合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。合同是適應私有制的商品經濟的客觀要求而出現的,是商品交換在法律上的表現形式。相信很多朋友都對擬合同感到非常苦惱吧。這里我整理了一些優秀的合同范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。
勞務合同書樣本篇一
勞務合同是一種重要的勞動關系形式,作為一名職場新人,我對勞務合同的理解和心得也愈加深刻。本文將從勞務合同的定義、簽訂、執行、變更以及終止等方面展開,探討我對勞務合同的心得和體會。
一、關于勞務合同的定義
勞務合同是一種協議,規定了勞務人員為他人提供勞務的條件和方式的合同。勞務合同是屬于勞動合同范疇之內的一種,是聘請關系的一種表現。后者是指一方需要為另一方提供勞動力,為之取得報酬的關系,而勞務合同則是以提供服務作為主要的約定。
二、關于勞務合同的簽訂
勞務合同的簽訂是合法而必要的,要求兩方在誠信的基礎上達成協議,充分地了解雙方的權利和義務。簽訂勞務合同,應當特別注意書面協議的具體內容,涉及到工作崗位、工作地點、工作時間、工作內容、工資待遇、保險福利、績效考核等方面。雙方應當在簽署前認真核對所有具體條款,寫明員工與用人單位之間的具體約定,避免日后的糾紛。
三、關于勞務合同的執行
當勞務合同約定的服務被履行后,雙方都應認真查看履行結果是否符合協議的各項規定,另外還要在履行過程中及時溝通協調,解決工作中出現的一些問題,在合同履行過程中要注意任務的完成質量,并在任務完成后及時提交匯報表格、工作記錄等。當然,在完成任務的同時,也要保障自身的合法權益,譬如加強自身保障,設置安全措施、衛生環保行動計劃、績效考核和員工指導等。
四、關于勞務合同的變更
由于一些工作的必要性和一些不可預知的因素,雙方必須在勞務合同的履行過程中對勞務合同的內容進行調整。勞務合同的變更應當保證在提醒和認可的前提下,根據實際情況經過雙方協商實施。例如,在工作內容方面,如原本的工作任務變更,或者某些工作因素的變動等方面。
五、關于勞務合同的終止
勞務合同的終止是必然的,亦是雙方自由選擇的一部分,但是,在終止前應該對此進行深入的思考,并通過妥善的方式進行終止。一方提出終止勞務合同時,另一方不應該閃避、拖延或者強行阻止。在終止勞務合同的時候,要做好告知須知、工作記錄的交接、離崗前的全面自查等工作,以確保整個過程的妥善進行。
總之,勞務合同的執行,對于勞動者和用人單位而言都具有重要的意義。在簽訂勞務合同的過程中,雙方都應當保持誠信和透明,并盡可能防止出現合同糾紛。在勞務合同的履行過程中,雙方應當共同合作并保障各自的合法權益,合理調配勞動力資源,為企業和勞動者達成雙贏的局面。
勞務合同書樣本篇二
工程承包人(施工總承包人):(甲方)
勞務分包人:(乙方)
依照《中華人民共和國合同法》《中華人民共和國建筑法》及其它有關法律、法規,遵循平等公平和誠實信用的原則,經雙方就勞務分包事項達成一致,訂立本合同。
1、勞務分包工作對象及提供勞務內容
工程名稱:
工程地點:
分包范圍:
建筑面積:
2、分包工作限期:年月年日
3、工程質量,本工程質量按《建筑安裝工程施工及驗收規范》、《建筑安裝工程質量評定標準》和圖紙設計要求,建筑單位要求的施工標準必須達到中級裝飾等級。
4、承包方式:承包范圍及承包單價
a)承包方式:清包人工費
b)承包范圍:所有室內外墻抹灰、外墻保溫、悶頂和天溝立面保溫及抹灰、樓梯抹灰及大理石鋪粘、室內地面、屋面瓦、防水上保護層、煙囪抹灰及女兒墻抹灰(不包括天棚抹灰)。
c)本工程單價為/m2(按工程實際建筑面積計算)。
5、標準范圍
除工程合同外另有約定:
a)如本工程圖紙設計變更,甲乙雙方另行商議。
b)如因甲方材料供給及工費不到位造成的工期延誤及乙方人工浪費由甲方負責承擔。
c)如因乙方造成的工期延誤由乙方負責承擔
6、文明施工及安全責任
勞務分包人按工程總承包人要求做好文明施工及安全措施如發生安全事故由責任方負責。
7、工具使用與材料管理
勞務分包人自帶小型工具,其它大型工具及鋁合金靠尺和消耗品由工程總承包方提供,現場使用材料由甲方提供,乙方不得浪費材料,應作到工完場清,如乙方造成的材料浪費由乙方負責賠償責任。
8、工期及付款方式
本工程由開工到每棟樓內外墻抹灰完畢,甲方應付給以完成工作量的70%工程款,苯板粘完及屋面瓦施工完畢,在付以完工程量的80%,其它項目完工及工人退場后應付剩余工程款的95%,余款等工程竣工驗收后一次性付清。
9、其他
施工期間如遇到人力不可抗拒的自然災害,工期相應順延。
10、本合同一式三份。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________
勞務合同書樣本篇三
設計勞務合同是一種委托合作關系,設計師和委托方共同完成一項設計任務,在雙方都能得到滿意結果的前提下進行合作。在與多個委托方的合作中,我積累了一些心得體會和總結,希望能對今后的設計勞務合同合作起到指導作用。
首先,在簽訂設計勞務合同前,雙方應充分溝通和明確任務目標。合同是為有效管理項目和定制雙方之間的權利和義務而存在的,其中任務目標是核心要素之一。在和委托方初次接觸時,我會盡可能采取面對面的交流方式,了解他們的需求和期望,確保我對項目的理解是準確的。同時,在合同的編寫過程中,我會將任務目標確立為一項具體的條款,并與委托方明確共識,以避免后續爭議的發生。
