每個人都曾試圖在平淡的學習、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養人的觀察、聯想、想象、思維和記憶的重要手段。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢？下面是小編幫大家整理的優質范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

大學畢業個人簡歷篇一

1.具體地寫你在校做了些什么，獲得什么效果。

2.遇到什么困難，是怎樣巧妙解決。

3.如果有拿什么獎項，也可以寫進去，如：優秀學生干部，優秀團干部，優秀學生。

4.同時，篇幅不宜過長，內容能突出你是能干的就行了，讓hr相信你的能力，對你有好感。

簡歷的制作原則：

1.十秒鐘原則：就業專家認為，一般情況下，簡歷的長度以a4紙1頁為限，簡歷越長，被認真閱讀的可能性越小。高端人才有時可準備2頁以上的簡歷，但也需要在簡歷的開頭部分有資歷概述。

2.清晰原則：清晰的目的就是要便于閱讀。就像是制作一份平面廣告作品一樣，簡歷排版時需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點內容的突出等因素。

3.真實性原則：不要試圖編造工作經歷或者業績，謊言不會讓你走得太遠。

4.針對性原則：假如a公司要求具備相關行業經驗和良好的銷售業績，你在簡歷中清楚地陳述了有關的經歷和事實并且把它們放在突出的位置，這就是針對性。

5.價值性原則：使用語言力求平實、客觀、精煉，篇幅視工作所限為1-2頁，工作年限5年以下，通常以1頁為宜：工作年限在5年以上，通常為2頁。注意提供能夠證明工作業績的量化數據，同時提供能夠提高職業含金量的成功經歷。獨有經歷一定要保留。

6.條理性原則：要將公司可能雇用自己理由，用自己過去的經歷有條理地表達出來。個人基本資料、工作經歷包括職責和業績、教育與培訓這三大塊為重點內容，其次重要的是職業目標、核心技能、背景概論、語言與計算機能力、獎勵和榮譽。

7.客觀性原則：簡歷上應提供客觀的證明或者佐證資歷、能力的事實和數據。另外，簡歷要避免使用第一人稱"我"。

大學畢業個人簡歷篇二

2、用數字說話。

什么是用數字說話呢?如何用數字填寫好你的簡歷工作描述呢?下面我們就來談談簡歷工作描述數字說話的重要性。

3、實習經歷或社會實踐代替。

如果你是剛從學校出來的，沒有啥工作經歷，簡歷工作描述可以寫在學校參加的各類活動及獲得的獎學金，這樣也能突出你的能力。一般實習經歷和社會實踐也是可以看出求職者的工作能力，很多面試官考察畢業生都是從這些地方出發的。

4、切記填寫虛假工作經歷。

2、組織qq群人物采訪活動和策劃每期專題。

3、負責與技術等部門的溝通協作。

4、使用html、dreamweaver、photoshop等常用軟件，掌握搜索引擎，幫助文章做好優化工作。

評語：這篇工作描述范文相信大家看了都是覺得非常普通的，這肯定沒有給面試官留下深刻的印象。想要寫好簡歷上的工作描述，不妨從上面介紹的四點要求出發。

大學畢業個人簡歷篇三

的在校經歷可以這樣寫：

1.具體地寫你在校做了些什么，獲得什么效果。

2.遇到什么困難，是怎樣巧妙解決。

3.如果有拿什么獎項，也可以寫進去，如：優秀學生干部，優秀團干部，優秀學生。

4.同時，篇幅不宜過長，內容能突出你是能干的就行了，讓hr相信你的能力，對你有好感。

簡歷的制作原則：

1.十秒鐘原則：就業專家認為，一般情況下，簡歷的長度以a4紙1頁為限，簡歷越長，被認真閱讀的可能性越小。高端人才有時可準備2頁以上的簡歷，但也需要在簡歷的開頭部分有資歷概述。

2.清晰原則：清晰的目的就是要便于閱讀。就像是制作一份平面廣告作品一樣，簡歷排版時需要綜合考慮字體大小、行和段的間距、重點內容的突出等因素。

3.真實性原則：不要試圖編造工作經歷或者業績，謊言不會讓你走得太遠。

4.針對性原則：假如a公司要求具備相關行業經驗和良好的銷售業績，你在簡歷中清楚地陳述了有關的經歷和事實并且把它們放在突出的位置，這就是針對性。

5.價值性原則：使用語言力求平實、客觀、精煉，篇幅視工作所限為1-2頁，工作年限5年以下，通常以1頁為宜：工作年限在5年以上，通常為2頁。注意提供能夠證明工作業績的量化數據，同時提供能夠提高職業含金量的成功經歷。獨有經歷一定要保留。

