對某一單位、某一部門工作進行全面性總結,既反映工作的概況,取得的成績,存在的問題、缺點,也要寫經驗教訓和今后如何改進的意見等。那么我們該如何寫一篇較為完美的總結呢?下面是小編整理的個人今后的總結范文,歡迎閱讀分享,希望對大家有所幫助。
醫院個人總結事業單位篇一
在醫療服務領域,醫院是人們獲取醫療服務的重要場所。然而,由于種種原因,一些醫院的服務質量和管理水平存在著諸多問題。醫院整治成為了當前醫療服務領域的熱門話題。本文將分享我在醫院整治過程中個人的心得體會和總結。
第二段:參與醫院整治的經歷
我作為一個醫院管理崗位的員工,有幸參與了我們醫院的整治工作。整治過程中,我們整合了現有資源,修繕了醫院的陳舊設施,嚴格管理醫護人員的行為,讓醫院真正成為了一個方便患者就診、醫護人員工作環境更好的地方。
第三段:提升醫療服務質量的效果
從整治后的效果來看,我們醫院的服務得到了極大的改善。患者在就診過程中的等待時間和候診環境都得到了改善,醫生和醫護人員的態度也變得更加親切溫和。整治后的醫院,給予患者的體驗更加滿意,很多患者也對我們的醫院表示贊揚。
第四段:醫院整治中的困難和挑戰
整治醫院的過程中,不可避免地遇到了各種挑戰和困難。其中,技術設施的改造還需要極大的投入和支持,財務部門的支出也需要更好的配合。同時,在醫生和醫護人員的行為方面,也需要一個過程來逐步調整。
第五段:結語
綜上所述,醫院整治是一個復雜的過程,需要相關部門各方面協作來完成。雖然面臨種種挑戰和困難,但是整治過程中我們也感受到了醫院整治對于醫療服務水平的提升,對于醫生、醫護人員和患者的重要意義。在未來,我們要繼續努力,提升醫院整體服務水平,為患者提供更加優質的醫療服務。
醫院個人總結事業單位篇二
(會議開始前背景音樂:步步高)
尊敬的__局長、各位領導、同志們:
大家下午好!今天,我們在這里隆重召開20__年度醫院工作總結表彰大會,目的是共同回顧剛剛過去的20__年,總結一年來的工作成績和經驗,對涌現出來的先進科室和個人進行表彰,進一步激勵先進,鼓舞干勁,更好地謀劃好20__年醫院工作的目標任務。
參加今天會議的有:____市衛生局____局長(鼓掌)、_________長(鼓掌)和醫院的全體干部職工。今天,我們還特別邀請到了___的代表們和我們一起參加會議。在此向你們的到來表示熱烈的歡迎!(鼓掌)
今天會議的議程主要有五項:一是對20__年度獲得各條線表彰的先進科室和個人進行通報,二是進行頒獎儀式,三是由先進科室和先進個人代表交流發言,四是請___長作20__年度醫院工作報告,五是請市衛生局___局長作指示。
同志們,20__年,在衛生局黨委的正確領導下,在___的關心支持下,我們___醫院和廣大___者攜著輝煌、載著收獲,留下了一行行堅實的足跡,涌現出了眾多的優秀職工、優秀管理人員和優秀團隊,創造了一個又一個喜人的成績。
下面,請___對獲得20__年度衛生局以上條線表彰的先進集體和個人進行通報,大家歡迎!(鼓掌)
請市醫院___同志對獲得20__年度醫院表彰的先進科室和個人進行通報,大家歡迎!(鼓掌)
下面進行頒獎儀式,請領導為獲獎代表頒獲。首先頒發的是醫院20__年度先進科醫保請獲獎代表(___、___的代表)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂,頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)
接下來頒發醫院年度先進中層干部獎,請獲獎代表(___、___、___)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂,頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)
下面頒發的是醫院年度先進職工獎,請獲獎代表(9個,___、___、___、___、___、___、___、___、___、)上臺領獎(播放運動員進行曲為背景音樂,頒完獎、拍完照、鼓掌時音樂停)
下面頒發的是
讓我們用熱烈的掌聲向獲獎的先進科室和個人表示衷心的祝賀!祝賀他們!(鼓掌)
下面進入會議第三個議程:先進科室代表和___代表交流發言。首先,請___、同志作交流發言,大家歡迎!(鼓掌)。下面,請___、同志作交流發言,大家歡迎!(鼓掌)
下面,大會進行第四項議程:讓我們以熱烈的掌聲,歡迎___、作20__年度醫院工作報告。(鼓掌)
醫院的工作,得到了衛生局黨委、___領導的關心和幫助,下面讓我們以熱烈的掌聲,歡迎___市衛生局___局長作重要指示。(鼓掌)
要以新的眼光審視現在,以新的目標定位未來,以新的思想謀劃工作,在解放思想中更新觀念,在更新觀念中創新發展,在創新發展中提升服務質量,不辜負各級領導、服務對象、人民群眾的殷切希望。希望各科室緊密聯系“為民服務、創先爭優”的活動開展,緊密聯系20__年醫院工作的總體安排,緊密聯系各自的工作實際,把會議精神扎扎實實的領會好、貫徹好、落實好。
同志們:過去的成績已經孕育著新的希望,新的希望將激勵著我們繼續創造新的輝煌。我們相信,有我們衛生局黨委、___的正確領導和大力支持,有我們醫院干部職工和___的共同努力,我們醫院的建設發展一定能夠乘勢而上,我們___事業的明天一定會更加美好!
喜慶爆竹辭玉兔,吉祥梅花迎金龍。農歷新春佳節將至,借這個機會,祝愿廣大無償獻血志愿者和我們醫院干部職工身體健康、龍年吉祥!
大會結束前我還有個通知:請大家5點準時到公___參加20__年度迎春聯歡晚會!大會到此結束!(鼓掌)
醫院個人總結事業單位篇三
xx年,在醫院黨總支的領導下,開發區醫院全體干部職工團結一心,堅持以“xxxx”重要思想為指導,認真貫徹落實黨的十九大精神,強化“以病人為中心,以質量為核心”的服務理念,建立健全質量控制體系,深入開展衛生誠信建設和醫療人性化服務,優化醫療環境,提高服務質量和水平,取得較好的社會效益和經濟效益,在開發區樹立了衛生行業的良好服務形象。 以下是一年來個人工作總結報告:
1、加強領導,班子團結,明確責任,領導有力。醫院領導班子成員各司其職,對所分管的工作進行經常性檢查、督導,發現問題及時解決。始終把精神文明建設擺在突出位置,加強對全體職工醫德醫風教育和全心全意為人民服務的宗旨教育,引導廣大職工正確看待精神文明建設活動,并積極參與。
2、健全制度,科學管理,優質服務,文明行醫。特別是注重了規章制度的建立健全,制定了《員工手冊》,每人一冊,《醫院各類人員職責管理規定》,每科一本,加強對醫院職工的管理、規范職工文明行醫,進一步提高員工的自身素質和整體形象。完善了“《關于嚴格職業紀律的有關規定》、《廉潔行醫規則》、《關于嚴禁接受病人及其親屬宴請、禮品、紅包的規定》、《醫德醫風獎懲規定》”等,保證執行制度規范化,切實將各項制度落到實處。在醫療質量方面,著重抓好三級醫師查房、典型疑難病例討論、術前術后病例討論等基本制度的落實,確保安全行醫。縮短平均住院日,加快病床周轉。
