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小學政教處工作總結篇一
一、領導重視,落實責任。
校長作為學校預防控制新型冠狀病毒感染的肺炎工作的第一責任人,高度重視學校衛生工作,統一思想。在疫情初始階段,就對疫情防控工作進行了安排部署。隨著疫情形勢不斷嚴峻,學校按照市教體局要求制定了適合本校特點的三案十制度,對各項工作進行了進一步細化。定期召開疫情防控專項工作會議,對疫情防控工作進行了細致部署,對各項工作的落實情況進行了督察,及時查漏補缺,保證工作到位。
對全體師生的外出情況進行了全面摸排,注重線上填報和線下核實,保證摸排信息的準確性。并按照日報告、零報告制度每日上報師生的身體健康狀況。學校建立了詳細的進入校園登記制度,明晰每位人員的崗位職責。宣傳教育和培訓不時進行,防疫硬件建設到位。防疫物資儲備到位。
二、建立制度,完善措施。
嚴格學校各項制度,建立詳盡的疾控一日三檢制度,由各班主任每日檢查班級學生出勤情況。有缺勤者及時聯系明確原因,如有發熱和腹痛、腹泄等胃腸道癥狀者應及時就醫,送醫院診治并及時追蹤了解病情,上報學校。隨時觀察班級以及教師情況有類似癥狀及時上報,做到早發現、早隔離、早上報、早治療。學校定期對校園教室、辦公室、餐廳等場所衛生進行消毒、通風,保持空氣流通,杜絕疫情發生。
三、加強學生宣傳教育管理
利用校園廣播、黑板報、手抄報等校園陣地和微信群、釘釘群、班隊會深入開展《小學生日常行為規范》、《城關一小紀律衛生行為準則》的教育。各班級對學生開展扎扎實實的收心工作,由班主任帶領學生學習《小學生守則》、《小學生日常行為規范》、《城關一小疫情防控日常管理工作指南》及學校的紀律、衛生等方面的規章制度,并做好強化落實,讓學生的思想和行為在短時期內有一個較大的提升。
四、開展各項教育工作
開展“愛國教育、感恩教育、文明禮儀教育、勞動教育”等主題教育系列活動。以愛英雄、敬英烈為載體,對學生進行愛國教育;以感恩父母、尊敬老師為內容,進行孝順感恩教育;從語言文明、舉止高雅入手,進行文明禮儀教育、誠信教育;對表現優秀的學生學校及時表揚,發揮模范作用。
五、加強安全教育,構建和諧平安校園
1、建立安全保衛工作領導責任制和責任追究制。學校校長為安全第一責任人,分管領導為直接責任人,將安全保衛工作列入學校各項教育教學中去,嚴格執行責任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴肅追究有關領導及直接責任人的責任。
2、簽訂責任書。學校與處室和班主任、任課教師、后勤人員層層簽訂責任書,明確各自的職責。貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。
3、建立健全定期檢查和日常防范相結合的安全管理制度,以及學生管理、門衛值班、巡邏值班、疾病防控、食品衛生管理、消防安全管理等等一系列安全工作規章制度。使各項制度職責更具體化、更細致化。
4、廣泛宣傳,加強教育,促進自護提高安全意識。要確保安全根本在于提高安全意識、自我防范和自護自救能力,抓好安全教育,是學校安全工作的基礎。學校政教處負責學生安全教育工作,以活動為載體全體動員、全員參與,把安全工作作為學校日常的重點工作,寓安全教育于活動中,加強安全教育,提高安全意識,養成安全習慣。
總之,在過去的學期中,政教處取得了一定的成績,這些成績的取得,是學校領導正確指導的結果,是各班班主任及全體教師密切配合的結果,我們將在新的學期更加努力,爭取更大的成績,為我校形成更好的學風校風做出更大的貢獻。
小學政教處工作總結篇二
本學期政教處在學校領導的統一部署和安排下,結合學校實際開展工作,與廣大教師攜手走過了充實的一個學期?,F簡要總結如下:
主要有以下幾個方面:
1、制定值周值日制度和職責,制作校務日志、行政值周登記簿,安排值周、值日工作,確保學校和諧、安定,維持正常的教育教學秩序。政教處在學校的指導下,擬定值周、值日制度,制定值周值日職責,制作校務日志、行政值周登記簿,編排值周、值日安排表,并結合學校實際抓好落實。每周安排值周領導,值周教師,對學校各教學樓、各個崗位的工作情況,各個環節的工作情況進行檢查、維持秩序。一學期來,所有教師均能服從安排,認真履行職責,確保了學校的安全、穩定及各項工作的正常開展。
2、制定文明班評比方案并落實評比工作,保證班主任對班級的管理。學期初,我處根據學校實際制定出了“文明班”評比方案。方案內容具體、全面。同時,我處按評比方案分年級段落實評比工作,使得班級評比更具合理性、可操作性,且評比做到有結果反饋、有津貼兌現,較好地調動了班主任工作的積極性,從而有效地保證了班主任對班級的管理。
3、召開班主任會議,提高班主任思想認識。本學期九月份,我處組織召開了全校性的班主任會議,通過班主任會議小結班務工作、反饋班級評比結果,觀看學校特色工作(賞識教育)視頻并安排部分班主任談心得體會、作經驗介紹以加強業務交流等取得了一定的成效。
4、制定系列主題活動方案。如書香校園創建活動方案,誦中華經典做有德之人活動方案、灑掃應對主題教育活動方案、民間藝術進校園活動方案、百名教師訪千家活動方案、關愛留守兒童工作制度等。
5、協助迎檢工作,做好有關資料的整理、建設工作。如民間藝術進校園活動資料、教師家訪工作資料、關愛留守兒童工作資料、近三年學校德育工作計劃、總結、大型主題活動圖片集等。
6、協同大隊部開展敬老院獻愛心社會實踐活動。重陽節之際,我處協同大隊部組織我校五年級全體少先隊員來到xx鎮敬老院開展獻愛心活動,給老人們送去了餅干、水果等食物,組織少先隊員給老人們捶背、唱歌、聊天,給老人們整理房間、打掃衛生等,使學生體會敬老、尊老、愛老的重要意義,使學生受到良好的思想教育。
