體會是指將學習的東西運用到實踐中去，通過實踐反思學習內容并記錄下來的文字，近似于經驗總結。通過記錄心得體會，我們可以更好地認識自己，借鑒他人的經驗，規劃自己的未來，為社會的進步做出貢獻。以下我給大家整理了一些優質的心得體會范文，希望對大家能夠有所幫助。

出差總結與心得體會篇一

第一次出差，有好多話想說卻又不知從何說起，下面就簡單的分三個方面談談我出差的感受以及來公司后想說而沒機會說的一些話。

一、出差的收獲

這次去西峽出差，心中即激動又忐忑，對于我來說一切都是新的嘗試、一切都得從新開始!第一次考慮設備如何布局、第一次考慮設備管道如何連接、第一次嘗試獨立安裝設備、第一次與業主和項目監理溝通交流、第一次考慮如何為公司節約成本??。這兩個月吃了不少苦，挨了不少罵，認識了不少人，長了不少見識，也學到了不少東西!這兩個月的歷練使我從一個對工程一竅不通的菜鳥開始逐漸入門，也深刻的意識到了自己還有很多的東西要學，還有很長的路要走，所以也請領導們多給我這樣歷練的機會!

二、出差的體會

2、項目建設中業主提出的疑問，一定要抱著負責的態度做好溝通交流，解決分歧。這次在五里橋工地盧工就是對于業主提出的問題不管不顧，什么事情都按照自己的意愿去做，結果導致風機房重做了一次、樓梯重做了兩次、進水管換了四次!所以我們在以后的項目建設中要吸取這個教訓，一定要與業主做好溝通，業主指出的項目建設中存在的問題，我們要勇于承擔責任積極改正!當然與業主溝通時也要做到不卑不亢，對于不該我們承擔的責任也不能無休止的忍讓妥協。(ps：建議每個項目都設計施工圖紙，按圖施工，會少很多麻煩。)

3、投標前項目標書一定要做仔細!可以說造成這次我們一直和業主扯皮的罪魁禍首就是劉偉他們公司的投標標書!他們的標書可以說就是胡亂編造的，給我們的施工造成了很大的麻煩，甚至標書上寫的廠家根本不生產那種配件!所以我們公司一定要吸取教訓，在投標之前就把標書做仔細，這樣做項目時就會少很多麻煩。

4、安裝設備前要有長遠的規劃。這次出差遇到了好幾次在工地上沒事做等配件的事情，陳偉和鐘華也反映經常遇到這種情況。如果把項目中用到的配件提前統計好，在配件用到之前就發到工地就可以避免這種情況的發生。這樣做即節約成本，又縮短了工期。

三、對公司內部管理的建議

朱一樣能獨擋一面的大將。

2、留住“雞”才能生出“蛋”。毋庸置疑優秀員工是一個企業最寶貴的財富，留住了他們企業才能有更好的發展。在公司工作滿一年或是兩年以上的員工，對公司的企業文化已經較為熟悉，而且對公司也有了一定的感情，一般情況下都不大愿意離開公司，而且員工所追求一般也只有三點：a、舒心的工作環境。b、大的發展空間。c、較高的薪資待遇。對于我們公司我認為前兩點我們都具備，我也了解過少林他們離開的原因，幾乎都是因為第三點選擇離開的。我們明年就要開始接大項目了，公司的效益也會慢慢變好，希望到時候我們的待遇也可以得到相應的提高，畢竟留住了“雞”才能生出“蛋”!

3、不要把工齡當做衡量薪酬的唯一指標，把工作能力和工作態度也納入薪酬考核指標。如果給予勤勞員工和懶惰員工一樣的薪水，時間長了勤勞員工也會慢慢變懶，這樣就會陷入惡性循環。反之，如果將二者區別對待，明確告訴員工“想漲工資可以，讓我看到你的能力你的付出，你為公司創造的越多，你得到的就會越多!”這樣對于勤勞員工不僅更公平，而且也能督促懶惰員工不斷上進。

糾結了好多天，終于把它寫完了，由于是學理工科的，所以可能有些地方寫的有些言不達意，多擔待!

出差總結與心得體會篇二

近年來，隨著全球經濟的發展和交流的深入，出差已經成為了越來越多企事業單位員工工作中不可或缺的一部分。出差無疑是一次難得的學習和鍛煉機會，它不僅可以讓我們更好地了解和適應不同的工作環境，更能夠提升我們的自我能力和素質。在這次出差過程中，我不僅參觀了一家先進的企業，還與各個領域的人士進行了交流和學習。下面我將從收獲和教訓兩個方面對這次出差進行總結和反思。

首先，我在這次出差中收獲了很多。首先，通過參觀先進企業，我深深地感受到了科技的力量和創新的重要性。那個企業運用先進的技術和理念，使生產和管理更加高效和智能化，大大提升了企業的競爭力和市場占有率。這也讓我認識到，只有不斷地學習和提升自己的知識和技能，才能適應時代的發展需求。其次，通過與各個領域的人士的交流和學習，我充分認識到了合作的重要性。在這個充滿競爭和變化的社會中，沒有任何一個人能夠獨立完成所有的工作。只有通過與他人的合作和共同努力，才能夠取得更好的成果。最后，這次出差也讓我認識到了自身的不足之處。在與其他企業員工的交流中，我發現他們的專業知識和技能遠遠強于我，在溝通和表達方面也非常得心應手。這讓我深深地意識到，要想在競爭激烈的職場中立足，就必須不斷學習和提升自己。

其次，這次出差也給我帶來了一些教訓。首先，我忽視了對目的地的了解和準備。由于對目的地了解不夠，我在出差期間遇到了很多困難和麻煩。例如，沒有提前了解到當地的氣候情況，導致我沒有適當地帶上外套，遭受了嚴寒的折磨。因此，這次出差讓我深刻地認識到，在出差前要做好充分的準備工作，包括了解目的地的氣候、環境和交通情況等，以便更好地適應和應對問題。其次，我沒有充分利用好與他人的交流和學習機會。在這次出差的過程中，我有一些與其他企業員工交流的機會，但是由于心態不對和表達能力的不足，我沒有充分利用好這些機會。這給我敲響了警鐘，讓我認識到，在交流和學習中要有開放的心態，積極主動地和他人交流和學習，才能夠獲得更多的知識和經驗。

綜上所述，這次出差讓我收獲了很多寶貴的經驗和教訓。通過參觀先進企業，我認識到了科技的力量和創新的重要性；通過與各個領域的人士交流，我意識到了合作的重要性；通過發現自己的不足，我更加明白了不斷學習和提升自己的重要性。同時，這次出差也給我上了寶貴的一課，讓我意識到在出差前要做好充分的準備工作，同時要積極主動地與他人交流和學習。因此，我堅信，通過這次出差的總結和反思，我會在今后的工作中更加勤奮努力，不斷提升自己的能力和素質，為企業的發展做出更大的貢獻。

出差總結與心得體會篇三

出差一開始還是很享受這樣的工作生活狀態，但是時間長了就會開始煩躁，在此談談

心得體會

第一次出差，有好多話想說卻又不知從何說起，下面就簡單的分三個方面談談我出差的感受以及來公司后想說而沒機會說的一些話。

一、出差的收獲

這次去西峽出差，心中即激動又忐忑，對于我來說一切都是新的嘗試、一切都得從新開始!第一次考慮設備如何布局、第一次考慮設備管道如何連接、第一次嘗試獨立安裝設備、第一次與業主和項目監理溝通交流、第一次考慮如何為公司節約成本??。這兩個月吃了不少苦，挨了不少罵，認識了不少人，長了不少見識，也學到了不少東西!這兩個月的歷練使我從一個對工程一竅不通的菜鳥開始逐漸入門，也深刻的意識到了自己還有很多的東西要學，還有很長的路要走，所以也請領導們多給我這樣歷練的機會!

