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小學校園文化建設方案(匯總13篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-04 18:43:06
小學校園文化建設方案(匯總13篇)
時間:2023-11-04 18:43:06     小編:溫柔雨

無論是在個人生活中還是在組織管理中,方案都是一種重要的工具和方法,可以幫助我們更好地應對各種挑戰和問題,實現個人和組織的發展目標。方案對于我們的幫助很大,所以我們要好好寫一篇方案。以下是我給大家收集整理的方案策劃范文,供大家參考借鑒,希望可以幫助到有需要的朋友。

小學校園文化建設方案篇一

校園足球文化是校園文化的重要組成部分,包括足球設施、足球活動、足球競賽、足球表演等表象物質財富,也包括體育精神、體育觀念、體育意識、體育道德、體育風尚等內在的精神財富。用校園足球文化去教育學生,讓學生們全面的發展素質教育,讓學生們用足球精神去感悟生活,促進學習。

根據《中共中央國務院關于加強青少年體育增強青少年體質的意見》和《關于開展全國億萬學生陽光體育運動的決定》,依據全國及深圳市青少年校園足球活動實施方案要求,為了大力推動我校校園足球活動的開展,進一步提升學校特色文化,創建校園足球特色學校,全面提高廣大學生的體質和體能,培養拼博意識、團隊精神、創新精神,提升學生的身心素養,促進學生全面發展。經學校班子研究,特制定本實施方案。

修美,提升審美素養;以球促教,提高教學品味”的校園足球文化特色,以一育促諸育,全面推進素質教育工作的發展,培養全面發展,特長突出的青少年足球后備人才。

體驗足球,快樂成長”

堅持學校領導班子成員全員參與,教導處,德育處、科研處、總務處、大隊部及各年級組等部門通力合作。學校每位領導及教師都要高度重視,積極參與,充分發揮學校現有的資源優勢,學校將積極投入人力、物力、財力,完善管理考評獎勵機制,為開展創建校園足球文化特色活動創造必要條件,共同為校園足球活動的開展提供保障。

1.分段普及足球知識,學習基本技能和規則,提高學生對體育運動特別是足球運動的審美能力和審美素養,提高足球文化在校園文化中人文素質教育的作用。

2.充分發掘、發揮足球運動在學生中的獨特魅力和綜合教育功能,形成了足球與育人契合點。

3.形成“足球環境熏陶人、足球比賽鍛煉人、足球文化感染人、足球精神鼓舞人”為表征的校園足球文化特色,讓每一位孩子在各種趣味和競技活動中快樂體驗、快樂成長。

(一)成立創建校園足球文化特色活動工作領導小組組長:劉志標(校長)

副組長:張旭升(副校長)

成員:學校中層干部以及各年級級長、班主任、體育科任課教師。

(二)職責分工:學校各分管年級領導、教導處,德育處、科研處、總務處、工會、大隊部及各年級組等要密切配合,互相協調,共同做好校園足球工作的組織和活動開展。

1、劉志標:負責校園足球活動開展總體工作規劃和組織立項“校園足球特色課題”研究申報工作。(魏國勇協助)

2、張旭升:負責協調各部門之間開展創建校園足球文化特色活動。

3、德育處

(1)以球育德,提高道德素養。

(2)以球健體,提高身心素養。

(3)以球修美,提升審美素養。

具體負責足球隊訓練、組織足球比賽和足球節活動。負責與音樂、美術、電腦等學科的工作對接、協調。

對各年級開展校園足球活動工作進行年度考核和評估,負責每學期班際校園足球比賽,包括足球節和區級以上的各級各類比賽、活動過程資料收集及校園足球活動開展安全教育與管理。

4、教導處

(1)以球增智,提高學習素養。

(2)以球促教,提高教學品味。

分段普及足球知識,學習基本技能和規則;

負責參賽運動員的學籍及注冊管理;

負責足球課的教學和足球社團活動;

負責學校足球操的編排、表演。

5、科研處

(1)開展校園足球文化的課題研究;

(2)編印宣傳資料,出版校園足球活動宣傳欄和畫冊;

(3)收集校園足球文化相關資料、宣傳報道;

(4)負責足球課程建設,編寫、修訂校園足球校本教材。

6、總務處

負責學校校園足球活動的配套經費,編制好每學期校園足球活動經費預算,列入每學期學校教育經費預算,編制開展校園足球活動工作績效考核獎勵機制及獎勵經費標準,配備完善開展活動相關器材,為足球運動員出外比賽購買保險等。

(一)網絡建設

傳櫥窗、版報、書畫作品,召開家長會等介紹足球的相關知識和技巧,引導更多的學生關注意足球,參與校園足球活動。

(二)營造氛圍

將足球的基本動作和技能分解成具有娛樂性和趣味性的足球娛樂游戲項目,滲透體育教學內容,讓學生在娛樂中健身,在健身中掌握足球基本技能和技巧。

以足球運動為主題,充分發揮學生的想象力和調動學生的創造性,開展豐富多彩的足球趣味活動,營造濃厚的校園足球活動氛圍,提高學生對足球運動的審美能力和審美素養。

1.演足球:編排足球表演節目;

2.畫足球:制作足球手抄報、足球漫畫比賽;

3.影足球:拍攝學校足球隊訓練、比賽的圖片;

4.寫足球:“我與足球”征文活動;

5.賞足球:品讀世界足球花絮、軼聞、趣聞,欣賞“世界杯精彩射門”的錄像片段等。

(三)足球活動

1、學校校內足球活動課時由教導處統籌安排落實。

2、加強學生足球隊(男女隊)的訓練。

3、學校組織班級,年級開展校園足球活動,以交流、磋商技術、鼓勵推動學生廣泛參與校園足球活動為主,不注重名次和比賽成績。

(四)普及足球知識

小學校園文化建設方案篇二

為落實雋教文【20xx】7號《xx縣中小學德育工作實施方案》的文件精神,結合我校實際,制定《xx學校校園文化建設活動實施方案》。

以中華民族的優良傳統為導向,建設良好的校風、學風,以優化、美化校園文化環境為重點,開展豐富多彩的校園文化活動,形成校園文明新風尚,創建“潔凈校園”、“和諧教室”、“文明寢室”,努力打造高品位的“書香校園”,高質量的“綠色校園”,安全有序的“和諧校園”,形成特色校園文化,促進學生的全面發展和健康成長。

1、著力打造以校風、教風、學風為主要內容的校園文化建設;

2、以主題活動為目標,開展“知守則,背守則,行守則”活動;

3、以班級建設為切入點,建立溫馨活潑的學校文化;

4、以美化、綠化、凈化、亮化為載體,實現校園環境園林化。

(一)精神文化:圍繞“盡可能讓每天一個學生健康發展”辦學目標,形成“實活樂”的良好校風。

(1)以正確的班級輿論感染學生。營造團結協作的班級氣氛,促進師生之間、同學之間相互信任,關系和諧。

(2)融洽的同學關系。同學之間團結友愛、互相鼓勵、互相關懷。

(3)出色的日常表現。學生在安全、禮儀、衛生、紀律等日常管理各方面表現優異。

(4)豐富的班級活動。開展富有創新性的班隊活動。

(二)師生文化

1、教師文化教師服裝要整潔、大方、莊重、態度要和藹可親,精力充沛,舉止適度;當學生向教師行禮問好時,教師要微笑致意,并同時說“你好”;注重教師職業道德建設,搭建教師全面成長的活動平臺;關注教師心理健康,定期開展活動。

2、學生文化根據《小學生守則》和《小學生日常行為規范》規范和引導學生的各種行為;完善校園廣播室,逐步建立xx湖作文集等學生活動陣地;重大節日開展主題教育活動;成立各種興趣小組。

3、德育陣地規范升國旗和國旗下講話的程序,使之成為師生形象的展示平臺,激發愛國情懷,陶冶師生情操,強化師生的責任意識和榮譽感。

(三)物質文化:

1、校區環境:

一是各處類標志清晰美觀。

二是校園內宣傳警示牌,醒目美觀,體現文化內涵。

三是校園凈化、綠化、美化。

2、班級環境:提倡班級自主管理,特色自主打造,教室環境的布置實現“美化”:墻壁張貼字畫、守則規范等;教室專欄由學生在教師組織指導下自己排版、策劃,做到圖文并茂,經常更換;前面黑板上方張貼班訓;黑板左側張貼課程表、學生值日表、課表、作息時間;勞動工具定點存放。

1、制定方案、分步推進學校開展的各項校園文化活動,均要預先制定方案,并且要抓好落實。

2、開展多元教育活動,營造學校的人文環境。

(1)開展“知守則、背守則、行守則”活動。學習了解守則,遵照守則行事活動。

(2)常規校園文化活動。每周一的升旗儀式、國旗下的講話,班會,入隊儀式,開學典禮均做到莊嚴鄭重,形式新穎,內容充實。

(3)開展創建活動。在四月份開展“潔凈校園”、“和諧教室”、“文明寢室”創建評比活動。

小學校園文化建設方案篇三

校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,大力加強和建設校園文化是幼兒園管理的一個重要內容。以孩子全面發展為核心,以孩子快樂一生為宗旨,突出“以人為本、和諧發展”的教育理念,以奠定孩子成長的基石為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎設施建設和文化建設,努力構建并不斷完善與時俱進的、具有濃厚育人氛圍和鮮明辦學特色的校園文化體系,使我園成為師幼身心愉悅的多彩成長樂園。

幼兒園文化是指在整個幼兒園生活中所形成的具有獨特凝聚力的園風園貌、制度規范和精神氣氛等,它決定著幼兒園的精神面貌,是凝聚和激勵全園教職工的精神力量,是幼兒園得以可持續性發展的巨大內驅力。現根據辦園理念及幼兒、家長、社會的需求,確定我園的創建目標為:五彩童年快樂一生。力求使身處我園的的每一個師幼都天天能有五彩的知識,五彩的活動,五彩的生活。

情感、態度、能力、知識、技能方面全面發展是幼兒教育的核心,也是我園所要培養孩子的“五彩”,其根本目的是關注兒童,尊重兒童,遵循幼兒生理心理發展規律,以五大領域教育內容,滿足幼兒愛動,愛想,愛問的生理特點,滿足他們求知好問的愿望,拓展他們的思維,教會他們學習,做事的方法,給每一個孩子五彩斑斕的童年,把孩子培養成為全面發展、自主、健康的人。

1、關注幼兒人格的生長,培養幼兒學會共處

我園的教師職責制度中有一條是“蹲下來,聽孩子說”。從細節做起,尊重幼兒人格,培養幼兒友好相處的生活習慣是貫穿我園養成教育的一條主線。我國古代教育強調的“教子當在幼”,“少若成天性,習慣成自然”均體現了古人對孩童人格教育的關注。培養幼兒學會合作,學會做人,珍惜親情和友情,并承擔應盡的義務是我園培養的主要目標。

2、注重教育活動內容,培養幼兒學會求知。

學習是幼兒生長的途徑,注重知識的系統化,多元化,整合化是我園教育教學活動的特色,一個教學目標通過多種活動形式開展,讓幼兒從生活中多層面探索,掌握觀察,思考,邏輯探究的解決問題方法,從而達到掌握學習方法,學會求知途徑,也是我園的的培養目標。

