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班級管理心得體會免費(優(yōu)質(zhì)8篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-09-17 00:50:10
班級管理心得體會免費(優(yōu)質(zhì)8篇)
時間:2023-09-17 00:50:10     小編:LZ文人

體會是指將學(xué)習(xí)的東西運用到實踐中去,通過實踐反思學(xué)習(xí)內(nèi)容并記錄下來的文字,近似于經(jīng)驗總結(jié)。心得體會可以幫助我們更好地認識自己,了解自己的優(yōu)點和不足,從而不斷提升自己。以下是我?guī)痛蠹艺淼淖钚滦牡皿w會范文大全,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

班級管理心得體會免費篇一

在我的初中教學(xué)生涯中,班級管理一直是我非常注重的方面。對于班級管理,我的理念是“以人為本、以學(xué)為重、以情為懷、以德為先”。在日常的班級管理中,我不斷地總結(jié)經(jīng)驗,探索方法,不斷地提高自己的管理水平,以便更好地服務(wù)于學(xué)生。下面是我對初中班級管理的一些心得與體會。

第一段:以人為本,關(guān)注學(xué)生的個性和需要

我認為,在班級管理中以人為本是非常重要的。每個學(xué)生有不同的個性和需要,我們需要更好地關(guān)注學(xué)生,突出學(xué)生的個性和特點,這樣我們才能更好地服務(wù)于他們。在實際工作中,我嘗試了很多方法。比如,根據(jù)學(xué)生的興趣和愛好,以小組形式進行活動,讓學(xué)生更好地融入團隊;根據(jù)學(xué)生的不同家庭背景,實行差異化教育,滿足學(xué)生的需求。總之,只有在關(guān)注學(xué)生的個性和需要上,我們才能更好的協(xié)調(diào)班級里的矛盾和問題。

第二段:以學(xué)為重,注重學(xué)業(yè)進展和提高

班級管理中的核心是學(xué)習(xí)。學(xué)生的學(xué)習(xí)進展和提高直接影響到我們的教學(xué)和班級管理。因此,我們需要為學(xué)生提供更好的學(xué)習(xí)環(huán)境和方式。首先,教師需要精心備課,制定合理的教學(xué)計劃和策略,創(chuàng)造積極的課堂氛圍。其次,我們需要在學(xué)生的學(xué)習(xí)過程中,開展學(xué)習(xí)活動,幫助學(xué)生鞏固知識并且善于發(fā)現(xiàn)問題,從而更好地促進學(xué)生的學(xué)習(xí)進展。

第三段:以情為懷,建立師生信任關(guān)系

班級管理,除了注重學(xué)生的學(xué)習(xí)之外,我們還需要在建立良好的師生關(guān)系中注重情感方面。在班級管理中,要遵循情感教育的原則,耐心傾聽學(xué)生的意見和建議,幫助學(xué)生解決困難,給予他們合適的鼓勵和批評。同時,我們也要尊重和理解學(xué)生的個性,為了建立師生信任關(guān)系,我們還需要保持一種親和力和充分的溝通。

第四段:以德為先,樹立文明和積極向上的形象

初中班級管理,需要注重學(xué)生的道德修養(yǎng)和品德塑造。我們要將道德與品質(zhì)教育融入學(xué)生的日常生活之中,引導(dǎo)和激勵學(xué)生走向正確的道路。我們也應(yīng)該在班級管理中發(fā)揮榜樣的作用,做好自己的事情,常表現(xiàn)出文明和積極向上的形象,這樣才能以身作則,積極引導(dǎo)學(xué)生。

第五段:總結(jié)與展望

初中班級管理是一個很重要的工作。我們應(yīng)該注重學(xué)生的個性和需要,注重學(xué)生的學(xué)業(yè)進展和提高,樹立良好的師生信任關(guān)系,并且注重學(xué)生的道德和品德塑造。我相信,只有當(dāng)我們真正實踐上述理念并且不斷地嘗試探索,我們才能做好初中班級管理工作,不斷提高自己的教學(xué)水平。在未來的工作中,我將更加注重學(xué)生的品質(zhì)教育,幫助學(xué)生建立自信、自省、自強和互助的良好素質(zhì),積極推動班級治理水平的提升。

班級管理心得體會免費篇二

記得我們校長曾經(jīng)說過“班主任在,學(xué)生能做好,這個班主任基本合格;班主任不在,學(xué)生能做好,這個班主任很優(yōu)秀;可是,如果班主任在,學(xué)生仍不能做好,那么這個班主任無疑是失敗的。”我不想做一名失敗的班主任。如果說學(xué)生是產(chǎn)品,那么班主任這一角色,時時刻刻影響著我們的每個產(chǎn)品;班主任不經(jīng)意的一句話,時時刻刻影響著我們學(xué)生的一生;班主任無意間的一個動作,也許能另一個不理想的班級“扭轉(zhuǎn)乾坤”。因此,有人說學(xué)生是班主任的影子,時間長了,學(xué)生和你從性格到行為做法,到言行舉止,到看問題的方式方法,都越來越相近。我們作為與學(xué)生距離最近接觸最多的教育者,我們不能失敗。如果我們不幸失敗了,那么陪葬我們的可能是幾十個甚至是幾百個乃至上千個孩子一生的幸福。