二、出差的體會

2、項目建設中業主提出的疑問，一定要抱著負責的態度做好溝通交流，解決分歧。這次在五里橋工地盧工就是對于業主提出的問題不管不顧，什么事情都按照自己的意愿去做，結果導致風機房重做了一次、樓梯重做了兩次、進水管換了四次!所以我們在以后的項目建設中要吸取這個教訓，一定要與業主做好溝通，業主指出的項目建設中存在的問題，我們要勇于承擔責任積極改正!當然與業主溝通時也要做到不卑不亢，對于不該我們承擔的責任也不能無休止的忍讓妥協。(ps：建議每個項目都設計施工圖紙，按圖施工，會少很多麻煩。)

3、投標前項目標書一定要做仔細!可以說造成這次我們一直和業主扯皮的罪魁禍首就是劉偉他們公司的投標標書!他們的標書可以說就是胡亂編造的，給我們的施工造成了很大的麻煩，甚至標書上寫的廠家根本不生產那種配件!所以我們公司一定要吸取教訓，在投標之前就把標書做仔細，這樣做項目時就會少很多麻煩。

4、安裝設備前要有長遠的規劃。這次出差遇到了好幾次在工地上沒事做等配件的事情，陳偉和鐘華也反映經常遇到這種情況。如果把項目中用到的配件提前統計好，在配件用到之前就發到工地就可以避免這種情況的發生。這樣做即節約成本，又縮短了工期。

三、對公司內部管理的建議

朱一樣能獨擋一面的大將。

2、留住“雞”才能生出“蛋”。毋庸置疑優秀員工是一個企業最寶貴的財富，留住了他們企業才能有更好的發展。在公司工作滿一年或是兩年以上的員工，對公司的企業文化已經較為熟悉，而且對公司也有了一定的感情，一般情況下都不大愿意離開公司，而且員工所追求一般也只有三點：a、舒心的工作環境。b、大的發展空間。c、較高的薪資待遇。對于我們公司我認為前兩點我們都具備，我也了解過少林他們離開的原因，幾乎都是因為第三點選擇離開的。我們明年就要開始接大項目了，公司的效益也會慢慢變好，希望到時候我們的待遇也可以得到相應的提高，畢竟留住了“雞”才能生出“蛋”!

3、不要把工齡當做衡量薪酬的唯一指標，把工作能力和工作態度也納入薪酬考核指標。如果給予勤勞員工和懶惰員工一樣的薪水，時間長了勤勞員工也會慢慢變懶，這樣就會陷入惡性循環。反之，如果將二者區別對待，明確告訴員工“想漲工資可以，讓我看到你的能力你的付出，你為公司創造的越多，你得到的就會越多!”這樣對于勤勞員工不僅更公平，而且也能督促懶惰員工不斷上進。

糾結了好多天，終于把它寫完了，由于是學理工科的，所以可能有些地方寫的有些言不達意，多擔待!

作為老師有事后也是要出差的。因為那是對自己的教育水平有所提高的培訓。

開發區十分重視對教師素質的培養，鼓勵支持教師通過各種渠道進行學習提高。既立足于校內培訓，又采取走出去、請進來的培訓方式培養教師，xx年xx月，我校xx名教師在校長的帶領下，到上海考察學習。通過參觀、講座、介紹座談與交流，使我在教學及校園建設等方面有了更進一步的認識。現在我談談自己的一點體會：

1.立足學校實際，努力提升校園文化氛圍和品味，優化育人環境

本次所考察學習的張橋路小學，校園環境和文化建設獨樹一幟。盡管學校占地面積不大，但利用非常合理。教學樓每層墻壁上都有特色，包括世界名人錄、

名人名言

學校是一個培育文化的地方，而今我們書山題海，教室上大課，辦公室開小灶，這些都恰恰缺失了文化，我們的一些評價制度，又誘導老師們不得不搞書山題海和加班加點，實在是一種悲哀。我想，對于我們學校，今后必須要精心打造好學校文化，要用健康、激勵人的學校文化統領學校各項事務，作為學校發展的導向和真諦。文化建設雖不可一蹴而就，需要慢慢積淀與生成，但千里之行、始于足下，我們應該從現在做起，從自身做起，加強校內群眾性文化團體的建設。

2.科學細化教育教學常規管理制度，把科學、嚴格的管理作為提高教學質量的保證

與所參觀的學校相比，我們現在的教育教學常規管理的各項制度還不夠健全和完善，某些具體操作要求上還不夠細化。今后一段時間內，我們應該在結合我校具體學情的基礎上，充分發揚民主，重新審查各項制度及要求，如課程結構設置優化、課時分配制度等。

引進激勵機制，優化教師隊伍，倡導"質量求生存、求發展、求效率，向團結、人心、信心要質量，辦事民主、制度管人"的辦學理念。張橋路小學的小班教學給我留下了很深的印象，在那樣的環境之下，教師才有充足的時間進行教科研活動，因此，我校也可以率先嘗試小班教學模式，真正做到資源的合理配置。

3.加大教科研力度，針對校情設定課題，成立專門的課題組

就我們所參觀的學校而言，在上海市算不上名校，但學校的課題研究卻頗具特色。聽著教導主任滔滔不絕講述自己學校的課題研究，看著他們訓練有素的教師隊伍，我不禁為之震撼!目前，我校在課題研究方面尚是空白，教研工作也無從下手。班容量大，師資不均衡，加上各種活動，老師無力從事課題研究。

我覺得，學校應給老師一個輕松的環境氛圍，然后確定大課題，再分組或分段進行與之有關的小課題研究。全體上下都協調一致，工作落實到人頭，有布署有總結，分階段進行，穩步開展教科研活動。

4.大力推進學校的信息化建設

在張橋路小學聽了兩節課，他們先進的教學設備讓教學得心應手。而我們學校，xx年下半年，在上級教育主管部門的支持下，已建成了一個計算機教室和一個多媒體教室，這就為提高教師運用現代化教學手段提供了基礎設施。但由于能聯網的機子較少，教師要想查找到自己所需的教學資源困難，本來使用多媒體能讓學生很好地理解課文內容，但因為條件有限，也只好作罷。

現在一回公司，同事第一句話就會問，還沒出去呢，我就納悶，不能說點好聽的嗎，老紙是出差剛回來!去年剛畢業，第一份工作的第一天就開始出差，那時候真是懵懂，啥都不懂，屁顛屁顛的跟在領導后面，之前也就省內周邊城市溜達溜達，現在好了，甘肅，青海，新疆都是常去的地方而且還是一個人出差。

沒辦法，這些地方適合搞太陽能地面電站，一個項目供貨期都要一個月+，既來之則安之，時間長了就會被適應當地風土人情。因為知道自己會在要去的地方呆很久，所以去之前會先百度一下，熟悉吃住用。級別有限，賓館都是到了現場再根據標準找，干凈舒適24小時熱水，免費寬帶或者wifi，居家旅行必備，不然還怎么活。領導們當然是攜程在手，說走就走。每次都是懷著忐忑而又好奇的心情到達目的地。

然后就開始自己聯系現場，跑現場，協調，開始苦逼的售后。晚上回賓館后，洗個澡就可以出去覓食，探索和發現。這個時候前臺就是一個很好的導游，可以詢問一下有關問題。也為后面進一步聊天勾搭混個臉熟。(前提前臺符合你的審美觀，會有長得對不起顧客的前臺嗎，老板還想不想做生意了)。總有新奇在身邊，感受當地的方言，美食，哪怕一場吵架。前幾天剛從連云港回來，就在賓館門口看到一對鹽城小兩口舌戰本地夫妻倆，別開生面。

認識并和藏族回族維族打過交道，有些場景還心有余悸，好幾次要被當地人打=。=，估計嫉妒我太帥了。一開始的新奇時間長了會慢慢淡了，會想家，會無聊，會累，會煩。然后打電話，玩游戲，找朋友聊天。近距離的聊天比電話里面的更解悶我覺得，又可以找前臺聊天了。

可以借著今天房間打掃沒有換毛巾，忘記給牙刷來乘機打開話題。工地上面幾百號人，其他售后的也都是潛在朋友。跟男人打成一片還不簡單，而且還是那么一群粗獷的漢紙。聊的好，關系好了，現場他們對我也都很照顧。晚上還可以跟其他售后的一起聚餐，一起去當地景點溜達溜達。時間長了，你會融入喜歡。跟其他售后搞好關系，萬一以后跳槽過去呢。

