每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。相信許多人會覺得范文很難寫?下面是小編為大家收集的優秀范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。
競聘申請書篇一
尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:
下午好!
我叫xx,今年xx歲,是來自急診科的一名主管護師,自學本科學歷,學士學位,1995年參加工作,20xx年由外院調入中醫院,20xx年主動申請到急診科工作,至今已八個年頭。在急診科這樣一個時間就是生命,與死神賽跑的前沿陣地,在日日夜夜的急救工作中,我得到了全面的磨練和考驗,已經從當年的一只默默無聞的丑小鴨成長為急診科的一名護理主力軍,其間傾注了科主任、護士長無數的心血,也滲透著急診科護士姐妹們的關心與支持。今天我懷著無比激動的心情來到這演講臺上參加急診科副護士長的競聘,我演講的題目是:心懷感恩,勇往直前。
及護理姐妹的信任。一份耕耘一份收獲,在護理部舉行的三基理論和操作比賽中成績優秀,20xx年受護理部委派到南京市兒童醫院進修小兒頭皮針穿刺技術,在省衛生廳急診科專項檢查中操作考核得到專家組的肯定和表揚;20xx、20xx年被評為先進工作者;20xx年12月8日新門診樓輸液大廳正式啟動,原急診中心進行了擴建,這對我們急診科全體醫護人員是機遇更是挑戰;20xx年3月受護理部委派到南京市鼓樓醫院進修急診急救護理,進修期間我認真學習先進急救技術,細心鉆研管理經驗,領略了她們的新職工培訓和實習生帶教計劃,還有幸參加了省衛生廳舉辦的護士長管理培訓班在鼓樓醫院為期兩天的實踐課程。知不足而思進取,進修結束后我將把我所學的先進護理理念和急救技術應用到臨床工作中去。
我知道護士長工作十分重要,她既是護理工作的管理者,又是護理工作的執行者,既是指揮員,又是戰斗員,她的職責就是帶領全科護士圓滿的完成院領導交付的各項任務。以優質的服務贏得廣大患者的滿意。我也深知護士長工作十分辛苦,她們像蠟燭一樣燃燒自己,照亮別人;象竹一樣掏空自己,甘為人梯。正是她們愛崗敬業,無私奉獻的精神時刻影響者我,也促使我努力向她們學習,向她們靠攏。參與這次競聘,我愿在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己。
一、在護理部主任的領導和科主任的業務指導下,按照護理質量標準,制定工作計劃,并組織實施具體工作,認真履行護士長的職責和義務。以“五服務一提升”為標準,嚴禁生、冷、硬、推,實現護理服務“零”投訴。搶救室逐步推行無陪護護理,出院后回訪避免形式化。優化輸液室工作程序,減少患者等待時間。
二、重點管理護理安全,杜絕護理糾紛和護理差錯。開展法律意識教育,培養慎獨精神。嚴格遵守規章制度及操作規程,及時完成各種有效記錄,加強新職工培訓及實習生帶教,把好護理環節質量和終末質量關。
三、不斷加強醫患、護患溝通,培養愛傷觀念,促進有效溝通,定期征求各方意見,及時采取整改措施揚長避短,積極調動科室人員工作的主觀能動性,合理配置人力資源。
四、培養經營意識,善于進行成本效益核算。病人收費明細化,增加收費的服務項目如大力開展中醫護理技術操作,減少不必要的開支,特別注意科室醫療設備的保養與維修,確保正常運轉,為科室創造最大的經濟效益。
五、科室做到年有目標,月有計劃。以身作則帶領護士每人每年完成1-2篇論文。定期開展靜脈穿刺技術、搶救技能大練兵和科室業務學習、護理查房,提高護士臨床工作能力和科研水平。
綜上所述,如果我這次競聘成功,我會把對護理事業的熱情、忠誠、愛心和耐心傾注到工作的點點滴滴中去,爭做一名合格的護士長。如果沒有競選上護士長這個職位,我也不氣餒,我還是一名優秀的護士,我將一如既往,腳踏實地的工作。鹽城市中醫院在院領導的正確帶領下,在全體中醫人的共同努力下正在蓬勃發展,我衷心的希望能在我院發展的宏圖中發揮自己的光和熱!我相信:有志者,事竟成!
各位領導、各位同事,讓我們攜起手來,共創鹽城市中醫院的美好明天!
謝謝大家!
競聘申請書篇二
尊敬各位領導:
首先,感謝領導給我這一次展示自己的機會!