3、注重教學活動的實踐性,培養幼兒學會生存。

生活是幼兒學習的大課堂,我園的主題實踐活動教學設計就是以生活為教學場所,鍛煉幼兒自理能力,幼兒生存能力。如:我園多年來一直堅持的城鄉幼兒互動活動,讓城市的孩子到農村的田間地頭感受農作物的成長,體驗農民的艱辛。讓農村幼兒到城市來體驗我園的教育內容。讓幼兒知綠,愛綠,護綠。通過實踐性活動,讓幼兒在親身體驗中歷練成長,學會生存。

一、環境文化建設

1、優化校園內部環境。

不斷營造“文化育人”的園所氛圍,讓幼兒園里時時處處充滿濃濃的文化氣息,讓孩子在健康和諧的環境文化中,感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導美的行為、得到美的升華,強化校園文化在素質教育中的隱性教育功能。

校園環境規劃要體現一定的文化內涵,巧妙設計各景點,做到花草樹木布局錯落有致、疏密合理,邊邊角角也不放過;校園環境寧靜優美,樹木花草相映成趣,道路平坦整潔;園內電線、電話線等各種管線統一規劃,合理鋪設,確保安全美觀;校園干凈、整潔、地面不見垃圾、無衛生死角;活動室窗明幾凈,布置典雅,給人賞心悅目之感。

校園廣播系統不斷優化,結合重大事件進行溫馨提示,入園、離園時間播放《幼兒園園歌》及輕松歡快的輕音樂,讓師幼在其中得到美的享受,沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,達到陶冶情操之目的。

2、優化形象標識

(1)園徽設計:右圖為我園園徽,五顆手拉手的五彩星,既代表一組歡樂游戲的孩子,又代表著孩子們情感、態度、能力、知識、技能五面面面出彩,五大教學領域(語言、社會、科學、藝術、健康)各各有成,同時還表達著幼兒在合作的基礎上,學會求知,學會做事,學會生存。同時,五星也代表了我園保教“愛心”“用心”“耐心”“真心”“誠心”的五心教育。表達了我園師幼聚合成團的凝聚力和張力。五色也成為我園校園建筑外觀的主打色調。

(2)校園內各種提示牌;校園綠化地帶;宣傳欄、閱報欄、圖書架;教學與研究宣傳欄;校務公開宣傳欄;身心健康宣傳欄;座右銘、每日格言;圍墻上的大型壁畫等不斷完善,使之能充分顯示幼兒園的辦學思想和人文特色。

3、每一面墻壁會說話

各班都為幼兒創設溫馨舒適的生活環境,與課程相適應的學習環境及內容豐富、材料充足的活動區,使幼兒在玩中發展。活動室的每一個角落和每一面墻壁都得到充分利用,作為向幼兒傳遞信息、創設氛圍或展示其學習成果的有用之處;寬闊的長廊墻壁上,有許多可看之處:“爸爸媽媽看過來”“留心語”等家園共建欄,向家長宣傳了了幼兒園的教育理念,如“今天你高興嗎?”“從一點一滴小事做起”“播種綠色,孕育希望”等,這些語句如同一面面鏡子,激勵著每一名教師和家長時刻審視自己的心靈,并激起大家形成共同的教育理念。幼兒生活展示欄,展示了幼兒在園的豐富多彩生活,表現了幼兒園的教育特點:層層有教育主題,班班有教育特色,處處有教育契機的濃厚育人氛圍。使整個校園成為一部立體的、多彩的富有吸引力的教科書。

二、制度文化建設

在制度文化建設方面,積極倡導以幼兒為本、滿足幼兒的需要、促進幼兒的發展的新理念,變過去的外控式管理為自主式管理,堅持人本與科學的相融,建立以科學管理手段為途徑,以發展教師的主體性,促進幼兒的全面和諧發展:

1、成立了文化建設小組。

組長:xx

副組長:xx

組員:xx

以上人員負責校園文化建設活動的策劃、規劃、協調、管理、檢查、考評。環境文化建設以賈坤為主要負責,組織實施。家園文化建設以瑪依拉為主要負責,組織實施。教師文化建設以李曉玲為主要負責,組織實施。

2、營造良好氛圍,引導教師用“愛心”“用心”“耐心”“真心”“誠心”創造一個“關愛、信任、平等、快樂”的學習型團隊,以此形成教師“在工作中學習,在學習中工作”的自我管理行為。

3、激發主體意識,以人為核心,體現人本與科學相融的管理思想,讓規章制度成為大家認可、自覺遵守的制度,注重激發教師的主體意識,增強教師自我管理能力。

4、實施互動管理,加大教學調研力度,制定相應的互動聽課管理制度。園領導經常深入教學第一線,實施互動式的情境管理。注重捕捉教師的教學行為,認真傾聽她們的想法,然后用教育理論引導教師,從而促使教師學會觀察、學會分析、學會反思,以此達到領導與教師互相取長補短和共同進步的效果。

5、科學合理的安排幼兒一日生活。我園針對不同年齡段幼兒的活動精心安排,細致要求,整體規劃,讓幼兒在動靜交互中養文明生活習慣促身心健康和諧發展。通過我們對幼兒一日活動的安排,涵蓋了各項實踐活動,讓幼兒在不知不覺的日常生活組織中學習合作,共處,求知,探索的學習目標,滿足幼兒多元發展的需求。要讓《一日活動安排》及五大教育教學領域的活動要求體現出我園“五彩童年快樂一生”的辦園理念。

(《福海縣幼兒園一日活動常規組織事項》見附件1;《五大領域階段性學習內容》見附件2)。

三、教師文化建設

教風:遵紀守法敬業愛生

言傳并教求真務實

堅持“以人為本”的理念,根據教師的不同發展需求,采用多元化的研訓方式,立足“園本研訓”,充分發揮每位教師的優勢,為其專業化成長搭建平臺,加速青年教師的成長歷程,為幼兒園的發展提供有力保證。

1、豐富教師專業底蘊

以讀書豐富校園文化,用“終身學習”的理念指導、鼓勵教師多讀書,促進教師養成自覺讀書學習的習慣,并每年組織讀書演講活動。要求每位教師每學期讀一本以上的幼教專著。使“讀書,學習,反思”成為每位教師的行為習慣。

2、促教師專業素質的提高

積極倡導建立學習型的組織,發展學習型的群體,鼓勵青年教師爭做“善于學習、勤于反思、樂于合作、敢于創新”的老師。通過園領導引領、骨干教師帶頭、全員參與的方式鼓勵全體保教人員主動參加各種業務學習和培訓,引領教師轉變傳統的教育觀念,堅持先進的教育理念,掌握科學的教育行為,提升綜合的教育素養。

3、更新教師的教育理念

樹立全新的教育理念,從關注文本到關注幼兒,加強教育活動組織能力、監控能力、指導能力等教育實踐智慧基本功的訓練。結合教育、教學的需要,要求教師努力做到“心中有目標,眼中有孩子,時時有教育,”在孩子的活動中運用“看、聽、交流、思考”等技巧,把握幼兒的情緒表現、心理需要、能力水平,真正做到讓教育理念與教育行為同行。

4、促新教師發展

對新教師重點進行教學基本功和技能的培訓,并且要求她們根據自身的特點,制定個人成長計劃,增強自我發展意識,明確自我發展方向。對于熟悉業務、經驗豐富的中青年骨干教師,鼓勵她們適度超前,向前發展。

四、家園合作文化建設

幼兒園早期教育不應是封閉式的,應與家庭、社會教育緊密結合,形成全方位的合力教育。我們深知幼兒園教育、社會教育、家庭教育的有機結合是造就一代新人的必要條件。首先應建立一系列家長工作制度,開展形式多樣的家長活動,如專題講座、家長開放日、班級家長會、家長座談會等,還有重大節日如“六一”、“元旦”、“大班畢業典禮”等都舉行隆重的慶祝活動,請家長來園參加,形成家長工作常規化。同時,結合家長育兒存在的問題,我們通過門廳宣傳欄、班級家園雙通道等途徑,向家長宣傳先進的教育理念及育兒知識,不斷提高家長的自身素質。還組織家長撰寫家教經驗、教子征文并擇優向全園家長推廣。與此同時,還積極與社區聯系,取得社區的支持與配合,如參加社區組織的聯歡會、運動會等活動,通過多種形式向社會宣傳科學育兒理念,爭取社會力量對幼兒園的支持。采取這一系列新穎而有益的舉措不僅能拓展幼兒的活動空間,激發幼兒的活動興趣,豐富孩子的知識和經驗,而且可以幫助家長建立起科學的育兒觀,豐富家長的家教經驗,使幼兒教育得到延伸。

五、分園文化建設

以“五彩童年、五育并舉、全面發展、各秀其色”為動脈,放手分園積極開展文化建設活動。我園為服務全縣家長入托,在縣城區設立了兩所分園,兩所分園堅持以大園教育目標為航標,每個園又都能夠利用本園生態資源,因地制宜,因材施教,發揮自然優勢,形成第一分園生態園的特色教育模式,西城區幼兒園為藝術啟蒙教育的形式,將歡聲笑語撒播到各個角落,用五彩教育實現學前教育夢想。

我園經過多年的探索和拼搏,使在園的每一個人都在不斷的進步和成長,但是我們還將繼續將教育理念細節化,精致化做為出發點,把每個幼兒成長的關鍵作為重點來繼續深入探索。促進我園“五彩童年快樂一生”之根本,挖掘“五彩”之潛力,為每一位老師實現自我,為每一位幼兒發揮潛能,繼續努力奮斗。

小學校園文化建設方案篇四

校園是師生學習、工作的場所,學校文化建設是我國先進文化建設的重要組成部分,是促進社會全面、協調和可持續發展的重要保證。校園文化體現在學校內部則形成其獨特的校園環境、和諧的人際關系、共同的思想作風和行為準則,它是這一時空存在的物質文明和精神文明的總和。從文化形態上看,校園文化表現為物質文化和精神文化。學校德育工作應該充分發揮德育工作的育人內涵,努力做到教書育人、活動育人、環境育人。為進一步加強學校的校園文化建設,營造一個寬松、和諧的育人環境,對學生的素質培養有著積極的作用,我校將抓好以下幾個方面的工作:

一、抓好學校的校園環境建設

育人離不開環境,優美的校園環境、干凈的校園道路、明亮寬敞的教室,這些都能給學生以巨大的精神力量。學生在優美的校園環境中學習、生活,增進了他們熱愛學校、熱愛家鄉、熱愛祖國的情懷,使他們形成正確的世界觀、人生觀。我校的校園文化建設,不僅僅局限于綠化、美化校園,還體現在辦好宣傳櫥窗、閱報欄、標語牌等,讓校園的每一個地方都發揮育人的功能。使良好的校園文化氛圍規范學生的行為操守。

二、加強思想文化建設和校風建設

展的氛圍等幾個方面。校園文化的最大特點在于它在潛移默化地、有意無意中影響、同化環境中的每一個人,人們都在自覺與不自覺地經受著這種文化的熏陶。在校園文化的作用下,學校的每一個成員,都在不同程度上,受到校園文化的影響。校園文化是德育教育的有機結合,它把德育的教育思想、理念、教育意圖變成一種精神化的形式溶于文化氛圍中,對學生進行綜合教育。