6.條理性原則：要將公司可能雇用自己理由，用自己過去的經歷有條理地表達出來。個人基本資料、工作經歷包括職責和業績、教育與培訓這三大塊為重點內容，其次重要的是職業目標、核心技能、背景概論、語言與計算機能力、獎勵和榮譽。

7.客觀性原則：簡歷上應提供客觀的證明或者佐證資歷、能力的事實和數據。另外，簡歷要避免使用第一人稱"我"。

大學畢業個人簡歷篇四

有了和崗位匹配的經歷還還不夠，我們還需要利用數字化的方式讓我們的簡歷看起來更加有說服力。

比如你面試的是教師行業，你也不要寫自己實習的時候判了多少份作業，這樣會顯得你很不重要，你的重點是應該學生的成績上升了多少，學生的到課率是多少。

那究竟該怎么寫呢？

舉個例子，如果我要寫我帶辯論隊的例子，那我們分析一下，對于辯論隊來說，最重要的就是贏，那通過你帶的隊伍贏了多少場比賽就可以評判出你這個教練的好壞了。

那我們來看一下前后對比：

再比如小橘子在公司做的內容營銷項目的經歷：

大家可以看出，將簡歷數字化可以非常直觀的展示我們的項目結果，而且也會給人一種你在這個項目中很重要的感覺。

大學畢業個人簡歷篇五

具體寫你在校做了些什么，獲得什么效果。時間、組織單位、職位以及實踐內容、實踐成果或收獲。這些是在校經歷板塊應該包含的內容。

第一、首先要明確的是，在校經歷的撰寫核心是緊緊與求職職位的任職要求和崗位工作內容相結合，體現自己與之相關的經歷、能力、性格、品質等等。求職職位的相關要求，一般企業發布的招聘信息中都會包含，求職者撰寫簡歷之前要主動關注相關招聘要求，并聯系自己的在校經歷，進行思考和梳理。

第二、這部分內容應精簡干練。這個版塊很重要，但是并不是說求職者要在這里長篇大論，相反，這里的內容文字一定要精簡干練，重點突出。千萬不要用寫散文或者敘述文的方式來撰寫這部分內容。

第三、要有結果導向思維和數據化思維。也就是說撰寫這部分內容的時候，實踐成果或收獲一定不要省略，而且要用量化的數據或者校領導、同學的評價和認可來展現自己的實踐成果。

大學畢業個人簡歷篇六

首先，寫你在什么時候入學，入學之后任什么職務，在任職期間取得什么成績，做出過什么貢獻等等。

二，在學校學習期間，什么時候獲得什么獎項，有什么科研成果等等。

三，參加過什么社團，做過什么有代表性的工作。

四，參加過什么社會實踐活動，有何收獲。

大學畢業個人簡歷篇七

經歷，不管是簡歷的哪個環節，哪怕是一個細小的部分，在書寫這些東西時，都要遵循真實的原則，并要執行好“真實”這個原則。在招聘過程中，如果一旦被用人單位發現你的簡歷有造假的現象，應聘者的人品道德也就會完全喪失，這也注定這個應聘者無法找到優秀的雇主。

ibm負責校園招聘的蘇毅表示，尤其是在申請大公司的職位時，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標城市”、“目標部門”以及“目標崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么，然后從專業、技能、經驗、興趣等方面簡單分析你的目標職位的由來。絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者，而這種對自己職位沒有明確目標的申請者，也是最容易被淘汰的對象.

簡單的意思是，千萬不要把簡歷寫上五六頁，一般人力資源部門負責第一輪簡歷篩選的人，根本沒有那么多的精力看。據西門子公司負責校園招聘的孫小紅介紹，一般在第一輪篩選簡歷時，平均來講，看一份簡歷最多只有30—40秒的時間，所以張數太多的簡歷很容易招人煩。建議簡歷張數最好控制在一兩張內，最多不要超過3張。

一份“一目了然”的簡歷，一定是把應聘者的最大特點放在簡歷最突出的位置，千萬不能讓篩選簡歷的人，從簡歷中總結、提煉你的特點。

厚實是指簡歷內容要豐富，傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經驗、能力優勢都一一表達清楚。

很多人在寫簡歷時，喜歡從過去講到現在。建議最好采用倒敘方式來寫，直接從最接近的時間入手，讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時，一些重要信息可以重點處理，但千萬不要處理得太花哨，便于閱讀是最主要的原則。