我叫xx;男;現年 xx歲;漢族;籍貫:xxx。 年畢業于xxx , 我申請競聘的是xx鎮中心衛生院工勤崗位一職。
本人于xx年參加工作。個人認為自身具備醫院工勤工作崗位的任職條件,而且相信自己能夠勝任后勤補給工作。
首先,我我在三院后勤工作已經xx 年,在長期的工作實踐中,我始終堅持認真工作,做好前勤工作人員的后盾,及時幫助前勤員工解決工作上的困難。
其次,在平時工作中,為了不斷適應時代的發展需要,我認真學習有關理論,深刻反思自己的工作不足,不斷總結自己在工作中的經驗教訓不斷努力。
再次作為一名后勤人員,能堅決擁護中國共產黨的領導,堅持四項基本原則,在工作中能團結、關心、幫助同志,待人誠懇,平時嚴以律己,服從領導安排,不計較個人得失,蓮~山吃苦在前,享樂在后,工作中做到 “早來一點、多做一點、晚走一點”,熱情對待每一位同志。相信在今后的工作中我能更好更快地提高自身水平,更好的為衛生后勤事業貢獻力量。
綜上所述,本人符合競聘條件,申請競聘范家屯鎮中心衛生院工勤崗位一職。
我的志愿如果能夠實現,相信自己有信心、有能力做好工作,決不辜負同志們的信任和期望。再次感謝領導給我這樣一次與大家交流學習的機會。無論成敗與否,我無怨無悔。請同志們投信任我的一票!
謝謝大家!
競聘申請書篇三
尊敬的領導:
我叫xx,男,x族,xx年xx月xx日出生,xx年xx月參加工作,xx學歷,中小學二級教師。現為xx學校教師。
我熱愛中國共產黨,認真貫徹執行黨的教育方針、政策,積極學習馬克思列寧主義,遵守國家法律法規,不忘初心,牢記使命,具有較高的政治責任感。在教學工作中做到教書育人,嚴于律己,為人師表,團結同志,熱愛學生,刻苦鉆研,虛心學習,講求實效,勤勤懇懇做好本職工作,對每一名學生負責,深受學生家長的好評。
根據《xx鎮總校部關于縣管校聘管理體制改革競聘工作實施方案》及崗位設置有關規定,我特向崗位競聘領導小組申請校內競聘(校內直聘、交流輪崗、跨校競聘)xx學校(校長、教師)三、四。五年級英語學科崗位。
特此申請。
申請人:xx
xx年xx月xx日
競聘申請書篇四
尊敬的龍新中學各位領導:
我叫朱培倫,男,漢族,團員,1984年2月12日出生,家住龍新鄉蚌緲村新街,20xx年9月20xx年7月就讀于云南民族大學物理與電子電氣信息工程學院物理學專業,并獲得了學士學位證書,20xx年9月通過特崗教師考試分到龍陵縣第三中學,擔任初中物理教學至今,于20xx年取得中學二級教師資格。
在三中期間,我認真貫徹學習黨的教育方針政策,刻苦鉆研教育教學方法,探索教研教改,20xx年11月—20xx年1月我參加了國培計劃—云南省農村骨干教師遠程培訓項目研修,成績優秀,并獲得了優秀證書;20xx年我撰寫的初中物理第14章針對性強化訓練發表在初中物理學科網上;在20xx—20xx學年和20xx—20xx學年的中考中,成績突出,其中20xx屆學生中滿分1人,99分3人,98分2人;而20xx屆學生在中考中取得了平均分74分的好成績。雖然我所教學科是物理學科,但我愛好詩歌和書法,曾多次在學校體育文化節中舉行的教師書法比賽獲獎,所寫的詩《蚌緲印象》和《師魂》分別發表在三中的校園刊物《天涯風》上;承蒙校領導的悉心培養,自己無論是從思想覺悟,還是教育教學技能都得到了質的提高。
由于家中父母已近花甲,急需照顧,考慮再三,特向貴中學提出競聘申請,望給予批準。
申請人:
日期:20xx年xx月xx日
競聘申請書篇五
尊敬的安慶師范學院社團聯合會領導:
您們好!我是來自12級漢語言文學(1)班的白晶。感謝各位領導審閱我的申請書!今天我很榮幸在這里表達自己由來以久的愿望。我要競選的是白鯨文學社文藝部部長一職。我在這里鄭重的承諾:我將盡全力完成學院及系部領導和老師交給我的任務,使文藝部部成為一個現代化的積極團體,成為老師及學生會的得力助手和同學們信賴的組織。
我自加入白鯨文學社以來,積極參加協會各個活動,長期以來,基本上對工作的各個崗位及協會的運作十分熟悉。我堅持做到了遵守校紀校規,尊敬師長,團結同學,勤奮刻苦,努力學習,成績優秀,關心同學,熱愛集體;不足是工學矛盾不能處理的十分好,今后我一定爭取在不耽誤學習的基礎上盡可能的抽出更多的時間加入到文學社的工作中。
