為了確保我們的努力取得實效,就不得不需要事先制定方案,方案是書面計劃,具有內容條理清楚、步驟清晰的特點。那么我們該如何寫一篇較為完美的方案呢?下面是小編幫大家整理的方案范文,僅供參考,大家一起來看看吧。
保險公司活動策劃方案篇一
龍騰盛世,情溢綠源。
20xx年1月15日
1、為企業員工提供展示自我的平臺,增強企業凝聚力加強各公司、各部門之間的溝通和聯系。提升公司整體形象,為各合作單位展示企業員工風采及企業文化。
奧林大酒店
1、綠源茶葉、綠源生物、現代商貿物流公司、清江商城物業管理公司的全體員工。
2、邀請康龍家居生活廣場(宜都店)、金東山家居建材廣場的全體員工(含導購員)以及各商戶。
3、邀請龍馬廣告公司清江商城招商售樓部全體員工。
邀請清江商城參建單位所有負責人。特邀嘉賓:市直機關主要領導。
1、主持人宣布20xx年綠源集團團拜會開始,請集團公司董事領導致辭,總結20xx年度集團工作。表彰集團先進分子。文藝表演現場抽獎愛心基金會聚餐長致辭,總結20xx年度工作。
2、表彰20xx年度綠園集團工作先進分子,由集團公司領導現場宣讀評語,并頒獎及證書。
3、文藝表演。
節目申報要求:
a.以歡樂祥和為主題,各單位進行節目申報。節目形式不限,內容不限,要求能展示員工風采,體現企業文化。
b.綠源生物、綠源茶業、現代商貿物流公司一起共出演2個節目,清江商城物業管理有限公司、龍馬廣告公司、康龍家居
生活廣場(宜都店)各出演2個節目。
c.節目編排由各公司主要領導自行安排負責。
4、現場抽大獎:
a.由20xx年度先進工作者進行現場抽獎并頒獎。
b.獎項設置:一等獎(2名)價值1000元獎品、二等獎(10名)價值600元獎品、三等獎(20名)價值300元獎品。
5、愛心基金會組建:
a.由公司領導發起,針對企業內部家庭困難職工的愛心幫困組織。
b.綠園集團公司領導自發捐贈愛心款。
c.各公司員工及各商戶自愿捐贈。
d.統計善款,并公布數字,以待監督。
保險公司活動策劃方案篇二
xx物流發展至今以近十年的歷史,是專業信息化的綜合性物流公司,現有總資產超億元,全國分公司150余家。xx依托其優秀的人才團隊、先進的信息系統、超前的服務理念和遍布全國的運營網絡,日益成為物流行業的著名品牌。優秀的企業往往提供給員工寬闊的展現自我的舞臺,為了實現xx員工間的互動,增進員工對xx的歸屬感與認同感,鞏固和宣傳xx強烈的企業文化氛圍,在xx即將步入10年慶的前夕,我國第二大傳統節日——中秋之際,舉行一臺富有親情特色中秋的晚會,讓xx人塑造自我,塑造自己的企業形象,在未來的日子里,攜手努力創造xx新的神話。
我行我秀(待選)
親情佳宇人——與你同行的明天
1、讓員工充分的展現自我,在活動的過程中認知自我及企業大家庭的氛圍。
2、實現領導和員工的互動,讓企業的各層工作者在共同的平臺下交流。
3、有效的利用活動的過程及其宣傳策略,以別于以往的操作,讓大家感受到佳宇的發展和進步。同時包裝佳宇,促進其外部形象和內部文化的形成。
4、通過佳宇生活秀使佳宇人認知及發現自我,為未來的bi行為識別系統改善進行一定的鋪墊。
**總部及**員工
20xx年月日晚
***總部食堂
一、節目征集:
1、總部各部門,每一部門至少表演一個節目;***不少于3個節目
2、本周四11點前完成節目申報工作
3、本周五進行排練
4、節目申報者請自備伴奏樂器或音帶cd
二、主干時間分配
1民樂中秋宣傳片
又一段短小的宣傳片作為晚會的開端
2領導致辭
