每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。寫范文的時候需要注意什么呢？有哪些格式需要注意呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

護士節領導發言稿篇一

尊敬的領導、各位同事：

大家好!

您喜歡潔白的荷花嗎?

荷花，被賦予了仙子般的靈性，濁世中不隨波逐流，默默地奉獻著自己的圣潔，無私地釋放著自己的芬芳。今天，我演講的題目是：潔白的荷花——天使的心!

記得一次值晚班時，一對夫妻外傷后前來就診，妻子腹痛得厲害。求醫心切的丈夫要求給妻子打止痛針，可在預診時我發現這個病人面色蒼白，仔細詢問病史和初步體查后，發現左上腹皮膚青紫，血壓偏低，判定是脾破裂內出血，在通知醫生前，立即把病人送入搶救室，迅速抽血合血，建立靜脈通道，輸入平衡鹽液。可病人家屬不但不聽醫囑，反而指著我的鼻子破口大罵：“我只要你打一針止痛就回家，而你卻是小病大醫，誰要你這個小護士來管東管西?”旁邊的其他病人的家屬實在看不過去，似乎在說：“這種人管他干啥，反正后果他自己負責，簽個字讓他走不就行了。”可是，想到病人即將可能發生的危險，看看自己身上的白大衣，我任眼淚流濕了讓我憋悶得慌的口罩，繼續搶救病人。后經b超檢查，證實了我的判斷，而且需要馬上手術。

由于發現及時，抗休克措施得力，手術第二天病人就脫離了危險。雖然，事后這位男子非常自責，專程前來道歉，他一連串“對不起”聲中，我相對無語，淚水流濕了我的衣襟，是委屈、誤解，激動還是崇高，神圣還是偉天，總之，各種情感轟擊著我的心靈，從病人來時的愁容滿臉，走時的眉開笑意中，我找到了自己的價值，我看到了護士的價值，我們整天做的是一件件小事，但從一件件小事過后，我體會到了平凡中的偉大，選擇了這一行，我無怨無悔!

歲歲年年多少事，迎來送往何其多。有人算過，一個晚上，上班的護士全部走下來的路就有四五十里之多，那么，一年、十年、二十年中呢?中國有舉世聞名的絲綢之路，長征之路，登極之路，我們腳下的路能與之媲美嗎?我想回答是肯定的。因為這條路同樣用熱愛、執著、奉獻和犧牲刻寫著里程和路標!

曾有一件這樣真實的事情：有一個膽道結石的病人，他是一位書法愛好者，手術后咳嗽而導致傷口疼痛得厲害，做了超聲霧化效果不佳。這樣的病人單純依靠醫療手段是不夠的。于是我將病人扶起來，輕輕給他拍背，然后又用雙手捂在傷口兩邊并向中間托起，以減輕腹壓，同時鼓勵病人咳出了膿痰。幾個回合下來，病人咳嗽就明顯好轉了，取得了較好的療效。

病人出院后給我送來了一幅他親自作的的書法作品。在裝裱得非常精美的軸面上這樣寫道：“人間清品如荷極”。他把我們醫護人員比作潔白的荷花，他說：“你們穿著潔白的衣服，戴著潔白的帽子，_一朵朵潔白的荷花，有出淤泥而不染的高潔，和那濯清漣而不妖的清純。與人但求有益，與地不爭肥田，即便是生于淤泥沼澤，也固守著碧玉般的純凈，釋放著自己的芬芳。”這幅作品被我慎重地掛在家里顯眼的位置，那天夜里，我作了一個美夢：夢見自已真的變成了潔白的荷花仙子，在默默地向人們釋放著生命的芬芳!

踏著夏日的腳步，白色的荷花靜靜地又開了。我的心情格外激動，愿自已而在平淡的日子里，有如荷的心，處風不驚，默默奉獻。用一顆如荷的心，繼續與圣潔同在，與生命永恒!

親愛的朋友，如果您看到有一朵潔白的荷花，在一瓣瓣地，默默無聞地盛開，那就是我，是我們，是我們白衣天使的心!