在過去的這段時間里,我多次參與文學社的各種活動,經常接觸到文藝部部以及其他部門的許多工作,從中我學會了很多。
第一,我學會最深刻的一個詞,就是“團隊”。我認為我們平時的工作中,作為一個團體,各自發揮自己的優勢與長處來共同完成一個目標,大家互取優點,互補短處,每個人都要融入集體當中,否則就如同一盤散沙。一根筷子容易彎,十根筷子折不斷就是這個道理。
第二,我學到最多的就是“信心”。工作需要自信,不相信自己,任何事都做不好,同時信心也會成為我工作學習中的內動力。在這一年的鍛煉中我充分意識到,自信,來自于自己本身而不是被人給予,是來源于事前的充分準備。這樣才能在面臨問題和困難時選擇最優的解決方案。這是對他人負責,對交給我這項工作的領導者負責,更是對自己負責。
說到負責,我要說的第三點,也是最重要的一點,就是“責任”。做其事,盡其責。把分內的事銘記于心,該做什么,怎樣做,及早策劃,未雨綢繆。不因事大而難為,不因事小而不為,不因事多而忘為。
最后,我認為還有一項不可缺少的就是“反思”。反思,一方面是對自己和整個部門工作中的正確行為予以肯定,不斷積累成功經驗;另一方面主要是找出平時工作的不足進行自我批評并及時總結原因,及時改正,以確保在今后的工作中逐漸做到趨于完美。
如果我有幸能當選部長,我一定會把以上四點即“團隊”“信心”“責任”和“反思”貫徹到平時的工作中。事無巨細,我都會以一個認真的態度去對待每件事。但是俗話說得好:要做事,先做人。我首先會嚴格要求自己,這樣才有資格去要求別人。以誠待人,用心做事。從實際出發,實實在在辦事,以真誠締造真誠。這樣才能為大家營造一個和諧的工作氛圍。
我認為我個人的優勢突出在獨立與協同思考能力強,能想出許多自己獨到的見解,不盲從于他人的想法,但是我又能很好的概括與總結他人的意見與想法。還有我的學習能力和適應能力也比較強。同時我還覺得自己有許多不足,但是我不會停止學習,因為和大家在一起相處工作也是一個學習的過程。只要每天都比昨天進步一點,我相信我會不斷克服自身的不足,在工作中做到一次比一次更好。
我很清楚部長一職意味著更多的挑戰和更大的責任,但是有壓力才會有動力。希望各位領導老師能給我這個機會,我會以實際行動向大家證明我可以勝任這份工作。
此致
敬禮!
競聘人:
x年xx月xx日
競聘申請書篇六
尊敬的各位領導:
您好!我是一名來自童裝部的員工,我叫李某某,目前擔任童裝科科值班一職,此次申請競聘店內管理層干部一職。9月1號從裕華店轉調加入到臥龍店至今,已有一個多月的時間,期間也經歷了很多,感觸了很多,也收獲了很多。之所以競聘這個職位主要緣于以下幾點:
第一,年輕的優勢給我帶來了更多的自信。我今年20歲,正因為年輕,所以對生活充滿了熱愛,對工作充滿了激情。有著年輕朝氣的我,更愿意多學習,多積累,多充實自己,把熱情和朝氣帶給更多的人。同時,我還有一個農村孩子特別能吃苦、特別能耐勞,樸實無華的品格;有不畏艱難、扎實肯干、執著追求的韌勁和敢于競爭、拼搏進取、不計成敗的秉性。而最重要的一點是,我目前單身,有家人的全力支持,讓我全身心地投入到我所熱愛的工作當中。這些,都使我對工作充滿激情與自信、對未來充滿憧憬和希望。
第二,坎坷的成長讓我不斷的走向成熟。在同齡人還在校園里讀書的時候,我已經踏入社會,步入到工作當中,走向我生命中的另一段旅程。我出身農村,雖然沒有很高的學歷與令人眩目的資本,以及什么非凡的閱歷。但是從我20xx年畢業,剛步入到工作當中時,我就暗暗發誓:無論角色如何變換,我都要干一行、愛一行、專一行、精一行,3年的工作時間,讓我在零售服務行業積累了更多的專業知識與技能。我常這樣想,是公司的理念,店內的培養、領導的關愛以及同事們的關心與幫助,我才能在零售服務這個行業走到今天,我只有將心中這份感激之情常存于心,使之成為工作不懈追求的動力,才能報答領導和同事們多年的培養,關愛與支持。