公司不相同，文化自然有差異。應聘者千萬要記住;應聘不同的企業，一定要用不同的簡歷。這并不是主張應聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以，而是建議應聘者必須結合要應聘的企業，重新寫自己的簡歷。

對于在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現象，孫小紅提醒說，千萬不要這樣做，也無須這樣做。最好的做法是：在用人單位通知你參加筆試、面試時，才提交你那些與申請職位相關聯的證書，而且必須是如實提供相關證書。

大學畢業個人簡歷篇八

本人性格開朗、為人誠懇、樂觀向上、興趣廣泛、擁有較強的組織能力和適應能力、并具有較強的管理策劃與組織管理協調能力。

高中期間擔任過班長、學習委員等職務，具有較強的組織和領導能力，深受班主任和任課老師的喜愛，并且得到了班內大多數同學的支持。高中期間從多次獲得“三好學生”“優秀班干”等榮譽，并在2010年獲得了“市級三好學生”的榮譽稱號。這些榮譽并沒有成為我驕傲的資本，以后我會以此為動力更加努力的工作和學習。

高中時，我申請加入了我們學校的學生會，在學生會工作期間努力工作，認真對待每一次學校分配的任務和工作，我所在的學生會組織部被學生處評為”先進單位”，并在高二時當選學生會組織部部長，在學生會工作期間讓我的組織協調能力、管理能力、應變能力等大大提升，使我具備良好的心理素質，讓我在競爭中擁有更大的優勢，讓我在人生事業中走得更高更遠。因此，我申請加入院學生會辦公室來進一步提升自己的能力，已適應更加激烈的社會競爭。

已經告別了緊張有序的高中生活別。回想三年里有過多少酸甜苦辣，曾經付出了多少辛勤的汗水，但也得到了相應的回報。在老師的啟發教導下，我在德智體方面全面發展，逐漸從幼稚走向成熟。

我努力學習各門功課，順利獲得了畢業證書。在高中期間我全面地掌握了科學基礎理論，同時注意結合自身興趣特點，結合動手實踐，高二暑假我到外地打工體驗生活樂趣。

在日常生活中，我十分重視鍛煉身體，具有良好的心理和身體素質，體育成績優秀，體鍛達標。我興趣廣泛，熱愛生活，尤其喜歡唱歌。我熱愛勞動，能認真負責做好每一次值日生工作。

經過三年學習，我在德、智、體諸方面都取得了長足的進步，但也清醒地認識到自己的不足之處，由于晚上學習較遲睡，早晨上課有時遲到。我將不斷總經驗教訓，珍惜青春年華，努力學習，把自己培養成一名合格的社會主義建設者和接班人，為祖國的現代化建設貢獻自己的熱血與青春!

本人能自覺遵守中學生守則，積極參加各項活動，尊敬師長，與同學和睦相處，關心熱愛集體，樂于幫助別人，勞動積極肯干，自覺鍛煉身體，經常參加并組織班級學校組織的各種課內外活動。學習之余，走出校門，本人珍惜每次鍛煉。

的機會，與不同的人相處，讓自己近距離地接觸社會，感受人生，品味生活的酸甜苦辣。步入大學，到了一個新的環境，一切都是新的，一切都是新的開始，大學期間我會更加的努力學習，遵守各項校規校紀，做一名合格的大學生，做一個對社會有用的人才!

其實很多公司要新人，最重要的是要有潛力的新人。一個人可以沒有能力，但是絕對不能沒有潛力，可以沒有資歷，但是絕對不能沒有資質。能力可以培養，資歷可以熬出來，但是潛力和資質是與生俱來跟著人的成長足跡走的，并不是短時間內可以提升的。因此你用的在校經歷就是要告訴企業，我是千里馬，今天的我是一顆螺絲釘，明天我就是埃菲爾鐵塔。

那么雇主是怎么樣判斷你是否有潛力的呢？這就要靠你的在校經歷努力展現了！比如你碰到不喜歡的老師、不喜歡的學科也能夠咬緊牙關克服困難努力把它學好，那在雇主眼里，在未來你碰到不喜歡的工作時，會想到這是職責，必須全力把它做好；你在社團里能夠處理好大家的關系團結成員，說明在未來你也可以迅速跟同事、客戶打成一片；如果你在一件小事上能提現你做事認真細致，那么說明你在其他事情上也是如此，等等。

另外，校園經歷還是你在雖然沒有實習、工作經歷的情況下，證明你有為了提高個人能力和競爭力而積極的去努力過，而競賽、獲獎經歷則可以證明你的與眾不同和某項能力突出。當然一些趣味性的獎項就不要寫了比如兩人三足冠軍，大胃王比賽第一名等等。