作為單身狗，沒有女盆友，出差一身輕松了無牽掛，除了家人。估計公司也就看重這種廉價的勞動力，希望自己還有繼續干下去的動力。

1、想念：出差時間長了，真的會特別想念老婆孩子，想念家人，我跟同事兩個人一起出差，每天晚上兩個人都坐在電腦旁邊跟媳婦視頻聊天，真的很想。

2、孤獨：如果你一個人出差的話，除了每天跟客戶說說話，吃吃飯已外，基本上任何事情都是你獨自一人，遇上周末，有可能你一整天都不說話，因為沒有人跟你說話。沒隔一段時間換一個新的環境，重新在產生那種孤獨感。

3、很累：每天正常上一天班自是不用說的，但是你以為你到了酒店就真的下班了嗎?你錯了。晚上會有各種視頻會議要開，你要匯報項目，你要參加無聊的可能根本就聽不清的培訓(酒店網不太好)。總之，不要以為你下班了，就是真的下班了。

4、睡眠：出差時間長了，你的睡眠質量真的會直線下降的，我以前從來不失眠，在酒店，我開始失眠，晚上睡不著，白天犯困，整天看起來精神不佳，年紀輕輕的容易老的快，女生尤其要注意。

5、吃飯：在外出差，如果能吃上跟駐地一樣喜歡的飯菜，那真是一件令人興奮的事情，但是估計的讓你失望了，這種情況很少，除非你出差的地方距離你的駐地一個小時就到了，大多數人在外出差吃的都比較將就，為什么?因為好的吃不起，一般的吃著都一樣，沒什么喜歡與不喜歡一說的，所以會比較懷念家鄉的飯菜。

6、意外：一個人在外出差，最怕出現的就是意外，比如手機丟了，身份證丟了，錢包被摸了，生病了需要人照顧，洗澡摔傷了，天氣忽然變冷你沒帶厚衣服，天氣忽然變熱你沒帶薄衣服等等都有可能發生。總結：如果你現在還年輕，請不要找經常出差的工作，因為遲早有一天會面臨轉行或者換工作，除非你可以不顧家;如果你已經成家了還在出差，請多抽出時間陪陪家人，尤其是你年邁的父母。

說不定你在哪出差的時候他們一口氣就沒上來，你會終生遺憾的。對于想找出差工作的朋友，我才想大多是沒出過差的朋友，不管別人怎么說出差不好，你都想試一試，其實試一試也沒什么不好，也是一種閱歷，但是不久你就會反感，尤其是你有女朋友的時候，我就是這種情況。

我們的工作主要是基于項目的，進項目后就會出差到項目所在地并在客戶那里辦公。平均每兩周flyback一次，在家過周末，然后繼續馬不停蹄的去項目地工作。

每個項目少則數月，多則幾年。因此很在相當長的一段時間內頻繁往返2個城市。長期出差的好處是可以到各地游玩，吃各地美食。并且由于工作關系，可以深入了解不同行業并和客戶方的同事建立比較好的工作關系甚至成為朋友，家人(例如娶到客戶方的美眉)。再有就是項目中的同事一般都是從全國各地臨時聚集到一起，很少有很固定的團隊，因此項目做多了，就會結識來自不同城市的朋友，了解不同地方的風情。不好的地方么，在項目的數月(甚至更長)期間，自己基本上沒有多少在自己所在城市的私人社交，基本每次flyback的時間除了處理個人家庭等事物，就是和朋友打打球，吃吃飯等短期的，不需要長期連續進行的活動。再有，因為經常出差，很多單身男女很容易就這么單身下去了。

身邊行業內的大齡男青年/女青年確實不少。然后，經常出差，會特別珍惜在家睡覺的時間。經常出差，會很珍惜在家的時間，因此會特別關注和研究flyback的最優化線路。經常出差，因此也經常遇到飛機晚點，所以對經常去的機場會很熟悉，例如我就會關注如何最快速的下飛機后到底酒店(最優化線路和交通工具)。

也會很熱衷于攢里程，升級各種航空公司的會員卡，獲取各種vip休息室的權利。還有不同機場的好吃的餐館，長時間晚點如何打發時間，還有各個航空公司如何選到好座位等等。再有就是各種酒店的會員卡積分，研究不同酒店有什么不同特點。研究酒店或者客戶辦公室附近的美食，運動休息娛樂購物場所。大概就這些吧。

總而言之，頭幾年還是很享受這樣的工作生活狀態。但是時間長了就會開始煩躁，更羨慕那些可以在一個城市里朝九晚五的朋友們。其實就是圍城吧。

出差總結與心得體會篇四

這次40多天的出差時間轉眼間就過去了，經過這次市場走訪讓我成長了很多，下頭是我工作的總結報告。

這次出差主要以轄區的有一級客戶經銷商的城市為主，附帶也到了湖北襄陽、江西吉安有分銷客戶的城市。具體詳細行程路線見附表一。

1，再次拜訪前面的幾位意向客戶。

2，拜訪轄區內一級經銷商，篩選有潛力做電力局工作的企業。

3，拜訪電力公司、電力三產、jp柜企業、成套廠以及設計院單位。

4，尋訪意向客戶。

針對電力公司和電力三產企業在找對關鍵人的關系下，必須把我們的品牌入圍省網公司，一般下頭的電力三產企業擁有必須的非兩網改造的自主采購權，僅有我們做好入圍的準備工作，才能夠開展后續的業務工作，可是就目前電力公司屬于長期固定銷售客戶，費用涉及較多，讓代理商處理相關發生費用問題，目前能夠真正能夠做好的.代理商主要精力又沒有在公司產品上頭，故公司在省網入圍這一塊的工作思路和政策很明顯是不適合公司目前發展現狀的。

針對規模比較大一點的三箱及jp柜企業和成套廠，國內品牌大部分都是以正泰為主，并且目前正泰和德力西針對這一塊的業務操作模式是公司拿出力度支持其代理商開展，同代理商、第三方達成一份三方協議進行供貨，比較我們操作模式依舊慢了半拍。以武漢盛隆電氣集團為例，目前其元器件年使用量有十個億以上，正泰用量3000萬，而我們用量不到50萬，公司下浮力度、產品質量和售后問題等各方面的原因導致供貨的代理商也沒有真正用心做這一塊的業務，并且因為一些其他原因我們的代理商還以擾亂市場秩序為由不期望我們公司插手這一塊的業務，這樣影響了業務提升只是一個方面，更重要的是影響了品牌的提升;再有就是武漢盛隆電氣集團指針表使用的一個小品牌，價格相對我們低20%的優勢，所以也就導致我們失去了一個重要的展示提升品牌的窗口。

針對設計院這一塊的工作，經過拜訪相關的建筑材料設計院、水利水電院和有色設計院的，在設計院工作這一塊，目前沒有直接指定品牌的權利，只能經過標注技術參數方式來暗示品牌使用問題，可是能夠到達我們儀表公司的產品技術含量的競爭對手能夠說在數不勝數，這樣我們就只能經過我們的信息費用力度來操作相關的工作，并且我們儀表公司走的設計院主要以電力設計院、鋁鎂院、水利水電院、及化工院以及建筑設計院(建筑設計院權威性較低)。所以我們必須提升產品競爭力和相關支持力度才能操作相關的設計院工作。

當然經過這次拜訪的一些客戶也是有令人欣喜的信息，我們還是有很大一部分客戶比較認可我們品牌，具有必須實力也有本事的信心做電網這一塊的工作，只要我們做好相關的入圍工作，他們還是愿意做這一塊的工作，從各個方位的提升品牌。

結合目前的工作方式，以華中地區四個省，經過這半年三次的出差工作，每次出差時間35天左右，四個省基本都要走到，所以就像游擊戰一樣，工作沒有重心區域，所以在接下來的工作中期望能夠以某個地區為中心，把主要精力放在中心發揚北極熊撲殺海豹的精神開展銷售業務工作，先出業績后面再擴大區域開展相關其他工作。后續工作思路:

1.改圖、上圖，主要針對電力設計院、鋁鎂院的設計師在設計方案是進行技術參數設定，適當的傾斜到我們品牌的產品，可是這一塊的工作采用的放長線策略，畢竟工程從設計到施工是需要必須的時間。

2.電力三產跟進，主要針對縣市級電力三產企業物資采購部門進行相關的公關工作，可是做一塊的相關工作需要品牌做好國網、起碼是省網的入圍工作。

3.房地產行業，這一塊的的工作主要重心放在水電安裝企業和甲方上面，這方面的工作后續涉及的問題比較多，期望公司領導能夠給予必須的支持。

匯報人:xxx

20xx年xx月12日

出差總結與心得體會篇五

作為老師有事后也是要出差的。因為那是對自己的教育水平有所提高的培訓。

開發區十分重視對教師素質的培養，鼓勵支持教師通過各種渠道進行學習提高。既立足于校內培訓，又采取走出去、請進來的培訓方式培養教師，xx年xx月，我校xx名教師在校長的帶領下，到上海考察學習。通過參觀、講座、介紹座談與交流，使我在教學及校園建設等方面有了更進一步的認識。現在我談談自己的一點體會：

1.立足學校實際，努力提升校園文化氛圍和品味，優化育人環境

本次所考察學習的張橋路小學，校園環境和文化建設獨樹一幟。盡管學校占地面積不大，但利用非常合理。教學樓每層墻壁上都有特色，包括世界名人錄、名人名言、德育走廊等。最吸引人的是每個中隊門前都有屬于自己的板塊，其設計別具一格，凸現了本班特色。反思我們目前的學校現狀，雖有文化，但是零碎的、不系統的，教師團隊缺少共同的價值觀，學校許多倡導與決策教師很難及時認同，學習氛圍不夠，我想這都是我們沒能抓住文化建設這個綱。

學校是一個培育文化的地方，而今我們書山題海，教室上大課，辦公室開小灶，這些都恰恰缺失了文化，我們的一些評價制度，又誘導老師們不得不搞書山題海和加班加點，實在是一種悲哀。我想，對于我們學校，今后必須要精心打造好學校文化，要用健康、激勵人的學校文化統領學校各項事務，作為學校發展的導向和真諦。文化建設雖不可一蹴而就，需要慢慢積淀與生成，但千里之行、始于足下，我們應該從現在做起，從自身做起，加強校內群眾性文化團體的建設。

2.科學細化教育教學常規管理制度，把科學、嚴格的管理作為提高教學質量的保證

與所參觀的學校相比，我們現在的教育教學常規管理的各項制度還不夠健全和完善，某些具體操作要求上還不夠細化。今后一段時間內，我們應該在結合我校具體學情的基礎上，充分發揚民主，重新審查各項制度及要求，如課程結構設置優化、課時分配制度等。

引進激勵機制，優化教師隊伍，倡導"質量求生存、求發展、求效率，向團結、人心、信心要質量，辦事民主、制度管人"的辦學理念。張橋路小學的小班教學給我留下了很深的印象，在那樣的環境之下，教師才有充足的時間進行教科研活動，因此，我校也可以率先嘗試小班教學模式，真正做到資源的合理配置。

3.加大教科研力度，針對校情設定課題，成立專門的課題組

就我們所參觀的學校而言，在上海市算不上名校，但學校的課題研究卻頗具特色。聽著教導主任滔滔不絕講述自己學校的課題研究，看著他們訓練有素的教師隊伍，我不禁為之震撼!目前，我校在課題研究方面尚是空白，教研工作也無從下手。班容量大，師資不均衡，加上各種活動，老師無力從事課題研究。

我覺得，學校應給老師一個輕松的環境氛圍，然后確定大課題，再分組或分段進行與之有關的小課題研究。全體上下都協調一致，工作落實到人頭，有布署有總結，分階段進行，穩步開展教科研活動。

4.大力推進學校的信息化建設

在張橋路小學聽了兩節課，他們先進的教學設備讓教學得心應手。而我們學校，xx年下半年，在上級教育主管部門的支持下，已建成了一個計算機教室和一個多媒體教室，這就為提高教師運用現代化教學手段提供了基礎設施。但由于能聯網的機子較少，教師要想查找到自己所需的教學資源困難，本來使用多媒體能讓學生很好地理解課文內容，但因為條件有限，也只好作罷。

出差總結與心得體會篇六

出差是海運業務員的日常工作之一，而在出差過程中，不僅能夠拓展業務拓展思路，提升技能技巧，更會遇到各種意想不到的挑戰和問題，讓人不斷適應和成長。本文將從準備工作、人際關系、溝通交流、與客戶合作、后續跟進幾個方面出發，分享出差中的體會和總結。

第二段：準備工作

首先，準備工作必須得到足夠的重視。出差的地點、時間、人員、工作重心等方面的了解與規劃都至關重要，為此在開始出差前需要做好詳細的行程安排和工作規劃。在此基礎上，還需要了解目的地國家/地區的法律法規、政策環境、商業習慣等國情方面的信息，以保證出差任務的完成。同時，要注意個人與公共安全，持有必要的證件、資料、保險等，讓自己心無旁騖地專注于工作，也能讓團隊感到安全放心。

第三段：人際關系

在出差中，人際關系的處理是非常重要的，這直接影響了工作任務的順利開展以及后續業務的發展。首要的原則是要尊重當地傳統習慣，尤其是對于那些個人意識很強、注重禮儀和面子的國家和地區。得體的搭話和禮節性的問候是人們相互交往的基本要求。同時，更務必做到東方智慧中的德行，多關心別人的思想感受，不故作姿態或爭斗性情緒外露，這都是傳播中國文化、加深友好關系的有效手段。

第四段：溝通交流

作為海運業務員，一定要具備良好的溝通交流能力。感性的溝通，能夠讓你更好的了解客戶的需求和想法，也讓你得到更多的支持與信任。而且在面對不同地域、不同個性的人時，必須用心去發現和傾聽他們的訴求，及時地解決問題，盡力讓他們對自己信任和滿意。除了口頭的溝通外，還要善于發掘非語言信息，學會觀察、感知、分析，從微表情和肢體語言中獲取到更多的信息，進而更好的與客戶進行合作和溝通。

第五段：與客戶合作和跟進

在出差的期間，與客戶的合作和溝通是最關鍵的事情之一，要善于與客戶建立融洽的關系，并考慮好策略，了解他們的價值觀和工作方式，與他們合作提供更優質的服務。與此同時，還要做好后續的跟進工作，及時跟進和處理客戶問題，加強與客戶之間的信任和協作，促進雙方的共贏。

總結：

出差是海運業務員不可或缺的一部分，對于工作能力和個人成長都有很大的磨練作用。本文從準備工作、人際關系、溝通交流、與客戶合作、后續跟進幾個方面出發，涵蓋了出差期間的關鍵問題，希望能給正在進行海運業務出差的同仁提供一些理論指導和實踐經驗，為出差工作提供提高工作效率的幫助。

出差總結與心得體會篇七

這次40多天的出差時間轉眼間就過去了，通過這次市場走訪讓我成長了很多，下面是我工作的總結報告。

第一，行程回顧

1,再次拜訪前面的幾位意向客戶。

2,拜訪轄區內一級經銷商，篩選有潛力做電力局工作的企業。3,拜訪電力公司、電力三產、jp柜企業、成套廠以及設計院單位。4,尋訪意向客戶。

第三，信息反饋

針對電力公司和電力三產企業在找對關鍵人的關系下，必須把我們的品牌入圍省網公司，一般下面的電力三產企業擁有一定的非兩網改造的自主采購權，只有我們做好入圍的準備工作，才能夠開展后續的業務工作，但是就目前電力公司屬于長期固定銷售客戶，費用涉及較多，讓代理商處理相關發生費用問題，目前能夠真正能夠做好的代理商主要精力又沒有在公司產品上面，故公司在省網入圍這一塊的工作思路和政策很明顯是不適合公司目前發展現狀的。

