時間就如同白駒過隙般的流逝,我們的工作與生活又進入新的階段,為了今后更好的發展,寫一份計劃,為接下來的學習做準備吧!那么我們該如何寫一篇較為完美的計劃呢?下面是小編為大家帶來的計劃書優秀范文,希望大家可以喜歡。
下半年街道工作計劃篇一
在上一年的工作基礎上,會戰街道將在20xx年的科普工作中采取更多的嘗試,20xx年的科普工作將圍繞新的工作思路展開新的`工作計劃如下:
1、強化意識,增強凝聚力、街道及各社區領導重視科技工作,年初成立或修改街道及社區科技管理領導小組,設有專門的科技管理工作人員,并上報辦事處。
2、各社區年初制定今年工作計劃(半年)全年有工作總結。半年總結于6月20日前上交辦事處。全年總結于12月10日上交辦事處。
3、社區科普學校必須有牌子,有制度有專人負責科普宣傳工作,積極開展科普活動,活動做到有記錄。
4、積極參加街道組織的各項科普活動社區在年內組織2-3次有關科普活動,活動做到有記錄。
5、街道組織2次以上的科技培訓班,提高科普專(兼)干的業務水平。街道、社區組織一支穩定的科普志愿者隊伍,在轄區內向群眾宣傳科普知識。
6、積極開展科普示范家庭評選活動。各社區年內新增科普示范家庭3戶以上。組織開展2次有一定規模和社會影響的科普宣傳活動,并利用社區科普活動室,科普學校向轄區青少年普及科學知識,提高青少年的科學素質。
對轄區的下崗失業人員,農民工進行2次創業培訓及再就業培訓,通過培訓使下崗失業人員、農民工掌握一至二項適合再就業的生產技能。幫助一批人走上再就業之路。
7、組織街道及社區干部職工參加科普宣傳教育活動。爭做學習科技學習型組織。社區每季開展1次“科教進社區活動”,充分利用社區宣傳陣地,如科普學校,科普活動室,舉辦科普講座及科普劣活動。8、認真完成上級部門交辦的各項工作任務及20xx年街道科技工作目標考核責任項目。
下半年街道工作計劃篇二
1、認真落實“一法三規一條例”,鞏固和提高基礎工作水平。今年以來,我們緊緊圍繞全面落實“一法三規一條例”,堅持把宣傳教育放在計劃生育工作的首位,開展了以“婚育新風進萬家”為主題的一系列內容豐富、形式多樣的宣傳教育活動。一是注重社會宣傳的效果,營造全社會人人都關心、支持計劃生育工作的良好氛圍。在運河里社區建立人口文化大院一個,文化書屋一個,依托人口學校開展宣傳活動。二是積極開展“關愛女性健康”行動。
2、認真落實計劃生育家庭特別扶助獎勵政策。推進計劃生育利益導向機制的進程。今年落實獎勵扶助對象78人,兌現資金81840元;新批11個。
3、積極開展“生育關懷零距離服務”活動。在會員中開展互幫互學活動,開展知識、真情、關愛進家庭活動,以科學文明的生育文化助推婚育新風。開展生殖健康知識教育,優生優育知識教育,開展關愛女孩、關注母親行動,宣傳男女平等、動員計生志愿者做團兒女、兵兒女,關愛計劃生育特殊家庭活動,參與婚育新風進萬家活動,向群眾傳播科學的生活、創業及生育知識。
4、開展避孕藥具綠色通道活動,在客運公司和國美電器安放免費避孕藥具箱和宣傳掛圖
下半年工作打算
1、利用7.11世界人口日在國美廣場舉行大型宣傳文藝演出,發放宣傳單
2、把計生宣傳和藥具工作送上火車
4、繼續落實藥具規范法街道創新活動
5、完善人口學校,迎接市調研。
下半年街道工作計劃篇三
按照《市政府辦公室關于報送2012年上半年工作總結暨下半年工作安排的通知》要求,現將朱蘭街道上半年工作完成情況及下半年工作打算匯報如下:
一、上半年工作總結
今年以來,在、市政府的正確領導下,在各職能部門的積極支持下,全街道緊緊圍繞、市政府工作思路和總體目標,以城鄉統籌為總攬,突出抓好舊城改造、“雙創”招商引資,綜治維穩等重點工作,努力抓好社會各項事業等常規工作,通過全街道上下務實進取,扎實工作,各項工作有序推進,實現了時間過半、任務過半。
(一)經濟工作成績顯著
同比增長10%,社會消費品零售總額完成1.7億元,同比增長18%。
(二)舊城改造工作穩步推進
2012年,我們將城中村改造工作列入各項工作的重中之重, 理順工作思路,制定工作目標,采取強力措施穩步推進。一是成立了以書記為組長、主任為副組長,其他班子成員為成員的舊城改造工作領導小組。明確職責,定期召開進展匯報工作會議,研究改造過程中可能出現的矛盾,制定處置預案,協調解決改造過程中的矛盾。二是結合實際,研究制定《朱蘭街道舊城改造工作實施方案》,明確目標任務、改造范圍和實施步驟。三是加大宣傳工作力度,營造濃厚的輿論氛圍。采用散發宣傳單和召開專題會議等多種形式,廣泛開展宣傳,組織村(居)干部,黨員代表,對《市舊城改造工作實施意見》征求意見稿進行討論,并征求意見。
截至目前,河東小區一期7棟主體工程全部竣工,內外粉刷及內部管道安裝已結束,陽光嘉園主體已完工,內外粉刷門窗安裝已結束;和諧小區三棟主體已開工建設;飛達豫浙園項目已經啟動,地基已開挖;珍珠御苑項目正在協調處理開工前的有關工作。
(三)招商引資工作初見成效
源豐富、商業群相對集中的區域優勢,采取有效措施,切實加大招商引資力度。為已投產企業打造良好的外部環境,解決生產中的困難和問題,不斷提升“軟實力”。重點抓好投資6億元的朱蘭河東小區二期開發建設項目,服務好投資15億元的礦山露轉地工程項目。加快舞鋼市誠祥鋼鐵貿易有限公司一期工程和舞鋼華銳鋼鐵的一期擴建進度。緊盯投資2000萬元的舞鋼市潔能創展車用燃氣有限公司項目和投資4億元的中冶十公司項目入住,打造新型經濟增長點。
(四)計生服務不斷拓寬
工作目標。
(五)“平安創建”活動有序開展
今年以來,我們堅持“打防結合,預防為主,專群結合,依靠群眾”的方針,繼續完善社會治安綜合治理工作機制,努力把各項綜合治理措施落實到基層。嚴格落實領導責任制和“一票否決”制,加大責任追究力度,協調公安機關適時開展專項整治活動,加大對黃、賭、毒的查禁。強化了矛盾糾紛排查工作機制,進一步完善和落實零報告、臺帳管理、歸口辦理、領導包案、定期通報工作制度,把矛盾糾紛及時解決在萌芽狀態,無出現一起民轉刑案件。繼續深入開展“平安社區”“平安單位”的創建力度,著力開展“六五”普法活動,采用宣傳車、版面、舉辦培訓班等多種形式開展法制宣傳,受教育群眾達8000余人次。重點開展了“一打擊兩整治”活動,受到良好的社會效果。加強對流動人口、公共復雜場所和特種行業的管理,下大氣力整治市場等治安亂點。加強社區、村基層基礎工作,綜治工作中心、警務室、綜治工作站分別達到規范化標準。建立了專職巡防隊伍,加強了城區治安巡邏。