由現場主持人介紹嘉賓邀請先生給**員工致辭,并邀請大家共同舉杯
演出
3由各個部門選報的活動(具體編排待訂)
4**生活秀
說明:此項活動旨在讓**人認識自我,在表演的過程中認識注意儀表儀態的重要性。今天員工們代表一個部門,未來代表的是整個佳宇的形象,從而使觀看者也從中受益。活動的參與性和觀賞性很高。
有每個部門推選出兩名員工作為自己部門的形象代表,由個人準備3—4套生活服裝,一套夏季服裝,一套休閑服裝,一套工作服裝,一套由本部門設計搭配的服裝。來參加這場佳宇人的生活秀。在秀結束后,我們將邀請觀眾上臺來評述。
5游戲
同一首歌
邀請領導和員工共同合作一首歌曲,邀請領導人數三,員工人數三
我猜,我猜,我猜猜猜
邀請舞臺下的員工上臺來用五個問題猜出一件物品,猜出的即可以拿走獎品
獎品設置可以是(cd小家電,日常用品可以是小動物也可以是人,主要增強娛樂效果)
你是我的眼睛
游戲有兩人完成,一人將眼睛蒙住,一人在終點指導他完成路程,在t臺上設置障礙若干,時間最短的小組獲得勝利。
6抽獎與禮品的頒發
鑒于本活動是傳統佳節**內部組織的活動,富有創意和互動,只要實施得法,實施落實,可以引起內部員工積極參與和外部企業一定的關注,預計活動的實際參人數可達600以上,網絡報道5篇。對**員工覆蓋面有望達到1/2以上。同時,這次活動將有利的推動企業新文化的形成,增進員工信心,對外展示親切團結高效的形象,有效提升自身的知名度和美譽度。
1、鑒于《佳宇天地》9月號已交付印刷,先期報道將利用網絡媒介,即在佳宇主頁新聞中心發表通訊一篇。
2、活動執行后跟蹤報道,有效運用《**天地》和佳宇主頁的優勢。
3、活動執行后在相關的物流行業網站進行新聞通訊類投稿。
4、活動后在食堂里公布圖片資料和相關報道。可以采取宣傳板和海報的形式,將實況刻成盤作為以后企業形象的宣傳資料。也可以上傳網頁。
1、既定演出部分事先發函至各部門(文件通知)。
2、活動前的海報宣傳(可以作為海報文化普及的前期引導)。
3、一句話表述“中秋您想看什么,意外驚喜等著您”設立留言點,節目及電影放映確定前作為參照,使企業文化對內拓展合理化。
1、聯絡上海分工司,邀請他們作為本次活動的`主辦單位,并邀請總部作為協辦單位。
2、經主辦單位協商通過后,將本次活動方案上報有關部門批準。
3、建立統一的實施策劃小組,將工作進行分類,實施落實至責任人
活動場地布置
保險公司活動策劃方案篇三
為增強公司凝聚力,提高員工對公司的認可度,并為同事間相互交流、進一步認識提供機會,公司有必要在年末歲初舉行一次全體員工聚餐及文化活動。通過活動,公司一方面可以向員工傳遞發展的決心、信心,增強員工對公司的信任和滿意;一方面可以了解一些員工的心態和不同方面,以備來年公司發展、管理做到有的放矢。
1、活動原則:玩好、吃好,讓員工開開心開準備迎接春節;安全第一,活動第二。
2、活動項:
1)在特色飯店聚餐(郭林、湘鄂情、重慶菜、四川菜等),一大包間(20人),現場點菜;
預訂桌席:兩桌,每桌10人標準;點菜標準:每桌1200元,包括酒水。預算共計:2400元;活動時間控制在:3個小時,即16:30出發,17:00-20:00用餐。
2)在ktv唱歌(歌神或其他):20:00-12:00 (4個小時)年終聚餐活動方案文化活動分為a、b、c三組,由各組人員推舉出組長,并命名組名;公司共17人:兩人主持,活動參與者15人,每組5人。主持人:暫定:xx。
a、員工唱歌接龍活動(個人獎):獎品:mp4一個,價值300元;