7、組織、舉辦慶元旦教師聯歡晚會,提升教師生活品質。政教處協同大隊部在本學期成功組織、舉辦了元旦教師聯歡晚會。此項活動的開展匯聚了我校教師的才華和智慧、展示了我校教師的青春活力和蓬勃朝氣、增強了教師間的凝聚力和向心力。此外,這項活動的開展得益于學校領導的關心和正確指導、各處室的密切配合及廣大教師的傾力支持。如xx等教師,學校交辦給他們的工作任務,從不推諉,并能積極主動、按時不折不扣地完成。
8、制作各種文化展板,如防震減災工作展板、運動會展板等,豐富學校文化內涵。
9、做好學校信息報送工作。關注、捕捉學校教育教學及其他工作動態,做好學校的宣傳報道工作。
以上是我處本學期所做的主要工作。
我處在學校的指導下做了一定量的工作,取得了一定的實效,但還存在許多不足,主要有以下幾個方面:
1、未按學期初制定的工作計劃開展工作。
2、對班主任工作不到位的現象沒有采取有效的措施。如在這個學期里,一些班級的教室長期存在臟、亂等現象,我處沒有采取相應的措施,進行整頓。
3、缺少與學校領導的交流與溝通,工作上略顯被動。
在未來新的學期里,我處會針對過去存在的問題和不足,采取措施,相信未來的一個學期,政教處定能開創我校德育工作的新局面。
小學政教處工作總結篇三
一、加強對班主任工作的指導,提高班主任工作的理論水平和實際工作能力。
1、政教處訂閱《班主任之友》、《德育報》等報刊雜志,讓班主任擠時間閱讀,增強了班主任自身理論素質,提高了實際工作能力。
2、實施“三步曲”匯報制度,調動班主任工作的主動性、積極性,使班主任開創性地開展工作,同時為其他班級提供了一個學習的平臺。
每周一早晨7:20---7:50是班主任晨會時間,晨會主要是匯報工作。匯報分“三步”:一是上周所作的各項工作,工作中的得與失,上周所看德育方面的書籍,記一句德育工作方面的體會或名言;二是巡視班級過程中發現的問題及解決措施;三是在班級中聽課的節數。“三步曲”使班主任增加了相互間的了解、提供了相互學習的機會,大家共同研討班級管理中遇到的難題,班級工作中出現“比、趕、超”的喜人局面。
3、設立政教助理,定期召開助理會,成為政教處和班主任之間的橋梁、紐帶,推動了班主任工作。政教助理是各班主任從班級中選取一名學習中等生,經過政教處培訓后擔任政教助理工作,每周四課間操召開全校政教助理會。政教助理的主要責任是落實政教處安排的工作,檢查各班工作開展情況。了解班主任的優點,相互深入到班級之中相互學習班級管理的優點。政教助理的設置,增加了班級的了解與合作,大大增加了德育工作的實效性。同時,政教助理本人的工作、學習積極性和主動性也得到了極大地提高。
3、開展班主任一幫一活動;讓一個有經驗的班主任帶領一個剛上任的年輕班主任,使年輕班主任盡快適應新的工作,促進了班級各項工作的穩定。
4、加強了對周會工作的指導,使周會更進一步規范化,成為教育學生的主陣地。周會做到了有主題、有記錄,真正起到教育學生并提高學生綜合素質水平的目的。
二、大力開展養成教育活動,促進學生良好行為習慣的養成。
1、本學期第一個月為“養成教育月”活動。
2、在各個班級開展“學規范、知規范、用規范”活動,增強了學習的規范意識,促進了學生良好行為習慣的養成。
3、確立了值周班級輪值制度,使常規檢查工作更加公平、合理,有成效,同時增強了學生的責任感。
三、加強愛國主義教育,開展相關主題教育。
1、繼續強化國旗班工作,每周五集中訓練一次,規范升旗動作,使我校的亮點更亮。
2、規范周一升旗儀式,實行國旗下講話制度,加強愛國主義教育。
3、利用重大節日、歷史事件對學生進行愛國主義教育。
四、開展豐富多彩的活動,提高了學生綜合素質。
五、加強對學生會、團支部、大隊部工作的指導。
2、加強學生會的組織隊伍建設,廣泛征求學生意見,吸收一些有能力的學生加入學生會;
3、實行學生會例會制度,每月第四周周四舉行例會,總結一月各項工作,布置下月具體工作要點,使各項工作井然有序地進行。
4、加強團支部的工作,本學期吸收學生團員52人,同時加強了對團員的管理,提高了團員的素質。
5、加強少先隊的工作,加強隊知識的宣傳教育,積極開展雛鷹爭章活動,利用“建隊日”舉辦入隊儀式,增加了學生的榮譽感。
六、其他工作:
1、和教務處一起帶領有關老師成功地進行了綜合素質評定工作,并指導班主任前后召開多次家長會,與家長進行了及時而有效的對話、溝通,提高了家長的教育能力。
2、和教務處一起組織月考及月考后的卷面分析活動,促進了良好教研之風的形成。
3、本學期,在學校領導的直接領導下,我校再次獲得“鄭州市中小學德育工作先進單位”的光榮稱號,先進材料在德育工作會議上交流。
小學政教處工作總結篇四
時間過得真快,轉眼又過去了一個學期。本學期小學部政教處在學校統一安排部署下,緊緊圍繞學部提出的的“教育是服務,質量是生命”的工作主題,以全面提升學校品位為動力,以全面提高學生綜合素養為重點,本著“高起點,高要求”,“抓管理,促教學”的原則,不僅從體藝“2+1”和學生的養成教育入手,并著重在探索民主、科學的管理方法,調動廣大班主任的積極性等方面,進行了大膽的嘗試,具體工作總結如下:
每天早上6:30起床,在體育教師和生活老師的帶領下,喊著整齊的口號,邁著整齊的步法,在操場上慢跑800米,增大學生的肺活量,為一天的學習提供持續動力。
在兄弟學校進行了幾次考察以后,我們的大課間在上個學期的基礎上做了一些調整和完善:第一部分入場,首先是《課間10分鐘》的音樂,2分鐘以后伴著《解放軍進行曲》高亢的旋律在班主任的帶領下,學生喊著班級口號3分鐘之內趕到操場上,合上節奏整齊的踏步,其實既進行了一次安全演練,又增強了學生的韻律感;第二部分是做動作規范、整齊劃一的廣播體操;第三部分是全體師生跳兔子舞,培養學生的樂感,加大運動量,增強學生的幸福感;第四部分是退場,全體學生跟著韻律十足的音樂背誦弟子規,有序的退場。
每周星期二到星期四第七節課,按照學生的興趣愛好,我們成立了電鋼琴班、古箏班、美術班、書法班、籃球隊、羽毛球隊、兵乓球隊、合唱隊、舞蹈隊、武術隊等,并分班級提供展示的平臺。