本人性格熱情開朗，待人友好，為人誠實謙虛。工作勤奮，認真負責，能吃苦耐勞，盡職盡責，有耐心。具有親和力，平易近人，善于與人溝通。

學習刻苦認真，成績優秀，名列前茅。品學兼優，連續三年獲得學院獎學金。

曾擔任系學生會外聯部干部、系團總支組織部副部長、班級生活委員等，在學生工作和外出拉贊助與商家聯系的過程中，大大提高了自己的辦事和處事能力。此外，還積極參加課外文體活動，各種社會實踐活動和兼職工作等，以增加自己的閱歷，提高自己的能力。在工作中體會辦事方式，鍛煉口才和人際交往能力。曾連續兩年獲得學院“暑期社會實踐積極分子”，“學生會優秀干事”等榮譽稱號。

在平時學校生活中，做過很多兼職。例如：家教、電話訪問員、酒樓服務員、派傳單、問卷調查，還到工廠打過暑期工，親身體會了各種工作的不同運作程序和處事方法，鍛煉成了吃苦耐勞的精神，并從工作中體會到樂趣，盡心盡力。

四年的大學生涯，讓我的組織協調能力、管理能力、應變能力等大大提升，使我具備良好的心理素質，讓我在競爭中擁有更大的優勢，讓我在人生事業中走得更高更遠。

作為一名正在求職的應屆生，怎樣描述你的校園經歷才能為你加分？你在大學鍛煉的技能技能來自你的學生會和社團經歷，你在校外的兼職工作和實習等等，你可以將這些經歷轉化為合適的技能，并使用它們來優化你的簡歷。

并非所有的大學生都有幸獲得實習機會，但如果你參與了實習，你學到的技能將是你簡歷的一個很好的補充。你可以獲得行業的實際經驗，同時增強你已有的技能。如果你足夠幸運，有多個實習機會，按相關性將它們組合在一起，但要結合技能，這將幫助你節省寶貴的簡歷空間，同時仍然突出你的能力。

學生組織是學生鍛煉自己的好地方，而且這些經歷還可以為你的簡歷增添色彩，因為它可以給你帶來一些寶貴的經驗。如果你是學生會的成員，你可以在簡歷中加入你參與的項目，比如籌劃比賽和愛心義教等等。這些經驗轉化為項目管理，時間管理，合作和溝通等技能。如果你擔任過領導角色，你可以展現更多能力，比如領導力，事件協調能力，會議協調能力以及其他相關技能。根據你參與的活動不同，還有營銷，組織，寫作能力等等。

許多學生有兼職或暑期工作。雖然時間可能很短，而且可能看起來不值一提，但應該包括在內。對于類似的工作，例如奶茶店和便利店的店員，你可以將它們合并，因為獲得的技能都是關于客戶服務，建立關系，跨職能團隊合作，設施維護等。如果你不確定要展示哪些技能，請搜索你投遞的職位描述，按上面的要求篩選。