推行整體化系統護理服務制度,病人一入院即知曉自己的主治醫生、責任護士,加強對病人的心理護理和健康教育,讓病人了解自己的病情,主動配合治療。對出院病人實行回訪制度,即患者出院十日內主治醫生或責任護士須上門或電話回訪一次,了解治療效果及病人對醫院的意見。在檢查、用藥方面,規定各科室都要嚴格按照病情合理實施檢查,必要的檢查一項不能缺,不合理的檢查一項也不能查,既要保證檢查質量、又要減輕病人負擔。用藥要貫徹有效、質優、價廉,先國產、后進口,先一線、后二線三線的原則,合理用藥,切實為病人減輕負擔。由業務副院長牽頭的檢查小組定期或不定期對各科室檢查、用藥情況進行檢查,對違反規定的予以重罰。發現醫藥代表到臨床作“促銷”的,除處理相關責任人外,還要停止該藥品在醫院的銷售。加強外部監督。
一是做好醫院工作計劃,公開醫院各項收費、檢查及藥品價格,堅持藥品的集中招標采購,降低藥品成本,真正讓老百姓放心看病、明明白白花錢。
二是定期發放門診、住院病人意見征詢卡,采納病人提出的各種合理化建議,對病人提出的各種問題給予解決或答復。
三是將每周半天的院長接待日延長為一天,病人或家屬每周三都可以和院長面對面的座談,直接向院長反映各種問題。九是定期召開社會監督員會議,以便及時聽取社會各界對醫院的反映。九是由院領導牽頭組成行風聯絡小組,定期到區內各重點企業、外資企業、支柱企業等進行走訪。如17月分別到華潤錦綸有限公司、氨綸股份有限公司、正海電子網目板有限公司、首鋼東星公司進行了走訪,深入群眾,虛心聽取企業領導和職工給醫院在醫療服務工作中存在的不足提出寶貴意見。并發放200份了《開發區醫院醫療服務質量信息征詢卡》,主動接受社會各界監督。九是繼續落實社會服務承諾制,保證“120”急救通道暢通無阻。
醫院個人總結事業單位篇四
實習即將結束,原本迷茫與無知,現如今滿載而歸。因而十分感謝東莞仁康醫院給我們提供這樣好的實習環境和各種優越條件,感謝所有的帶教老師對我們的辛勤教導,讓我們在踏上崗位之前擁有如此良好的實踐機會。
臨床的實習是對理論學習階段的鞏固與加強,也是對護理技能操作的培養和鍛煉,同時也是我們就業崗前的最佳訓練。盡管這段時間很短,但對我們每個人都很重要。我們倍償珍惜這段時間,珍惜每一天的鍛煉和自我提高的機會,珍惜與老師們這段難得的師徒之情。
剛進入病房,總有一種茫然的感覺,對于護理的工作處于比較陌生的狀態,也對于自己在這樣的新環境中能夠做的事還是沒有一種成型的概念。慶幸的是,我們有老師為我們介紹病房結構,介紹各班工作,帶教老師們的豐富經驗,讓我們可以較快地適應醫院各科護理工作。能夠盡快地適應醫院環境,為在醫院實習和工作打定良好的基礎,這應該算的上是實習階段的第一個收獲:學會適應,學會在新的環境中成長和生存。
護士的'工作是非常繁重與雜亂的,盡管在未入臨床之前也有所感悟,但是真正進入病房后,感觸又更深。的確,護士的活很零碎,很雜亂,還可以說是很低微,可是透過多數人的不理解,我們發現,護士有著其獨特的魅力。醫院不可能沒有護士,這就說明護士的重要性。醫生離不開護士,病人離不開護士,整個環境都離不開護士。
這瑣碎的工作,有著完整的體系,也正因如此,才能發揮其獨到的作用,產生不可或缺的作用。因為有臨床的實習,我們才更全面而深刻的解護理工作,更具體而詳盡的解這個行業。進入臨床的第二個收獲:正確認識護理,樹立正確的職業道德觀,養成良好的工作態度。
到病房實習,接觸最多的是病人,解甚深的是各種疾病,掌握透徹的是各項基礎護理操作。實習的最大及最終目的是培養良好的各項操作技能及提高各種護理工作能力。所以在帶教老師“放手不放眼,放眼不放心”的帶教原則下,我們積極努力的爭取每一次的鍛煉機會,如導尿術、插胃管、床上洗頭、床上檫浴、口腔護理、自動洗胃法、靜脈輸液、各種灌腸法等各種基礎護理操作。同時還不斷豐富臨床理論知識,積極主動地思考各類問題,對于不懂的問題虛心的向帶教老師或其它老師請教,做好知識筆記。遇到老師沒空解答時,我們會在工作之余查找書籍,或向老師及更多的人請教,以更好的加強理論知識與臨床的結合。
我們所跟的多是主管護士,跟隨老師分管病人的同時,我們會加強病情觀察,增進對病人疾病的解,同時對病人進行各項健康知識宣教,這樣能鍛煉我們所學知識的應用能力。按照學校和醫院的要求我們積極主動地完成病歷的書寫,教學查房,講小課等,這些培養我們書寫、組織、表達等方面的能力。整體上說,實習期間的第三個收獲,也是最龐大的收獲:護理操作技能提高,疾病認識水平上升,各項護理工作逐漸熟練,在培養優秀的職業技能水平同時也培養一種良好的學習習慣,通過思考,舉一反三。
在這段短暫的實習時間里,我們的收獲很多很多,如果用簡單的詞匯來概括就顯得言語的蒼白無力,至少不能很準確和清晰的表達我們受益匪淺。收獲還有很多很多,只是沒有必要將它一一列出,因為我們知道實習期間的收獲將在今后工作中有更好的體現,所以我們用某些點線來代替面,用特殊代表個別。總之在感謝東莞仁康醫院培養我們點點滴滴收獲時,我們將以更積極主動的工作態度,更扎實牢固的操作技能,更豐富深厚的理論知識,走上各自的工作崗位,提高臨床護理工作能力,對護理事業盡心盡責!
醫院個人總結事業單位篇五
我是奧理德的一名員工,一個工作在第一線,服務于醫生和病人的護士,做為第一批員工加入到這個集體經歷了醫院的籌備,試營業;開張運營業至今已有一年半的時間,回顧這期間我本人的表現無論是在思想認識,行為方式,工作態度,護患關系方面,我都盡已所能做到最好,總體上我認為自己是一名符合奧理德高標準高層次要求的合格員工。
首先在思想上與奧理德保持高度一致,從加入到這個集體的那一刻起我便與之同心同德,同呼吸共命運,視奧理德的發展為己任,視奧理德的發展為己任,時刻以奧理德的標準來衡量和嚴格要求自己,從小事做起,從點滴做起將上級分配的各項工作做到最好,聽從領導指揮,服從分配,團結合作,顧全大局,不計較個人得失,處處維護集體利益,以院為家,廉潔自律,充分發揮主人翁精神為醫院建設獻計獻策,遵守員工守則,不遲到、不早退、不曠工、不弄虛作假,全面提高個人綜合素質,努力做一個誠實守信,求真務實,愛崗敬業,精益求精的奧理德人。
三是堅持以病人為中心,樹立“病人至上”的服務觀念,為醫院樹立良好的形象,門診是醫院的窗口,服務質量的好壞直接關系到醫院的聲譽,也是與公立醫院的一個競爭點,作為門診護理組的一員我以飽滿的熱情投入到工作當中,熱情地接待來我院的每一位“客人”急病人之所急,想病人之所想,耐心地回答解釋各類問題,為他們提供及時細致周到的服務,盡管病人的層次和素質各不相同在工作中難免不遇到不講道理的患者,對他們不僅要寬容,善于制怒有時還要承受委屈,但我始終能善待他們,讓患者滿意,待病人如親人讓他們感受到奧理德的關懷與溫暖;并且能夠一貫地,自覺地,無條件地保持這種工作作風。
回顧過去,展望未來,我會更加努力做好本職工作及邊緣工作,克服困難,改進缺點,善于承擔壓力,為醫院建設添磚加瓦盡自己的綿薄之力,并力爭做一個奧理德以我為榮,我以奧理德為驕傲的好員工。
醫院個人總結事業單位篇六
本人從事外科臨床工作以來,在思想上與行動上時刻能與黨的路線、方針、政策保持一致,能自覺遵守法律法規和院方各種規章制度。能單獨處理外科上各項業務工作,至今未發生一起醫療差錯事故。具體體現以下幾個方面:
社會主義社會是全面發展,全面推進的社會,社會主義事業是物質文明與精神文明相輔相成,協調發展的事業。在目前在市場經濟沖擊下,部分人思想出現腐蝕墮落,這是一種缺乏政治學習的綜合表現。通過“兩好一滿意活動”我個人從端正學習態度,結合個人實際認真作了整改,進一步在職工中樹立了良好的自身形象。