教育者要教育別人,首先要使自己具有完善的人格,注意自身的形象教育。言傳不如身教,班級管理過程中我尤其注意加強理論學(xué)習(xí),并結(jié)合班級具體情況、學(xué)校內(nèi)外環(huán)境進行創(chuàng)新工作,努力踐行陶行知先生“捧著一顆心來,不帶半根草去”的理念。我主要是這樣做的:

作為一名教育者,我明白自己應(yīng)該處理好教育教學(xué)的本質(zhì)問題,明白育人的真正目的是培養(yǎng)正直、善良、智慧、健康的青年,培養(yǎng)具有強烈的社會責(zé)任感和創(chuàng)新思維的青年,培養(yǎng)具有積極向上、團結(jié)協(xié)作、奮發(fā)拼搏精神的青年,培養(yǎng)具有五心(忠心祖國、愛心社會、誠心朋友、孝心父母、信心自己)的青年。

學(xué)生是個有血有肉的人,他們不是機器,不是模具,他們不僅屬于學(xué)校,他們還屬于家庭、社會和將來。我們對孩子的教育不僅要完成升學(xué)任務(wù),我們還要塑造學(xué)生的人格;不僅要對現(xiàn)在負責(zé),還要對將來負責(zé)。中學(xué)教育的學(xué)生生活中的一個片段,后繼教育仍有很多。所以,在班級的日常管理中,我非常注意教育學(xué)生熱愛生活,熱愛祖國,幫助學(xué)生樹立自信心,幫助他們描繪未來生好的美好藍圖。所以,我對待學(xué)生不僅要注重成績,更要注重他們的思想品質(zhì)的塑造;不僅要注重能力的提高,還要注重學(xué)生良好個性品質(zhì)的養(yǎng)成。尤其是后進生,特別注意用自己的滿腔熱情和一片真情去感召他們、幫助他們,而沒有因為他們成績差,就對他們予以歧視或忽視。

孔子說過“其身正,不令而行;其身不正,雖令不行。”言傳是身教的基本方式,身教是言傳的有效手段。在我耳邊我常常聽到這樣的話語“老師自己都做不到,還要求我做!”可見,教師的言行對學(xué)生的影響有多大。所以,當(dāng)我要求學(xué)生做到時,我總是要求自己首先做到。

“金無足赤,人無完人”。班級管理中,我有時也會出現(xiàn)些失誤,但是我卻能做到在學(xué)生面前坦然自己的缺點和優(yōu)點,用自己的真誠去喚起學(xué)生思想上的共鳴。但是,我不能總是用道歉的方式去贏取學(xué)生對我工作失誤的諒解吧。為了更科學(xué)、有效的管理班級,少犯錯誤,我不斷加強自我修養(yǎng),汲取新知識,擴大知識面,注重自身良好品德的形成,以身作則,一視同仁,讓學(xué)生信服,努力增強自己的親和力,使自己的非權(quán)力性影響持久而深遠。

冰心說“有了愛便有了一切”。教書育人是教師的天職,而育人應(yīng)該是班主任的首要天職。如何育人?我認為,愛學(xué)生是根本。愛學(xué)生,就需要我們尊重學(xué)生人格、興趣、愛好,了解學(xué)生習(xí)慣以及為人處世的態(tài)度、方式等,然后對癥下藥,幫助學(xué)生樹立健全、完善的人格。

人格尊嚴(yán)是平等的。作為班主任,我努力做到能像一個真正的朋友一樣,重視、欣賞學(xué)生,學(xué)會傾聽學(xué)生意見,接納他們的感受,包容他們的缺點,分享他們的喜悅。被尊重是學(xué)生內(nèi)心的需要,是學(xué)生進步的內(nèi)在動力。教育專家常說“理解是教育的前提,尊重是教育成功的基礎(chǔ)。”參照自己的自身經(jīng)歷,我發(fā)現(xiàn):當(dāng)一個孩子在被你認同、尊重后,他可能會有驚人的潛力和爆發(fā)力。我班駱志祥同學(xué)學(xué)習(xí)成績不好,可是他一直都在努力,想提高學(xué)習(xí)成績。他說“我只有嚴(yán)格要求自己,我才有可能取得進步;我只有努力學(xué)習(xí),積極投身于學(xué)校、班級的建設(shè)和發(fā)展中,我才能對得起所有關(guān)心和幫助我的人”。

學(xué)生是活生生的人。他們有思想,有感情,有自己的道德標(biāo)準(zhǔn)。我在處理孩子問題時,就經(jīng)常注意換位思考。孩子犯錯時,撫摩一下他的頭發(fā);孩子心情沮喪時,拍拍他的'肩膀,這些無聲的肢體語言有時候可能要比批評的話語更能催人改正,激人奮進。孩子思想出軌時,我基本上都是予以正確的引導(dǎo),而不是劈頭蓋臉、不分青紅皂白的亂批一通。我教的班級孩子們能做到主動承認錯誤,積極改正錯誤,并能更加嚴(yán)格的要求自己。