確引導居民群眾依法有序信訪,硬起手腕,嚴厲打擊無理鬧訪、纏訪。半年來,共排查各類矛盾糾紛17起,已化解14起,其余超出街道辦理權限,已妥善穩控,市轉案件3起,已全部辦結,信訪人穩定率達到95%,群眾滿意率達到95%以上。
堅持預防為主,安全生產態勢平穩 認真貫徹落實市關于安全生產工作的一系列部署,修訂完善了應急救援預案,及時與轄區單位簽訂安全生產目標責任書;開展了春、夏兩季安全生產大檢查,做好3.26安全日和6月份安全生產月的宣傳活動;建立重大隱患掛牌督辦制度,深入開展隱患大排查,規范隱患排查治理臺賬。半年來,共檢查安全生產單位56家,出動檢查25人次,清查各類不安全隱患15處,現已全部整改到位,確保了街道穩定的安全生產態勢。
(六)以開展城鄉環境衛生整潔行動為契機,不斷鞏固創衛成果
半年對城鄉結合部等地帶無證無照廢品收購站、違章搭建、亂貼亂畫等現象進行集中清理整治,聯合處理26起違章搭建和違章戶外廣告,鏟除清理衛生死角40處,裝運垃圾30余車,疏通化糞池、下水道13處。協助城建部門完成對朱蘭村符合條件的95戶舊房改造戶進行排查登記上報工作。加強背街小巷86名環衛工人的管理,做到居民區垃圾日產日清,城鄉結合部無衛生死角。
“創文”工作 調整充實創建文明城市工作領導小組。建立健全各項制度,定期開展市民教育學習活動,按要求完成舞鋼市開展弘揚雷鋒精神開展志愿者服務活動和朱蘭街道志愿者資料的注冊統計匯總上報工作。
(七)社會化服務程度進一步提高。
以促進下崗失業職工再就業為出發點,以提高困難職工生活水平為突破口,切實做好勞保和社保工作,充分體現黨和政府的溫暖,有力地推進了和諧社會建設進程。慰問特困戶30 戶,發放救濟面粉360 袋,棉被120條,棉襖70 件。為48位義務兵發放優待款62萬元,發放醫療救助金37350元;組織殘疾人參加職業技能培訓兩期,為殘疾人發放輪椅14輛。安置城鎮新增就業300 人,再就業50人,下崗失業再就業培訓15人,創業培訓10人,組織國內勞務輸出25人,國外輸出6人。
(八)紀檢、組織、宣傳、統-戰、民兵武裝、工青婦、老干部等各項工作均完成目標任務
二、存在問題
一是受經濟形勢持續下滑的影響,發展非公有制經濟速度放緩,招商引資難度加大。二是朱蘭村土地等遺留問題較多,影響社會穩定。三是社區基礎設施建設相對滯后,解決地皮問題較難。
三、下半年主要工作打算:
下半年我們的工作目標是:各項經濟指標穩中有升,gdp增長12%,規模以上工業增加值增長14%,全社會固定資產投資增長22%,城鎮居民人均可支配收入增長10%,完成財政收入4640萬元,完成招商引資4.5億元,發案率控制在0.1‰以內,無越級信訪案件發生,“雙創”工作穩步推進,人口自然增長率控制在12.1‰以下。
實現上述目標,我們著重抓好以下幾方面工作:
續實施效能革命,切實轉變干部作風。
總之,我們將利用一切有利條件,克服一切不利因素,采取一切有效措施,做到全力以赴,克難攻堅,確保在規定的時間內,圓滿完成、市政府下達的各項工作任務。
二o一二年六月二十五日
2011年在、政府的正確領導下,xx辦事處本著“深入開展創先爭優活動 推動城鄉統籌發展 打造富裕和諧新xx”的發展思路,開展2011年的工作。
一、 上半年工作總結
一) 做好黨務工作,為街道發展做好鋪墊
1、妥善落實好村級陣地建設的掃尾工作,并制定出管理性措施,要求各村(社區)嚴格按照管理規定正確使用活動場所,同時,嚴格執行“雙代服務”制度和“一崗雙責”制度,并將街道黨工委以及組織部的抽查結果納入年終考核。
2、組織“永遠跟黨走”紅歌歌詠比賽,慶祝中國共產黨成立90周年,同時上半年培養建黨積極份子27名,發展黨員4人;為進一步發揚優點、認清缺點,在轄區內19個黨支部深入、積極開展創先爭優領導點評活動。
3、通過制定各項管理措施來加大對機關工作人員、辦事流程、內務的管理,做到用制度來約束工作機制。
(二)大力發展經濟,實現xx發展新跨越
1、通過對轄區內現有企業的走訪、調查,協助企業解決好面臨的困難和問題,上半年,進行了5次安全檢查,提供了1次企業安全員培訓,與30戶企業簽訂安全目標責任書,同時與轄區內的企業實行共協調5家企業用地,為10家企業提供辦證服務。加大企業對環保意識和納稅意識的宣傳,同時,多途徑爭取各項優惠政策,促進企業發展。為促進街道經濟發展和失地農民的就業問題,加大招商引資的力度,上半年已與5家企業達成入駐協議。
2、做好農業服務,推動農牧產業發展。上半年共舉辦農業種養殖技術培訓班6次,下發農業技術資料6期800余份,另下發技術培訓資料8000余份。共完成水稻早育拋秧7193.18畝,優質稻完成7193.18畝,雜糯間載6500畝,秸稈還田6450畝;做好動物防疫工作,上半年免疫犬只3506只,生豬1670頭,耕牛26頭,禽類、小家畜53500余只。水利上,組織維修斗門、啟閉機25處,組建12各用水小組確保轄區內1萬余畝水稻的滿栽滿插,并制定防洪預案,要求24小時值班。
3、深化體制機制改革,完善街道、村級財務管理。加強對農村財務、村務公開制度的落實,堅持“一事一議”財政獎補政策進行落實,嚴格實行強農惠農資金“一卡-通”發放方式,上半年共發放糧食直補、家電下鄉補貼、購機補貼等共計25萬余元。
(三)貫徹服務宗旨,做好社會事業和保障工作
1、為豐富群眾文化生活,加大精神文明建設工作,街道向各村(社區)發放圖書1000余冊,共安裝808戶災后重建戶的光纖電視,共放映電影25場,舉辦大型文藝演出2場,落實各村(社區)的健身器材和體育設施的安裝。
2、為了更好的推進街道城鄉環境整治工作,嚴格按照“五好”、“無亂”的要求重點大力展開各項整治工作,特別是對違章臨時建筑和拆遷垃圾的處理,還給了街道周邊居民、商家一個良好的生活環境。
3、為拓寬失地農民的就業渠道,上半年共舉辦各類培訓班3次,培訓人員210人;舉辦技能培訓班2次,培訓人員240人;通過富-士-康招工宣傳,共解決60人的就業問題。安置“4050”人員再就業36人。截止上半年,共有4672人參加了新型農村養老保險,其中退休年齡段1470人;轄區內4300人參加城鎮居民醫療保險。
