教育教學進行修整。

d)針對我班學生的個性差異,尋找個性與共性的結合點,實現教育教學的整體化與個性化。

(三)發揮特點,樹立自己的教育教學風格。

1、作為中文專業的教師,培養班級學生對文學的興趣,形成良好學習氣氛,提高學生的文學素養。

2、利用自身優勢,加強雙語教學實踐,培養學生英漢語口語交際的能力。

生命的價值在于永無止境的追求,

我要在追求中奮進,

在追求中發展,

在追求中超越……

教師職業生涯規劃演講稿篇二

一腔熱血育桃李,三尺講臺寫春秋!

“凡事預則立,不預則廢。”教師生涯是一個意義深長的生涯,我們的生命在學習中成長,在付出中完成。科學合理的職業生涯規劃,將使我們的個人生涯獲得極致的發展。同時,也為了能夠進一步開掘自身潛能,主動、積極健康地發展,實現的人生價值。更好的做好一名人民教師,特制訂我的職業發展規劃書。

了解自我是教師職業規劃的首要步驟。也許認識自己很難,但是只有清醒地認識自己,才能取得更大的發展!

優勢方面

1、敬業愛生:忠于教育事業,熱愛教育事業;理解學生、信任學生、尊重學生,相信每個學生都能成才。

2、善于讀書,包括理論知識和先進的教學理念。

3、比較容易接受新的東西,勇于探索、能吃苦、有上進心。

不利因素

1、平時忙于事務性工作加之個人身體健康原因在一定程度上造成了對教育事業深入研究的時間不夠寬裕。

2、工作中單憑自己的教學經驗,借鑒他人和外地的先進經驗不夠。

3、對于科研還是停留于表面,沒有能夠深入的實施,自己還沒有走在科研型教師的起點上。

總體目標:

教書育人,為人師表,加強修養;立足崗位,終身學習,提升專業素質;學以致用,轉變教育教學方式,利用5—15年的時間,成為科研型教師。

具體目標:

一是教育觀念的更新:

二是探索適合自己的課堂教學模式。

三是樹立終身學習的態度,切實提高自身業務素質。

四是增強科研意識,為專業化發展提供強大的源動力。

教育觀念的更新:

學習先進教師的教育教學觀念和先進的事跡,真誠對待自己所從事的職業,把教育教學真正作為事業,踏踏實實奉獻教育,誠心誠意關愛每一個學生,用“愛”塔起教育的基石。用自己的學識魅力和人格魅力,贏得學生的信任,點燃學生的興趣,促進學生的健康、快樂成長。

探索適合自己的課堂教學模式

用新的理念指導自己的課堂教學,讓我課堂動起來,成為學生施展才華的主陣地。通過課堂教學實踐,形成自己的教學風格,探索自己的課堂教學模式,大膽創新,總結經驗,不斷求索。通過自己的教學藝術,吸引學生的追求,讓我的課堂成為沒有一個不學習的孩子,沒有一個無收獲的孩子。

樹立終身學習的態度,切實提高自身業務素質。

發揚主動學習、善于學習、科學探索的進取精神,進一步學習科學學科專業理論知識,提升自我的專業水平和處理教育、教學實際問題的能力。工作中不斷學習,學習專家的經驗,讀經典之作,充實自己的水平。教育教學過程中,不斷反思,不斷創新,不斷總結,積累知識,自我發展。同時,多聽老師的課,做到邊聽邊想,學習別人的優點,克服自己的不足。還要與學生一塊成長,是謂教學相長,這樣才能成為學生的老師。在教學實踐中不斷自我充實與更新。

增強科研意識,為專業化發展提供強大的源動力。

廣泛收集閱讀教科研信息。時代在創新,要求教師也要創新。在以后的工作中,不僅要提高能力,積累經驗,總結方法,還要培養自身的創新意識,真正實現創新教育,做一名優秀科研型教師。

適應期(1994—1995)

拜師學習,并逐漸認同教師的職業責任,實現由師范生向教師角色轉變。逐漸熟悉備課,上課,輔導,批改作業,考試測驗等教學常規性工作;通過課堂教學,不斷地把教學知識轉化為教學能力。這個階段是教師生涯的第一站,可以說是在三尺講臺上"立住腳"。

過關期——練就教學基本功階段

(1996—1998)

形成了過硬的基本功,具備了獨立的教育實踐能力,成為勝任學科教學的教師。可以說是在三尺講臺上"站穩腳"。

達標期——形成經驗和技能階段

(1999—20xx)

開始認同教師的職業價值,逐步樹立現代教育觀念,形成了自己的一套教學設計,教法和學法指導等教學方式,從而構建了自身經驗體系。成了當地小有名氣的經驗型或技能型教師。可以說在三尺講臺上"站好腳"。

徘徊期——個人成長的“徘徊階段

(20xx—20xx)

一頭扎入對教育理論的學習,不斷進行,蓄勢待發。可以說在三尺講臺上"上下求索"。

成功期——“成名”階段

(20xx——20xx)

用現代教育理論指導自己的教學實踐,并對學科教學有獨特見解,形成了自己的教學特色和風格,成為學科教育專家。具有較強的教科研能力,學科指導能力,而業績突出,被評為省,市的教學能手、優秀教師,成為"名師"。可以說,在三尺講臺上"游刃有余"。

輝煌期——“成家”階段

(20xx——20xx)

“選擇它就要喜歡它”一直是我秉承的信念。“既然選擇了遠方,就只能風雨兼程!”做教師,我也曾后悔,但是,十幾年風風雨雨,體會到同事間的默契支持,看到學生成長起來的欣慰,我要說:做教師,我要做得很精彩!做教師,我無怨無悔!