三、加強社團文化建設

學校要開展高品位的校園文化活動,加強校園文化的導向作用,把德育的功能有機地融入校園文化建設。學校要加強社團組織的管理和建設,充分利用校園文化活動群眾性、廣泛性、參與性的特點,多形式、多層次、全方位開展各項活動。校園文化經常是以學校或班級為單位開展活動,很多活動都需要學生集體參與,需要有相互協作的精神。每個學生要處理好個人與集體的關系,以構建一種友好互助的群體氛圍。融洽、和諧的師生關系,優化了師生的心理環境,為實施素質教育創造了良好的情感氛圍。校園文化為學生追求個性的發展,追求豐富多彩的精神生活,提供了展示的平臺。多彩的校園文化生活適應了學生精神需求的多樣化、個性化的特點,良好的校園文化氛圍可塑造學生形成尊重個性、發展個性的空間。

校園文化的育人功能

1、體現發展的理念,建立創新、競爭為理念的校園文化

建設校園文化,要以學生的發展為主題,以“人文、協作、創新、實踐”的學校精神為指導進行。以人為本的校園文化建設承載著精神文明建設的使命,必將體現一定的時代特征,從而培養并輸送出能適應時代發展,能參與社會競爭與合作,能積極推進、引導社會發展的學生個體。這些學生走上社會,將會用他們的品質影響社會風尚,用他們的人格影響未來的社會道德,使他們成為知識經濟時代生產力發展的中堅力量,成為先進生產力的開拓者、先進文化的弘揚者和最廣大人民利益的維護者。

2、堅持創新的觀點,創建新型一流的校園文化

要以全新的觀念、方法去創建新型一流的校園文化,樹立終身教育、創新教育理念,使校園文化傳遞融為一體。徹底摒棄“應試教育”,推行“素質教育”,提供創新思維平臺,引導學生把夢想變為現實,激發熱情,張揚個性,啟發創造,讓每一位學生經過多種實踐活動,展示特長,體現自我價值,培養他們的自信心,調動他們的積極性。實踐活動的開展,成為校園文化建設的重要組成部分,培養和提升學生創新思維、學習能力、搜集和處理信息等多方面的素質和能力。

3、建立校園網絡文化,傳遞先進思想和時代最強音

想和心理。但網絡文化并非一方凈土,如何進行引導和實施有效的監管,正成為學校德育急需解決的問題。所以要搶占網絡思想文化陣地,弘揚主旋律,突出網絡政治性、思想性、導向性、理論性、親和性、多樣性。如何突破,就要加強研究,努力構建健康文明、藝術化的、蓬勃向上的校園網絡文化環境,使學生在這種文化環境中既獲得信息素養和審美能力,又具有正確的信息價值觀和道德觀。

4、建立健全文化政策,突出文化建設整體性原則

突出文化建設整體性原則,就要注重“四育人”(教書、管理、服務、文化)的有機結合。在教學中,既要傳授學生知識、又要教會學生如何學習、更要教導學生如何做人;在管理和服務上提倡“博愛”,為學生的學習和生活提供有效保障,在嚴謹規范的運行軌道中,充分鍛煉學生自我管理的能力;環境是育人“土壤”,不但要注重“硬”環境條件的建設,更加突出“軟”環境的培植,在學習創新、技能實踐、文體競技、團隊精神、思想導向及生活等方面全面營造出良好成長環境。

小學校園文化建設方案篇五

一、--中學學校文化建設理念:

整合時代學校文化精華,構建健康和諧文化氛圍,充實師生學校生活內涵,提高學校的辦學品位,推進素質教育深入發展。

二、--中學學校文化建設的背景

1、學校文化建設的社會發展背景:文化在社會發展的過程中起著獨特的作用,各種禮貌成果均以文化來傳遞、延續。學校文化是一種特殊的社會文化現象。它是以建設有中國特色的社會主義文化為根基,以學校文化活動為主體,由全校師生員工共同創立的,它以良好的校風和學校精神為標志,充滿時代氣息和學校特點的人文氛圍。學校文化氛圍一旦構成,將產生巨大的能量,成為培育四有新人的重要手段和深化教育改革的強勁動力。

2、學校文化建設的教育發展背景:學校文化作為一種環境教育力量,其終極目標就在于創設一種氛圍,以期陶冶學生情操,構建學生健康人格,全面提高學生素質。它作為一種隱性課程,經過學校健康向上的精神因素以及優美的物質環境所施加給學生的進取影響和感染、熏陶而實現教育的目的,具有情境性、滲透性、持久性、暗示性、愉悅性等特點,對學生的健康成長有著巨大的影響,是實施素質教育的重要載體,體現了學校內涵發展的精神底蘊。

3、學校文化建設的學校歷史背景:白楊坪初中創辦于1972年,具有近50年的辦學歷史。曾培養了一批又一批的優秀畢業生,涌現出一大批優秀教育工作者;有較高的社會信譽和較好的群眾基礎;已基本構成嚴謹的教風、勤奮的學風、樸實的校風,鑄造了“團結嚴謹,求實創新”的學校文化精神,這是我校學校文化建設的歷史根基和現實基礎。

三、學校文化建設特色的構建思路

我們的學校文化是指以學校學校為地理環境圈;以桂花為校樹;以桂花精神塑造花中精神;以師生為主體創立并共享;以制度、環境、活動為載體;以文化的多學科、多領域廣泛交流及特有的生活交往為基本形態,具有時代特點和學校特色的一種群體文化和精神氛圍。為此我們構建的白楊坪初中學校文化將著力構成以下特色:

1、學校文化建設的內涵:貫徹“文化立校、科研興校、質量強校”的辦學方針,整合學校管理思路、調整管理模式,完善學校規章制度,構建健康和諧的學校制度文化;結合課程開發,以學校文化的視角設計活動項目,激活學校文化活動,開發“團結嚴謹,求實創新”的學校精神文化;建花中之校、校中之花(建:環境優美似花園式學校;創:成績優異如花一枝獨秀),讓學生在健康和諧的環境文化中,感受美的氛圍、理解美的熏陶、引導美的行為、得到美的升華,強化學校文化在素質教育中的隱性教育功能。

2、學校文化建設的成果:經過學校文化建設,構成學校民主型的制度文化、智能型的知識文化、素質型的心理文化、情感型的審美文化、開拓型的觀念文化。以藝術節、科技節、體育節、健康周、學校網、各種專項比賽、演講、文章、多媒體軟件、各種大型活動以及藝術特色校等為平臺,顯現學校豐富多彩、充滿生機的學校文化及其特色成果。

著力體現三個方面的教育功能:一是科技文化教育;二是思想行為教育;三是審美情趣教育。構成體現學校辦學思路和特色的三大識別系統:一是教育思想,培養目標,辦學思路的思想識別系統;二是校訓、校風、制度、行為指導語等行為識別系統;三是學校整體面貌、特色建筑和文化設施等形象識別系統。從而使學校文化對學生成長產生重要而深刻的影響。

四、--中學學校文化建設的實施思路

1、環境文化建設:學校的環境文化是指學校所處的自然環境、學校規劃格局以及學校建筑、文化墻、綠化和文化傳播工具等方面構成的文化環境。學校的環境文化必須處處洋溢濃厚的育人氛圍。優美的環境給人以美的享受,以它的感染力喚起人們對美的追求,陶冶人的情操,使人心曠神怡,大腦更聰慧,思維更敏銳,行為更禮貌,激發人的上進心和求知欲。蘇霍姆林斯基說:“要使學校的墻壁也說話”,使受教育者如入健康藝術之鄉,眼睛所看到的,耳朵所聽到的,藝術作品隨處都是;使他們如坐春風,如沾花雨,潛移默化,不知不覺之間受到熏陶,從始至終和優美、理智融合為一。

校訓、校徽、校歌;學校內文化墻、各種提示牌;學校綠化地帶;宣傳欄、閱報欄、圖書架;教學與研究宣傳欄;信息廣告欄和光榮榜;思想政治宣傳欄;校務公開宣傳欄;團隊宣傳欄;身心健康宣傳欄;報刊信息宣傳欄;座右銘、每日格言、師生道德宣言等;教室寢室個性化布置。學校布局合理,功能分區明確,建筑物協調和諧;學校環境寧靜優美,樹木花草相映成趣,道路平坦整潔;學校內電線、電話線等各種管線統一規劃,合理鋪設,確保安全美觀;學校干凈、整潔、地面不見垃圾、無衛生死角;教室窗明幾凈,布置典雅,給人賞心悅目之感。使師生員工沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,呼吸清馨高雅的文化氣息,到達陶冶情操之目的。

2、制度文化建設:學校內嚴謹規范的秩序、師生們向上的情緒,深深體會到科學的校本管理文化,是學校文化中其它各要素得以正常、高效運行的潤滑劑,其潛在的功能無疑是巨大的。所以,學校必須建立一個凸現本校優勢,體現校本意識,具有特有文化特色的規范、高效、完整的組織管理系統和制度,構建學校特色制度文化。崗位職責制、全員聘任制、結構工資制,校務公開制。在此基礎上,將進一步深化,整理完善規章制度,制定運作程序,匯編成冊,規范程序、行而有據,構成依法辦事、民主管理、以德立校的運行機制。同時建立完善學生自主管理制度。建立愛護公物制度、公共衛生制度、綠化制度和學校養護職責制等等。

從另一個角度講,學校制度文化還包括學校行為文化。學校行為文化建設目標是整合他律,強化自律。學校行為文化指行為規范和行為模式兩個方面,學校行為規范指學校對人的教育培養以及塑造人的規章制度(如:《后進生轉化制度》)、細則(如《教師工作績效考核細則》)、規范(《中學生日常行為規范》)等,還包括各項規劃、計劃、條例、要求、意見等等;行為模式包括學習、生活、工作的行為方式等;這些行為規范和模式構成了學校制度文化的重要管理資料。對于行為文化的設計,經過學校全體員工的反復討論一致認同,以體現民主管理,倡導師生自勉自律,以到達全校師生員工共建學校行為文化,共造校風,共守校規的目的。

3、精神文化建設:學校精神文化的基礎是學校人的心理層面,其資料是學校成員的思想觀念和素養,而表現形式則是精神創造活動及其產品。根據教育發展的宏觀環境及發展趨勢,依據人本發展理論,大力開展學校文化活動,鑄造“孝、信、禮”的學校文化精神。

為學生為主體的學校文化活動項目有:讀書會;廣播站、文學社;體育俱樂部、籃球隊、田徑隊、乒乓球隊、象棋、圍棋隊;音樂俱樂部、合唱團、舞蹈隊等。

以教師為主體的學校文化活動項目有:教研沙龍;教師論壇;教學反思會;體育健身俱樂部(男女籃球隊,教師樂隊,教師合唱團等);教工之家等。

五、學校文化建設特色規劃步驟

我校學校特色文化建設分三步走:

第二階段整合所有特色項目,構成學校特色學校文化系列;

第三階段運動場建設完工投入使用后,將學生食堂外沙壩打造成以桂花為主的“桂園”,再圍繞運動場周圍載種桂花樹,最終構成“花中之校、校中之花”的學校文化整體特色。

六、學校特色文化建設的保障機制

學校文化是一項系統工程,它具有多側面、多角度、多層次的特點,它的建設和發展既要有正確的指導思想和明確目標,又要有系統的理論觀點和有序的探索。

1、建立學校文化建設管理網絡。成立學校特色文化建設協調指導委員會:設主任1名,副主任2名,委員若干名,負責學校特色文化活動的策劃、規劃、協調、管理、檢查、考評。學校制度文化建設以校長室為主負責組織實施;學校環境文化建設以總務處為主組織實施;學校活動文化建設以政教處和團委為主組織實施;活動文化教師項目由教育工會為主組織實施。