護士節領導發言稿篇二

有這樣一個群體，她們用無微不至的護理換來了患者的康復，她們的工作平凡、枯燥、勞累，但卻無比神圣，她們被尊為“白衣天使”。在這個芬芳的五月，我們迎來了“5·12國際護士節”。在此獻上5.12國際護士節致辭。

5.12護士節領導發言稿一：

同志們：

在這陽光燦爛，生機盎然的五月，我們迎來了第__個“5.12國際護士節”。

今天，我們在這里齊聚一堂，在這里舉行“飛揚的五月”文藝晚會，以此來慶祝自己的節日。在此，我代表縣委、縣政府向全縣廣大醫務工作者致以節日的祝賀和親切的慰問!向奮斗在醫療衛生崗位的廣大醫務工作者表示衷心的感謝和崇高的敬意!

國際護士節是為了紀念近代護理學和護理教育的創始人南丁格爾，也是為了激勵廣大護士繼承和發揚燃燒自己，照亮別人的人道主義精神而設立的國際性專業節日。多年來，我縣廣大醫護工作者在平凡的工作崗位上，勤勤懇懇，任勞任怨，給患者帶來希望，為群眾健康付出了艱辛的努力，為促進我縣衛生事業發展做出了積極貢獻。

借此機會，我提幾點希望，與大家共勉。

一是要深化醫療服務理念，優化服務質量，把患者和社會的滿意度作為檢驗優質服務成效的標尺，為人民群眾提供安全、專業、全面、優質的醫療服務。

二是要強化學習，提升技能，樹立終身學習理念。知識是前進的動力，只有勤訓練，肯實干，多奉獻，努力提高自身的專業素質，盡早將自己打造成優秀的護理人才，成為護理骨干。

同志們，護理工作任重道遠，希望全縣廣大醫務工作者進一步增強責任感、使命……

5.12護士節領導發言稿二：

同志們：?

就我院整個護理工作而言，經過同志們的共同努力，取得了顯著的成效：一是護理工作管理體系不斷健全，二是護理制度不斷完善，三是護理理念不斷更新，四是護理水平不斷提高。在為今后我院護理事業乃至整個衛生事業發展搭建了良好的平臺。希望同志們要認真總結經驗，發揚成績，克服不足。要務必保持謙虛謹慎，戒驕戒躁的態度，務必保持求真務實，艱苦奮斗的作風，繼續勤奮努力、扎實工作，不斷開創我院護理工作的嶄新局面。同時，也希望全院各部門的各級領導、各位同志要繼續高度重視護理工作，繼續高度關心愛護護理工作者。對廣大護理工作者要從政治上關心，工作上幫助，生活上照顧，及時解決他們的后顧之憂。?同志們，護理工作是人類社會崇高而又偉大的執業，全院廣大護理工作者一定要繼續發揚無私奉獻的高尚品質，帶著愛心、細心、耐心、責任心，把熱情、溫情、真情、深情奉獻給病患。

讓我們以今年的“5.12”護士節為新起點，團結奮斗、勵精圖治、腳踏實地、開拓進取，努力踐行南丁格爾精神，以嶄新的精神風貌、積極的工作姿態、飽滿的工作熱情，圍繞“質量、安全、人文關懷”這一主線，堅持“溝通、誠信、細心”的服務理念，不斷提升護理事業的價值，為我院衛生事業的發展和“強化兩個聚焦、邁向大港時代”做出新的、更大的貢獻!最后祝全院護理工作者節日愉快、工作順利、家庭幸福、萬事如意。謝謝大家!

5.12護士節領導發言稿三：

同志們：

大家下午好!

在這百花爭艷的美好季節，我們在此歡聚一堂，召開護理工作暨紀念“5.12”國際護士節大會。今天的會議內容豐富，一是表彰優秀典型、樹立示范榜樣;二是舉辦護士辯論賽，展現我院護理工作人文服務至上的精神風貌;三是放映電影大片《紅海行動》，讓大家感受光影魅力、釋放工作壓力。剛才，于主任在20護理工作報告中簡要回顧了近期工作成績，對下步工作作了明確安排;護士代表的發言飽含正能量，令大家倍感振奮;院領導班子對優秀護理人員和科室予以表彰，頒發證書和獎品，這是對大家的肯定，也是對今后護理工作的鼓舞和鞭策，非常有意義。在這里，我謹代表院領導班子，向全院護理職工致以節日的問候!向今天受到表彰的先進個人和科室表示熱烈的祝賀!