教師職業生涯規劃演講稿篇三

1、崗位說明:

1)概念:它是國際文化差異的基礎上產生的,隨著中國綜合實力不斷增強而不斷壯大的,適應國際需要,向國際推廣漢文化的,以促進本國文化認同從而反作于綜合國力的職業。

2)需要的知識和技能:對中國傳統文化以及歷史和現狀有一個全面、熟悉的了解。對漢語言的演變精通,知其然知其所以然。普通話有一定水平,能夠熟練地使用英語。

2、職業現狀:

2)教師人數:中文老師缺口大。

3)教學水平:國外學校的中文老師大多是中國人和留學生以及本國培育出的中文老師。正規軍少,非正規軍的漢語知識不系統,水平總體不高。

4)教育難題:

①漢語有音、音調,有字形和英文這種拼音文字差別大,學習起來對國外的孩子來說太難,熱情容易消退。

②大多學校授中文課時間短。

3、外部環境:

1)時代背景:改革開放20年來,我國政治穩定,經濟持續發展,文化交流豐富。加入wto后,有大批的外國企業進入中國市場,中國的企業也將走出國門。我國的繁榮發展像一塊巨大的磁石,吸引著各種膚色的外國人,來華工作者逐年增加。據有關部門統計,目前,有接近10萬名外國人在中國大陸工作。他們主要來自日本、韓國、新加坡、美國和歐洲各國,大都分布在上海、北京、廣東、江蘇、浙江等地,從事技術、管理等工作。此外,我國已經成為許多外國青年學子求學之地。事實證明,中國正在成為對外國人最有吸引力的地方之一。

2)國家政策:國家建立了漢語國際推廣領導小組辦公室,出臺了《國際漢語教師中國志愿者計劃》,順應需要,這方面的促進政策還會越來越多。

3)亞、歐、非、美等越來越多的國家開設了漢語課程,并且很多小學就設有了該課程。

4)由于民族歷史造成民族文化自信心不足,以開放民風和思想自由為借口的種種現象,造成了中國傳統文化的流失。

4、職業前景:

朝陽產業,通過前面的分析可知此是一個有前途的職業。

1、職業理想:從事對外漢語教學及組織對外漢語教學,為社會發展做貢獻。

2、職業目標:取得對外漢語專業碩士學位,之后積累一定的教學經驗。

3、指導思想:追求成功,追求卓越,熱愛生活,關注內心成長。

1、大學在讀期間:

好好學習專業課,建立科學健全的知識框架,為以后進一步深入了解中國傳統文化打好基礎。至少研究一種文化到比較精通的程度,普通話過二級甲等,英語六級證書拿書,計算機過級證書,拿到對外漢語教師資格證。

2、畢業后xx年:

到廣州、北京、上海等外國人比較喜歡的城市去做教師,到一所與國外有交流的小學、初中或甚至是幼兒園,教他們漢語或英語。有以下幾個目的:①積累教學經驗,特別是教漢語基礎不高的孩子的經驗。②有較多的時間看書考研,接觸更多更深的中國文化。③這些城市是中國的標志,是中國一路走來留下足跡最多的地方。在這些城市生活也能更多的了解中國的歷史和政治,而且也可以有謀一份做外國人漢語老師的機會,讓自己變得足夠優秀。

3、工作xx年后:

我便會申請國家公派對外漢語教師,申請學校派往國外教師的名額,為達到目標做最后一步跨越性努力,會一直努力,做一切努力。然后成為國外漢語教師的正規軍,研究更好推廣漢文化的方法。

1、差距:

對外漢語教學先進的教學理念和豐富的教學經驗

作為教師的師資技能、創新能力

作為管理者的組織能力

身體適應能力,盡快適應派往國的工作與生活環境能力

要求吃苦耐勞,生活儉樸

要求能夠很好地協調事業和生活的矛盾沖突

2、縮小差距的方法:

全面提高自身素質,提升個性魅力,從職業女性的事業和生活的雙重壓力中解放出來,更好地經營自己的人生。

(1)教育培訓法

充分利用本科畢業前在校學習的時間,為自己補充所需的知識和技能。包括參與社會團體活動、廣泛閱讀相關書籍、選修、旁聽相關課程、報考對外漢語教師技能資格證書等;充分利用大學給學生提供的對外漢語培訓機會;攻讀對外漢語碩士學位。

(2)討論交流方法

培養高效的溝通能力。在校期間多和老師、同學討論交流,畢業后選擇和其中某些人經常進行交流;利用校園資源,如多和外教、留學生接觸,參加周末英語角,以及圖書館資源;在工作中積極與直接上司溝通、加深了解。

(3)實踐鍛煉方法

在校期間積極參加暑期社會實踐;擴大社交圈、重視同學交際圈、重視和每個人的交往,對長期在不同文化的陌生環境下工作和生活要有心理準備;敢于開動腦筋追求真知和真理,不被權威嚇倒。大力弘揚科學創新精神,勇于接受實踐的檢驗,在實踐中得到修正發展和完善;學會包裝自己的職業形象。按照職業領域的道德行為規范,設計自己的發型、衣著、服飾、妝扮、語言方式、行為習慣等;養成良好的鍛煉、飲食、生活習慣。每天保證睡眠6-8小時,每周鍛煉三次以上。

前途任重而道遠,需要自我培養良好的道德修養和健康的心理素質,構建合理的知識結構,注重在學習中積累,采取適合自己的科學方法,持續不斷地付出艱辛的勞動,辛勤耕耘!

教師職業生涯規劃演講稿篇四

水無點滴量的積累,難成大江河。

人無點滴量的積累,難成大氣候。

沒有兢兢業業的辛苦付出,哪里來甘甜歡暢的成功的喜悅?

沒有勤勤懇懇的刻苦鉆研,哪里來震撼人心的累累碩果?

只有付出,才能有收獲。

未來,掌握在自己手中。

一本書中這樣寫到:一個不能靠自己的能力改變命運的人,是不幸的,也是可憐的,因為這些人沒有把命運掌握在自己的手中,反而成為命運的奴隸。而人的一生中究竟有多少個春秋,有多少事是值得回憶和紀念的。生命就像一張白紙,等待著我們去描繪,去譜寫。

而如今,身為 大學生 的我們,在一天天消磨時光的日子里,不如抓緊時間多學一些知識來充實自己。人的大學時光一生中也許就一次,不把握好,將來自己一定回追悔莫及。我決定把自己的未來設計一下。有了目標,才會有動力。

方 向:當一名教師或是當一名網球教練。

總體目標: singapore留學

體育教育的職業環境:

自身現狀優勢盤點:人緣好,具有較強的人際溝通能力,責任心強,心細,實踐能力強,有冒險精神、說話過于至率不委婉;思維敏捷,表達流暢;有很強的學習愿望和能力。

劣勢盤點:過于固執、惰性較大、沒有危機感、意志力不夠堅強、缺乏自信心。

解決自我盤點中的劣勢與缺點

積極參加各種有意義的活動,增強自信心與意志力;積極聽取別人的意見,使自己不再固執任性;積極參加體育鍛煉,增強自身體質;積極參加勤工儉學,增加自身的社會閱歷和個人責任意識;請同學對自己的近期行為進行評價,及時發現問題,并制定相應計劃進行針對性改正。

1. 選擇職業特征:自己的能力特長能在該領域內得到充分發揮,社會需要與貢獻大。

2. 職業類型:體育教師

3. 主要職業領域:singapore中一以上學校

規劃僅僅是規劃,如果不能真正落實也只是紙上談兵,空中樓閣。因此,從現在做起,從細節做起,一步一步走好自己的人生之路,才是最重要的。每個人心中都有一把小刀,雕刻著理想、信心、追求、抱負。每個人心中都有一片森林,承載著收獲、芬芳、失意、磨礪。

但是成功不相信幻影。行動才是出成果的硬道理!我會為我的目標努力著!加油!go go!