1、強化基礎道德教育,加強學生日常行為規范訓練和教育,培養學生良好的行為習慣,以《小學生守則》、《小學生日常行規范》和《小學生文明禮儀常規》教育為重點,對班級衛生、學生的紅領巾佩戴、儀容儀表進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣。學部每天檢查,并根據實際情況,突擊檢查常規執行情況,及時在班主任工作群公布,有效地控制了不文明現象的發生。與此同時加強了教師、學生值日檢查力度,認真抓好常規工作的檢查、督促、評估工作,使全校師生思想上重視,行動上體現,評估中見效,逐步形成了自覺的行為習慣。
2、抓好法制教育和交通安全教育。按照期初制定的工作計劃,學部認真落實“每月一事”,班主任工作月檢重點檢查班會記錄,必須每周班會課強調各方面安全,并根據氣候、天氣等情況適時的利用校信通、教室的多媒體發布安全溫馨提示及下河游泳警示片等。通過各項舉措,全校上下十分重視法制、法規教育,學生能學法、懂法、守法,很好的杜絕了各項安全事故。
3、樹立典型、表彰先進,進行榜樣教育。對好人好事及時進行表彰和獎勵,以帶動更多的同學加入到先進的行列,促進整體大環境的優化。
班主任是學校教育管理工作的主力軍,班主任整體素質直接決定著學校教育管理的水平。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能夠學習、熱愛學生、忠誠教育的優秀班主任團隊,具體來說,我們主要從以下幾方面著手加強班主任隊伍建設:
1、進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規。一方面強化班主任在班級教育、班級管理和班風學風養成、安全教育中的第一責任人意識;另一方面,進一步完善具有操作性和實效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,常規明確,管理具體,實效顯著。
2、建立班主任工作群。通過班主任群,交流分享優秀的班級管理經驗,強化班主任值班制度,細化值班工作職責。通過每周工作安排計劃,布置班主任工作事務,把握班主任工作重點,明確班主任工作方向,提升班主任理論修養,提高班主任工作效果。
3、強化了對班主任的考核工作。重點考核工作態度和工作業績。班級常規考核實行日公布制度。調整工作津貼發放細則,拉開差距,發揮其杠桿作用,班級管理工作經常滯后的班主任實寫“說明書”,政教處開出“診斷書”。
4、加強班主任后備隊伍培養。政教處為薄弱班級配備助理班主任,明確其職責,在工作中學習,在學習中工作,借此平臺,鍛煉、促使年輕教師全方位體會到班主任的酸、辣、苦、甜,熟悉班主任工作的日常模式,讓年輕教師感受教育規律,為班主任隊伍儲備了豐厚的后備人才。
通過扎實有效的培訓工作,學部基本建成了一支師德高尚、業務精湛、敬業意識強、工作作風實的班主任隊伍。各年級各班級基本保持常態發展,沒有出現學習、規范嚴重薄弱班級,學生的文明規范好,班風正、學風濃。
校園文化分為自然文化和人文文化。學校硬件建設、校舍專用設備的現代化程度等等,這些是需要大量資金投入,這應該是每個學校建設中追求的高標準。但在校園中營造出健康的、和諧的、積極向上的人文環境也是至關重要的,并且這決定著這所學校的辦學質量和是否能夠可持續發展。
1、精心布置走廊文化和寢室文化。由美術組牽頭,把學生的優秀作品裝裱并懸掛于走廊、樓梯坡處,把寢室的門用五彩繽紛的顏色勾畫,渲染學校整體文化氛圍,營造溫馨生活環境。
2、繼續以少先隊大隊為龍頭,辦好黑板報、宣傳櫥窗等報道校內新生事物、好人好事。進一步豐富學生的校園文化生活,陶冶了廣大學生的道德情操。
2、慶祝六一兒童節:6月1日,雨的世界,紛紛揚揚下了幾天。在天公不作美的情況下,理事會大力支持,茶陵縣影劇院內彩球飛舞,人頭攢動,歡聲笑語。以“陽光下快樂成長”為主題的慶“六·一”文藝演出在這里隆重舉行。多彩的舞臺、炫麗的燈光、震撼的音響為學生服務著。犀城六月的涼涼雨絲,為“六·一”兒童節增添了一份涼意,一份韻味,更增添了一份詩意和快樂。
1、進一步健全和完善德育網絡體系,利用校信通平臺,及時和家長溝通,加強家校聯系。
2、召開家長會:針對本校留守兒童占絕大多數的實際情況,學部分期中和期末兩次召開家長會,寫好《致家長的一封信》,學部編印成冊,幫助家長樹立正確的教育思想,改進教育方法,提高家庭教育的水平,使學校、社會、家庭教育三結合,并對取得優異成績的同學和班級進行獎勵,激發學生奮力拼搏的斗志和愛班的熱情。
1、全員育人方面,教師重視程度有待提高。
2、常規管理方面,極少數學生執行日常規范的自覺性不強,仍有亂拋亂扔雜物、亂吐痰跡、破壞公物的現象。年級樓梯過道、班級教室內環境的衛生不平衡。
3、家校合作仍需加強。
4、需更加注重學生的心理健康教育,充分利用學校的心理健康教育,保證心理健康教育活動的正常化、規范化,促進學生身心全面和諧健康的發展。
總之,本學期,政教處緊緊圍繞學部的工作主題,努力與各部門密切合作,為學生營造了一個更加舒適、溫馨、安全的學習、生活環境。今后,政教處全體成員會一如既往的努力工作,力爭取得更好的成績。
小學政教處工作總結篇五
先談談政教處的工作職責:
一、政教處要根據學校的工作計劃,制定學生愛國教育的工作計劃,確定學生思想教工作的'內容和重點。同時指定每月、每周學生工作日程,實施全校學生活動計劃。
二、領導年級組工作。指導年級組長指定年級學生工作計劃,幫助年級組長,開展各項學生思教工作,落實年級學生工作計劃。
三、制定班主任工作職責,領導各年級班主任。組織班主任學習,加強班主任師德建設,提高班主任工作水平,檢查和評價班主任工作。
四、關心和幫助共青團做好共青團員工作,做好學生會的工作。幫助共青團、學生會在學生中開展各項有益于青少年身心健康的活動。
小學政教處工作總結篇六
敬愛的老師們、親愛的同學們:
早上好!