大學畢業個人簡歷篇九

手機：

郵箱:。

性別：男。

年齡：22。

學歷：碩士。

教育背景。

2012.9-2016.7好好學習大學漢語言文學(本科)。

主修課程：現代漢語、古代漢語、現當代文學、古代文學、世界文學史、美學、傳播學教程、廣告學概論、企業文化教程、平面廣告設計、廣告創意策劃、廣告文案寫作。

校園實踐。

2012.10參加新生杯辯論賽，獲院最佳辯手;。

2013.5參加校焦桐話劇社話劇專場《劫局》演出;。

2012.11參加人文學院迎新晚會;參加次年6月畢業生晚會;。

2013.9——2014.6參與人文學院迎新晚會和畢業生晚會幕后場控;。

2015.5參加校焦桐話劇社小品晚會演出。

技能證書。

大學英語四級證書。

浙江省計算機aoa二級證書。

全國普通話二乙等級證書。

自我評價。

1、在校期間任學生會新聞部干部及在社團中擔任秘書長，參與多次學院晚會準備工作和現場工作。

簡歷里的學習經歷或者教育背景被很多求職者輕視，他們總是認為工作經歷或者社會實踐比學習重要地多，其實這么看是非常偏激的，如果說學習背景沒有什么影響力，那么你那個本科學歷和專科學歷豈不是基本上相同了嗎？但是企業在招聘的時候還不是表明了學歷方面的要求嗎？所以學習背景肯定也是很重要的一部分內容，特別是大學生本來在招聘者的印象里就是以學習為主，所以更應該做好學習方面的介紹而不是在那里講述自己在外面兼職的情況。那么學習背景的基本組成部分有哪些了？我們又應該怎么對這些內容進行布局了？學習經歷教育背景里的欄目其實是非常多的，這里我們就將其分為兩大部分，只要大學生能夠做好這兩部分的描述那么還何愁在簡歷里沒有東西寫了？而關鍵就是很多大學生根本就不知道在學習背景里有那么多的東西可以寫。第一部分就是必要信息，就是學習經歷的時間段，學校的名稱，所學專業，對應的學校級別。這部分信息也是大家都知道的，那么就沒有什么好說的了，舉個簡單例子來示范一下就足夠了。比如：1998年9月-2001年6月，某某市第一中學。如果是大學那么不要忘記專業和學歷這兩項內容，而小學、高中等在校擔任的職位是否出現在這部分信息里，那就看個人意愿了，對于招聘者不會有什么影響的，當然你要是認為你經常當干部，對于建立一種管理能力有所幫助，那你寫進去也是可以的。

從xx年9月開始，我正式步入了大學生活。大學是一個充滿機遇與挑戰的地方，是一個補給智慧與鍛煉能力的地方，更是一個塑造與改變人的地方。

走過這一學期，我感受頗深。下面我就從學習、工作、生活三個方面進行總結。

1、學習方面。

進入大學，最大的挑戰就是“改變”，特別是在學習方面。與以前的學習相比，大學學習失去了表面上的競爭，失去了所謂的考學壓力，失去了全面但膚淺的課程。取而代之的是自我努力意識的增強，自我加壓的學習態度，窄范圍但深層次的課程學習。

上課認真聽講，課前預習，課后復習，有問題問老師，認真做作業，按時交作業……這些似乎是已經說爛了的課堂要求。對我來說，經過一學期的學習，我對這些要求有了深入的認識。

有時上課一跑神，就落過了許多有價值的信息。

預習與否會明顯影響自己的聽課效率。

不論是找同學還是找老師問問題，自己總會有豁然開朗的感覺。因為對知識的理解與印象的加深是在多種思想的碰撞中升華的。

大學有一種觀點：

考試前聽講就能考過；只要和老師關系好就能考過。

這種觀點也許是對的，但我絕對不同意。

這種觀點是消極的學習，是一種得過且過的認識。也許在以前我們是得過且過地學習，但是進了大學我應該被“我要學”這種強烈意識所主宰。

學習上的得與失，是沒有必要用文字寫出來的。它應該銘記在我的心里，時時刻刻在學習上提醒自己。因為有些東西用紙記著我們有可能忘記，而有些東西用心記住我們就很難忘記。

2、工作方面。

我是一個幸運的人，班干部一開始招聘，我就毫不費力的被任命為班長。也許是長期做班級工作的緣故，班長的工作對我來說并不很困難。上學期我班的成績優秀，獲得了不少的獎勵與贊許。

班干部之間的配合也很默契，工作開展的還算順利。整個班級風貌是積極向上的，同班同學之間相處的和睦融洽。

班級工作的開展與以前相比有一個顯著的弱點，就是上課、上自習沒有固定的教室。與高中相比，工作不太容易開展。但事實就是這樣，我必須用另一種方法來彌補這個弱點。

作為年級長，雖然只是兼任，但我用做班長時的責任心去處理年級事務。年級長的工作與班長工作不同，我對于這一新接觸到的職務要不斷摸索工作方法。

3、生活方面。

離開了家，離開爸爸媽媽。自己一個人生活，不是一件容易的事情。但是生活要求我必須如此，所以任何事情都需要獨自面對。但是要記著，在困難的時候，你有你的朋友，你有你的爸爸媽媽。