教師職業生涯規劃演講稿篇五

20世紀80年代以來,幼兒教師的專業發展已成為幼兒教師專業化的主要方向和主題。幼兒教師的專業發展一般存在著兩條路徑:即外控式的幼兒教師專業化和內驅式的幼兒教師專業自我發展。前者是指對幼兒教師進行有目的、有計劃的培訓和提高,它源于社會進步和教育發展對幼兒教師角色與行為改善的規范、要求和期望;后者則是指幼兒教師個體的自我完善與自主發展,它源于幼兒教師自我角色的愿望、需要以及實踐和追求。以往學術界對幼兒教師專業發展的研究大多是以外控式幼兒教師專業化為切入點進行的,而本文著重探討的則是幼兒教師專業自我發展的基本策略。

一、自我意識:幼兒教師專業自我發展的基礎

教師專業自我意識是指教師自身對教育情境中自己專業現狀的總體認識、體驗、評價和期望。當今“以兒童為本”的教育理念呼喚幼兒教師的專業自我意識,要求幼兒教師首先是全面發展和人格完善的人,應努力成為自覺創造自身職業生命的主體。教師是一種高自律性的職業,幼兒教師專業自我意識對專業發展具有明顯的制約作用。幼兒教師專業自我意識在時間維度上,包括對自己過去專業發展過程的意識、對自己現在專業發展狀態和水平的意識、對自己未來專業發展規劃的意識;在內容維度上,則包括幼兒教師在專業精神、教育理念、專業知識、專業能力和專業智慧等方面的自我意識。

幼兒教師的專業自我意識是幼兒教師真正實現自主專業發展的基礎和前提,它既能將幼兒教師過去的發展過程、目前的發展狀態和以后可能達到的發展水平結合起來,使得已有的發展水平影響今后的發展方向和程度、未來的發展目標支配今日的教育行為,又能增強幼兒教師對自己專業發展的責任感,從而確保幼兒教師專業發展的自我更新取向。幼兒教師的專業自我意識過低或過高,都會不同程度地影響和阻礙幼兒教師的專業自我發展。生涯設計公益網(http://)職業規劃例如,如果幼兒教師認為幼兒教育是一個穩定的、缺乏挑戰的職業,是一種日復一日、年復一年的機械重復工作,那么,三十年的幼兒教師生涯或許就是他一年工作的三十次重復;而如果過高估計、過分自負以至虛妄自大的專業自我,則又會導致其因盲目自尊而藐視教育理論,輕視他人有益的教育經驗。

二、自我規劃:幼兒教師專業自我發展的關鍵

二是具備了適應本專業能力的階段,該階

三是開始厭倦與兒童一起做同樣事情的階段,該階段的幼兒教師已開始不愿與兒童一起做事情,而喜歡與同事聊天、交流,看雜志,或通過各種途徑搜索一些其他信息,并開始關注本專業領域的一些新發展,這時幼兒教師的專業發展已開始進入到理論層面;四是本專業的相對成熟階段,該階段的幼兒教師已具有了足夠的教育教學經驗,并能提出一些較深刻、抽象的、要求反思和探究性的問題,這時幼兒教師的專業發展已開始升華到教育的精神層面,對于教育有了相對成熟的理解。幼兒教師專業發展階段理論要求幼兒教師在制定專業自我發展規劃時應做到:首先,自我分析,全面認識自己的能力、興趣、優勢和缺陷;其次,環境分析,把握專業發展的大方向,使自己的發展與學校、社會和兒童的需求結合起來;第三,確立目標,形成專業發展愿景,列出優先發展領域、短期目標與長遠規劃等;最后,擬定專業發展路徑,精心設計行動方案。

三、自我反思:幼兒教師專業自我發展的有效方法

反思是思考的一種方式,是在頭腦中對大量豐富、具體、生動的感性材料加以梳理,并運用總結、判斷、推理等思維形式進行去粗取精、去偽存真、由此及彼、由表及里的思維過程。美國學者舍恩認為,人們職業水平的提高,最重要的渠道不是離開職業活動的專門學習,而是在職業實踐中不斷反思。美國心理學家波斯納則提出了一個教師成長的公式:經驗+反思=教師成長。我國著名教育學家葉瀾教授也指出:“一個教師寫一輩子教案不一定成為名師,如果一個教師寫多年的反思就有可能成為名師。”可見,自我反思是教師專業知識和專業能力的重要來源,是教師專業自我發展的有效路徑和方法。自我反思強調幼兒教師的思考和體驗。

教師職業生涯規劃演講稿篇六

我現在是××師專的學生,我學習的專業是學前教育。我立志于幼兒教育,并相信我有對這個職業高度的熱愛和熱情,我會將我的能力在幼教事業上盡情展現。在求職的路上會有鮮花暖日,但也會有荊棘風雨,我要時刻做好面對機遇和挫折的準備,也需要有一定的目標和方向,那就必要做好職業的規劃,找準職業生涯的道路,為日后能擁有陽光大道做足充分準備。

一、 自我分析:

個人性格:我性格活潑開朗,但我并不缺乏穩重。平時態度積極、認真,有責任心,考慮問題比較周全。但是有時做事比較猶豫,情緒化。這都是我要改正的。

職業性格:我在班級擔任過一些職務,在組織和動手等能力上有過培養,在工作中認真負責、有創新思想,并有一定工作方法和能力,我相信我在從事幼教職業中保持我的優點,改正不足,發展我應有的水平,并不斷學習新的知識,探索新的事物,跟上時代的腳步。

二、個人發展目標:

1、近期目標:好好學習,多積累專業知識,努力提高我的英語口語水平,并著力發展自己的藝體能力,在舞蹈,鋼琴方面有所進步。積極參加學校組織的各項活動,豐富自己的學習和生活。

3、長期目標:盡自己最大的努力獲取更高的學歷,不斷充實自己,敢于嘗試新事物,參加國家自考,拿到本科文憑,有機會的話再考研,不斷的完善自己。在今后工作中,重視與他人的交往,有良好的人際關系,擁有廣泛的社交范圍,能迅速適應周圍環境,保持積極的人生態度。

三、 自我總結:

1、作為一名未來的幼兒教師,我深深的感到,應以創新精神為出發點,努力完善自身的綜合文化素養,盡快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。