我以為:每個孩子頭腦中都有兩個自我,一個好我,一個壞我。學(xué)生思想的過程就是好我與壞我做斗爭的過程。如果好我勝利的時候多,他們就會進步,就會慢慢的邁向成功;如果壞我占了上風(fēng),他們就會退步,就會慢慢的走向失敗,最后弄的一事無成。所以,我作為班級的組織者、管理者、領(lǐng)導(dǎo)者和教育者,特別注意適時的對孩子們予以正確的引導(dǎo),幫助他們克服困難,走向進步。一個孩子曾經(jīng)跟我這樣說“老師,今天那個高年級同學(xué)打我,我當(dāng)時真的很生氣,真想跟他打。可是我知道如果我真的那樣做,肯定又會讓您麻煩了,也肯定會讓我父母傷心的。我不想再讓您失望,也不想再讓我父母傷心,因為我還想好,我不想讓別人以為我真的是不可救藥了”。

哲學(xué)家詹姆士說過“人類本質(zhì)中最殷切的要求就是渴望被肯定,而學(xué)生更是如此。”贊美是陽光、空氣和水,是學(xué)生成長中不可缺少的養(yǎng)料。我們班主任作為教育者,不妨拿起表揚的武器。對學(xué)生的點滴進步都予以發(fā)自內(nèi)心的表揚和贊賞,努力讓我們的每個孩子都能感覺到自己的進步。例如:122班黃壘同學(xué)剛來我班時,成績非常不理想,還經(jīng)常違反紀(jì)律。可是當(dāng)他在班級紀(jì)律委員的工作被多次肯定后,他勁頭十足,也嚴(yán)格了對自己的要求。他雖然學(xué)習(xí)成績不理想,但是他的群眾工作做的卻是十分出色,他負責(zé)的班級紀(jì)律工作,從來都不需要我的督促。他和我也成了最要好的朋友。現(xiàn)在在上海打工,還經(jīng)常主動打電話給我問候我。

又如,我們班駱志祥同學(xué)同學(xué)對自己要求不嚴(yán)格,學(xué)習(xí)積極性不高,還經(jīng)常違反紀(jì)律。初中入學(xué)到我班時成績是年級倒數(shù)第二。但是,到初中后我表揚他身體好,要他當(dāng)體育委員。鼓勵他好好學(xué)習(xí)。廣播操比賽我班第一名。我當(dāng)即在班級予以公開表揚我班全體同學(xué),也表揚了駱志祥同學(xué)。經(jīng)過如此反復(fù)多次的表揚和鼓勵,他的學(xué)習(xí)積極性提高了很多,主動性也增強了許多,對學(xué)習(xí)的興趣也濃厚了很多,對自己的要求也嚴(yán)格了很多。初三畢業(yè)考入了市重點高中,今天還考上了大學(xué)。表揚的力量是無窮的。激勵學(xué)生進步,走向美好未來。

作為教師,我覺得我們在教書育人時應(yīng)該用發(fā)展的眼光去看待每位學(xué)生,應(yīng)該樹立允許學(xué)生犯錯誤的教育觀念。但是寬容并不是縱容放任的自流,并不是缺乏必要的批評和指導(dǎo)。我覺得,當(dāng)學(xué)生犯了小錯誤時,我們一定要冷靜處理;對于大錯,我們一定要以學(xué)校的規(guī)章制度為依據(jù),先與家長取得聯(lián)系,爭取家長的配合,從而達到學(xué)校、家庭齊抓共管的目的。現(xiàn)在的學(xué)生很多都是獨生子女,他們的獨立意識非常強。處于青春期的他們,躁動不安,情緒不穩(wěn),容易陷入迷茫,對外界事物很敏感,很容易走向極端。這時候的他們猶如風(fēng)雨中的一棵小樹,又猶如波濤洶涌的海面上的一葉扁舟,迫切需要外界的關(guān)注和安慰。如果我們老師不能寬容,過分苛求,違背生理成長規(guī)律,我想我們的孩子也許就被我們不經(jīng)意的一句話或一個動作給毀了。

后進生,常是很多人歧視的對象,老師嘆氣,同學(xué)瞧不起,甚至連有些家長自己也搖頭,由于學(xué)習(xí)成績差,他們處處低人一等,被置于班級的“陰暗角落”。時間告訴我們:我們應(yīng)該尊重、熱愛、理解學(xué)生。沒有師愛,就沒有教育;教師的愛,應(yīng)高于友愛,齊于母愛。我們應(yīng)該知道:無論孩子多差,他也一定擁有自己的特長。也許我們無法幫助一個孩子提高成績,但是我們可以設(shè)法幫助一個孩子克服他自己的缺點,幫助他樹立人生的自信,讓他盡可能多學(xué)一點,少浪費一點時間。其實,每一位學(xué)生的心靈深處都是一個廣闊的世界,那里面有日月星辰,有江河山川、花鳥草蟲、社會人生,真、善、美、假、惡、丑,都存在其中。這關(guān)鍵就在于我們教育者的正確引導(dǎo)。

工作中,我嘗試將自己寫評語與學(xué)生自評、互評相結(jié)合,以達全面、客觀地評價學(xué)生和教育學(xué)生的目的;同時,將學(xué)生讀評語與談評語相結(jié)合,以進一步擴展和深入發(fā)展評語的教育作用。教育家蔡元培先生說過“教育是幫助被教育的人給他發(fā)展自己的能力!”我覺得我這樣做不僅可以拉近我與學(xué)生之間的心理距離,提高了班主任工作的時效性,而且還可以充分發(fā)揮評語的教育作用,使學(xué)生逐漸具備自我教育的能力、團結(jié)協(xié)作的能力和發(fā)展自我的能力。

