總結是對某種工作實施結果的總鑒定和總結論，是對以往工作實踐的一種理性認識。相信許多人會覺得總結很難寫？下面是小編為大家帶來的總結書優秀范文，希望大家可以喜歡。

技校工作總結篇一

隨著社會的不斷發展，技校教育在當今社會已經越來越重要了。作為技校教育工作者，我們的職責是為社會培養更多有技能、有素質、有能力的人才。在過去的學期中，我們團隊積極探索和實踐，取得了一定的成績和經驗。接下來，我將簡要介紹我們團隊的工作情況、實踐經驗以及取得的成果。

在學期初，我們團隊制定了詳細的工作計劃，明確了教學目標和任務。我們針對不同學生的特點，制定了不同的教學方案，以更好地滿足他們的需求。同時，我們團隊成員之間密切配合，共同協作完成各項任務。

在教學實踐中，我們團隊采用了多種教學方法和手段，包括理論教學、實踐操作、案例分析等。通過這些方法，我們幫助學生更好地理解和掌握技能，提高了他們的實際操作能力。同時，我們也注重與學生之間的互動和交流，鼓勵學生積極參與課堂討論，提高他們的學習積極性和主動性。

在經驗教訓部分，我們團隊發現，針對學生的不同特點，我們需要采用個性化的教學方法和手段，以更好地滿足他們的需求。同時，我們也需要不斷地改進和優化教學方案，以更好地提高學生的學習效果。

總之，技校教育工作是一項充滿挑戰和機遇的工作。我們團隊在過去的工作中取得了一定的成績和經驗，但也存在一些不足和問題。在未來的工作中，我們將繼續努力，不斷提高自己的教學水平和能力，為社會培養更多有用的人才。

技校工作總結篇二

第一條主線是招生就業工作。生源是學校生存與發展的前提，搞好招生工作是學校每年的頭等大事。我校在認真

總結

辦法

為進一步擴大我校招生規模，我校分別與xx技校、xx技校等兄弟院校聯合辦學，20xx年聯合辦學新生人數達332人，所以20xx年我校完成招生人數889人，完成了局下達的700人的招生任務。

就業工作始終是我們工作的重點，招辦各項工作的開展都是圍繞就業這個“中心”。我們認真落實“職業教育就是就業教育”的精神，努力做到以“出口”“帶動”“進口”。所以我們不斷跑企業，廣交企業朋友。本年度截止到目前接觸企業二十余家，安排面試15次，推薦就業學生407人。如唐山城建路橋有限公司、開灤馬家溝礦股份有限公司、開灤建設集團金聯機械設備有限公司、開灤廣信公司、唐山不銹鋼有限公司、首鋼建設集團、首鋼首實公司等等。

同時注重加強了畢業生就業教育，制定完善了我校就業推薦

制度

意見

我校具有服務社會的義務和責任，本學年我們努力挖掘自身潛力，發揮自身優勢，拓展自身功能，同時完善我校的功能建設。面向社會、面向農村、面向廠企，搞好了各個專業的中、長、短期培訓、鑒定工作。

第二條主線是學校管理的規范化、科學化、精細化。

規章制度

本學年嚴抓學校德育工作，學生安全和行為習慣養成教育以及學生心理健康教育是我校德育工作中心。按時召開學生會，對學生出勤、儀表、舉止、言行根據技校生日常管理手冊提出要求。加大檢查力度，充分發揮學生應急小分隊的作用，協助老師進行檢查、監督。對違紀學生決不姑息，一律嚴肅處理。重新制定了學生生產實習制度。加強學生心理教育，設立專職教師，定期給學生進行心理健康講座，對問題學生多關心，多幫助，多與家長結合幫助其健康成長。

注重加強學生的安全教育，要求班主任有安全

教案

加強校園文化建設，努力實現環境育人，校園文化是一個學校歷經多年逐步形成的一種思想、一種理念、一種厚實的內涵。學生處、校團委結合總務，對我校櫥窗進行了內容上的更新，同時開展了各項活動，增強了校園文化氛圍。規范管理涉及方方面面，德育永遠是我校工作的第一位，通過系列禮儀教育使學生養成良好習慣，通過文體活動陶冶學生的美好情操，通過素質教育拉動學生的就業率。

在教學管理上，嚴格教學管理，規范教學行為、嚴格教學秩序。教師嚴格按課表上課，不遲到、不早退，不擅自調課，堅決杜絕曠課現象，并按教學計劃完成本職工作。實行教學“四禁止”，一禁無教案上課，二禁教師講課的隨意性和課堂組織失控現象，三禁上課期間隨意進出和接聽手機。四禁對作業不批不改、有差不補現象，教務處均對上述情況了進行檢查，并將檢查情況及時進行了

通報

常規檢查落實到位。本學年的教學日志、教室日志、教案及作業檢查、教學進度檢查、聽課檢查、周工作量都納入常規檢查。教務處定期開展問卷調查、召開學生座談會，及時了解各專業的教學情況，有的放矢地調整相應措施，提高教學質量。

教研組是學校教育教學科研的基地，也是信息傳播和共享的基地。本學年充分發揮了教研組的教科研作用。開展好每一次教研活動。進一步推進完善“目標化教學”，并發揮考核作用。即：落實教學工作檢查制度，加強管理，規范教學環節，深入課堂聽課，聽好推門課。組織教師優質課評比，加強教師課堂教學管理。強化目標管理。這些極大的拉升了學校的教學質量。