活動規則:a、b、c三組,每組輪流上臺接歌;上臺接歌的組排成一字隊并背對電視屏幕,由另一組選擇一人上臺正對屏幕(此人稱為起歌者),主持人點歌,起歌者開喝,起歌人唱到一段時間后,由上臺接歌的組按順序接歌,誰接不了誰就淘汰;直到只剩一人為止;起歌者順序:
若a組上臺接歌,由c組推薦一人當起歌者;b組上臺接歌,由a組推薦一人當起歌者;c組上臺接歌,由b組推薦一人當起歌者;最后,每組最后一人參加選擇一首拿手好歌,由觀眾評選,支持者最多的,獲獎。活動時間控制在:35分鐘。
b、猜歌名活動(集體獎):獎品:集體獎-每人一個u盤或價值50元的充值卡,共五份獎品。
a、b、c三組,各推薦一名員工上臺背對電視屏幕,當主持一點歌,出來歌名時,由本組臺下成員用動作、
語言提醒臺上組員,讓臺上組員在10秒里猜出歌名,共五次,每次一分,得分最多的組獲勝。活動時間控制在:35分鐘。注意:臺下組員提醒臺上組員時,不能提到歌名中的任何一個字,或諧音,也不能寫歌名中的任何一個字,或相近的字。
c、抽獎活動:共五名:兔年紀念品。由王總抽獎,五份,第一次,價值50的紀念品;第二次,價值80元的紀念品;第三次,價值100元的紀念品;第四次,價值150元的紀念品;第五次,價值200元的紀念品。抽獎結束后,是頒獎活動。頒獎結束后,20xx年年會活動集體活動結束,接下來是自由活動時間。此環節控制在20分鐘內。
d、自由活動:(2個小時)。
3、活動預算:
用餐2400+唱歌1500+獎品1130+西安兩人200+回家出租車費用600元=5830元,總預算控制在5900元,人均消費預算310元。
4、活動組織事宜:
1)活動組織負責人:某某某等;協助組織:某某某;
2)活動日期:20xx年1月21日星期五,下午16:30出發;
3)地點:待定;
4)活動紀律:參加者統一接受組織人員的安排;活動期間一定要時刻維護公司形象;活動期間,不得擅自離開團隊,有事者必須向相關組織人員請假,上級領導獲批方可準假;活動期間,員工自己保管好身上的錢物,小心丟失。
1、活動結束后,員工結伴打車回家;
2、活動最終解釋權歸公司所有。
保險公司活動策劃方案篇四
為喜迎新年的到來,進一步豐富員工的業余文化生活,調動員工的積極性和工作熱情,增強團隊凝聚力,特組織迎新活動,具體安排如下:
⒈活動項目:八十分比賽、猜燈謎
⒉活動時間:月底、月初
⒊具體安排:
、八十分比賽:
時間:月日—日下午:在咖啡廳進行比賽。各部門先進行內部的淘汰賽(月日—日),日:前各部門把參賽人員名單報至的郵箱,日—日舉行決賽。
規則:()比賽開始先叫“”者為莊家,正主正莊。()自己定的主可以自保雙張,但不得自反。可以打無主。如臺面無人定主,以底牌中第一張牌為主牌最上面一張。()實行分晉級制,除“”和“”必打外其余均計分晉級。如果防守方打“”或“”時達到跳級分,則減去對方相應級別。()出錯牌吃蒼蠅或搶出牌,當場發現每張牌罰分,留錯底牌罰分,任何選手手中牌比其他人多或少,均罰分。()手中有同樣花色牌或雙牌隱瞞不出藏牌,一旦發現每次罰分,所藏牌作廢牌處理。()扣底牌分翻倍,單扣翻倍;雙扣翻倍;雙雙扣翻倍()比賽選手每次出牌時間不得超過秒,決底牌時間不得超過秒。()打完一圈決勝負。
獎勵:決出一、二、三等獎各對,當場發獎。
、猜燈謎:燈謎懸掛在員工食堂,猜燈謎 者把燈謎的序號記在紙上,同時把謎底寫在序號旁邊,前往小賣部張師傅處對謎底,答對者即獲小獎品一份。
一、指導思想:團結員工隊伍,體現員工風貌,增添節日氣氛
二、活動時間:(初二)、(初三):—:
三、活動地點:員工宿舍區空地
四、活動對象:節日期間所有上班的員工
五、活動形式:設置個游戲,各員工根據喜好選擇個游戲
六、活動安排
⒈快樂大轉盤
★道具:大轉盤個、桌子張
★規則:每位員工有一次轉動轉針機會,根據轉針不同的落點發放相應的獎品
⒉小貓釣魚
★道具:臉盆個、沙子盆、棍子根、線繩截、蚊香盤、小鞭炮包
★規則:將個小鞭炮插在臉盆的沙子上,在規定時間內(分半)點燃相應數量的鞭炮發放不同的獎品。
⒊妙手取珠
★道具:桌子張、品鍋個、筷子雙、玻璃珠個
★規則:用筷子從盛滿玻璃珠的品鍋向另一個品鍋夾珠子,按規定時間內(分鐘)完成的數量發放相應的獎品。
⒋套模模
★道具:套圈個、模模若干
★規則:分鐘內將個套圈扔向目標
⒌吹蠟燭
★道具:蠟燭個,桌子張,打火機個
★規則:一口氣吹滅蠟燭,按吹滅數量發放獎品
⒍趣味投籃
★道具:籃球個,眼罩個
★規則:用眼罩蒙上眼睛向籃球框投球,次投球機會,投中即得獎
參加人員:全體員工
主持人:、
形式:節目游戲抽獎
節目安排:各部門一個節目
具體安排:
⒈開場白
⒉新春祝辭,新春寄語
⒊聯唱
⒋歌舞表演
⒌抽獎:三等獎名(歡樂回扣)
⒍游戲:畫臉(地上事先放四個充水的氣球,主持人宣布開始,先搶到球即獲參加游戲的資格)
道具:白板一塊、白板筆一支、眼罩一個
規則:參加者帶上眼罩,原地轉三圈,走到白板前(米遠),根據主持人的要求畫臉,最后由觀眾評出畫得最好者取勝,同時要求名參與者表演出他們所畫臉的表情。
保險公司活動策劃方案篇五
xx是我家,騰飛靠大家
加強企業文化建設,促進員工凝聚力。
1、評選 “xx年度廈門xx有心人”
2、“團隊就是力量”拔河比賽
主辦方 :總經辦
協助部門: 所有部門
公司全體在職員工
1、“有心人”評選:所有部門
2、拔河比賽:公司籃球場
1、“有心人”評選:xx年12月11日~xx年12月27日
2、拔河比賽:xx年12月28日~xx年12月31日兩天中午
宣傳階段(12月11-12月13):
1、準備宣傳單和要發的通知。
2、發通知和活動策劃書給各部門負責人。
3、在oa專用公司欄發布相關信息和公示。
4、發郵件到每個公司員工的信箱中或在公司bbs展開活動宣傳,動員大家的積極性與參與熱情,詳細介紹本活動并讓他們咨詢。
5、海報宣傳,可在公司飯堂門口張貼和各車間信息欄公示。
xx年度xx有心人評選活動(12月13-12月27):
——xx廈門xx“有心人”評選活動
在將要過去的xx年里,公司整體發展狀況良好,取得了優異的成績,這離不開廣大員工的辛勤勞動與默默奉獻。為弘揚企業文化,調動員工工作積極性,經總經辦研究決定,將在公司內開展 “xx年度廈門xx有心人” 的評選活動,現將有關評選事宜通知如下:
基本條件:
(1)在公司連續任職時間半年以上。
(2)本年度無任何形式的違紀評比和處罰。
(3)具有較強的工作能力、盡職盡責、高質量的完成本職工作。
(4)嚴格要求自己,自覺遵守公司各項規章制度。
(5)富有創新精神,能夠提出有建設性的建議。
(6)具有團隊精神,在工作中于他人融洽合作。
評選標準:
(1)有責任心:盡心盡力做好本職工作,勤奮、認真。
(2)有細致心:善于發現工作中的疏漏并能及時糾正。
(3)有進取心:工作中積極進取、主動好學,善于開拓創新。
(4)有榮辱心:真正意識到企業與自我發展的關系,企興我榮,企衰我恥。