護理是以女性為主的職業。有人說，女人必不可少四樣東西：揚在臉上的自信，長在心底的善良，融進血里的骨氣，刻進命里的堅強;而護理工作正是這四樣東西的有機統一。在過去的一年里，我院扎實推進優質護理、不斷提升護理質量與安全，護理工作取得了長足的進展和巨大的成就;廣大護理工作者日日夜夜奮戰在臨床一線，心底堅守著善良，臉上洋溢著自信，將一身骨氣和堅強付諸實際行動，敬業奉獻、銳意進取，在患者心中牢固樹立了白衣天使良好的社會形象，贏得了人民群眾的贊譽和信賴。你們是中心醫院的驕傲，中心醫院感謝你們!

成績屬于過去，挑戰正在前方。黨的十八大以來，我國就把“健康中國”上升為國家戰略，把健康置于優先發展的位置。與此同時，隨著新醫改的不斷深化，人民群眾的健康需求快速釋放，醫學理論和診療技術迅速發展，給新時期的醫院建設和發展帶來了嚴峻的挑戰和難得的機遇。大家應當看到，當前到今后的一段時期，是醫療衛生事業發展和健康中國建設的關鍵時期，對我們護理工作的發展提出了一系列新任務、新要求，需要我們大家從思想上予以重視、從行動上積極應對。

新時期的醫院護理工作提出以下要求：

一是要加強護理隊伍建設，提高科學護理管理水平

全面落實護理事業發展規劃綱要，配合醫聯體和專科聯盟建設，加快推進護理事業改革發展;大力加強護理隊伍建設，提升本院護理工作者業務水平，同時積極引進高層次護理人才;深入貫徹落實《護士條例》，維護護士合法權益;逐步完善績效評價機制和激勵機制，充分調動護理工作者的主動性、積極性，切實提升護理質量和科學管理水平。

二是要優化優質護理服務，積極拓展護理服務領域

轉變護理理念，豐富工作內涵，創新服務舉措，在服務深度上下功夫，在特色和特點上做文章，以優質的護理服務不斷提高群眾的滿意度;拓展護理新技術、新業務，發展專科護理，緊跟護理學的未來發展方向;在健康教育、延伸護理的基礎上積極拓展護理服務領域，做好新時代衛生健康工作，為群眾提供全方位全周期健康服務。

三是要恪守南丁格爾誓言，弘揚護理無私奉獻精神

在工作中愛崗敬業，牢固樹立獻身醫學事業的崇高理想，樹立愛院如愛家的主人翁意識，樹立白衣天使的責任感、使命感和光榮感，樹立良好的護理服務意識，進一步激發工作熱情，與患者建立和諧的護患關系，以照顧親人的愛心、耐心、細心、責任心服務病人，向社會傳遞護理團隊與眾不同的溫暖。

四是要關心關愛護理人員，營造團結和諧良好氛圍

在思想上、工作上、生活上給予護理工作者關心和支持，弘揚感人事跡，表彰優秀人才，改善工作環境，提供發展平臺。多培養像兒科三病區楊苗娟一樣的優秀同志，并做好典型宣傳報道,充分發揮先進典型的示范、輻射和帶動作用，在全院營造尊重護士、關愛護士、重視護理、支持護理的濃厚氛圍。

同志們，國家醫療衛生與健康事業的嶄新時代已經來臨，中心醫院建設和發展的嶄新階段也已經到來。院領導班子有信心、有決心迎接挑戰，打造現代化、規范化、科學化的高效率的醫院護理管理體系，把工資發給日常工作的人，把高薪發給承擔責任的人，把獎金發給做出成績的人，把榮譽頒給有理想抱負的人，把辭退信送給沒結果還耍個性的人。事業沒有四季，只有兩季：努力就是旺季，不努力就是淡季!希望大家牢記“幸福是奮斗出來的”這句話，把使命牢記心頭，把責任擔在肩頭，繼續弘揚“敬佑生命、救死扶傷、甘于奉獻、大愛無疆”的精神，錘煉職業能力，投身醫改實踐，服務人民群眾，為推進健康中國建設、增進人民健康福祉作出新的更大貢獻。

最后，衷心祝愿全體護理工作者節日快樂、家庭幸福!