大學生活豐富而多彩，我要好好享受。但是要記著一句話：能力越大，責任就越大。

姓名：xxxx。

手機：

郵箱:。

性別：男。

年齡：22。

學歷：碩士。

教育背景。

2012.9-2016.7好好學習大學漢語言文學(本科)。

主修課程：現代漢語、古代漢語、現當代文學、古代文學、世界文學史、美學、傳播學教程、廣告學概論、企業文化教程、平面廣告設計、廣告創意策劃、廣告文案寫作。

校園實踐。

2012.10參加新生杯辯論賽，獲院最佳辯手;。

2013.5參加校焦桐話劇社話劇專場《劫局》演出;。

2012.11參加人文學院迎新晚會;參加次年6月畢業生晚會;。

2013.9——2014.6參與人文學院迎新晚會和畢業生晚會幕后場控;。

2015.5參加校焦桐話劇社小品晚會演出。

技能證書。

大學英語四級證書。

浙江省計算機aoa二級證書。

全國普通話二乙等級證書。

自我評價。

1、在校期間任學生會新聞部干部及在社團中擔任秘書長，參與多次學院晚會準備工作和現場工作。

姓名：_。

性別：女。

年齡：_歲。

婚姻狀況：未婚。

最高學歷：本科。

政治面貌：中共黨員。

現居城市：浙江。

籍貫：浙江。

電話：_。

e-mail：_。

求職意向。

工作類型：全職。

期望薪資：面議。

工作地點：浙江。

求職職位：醫院管理人員人力資源專員圖書資料/文檔管理文員小學教師。

教育經歷。

_大學臨床醫學本科。

專業描述：臨床醫學專業是一門實踐性很強的應用科學專業。它致力于培養具備基礎醫學、臨床醫學的基本理論和醫療預防的基本技能;能在醫療衛生單位、醫學科研等部門從事醫療及預防、醫學科研等方面工作的醫學高級專門人才。該專業學生主要學習醫學方面的基礎理論和基本知識，人類疾病的診斷、治療、預防方面的基本訓練.具有對人類疾病的病因、發病機制作出分類鑒別的能力。

自我評價。

本人一直很喜歡交朋友，比較能吃苦耐勞，從不怕失敗，不是因為有了希望而去堅持，而是因為堅持下去才有了希望。

國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm。

婚姻狀況：未婚年齡：20歲。

培訓認證：誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：畢業求職。

應聘職位：金融、保險、秘書。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職隨時。

月薪要求：5000--8500希望工作地區：廣州中山深圳。

教育背景。

畢業院校：暨南大學。

最高學歷：本科獲得學位：學士畢業。

所學專業一：外語所學專業二：秘書。

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好。

其它外語能力：日語、法語。

國語水平：精通粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人接受新事物能力強，工作積極，責任心強，真誠+勤奮+細心+負責的工作態度，良好的人際關系及協調能力，思維敏捷，有較強的應變能力和邏輯思維能力。

詳細個人自我介紹。

流利的粵語、國語、有英文基礎、熟練電腦操作、打字速度快，有獨立工作能力，能承受壓力，對工作認真負責，有團隊合作精神精，對工作有自信心。

對文秘、助理、跟單/銷售文員等工作都能勝任。

本人性格開朗、樂于助人、做事踏實、認真負責、責任心強，有較強的協調能力，在工作中注重團隊精神及各方面的溝通合作，能承受工作上的壓力。期望在工作中不斷學習進取，努力創造價值，與企業共同成長。

姓名：***國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm。

婚姻狀況：未婚年齡：20歲。

培訓認證：誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：畢業求職。

應聘職位：金融、保險、秘書。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職隨時。

月薪要求：5000--8500希望工作地區：廣州中山深圳。

教育背景。

畢業院校：暨南大學。

最高學歷：本科獲得學位：學士畢業。

所學專業一：外語所學專業二：秘書。

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好。

其它外語能力：日語、法語。

國語水平：精通粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人接受新事物能力強，工作積極，責任心強，真誠+勤奮+細心+負責的工作態度，良好的人際關系及協調能力，思維敏捷，有較強的應變能力和邏輯思維能力。

詳細個人自我介紹。

流利的粵語、國語、有英文基礎、熟練電腦操作、打字速度快，有獨立工作能力，能承受壓力，對工作認真負責，有團隊合作精神精，對工作有自信心。

對文秘、助理、跟單/銷售文員等工作都能勝任。

本人性格開朗、樂于助人、做事踏實、認真負責、責任心強，有較強的協調能力，在工作中注重團隊精神及各方面的溝通合作，能承受工作上的壓力。期望在工作中不斷學習進取，努力創造價值，與企業共同成長。

