總結是寫給人看的，條理不清，人們就看不下去，即使看了也不知其所以然，這樣就達不到總結的目的。怎樣寫總結才更能起到其作用呢？總結應該怎么寫呢？這里給大家分享一些最新的總結書范文，方便大家學習。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇一

巾幗弄潮，更添風流。在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，xx省xx縣婦聯(lián)結合本單位實際，通過全力搭建農(nóng)村婦女四大發(fā)展平臺，強有力推進了當前“兩服務、兩促進”主題實踐活動的有序開展，引領和帶動全縣婦女在干事創(chuàng)業(yè)中創(chuàng)先進、爭優(yōu)秀。

搭建資訊平臺，“增見識”。通過采取“媒體學習、本地考察、外出取經(jīng)、集中討論”四種模式，拓寬致富信息渠道。一是媒體學習。把報紙報刊、電視媒體的婦女創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀事跡剪切下來，把想創(chuàng)業(yè)、敢創(chuàng)業(yè)、急創(chuàng)業(yè)的部分婦女們集中起來學，鼓信心、激斗志、找經(jīng)驗。二是本地考察。根據(jù)婦女創(chuàng)業(yè)意愿、創(chuàng)業(yè)方向，分別組織婦女到本地創(chuàng)業(yè)基地、專業(yè)協(xié)會考察。如長樂鄉(xiāng)躍馬村竹鼠養(yǎng)殖基地、邊城黑豚養(yǎng)殖基地、花垣民族民間工藝美術廠等。三是外出取經(jīng)。組織部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)婦聯(lián)主席、巾幗示范村帶頭人和女能人，到縣外可學的企業(yè)取經(jīng)。具體到吉首市矮寨鎮(zhèn)苗繡示范點、吉首市葛四民族食品公司以及錦繡乾城湘西坊等，聽取別人的發(fā)展和運行情況。四是集中討論。召開婦女創(chuàng)業(yè)座談會，讓婦女們就創(chuàng)業(yè)各抒己見，談心得、講打算，大家互學互鑒。

搭建培訓平臺，“長本事”。開展“巾幗科技致富工程”，在全縣5個巾幗示范村進行了培訓人員報名摸底，制定培訓方案。統(tǒng)籌協(xié)調(diào)農(nóng)業(yè)、科技、人社等相關部門，圍繞苗繡、種植、養(yǎng)殖、手工編織、織錦等內(nèi)容，分開分期開展實用技術培訓，達到婦女創(chuàng)業(yè)“三有”目標，即：創(chuàng)業(yè)有技術、創(chuàng)業(yè)有門路、創(chuàng)業(yè)有信心。目前，共舉辦各類培訓50期，培訓農(nóng)村婦女7萬余人，培養(yǎng)新型女農(nóng)民5000余人。開展“巾幗創(chuàng)業(yè)富農(nóng)家”活動。探索創(chuàng)新婦女展載體，組建“農(nóng)業(yè)家政”服務隊，讓農(nóng)村婦女充分利用農(nóng)暇時間創(chuàng)業(yè)增收。至今，“農(nóng)業(yè)家政”服務人員已發(fā)展到2.7萬余人。

搭建資助平臺，“足底氣”。啟動“三大工程”，攻克農(nóng)村婦女發(fā)展資金短缺制約“瓶頸”。一是“婦女創(chuàng)業(yè)小額借貸工程”。以上門談、集中談、電話談等活動，大力宣傳借貸發(fā)放政策，開放“綠色通道”、簡化放貸手續(xù)，確保婦女創(chuàng)業(yè)所需資金。二是“貧困村互助資金試點工程”。推進“巾幗示范村”創(chuàng)建工作，開辦村里小額信貸“銀行”，貧困村婦女采取資金互助、抱團創(chuàng)業(yè)，同時統(tǒng)籌縣人社局、就業(yè)局等社會力量給予支持。三是實施“芙蓉借貸計劃”。為創(chuàng)業(yè)婦女立項注冊，積極向中國婦女發(fā)展基金會爭取項目經(jīng)費、社會各界捐贈資金、創(chuàng)業(yè)互助資金等，鼓勵婦女創(chuàng)業(yè)優(yōu)秀項目。目前，全縣共創(chuàng)立互助資金試點36個，婦女入社率45%。雅酉鎮(zhèn)排達扣村52名婦女借款17.6萬元，通過發(fā)展種植、養(yǎng)殖行業(yè)走上致富道路。