謝謝大家!

護士節領導發言稿篇三

各位領導，同事：

大家好!

我是某某某，來到某某已經快一年了，我現在已經完全融入到這個大家庭中了，時刻關注著它的進步和成長，以自己是它的一員為榮。在這里，我每天都有新的收獲，在這里，我有了工作的動力和前進的方向。在今后的工作中，我將努力的工作，努力向出色護士一步步邁進!在我看來，出色護士并不是高不可及的，是通過一點一滴的積累，一步一個腳印走出來的。不要小看每天都很程序化的消毒，誰能保證經手的每把手機都注油了?這是細節問題，同樣，也是關鍵所在。所以，看來我們還有進步的空間。

服務意識一直是我們所關注的。曾經有一個患者對我說了這樣一句話“哎，在你們這看牙真好!我再也不會因為空恐懼而害怕看牙了!”我認為沒有比患者這么發自內心的話更能激勵我的工作熱情的了。想一想患者為什么這么說呢?因為她感到了被關懷，而且親切自然。這些服務意識也是體現在細節上的，看到患者朝我們門診走，我會立刻迎上前去，在打開門的同時送給她(他)一個微笑，一句“我能幫助您嗎?”立刻縮短了雙方的距離。

最核心的一點就是溝通意識。我所說的溝通包括大夫與患者之間的溝通、大夫與護士之間的溝通以及護士與患者之間的溝通在這兒我只講后兩者：護士與大夫之間的溝通、護士與患者之間的溝通。在醫生操作過程中，作為助手的我們在遞上紙巾的同時也可以送上一句話：你還好吧?這會讓患者感覺到被關懷，那種‘你們只想掙我錢’的想法就會消除了有關護士演講稿_潔白的荷花天使的心_護士演講稿演講稿。

不僅這樣，護士與大夫之間的溝通也很重要，我們要主動與大夫進行溝通，看看哪里做得還不夠好，再不斷進步。每個大夫都有自己不同的習慣，我們要熟悉每個大夫的不同習慣，以便順利地配合好大夫的操作。要想成為一名出色的護士，還要不斷學習本專業的專業知識，定期的參加培訓，并把這些知識運用到實踐中。

總的來講，我以這些內容來要求自己，努力向著出色護士的方向一步步邁進，希望同事和領導們進行鼓勵和監督!

我的演講完畢，謝謝大家!

護士節領導發言稿篇四

親愛的護士姐妹們、同志們、患者家屬們：

大家好！

在這春光明媚，鮮花盛開的五月，今天我們在這里歡聚一堂，共同慶祝第103個“5·12國際護士節”。在此，我代表xx醫院向工作在護理崗位上，默默無聞無私奉獻的護士們致以節日的問候和崇高的敬意！并通過你們傳遞我們對各位家屬的衷心感謝，祝各位家庭幸福，萬事如意！向關心、支持、理解護理工作的患者家屬們表示衷心的感謝！祝你們早日康復‘在這里，我提議：讓我們把最熱烈的掌聲和最誠摯的敬意獻給可愛的護士姐妹們！

護士姐妹們，你們愛崗敬業、盡職盡責，以無私的情愛救治病人，以博大的胸懷溫暖患者，你們的精神是一代代南丁格爾傳人的縮影，你們將奮斗的青春奉獻給了偉大的醫療事業。你們與我們全院人員一道攜手共進，在神圣崗位上譜寫輝煌的生命之歌，共同推動著醫院的快速、健康發展。

護理工作是平凡的工作，然而任何偉大的事業都包含于平凡的過程之中，在你們平凡、細微、具體、日復一日的勞作中，一個個虛弱的病體變的強健，一副副痛苦的表情變的.開朗，家庭因為你們而更加快樂、溫馨，社會因為你們而更加生機勃勃。

護士的崗位是愛心和責任穿起的生命線，它和人類的健康、神圣的生命緊密相連，生命在這里升華，康復在這里實現，痛苦在這里被驅趕，這是一項陽光燦爛充滿愛心的事業；這是一項和諧社會，推動人類進步的事業，你們應該為自己的選擇而驕傲而自豪。你們用自己的行動實踐著投身護理事業的諾言。