第三,3年的工作實踐,使我積累了一定的管理經驗。從20xx年5月開始加入到一家剛起步的小型生活超市開始接觸到零售行業,從裝修到組裝貨架以及上貨整個流程的艱辛有深刻體會。期間也曾對各部門,各個崗位進行了解,使自己更加的熟悉,也堅定要在這一行干下去。在此期間性格也有了很大的轉變,也為今后的零售服務行業之路建立了較好的心態。20xx年3月出遠門到外地打工,有來自全國各地的朋友,遇到各種形形色色的人,讓我深刻的體會到與人溝通,為人處事的原則,也給我的遠方之旅帶來了的樂趣。20xx年六月底從xx店加入到xx公司至20xx年9月1日已有兩年多的時間,期間,秉承公司核心理念,做到愛,關懷,感恩,喜舍,原諒。遇事抱吃虧態度,不是自己的堅決不要。被課內選為核心員工,也多次在處內選為優秀員工。20xx年9月1日加入臥龍店至今擔任童裝科科值班一職,工作中堅守崗位職責:上傳下達,做到盡善盡美,讓員工高興,領導滿意。同時也在繼續加強學習和鍛煉。
第四,多年的工作當中也健全了我的品格,提高了我對團隊協調能力和組織能力,在實踐歷練中,我深知作為一名合格的管理干部,不僅要有較強的責任感、專業的工作能力,更要有積極健康的心態、良好的品德和品格,以及強烈的團隊意識。做事必須先學會做人。參加工作后,我時常告誡自己:對公司對工作要忠誠、做人要重德、為人要坦蕩、待人要誠懇、處事要謹慎、工作要勤奮,并把忠于公司、勤于工作作為自己的座佑銘。坦誠地說,通過幾年的磨練,我真切的感受到零售服務行業包括我現任的科值班一職確實是一個鍛煉和提高綜合素質的崗位,也是一個干事的崗位,要想真正做好這項工作,必須付出艱辛的努力。在科值班崗位上,尤其在這一個多月的科值班崗位上我基本上掌握了一些工作方法和處事分寸。在"王婆賣瓜、自賣自夸"的同時,捫心自問,我也存在一些不足之處。一是工作的預見性還不夠。二是創新能力不是很強。三是在加強溝通方面還做得比較欠缺。
各位領導、盡管我具備了一定的條件,但我深知,自己還有許多不足之處,因此,我是"一顆紅心、兩手準備",若成功,恪盡職守,盡快進入角色,多學習,多進步。若失敗,我不氣餒,老老實實地做人,踏踏實實地做事。盡自己的最大一份力量把我們團隊做的更好,更加優秀!
申請人:
申請日期:
競聘申請書篇七
尊敬的龍新中學各位領導:
我叫xxx,男,漢族,團員,1984年2月12日出生,家住龍新鄉蚌緲村新街,9月—7月就讀于云南民族大學物理與電子電氣信息工程學院物理學專業,并獲得了學士學位證書,9月通過特崗教師考試分到龍陵縣第三中學,擔任初中物理教學至今,于取得中學二級教師資格。
在三中期間,我認真貫徹學習黨的教育方針政策,刻苦鉆研教育教學方法,探索教研教改,11月-1月我參加了國培計劃-云南省農村骨干教師遠程培訓項目研修,成績優秀,并獲得了優秀證書;我撰寫的初中物理第14章針對性強化訓練發表在初中物理學科網上;在-學年和-學年的`中考中,成績突出,其中屆學生中滿分1人,99分3人,98分2人;而屆學生在中考中取得了平均分74分的好成績。雖然我所教學科是物理學科,但我愛好詩歌和書法,曾多次在學校體育文化節中舉行的教師書法比賽獲獎,所寫的詩《蚌緲印象》和《師魂》分別發表在三中的校園刊物《天涯風》上;承蒙校領導的悉心培養,自己無論是從思想覺悟,還是教育教學技能都得到了“質”的提高。
由于家中父母已近花甲,急需照顧,考慮再三,特向貴中學提出競聘申請,望給予批準。
申請人:xxx
日期:xx年xx月xx日
競聘申請書篇八
一、我廠現存在的安全環保問題
1、安全、環保生產思想認識不到位。有些員工甚至是車間管理人員安全、環保意識和安全、環保生產法規觀念仍然比較淡薄,只注重生產,追求速度而忽視安全。對安全、環保生產工作態度消極或被動應付,把安全、環保工作停留在口頭上沒有真正落實到實際工作中去。違章作業、違章指揮的現象時有發生。2、我廠生產原料硫酸、液氨和添加劑二氧化硒都屬于危險化學品,生產過程中的新液和各種廢液也都具有很強的腐蝕性,設備很容易腐蝕老化,生產過程中不注意點檢維修或不按章操作,就很容易釀成安全或環保事故。3、制度還不盡完善。4、制度落實執行力不夠。
二、工作思路和主要工作措施