搭建創(chuàng)業(yè)平臺，“展風采”。通過創(chuàng)建“巾幗創(chuàng)業(yè)示范基地”，采取“基地+協(xié)會+農(nóng)戶”的形式，引導、支持和幫助一些種植、養(yǎng)殖及手工業(yè)等方面的專業(yè)大戶，以資金、技術、銷售等服務為紐帶，帶動農(nóng)村婦女發(fā)展區(qū)域特色優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)。湘源植特生化公司采取“公司+農(nóng)戶”訂單農(nóng)業(yè)形式，建立虎仗、青蒿基地，開辟婦女致富道。努力挖掘推廣一批空間小、成本低、易操作，適宜婦女創(chuàng)業(yè)的項目，重點鼓勵發(fā)展民族特色文化產(chǎn)業(yè)，如苗繡、手工編織、苗錦等。目前，已成立婦女專業(yè)協(xié)會4個，其中苗繡協(xié)會吸收會員50人，帶動100余個村苗繡產(chǎn)業(yè)發(fā)展。四大平臺搭建以來，該縣農(nóng)村婦女涌現(xiàn)出多位致富典型。其中2人獲“全國雙學雙比女能手”、2人獲“省級科技示范戶”、1人獲“全省創(chuàng)業(yè)成功女性”、12名獲全州“勤勞致富屋里人”稱號。

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創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇二

反思是新教師走向成熟的催化劑，更是教師不斷進步、超越自我的法寶。因此成為反思型教師對于在教學一線中的老師特別新老師來說，尤為顯得重要。本學期即將接近尾聲，更有必要對整個學期的工作和學習進行總結，現(xiàn)在我主要從以下幾個方面進行：

教學是教育的主任務，課堂是教育的主陣地。做好教學工作是每一個教師的使命，也是教師個人能力和成就的主要體現(xiàn)，因此，每一個教師都要認真嚴肅地對待教學工作。本學期將要接近尾聲，反思我這一年來的教學生活，從工作態(tài)度上，初為人師，難免經(jīng)驗不足，所以我每日都是戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢，如履薄冰，生怕因自己的疏忽和失誤影響學生的學習成績。所以，對每節(jié)課，我都是認真對待，從不應付，盡自己最大的能力去教好學生。現(xiàn)在臨近期末，我更應該鼓足干勁，全力以赴做好期末復習，爭取讓學生的成績有明顯的提高。

由于遠離了自己的少年時代，現(xiàn)在看著這些稚嫩洋溢著青春活力的孩子們，真是打心眼里羨慕，初為人師，我對每個學生都是抱著熱愛和贊賞的眼光，尊重他們的個體差異性，認真發(fā)現(xiàn)他們身上的閃光點，鼓勵支持他們發(fā)揮自己的特長。古語說：親其師才能信其道，師愛是師德的靈魂，一個教師，只有得到學生發(fā)自內(nèi)心的喜愛和認可，你傳授的知識才會被學生更高效率的吸收。所以，在上課的過程中，我努力做到關心學生，從不體罰或變相體罰學生，對出現(xiàn)問題的學生，態(tài)度要尊重和藹，不簡單粗暴，從深層次發(fā)掘問題，解決問題。定期和家長溝通，形成教育合力。

作為一個教師，一定要堅守好課堂這個主陣地，我努力做到不備好課不進課堂，目前，新課的學習都已結束，進入了復習的沖刺階段。這個階段是整合學習、提高成績的重要時期，作為一個黨員教師，我們要創(chuàng)新爭優(yōu)，做好示范帶頭作用。不辜負黨員這個光榮稱號！

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇三

一是為農(nóng)戶提供一項致富信息。駐村聯(lián)戶干部要有針對性地為農(nóng)戶提供政策咨詢、技術指導、市場信息、生產(chǎn)營銷等方面的服務和支持，幫其尋找增收門路，拓寬增收渠道。

二是培訓一門實用技術。駐村聯(lián)戶干部要結合專業(yè)特點，手把手、一對一幫助農(nóng)戶主要勞動力掌握1-2門實用技術或技能，提高致富增收的能力。

三是確定一個增收項目。圍繞全市發(fā)展重點，從農(nóng)戶的實際出發(fā)，積極引導其選擇性發(fā)展種植、養(yǎng)殖、加工、三產(chǎn)、勞務等“短、平、快”項目，做到村有主導產(chǎn)業(yè)、戶有增收項目。