醫學發展日新月異，護理的服務理念和管理理念都在不斷的發展。我希望我們的護士們能繼續發揚惠君人精神，不斷學習，更新知識，了解前衛的護理文化，只有醫院整體的護理水平得到提高，醫院的醫療水平和服務品位才能真正的得到提高，我們不僅要治療他們生理上的疾病，還要給予患者更多的人文關懷；我更希望我們的護士在工作中能保持愉快的心情，把你們的微笑帶給每一位病人，也帶給每一位同事。

親愛的護士們，五月的鮮花已為你們開放，五月的樂章已為你們奏響，就讓我們手牽著手，肩并著肩，一路耕耘，一路放歌，共同去創造我們xx醫院事業的輝煌明天！

謝謝大家！

護士節領導發言稿篇五

全體護理戰線的同志及xx醫院的職工同志們：

你們好！

在這鮮花盛開、充滿希望的五月，我們在此隆重集會，紀念國際醫務護理創始人南丁格爾，慶祝廣大護理工作者自己的節日國際護士節。表彰在護理一線工作中做出突出貢獻的護理人員。在此，請允許我代表旗委、旗人民政府向你們表示熱烈的祝賀和崇高的敬意！向兢兢業業工作在醫療戰線上的所有護理人員和關心支持護理工作的社會各界人士表示衷心的感謝！

5.12國際護士節是為紀念國際醫務護理創始人南丁格爾而設定的紀念日。南丁格爾是英雄，是護士的驕傲，她在克里米亞戰爭中搶救傷員的動人事跡，鼓舞了一代又一代的的護理人員。今天，旗醫院舉行慶祝5.12國際護士節及表彰大會，目的在于激勵廣大護士紀承和發揚護理事業的光榮傳統、以愛心、耐心、細心、責任心對待每一位病人、搞好治病救人工作。不同的時代賦予你們共同的使命，xx年，你們經受住了非典疫情的嚴峻考驗，你們以強烈的事業心和高度的責任感，臨危不懼、舍身忘我、無私奉獻的工作，為廣大人民群眾的身心健康構筑了一道堅強的屏障，你們無愧白衣天使的神圣稱號，是你們以臨危不懼、勇于奉獻的工作精神，保障了非典時期我旗的正常的醫療秩序和安定的局面。你們以行動贏得了全社會對廣大醫務工作者崇高的贊譽和信賴。

誠然，近些年來，由于受國家投入、地方經濟發展和廣大農牧民收入水平等因素的限制 ，特別是8.163.24兩次地震給我們的衛生事業造成了巨大的損失，致使我旗的醫療衛生事業發展比較緩慢，醫療機構的經濟效益普遍不高，廣大醫務工作者特別是護理工作者的收入和付出可能還存在一定的差距。但我們完全有理由相信，在舉國上下樹立和落實科學的發展觀，實現以人為本，構建和諧社會的進程中，隨著國家對社會事業重視程度的提高和地方經濟的振興，我們的事業一定會迎來一個充滿希望更加美好的明天。

南丁格爾有句名言：護士必須有一顆同情心和一雙愿意工作的手。護理工作最獨特的功能是協助病患及健康的人預防疾病、減輕病痛、恢復健康或促進健康，它是結合科學、倫理與藝術的一門學科，因此，護理人員必須不斷學習業務知識和護理技能，充實和提高自己，培養護理事業的素養和樂觀進取的精神。自覺抵制醫療衛生工作中的不正之風，以良好的工作狀態和工作成果，無愧于白衣天使的神圣稱號。

燃燒自己，照亮別人。醫療護理工作是崇高的事業，護士是神圣的白衣天使，是廣大人民群眾健康的守護神，廣大護理工作者的工作平凡而偉大，應受到全社會的尊重。在這個特殊的日子里，讓我們牢記南丁格爾誓言和自身肩負的神圣職責，發揚南丁格爾的精神和護理事業的光榮傳統，以昂揚的斗志和飽滿的精神，把真誠和愛心無私奉獻給每一位患者，為保障全旗各族人民的生命和健康，為全旗衛生事業的健康、快速發展，做出我們應有的更大的貢獻！

最后我祝愿全體護理人員節日快樂，祝愿廣大醫務工作者及家人健康、平安！

護士節領導發言稿篇六

同志們：

大家好!