付出愛心與嚴(yán)格要求不可偏廢。愛心是偉大的,但是絕對不是萬能的。不妨想想:孩子與父母間的與生俱來的血緣聯(lián)系是什么都沒有辦法阻礙的。我們能說他們的父母不愛他們嗎?可是為什么孩子有時還常常出現(xiàn)逆反心理與父母慪氣、鬧情緒呢?所以,對學(xué)生付出的愛應(yīng)該是門藝術(shù),何時付出,怎樣付出,付出后怎樣讓學(xué)生明白自己的用心等等,這些都需要我們班主任用心去考慮去設(shè)計。如果僅有愛心,沒有嚴(yán)格要求也不行。現(xiàn)在的孩子大都是不缺少愛的,或者說他們擁有的愛太多了,以至于在我們對他們付出愛時,他們以為是理所當(dāng)然。所以,我想:很多時候,我們的教育離不開嚴(yán)格要求。當(dāng)然,嚴(yán)格要求之中,一定要包括愛的感情。我們班級的每位同學(xué)都承認我對他們的要求很嚴(yán)格,他們都沒有責(zé)怪我,有的還要求我對他們更加嚴(yán)格些。我想這與我們的感情聯(lián)系有很大關(guān)系吧。

為更好的做好老師、家長的聯(lián)系工作,我每周都給學(xué)生下發(fā)一張《學(xué)生情況聯(lián)系表》,讓我們的同學(xué)認真填寫自己每周的各方面表現(xiàn)、各門功課的測驗情況及每周的作業(yè)情況,又由班主任填寫寄語,請學(xué)生帶回家交給家長審閱后,再帶回校。此外,每隔一段時間我都會給家長發(fā)一封《致家長的一封信》,向家長匯報班級工作。如此做法在一定程度上能督促學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活、遵守紀(jì)律等,提高學(xué)生的自覺性和積極性;也在很大程度上受到了我們家長的歡迎。

班級管理建設(shè)中,我以班委會為支柱,以《班級量化測評》為形式,以“敬、凈、靜、競、進、謹(jǐn)、精、警”為輿論向?qū)В耘囵B(yǎng)學(xué)生“善良、文明、守紀(jì)、自律、自主、友愛、理想”為目標(biāo),以班會、班務(wù)會為宣傳陣地,加強對學(xué)生的思想品德教育和行為習(xí)慣的養(yǎng)成教育,尤其注意進行感恩教育、親情教育、生命教育和品格教育,營造良好的班風(fēng)和和諧的氛圍,使每個學(xué)生都能感受到老師和同學(xué)們的愛,使每個學(xué)生都能看到自己身上的閃光點,都能找到成功和自信。從而熱愛我們的學(xué)校,熱愛我們的班級,熱愛我們的祖國。

同時,本人作為班主任還要加強理論學(xué)習(xí),立足學(xué)校的穩(wěn)定和發(fā)展,著眼全局,加強與任課教師的聯(lián)系,協(xié)調(diào)各科關(guān)系,對學(xué)生的情感態(tài)度、價值觀的教育以及方法與過程的滲透,改變學(xué)生被動的學(xué)習(xí)方式,培養(yǎng)學(xué)生自主學(xué)習(xí)的能力,教育學(xué)生“學(xué)會吃苦,學(xué)會生存,學(xué)會做人,學(xué)會學(xué)習(xí)”。

作為班主任,我很注意充分利用“兩會”(班會、班務(wù)會)陣地,加強對學(xué)生的飲食安全、交通安全、住宿安全、上下樓梯安全教育,加強對學(xué)生的防火防盜意識教育,加強突發(fā)事故處理方法的教育和發(fā)現(xiàn)安全隱患及時報告的教育,堅決貫徹執(zhí)行學(xué)校的安全首視責(zé)任制。此外,我還比較注意不體罰、心罰和變相體罰學(xué)生,注意在言語上尊重、理解我們的學(xué)生,注意對教學(xué)成績的合情合理合法化處理,注意教育方式的文明化、科學(xué)化。

班級管理心得體會免費篇三

班級管理一直是一個班級中極為重要的部分,它直接關(guān)系著班級的和諧、學(xué)生成長、教學(xué)效果等多方面問題。在初中階段,班級管理更是一項特別重要的任務(wù)。一名優(yōu)秀的初中班主任需要具備很多素質(zhì)和技能,如人際溝通能力、心理調(diào)適能力、組織協(xié)調(diào)能力、宣傳能力、組織能力、溝通能力、美德引導(dǎo)能力等,這些能力會對班級管理產(chǎn)生極大的影響。在本文中,我們將分享一些我們個人在初中班級管理方面的心得和體會。

第二段:班級人際關(guān)系的處理

一個班級中有著不同的個性和思想,班級管理中關(guān)鍵問題之一就是班級人際關(guān)系的處理。作為班主任,我們需要積極主動地管理人際關(guān)系,以維護班級的和諧。在班級中,我們鼓勵同學(xué)們積極交流、互相幫助,通過談話溝通、團隊合作等方式增進同學(xué)之間的聯(lián)系和感情,創(chuàng)造一個融洽的班級氛圍。同時,班主任還需較為敏感地觀察同學(xué)們平時的狀態(tài)和情緒,及時通過談話了解問題,提出解決方案。只要班級人際關(guān)系處于良好狀態(tài),學(xué)生們的學(xué)習(xí)和生活就會更加順心。