在教育教學上我們要注重了兩個建設，一是隊伍建設。干部隊伍經過錘煉，已經成為部門的行家里手，服務能力增強，服務檔次提高，教師隊伍在規范教育教學行為方面下了很大功夫，要求全體教師做名副其實的“雙師”，勇于爭當“名師”；黨員隊伍保持好先進性，充分發揮好表率和示范作用。二是專業建設。進一步完善了電工、車工、計算機、焊工等主干專業的建設，包括師資建設和實習設備建設。我們將在骨干專業、特色專業方面下大功夫。

技校工作總結篇三

總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析，并做出客觀評價的書面材料，它是增長才干的一種好辦法，不如立即行動起來寫一份總結吧。但是卻發現不知道該寫些什么，下面是小編為大家收集的技校班主任工作總結，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

通過學習《班主任工作導航》這本書，同時結合自己作為班主任，在平時的學生管理工作和生活中所積累的經驗。使我深深地體會到：有高度責任心和使命感是做好班主任工作的前提，這也是我們做老師的基本條件，還有就是講究用科學的方法對班級進行管理。我做班主任工作既有成功的喜悅，也有失敗的教訓，通過不斷實踐，我對如何做好班主任工作有如下幾方面體會：

俗話說：“好的開端是成功的一半”。首先是抓好新生入學后的軍訓。班主任應很好地利用這個契機，嚴格、妥善地把好這一關，爭取班級管理工作有個良好的開端。在這個時期讓學生堅持軍訓，養成良好的紀律性。軍訓期間還應認真組織好學生對學校規章制度、學籍管理條理、學生日常行為規范的學習，讓學生熟記于心，形成“規矩”。

其次在開學伊始就應做好學生的思想穩定工作，否則學生思想不穩定就容易造成紀律渙散，班級難于管理。要做好學生的思想穩定工作，利用成功學的理論，激勵、指導學生是一種有效的手段。

要管好一個班級除了班主任的身躬力行之外，更要充分發揮班干的紐帶作用。作為一名老師，不僅要完成教學任務，還要擔任班主任工作，對班里的事不可能任何事情都親力親為。因此，班主任要管理好班級就要培養優秀的班干，為自己分擔工作。(一)剛開始班主任親自處理班里的事務，讓班干在一旁見習，學習班級管理的理念和方法，慢慢熟悉班里的工作。(二)經過一段時間的見習后，班干對班里的情況和一些日常性的工作已有所了解，這時便可逐步讓班干做一些管理工作了。(三)放手讓班團管理和組織班里的具體事務，如召開班會或舉行、參加什么活動等。而此時班主任只做“參謀”，在必要時再給予指導。同時，要求他們定期向班主任匯報。經過這“三步”班干的組織能力、協調能力都將有很大的提高，很多時候甚至能獨擋一面。當然，要管理好班級，除了發揮班干的紐帶的作用外，還要給予其他學生參與班級管理的機會，如小組輪流出板報、開設班級意見箱、開座談會或班干輪值等，讓他們有一種主人翁的意識。這樣不僅增強了班級的凝聚力和向心力，也提高了他們的自制力和責任感。

我們知道一個良好的班集體是具有組織性和進步性的，會產生一種感染效能和促進人上進的氣氛，往往比動人的說教更有作用。班主任利用各種形式多表揚學校及班集體中先進事跡，使學生爭取人人學先進，做先進，從而鞏固和提高學生的集體意識和增強集體意向。使學生在集體生活中逐步認識個人在集體中的地位與作用。從而形成了誰為班集體爭取了榮譽誰是光榮，誰做有損于班集體榮譽的事，誰就會受到集體的輿論及譴責。

勿庸置疑，人只要有了追求目標，對人有極大的推動作用。根據我們班里的實際情況，我認真找每位同學談話，了解他們的心里想法，把那些想就業和想繼續留在學校學習的同學區分開，對于那些繼續學習的同學，讓他們安心學習，不要受外界因素的影響，認真上好每節課；對于想就業的同學，教育他們學好課程的同時利用課余時間努力鍛煉自己的實踐能力，同時多關注一些就業方面的信息。教育他們注意性格特點、心理素質的培養和良好習慣地形成。性格特點包括使學生變得外向而敢于表現自己；大方而不扭扭捏捏；溫和而不暴躁。心理素質包括遭受挫折時的心理承受能力，對待挫折的態度，對待別人的正確看法；消除忌妒、自卑、憂郁、焦躁以及懶惰等等不良心理問題，成為一個積極向上、生活充實、心理健康的人。良好習慣包括良好的學習習慣，如認真聽講、按時完成作業、不遲到、不早退等；良好的衛生習慣；良好的生活習慣等等。在這些方面我采用以下方法來積極爭取良好的效果。