4、加強宣傳教育,廣泛開展“婚育新風進萬家”活動及村民自治工作打造生育文化新村。組織對轄區內3758名育齡婦女進行生殖健康服務檢查,并對檢查中查出不健康的的508名婦女建立了追蹤服務檔案。
春節慰問金28900元,共發放自然災害救濟款49800元。
(四)做好安全穩定工作,確保一方平安
1、嚴格按照群工局2011年工作要點,上半年共妥善處理好群工局轉來來信6件,11人次;接受人民群眾開訪3件、48人次,針對所反映的問題,都在接待規定的時限內一一做出了答復。
2、街道綜治辦向各村、企事業單位下發了6000余份宣傳畫冊,開展了“社區治安整治”、“打拐”、“清網”等各項專項活動,上半年共破獲21件刑事案件,刑拘5人,起訴4人;辦理治安案件8起,破獲8起,治安拘留10人,批評教育10余人,收繳管制刀具5把,切實增強了人民群眾的安全感。
(五)繼續深入推進統籌城鄉發展
將城東村作為重點村落進行打造,完成了土地整理項目的前期工作,確定了三個群眾聚居點,并按照進度著手開始修建。
(六)其他中心工作
征地拆遷工作按照、政府的要求,完成了重點掛牌土地的征地拆遷的各項工作。
二、 下半年工作打算
1、加強黨建工作,做好街道黨工委、辦事處交給的各項任務,嚴格按照各項制度來規范機關內務管理。
2、落實各項強農惠農政策,加大招商引資力度,推動xx經濟發展新跨越。
3、嚴格按照各項救濟救助政策規定,落實民政救助工作。
4、加大對轄區內治安復雜、存在安全隱患較多、遺留問題較多場所的管理力度,為創建平安和諧的xx而努力。
下半年街道工作計劃篇四
20-年下半年,東湖街道社區網格管理中心將緊緊圍繞全市“城市質量提升年”總體工作部署,深入貫徹落實區委區政府有關網格化管理工作重要決策,在街道黨工委、辦事處的堅強領導下,以全面深化社區網格管理為主線,推進社區網格管理改革,狠抓基礎信息采集,大力排查出租屋各類安全隱患,切實提升“四實”信息采集質量,不斷強化流動人口和出租屋綜合管理。
一、積極開展《20-年羅湖區網格(租賃)工作績效考評標準》解讀會議。我中心于下月起,將前往各社區工作站針對市、區網格辦新下達的網格(租賃)工作績效考評標準進行解讀。我中心將以新考評標準對轄區內網格進行嚴格督導,確保達到市、區網格辦的工作要求,在各項考核中能夠達標。
二、繼續做好社區各網格的督導工作,確保“四實”信息采集質量。根據市、區辦的下達的工作要求,嚴格落實各社區“四個實有”的信息督導工作。繼續要求我中心督導員加強對各社區工作的督導排查,重點檢查轄區內成績較差的網格工作情況。積極主動的對網格員進行業務指導,通過qq群,微信群等手段及時解決網格員工作中遇到的問題,加強與網格長、網格員的溝通協調。
三、繼續完善房屋編碼管理工作,加強對轄區內房屋的管理。積極組織各社區開展房屋信息編碼查漏補缺、變更、注銷、房屋屬性等工作的梳理整改工作,加強對實有房屋的督導力度,網格中心督導組不定期前往各社區開展房屋編碼培訓會議,進一步完善房屋編碼基礎信息管理工作。
四、加大宣傳力度,提高租賃稅征收率。要求網格員在日常巡訪中,如有發現新增的出租屋,及時督促業主或管理人繳交稅,確保應收盡收。在轄區9個社區開展房屋安全知識及私房稅征收宣傳工作,讓居民重視起房屋安全方面的知識,讓出租屋業主了解出租房屋時應盡的各項義務。
五、繼續完善居住證登記與自主申報工作。加強關于居住證登記與自主申報的宣傳工作,在各社區廣泛普及居住證登記與自主登記的操作流程、法律義務和法律責任,同時在各花園小區樓棟出入口懸掛信息公示欄,為轄區居民提供力所能及的便民服務,從而提高工作效率與便民性。
六、積極完成上級下達的各項任務。積極協助相關部門開展各專項工作,確保完成上級布置的任務,做好職能范圍內的網格管理、基層維穩、社會治安及各重大事項,維護社會平安穩定和諧。積極做好上級管理部門的各項檢查、考核方面的迎檢工作。(羅湖區東湖街道社區網格管理中心)
下半年街道工作計劃篇五
光陰的迅速,一眨眼就過去了,又將迎來新的工作,新的挑戰,何不好好地做個工作計劃呢?工作計劃的開頭要怎么寫?想必這讓大家都很苦惱吧,以下是小編為大家整理的街道科普下半年工作計劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
在上一年的工作基礎上,會戰街道將在20xx年的科普工作中采取更多的嘗試,20xx年的科普工作將圍繞新的工作思路展開新的工作計劃如下:
1、強化意識,增強凝聚力、街道及各社區領導重視科技工作,年初成立或修改街道及社區科技管理領導小組,設有專門的科技管理工作人員,并上報辦事處。
2、各社區年初制定今年工作計劃(半年)全年有工作總結。半年總結于6月20日前上交辦事處。全年總結于12月10日上交辦事處。
3、社區科普學校必須有牌子,有制度有專人負責科普宣傳工作,積極開展科普活動,活動做到有記錄。
4、積極參加街道組織的各項科普活動社區在年內組織2-3次有關科普活動,活動做到有記錄。
5、街道組織2次以上的`科技培訓班,提高科普專(兼)干的業務水平。街道、社區組織一支穩定的科普志愿者隊伍,在轄區內向群眾宣傳科普知識。
6、積極開展科普示范家庭評選活動。各社區年內新增科普示范家庭3戶以上。組織開展2次有一定規模和社會影響的科普宣傳活動,并利用社區科普活動室,科普學校向轄區青少年普及科學知識,提高青少年的科學素質。
對轄區的下崗失業人員,農民工進行2次創業培訓及再就業培訓,通過培訓使下崗失業人員、農民工掌握一至二項適合再就業的生產技能。幫助一批人走上再就業之路。
7、組織街道及社區干部職工參加科普宣傳教育活動。爭做學習科技學習型組織。社區每季開展1次“科教進社區活動”,充分利用社區宣傳陣地,如科普學校,科普活動室,舉辦科普講座及科普劣活動。8、認真完成上級部門交辦的各項工作任務及20xx年街道科技工作目標考核責任項目。
下半年街道工作計劃篇六
今年下半年,我們將緊緊圍繞縣委、縣政府的決策部署,打好基礎,扎實工作,改革創新,奮發有為,確保各項工作穩步推進。計劃全年完成代征150萬元(三個街道實行捆綁式財政體系,沒有下達財政收入任務,只有委托代征任務),完成三產稅收360萬元,新增500萬元以上固定資產投資49億元,社會養老保險覆蓋率100%,城鎮居民可支配收入17300元。
