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2023年班主任工作心得體會(優秀18篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-10-23 09:15:03
2023年班主任工作心得體會(優秀18篇)
時間:2023-10-23 09:15:03     小編:雁落霞

當我們經歷一段特殊的時刻,或者完成一項重要的任務時,我們會通過反思和總結來獲取心得體會。那么你知道心得體會如何寫嗎?下面小編給大家帶來關于學習心得體會范文,希望會對大家的工作與學習有所幫助。

班主任工作心得體會篇一

隨著時代的發展和社會的進步,教育改革也在不斷推進。其中,雙減工作成為了教育界關注的熱點話題,被認為是提高學生學習效率和減輕學生負擔的重要舉措。作為一名中學班主任,我深感責任重大,要積極參與雙減工作,并在實踐中不斷總結和積累經驗。在這篇文章中,我將分享我作為班主任在雙減工作中的心得體會。

在工作一段時間后,我深刻意識到,雙減工作的核心是要使學生真正享受到學習的樂趣。然而,很多學生在學習過程中經常處于緊張和焦慮的狀態,導致他們對學習失去了興趣和動力。因此,作為班主任,我首先要關注學生的心理健康,幫助他們減輕學習壓力,建立起自信和積極的心態。在日常教育中,我注重與學生的溝通和互動,關心他們的學習情況和生活狀況,時刻關心學生的心理狀態。我盡量以學生為中心,根據他們的特點和興趣,靈活調整教學策略,使他們能夠在快樂的氛圍中學習。

此外,作為班主任,我還要注重學生的學習效果和成績。在雙減工作中,我們要充分發揮學生的主體性和積極性,讓他們真正成為學習的主人。為了提高學生的學習效果,我會定期進行個人學習狀況調查,了解每個學生的學習特點和問題。根據學生的實際情況,我制定個性化的學習目標和計劃,幫助他們提高學習效果。同時,我也會引導學生學會自主學習,培養他們的學習能力和學習方法。我鼓勵學生運用多種學習資源,加強自主學習,提高學習效果。

除了關注學生的心理健康和學習效果,我還把培養學生的綜合素質作為雙減工作的目標之一。在教育改革中,我們注重培養學生的創新思維、實踐能力和團隊合作精神。作為班主任,我要在班級教育管理中積極配合學校的要求,加強學生的品德教育和綜合素質培養。我定期組織班級活動,為學生提供鍛煉自己各方面能力的機會。我鼓勵學生參加各類課外活動,培養他們的興趣愛好和專長。在日常工作中,我也注重開展團隊合作和交流,幫助學生提高團隊合作精神和能力。

最后,作為班主任,我深知與家長的緊密聯系對于學生的雙減工作至關重要。家庭是孩子成長的溫床,家長是孩子的第一任教師。因此,我每學期都會組織家長會,與家長密切溝通,介紹學生的學習情況和班級工作。在與家長溝通中,我注重與家長建立起良好的合作關系,共同關心和教育好孩子。我鼓勵家長積極參與學生的學習和成長,提供必要的支持和幫助。只有學校和家長形成良好的合作關系,才能更好地開展雙減工作,讓學生健康快樂地成長。

通過以上的實踐和反思,我深感作為班主任參與雙減工作的重要性和意義。通過關注學生的心理健康、提高學習效果、培養綜合素質和加強與家長的合作,我要努力為學生的快樂學習和健康成長提供全方位的支持和服務。作為一名班主任,我愿意繼續不懈地努力,為學生的雙減工作貢獻自己的力量。

班主任工作心得體會篇二

20xx~20xx學年第二學期,按照系部領導的安排和工作的需要,由我繼續擔任xx小學教育(2)班的班主任。初為人師,在教育教學工作上都經受了鍛煉,感觸頗深,現就本學期班級管理的情況總結如下:

一、沒有規矩,不成方圓

在擔任該班班主任的過程中,我逐漸發現學生有許多不良的習慣。比如,習慣性的穿拖鞋去教室等正式場合,紀律性不強――上課,晚修,早操缺席、遲到和早退現象較多,做事比較拖拉等。我考慮到這些不良的習慣與海南炎熱的氣候有關。但同時我也意識到這些習慣畢竟是不好的習慣,與一個新時期朝氣蓬勃的新青年形象不符。

因此,我在尊重海南特有的氣候與風俗特點的前提下,我對學生的這些不良習慣進行了深刻的分析和批評,并提出了較為嚴格的行為規范。這些規范有下列幾點:

(1)去教室等正式場合嚴禁穿拖鞋。

(2)上課尊重老師的勞動,在未獲許可的情況下不得隨意走動和喧嘩。

(3)樹立準確的時間觀念,不能隨意缺席、遲到和早退。

經過一學期的努力,學生的行為習慣明顯好轉,幾乎看不到有學生穿拖鞋去教室,學生按時參見各項活動的時間觀念也得到了強化和鞏固。

二、鼓勵學生積極參加社團活動

在我剛接手這個班的時候,我就明顯的感覺到班風有些沉悶,學生下了課都爬在課桌上不動。碰到學校組織的各種社團活動,學生的反應也比較冷淡。我對這種狀況,非常擔憂。因為學生如果不參加社團活動就不能鍛煉多方面的綜合能力,尤其是組織能力和協作能力和交際能力,這些能力對一個學生來說太重要了,并且應該在他們在學校時就得到足夠的訓練。

可喜的是我發現學生并非不愿意參加這些社團活動,他們內心里也非常熱衷于這些活動,但他們缺乏勇氣。所以,我就從如何激發他們的勇氣出發,通過主題班會和組織活動的方式,鼓勵學生大膽的參加各種有益的社團活動,展現自我,鍛煉能力。為了進一步激發學生的熱情,我專門建議班委會拿處班費用于活動經費和獎勵參與者。

在我院理科部舉辦的“首屆大學生青春風采大賽”中,我班一舉拿出三個由10名同學參與的高質量的節目,第一個節目是有符傳妃、蒙倩文等六名同出演出的歌舞劇《越來越好》,第二個節目是有韓如婷和孫多菊演出的古典舞劇《玉魂》,第三個節目是李杰青和胡秀慈演出的吉他伴唱,這些節目得到了大家熱烈的掌聲。學生參加各種有益活動的積極性大大提高了。班上的氣氛也變的越來越活躍和明朗。更重要的是學生更有勇氣更樂于參加各種活動了。這樣的精神狀態無疑對他們的未來具有積極的意義。

三、考取職業技能證書的的目標導向作用

我班的學生總體來說學習是很刻苦的。但他們告訴我,他們雖然在學習,但卻不知道明確的目標,也沒有很強的興趣,學習的效果也不明顯。尤其是在晚修的時候我發現有的學生,一會看這個書一會兒翻那個書,似乎不知道他該學什么。

在這種情況下:我提出了以考取職業證書為目標的學習策略。即圍繞中師學生必需的證書來展開學習:

(1)計算級技能證書――要求掌握計算機基本的理論和熟練的操作技能。

(2)教師資格證書――專業技能的培養,主要針對畢業好從事的教學工作積累豐富的專業知識和技能。我還建議他們在晚修剛開始的幾分鐘內練幾頁書法,這樣做不僅可以練習書法,還可以讓他們進入學習狀態。

(3)普通話證書――練習準確的普通話語音,訓練流利的表達和不凡的口才。

由于這些證書對學生來說是直接的短期可實現的目標,由此學生的學習熱情很高,目標也變的很明確了。在學校舉辦的計算機證書考試中,我要求他們全員參加,到現在為止,我班(共53名同學)已有35名同學通過了“計算機等級(c)考試” ,有23名同學通過了“全國高等學校計算機考試(cci)”。效果十分明顯。

四、問題

下面兩個問題是我在管理班級時感觸頗深的問題:

(1)學生的自主學習的能力有待提高。學生總是習慣跟在教師后面亦步亦趨,而沒有形成自主學習的習慣和能力。

(2)班級的學習風氣還不是很濃,還有待進一步的激發和培養濃厚的學習風氣。

在下個學期,我將在這兩個問題上花費更大的精力。讓學生能夠自動自發自主的學習。為適應當今社會激烈的競爭打下堅實的基礎。

總之,經過一學期的努力,取得的了一些成績,但還有許多不足有待改進。作為一個參加工作不久的年輕老師,我會虛心向各位領導和同事學習,繼續努力將工作干的更好。

班主任工作心得體會篇三

作為一名班主任,我有著豐富的工作經驗和很多感悟。作為普通班主任并不容易,但是在這個崗位上卻收獲了許多快樂和成長。在工作中,我深感作為一名班主任的責任重大,需要承擔著多重的角色和任務。以下是我從普通班主任這個崗位上得到的心得體會。