基層醫院在條件設備及人員相對緊缺情況下,我作為一名業務帶頭人,身先士卒,接受群眾的監督,長年工作在一線,堅持又上行政班又上業務班,從不以任何理由推諉工作之事,沒有享受休息過一個好的節假日。
近年來在分管業務工作中,深感自己責任重大,自己在業務上要帶好頭,還要組織、督促好大家加強業務學習,不斷更新專業知識。在當前這種市場經濟社會,各行業日新月異在突飛猛進,目前醫療糾紛頻繁發生。只有不斷加強業務學習,才能提高業務技術水平,從而避免醫療糾紛及差錯事故的發生。為單位和個人取得了良好的社會反響,曾多次被上級主管單位授予先進表彰。
通過業務上不斷學習,不斷完善。現開展的新技術、新業務工作,取得了良好的兩個效益。衛生工作過硬的技術是保證質量的前提。服務質量好壞能直接影響治療效果,在日常工作中,接診任何一名病人我本著認真、仔細并采取跟蹤服務。在接診病人過程中難免部分病人進院后不知診療常規程序,經常帶領病人進行導診,直到處理完畢后再給予詳細講解回家后治療注意事項,手術病人術后活動有些不便,為了方便病人,經常在病房巡回期間幫助病人給予正確講解活動方法及進行必要日常生活幫助。通過自己真實行動,感化了職工及病人與其家屬的信任與支持,得到大家一致良好口碑。
醫院個人總結事業單位篇七
本人于某年__院校畢業后分配到__、__醫院工作,某年被調入某院任業務院長,__年11月濰坊醫學院衛生管理學專業大專班畢業,20__年主持全院工作至今。28年來一直從事婦幼保健工作,__年11月被聘為主治醫師。現將本人任職以來的工作情況總結:
在政治思想方面,始終堅持黨的路線、方針、政策,認真想理論知識,始終堅持全心全意為人民服務的主導思想,堅持改革、發展和進步,不斷提高自己的政治理論水平。積極參加各項政治活動、維護領導、團結同志,具有良好的職業道德和敬業精神,工作任勞任怨、嘔心瀝血、多次被評為縣、市、省級先進工作者。
在分管業務工作期間,積極圍繞婦幼衛生工作方針,以提高管理水平和業務能力為前提,以增強理論知識和提高業務技能為基礎,堅持走臨床和社會工作相結合的道路,積極帶領全院職工齊心協力、努力工作,圓滿完成了各項工作任務。
在工作中,本人深切的認識到一個合格的婦產科醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過訂閱大量業務雜志及書刊,學習有關婦幼衛生知識,寫下了打量的讀書筆記,豐富了自己的理論知識。經常參加國家及省內外舉辦的學術會議,聆聽著名專家學者的學術講座,并多次去省市及兄弟單位學習新的醫療知識和醫療技術以及管理方法,從而開闊了視野,擴大了知識面。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,能熟練掌握婦產科的常見病、多發病及疑難病癥的診治技術,能熟練診斷處理產科失血性休克、感染性休克、羊水栓塞及其他產科并發癥及合并癥,熟練診治婦科各種急癥、重癥,獨立進行婦產科常用手術及各種計劃生育手術。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,一絲不茍的處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。自任現職以來,本人診治的婦產科疾病診斷治療準確率在9__以上、獨立完成數百例剖宮產及其他婦產科手術,病人都能按時出院,從無差錯事故的發生。
注重臨床科研工作,參加了《藥物促排卵聯合人工授精治療不孕癥臨床研究》縣級科研項目,榮獲一等獎。撰寫論文四篇,并先后在省級刊物發表,受到了專家的贊賞和肯定。
注重人才的培養,自任職以來,積極指導下一級醫師的工作。在婦幼衛生人員的培訓中,擔負組織和教學任務,由本人具體指導培訓的各級婦幼人員達2千余人次,提高了各級婦幼人員的工作能力,真正發揮了業務骨干作用。
本人在分管保健工作期間,嚴格按照上級婦幼工作要求,認真制定了切實可行的工作指標和計劃,進一步完善了縣、鄉、村三級保健網,建立了婦女、兒童“四簿四卡”,并定期檢查落實,掌握全縣婦女、兒童的健康狀況。每年為女工健康查體3千余人次,0-7歲兒童健康查體1千余人次,實現了婦女、兒童系統化管理,有力保障了婦女、兒童的身體健康。
配合主管領導,完成各項目標任務,如初級衛生保健、創建“愛嬰醫院”等工作。認真組織學習,培訓業務骨干,深入各鄉鎮,配合各級領導,當好參謀,并制定切實可行的實施辦法,積累了大量的實施材料,在省市抽查、評估、驗收時,順利通過。
學習、宣傳、落實《母嬰保健法》,整理收集有關材料,書寫版面,組織人員利用宣傳車到各集市、鄉鎮宣傳,散發宣傳材料,帶領同志們辦起宣教室,并幫助指導各鄉鎮辦宣教室或宣傳欄,為《母嬰保健法》的落實打下一定基礎。積極開展婚前查體工作,發放《致新婚夫婦的一封信》,進行新婚保健知識及優生優育知識的宣教,每年舉辦學習班1-2期,提高了孕產婦自我保健能力,降低了孕產婦及新生兒的發病率和死亡率,為提高我縣的人口素質奠定了基礎。
自20__年本人主持全院工作以來,積極協調好領導班子之間的關系,齊心協力、求真務實、大膽創新,不斷吸取先進的管理經驗,堅持走臨床與保健相結合的路子,通過改善院容院貌,增添醫療設施,提高醫療水平,使臨床工作上了一個新臺階,促進了各項工作的開展。在管理方面,建立健全各項規章制度,加強行風建設,注重思想教育,任人唯賢,積極發揮業務骨干帶頭人的作用,通過崗位責任制,職稱評聘分開等措施的實施,極大的提高了廣大職工的工作積極性,強化了主人翁意識。一年多來,臨床工作有了新的突破,業務收入達到建院以來的最高水平。社會保健工作也得到了進一步完善,極大地提高了兩個系統化管理率,降低了孕產婦及新生兒死亡率,使保健院的各項工作有了新的飛躍。
綜上所述,本人從政治表現、任職年限、業務技術、科研能力等方面已經具備了晉升副主任醫師資格,評聘后,本人將認真履行職責,努力做好各項工作,為婦幼衛生事業貢獻畢生力量。
醫院個人總結事業單位篇八
20xx年寒假是我人生中第一次進行大學社會實踐活動,社會實踐是一件十分有意義的活動,在校大學生參加社會實踐活動即能夠學到一些平時在課本上學不到的東西,又能夠增強實際動手本事。在此次活動參考主題中我選擇了小主題中的圓“創業就業”夢(開展市場調查、企業實習、參加創業培訓等活動)去醫院見習,作為一個醫學生去醫院見習能夠了解一些醫院部門分工的基本常識以及一些醫療保健的基本常識,是對自我醫生夢想的提前準備。我相信這樣的見習不僅僅對以后的學習有必須幫忙,還能夠增加人生閱歷。
這次見習我選擇了我所居住城市的一家公立中西醫結合醫院,我的專業是中西醫結合臨床方向,這家醫院和我的專業很對口。雖然我這個僅有半年醫學學習經歷的學生只能做一些最基礎的工作,但我還是很高興。我懷著憧憬和激動的心境在正式見習前我自我查閱了很多相關資料,醫院也對我進行了相關的培訓,這工作的過程中,一些老員工告訴了我一些工作的經歷和經驗,讓我在工作中盡量避免犯不必要的錯誤,我在很多科室工作,了解了一些專業術語和一些醫生護士的日常工作。