針對規模比較大一點的三箱及jp柜企業和成套廠，國內品牌大部

分都是以正泰為主，并且目前正泰和德力西針對這一塊的業務操作模式是公司拿出力度支持其代理商開展，同代理商、第三方達成一份三方協議進行供貨，對比我們操作模式依舊慢了半拍。以武漢盛隆電氣集團為例，目前其元器件年使用量有十個億以上，正泰用量3000萬，而我們用量不到50萬，公司下浮力度、產品質量和售后問題等各方面的原因導致供貨的代理商也沒有真正用心做這一塊的業務，并且因為一些其他原因我們的代理商還以擾亂市場秩序為由不希望我們公司插手這一塊的業務，這樣影響了業務提升只是一個方面，更重要的是影響了品牌的提升；再有就是武漢盛隆電氣集團指針表使用的一個小品牌，價格相對我們低20%的'優勢，所以也就導致我們失去了一個重要的展示提升品牌的窗口。

針對設計院這一塊的工作，通過拜訪相關的建筑材料設計院、水利水電院和有色設計院的，在設計院工作這一塊，目前沒有直接指定品牌的權利，只能通過標注技術參數方式來暗示品牌使用問題，但是能夠達到我們儀表公司的產品技術含量的競爭對手可以說在數不勝數，這樣我們就只能通過我們的信息費用力度來操作相關的工作，并且我們儀表公司走的設計院主要以電力設計院、鋁鎂院、水利水電院、及化工院以及建筑設計院（建筑設計院權威性較低）。所以我們必須提升產品競爭力和相關支持力度才能操作相關的設計院工作。

這一塊的工作，從各個方位的提升品牌。

第四，后續工作計劃

結合目前的工作方式，以華中地區四個省，通過這半年三次的出差工作，每次出差時間35天左右，四個省基本都要走到，所以就像游擊戰一樣，工作沒有重心區域，所以在接下來的工作中希望能夠以某個地區為中心，把主要精力放在中心發揚北極熊撲殺海豹的精神開展銷售業務工作，先出業績后面再擴大區域開展相關其他工作。后續工作思路：

1．改圖、上圖，主要針對電力設計院、鋁鎂院的設計師在設計方案是進行技術參數設定，適當的傾斜到我們品牌的產品，但是這一塊的工作采用的放長線策略，畢竟工程從設計到施工是需要一定的時間。

2．電力三產跟進，主要針對縣市級電力三產企業物資采購部門進行相

關的公關工作，但是做一塊的相關工作需要品牌做好國網、起碼是省網的入圍工作。

3．房地產行業，這一塊的的工作主要重心放在水電安裝企業和甲方上

面，這方面的工作后續涉及的問題比較多，希望公司領導可以給予一定的支持。

匯報人：###

2xxx年04月12日

出差總結與心得體會篇八

在海洋時代的今天，海運業務成為了國際經濟貿易的重要組成部分。在這個領域中，海運業務出差成為了日常工作的一部分，它能夠讓人領略到海洋的神秘和海運的運營，也能夠讓人更好的發展事業。在我的工作中，我多次進行了海運業務出差，收獲了許多寶貴的體驗和心得。在這篇文章中，我將會分享我的故事，以及總結海運業務出差的一些體會和心得。

第二段：出差前的準備

在進行海運業務出差之前，需要對出差的目的地和時間進行詳細的規劃和準備工作。首先需要了解目的地國家的政治、文化、經濟等情況，從而為自己的出差提供更為詳實的背景知識。其次，需要充分了解各項手續和法律法規，從而避免在海運業務出差中出現任何不必要的問題。最后，針對不同出差需求，還需要準備好相應的物品，例如商務禮品、行程安排表、相關報告和資料等，以備不時之需。

第三段：出差過程中的體驗

在海運業務出差中，最讓人感到興奮的部分是其所帶來的體驗。首先，參觀當地港口和海運公司是必不可少的，可以直觀了解當地的海洋運輸狀況。其次，了解當地的風俗習慣，可以大大提升人際交往的成功率。最后，在海運業務出差期間需要與當地經營者進行商業交流，這也是可以優化業務的良機。通過與當地人員的交往與合作，我們可以更好的了解海洋運輸的全貌與事情的具體細節。

第四段：情感體驗與感悟

海運業務出差所帶來的不僅僅是物質上的感受，更多的是情感體驗與感悟。在我多次海運業務出差的過程中，我始終能夠感受到不同國家文化與風情的異彩紛呈。與此同時，也能夠通過與各行各業的商業交流，深刻感受到海洋運輸行業的重要性。此外，在海運業務出差中遇到問題，經過解決后也能夠積聚很多有益的經驗。

第五段：總結與展望

海運業務出差是一個極具價值的過程，其所帶來的不僅僅是商業性的價值，更有很多回報是無法用語言來描述的。在這個過程中，我們需要充分準備、充分體驗、積極交流、不斷總結，從而提升自己的專業素質與技能。未來，我相信，在這個領域里的發展前景是非常廣泛的，我們需要不斷學習與成長，才能更好地適應不斷變化的海運業務市場。

出差總結與心得體會篇九

xx月xx日上午xx點多，我和xx部長一同從樟樹汽車站出發開始了我們為期四天的出差之行——南京藥交會。2xx日中午我們到達xx，在超市買了些火車上應食用的“糧食”——泡面、礦泉水等；買好了儲備糧我們就在一家小面館草草的吃了下午飯，之后就直趕火車站。

下午xx點xx分我們從xx火車站出發，在火車上顛簸了一個下午另加一晚上才敢到充滿古文化之都——南京！為了抓緊時間辦事，我們早餐都沒吃就直接去找住地，南京的銷費實在是高，我們只好找了個差些的小旅店住下，放下行李馬上趕往目的地——xx國際會展中心。外面的天氣陰沉沉的，眼看就要下雨了，可我們一點也不敢耽擱時間，我們知道公司也不容易，要拿出這么多錢來就是想通過藥交會將公司推向xx、廣至全國，通過這個平臺可以將我們公司的品牌形象大大提升，讓全國人民都知道xx有我們xx，記住我們xx團結同心、康澤世人的精良團隊！

為了第二天的藥交會能開的.更加成功，我和王部在會展中心都精心的布置我們的展位。因王部有多年的經驗，對布展也是條條理理井然有序的進行著，展位的布置也就在輕松的過程中完成。

通過這次出差，讓我鍛煉了膽量同時也長了不少見識，所以我也很珍惜這次出差的機會。我本著尊重我工作的態度，我努力去做。南京藥交會的工作就此告一段落，以后的我還需要領導多多支持與指教，爭取把工作做的更加出色！

出差總結與心得體會篇十

第一段：引言（100字）

律師出差是日常工作中不可避免的一部分。作為一名從業多年的律師，我多次參加過出差，并積累了一些心得和經驗，在出差中收獲了不少。今天借此機會，我將分享我的心得和體會，希望對大家有所幫助。

第二段：出差前的準備（200字）

出差前的準備至關重要。首先，要了解目的地的風俗習慣和文化背景，以便更好地進行溝通和交流。其次，要準備好必要的文件和資料，如會議材料、法律文書等。最后，要檢查并保證身體健康，避免因為疾病影響工作。在出差前做好準備，可以讓你更加從容地面對工作。

第三段：出差中的工作（400字）

出差是為了完成任務和達到目的，因此在出差中工作效率很重要。在會議或談判中，要注意言辭、禮節和表達方式，尊重對方，并且要有自信。同時，要注重細節，如時間安排、文件整理等，確保各項工作順利進展。當然，有時候在出差中也會遇到一些突發情況，如機場停飛、酒店訂房問題等，這時候要冷靜應對，尋找解決方案。

第四段：出差后的總結（300字）

出差結束后，要進行總結。在總結中，要回顧出差的過程和成果，并總結經驗教訓。對于成功的經驗，要及時總結并加以應用，以便更好地提高工作效率；對于不足的經驗和教訓，要及時反思，以便改進和提高。總結出差經驗是很有必要的，他不僅可以總結經驗，同時可以對下一次出差做好充分的準備。