第三段:情感引導(dǎo)和教育

作為班主任,我們也要承擔(dān)起引導(dǎo)和對學(xué)生情感教育的職責(zé)。在學(xué)生的叛逆時期,班主任是一個學(xué)生能傾訴心事、尋求幫助的重要人員,我們應(yīng)時刻設(shè)身處地為學(xué)生著想,傾聽他們的心聲,并為他們解決疑惑。同時,在對學(xué)生的情感引導(dǎo)中,我們更需要鼓勵他們樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,指導(dǎo)他們?nèi)绾芜M行有意義的社交活動,使他們不斷成長。

第四段:組織形式多樣化

針對不同的情況和任務(wù),班主任還需要策劃各種組織形式,促進和諧的班級氛圍以及學(xué)術(shù)能力的提高。例如,在班級生日會、嘉年華等活動中,我們通過豐富多彩的游戲和有趣的活動互動,讓學(xué)生們感受到組織和班級氛圍的重要性,增進彼此之間的信任。此外,班主任還應(yīng)引導(dǎo)學(xué)生積極參與競賽、考試等活動,讓學(xué)生成長為全面發(fā)展的人才。

第五段:結(jié)語

一名優(yōu)秀的班主任必須具備豐富的管理經(jīng)驗、深厚的學(xué)科知識和人格魅力,組成優(yōu)秀的班級管理團隊。在班級中,班主任不利于走向成功。通過加強班級人際關(guān)系的管理、情感引導(dǎo)與教育、多樣化的組織形式等手段,在與學(xué)生、家長等多方面的溝通中取得積極的成果,從而提升班級的綜合實力。希望大家喜歡本文,對班級管理有所啟發(fā)。

班級管理心得體會免費篇四

隨著社會的發(fā)展和教育的進步,班級管理在教育工作中扮演著重要的角色。一個好的班級管理可以提高學(xué)生的學(xué)習(xí)效果,也能夠營造一個和諧、積極向上的學(xué)習(xí)氛圍。在我多年的教育工作中,我深刻體會到了班級管理的重要性。下面就讓我來分享一些我在班級管理方面的心得和體會。

首先,積極引導(dǎo),合理激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣。學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣是實現(xiàn)教育目標(biāo)的基礎(chǔ)。作為班級管理者,我首先要做的就是調(diào)動學(xué)生的積極性和主動性。針對不同的學(xué)生特點,我采取了多種方法,如設(shè)計趣味性教學(xué)環(huán)節(jié)、引導(dǎo)學(xué)生參與自主學(xué)習(xí)小組等。通過這些方式,我發(fā)現(xiàn)學(xué)生對學(xué)習(xí)的興趣明顯增加,主動性也得到了大幅提升。在課堂上,學(xué)生們的積極參與度明顯提高,學(xué)習(xí)成績也大幅上升。

其次,注重班級人際關(guān)系的建設(shè),培養(yǎng)良好的集體氛圍。一個和諧的班級氛圍對于學(xué)生的全面發(fā)展至關(guān)重要。在班級管理中,我注重培養(yǎng)學(xué)生良好的人際關(guān)系和集體意識。通過組織各種班級活動,如運動會、文藝匯演等,我促使學(xué)生之間建立互幫互助的意識,在班級中形成良好的合作氛圍。同時,我鼓勵學(xué)生多參加班級外的社團活動,擴大學(xué)生社交圈子,培養(yǎng)自信心和團隊合作精神。通過這些舉措,我得到了學(xué)生的信任和認可,并且班級關(guān)系更加和諧。

第三,嚴(yán)格要求,倡導(dǎo)班級紀(jì)律。班級紀(jì)律是班級管理的重要組成部分。作為班級管理者,我堅持嚴(yán)格要求學(xué)生的自律意識和紀(jì)律意識。我每天都對學(xué)生進行紀(jì)律教育,明確班級的各項規(guī)章制度和行為規(guī)范。同時,我對學(xué)生的違紀(jì)行為進行及時的批評和教育,讓他們明白違紀(jì)行為的危害和后果。通過我不懈的努力,班級的紀(jì)律意識得到了有效提升,學(xué)生紀(jì)律性也得到了大幅提高。

第四,關(guān)注學(xué)生的心理健康,提供適宜的學(xué)習(xí)環(huán)境。良好的學(xué)習(xí)環(huán)境是學(xué)生健康發(fā)展的保障。在班級管理中,我非常注重學(xué)生的心理健康問題。我通過與學(xué)生的溝通和觀察,了解到他們在學(xué)習(xí)和生活中的困惑和壓力。我積極關(guān)注學(xué)生的情緒變化,每天與學(xué)生進行交談,讓他們把內(nèi)心的困惑和憂慮告訴我。我也鼓勵學(xué)生多參加課外活動,既能緩解學(xué)習(xí)壓力,又能豐富自己的學(xué)習(xí)經(jīng)歷。通過這些交流和幫助,我得到了學(xué)生們的信任,他們的心理健康得到了有效的關(guān)注和促進。

最后,以身作則,做學(xué)生的榜樣。作為班級管理者,我深知自己的言行舉止對學(xué)生的影響之大。為了贏得學(xué)生的尊重和學(xué)生的信任,我時刻注意自己的行為和言辭。我要求自己嚴(yán)于律己,守規(guī)矩、講道理,為學(xué)生樹立一個好榜樣。只有自己身體力行,才能獲得學(xué)生的敬重和信賴,進而更好地引導(dǎo)和管理整個班級。