把招商引資工作作為經濟發展的重中之重,重點在“引進、培育和挖潛”上下功夫,確保舉全街道之力,力爭在開發區引進一個億元工業項目;積極抓好招商引資及“2158”標準化廠房利用;主動呼應南部新城區發展,引進大型服務項目,實施周點評、旬考核,月推進,爭取大項目招引取得新突破,確保完成全年招商引資任務。深入轄區的百盟物流園、百盟建材城、潤信農產品市場、石化市場進行調查,掌握入住企業的需求,拓寬增收渠道。
一是全力支持轄區中心產業集聚區企業提檔升級,特別是把構建新發展平臺、加速轉型發展作為促進中心產業集聚區建設的重點,抓好街道中心產業集聚區已集聚的機械制造、化工和金屬加工等產業的提檔升級。二是科技創新助推工業發展。大力鼓勵企業技術創新,加強品牌建設,協助企業做好各類科技申報的后續工作,為企業科技創新營造良好的氛圍。
把環境整治作為一項長期的長效的工作,切實鞏固創衛成果,狠抓溝、渠、河塘、路、村莊、小區和城鄉結合部的長效保潔,全面美化村莊環境和提升城市內涵;積極服務井岡山大道等道路拓寬改造及南部城區開發建設;堅持“快交地、交凈地”的征收原則,創新征收機制,強化工作組織,強力推進征收工作開展,全面完成縣委縣政府交給的征收任務,為城市建設特別是南部新城建設提供有力保障。充分發揮廣大群眾的監督作用,落實村居屬地管理責任,嚴厲打擊違法建設行為。
積極鼓勵“大眾創業萬眾創新”,充分整合各類發展資源,重點抓好村干部和實業公司經理兩支隊伍建設,著力增強其發展經濟的能力,不斷提升實業公司經營層次;深入推進全民創業和“三來一加”工程,全力構建“一村一品一店”的村級經濟發展新格局。深入開展城鄉環境綜合整治,健全環境衛生長效管理機制,高效推進河道疏浚、農橋建設等為民辦實事工程,進一步改善農村居民生產生活條件。繼續加大對扶貧工作的投入。在積極做好對上爭取的同時,從財政上拿出部分資金對村居的基礎設施進行投入,確保按時完成新南農貿市場、項蕩道路工作。狠抓“十三五”脫貧奔小康工作。街道主要領導親自抓,分管領導具體抓,街道和村層層落實責任,街道機關全體干部職工,全部幫扶到低收入農戶家中。對村居的“三資”在進行全面摸底排查調整完善的基礎上,確保集體資產的保值增值。
緊緊圍繞無集訪、無重特大安全事故、無污染事故、無重大負面輿情的“四無”目標,全力以赴保持和諧穩定的發展環境。狠抓社會穩定,建立有效的`矛盾糾紛排查工作機制,做到針對性排查、個案排查、板塊排查,不走過場,不留死角,縱向到底、橫向到邊,及時準確掌握信訪動態,使矛盾糾紛發現得早、化解得了、控制得住、處理得好,努力把矛盾糾紛化解在基層、解決在當地,把隱患消除在萌芽狀態;增強社會矛盾糾紛的調處、化解能力,實行領導包案化解責任制。對涉及面廣、時間跨度大、容易升級激化的普遍性疑難復雜問題,全面落實領導包案責任制,防止矛盾的聚合疊加和升級。強化安全工作,建立健全各項安全生產責任制和安全管理制度,切實履行“一崗雙責”,層層落實責任;加大隱患排查力度,杜絕出現監管盲區和空白區,對排查中發現的問題,下達“隱患整改通知單”,堅決限期予以整改;宣傳、貫徹安全生產的政策、法規,實行安全生產目標管理責任制,嚴格落實重大安全事故應急處理預案;積極參加安全生產教育培訓,監督特種作業人員持證上崗,開展形式多樣的安全生產月宣傳活動,減少一般事故,杜絕較大及以上事故,確保街道安全生產形勢的持續穩定。
針對2016年街道征收任務重、工作壓力大的實際,我們圍繞“速度快、社會穩、無遺留”的工作目標,對以確定征收的地塊進行調查摸底,征求意見,分析謀劃,有針對性提前做好工作落實,確保不折不扣完成縣委縣政府交辦的房屋征收和土地征用工作任務,有效保障城區重點工程和南部新城項目建設的順利實施;健全城區違法建筑動態監管機制,按照“屬地管理”原則對轄區內違法建設行為實行長效管理,充分發揮街道城管部門的職能作用廣大群眾的監督作用,持續開展違法建筑拆除活動,堅決遏制轄區內違法建設行為。
深入推進“”學習教育,通過群眾喜聞樂見的學習教育和領導干部深入村居具體指導、輔導形式抓好“”學習教育,采取“黨組織找黨員、黨員找黨組織”等多種形式,認真查找未與黨組織聯系得流動黨員,努力使每一位黨員都能參加“”學習教育活動,保證教育活動的覆蓋面;強化對各支部“”學習教育的督促檢查,確保教育活動取得實效。認真落實黨風廉政建設責任制,嚴格執行“三重一大”決策制度“五條硬性規定”、村居干部行為規范等制度,加強對街居集體資產、政府投資、干部行為等方面的監管,狠抓黨性、黨風、黨紀教育和參觀廉政教育基地警示教育活動,大力推行街居“三務公開”,全面推進決策公開、執行公開、管理公開、結果公開,確保公示內容規范有序,讓黨員群眾應知盡知,切實改善黨群干群關系。
下半年街道工作計劃篇七
為加強我會自身建設,更好的為會員服務,推助商會創新發展,制定以下工作計劃。
一、加強學習,提高全員素質。
1.緊緊圍繞貫徹十九大精神,分層次、分類別開展學習活動,理事會班子成員帶頭堅持定期學習,寫好心得,并通過多渠道、多形式參加學習,深刻領會十九大精神實質,同時帶頭學習中共中央國務院《關于營造企業家健康成長環境,弘揚企業家精神,更好發揮企業家作用的意見》等相關理論,堅持以科學發展觀為指導,提高履職水平,當好商會的領頭雁。
2.商會秘書處辦公室人員要加強各種知識學習,不斷提高業務素質和工作水平,開拓創新,提高工作效率,突出商會內在優勢,不斷完善工作細節,提高服務質量,當好商會的參謀部。
3.全體會員要積極、自覺地參加各種形式的十九大精神和黨的方針政策的學習,可通過網站把學習實現十九大精神普及到全體會員。
4.要加強組織《商會章程》、相關法律知識的學習,提高依法辦會,依法治會,依法興會的意識,使商會各項工作規范運行。
二、建章立制,管理再上層次。
1.健全商會會議制度,做到每年召開一次會員大會,召開二至三次理事會議,每季度或需要時召開會長辦公會或常務會長碰頭會,每會必須事先有議題,會后有決議,做好會議記錄,重要事項形成記要。
2.健全財務管理制度,按國家規定依法開展各項財務工作,在上一屆財務管理制度基礎上予以完善,對會費使用監管、審批細則予以規范,并適時向理事會報告。
3.健全會長輪值制度,常務副會長和副會長按月安排輪值,輪值期間要安排時間到商會了解處理日常事務,酌情組織指導商會開展各類活動,安排當值期間接待任務,輪值階段結束應寫好輪值報告和要事移交說明,報理事會備案。