第一段:豐富多樣的教育角色

作為一名班主任,我們既是教育工作者,也是管理者和領導者。我們需要承擔起教學的責任,保證學生的學習質量;同時又需要管理班級的紀律和秩序,確保整個班級的正常運行;還需要擔任學生的引路人,指導他們的思想和品德成長。每個角色都需要我們細致入微的照顧,通過專業知識和經驗,合理安排每一個教育環節,為學生的全面發展提供支持。

第二段:注重班級管理與教學相結合

班級管理與教學密不可分,二者相互促進。在班級管理中,我注重與學生建立良好的師生關系,尊重學生的個體差異,注重激發學生的主動性和創造性。同時,我也注重教學的個性化,根據學生的興趣和特長,設計不同的教學方式和內容,提高教學的效果。在班級管理與教學相結合的過程中,我不僅能夠管理好班級,還能夠培養學生的綜合素質和學業能力。

第三段:注重情感教育和生活照顧

班主任工作中,注重情感教育和生活照顧是非常重要的。學生處于成長期,面臨許多困惑和挑戰,所以班主任要關注學生的情感變化,及時與學生交流、溝通,傾聽他們的心聲,為他們提供心理支持。同時,班主任還要照顧學生的日常生活,督促他們做好自我管理,培養健康的生活習慣。通過情感教育和生活照顧,我可以讓學生感受到關懷和溫暖,幫助他們更好地成長。

第四段:與家長的良好溝通合作

作為班主任,與家長的良好溝通合作是至關重要的。家長是學生的第一任教育者,了解學生的家庭情況和家庭教育理念,可以更好地與家長合作,共同為學生的發展努力。在與家長的溝通中,我能夠認真傾聽他們的意見和建議,及時解答他們的疑惑,與他們共同制定學生的學習計劃和發展目標。通過與家長的緊密合作,我能夠更好地了解學生,促進他們的全面成長。

第五段:持續學習和自我提升

作為一名班主任,我深知學習是無止境的。為了更好地發展自己的工作能力,我持續學習,不斷提升自己。我參加各種培訓和研討會,與同行交流經驗,通過學習和反思不斷改進自己的工作方法和教育理念。同時,我也關注教育研究和教育前沿信息,緊跟時代的步伐,為學生提供更好的教育服務。

總結:

作為一名普通班主任,我深知這個崗位的重要性和挑戰性。通過多年的工作經驗,我體會到作為班主任的角色和責任。我注重班級管理與教學相結合,注重情感教育和生活照顧,與家長保持良好的溝通合作,并不斷學習提升自己的教育水平。我相信,在未來的工作中,我將繼續努力,為學生的成長和發展做出更大的貢獻。

班主任工作心得體會篇四

一個班級是以學習為靈魂的,沒有深入的班級是失敗的。為了讓學生們深入學習,我個人想以下幾個方面是成功的:

1、充分協調。摩擦總是會有的,而協調是潤滑劑。我便是班上的那瓶潤滑劑。在日常工作中,我不斷協調老師與老師之間,協調老師與學生之間,協調學生與學生之間。老師間倒是很容易,而學生之間也能用權威和影響力來解決。而老師和學生之間的協調是很重要的。特別是在科任老師對學生的言行不適時,在學生心中,在學生群體中造成很大負面影響的時候,很可能會發生矛盾,雖然是四年級,但是學生的內心開始抗拒,就會直接影響這科學習,而且這樣影響有著很強的“傳染性”。在本學期,我覺得我做的很棒,讓各科老師和學生都處于十分融洽的狀態下,其中我細心觀察和即使的協調發揮了決定作用。

2、不斷過問和促使各科的學習。在四年級孩子眼里,其它課程總不如數學語文,學生的重視程度遠遠不夠。如英語科,由于學生對英語的重視程度還不夠,上課不細心聽講,我便在課余做大量的思想工作,舉出自己和身邊的例子,還在上課時,細心觀察做好個案工作。在作業不認真不及時完成,我便采取英語作業先交個我,審查后再交個英語老師。再如本班的培優課程美術、書法等,經常提醒和督促學生帶齊學習用品。在書法課我甚至參與課堂的巡視和指導,和書法老師深入溝通,促進學生的意識。

3、鼓勵學生克服各種困難,來自家庭、心理、學習、生活等方法的,鼓勵、引導他們如何安排時間,如何使用方法學好不同的課程,例如數學方面指導計算和審題方法等,雖然不如科任老師專業,但是很多程度上促進了學生學習。另外在針對本班比較嚴重的來自家庭方面的困難,教會他們如何適應和改善,如何更有利于學習。

4、通過各種形式與家長溝通。例如電話、上門家訪、以及放學回家路上,現在我想已經取得了絕大多數家長的信任和支持。同時引導家長鼓勵和幫助學生的學習。

班主任工作心得體會篇五

作為一名普通班主任,我深深地感受到了作為班級管理者的責任和使命。在班級的建設中,我始終堅持以學生成長為中心,注重培養學生的自主學習和自我管理能力。我認為班級建設是一項系統工程,需注重培養學生的思想品德、學習能力、人際交往和全面發展能力。因此,我不斷更新自己的教育思想和管理經驗,并積極參與各種教育培訓,不斷提高自己的專業素養。

第二段:與學生建立良好的師生關系

作為班主任,與學生建立良好的師生關系是非常重要的。我尊重每個學生的個性差異,并耐心傾聽他們的需求和困惑。我堅持公正公平原則,對學生進行公正評價和管理。同時,我也很注重和家長的溝通,及時了解學生在家庭中的情況,了解他們的家庭環境和成長背景,以便更好地指導他們的學習和生活。

第三段:注重學生的心理健康管理

在學生的成長過程中,心理健康問題是一個不容忽視的方面。作為班主任,我尤其關注學生的心理健康情況。我嘗試通過開展心理輔導、組織心理健康教育等方式,幫助學生樹立正確的人生觀、價值觀和世界觀,提高他們的心理素質和適應能力。在學生遇到心理困惑時,我會耐心傾聽和引導他們,幫助他們緩解壓力、解決問題。同時,我也加強和學校心理健康教育部門的合作,共同關注學生的心理健康問題。

第四段:加強班級管理,營造良好的學習氛圍

一個好的班級管理離不開規范的行為規范。在我所管理的班級中,我制定了明確的班規班紀,并對學生進行必要的規范教育和約束。同時,我注重培養學生的自主學習能力,讓他們養成良好的學習習慣和自我管理能力。我鼓勵學生積極參與班級活動,如組織班級團隊活動、主持班會等,以提高學生的主觀能動性和集體榮譽感。通過這些措施,我努力營造一個積極向上、團結友愛的學習氛圍。

第五段:反思與總結,為班級建設不斷提供動力

作為一名班主任,我深感自身的不足和局限性。每天面對學生成績、學習習慣、家庭情況等問題,我且行且思,不斷反思和總結班級管理的經驗和教訓。我始終認為班級建設是一個持續發展的過程,需要不斷改進和創新。因此,我會積極與同行交流,向他們請教并借鑒他們的經驗和成功案例。同時,我也鼓勵學生提出意見和建議,聽取他們的反饋,以幫助我更好地領導班級。通過不斷地反思和總結,我相信我能夠在班級建設的道路上不斷進步,為學生的成長提供更好的教育環境和資源。

總結:作為一名普通班主任,我時刻保持著對學生的關懷和關注。我深感作為班級管理者的責任重大,但我愿意為了學生的成長和發展不斷努力。通過建立良好的師生關系、關注學生的心理健康、加強班級管理和不斷反思與總結,我相信我可以在班級建設中取得更好的成績,為學生的未來奠定堅實的基礎。

班主任工作心得體會篇六

第二年做班主任了,從一開始的滿懷激情到灰心喪氣,到現在的淡定自如,整個過程我是摸著石頭過河,在一次次的失敗中成長,在一次次向有經驗老師的請教中進步,在一次次的總結反思中積累。談不上什么經驗,只能說是自己一些淺顯的見解。