2、為了自己更好的工作,并在學習工作中得到成長,特制定教師自我成長計劃,并在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。

四、結束語:

人生的路需要自己走出精彩,每一次挫折都會成為寶貴的人生閱歷,要勇敢的面對人生,面對日后的點點滴滴,并要不斷努力,與時俱進。

關于職業規劃我從不相信“船到橋頭自然直”,沒有目標人生不會精彩,沒有方向的船只只能沉沒。

一、自我分析

1、我的性格,興趣

我的性格開朗,積極向上。可能是喜歡看推理小說的原因,遇事我更喜歡先分析在行動,所以有時不免給人造成一種行動“慢一拍”的印象。可能是性格不喜急,我做事總是慢悠悠的,喜歡計劃好之后再進行。自我認為有一定的抗壓能力、,對于事情是否成功在心里還是有些計較的,但更多的,在失敗之后我不會怨天尤人,而是靜下心來分析事情的因果,吸取教訓。我不是個非常有恒心的人,有些事一開始是出于興趣,后來則是習慣,最后會變成一種負擔。

我喜歡聽輕音樂,最喜歡的是班得瑞,因為我覺得他們的曲子非常干凈、純粹,而這種干凈、純粹是我在現在的流行音樂中很難找到的。我喜歡看書,尤其是推理、古典詩詞類的。推理方面尤其喜歡東野圭吾的《白夜行》,而古典詩詞則最喜歡安意如的《人生若只如初見》。

我不太擅長人際交往,不懂得處理人際關系,所以這方面就比較隨遇而安一些,但是幸運的是,我總能找到自己志同道合的朋友。“君子之交淡如水”是我的交往準則。更多的時候我喜歡單獨行動,因為我覺得這樣非常節省時間也很快捷。

2、我希望在校期間能夠培養的能力

鋼琴:因為喜歡音樂,也尤其喜歡鋼琴。小時候因為種種原因我不能學習這一美妙的樂器,但是現在終于有機會了。我希望能夠把握住這個機會好好利用,在課余時間利用學校提供的琴房資源勤奮練習,能讓我在畢業的時候彈得一手好鋼琴。美術:我最喜歡素描。但我知道,作為一個將來的幼兒教師,只會這一種也是決然不夠的。要廣泛學習各種各樣老 師教授給我們的知識,不管是簡筆畫還是色彩、手工,都要認真學習。心靈且手巧,這是一個幼兒教師所必備的。

聲樂:學校的一大特色就是特長教育。我的聲音先天條件不好,但我非常喜歡唱歌,也勤奮練習老師交給我的各種發聲練習,并且在匯課時認真準備,聽取老師給我做出的評價和糾正,也積極鍛煉自己自彈自唱的能力。

舞蹈:我曾練過一段時間芭蕾,所以學校的舞蹈課程對我來說并不算是特別難。可軟功方面我就不行了。為了培養出色的氣質,我要加緊自己的形體訓練,不僅僅是課上要練習,在課余時間也要努力訓練。

3、我的價值觀

我堅信“能者多勞”,“天道酬勤”。

4、同學、老師對我的評價

學習勤奮,成績優秀。但遇事細心不足,不能透過表象看本質。脾氣有些暴躁,但幸好耐心有補足。總的來說還是缺乏社會實踐經驗和更高的上進心。

二、swot分析

1、我的優勢

雖然在幼師尚未開始專業課程的學習,但我是雙語班的學生,能在英語方面占領一定優勢。尤其是現在語言教育方面急缺既能教會孩子英語又能理解幼兒心理的專業幼兒英語教師。幼兒教師的畢業生在就業崗位方面也是供不應求。并且“十二五”中,講幼兒教育納入了發展行列,更讓幼兒教師這一崗位顯得蓬勃朝氣,幼兒教師的春天就要來了。

2、我的劣勢

雖然是雙語班的學生,英語同級生中算是拔尖,但英語水平在廣大同齡人中還是不容樂觀。況且我五年之后的學歷是大專文憑,為了將來更好的就業前景,我必須參加專升本考試。專升本考試在20xx級學生中是最后一屆,這樣我也只有一次可以考上大學的機會。不無說是危險。山師、曲師等優秀師范學院已經不再招收專升本學生,這條路的前景不能說是不慘淡。學歷方面,我就會輸給高中畢業學生一大截。在幼兒師范,更多的需要學生綜合素質。我雖然能夠在文化課方面占有一定優勢,但比起一部分特長生,還是差的很遠。

3、外部環境的機遇

十二五規劃中將幼兒教育納入規劃前景中,大大促進了幼兒教育事業的蓬勃發展。市區開始增設幼兒園,幼兒園也需要更多老師,孩子們需要更好的小班化教育,這一切的一切都在大大刺激幼兒教育,崗位的不斷增多給我們更多就業機會的同時也給了我們選擇的權利。

4、外部環境的劣勢

崗位的需求量越多,社會的重視,也增加了這一行列的競爭。為了得到好的前景,必須更加的努力,修習自己,讓自己脫穎而出。

三、五年內行動計劃

高一:扎實基本功,學校的各門文化課在學好的基礎上要延伸,盡量向普高的高度接近;技能技巧課正處于打基礎的階段,要堅持練習,打下堅實的基礎才能在以后的各種比賽或就業中有所表現。

高二:高二會開始接觸專業課,一定要扎實專業課的學習,為以后的幼兒園實習打下基礎;文化課方面不能放松,在延伸的基礎上,要注重實用性,多學習一些相關的故事、實驗,為將來走上工作崗位做準備;技能技巧課依然要堅持練習。要特別注意計算機的學習,爭取多參加計算機的考試。

高三:高三會有一項“六項全能大賽”的選拔,六項全能包括:舞蹈、鋼琴、美術、普通話、聲樂、視唱。這六項中必須至少有一項是特長,這就需要我在高一、高二時期打下基礎,努力學習給老師留下好印象的同時,也請他們多加指導。

大一:大一時期的雙語班會非常辛苦,別的班級都有數節自習課,但我們要利用這些自習課學習句法、語法、英美文化等英語專業課程,要利用這個機會好好的學習,爭取能夠在四年之內拿出pets的五級。特別關注一下政治課的學習(普高政治),學習一些簡單的理財投資知識和法律基礎。

大二上學期:做出選擇――直接就業、或參加專升本、自學考試等繼續深造。

大二下學期:實習階段與結束。在這期間不僅要注意專業課知識的實踐,也要緊跟資深老師們的腳步,發展自己的知識,為以后如果選擇這條路打下一個牢固的基礎。實習結束之后,做出最后的抉擇。

六、結語

通過以上分析,我發現自己未來五年的路是會很累的,但我不怕。

或許過程中一定少不了艱辛,但沒有付出,哪有回報?我深信現在的付出換來的將是未來光明的前途。我不會浪費青春的大好時光,現在正是積累的階段,厚積才能薄發。我不會放棄自己的夢想、自己的信念。即使會累會難過,但我依然你堅信我所選擇的道路是正確的。余下的只要堅持,日復一日的堅持。雖然在規劃中有些事看起來是非常簡單的,但要日復一日的堅持可不簡單。我相信,我會為了我的未來而堅持下去!天道酬勤,我深信不疑!