總之,班級管理對學(xué)生的學(xué)習(xí)成果和身心健康有著至關(guān)重要的影響。通過積極引導(dǎo)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣、培養(yǎng)良好的班級人際關(guān)系、嚴(yán)格要求班級紀(jì)律、關(guān)注學(xué)生心理健康和做學(xué)生的榜樣,我取得了良好的班級管理效果。同時,我也深刻體會到了班級管理的困難和挑戰(zhàn),因此我會繼續(xù)不斷學(xué)習(xí)和提升自己,不斷改進班級管理方式,培養(yǎng)更多優(yōu)秀的學(xué)生。

班級管理心得體會免費篇五

作為班主任勤是基礎(chǔ),時間的付出是保證。“勤”體現(xiàn)在:勤做學(xué)生思想工作、勤觀察學(xué)生、勤思考管理的得失、勤找學(xué)生“談話”、勤鼓勵學(xué)生……總之,要勤到班級中去,到學(xué)生中去,只有這樣,才能真正了解班級的基本情況,掌握學(xué)生思想動態(tài),能及時發(fā)現(xiàn)學(xué)生存在的問題,對班級工作就會心中有數(shù)。

人們常說“嚴(yán)是愛,松是害”,國有國法,家有家規(guī),班也應(yīng)該有班規(guī),在治理班級過程中,要有嚴(yán)明的班級紀(jì)律,讓學(xué)生知道該干什么和不該干什么。當(dāng)然還要注意要嚴(yán)而有度,不能挫傷學(xué)生的自信心和自尊心。在嚴(yán)格的班級管理中,還要培養(yǎng)一批得力的班干部。讓班干部輪流值勤管理紀(jì)律衛(wèi)生。同時讓學(xué)生們監(jiān)督班干部。這樣管理班級的效率會越來越高。在班級管理中,嚴(yán)字當(dāng)頭,還要注意培養(yǎng)班級凝聚力,以及學(xué)生的集體榮譽感。

我認為,班級管理要精細化,這也是是一種意識、一種觀念、一種認真、精益求精的態(tài)度。作為班主任,我深刻地體會到精細化管理的科學(xué)性、重要性,而且工作實踐證明,精細化管理不但切實可行,而且行之有效。

對班級管理我強調(diào)要“三精三細”:“三精”是精心、精致、精益求精,就是從大處著眼,精明簡要,突出重點;“三細”是細致、細心、細雨潤物,就是對學(xué)生管理從小處著手,關(guān)注個體,注重細節(jié),用人性化的關(guān)愛感化學(xué)生。具體表現(xiàn)在:教師形為的精細化;精心選拔和培養(yǎng)班干部,形成班風(fēng)建設(shè)的骨干力量;班級制度的精細化;精細化的高效課堂等方面。

總之,班主任工作,可說酸甜苦辣樣樣滋味皆在其中。班主任工作既有規(guī)律可循,又沒有固定的模式,跟班要勤、治班要嚴(yán)、管班要細等是我對班主任工作的一點心得。

班級管理心得體會免費篇六

班級管理是教師在教育教學(xué)過程中的一項重要工作,良好的班級管理不僅能幫助教師高效地完成教學(xué)任務(wù),還能為學(xué)生提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。在我多年的教學(xué)實踐中,我積累了一些班級管理的心得體會,分享給大家。

首先,我們要樹立良好的班級管理理念。班級管理的核心是以人為本,關(guān)注學(xué)生的個體差異,尊重每一個學(xué)生的權(quán)益。我們要善于發(fā)現(xiàn)學(xué)生的優(yōu)點和潛能,激發(fā)他們的學(xué)習(xí)興趣和動力。同時,我們也要及時發(fā)現(xiàn)并及時糾正學(xué)生的錯誤和不良行為,幫助他們樹立正確的行為規(guī)范和價值觀。

其次,建立良好的班級管理機制。良好的班級管理機制是保障班級管理工作順利進行的基礎(chǔ)。我們可以建立班委會,讓學(xué)生參與班級管理的決策過程。此外,我還會定期組織班級大會,向?qū)W生宣布重要事項和政策,解答疑惑,增強學(xué)生對班級管理工作的信任感和歸屬感。同時,我還會與家長保持密切的聯(lián)系,及時向他們反饋學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和行為表現(xiàn),共同關(guān)心和引導(dǎo)學(xué)生的發(fā)展。

再次,培養(yǎng)良好的班級氛圍。班級氛圍直接影響著學(xué)生的學(xué)習(xí)和行為習(xí)慣。我常常鼓勵學(xué)生積極參與班級活動,多與同學(xué)進行交流合作,增強團隊精神。我會組織一些有趣的班級游戲和競賽,讓學(xué)生在愉快的氛圍中體驗到集體的力量和個人的成長。我還會在班級里設(shè)立“榮譽榜”,定期表彰優(yōu)秀學(xué)生,激發(fā)他們的內(nèi)在動力和積極性。

此外,我始終堅持個體化的教育方法。每個學(xué)生都有不同的學(xué)習(xí)習(xí)慣和接受能力。因此,我會根據(jù)學(xué)生的特點和需求,采用不同的教學(xué)方法和策略,讓每個學(xué)生都能按照自己的步伐學(xué)習(xí),取得進步。我還會與學(xué)生進行個體化的學(xué)習(xí)規(guī)劃,鼓勵他們制定學(xué)習(xí)目標(biāo),并幫助他們制定合理的學(xué)習(xí)計劃和方法。