其次,設計勞務合同中應明確項目的規模和范圍。在我的設計工作中,項目規模和范圍是影響設計時間和費用的主要因素之一。因此,我會與委托方詳細討論項目的規模和范圍,確保我對任務的理解是準確的,并將其寫入合同中。這樣一來,當設計過程中出現額外需求或范圍變更時,我可以根據合同要求進行協商,并調整時間和費用的安排。
此外,在設計勞務合同中還要確保知識產權的歸屬。設計作為創意性勞動,知識產權的保護尤為重要。在與委托方進行合作前,我會與他們就知識產權問題進行明確的交流,以確保合同中能夠明確規定雙方在知識產權上的權益。同時,我將盡量選擇和簽署知識產權轉讓或授權許可協議,以保障自己的利益。
還有一點很重要,那就是設計勞務合同要注重風險管理。在項目進行中,可能會面臨各種風險,如合同糾紛、設計變更、付款問題等。為了降低這些風險,我會在設計勞務合同中設置一些限制和條款,以確保我的權益不受損害。比如,在合同中明確規定雙方違約責任和解決糾紛的方式,以及支付款項的方式和期限等。同時,我會選擇信譽良好的委托方進行合作,以降低與不誠信委托方合作所帶來的風險。
最后,設計勞務合同需要保持靈活性。在實際的設計工作中,設計需求和條件會時刻發生變化,設計師需要根據實際情況做出靈活的調整。因此,我在合同中會留出一定的調整余地,以適應變化的需求。同時,我也明確在合同中注明對于項目變更或額外要求,雙方應當重新進行協商并簽訂書面協議,以保持雙方的權益平衡。
總結而言,設計勞務合同是設計師和委托方之間進行合作的法律依據,在合同的簽訂和執行過程中,雙方需共同努力,保持溝通和協商,在核心要素明確和風險可控的條件下完成設計任務。這對于設計師而言不僅意味著對設計技術的要求,還需要具備良好的溝通能力、風險管理意識和靈活性。因此,在今后的設計勞務合同合作中,我將繼續吸取經驗,不斷提升自己的專業素養和技能,為委托方提供更好的設計服務。
勞務合同書樣本篇四
甲乙雙方經過友好協商,就甲方向乙方提供勞務人員的有關事宜,在平等互利的原則下,簽訂如下合同。
第一條 總則
1.甲方派遣勞務人員(以下簡稱勞務人員)在______工作期限為_________個月。
2.勞務人員的年齡為_________至_________周歲,并具有_________畢業文化程度。
3.勞務人員須身體健康,須經內地縣級以上醫院體格檢查合格。
5.勞務人員須在技術專業水平方面符合乙方要求。
6.乙方與甲方勞務人員個人之間所簽訂的雇傭合約必須采用香港有關當局規定的標準合約《聘用外地雇員的雇傭合約》,該合約作為本合同不可分割的組成部分。
第二條 工資和其他待遇
1.勞務人員與香港當地雇員實行同工同酬的原則。本合同雇傭的勞務人員底薪為:工種_________;人數_________;每人月工資_________(港幣)元。
2.乙方對勞務人員工資每月結算一次。乙方須以自動轉賬方式將工資直接存入以勞務人員名義開立的銀行賬號內。
3.勞務人員除上述薪酬外,還享有與當地同等職位雇員一樣的獎勵、增薪和其他應有的福利待遇。如果同一公司內并無相等的職位,則與其他公司相等職位的本地雇員相等。
4.合同期內,若因企業臨時停產、息業或其他乙方原因,致使勞務人員暫時不能工作,乙方須照常支付該期間內的基本工資和待遇;如提前解除合同,乙方須提前30天書面通知甲方,或支付7天工資作為代替通知金。
第三條 工作時間、休假及加班待遇
1.勞務人員每天工作8小時,每周工作6天,超時工作,乙方須按香港現行勞工法例及當地同等人員標準付給勞務人員相應的報酬。
2.勞務人員享有香港法定的有薪節、假日。節假日加班與當地雇員享受同等待遇。
3.勞務人員服務滿一年,可享有最少6天有薪年假。
第四條 勞保福利待遇
1.乙方負責為勞務人員提供適當的住宿,住宿條件須符合香港有關規定并經甲乙雙方共同核定。
2.勞務人員由于受雇及在雇傭期內遭遇意外而受傷、患上職業病或發生有關醫療事宜,乙方應負責一切必需的醫藥費及住院費,并支付補償。此條款自勞務人員抵港之日起生效。
3.勞務人員享有與當地人員同等的醫療服務和職業意外、人身意外及職業疾病醫療保障,由乙方按照香港現行法例負責購買保險及承擔所需費用。
4.如醫生證明勞務人員因生病或受傷不適宜再繼續受雇,乙方便應將勞務人員遣返并立即通知甲方,并承擔有關費用及傷遣費。
5.勞務人員在合同期內發生意外,乙方須按保險條例負責為勞務人員向保險公司索賠。如意外死亡,乙方須負擔將勞務人員遺體及個人物品運返其居住地的運輸費用。
6.勞務人員工作所需的勞動保護用品,由乙方免費提供。
7.勞務人員在香港工作的所有稅收,均由乙方負責申報,按香港現行稅法執行。
第五條 雙方責任
1.甲方責任
(1)負責在內地初選所需各類勞務人員,安排時間由乙方面試考核;
(2)負責安排核定人員到縣級以上醫院檢查身體,辦理體格合格證明書;
(3)負責辦理勞務人員出境的一切手續;
(4)教育勞務人員嚴格遵守香港的法律、法規、社會公德,遵守合同和乙方有關的規章制度。
2.乙方責任
(2)乙方負責勞務人員體檢的費用;
(4)負責合同期內對勞務人員在香港期間的管理;
(6)負責在規定的14天內安排因停產、息業、破產、或其他原因被解雇的勞務人員返回內地。
第六條 勞務人員的責任和人員的更換
1.勞務人員的責任
(1)必須遵守香港現行法律、法規,遵守社會公德;
(2)遵守甲方和乙方的有關規定,嚴格執行本合同的條款;
(3)合同期內,不準私自變換工作另行求職或兼職;
(4)不得與任何人發生借貸關系;
(5)合同期滿,必須按時回內地,不準以任何理由滯留不歸;
(6)遵守廠規和公司規章制度,不準罷工或以其他形式怠工。