根據公司五個系統的特征和員工崗位的多重性,為了體現和增強評選的先進性、代表性、權威性,本次評選活動我們將公司分為兩大部分,依次為生產系統和銷售與內勤系統。生產系統包括生產部、底盤車間、焊裝車間、涂裝車間、總裝車間、調試車間,六個部門,共436人。銷售系統包括銷售公司、商務部、客服部,內勤系統包括董事長辦公室、財務部、企管部、采購部、技術中心、新能源車間、品管部和金旅物流,11個部門,共413人。
(1)、針對此次活動制定出合理的評選制度和相關獎勵事項。
(2)、制作出合理的調查表(附選票),并全數打印出來。
(3)、溝通聯系好各個部門的負責人,按各個部門人數發放調查表,并交待相關事宜。
(4)、各部門負責人把調查表統一發放給每個員工,務必每個員工人手一份,并強調不能棄權與明確回收時間。
(5)、主辦方做好監督工作,并提供各種咨詢。
(6)、從各部門負責人收回所有選票并進行統計,選出較好的合理化建議與獲票數最多的員工(對于票數相同的員工再進行摸底調查,按定好的名額分配篩選出兩大系統最佳“有心人”候選人)。
(7)、對兩個大系統分別選出的6位“有心人”候選人(生產3人、內勤3人)進行收集資料,并把他們的個人事跡通過網絡(oa)和公司食堂、車間板報等進行宣傳。
(8)、宣傳兩天后,針對選出的6位“有心人”候選人再制定一定選票平均發放到各個部門的員工手里,主辦方在綜合樓前擺放6個人的投票箱與宣傳海報,各個部門得到選票的員工務必兩天內到投票箱前投票。
(9)、主辦方收回投票箱并進行統計,選出票數最多的前兩名作為xx“有心人”(生產1人、內勤1人)。頒獎儀式與拔河比賽當天頒獎同時進行。
比賽共設8個獎項,最后評選出的兩名“有心人”根據他們的工種分別擬兩個“xx有心人”稱號,并分別頒發1000元的獎金。入圍候選人的其他四名員工分別頒發500元以資鼓勵。并把從調查表中選出的最合理化建議的員工2名分別頒發300元的獎金。
8個獎項的獎金:4600元。工作人員每人發放100元補助費(約1200元)。橫標費用與其他制作費用:800元。總經費約:6600元。
保險公司活動策劃方案篇六
“感恩節”作為西方一種傳統的節日,卻在我國有著廣大的群眾基礎,常懷感恩之心的人是最幸福的,要感謝我們的父母、老師、朋友、還有我們周圍的一切。因此,我們決定在20xx年11月27日“感恩節”開展一系列圍繞“感恩”為主題的活動。為的是能讓員工了解感恩,關注感恩,學會感恩。能進一步宣傳感恩這一社會舉動,讓感恩之歌在身邊響起,筑就更加和諧的企業文化。
為了給每一個有感恩之心的人創造一個感恩的機會,同時,也為了激發每一個人去感恩,從而創造一個充滿愛心的企業。發揚感恩之心,構建和諧企業
xxxx公司
二 企業全體員工
綜合樓
“系絲帶愛心花,傳祝愿”
提高感恩意識,發揚感恩之心,構建和諧企業。
20xx年11月27日中午
“系絲帶愛心花,傳祝愿”活動青協協會于20xx年11月25日在綜合樓開展活動。志愿者一邊向路過的人宣傳一些有關感恩節的知識,向他們分發“黃絲帶”和彩色紙,讓他們把感恩祝愿語寫在“黃絲帶”上和親手折好的花系好,并告訴他們我們會將把他們的祝愿品掛在一棵“感恩樹”上或是讓他們親自掛。活動結束前,我們將所有的感恩祝愿品一起掛在事先選好的“感恩樹”上,并拍照留念。
“系絲帶愛心花,傳祝愿”活動
活動策劃,活動負責人,活動宣傳,活動場地選擇,活動人員安排;活動材料器具采購等準備工作,活動注意事項及環境問題考慮,活動費預算,實地考察。
1、活動人員安排:
活動總負責人2人;
活動場地負責人員;
橫幅1人負責;
海報宣傳組負責;
材料準備4人;
現場布置準備工作人員10人;
安排現場秩序維護人員;