第五段：結語（200字）

作為一名律師，出差是我工作中不可或缺的一部分。通過多次出差，在琢磨中積累了不少經驗和心得體會，也遇到了很多困難和挑戰。每次出差都是一次經驗的積累和飛躍，它不僅是一種工作經歷，更是一種人生體驗。對出差的準備、出差中的工作、出差后的總結，這一過程中充滿了挑戰、機遇和收獲。希望這些經驗和體會能對大家有所借鑒和啟示。

出差總結與心得體會篇十一

第一次出差，有好多話想說卻又不知從何說起，下頭就簡單的分三個方面談談我出差的感受以及來公司后想說而沒機會說的一些話。

這次去西峽出差，心中即激動又忐忑，對于我來說一切都是新的嘗試、一切都得從新開始!第一次研究設備如何布局、第一次研究設備管道如何連接、第一次嘗試獨立安裝設備、第一次與業主和項目監理溝通交流、第一次研究如何為公司節儉成本。這兩個月吃了不少苦，挨了不少罵，認識了不少人，長了不少見識，也學到了不少東西!這兩個月的歷練使我從一個對工程一竅不通的菜鳥開始逐漸入門，也深刻的意識到了自我還有很多的東西要學，還有很長的路要走，所以也請領導們多給我這樣歷練的機會!

1、想要做好一個項目必須要有一個端正的工作態度。拿五里橋的項目來說，雖說業主有些吹毛求疵，可是盧工(對于盧工本人來說我是沒什么偏見的，他雖然脾氣有點壞，可是人品和技術方面是十分值得尊敬和學習的)他們的`工作態度也是工期的一再延誤的重要原因之一!他們一開始就懷著“這項目壓根不會運行”的僥幸心理，做事情得過且過，圖紙上要求用50的進水管他們非得用40管、要求九米高的硝化罐做成七米五、樓梯做成了五十公分寬，結果導致一遍又一遍的返工，不僅僅增加了十幾萬的成本，還白白耽誤了兩個月的工期!所以我們公司必須要吸取這個教訓，不僅僅能節省成本、縮短工期，還能為公司贏得好的口碑!

2、項目建設中業主提出的疑問，必須要抱著負責的態度做好溝通交流，解決分歧。這次在五里橋工地盧工就是對于業主提出的問題不管不顧，什么事情都按照自我的意愿去做，結果導致風機房重做了一次、樓梯重做了兩次、進水管換了四次!所以我們在以后的項目建設中要吸取這個教訓，必須要與業主做好溝通，業主指出的項目建設中存在的問題，我們要勇于承擔職責進取改正!當然與業主溝通時也要做到不卑不亢，對于不該我們承擔的職責也不能無休止的忍讓妥協。(ps:提議每個項目都設計施工圖紙，按圖施工，會少很多麻煩。)

3、投標前項目標書必須要做仔細!能夠說造成這次我們一向和業主扯皮的罪魁禍首就是劉偉他們公司的投標標書!他們的標書能夠說就是胡亂編造的，給我們的施工造成了很大的麻煩，甚至標書上寫的廠家根本不生產那種配件!所以我們公司必須要吸取教訓，在投標之前就把標書做仔細，這樣做項目時就會少很多麻煩。

4、安裝設備前要有長遠的規劃。這次出差遇到了好幾次在工地上沒事做等配件的事情，陳偉和鐘華也反映經常遇到這種情景。如果把項目中用到的配件提前統計好，在配件用到之前就發到工地就能夠避免這種情景的發生。這樣做即節儉成本，又縮短了工期。

1、孵出更多的“雞”才可能生出更多的“蛋”。一只雞生出的蛋是應當拿去賣錢還是應當拿來孵小雞我想稍微有點經濟頭腦的人都會選擇長遠的投資，先拿雞蛋孵出小雞，然后生出更多的蛋再來賣錢。我覺得做企業也應當是一樣的道理，要敢于做長遠的投資，利用老員工帶出更多成熟的新員工，這樣才能把企業不斷做大。明年我們公司準備轉型做大型項目，我們三個也要回唐河組建工程部。不可能把所有的重擔壓在小朱一個人身上，所以公司目前應當盡早培養幾個像小朱一樣能獨擋一面的大將。

2、留住“雞”才能生出“蛋”。毋庸置疑優秀員工是一個企業最寶貴的財富，留住了他們企業才能有更好的發展。在公司工作滿一年或是兩年以上的員工，對公司的企業文化已經較為熟悉，并且對公司也有了必須的感情，一般情景下都不大愿意離開公司，并且員工所追求一般也僅有三點:a、舒心的工作環境。b、大的發展空間。c、較高的薪資待遇。對于我們公司我認為前兩點我們都具備，我也了解過少林他們離開的原因，幾乎都是因為第三點選擇離開的。我們明年就要開始接大項目了，公司的效益也會慢慢變好，期望到時候我們的待遇也能夠得到相應的提高，畢竟留住了“雞”才能生出“蛋”!

3、不要把工齡當做衡量薪酬的唯一指標，把工作本事和工作態度也納入薪酬考核指標。如果給予勤勞員工和懶惰員工一樣的薪水，時間長了勤勞員工也會慢慢變懶，這樣就會陷入惡性循環。反之，如果將二者區別對待，明確告訴員工“想漲工資能夠，讓我看到你的本事你的付出，你為公司創造的越多，你得到的就會越多!”這樣對于勤勞員工不僅僅更公平，并且也能督促懶惰員工不斷上進。

糾結了好多天，最終把它寫完了，由于是學理工科的，所以可能有些地方寫的有些言不達意，多擔待!

出差總結與心得體會篇十二

隨著全球貿易的飛速發展，國際海運業務也愈發繁忙，海洋航運作為貿易和經濟的重要支柱之一，扮演著不可替代的角色。作為一名從事海運業務的工作者，必須時刻關注全球貿易動態和生態環境，不斷提高自身的素質和能力，以應對復雜多變的國際市場競爭。近期，我因工作需要多次出差海外，經過幾次的實踐和總結，認為需要從以下五個方面加強自身能力。

一、要具備高超的語言表達能力

出差到海外，交流和談判是必不可少的事務，保持良好的溝通和交流對于解決問題和提高效率非常重要。語言能力是高效溝通的基礎和前提條件去掌握，必須掌握豐富的商業詞匯以及日常交流所需的詞語。時時刻刻保持對語言的熟練度，抓緊學習和排練，注意用正確的語言書寫郵件和發言，這將有助于建立信心和穩定合作關系。

二、必須具備開拓市場的能力

海洋航運市場競爭激烈，必須不斷拓展海外市場，提高自身的市場營銷能力，掌握供應渠道，尋找潛在客戶。需要關注行業內的新技術和市場動態，不斷搜集客戶信息，開展營銷推廣，爭取市場優勢。特別是需要關注市場變化和技術發展，了解競爭對手的動態，時刻準備應對挑戰，尋求行業內的機遇和未來的市場需求。

三、要具備跨文化交往的能力

跨文化的交流需要具備相應的文化背景知識，熟悉國際慣例和思維方式，理解不同文化之間的差異。出差海外，需要了解當地的文化和法規規定，提高自身行為的文化素質和敏感度。同時，應當有意識促進文化融合和交流，充分了解并尊重對方文化，以建立良好的合作關系，融入國際航運生態系統。

四、要具備出色的危機處置能力

海運業務處于高風險、高環節的工作環境中，出差期間難免會發生意外事件和突發情況。作為從事海運業務的人員，應該具備處理危機情況和處理突發事件的能力，了解和把握應對危機事件的策略，掌握各種應急救援的能力，以確保出差期間的人員和物資安全。

五、需要保持極高的工作責任心

保持工作責任心和道德道義的正確性非常重要。從海洋航運業務的角度來看，這意味著需要在工作上放慢腳步，仔細檢查和處理每一個細節，把工作做到極致。在處理商務、政府事務時，應以真誠、坦率的態度與他人交往，并保證所有的交易都是透明、公正、誠實的。