2、設立學校文化建設基金。為了保障學校學校特色文化建設落實到位,設立“學校文化建設基金”。一方面由學校每年按必須比例撥出專項經費,確保基金基數;另一方面,向上爭取資金和向其它企事單位募捐,擴大基金基數。專項經費由學校文化建設協調指導委員會統一管理使用。

3、注重過程管理,實行跟蹤考評。學校文化建設關鍵是過程,過程的關鍵是參與,異常是活動文化,過程就是氛圍,參與就是效果,“關注過程,重在參與”是管理的基本原則。為此,根據活動文化項目特點,定期組織展評活動,對活動情景實行滾動考評,在滾動考評的基礎上,對活動成果進行獎勵和推薦。

小學校園文化建設方案篇六

校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,是適應新世紀素質教育發展需要。是進一步提高學校校園文化建設水平,為學生的健康成長創造良好學習環境的需要。為落實教育部《關于大力加強中小學校園文化建設的通知》精神,根據《東寶區中小學校園文化建設實施方案》,結合我校實際, 通過加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的內容,拓展校園文化活動的領域,規范校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系,以提高辦學品位,豐富辦學內涵,促進教師學生健康和諧發展,特制定此方案。

一、指導思想堅持以鄧小平理論,三個代表重要思想和科學發展觀為指導,以辦人民滿意的教育為宗旨,以社會主義榮辱觀為導向,以全面實施素質教育、培養學生創新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“以人為本、和諧發展”的辦學理念,強化“三風”建設,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的人文環境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

二、工作要點

1、結合青少年的思想教育實際,突出師德、校風、學風、班級特色,按照學校要求,實現“提升校園文化品位,強化校園文化的育人功能,達到讓每一面墻壁會說話,每一棵樹木能育人”的目標。

2、堅持全員參與,突出主體性和實效性,健全完善各項管理制度,營造學習氛圍濃厚、創新意識強烈、身心愉悅的工作、學習和生活環境,打造獨具特色的大橋人精神。

3、強化校園文化管理。全校師生齊抓共管、同心協力發揮各自的功能,互相配合,共同構建和諧健康向上的校園文化特色。(1)從凈化、綠化、美化入手整治校容校貌。(2)創設各種文化設施,開辟宣傳欄、黑板報、圖書室和班級圖書角等思想、文化教育陣地。(3)搞好班級文化建設。(4)活躍學校廣播站,及時播放校園新聞和優秀稿件及名歌、名曲、校歌。(5)懸掛名人字畫,展示學校的校訓、教風和學風,即教書育人理念。(6)充分利用校園網,展示學校辦學理念及特色。

三、主要內容

(一)校園靜態文化建設。

1、抓好黑板報及櫥窗宣傳陣地,每月至少更新一次。

2、抓好學校每一塊墻壁,把墻壁當作宣傳陣地。讓每一塊墻說話,力爭讓校園的一草一木,一墻一角,都成為教育學生的活的教科書。

3、抓好辦學特色的宣傳,讓辦學特色與校園文化結合起來,激發學生喜愛我們的辦學特色,創新我們的辦學特色。

4、抓好校園綠化和室內美化,營造文化氛圍,優化教育環境。

5、傳承校園多年文化積淀,根據學校實際情況,創造自己學校獨特的校園文化建設。如革命傳統教育教育基地,關愛留守兒童,書法、兒童畫,書香型校園特色的構建,班級特色文化建設等。

(二)校園動態文化建設。

1、改造學校校容校貌,不斷凈化、美化校園環境。

2、充分發揮學校網站和校園廣播的功能,使育人環境更上檔次。

3、建立心理咨詢信箱和心理咨詢室,關心和幫助學生身心健康,抓住警校共育的契機,重視對特殊學生的深入細致誘導教育。

4、加強圖書室、閱覽室等設施建設,為學生的學習活動提供條件。

(3)開展形式多樣的校園、班級文化活動,讓師生寓教于樂。充分利用 “五一”、“六一”、“七一”、“十一”、“教師節”及傳統節日開展豐富多彩的活動。通過各種競賽活動的開展和作品的展示豐富校園文化的內涵。(4)與時俱進,開展系列教育活動,唱響和諧校園主旋律。對學生進行榮辱觀教育;深入貫徹落實《小學生守》、《小學生日常行為規范》。對學生進行常規教育。(5)充分發揮黑板報、播音室、宣傳櫥窗等主陣地作用;引導校園文化氣氛健康向上,開展形式多樣的宣傳活動;擴大宣傳陣地、宣傳設施和宣傳內容。(6)學校制定《班級文化建設評價細則》,評選“校園文化建設示范班級”,把校園文化建設納入全方位目標考核的內容,作為專項工作給予獎懲。采取精神獎勵與物質獎勵相結合的辦法,凡學校驗收達到規定要求的班級,學校給予表彰、并給予一定的物質獎勵;凡不思進取,裹足不前,單項檢查不到要求的班級,學校給予批評。通過采取定期檢查、評價、獎懲等措施,推動校園文化建設工作不斷向縱深發展。

6、積極開展社區文化建設,讓學校、家庭、社會的力量協調統一起來,充分發揮齊抓共管,形成教育合力,有效促進學生人格素養的發展。

(三)學校黨風廉政建設。充分發揮黨政工作在學校組織領導工作中的作用,讓黨政工作納入校園文化建設軌道,為校園文化建設作出應有貢獻。

(四)抓好師德素養建設。在當今社會的改革和發展迅猛階段,我們的教師要熱愛祖國,獻身教育事業,為祖國發達,民族的振興作出貢獻,為校園文化建設創造良好的軟條件。

1、刻苦鉆研業務,苦練內功,為當今教育改革練就本領,爭創成效。

2、遵紀守法,團結協作,自覺遵守國家的法律法規和學校的各項規章制度,維護社會公德,維護教師形象。彼此尊重,團結互助,互相學習,取長補短,共同進步。

3、教書育人,為人師表,樹立光輝形象,宏揚園丁精神,發揮靈魂工程師功效,傾注愛心,做好學生楷模。

(五)抓好學生素養建設。學生素質建設是學校發展學生綜合素質的一個重要內容,是學校文化建設中的重要組成部分,也是學校辦學質量提高和發展的重要環節。

1、學生學習常規的養成,培養學生明確學習目的性,學習自覺性,掌握正確學習方法,克服學習困難。

2、培養學生養成講文明懂禮貌,尊老愛幼,關心集體,愛護公物,誠實守信,優良品質。

3、嚴格要求學生做到“三大”“三愛”。“三大”:大氣做人:有尊嚴,有氣節,心胸寬廣;大方待人:禮貌大方,自然樸實,真誠寬容;大膽做事:大膽質疑,大膽創造,大膽競爭;愛自己:愛自己的生命:樂觀向上,遠離危險,自護自救;愛自己的身體:堅持鍛煉,講究衛生,愛護眼睛;愛自己的形象:文明禮貌,誠實守信,注意細節;愛他人:愛父母:理解父母、學會感恩、知道孝順;愛師長:知道行禮、聽從教誨、不懂就問;愛弱小:同情弱者、盡己所能、幫助弱小;愛環境:愛校園環境:認真值日、不亂丟、不亂倒、不亂吐;愛社區環境:參加社區環保活動,維護社區環境衛生;愛自然環境:了解自然、愛護動物、倡導綠色行為。

(六)制度文化建設。校園內嚴謹規范的秩序、師生們積極向上的情緒,深深體會到科學的校本管理文化,是校園文化中其它各要素得以正常、高效運行的潤滑劑,其潛在的功能無疑是巨大的。因此,必須建立一個凸現本校優勢,體現校本意識,具有特有文化特色的規范、高效、完整的組織管理系統和制度,構建學校特色制度文化。

四、強化管理

1、建立校園文化建設領導組,具體負責全校校園文化建設任務,組織開展全校性校園文化建設活動。

2、堅持“四全”即全面部署、全員參與、全程運行、全面落實。校園文化建設領導小組定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的落實。

3、加大經費的投入力度,以重點建設、逐步推進的方式保證校園文化建設的正常進行。

4、將校園文化建設列入學校管理量化管理范圍,保證全體教師的主體參與.五、日程安排按照學校要求,開展好校園文化建設活動,主要工作分三個階段完成。第一階段:準備發動階段。(三月)制定方案,召開會議,進行動員,各班制定相應實施細則。第二階段:組織實施階段。(四月---十一月)

1、各班制定和落實班級文化實施細則,精心設計和布置教室(含各辦公室)。

2、從凈化、綠化、美化入手徹底整治校容校貌。學校在校園適當地方設置人文景觀、格言警句,懸掛張貼名人名言掛圖、展示學生書畫作品,使學校的每個墻壁、每個角落都會“說話”。使學生隨時隨地都受到感染和熏陶,體現校園“處處皆教育”的深刻內涵,初步完成校園物質文化建設項目。3.積極開展各種主題和專題活動,促使”三風”明顯好轉。4.積極開展制度文化建設,增強制度執行力。第三階段:檢查驗收階段。(十二月)其中每月底學校分別組織檢查一次,并進行量化、評比。文化在社會發展的過程中起著獨特的作用,各種文明成果均以文化來傳遞、延續。而校園文化作為一種特殊的社會文化現象,代表一種風氣,體現一種和諧,孕育著一種教育力量。因為人一定要創造一種環境,而人又一定會被環境所創造。干凈、整潔、優雅的校園孕育的是團結、民主、和諧,學生展現的是積極、自信、勇敢。通過具體的校園文化建設,我校將展示的是一種積極建康、團結進取、和諧高尚的校園風貌。【1】【2】【3】

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小學校園文化建設方案篇七

校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,是進一步提高學校校園文化建設水平、為學生的健康成長創造良好學習環境的需要,是學校個性魅力與辦學特色的體現,以素質拓展為目的,以“一創雙優”為契機,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的內容,拓展校園文化活動的領域,規范校園文化活動的模式,努力構建具有我校特色的校園文化體系,使我校校園全面實現凈化、綠化、美化。特制訂校園文化建設規劃。

一、指導思想

校園文化建設要以全面貫徹教育方針和全面提高教育質量為宗旨,以全面實施素質教育、培養學生創新能力和社會實踐能力為具體目標,突出“自主發展、和諧發展、全面發展”的辦學理念,強化“三風”(校風、教風、學風)建設,為學生的發展、教師的發展和學校的發展創造優良的人文環境,使學校成為師生身心愉悅、情感陶冶的成長樂園,從而形成能夠充分展示學校個性魅力和辦學特色的校園文化。

二、原則與要求

遵循4項原則:

1、以人為本原則:高度重視“人”的作用,重視師生積極性的充分發揮,把培育學校人文精神作為建設的主攻方向。實現“提升校園文化品位,強化校園文化的育人功能,依靠校園文化為載體,達到讓每一面墻壁會說話,每一個角落能育人的目標”。