1、樹立團結、守紀、求實、進取的班級風氣，以整體環境來影響每一個班級成員。

2、對于心理有一些不健康的個別同學，使用溫和的態度個別處理。如通過誠懇的談話、周記等形式交流。

3、對于班級成員的共同毛病作統一的強行要求。強迫更改不良習慣，甚至采取必要懲罰措施。如吃零食、不交作業等不良習慣即采用這種方法。

4、班主任本人以身作則，帶頭遵守班級紀律，并以積極飽滿的熱情來感化每一個同學，用鼓勵和微笑來使同學自信、熱愛生活、熱愛班級，拉近心理距離，和學生成為交心的朋友。

前蘇聯著名教育家馬卡連科曾經有這樣一句話：“用放大鏡看學生優點用縮小鏡看學生缺點”。技校學生不像普通高中的學生，走進技校的學生，他們的學習基礎和行為習慣往往比較差，在初中甚至小學就經常受老師的不重視，甚至是批評或歧視，很少得到老師的認可、肯定和鼓勵。我們班主任要抓住每一個機會、每一個細節及時對學生予以肯定和表揚。其實我們的每個學生都期待著班主任對他的認可，期待著班主任的關懷，期待著班主任的愛，一旦他們得到了班主任的肯定，他們往往會十分感激，且變得更加自信，并把這份感激記在心里。他們自制力不強很容易犯錯，那么對于經常犯錯誤的學生該如何處理呢？學生違反紀律就一定要受到紀律處分，這樣要讓他們認識到犯錯的后果。但怎么樣才能使受到處分學生心悅誠服接受處罰而不至于產生消極抵觸情緒呢？學生違反紀律本身就一件不好的事情，我們班主任怎樣將這些不好事情巧妙轉變為好事？我在班上推行這樣一種方式：對違反紀律學生及時讓們寫違紀心理報告，描述當時違紀心理過程和過后認識以及后一階段如何去改正。經過一段時間實踐后我發現這種處理方式效果比以前通報批評明顯好了很多。作為班主任應該善于捕捉每一個學生身上閃光點，雖然可能只是一個小小閃光點，但很有可能你通過這個小小閃光點，可以挖掘出埋藏在心里頭大金礦。

以上幾點就是我學習中得到的體會。總之，作為班主任要善于總結，金無足赤。我現在的感受是做好班主任工作并不是一件容易的事情，只有不斷的探索，不斷改進，來提高自身水平，才能成為一名優秀的班主任。

技校工作總結篇四

在學校領導的正確領導下，在同事的幫助下，自己在不斷地實踐、摸索、總結、創新中。使得物理教學水平有了很大的提高，并順利完成教學任務。現將xx年的工作總結如下：

一、熱愛并忠誠于的教學事業

我自覺遵守教師的道德規范，面向全體學生，教書育人，為人師表，確立以學生為主體，以培養學生主動發展為中心的教學思想，重視學生的個性發展，重視激發學生的創造能力，培養學生德、智、體、美、勞全面發展。我在思想上嚴于律己，熱愛教育事業。時時以一個好教師的身份來約束自己，鞭策自己，力爭在思想上、工作上取得進步，得到提高，使自己能順應社會發展的需要，適應崗位競聘的需要。

一學年來，我還積極參加各類學習，深刻剖析自己工作中的不足，找出自己與其他教師間的差距，寫出心得體會，努力提高自己的水平和理論修養。同時，服從學校的工作安排，配合領導和老師們做好校內外的各項工作。“學海無涯，教無止境”，作為一名教師，只有不斷充電，才能維持教學的青春和活力。隨著社會的發展，知識的更新，也催促著我不斷學習。所以，本學年，除了積極參加理論學習外，我還積極進行業務學習，提高自己的工作能力和業務素養，使自己能夠更好的勝任自己的教師工作。結合課程改革利用書籍、網絡，認真學習課程改革相關理論，學習他人在教育教學中好的經驗、方法等。通過學習，讓自己樹立了先進的教學理念，也明確了今后教育教學要努力的方向。

二、求實創新，認真開展教學、教研工作

教育教學是我們教師工作的首要任務。我明白，工作再苦、再累，我也不能落后，應該盡力去作好本職工作，特別是教學工作。課前，我認真鉆研教材、教參，課程標準，認真分析教材，根據教材的特點及學生的實際情況設計教案。并虛心向有經驗的老師學習、請教。力求吃透教材，找準重點、難點。課堂上，我努力將所學的課程理念應用到課堂教學與教育實踐中，積極利用遠程教育資源，運用課件，運用多種教學方法，精講精練，從學生的實際出發，注意調動學生學習的積極性和創造性思維，力求用活教材，實踐新理念，增加課堂教學的吸引力，增強學生學習的興趣和學習主動性。力求讓我的物理教學更具特色，形成自己獨具風格的教學模式，更好地體現素質教育的要求，提高教學質量。總之，不管在課堂教學中，還是在課外輔導中，我都以培養學生能力，提高學生的成績與素質為目標，力求讓物理教學對學生的成長和發展起到更大的作用。

三、任勞任怨，完成學校其他工作

本學年，我除了擔任xx年級的物理教學工作外，還擔任了學校的統測工作，配合學校領導安排的每一項任務，為學校的教育教學工作竭盡全力。

四、加強反思，及時總結教學得失

反思本學年來的.工作，在喜看成績的同時，也在思量著自己在工作中的不足。不足有以下幾點：

3、物理教學中有特色、有創意的東西還不夠多，今后還要努力找出一些物理教學的特色點，為開創我校物理教學工作的新天地作出貢獻。

技校工作總結篇五

時間飛逝，轉眼間一學期又結束了，本學期的工作在基于上學期的基礎之上不斷的進步和完善著。下面就將本學期的工作做如下總結：

班主任工作的工作實質，就是按照預定的目的，依據一定的原則、程序、方法、手段，對班級中的人、事、物進行計劃和調控，必須建立在對班級及學生的了解和研究的基礎之上;那么我首先做的便是全面的了解學生的思想面貌、健康狀況、生活經歷、個性特征、興趣愛好及生活環境等，這對于掌握班級總體面貌、特點、基本傾向，制定出切實可行的教育計劃。其次，多從生活上給予幫助和指導，最行之有效的辦法便是深入宿舍，檢查的同時，更多傾注的是愛心。

其實一個班關起門來就是一個大家庭，那么我是如何努力來營造一個溫馨的班集體的呢：

1、在班級管理中我努力將自己與人為善的思想和對班集體普遍的友愛傾注給所有的學生，給他們以更多的關注，更多的投入;精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛，讓他們體驗集體的溫暖和同學間的友誼，讓他們感受到自己在班上有一席之地。給他們一個展現自我、實現自我的機會，平時多爭取時間接近他們，不斷在學習和生活中鼓勵他們，時間也證明我的做法取得很好的效果。