4.健全組織發展制度,實行會長、各分會、各理事分類聯系會員制度(各分會可探討獨立開展活動),積極發展會員,及時把熱心商會工作、科技含量高、資產質量佳、綜合素質好、發展穩定和諧健康的企業,吸收到商會。擴大會員隊伍,帶動全體發展。5.健全商會辦公室坐班制度,辦公室實行坐班制,每周一到周五專職人員參照機關作息時間上崗,自覺實行簽到制,各位兼職秘書長,每周爭取安排一個單位時間到商會過問、了解工作情況,解決、處理相關事宜。秘書處辦公室人員要按照崗職責認真履行各項義務,秘書處工作人員必要時召之即來,來之能干,干之高效,自覺提高整體素質,為搞好商會服務,提供有效保證。
三、開展活動,增強商會活力
一是開展會員企業走訪活動,商會領導班子要騰出時間,每季度組織一次走訪會員企業,挖掘先進經驗,收集企業訴求,及時與政府部門溝通,排憂解難,提供服務,發揮橋梁紐帶作用。二是組織返鄉考察活動,組織會員返鄉調研,考察、了解家鄉變化,尋找為家鄉發展做貢獻的突破口,尋找返鄉投資商機。三是組織會員企業科技創新成果交流活動,利用商會平臺、場所、展示企業風采,推廣會員單位的科技成果,宣傳企業文化,提倡企業精神,交流管理經驗,助推企業整體健康發展。四是開展擁軍愛民活動,利用商會企業用人平臺,協助安置退伍軍人,組織慰問部隊,開展軍企聯歡,為強軍發展貢獻力量。五是引導會員企業參與光彩慈善等公益活動,開展精準扶貧、助學、助殘等,義利兼顧,健康成長。
四、強化黨建,發揮先模作用。
根據區工商聯的要求和商會發展需要,爭取在年內建立商會黨支部,組織會員中黨員在建設新時代中國特色社會主義過程中,在企業健康發展、創新發展的征程中,充分發揮先鋒模范作用,有效加強黨對商會工作的領導。
五、以會養會,增強發展后勁。
1.合理穩妥有效安排會費使用。即將結余會費分為若干份額,分配給經嚴格審核的會員單位使用,確保資金使用安全,按月實行分配收益。
2.構建商會產品平臺,由項目單位牽頭,組織建設運營,按產品成交量計取運行費用。
3.設立商會本部場所配套使用有償服務項,如商務洽談、健身休閑、訂餐服務等。
六、做好服務,發揮橋梁紐帶作用
1.加強政府相關部門聯系,多渠道提供創業平臺、人才科技資源,助我會員企業創新轉型,促進會員企業健康發展。
2.有重點組織會員企業參加招商推介活動,組織參加工商聯主辦的重點商貿活動。
3.組織好會員企業外出考察和體驗活動,加強會員交流,促進會員企業合作共贏。
4.拓展外聯渠道,邀請在榕工作延籍老將,為會員企業提升檔次出謀策劃,牽線搭橋,充分發揮名譽會長、榮譽會長的作用,為會員企業健康發展提供支持。
下半年街道工作計劃篇八
下半年,--街道城管科將重點推進垃圾分類工作,加大宣傳力度,逐步推進垃圾分類。根據文件要求繼續推進中山路綜合整治工作,務必把相關政策告知樓宇業主,積極做好溝通交流工作。按照街道民生項目要求,跟進開展“舉手之勞--更好”--街道垃圾分類民生項目。
保潔中心:
1、繼續加強道路保潔水平,加大考核管理力度;
2、“五水共治”工作不放松。與街道綜合執法組開展轄區“四小行業”治污截污排查工作,做好菱池小區雨污分流工作。
愛國衛生:繼續做好夏、秋季除四害工作,重點完成寧波市除四害先進城區滅蚊、滅蠅復查;積極參與健康城市建設,按照健康城市創建要求,結合我街道健康街道建設試點單位的實際,積極響應并參與健康城市建設工作。
物管站:
1、推進物居業黨建聯建工作,以黨建為龍頭,整合社區物業、居委會、業委會三方力量,提升物業管理服務水平,形成社區建設管理的合力。
2、加強物業管理服務工作日常監督,每月開展專項考核,促進老小區物業管理服務水平。
3、進一步加大對老小區物業的扶持力度,做好老小區物業獎勵補貼申報工作。
4、推進云石小區綠化帶改造。
5、指導社區、物業開展中修以下專項維修資金使用管理相關事項,同時搭好平臺、做好協調、抓好維修,推動中修以下維修業務順利開展。
6、指導督促片區監管員、房屋安全員對房屋開展日常巡查、反饋、處置等房屋安全監管工作,做好房屋安全知識宣傳,提升房屋安全網格化管理水平。
下半年街道工作計劃篇九
xx年工作的指導思想是:以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,緊緊圍繞全委中心工作,強底氣、展朝氣、培銳氣,充分發揮辦公室參謀助手、協調綜合、服務保障等職能作用,力爭使辦公室各項工作邁上新的臺階。。
一、重發展,增強精品意識,切實提高辦公室重點工作水平
牢固樹立“精品”意識,突破辦公室工作中“按部就班”的傳統思維,以一種“自我超越、追求卓越”的進取之心,一絲不茍做好辦公室的重點工作,高標準、高質量、高水平、高效率地完成各項工作任務。
1、參謀輔助力求抓住關鍵。認真學習馬克思主義中國化的最新理論成果,牢固樹立和落實科學發展觀,深刻領會黨的xx屆六中全會和省十二次團代會精神,積極貫徹市委市政府和上級團委的工作部署,緊扣全委中心工作,密切關注和把握不同階段的工作動態和工作重點,前瞻思考,超前謀略,盡力發揮參謀輔助作用,為領導班子決策、部署、推進各項工作提供富有實效的意見建議。
2、文字工作力求精品力作。認真執行機關公文處理條例,嚴格把好行文關、會簽關、政策法規關、文字關和體例格式關,切實提高公文質量;建立健全文秘工作責任機制,不斷提升文秘人員寫作能力,確保文稿起草無差錯。重要文稿一律由辦公室負責人牽頭,文秘人員為主領辦,全體人員集思廣益、反復研究討論定稿,凡發生文體、格式、程序和政策方面的重大差錯都要實行責任追究。注重文稿質量,既體現“文以載道”,又講究“成文之法”,追求文字表達“準、實、新”,對于領導講稿實行“跟蹤服務”,善于從領導平常講話中琢磨思路,從領導執筆改稿中體會風格,力求綜合文稿思路清、高度夠、表達清、特色明,彰顯領導風格。
3、信息督查力求落到實處。按照“三個第一”的要求(即:收集信息第一時間、報送信息第一時刻、處理信息第一時段),確保各項工作信息快速報送,切實發揮作用,堅持全方位、多領域、多角度的報送信息,防止以偏概全,顧此失彼。辦公室信息工作人員要經常有針對性的開展信息調研,掌握具有典型性、傾向性和苗頭性的問題,通過認真思考,科學歸納,深入分析,形成有價值的建議類、導向類信息,使之成為領導決策的重要依據。同時,進一步落實督查制度,建立健全督查工作的責任、檢查、通報、反饋、考核、專報等機制,針對全委部署的各項重大任務,結合實際開展重點督查,及時了解掌握貫徹落實過程中的進展情況和存在的問題,并認真抓好督辦情況的反饋工作,務求事事有著落、件件有結果。