2.人員更換,如發生下列情況,經甲乙雙方確認后,可以遣返或更換人員:
(1)勞務人員申請與香港居民、永久性居民或游客結婚;
(2)涉及非法或不道德行為,不宜繼續工作;
(3)不履行或破壞合同;
(4)懷孕;
(5)因病需長期治療,不能繼續工作。
3.屬以上(1)~(4)款的情況,如與乙方有關,路費及所發生的費用應由乙方負責;如與乙方無關,路費由被遣返的勞務人員自負,屬第(5)款的情況,路費由乙方負責。
第七條 合同的生效、終止和延長
1.本合同于_________年_________月_________日在_________簽訂,一式_________份,甲、乙雙方各執_________份,按雙方簽字之日起并經甲方上級主管部門批準后生效,有效期從勞務人員進入香港之日起兩年內有效。
2.合同到期如需續約,甲、乙雙方需提前兩個月協商續訂。勞務人員到期后須返回內地;續約后乙方所需人員,甲乙雙方按有關規定協商作出安排。
3.合同生效后不準單方面終止。如單方違約,須支付對方為此而付出的費用并加付工人一個月工資。
4.如發生下列情況之一時,雙方可協商終止合同:
(2)人力不可抗拒因素(如戰爭、自然災害等)使得合同無法執行。
本合同如在上述情況下終止,乙方則負責安排勞務人員回內地并負擔所需費用。
第八條 仲裁
因執行本合同所引起的任何爭議,由簽約雙方通過友好協商解決,若協商仍不能解決,將提交仲裁,仲裁在被訴方所在地仲裁機構進行,仲裁為最終裁決,雙方必須無條件執行,仲裁費用由敗訴方負擔。
勞務合同書樣本篇五
設計勞務合同是一種常見的勞動合同形式,在設計行業普遍應用。自本人加入設計行業以來,不斷與設計勞務合同打交道,積累了一定的心得和體會。在此總結和分享這些心得,希望能夠對該領域的從業者有所幫助。
首先,設計勞務合同是保障雙方權益的重要工具。設計勞務合同是雇傭關系的象征,其目的是為了明確雇主與勞務人員在工作過程中的責權利。勞務人員可以合法地通過合同來保護自身的權益,確保拿到合法應得的報酬,并規定工作時間、工作內容、工作方式等細節,以減少可能發生的糾紛。同時,雇主也可以通過勞務合同規定勞務人員在合同期內不得從事與當前工作崗位相競爭的工作,確保公司利益。
其次,設計勞務合同需要細致精確的書寫。為了保證設計勞務合同的效力和可執行性,合同中的條款和格式需要精確清晰地表述。在簽署合同前,雙方應該明確了解合同中的每一個細節,并在合同中詳細說明工作內容、工作時間、工作地點、雙方權利義務等,避免發生一些意想不到的糾紛。此外,合同還應當注明可能產生的違約責任和爭議解決方式,以便降低合同糾紛發生后的解決成本。
第三,設計勞務合同的內容需要及時更新和調整。隨著市場需求和公司戰略的變化,合同內容可能需要相應進行調整。因此,及時更新設計勞務合同,以適應新的工作環境和需求是非常必要的。同時,合同的更新也提醒了勞務人員和雇主雙方關于職業發展和未來規劃的必要性,使雙方更加明確對合同的共同期望,減少不必要的誤解和沖突。
第四,誠信是設計勞務合同的基石。設計勞務合同建立在雙方的信任和守信義務的基礎之上。當一方違背合同約定,可能損害對方的合法權益,建立和諧的工作氛圍也會受到影響。因此,雙方在簽署設計勞務合同前,應對對方進行評估和考察,選擇值得信賴的合作伙伴。同時,雙方在執行合同過程中,也應該嚴格遵守合同條款,保持誠信,避免違約行為的發生。
最后,建議設計勞務合同的制定和簽署應該盡可能的借助專業法律服務。設計勞務合同涉及到法律責任和權益的保護,因此,在制定和簽署設計勞務合同時,最好借助專業律師的幫助,確保合同的合法性和可執行性。專業的法律團隊能夠有效地幫助雙方排除合同中的法律漏洞,提供最佳的糾紛解決方案,并且確保雙方在法律框架下的權益。
綜上所述,設計勞務合同是設計行業的重要實踐。它的簽署和執行對于保障雙方權益非常重要。需要注意的是,設計勞務合同需要精確明了的表述、及時更新和調整、誠信守信的履行,并借助專業法律服務來提高合同的可靠性和可執行性。只有雙方共同努力,才能更好地減少合同糾紛的發生,保證設計行業的健康發展。
勞務合同書樣本篇六
勞務合同編號:
甲方: (承包人)
乙方: (勞務單位)
甲方因部分技術工人和普工,由乙方提供勞務,為明確雙方職責,根據《中華人民共和國合同法》以及有關法律法規等,經雙方協商一致,簽訂本合 同,并嚴肅履行。
(一)工程名稱: ;
(二)工程地點和范圍: ;
(三)勞務內容和方式: ;
(四)勞務人員數量共計人。其中,技工人,普工 人(勞務人員工種及名冊附后)。
(一)計件形式:勞務費用中的結算工程量按每月得到監理和業主簽認計量的工程量為準,人工費單價按 元/件計,管理費按%計。
(二)計時形式:技工單價按元/天計,普工單價按元/天計,加班費分別按 元/小時、 元/小時計,管理費按%計。
(三)勞務費及管理費按月進行結算,乙方應提供符合要求的票據進行結算。
(一)本勞務協議工期 (天),自年月日開始,至日結束。乙方應按甲方安排的工作計劃進場和退場,進場和退場的費用由乙方承擔。
(二)在乙方工作期限期滿之前,如需終止雇傭,甲方應在期滿前 天書面通知乙方。
(三)如需延長乙方工作期限,甲方應在期滿前天書面通知乙方。
(一)甲方對乙方提供勞務人員的素質、技術、體能等有權提出要求,甲方可根據使用情況,有權提出增減和調換,乙方應予以配合。
(二)甲方負責每天考勤,并作為支付勞務費用的依據。
(三)甲方保證每月在得到業主支付的計量款后5天內進行結算,并支付給勞務人員本人工資,否則按《勞動法》規定承擔延后支付責任。
(四)甲方及時將勞務人員分配到施工班組或組建勞務作業專業班組。