2、正確看待優等生。首先，嚴愛優等生。優等生誰都喜歡她們，也正因為如此，優等生的缺點往往容易被忽視、掩蓋、被原諒、被袒護，但小的缺點也會造成大的隱患，對這類學生，要做到不寵壞她們，更不遷就她們。優生不單純是學業、工作方面要優，更重要的是人品要優，心胸要廣，心理要健康。成天被人贊譽的學生，容易驕傲自滿，要嚴格要求，警鐘常敲，才能克服其自身的弱點，讓她容入這個集體。

3、博愛中等生。中等生往往是一個班中容易被忽略的群體，她們有比較穩定的心理狀態，既不像優等生那樣容易產生優越感，也不像后進生那樣容易自暴自棄。她們是班級體的一面鏡子，特點就是希望老師重視她們，但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握她們的心理特點，調動她們的積極因素，正確對待她們的反復，始終如一地尊重、理解、信任她們。

我在班級管理中建立起了一套事事有人干，人人有事干的制度。它包括班干部管理制度，值日生管理制度和任務承包責任制度。把事事落實到個人，明確每位學生在班級中的位置和責任，使學生體會到自身的價值和尊嚴。為了調動每一個學生的積極性，使每一位學生都可以在班級中找到一個合適的位置，擔負一項具體的工作，人人都為集體作貢獻，人人都意識到自己是班集體中不可缺少的一員。

同時，班主任日常表現出來的事業心和忘我的工作精神,也能給學生以極強的示范作用和影響，從而轉化為特殊的感召力。所以我經常的會參與一些班級勞動，在日常的學習和生活中特別注意自己的一言一行、一舉一動，盡量做到以身示范。

總之，在這一個學期里，我通過以上幾方面的努力，班級工作有了一定的起色，學生的整體素質在不斷的提高。但在成績的背后有更多的缺點和不足,所以下學期擔子還很重，工作還將更復雜，因此，這就需要我不斷的努力、刻苦，及時總結經驗教訓，多向老班主任請教,爭取取得更加輝煌的成績。

技校工作總結篇六

轉眼間，我擔任xxx班班主任盡管一個學期了。在工作中，我在執行學校的工作投資計劃的同時，以班集體建設為中心，對班級成功進行科學化管理，在讓學生讀書專業科學知識的同時，逐步引導學生思考如何成為一個“完善”的人。

一、對學生進行科沙群教育

充分利用班會等本錢，對學生進行思想素質教育，如文明禮貌教育，心理素質教育，學習態度教育和學習目的教育，利用課余時間跟少數學習或紀律差的學生需要進行談心，講道理，使學生信任教師，建立了師生感情，從而方便了教育工作的開展。

二、班集體建設

該班學生集體榮譽感較差，凝聚力不夠，對班上的事務不關心的狀況已經有了很大改善，班干部的管理能力也班長有所提高。但在班級建設問題上，我較多仍然花了大量的時間和精力，進一步調動學生的自主性，讓大家都來為這個班出獻計獻策。

首先，繼續深入學習貫徹各項班規，以操行分為財政補貼依據，經常與學生接觸談話，了解學生情況，發現和培養班內的積極分子，經常召開班委會，了解班干部的工作表現和上的困難，有什么不足之處就給予指導，通過合計的一系列措施，班干部的威信在班內鑄就逐漸得以樹立起來了。

第二，在班內確立正確的`集體輿論。大力表揚好人好事學員或學習勤奮的學生。不斷發掘學生的閃光點，以此作為其他同學學習榜樣的表率；批評抵制精神錯誤的思想行為和歪風邪氣。

第三，利用班會等時間慶典活動開展各種活動提高學生的積極性，對學生進行心理教育，減少同學之間的矛盾。鼓勵小學生用寫日記、周記，甚至是寫小紙條的方式便條與老師談心，內容不限，很大程度上拉近了教師距和學生之間的距離，可以更清楚的了解到他們的內心世界，為進一步的教育工作奠立了基礎。現在xxx班的風氣在很大程度上較以前已有上以了提高，但是仍須要繼續深入開展集體榮譽感的教育。

三、指導學生學習，提高學習效率和學習成績

對于學生來說，讀書是最為重要的，很多學生由于沒有掌握正確的學習方法，導致自己在講課學習的道路上走入了過載，進而產生了厭學的態度。針對這一情況，在教學中，我會盡自己的所能傳授學生一些得當的方法和技巧，同時也大力提倡學生多向教師們教師請教，使自己的以使講課能夠事半功倍。通過了一個學期的努力，效果很顯著，我班學生在上次的期末考試中其取得了較以前優秀的成績。

以上就是我在這個學期的班主任工作結束后的學年一些感想。回顧這一階段的班主任工作，跟其他教師相比，我發現自己在領班工作方面還欠缺木匠藝術，還將繼續努力。

技校工作總結篇七

我校在縣教育局成職教股及謙邁鄉黨委、政府的領導下，高舉鄧小平建設有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟，深入學習、貫徹“三個代表”講話的精神，認真深入學習，貫徹落實教育部[]13號《關于進一步加強農村成人教育的若干意見》的文件精神，堅持以法治校，加強自身管理體系的建設，全面提高教育教學質量，學校繼續走種植農作物的辦學道路，組織全校教職工團結進取、奮力開拓，加強學校的物質文明建設和精神文明建設，集廣思路，擴展視野，努力實現，今天的教育，就是今天的經濟，為明天的農民群眾富裕打下基礎而奮斗。