二、重服務,增強責任意識,不斷提高辦公室后勤保障水平
致力于打造辦公室熱情、高效的服務形象,牢固樹立辦公室工作“舉輕若重”的責任意識,緊緊圍繞全委中心,服務機關工作人員,嚴格工作標準,狠抓規范管理,切實增強工作的前瞻性和主動性。
1、加強財務管理,打好“金算盤”。嚴格執行機關財務制度,規范財務管理,切實發揮理財職能,進一步加強財務人員業務培訓和紀律教育,做到精打細算,勤儉持家,在做好日常財務管理的同時,重點做好預算、決算的編制與執行工作,努力實現預算編制科學化、規范化、制度化和透明化,提高預算資金的使用效益。
2、加強行車安全,把好“方向盤”。進一步加強機關車輛安全管理工作,認真組織學習《道路交通法》等相關法規及車輛保養維護常識,落實安全行車考核機制,切實加強駕駛員的安全教育與日常管理;科學調度、使用機關車輛,在保障重點用車的前提下,進一步整合用車需求,提高車輛使用效率,確保駕駛員勞逸結合。
3、加強檔案管理,建好“資料庫”。嚴格執行《檔案法》和檔案管理“市一級”標準,進一步加強檔案室軟、硬件建設,進一步明確入檔資料范圍和要求,進一步規范檔案收集、整理、裝訂和查閱、借閱程序,扎實做好機關檔案管理工作。經常組織機關檔案管理員和各部室檔案聯絡員的業務培訓,按照規定及時做好各類文件、數據、圖片、視聽資料及重要實物的歸檔工作,做到了管理科學、條目清晰,查閱方便,制健全,防止檔案或網絡泄密事件的發生。同時,進一步加強機關oa系統和網上的資料管理與備份工作,大力推進工作檔案信息化、電子化。
4、加大保障力度,當好“服務員”。積極探索社會化、市場化的資源整合手段,進一步拓展人性化、個性化的服務方式,扎實做好機關接待、文印、安全、衛生和重大活動、重要會議的后勤保障工作,確保全委機關的正常運轉。
5、完善數字平臺,打好“科技牌”。在建立完善機關“oa”系統、辦好機關工作網原有板塊的基礎上,以辦公信息化、政務電子化為要求,通過尋求雙贏合作,整合社會資源,進一步提高辦公室工作數字化、科技化含量,積極探索網上服務基層、服務青年的實現方式和渠道,對內提升“oa”系統的使用效率,對外加大共青團主流網站的輻射力。
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下半年街道工作計劃篇十
下面是小編為大家整理的,供大家參考。
下半年,xx街道將緊緊圍繞全區建設發展大局,推進“不忘初心牢記使命”主題教育,進一步強化黨建的統領作用,堅持以文明創建、服務城市建設、維護穩定、民生保障為重點,不斷推動街道建設在新的起點上再創佳績,再攀新高。
(一)抓黨建,在引領帶動中取得新成效
一是加強基層組織建設。深化基層黨組織標準化規范化建設,抓好黨員教育管理工作,深入開展“不忘初心牢記使命”主題教育活動。持續推進“兩網融合”工作,推動社區黨組織建設網絡和社會治理網格互融互動,更好地服務群眾。積極創建社區黨建工作品牌,不斷提升社區黨建工作水平。堅持對標對表,認真落實非公黨建工作任務,擴大黨建工作覆蓋面,推動黨建工作整體水平提升。二是全力做好宣傳工作。以政治理論學習為重點,以街道黨工委理論中心組學習、“學習強國”平臺為抓手,持續抓好黨員干部學習教育工作。全面落實意識形態工作責任制和網絡意識形態工作責任制,強化意識形態風險點排查與防控,牢牢掌控網絡意識形態主導權。三是壓實黨風廉政建設“兩個責任”。進一步強化街道黨工委黨風廉政建設主體責任和街道紀工委監督責任,注重發揮廉政教育警示作用,著力提高自身履職能力,加大執紀問責力度,切實抓好“一崗雙責”,真正把黨風廉政責任落到實處。四是抓好統戰工作。加強組織領導,做實基礎臺賬,強化服務,加強宗教場所監管,大力推進街道商會發展,發揮統戰工作凝聚力量、團結人心作用。五是抓好武裝工作。加強征兵宣傳,做好兵役登記,向部隊輸送合格兵員。加強民兵訓練,增強民兵應急能力。
(二)抓重點,在持續推進中謀求新發展
一是強化文明創建工作。加快落實執法中隊隊員網格化劃分管理,推進落實小區、巷道精細化管理;
全面落實毀綠種菜整治,強化復綠及后期管理工作;
推進充電樁、晾曬點建設安裝;
扎實開展稽查問題整改,加強整改力;
充分發揮道德講堂、市民學校、新時代文明實踐所(站)等載體作用,大力實施市民素養提升工程。二是推進服務城市建設。加大動遷力度,強力推進濱江一、二、三、四號地塊征遷攻堅任務,保障市政重點工程建設。加大違法建設巡查力度,對于發現的違法建設及時制止、上報,組織自拆、強拆。三是提升小區物業管理水平。加強小區物業監管力度,督促物業服務公司做好小區管理服務工作。四是抓好環境保護工作。建立健全環保考核通報機制,整合環保網格化巡查力量,進一步深化“三大一強”專項攻堅行動,推進環保工作,為轄區居民創造優美人居環境。五是推動社會事業發展。扎實做好低保、醫療救助等民生工作,積極開展雙擁工作。以加強監管,優化服務,促進健康為導向,抓好街道衛生健康工作,切實提高居民滿意度。加強宣傳,不斷提高城鎮居民養老保險參保率。及時修訂防汛應急預案,落實防汛值班值守、防汛物資儲備、防汛車輛保障、防汛應急隊伍集結等工作,做好汛期隱患排查,內澇排除、人員轉移和搶險救災等工作。
(三)抓穩定,在創安保穩中實現新突破
進一步完善信訪接待、矛盾調處工作機制,堅持把工作重心前移,合理化解矛盾糾紛,及時把苗頭消滅在“萌芽”狀態。持續把掃黑除惡專項斗爭向縱深推進,切實做到思想認識到位、宣傳教育到位、線索摸排到位、履職盡責到位。筑牢街、居兩級防線,加大聯防聯控力度,力爭“小事不出社區、大事不出街道、矛盾不上交”。加強安全教育,落實安全制度,排查安全隱患,加大整治力度,部門、社區相互聯動,切實做好安全生產工作。
(四)抓機遇,在經濟建設中干出新業績
尋找挖掘固定資產投資項目,摸清商貿流通企業底數,完成區下達的年度納限入規目標任務。主動對接企業,跟蹤在談招商引資項目,爭取早日簽約、注冊、落戶。積極培植稅源,加強部門聯動,全面完成個體稅收征管工作任務。
(五)抓防疫,在常態防控中筑牢一線網
全面落實“網格化管理,小單元作戰”的綜合防控措施,通過網格化劃分管控,扎實做好常態化防疫工作,指導小區居民正確對待、科學預防,增強自我保護意識和能力,確保疫情不出現、不蔓延。
;下半年街道工作計劃篇十一