我在醫院見習的這些天做過很多不一樣的工作,我在醫院前臺做過引導咨詢工作,在中藥配藥室幫忙打過藥粉,把熬好裝袋的中藥湯按編號分給對應的取藥人,在醫院定期的健康宣傳日去做一些健康宣傳等工作。第一次作為一名醫院里的工作人員,我對我所接觸的一切都感到很新鮮。這次醫院見習對我的意義很大。見習,讓我學會了很多東西。
經過醫院簡單的培訓,我對醫院的基本情景有了初步的了解和認識。醫院的一位工作多年的護士給我講述了醫院的歷史及現今發展規模和一些基本的管理模式,讓我了解到了醫院的發展潛力。我實習的這家醫院在結構上和別的醫院稍有不一樣,一些醫院輸液室和診斷科室在一棟樓里,這座醫院各診斷科室在一棟樓,住院部在另一東樓,輸液室在診斷部的馬路的對面。
聽醫院的一些醫生說:很多年前輸液室和診斷室在一棟樓里,之后因為流動輸液的病人增加,醫院為了盡可能讓每個病人都能有位置輸液,在診斷部的對面又改了一棟樓專門給病人輸液用,病人需要在診斷部的一樓西藥房取藥再拿藥去對面的輸液部輸液。
我剛開始實習的前幾天,我的工作是在醫院診斷部的前臺做咨詢工作,由于這所醫院地處市中心,醫療設備和醫療條件有比較好所以周圍鄉鎮的人來這看病的很多,很多人由于是第一次來,他們不明白各部門所在地,我的工作就是為他們做一些指引,告訴他們應當在哪兒買病例在哪兒掛號,告訴他們要去的診室在哪或是輸液點在哪,告訴他們醫生值班表在哪。
由于是在冬季見習,每一天醫院來的一部分人是抱著小孩看發燒感冒的年輕家長,有的孩子也許只是輕微的感冒,但我在那些年輕的家長臉上卻看到了他們的慌張和焦急,我想也許是因為他們初為人父,人母,自我的孩子哪怕僅有一絲的病痛都很讓他們感到不安;每當那些家長問我兒科診室在哪,我會耐心的指給他們;有時候有一些年紀大的老人會獨自來看病,我問他們為什么不讓兒女陪同一齊來,很多老人都會這樣回答我:“兒女工作忙,也要顧自我的家庭,不想成為他們的拖累。”
也許在很多老人心里不拖累兒女就是對他們最大的幫忙。看著一些病人我真是感觸良多,他們飽受著長年累月的病痛,讓他們失去了臉上那一絲絲微笑,臉上的斑斑皺紋是歲月流淌的痕跡。有時候我只是告訴了一些來看病的人他們應當去哪看病,他們就會對我連聲道謝,我想也許在人有病痛的時候別人的一個指引或是一個善意的微笑都會讓他們心中感到溫暖。
中西醫結合部門是該醫院近幾年開設的一個新部門,中西醫結合也算是一種新的還在不斷探索中的醫療方式,雖然此刻社會上一些人對中西醫結合有些偏見,但我認為這個行業也不乏前景。在這個部門實習的這些天我發現有時候來那里看中醫的人不必須是專門為了看病,有些人是為了讓醫生根據自我的體質和季節開一些調理滋補的藥物,有些人相信西藥治標不治本,在西藥療程結束后會讓中醫再開一些能根治的中藥配方。
該部門的針灸部每一天都有很多病人,很多病人有關節方面的疾病,在針灸科醫生允許的情景下我還觀摩了她為病人扎針的全過程,跟著她認了人體的一些穴位,這位醫生告訴我隨著針灸技術的不斷創新,針灸用的針比起以前有了很多新型的種類,我見得針里我覺得比較特殊的一種是這種針在針尖處有一個孔,用來穿一種醫用線,在治療一些特殊疾病的時候,講線刺入穴位。
雖然在這個部門見習并沒有什么專業知識,但在見習的過程中我掌握了一些別的知識,比如:我跟著護士學中藥打粉機的使用,中藥熬湯器的使用,蠟療儀的使用等,為了熟練掌握這些儀器的用法,我一邊跟著護士一遍遍操作,一邊在空閑時仔細閱讀操作的流程圖。每次的操作我都萬分的細心生怕有一絲的疏忽。一位醫生告訴我中藥材室的很多中藥都產自xx縣、xx等地,中國xx縣是“中國當歸之鄉”,xx縣盛產當歸、黃芪、紅芪、黨生等中藥材238種。
我在這個部門見習的主要工作是用機器打中藥粉、熬中藥液還有整理好每一天做完蠟療用的蠟塊,將打好的藥粉和煮好包裝好的中藥液對號入座給相應的來領取的人,這些工作看起來簡單卻需要細心,每次病人來取藥時,我都會仔細核對他們給我的藥單以防拿錯。雖然有的時候要重復同樣的工作十分累,但我一點也不覺得枯燥,從不熟練使用機器到熟練,看著干燥的中藥植株變成不一樣顏色的粉末,變成顏色濃重的湯劑,我覺得這個過程是在一點點磨練人的心境和意志。
短短的幾十天見習轉瞬即逝,雖然短卻讓我受益匪淺,我學到了很多,也感受到了很多,在見習中我看到了很多任何事明白了很多道理,也學到了很多平時在課本上學不到的經驗和知識。
我想這次見習會成為我人生寶貴的經歷。還記得剛開始見習,我異常激動,每一天都表現的很進取,每一天按時到醫院,絕不遲到,守時既是尊重自我也是尊重別人。在醫院的一切行為都遵守醫院的人員行為守則。其實見習,也是鍛煉把握機會自主學習的本事,也許你見習的工作并不能讓你學到很多知識,但你如果主動虛心地向醫務人員求教,還是能夠學到很多知識的。這是十分重要的。
在醫院里,進修生、博士生、研究生、剛畢業的實習生、見習生都很多,若你自我不主動地爭取機會,根本就什么都學不到。當然,這也是有竅門的。比如:在有些科室實習的時候,有些病人來看病的時候,我會在一邊聽醫生怎樣詢問病人病情,讓病人去做什么樣的化驗,怎樣經過病人的描述和一些化驗結果確定出病人的病情,怎樣開出醫囑。
在病房里,觀察醫生怎樣慰問患者和家屬,讓他們盡量有一個樂觀的心境去看待病情。也許由于當下醫患關系緊張,在醫院我發現有很多患者對醫生有著明顯的不信任甚至是警惕,我想僅有醫療體系制度的完善,醫生醫德的提高,才能讓患者放心就醫。在醫院的化驗科有很多化驗單的存根,根據這些存根我跟著化驗師學會了看很多的化驗單,根據化驗單確定患者的病情或是某項指標是否在正常的范圍內。
此次見習我收獲頗豐,總之我十分感激中西醫結合醫院愿意給我一個見習的機會,也十分感激給我帶來幫忙的醫務人員們。我堅信經過這十幾天的見習,我從見習中獲得的知識和經驗會使我終生受益,并會對我以后的學習和工作帶來有益的啟迪和幫忙。
我會認真體會在見習中學到的知識和積累的經驗。這些東西將是我終生受益,我想作為一名合格的醫生,不僅僅要有好的醫術,更要永遠牢記“性命相托,生命所系”這句話,做一名醫德高尚的醫生。我期望我作為一名醫學生能夠在將來的學習和工作中更好地展現自我的人生價值、實現自我的人生夢想。
醫院個人總結事業單位篇九
2021年以來我主要負責醫保報賬、b超心電圖檢查、治療室工作,現將這一年的工作總結如下:
在思想政治方面,嚴格遵守醫院規章制度,工作態度端正,認真負責,遵紀守法,堅持黨的路線方針政策、堅持黨的領導,加強政治理論學習和學習強國。
一、醫保報賬工作;2021年在院領導的高度重視及醫療保障局各領導的正確指導下,遵循著“把握精神,吃透政策、大力宣傳、”的總體思路,經過全院醫務人員的共同努力,圓滿完成了2021年醫療保險費管理的各項工作任務。全年共接收醫療保險費患者為 人次,其中門診 人次,住院 人次,共發生費用 元,報銷金額 元。
1、醫療保險費重點工作回顧
院領導高度重視醫療保險工作,加強了醫療保險工作的管理力度,形成了齊抓共管,對于在醫療保險工作中出現的問題,認真組織臨床科室和醫務人員進行學習和討論,不斷加強了醫療保險管理的各項工作。
2、加強醫療保險患者的就診管理