一、謙邁鄉基本情況

謙邁鄉位于瀾滄縣東南部，思瀾公路沿線，距縣城41公里，是1988年撤區建鄉體制改革時從原雅口、發展河、酒井三鄉中的邊遠貧困山寨劃分組建的鄉。全鄉轄6個行政村，土地面積334平方公里，3083戶，12136人，居有11種少數民族，少數民族人口占全鄉總人口的74.6%，上年全鄉農民人均有糧399公斤，人均純收入655元，尚有7648人未解決溫飽，是一個財政收入連年入不敷出，靠國家補貼的貧困鄉，被列為全省506個扶貧攻鄉之一。全鄉大部分屬于高寒山區，科技文化素質落后，經濟基礎薄弱，農民處于落后生產方式;因此，發展成人技術教育，提高農村勞動者的科學技術、文化素質，勢在必行。

二、學校基本情況

謙邁鄉成技校于12月破土動工，-年9月底竣工，-年11月15日正式開學。占地面積20余畝，建筑總面積307m2;其中教學用房168m2、教職工宿舍96m2,學生食堂43m2(其中43m2的學生食堂是木板房)。現有教職工5人，專任教師4人(大專學歷3人、中專學歷1人)，其中包括技術指導教師1人,職工1人;現在在校長班有1個，學生49人。-年12月被批準為合格學校。-年4月被謙邁鄉黨委、政府授予“實用技術培訓先進集體”。到至今已培訓出去的實用技術人才，短訓有3678人，長班118人。

三、學校的發展目標

隨著國家對成人教育的逐步重視，不斷創設各級成人技術學校;謙邁鄉成人文化技術學校努力培養農村實用技術人才,實現今天的教育就是今天的經濟;謙邁鄉成人教育的目標是：為“普九”作后盾;實現“普九”以后，培訓初中畢業的農村實用技術人才;到，擴大招生范圍輻射南嶺鄉、糯扎度鄉，在校生和函授生達180人，努力辦成省級合格學校，為社會經濟的發展作貢獻。

四、取得成功經驗和有可持續開發的項目

根據當地的實際情況,提高農村實用技術,謙邁鄉成人技校開辦以來,已做了很多的實驗項目.其中對當地最有影響的有以下的項目：

1、食用菌的種植;2、油菜的種植;3、蔬菜的露地栽培技術;4、大棚種植蔬菜;5、小苦籽嫁接茄子、其它親屬植物嫁接技術;6、蒜黃栽培技術;7、玉米栽培技術;8、冬瓜栽培技術;9、豬、魚的飼養;10、農藥、肥料、植物生長調節劑的使用;11、農作物病蟲害防治;12、畜牧業病害的預防。

根據謙邁鄉的經濟利益出發，以上的培訓得到了老百姓的信賴，在培訓的過程中，我們做到了同學們先熟悉，再使用，不熟悉，再研討。在培訓時對每位同學講清楚，什么叫注意，什么可以做，什么不可以做。什么步驟可以省略，什么步驟不可以省略。經過幾年的艱苦奮斗，我校取得了可喜的成績。因此可以持續發展的項目有：

1、食用菌的種植;2、蔬菜的露地栽培技術;3、大棚種植蔬菜;4、小苦籽嫁接茄子、其它親屬植物嫁接技術;5、蒜黃栽培技術;6、冬瓜栽培技術;7、豬、魚的飼養;8、農藥、肥料、植物生長調節劑的使用;9、農作物病蟲害防治。

五、社會效益和經濟效益

(一)、明確辦學宗旨，不斷提高辦學層次

成人教育是現代化教育的一個組成部分。大力發展職業技術教育、成人教育，提高勞動者素質，是振興經濟的必經之路。我校根據這個宗旨，培養實用技術應用和推廣的人才。

根據我鄉的實際情況，學校開設了蔬菜、辣椒、南瓜多種技術種植班，學制二年。隨著我鄉“科技扶貧”的全面實施和“經濟林木種植業”的發展。為適應社會發展的需要和學員學習要求，不斷豐富辦學內容，提高辦學層次，以培養更多使用的各類人才，今年在6個村民委員會增設了沙田西瓜、洋芋、養豬、養雞、養魚等六個短班培訓。

辦學內容的豐富和辦學層次的提高，迫使我們不斷充實教學設備。今年，新建設水泥球場、豬圈，已經竣工完成。

(二)、針對實際抓教研，提高辦學效益

1、把提高認識，加強領導，當作抓好教研的根本。

由于我鄉地處山區，經濟欠發達，教育基礎差，要想有效地提高成人教育的質量，更好地為我“科技扶貧”、“經濟林木種植業”和幫助農民脫貧致富服務。根本的出路要以教育科研為龍頭，通過教研推進成人教育的整體發展。實踐告訴我們，建立科學合理的教研活動機制是啟動和不斷深化教研工作的前提。為此我們著重抓好獎勵的落實。獎勵落實。對于能按時、保質完成任務的教研人員給予一次性的獎勵，對于有突出貢獻的人員給予重獎;沒有完成任務，對工作又拖沓散漫的人員給予重懲。

2、把解決教學運作過程矛盾，當作教研的關鍵。

成人技校教師，雖有一定的文化基礎和實踐經驗，但由于沒有正式學過什么技術，又是普教的教師抽調的;在具體教育工作中，理論說了一大篇，實際的技術操作沒有說透，只能就事論理。因此，負責教研的教師針對這些問題，在教研工作中，對怎樣提高這些教師的實踐技術、操作能力進行探導，要讓技校教師通過培訓和自學理論結合其家庭實際，在理論指導下，辦起了家庭小莊園，變成一個能說會道技術熟練的教師，他的小莊園成為鄉教研實驗基地，又是附近幾個小莊園的示范點。