一、抓好人口與計生目標管理責任制的落實。堅持計劃生育的基本國策不變、黨政一把手負總責的'制度不變、計劃生育的一票否決制不變。按照層級管理,把年終迎接省市區的檢查考核分解在日常工作中。
二、進一步改進工作作風,為居民群眾提供優質服務。堅持電話預約服務制度,全面開展宣傳、咨詢和服務進企業、進學校、進家庭活動。免費為適齡群眾提供孕前檢查和查環查孕服,把惠民工和做細做實。
三、嚴格執行計生法規。在為群眾提供優質服務的同時,嚴格依照法規辦事,落實廉政防控措施,做到教育、制度和監督機制三到位。
四、做好“廣東省全員人口計生系統”維護和管理工作,重視系統數據更新和糾錯,保持數據的真實性、完整性和及時性。探索信息采集新路子,克服計生工作人員不足的不利因素,嘗試與綜管所合作,有效利用行政資源,真正做到資源共享。
(一)下一步我街道網格管理中心按照區網格辦的業務要求,明確責任分工,落實工作責任,全面開展網格管理工作。
(二)進一步加大對自主申報的宣傳工作,通過擴大自主申報試點范圍,讓更多的居民自主申報信息,業主和用人單位依法登記租住人和員工基本信息,實現全面開展自主申報工作的目標。
(四)進一步加強對房屋租賃行政執法工作的力度,查處違法出租行為,維護租賃市場健康發展。
(五)進一步加強稅款征收管理,嚴格規范稅征收程序,確保稅應收盡收。
一、繼續加大轄區三小場所、人員密集場所、物流企業、危化企業等場所的專項整治工作,結合安全生產網格化管理系統,做好日常安全巡查工作。
二、繼續推進生產經營單位的企業標準化建設工作,督促企業開展隱患自查自報,制訂應急救援預案,組織應急救援工作小組,定期進行應急救援演練,提高安全管理水平。
三、做好“6月安全生產月”及“119消防安全宣傳月”宣傳活動,采取多種途徑,加大安全教育宣傳力度,增強企業、店主和居民的安全生產意識。
四、繼續做好聯系相關職能部門開展食品安全、打假、科普宣傳等工作。
五、繼續加強與企業之間的溝通聯系,更好的為轄區企業服務。
下半年街道工作計劃篇十二
2020年上半年以來,街道認真落實“城市基層黨建年”要求,聚焦六項重點任務,強化基層黨組織“五化”建設要求,以“紅領新開”工程和“五新”黨建模式為抓手,為建設“璀璨新開”不斷注入新動力,著力提升黨員群眾的幸福感、獲得感。
(一)以“黨建化”構建干部大格局。全街上下形成抓管理、重效能、抓作風、促發展的良好格局,完善更新黨員臺賬。目前,街道社區直管黨員684人,在職黨員460人(其中,省級以上單位5人,市、區級單位442人,其他單位13人),流動黨員5人,離退休黨員2人。加強了干部學習培訓,以各黨組織為單位分設了22個學習小組,創建了青年學院、小豹先鋒、初心堂—橋頭講習所等學習宣傳載體,組建了黨的十九大精神“紅領榜樣”等宣講團,發放學習書籍3000余冊,舉辦了70多場形式各樣的學習培訓,涉及人數達4000多人次。對“紅星云”等學習情況,堅持天提醒、周通報、月表彰,季評比,增強黨員學習意識;社區居民自創的《喜看長沙新面貌》等作品通俗易懂地宣講了黨的十九大精神,貼近生活實際,讓黨員群眾聽得懂、樂于學;《長沙晚報》以“璀璨新開新城崛起”為題專版報道了街道的發展成果。
(二)以“網格化”創新社會大治理。大力探索構建“黨建引領、多方共治”小區治理架構。街道成立了以街道黨工委書記為街道網格指揮長,各社區書記任社區網格長的領導工作小組。全街共劃分為5個網格,42個子網格,并擬定木蓮社區為街道網格化“全崗通”試點社區。以“紅領新開工程”為引領,將“紅領物業、紅領樓棟、紅領校園、紅領三長、紅領好人、紅領團隊”全面融入網格治理框架中來,充分發揮“網紅”的力量,即網格中的黨組織和黨員的“紅色力量”在網格綜合治理中的先鋒模范作用。
(三)以“制度化”規范廉政大落實。上半年,街道工委召開紀檢監察工作研究專題會議3次,牢固樹立“四個意識”,聚焦主責主業,突出宣傳教育、狠抓專項整治、強化監督執紀問責,深入推進作風建設和反腐敗工作;搞好巡察工作回頭看,部署問題整改落實工作,嚴格整改到位。全街廉政談話15人次,提醒談話19人次,對1名同志進行了約談。今年3月份,街道紀工委牽頭開展了對全街的財務專項檢查。重點檢查落實“三公”經費逐年下降情況、各類津補貼發放情況及其他違反規定的問題。6月份開展了政府非稅收入專項稽查,規范財務處理。財務制度執行良好,沒有發現違反財經紀律的現象。嚴格監督落實參與征拆工作的干部只能在一個指揮部享受考核獎勵的規定。大力開展學習宣傳《監察法》活動,紀工委為全街公職人員購買《憲法》、《監察法》各300本,創新開展廉政宣傳教育活動,著力打造“橋頭廉韻”廉政文化項目。開展了“以案釋紀”學習教育通報會,重申加強作風紀律建設的重要性。全街200余名黨員干部關注了“三湘e監督”微信公眾號,上報信息7篇,分別在天心公眾信息網、天心新聞網、紅網及清風南城予以報道。街道紀工委及時化解了紀檢監察信訪舉報案2個,其中自接信訪舉報件1個,區紀委移送信訪舉報件1個,通過調查核實,及時給予回復并已妥善處理好。
2020年上半年在區委、區政府的正確領導下,在上級各部門的關心支持下,高度統一全街上下的思想和行動,緊緊圍繞一個“干”字,集中精力謀發展、抓發展、促發展,做出了很大努力,街道各項工作得到了全面加強,全街上下呈現出心齊氣順、政通人和的景象。回顧半年來的工作,雖然我們取得了一定的成績,積累了一定的經驗,但與區委、區政府的要求和群眾的期望相比,與又好又快、科學發展的要求相比,仍有一定的差距,今年是全面貫徹落實黨的十九大精神開局之年,是改革開放40周年,也是實施“十三五”規劃關鍵之年,更是xx街道再爭佳績、實現突破的關鍵之年,站在新的起點,踏上新的征程,街道將繼續圍繞中心、著眼長遠、精心謀劃、務實作為,為推動街域經濟社會更好更快發展作出新的更大貢獻。
下半年街道工作計劃篇十三
2018年下半年,民生事務部將在街道黨工委、辦事處的堅強領導下,在上級業務部門的具體指導下,注重堅持共享發展理念,圍繞“以人為本、為民解困、為民服務”的工作目標,著力補短板惠民生,不斷提升人民群眾幸福感、獲得感。
(一)做好計生迎檢備檢工作,對計生工作的薄弱環節進行查漏補缺。
(二)根據省市區2018年計生目標管理責任制考核辦法及指標要求,認真落實各項計生業務工作和考核指標。
(三)做好精神衛生綜合管理工作,按照病情輕重和是否在管在控情況進行分類、登記造冊,精確掌握的精衛情況。