四是解決一些實際困難。深入農(nóng)戶家中，為農(nóng)民群眾解決子女上學、就醫(yī)、生產(chǎn)資料購置、農(nóng)產(chǎn)品銷售等實際困難和問題，開展送文化、送醫(yī)療、送溫暖、送服務等活動，真正在服務群眾、服務發(fā)展中創(chuàng)先爭優(yōu)。

五是培養(yǎng)一批新型農(nóng)民。駐村聯(lián)戶干部要積極組織群眾利用農(nóng)閑時機，認真做好黨的方針政策、法律法規(guī)的宣講及市委市政府等會議精神的宣傳，加強科學文化知識的宣傳，積極向群眾傳播知識、傳播文明，引導農(nóng)民崇尚科學，破除陋習，遠離封建迷信、賭博，樹立良好的道德風尚，提倡科學健康的生活方式，努力提高農(nóng)民素質(zhì)，培育一支有文化、懂技術、會經(jīng)營、守法紀的新型農(nóng)民。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇四

總結，就是把一個時間段的情況進行一次全面系統(tǒng)的總檢查、總評價、總分析、總研究，分析成績、不足、經(jīng)驗等。總結是應用寫作的一種，是對已經(jīng)做過的工作進行理性的思考。總結與計劃是相輔相成的，要以計劃為依據(jù)，制定計劃總是在個人總結經(jīng)驗的基礎上進行的。本文為各位提供個人工作總結范文，歡迎大家閱讀借鑒。

上半年在局黨總支、醫(yī)院支部的組織領導下，從多種形式、多個方面繼續(xù)加強創(chuàng)先爭優(yōu)學習教育活動，進一步認識到學習科學發(fā)展觀的重要意義，工作上更加注重把科學發(fā)展觀貫徹落實到實踐活動當中，現(xiàn)將半年來個人創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況作工作總結如下：

在工作中，注重加強理論學習，全面提高思想政治素質(zhì)。認真學習上級文件和精神，做到頭腦清醒，立場堅定，旗幟鮮明地在政治上、思想上、行動上同上級黨委保持高度一致，以一名合格的黨員干部標準，主動做好工作。

在思想上，能夠認真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策。在工作中牢記五帶頭，扎扎實實干工作。堅持以馬列主義為指導，用鄧小平理論武裝頭腦，指導實踐，自覺保持政治上的堅定和思想道德上的'純潔。按照要求辦事，始終自覺的維護集體的良好形象，努力工作，自覺加強對世界觀的改造，樹立正確的人生觀、價值觀、利益觀和榮辱觀，尤其是牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨意識。

能夠始終保持積極進取的精神狀態(tài)，盡心盡力、盡職盡責，以高度的革命事業(yè)心和政治責任感做好本職工作。不拖拉、不推諉、不扯皮、不誤事。時刻嚴格要求自己，樹立愛崗敬業(yè)，勤奮務實，埋頭苦干的精神。積極推進社區(qū)醫(yī)生進家庭項目，開展入戶調(diào)查建立居民健康檔案，對社區(qū)高血壓、糖尿病病人進行規(guī)范化隨訪管理，結合各種衛(wèi)生日，組織社區(qū)團隊深入社區(qū)開展義診咨詢活動，普及有關健康教育知識。

1、學習上特別是系統(tǒng)的理論學習還不夠注重，還沒有達到應有的深度。有時只顧忙于一些具體的工作，自覺主動在擠時間學習不夠，閑時學一陣子，忙時學的少，有時看報紙也是看看大標題，結果對理論上的一些問題，尤其是一些新問題理解還不深，使理論水平不能盡快得到提高。

2、專業(yè)方面的內(nèi)容看得多，法律知識，科學文化知識等鉆研得少，結果使得知識面不夠廣。

3、在工作要求上，工作的標準要求不夠高。缺乏創(chuàng)新意識，創(chuàng)造性的開展工作。

在今后工作中，我愿和大家一起在開拓中前進，在前進中開拓，保持積極進取的良好精神狀態(tài)，以前所未有的工作熱情投入到各項工作中。應該強化黨員意識，按照政治上堅定、作風上過硬、業(yè)務上精通、工作上勤奮、紀律上嚴明的標準嚴格要求自己，在工作、生活和社會中充分發(fā)揮先鋒模范作用，切實履行好黨員的義務，以自身的實際行動充分體現(xiàn)共產(chǎn)黨人的先進性。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇五