2、實踐性原則:校園文化重在建設,貴在實踐,突出特色,結合學校實際,開展符合學生特點,形式喜聞樂見、師生參與性強,深受廣大師生喜愛和支持的校園文化活動,重視校園物質文化建設和非物質文化建設。

3、整體性原則:校園文化建設是個系統工程,具有層次性、具體性、全面性等特點,要統籌兼備,全員參與,持之以恒。健全完善各項管理制度,營造學習氛圍濃厚、創新意識強烈、身心愉悅的工作環境,體現嚴謹求實的工作作風。

4、發展性原則:校園文化具有發展性、動態性等特點,要與時俱進,不斷創新,堅持弘揚時代主旋律,體現發展主題,培育時代精神。

堅持“四個結合”:

1、堅持校園文化建設和環境建設相結合。注重校園環境的綠化、美化,重視校園人文景觀建設等,豐富校園文化載體,實現校園整體環境的和諧發展。

2、堅持校園文化建設和學校管理相結合。健全科學的管理制度,體現校園文化的核心理念,做到制度管理和文化氛圍相協調。

3、堅持校園文化建設和學生養成教育相結合。注重校園文化、教室文化、寢室文化的育人功能及其引導和培育,使之對學生美好情感的培養和行為習慣的養成起到潛移默化的作用。

4、堅持校園文化建設和創建特色學校相結合。做到因地制宜,創建獨具特色的校園文化,展示學校的校風和精神風貌。

三、主要內容

(一)校園靜態文化建設。

1、抓好黑板報及櫥窗宣傳陣地,每月最少更新一次。

2、抓好學校每一塊墻壁,把墻壁當作宣傳陣地。讓每一塊墻壁說話,力爭讓校園的一草一木,一墻一角,都成為教育學生的活的教科書。

3、抓好辦學特色的宣傳,讓辦學特色與校園文化結合起來,激發學生喜愛我們的辦學特色,創新我們的辦學特色。

4、抓好校園綠化美化和室內凈化,營造文化氛圍,優化教育環境。

5、優化校園環境,拓寬校園文化建設領域,進一步強化校園文化建設。

(二)校園動態文化建設。

開展藝術活動,豐富校園文化,開展藝術活動是以愉悅學生的感情和使其積極參與為出發點,以提高全體學生的審美意識為目的。藝術文化對學生的吸引力是巨大的,學校要重視和開發藝術活動資源,豐富校園文化,推進素質教育。

(1)要根據學生自身特點,發揮每個學生的特長,組織各種興趣小組,有計劃、有組織地開展活動。如舞蹈、書法、制作、科技、生物、寫作等興趣小組。

(2)抓好“課前一首歌,早晚一首詩”活動,歌唱百首愛國主義教育歌曲。

(3)組織觀看百部愛國主義教育影片,閱讀百部愛國主義圖書,創作和吟誦新童謠和兒童詩歌活動等。

(4)學校每年應舉辦一次運動會和藝術節(文藝晚會、書畫比賽),堅持開展小科技、小發明、小制作小論文比賽活動。舉辦文藝活動要注重全員參與,整體聯動,做到聲勢浩大,氣氛熱烈。

(5)充分發揮學校網站和校園廣播的功能,使育人環境更上檔次。

(6)建立心理咨詢信箱和心理咨詢室,關心和幫助學生身心健康,重視對特殊生的深入細致誘導教育。

(7)加強圖書室、閱覽室等設施建設,為學生的學習活動提供條件。

(8)認真扎實搞好班級文化建設,培養學生樹立集體榮譽感和集體主義精神,增強學生競爭意識。

(9)積極開展“學生家長委員會”文化建設,讓學校、家庭、社會的力量協調統一起來,充分發揮齊抓共管,形成教育合力,有效促進學生人格素養的發展。

(三)學校黨風廉政建設。

充分發揮黨政工作在學校組織領導工作中的作用,讓黨政工作納入校園文化建設軌道,為校園文化建設作出應有貢獻。

(四)抓好師德素養建設。

在當今社會的改革和發展迅猛階段,我們的教師要熱愛祖國,獻身教育事業,為祖國發達,民族的振興作出貢獻,為校園文化建設創造良好的軟條件。

1、刻苦鉆研業務,苦練內功,為當今教育改革練就本領,爭創成效。

2、遵紀守法,團結協作,自覺遵守國家的法律法規和學校的各項規章制度,維護社會公德,維護教師形象。彼此尊重,團結互助,互相學習,取長補短,共同進步。

3、教書育人,為人師表,樹立光輝形象,宏揚蠶食精神,發揮靈魂工程師功效,傾注愛心,做好學生楷模。

(五)抓好學生素養建設。

學生素質建設是學校發展學生綜合素質的一個重要內容,是學校文化建設中的重要組成部分,也是學校辦學質量,提高和發展的重要環節。

1、學生學習常規的養成,培養學生明確學習目的性,學習自覺性,掌握正確學習方法,克服學習困難。

2、培養學生養成講文明懂禮貌,尊老愛幼,關心集體,愛護公物,誠實守信的優良品質。

3、遵守紀律的養成,紀律是學習的保證,是正常教學秩序的基礎,是加強校內建設的重要因素,要求學生自覺執行《小學生日常行為規范》,自覺遵守《中小學生守則》,自覺遵守交通規則和校園安全。

四、強化管理

1、建立校園文化建設領導小組,具體負責全校校園文化建設任務。學校教導處、教務處具體負責組織開展全校性校園文化建設活動。

2、堅持“四全”即全面部署、全員參與、全程運行、全面落實。校園文化建設領導小組定期進行計劃、部署、評估和總結,保證工作的落實。

3、學校加大經費的投入力度,保證校園文化建設的正常進行。

4、在學校制定教學目標責任書時,將校園文化建設的成績列入各教師工作業績考核的范圍,促進教師的主體參與。

小學校園文化建設方案篇八

為落實吉林省教育廳《關于加強校園文化建設》文件精神,創建特色學校,提高辦學品位,豐富辦學內涵,促進教師學生健康和諧發展,特制定此方案。

一、校園文化建設理念:

整合時代校園文化精華,構建健康和諧文化氛圍,充實師生校園生活內涵,提高學校的辦學品位,推進素質教育深入發展。

二、校園文化建設的背景:

1、校園文化建設的社會發展背景:文化在社會發展的過程中起著獨特的作用,各種文明成果均以文化來傳遞、延續。校園文化是一種特殊的社會文化現象。它是以建設有中國特色的社會主義文化為根基,以學校文化活動為主體,由全校師生員工共同創建的,它以良好的校風和校園精神為標志,充滿時代氣息和校園特點的人文氛圍。校園文化氛圍一旦形成,將產生巨大的能量,成為培育四有新人的重要手段和深化教育改革的強勁動力。

2、校園文化建設的教育發展背景:校園文化作為一種環境教育力量,其終極目標就在于創設一種氛圍,以期陶冶學生情操,構建學生健康人格,全面提高學生素質。它作為一種隱性課程,通過學校健康向上的精神因素以及優美的物質環境所施加給學生的積極影響和感染、熏陶而實現教育的目的,具有情境性、滲透性、持久性、暗示性、愉悅性等特點,對學生的健康成長有著巨大的影響,是實施素質教育的重要載體,體現了學校內涵發展的精神底蘊。

三、校園文化建設特色的構建思路

我們講的校園文化是指以學校校園為地理環境圈,以社會文化為背景,以師生為主體創建并共享的,以制度、環境、活動為載體,以文化的多學科、多領域廣泛交流及特有的生活交往為基本形態,具有時代特點和學校特色的一種群體文化和精神氛圍。為此我們構建的校園文化將著力形成以下特色:

1、校園文化建設的內涵:貫徹“文化立校、科研興校、質量強校”的辦學方針,整合學校管理思路、調整管理模式,完善學校規章制度,構建健康和諧的校園制度文化;結合課程開發,以校園文化的視角設計活動項目,激活校園文化活動,開發“團結嚴謹,求實創新”的校園精神文化;凈化、綠化、美化、優化校園環境,讓學生在健康和諧的環境文化中,感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導美的行為、得到美的升華,強化校園文化在素質教育中的隱性教育功能。

2、校園文化建設的運行:以校園物質(環境)文化為校園文化建設的基礎,以校園精神文化為校園文化建設的核心,以校園制度文化為推進校園文化建設的保證,以校園行為文化為校園文化建設的成果和外在表現。

四、校園文化建設的實施思路

人氛圍。優美的環境給人以美的享受,以它的感染力喚起人們對美的追求,陶冶人的情操,使人心曠神怡,大腦更聰慧,思維更敏銳,行為更文明,激發人的上進心和求知欲。人們按照自己的認知水平、審美觀點來設計校園,這種“人化”了的校園物質文化反映了人們的種種思想觀念;同時,校園環境將對作為這種環境審美者的師生產生持久的、潛移默化的影響。蘇霍姆林斯基說:“要使學校的墻壁也說話”,使受教育者如入健康藝術之鄉,眼睛所看到的,耳朵所聽到的,藝術作品隨處都是;使他們如坐春風,如沾花雨,潛移默化,不知不覺之間受到熏陶,從始至終和優美、理智融合為一。

校訓、校園內各種提示牌;校園綠化地帶;宣傳欄、閱報欄、圖書架;教學與研究宣傳欄;信息廣告欄和光榮榜;思想政治宣傳欄;校務公開宣傳欄;團隊宣傳欄;身心健康宣傳欄;報刊信息宣傳欄;座右銘、每日格言、師生道德宣言等;圍墻上的大型壁畫等;教室寢室個性化布置。校園布局合理,功能分區明確,建筑物協調和諧;校園環境寧靜優美,樹木花草相映成趣,道路平坦整潔;校園內電線、電話線等各種管線統一規劃,合理鋪設,確保安全美觀;校園干凈、整潔、地面不見垃圾、無衛生死角;教室窗明幾凈,布置典雅,給人賞心悅目之感。使師生員工沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,呼吸清馨高雅的文化氣息,達到陶冶情操之目的。

2、制度文化建設:校園內嚴謹規范的秩序、師生們積極向上的情緒,深深體會到科學的校本管理文化,是校園文化中其它各要素得以正常、高效運行的潤滑劑,其潛在的功能無疑是巨大的。因此,學校必須建立一個凸現本校優勢,體現校本意識,具有特有文化特色的規范、高效、完整的組織管理系統和制度,構建學校特色制度文化。崗位責任制、全員聘任制、結構工資制,校務公開制,在此基礎上,將進一步深化,整理完善規章制度,制定運作程序,匯編成冊,理順層次、撤汰冗員、規范程序、行而有據,形成依法辦事、民主管理、以德立校的運行機制。同時建立完善學生自主管理制度。建立愛護公物制度、公共衛生制度、綠化制度和校園養護責任制等等。

從另一個角度講,校園制度文化還包括校園行為文化。校園行為文化建設目標是整合他律,強化自律。校園行為文化指行為規范和行為模式兩個方面,校園行為規范指學校對人的教育培養以及塑造人的規章制度(如:《后進生轉化制度》)、細則(如《教師工作績效考核細則》)、規范(《中學生日常行為規范》)等,還包括各項規劃、計劃、條例、要求、意見等等;行為模式包括學習、生活、工作的行為方式等;這些行為規范和模式構成了校園制度文化的重要管理內容。對于行為文化的設計,經過學校全體員工的反復討論一致認同,以體現民主管理,倡導師生自勉自律,以達到全校師生員工共建校園行為文化,共造校風,共守校規的目的。