工作思路:全面貫徹自治區和總公司安全生產工作的指示精神,搞好安全教育培訓,提高員工安全生產意識,狠抓安全管理,落實安全生產責任制,加強隱患排查,積極落實整改,將事故消滅在萌牙狀態之中。實現安全生產五個為零。實現重大死亡事故為零、重大傷害事故為零、重大設備事故為零、重大質量事故為零、重大火災事故為零。爭取年底被評為公司、總公司安全文明生產單位。
主要工作措施
(一)強化安全生產責任和意識,建立安全生產長效機制;
嚴格落實《金屬錳總廠安全生產管理制度》, 建立健全安全生產責任制和各項規章制度,不斷完善安全生產工作機制;各車間、工段主任要和廠部簽訂安全生產責任狀,并按照廠部要求,將安全生產指標分解到車間、班組以及每一名職工,同時,層層簽署安全生產責任狀。三是實施安全責任監控,重心下移,實現安全生產從面上指導向項目跟蹤的轉變,從事后檢查向事前預防的轉變,深入生產現場進行檢查督促,及時發現問題、治理隱患、解決難題。四是堅持"四不放過"原則,對險肇事故、未遂事故以及發生事故的車間和有關責任人進行嚴肅處理,吸取教訓、搞好安全生產。
(二)加強企業安全文化建設,抓好員工的安全教育培訓。
1、企業安全文化建設在企業建設中有著舉足輕重的意義,員工是企業的主人,提高員工的安全意識、安全水平,強化安全法制觀念是安全文化素養的主要表現手段。我廠人數眾多,員工素質修養參差不齊,對于安全的理解程度也就深淺不一,我們打算通過在各車間張貼完善安全標識標語及周知牌、組織各車間出安全版報,觀看安全錄像、進行崗位安全操作規程培訓,在安全活動月中組織全廠各車間進行安全簽名等活動,在廠內盡量營造安全文化氛圍,引導員工關注安全、體會安全,共同提高,讓員工從“要我安全”變成“我要安全”,讓員工時刻感受安全的重要性。
2、班組是安全生產管理的基層組織,加強班組的安全基礎工作建設,是保證安全生產的必要條件。一是各車間必須按照安全臺帳要求切實開展安全活動并做好記錄,嚴格執行安全檢查表制度,使安全檢查表真正起到發現和查明各種危險和隱患,監督各項安全規章制度的實施,提醒職工遵章守紀,制止違章行為的作用。二是強化安全培訓教育,提高職工特別是班組長、生產骨干的安全意識及安全技能。加強對職工《安全操作規程》、《安全生產應急預案》、《安全生產禁令》等規章制度有計劃做好培訓工作,從而夯實班組安全管理基礎。 三是明確職責,落實責任,完善班組規程、規章制度、標準及考核、評價情況,消除班組違章操作、違章指揮。
3、為搞好企業三級安全教育工作,對進廠實習的實習生、新招聘的員工以及廠內調換工種的員工都進行安全教育培訓后才允許上崗。對還沒有持證上崗特殊工種的員工,我們積極聯系分公司人力資源部和生產安環部,尋找合適的機會進行培訓,盡量做到持證上崗。完善三級安全教育,建立全廠員工的個人安全教育檔案。
(三)采取各項措施,加強安全檢查和治理隱患的力度
解決事故隱患,預防和減少各類事故的發生。同時,針對季節特點對安全工作的影響,開展各種安全檢查。雨季應以防雷電、防洪、防觸電為內容進行檢查;夏季以防暑降溫為主要內容進行檢查。
2、對三個重大危險源進行實時監控
液氨、硫酸、二氧化硒是本廠的三大危險源。為確保安全生產,每天當班操作工開機上崗前必須對設備要進行巡檢,認真做好記錄,發現問題要及時報告,及時維修,盡量將事故消滅在萌芽狀態之中。不斷修訂完善崗位安全操作規程,使員工操作有章可循。及時計劃采購更換過期的防護用品。設備安環科人員在日常巡檢中必須重點檢查危化品的設備設施運行情況。對檢查出安全隱患的整改我們都限定時間,責任到人,并且一一跟蹤落實。對二氧化硒,實行嚴格的五雙管理,即雙人驗收、雙人保管、雙人發貨、雙本帳、雙把鎖,以保證二氧化硒出入庫及使用的安全。
(四)抓好環保工作
抓好環保工作,功在當代,利在千秋。為防止在生產過程出現跑、冒、滴、漏,對環境造成污染,必須全面落實《金屬錳廠環境管理制度》,按照“誰污染,誰治理”的原則,把環保生產責任進行層層分解,構成環保生產管理網絡,主管安全環保副廠長和設備安全環保科對全廠環保生產負全面責任。而各車間主任則是各車間環保生產負責人,對本車間環保生產負全面責任。每個月的環保考核指標納入車間的績效工資考核范圍。
1、對環保設施、設備等要認真管理,建立定期檢查、維修和維修后驗收制度,保證設備、設施完好,運轉率達到考核指標要求。