作為一名幼兒園的骨干教師及園長,我深深地意識到我必須比普通教師付出的更多、認識的更多、壓力也更大。幼兒園教師是一項神圣的職責,我們的對象是一群天真、活潑、善良的兒童,他們就像是一張白紙,他們的語言、心理、性格、興趣等各個方面都需要良好的教育來啟發和引導。幼師肩負著啟蒙者和引路者的角色,對他們的關注要更加明顯。要樹立愛心、細心、耐心的原則,在學習上,生活上關心愛護幼兒,把他們的閃光點放大。

二十一世紀是知識經濟時代,要適應這個瞬息萬變的世界,孩子們應具有高遠寬闊的視野,具有強烈的求知欲望,頑強的意志品格。這就需要我們有更為專業的知識和能力,所以我們要不斷學習先進的教育教學理論,強化專業意識,適應時代的進步,做一名家長和幼兒都喜歡和愛戴的老師,不辜負國家和黨的期望。

一、個人基本情況和現狀分析

本人今年42歲,于20xx年10月加入幼師行業并當上園長,5年間,一直按照園的教學安排,積極參與園的聽課培訓、說課、評課等教研活動。我熱愛幼教工作,對工作積極、認真負責、能夠較快融入集體。作為園長要當好帶頭作用,做好其他教師的榜樣。在園內負責搞好幼兒的集體教育活動,為每個幼兒的充分活動提供機會條件和充足的豐富的材料,以保證每個幼兒各種方面發展的需要。

優勢:

1)具有豐富幼兒保教工作經驗,對于教育幼兒有一定的心德和體會。

2)積極學習新的教學理念,不斷完善教育規范和制度,明確教育目標。

3)結合教育內容加強園內的游戲硬件設施建設,游戲是幼兒園的基本活動,實現寓教育于生活。

不足:

1)發現個別新老師未能根據本班的實際情況制定相符的教學規劃和學習安排。

2)通過觀察、了解,我發現我們的幼兒在自主學習的意識上還有待提高,他們普遍表現出依賴,害怕困難,缺乏意志力。

3)因本班幼兒的家長平時工作較忙,孩子的接送大多由老人來負責,對此許多不能及時了解幼兒園情況,與老師的交流也很少,所以,有必要通過各種途徑來進行家園聯系,從而改善和提高家園教育的質量。

二、個人一年發展總目標

那么,為了自己能更好的工作,并且能在工作中得到一定的成長,特制定教師自我職業發展計劃,并決定在計劃實施中不斷提高自己、完善自己。擁有一個目標是非常重要的,正所謂“凡事預則立,不預則廢”,又基于我的基本情況,所以我將今后自己的成長做如下規劃。

1、發展方向:

1)提高政治思想

政治思想素質是靈魂,是提高教師素質的關鍵,努力學習黨的各項方針政策;嚴格要求自己,在言行舉止方面做好幼兒的表率,盡心盡責,教書育人;為樹立良好的園風園貌做出自己的努力。

2)豐富文化知識

不斷自我充電,廣泛汲取最新幼教理論,提升自身的教育內涵,豐富教育經驗;多利用網絡和圖書館等收集教育信息,提高自身知識水平。

3)提高教育技能

結合班級實際和教學特色進行個性化的環境創設,對幼兒進行素質教育,使幼兒得到全面和諧的發展。

4)優化家園合作

關心、愛護幼兒,面向全體幼兒的全面發展,尊重和平等地對待每一位幼兒,與家長密切聯系,互相溝通,使幼兒的各項教育教學活動更有效地開展。

2、具體規劃:

1)認真貫徹黨和國家的教育方針,繼續學習《綱要》,密切配合學校各項工作的開展,從園工作和幼兒思想實際出發,抓好各班級管理工作,提高幼兒道德素質,努力建設良好的班風和學風。。

2)安排班級活動。根據幼兒園德育工作計劃的安排,積極開展各類興趣教學課程,通過學兒歌、謎語、故事、古詩的講、讀、猜、識等,體現了口頭語和書面語兩結合。借助幼兒識字之長,以熟帶生,使幼兒容易掌握。

3)讓幼兒多參與班級管理工作,培養他們的組織能力和責任心。培養學生的參與意識,提供顯示幼兒才華的機會,在潛移默化中逐漸形成自理自治能力。

4)做好骨干教師的示范帶頭作用,主動關心國內外學前教育信息和專業理論,并通過多種途徑:多閱讀幼教刊物(如《幼兒教育》、《幼兒周刊》、《學前教育研究》等)、利用多媒體技術、觀摩、聽講座等,廣泛吸取最新教育學科的新知識、新技能,把自己心德體會無私地傳給新教師。

5)做好家長工作,靈活運用多種形式與家長溝通,發揮家長的主體作用,使家園協作取得良好的效果。如:通過網絡、宣傳欄、家訪等向家長宣傳科學育兒的方法,學會與家長溝通的藝術,讓家長理解和支持我們的工作。

三、目標期望

以上內容便是我這一年的職業規劃,面對自己將來的工作,我充滿了信心,也有許多美好的設想。我堅信我一定能繼續做好骨干教師及園長的工作,繼續做好示范帶頭作用,并將自己的激情和熱情無限投入到幼兒保育事業當中,使之作為自己的終身事業,化壓力為動力,力爭把個人和幼兒園都推向更高的臺階。

一、現狀分析:

我是一名年輕的幼兒教師,有五年的幼兒教學經驗,但在技能和教科研方面還有待提高。

1、 優勢:

踏進幼兒園,讓我對教育孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。隨著與家長工作的開展,在家長工作方面積累了一定的經驗,并且我和班中家長的關系比較融洽,家長也很體諒、配合老師的工作。

2、不足:

在幼教職業班的學習中,我感覺壓力很大,教法與現代科學理念的新思路有一定差距。我雖然學過一些樂理知識、舞蹈、手工制作等課程,但從教學的角度,我覺得我的教學活動組織能力較弱,不能很好的運用到教學之中。隨著教學工作的不斷深入和開展,我必須加強基本功的訓練,尤其是怎樣掌握教學技能技巧的提高,敢于接受新事物的挑戰,樂于接受教學新理念的沖擊。