上周,我們對教室和衛生區的衛生進行了比較徹底的.打掃,雖然有一天停水,但是每個班還是將地板、墻壁和走廊打掃得非常干凈,這是全體師生共同努力的結果,希望大家能夠繼續保持好我們自己的勞動成果。每個班也都對少先隊員進行了統計,每一個少先隊員都按要求佩戴了紅領巾。各班放學的路隊也站得越來越整齊了,路隊牌的排放也井然有序。
上周,學校衛生紀律面貌有了很大進步,下面宣布獲得流動獎牌的班級:
上周獲得“示范班級”的是:
一(3)班、四(1)班、六(1)班;
獲得“先進班級”的是:
一(4)班、二(2)班、四(2)班、五(1)班;
讓我們對以上班級表示祝賀!并請以上獲獎班級到政教處領取獎牌。
今天是少先隊建隊65周年紀念日,我們學校今天會舉行新少先隊員的入隊儀式,是為了讓同學們珍惜少先隊員的榮譽,爭當優秀少先隊員,更加努力學習,積極進取。
另外,三號樓前的小廣場已經鋪設完畢,從本周起我們將開展課間廣播體操活動。明天,我們還將舉行法制知識講座。請各班做好相關的準備工作。
上周工作小結和本周工作安排到此結束。
小學政教處工作總結篇七
2017學年,政教處按照上級教育部門和學校工作的要求,在校領導班子的領導下,全面貫徹落實上級文件精神,圍繞校園文化建設、學生安全及德育教育等核心內容,積極開展各類主題教育活動,以認真的態度,求實的作風較好地完成既定工作任務和學校臨時指派的任務,現總結如下:
一、抓常規管理,促養成教育。
常規活動:每周一利用升旗儀式和國旗下講話,對上周學生在校情況進得全面總結,部署本周工作;抓好三操(課間操、眼保健操和陽光韻律操);定期對學生儀容儀表進行檢查;每天安排少先大隊執勤隊員到學門口協助值班行政人員檢查學生的進校的儀容儀表、紅領巾等佩戴情況;加強學生自主管理,每天執勤學生會協助政教處對全體學生的在校表現進行監督、檢查,每天的檢查做到當天公布;每天政教值班考勤和檢查衛生、紀律等,而且不定時的進行常規檢查。通過活動,培養了學生良好的生活習慣、學習習慣,這對學生的可持續發展,奠定了扎實的基礎。
二、加強校園安全管理,防范安全隱患。
1.認真落實《開學第一課》教育活動,系列開展平安校園構建活動。
2.學年初簽訂層層安全責任書,包括門衛安全責任書、各處室安全責任書、班主任安全責任書、學生交通安全、防溺水安全等責任書,把安全責任層層落實,切實讓安全落到實處。
3.規范學生請假離校制度。如果事假,必須經班主任向家長核實;如果病假,須有班主任簽字;請假學生到門衛處登記,經門衛及值日領導同意,學生才能出/進校門。
衛生、心理健康,防擁擠踩踏、防火防電、校園暴-力,珍愛生命,遠離毒品等),認真開展活動,并且及時寫出總結材料。
5.本學年進行了二次安全演練,演練有方案有具體的落實及總結,演練效果良好,切實提高師生安全意識及增強自護能力。
6.本學年,繼續加強校門口迎送學生制度,每天安排值日領導和值日教師值班、校園巡查等,政教人員每天也安排人員分工執勤,確保校園師生安全不出事故。
7.每逢節假日,學校安排人員值班,確保校園整潔、財產安全及上級文件的處理,放假前會通過校訊通和致家長的一封信告知家長,做好學生的安全教育及防范工作。
三、多渠道開辟育人陣地,提高學生文明道德修養。
1.通過召開主題班會,對學生進行思想教育。主題班會是對學生思想教育的主要陣地,本學年充分利用班會這個育人基地,要求班主任對班會認真備課,精心組織和設計,力求班會主題鮮明,形式多樣,內容充實,從而起到教育學生的目的。
2.利用周一的升旗儀式及重大節日,結合時事對學生進行愛國、感恩、文明教育,從而對學生思想、道德、理想、行為等方面有了很大的提高,收到了良好效果。
3.充分利用班級黑板報、校宣傳欄、墻壁文化、電子條幅和標語,以輔助各種活動,促使學生文明道德素養的提升,營造健康文明的校園。
4.以“文明辦公室”、“文明教室”評比活動為契機,大力加強學生的養成教育,使學生養成良好的衛生習慣、使用文明禮貌用語習慣,促進學生良好性格品質的形成。
5.根據上級精神和要求,結合我校實際,力求開創德育新局面。各年級學生以校園讀書節為契機,促進學生的學習養成教育,為學生良好的發展奠定堅實的基礎;對低年級學生著重進行常規教育和校紀校規的教育;對中高年級學生著重進行人生觀、價值觀和前途理想教育。通過開展宣傳、實施、總結等具體的活動,全面提升了學生的'思想道德素質和文明禮儀素養,從而營造了一個積極向上、文明禮貌的美好校園。
四、存在的不足:
一學年以來,我們做了一些扎實有效的工作,取得了一定的成績,但也存在一些問題和不足。大體來說有一下幾個方面:
1.對班主任教師的培訓尚需加強,包括師德規范、工作方法的培訓,應該使全體班主任從嚴要求自己,注重教師專業化,從專業化的角度提高自己修養和能力。
2.對學生主體性教育的德育形式尚需完善,因為有不少學生面對學習存在困惑或者有厭學情緒,這說明心理健康教育還不到位,與家長的溝通交流也不足。
今后,政教處將繼續保持真抓實干的作風,為保障我校具備良好的校風,進一步提高我校學生的綜合素質,在現有成績的基礎上繼續努力,使我校的政教工作上一個新臺階。
時間飛逝,一個學期即將結束?;剡^頭來總結小學政教處這一個學期工作上的得與失,主要有以下幾個方面:
一、常規工作穩步推進