最后,班級管理工作需要教師的持之以恒和不斷的努力。我會不斷地反思和總結(jié)自己的管理經(jīng)驗,不斷學(xué)習(xí)和提升自己的管理能力。我還會充分利用現(xiàn)代化教育技術(shù),如網(wǎng)絡(luò)平臺和智能設(shè)備,提高管理效率和信息化水平。

總之,班級管理是一項繁瑣但必不可少的工作,良好的班級管理可以為學(xué)生提供一個良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,促進學(xué)生的全面發(fā)展。通過樹立良好的理念,建立良好的管理機制,培養(yǎng)良好的班級氛圍,實施個體化的教育方法,并持之以恒地不斷努力,我們可以取得良好的管理效果,使學(xué)生能夠快樂學(xué)習(xí)、健康成長。

班級管理心得體會免費篇七

魏書生,全國有名的教育家。但他那樸素幽默的談話卻猶如年長的老師給我們談工作心得,傳授工作方法與經(jīng)驗。聽了他的講座,我意識到自己工作中的不足。如:教育心態(tài),我應(yīng)該時刻提醒自己為學(xué)生服務(wù),并根據(jù)學(xué)生的能力。年齡以及起點。給予全方位的服務(wù)。作為老師,作為班主任,我應(yīng)鍛練孩子各方面的能力,充分展示孩子各方面的天賦,把孩子當(dāng)成真正的小主人,讓他們從小事做起,充分發(fā)展自主.自立的能力。

平時的教學(xué)中,我只注重教學(xué)成績,忽視了各方面的能力,對學(xué)習(xí)差的孩子,應(yīng)從自身的接受能力考慮,平時注意提高他們的注意力.記憶力.接受力,并發(fā)展與社會的交往的能力,充分發(fā)展孩子的個性,培養(yǎng)孩子的自信心。

每個人都有美好的品德,都有美的要求,做為老師更應(yīng)做正確的引導(dǎo),讓他們認識社會.感受生活,讓他們成為勇于承擔(dān),快樂成長的天使,這也是我工作的目標(biāo)。

當(dāng)班主任容易,當(dāng)好班主任可難。從教十三年,當(dāng)了十三年的班主任,體會頗深。學(xué)生是越來越聰明,可也是越來越淘氣,越來越嬌氣了,越來越有主見了,“老一套”對他們?nèi)粺o用,班級管理工作也越難做了。

計劃剛開始實施,定的制度不要太多,任務(wù)逐漸增加,給學(xué)生承受的過程。經(jīng)過一段時間的實踐,班級事務(wù)被班長及班干部管理的有聲有色。

學(xué)生之所以不會管理班級,那是因為班主任不給學(xué)生管理的機會,地上有土了就說,說了學(xué)生就掃。長此以往,就養(yǎng)成了不說不掃的習(xí)慣。

“人之初,性本善”,學(xué)生都是一樣的,如果教出的學(xué)生成績不好,那么教師就要反省自己。是不是方法不對?興趣是最好的老師。在課堂上,一再地鼓勵學(xué)生,給學(xué)生創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)氛圍,用不同的激勵語,進行物質(zhì)獎勵,在玩中學(xué),知識定會掌握得很好。都說到了高年級學(xué)生不愿意發(fā)言,聲音小,可你鼓勵他,表揚他進步了,獎勵一枝鉛筆,他的聲音便會大起來。

班級管理做得好,學(xué)習(xí)成績就能提高。在生活實踐中,結(jié)合自己班的特點,采取相應(yīng)的管理方式,把每個學(xué)生都培養(yǎng)成有用的人。

班級管理心得體會免費篇八

班主任是班級的主要管理者,要管理好一個班級則需要班主任做超多深入細致的工作,而且還要不斷學(xué)習(xí)別人的先進經(jīng)驗。一個良好的'班群眾對每個學(xué)生的健康發(fā)展起著巨大的教育作用。十七年的班主任工作經(jīng)歷,讓我積累了不少經(jīng)驗,我覺得就應(yīng)從以下幾個方面進行班級管理。

一個良好的班級氛圍能夠?qū)W(xué)生的學(xué)習(xí)和成長有著很大的幫忙。在所有的班風(fēng)中我覺得平等和諧最重要。要讓學(xué)生覺得自己是班群眾中的一員,熱愛這個班群眾,就務(wù)必讓孩子覺得無論成績好壞,自己跟別人一樣都是平等的,都一樣受到老師同樣多的關(guān)注和愛護。除了班主任對所有的同學(xué)平等對待外。我還取消建立班干部選任制度,用值日生管理班級。每人輪著來做班長。值日班長除了要做值日生的工作外,還兼顧管理班級紀(jì)律的工作。在第二天在全班里報告前一天班級的紀(jì)律和學(xué)習(xí)狀況。這樣每個學(xué)生都有得到鍛煉的機會。同時對紀(jì)律差一點的學(xué)生也起到很好的約束。一學(xué)期之后根據(jù)學(xué)生值日的表現(xiàn)由全班推選出優(yōu)秀班干、優(yōu)秀隊員。這可消除班干部因為害怕被學(xué)生孤立而不敢管的局面,還能夠鍛煉了每個學(xué)生的膽量,使學(xué)生感到只要我努力了,同樣也能夠做得好。