通過教研，一是促進了專兼職教師對教學理論、實踐技術的深層認識，使教師的整體素質和辦學水平得到提高;二是促進了教研基地的建設。

3、推廣突出的教研成果，充分發揮教研的效益。

使參加觀摩的教師接受了教研的啟迪，又促進了成人技校的教學實踐和研究。

4、教學的過程與學制

我校二年的學制的具體做法是;第一年到學校認真學習基礎的理論知識及實踐操作，理論基礎知識學好，并且要考試合格;第二年分配教師到各個村寨去布置作業及實踐操作，到第二學年結束時，登記某某同學為家庭創造多少的經濟收入，種出作物好不好，來打分;成績合格者，發畢業證;不合格者，發結業證。

六、可以開發實用價值的項目及開發思路

根據本校和當地實際情況,我校可以作以下發展思路來發展當地經濟。謙邁鄉目前還處于經濟基礎薄弱，生產力落后，為了提高當地經濟實力，擴大生產規模，最終實現當地老百姓的經濟發展。因此，我校著重重視當地的養殖和種植等各方面的農業知識。當前技校，在種植方面以栽培燈臺樹、油木等具有實用價值的樹木，它可以作為園林觀賞，也起到保水保土的作用，在后期可以作為草藥、木料出售。在養殖方面，我們應從很多方面去擴大養殖面積，重視養殖的實用價值進行引種，值得推廣的為老百姓奉獻。無論是種植業還是養殖業，最終獲得老百姓的信賴，提高當地的經濟基礎，另外，我們可以從不同的思路去發展企業型的農村致富路，比如，建立小型飼料加工廠，飲用酒廠等發展之路。能夠起到以校養校，同時帶動當地老百姓的積極性。總之，大力開發永久性經濟是我們的首要任務，靠在老百姓的身邊，時時為他們做好工作，加強對農業科技的認識，解除對農業生產落后的病根。

七、教科書的建議和有關政策的建議

(一)、教科書的改建建議

我校認為，養殖基礎和養殖實用技術二本教材，可以編為一本教材;種植基礎和種植實用技術二教材，也可以編為一本教材;由于教材少及學生的文化基礎差，學習養殖、種植時，難以掌握有些關鍵的知識，因此應開設語文、數學和簡單、實用的化學、物理合并教材;掌握豐富的基礎理論知識和實用的技術才能為謙邁鄉的發展作貢獻。

(二)、有關規定的建議

1、應有一個辦學的文件及全縣統一的辦學宗旨。

2、實驗金費的保證及各級有關部門的支持,相應的文件。

3、初級職業教育與初級中學聯系起來;借鑒景谷縣的做法，到初三不參加升學考試的學生，一律到技校參加培訓;但是要有教育局的支持文件。

4、為了保證學生的流失，應有相對的規定;與義務教育相對應。

八、下學期的工作計劃

(一)、指導思想：

在鄉黨委政府的關心支持指導下，我校全體教職工以“三個代表”的重要思想為行動指南。根據“十五”計劃，我校全體教職工，實事求是的探討成人技術教育的路;積極為發展我鄉農村實用技術教育，提高勞動者素質，培養有一技之長的農村致富帶頭人而努力。貫徹我校“三實、兩創”的教學思想，重視學生創業意識、創新思維的培養，把創業培訓列為職業指導課程的內容。指導學生在市場經濟激烈競爭中求生存、求發展，造就一批自己創業的小老板、個體經營者，實現今天的教育，今天的經濟，為明天我鄉經濟和社會的發展服務。

(二)、工作目標

1、全面提高謙邁鄉勞動者的文化素質，勞動者的科學技術水平;最終提高經濟效益為根本目標。2、提高辦學水平，實行契約化的管理。3、對有創業意愿，并具備一定創業思想的學員進行創業培訓，培養一批自主就業，自主創業的創業者。4、迎接思茅市教育局成教股的合格學校的第二次檢查。5、準備做一個中型的養雞廠。6、加強宣傳動員工作，加強與社會大眾的聯系。

(三)、招生范圍及開設科目

1、-年9月準備在包麥地村范圍內招生30—40人。

2、開設的課程有農村實用技術課、養殖基礎、養殖實用技術、種植基礎、種植實用技術、實作課等科目。

3、學生準備培訓技術是：一是露種蔬菜技術，二是大棚種植技術，三是茄子嫁接小苦子技術，四是養魚、養豬新技術，五是食用菌栽種技術等。

九、我校存在的困難和問題

這一學年，我校雖已順利完成了縣教育局下達的各項目標任務;但我鄉農民文化素質低、綜合實力不強、工作中存在著很多困難和問題，主要表現在：

(1)因謙邁鄉民族眾多、居住分散、貧困面大，部分群眾科技技術意識淡薄，送子女入學的積極性不高，加上學生求學意識不高，使學生不夠穩定，影響著教育教學的有序進行。

(2)教師隊伍的整體素質不高，學習和工作的主動性欠缺，制約著科學技術的推廣。

總之，存在的困難較多，問題也很大;但是我們有信心和決心在縣教育局的領導和指導下、在鄉黨委、政府的支持配合下，自力更生、開拓進取、勇于創新、再創佳績。

技校工作總結篇八

我校在縣教育局成職教股及謙邁鄉黨委、政府的領導下，高舉^v^建設有中國特色的社會主義理論的偉大旗幟，深入學習、貫徹“三個代表”講話的精神，認真深入學習，貫徹落實教育部[2002]13號《關于進一步加強農村成人教育的若干意見》的文件精神，堅持以法治校，加強自身管理體系的建設，全面提高教育教學質量，學校繼續走種植農作物的辦學道路，組織全校教職工團結進取、奮力開拓，加強學校的物質文明建設和精神文明建設，集廣思路，擴展視野，努力實現，今天的教育，就是今天的經濟，為明天的農民群眾富裕打下基礎而奮斗。