我覺得作為班主任最重要的是要進行角色轉變。你應該很清楚,你已經是大人了,是老師了,你不能再跟學生一般見識,不能和學生一樣沖動。如果角色轉變好了,那么你就會坦然多了,班級管理起來就會輕松多了。曾聽到有人這么說,班主任的角色是老師、保姆、保安、警察、調解員、法官、醫生、慈善家剛開始的時候我也是這么認為的,每次學生犯了錯誤,我總會跟學生理論,總是想去證明學生錯了,然后再去懲罰他。不過后來,我發現自己錯了,我覺得班主任跟學生的關系沒那么簡單。班主任是保姆,但又比保姆多了一點,除了照顧學生的生活還要教學生如何生活;班主任是保安,但是又比保安多了一點,除了要保證學生的安全還要去教會學生如何注意安全;班主任是警察,但是又比警察多了一點,除了要調查了解學生的情況之外,還要暗中幫助和保護學生;班主任是法官,但又比法官多了一點,除了要懲罰學生還要讓學生建立個人的是非觀總結一下就是:班主任應該是學生的貴人。

上一年我所帶的班級有一個宿舍是比較麻煩的,開學第二周就發現抽煙的問題了,而且是幾個人在宿舍集體抽煙的。那一次,因為做班主任還不到一個星期的時間,所以是非常緊張的。第二天我就轟轟烈烈的處理起來了,先是停了學生的課,把學生全部隔離起來寫材料,然后我再認真閱讀材料希望能從材料當中發出他們的破綻之類,然后下午就把他們的家長全部叫到學校來,給他們進行了處分。雖然整個事情處理起來還是比較順利的,家長也比較配合,不過我很清楚效果并不是很好,因為學生心里都是很不服,沒怎么認識到錯誤的,后來也證實了這一點。過了大概一個月的時間,值日老師去檢查的時候,發現宿舍里面有十幾個煙頭和幾個煙盒,說明經過上次之后學生并沒有改正而且還在宿舍繼續抽煙。我是中午了解事情的,不過這一次我比較冷靜,下午我并沒有馬上找他們,我采取先冷后熱的方法。晚上,我把學生叫過來,跟他們說值日老師來跟我們反映了這樣一件事情,你們先回去好好想想,然后再給我寫一份說明。晚修后他們每個人都給我交了一份說明,從說明中可以看出來,他們是想聯合起來大家都不認,而且態度比較堅決,他們覺得只要沒人認就沒辦法處理了。他們雖然都不認,不過我心里比較清楚是那幾個學生,不過我并不急。接下來的幾天里,我一個個的找他們談話,跟他們說無論是誰吸煙的,這都不重要,重要的是這件事情做錯了,我希望能真正的認識到錯誤,而且要勇敢的把責任承擔起來,那么他就是好樣的,而且我從不問他們是誰做的。后來,他們中的三個人一一的發信息跟我承認了。不過,到這里事情還沒有結束,雖然他們承認了錯誤,但我不能讓他們覺得這樣就可以逃避一次責任了。后來我還是約了他們的家長過來,不過這次我站在他們的角度去溝通,我跟他們說孩子們認識了錯誤,所以希望家長能不批評孩子,跟孩子們一起幫助他們去改正錯誤。后來,他們告訴我,其實一開始他們是想要跟我斗到底的,不過后來我的冷處理,有足夠的時間去讓他們冷靜下來認識到錯誤,能站在他們的角度去想問題。現在想來,其實這次之所以處理得那么好是因為我對待孩子犯錯的態度不一樣了,我覺得孩子犯錯很正常,孩子們犯了錯之后我們老師做的不是要去證明他們錯了,不是要懲罰他們。而是要幫助人他們從中認識到錯誤,并且知道錯了不要怕,要學會去面對,要學會去承擔責任。

女生宿舍的問題也是做班主任覺得比較頭痛的,去年和今年我都遇到了這樣的問題。因為女孩子都是比較小孩子氣得,比較喜歡斤斤計較。去年,班上兩個女孩在宿舍因為對方的生活習慣鬧矛盾,雙亡都覺得對方影響了自己的正常作息。一開始的時候,她們兩個都過來哭著跟我訴苦,都是說對方在自己睡覺的時候大聲講電話或者是發信息、關門聲音太大之類的,當時處理的時候為了安慰她,我都跟她們說好啦,我跟她說說。想不到,我這樣一說問題就出來了,她們回去之后都說老師說自己是對的,然后聽到我都是這樣跟她們說了之后,她們就回來反問我為什么說她們都對。然后接下來兩天,我基本上一有時間就找她們談話,開解,但是都沒有用。我覺得肯定是處理上出了問題了,我發現問題是因為她們缺乏溝通,因為女孩子小氣,我發現她們從來沒有跟對方提出過。后來,我就把她們都叫到辦公室來,然后跟她們說你們對對方有什么意見,就在這里全部面對面說出來,不要總是在背后說人家壞話,等你們說好了再跟我說吧,整個過程,我保證其中一個講的時候,另外一個人不能打斷。后來,她們說完之后,我問她們這些意見你們有沒有跟對方提出過啊,提都沒提,你們就到處跟別人說。后來,我問她們還要不要我去處理啊,她們笑著說不用了,后來這個宿舍的同學一直都很好。經過這件事情,我總結出一點,處理學生之間的矛盾的時候,我們不能夠抱著分析那個錯那個對的想法,如果抱著這樣的想法去處理的話,從一開始我們就錯了。我們處理的目的是要讓學生學會互相溝通,互相包容,學會如何相處,要不然的話,我們只會越處理越糟糕。

在班級常規管理以及提出要求的時候,我通常喜歡用鼓勵和戴高帽的方式。比如一開學的時候,我發現擦黑板的同學每次都是很馬虎,黑板沒擦干凈,講臺沒整理好恰好有一次我上課的時候,黑板沒擦,講臺亂糟糟。我剛想發火的時候冷靜下來了,我自己先用干毛巾將黑板擦了一遍,然后再用濕毛巾把黑板擦干凈,接著把講臺整理好,把毛巾疊好。弄完這些之后我問了學生一句今天黑板是誰擦的啊? 學生以后我要找人批評了,就把值日生說了出來。讓他們出乎意料的是我說今天黑板是你么楊老師擦的,現在我想告訴大家啊,一個負責人的男人就算是擦黑板這樣的事情,也能做得漂漂亮亮的,我也相信我們班所有的同學是負責人的,特別是男生,更是負責人的男生,以后擦黑板肯定能擦得好的。后來,我發現,他們真的有了明顯的改進。在學校,我們還會經常遇到上級的檢查之類的,這個時候很多班主任都是很緊張的,要注意衛生還要注意學生,我很巧妙的處理了,我跟學生說我們班在年級一直以來無論是衛生還是平時的紀律都是做得比較好的,總能得到級長的表揚。明天上級有領導到我們學校視察,我們不要作假哦,只要按照我平時的要求去做就好了:衛生保潔做好,課間安靜有序,遇到老師有禮貌。

其實,有時候班主任還需要慢半拍。記得上學期班干選舉的時候,我從第一星期就跟學生說下周可能進行班干選舉,大家好好準備準備啊!。不過呢,到了下一星期我提都沒提班干選舉的事情,有些學生就忍不住問什么時候選舉了,我覺得時機還沒成熟就說下周吧,大家繼續準備準備。結果到了下一周,班會課的時候,我還沒有進行班干選舉,我跟他們說學校指定了班會課的內容,下一周吧。其實,我整個過程是為了給學生造勢,發動更多的學生。到了星期五的下午,剛好體育課沒上,學生到辦公室找我說要進行班干選舉了,這個時候我覺得時機已經成熟了,因為學生都已經調動起來了。還有,在制定班規的時候我也喜歡比較慢半拍,第一學期的時候,我先自己制定了一份比較變態的班規:比如遲到扣德育分5分,早退10分,沒戴校卡5分,我發下去給學生提意見,學生看到扣分都是非常厲害的,所以意見很大,議論紛紛,基本上里面的每一條都非常認真的看了一遍,而且回到宿舍還討論了一番。第二天班干部都過來跟我反映群眾的心聲,說扣分太厲害了,都沒有加分的。這時候我笑了,因為達到了我的效果。其實,我用的是上一年的班規,不同的是把所有加分的刪掉,把扣分的分值都乘以5倍以上,我這樣做的目的就是想讓學生又意見,因為只有有意見了,他們才會認真看,才會回去討論,討論了之后,他們才會對班規有了比較深刻的了解。后來當然,我把扣分分值改小了,也讓他們提出了一些加分的項目。其實整個過程,我覺得班規的內容不是很重要,更重要的是,學生對你定的班規知道多少。