姓名：***手機：

郵箱:。

性別：男。

年齡：22。

學歷：碩士。

教育背景。

2012.9-2016.7好好學習大學漢語言文學(本科)。

主修課程：現代漢語、古代漢語、現當代文學、古代文學、世界文學史、美學、傳播學教程、廣告學概論、企業文化教程、平面廣告設計、廣告創意策劃、廣告文案寫作。

校園實踐。

2012.10參加新生杯辯論賽，獲院最佳辯手;。

2013.5參加校焦桐話劇社話劇專場《劫局》演出;。

2012.11參加人文學院迎新晚會;參加次年6月畢業生晚會;。

2013.9——2014.6參與人文學院迎新晚會和畢業生晚會幕后場控;。

2015.5參加校焦桐話劇社小品晚會演出。

技能證書。

大學英語四級證書。

浙江省計算機aoa二級證書。

全國普通話二乙等級證書。

自我評價。

1、在校期間任學生會新聞部干部及在社團中擔任秘書長，參與多次學院晚會準備工作和現場工作。

所在公司：莆田領銜貿易有限公司。

時間范圍：2012年7月-2014年10月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：互聯網、電子商務。

擔任職位：淘寶運營。

工作描述：管理淘寶天貓的日常運行，直通車的投放，活動策劃。

離職原因：

所在公司：源利陶瓷有限公司。

時間范圍：2020年6月-2020年7月。

公司性質：民營/私營公司。

所屬行業：互聯網、電子商務。

擔任職位：天貓運營。

工作描述：鉆展的投放，直通車管理，活動策劃。

離職原因：

經歷，不管是簡歷的哪個環節，哪怕是一個細小的部分，在書寫這些東西時，都要遵循真實的原則，并要執行好“真實”這個原則。在招聘過程中，如果一旦被用人單位發現你的簡歷有造假的現象，應聘者的人品道德也就會完全喪失，這也注定這個應聘者無法找到優秀的雇主。

ibm負責校園招聘的蘇毅表示，尤其是在申請大公司的職位時，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標城市”、“目標部門”以及“目標崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么，然后從專業、技能、經驗、興趣等方面簡單分析你的目標職位的由來。絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者，而這種對自己職位沒有明確目標的申請者，也是最容易被淘汰的對象.

簡單的意思是，千萬不要把簡歷寫上五六頁，一般人力資源部門負責第一輪簡歷篩選的人，根本沒有那么多的精力看。據西門子公司負責校園招聘的孫小紅介紹，一般在第一輪篩選簡歷時，平均來講，看一份簡歷最多只有30—40秒的時間，所以張數太多的簡歷很容易招人煩。建議簡歷張數最好控制在一兩張內，最多不要超過3張。

一份“一目了然”的簡歷，一定是把應聘者的最大特點放在簡歷最突出的位置，千萬不能讓篩選簡歷的人，從簡歷中總結、提煉你的特點。

厚實是指簡歷內容要豐富，傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經驗、能力優勢都一一表達清楚。

很多人在寫簡歷時，喜歡從過去講到現在。建議最好采用倒敘方式來寫，直接從最接近的時間入手，讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時，一些重要信息可以重點處理，但千萬不要處理得太花哨，便于閱讀是最主要的原則。

公司不相同，文化自然有差異。應聘者千萬要記住;應聘不同的企業，一定要用不同的簡歷。這并不是主張應聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以，而是建議應聘者必須結合要應聘的企業，重新寫自己的簡歷。

對于在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現象，孫小紅提醒說，千萬不要這樣做，也無須這樣做。最好的做法是：在用人單位通知你參加筆試、面試時，才提交你那些與申請職位相關聯的證書，而且必須是如實提供相關證書。

姓名：

國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm。

婚姻狀況：未婚年齡：20歲。

培訓認證：誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：畢業求職。

應聘職位：金融、保險、秘書。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職隨時。

月薪要求：5000--8500希望工作地區：廣州中山深圳。

教育背景。

畢業院校：暨南大學。

最高學歷：本科獲得學位：學士畢業。

所學專業一：外語所學專業二：秘書。

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好。

其它外語能力：日語、法語。

國語水平：精通粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人接受新事物能力強，工作積極，責任心強，真誠+勤奮+細心+負責的工作態度，良好的人際關系及協調能力，思維敏捷，有較強的應變能力和邏輯思維能力。

詳細個人自我介紹。

流利的粵語、國語、有英文基礎、熟練電腦操作、打字速度快，有獨立工作能力，能承受壓力，對工作認真負責，有團隊合作精神精，對工作有自信心。

對文秘、助理、跟單/銷售文員等工作都能勝任。

本人性格開朗、樂于助人、做事踏實、認真負責、責任心強，有較強的協調能力，在工作中注重團隊精神及各方面的溝通合作，能承受工作上的壓力。期望在工作中不斷學習進取，努力創造價值，與企業共同成長。

經歷，不管是簡歷的哪個環節，哪怕是一個細小的部分，在書寫這些東西時，都要遵循真實的原則，并要執行好“真實”這個原則。在招聘過程中，如果一旦被用人單位發現你的簡歷有造假的現象，應聘者的人品道德也就會完全喪失，這也注定這個應聘者無法找到優秀的雇主。

ibm負責校園招聘的蘇毅表示，尤其是在申請大公司的職位時，一定要在簡歷最醒目處，明確表述清楚自己希望工作的“目標城市”、“目標部門”以及“目標崗位”。特別是要重視自己理想的職位是什么，然后從專業、技能、經驗、興趣等方面簡單分析你的目標職位的由來。絕對忌諱那些眉毛胡子一把抓的申請者，而這種對自己職位沒有明確目標的申請者，也是最容易被淘汰的對象.