一、謙邁鄉基本情況

謙邁鄉位于瀾滄縣東南部，思瀾公路沿線，距縣城41公里，是1988年撤區建鄉體制改革時從原雅口、發展河、酒井三鄉中的邊遠貧困山寨劃分組建的鄉。全鄉轄6個行政村，土地面積334平方公里，3083戶，12136人，居有11種少數民族，少數民族人口占全鄉總人口的，上年全鄉農民人均有糧399公斤，人均純收入655元，尚有7648人未解決溫飽，是一個財政收入連年入不敷出，靠國家補貼的貧困鄉，被列為全省506個扶貧攻鄉之一。全鄉大部分屬于高寒山區，科技文化素質落后，經濟基礎薄弱，農民處于落后生產方式;因此，發展成人技術教育，提高農村勞動者的科學技術、文化素質，勢在必行。

二、學校基本情況

謙邁鄉成技校于1999年12月破土動工，-年9月底竣工，-年11月15日正式開學。占地面積20余畝，建筑總面積307m2;其中教學用房168m2、教職工宿舍96m2,學生食堂43m2(其中43m2的學生食堂是木板房)。現有教職工5人，專任教師4人(大專學歷3人、中專學歷1人)，其中包括技術指導教師1人,職工1人;現在在校長班有1個，學生49人。-年12月被批準為合格學校。-年4月被謙邁鄉黨委、政府授予“實用技術培訓先進集體”。到至今已培訓出去的實用技術人才，短訓有3678人，長班118人。

三、學校的發展目標

隨著國家對成人教育的逐步重視，不斷創設各級成人技術學校;謙邁鄉成人文化技術學校努力培養農村實用技術人才,實現今天的教育就是今天的經濟;謙邁鄉成人教育的目標是：為“普九”作后盾;實現“普九”以后，培訓初中畢業的農村實用技術人才;到，擴大招生范圍輻射南嶺鄉、糯扎度鄉，在校生和函授生達180人，努力辦成省級合格學校，為社會經濟的發展作貢獻。

四、取得成功經驗和有可持續開發的項目

根據當地的實際情況,提高農村實用技術,謙邁鄉成人技校開辦以來,已做了很多的實驗項目.其中對當地最有影響的有以下的項目：

1、食用菌的種植;2、油菜的種植;3、蔬菜的露地栽培技術;4、大棚種植蔬菜;5、小苦籽嫁接茄子、其它親屬植物嫁接技術;6、蒜黃栽培技術;7、玉米栽培技術;8、冬瓜栽培技術;9、豬、魚的飼養;10、農藥、肥料、植物生長調節劑的使用;11、農作物病蟲害防治;12、畜牧業病害的預防。

根據謙邁鄉的經濟利益出發，以上的培訓得到了老百姓的信賴，在培訓的過程中，我們做到了同學們先熟悉，再使用，不熟悉，再研討。在培訓時對每位同學講清楚，什么叫注意，什么可以做，什么不可以做。什么步驟可以省略，什么步驟不可以省略。經過幾年的艱苦奮斗，我校取得了可喜的成績。因此可以持續發展的項目有：

1、食用菌的種植;2、蔬菜的露地栽培技術;3、大棚種植蔬菜;4、小苦籽嫁接茄子、其它親屬植物嫁接技術;5、蒜黃栽培技術; 6、冬瓜栽培技術;7、豬、魚的飼養;8、農藥、肥料、植物生長調節劑的使用;9、農作物病蟲害防治。

五、社會效益和經濟效益

(一)、明確辦學宗旨，不斷提高辦學層次

成人教育是現代化教育的一個組成部分。大力發展職業技術教育、成人教育， 提高勞動者素質，是振興經濟的必經之路。我校根據這個宗旨，培養實用技術應用和推廣的人才。

根據我鄉的實際情況，學校開設了蔬菜、辣椒、南瓜多種技術種植班，學制二年。隨著我鄉“科技扶貧”的全面實施和“經濟林木種植業”的發展。為適應社會發展的需要和學員學習要求，不斷豐富辦學內容，提高辦學層次，以培養更多使用的各類人才，今年在6個村民委員會增設了沙田西瓜、洋芋、養豬、養雞、養魚等六個短班培訓。

辦學內容的豐富和辦學層次的提高，迫使我們不斷充實教學設備。今年，新建設水泥球場、豬圈，已經竣工完成。

(二)、針對實際抓教研，提高辦學效益

1、把提高認識，加強領導，當作抓好教研的根本。

由于我鄉地處山區，經濟欠發達，教育基礎差，要想有效地提高成人教育的質量，更好地為我“科技扶貧”、“經濟林木種植業”和幫助農民脫貧致富服務。根本的出路要以教育科研為龍頭，通過教研推進成人教育的整體發展。實踐告訴我們，建立科學合理的教研活動機制是啟動和不斷深化教研工作的前提。為此我們著重抓好獎勵的落實。獎勵落實。對于能按時、保質完成任務的教研人員給予一次性的獎勵，對于有突出貢獻的人員給予重獎;沒有完成任務，對工作又拖沓散漫的人員給予重懲。