班主任工作心得體會篇七

篇一:“班主任工作安排心得體會”

在擔任班主任工作期間,我深受其益,并獲得了許多寶貴的經驗和體會。對于班主任工作安排,我總結了以下的心得體會。

第一段:明確目標,制定計劃

班主任工作安排需要明確目標并制定合理的計劃,以確保工作的有序進行。在每個學期開始之前,我會召集全體班級教師進行會議,共同商討并制定學期的工作計劃。這個計劃會根據學校教學大綱和班級的實際情況,制定出每個學科和每個學期的教學安排。通過這樣的分工和計劃,可以確保學生的學習任務得以合理分配,同時確保每個教師的工作負擔均衡。

第二段:靈活變通,緊密配合

班主任工作安排需要具備靈活變通的能力,并與學科教師緊密配合。每個學科都有不同的特點和要求,因此需要了解每個學科的教學重點和難點,將其納入教學安排中。同時,班主任還要了解學生的學習情況和需求,根據學生的特點進行差異化教學的安排。為了有效配合學科教師,我們常常進行教學反饋的交流,及時溝通班級工作中的問題和困難,并共同制定解決方案。

第三段:科學管理,提高效率

班主任工作安排需要科學管理,以提高工作效率。面對繁雜的工作任務,我采用了一些科學的管理方法,如制定每周工作安排表,合理安排自己的時間;利用電子郵件和在線平臺進行信息交流和管理;建立班級學生檔案,及時更新學生的學習和生活情況等。這些管理的方法和工具使得班主任工作更加高效,有助于提高自己和學生的工作效率。

第四段:親近學生,做好家長工作

班主任工作安排還需要親近學生,并與家長建立良好的溝通交流關系。作為班主任,我努力與學生建立師生關系,關心學生的學習和生活,提供積極的指導和鼓勵。同時,我也與家長保持密切聯系,通過家長會議、班級微信群等形式,及時溝通學生的表現和問題,并與家長共同協商解決方案。通過這樣的方式,我與學生和家長建立了良好的互信關系,有助于更好地開展班主任工作。

第五段:總結反思,不斷提升

班主任工作安排需要不斷總結和反思,以不斷提升自身的工作能力。每個學期結束時,我會召集班級教師進行經驗交流,總結工作中的亮點和不足之處,并提出改進的方案。同時,我還經常參加學校組織的教研活動和培訓,學習新的教學理念和方法,不斷提升自己的教育教學水平。通過這樣的反思和學習,我相信自己會在班主任工作中不斷成長和進步。

以上是我在班主任工作安排中的心得體會。通過明確目標、靈活變通、科學管理、親近學生和不斷總結反思,我相信每個班主任都能夠做好工作,并取得良好的教育教學效果。班主任的工作并不容易,但只要肩負起責任,付出努力,就一定能成為學生和家長心目中的好班主任。

(共計1204字)

班主任工作心得體會篇八

班主任是學校中最重要的工作崗位之一,負責管理和教導學生,承擔著培養社會主義建設者和接班人的重任。作為一名普通班主任,我走過了許多年的班主任之路,積累了一些心得和體會。

第二段:親近學生

作為班主任,與學生建立良好的關系至關重要。我總是盡量了解每個學生的特點和家庭背景,親近他們,和他們建立起相互信任的關系。與學生的溝通不僅僅在課堂上,更多的是平時無意間的交流,在學生們最需要支持和鼓勵的時候,給予他們及時的幫助。

第三段:關注學習問題

學生的學習成績是班主任最為關注的問題之一。作為班主任,我經常與學科教師溝通,了解學生的學習情況,并根據學生的特點和需求,提供有針對性的學習輔導和指導。我還會組織各種形式的學習活動,激發學生的學習興趣和動力,使他們主動參與學習,提高學習效果。

第四段:班級管理

班主任還要負責班級的管理工作。我積極參與班級各項活動的策劃和組織,營造良好的班級氛圍。在班級管理中,我注重培養學生的自主管理能力,通過班會和個別談話等方式對學生進行思想教育,引導他們克服困難,解決問題,培養良好的行為習慣和道德品質。

第五段:家校合作

班主任的工作離不開與家長的密切合作。我經常與家長保持聯系,及時了解學生在家庭中的情況,向家長傳達學校的教育方針和要求,并協助家長解決學生在學習和生活方面的問題。與家長的良好合作能夠更好地促進學生的發展和成長。

結語:

作為一名普通班主任,我深知自己的責任和使命。通過與學生建立良好的關系、關注學習問題、班級管理和家校合作,我一直在努力為學生的全面發展和成長貢獻自己的力量。雖然工作困難重重,但是看到學生成績的提高、個性的成長和進步,我覺得付出是值得的。班主任工作對我來說不僅僅是一份責任和工作,更是一種事業和快樂的源泉。我會繼續努力,不斷提高自己的素質和能力,為培養更多優秀的學生做出更多的貢獻。

班主任工作心得體會篇九

根據往年的教學經驗令我可以從容面對這學期的教學工作,至少八年級下學期的落幕已經收到了我所預期的效果,雖然說這個年齡階段的學生在標新立異方面著實令身為班主任的自己感到頭疼,但是往屆的學生都是經歷了這樣一個階段才會在時間的流逝中獲得成長,可以肯定的是這學期的教學成果能夠讓學生獲得沉淀的同時也有了積累的力量,這也正是自己一學期班級管理工作中體會到的感悟。

一方面這個年齡階段的學生在是非觀念面前帶著強烈的感情色彩,即便在了解到一件事情可能是錯誤的情況下也會選擇去嘗試,由此衍生出來的早戀現象似乎在他們看來是值得炫耀的事情一般,針對這個問題我找過他們以及相應的家長進行過深入的教導,最起碼在家長的經驗以及自己的傳授之中能夠讓學生明白自己現階段早戀是不理智的幼稚行為,實際上這種和善的談話方式能夠讓學生認清自身錯誤的同時還能夠體會到老師的苦心,當這學期結束的時候可以發現這類現象在班級之中已經完全消失了。

不過這學期有個令我反思的現象就是學生對英語科目的不重視,明明大部分學生在這門科目上存在著拖后腿的現象卻不去思考如何彌補,從另外一個角度也可以認為是自己的對偏科現象的重視程度不夠才會放縱這樣的事情發生,盡管說在這學期過去大半的時候我便盡量多給英語老師發揮的余地,但是對于能否將這種松散的架構整合為堅實的基礎還是一個比較懸的問題,所以說在得到這樣一個教訓以后我應該在下學期盡量引導學生重視英語方面的學習。

關于復習工作這方面我覺得自己還是有著一些做得不太好的地方,盡管說針對以往教學經驗不足的情況我已經做了相應的調整,但是從期末考試的班級排名便可以看出自己在班級管理工作中還有著許多值得改進的地方。對于這一屆學生還是要打好相應的基礎才能夠讓他們找準前行的方向,關于這方面的工作我在和其他科任老師進行探討以后針對他們的不足進行了一些教學安排,至少不能夠再因為偏科的現象從而影響到整體成績的發展。

其實結束的這一學期越是回顧便越是覺得存在做得不到位的地方,關于這一點我還是要想辦法提升自己的教學水平避免今后出現類似的問題,雖然以發展的眼光來看的話總是能夠從過去的工作中找出不足的地方,但是歸根結底還是因為自己與一些較為優秀的班主任老師相比還存在著一些差距。

班主任工作心得體會篇十

讓學生個個成才“人上一百,種種色色”,一個班群眾不可能全部是好生,也不可能全部是差生,它必有好般差之分。這就要求我們不能紅黑胡子一把抓。我的做法是:

1、“寬愛”后進生后進生,常是很多人歧視的對象,老師嘆氣,同學瞧不起,甚至連有些家長自己也搖頭,由于學習成績差,他們處處低人一等,被置于班級的“陰暗角落”。時間告訴我們:我們就應的前提下寬容尊重、熱愛、理解他們。沒有師愛,就沒有教育;教師的愛,應高于友愛,齊于母愛。我們就應明白:無論孩子多差,他也必須擁有自己的特長。也許我們無法幫忙一個孩子提高成績,但是我們能夠設法幫忙一個孩子克服他自己的缺點,幫忙他樹立人生的自信,讓他盡可能多學一點,少浪費一點時間。其實,每一位學生的心靈深處都是一個廣闊的世界,那里面有日月星辰,有江河山川,有花鳥草蟲,有社會人生,有真、善、美、假、惡、丑,關鍵就在于我們教育者的正確引導。學習道路坎坷不平,荊棘遍布,能夠順利走完這條路的人畢竟是少數。我覺得我們教師尤其是班主任在教育學生時,就應注意培養他們的可持續發展潛力,不能因為某個學生成績差就對他們予以忽視或者歧視。其實,每位后進生都有很多可愛的長處。他們每一天上學,即使什么都聽不懂,卻還能堅持在椅子上一天天的坐著,這是何等的毅力他們參加考試屢考屢敗,這是何等頑強的抗挫折潛力他們如此勞累、如此艱難,卻很少有人同情、理解,還常常受到批評指責。

即使這樣,學生們吃過飯,還能一步步的朝著這個自己從來沒有成功、還不斷有人諷刺挖苦自己的學校走來。見了我們的面,他們常常還憨憨的笑笑,這是何等開闊的胸懷!我想,如果我們每位班主任每位教師都能意識到這點,多給點關懷、期望,我想我們的教育是不是會更加完善些呢!在班級管理中,我努力將自己“與人為善”的愛心和班群眾“普遍的友愛”傾注給后進生,給他們以更多的關注,更多的投入。在班群眾中,我總精心營造一種平等、和諧、友愛的氣氛,讓他們體驗群眾的溫暖和同學間的友誼,讓他們感受到自己在班上有一席之地。大膽吸收這些后進生參與班級管理,讓他們在管理中克服自身不良的行為習慣。就說我們班的柯西金同學吧,多動,任性,處處目無尊長,事事不與人為善。因而誰教他誰頭痛,曾幾次被勸退學。去年其家長再三請求復學,我接納了他。這一年,他有進步時,我充分肯定他;把我在班里要做的事讓他替我完成。讓他感覺到我對他的信任。每一天吃早餐他因為個子大本分吃不夠,我把我的給他一半……他改掉了很多壞毛病,今年中考時以529分考取了一中。

2、嚴愛優等生優等生誰都愛他們。也正因為如此,優等生的缺點往往容易被忽視,掩蓋,被原諒、袒護。也許大家都有過這樣的感受:你所寵愛過的優等學生,大多數出了學校就不愿認識你這個老師了,殊不知,這就是我們寵壞的呀!小的缺點也會造成大的隱患,對這類學生,我從不寵他們,更不遷就他們。時時提醒他們做學問得先做人,做一個正直的人,熱情的人,向上的人。優生不單純是學業要優,更重要的是人品要優,心胸要廣,心理要健康。成天被人贊譽的學生,只能在理智深沉的愛之中,嚴格要求,警鐘常敲,才能克服自身的弱點,揚起風帆前進。如我班的馮力同學,學習刻苦,成績突出,始終是同學的榜樣。可有一次月考,考地理時,有一個空的答案怎樣也記不起來。他就想翻書抄。我明白了這個狀況,很嚴厲的批評了他,并說明了我為什么對他小題大做的原因,使他認識到了錯誤。從此不光是考試嚴格要求自己,其他方面也同樣嚴于律己。

3、博愛中等生中等生往往是一個班中容易忽略的群體,他們有比較穩定的心理狀態,他們既不像優等生那樣容易產生優越感,也不像后進生那樣容易自暴自棄。他們是班級體的鏡子,是班級體的中間力量。他們期望老師重視他們,但又害怕拋頭露面。對這類學生我掌握他們的心理特點,調動他們的用心因素,正確對待他們的反復,始終如一地尊重、理解、信任他們。比如,我們班的蔡林,他學習成績一般,但很關心群眾,寢室里我發現不了的問題,他都跟我反映,從而避免了很多問題。

班主任工作心得體會篇十一

本學期中,我擔任的是13春汽修2班的班主任。這是在我的教育生涯中首次承擔班主任工作,由于年輕缺乏經驗,只能在班主任工作中在摸爬打滾,摸索前進。本學期中,主要嘗試了一下幾個方面的工作。

1、宿舍和公區衛生:指派了專門的負責人,每天檢查宿舍及公區的值日情況。由于公區打掃起來比較麻煩,要求打掃公區的人員在七點鐘到位。而作為班主任,每天堅持對公區的情況檢查,一方面支持班干部開展工作,另一方面也親自了解情況。這一種做法,在前半學期公區的衛生抓的較好。而在后半學期,由于公區衛生的管理人員收到排擠,導致公區的管理監督不到位,而班主任也沒有及時的做好這件事情,導致公區衛生每況愈下。

2、文明禮儀方面:每周班會課檢查學生的儀容儀表,對不符合學校要求的學生督促整改。注意課間教室的衛生、廢紙簍的清理和課桌的整齊,養成整潔干凈的習慣。文明禮貌:提醒學生見面打招呼、上下樓梯靠右行、進入辦公室喊報告。指派文明禮儀負責人,對每周文明禮儀(頭發、校服、校卡)的違紀情況登記提醒,并安排懲罰的勞動任務。

3、學生考勤、紀律:每天早上和下午都有專門的班干對全班的同學進行考勤,班主任及時跟蹤好考勤本,了解本班同學的遲到、曠課動態。多和班干部聊天,了解本班學生在課堂上的表現。多和教官溝通,了解本班宿舍在宿舍區的紀律情況,發現問題,及時處理。

4、學校、本部活動的開展。積極組織本班學生參加學校組織的籃球比賽,

拔河比賽,多人多足比賽,技能競賽,在活動中發現本班學生凝聚力不強的情形,其實,這些活動不僅僅是考驗學生,也在考驗班主任如何對本班的學生的引導及鼓勵,其實,有過一次的失敗之后,大部分的學生都會意識到要團結一致的道理,所以,在班會課或者是平時的交談中,就要給他們樹立以大局為重,以集體利益為重的觀念,多站在班級的立場上思考問題,而不是僅僅局限于自己的利益。

溝通是人際交往的橋梁,在班主任工作中,要做的溝通包括以下幾個方面。

1、新班主任應勤和學生溝通。作為一個新班主任,經常出現新班主任管不住學生,即使強壓也只是口服心不服。究其原因,新班主任對學生不熟悉,學生對老師不了解,學生不可能去適應老師,所以雙方都得有一個互相交流溝通的時間,學生不可能主動找班主任交流,只有班主任主動地去找學生交流,這會花費工作以外的大量時間,所以新班主任剛接受班級應勤快一點,把每個學生的一些情況及時地掌握,并和每一個學生都能溝通一到兩次,即使在溝通時也要注意方法,不要以同一種方式教育全體學生,要因人而異。只有掌握學生的情況,學生了解了教師,雙方都有了進一步的交流,學生才愿意和配合好老師開展好工作。

2、新班主任應勤和家長交流。新班主任開展工作離不開家長的配合,畢竟家長也同樣教育著孩子,所謂家校交流,就得和家長取的聯系,家長不可能每天來學校,所以這就得班主任親自去想辦法,于是家訪成了和家長取得聯系的一種方法,雖然現在好多老師把家訪變成了子虛烏有的,留于形式的,但家訪確實有很好的效果,另電話家訪也能節約工作的時間,也是班主任工作的良好助手,還有的時候還可以組織家長會,請家長來校等方式和家長見面取得聯系,相互交流,根據孩子在家和學校的情況互換意見,采取良好的教育方法,以期取得好的教育效果。

領導,而領導也必須積極主動地配合好工作,并給予指導,這樣才能使新班主任工作開展的順利。

4、新班主任應勤向同事請教。俗語說:“姜還是老的辣”一點不錯。當班級工作開展的過程中出現一些棘手的,一時無法解決的,應考慮到向一些有經驗的老班主任請教,向他們取經,往往可以得到指導性的建議。畢竟老班主任的工作經歷長,工作經驗豐富,直接向他們取經,可以避免走彎路,所以新班主任應多向老班主任們學習,取長補短。