2、工業現場衛生。繼續推行“紅旗車間”評比制度,得分與車間管理人員績效工資掛鉤。
3、加強與壓濾渣承包方和分公司營銷部的溝通與協調,及時清理化合車間產出的壓濾渣和電解車間產出的陽極渣,保持正常的生產秩序,保持正常的生產環境,堅決避免出現環保污染事故。
4、修訂完善在線監測站的各項制度,加強對在線監測的管理與監控,保證監控設備的正常運行,確保在線監測數據的上傳。
五、加大落實制度的執行力度
一加強員工教育,強化制度意識和制度執行意識,領導帶頭,率先執行,制度面前領導垂范;二建立制度反饋機制,廣泛征求職工意見,了解制度執行中存在的問題,并不斷完善制度,為制度執行鋪平道路,為員工執行制度創造良好的環境;三加強監督和懲罰機制,使制度真正成為高壓線。對違反安全環保制度的行為,要加大考核力度,在制度面前要人人平等,決不姑息養奸。
競聘申請書篇九
尊敬的公司領導:
首先非常感謝公司領導對我的信任,給予了我體現自我、提高自我、挑戰自我的機會和展示自我的平臺。感謝單位領導和周圍同事在工作上對我的指引和幫助。
我叫xxxx,今年xx歲,甘肅岷縣人,于xxxx年xx月畢業于武威職業學院,大專學歷。在xxx年xx月至今在皇臺小區項目部實習。我申請競聘為xxxxxxxx質檢員一職。
1、嚴格執行國家的各項工程施工、質量標準和規范;
2、熟悉圖紙,設計對工程質量的要求,及時制定施工檢查計劃;
3、熟悉施工組織、設計和單位工程施工方案,保證質量要求。
4、根據設計標準和規范要求,對在建工程所用的原材料進行質量檢測、檢查、并嚴格驗收。
5、對部分分項工程和單位工程的質量進行等級鑒定,對施工現場發生的質量問題,要如實向上級報告。
1、我學的是“建筑工程技術”專業,有一定的理論基礎;
2、一年多的現場實習,熟悉了圖紙,設計對工程質量的要求及施工工序;
3、熟悉需要復檢的原材料及取樣送檢原則;
4、具有現場施工測量、定位放線和使用相關儀器的能力;
5、具有發現一般質量問題和解決一般質量問題的能力;
6、了解工程施工、質量相關驗收標準規范;
7、能勤于學習、吃苦耐勞、踏實肯干、工作認真細心且有責任心。
雖然我現在的理論知識尚有待提高,工作經驗尚不夠豐富,但我勤奮、踏實、不畏困難、肯學肯鉆,同時我也善于團結協作,擁有融洽的同事關系,我有百倍的信心完成領導安排的工作,如果本次競聘成功,我一定會更加深入的鉆研工程施工技術和管理技能,把工作做得更好;如果本次競聘不成功,我也會繼續努力把工作做的更好,力爭下次競聘成功。
再次表達對各位領導和同事的衷心感謝!
競聘人:xxxxxx
xxxx年xx月xx日
競聘申請書篇十
尊敬的領導:
本人,現年25歲,專科文化,最初參加工作是××年×月,在原單位工作期間,由于自己在工作中踏實肯干,成績突出,曾多次被評為"先進工作者"、"勞動模范"。現懇誠參加工程部領班之職務競崗。
自20xx年4月加入公司至今,擔任工程部維修電工一職,工作實際中,我對電工一職有全方位的了解,熟悉電工基本要求,具體操作,日常事件和特殊情況的處理,把握工作的重心,能做到有秩序,有條理的解決問題,對領導安排的工作基本按要求達到目標。有良好的溝通能力和理解能力,并培養了自己團隊合作意識,與同事相處融洽,能獨立或與其他同事一起完成各種維修任務,為企業發展注入新的活力并改善不足之處。
假如我這次競崗成功,我愿意將所積累的學識和三年工作鍛煉的能力貢獻給公司,以身作則、親力親為,全面提高管理工作的質量。并盡自己最大所能為公司的進步與發展貢獻自己的全部力量。做好部門的管理工作,檢查發現各類隱患,定期對設備設施、器材的維護保養,確保使用。協調本部門和其他部門的工作,提高工作效率,每天定時或不定時巡視管轄區域的安全工作,并做好記錄。
誠摯希望領導給我一次機會!我企盼著以滿腔的真誠和熱情擔任領班一職。
此致
敬禮!
申請人:
申請日期:
競聘申請書篇十一
尊敬的院團委領導:
您好!
我是__x班____,為學習部的一員,在學習部已經鍛煉一年了,一年來學習部的經歷教會了我很多東西,給了我很多的第一次,我渴望留在學習部為同學們繼續帶給服務并更好的鍛煉自己。團委、學生會即將換屆,我鄭重提出申請,競選學習部部長一職!