透過相互間的溝通,師生得以意見交流、才能夠聯(lián)絡(luò)感情、化解誤會、團結(jié)班級中的力量,進而使學(xué)生在愉快的氣氛中發(fā)揮潛能,到達的學(xué)習(xí)效果。但在溝通中,我認為教師就應(yīng)注意以下幾點:

1、溝通,但要與要與學(xué)生持續(xù)適當(dāng)?shù)木嚯x。如果和學(xué)生的關(guān)系過于要好,稱兄道弟或姐妹情深,那么自己威信和地位在學(xué)生中就會下降。因為總是有些學(xué)生會利用自己與老師的關(guān)系去謀點小利,或者有些學(xué)生會仗自己與老師較好的關(guān)系去鉆一些紀(jì)律的空子,等你批評他的時候,他嬉皮笑臉地就過去了。長期以往,勢必導(dǎo)致自己的地位。所以,在課余時間要多去接觸學(xué)生,要在真正做到關(guān)心、關(guān)愛、尊重每一位學(xué)生的基礎(chǔ)上,與學(xué)生持續(xù)距離,引導(dǎo)他們懂得生活、懂得珍惜、懂得尊重,在自我體驗中長大。

2、讓學(xué)生養(yǎng)成寫日記的習(xí)慣,自己認真閱讀、認真批改。很多學(xué)生會把自己的心事,對校園、對班級和對同學(xué)的一些看法和推薦、甚至是對社會熱點的看法寫在周記本上,是老師了解學(xué)生思想、了解班級動態(tài)的方式。自己在批改周記的時候,也應(yīng)當(dāng)真誠地與學(xué)生交流,個性是在學(xué)生有思想上的困惑、學(xué)習(xí)上的困難的時候,要及時幫忙學(xué)生,讓他們明白這些困難有老師來跟他們共同分擔(dān),而且要多給予他們鼓勵,多抓住“閃光點”來表揚他們,幫忙他們樹立自尊自信。

素質(zhì)教育要求教育者關(guān)注學(xué)生的全面成長。表揚和鼓勵是激勵教育的重要資料。實踐證明,表揚和鼓勵能夠幫忙學(xué)生重新認識自我,點燃他們努力奮進的星星之火,鼓足他們放飛期望的勇氣。我的具體做法是:

1、設(shè)立獎項,實行全方位鼓勵。每學(xué)期設(shè)立各種獎項,對不同層次、不同學(xué)生給以全面評價和鼓勵。調(diào)動每一位學(xué)生的上進心,推出優(yōu)秀,樹立榜樣,找出差距,不斷改善。

2、定期評獎,采取不同形式給以鼓勵。例如:表揚信;獎勵學(xué)習(xí)用品;在自設(shè)班級表格里送星星等。

要營造良好的班風(fēng)、學(xué)風(fēng),樹立正確的班級輿論很重要,而要樹立正確的班級輿論,老師是起著重要作用的。小學(xué)生的思想一點也不成熟,分辨不清是非對錯,很容易憑著自己一時意氣做事,在那里老師就要起到一個引導(dǎo)作用。當(dāng)覺察到班里出現(xiàn)一些不正之風(fēng)的時候,比如打架、偷東西、抄作業(yè)等等時,就要及時召開班會來教育學(xué)生,證明自己的立場,讓學(xué)生認識到哪些事情是小學(xué)生就應(yīng)做的,哪些是不就應(yīng)做的,還要讓全體學(xué)生共同來抵制這些不良行為。還有,就應(yīng)讓學(xué)生有競爭的意識,要有憂患意識,要適當(dāng)?shù)亟o學(xué)生樹立對手,透過開展各方面的評比來提高學(xué)生的競爭意識,從而提高班級的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。

我們的學(xué)生再調(diào)皮也會有一些閃光之處。關(guān)鍵是看我們班主任如何去正確地去發(fā)掘。有些學(xué)生是吃硬不吃軟的,那當(dāng)他犯錯誤的時候,能夠直接地把他們的問題指出來,并強調(diào)其嚴(yán)重性。若有必要能夠給一些處分。而更多的學(xué)生需要的是溝通,讓其明白所犯錯誤的嚴(yán)重性。以前,我碰到班級里有學(xué)生打架、吵鬧,甚至和任課老師對著干的時候,總是當(dāng)著全班同學(xué)的面把他們狠狠地批評一通,臉上的表情也很嚴(yán)肅。過后,表面上看他們仿佛理解了這樣的批評,但從平時的表現(xiàn)來看,明顯地和我之間變得生疏了。之后,我就利用課余時間把這些學(xué)生重新找來,好好地溝通一下,了解了他們心里的真正想法。他們說,自己也明白是做得不對,但當(dāng)眾批評就會覺得很沒面子,自然就產(chǎn)生抵觸情緒。所以,以后再批評學(xué)生的時候我盡量能從他們的立場先想一下,然后個別交流,指出其不足。

以上就是我在班主任工作中總結(jié)的一些心得。古語曰:“他山之石,能夠攻玉。”作為班主任難免都會碰到一些“堅硬的石頭”,但是如何把他們雕刻成能綻放異彩的玉,這需要“匠師們”的精心雕琢。所以,我將繼續(xù)著,努力著,把班主任工作做得更完美。

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