醫院對所以參保患者都實行首診負責制,全院醫務人員能夠熱情接待每一位全來就診的患者,認真進行身份和證件識別,做到人、證相符,從未發生過推諉參保患者就診及勸導患者出院的現象,深受患者的好評,堅決杜絕了冒名頂替和掛床住院現象,全院醫務人員能夠做到實事求是,對于不符合住院條件的患者堅決不予收治,對就診參保患者進行合理用藥、因病施治,未出現診斷升級及分解住院現象。
2、加強參保職工的收費管理‘
醫院根據社會發展需要,將收費項目、收費標準、藥品價格公布于眾,是每一位患者都能及時明了地掌握自己的費用情況保證各項收費公開化、合理化。
作為醫保報賬人員,我每月認真整理裝訂報賬材料,規范存檔,并按時上報醫保局,及時向領導和有關科室反應醫保局的報賬反饋意見和傳達相關文件精神,做好每月門診、住院、貧困戶醫保報賬公示,繼續做好一年政策的宣傳,認真完成上級下達的醫保任務。
二、b超、心電圖方面。認真做好了門診、住院、孕產婦的b超、彩超、心電圖的檢查工作,做好b超室病人的登記,b超室的清潔衛生,按時對b超心電圖機進行清潔消毒維護,填寫維護記錄。
1、治療室工作:這一年以來對待病人服務態度良好,遵醫囑執行。不清楚的及時和醫生核對。做到藥品三查七對,保持病房、治療室消毒及衛生清潔,做好醫療垃圾的分類及登記。
2、在這一年的工作中還存在著不足的地方,這有待于在今后的工作中加以改進,要不斷提升思想思想覺悟和工作效率,在今后的工作中要以‘為患者服務’的宗旨,認真學習,積極進取,較好地完成崗位任務,力求做到用心工作,真誠待人,換位思考。細心認真負責的做好每一項工作。
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醫院年度個人工作總結
醫院個人總結事業單位篇十
幾年來我一直在一個充滿幸福感的崗位工作,其實并不是因為我的工作多么輕松和享受,而是由于它是一項迎接新生命的事業。幾乎每一天我們都可以看到一張嶄新的稚嫩的小臉,她是剛剛來到這個世上,還帶著前世的雨露風塵。當聽到那生響亮的哭泣時,我們心里溢滿了歡樂,身上的疲憊一掃而盡,在這里我把之前的工作總結一下:
一年的時間不短,可是能做成的事情卻是有限的,而我每一天做得都是關乎生命的事情,自然明白自己擔負著何等的擔子。不光是我的工作辛苦,這世上誰活的容易呢,所以我一直要求自己不辜負自己的身份和名譽。給前來的每一個患者都提供最好的服務,用愛的心情去做事。讓無助的人感到溫暖,使他們心里踏實不再害怕,另外我一直謹守著醫德底線,從不跟患者索要錢財。
我常常看到有些同事在定完職稱,或者發現自己沒有晉升前途之后就開始混吃等死了,一點都不求長進,既不做思想學習又不注意言行,而且專業上的水平也在倒退。甚至致使我院的科室水平一度走下坡路,呈現出一蹶不振的勢頭。而我從來都沒忘記提升自己的實力,不管是人品上還是能力上,都是走在前列的。每天都學習一些新的醫技理念,讓自己始終保持一個好學的狀態。
一向我的工作目標都只有一個,就是幫助新生命誕生,不過我們的體系中會有一些考核會布置下來。然而還好我的各項能力都比較過硬,在考核評價上一直都能達到高標準。全年接生新生兒一千余名,可我并不覺得考核好壞對我有什么意義,反而我對產婦家人送來的錦旗更加珍惜和感謝,因為這才是我職業榮譽的體現。
醫院個人總結事業單位篇十一
轉眼間實習期馬上就要結束了,在這段時間里我進行教育社會實踐學習,回想起實習的日子,收獲豐富。
在實習過程中,本人嚴格遵守醫院及各科室的規章制度,認真履行醫生職責,嚴格要求自己,尊敬師長,團結同學,踏實工作,熱愛兒童事業,全心全意為患兒著想。同時要理解家屬,正確處理好醫患關系,能做好解釋與安慰工作,多說“對不起”,減少不必要的誤會或過激行為的發生。
在老師的指導下,我基本掌握了兒科一些常見病的護理以及一些基本操作。特別是對于小兒頭皮針的穿刺技術,在工作的同時我也不斷地認真學習和總結經驗,能勤于、善于觀察患兒病情,從而及時地掌握病情變化,做出準確判斷。
總之我覺得在這段實習的日子里,我學到了很多,雖然我還只是學生,也許我的能力有限,但是我用我的努力充實我的知識與技能,渴望在學習中成長,做一名默默付出、努力工作的白衣天使。
實習前對內科的一些基本操作要掌握,如做心電圖、測血壓、心臟的體格檢查等,不要小看這些,以最簡單的測血壓為例,很多人都沒有規范的掌握。熟悉內科常見疾病的書本知識,如高血壓、心力衰竭、心肌病、瓣膜病、冠心病等;然后再在臨床上將上級醫生的診療方案與書本相對應,看看如何與患者個體結合,不懂就問,水平會提高很快。學會一些急診處理,如高血壓急癥、急性肺水腫、心律失常等。醫生不光要掌握高超的醫術,同時還要有很好的溝通技巧,與患者、同事。平時多學習上級老師的溝通、談話方法和技巧,等到真正工作了會很快上手。
這段外科的實習經歷,其中復雜的滋味也許只有親身經歷過的人才能體會,酸甜苦辣,無論是什么滋味,都挺值得回味的。當然更重要的是知道了好多書本上學不到的東西,也認識了幾個不錯的朋友,或許這比書本更有價值吧。
醫院個人總結事業單位篇十二
今年的年青導醫也相對穩定,我的.工作因此也輕輕松松了起來。
每年的小導醫都象走馬燈式的換個不停,多則能做多個月,少則只能做1-2天,甚至青黃不接時,只好由我全權承擔。今年很幸運,開始大廳導醫是“靜”和“珊”,因“珊”不適合做導醫工作,我便在春節前辭退了她,大廳工作就由我和“靜”共同承擔,并在全院春游期間還承擔了體檢任務達十多天,當時的體檢負責人在處理這件事上極不公平,抹殺了我們的工作成績,這個做法令我相當反感,也非常氣憤,有被人運用 的感覺,但我并沒有因此而影響工作。
4月份新聘了兩名小導醫“薇”和“華”,身高均在170mm以上,形象好、氣質好、最主要的是能遵守紀律、工作熱情主動、踏實、反應快、好學,是我所帶的近30個小導醫中不可多得的、也是最令我滿意的。
由于醫院的穩步發展,前來搶救的病人也逐漸增多,我們憑著單薄的力氣,冒著小雨,奮力從68路車上抬下暈倒的病人,抬上平車,推至搶救室;我們冒著酷熱推著平車飛奔百佳接來暈倒的老人;我們用平車從漢森大藥房接來嚴重哮喘發作、病情危急的病人,將其推進搶救室后,個個全身已被汗水濕透;我們以最快的速度將在漢森大藥房輸液引起的極其危險的藥物過敏、來時血壓都監測不到的病人送進了搶救室。
我們還親自上門用輪椅接送病人,護送行動不便的老人和殘疾人過馬路,為孤寡老人執行 全程醫療服務,為病重體弱和懷抱小孩的病人交費拿藥,熱情耐心的回答每一位病人的問題,并掌握了一些有關檢查等費用的價格,對醫院的所有新的項目、儀器、設備都有一定的了解。
由于復雜的兩套系統,病人常常會出現將醫保號掛為普通號的現象,而醫保又是專用處方,所以類似給病人增加麻煩的事情,又常常由我們幫病人跑腿,平息了病人的不滿。
退費系統牽扯到財務管理制度,病人退費也相當麻煩,但退費又是難免的,而且是誰收的費誰才能退,這樣更加大了病人退費的難度,為了方便病人,這樣的退費工作一般都由我們代辦,病人隨時有空隨時來取,為此我們還由個人付出了掛號費。發放宣傳冊,為70歲以上老人辦理免普通掛號400多人。
解決了無數起醫患矛盾,協調了窗口科室,特別是掛號室與病人之間的磨擦,有很多解決的方案也得到了有關科室的采納和支持。
醫院個人總結事業單位篇十三
根據今后的工作任務和要求,吸取前一年工作的經驗和教訓,明確努力方向,提出改進措施等。你會寫醫院個人總結嗎?下面小編給大家帶來醫院個人總結,希望大家喜歡!