我們學習部的職責是為同學們營造良好的學習氛圍,幫忙同學們提高學習效率,策劃、組織學院的各項活動,提高同學們的綜合潛力,豐富同學們的課外生活。
在學習部一年的時間里,我發現我們部門存在三個做的不到位的地方。第一,部門內部各小組之間聯系不夠緊密,雖在同一部門但感覺不到是同一部門的,甚至一年下來有的同學還不認識;第二,部門主辦的活動很多,但參加的總是那么一批人,沒有充分發動同學,宣傳方式上有問題;第三,我們學習部很少統計各年級各班級的各種學習狀況,也很少和我們系的老師打交道,學習方面沒有給同學們帶給切實的幫忙。我個人認為這是我們的失職,這些問題看似不起眼,卻給我們埋下了禍根,管理者應加以重視。
加入學習部,學習部舉辦的各項活動我都參與了,我記得從去年11月初辯論賽開始,梁文濤部長各項活動都帶上我,十分感謝他的培養。這一路走來,我明白了什么是目標、什么是職責、什么是拼搏、什么是奉獻,我有自信、有職責心、有積極的態度,我期望繼續留在學習部更好地發揮和磨練自己。我各方面潛力不是很強,一年時間里在學長們的指導下已經有了明顯的提高,我積極參與學習部的各項活動,主動理解各項事情,認真完成部長安排的各項任務。擔任部長一職,是一種榮耀,更是一種職責,我明白這條路上有許多挑戰,但我自信我有潛力擔起這副擔子,因為我的熱情、我的毅力、我實事求是的工作態度!參與競選,我具備了以下幾個優勢:
第一,強烈的職責感,敢作敢為的勇氣。我做事的原則是,盡自己最大的努力做到好,要么不做要么做好!作為一名管理者要認真履行自己的職責才能問心無愧,在管理同時要嚴格要求自己,因為自己的一舉一動都被同學們看在眼里,如果連自己都管不好如何去管別人。
第二,擁有飽滿的激情,充滿活力的心。生活中的我是身邊同學、朋友們的一活寶,無論發生什么事情我都微笑著應對。大一的一年時間里,校外兼職工作我有了自己的一條路子,校內在動感社團是一名營銷主管,在聯通俱樂部是一營銷組長,賺點小錢的同時也增強了自己的潛力,支撐我東奔西跑的就是我對生活的激情。沒有激情就沒有動力,沒有動力再強的潛力也成功不了。
第三,管理、應變、處理矛盾的潛力。高考后打暑假工,我是我們科里唯一一名學生工干部,在科長的組織下我獨立帶一條流水線。對于別人的夸獎我理解,對于別人的批評、推薦我理解,對我有利的.我笑,對我不利的我也笑。
第四,敢說、敢想、敢做。在處理一些事情上,我的想法有些獨
特,雖在可行性上有些出入,但我敢提出來,敢去嘗試,這也可能是我“機靈”和“無聊”的原因吧。
誠然,也有些不足制約了我的前進,我反應速度不是很快,有時比較沖動,與他人溝通潛力還需加強,我會克服自己的不足向更高一層次沖刺! 從上學期末到此刻接手學習部以有段時間了,問題遇到不少但都被我們一一解決了。近段時間活動我們已經舉辦幾期了,還有幾個活動在籌劃中,在主持人風采大賽中更是得到了黃老師“六年來最成功的一次”的肯定。在這一屆學習部管理上,我們幾位負責人達成共識:推行精英管理模式,先富帶動后富最終實現共同富裕。實行“三三淘汰制管理”,在這個思想的指導下我們分“三步走”,此刻我們已經成功地走完了第一步,這個方案我們正在探索,如若不行立刻更換。我們的目標是讓進來的每一位同學都得到鍛煉,將學習部做的“更快、更高、更強”!我們的管理團隊很強!
如果我有幸當選,我會之后走學長們的改革之路,發揚現有亮點的同時,彌補一些不足。積極配合各部門的工作,提高工作效率,讓部門成員之間多加交流,同時與其他學院部門多加交流,多舉行一些有好處的活動,擴大學習部的影響,完善部門的各項制度。如果我成功當選,我必須不會辜負老師、學長和同學們對我的信任,踏實工作,積極創新,以實際行動來兌現自己的諾言!
申請人:xxx
__年__月__日
競聘申請書篇十二
尊敬的院團委領導:
您好!
我是xxx班xxxx,為學習部的一員,在學習部已經鍛煉一年了,一年來學習部的經歷教會了我很多東西,給了我很多的第一次,我渴望留在學習部為同學們繼續帶給服務并更好的鍛煉自己。團委、學生會即將換屆,我鄭重提出申請,競選學習部部長一職!