(五)甲方對乙方勞務人員給予正確的技術指導。
(六)甲方尊重乙方勞務人員的人格,保障乙方的安全。
(七)其他
(一)乙方人員的勞動合同由乙方與其簽訂,各類社會保險、住房公積金等均由乙方統一建立,并交納費用。
(二)乙方提供的特種作業人員,應取得特種作業上崗操作證書。乙方應對勞務人員進行上崗前的業務培訓和安全生產教育,所需費用由乙方承擔。
(三)乙方人員向甲方提供勞務期間,因病、勞動保護、社會保險、勞保福利、勞動合同終止、解除的補償、進退場等均由乙方負責并承擔費用。當勞務人員因公發生傷亡事故時,費用由雙方協商解決。
(四)乙方應配備相應的管理人員,加強對勞務人員的管理。
(五)乙方必須遵紀守法,尊重當地風俗習慣。并按當地治安等管理部門規定辦理其勞動用工人員的合法證件等。
(六)乙方人員必須服從甲方的指揮和工作安排,遵守甲方的工地紀律和各項規章制度,保質按時完成工作任務。由于乙方造成的損失,由乙方承擔賠償責任。
(七)乙方必須接受甲方人員的技術指導,遵守甲方的管理。
(八)其他
(一)每天的工作時間由甲方統一安排,根據工程的需要,甲方要
求乙方加班的,應由甲乙雙方商定,每月加班時間原則上不得超過 小時。甲方要求乙方加班應支付加班工資,加班工資按小時計算。
(二)凡由于待料、停電、氣候惡劣等非乙方的責任而造成的停工,甲方應按計時形式結算。
(應從以下幾個方面內容進行詳細約定)
(一)勞保用品及小工具
(二)保險
(三)其他
(一)本協議發生糾紛時,當事人雙方應及時協商解決。若協商不成時,應按以下第( )項解決:(a)向工程所在地的勞動合同仲裁委員會申請仲裁,(b)向人民法院起訴。
(二)本協議一式 份,經雙方代表人簽字、蓋章后生效。甲乙雙方各執正本一份,其余副本報駐地監理辦。
(三)雙方商定的其他條款:
1、
2、
甲 方: (蓋章) 乙方: (蓋章) 法定代表人:(簽字) 法定代表人: (簽字) 委托代理人:(簽字) 委托代理人: (簽字) 地址:地址:
郵政編碼: 郵政編碼:
電 話: 電 話:
傳 真: 傳 真:
開戶銀行: 開戶銀行:
銀行帳號: 銀行帳號:
時 間: 時 間:
監理單位:
備案時間:
勞務合同書樣本篇七
發包方: (以下簡稱甲方) 承包方:(以下簡稱乙方)經甲乙雙方友好協商,甲方同意將所承包的 工程樓所有的'模板制作,安裝人工費分包給乙方施工。為明確甲、乙雙方的權利和義務,結合本工程的具體情況,經雙方協商一致,訂立本合同。
第一款:工程概況
1.1工程名稱:
1.2工程地點:1.3結構類型:框剪結構
1.4合同工期:按總包方的要求確定。
第二款:承包范圍
施工圖紙上所有的模板的制作、安裝、人工及大型裁板機及小型電鋸和釘子、鐵絲,具體包括以下內容:
2.1模板現場內制作、安裝、拆除的所有工序和所有機械,圓盤鋸不能上樓。
2.2場內地面和樓層的全部模板、架料及所有配件的運轉、模板拆除(包括二裝支模的拆出,但費用另計)后樓層間的上下傳遞,每層刷一道隔離劑。
2.3清理模內雜物,拆模后清理模板、架管、扣件、蝴蝶卡,對
拉桿并堆放到指定地點。
2.4協助工長抄平放線,每次不得少于2人,安放預埋件,預留空洞及插筋,混泥土澆注時的值守看模。
2.5柱、墻的定位,鋼筋焊接內撐的安裝。
2.6如天棚不能達到相應的刮膩子條件,剔打由乙方負責。
第三款:承包價款
第四款:質量要求
4.1乙方必須按照國家和地方現行的《模板工程施工及驗收規范》進行施工,保證此工程剪力墻不抹灰。如果因乙方原因達不到剪力墻不抹灰的標準,所有的人工費、材料費由乙方全部承擔。
4.2如果因乙方質量多次達不到要求,且屢教不改,并導致總包單位要求更換班組,甲方有權單方面解除合同。乙方應在甲方解除合同通知后三天內無條件退場。乙方退場后甲方將對乙方的產品進行質量檢查和工程量核算,檢查合格付已完工的60%,余款六個月付清。
第五款:工程工期
5.1乙方必須按照總包方勞務項目部的工期安排組織勞動力,并按時完成承包范圍內的工作。
甲方直接結算,結算費用從乙方的工程款中扣出,結算單價是乙方承包價的1.2倍,如拖延工期達到48小時,班組無條件付給勞務公司租賃費和管理費。
5.3如果因乙方原因不能按時完工并影響工期,甲方有權依照總包方的處罰規定對乙方進行處罰,且有權不退還保證金。如因材料原因造成工期延后,乙方可要求甲方相應順延工期。
第六款:安全施工
6.1乙方進場時必須協助甲方對其工作人員進行上崗安全培訓并填寫三級教育卡。
6.2上班時間必須戴安全帽,高空作業必須系掛好安全帶。
6.3乙方必須按照施工安全操作規程的要求足額、保質的配給工作人員勞動保護用品,并接受勞務項目部的檢查。
6.4如因乙方工作人員自身原因(違章操作或未配備相應的防護措施、物品等)造成自身或他人傷、亡、殘的所有一切費用由乙方自行負責處理。
6.5輕傷事件3000.00元以內班組自行負責處理并承擔。
第七款:文明施工
7.1乙方必須按照甲方的要求組織文明施工,做好木工施工范圍內的場地清理、材料堆碼,必須做到工完場清。
7.2工作人員不得在施工現場打架斗毆,(打架每次雙方各罰5000元),不得酒后上班,寢室每天必須清理打掃干凈。
7.3班組長及工人要服從甲方安排,如乙方乙方違反文明施工規定的,按甲方與總包方的協議進行處罰。
7.4乙方應積極配合相關部門定期或不定期的文明施工檢查,如文明施工檢查不合格造成的罰款由班組承擔。
第八款:甲方責任
8.1指定為本工程駐工地負責人),對工程質量、進度、成本、安全、文明施工進行指導、監督和檢查,并負責驗收、變更和工程量審核等工作。