一年來,門診護理在院黨政領導班子、護理部的正確領導及科室主任的業務指導下,認真按照護理部及科內護理工作計劃開展護理工作,現將20__年護理工作總結如下:
一、工作量完成情景
一年來共完成分診導診26000余人次,協助門診外科醫生進行小手術78人次及外科換藥102人次,血氣分析人次,查體8700人次。
二、加強護理質量監控,使門診護理質量得到持續改善
1、落實崗位職責制:年初針對門診的具體情景,重新制定了門診護理人員崗位職責和各班工作標準,使護理人員嚴格按規范做好本職工作,嚴格執行首問首迎負責制。同時,進取響應本市創衛工作,嚴格執行預檢分檢工作流程。嚴防差錯事故發生。
2、認真組織護理人員學習本院新的《護理質量檢查及評分標準》,使每位護士理解、掌握評分標準,增強護士主動參與質量管理意識,每月進行護理質控講評,針對門診科室分布廣,護理質量難以監控的特點,每月不定期進行科室自查4到8次,發現問題及時指出,限期改正,使科內的護理質量得到持續改善。
3、加強急救物品管理:每周專人進行全面檢查一次,護士長每周檢查,隨時抽查,保證了急救物品始終處于應急狀態,急救物品完好率100%。
4、加強消毒隔離工作的監管:按醫院內感染管理標準,經過組織學習消毒隔離規范要求,使護士掌握消毒隔離原則,科室院感護士能認真履行職責,進取檢查督促醫務人員嚴格遵守無菌技術操作規程,使院感控制指標到達質量標準要求。
三、加強環節質量的管理,保證護理安全
1、每月進行護理安全隱患排查,加強護理操作環節控制,發現安全隱患,及時指出,分析原因,落實整改措施。鼓勵護士主動上報護理不良事件,每月組織護士進行安全教育學習一次,資料以病人安全管理和護理應急預案為主,增強護士護理安全意識。
2、加強對門診就診病人的觀察,發現病情變化,及時報告醫生,并協助醫生給予準確、及時處理,減少了醫療護理糾紛的發生。
3、加強對節假日、雙休日的合理排班,實行彈性排班,以滿足病人的需要。護士長、質控員不定期到科室進行檢查指導,保證護理安全。
四、加強護理人員培訓和在職教育,提高了護理人員整體素質
1、每月對科內護理人員進行分層次的護理業務學習各一次,進一步提高護理人員理論水平。
2、認真組織不一樣層次護理人員參加科內及院內“三基”培訓、考核,加強規范化護理人員的培訓、考核力度;科內理論考試、操作技能培訓及考核6次,考核合格率100%。
3、加強急救技能培訓,不斷提高科內護理人員的急救技能技術水平及應急本事。上半年強化對護理人員學習護理應急預案、心肺復蘇、氧氣吸入、簡易呼吸器等技能培訓、考核,考核合格率100%。
4、鼓勵護士參加在職繼續教育學習,上半年一名護士取得__大學本科網絡教育學習機會。
五、存在問題
1、個別護理人員對消毒隔離工作重視不夠,存在垃圾筒蓋不蓋、無菌物品過期、生活垃圾與醫療垃圾混放、冰箱存放食物等。
2、護理論文發表少,無護理科研。
我來到本院工作已有一年了,在這一年里,我在院領導和護士長的關心與直接領導下,及同事們的關心與幫忙下,認真鉆研業務知識,努力提高理論知識和掌握各項外科臨床操作技能。較好的完成了各級院領導布置的各項護理工作。在思想、學習和工作等方面變得更加成熟。
記得剛來外科時我還不適應,但我不怕,以前沒做過的,為了搞好工作,向前輩請教。學習、自我摸索實踐,服從領導安排,踏踏實實做好護理工作,認真地完成工作任務,進取主動學習護理專業知識。在很短的時間內熟悉了外科的工作,了解了各班的職責,明確了工作的程序、方向,提高了工作本事,在具體的工作中構成了一個清晰的工作思路,能夠順利的開展工作并熟練圓滿地完成本職工作。當然在工作中仍有不足之處,如工作中技術有待提高,面部微笑不夠,在今后的工作中必須努力提高自我的技術,更加細心,提高微笑服務,端正工作態度,用自我所學的所有知識和技術去救治。在這一年的護理工作中,我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。護理工作是一門精細的藝術,是健康的基本保證。我的體會是"三分治療,七分護理",要有一顆同情的心,用無私的奉獻支撐起無力的生命,發揚救死扶傷的精神,認真履行醫務工作職責。我期望經過自我的努力獲得病員廣泛好評的同時,也能得到各級領導、護士長的認可。
我為自我是護士隊伍中的一員而自豪,在今后工作中,我將加倍努力,為護理事業做出自我應有的貢獻。
轉眼,一年的時間又過去了我來到醫院工作已有3年多了,在護士長及科主任的正確領導下,在科室同事的密切配合和支持下,我本著“以病人為中心”的臨床服務理念,發揚救死扶傷的革命精神,踏踏實實做好護理工作,認真地完成了本年的工作任務,并且在個人思想政治素質和業務工作本事都取得了必須的提高。
一、政治思想方面
堅持以病人為中心,以質量為核心的護理服務理念適應新的護理模式,社會發展的新形勢,進取參加一切政治活動,以服務病人奉獻社會為宗旨,以病人滿意為標準,全心全意為病人服務。
二、業務方面
在這一年里本人能自覺遵守醫院的各項規章制度,服從科室領導的各項安排,認真履行自我的崗位職責,完成各項護理操作,學會認真對待每一件事情,在用心的同時更能細心的幫忙病人解決每一件事情,認真接待每一位病人,把每一位病人都當成自我的朋友,親人。認真做好醫療文書的書寫工作,認真學習科室文件書寫規范,認真書寫一般護理記錄,危重護理記錄及搶救記錄,對于自我的工作,嚴格要求自我,三查七對,牢記三基。
三、增強法律意識
認真學習《護士條例》及其它法律法規,進取參于醫院組織的學習班。意識到,社會主義市場經濟體制的建立,法律制度日益完善,人民群眾法制觀念不斷增強,依法辦事、依法維護自身的合法權益已成為人們的共識,現代護理質量觀念是全方位、全過程的讓病人滿意,這是人們對護理服務提出更高、更新的需求,因而要豐富法律知識,增強安全保護意識,懂法、用法,依法保護自我。
在這3年多的護理工作中,我的體會是“三分治療,七分護理”,于是我越來越能夠感覺出護理工作的重要性。
以往有人說過:“拉開人生帷幕的人是護士,拉上人生帷幕的人也是護士。”是啊,在人的一生當中有誰會不需要護士的細致關心和悉心照顧呢?“護理工作是一門精細的藝術”。“護士要有一顆同情的心,要有一雙愿意工作的手。”我會用我的愛心耐心,細心和職責心解除病人的病痛,用無私的奉獻支撐起無力的生命,重新揚起生的風帆,讓痛苦的臉上重綻笑顏,讓一個個家庭都重現歡聲笑語。
在今后的工作中必須努力提高自我的技術,提高微笑服務,把每一位病人都當成自我的朋友,親人,經常換位思考別人的難處,端正工作態度,我期望經過自我的努力獲得病員廣泛好評的同時,也得到各級領導、護士長的認可。
我覺得護理事業是一項崇高而神圣的事業,我為自我是護士隊伍中的一員而自豪,在今后工作中,我將加倍努力,為人類的護理事業做出自我應有的貢獻。
20__年即將結束,回顧一年來的工作有得有失,在科主任護士長的領導下和各位同事的幫助下我基本完成了20__年的護理工作任務。一年來,我認真貫徹落實各項規章制度、崗位職責要求,我以“病人滿意”和提高護理質量為標準目標,在工作中我始終堅持做好查對制度,盡量做到護理操作無差錯。