總結為確保創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展的成效，我局把深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動納入全局建設發(fā)展的大局中去籌劃和運作，在成立創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組的基礎上，不僅做好公開承諾、領導點評、群眾評議等“標準動作”，同時通過建立創(chuàng)先爭優(yōu)活動互動平臺、制作宣傳小卡片的形式廣泛宣傳創(chuàng)先爭優(yōu)活動內(nèi)容和開展方式等，逐步全面營造良好的爭優(yōu)氛圍。

現(xiàn)階段的工作取得了一定的成效，我局先后被評為青年文明號、優(yōu)秀共產(chǎn)黨員示范崗、“五好”黨支部、學習型黨組織等榮譽，為取得更大的進步，在今后的創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展中，我局將扎實推進以下幾個方面的工作內(nèi)容：推進黨組織建設的“三化”，著力打造“三型”國土資源部門黨組織。

一是結合我局創(chuàng)建學習型黨組織活動，繼續(xù)在全局深入開展各項學習活動，在黨組織內(nèi)和黨員隊伍中營造終身學習的組織環(huán)境;建立健全學習型黨組織建設的長效機制，把表彰學習型黨組織典型納入創(chuàng)新爭優(yōu)活動，以推進服務科學發(fā)展長效化，著力打造一個高質(zhì)量的學習型黨組織。

二是緊密結合國土資源部對20xx年“雙保”行動的部署以及省廳、市局對此作出的具體安排，圍繞我區(qū)城鄉(xiāng)一體化建設的用地需求，主動服務大局，做好用地保障，加強與大托鎮(zhèn)黨支部等的聯(lián)誼實踐活動，推進城鄉(xiāng)組織建設一體化，著力創(chuàng)建服務型黨組織。

三是結合我局創(chuàng)建創(chuàng)新單位活動，推進基層黨建工作科學化，繼續(xù)做好創(chuàng)新型黨組織工作。

推進黨員隊伍爭做“三先鋒”，著力打造“三高”國土資源部門的黨員干部隊伍。

一是認真落實局黨組年初制定的《20xx年學習教育活動安排表》，激勵黨員自覺學習，爭做學習先鋒，打造愛崗敬業(yè)素質(zhì)高的黨員干部隊伍。

二是結合“機關能效建設年”活動，進一步優(yōu)化業(yè)務流程，推進高效行政，鼓勵廣大黨員干部爭做發(fā)展先鋒，建設務實創(chuàng)新效能高的黨員干部隊伍。

三是結合我局機關作風建設、文明單位創(chuàng)建和“講黨性、重品行、作表率、樹形象”活動，依據(jù)我局《創(chuàng)建省級文明單位工作規(guī)劃》和《開展“講黨性、重品行、作表率、樹形象”活動實施方案》、《加強機關作風建設工作方案》等文件的要求，努力提高黨員的服務意識，爭做服務先鋒，并著力建設一支清廉為民境界高的黨員干部隊伍。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇六

xx縣xx鄉(xiāng)xx村是一個多年與任何先進無緣的省級貧困村，去年市委宣傳部建扶工作隊進村以后，大力加強支部班子和黨員隊伍建設，黨支部被鄉(xiāng)評為先進單位，黨員不如普通群眾的狀況得到了徹底消除;大力實施產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整，打造三個優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)基地，村民人均年收入增長了600余元;充分發(fā)揮班子的整體合力，多方協(xié)調(diào)建設資金，農(nóng)田灌溉水渠等十余項基礎設施得到了全面改善;著力優(yōu)化人居環(huán)境，社會治安出現(xiàn)了新的局面。今年、創(chuàng)先爭優(yōu)活動部署以來，支部一班人不等不靠，在建扶工作隊的具體指導，著力抓了以下幾個方面的工作：

會上村支部書記曾世福部署了創(chuàng)先爭優(yōu)活動的各項工作;鄉(xiāng)黨委委員袁介吾傳達了市、縣有關指示精神;鄉(xiāng)黨委副書記、扶貧工作隊長鄒岳文就如何開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，進行了專題輔導;村團支部書記曾永文代表年青黨員表明了參與創(chuàng)先爭優(yōu)活動的態(tài)度和決心;產(chǎn)業(yè)合作社主任曾昭華代表入黨積極分子進行發(fā)言;92歲的老黨員曾廣學同志抱病出席大會，并且現(xiàn)場做了傳統(tǒng)報告;來自全村十四個村民小組的17名黨員、5名入黨積極分子、10名村民小組長，以及4名鄉(xiāng)黨委政府領導，共36人出席了大會。