非常榮幸今天能在這里與大家共同歡度5.12國際護士節，在這個神圣而溫馨的日子里，我代表鎮黨委政府向工作在一線的護理人員致以節日的問候和衷心的祝賀，祝大家健康幸福、節日快樂。

近年來，衛生系統廣大干部職工堅持以科學發展觀為指導，緊緊圍繞全鎮改革發展的大局，團結拼博，真抓實干，全鎮衛生事業有了較快的發展。因此，今天雖然是護士節，但在此，我不僅要向護理工作者表示節日的問候，還要向辛勤工作在衛生戰線上的所有干部職工，致以崇高的敬意和親切的問候!

回顧過去一年，我鎮廣大醫務工作者嚴格按照黨委政府的要求，團結一致，共謀發展，使我鎮的醫療衛生事業躍上一個新臺階，特別是護理質量和水平有了顯著提高。在這里，我代表全鎮人民向你們表示衷心的感謝!

肉體痛苦的同時，你們以真心、愛心和責任心，為病人減輕痛苦，急病人所需，想病人所想。你們將自己的一生，貢獻給平凡而崇高的護理事業，用昂揚的斗志和飽滿的熱情去點燃生命之火，為保障廣大人民群眾的生命健康，加快我鎮衛生事業科學發展，做出了不可磨滅的貢獻!

你們奉獻的是一絲溫情、一份關愛、一滴汗水、一份真情，奉獻的是最寶貴的青春，換來的是千家萬戶的健康和幸福，你們不愧于“白衣天使”的稱號。

同志們，醫療衛生事業是一個任重而道遠的的事業，是一個只有起點，沒有終點的事業。以南丁格爾為楷模，立足本職，扎實工作，求真務實，開拓進取，努力推進我鎮醫療衛生工作再上新臺階，再創新輝煌，再做新貢獻。

最后,再次祝每一位白衣天使健康、平安、快樂!同時也祝愿所有的醫療衛生工作人員工作順利，合家歡樂!

謝謝大家!

護士節領導發言稿篇七

同志們：

今天，是一個非常特殊的日子。既是傳統的5.12國際護士節。首先，我代表衛生局向全縣護士姐妹們致以節日的祝賀和親切的問候，祝大家健康幸福、節日快樂！同時，向在百忙中抽出寶貴時間蒞臨會議的部長、縣長以及縣委學習實踐活動第四指導檢查組長局長表示熱烈的歡迎和衷心的感謝！

在過去的工作中，全縣廣大護理工作者秉承全心全意為人民健康服務的宗旨，在平凡的崗位上，用親切甜美的微笑，給患者帶來安慰和希望；用懷真抱素的情操，為廣大人民群眾的健康付出了艱辛的勞動，為促進我縣衛生事業發展做出了巨大貢獻。

特別是在5.12汶川大地震抗震救災的偉大歷史使命中，我們一部分護士第一時間趕赴災區，與災區人民同舟共濟、患難與共，爭分奪秒地救治受傷群眾，開展防病治病工作；廣大醫務人員堅守崗位，情系災區，踴躍捐款捐物、奉獻愛心，表現出可貴的拼搏勇氣和奉獻精神，展示了新時期“白衣天使”良好的精神風貌和高尚的道德情操，涌現了一大批先進事跡和先進個人。

下面，我們還將對16名“明星護士”進行表彰獎勵，這是對她們工作的肯定。希望全體護理工作者都要以她們為榜樣，不斷吸收新知識、新技術，努力提高自身能力，時刻保持愛心、真心和責任心，認真對待每一個病人，更加恪盡職守、愛崗敬業、無私奉獻，為維護群眾生命健康貢獻自己的力量。

同志們，全縣第一批學習實踐科學發展觀活動學習調研階段即將結束，在這個特殊的日子里，讓我們牢記南丁格爾的誓言和自身肩負的神圣職責，發揚南丁格爾的奉獻精神和白衣天使的光榮傳統，將我們的人生價值定向在衛生事業上，把我們的人生坐標定位在群眾滿意度上，用昂揚的斗志和飽滿的熱情去點燃生命之火，為保障廣大人民群眾的生命健康，為加快我縣衛生事業科學發展，做出應有的更大貢獻！

護士節領導發言稿篇八

今天，是第x個“5.12”國際護士節，請允許我代表xx市衛生局工會工作委員會，向戰斗在全市護理工作崗位上的廣大護理工作者，表示熱烈祝賀和崇高敬意!