1、衛生方面,政教處每天進行兩次檢查,對班級教室衛生和班級衛生區衛生情況進行打分,然后根據得分情況進行考核,增強了衛生檢查的效力。另外,不定期進行衛生大檢查,對班級布置,教室墻壁,走廊衛生進行檢查并打分,并統一納入衛生考核體系,有效的提高了衛生檢查的督促作用。但是,樓道衛生區常有遺漏的紙片等雜物這一問題沒有從根本上解決。所以,在下個學期將努力解決這一問題。
2、安全方面,政教處通過制作樓梯安全語、召開以安全教育為主題的班會等活動形式,不斷強化學生的安全意識。同時,政教處也不定期的進行消防演練和疏散演練,并且制定了相應的安全應急預案,確保校園安全。
二、努力建設優秀的班主任隊伍
班主任老師的工作是辛苦的、繁重的,但是也是學校管理的著力點。班主任老師是否合格,是否優秀,直接關系到他所帶領的班級中的每一個孩子是否能夠健康快樂的成長與學習。因此,努力建設優秀的班主任隊伍就是是政教處工作的核心。
來激發班主任對班級和學生的管理熱情。
2、政教處每天對班主任的帶班情況進行晨檢和午檢,并根據班主任考核機制進行打分,然后計入班主任的績效考核成績。這種考核方式基本能夠達到科學管理的目標,而且對建設優秀班主任隊伍大有裨益。
3、政教處經常與班主任老師溝通,了解老師們工作中的一些問題和需要,努力為班主任老師開展工作創造良好的條件。通過周一班主任例會,引導班主任老師加強學習和交流,提升班級管理的水平和層次。
但是,有些考核制度的執行力不高,標準沒有做到完全量化,這些問題影響了考核的準確性。所以,在下個學期,我們要繼續優化考核標準,提高考核的執行力。
三、不斷強化對學生的養成教育
1、政教處聯合少先隊,通過學生干部、少先隊員對小學生行為規范進行定期或不定期的檢查,檢查的內容涉及兩操、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、班容班貌、黑板報???、班級衛生、違規違紀等情況。根據檢查情況進行打分,然后進行考核評比,督促學生形成良好的行為習慣。
2、通過班主任老師的日常管理,將學生的養成教育融入到班級的整體管理當中去。例如尊敬師長,團結同學,互幫互助等品德養成教育,就通過班級的班會及班主任老師的日常管理教給學生,從而達到耳濡目染的養成教育氛圍。
四、積極組織豐富多彩的文體活動
1、政教處聯合小學體育組,以七彩陽光小學廣播操為基礎,將高年級的體育課與課間操有機的結合起來,達到寓教于樂,強健學生體魄的目的。在課間操期間,政教處對各班的出操情況進行打分后進行考核評比,督促學生做好課間操,鍛煉好身體。
2、政教處結合實際情況,組織低年級各班級在課間操期間做眼保健操,以引導低年級學生形成良好的用眼護眼習慣。同時,政教處對眼保健操的做操情況也進行嚴格的檢查和考核,以使眼保健操達到應有的效果。
本學期,小學政教處緊緊圍繞學校的工作主體,努力與各部門密切合作,取得了一定的成績,但同時也存在著不足之處。在下個學期的工作中,小學政教處一定努力完善本學期工作中的不足之處,繼續一如既往的努力工作,力爭取得更好的成績。
小學政教處工作總結篇八
本學期即將結束,在學校的正確領導下,政教處與各處室密切配合,緊緊圍繞學校工作中心,立足于“全面育人、培養個性、和諧發展”的培養思路,堅持“校園精美、管理精致、教學精湛、活動精彩”的辦學愿景,始終踐行“高效課堂、和諧校園、特色辦學、幸福教育”的辦學思路,認真貫徹落實學校工作方針,緊緊依靠全體教職工的理解支持、關心幫助,在全體班主任老師的積極配合與全面參與下、扎實工作,認真地開展了一系列工作,現簡要總結如下:
一、規范管理,提升德育水平
本學期,學校以每周一條的學生行為導訓為主線,進一步落實《小學生守則》和《小學生日常行為規范》的要求,規范學生的一日常規,實行學生行為周周訓制度,完善評估考核方案,扎扎實實地投入到爭做“文明學生”、爭創“紅旗班級”和“最美班級”的教育活動中來。在教師中建立“人人爭做文明教師”的德育氛圍。
(一)強化班隊會功能教育
通過召開主題班會,對學生進行思想教育。主題班會是學生思想政治教育的重要陣地,本學期,政教處充分利用了班會這個主要教育陣地,要求各班主任老師對班會課認真組織、精心設計,并確保班會課配合學校工作計劃,主題鮮明,內容充實,形式活潑,從而進一步提高班會課的質量,起到教育學生的目的。
(二)加強文明禮儀教育
以學校常規工作為抓手,以文明禮儀活動為契機,加強對全校學生的文明禮儀教育。一學期來,我們對班級衛生、紀律、出操、學生的紅領巾佩戴、儀容儀表、個人衛生等方面進行全面的檢查,督促學生養成良好的文明行為和生活習慣。根據學校實際情況,將常規檢查和突擊檢查相結合,對檢查結果及時公布,有效地控制了不講衛生、不佩戴紅領巾、亂拋亂扔、講臟話等不文明現象的發生。與此同時,加強了教師、學生值日的檢查力度,認真抓好常規工作的檢查、督促、評估工作,利用集會、班主任例會等形式進行檢查評估情況發饋,使全校師生思想上重視,行動上體現,評估中見效,逐步形成了自覺的行為習慣。
(二)加強養成教育
養成教育是學校德育工作的重要組成部分。為了將常規教育落實到學生的學習、生活各細節中,政教處每周下發一條學生行為導訓,要求各班級圍繞導訓,認真落實,政教處通過值周教干、教師、值周學干等對全校學生行為規范進行定期或不定期的檢查,檢查的內容涉及兩操、課間活動、儀表儀容、文明進出學校、班容班貌、黑板報專刊、班級衛生、違規違紀等情況。通過常規檢查及政教處組織的專項性評比檢查,使學生進一步養成良好的行為習慣。將條條框框內化為自覺行動。