(四)積極做好依法行政工作,落實好一、二孩生育登記和再生育審批等相關政策法規及優生惠民服務的宣傳工作,謀劃二孩政策出臺后的工作重心的轉移,以孕前優生健康教育引導和計生服務為導向,著力提升出生人口素質和計生工作水平等等。
(五)積極推進大望流動人口計生協示范點工作,在大望社康中心建立協會“會員之家”,以此為陣地促進社區流動人口健康教育,向廣大會員宣傳計生新政策及健康資訊等內容。開展流動人口和留守兒童夏令營、健康知識講座等項目。加強流動人口“點對點”區域合作,推進流動人口計生協組織建設和擴大流動人口計生協工作覆蓋面。街道組建一支不少于30人的生育關懷志愿者服務隊,做好志愿者服務隊的規劃、管理和指導,建立完善相關制度,打造“計生協組織+志愿者服務隊”的組織框架,組織開展有益健康的文體活動、豐富計生特殊家庭成員精神文化生活等內容,更好地為計劃生育家庭和育齡群眾提供優質服務。
(六)加強業務培訓,適應計劃生育政策的改變,和年度目標責任制考核的調整,明確工作目標,提升隊伍整體素質。
(七)繼續推進家庭健康、生殖健康、養老照護、家庭文化、幸福家庭、生育關懷、苔花計劃、關愛留守兒童等主題宣傳教育活動。
(八)開展醫養融合工作,舉辦居民健康素養知識競賽、推廣簽約家庭醫生宣傳活動,讓居民群眾享受到基本的公共衛生服務。
(九)加強與區域協作。進一步加強信息交流和依法行政協作,通過注動人口信息交換平臺,對流動人口的生點對象實行重點管理,加強戶籍地與居住地信息溝通。
1、督促各社區居委會和居委會班子成員,依照《羅湖區東湖街道社區居委會規章制度》認真執行。
2、組織居委會成員及居民議事員進行業務培訓。
3、繼續做好社區服務中心的昨和運行工作。
1、開展民生微實事擺攤問需,征求社區居民意見,網絡問需全年滾動無間隔問需。
2、繼續推進第二批民生微實事工程類項目的.實施。
3、繼續開展民生微實事服務類項目實施、督促和評估工作。
1、做好“春節”、“八一”期間擁軍優屬的慰問活動工作。
2、做好日常優撫人員生活補助的發放臨時救助的申請工作。
1、籌備策劃老年人協會才藝比賽,選出優秀的節目參加羅湖區老年人才藝比賽。
2、繼續開展好敬老月活動。
3、做好日間照料中心中期驗收。
1、認真開展羅湖區2017年“廣東扶貧濟困日”活動,募集愛心善款,關愛貧困人口,助力攻堅脫貧。
2、繼續做好深圳市困境兒童基本生活費補貼發放的認定工作。
3、繼續督促各社區完善各類困難家庭一戶一檔資料。
4、認真及時做好日常的救助申請認定及發放工作。
1、做好殘疾人的兩項補貼。
2、做好嚴重精神障礙患者監護人補貼的統計發放工作。
3、繼續做好為殘疾人申請困難補助的申報工作。(羅湖區東湖街道民生事務部)
下半年街道工作計劃篇十四
(一)加強社區陣地建設,提升品質促發展。在社區陣地建設方面,街道工委多次研究社區陣地建設方案,并將社區陣地建設納入全街服務群眾的民生工程,街道工委采取兜底的方式鼓勵社區加強陣地建設,橋頭新建1833平米綜合服務用房,預計今年完工;xx社區已與開發商簽訂辦公用房移交協議。另外,成立了新石社區(暫定名)籌備工作領導小組,抓緊新社區成立工作。
(二)強化保障機制,關注民生促發展。一是社會事務全面加強。慈善救助暖人心、殯葬改革有力度、居家養老上水平、政務公開辦事實。加大了春節期間的力度和覆蓋面,加大了對低保家庭清查的力度,有6戶低保對象依法退出低保,嚴把進出口關,實現了低保工作的應保盡保和動態管理的目標;城鎮新增就業人數466人,安排失業人員再就業165人,就業困難人員再就業63人。創新創業帶動就業,新增創業主體162家。認真完成了殘疾人信息專項調查工作,6人免費進行健康體檢,為45名殘疾人申請發放輪椅、沐浴椅等輔助器具,為46名殘疾人申請居家托養服務,市民熱線工作滿意度飄紅,上半年共處理451個工單,規定時間內按時辦結率100%。二是衛計工作扎實有序。圍繞基礎創特色,通過特色促基礎,真正從實際出發,進行卓有成效的改革,打造出真正能夠促進基礎工作上臺階、真正能夠結合實際滿足群眾需求的特色工作,截止6月底,轄區出生共計136人,計劃生育率100%;開展了“關愛新市民,把健康帶回家”活等活動7場,發放紀念品及健康箱、健康包共計400余個,獻血完成率以及流動人口信息反饋及網格化協作處理及時率均保持100%。
(三)提高文明程度,創建長效促發展。通過廣泛動員、深入宣傳,形成了全街上下同創共建的濃厚氛圍;通過強化舉措、落實責任,促進創建人民滿意城市工作快速推進。一是重點突出,專項整治,提質扮靚促環境改善。圍繞“宜居靚街”工作目標,加大對基礎設施建設、人居環境改善的投入,形成了班子成員聯點、機關干部聯系、社區及綜管大隊工作人員聯片、轄區單位聯動的“四聯”工作機制,專項整治、重點打造,促進街域形象提升。積極參與“三年造綠大行動”和義務植樹活動,目前已新增綠地7.42公頃。18年1-6我街道共受理區數字化指揮中心交辦的數字化案卷共8210條。2020年上半年拆除歷史違建3處283平方米,完整的建立了18、19期的衛星遙感影像違法建設情況臺賬資料;共組織衛生大掃除10余次,發動居民群眾200多人,義工80多人次,清除衛生死角死面200多處,清除“牛皮癬”500多處,完成了全街的下水道打煙殺蟲任務。二是廣泛宣傳,營造氛圍,激發熱情促活動深入。通過戶外宣傳欄、黨員活動中心、市民學校等場所,深入開展宣傳教育活動,營造氛圍。在每個樓道設立了黨政務公開專欄,制作各類公益廣告1000余幅,開展各類學雷鋒志愿服活動共計126次,各類志愿服務培訓15次,排隊禮讓志愿服務活動150余次,累計發放宣傳手冊2000余份。三是實施“一圈兩場三道”工程,提質扮靚促發展。為真正實現惠民、利民與便民,街道積極貫徹落實市、區城市有機更新相關操作辦法,加快推進“一圈兩場三道”建設。根據“一圈兩場三道”相關會議精神,著重于社區配套設施建設,并及時按要求上報《天心區“一圈兩場三道”2020年建設任務鋪排表》。我街道有兩個相關項目,木蓮社區提質提檔和橋頭社區服務中心裝飾裝修。目前,木蓮社區提質提檔項目現已完工;橋頭社區服務中心正在進行內部裝飾裝修。今年街道擬對橋頭社區天翔新新家園及盛世康城小區、新天社區麗江翠園小區進行提質改造,目前兩個項目均已立項,并完成施工圖送審、概預算編制,待施工圖紙及概算送審結果出來后再開始進場施工。