村支部在認真學習、理解消化上級有關精神的`基礎上，先后三次召開黨員、骨干會議，研究制定了村創(chuàng)先爭優(yōu)活動方案。在這個方案中，我們明確提出分八個階段，通過十五個載體，抓好八個方面的事情，爭創(chuàng)市級先進黨組織，爭創(chuàng)縣級產(chǎn)業(yè)發(fā)展先進村，爭創(chuàng)xx鄉(xiāng)經(jīng)濟總量第一名。

結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動的有關要求，村支部重新調(diào)整了村經(jīng)濟社會發(fā)展三年規(guī)劃。這個規(guī)劃一個總體目標就是，通過打造四個優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)基地，即：600畝良種玉米種植基地、300畝稻田泉水田魚基地、10萬袋食用花菇生產(chǎn)基地、300畝油茶林綜合發(fā)展基地，到20xx年實現(xiàn)村民人均年收入達3600元，把xx村建設xx鄉(xiāng)的經(jīng)濟總量第一村。

為了努力增強活動的有效性和針對性，村黨支部組織編寫了《xx村創(chuàng)先爭優(yōu)活動資料匯編》、《農(nóng)村黨員應知應會學習內(nèi)容》、《xx村打造三個優(yōu)質(zhì)產(chǎn)業(yè)技能培訓》三本實用小冊子。這三本小冊子得到了縣、鄉(xiāng)有關領導同志的充分肯定，現(xiàn)在已轉發(fā)到全鄉(xiāng)其它二十幾個村級組織。

支部公開承諾事項歸納起來就是“打造三個基地、完成三項設施、優(yōu)化三個環(huán)境、扛回三塊獎牌”

黨員個人承諾主要圍繞如何帶頭參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、如何帶頭調(diào)整產(chǎn)業(yè)結構、如何帶頭掌握致富本領、如何帶頭模范遵守黨紀國法等四個方面進行。

村黨支部堅持把創(chuàng)建學習型黨組織的工作納入到創(chuàng)先爭優(yōu)活動中來，研究制定了爭創(chuàng)學習型黨組織的實施方案，規(guī)定每周五晚為法定的學習日，充分發(fā)揮遠程教育設施的作用，組織黨員骨干和村民小組長學習基本常識、領悟基本理論、熟悉基本政策、掌握基本技能。活動開展以來，村集體組織學習六次，個人點擊紅星視頻網(wǎng)600多次，紅星視頻網(wǎng)村累計積分956分。

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇七

1、團日活動動員會議總結

（1）會議地點：教學樓603；

（3）與會人員：工商管理081班團支部全體成員；

（4）成功之處：落實院團委關于開展“創(chuàng)新爭優(yōu)，服務亞運”團日活動的通知精神，仔細做好此次團日活動的各項。

總體來說，我們這次以“創(chuàng)新爭優(yōu)，服務亞運”為主題的團日活動，各個階段的活動都十分成功，成功的原因我們總結為以下幾點：

1、計劃詳細、調(diào)整及時

在此次團日活動開始之前我們就通過召開支委會、班會作了詳細的計劃及活動部署。雖然在任務通知和落實方面出現(xiàn)了些許狀況，但通過調(diào)整和團支部的集體努力，活動還是能夠得到順利順利進行。

2、密切配合

在此次團日活動中，支部成員均能夠積極配合，促使活動順利開展。比如，在燒烤活動中，支部成員在活動調(diào)整后均能積極地投入其中，使活動的準備工作得到了較好開展。

3、活動全面深入

從“團日活動動員會議”到“問卷調(diào)查”，此次團日活動做到了從實踐到理論地升華，使團支部成員在表達的情感方面得到了更加深入地學習與鍛煉。

與此同時，在成功的背后，我們也認真反省思考了我們的不足：

3、時間有些倉促。這主要是表現(xiàn)在通知說亞運期間禁止燒烤，由于時間過于倉促，各方面工作過于緊湊，且存在細小粗糙之處。

2、在活動開展的同時，也使我團支部成員在輕松快樂中了解亞運知識；

3、通過形式多樣的活動的開展，向學院師生展示我團支部的自身魅力和喜迎亞運之情。

1、燒烤食物；合計：675元；

2、小紙張合計：2元；

3、一個具有藝術性的瓶子合計：6元；

總計：683元。

附件一活動照片

1、燒烤活動

2、亞運祝福收集

創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇八

開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，是鞏固和擴大學習實踐活動成果的重要舉措。作為黨聯(lián)系職工群眾的橋梁和紐帶，工會組織要在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中走在前列。創(chuàng)先爭優(yōu)活動以來，我們動員各級工會組織、工會干部和廣大職工積極投身創(chuàng)先爭優(yōu)活動，在強化建功立業(yè)、和諧企業(yè)創(chuàng)建、工會組織建設、職工創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)服務等方面力爭上游，為促進職工隊伍和社會穩(wěn)定、推進xx跨越發(fā)展作出貢獻。