(三)強化心理健康教育
作好青少年心理教育工作,堅持個別心理輔導與集體教育相結合的方式,培養學生樂觀向上,團結協作、公平競爭意識,促進學生身心和諧健康發展。政教處對有違紀行為的學生進行跟蹤調查,進行耐心教育,使他們不打游戲機,不進游戲室、網吧、歌廳等不適合學生進入的場所。
關愛,以便學生開心學習,提高成績。
二、夯實基礎,注重隊伍建設
(一)加強班主任隊伍建設
在當前形勢下,建立一支高素質的師資隊伍依然是學校德育工作的重心。因此,一學期來,我們繼續推行班主任崗位責任制,通過班主任會議等形式要求班主任研究新形勢下適應學生的德育方法,開展德育新途徑,對共性與傾向性問題進行專題研究,每階段工作做到有計劃,有措施,有記錄。
此外,每個學期由辦公室、政教處部署德育工作計劃,政教處負責具體工作,實施過程由各中隊輔導員負責,真正做到德育工作貫穿于各項工作中,使德育工作制度化、科學化、系統化、規范化。同時,我們強化班主任考核制度,出臺了班主任工作考核細則,并認真組織學習。
開學初,利用教師節,評選17名優秀教師和10名優秀班主任,將他們的事跡,做成展牌,在全鎮范圍內進行巡展,宣傳身邊典型,提高教師工作積極性。學校制定青年教師發展規劃,規劃教育人生,提升個人素養。增強教師的成就感、歸屬感、幸福感,真正激發全體教師對同事有熱情、對工作有激情、對學生有親情、對學校有感情。一學期來,我校時先彩、盧彥宏、張美英、朱莉等老師在平凡的班主任工作崗位上勤勤懇懇,愛崗敬業,敢于創新,取得了不凡的成績。
(二)加強學生干部隊伍建設
學生干部的培養通過四個途徑來進行:
1、選拔:開學初,政教處從每個班級發動師生選拔學干,對當選學干在班級宣傳板報進行公示。
2、輪值:實行值周干部制,為不同層次的學生提供鍛煉成才的機會。
3、培訓:大隊部對大隊干部和各班級中隊干部進行培訓,定期召開學干會議,開展各類體驗活動,學期結束前組織學生座談,總結自己的工作心得體會,不斷提高工作水平。
4、實踐:把德育過程還給學生,把管理權交給學生,從各項活動或工作的設計、組織、實施到評價,盡可能由學生自己操作,讓學生在操作中體驗、探索、培養能力,形成實踐能力和主題意識。
三、增強實效,開展德育系列活動
(一)弘揚民族精神活動
一年來,我們結合區教育局工作部署積極開展弘揚和培育民族精神,民族精神代代傳系列活動。開展慶國慶、元旦系列活動,開展網上掃墓活動等,使學生深受愛國主義、革命傳統主義的教育,激發他們向烈士學習的決心。重陽節,大隊部組織學生多次到敬老院為老人送溫暖,深受社會各界好評,充分弘揚中華民族的傳統美德。同時,寓愛國主義教育于課堂教學、校園文化建設和社會實踐等活動之中。一學期來,我們結合重大節日、紀念日,開展系列教育活動,把愛國主義教育引向深入。
(二)文化藝術活動和體育活動
上、文明健康的精神風貌。
歌聲從各個角落傳來,校園成了歡樂的海洋。學校足球隊、排球隊和籃球隊在市區級比賽中均獲得較好的成績。
四、豐富內涵,濃郁校園文化
本學期,政教處積極向學校進言獻策,有規劃地搞好美化,凈化工作,注重校園環境的教育性和藝術性,保證師生在干凈整潔、賞心悅目的環境里工作學習。倡導校園管理民主化,人文化,在校園內設置宣傳欄,豐富校園文化,真正發揮墻壁的育人功能,,對教室進行“人文化”布置,定期對各班進行檢查評比,本學期開展了一次大規模的“最美班級”評比活動,評比結果納入班級考核之中。充分發揮各班級宣傳板報的功能,使學生從中汲取營養,接受鞭策,增強使命感,促進良好校風、學風的形成。
五、齊抓共管,健全教育網絡
對青少年的教育,尤其是養成教育,社會、家庭、學校必須形成合力,方可提升實效。為使學校教育在家庭中得到延伸,強化教育效果,本學期,我們進一步完善全員參與的“三結合”教育網絡,堅持校內教育和校外教育相結合。
探索開放教育,密切家校聯系。本學期,召開家長會兩次,5月8日上午,洋北中心小學舉行了主題為“精致管理創特色,家校攜手話未來”的家長開放日活動,收到了強烈的社會反響。通過這一系列舉措,讓家長走進校園,參與管理;走進課堂,關注教育;走近教師,探討交流;走近孩子,傾聽心聲。
六、網站建設管理常抓不懈
本學期,在校長室的統一布置和領導下,在政教處的牽頭組織下,學校的網站建設得到了長足的發展。5月份,學校的專題特色網站建成運行,并申報了xx市優秀網站評比;校園主題網站內容豐富,更新及時,在全區的信息上傳數量和質量評比中,始終位居前三名。
七、存在問題:
1、常規管理沒能持之以恒,紅旗班級評比出現平均化現象。
2、對教師的常規管理有時人性化過多,這樣不利于管理,有必要用制度說話。
3、管理中的創新性還不夠,需要不斷更新管理方法和手段。
七、今后工作思路:
1、德育創新:積極探索德育常規管理的新渠道、新途徑、新方法;
2、德育隊伍建設:發揮正副班主任及其他任課老師的德育作用,人人成為德育工作者;對教師的常規管理要持之以恒制度化。
3、將學校的特色活動(籃球)盡可能地向深度和廣度開展,真正形成特色。