我們學習部的職責是為同學們營造良好的學習氛圍,幫忙同學們提高學習效率,策劃、組織學院的各項活動,提高同學們的綜合潛力,豐富同學們的課外生活。
在學習部一年的時間里,我發現我們部門存在三個做的不到位的地方。第一,部門內部各小組之間聯系不夠緊密,雖在同一部門但感覺不到是同一部門的,甚至一年下來有的同學還不認識;第二,部門主辦的活動很多,但參加的總是那么一批人,沒有充分發動同學,宣傳方式上有問題;第三,我們學習部很少統計各年級各班級的各種學習狀況,也很少和我們系的老師打交道,學習方面沒有給同學們帶給切實的幫忙。我個人認為這是我們的失職,這些問題看似不起眼,卻給我們埋下了禍根,管理者應加以重視。
加入學習部,學習部舉辦的各項活動我都參與了,我記得從去年11月初辯論賽開始,梁文濤部長各項活動都帶上我,十分感謝他的培養。這一路走來,我明白了什么是目標、什么是職責、什么是拼搏、什么是奉獻,我有自信、有職責心、有用心的態度,我期望繼續留在學習部更好地發揮和磨練自己。我各方面潛力不是很強,一年時間里在學長們的指導下已經有了明顯的提高,我用心參與學習部的各項活動,主動理解各項事情,認真完成部長安排的各項任務。擔任部長一職,是一種榮耀,更是一種職責,我明白這條路上有許多挑戰,但我自信我有潛力擔起這副擔子,因為我的熱情、我的毅力、我實事求是的工作態度!參與競選,我具備了以下幾個優勢:
第一,強烈的職責感,敢作敢為的勇氣。我做事的原則是,盡自己最大的努力做到好,要么不做要么做好!作為一名管理者要認真履行自己的職責才能問心無愧,在管理同時要嚴格要求自己,因為自己的一舉一動都被同學們看在眼里,如果連自己都管不好如何去管別人。
第二,擁有飽滿的激情,充滿活力的心。生活中的我是身邊同學、朋友們的一活寶,無論發生什么事情我都微笑著應對。大一的一年時間里,校外兼職工作我有了自己的一條路子,校內在動感社團是一名營銷主管,在聯通俱樂部是一營銷組長,賺點小錢的同時也增強了自己的潛力,支撐我東奔西跑的就是我對生活的激情。沒有激情就沒有動力,沒有動力再強的潛力也成功不了。
第三,管理、應變、處理矛盾的潛力。高考后打暑假工,我是我們科里唯一一名學生工干部,在科長的組織下我獨立帶一條流水線。對于別人的夸獎我理解,對于別人的批評、推薦我理解,對我有利的我笑,對我不利的我也笑。
第四,敢說、敢想、敢做。在處理一些事情上,我的想法有些獨
特,雖在可行性上有些出入,但我敢提出來,敢去嘗試,這也可能是我“機靈”和“無聊”的原因吧。
誠然,也有些不足制約了我的前進,我反應速度不是很快,有時比較沖動,與他人溝通潛力還需加強,我會克服自己的不足向更高一層次沖刺!
從上學期末到此刻接手學習部以有段時間了,問題遇到不少但都被我們一一解決了。近段時間活動我們已經舉辦幾期了,還有幾個活動在籌劃中,在主持人風采大賽中更是得到了黃老師“六年來最成功的一次”的肯定。在這一屆學習部管理上,我們幾位負責人達成共識:推行精英管理模式,先富帶動后富最終實現共同富裕。實行“三三淘汰制管理”,在這個思想的指導下我們分“三步走”,此刻我們已經成功地走完了第一步,這個方案我們正在探索,如若不行立刻更換。我們的目標是讓進來的每一位同學都得到鍛煉,將學習部做的“更快、更高、更強”!我們的管理團隊很強!
如果我有幸當選,我會之后走學長們的改革之路,發揚現有亮點的同時,彌補一些不足。用心配合各部門的工作,提高工作效率,讓部門成員之間多加交流,同時與其他學院部門多加交流,多舉行一些有好處的活動,擴大學習部的影響,完善部門的各項制度。如果我成功當選,我必須不會辜負老師、學長和同學們對我的信任,踏實工作,用心創新,以實際行動來兌現自己的諾言!
申請人:xxxxx
xx年xx月xx日
競聘申請書篇十三
非常感謝老師提供這個讓我展示自我的機會,也十分感謝同學們對我的支持與信任。班長是一個班級的帶領者和服務者,必須具有處理各項事務的能力和技巧.我認為我具備做一名優秀班長的能力。
首先,我具有較高的組織協調、管理策劃能力。我當過班長,熟悉班級事務和流程,配合班主任做了大量工作,幫助同學們解決了不少困難。雖然大學不同于高中,是一個更加和諧、美好、多樣化的大學堂,但我相信,我以前的經驗對于以后各項工作的開展有很大的幫助。
其次,我具備服務老師和同學的熱情。我性格外向,熱情里又不乏成熟。平日里喜歡和同學溝通交流,能及時發現同學日常生活中出現的'困難,能及時應對,妥善處理。
班長不僅僅是一份榮譽和光榮,更是一份深深的沉甸甸的責任。如果我當選班長,我一定會做到:
1、認真負責地完成班級的各項任務,積極主動地承擔起應盡的各項職責,當好老師與同學的橋梁。
2、與同學多進行溝通交流,聆聽同學們的心聲,關心同學們的生活和學習。
3、在班級里堅持做到大事講民主,小事講奉獻。.
4,積極開展各項班級活動,團結同學,密切同學關系,加強同學感情。
如果我有幸競選班長成功,能繼續為同學們服務,這張申請書也就變成了責任書,希望老師和同學們監督。
申請人:xx
xxxx年xx月xx日