組織建設是工會工作的基礎。我們將進一步加大工會組建工作力度，夯實工會工作基礎，為創(chuàng)先爭優(yōu)活動提供堅強的組織保證。

一是扎實推進工會組建工作。充分發(fā)揮“黨建帶工建”機制作用，繼續(xù)開展黨工組織聯(lián)動共建競賽活動，依法推動工會組建工作取得新的突破。我們將開展集中排查活動，大力推進新經(jīng)濟組織工會組建工作，全力推進開業(yè)投產(chǎn)多年、長期未建會企業(yè)的工會組建工作和新生代農(nóng)民工、勞務工等特殊群體的會員發(fā)展工作，力爭工會組織覆蓋面明顯擴大。

二是全面夯實工會工作基礎。把工會職工之家建設納入創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容，推進黨工組織統(tǒng)籌覆蓋，人員統(tǒng)籌配置，活動統(tǒng)籌開展，保障統(tǒng)籌落實，實現(xiàn)黨工組織資源互補。開展職工之家達標競賽活動，努力把基層工會建設成為“組織健全、維權到位、工作規(guī)范、作用明顯、職工信賴”的職工之家。

三是切實加強干部隊伍建設。加強學習型工會干部隊伍建設，加強工會干部繼續(xù)教育。在全市基層工會主席中開展“比基層工會活力、賽工作凝聚力；比服務職工水平、賽職工滿意率；比工會工作影響、賽行政支持度”為主要內(nèi)容的“三比三賽”活動，培養(yǎng)和選樹一批優(yōu)秀基層工會主席，給于精神和物質(zhì)獎勵，調(diào)動基層工會主席的積極性，推動工作進檔升位。

工會的基本職責是維護職工的合法權益。市總工會將把維護職工合法權益、構建和諧勞動關系作為工會組織創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容。

一是全面提升和諧企業(yè)創(chuàng)建水平。著力降低企業(yè)職工權益欠帳率，深入開展工會生產(chǎn)保護工作，保障職工的`生命安全。開展“與法律同行、與和諧同在”主題普法活動，著力提高職工綜合滿意率，廣泛簽訂《共建和諧企業(yè)關系集體合同》，促進職企和諧共享。深入推進互助互濟工作，突出“有難大家?guī)汀敝黝}，為職工構筑抵御急難的有效屏障。開展“黨員進萬家”、“工會溫暖進萬家”、“勞模一幫一”等活動，在幫扶困難職工上體現(xiàn)創(chuàng)先爭優(yōu)。

二是深入推動職代會規(guī)范化建設。開展“共決規(guī)章制度”活動，從源頭上維護職工權益，在源頭上規(guī)避勞動爭議的發(fā)生，促進勞動關系和諧穩(wěn)定。

三是努力提高工資協(xié)商成效。力爭全面實現(xiàn)百企示范、千企提升的目標。推進企業(yè)內(nèi)部分配向高技能職工、關鍵崗位和一線技術工種傾斜，力求體現(xiàn)“高技能、高薪酬”。

職工有技術才能更有力量。市總工會把鼓勵職工提升技能、關心職工文化生活作為服務職工的重要內(nèi)容，讓職工在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中提升就業(yè)保障能力、崗位競爭能力，真正實現(xiàn)體面勞動。

一是扎實開展“兩爭一樹”活動、“工人先鋒號”創(chuàng)建活動，推動車間班組創(chuàng)先爭優(yōu)，努力造就大批知識型職工和一線創(chuàng)新型人才。通過廣泛開展重點工程勞動競賽、創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)競賽等，引導職工樹立愛崗敬業(yè)意識，關心企業(yè)發(fā)展。開展“百個工種、萬名職工”技能競賽和“名師育高徒”活動等，促進職工成才成長，促進企業(yè)持續(xù)發(fā)展。

二是加強職工文化陣地建設，開展職工讀書節(jié)系列活動和職工文體活動，豐富職工的業(yè)余文化生活。關心職工的思想動態(tài)、生產(chǎn)生活條件，強化人文關懷和心理疏導，保證職工身心健康地投入創(chuàng)先爭優(yōu)活動。