3、精神文化建設:校園精神文化的基礎是校園人的心理層面,其內容是校園成員的思想觀念和素養,而表現形式則是精神創造活動及其產品。

根據教育發展的宏觀環境及發展趨勢,依據人本發展理論,大力開展校園文化活動,鑄造“團結嚴謹,求實創新”的校園文化精神。

為學生為主體的校園文化活動項目有:讀書會、記者站、廣播站、文學社;美術俱樂部、攝影協會;體育俱樂部、籃球隊、田徑隊、乒乓球隊;音樂俱樂部、合唱團、舞蹈隊等。以教師為主體的校園文化活動項目有:民主懇談會;青年讀書會;教研沙龍;教師論壇;教學反思會;體育健身俱樂部(男女籃球隊,教師樂隊,教師合唱團等);教工之家等;以展示為主體的特色文化活動項目。50年校慶系列活動、藝術節、科技節、體育節、各類競賽等文化展示活動。

特色文化活動的參與方法:尊重師生自由選擇。根據項目特色,讓師生自愿報名挑選,學校作好選擇指導,達到全員參與,主動發展的目的。樹立品牌意識。校園文化建設各項目的名稱均由其成員參與取名,擇優命名,充分展示成員的聰明才智。名稱要求既有時代特色,又有文化品位,讓取名活動也成為一種高質量的校園文化活動。同時讓師生自己設計項目特色標志,體味項目文化內涵。

校園特色文化活動成果展示:校園文化特色活動的成果展示通過6個平臺來實現:校園展示平臺,學校將定期開展藝術節、科技節、體育節、健康周、各類競賽等文化展示活動;校外展示平臺,積極組織參加校外組織的各種對口比賽展示;資料展示平臺,學校將通過資料信息中心對特色活動整體策劃,通過錄相、光盤、書面材料實物等組成特色系列資料;素質展示平臺,通過特色活動,形成人人有愛好,個個有發展,使師生個體素質得到提升;交流展示平臺,開展與友好學校和有關組織的交流活動;氛圍展示平臺,通過校園特色文化建設,在校園中逐步形成健康和諧的氛圍,促進師生健康和諧發展;網絡展示平臺,通過校園網展示我校特色文化,發揮校園文化的輻射作用。

校園特色文化建設分三步走,首先初步形成特色項目;其次整合所有特色項目,形成學校特色校園文化系列;再次融合白楊坪初中制度特色、環境特色、活動特色,最終形成 “團結嚴謹,求實創新”的校園文化整體特色。

五、校園特色文化建設的保障機制

校園文化是一項系統工程,它具有多側面、多角度、多層次的特點,它的建設和發展既要有正確的指導思想和明確目標,又要有系統的理論觀點和有序的探索。

1、建立校園文化建設管理網絡。成立校園特色文化建設協調指導委員會:設主任1名,副主任2名,委員若干名,負責校園特色文化活動的策劃、規劃、協調、管理、檢查、考評。校園制度文化建設以校長室為主負責組織實施;校園環境文化建設以總務處為主組織實施;校園活動文化建設以政教處和團委為主組織實施;活動文化教師項目由教育工會為主組織實施。活動文化各項目組設首席指導1名,負責各項目組活動管理、項目活動計劃及執行;聘任指導教師若干名。

2、設立校園文化建設基金。為了保障學校校園特色文化建設落實到位,設立“校園文化建設基金”。一方面由學校每年按一定比例撥出專項經費,確保基金基數;另一方面,向其它企事單位募捐,擴大基金基數。專項經費由校園文化建設協調指導委員會統一管理使用。

3、校園活動文化實行課程化、科研化管理。為保障校園活動文化規范化,實行四定,定時定地定計劃定人員,與綜合實踐活動課整合,納入課程管理,排出校園活動文化課程表,各項目組訂出行動計劃,項目組首席指導實行全程監控,指導教師積累指導材料,撰寫階段專題報告,以科研的形式來創建校園活動文化特色。

4、注重過程管理,實行跟蹤考評。校園文化建設關鍵是過程,過程的關鍵是參與,特別是活動文化,過程就是氛圍,參與就是效果,“關注過程,重在參與”是管理的基本原則。為此,根據活動文化項目特點,定期組織展評活動,對活動情況實行滾動考評,在滾動考評的基礎上,對活動成果進行獎勵和推薦。

小學校園文化建設方案篇九

校園文化建設是學校可持續發展的動力,是學校綜合辦學水平的重要體現,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在需要。根據靈璧縣教體局相關文件精神,結合我校實際特制定《--中心學校-----學年度校園文化建設工作方案》。

一、 指導思想

以'實踐科學發展,構建和諧校園“為統領,全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以優化、美化、凈化校園文化環境為重點,以打造'活力、實力、魅力“為發展目標,體現我校'先做人、后讀書“的教育理念,促進學生健康成長和教師的專業成長,為學校的可持續發展奠定基礎。

二、組織領導

--中心學校校園文化建設工作領導小組:

副組長:

組員:

三、 總體目標

校園文化建設要以培養優良的校風、學風、教風為核心,以優化、美化校園文化環境為重點,以豐富多彩、積極向上的校園文化活動為載體,以促進學校內涵發展為目的,推動形成厚重的校園文化積淀和清新的校園文化風尚,使學生在日常生活中接受先進文化的熏陶和文明風尚的感染,在良好的校園人文、自然環境中陶冶情操,促進他們的全面發展和健康成長。

四、主要內容

校園文化建設是一項系統工程,主要包括校園物質文化、精神文化、制度文化和行為文化等方面,它是學校教育的重要組成部分,是社會主義精神文明在學校的具體體現,具有強大的教育引導功能和無聲感染作用。

1、加強校園環境文化建設。校園環境文化主要包括校園建筑、校園活動場所和教學設施設備等內容,它們既是校園文化的物質載體,又是校園文化的重要表現形式。校園物質文化建設品位要高,要根據教育的特點和時代的要求,科學規劃,合理布局。在建設規范化、標準化的基礎上,努力形成自己的特色。要從學校自然環境和條件出發,確保整個校園干凈、整潔、美觀、有序。要特別重視人文環境的建設,充分利用醒目的標語、優美的櫥窗等,營造濃厚的文化氛圍,調動學生的思維,陶冶學生的情操。要努力辦好學校廣播室、學校網站、宣傳欄、閱報欄等校園文化設施,不斷完善圖書室、閱覽室、校園網絡等設施設備,讓這些地方成為學生汲取精神食糧的重要場所。

小學校園文化建設方案篇十

校園文化建設是全面實施素質教育的有效載體,大力加強和建設校園文化是幼兒園管理的一個重要內容。以人文精神培養為核心,以服務全園師幼為宗旨,突出“以人為本、和諧發展”的教育理念,以素質拓展為目的,立足實際,突出特色,通過加強校園文化活動的基礎設施建設,創新校園文化活動的內容,拓展校園文化活動,努力構建并不斷完善與時俱進的、具有濃厚育人氛圍和鮮明辦學特色的校園文化體系,使我園校園文化朝著正規化、多樣化、群體化、藝術化方向發展,使幼兒園成為師幼身心愉悅的成長樂園。

二、創建目標

三、創建策略

1、環境文化建設

(1)優化校園外部環境

不斷營造“文化育人”的園所氛圍,讓幼兒園里時時處處充滿濃濃的文化氣息,讓孩子在健康和諧的環境文化中,感受美的氛圍、接受美的熏陶、引導美的行為、得到美的升華,強化校園文化在素質教育中的隱性教育功能。

校園環境規劃要體現一定的文化內涵,巧妙設計各景點,做到花草樹木布局錯落有致、疏密合理,邊邊角角也不放過;校園環境寧靜優美,樹木花草相映成趣,道路平坦整潔;園內電線、電話線等各種管線統一規劃,合理鋪設,確保安全美觀;校園干凈、整潔、地面不見垃圾、無衛生死角;活動室窗明幾凈,布置典雅,給人賞心悅目之感。校園音響系統也在不斷優化中,結合重大事件進行溫馨提示,入園、離園時間則播放輕松歡快的輕音樂,讓師幼在其中得到美的享受,沉浸在健康和諧的文化氛圍之中,呼吸清馨高雅的文化氣息,達到陶冶情操之目的。

(2)優化形象標識

校園內各種提示牌;校園綠化地帶;宣傳欄、閱報欄、圖書架;教學與研究宣傳欄;校務公開宣傳欄;身心健康宣傳欄;報刊信息宣傳欄;座右銘、每日格言;圍墻上的大型壁畫等不斷完善,使之能充分顯示幼兒園的辦學思想和人文特色。

(3)讓每一面墻壁都會說話

各班要為幼兒創設溫馨舒適的生活環境、與課程相適應的學習環境及內容豐富、材料充足的活動區,使幼兒在玩中求發展。活動室的每一個角落和每一面墻壁都盡可能得到充分利用,作為向幼兒傳遞信息、創設氛圍或展示其學習成果的有用之處;寬闊的長廊墻壁上,有許多可看之處:不僅展示了幼兒豐富多彩的生活,而且向家長宣傳了幼兒園的教育理念,如“今天你高興嗎?”“從一點一滴小事做起”“播種綠色,孕育希望”等,這些語句如同一面面鏡子,激勵著每一名教師和家長時刻審視自己的心靈,并激起大家形成共同的教育理念。幼兒園應形成:層層有教育主題,班班有教育特色,處處有教育契機的濃厚育人氛圍。整個校園成為一部立體的、多彩的富有吸引力的教科書。

2、制度文化建設

在制度文化建設方面,應積極倡導以人為本、滿足人的需要、促進人的發展的新理念,變過去的外控式管理為自主式管理,堅持人本與科學的相融,建立以科學管理手段為途徑,以發展人的主體性,促進人的全面和諧發展。

(1)營造良好氛圍

努力營造良好的人際氛圍,引導教師用“愛心、細心、慧心、耐心、真心”創造一個“關愛、信任、平等、快樂”的學習型團隊,以此形成教師“在工作中學習,在學習中工作”的自我管理行為。

(2)激發主體意識

以人為核心,體現人本與科學相融的管理思想,讓規章制度成為大家認可、自覺遵守的制度,注重激發教師的主體意識,增強教師自我管理能力。

(3)實施互動管理

加大教學調研力度,制定相應的互動聽課管理制度。園領導經常深入教學第一線,實施互動式的情境管理。注重捕捉教師的教學行為,認真傾聽她們的想法,然后用教育理論引導教師,從而促使教師學會觀察、學會分析、學會反思,以此達到領導與教師互相取長補短和共同進步的效果。

3、教師文化建設

堅持“以人為本”的理念,根據教師的不同發展需求,采用多元化的研訓方式,立足“園本研訓”,充分發揮每位教師的優勢,為其專業化成長搭建平臺,加速青年教師的成長歷程,為幼兒園的發展提供有力保證。

(1)豐富教師專業底蘊

以讀書豐富校園文化,用“終身學習”的理念指導、鼓勵教師多讀書,促進教師養成自覺讀書學習的習慣,并每年組織讀書演講活動。要求每位教師每期讀一本以上的幼教專著。使“讀書學習反思”成為每位教師的行為習慣。