8.2配合總包方將施工所用的水、電線路接至施工現場內。
8.3按合同的約定向乙方支付工程款。
8.4負責協調同總包單位和其他有關單位的關系。
第九款:乙方責任
9.1指定,負責
模板工作勞動力組織和模板工程的質量、進度、材料租賃、安全文明進行嚴格的控制,并做好施工現場的各種協調工作。
9.2按照合同約定的質量和工期要求完成所承攬的工程。
9.4對工作范圍內的安全負責,并承擔因安全事故而產生的全部費用。
9.5嚴格按施工圖紙、會審記要、設計變更、施工規范、安全操作規程的要求施工,做好各項質量驗收記錄。
9.6下道工序施工前,負責對所做工作的成品保護。
第十款:付款方式
10.1工程以上二層砼澆筑完后按所做工程量的工程
款 %支付,其余付款與甲方與施工單位簽定的主合同為準(每月工程量所涉及工程款%支付),主體封頂后15個工作日內支付所做全部工程款的%。
10.2工程余款內外抹灰全部完工,經甲方驗收合格40天內支付。 第十一款:如因甲方原因停工,乙方工人車旅費及相應的人工費均由甲方負責。
第十二款:解決爭議:
發生爭議由甲方雙方協商解決,如協商解決不能達成一致,可委托仲裁機構調解,調解不成則可申請法院裁決。
第十三款:未盡事宜由甲、乙雙方共同協商解決。
第十四款:本合同經甲乙雙方簽字蓋章生效,合同一式四份共五頁。甲乙雙方各執兩份。
甲方:
甲方代表: 身份證號碼:
乙方:
乙方代表: 身份證號碼:
年 月 日
勞務合同書樣本篇八
用人單位:廣東省廣州市帝華金屬結構制造有限公司(以下簡稱甲方)
被培訓人: (以下簡稱乙方)
擔保人:
依照《中華人民共和國勞動法》和有關勞動法規的.規定,本著平等互利的原則,經雙方一致協商:甲方有條件地同意提供場所和師傅來培訓乙方成為甲方的技術人員,為保證乙方學到技術之后繼續為公司服務,現正式簽訂本合同,確立培訓以及今后的勞動關系,以保雙方的合法權益。
一、 合同期限:
本合同期限為2年。乙方自20xx年 月 日起至 年 月 日止受雇用于甲方,合同期滿自行終止,如一方有意續約,可向另一方提出,并在合同終止前30天辦理新的續簽的手續。
二、 培訓崗位:
自簽訂本合同之日起,甲方正式接受乙方成為 學徒工。
三、 勞動薪酬及福利待遇:
在合同期滿一次性退還,如乙方在本合同期限內單方面毀約的,保證金不得退還。
(2)甲方為乙方提供符合國家安全衛生標準的工作場所及食宿地(按實際情況而定)。 (3)為防范生產危害,本合同期內甲方將強制要求乙方購買工傷意外保險或醫療保險。 (4)公司將在每個季度會進行一次技能考核,根據學員技能,適當的調整福利待遇。
四、 勞動紀律:
(1)乙方在本合同期間內,必須嚴格遵守甲方的勞動紀律、員工守則和各項規章制度,服
從安排,嚴格遵守操作規程,保證安全生產。乙方在本合同期限內如故意違反上述規定的,視其情節輕重與態度,按照有關規定進行處罰。
(2)如因生產(工作)的所需,乙方必須服從甲方的生產(工作)安排。
(3)乙方不得在工作上利用職務方便,直接或間接進行或參與影響甲方形象或業務的活動。 (4)乙方如在合同期滿后離職,需將有關的資料交還甲方。涉及甲方機密的文件不能帶走或泄露,否則追其商業責任。
(5)在合同期內,乙方不得以任何理由提出終止本合同的要求,否則甲方將通過法律的途徑向乙方追賠甲方的培訓損失費10000元。
五、春節假期規定:
春節放假時間為臘月二十五至正月初十,正月初八為正式上班時間,凡準時到廠者,廠方給予適當的車費補助。但無請假且未按時到廠超過三天者,視自動離職處理,電話請假無效。
六、其它事項:
(1) 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。本合同等同法律效力,自簽約之日起正式生效。
(2) 合同期內如有勞資糾紛,應共同協商解決;不能協商解決的,可交由甲方所在地的勞動部門裁決。
(3) 本合同的最終解釋權屬于甲方,未盡事宜,按甲方的有關規定執行。
五、 上述條款未盡事宜,雙方可協商解決:
甲方:(蓋章)
20xx年 月 日
乙方:(簽名)
20xx年 月 日
擔保人:(簽名)
20xx年 月 日
勞務合同書樣本篇九
法定代表人(主要負責人)或委托代理人:______
住所地:_____________________
身份證號:__________________
戶籍所在地:
鑒于甲乙雙方即將建立勞動關系,為維護雙方的合法權益,甲乙雙方經協商達成一致簽訂本合同書。雙方同意簽定勞動合同如下:
1、乙方自動受聘于甲方擔任___________職務。
2、本合同期限自______年____月____日起到______年____月____日止。合同期滿時,經雙方協商同意后方可續訂。
3、乙方要接受甲方的領導。服從甲方的管理和調動,遵守甲方的勞動紀律和各項規章制度,努力完成本職工作和各項任務。
4、乙方在甲方工作期間的工作福利、_____、勞動待遇、均按照甲方規定。
5、甲方應對乙方在思想、技術業務、安全生產和各項規章制度方面進行教育和訓練。
6、甲方有權按照本公司管理制度規定給乙方獎勵和處分。
7、合同期滿,具有下列情況之一者,甲方有權解除勞動合同。
1)合同期滿不需要續訂合同時:
2)合同期內,如發現不符合招用條件或慢性疾病不能堅持正常工作者;
3)不能勝任本職工作者;
4)乙方被判刑,勞教時;
5)乙方違反操作規程,給甲方造成經濟損失時;
6)乙方違反甲方勞動紀律,勞動管理辦法和各項規章制度時;
7)乙方參與了其它經濟組織對甲方的商業競爭活動。
在合同期內,甲方提出解除聘用合同需提前一個月通知乙方。