三是把“我為創(chuàng)業(yè)者服務”活動，納入各級工會創(chuàng)先爭優(yōu)的重要內(nèi)容，開展各類培訓活動，搭建創(chuàng)業(yè)平臺，力爭工會在創(chuàng)建創(chuàng)業(yè)型城市建設中走在前列，為創(chuàng)業(yè)型城市建設發(fā)揮應有作用。

下一步，我們將按照市委統(tǒng)一部署，狠抓工作落實。繼續(xù)堅持和發(fā)揚黨建帶工建的機制優(yōu)勢，切實加強工會組織建設，不斷提升工會服務經(jīng)濟建設中心、促進和諧社會建設的能力和水平，團結帶領廣大職工在“推進同城同建，打造副城”中建功立業(yè)。

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創(chuàng)先爭優(yōu)工作總結篇九

隨著創(chuàng)先爭優(yōu)活動的進一步深入，鄉(xiāng)創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組將領導點評工作納入日常工作范疇，集思廣益，大家想法子、出點子，目標只有一個——就是將領導點評工作與中心工作、日常工作、群眾關心的熱點難點問題牢牢結合起來，采取了會議集中點評、工作現(xiàn)場點評、個別談話點評、面對面相互點評、背對背意見箱點評、群眾點評、邀請人大政協(xié)代表點評等模式，將領導點評落實到了各黨支部和全體黨員，使點評活動取得了一定的成效。

結合縣創(chuàng)先爭優(yōu)活動的安排部署，結合實際，具體情況具體對待，著力于突出點評的針對性、多樣性和時效性，采取靈活多樣的點評模式有效推進創(chuàng)先爭優(yōu)活動的深入。

1、組織會議集中點評領導點評工作的基本模式是組織召開會議集中點評。一是組織召開了領導民主生活會，對領導班子、班子成員進行點評，會上總結成績充分、提出意見中懇、批評與自我批評動真格、查找問題深入、制定整改措施具體，得到與會領導的肯定。二是對各村支部書記集中點評支部班子和支部書記本人在創(chuàng)先爭活動開展以來所取得的成績和存在的不足，從班子團結、工作實效、發(fā)揮作用、群眾滿意等多個方面敢于講真話、敢于動真格，指缺點不講情面、擺問題實事求是、提要求切合實際。三是各支部分別召開支部大會，支部書記在會上對支部全體黨員有關黨性原則、政治覺悟、為民服務、發(fā)揮作用等方面有實說實、對事對人，不搞表面文章、不走過場、不怕得罪人。

2、工作現(xiàn)場即時點評為增強點評的時效性，黨政領導分別到各黨支部去督查指導創(chuàng)先爭優(yōu)工作的'開展進度，檢查各基層黨員在實際工作中的履職履責情況以及了解和解決他們工作中的實際困難和具體問題。在田間地頭、在企業(yè)、在工地、在項目建設現(xiàn)場，具體情況具體對待，具體問題具體解決，隨時隨地現(xiàn)場進行點評，肯定成績、指出不足，提出要求、給予鼓勵。

3、個別談話重點點評通過深入各黨支部調(diào)查了解，對部分黨員以個別談話的模式重點進行了點評。對受到各支部重點推介，能積極支持支部工作，模范帶頭作用發(fā)揮明顯，工作成績的黨員予以肯定，在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)進行通報表揚；對在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中積極要求上進，努力學習農(nóng)業(yè)科技，帶領群眾發(fā)家致富，成長進步較快的黨員進行思想交流，為他們打氣，給他們提供政策扶持；對思想退步，游手好閑甚至于影響內(nèi)部團結、阻礙村級發(fā)展建設的個別黨員進行了嚴厲批評和幫教，幫助他改造思想端正態(tài)度；對其中極個別表現(xiàn)極差，影響惡劣，屢教不改的，堅決予以打擊，進行誡勉并給予相應黨內(nèi)處分。