4、德育網絡建設:將學校德育工作在“校本教育”的基礎上,不斷向社會延伸,拓展德育工作的廣度,將家庭、社會盡可能地容納進來。開展的活動要具有時代感,避免流于形式。
小學政教處工作總結篇九
韶光彈指,一年來,政教處根據學校發展整體目標,在王燕冬校長“一個中心(教學質量),兩個基本點(安全和常規)”整體思想引領下,以“全面育人、培養個性、發展”為目標,優化環境,大力抓好常規管理工作,加強班主任隊伍建設,加強對學生思想品德教育、安全和禮貌禮節教育、行為規范教育、法制教育等,全面進步學生素質。為學生發展服務,為德育可延續發展奠定基礎。
進一步落實《小學生守則》和《小學生平常行為規范》要求,規范學生一平常規,完善評估考核方案,扎實展開“禮貌學生”、爭創“禮貌班群眾”活動。
(一)強化禮貌教育
發揮紅圍巾值周崗先鋒作用,對班級衛生、紀律、出操、路隊、學生的紅圍巾佩戴、儀容儀表、個人衛生等全面檢查,催促學生養成良好禮貌行為和生活習慣。常規檢查和突擊檢查相結合,對檢查結果及時公布,有效控制了不講衛生、不佩戴紅圍巾、亂拋亂扔、講臟話等不禮貌現象的發生。
(二)強化養成教育
政教處對學生行為規范定期或不定期檢查,檢查的資料觸及兩操、課間活動、儀表儀容、禮貌進出學校、班容班貌、黑板報???、班級衛生、違規違紀等狀況。催促學生進一步養成良好行為習慣。
(三)安全常抓不懈
1、依照上級要求和部署,展開有效的安全教育活動,分發《安全手冊》、《給學生家長一封信》等,強化學生安全自護意識;組織學生收看《中小學生防溺水》視頻和《安全教育片》;學校強化行為規范延伸教育,學生簽訂了夏季安全承諾書、設備禮貌使用承諾書。
2、開學初,班主任制定班級安全教育計劃,催促落實。利用班級黑板報、宣傳欄、升旗儀式、開學儀式等進行安全教育。與各科室負責人、班主任、值周教師、學生層層簽定安全職責書,明確安全職責。建立學校突發事件處理預案,增強學校訂突發事件反應處理潛力。
3、展開普法宣傳活動,加強法制教育。通過主題班會,升旗儀式,圖片展等途徑讓學生學習有關法律知識,使他們學法,知法,遵法。
4、對學校飲食衛生檢查,對教室、圖書室、實驗室等生活設施和各種活動場所及水、電、玻璃等可能危及師生安全的地方進行隱患排查、整改,消除安全隱患。做好校內安全工作,個性是課間活動安全。強化準入、準出和門衛崗位職責制度,保證讓學生“高興奮興進校,平平安安回家”。定期為學生進行體檢,配合防疫部分作好學生疾病防治工作。
(四)強化健康教育
作好小學生心理教育工作,堅持個別心理輔導與群眾教育相結合方式,對有違游記為學生跟蹤調查,耐心教育。進步教師對學生心理健康教育意識。開學初各班主任制定心理健康教育方案,定期展開心理健康教育活動。
(一)班主任隊伍建設
1、推行班主任崗位職責制,簽訂《陽泉市郊區中小學教師廉潔從教承諾書》,
3、實行全員班主任制度,即正副班主任工作制度,正、副班主任緊密配合,人人是德育工作者,課堂教學有機滲透思想教育,做到既教書又育人。強化班主任考核制度,出臺了《上章召小學班主任工作考核細則》。一年來,我校張素花、史穎澤、陳雪絨、范霞、郭和同等老師在平凡的班主任工作崗位上勤勤奮懇,愛崗敬業,勇于創新,創非凡的成績。
(二)學生干部建設
實行班干部輪換制,為不同層次的學生帶給鍛煉成才的機會。把德育進程還給學生,把管理權交給學生,構成主題意識。
1、20xx年10月19日上午,省督導復評專家徐巖章、康麗達在市教育局領導張瑞祥,區政府督導室主任靳鑫誠、區教育局主任張富才,區教育局設備科科長周萬金、思政科科長曹立仁,河底聯校書記王東成、馬換云等領導的陪同下,蒞臨上章召學校進行均衡化驗光復評。
2、20xx年11月19日上午,河底聯校書記王東成,郊區文苑小學校長高鵬鶯,河底聯校各小學校長蒞臨上章召小學進行均衡化迎驗工作檢查。
(一)弘揚民族精神活動
1、20xx年9月,在“中秋節、重陽節、教師節”來臨之際,學校展開“迎三節”詩歌朗誦比賽。
2、在慶祝中華人民共和國成xx周年之際,在我國的首個法定“義士記念日”,9月30日上午二節課后,上章召村委領導和學校全體師生來到村義士祠堂,舉行了“緬懷革命先烈,弘揚民族精神”主題記念活動。
3、4月3日下午,學校展開了“話說清明”專題活動。各班首先舉行了“憶先賢”故事會。學生還通過網上查閱資料,積累了清明相干知識。
4、4月4日上午,學校以“民族精神代代傳”為主題,在義士記念堂展開緬懷革命先烈的'記念活動。
5、在中國少年先鋒隊建隊xx周年記念日,學校舉行了“紅圍巾相約中國夢”為主題的一年級新生入隊儀式。
(二)踐行核心價值觀活動
1、9月24日下午,郊區紅圍巾德育教育宣講團的成員陳功瑞,在學校進行了教育活動。
2、4月24日下午,我校邀請區團委、少工委講師團團長陳功瑞爺爺作了“小學生學習雷鋒踐行”德育宣講活動。學生牢記習“愛國、敬業、誠信、友善”八個大字。對照本身不足,以雷鋒為榜樣,發揚雷鋒“釘子”精神,做一個社會主義新人。
3、展開“我的中國夢”中華魂讀書演講活動,六年級郭嘉美獲區級、鎮級演講比賽獎。六年級郭立菲在山西省翱翔杯作文比賽中獲三等獎。郭和平老師獲指導獎。同時郭立菲被評為市美德少年。
4、各班創辦了社會主義核心價值觀黑板報、墻報,校園宣傳欄上張貼“善行義舉榜”。
(三)安全教育活動