簽到人員;
應急人員(所有參加活動的工作人員聽從總負責安排);
折花培訓指導人員;
后勤負責人員;
攝影負責人員。
內部每個成員參與活動;每個小組負責人做好各自工作;
2、活動材料:課桌,椅子,宣傳單,海報,照相機,絲帶,筆,彩色紙,膠水,橫幅。
3、活動經費預算:橫幅25元,折紙15元、絲帶30元,膠水10,、元共合計。80
橫幅名字:發揚感恩之心,構建和諧企業
活動正式實施
11月25日,中午在綜合樓門口集合
2、活動內容:
1)宣傳感恩節的來歷,目的,意義
2)發放絲帶,讓大家在絲帶上寫一句最想對要感恩的人祝愿語,并親自折花扣好掛在樹上,代表我們對他們的感恩。
3)鼓勵大家在感恩節這天,拿出手機,給遠在千里或近在身邊的家人送上祝福
天氣情況,活動時間,制作“花”所需的材料的數量不能十分準確,做“花”的培訓人員須培訓。
“系絲帶愛心花,傳祝愿”活動如遇雨天場地改在十足前舉行。每項活動中如出現一些活動材料不足時,由幾名應急名人員處理。
整理場地衛生,整理現場,收拾材料器具。
活動結束后總結報告。
注:活動經費以及人員安排還存在一些不足需要補充。
保險公司活動策劃方案篇七
20xx年公司企業圣誕節聯歡活動方案三 為豐富廣大員工的業余文化生活,加強公司內部溝通與交流,增進企業的凝聚力和廣大員工對企業的歸屬感,適逢圣誕節來臨之際,p&a特策劃舉辦“激情之夜 圣誕狂歡”系列活動,讓全體員工在公司共度佳節。具體事項如下:
1、 活動主題:“激情之夜 圣誕狂歡”全員大互動;
2、 活動時間: 12月24日20:00—24:00;
3、 活動地點:公司籃球場;
4、 活動形式:歌舞晚會、集體游戲及平安夜祈福;
1、情侶最佳拍檔(情侶站報紙)
主題: 愛情的智慧魔力
所獲獎項: 最聰明愛情獎
組織方式:隨機抽取4對情侶或者準情侶,首先情侶或準情侶雙方站于報紙之上,然后不斷將報紙對折,報紙面積越來越小,但站在報紙之上的男女雙方的任何一只腳都不能著地,且不可以借助外力、外物,否則視為違例,自動退出比賽,最后所剩的一個為優勝者。本比賽分為兩輪,每輪四對,獲勝者均可獲得最聰明愛情獎
2、合作猜字游戲
主題: 心有靈犀一點通
所獲獎項:最靈犀情人獎
組織方式:隨機抽取或者自愿報名四對情侶,一人背對字板,一人面對字板,面對字板者用動作表演字板所示,也可以用語言提示,但在提示語言中若涉及到具體的字板所展示的圖片或文字,則視為違規;背對字板者說出字板所示內容,時間3分鐘,說出正確的最多的為勝者。本比賽分為四輪,獲勝者獲得最靈犀情人獎。
3、平安是福
主題: 身無彩鳳雙飛翼
所獲獎項:最佳拍檔獎
組織方式:隨機抽取或者自愿報名四對男女生,面向而立,左手放在背后,右手手持一個蘋果,男生喂女生吃,女生喂男生吃,前提條件是雙方的左手都不能動,看哪一組吃得最快,吃的最快的一組獲勝。獲勝者獲得最佳拍檔獎。
4、 平安夜祈福 禮物互派送
主題:“緣”來是你—情系禮物一線牽
所獲獎項:最神秘禮物獎
組織方式:凡是公司在職員工均可參加,參加者需準備一份包裝好的精美圣誕禮物(禮物價值不少于10元),可在禮物內寫上祝福話語和聯系方式,然后將禮物放置在c棟舍管處并進行登記(登記時請注明圣誕節自己的班別),自通告發布之日起至12月24日17:00截止登記,屆時圣誕老人會將禮物按男女分成兩大類,并以抽簽的方式派發禮物(男女禮物置換),“緣”來是你——最熟悉的陌生人,可當場描述送你禮物的他(她)的形象,回答最接近或禮物最精
美者獲獎,讓你和他(她)認識后接下來就你倆自由發揮啦!