(2)促教師專業素質的提高

積極倡導建立學習型的組織,發展學習型的群體,鼓勵青年教師爭做“善于學習、勤于反思、樂于合作、敢于創新”的老師。通過園領導引領、骨干教師帶頭、全員參與的方式鼓勵全體保教人員主動參加各種業務學習和培訓,引領教師轉變傳統的教育觀念,堅持先進的教育理念,掌握科學的教育行為,提升綜合的教育素養。

(3)更新教師的教育理念

樹立全新的教育理念,從關注文本到關注幼兒,加強教育活動組織能力、監控能力、指導能力等教育實踐智慧基本功的訓練。結合教育、教學的需要,要求教師努力做到“心中有目標,眼中有孩子,時時有教育,”在孩子的活動中運用“看、聽、交流、思考”等技巧,把握幼兒的情緒表現、心理需要、能力水平,真正做到讓教育理念與教育行為同行。

(4)促新教師發展

對新教師重點進行教學基本功和技能的培訓,并且要求她們根據自身的特點,制定個人成長計劃,增強自我發展意識,明確自我發展方向。對于熟悉業務、經驗豐富的中青年骨干教師,鼓勵她們適度超前,向前發展。

4、家園合作文化建設

幼兒園早期教育不應是封閉式的,應與家庭、社會教育緊密結合,形成全方位的合力教育。我們深知幼兒園教育、社會教育、家庭教育的有機結合是造就一代新人的必要條件。首先應建立一系列家長工作制度,開展形式多樣的家長活動,如專題講座、家長開放日、班級家長會、家長座談會等,還有重大節日如“六一”、“元旦”、“大班畢業典禮”等都舉行隆重的慶祝活動,請家長來園參加,形成家長工作常規化。同時,結合家長育兒存在的問題,可以通過門廳宣傳欄、班級家園雙通道等途徑,向家長宣傳先進的教育理念及育兒知識,不斷提高家長的自身素質。幼兒園還可以組織家長撰寫家教經驗、教子征文并擇優向全園家長推廣。與此同時,還應積極與社區聯系,取得社區的支持與配合,如參加社區組織的聯歡會、運動會等活動,通過多種形式向社會宣傳科學育兒理念,爭取社會力量對幼兒園的支持。采取這一系列新穎而有益的舉措不僅能拓展幼兒的活動空間,激發幼兒的活動興趣,豐富孩子的知識和經驗,而且可以幫助家長建立起科學的育兒觀,豐富家長的家教經驗,使幼兒教育得到延伸。

幼兒園文化是一種內隱的、深層的、但又是彌漫在整個學校全部生活時空中的無形的力量,是體現學校追求、價值觀和精神傳統的文化“場”,這是一種精神的東西,對全園師生具有潛移默化的感染、滲透和影響。校園文化的形成過程實際上就是辦學理念、價值觀念、行為規范等建立和完善的過程。

幼兒園文化建設不只是為了樹立形象,更重要的是打造幼兒園文化力,提升競爭力,將促幼兒、教師及幼兒園發展的辦園理念認真貫徹到教育工作中來,營造“文化育人”的園所氛圍,使師幼由行為的修整與規范,發展到意識浸潤,習慣養成,逐漸內化為無意識的自覺與自然,最終凝聚成文化的力量,促進師幼及學校的發展。

小學校園文化建設方案篇十一

開江縣任市中學位于川渝兩省(市)結合部的開江縣任市鎮,是達州建市以來第一所市級示范高中,在校學生3500余名。多年以來,在上級黨政機關和教育主管部門的堅強領導和親切關懷下,學校全面貫徹執行黨的教育方針,與時俱進,以大力推進素質教育為核心,走現代教育特色之路,學校的藝體教育取得了長足的發展,被評為“四川省傳統體育項目示范學校”,成為學校的一大亮點。近年來,在學校領導及全校師生的共同努力下,學校運用現有條件,大力倡導足球運動,積極開展校園足球活動、參加各級足球比賽,被評為“全國青少年校園足球布點學校” “首批全國校園足球特色學校”。為更好地開展學校足球教育,凸顯足球特色,特制定本建設方案。

按照加快發展青少年校園足球的總體要求、以《全民健身計劃》《全國校園足球特色學校基本標準(試行)》和市教育局相關文件精神為指導,以辦“負責任的教育”為主線,以“快樂足球、健康成長”為主題,堅持“永不放棄”的任中精神,認真打造學校的足球文化特色,辦好足球班,開展好班級、校級足球活動,從而推動我校的群眾性體育活動,增強學生體質,弘揚足球精神,促進學生全面發展,健康快樂成長。

1、總目標

園足球推廣普及的典范,提升學校知名度。

2、年度目標

(1)進一步在校內推廣普及足球運動,激發學生興趣,培養學生體育鍛煉的良好習慣,達到強身健體的目的。

(2)以足球項目為特色建設,推進學校體育工作的改革,提高學校體育水平的層次,制定學校足球特色發展三年規劃,并得到有效實施。

(3)加強學校領導建設,完善學校足球運動管理制度,建立健全《學校足球校本課程實施考核評價制度》,建立健全《學生足球特長生評價方案》。

(4)進一步完善學校校級、年級、班級足球隊建設。成立初中、高中兩個校級球隊,3個年級球隊,52個班級球隊,規范班級球隊建設,完善球隊制度。

(5)成立足球校本課程開發小組,形成足球校本課程框架體系,啟動足球校本課程研究。

(6)進一步加強校足球隊的訓練工作,力爭在11月份的市級比賽中獲獎,增強學生為校爭光的責任感、榮譽感。

(1)形成比較鮮明的學校足球特色文化氛圍,促進學校內涵發展。

(2)形成適合任市中學的足球校本課程,成立學校足球特色發展課題研究小組并有效開展研究。

(3)完成“班級足球隊”的規范化建設,提高球隊品質。

(4)完善校足球隊的人才選拔機制,確保在各級競賽中獲得優秀名次。

(5)加強體育課的教育功用,普及足球運動涵蓋全校所有學生。

(1)發揮足球校園文化建設的陣地教育功能,實施環境教育課程,形成大課程體系。

(2)初步形成課題成果。

(3)總結提煉出學校特色發展經驗材料,制定下一個三年計劃。

(4)校足球隊競賽成績穩步提升,校足球隊人才儲備富足。

1、加強足球運動員隊伍建設,加強梯隊建設,形成比較完善的足球運動員梯隊。

(1)校級層面,從初中七、八年級,高中一、二年級挑選苗子,確保初、高中各有15人的一線足球隊員及15人的二線足球隊員。

(2)班級層面,確保各班有8人的常規足球隊員,隊員的挑選以學習成績優良、身體素質優秀為原則。

2、保證訓練時間落實

校級層面一線隊員每周訓練5次,周一至周五上午6:30―8:00,周末訓練1次,時間2小時。二線隊員參加周末訓練。

班級層面每周訓練1次,由體育教師合理安排。

3、豐富足球團隊活動

(1)每月月末進行一次“五人制”班級足球友誼賽。

(2)每年開展一次校“足球文化節”活動。

(3)每學期分年級舉行1次校級對抗賽。

4、營造良好的足球氛圍

(1)學校要以足球特色為發展目標,積極組織各類足球活動。

(2)充分利用宣傳櫥窗、校廣播站、板報等宣傳陣地,張貼足球星照及學校足球活動風采照片,講述足球發展史,讓學生在濃郁的足球氛圍中喜歡足球,熱愛足球。

(3)各類足球賽事要認真組織學生觀看,成立學生球迷小團體。

(4)組織足球小寶貝、足球團體操、足球拉拉隊訓練,足球比賽時進行表演。

5、提高教練員隊伍素質。學校每年安排一次各種形式的教練員培訓,提高教練員的業務水平。

(一)組織保障

1、把足球特色學校建設納入學校發展規劃和年度工作計劃并嚴格執行,做好實施的組織、檢查、評估工作。

2、建立以學校校長為首的足球特色學校建設領導小組,具體指導本校校園足球工作的開展。

3、建立足球校本課程開發、實施小組,負責開發足球校本課程和指導開展校本課程實施、評價等工作。

(二)制度保障

制定《學校足球特色學校管理制度》,建立健全《學校足球校本課程實施考核評價制度》,《學生足球特長生評價方案》,搞好各項制度管理。

(三)課程保障

1、校本課程,每周開設一節足球校本課程。

2、體育課,每周利用一節體育課進行足球技能訓練。

(四)訓練保障

1、配備有特長的體育教師作為校級隊和年級隊教練。

2、認真貫徹落實學習有關體教結合文件資料,不斷促進體教結合工作,切實加強學校體育教育與足球訓練工作促進學生全面發展。

3、堅持“兩手抓,兩手都要硬”的原則,一手抓隊員足球訓練,一手抓文化學習。正確處理好學習與訓練的關系,訓練時間和學習時間由教導處協調安排。

4、進一步完善足球訓練計劃。足球訓練必須做到有計劃進行,

足球訓練計劃的制定要力求科學合理并做到嚴格執行。

5、建立運動員成長檔案和運動員管理制度。

(五)經費保障

學校將從學校整體預算中專門劃出部分資金用于足球特色學校建設的實施,包括校本課程開發經費、課題研究經費、教師訓練經費、訓練運動裝備經費(專業足球鞋,訓練服),教師培訓經費、競賽經費、獎勵經費等,確保校隊日常訓練順利進行。

小學校園文化建設方案篇十二

學校文化是學校師生凝聚力和創造力的重要源泉,是學校綜合性辦學實力的重要因素。學校的育人功能主要表現為,用人類創造的先進文化激勵人、鼓舞人、引領人主動健康地發展。

校園文化是學校文化重要的有機組成部分,是學校環境文化的簡稱,主要包括學校的物化硬環境與人際軟環境。校園文化建設要充分體現學校“引領師生主動健康發展”的辦學理念,要充分發揮校園環境的育人功能。

我校作為實驗中學所承載的歷史性任務,就是要致力于教育改革的實驗和研究。即,積極探求中學的'教育教學規律,按照教育教學規律辦學;積極探求中學生身心發展規律,遵循中學生發展規律育人。所以,求是文化是我們學校文化的底色。校園文化建設要彰顯“引領師生主動健康發展”的辦學理念,弘揚“崇實、求是、合作、共贏”的學校精神,使“含弘光大,品物咸亨”的校訓深入人心,成為全校師生的行為準則。

校園文化建設的總目標,要體現出尊重生命、關注學生的個體差異、激活其發展的潛能,為每一個學生提供適合教育的時代要求。

(一)物化硬環境目標

(二)人際軟環境目標

學校各級各類人員要在促進學生、教職工與學校主動健康發展過程中,踐行“含弘光大,品物咸亨”校訓,營造出相互尊重、相互包容、相互關心、相互支持、相互幫助、共同發展的良好環境氛圍。師生間要建設起民主平等、尊師愛生、和諧融洽、為人師表的新型關系;教師間要建設起切磋研討、探求規律、優勢互補、合作成功的新型關系;干群間要建設起尊重事實、坦誠相待、溝通理解、信守承諾的新型關系。