很多年輕班主任,任職伊始,無論從家長,到同事,再到學生自己,各方面都會接受這樣一個疑問?這樣年輕的老師能不能壓的住學生?正是基于這樣的考慮,很多年輕的班主任老師為了管住學生,制定了一系列的懲罰制度,平日不茍言笑,動輒大嗓門對學生喊話,而這樣的做法對學生就真的有效嗎?也許這樣做在開始面對學生時會起到一定的作用,但是隨著孩子年齡不斷增長,對老師了解的不斷加深,如果依然如此,這樣就會激發老師與學生間的矛盾,而當老師次次如此時,認為此舉屢試不爽時,孩子就會這樣想想,黔驢技窮的老師還會怎樣呢?反而會出現種種的問題,因此,與其做一個嚴厲的老師,不如做一個嚴而不厲的老師,重情感教育,言必行,行必果,讓孩子明白自己的老師是一個極其認真的老師,是一個說到做到的老師。作為一個新任班主任,在開學之初就要樹立自己嚴格要求的形象,當學生沒有達到我們要求的時候,我們要用智慧,用情感去教育學生,這需要的是我們對教育事業的執著,對學生的耐心和愛心,而不是簡單的粗暴的懲罰,當學生在教師的矯正下,按照教師的要求去矯正自己的不良習慣,而后慢慢體會到這件事使自己獲益匪淺的時候,學生會從內心對老師產生一種信服感!

一個班級的集體面貌如何,很大程度上是由班干部決定的。所以,要選拔和培養好班干隊伍,還要放權給他們,這樣才能達到孩子管理孩子的效果,班主任工作才能從繁重走向簡單與輕松。

班干部不僅要選拔,而且必須精心培養:一要大力表揚班干優點,宣傳他們的先進事跡,幫助班干部樹立威信;二要鼓勵班干大膽工作,在教給他們工作方法的同時,更要嚴格要求班干在知識、能力上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班同學起到模范帶頭作用;三要培養班干部團結協作的精神,要能夠通過班干這個小集體建立正確的輿論,形成集體的組織性、紀律性和進取心;四是每個月底定期對班干部進行考核,對不勝任班干工作的孩子進行調整,把優秀孩子選拔進班干隊伍中,破除班干“終身制”,才有利于調動孩子的積極性。沒有一定的制度,單靠班干管理容易引起孩子的逆反心理。

首先,要尊重和信任中學生。每一位中學生都是一個獨立的個體,他們有自己的思想,雖然有些思想并不成熟,而老師的職責就是要走入他們的內心深處,把他們的某些不成熟的思想轉變與班級發展相協調的和諧因素,同時尊重他們的人格和各種想法,給他們一個可以陳述自己想的空間。因此,尊重和信任中學生是班主任與全體中學生建立相互信任,相互尊重的親密關系的基礎,這對創造融洽的心理氣氛起著關鍵性作用。只有你首先尊重學生,學生才會尊重你,從而建立起和諧的師生關系。其實,應善待學生,改善關系。班主任對學生的關心要真正做到從細處著手、從長遠著眼,無微不至。對學生的批評要講究藝術,多些鼓勵,少一些指責;對學生的要求要嚴寬兼顧,嚴而有度,寬而有限;跟學生的交往要民主平等,多一些溝通,少一些訓斥,做學生的知心朋友,做學生的慈愛長輩。“親其師,信其道”,只有取得學生對自己的信任和尊敬,才能及時發現班級中存在的安全隱患,才能依靠學生及時準確地消除隱患。

班主任工作心得體會篇十二

作為一名優秀的班主任,工作安排是非常關鍵的一項工作。準確合理的安排能夠提高班級的組織能力和工作效率。在我擔任班主任的這些年里,我深刻體會到了工作安排的重要性和技巧。下面我將結合我自己的經驗,分享一些關于班主任工作安排的心得體會。

首先,工作安排要立足于學生的需求。班級中的每個學生都有自己的特點和需求,作為班主任,我們要針對學生的特點制定相應的工作安排。比如,有些學生學習能力較弱,我們可以合理安排復習和補課的時間,幫助這些學生提高學習效果。另外,還要關注學生的興趣和愛好,安排一些有趣的活動,激發學生的學習興趣。總之,工作安排應該從學生的需求出發,為學生提供最好的學習環境。

其次,工作安排要合理科學。班主任的工作非常繁忙,我們要做好各種工作,如學生考勤、成績管理、家長溝通等等,因此我們需要將這些工作有機地組織起來,做到高效快捷。我在工作中發現,可以通過制定詳細的工作計劃,合理分配時間和資源來提高工作效率。比如,我會根據工作的緊急程度和重要性來安排優先級,合理分配時間。同時,我也會將類似的工作批量處理,減少工作中的重復勞動。這樣一來,不僅提高了工作效率,也減輕了自己的壓力。

再次,工作安排要注意團隊協作。作為班主任,我們必須與其他教師和家長密切合作,共同促進學生的發展。因此,在工作安排中,我們需要注重團隊協作。例如,我會與其他老師共同商討學生的學習計劃,制定相應的安排,確保學生的學習進度。并且,我也會積極與家長溝通,及時了解學生的情況,并根據情況進行相應的調整和安排。只有團隊協作良好,我們才能更好地為學生服務,提高學生的學習成績和發展。

最后,工作安排要注重自身成長。作為一名班主任,我們必須不斷提高自己的能力和素質。因此,我們要在制定工作安排時,注重自身的成長規劃。比如,我會參加一些教育培訓班或研討會,學習先進的教育理念和管理方法,不斷提高自己的專業水平。同時,我也會和其他班主任進行交流和分享,互相學習,共同進步。只有不斷提高自己,我們才能更好地為學生服務,更好地發揮班主任的作用。

總之,工作安排是班主任工作中至關重要的一環。它不僅涉及到學生的需求和發展,也關系到班級的組織效率和團隊協作。在我的工作中,我深刻體會到制定合理的工作安排對于促進學生的發展和提高工作效率的重要性。在未來的工作中,我將繼續努力,不斷提高自己的工作安排能力,為學生的成長貢獻力量。

班主任工作心得體會篇十三

小學班主任應對6、7歲——11、12歲的兒童,工作更加繁重。我堅信,任何一位班主任都期望勝任這項工作并把自己從繁重中盡量解脫出來,那么,如何開展小學班主任工作就至關重要。下方我談談自己這學期來工作的體會。

“誰愛孩子,孩子就會愛他,只有用愛才能教育孩子。”班主任要善于接近孩子,體貼和關心學生,和他們進行親密的思想交流,讓他們真正感受到老師對他的親近和愛。這是班主任順利開展一切工作的基礎。研究學生是教育取得成功的必要條件,最好的途徑是透過活動觀察。

了解班風、學風,了解全班主要的優缺點并分析其原因所在,了解家長普遍的文化層次,找到亟待糾正的弱點;二要研究學生的個性特征(包括潛質、氣質、性格、愛好等),了解個人的生活環境,掌握哪些是用心分子,哪些是個性需要注意的學生等等。

在親近與研究學生的過程中,我們班主任要發奮展現自身廣博的文化與高尚的道德情操,使學生對你既親近又崇拜,既認定你是值得信賴的老師,又把你當作好朋友,樹立起班主任崇高的威望。那么,你的教育可能取得事半功倍的效果。

一個班的群眾面貌如何,很大程度上是由小干部決定的。小干部對班群眾有著“以點帶面”和“以面帶面”的作用,我稱他們是“班主任的左右手。”因此唯有慎重地選拔和培養干部隊伍,班主任工作才能逐漸從繁重走向簡單與簡單。

當選的干部應具有較強的號召力和自我管理潛質。干部隊伍的組建不能僅僅作為一種形式存在,班主任務必精心培養:其一,要大力表揚干部優點,宣傳他們的先進事跡,幫忙小干部樹立威信;其二,在鼓勵干部大膽工作,指點他們工作方法的同時,要更嚴格要求干部個人在知識、潛質上取得更大進步,在紀律上以身作則,力求從各方面給全班起到模范帶頭作用,亦即“以點帶面”;其三,培養干部團結協作的精神,要能夠透過干部這個小群眾建立正確、健全的輿論,帶動整個班群眾開展批評與自我批評,構成群眾的組織性、紀律性和進取心,亦即“以面帶面”。