4、黨員組織相互點評為增進組織與組織、組織與黨員、黨員與黨員之間的相互了解，共同進步，創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組還在全鄉(xiāng)范圍內(nèi)倡導開展了黨員組織相互點評活動。一是支部與支部之間結成幫扶對子互相點評，從中查找差距共同促進；二是支部點評黨員與黨員點評支部相結合，達成共識形成互動；三是結對的支部相互邀請對方支部的優(yōu)秀黨員參加本支部的點評會議，匯報事跡啟發(fā)提高。通過互相學習、查漏補缺和業(yè)務交流，村與村之間、村與機關部門之間的交流渠道通暢了，溝通理解增強了，減少了工作中的推諉扯皮，簡化了相互協(xié)作的工作程序，提供了相互學習進步的新方法和新思路。在相互點評過程中，我們還組織倡導了面對面點評模式和背對背點評模式。面對面點評模式就是講真話、講直話、講實話，有什么想法當面鑼對面鼓提出來，有則改之，無則加勉。不搞背后使絆子、不搞打擊報復、不搞小集體主義。背對背點評則是采取意見箱、匿名信等方式，把一些不好意思的、影響團結的、涉及穩(wěn)私的、甚或有違反組織原則的意見和建設及時收集并匯報到鎮(zhèn)創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組進行歸納整理，針對實際情況采取有效方式予以解決。

足、提出建議。各支部和黨員干部能夠虛心接受、詳細解答、及時解決、認真整改。，共接收到群眾反映問題385條，切實可行性解決思路265條，為今后支部開展工作、黨員發(fā)展進步提供了重要依據(jù)。

3、支部組織互相點評在各支部之間采取互相結對子、互相整改、共同進步的支部互評方式，接受對方支部的點評，互相查漏補缺，學習對方優(yōu)點，互相幫助解決問題。期間，還開展了相互點評競賽活動和支部聯(lián)誼活動，有效地形成和促進了支部之間的互爭互優(yōu)、和諧發(fā)展。

4、支部大會逐個點評黨員創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組安排各支部于11月中旬分別召開支部大會對全體黨員進行逐個點評，點評會邀請駐村領導參加。各支部書記分別在本支部會議上肯定每個黨員的成績，分別指出各個黨員的缺點，并要求在黨性原則、政治覺悟、為民服務、發(fā)揮作用等方面查找不足、分析原因、制定措施、認真整改。對個別表現(xiàn)較差的黨員干部點名批評，責令其端正態(tài)度，改進作風。

6、黨員之間互相點評為了營造各基層組織“創(chuàng)先爭優(yōu)”氛圍，動員開展了黨員與黨員之間的互評互助活動。大力倡導批評與自我批評之風，相互交流，提出建議，極大地融洽了相互關系，增強了支部組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

為發(fā)揮領導點評工作在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中的成效，鄉(xiāng)黨委專門成立了領導點評工作組，由創(chuàng)先爭優(yōu)領導小組牽頭、黨政領導為主，制定了領導點評方案，建立了領導點評檔案，對點評領導、點評黨員、點評時間、點評內(nèi)容、整改落實情況建立了點評臺賬，杜絕了面子工程、散漫應付等情況，促進了領導點評工作的有效有序進行，點評效果明顯。全鄉(xiāng)形成了崗位爭先進、業(yè)務爭一流、個人爭優(yōu)秀的良好局面，黨員干部在急、難、險、重任務面前充分發(fā)揮了先鋒模范作用，促進了各項工作順利開展，取得了讓人欣喜的成果。

1、有效提高了黨委班子的號召力

通過領導點評工作的開展，不斷探索適合我鄉(xiāng)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的新方法、新路子，帶動各黨支部、全體黨員干部積極參與到創(chuàng)先爭優(yōu)活動當中，提高了鄉(xiāng)黨委領導班子的凝聚力和向心力，增強了影響力和戰(zhàn)斗力。

2、切實增強了基層組織的凝聚力

領導點評工作促進了我鄉(xiāng)全體黨員干部思想上的高度統(tǒng)一，各支部積極引導全體黨員加強學習，扎實工作，基層黨組織的工作效率得到明顯提高，黨員干部之間團結協(xié)作有效加強，接受任務堅決、完成任務到位，支部班子凝聚力明顯提高。

3、整體提升了全體黨員的思想覺悟

一系列的點評活動，激發(fā)了全體黨員干事創(chuàng)業(yè)、創(chuàng)先爭優(yōu)的勁頭，大部他黨員干部積極主動地投入到了學習黨的政策法規(guī)、學習新型農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化知識當中，關心時事政治、關心并探討與百姓生活密切相關的熱點難點問題，把發(fā)揮黨員先鋒模范作用、為群眾辦實事辦好事當成了爭當優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的基本要求，全體黨員干部的思想覺悟得到了有效提高。

4、全面促進了各項工作的整體發(fā)展