1、組織學習河底鎮安全生產委員會下發的《中小學生安全常識》手冊,20xx年10月8日課間以班輪番學習學校墻壁安全文化,《安全教育,警鐘長鳴》宣傳圖文。
3、3月25日,學校與每班學生及家庭成員慎重簽訂了《陽泉市郊區中小學生森林防火安全承諾書》。
4、在第二十個全國中小學生安全教育日,展開了安全教育班會,學生繪制了安全手抄報。
5、在學校第一個“行為規范與安全教育月”結束之際,在第二十個全國中小學生安全教育日,學校訂幼兒園大班幼兒提早進行了小學生行為規范與安全接軌教育。大班幼兒首次參加了小學生周一升國旗活動,課間活動時間,大班幼兒還在老師帶領下觀看了一至六年級學生親手繪制的“森林防火手抄報展覽”。
(一)環境教育
利用晨會、主題隊會、黑板報、宣傳窗、等方式宣傳環保知識和理念,啟動環保小衛士評比。
(二)文化氛圍
有規劃弄好綠化,美化,凈化工作,保證師生在干凈整潔、賞心悅目的環境里工作學習。發揮廣播站、宣傳欄功能,學生汲取營養,理解鞭策,增強使命感,增進良好校風、學風的構成。每月出一期勁草???,反映學校師生各方面狀態,具有必須的向上的時效性。
為使學校教育在家庭中延伸,強化教育效果,完善“三結合”教育,我們堅持校內和校外教育結合:一辦好家長學校,配合教務處定期召開家長會,對家長培訓,提升家長素質,進步家庭教育功能。二成立學校家長互訪制,指導家庭教育,合作育人。三與上章召村委等合作,建設良好的外部育人環境。
存在題目:
1、個別班級對常規工作意識需不斷催促。
2、每個人安全意識還有待加強。力爭做到防患于未然,杜絕發生安全事故。
3、由于時間、空間及經濟條件限制,一些活動不能真正展開。
今后工作思路:
積極探索新渠道、新途徑、新方法創新德育;不斷向社會延伸,拓展德育工作的廣度。展開活動要具有實效,避免流于情勢。
小學政教處工作總結篇十
班主任是學校教育管理工作的主力軍,班主任整體素質直接決定著學校教育管理的水平。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能夠學習、熱愛學生、忠誠教育的優秀班主任團隊,具體來說,我們主要從以下幾方面著手加強班主任隊伍建設:
1、進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規。一方面強化班主任在班級教育、班級管理和班風學風養成、安全教育中的第一責任人意識;另一方面,進一步完善具有操作性和實效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,常規明確,管理具體,實效顯著。
2、建立班主任工作群。通過班主任群,交流分享優秀的班級管理經驗,強化班主任值班制度,細化值班工作職責。通過每周工作安排計劃,布置班主任工作事務,把握班主任工作重點,明確班主任工作方向,提升班主任理論修養,提高班主任工作效果。
3、強化了對班主任的考核工作。重點考核工作態度和工作業績。班級常規考核實行日公布制度。調整工作津貼發放細則,拉開差距,發揮其杠桿作用,班級管理工作經常滯后的班主任實寫“說明書”,政教處開出“診斷書”。
4、加強班主任后備隊伍培養。政教處為薄弱班級配備助理班主任,明確其職責,在工作中學習,在學習中工作,借此平臺,鍛煉、促使年輕教師全方位體會到班主任的酸、辣、苦、甜,熟悉班主任工作的日常模式,讓年輕教師感受教育規律,為班主任隊伍儲備了豐厚的后備人才。
通過扎實有效的培訓工作,學部基本建成了一支師德高尚、業務精湛、敬業意識強、工作作風實的班主任隊伍。各年級各班級基本保持常態發展,沒有出現學習、規范嚴重薄弱班級,學生的文明規范好,班風正、學風濃。
小學政教處工作總結篇十一
班主任是學校教育管理工作的主力軍,班主任整體素質直接決定著學校教育管理的水平。政教處把班主任隊伍建設放在政教工作的首要位置,努力打造一支具有理念、能夠學習、熱愛學生、忠誠教育的優秀班主任團隊,具體來說,我們主要從以下幾方面著手加強班主任隊伍建設:
1、進一步完善和下大力氣推動班主任工作常規。一方面強化班主任在班級教育、班級管理和班風學風養成、安全教育中的第一責任人意識;另一方面,進一步完善具有操作性和實效性的班主任工作模式,使班主任在日常教育和管理中思路清晰,常規明確,管理具體,實效顯著。
2、建立班主任工作群。通過班主任群,交流分享優秀的班級管理經驗,強化班主任值班制度,細化值班工作職責。通過每周工作安排計劃,布置班主任工作事務,把握班主任工作重點,明確班主任工作方向,提升班主任理論修養,提高班主任工作效果。
3、強化了對班主任的考核工作。重點考核工作態度和工作業績。班級常規考核實行日公布制度。調整工作津貼發放細則,拉開差距,發揮其杠桿作用,班級管理工作經常滯后的班主任實寫“說明書”,政教處開出“診斷書”。
4、加強班主任后備隊伍培養。政教處為薄弱班級配備助理班主任,明確其職責,在工作中學習,在學習中工作,借此平臺,鍛煉、促使年輕教師全方位體會到班主任的酸、辣、苦、甜,熟悉班主任工作的日常模式,讓年輕教師感受教育規律,為班主任隊伍儲備了豐厚的后備人才。
通過扎實有效的培訓工作,學部基本建成了一支師德高尚、業務精湛、敬業意識強、工作作風實的班主任隊伍。各年級各班級基本保持常態發展,沒有出現學習、規范嚴重薄弱班級,學生的文明規范好,班風正、學風濃。