2、把解決教學運作過程矛盾，當作教研的關鍵。

成人技校教師，雖有一定的文化基礎和實踐經驗，但由于沒有正式學過什么技術，又是普教的教師抽調的;在具體教育工作中，理論說了一大篇，實際的技術操作沒有說透，只能就事論理。因此，負責教研的教師針對這些問題，在教研工作中，對怎樣提高這些教師的實踐技術、操作能力進行探導，要讓技校教師通過培訓和自學理論結合其家庭實際，在理論指導下，辦起了家庭小莊園，變成一個能說會道技術熟練的教師，他的小莊園成為鄉教研實驗基地，又是附近幾個小莊園的示范點。

通過教研，一是促進了專兼職教師對教學理論、實踐技術的深層認識，使教師的整體素質和辦學水平得到提高;二是促進了教研基地的建設。

3、推廣突出的教研成果，充分發揮教研的效益。

使參加觀摩的教師接受了教研的啟迪，又促進了成人技校的教學實踐和研究。

4、教學的過程與學制

我校二年的學制的具體做法是;第一年到學校認真學習基礎的理論知識及實踐操作，理論基礎知識學好，并且要考試合格;第二年分配教師到各個村寨去布置作業及實踐操作，到第二學年結束時，登記某某同學為家庭創造多少的經濟收入，種出作物好不好，來打分;成績合格者，發畢業證;不合格者，發結業證。

六、可以開發實用價值的項目及開發思路

根據本校和當地實際情況,我校可以作以下發展思路來發展當地經濟。謙邁鄉目前還處于經濟基礎薄弱，生產力落后，為了提高當地經濟實力，擴大生產規模，最終實現當地老百姓的經濟發展。因此，我校著重重視當地的養殖和種植等各方面的農業知識。當前技校，在種植方面以栽培燈臺樹、油木等具有實用價值的樹木，它可以作為園林觀賞，也起到保水保土的作用，在后期可以作為草藥、木料出售。在養殖方面，我們應從很多方面去擴大養殖面積，重視養殖的實用價值進行引種，值得推廣的為老百姓奉獻。無論是種植業還是養殖業，最終獲得老百姓的信賴，提高當地的經濟基礎，另外，我們可以從不同的思路去發展企業型的農村致富路，比如，建立小型飼料加工廠，飲用酒廠等發展之路。能夠起到以校養校，同時帶動當地老百姓的積極性。總之，大力開發永久性經濟是我們的首要任務，靠在老百姓的身邊，時時為他們做好工作，加強對農業科技的認識，解除對農業生產落后的病根。

七、教科書的建議和有關政策的建議

(一)、教科書的改建建議

我校認為，養殖基礎和養殖實用技術二本教材，可以編為一本教材;種植基礎和種植實用技術二教材，也可以編為一本教材;由于教材少及學生的文化基礎差，學習養殖、種植時，難以掌握有些關鍵的知識，因此應開設語文、數學和簡單、實用的化學、物理合并教材;掌握豐富的基礎理論知識和實用的技術才能為謙邁鄉的發展作貢獻。

(二)、有關規定的建議

1、應有一個辦學的文件及全縣統一的辦學宗旨。

2、實驗金費的保證及各級有關部門的支持,相應的文件。

3、初級職業教育與初級中學聯系起來;借鑒景谷縣的做法，到初三不參加升學考試的學生，一律到技校參加培訓;但是要有教育局的支持文件。

4、為了保證學生的流失，應有相對的規定;與義務教育相對應。

八、下學期的工作計劃

(一)、指導思想：

在鄉黨委政府的關心支持指導下，我校全體教職工以“三個代表”的重要思想為行動指南。根據“十五”計劃，我校全體教職工，實事求是的探討成人技術教育的路;積極為發展我鄉農村實用技術教育，提高勞動者素質，培養有一技之長的農村致富帶頭人而努力。貫徹我校“三實、兩創”的教學思想，重視學生創業意識、創新思維的培養，把創業培訓列為職業指導課程的內容。指導學生在市場經濟激烈競爭中求生存、求發展，造就一批自己創業的小老板、個體經營者，實現今天的教育，今天的經濟，為明天我鄉經濟和社會的發展服務。

(二)、工作目標

1、全面提高謙邁鄉勞動者的文化素質，勞動者的科學技術水平;最終提高經濟效益為根本目標。2、提高辦學水平，實行契約化的管理。3、對有創業意愿，并具備一定創業思想的學員進行創業培訓，培養一批自主就業，自主創業的創業者。4、迎接思茅市教育局成教股的合格學校的第二次檢查。5、準備做一個中型的養雞廠。6、加強宣傳動員工作，加強與社會大眾的聯系。

(三)、招生范圍及開設科目

1、-年9月準備在包麥地村范圍內招生30—40人。

2、開設的課程有農村實用技術課、養殖基礎、養殖實用技術、種植基礎、種植實用技術、實作課等科目。

3、學生準備培訓技術是：一是露種蔬菜技術，二是大棚種植技術，三是茄子嫁接小苦子技術，四是養魚、養豬新技術，五是食用菌栽種技術等。

九、我校存在的困難和問題

這一學年，我校雖已順利完成了縣教育局下達的各項目標任務;但我鄉農民文化素質低、綜合實力不強、工作中存在著很多困難和問題，主要表現在：

(1)因謙邁鄉民族眾多、居住分散、貧困面大，部分群眾科技技術意識淡薄，送子女入學的積極性不高，加上學生求學意識不高，使學生不夠穩定，影響著教育教學的有序進行。

(2)教師隊伍的整體素質不高，學習和工作的主動性欠缺，制約著科學技術的推廣。

總之，存在的困難較多，問題也很大;但是我們有信心和決心在縣教育局的領導和指導下、在鄉黨委、政府的支持配合下，自力更生、開拓進取、勇于創新、再創佳績。