8、合同期內合同期滿具有下列情況之一者,乙方有權解除聘用合同。
1)甲方不能支付勞動報酬。
2)甲方不履行招用勞動合同或違反勞動法規。
3)乙方應征入伍或本俱樂部同意考入中等專業學校學習。
乙方要求解除聘用合同,需提前一個月向甲方遞交申請書。
9、甲方對乙方進行技術培訓期滿后,工作滿6個月后,如離開浩沙俱樂部免交培訓費,工作不滿6個月離開本俱樂部,需付給俱樂部50元培訓費,該培訓費從當月工資中扣除。
10、在本俱樂部工作的雇員,領取工服要付押金,每套工服180元,從領薪第一個月起,每月扣除60元,連續分三次從工資中扣除完,雇員離開俱樂部時交回工服,公司退還工服押金。
11、享受本健身房為其交納的社會各種_____的員工在合同期滿前離職,需將單位代交部分全部退回俱樂部后方可將_____帳號取走。
12、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份。
13、本聘用合同自甲方蓋章,乙方簽字之日起生效。
甲方: 乙方:
日期: 日期:
勞務合同書樣本篇十
甲方:
乙方:
甲乙雙方根據國家和廣州市有關法規、規定,按照自愿、平等、協商一致的原則,簽訂本合同。
鑒于甲方業務發展的需要,雇傭乙方為_有限公司提供勞務服務,經雙方協商訂立正式《勞務雇傭合同書》如下:
第一條 合同有效期:自20_年x月x日至20_年x月x日止(,合同期滿聘用關系自然終止。
第二條 聘用合同期滿前一個月,經雙方協商同意,可以續訂聘用合同。
第三條 本合同期滿后,任何一方認為不再續訂聘用合同的,應在合同期滿前一個月以任何方式通知對方。
第四條 乙方同意根據甲方工作需要,承擔 崗位工作。
第五條 乙方工作應達到甲方規定該崗位職責。
第六條 乙方每周工作時間為6天,每天工作9小時;乙方應按照工作職責保證完成甲方規定的工作和任務。
第七條 乙方接受甲方的績效考核。
第八條 甲方應向乙方提供乙方所承擔工作中必需的工作條件。
第九條甲方每月月底前以貨幣形式支付乙方勞務報酬,標準為2500元/月+工程提成(由乙方設計的工程項目合同及相關備忘文件的合計總金額3%),提成在簽訂工程合同的當天起,計入應發工資。例如:這個月約定發工資的時間發上個月工資(含上個月提成)。
第十條 乙方在試用期內設計的工程項目中只需有一個工程項目,能達成合作意向并促使工程合同的簽訂,即可轉正,簽訂工資與提成按合同中約定發放。
第十二條甲方在以下情況有權扣除乙方相應比例的勞務報酬:1、因乙方的過失給甲方造成經濟損失的;2、乙方違反公司管理制度的;3、在試用期間被證明不符合錄用條件的(15天內包括15天甲方終止合同的勞務報酬為轉正后的80%、15-30內包括30天甲方終止合同的'勞務報酬為轉正后的90%)。
第十三條 合同期滿如未續簽,則視為《勞務雇傭合同書》自行終止,雙方應及時辦理相關手續。
第十四條 經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。 第十五條 乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:
(一)在試用期間被證明不符合錄用條件的;
(二)嚴重違反甲方有關規定及按照本合同約定可以解除勞務合同的;
(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;
(四)被依法追究刑事責任的。
(五)雙方約定的其他內容
第十六條 甲方有下列情形之一,乙方可以解除本合同:
(一)在試用期內的;
(二)甲方未按照聘用合同約定支付工作報酬或者提供工作條件的。
第十七條 乙方要求解除聘用合同,應當提前三十天以書面形式通知甲方。
第十八條甲乙雙方約定本合同增加以下內容:
(一) 乙方有義務向甲方提供真實的個人信息與相關證明,并如實填寫《信息登記表》,否則甲方有權隨時解除本合同。
(二) 甲方有權對公司的有關規定進行修改、完善。修改后的內容經乙方同意后,對本合同具有同等效力。
(三) 甲方可以在合同有效期內,根據需要調整乙方的崗位職責和工作范圍,勞務報酬等事項也將做出相應調整。乙方愿意服從甲方的安排。
(四) 乙方在合同期內承擔按照與甲方的工作約定工程項目中的工作及責任。
(五) 甲方將定期對乙方進行工作績效考核,考核出現連續3個月均為不合格的情況,甲方有權解除或終止本合同。
(六) 本合同到終止日期時,乙方應按照甲方規定中的離職制度辦理離職手續,否則甲方有權扣除或拒絕支付乙方勞務報酬。
(七) 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的帶薪業務知識培訓。
第十九條經聘用合同當事人協商一致,由甲方解除聘用合同的(不包括在見習期),甲方應給予乙方在雇傭關系期內應發工資外,還應給予相當于半個月基本工資的經濟補償,未滿6個月不予以補償。
第二十條乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位仍不能勝任,由甲方解除聘用合同的,甲方應給予乙方雇傭關系期內應發工資,還應給予相當于半個月基本工資的經濟補償,未滿6個月不予以補償。
第二十一條 乙方因甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬而通知甲方解除聘用合同的,甲方應按合同約定結算并解除聘用合同的同時支付欠發的工作報酬。
第二十二條聘用合同履行期間,乙方要求解除聘用合同的,應按不滿聘用合同規定的期限,支付當月基本工資作為違約金給甲方,但工程提成應按正常約定工資日前,給予乙方。