二、個人發展目標

做一名有思想、有創新意識富有愛心的幼兒教師。

三、具體措施

1、認真學習提高專業理論水平

認真參加幼兒園組織的各種學習,努力爭取學習機會。利用工作之余學習《幼兒園教育指導綱要》、《早期教育》等幼教書籍,并在教育教學實踐當中不斷提高自己的教育教學水平。在教育教學中積極總結經驗,撰寫主題反思和教育隨筆。 努力使自己的專業理論知識再上一個新的臺階。

2、認真實踐,提高教育教學水平。

認真填寫主題計劃、周計劃表,認真備課,組織好每一節課,充分調動幼兒的學習技能的積極性,主題教育活動的內容及季節、節日的變化進行班級內環境創設。積極參加園內的教研活動,虛心和年長的教師學習心得內容。

四、具體內容:

(一);1、與搭班教師配合默契,培養良好的班級常規,做好幼小銜接的工作。

2、努力學習比較系統的專業知識、教育科學知識。

3、認真排練好六一節目。

(二);1、注重自身創新精神與實踐能力初步形成自己的經驗并提高自己的技能。

2、不斷提高自己的師德修養,豐富自身的人文底蘊。

3、積極參與幼兒園建設并發言獻策,讓自己真正成為幼兒園的一份子。

(三);1、知道教師的職業價值,逐步樹立現代教育觀念,形成了自己的一套教學設計、教法和學法指導等教學方式。

2、努力進取,積極參與“優質課”的評選活動 。

3、具備創造性思維能力、生動、流暢的口語表達能力

對于一個成長中的幼兒教師的來說,堅忍不拔,剛強不屈的意志是非常重要的。 行百里半九十的人,不可能取得成功;而真正的成功者是堅持走完最后的十里路的人。我相信經過我的努力學習會逐一實現!

教師職業生涯規劃演講稿篇七

摘要]中小學教師職業生涯規劃是指中小學教師從自身優勢和特點出發,根據時代、社會的要求和所在學校的共同愿景而作出的能夠促進教師有計劃地可持續發展的預期性、系統性的自我設計和安排;制訂中小學教師職業生涯規劃,是時代的需要,也是教師專業發展的需要,還是教師自我實現和人生幸福的需要;教育行政、教師培訓部門、學校應充分認識教師職業生涯規劃的意義和作用,并出臺相應的政策、措施,促進、幫助中小學教師形成職業生涯規劃;教師個人則要在再清自己現狀的基礎上,堅持盡量與地區和學校規劃相一致的原則,適當參考專家和別人的意見,研制自己的職業生涯規劃。

一、教師職業生涯規劃的內涵及意義什么是“中小學教師職業生涯規劃”?筆者先后查閱了15種有代表性的教育教學類的工具書,其中包括《教育大辭典》、《中國大百科全書·教育》、《國際教育百科全書》等,未發現有“中小學教師職業生涯規劃”或“教師職業生涯規劃”的條目。在“百度”網輸入關鍵詞“中小學教師職業生涯規劃”進行搜索,出現很多相關網頁,但依然找不到一個關于“什么是中小學教師職業生涯規劃”的清晰、明確的答案。

筆者以為,要科學地定義“中小學教師職業生涯規劃”,必須注意以下幾點:第一,定義必須明確“規劃”的主體,明確回答是誰在規劃或以誰為主來規劃。我認為,中小學教師職業生涯規劃的主體是中小學教師自身,而不是他人或組織。盡管在制訂和執行職業生涯規劃中可能會參考他人或組織的意見和建議,但它本質上應是中小學教師主動的“自我設計和安排”;第二,定義必須揭示“規劃”的真正目的,明確回答為什么而規劃。我認為,規劃本身不是目的,不能為規劃而規劃,規劃的目的是要促進中小學教師專業成長,是要幫助中小學教師實現職業理想、獲得職業成功并享受職業幸福。第三,定義必須揭示“規劃”的基點,明確回答基于什么去規劃。我認為,“中小學教師職業生涯規劃”有兩個基點,一是規劃主體本身的優勢和特點。一個好的職業生涯規劃應該是建立在對規劃主體本身的優勢和特點進行深入分析和準確把握基礎上的;二是時代、社會和學校的要求。一個好的職業生涯規劃必須同時充分考慮時代、社會和和學校對規劃主體的要求。

根據以上思考,我們不妨對中小學教師職業生涯規劃作如下界定:所謂“中小學教師職業生涯規劃”,就是指中小學教師從自身優勢和特點出發,根據時代、社會的要求和所在學校的共同愿景而作出的能夠促進教師有計劃地可持續發展的預期性、系統性的自我設計和安排。

這樣的定義努力揭示“中小學教師職業生涯規劃”的以下一些特點:一是個體性與社會性的統一。

中小學教師職業生涯規劃的主體是中小學教師自已,而不是其他任何個人或組織,它是中小學教師的“自我設計和安排”,但是任何職業生涯規劃都不可能是純個人的,個體的職業生涯規劃必須符合和適應時代和社會的要求,必須盡可能地與所在地區和學校的整體規劃協調一致。從這個意義上講,中小學教師職業生涯規劃具有社會i生,它是個體性與社會性的統一。只有正確處理好“個體性”與“社會性”之間的關系,中小學教師職業生涯規劃才可能是科學而有效的。二是發展性與現實性的統一。中小學教師職業生涯規劃必須基于現實,從教師個人和時代、社會、學校發展的實際出發,但是基于現實并不是止于現實,中小學教師職業生涯規劃必須同時具有發展性,能夠有效地促進教師的專業發展。因此,中小學教師職業生涯規劃必須包含職業理想和職業追求,能夠提升教師的專業水平、職業效能和人生境界,應該是理想與現實的結合體。三是規約性與超越性的統一。規劃的意義在于執行,因此,凡是規劃都具有規約性,對規劃主體具有約束力,規劃一旦確定,就要遵循、照辦,不可隨意變動,否則規劃就失去意義。

但是,規劃是“比較全面的長遠的發展計劃”,它不同于年度的、短期的、臨時的工作計劃,時間跨度較長,涉及的方面較多,再完善的規劃也不可能將未來的所有方面都考慮到,因此,好的規劃總是“留有余地”,給執行者留有適度的彈性。在實施中小學教師職業生涯規劃的時候一方面要嚴格遵循規劃既定的步驟和要求,另一方面又要根據不斷變化的情況及時調整,有所超越,將規劃的規約性與超越性有機地結合起來。四是過程性與文本性的統一。“中小學教師職業生涯規劃”中的“規劃”既是一個動詞,也是一個名詞。中小學教師職業生涯規劃首先是一個行動、一個過程,同時也指最終形成的文本。我們既要重視最終形成的那個被稱為“職業生涯規劃”的文本,更要關注形成這個文本的復雜、專業而有意義的過程。