綜上所述，作為從事海運業務的人員，出差經歷需要不斷的總結和提高自身的能力。我們必須掌握語言表達、市場開拓、跨文化交往、危機處理和良好的道德素質這五大關鍵能力。如此，才能應對復雜多變的具有挑戰性的全球市場及當國家的需求。

出差總結與心得體會篇十三

作為一名律師，出差是常有的事情。出差不僅可以幫助我們更好地完成工作任務，也能夠認識更多的人、開闊眼界。在出差中，律師不僅需要在工作上做好準備，還需要注意一些細節。在本文中，我將分享我在出差期間的一些心得體會和總結，希望能夠對同行有所幫助。

第二段：準備工作

出差前，律師需要做好充分的準備工作。這不僅包括工作內容的準備，還包括出行工具的準備。首先，律師需要清楚自己的行程安排和出行方式。其次，要提前查詢目的地的天氣情況和當地的風土人情，以便能夠更好地適應當地的環境。同時，律師還需要考慮相應的保險、通訊設備等問題，以免出現不必要的麻煩。

第三段：心態與注意事項

在出差中，律師需要保持良好的心態。首先，要具備耐心和細心，以便更好地完成工作任務。其次，要尊重當地的風俗習慣，避免引起不必要的爭議和誤解。同時，律師還應該加強安全意識，注意人身和財產安全，以免出現意外。

第四段：人際交往

出差中，律師需要與不同的人交流，包括當地的律師、業務合作伙伴等。在人際交往中，律師需要注重禮儀，尊重對方的權益，同時也要維護自己的形象和聲譽。在交往過程中，律師需要根據不同的情況和對方的需求，進行合適的溝通和協商，以達到良好的合作效果。

第五段：總結

總的來說，出差是律師工作中的一項重要工作。在出差前，律師需要充分準備，包括工作和出行方面的準備。在出差期間，律師需要保持良好的心態，尊重當地的風俗習慣，注意安全問題。同時，律師還需要注重人際交往，維護自己的形象和聲譽，以達到良好的合作效果。總之，出差雖然可能會帶來一些困難和挑戰，但只要我們認真準備、積極應對，便一定能夠取得良好的工作效果。

出差總結與心得體會篇十四

早些年太年輕，工作資料也不大需要出差，看同事或朋友有出差到外地，總是羨慕得不行，認為那真是個美差，借機能夠旅游。第一財經的《上班這點事》也做過關于出差的資料，討論得出的出差好處便是我以前羨慕的所在。

我此刻的工作自由度較大，出差主要自我安排，不會出現一些朋友那種隨時準備出差，在辦公室都要備一個旅行箱的情景。

總結個人出差的感受如下

好處

一、拓寬見識，去不一樣地方能夠親身了解那個地方的人情和城市風貌由于我是以客戶身份去出差的，所以餐飲上能夠了解更多的風味特色和環境特色。

二、鍛煉自我的組織策劃本事，出差都是有任務的，去之前要明晰任務，為了完成任務要排好行程，具體到見面當天的談話或工作項目，要促使對方協助完成自我的此行任務。

三、促使自我行為舉止、思想談話都要變得成熟，否則，對方不信任你，就不會幫自我達成出行的目的。

出差不好的地方

一、對體力和智力都是一個考驗，行程遠近都多少影響作息時間，加上路上行程，耽誤了正常工作時間，該處理的郵件等都必須在酒店處理掉，出差加班基本上是必然的。此外，因出差一人在外，要一個時間應付很多事情，腦子要不停的轉才行，否則，很容易丟三落四，甚至遭遇盜、搶等意外。

二、壓力大，出差任務完不成，回公司肯定交不了差。

三、出差地如果偏遠，住宿飲食條件都很差，完全容易出現水土不服的狀況。總之就是出差辛苦出去前更辛苦，不出差我用不了加班，一要出差，前兩天肯定是忙到晚上9、10點。

出差總結與心得體會篇十五

這是進公司以來的第一次出差，來公司的時間不長，有很多東西都還沒有學會，學好。突如其來的告訴我要出差，老實說很有點措手不及。出去之前心里也沒底，很怕自己上的不好會影響到公司、不過我比較幸運的是，整個出差的行程都是有xx帶著我的，跟她在一起，我的擔心就少了很對。我不用一個人面對很多事情，也算是一種安慰。她很照顧、體諒我。很有親和力，好相處。我們在義烏出差了五天，前兩天我都是在看她上課，自己就在旁邊做做記錄。第三天的時候，xx讓我上了示范課，第一次很緊張，但之后再面對小朋友和老師就坦然了，要改進的地方是自己上課的時候時間沒有把握好，一些技巧方面的問題還不是很熟悉，課上的時間不夠長，氣場也不強，課堂指令用的不多，中文太多等等。

之后在xx呆了四天，最大的感受就是話說的太少，與代理商的溝通不多，表現的還是太過于稚嫩，不太善于和陌生人溝通。有些放不開。上了兩節xx的示范課，操作的'講課都一般，對系統的認知，了解，課時的講解等方面還要學，基礎知識也不牢固。記憶力太差，很多事情容易忘。比如說園所的人數，使用教材的情況，一些細節問題不夠留意，不都細心。出去看課的機會比較多，感覺在公司和在外面的情況是不同的，在外面更能鍛煉一個人的綜合素質，有很多突發情況都是在公司遇不到的，以及與園長、代理商的溝通都是一門很深的學問，自己還要學的還有很多很多。

我是x月xx號到xx號在xx出差，主要是對一些新園推廣hk，還有個別使用園做培訓，我主要是在旁邊協助xx。在新園的推廣中，我總結了一下問題，主要是在出發是要和代理商做好溝通，詢問園所的使用情況，以及園所的師資力量，水平等。去了園所要跟園長詢問老師的英文水平，小孩子有沒有英語基礎，接觸過英文課沒有，之前使用的是什么教材，以及園所大概小朋友的年齡段。然后是和老師及園長大概講解一下我們的教材內容和特色。在講的過程中還不能太平淡，要有頓挫點，多拋給園長和老師問題，讓他們也參與其中。不能太過于生硬。要幽默些。在這一塊，我覺得自己了解的不夠，包括有時候園長會說一些國家的規定上的五大課程都還不清楚，有被園長提出說我年齡很少。在跟老師的培訓中，我記得有一次是我上的示范課，課后老師讓我給她總結一下手指游戲的玩法，我當時就慌了，還好后來是巧妮給那個老師做的整合，回來后，我覺得自己應該把這些類似xx，歌曲游戲，手指游戲，課堂指令。這些整合類的東西做一個整合，以免以后有老師提出來自己不會。之后我們是xx號到的南京，在xx呆了四天，主要是做hkc的推廣，上了兩節示范課，小朋友上課的積極性很高，但是在上的途中小孩子很容易被動畫上的畫面吸引，課堂氣氛太過了。

自己對小孩子的掌控能力還是不夠，家長有些在旁邊看的，但是感覺家長都不怎么說話，也沒有提出什么問題，聽完課之后就走了。園長覺得機器是還不錯，但是會擔心長時間看，會影響小孩子的視力，還有就是課件的內容會比較感興趣，問的比較多，對有些園長有些擔心想家長收費這一塊提不上去。南京的高端園所比較多，有些老師會對xx有點挑剔，覺得自己的園所不需要。另外。一些公立園所是根本不讓進的，沒有機會向她們推我們的東西。跟xx出差的這十天中，從她身上也看到了很多自己不具備的優點，我要多學習她做事情的仔細認真，她上示范課活力四射，做事說話都很到位，上的課小朋友課堂氣氛很活躍，簡單易懂。個性很好，住在代理商家里會主動給我和數學老師做飯吃，無論是在園長還是在代理商面前都很健談，都很喜歡他希望她再來，能夠站在對方的角度思考問題。我覺得這份工作是一個很鍛煉人的工作，希望自己以后能一點點改正，做到很好。