第二十三條 甲方可根據工作需要組織乙方參加必要的業務知識培訓,合同生效期內乙方單方面終止合同需承擔所有培訓產生的費用。
第二十四條 本合同的經雙方認同后簽字確認,即日生效。
第二十五條 甲乙雙方因實施聘用合同發生人事爭議,按法律規定應先申請仲裁,如一方對仲裁裁決不服,可以向人民法院提起訴訟。
第二十六條 本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,均蓋有騎縫章。
甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________
法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________
勞務合同書樣本篇十一
xx中心幼兒園(以下簡稱甲方)經考核,決定錄用__________(以下簡稱乙方)為正式員工,經雙方協商,訂立合同如下:
1、雙方合同期為三年,從 年9 月 1 日起至 年 8月 30日止。其中,從 年9 月 1日起至 年 12 月30 日為試用期。
在試用期內,甲方認為乙方不符合錄用條件的,可以隨時解除勞動合同。乙方也可以隨時解除本合同。
勞動合同期滿,即行終止,經雙方協商一致,可續訂勞動合同,續訂期以續訂合同為準。
甲方根據學校中心幼兒園的用人情況,安排乙方在幼兒園擔任管理工作。甲方根據工作需要,以及乙方的實際能力(專業、工作、體力)可作適當調動,包括臨時性工作。乙方根據甲方安排的工作內容和要求,按質、按量、按時地完成任務,履行職責。
2、乙方工資及福利待遇:
基本工資依據職位和崗位等級標準支付;[即每月800---1000元],每月依據工作表現和效益情況適當上調。
乙方可與學校正式員工一樣享受學校內部各項福利待遇。
3、甲方基本權利和義務:
根據工作需要和規章制度及本合同條款規定,對乙方進行管理。
保護乙方合法權益,根據乙方工作表現實施獎勵和處罰。
甲方有權根據工作需要、乙方能力和工作表現等安排調整乙方工作。
甲方可視經濟效益和乙方的技術水平、業務熟練程度、勞動效率、工作績效等逐步提高乙方的勞動報酬。
4、乙方基本職責:
遵守國家政策、法律、法規以及甲方制定的規章制度和勞動紀律。
服從甲方的管理和要求,不得擅離職守。
完成甲方指派的工作任務和經濟指標。
幼兒園用工合同范本
保守甲方的業務、技術及有關文件的秘密。
乙方不得從事與甲方業務范圍相似的任何第二職業。
按甲方的工作要求而加班和出差。
5、有下列情況之一,甲方可以解除或終止合同:
1)乙方患病或非因公負傷,醫療期滿后不能從事原工作的;
2)嚴重失職,對甲方利益造成重大損害的;
3)乙方違反勞動紀律,經教育或處分仍然無效的;
4)被依法追究刑事責任的。
5)勞動者不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;
6)甲方瀕臨破產進行法定整頓期間或者生產經營狀況發生嚴重困難,確需裁減人員的;
6、有下列情況之一,甲方不得解除合同:
乙方因工負傷在規定的醫療期內的;
乙方無明顯過錯的
非乙方因素,[即甲方人為因素]
7、有下列情況之一,乙方可與甲方解除合同:
甲方不按合同規定支付乙方勞動報酬和福利待遇的;
甲方不履行合同或違反法律、法規規定,侵害乙方合法權利的;
乙方本人有特殊情況,需要辭職并經甲方同意的。
8、除按第五條第2、3、4項規定以及法律規定的解除聘用合同條件外,甲乙任何一方在解除聘用合同時,須提前一個月通知對方,任何一方違反聘用合同,給對方造成經濟損失的應根據其后果和責任大小,予以相應的經濟賠償。
9、雙方終止或解除聘用合同時,如乙方符合第五條第1、5、6項,甲方應當依照國家有關規定給予經濟補償。
10、乙方因違反紀律而被辭退或乙方符合第七條第4項規定,則甲方不給予任何經濟補償。乙方被開除、勞動教養或判刑,聘用合同自行解除,不再另行通知。
11、乙方在甲方工作期間因工負傷,則由甲方按照有關規定支付其醫療費。
12、職工必須遵守甲方有關保密資料的規定,違反上述行為者將根據情況承擔相應的責任。
13、合同期滿一個月,雙方如無異議且書面通知對方的,則合同自動延期生效一年。
14、當執行本合同發生爭議時,由甲乙雙方協商解決。在二十日內協商無效時任何一方都可以向當地勞動爭議仲裁委員會申請仲裁,對裁決不服的,可在接到仲裁決定書后十五日內向有管轄權的人民法院起訴。
相關的合同樣本
·幼兒園教師聘用合同 ·銷售聘用合同 ·餐飲員工聘用合同
·學校臨時工聘用合同 ·保姆聘用合同 ·演員聘用合同
15、本合同自簽字之日起生效。雙方必須嚴格執行,未經雙方同意,任何一方不得修改和變更。本合同壹式貳份,甲乙雙方各存壹份。
xx中心幼兒園_________(甲方) 受聘者__________(乙方)
勞務合同書樣本篇十二
甲 方 : 法定代表人(主要負責人)或委托代理人:
乙 方 :
姓名: 電話:
居民身份證號碼:
甲乙雙方堅持以誠信為本,互相信任的原則,就下列事宜達成協議并自愿簽訂本協議書:
一、乙方保證向甲方提供的簡歷、證件真實、有效,并提供相關證件復印件
二、甲方職責:
1. 應付予乙方的勞動津貼為:________ 元/課時(一個課時45分鐘),每個科目授課為2課時/天(教學時間共12天)。
甲方每期結算工資,每期結束后5個工作日內把錢匯入乙方銀行賬號。
備注:因客觀情況改變課酬前,雙方于協議上備注說明,簽字并加蓋公章有效.