有醫院的地方就有醫生，有醫生的地方就有護士，5.12護士節領導發言稿。在衛生系統工作3年，我深深地感受到，廣大的護理工作者在衛生系統，真正發揮著半邊天的作用，并且將會發揮越來越大的作用。

“三分在治，七分在養”，這是對護理工作的一種肯定，“人道、博愛、奉獻”，更是對護理人員、護理工作的一種贊美。

我看到過一組數據。“”期末，湖北省每千口執業(助理)醫師數為x人，每千人口注冊護士數為x人，醫師數多于護士數。而“”規劃，xx省每千人口執業(助理)醫師數為x人，每千人口注冊護士數為x人，護士數將多于醫師數。

今后護理隊伍的發展壯大，與人民群眾不斷增長的醫療需求有關，更與護理工作的轉型升級有關。省衛生廳已經要求，各級各類醫療機構臨床一線護士占全院護士比例不能低于95%，病房每張病床平均至少配備x名護士，每名責任護士平均負責患者數量不超過x個，責任護士要整合基礎護理、病情觀察、治療、溝通和健康指導等護理工作，為患者提供全面、全程、連續、優質的整體護理服務。

新的形勢，新的要求。今年，我們決定在全市衛生系統開展“十佳護士”的評選活動，就是為了發揮好女職工的獨特優勢，著力推行優質護理服務，不斷提高人民群眾對醫療機構和護理工作的滿意度。這一活動最終勝出的也許只是十名當選者，但這一活動的組織、發動和參與，將會涉及到每一家醫院、每一個護士。我們希望，全市的廣大護理工作者，要高高舉起創先爭優的時代旗幟，更新護理工作理念，改革護理工作模式，為建設“小康”、“健康”、“幸福”的奮斗目標，做出自己更大更好的貢獻!

祝全市廣大的護理工作者節日快樂，家庭幸福，萬事如意!

護士節領導發言稿篇九

尊敬的各位領導、全院護理同仁：

晚上好！很高興在溫馨美麗的夜晚與全院護理同仁歡聚一堂，共慶節日。首先，我向默默工作在護理崗位上的同仁們致以誠摯的節日問候、祝福和感謝，感謝你們為解除患者的疾苦，為醫院健康快速的發展所付出的積極而艱苦的勞動！今天，包括我在內的醫院所有職工將毫不吝惜對你們的贊美，今天你們應該接受鮮花、祝福和贊美，你們也將獲得榮譽、理解和尊重。

護理職業是一份崇高的職業，醫院的成長離不開護理，離不開每一位護士同志的努力。作為醫院分管護理的領導，我始終為我院擁有一支優秀的'護理團隊感到自豪：你們有強烈的專業集體榮譽感，有堅強的戰斗力，有卓越的執行力。你們愛崗敬業、無私奉獻，在平凡的護理崗位上，用自己的實際行動，贏得了患者的信賴和贊譽，也獲得了同行的尊重。剛才護理部主任對近年的護理工作，尤其是對取得的成績作了全面總結，也找出了存在的缺點和不足，提出了未來的工作思路，講的很好，我完全同意。

醫學發展日新月異，今天護理的內涵發生了質的飛躍。時代賦予你們更高的要求，病人托付你們更大的責任，醫院也寄予你們更多的期望。當前我院上下正以飽滿的激情投入到醫院的建設工作中，希望在我眼中“負責任，有實力”的你們繼續發揚南丁格爾精神，以昂揚向上的工作作風，腳踏實地，勤奮工作，不負重托，不辱使命，我期待在今后的工作中你們有更完美的表現。

那么未來護理工作需要注意什么？在這我提出幾點要求和希望： 一要狠抓護理質量安全。安全是醫院發展的永恒主題，特別是我院永恒的主題。希望大家在護理工作中一定要按照規章制度辦事，一定要想的更細致，一定要有安全意識。