(一)物化硬環境文化建設的措施

1、校舍共有兩座樓,一為主樓,一為實驗樓。主樓的主體是教學區,側面是辦公區。實驗樓的一、二層是理化實驗室,三層是音樂教室,四層是心理健康教育活動區。學校整體建筑顏色統一協調,突出穩重、明快、多彩、和諧的基調。

2、學校東側是體育鍛煉運動區,建有足球場、籃球場、300米跑道、田徑區和聯合體育器械運動區,滿足學生體育鍛煉與健康發展的需要。

3、校園綠化:三季有花,四季見綠。

4、戶外宣傳展牌文化

5、主樓樓道環境文化

一樓:七年級班級特色展示,動態文化展示。

二樓:八年級班級特色展示,動態文化展示。

三樓:九年級班級特色展示,動態文化展示。

6、實驗樓樓道環境文化

一樓:化學學科文化

二樓:物理學科文化

三樓:音樂學科文化

四樓:心理健康教育文化,突出積極心理學特點。

7、班級教室環境文化:小組合作學習文化

8、網站及現代化設備文化:現代技術服務于課堂教學改革

(二)人際軟環境文化建設措施

1、師生日常溝通交流文化

2、學生發展特殊需要輔導文化

3、課堂教學活動組織文化

4、學科組研究活動組織文化

5、科研先導促教改活動文化

6、教師學習、考察、交流活動組織文化

7、教代會審議學校重大事項組織文化

8、校長報告學校工作制度

(1~3是關于師生關系的,4~6是教師間關系的,7~8是干群間關系的)

在xx年9月我校迎接義務教育學校現代化建設達標檢查之際,乘勢而上,積極開展校園文化建設,制定xx學年—xx學年北辰實驗中學校園文化建設方案,分步實施,積極推進,為實現我們的教育理想而奮斗。

小學校園文化建設方案篇十三

校園文化是學校綜合辦學水平的重要體現,是學校可持續發展的動力,也是學校個性魅力與辦學特色的體現,更是學校培養適應時代要求的高素質人才的內在需要。為了進一步優化育人環境,切實落實縣教育局的各項工作任務,強化我校教育教學管理水平,營造良好的育人氛圍,提升學校的辦學品位,特制定本方案。

一、指導思想

全面貫徹教育方針,不斷深化課程改革,以中華民族的優良傳統和社會主義榮辱觀為導向,以優化、美化、凈化校園文化環境為重點,以打造“書香校園、活力校園、魅力校園”為發展目標,努力將學校建成具有地域優勢與特色的新型農村九年一貫制學校。

二、領導小組

組長:陳家俊

副組長:楊發良、王志軍、單正元

成員:雍其龍、諸應貴、駱寶正、金如意、各班主任

三、實施原則

1、育人性原則:根據學校實際,結合時代特點和形勢需要,發揮校園文化建設的育人功能,使廣大師生在校園文化建設中提高思想道德修養和良好行為習慣養成的整體素質。

2、特色性原則:創新校園文化建設的途徑和方法,豐富校園文化的內容和形式,在傳統中挖掘新意,通過新事物來領悟傳統文化,用融合的手段來為校園文化注入生機與活力。

3、繼承與發展原則:校園文化建設要堅持繼承與發展的原則,精心設計、主題鮮明、內容豐富、形式多樣、特色明顯,本著“景景皆思悟,處處皆育人”的工作思路,精心打造特色校園文化,竭力讓每面墻壁都說話,各個角落都育人。

四、整體思路

本著“追求高品位,和諧大發展”的建設理念,搞好校園文化建設,讓校園處處具有人文性,讓師生的教育行為與校園文化展現和諧之美。

(一)校園育人文化建設

1、校園環境:優美的校園環境有著春風化雨,潤物無聲的作用。學生在優美的校園環境中受到感染和熏陶,觸景生情,因美生愛,從而激發學生熱愛學校,進而熱愛家鄉、熱愛祖國的高尚品德。學生在幽靜的環境中學習,感到舒心怡神,從而增強環境保護意識。豐富多彩、健康高雅的校園文化,有利于學生正確的世界觀、人生觀、價值觀的形成。

2、校園布局。我校校園布局合理,環境優美,教學樓、生活區、運動場盡顯雄渾之美;花圃、草地、生態池,又不失靈秀之美。

3、校門。校門即將興建,建成后的校門給人一種異彩紛呈的愉悅,給人一種執著進取、催人奮進的力量。計劃在校門外側設立安全文化宣傳牌,時刻警醒師生。

4、教學樓。教學樓文化建設是校園文化建設的亮點,它不僅豐富了教學場所,美化了教學環境,更能讓教學樓內的所有學生都能找到自己的身影,從而增加凝聚力、集體自豪感和個人榮譽感。校訓、校風、教風、學風要主題鮮明,內容豐富,時刻提醒師生自我管理,激勵師生奮發向上、不斷進取的動力。

5、走廊文化。突顯辦學特色及走廊個性,設計新穎、創意獨特,要和學校特定的文化氛圍相協調,并以“整體性、適宜性、安全性、動態性”為原則,創建健康向上、豐富有序的走廊文化,體現“走廊文化”的育人功能。

6、辦公區。室內外懸掛標語,如“校興我榮、校衰我恥”、“教好一名學生、振興一個家庭、辦好一所學校、造福一方百姓”等,努力實現由“人人有學上”向“人人上好學”轉變。

7、小學部樓前廣場。由于小學部新遷入,樓前設施空缺,計劃興建主干道、雕塑、花池、花圃、旗桿、讀書長廊等,讓學生在優美的環境中快樂學習、健康成長。

8、班級文化建設。大膽將“三表一簡介”(時間表、課程表、值日表、班級簡介)搬出室內,張貼在各班教室門前,便于師生查看。教室門上方書寫“請講普通話、請寫規范字”的課堂要求,黑板上方懸掛符合各年級年齡特點的班訓。教室后墻設立開放式書架和衛生角,并號召師生群策群力,共同動手設計、布置班級班訓、班規、班級口號、班級活動、學習園地、特長展示等,充分發揮環境對學生的教育和熏陶,培養學生集體主義意識,增強學生求進精神和團隊精神,努力讓班級成為師生成長的健康樂園。

9、圍墻文化建設。因地制宜地設計具有青少年特點并與學校整體文化建設和諧一致的文化內容,以各自鮮明的主題激勵學生健康成長,讓校園處處充滿育人的氣息。

10、活動區、生活區均有溫馨提示。

11、綠化。追求以綠為主色調,花開四季的效果。努力做到“春有花,夏有蔭,秋有香,冬有綠”。花草樹木的布局錯落有致,疏密相間。

12、公寓文化建設。圍繞“溫馨家園、你我共建”的口號,學校負責整體規劃,各宿舍師生進行個性化、特色化布置。

13、廁所文化建設。廁所是最不起眼的地方,也是最受人關注的場所,除了凈化、美化,更重要的是“文化”,在相應的地方寫上耐人尋味、意味深長的文字,將會達到意想不到的效果。如:“貼近方便,貼近文明”,“不能隨處小便,不能小處隨便”等標語,外墻有明顯標志,內墻面有溫馨的提示。

14、處室文化建設。根據各處室工作職能,確立相應的室內標語并張貼相關的規章制度,便于工作,引起重視。

15、文化長廊展現特色。充分利用文化長廊發揮育人和激勵作用。設立“我的家園我做主、我讀書我快樂、我是明星我能行、師生書畫作品展、名師風采、課改前沿、手工制作、報刊宣傳、班隊活動”等板塊,精心打造屬于自己的“溫馨”的家“園”。

(二)校園精神文化建設。

校園精神文化建設是校園文化建設的核心內容。

1、充分利用各種有利契機,對學生進行愛國主義教育。堅持每周的國旗下講話制度,認真做好節慶活動。

2、利用團、班隊會,經常對學生進行日常行為習慣的養成教育和校情教育。堅持開好“兩會”(晨會和班會),精心組織主題班隊會。

3、辦好校園廣播站,及時播放校園新聞和優秀稿件,不斷優化校園音響系統,上下課鈴聲設為動聽音樂鈴聲,課前課后進行溫馨提示,課余時間播放輕松歡快的音樂,讓師生在其中得到美的享受。

4、及時更新校園網,展現全校師生精神風貌,搭建師生寫作平臺。

5、積極開辟第二課堂,定期舉辦運動會,不斷豐富校園文化生活,陶冶師生道德情操。

6、實施特色大課間活動,集安全演練、文明禮儀、體質鍛煉于一體,努力構建“平安校園”、“和諧校園”。

7、積極開展讀書活動,努力營造“書香校園”氛圍。學校設立閱覽室,班班設立“圖書角”,讓每個學生都能“好讀書、讀好書、書讀好”。

8、認真做好每年度的師德標兵、教壇新星、文明班級等評選工作,實行獎勵辦法,從多方面激勵教師積極進取,努力打造“崇真、守規、講效、爭先”的校園團隊精神。9、認真做好學生校園明星評選宣傳工作。評價不僅要關注學生的學習成績,而且要發現學生的多方面潛能,了解學生發展中的需求,幫助學生認識自我,建立自信,促進學生發展。遵照“全方位賞識學生,給每一位學生成功的機會”的評選號召,啟動校園明星評選活動,評選內容有:學習明星、管理明星、道德明星、進步明星、禮儀明星、才藝明星、勞動明星等,用“我是明星,我能行!”板塊進行專項宣傳,精心打造東興學校明星的“星光大道”。

10、打造“崇真、守規、講效、爭先”的教育團隊精神。緊緊圍繞“科研興教、質量立校”的宗旨,狠抓校本培訓,采取“經驗交流、案例分析、課堂研討、推門指導”等形式,提高教師教學能力,滲透“終身學習”的思想理念,積極開展校本教研活動,采用“走出去、請進”的方法,搭建良好的學習平臺,不斷促進教師專業成長。

(三)校園制度文化建設。

制度文化作為校園文化的內在機制,是維持學校正常秩序必不可少的保障系統。“無規矩不成方圓”,只有建立起完整的規章制度,規范了師生的行為,才有可能建立起良好的校風,才能保證學校各項工作的順利開展。在制度建設中做到“大家的制度大家定、大家的制度為大家”,努力營造“人人定制度、制度管人人”的和諧制度建設的新局面。

五、實施步驟

加強校園文化建設是一項系統而復雜的工程,需要一個長期的過程,需要全體師生的共同努力和創造性的工作。為了進一步提升學校辦學品位,彰顯學校辦學特色,做到用科學的理念引導人、用優美的環境熏陶人、用先進的文化培養人現將我校文化建設工作分為如下三個階段:

第一階段:準備動員階段(20xx年3月)。

1、學校制定特色校園文化建設方案

2、學校召開全體師生的動員大會

第二階段:組織實施階段(20xx年4月——9月)

各處室、各班級根據具體分工逐步完成以上校園文化建設內容。

第三階段:整改完善,檢查評估,形成特色。(20xx年10月——12月)

總之,校園文化建設是一項周期長、見效慢的工程,需要我們實踐和思考的問題還很多,只要我們真正做到思想重視、大膽探索、不斷實踐、及時整改,時刻擁有“以文化經營學校,讓環境成為隱性課堂”的理念和做法,我們堅信:在上級主管部門的正確領導下,在愛崗敬業的廣大教職員工的通力合作下,東興學校的辦學目標一定會更加明確!辦學條件一定會更加優越!辦學質量一定會更加有聲有色!

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