2.每期班開課前向乙方提供相應教材、授課計劃表、上課時間表、學生花名冊。
時上課情況。進行聽課和教學測評。
4.甲方如因故停課,應至少提前一天通知乙方。
5.每期進行一次評優,對優秀者給予精神和物質獎勵。對教學效果差,學生意見大的予以辭退。
三、乙方職責:
甲方的教學管理可提出意見或建議。
2.按照教學目標安排教學進度,遵守課堂教學常規,認真備課,按時完成規定課程的講授、輔導等教學任務。
3.維持課堂紀律和正常的教學秩序,防止出現意外,嚴格考勤。
4.禁止無故停課,原則上不得調課,確因故需停課或調課,必須經教務負責人簽字同意后,方可辦理。
5. 乙方在甲方提供的宿舍住宿期間,需注意人身安全,用電安全。
6. 簽訂應在協議規定時間上崗任職。
四 、如有未盡事宜,雙方協商,作出補充協議。補充協議與本合同具有同等效力。
五、本合同一式二份,甲乙雙方各執一份,有效期限為_______月,自雙方簽字蓋章之日起生效。
甲 方(蓋章):_________ 乙 方( 簽字 ):_________
代表(簽字):_________
勞務合同書樣本篇十三
工程承包人: (簡稱甲方) 勞務分包人: (簡稱乙方) 為了保證工程的'施工進度,工程質量和施工安全,明確雙方在施工全過程中的責任、權利和義務關系,依照《中華人民共和國合同法》,《中華人民共和國建筑法》及其他有關法律、行政法規、遵循平等、自愿、公平和誠實信用的原則,雙方就施工事項協商達成一致,訂立本協合同,共同信守。
1、工程名稱:
2、工程地點:
3、分包性質:包工不包料(含部分輔材及施工機具)
1、按圖紙設計要求(含設計變更通知單、技術變更核定單)和監理部及甲方有關安全技術交底要求進行 工程所有水電安裝含所有避雷聯接工程,所有臨時用電及空開配電箱和機械用電的安拆、維護,臨時燈具安、拆。
米處,室內所有線管、線盒的安裝、強電在電井間接至每戶空開箱內,并安裝空開,樓層所需電纜及雙電源箱安裝,樓道公共部分照明,弱電箱及可視管、電線管預埋到每戶,消防安裝工程(一次預埋),每戶的空調孔預留、廁所、廚房孔洞及柱、梁、剪力墻、現澆板內線管線盒的預留預埋。
3、水電工自己所用機械、焊機、焊條、安全帽、安全帶
和所需輔助材料工具等,由乙方自行負責。
1、工程量按設計圖紙要求,含承包范圍工作內容,所有
臨時用電及空開和機械用電的安拆與維護,以實際建筑面積 按照 元/m結算。
2、本協議書中所列費用為包干綜合價,已包含施工管理
費。施工管理費包括施工過程中的全部管理費外,還包括乙方在施工過程中所發生的停水、停電、雨班、因違章作業所造成的傷、殘、亡事故、工具用具(除甲方已安裝的塔吊外)、勞保用品、醫療衛生等費用。
1、按國家相關建筑規范要求,工程質量達到合格,根據
期順延。
2、乙方必須保證所承包的工程量達到合格標準。符合國家《施工驗收規范》、《質量驗評標準》的要求,在施工中如有不符合質量要求的一切返工損失由乙方全部負責,由于返工給甲方造成了材料損失則按甲方的實際成本計算,在乙方當月的勞務款中扣除;若乙方所做的產品質量不合格同,又拒絕返工,甲方有權單方向外高價點包,點包一切費用由乙方承擔,在乙方勞務款中扣出。
4、本協議簽訂后,乙方因自身原因造成的退場,其班組方單甲方結算60%給乙方,安全質量保證金不予退還,損失由乙方自負。若影響甲方施工進度和現場管理,乙方要承擔相應的經濟責任。
5、乙方如因工人素質等原因達不到質量、工期要求,以及有違法亂紀行為發生等,甲方有權終止本協議,其余工資不予結算,安全質量保證金不予退還。
6、墊付人工費和生活費,正負零以下按照該項工程量的 %支付勞務報酬;中途每八層按照所完成工程量的 %支付。工程竣工及驗收合格后支付到工程量總價 %;剩余的 % 月后付清。
7、現場不能發生打架、斗毆,如發生一次罰款5000元,所產生的一切后果及法律責任、醫藥費等均由乙方自行負責。
8、進入現場必須戴安全帽、危險作業拴好安全帶,如每 3
發現一次罰款200元,場地內不能隨意大小便,如發現一次嚴懲。
甲方: 乙方:
甲方代表:
身份證號碼: 身份證號碼:
聯系電話: 聯系電話:
年 月 日