良好的常規是進行正常的學習和生活的保障,一個學生調皮搗蛋、不合常規的舉動往往會使一堂好課留下遺憾,使整個群眾活動宣告失敗,甚至使全班發奮爭取的榮譽付諸東流,直接影響到班群眾的利益。因此,要扎實有效地加強一個學生的常規訓練。訓練的資料包括《小學生守則》和《小學生日常行為規范》要求的常規、課堂常規、集會和出操常規、衛生常規、勞動常規、參觀常規以及路隊常規等等諸多方面。并且這學期我還根據學生的特點,結合我國古代優秀的蒙學教材《弟子規》的學習,強化學生內在。日常行為的訓練要透過群眾或個人、單項強化或全面優化相結合的方式進行(根據具體狀況選取),務必使每個學生具有“服從群眾,服從命令”的思想,具有自我約束力,構成習慣,保證整個班群眾隨時表現出“活而不亂,嚴而不死”的良好班風班貌。

班主任工作心得體會篇十四

作為學生家長,我們深深地了解一位優秀的班主任對于學生成長發展所起到的關鍵作用。他們扮演著橋梁的角色,溝通學生和家長之間的隔閡,協調學生和家長之間的關系,促進學生全面發展。在這篇文章中,我想分享一下我個人的心得體會,從班主任的關鍵職責、家長與班主任的互動、班主任在學生日常生活中的貢獻、班主任在學生未來職業規劃中的重要性和班主任的教育理念,五個方面來探討“班主任工作家長心得體會”這個主題。

一、班主任的關鍵職責

班主任是學生在學校中最重要的依靠和支持,他們需要承擔跨學科、跨年級、跨文化群體交流的工作,協調解決日常生活、家庭及學習方面的問題。余之,班主任還要負責學生的情感管控與心理健康指導,為學生的身心健康發展提供保障。因此,首要任務是認真掌握教育部和學校教學計劃,透徹了解每個學生的學習情況,為學生提供量身定制的協助,督促學生完成學校任務。同時,對于學生生活中的問題,班主任需要有耐心有辦法地協調解決。

二、家長與班主任的互動

對于家長來講,與班主任有良好的互動渠道是如此重要。班主任通過和家長保持密切聯系,了解家長對孩子的要求,研究對學生成長的更好支持和管理的方法,促進更有效的溝通。同時,家長也有義務對班主任工作中的建議或疑慮進行反饋。基于這種互動,班主任可以推動家長參與學校與班級工作,增強家長對學校和班級的信任,有利于家長更好地監督孩子完成學業及生活技能培養。

三、班主任在學生日常生活中的貢獻

學生的日常生活離不開班主任的支持與幫助。班主任需協助學生完善個人素質和行為習慣,關注學生飲食、休息、安全、安排等方面,幫助學生建立健康的人際關系,激發學生發現自身優點和潛質。此外,班主任還通過班會與家長會談等方式,與學生共同探討如何更好地度過假期和班級日常野游,為學生心理健康、身心健康發展提供全面保障。

四、班主任在學生未來職業規劃中的重要性

班主任在學生日常生活中發揮重要作用之外,還需要了解學生的興趣和潛力,幫助學生規劃未來,制定職業生涯規劃,并為學生提供可實施的方案。比如,了解學生的性格和特點,幫助學生確定自己未來側重的方向,同時,提供與學生未來職業有關的課程,不斷提高學生的職業競爭力。

五、班主任的教育理念

班主任還需要有健全的教育理念,關注學生成長與成功,不僅要注意學生在各方面的成長,在教學中還要強調基本素質的培養。班主任要充分理解學生的情感變化及問題,并且針對性地開展一系列教育活動,使學生在了解自己的基礎上不斷提升自我。班主任還應進行教育改革,探索更有效的教育模式,鼓勵創新教學。

總而言之,班主任是一支充滿愛心、責任心和教育理念的隊伍,為學生健康成長和綜合素養的提升提供了不可或缺的支持。對于家長而言,與班主任加強合作和互動,不僅可以了解孩子學習成長的點滴細節,更能感受到教育者為學生盡心盡力的奉獻和成就感。

班主任工作心得體會篇十五

我與90年畢業與昌圖師范,參加工作以來,一直擔任班主任工作,在20多年的教學工作中,積累一些點滴經驗,與大家共勉。班主任工作是學生成長的基礎的基礎,他對學生的言行影響起到重要的作用,艱巨而神圣。

不管是作為那一個年級的班主任,在開學初就要動腦思考班級的班風怎樣建立;紀律、衛生、文明禮貌怎樣抓好;對哪一個學生需要做思想工作,…….大事抓好,小事做細,不讓一個孩子掉隊。我認為這就是責任。

愛是一種催化劑,每個人都需要別人的愛,每一個學生更需要班主任老師真誠的愛。

在第二周的周一,課堂上,有的同學說老師我肚子疼,我就過去給她揉揉,去辦公室給她倒杯熱水喝;還有的同學牙疼,我就試著鼓勵她:金怡含真堅強,牙疼都不提前回家;別說還真有效,她不但不念叨牙疼了,而且聽課還有精神了。

班級中有一位沒有母親的孩子,在課堂上回答老師的問題一向聲音很小,我就微笑著給他投去鼓勵的目光,這樣長此以往,他對學習感興趣了,也愛與老師交流了,課堂上爭著舉起小手發言,于是我抓住這個機會夸獎他:欒操真愛學習。

我們班還有二位智力很差的同學,言行舉止都與正常孩子不一樣,課堂上,我就挑簡單的問題讓他倆回答,當他們回答上以后,(班主任 )我就及時鼓勵道:郭瑞,你真行。每每這時,他就抿著小嘴不好意思的笑了。

課堂上,上黑板演算題,有意識地出幾道簡單題給那些差生,讓他們接受同學的掌聲和鼓勵,體驗成功的喜悅,培養他們的自信心。

在批改作業時,針對不同程度的學生標注不同的批語,對于學習好的同學要求嚴一些,對于學習稍差的同學,只要有點滴的進步,就要批上:你的進步真大等等。

(1)良好行為習慣的培養

我現在任教的是一年級,對于一年級的小孩來說,培養良好的行為習慣是很關鍵的。因此,在平時寫字時我加強寫字的訓練,如果有哪一位學生不認真寫,我會毫不客氣地讓他重寫,另外,從來不多留作業,如果作業多了,為了完成作業,免不了要毛草。

(2)班風的建立

對于學校和班級的各項活動,做到有令則行,有令則止。

早自習,做到老師在與不在一個樣。

間操后,必須做眼保健操,做到平時與檢查一個樣。

(3)學生能力的培養

課堂上,注重學生表達完整的語言。

寫話時,要求不但語言完整,而且語言優美。

在班隊會活動中,注重培養學生組織、表演能力。

比如,在新年活動中,我選兩名同學主持節目,這樣既鍛煉了學生的膽量,又培養了他們的組織能力。

在多年的班主任工作中,不放棄任何一個差生,在言行上不挖苦諷刺學生,不能為學生眼前成績下定論內,為學生撐起一片蔚藍天空,讓每一個學生健康發展。

課堂上,繪聲繪色地啟發誘導給學生以學習的激情;課后耐心輔導每一個學困生給以積極進取迎頭趕上的盡頭;對人對事有寬闊的胸懷給學生以豁達的品格;對事業積極向上給學生天天向上的進取心,用自己的言行潛移默化地感染著學生。

這些只是我教育教學過程中的點滴做法,是微不足道的。

總之,作為班主任,我認為對學生應該多一些理解和鼓勵,少一些埋怨和批評,讓學生有一個陽光的心態,在快樂和健康中成長。

班主任工作心得體會篇十六

今天,在教育辦的組織下,我聆聽了三位班主任的講座。他們分別來自小學、初中、高中,層次不同,卻各有各的特點,令人眼前一亮!聽了他們的報告,深有感觸,真有許多話想說,卻一時又不知如何表達。就先將他們的報告一一做個整理吧:

首先,是我校王深老師的報告,題目叫《點點滴滴都是愛,潤物無聲卻有情》王老師從六個方面進行了闡述。(一)用個人魅力吸引學生,在這里重點強調了做一個有魅力的老師先從上好課開始。(二)用愛關注感動每一位學生。(三)用細心和耐心了解學生的發展。(四)用智慧做好班級管理。(五)用好表揚和批評的藝術。(六)要有一顆平常心,要會自得其樂。

在王老師的報告中,給我印象最深的是他的評價藝術。因為王老師面對的是小學生,小學生的年齡特點決定了他們活潑、天真的性格,但同時他們又都爭強好勝、自制力差,所以這些五花八門的獎勵措施很容易激起他們學習的熱情,這遠遠超過老師的苦口婆心!我在教學中,也有類似的獎勵措施,但做得還遠遠不夠,有的有始無終,聽了王老師的報告,我想,再將我的東西整理歸納,讓他們發揮最大的用處。

第二個發言的是章丘四中的楊愛春老師,題目叫《用心用腦,呵護學生成長》。楊老師報告中主要講述了班會在良好班級建設中的作用。主題班會的素材可從這樣幾方面著手:小視頻,大人生;小情景,大哲理;小故事,大道理;小契機,大引領。而且,楊老師分別依據這些素材,給我們展現了精彩的視頻和班會課件。一段段視頻,一個個故事,無一不在感動著我,震撼著我!我想對于高中的學生起到的作用也是不可估量的!

聽了楊老師的報告,我更加認識到班會的作用!開一次成功而有教育意義的班會,要比多上幾節課效果強得多!這是我今后努力的方向。

最后一個發言的是實驗二中的齊冬梅老師。齊老師發言的主題是《感.悟》。齊老師是個很有特色的老師,她身上有好多我所欠缺和學習的東西。她所說每一句話都如至理名言一樣,敲打著我的心扉,讓人豁然開朗!比如:“打鐵需要自身硬”;“每天做一件自己快樂或別人快樂的事”;“人生如垂釣,順其自然,悠然自得”;“存在就有合理性”。由此看出,齊老師是個生活積極的人,正如她所說的三樂:自得其樂、助人為樂、以苦為樂。這樣的境界真不是人人都能做到的。

齊老師給我印象較深的還有這樣一句話:把自己當孩子,把別人的孩子當自己的孩子。是的,如果我們每一個老師都這樣去做,都這樣去換位思考,我想心情會平和許多,對工作也會更多幾分熱情和快樂!

聽了三位老師的報告,總結下來,他們都有這樣一個特點:快樂!特別是自得其樂!就像齊老師所說,只有先使自己快樂,才能讓別人快樂!是啊,試想一個整天怨天尤人,心情糟糕的老師,怎么會有心情去讓自己的學生快樂呢!

所以,好好生活,好好經營家庭,好好與家人相處,好好與同事相處,健康快樂的過好每一天,做一個讓學生喜歡的班主任!

班主任工作心得體會篇十七

隨著學生們的學習生活逐漸加重,班主任這個職位顯得愈發重要,同時也讓我們家長更多地了解了班主任這個職位的存在。在這篇文章中,我將分享我自己作為學生家長的一些體會和心得,希望對其他家長能有所幫助。

第一段:班主任是我們與學校之間的橋梁

班主任是我們了解孩子學習狀態的直接途徑,也可以幫助我們了解學校的工作和學習動態。作為家長,我們可以在班主任處得到孩子的學校表現和課業進展的情況,以便我們更好地關注孩子的學習和問題需要,同時了解自己的孩子在學校的情況來促進與孩子的情感交流。

第二段:班主任是我們在教育工作中的合作伙伴

班主任對孩子的教育很重要,他們是負責管理班級,引導學生健康成長的人,也是家長與學校教育管理交流的重要人物。通過與班主任的合作,家長們可以更好地了解他們的孩子,肯定孩子的優點,同時引導孩子發掘自己的學習潛力。

第三段:班主任是提供心理切服務的導師

除了在學業上幫助學生,班主任更是一個能夠為孩子和家長提供心理安撫和發展的導師。班主任是學生和家長的守護神,可以為學生解決心理問題,引導學生健康成長,家長在與班主任溝通中,可以得到必要的心理壓力緩解和情感安慰,同時也獲得肯定和支持,讓自己更有信心面對孩子的成長和教育工作。

第四段:班主任是我們的合作伙伴和專業人士

班主任是忙碌的專業人士,需要與同事,家長和更高級別的管理者交流溝通,了解孩子,評估學術規劃,學術切實可行的建議和指導等等。家長需要理解班主任的工作壓力和工作范圍,盡量在不影響班主任工作的前提下保持良好的溝通與合作關系,更好地促進孩子的學習和成長。

第五段:如何更好地與班主任合作

更好地與班主任合作,可以有以下幾點體會:

1.相互信任,通暢溝通,認真聽取班主任的建議和想法;

2.積極參與家長會,了解班上的教育工作和學生學習情況;

3.注重獨立思考,有自己的觀點和意見,但需要適當考慮班主任的建議和想法;

4.不過于關注孩子的成績,同時注重孩子的成長和學習興趣,鼓勵孩子不斷探索新的知識和領域。

總之,在班主任的引導下,我們家長可以更好地幫助孩子探索世界,培養自信,學會責任,成為一個有愛的人。無論學生的發展階段如何,我們家長需要與班主任合作,攜手前行,讓每一個孩子都能夠在學校里學到知識,獲得成長和價值。

班主任工作心得體會篇十八

作為一位班主任,肩負著管理班級、關心學生的重任。從一開始的懵懂無知到逐漸成長,我深感班主任工作的重要性。在這一過程中,我積累了一些心得體會,希望能夠與大家分享,與各位同仁交流學習。

第一段,搭建良好師生關系

完善的師生關系是班級管理中的基礎工作。我始終保持以人為本的理念,注重與學生的溝通和交流。經常與學生進行談心,了解他們的家庭背景、個性特點等,并親切友善地對待每一位學生。同時,我注重關心學生的學習和生活,并為他們提供必要的幫助和指導。與此同時,我亦鼓勵學生之間的相互幫助和互動,組織一些班級活動,增強班級凝聚力。在構建良好師生關系的同時,班級的管理也能夠更加容易和順利地進行。

第二段,重視個性化教育

每個學生都是獨一無二的,擁有各自的興趣、特長和潛力。作為班主任,我要善于發掘學生的個性,并根據個人的差異有針對性地進行教育。在課堂上,我會采用多種教學手段和方法,關注每個學生的學習進度和理解程度,鼓勵他們積極參與課堂討論和互動。此外,我也鼓勵學生發揮自己的特長,組織一些學科競賽和社會實踐活動,提供展示自我的機會。通過這種個性化教育,幫助每個學生發展潛能,做到因材施教。

第三段,家校合作促進學生全面發展

家庭是學生成長的重要環境,與家長的密切合作對于學生的發展至關重要。班主任要積極與家長溝通,了解學生的家庭教育背景和家庭狀況,并為家長提供一些實用的教育指導方針。同時,我也鼓勵家長參與學校的教育活動并進行家庭教育與學校教育的融合。通過家校合作,塑造積極的家庭教育氛圍,促進學生全面發展,取得更好的學習成績和人格素養。

第四段,班級管理的有效手段

班主任要做好班級管理,必須具備一系列有效的管理手段。首先,我會制定有針對性的班規班紀,明確規定學生的行為規范和守則。其次,我會注重學生的日常表現和學習情況,及時制定激勵措施和懲罰措施,對學生進行獎勵和警示。再次,我會加強與其他任課教師的溝通和協作,共同關注學生的學習和發展。最后,關注班級的管理提升,我會組織定期的班會和班干部會議,激發學生的積極性和主動性,提高班級整體素質。

第五段,不斷自我反思提高

作為班主任,我深知自身的不足和需要改進之處。因此,我時常進行自我反思和總結,不斷求索和改善。我會及時傾聽學生和家長的意見和建議,認真對待每次的評教結果,并針對自身的短板制定提升計劃。此外,我也會參加一些教育培訓和交流活動,學習他人的經驗和方法,不斷提升自身的專業素養和能力。

總結:班主任工作是一項充滿挑戰和責任的工作,但也是一份充滿樂趣和回報的工作。通過搭建良好的師生關系、重視個性化教育、家校合作和班級管理等有效手段,以及持續的自我反思和提高,我相信每個班主任都能夠成為學生成長路上的重要導師和陪伴者。

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