文檔為doc格式

出差總結與心得體會篇十六

第一段：

作為一位律師，在職場上的發展需要不斷的學習和成長，所以出差是必不可少的。在出差中，通過與不同地區的同行交流，了解當地的法律、文化和市場，對個人的成長和事業發展都會有很大的幫助。下面我將結合個人經驗，談談關于律師出差的一些心得體會總結。

第二段：

首先，在出差之前，我們需要做好出差計劃。出差計劃不僅包括行程安排、住宿、交通等基本事項，還需要考慮到會議和談判的具體內容和對象。在制定計劃時，我們需要仔細分析旅途中可能遇到的問題，并對解決方案進行充分的預案，以便在出現突發狀況時能夠快速應對。

第三段：

其次，在出差的過程中，我們需要積極溝通交流，與當地的同行建立良好的合作關系。很多時候，需要依賴當地的同行提供案件相關信息和幫助我們了解當地的市場情況。與其交往時，我們需要做到委婉有禮、尊重對方權威，這也有助于建立良好的個人形象，為日后的合作打下堅實的基礎。

第四段：

此外，在出差結束后，我們還需要對整個出差過程進行回顧和總結。回顧和總結不僅可以幫助我們提高工作質量和效率，還可以發現并糾正自身的不足之處。特別是在談判和辦案過程中，更是需要詳細地記錄和總結經驗，不僅對自身的成長有幫助，也有助于在今后的工作中畫龍點睛。

第五段：

綜上所述，律師作為一個在職場中需要不斷成長的職業，出差是必不可少的。因為只有走出自己的舒適區，去接觸不同的事物，我們才能更好地成長和發展。而在出差的過程中，我們需要做好規劃、積極交往、認真總結，方能在律師職業發展中不斷前進，創造更加輝煌的成就。

出差總結與心得體會篇十七

這次40多天的出差時間轉眼間就過去了，經過這次市場走訪讓我成長了很多，下頭是我工作的總結報告。

第一，行程回顧

1，再次拜訪前面的幾位意向客戶。

2，拜訪轄區內一級經銷商，篩選有潛力做電力局工作的企業。3，拜訪電力公司、電力三產、jp柜企業、成套廠以及設計院單位。4，尋訪意向客戶。

第三，信息反饋

針對電力公司和電力三產企業在找對關鍵人的關系下，必須把我們的品牌入圍省網公司，一般下頭的電力三產企業擁有必須的非兩網改造的自主采購權，僅有我們做好入圍的準備工作，才能夠開展后續的業務工作，可是就目前電力公司屬于長期固定銷售客戶，費用涉及較多，讓代理商處理相關發生費用問題，目前能夠真正能夠做好的代理商主要精力又沒有在公司產品上頭，故公司在省網入圍這一塊的工作思路和政策很明顯是不適合公司目前發展現狀的。

針對規模比較大一點的三箱及jp柜企業和成套廠，國內品牌大部

分都是以正泰為主，并且目前正泰和德力西針對這一塊的業務操作模式是公司拿出力度支持其代理商開展，同代理商、第三方達成一份三方協議進行供貨，比較我們操作模式依舊慢了半拍。以武漢盛隆電氣集團為例，目前其元器件年使用量有十個億以上，正泰用量3000萬，而我們用量不到50萬，公司下浮力度、產品質量和售后問題等各方面的原因導致供貨的代理商也沒有真正用心做這一塊的業務，并且因為一些其他原因我們的代理商還以擾亂市場秩序為由不期望我們公司插手這一塊的業務，這樣影響了業務提升只是一個方面，更重要的是影響了品牌的提升;再有就是武漢盛隆電氣集團指針表使用的一個小品牌，價格相對我們低20%的優勢，所以也就導致我們失去了一個重要的展示提升品牌的窗口。

針對設計院這一塊的工作，經過拜訪相關的建筑材料設計院、水利水電院和有色設計院的，在設計院工作這一塊，目前沒有直接指定品牌的權利，只能經過標注技術參數方式來暗示品牌使用問題，可是能夠到達我們儀表公司的產品技術含量的競爭對手能夠說在數不勝數，這樣我們就只能經過我們的信息費用力度來操作相關的工作，并且我們儀表公司走的設計院主要以電力設計院、鋁鎂院、水利水電院、及化工院以及建筑設計院(建筑設計院權威性較低)。所以我們必須提升產品競爭力和相關支持力度才能操作相關的設計院工作。

這一塊的工作，從各個方位的提升品牌。

第四，后續工作計劃

結合目前的工作方式，以華中地區四個省，經過這半年三次的出差工作，每次出差時間35天左右，四個省基本都要走到，所以就像游擊戰一樣，工作沒有重心區域，所以在接下來的工作中期望能夠以某個地區為中心，把主要精力放在中心發揚北極熊撲殺海豹的精神開展銷售業務工作，先出業績后面再擴大區域開展相關其他工作。后續工作思路:

1.改圖、上圖，主要針對電力設計院、鋁鎂院的設計師在設計方案是進行技術參數設定，適當的傾斜到我們品牌的產品，可是這一塊的工作采用的放長線策略，畢竟工程從設計到施工是需要必須的時間。

2.電力三產跟進，主要針對縣市級電力三產企業物資采購部門進行相

關的公關工作，可是做一塊的相關工作需要品牌做好國網、起碼是省網的入圍工作。

3.房地產行業，這一塊的的工作主要重心放在水電安裝企業和甲方上

面，這方面的工作后續涉及的問題比較多，期望公司領導能夠給予必須的支持。

匯報人:###

2x年04月12日

出差總結與心得體會篇十八

第一段：引言（100字）

隨著經濟全球化的加深，企業之間的交流與合作日益頻繁，外勤人員作為企業的代表，承擔著組織與客戶之間的橋梁角色。出差是外勤人員工作中不可或缺的一部分，對于外勤人員來說，出差經歷是一種寶貴的財富，也是一次難忘的學習機會。在此，我將運用個人的出差心得體會總結，分享五個方面關鍵點。

第二段：出差前的準備（200字）

在出差之前，做好充分的準備工作是確保出差順利進行的關鍵。根據目的地的特點，提前了解并準備必要的工具、材料以及行程安排。同時，與相關部門和同事溝通，確保所有的必要信息都得到傳達和確認。此外，明確出差任務的目標與預期，盡可能做好各種應對措施的準備，以應對可能出現的各種問題。

第三段：出差期間的應對策略（300字）

在出差期間，外勤人員需要具備良好的應對策略才能迅速適應環境變化并更好地完成工作。首先，遵循時間管理原則，高效安排每一天的工作與休息，避免重要事項的忽視。其次，靈活應對突發情況，保持冷靜并尋找最佳解決方案。同時，要善于與他人溝通合作，了解和尊重當地的文化差異，以建立良好的合作關系。最后，保持積極樂觀心態，具備較強的自我調節能力，以應對長時間的工作壓力與勞累。

第四段：與客戶的溝通與合作（300字）

出差的目的之一是與客戶進行深入溝通和合作，實現雙方利益最大化。在客戶交流方面，外勤人員需要展現出良好的專業素養和溝通技巧，了解客戶需求，傳遞企業信息，解決問題。同時，在合作方面，與客戶建立互信關系，堅持以誠信、合作、共贏的原則，以維護和增強企業的聲譽和品牌形象。

第五段：出差的總結與反思（300字）

每一次出差結束后，外勤人員應該總結經驗并審視自身的不足之處。在總結方面，可以回顧過程中的工作計劃和目標是否實現，工作中遇到的挑戰及其解決方案，溝通與合作的效果等。在反思方面，要及時調整工作方法和策略，以提高工作效率和成果。此外，還要認識到自身的優點和不足，不斷學習和進步，以更好地適應和應對下一次的出差任務。

結語（100字）

出差作為外勤人員工作中的重要環節，不僅帶來了各種挑戰與壓力，同時也提供了寶貴的學習和發展機會。合理的出差準備、靈活的應對策略、良好的客戶溝通與合作、及時的總結反思，都是外勤人員成功完成出差任務的關鍵。通過出差心得的總結與體會，外勤人員能夠不斷改進自己的工作能力和素質，為企業的發展做出更大的貢獻。