5、 鴻運當頭 簽牽玉手
6、吉它及舞蹈表演
7、圣誕禮物大派送
組織方式:選取后勤2名員工穿上圣誕老人服扮演圣誕老人,在圣誕節夜派送禮物。如公司有人上夜班可趁夜班員工下班之機派送(平時公司搞活動因為上班的緣故夜班無機會參加,在廠區外下班的路上給他們一個意外的驚喜)
項目 金額/元 備注
圣誕節裝飾品 1800 含公司大堂、寫字樓圣誕樹、花、畫等 節目所需道具 500 如蘋果、飲料、圣誕帽、小服飾等 表演人員禮物 300 30份*10元/份
歌舞廳舞臺裝飾品 300 小彩旗、小彩燈及彩氣球等 互動節目獎項 200 50元一節目(共4個小節目) 觀眾參與小禮品 500 100份*5元/份
圣誕老人派發小禮品 500 糖果、小飾物、生活用品等 合計 4100
由p&a后勤組負責組織協調,由行政后勤組及員工關系組負責圣誕節活動的全面工作。
保險公司活動策劃方案篇八
為豐富員工們的生活,為答謝全司員工一年以來付出的辛勤努力,我司將在xxx舉行春節文藝晚會。
節目設置上總體迎合各年齡層次觀眾的口味,以年輕化為主,并要求節目形式以及總體設計上的新穎,這是本次晚會籌備的首要任務。同時要采用一些傳統的節目,豐富本次晚會的節目形式,使本次晚會定位與流行與傳統的結合處,這將是本次晚會的出彩點。
同時,本次晚會將采用大量的多媒體技術,全方位提高春節晚會的技術含量以及品質,也能提升現場熱度。
節目環節中穿插,提高晚會的互動性和參與性,真正達到全員聯歡的效果,更有助于同事關系的進一步融洽。
會場四周用氣球、燈籠、彩帶等進行布置,舞美設計也要體現融洽祥和而喜慶的氣氛,同時舞臺設計上考慮到互動環節的觀眾進入場的方便。
多媒體設備:投影儀×1、投影布×1、電腦若干。
在場觀眾依靠投影觀看會場比賽,大廳投影在中途對每臺電腦屏幕進行切換,使其達到互動。
xx公司:it事業部、軟硬件銷售事業部、財務部、綜合發展部
xx軟件研發基地
籌備組工作人員若干:負責晚會的總體方面工作,分為舞臺設計及會場布置小組、節目審查小組,均由綜合發展部具體負責。
工程組工程人員若干:負責晚會的電腦、組網以及大廳投影切換,由技術總監等人負責。
服務組工作人員若干:負責晚會禮儀、后勤方面的工作,本工作由行政主管具體負責。
文案小組工作人員若干:負責晚會主持人串詞的撰稿以及相關的通訊報導,該小組由客戶服務部經理主要負責。
主持人:主持人由4名員工組成,男生2名,女生2名。
確定演出準確地點和時間
確定方案涉及到的費用的準確預算
作各部門的籌備動員
確定晚會主題以及各項籌備事宜
進行節目初選
通知節目審查通過名單、各演出單位上報服裝道具經費預算、籌備組作節目安排,主持人串詞確定。
晚會彩排,同時對節目進行復查
晚會正式演出
1) 待選
:cs、找碴、草裙舞、踩汽球、跳舞(跳舞毯、的士高、交際舞)
棋&牌:麻將、斗x主、跳棋、五子棋
2) 各系部節目正在排練中,尚未上報。
時間:18點以后
保險公司活動策劃方案篇九
為慶祝中華人民共和國成立xx周年,豐富和活躍中心干部職工業余文化體育生活,經研究,決定在全中心廣泛開展“疾控杯”迎國慶撲克和象棋比賽,特制定本實施方案。
組 長:李小明
副組長:羅 革
成 員:蔡連如 劉桂華 張勝高
乒乓球和中國象棋
20xx年9月29—30日
六樓活動室
(一)撲克:
1、比賽分科室組、個人組2個項目。
2、比賽規則:
①、比賽采用升級制。
②、根據報名情況,進行分組抽簽,首階段采用四局一勝制,決賽采用二局一勝制。
③、比賽規則采用有關的《撲克競賽規則》。
(二)中國象棋:
1、比賽根據報名設個人賽。
2、比賽規則:
①、本次比賽分初賽、決賽兩個階段。
初賽階段根據抽簽進行分組,采用淘汰賽制,比賽中獲勝方即進入下一輪比賽,輸棋者即被淘汰,四名勝者進入決賽。決賽階段采用循環賽積分制
(勝者積2分,和棋者積1分,負者積0分)。
②、比賽過程中落棋不悔,有悔棋者取消參賽資格。 ③、依中國象棋競賽規則為準。
(一)獎項設置
團體獎勵前三名,分別為一、二、三等獎。其他項目獎勵前六名,第一名為一等獎,二、三名為二等獎,四、五、六名為三等獎。
(二)獎品:
一等獎 價值300元獎品
二等獎 價值250元獎品
三等獎 價值200元獎品
1、參賽隊員必須為本單位在冊職工,嚴禁邀請外援參賽,一經發現取消比賽資格。
2、比賽時間為上午8:30分—11:30,下午2:00—5:00,遲到10分鐘按棄權處理。
3、參賽選手在比賽中要服從裁判管理,有不服管理或蓄意滋事的,一經發現取消參賽資格,并進行通報