一年來我主要完成了燒傷病人的基本護理、特殊護理、參與搶救燒傷危重病人和病房管理等工作。主要參與并完成了靜脈輸液、輸血、病人翻身、霧化吸入、深靜脈置管護理、吸痰、引流、導尿等具體護理工作。做到了沒有重大護理差錯和事故發生。認真對待每一位病人,做到一視同仁。同時我認真做好每一項護理記錄,嚴格按照醫院科里的要求,盡量做到記錄無差錯。在進行每一個病人的護理時,我都嚴格執行“三查六對”制度,一年來基本上保質保量的完成了自己的職責要求的工作。
在工作中我也時常感到護理知識欠缺、工作能力素質不高,所以我也加強學習,積極參加醫院和科里組織的學習活動,同時也向周圍的同事請教學習,積極努力提高自己的業務水平。我也向實踐學習,及時總結工作中的經驗,好的做法繼續發揚,遇有問題及時改正。
雖然完成了基本的護理任務,但是自身能力素質不高,科室一些活動沒有積極參加,在提高業務水平上總有這樣那樣的借口,還有操作水平也不高,直接影響了醫患關系的改善。
因此今后我要發揚優點,改進缺點,在護理崗位上盡好自己的責任,努力完成好本職工作。
一年來,在院領導和護理院長及科護士長的領導、幫助和指點下,本著一切以病人為中心,一切為病人的服務宗旨,較好的完成了院領導布置的各項護理工作計劃,完成了__年護理計劃90%以上,現將工作總結情況如下:
一、認真落實各項規章制度嚴格執行規章制度是提高護理質量,確保安全醫療的根本保證。
1、護理部重申了各級護理人員職責,明確了各類崗位責任制和護理工作制度,如責任護士、巡回護士各盡其職,杜絕了病人自換吊瓶,自拔針的不良現象。
2、堅持了查對制度:
(1)要求醫囑班班查對,每周護士長參加總核對1—2次,并有記錄;
(2)護理操作時要求三查七對;
(3)堅持填寫輸液卡,一年來未發生大的護理差錯。
3、認真落實骨科護理常規及顯微外科護理常規,堅持填寫了各種信息數據登記本,配備五種操作處置盤。
4、堅持床頭交接—班制度及晨間護理,預防了并發癥的發生。
二、提高護士長管理水平
1、堅持護士長手冊評價與考核:護士手冊月度考核前5天向護理部,根據護士長科室的年度計劃書、月度計劃安排,季重點督促實施并監督實施效果。
2,堅持護理會議制度:根據醫院的護士每周例會,等級要求如下:安排本周的重點,總結優缺點,在上周的工作,并提出了護士檢查和護理質量反饋相應的整改措施,學習護理管理信息。
3、每個月的檢查護理質量,及時反饋,提高護士長的管理水平。
4、護士外出學習和參觀,學習兄弟單位的先進經驗,知識的拓展:三年底,護士長在國際護理班上的進步,學習結束后,向所有護士做了匯報。
三、加強護理人員醫德醫風建設
1、繼續落實護士行為規范,在日常工作中落實護士文明用語50句。
2、分別于6月份、11月份組織全體護士參加禮儀培訓。
3、繼續開展健康教育,對住院病人發放滿意度調查表,(定期或不定期測評)滿意度調查結果均在95%以上,并對滿意度調查中存在的問題提出了整改措施,評選出了最佳護士。
4、每月科室定期召開工休座談會一次,征求病人意見,對病人提出的要求給予最大程度的滿足。
5、對新分配的護士進行崗前職業道德教育、規章制度、護士行為規范教育及護理基礎知識、專科知識、護理技術操作考核,合格者給予上崗。
四、提高護理人員業務素質
1、對在職人員進行了三基的培訓,并組織理論考試。
2、與醫務科合作,聘請專家授課,講授骨科、內、外科知識,以提高專業知識。
3、各科室每周晨間提問1—2次,內容為基礎理論知識和骨科知識。
4、三八婦女節舉行了護理技術操作比賽(無菌操作),并評選出了一等獎、二等獎、三等獎分別給予了獎勵。
5、12月初,護理部對全院護士分組進行了護理技術操作考核:病區護士考核:靜脈輸液、吸氧;急診室護士考核:心肺復蘇、吸氧、洗胃;手術室護士考核:靜脈輸液、無菌操作。
6、加強了危重病人的護理,堅持了床頭交接—班制度和晨間護理。
7、堅持了護理業務查房:每月輪流在三個病區進行了護理業務查房,對護理診斷、護理措施進行了探討,以達到提高業務素質的目的。
8、9月份至11月份對今年進院的9名新護士進行了崗前培訓,內容為基礎護理與專科護理知識,組織護士長每人講一課,提高護士長授課能力。
9、全院有5名護士參加護理大專自學考試,有3名護士參加護理大專函授。
五、加強了院內感染管理
1、嚴格執行了院內管理領導小組制定的消毒隔離制度。
2、每個科室堅持了每月對病區治療室、換藥室的空氣培養,對高危科室夏季如手術室、門診手術室,每月進行二次空氣培養,確保了無菌切口無一例感染的好成績。
3、科室堅持了每月對治療室、換藥室進行紫外線消毒,并記錄,每周對紫外線燈管用無水酒精進行除塵處理,并記錄,每兩月對紫外線強度進行監測。
4、一次性用品使用后各病區、手術室、急診室均能及時毀形,浸泡,集中處理,并定期檢查督促,對各種消毒液濃度定期測試檢查堅持晨間護理一床一中一濕掃。
5、各病區治療室、換藥室均能堅持消毒液(1:400消毒靈)拖地每日二次,病房內定期用消毒液拖地(1:400消毒靈)出院病人床單進行了終末消毒(清理床頭柜,并用消毒液擦拭)。
6、手術室嚴格執行了院染管理要求,無菌包內用了化學指示劑。
7、供應室建立了消毒物品監測記錄本,對每種消毒物品進行了定期定點監測。
六、護理人員較出色的完成護理工作
1、堅持了以病人為中心,以質量為核心,為病人提供優質服務的宗旨,深入開展了以病人為中心的健康教育,通過發放健康教育手冊,以及通過護士的'言傳身教,讓病人熟悉掌握疾病防治,康復及相關的醫療,護理及自我保健等知識。
2、八月份在三病區開展整體護理模式病房,三病區護士除了向病人講授疾病的防治及康復知識外,還深入病房與病人談心。
3、全年共收治了住院病人2357個,留觀125個,手術室開展手術2380例。急診護士為急診病人提供了全程服務,包括護送病人去拍片,做b超、心電圖,陪病人辦入院手續,送病人到手術室,三個病區固定了責任護士、巡回護士,使病員得到了周到的服務。
4、全院護理人員撰寫護理論文30篇,其中一篇參加了全國第__屆骨科護理學術交流,有3篇參加臺州地區學術交流,有2篇參加《當代護士》第二十一次全國護理學術交流。
七、存在問題:
1、個別護士素質不高,無菌觀念不強。
2、整體護理尚處于摸索階段,護理書寫欠規范。
3、由于護理人員較少,基礎護理不到位,如一級護理病人未能得到一級護士的服務,僅次于日常工作。
4、病房管理尚不盡人意。
時光飛逝,轉眼又到了一年的年底,回看這一年來我在護士長的崗位上所做的工作,心中有很多感慨;現將20__年以來各項工作總結以下:
一、嚴格管理,有效調和
一年來,在護理部和科主任的領導下,從各方面嚴格要求自己,在科室工作特別是護理工作中一馬當先,大膽管理,認真落實醫院和科室的各項工作制度,保證了科室工作穩步進行。積極配合主任做好醫護調和工作,引導大家做好醫護溝通;及時發現并解決一些磨擦和矛盾,增強了科室凝聚力,使中醫科成為一個暖和的大家庭;讓醫生護士在身心愉悅的狀態下工作,也為病人營建了溫馨的病區住院環境。
二、狠抓護理業務培訓