弄清楚什么是“中小學教師職業生涯規劃”,接下來的一個問題是:到底為什么需要“中小學教師職業生涯規劃”?回答這個問題有助于我們更充分地認識“中小學教師職業生涯規劃”的意義和價值。

第一,“中小學教師職業生涯規劃”是時代的需要。我們所處的時代具有以下一些重要特點:首先這是一個“人的時代”,人的生存、發展成為時代關注的主題。在一個“非人的時代”,是不允許也不需要人包括中小學教師)有個人的自我設計的,人只是整個社會機器的一個固定部件(所謂“螺絲釘”)。只有在“人的時代”,中小學教師的職業生涯規劃才會受到重視,也才顯得特別重要。其次,我們所處的時代是一個“變化的時代”。為了適應乃至超越這種不斷的、加快的變化,中小學教師以不變應萬變是行不通的,必須提前規劃自己的職業生涯。其三,我們所處的還是一個“學習的時代”。“學習化社會”、“學習型組織”日益受到關注,不斷學習、終身學習成為每個人生存發展的不二手段。而中小學教師職業生涯規劃很重要的就是要對教師自己的終身學習作出規劃。其四,我們所處的時代是一個強調“科學發展”的時代。“科學發展”的前提是“科學規劃”。所以無論是國家、地方、行業還是個人,都有一個“科學規劃自己”的問題。那種沒有規劃的隨意的甚至盲目的發展,已經不適應時代的要求。

第二,“中小學教師職業生涯規劃”是教師專業發展的需要。隨著素質教育的不斷深化和課程改革的不斷推進,中小學教師專業發展的問題顯得日益重要而迫切。促進中小學教師專業發展,策略、手段、方法、途徑很多,而促進和幫助他們形成、執行自己的職業生涯規劃,不失為一個很好的“抓手”或“切口”。首先,中小學教師職業生涯規劃涉及到每個教師,每個教師經過適當的培訓和指導都可以做,具有極強的普及性,易于大面積推開。其次,促進和幫助中小學教師形成并執行自己職業生涯規劃的過程,本身就是一個促進和幫助他們不斷自我認識、自我反思、自我調整、自我總結、自我更新的過程。大量的實踐已經證明,中小學教師自覺而經常的自我反思、自我更新最能有效地促進教師的專業發展和專業成長。有研究表明,凡是那些專業發展得好,專業成長得快的教師,都是自我規劃得比較早也比較好的教師。

第一,教育行政、教師培訓部門和學校普遍不太重視教師職業生涯規劃問題。不少教育行政部門和學校認識不到中小學教師職業生涯規劃的重要意義。筆者曾經采訪過一些市、縣教育行政部門和學校的領導及相關工作人員。結果發現,他們中的不少人認為中小學教師職業生涯規劃只是教師個人自已的事情并對此采取不關心、不介入的態度。教師培訓部門更沒有把幫助教師進行職業生涯規劃列入培訓內容,很少組織關于教師職業生涯規劃的高質量的專題培訓。

第二,大部分中小學教師沒有自己的職業生涯規劃,也缺乏職業生涯規劃的意識和能力。根據我們的抽樣調查和訪談,92%~93%的中小學教師從來沒有制訂過職業生涯規劃,81%~85%的中小學教師缺乏職業生涯規劃的意識。調查中還發現,南京、蘇州、無錫、常州和南通的部分學校的教師雖然有職業生涯規劃,但是存在兩大問題:一是這種職業生涯規劃多是在外力作用下形成的,甚至是自上而下強加的,教師自己缺少主動意識、主體意識和自覺意識,因此執行起來非常被動、消極,職業生涯規劃不能有效地促進教師自身的進步和成長;二是職業生涯規劃的質量和水平不高,缺乏科學性和有效性。

第三,關于中小學教師職業生涯規劃的研究不夠。筆者查閱相關資料并在幾個主要的中文門戶網站搜索發現:涉及中小學教師職業生涯規劃的專著和文章不多,真正有深度和份量的研究更少。不少文章內容大同小異,要么照搬國外的一套,要么照搬其他行業特別是大學生、職業學校學生的職業生涯規劃,嚴重脫離我國的實際和中小學教師的實際,缺乏應有的針對性和指導性。

針對這些問題,筆者提出以下對策:

首先,教育行政、教師培訓部門、學校一定要充髟 理論經緯分認識教師職業生涯規劃的重要意義和作用。教育的希望在教師。中小學教師職業生涯的科學規劃是提高教師隊伍整體素質,促進教師專業發展的很好的“抓手”和“切口”。抓住了教師職業生涯規劃這個“牛鼻子”,我們的教師教育、教師培養、教師培訓就可能產生事半功倍、牽一發動全身的效果和效應。如果大部分教師學會了科學規劃自己的職業生涯并形成了自己的職業生涯規劃,那么我認為中小學教師培養、培訓中的許多重要問題如怎樣促進教師的主動發展、如何防止教師出現職業倦怠、如何克服教師專業發展中的高原現象等問題就都可能得到有效解決,中小學教師隊伍的整體素質必將提高到一個新的水平。

其次,教育行政、教育培訓部門、學校一定要把教師職業生涯規劃列入自己的議事日程,盡快出臺相應的政策、措施。1.教育行部門可作出明確規定,在不影響教師個人隱私的前提下,教育家培養對象、特級教師、特級教師后備人才、各級學科帶頭人、教學能手等必須要有自己的職業生涯規劃,相應地各級各類中小學(包括幼兒園)亦可作出類似的規定,教師評聘專業技術職務時必須提供自己的職業生涯規劃。2.教育行政部門和學校可設置專門的機構或在相應機構里指定專門的人員加強對中小學教師職業生涯規劃的指導和管理。3.各級各類教師教育機構,包括各級各類師范院校、教師進修學校、教師培訓中心等要把教師職業生涯規劃列入培養、培訓內容。4.教育行政部門和教師培訓部門要盡快組織專家對中小學教師職業生涯規劃的相關理論和實踐問題進行系統、深入的研究,并將研究成果及時應用于實踐,增強教師職業生涯規戈ⅱ指導、培訓、管理的有效性。5.廣大中小學教師立即行動起來,主動、自覺地規劃自己的職業生涯。

教師職業生涯規劃演講稿篇八

優勢:

1、人們常說“腹有詩書氣自華”,作為一名剛畢業的新老師,我尚保存著讀書時的那種喜歡讀書的習慣,有空時我會多閱讀經典名著,教育名著名著。我熱愛學習,我會不斷地向周圍的人學習,也要經常反思自己,向自己學習。我熱愛教師工作,對教師工作充滿熱情,語文基礎知識較為豐富,對于自己所學專業和工作一直抱著樂觀積極的心態。教學積極性高,和學生的交流比較有耐心。

2、自覺性較好,能獨立完成自己的本職工作,并能虛心向有教學經驗的教師學習,互相交流,取長補短。善于采集教學資源,能充分利用各方面的信息資料,豐富課堂教學,并能熟練的運用現代化的教學手段來輔助教學。

3、學習能力強,接受新事物迅速,并有較強的適應能力,容易接受現代培訓理念。考慮問題能從多角度去思考,周到細致且能集中注意力深入研究教學方法和所授課程內容,創新意識強。

4、喜歡和孩子打交道,切實關心學生,能運用不同方法耐心地對不同的學生進行管教。

劣勢:

1、作為一名年輕的新教師,容易感情用事,面對挫折不夠堅強。

2、作為新教師,缺乏與學生和家長交流的經驗和方法。

3、缺少班級管理經驗,處理事情缺少方法。

4、剛剛踏上教師路途,尚不能準確地與文本對話,挖掘適合兒童的東西,不能完全準確地結合學生的具體情況進行備課。

5、教學實踐經驗不足,如提問技巧、過渡語言、評價語言、應便能力等還需要好好加強訓練,并多向老教師請教。

6、專業書籍及教育教學書籍讀的較少,實踐與理論還不能很好地對應起來學習,以后要多多加強閱讀的數量和提高閱讀質量。

教師職業生涯規劃演講稿篇九

作為一名新教師,我面臨著經驗不足,能力不夠等眾多問題,通過一年的努力,能完全適應教師這個崗位。在這個時刻,認真的做一份職業規劃書顯得尤其重要,通過對自己職業生涯進行系統的規劃,給自己的未來確定一個目標,然后再努力的去實現,讓這份規劃書時刻的提醒自己,激勵自己。

走上教師崗位一年了,對自己的這份工作有了更深的理解。只有全面的了解自己,才能夠完全的勝任這份工作,才能有資格站在這個崗位上。

(一)優勢方面

1、吃苦耐勞,能夠很好的完成自己的任務,對于學校的工作絕不馬虎。

2、友愛學生,能夠平等的看待每一位學生,做一名學生喜歡的好教師。

3、學習心強,能夠堅持不斷學習本專業領域的新知識和高技能。

(二)不利因素

1、對于理論性知識的學習和研究投入不夠,對教育教學中發生的一些現象,不能深入的做系統研究。

2、在教學過程中,沒有很好的做到學生主體、教師主導的教學模式,無法改變現在單純的教授現象。

3、專業知識理論性較強,導致實際經驗不足,對工作中發生的事件不能很好的處理。

4、對個人課題和教科研了解和認識不全面,沒有研究方向。

5、所教授課程與所學專業無聯系,導致課題選擇等問題上產生分歧。

(一)總體目標:

通過自學、培訓等手段,不斷地提升自己,爭取在三年后成為一名優秀教育工作者。

(二)具體目標:

教學:

通過聽課、開設公開課等方法,不斷提高自己的教學能力,努力去學習非專業課的知識。能夠不斷總結教學過程中的案例,分析其本質。努力學習網絡方面的知識,爭取三年后可以帶興趣小組。在下次的ata培訓中,爭取通過率100%。

教育:

研讀教育學、教育心理學方面的書籍,提升自己的教育能力。能夠很好的用恰當的方法教育學生,是學生心服于教學管理。爭取在明年申請做班主任,來提高自己的學生管理和處理事務的能力。

工作:

努力學期網絡方面的知識,爭取三年后能夠考到ccnp的證書,并能參加教師比賽取得一定的成績。對學校網絡系統和廣播系統有更全面的認識,能夠獨立處理一些常發的問題。對多媒體系統進行理論方面的知識學習,能夠有更深入的了解。

生活:

在讀書方面還不夠,爭取每學期讀一本理論方面的書籍,經常了解計算機科技的最新動態,提高自己的知識修養。做事細心不激進,能夠完整的考慮一些問題。

目標的制定還需要堅持不懈的努力去實現,希望通過這份職業規劃能夠很好的約束自己,鞭策自己向目標靠近,最終實現目標,我相信我一定能行。

教師職業生涯規劃演講稿篇十

無論做為一名小學教師還是幼兒教師,對自己的教學生涯做一個長期或短期規劃是很有必要的。

我是一名小學教師,因工作需要去年才轉入幼兒園當一名幼兒園教師,雖然有過十年的幼兒教學經驗,但有十多年沒有接觸這么多幼小的孩子,十多年沒有進行幼兒改革教學的理論學習,所以感覺自己已經落伍,不能與時俱進。所幸自己有機會參加這次遠程學習,我想通過學習對自己的各方面是一定會有提高的,乘這次學習之際,我對自己這一年的工作做一個短期目標。

一、做好每天的一日常規工作

因為做好一日常規工作是完成其他工作的前提保障。

二、認真鉆研業務,努力提高自己的綜合能力

要想培養出優秀的幼兒,單一的教學模式已不適應現代的幼兒發展,所以幼兒教師要具備會說、會唱、會跳、會彈、會畫等綜合能力。

二、執著、沉著與自制

執著:教師要有完成教育任務的堅定意向,這是他們完成教育任務的保證。這種意志品質是與他們強烈的社會責任感相聯系的。

沉著與自制:教師的沉著、自制,會有效的影響兒童的意志品質。學前兒童年幼無知,自控能力差,常會出現各種行為問題,如,任性、不遵守規則、不聽從規勸、違背教師提出的`要求,同伴之間不能友好相處,攻擊性行為較多等,教師要善于調整、控制自己的情緒,處事冷靜,以平和的態度對待孩子,同時耐心地對他們進行教育。如果教師缺乏自制力,用粗暴地方式對待孩子,例如諷刺挖苦,甚至體罰或變相體罰,這不僅傷害孩子地情感,而且會影響兒童地身心健康。教師地喜怒無常對兒童是極為有害地,容易使一些孩子去窺測教師情緒地“晴雨表”,形成兩面派行為方式,從而影響兒童個性地健康發展。

以上是我的職業的短期規劃,希望在校領導、園領導的幫助下、在自己的努力下,有所收獲有所提高。

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