二要提高護理服務意識。雖然我們在優質護理服務上取得了一些效果，但服務是永無止境的，我們要向服務更好的單位學習，爭取做的更好。那我們的服務意識為什么要繼續提高呢？因為在我們醫院，每個護理單元的服務水平還是不平衡的。我們有一些相對先進的護理單元，但我們也有一些需要繼續努力的護理單元，所以要繼續提高護理服務意識。

三要加強護理技能培訓。我們要不光會笑臉迎人，還要有過硬的技術。比喻“你來了我就對你笑，但是我針就是扎不進去”，這是不行的。患者對我們的期望值很高，除了在這得到較好的基本護理服務之外，就是對我們技術的期待。是能做到無痛穿刺，一針見血，還是在手上留幾個包，身上留幾個針眼，給病人住院的感受是不一樣的。大家要去思考。

四是要優化護理服務流程。我們為什么要對病人提供這樣的服務呢？為什么是現在的流程呢？我經常問我們的醫生，醫生被逼急了就說：“因為上級醫生就是這樣教我們的。”我們要與時俱進，人們的生活水平提高了，對我們現在的要求也更高了，我們現有的護理流程可能就不能滿足病人的需求。我舉個很簡單的例子。我在住院部門口，遇見一對五官科老夫婦，手上拿著很多檢查單，問我心電圖室在哪，化驗室在哪，核磁共振室在哪，我接過檢查單看了看，雖然護士在檢查單上注明了每個檢查在幾樓，護士肯定也告訴了他們位置，在這里面，我發現一個問題，就是我們太習慣說沒問題了，我們只管給他們說，拿著這個單子去門診部幾樓檢查，去急診科旁邊核磁共振室檢查，我們想沒有想過一對農村的老夫婦，他們怎么知道急診科在哪？他們怎么知道心電圖室在什么地方？他們認識字嗎？什么時候我們的病人需要陪伴？什么時候我們要加強對病人的培訓？所以對于這些細節的護理流程我們都要思考、要改進、要優化。

我剛才講到的這四點，怎么做到這些？一是要加強培訓。培訓包括兩個方面：一方面是要向非常資深的護士長和護理骨干們學習，發揮護理資源的人才優勢和師資優勢，加強對全院護士的培訓，沒有別的任何捷徑可以走。我們培訓的越多，告訴她們的越多，我們的進步就越大。另一方面是我們要主動去思考，去學習。千萬不要說老師怎么教，我就怎么做。我相信大家都很聰明，一定能夠做的更好。二是要鼓勵護士人人參與質量管理，護士參與質量管理后，能認真分析考慮問題，認識到管理出效益、出質量，而管理者也可以從繁瑣的日常事務中解脫出來，不斷思考科室管理，科學運用人力和物力，實現社會效益和經濟效益雙增長，同時也增強了護士主人翁意識及職業道德感，最大限度地發揮了每位護士的潛力。三是應用科學的管理工具使經驗性管理逐漸轉向科學管理是提高護理質量管理水平的關鍵，近年來，品管圈作為一種科學的管理工具逐漸被引入護理質量管理中，今年3月初，護理部推動開展了品管圈在我院護理工作中的應用，通過有效的運用品管圈，能夠很好的解決工作中的實際問題；培養護理人員的責任心和解決問題的能力、提高了護理人員的工作積極性和和諧度，增加了科室護理團隊凝聚力和個體自信心。5月8日的階段匯報比賽，展現了護士的聰明才智，通過匯報，提升了制作ppt技能，鍛煉了演講能力，一定程度提升了整體科研水平，護士感受到了參與感、滿足感、成就感，使品管圈成為了快樂的圈，溝通的圈，能動的圈。希望能圈圈不息，推動護理質量提升與改善。

護士姐妹們，護理工作其實是一種境界。因為你們總是能為他人著想，你們的職業習慣與你們內心的善良相結合，會散發出親切可信的氣息。患者會依賴、信任，醫生能尊重、理解。希望這種職業的樂趣能將你們工作中的煩惱與勞累一掃而光。開心工作，快樂生活。

最后再次祝各位護士姐妹們身體健康、節日快樂！向守護在病人身邊，未能參加會議的每一位護士致以最崇高的敬意！謝謝大家！