作為一個中西醫結合內科綜合科室,我們科面臨病種雜,疑問雜癥多,護理專科性不強的困難。而與之對應的是:中醫科的12名護士,只有一位是中西醫結合護理大專畢業,其余都是西醫護理專業畢業,在學校僅了解到簡單的中醫基礎知識;在西醫“專科護士”培訓不斷深進發展,專科護士特點和上風愈來愈明顯的今天,中醫科護士沒有特定的專業知識和發展方向,這在一程度上影響了這個群體的工作積極性和隊伍的穩定性,也給病區護理工作質量帶來了負面影響。
針對這一現實,我果斷決定:從我做起,全員培訓。采取業務講課和業務查房相結合的方式,發動科主任和醫生參與,對包括呼吸、循環、消化、神經系統的常見內科疾病知識進行培訓,對中醫基礎知識和經常使用技能系統培訓,乃至對一些普外科和骨科疾病的守舊醫治、護理知識,也進行了培訓。一年的系統培訓下來,考核結果表明,護士對上述各系統常見病都有了全面的熟悉和了解,這不但進步了她們的業務技術水平,也極大的增強了護士對本身、對科室發展的信心。爾后,我又采取平常強化的方式,不斷結合病房現有病例強化培訓過的知識,終究打造出了一支技術過硬、有中醫特點的護理隊伍。
三、嘗試文化管理,力求做出特點
多年的護士長經歷,使我深切的體會到:對一個團隊而言,規范其行為固然重要,但更重要的是要改變其思想,升華其內心世界,要讓“護士長管理”這個外因,通過護士“個人素質”的內因起作用。為此,我采取了一系列措施:在護士排班表上,每周送她們一句人生、職場感悟;舉行“天使心語”小板報;利用早會給她們講一些勵志、哲理等小故事,引發她們對人生、對事業的思考。潛移默化當中,我們中醫科的護士,人文素質有了很大進步。我終究打造出了“我用人文知識改變護士—護士有效管理自己—護理工作質量進步”的良性鏈條。近幾年,不但中醫科的護理文化建設弄得風生水起,而且美滿的完成了各項工作目標。在省市歷次檢查中,我們中醫科以收費規范著稱,每次都迎接收費檢查,沒有給醫院丟過一分。在行風評議檢查中,中醫科的健康教育和護理服務,更是贏得了參檢專家的肯定和贊美。
四、重視服務細節,進步病人滿意度
比如說,在對病人的健康教育方面,多數科室的做法是,單純依托護士口頭宣教,但我通太長期以來的觀察,發現了一個弊端:護士說得少了,內容涵蓋不全,說很多了,由于時間有限,就會說得快而沒有重點,這樣,病人根本記不住。為此,我把進院宣教的內容列了一個提綱,作為護士口頭宣教的內容,而把具體內容輸進電腦,護士在做提綱挈領的宣教后,把具體的資料發于病人,這都起到很好的效果。類似的還有“鼻飼知識宣教”、“痰培養標本留取方法”、“尿培養標本留取留意事項”等等等等。這類口頭和書面相結合的宣教方法,不但有助于病人把握,也節省了護士大量時間,因此深受大家歡迎。
五、不斷學習總結,進步本身素質
俗語說,打鐵還需本身硬,在認真做好科室護理管理工作的同時,我堅持學習新知識,不斷總結臨床護理經驗,進步本身綜合素質。于20__年5月參加了心理咨詢師考試,看在8月份取得三級心理咨詢師證書。一年來,前后在國家級、省級雜志上發表學術論文3篇,在我院院刊上發表詩歌1篇,散文兩篇。
六、不足的地方和努力方向
面對我的病人我的科室,我可以安然的說,為了你們,我一直在努力!但是,面對自己,我深知工作中還有很多的缺憾,比如,科研是護理工作前進和發展的重要動力,但我們中醫科的護理科研項目至今還是空缺;再比如,有時候,過于嚴厲的要求,我乃至看到過護士的眼淚和無奈。因此,展看未來,對新的一年的護士長工作我布滿了信心,作為護士長我的努力方向是:
1、力爭在護理科研方面有所突破;
轉眼之間,來到省人民醫院已有一年了。回顧這一年,在主任及護士長的領導下,在各位老師的幫助及同事的關心下,自己各方面都有了很大的進步。在這里我感謝心內科這個集體,在學習工作中為我提供了展示自己的平臺,感謝護士長及各位老師,是你們給了我信任和支持,使我有了更堅定的信心把護理這項工作做好!
作為一名新世紀的護理人員:在工作中,我嚴格遵守職業道德,遵守醫院及科室的各項規章制度,嚴格無菌觀念及慎獨精神,積極參加醫院及科室的各項活動,團結協助,同科室各位老師一起努力完成各項工作任務,做到慎言守密,保持良好的人際關系;在學習上,我深知自己不僅要有扎實的理論知識,還要有較強的臨床操作技能,所以我要不斷學習,自我充電,注重把理論和臨床充分結合,以過硬的本領,熟練的操作能力贏得患者的信任和合作。不管是基礎護理,還是各項專科操作技能,從陌生到熟悉,從熟悉到掌握,我成長的每一步都蘊含了各位老師及同事們辛勤的汗水,在我悉心努力之下各項護理工作均能獨立完成,此外,護理部每月舉行的新護士正規操作培訓,不僅提高了我們的動手能力,還強化了我們的各項操作技能,切實保證了護理工作的安全性;在思想上,我本著“一切以病人為中心,以質量為核心,以安全為前提的服務理念,端正工作態度,勤奮工作,積極進取,想病人之所想,急病人之所急,需病人之所需,通過自己的努力,獲得了家屬及病員的一致好評,這是對我工作最大的肯定。
我知道,自己要做的工作還有很多,要學習的東西也有很多。我從來沒有任務自己的目標已經實現,我們永遠在路上,永遠要前進。我以自己的工作為傲,我也會秉承一個護士該有的道德品質及素質,努力做好自己的本質工作。
醫院個人總結事業單位篇十四
20__年醫院女工委在農場工會、婦聯及院黨委的正確領導下,緊緊圍繞醫院中心任務,團結帶領全院女職工,開展各項工作,取得了一定的成績,現將本年度工作總結如下:
一、 繼續加強對女職工思想道德教育,不斷提升婦女隊伍整體素質
二、 深化“巾幗建功”活動,在構建和諧醫患關系中發揮“半邊天”作用
上認真履行職責,醫院職工中女職工就占據三分之二,她們在各自的崗位上肩負著重要的工作任務,為醫院的改革發展穩定作出了貢獻。一年中多次下社區義診,在敬老院為孤寡老人進行健康體檢,測血壓,開展咨詢服務。10月份,我院女職工們在進行居民健康檔案調查登記時也做了大量的工作,她們不畏嚴寒,不怕遭受冷遇,逐門逐戶的進行走訪,最終完成了近萬份的健康檔案登記,為今后社區醫療服務做了巨大的貢獻。醫院婦產科和檢驗科的女職工們還肩負著全場廣大婦女的健康保健工作,一年一度的婦女病普查中她們做了大量的工作,為全場女職工的健康撐起了一把把保護傘。
三、 開展多形式的文化活動,豐富女職工精神文化生活
為進一步激發女職工“自尊、自信、自立、自強”意識,使女職工有健康文明豐富的文化精神生活,醫院和婦委會在女職工中開展了多種形式的文化活動。三八節手工制作屢屢獲獎,參加農場文藝匯演時的舞姿給全場人們留下深刻的印象,護士節知識競賽,
春節
游藝活動等等都少不了女職工的身影。醫院還積極為女職工辦實事,辦好事,關心女職工生活,對生病住院、懷孕生孩子的女職工進行慰問。讓女職工感受到組織的關懷和溫暖。都能發揮她們應有的專長,培養自立自強的信念。
一年來,女職工在各自的崗位上恪盡職守,忠實的捍衛廣大群眾的健康權益,為醫院的全面發展,為和諧興院和構建和諧社會,為落實看病難看病貴做出了不懈努力,醫院每前進一步都伴隨著女職工的辛勤付出,巾幗建功活動在女職工崗位奉獻中不斷深化,讓醫院女職工擁有健康的體魄和良好的心態投入到我場衛生工作的建設中去。