簡單的意思是，千萬不要把簡歷寫上五六頁，一般人力資源部門負責第一輪簡歷篩選的人，根本沒有那么多的精力看。據西門子公司負責校園招聘的孫小紅介紹，一般在第一輪篩選簡歷時，平均來講，看一份簡歷最多只有30—40秒的時間，所以張數太多的簡歷很容易招人煩。建議簡歷張數最好控制在一兩張內，最多不要超過3張。

一份“一目了然”的簡歷，一定是把應聘者的最大特點放在簡歷最突出的位置，千萬不能讓篩選簡歷的人，從簡歷中總結、提煉你的特點。

厚實是指簡歷內容要豐富，傳遞的信息量必須大。要把自己的教育背景、工作經驗、能力優勢都一一表達清楚。

很多人在寫簡歷時，喜歡從過去講到現在。建議最好采用倒敘方式來寫，直接從最接近的時間入手，讓簡歷篩選者更容易獲得重要的信息。必要時，一些重要信息可以重點處理，但千萬不要處理得太花哨，便于閱讀是最主要的原則。

公司不相同，文化自然有差異。應聘者千萬要記住;應聘不同的企業，一定要用不同的簡歷。這并不是主張應聘者簡單地變更一下原來的簡歷就可以，而是建議應聘者必須結合要應聘的企業，重新寫自己的簡歷。

對于在第一輪遞簡歷時就附加很多證書的現象，孫小紅提醒說，千萬不要這樣做，也無須這樣做。最好的做法是：在用人單位通知你參加筆試、面試時，才提交你那些與申請職位相關聯的證書，而且必須是如實提供相關證書。

姓名：素材本站。

性別：女。

民族：漢族。

最高學歷：本科。

現居住地：

工作年限：應屆畢業生。

聯系電話：

求職意向。

應聘類型：全職。

應聘職位：醫生·醫師，醫療管理人員，疾病控制·公共衛生。

應聘行業：醫療/保健/美容/衛生服務期望工作地區：石家莊市。

期望月薪：面議。

英語水平。

英語具有優良的聽說讀寫能力，口語一般，能在一般社交環境和職業場景運用英語進行溝通，能獨立完成初級學術論文的寫作和翻譯。

計算機水平。

熟練掌握officee_cel，powerpoint等辦公軟件的操作，通過全國計算機等級考試一級認證，能應對日常辦公要求及數據統計工作，掌握網絡操作技術，具備較強的分類整理及獲取信息的能力，能獨立完成日常辦公文檔的編輯工作。

教育背景。

20_-10至至今學校名稱：_醫科大學。

專業名稱：臨床專業。

取得學歷：本科。

主修課程。

內科學、外科學、婦產科學、兒科學、診斷學、人體解剖學、組織胚胎學、生理學、醫學免疫學、病原生物學、病理學、藥理學、病理生理學、醫學影像學、傳染病學、眼科學、耳鼻咽喉科學、皮膚性病學、神經病學、精神病學、口腔科學等。

實習經歷。

20_.9—20_.7_第一醫院實習。

實習期間，先后在心內科、消化、兒科、內分泌、呼吸、腎內、普外、腦外、骨外、婦產、血液科及心電圖等科室實習。經過近一年的認真實習，積累了很多的臨床經驗，熟悉和掌握了各科常見疾病的診療常規及治療原則，能夠正規全面系統的進行體格檢查、及時完成醫療文件書寫，了解常用藥物的劑量及用法;多次參加危重癥患者的搶救，進行了專業的“三基”培訓，實習期間可獨立分管病人，能夠與帶教老師達成共識，得到了醫院領導及老師的肯定。可熟練完成臨床基本操作，能夠順利進行一些小手術，如膿腫切開引流等。

社會經歷。

20_.09—20_.3加入_市志愿者協會，參加市區掃雪，愛心募捐，義務獻血，多次去車站打掃衛生等社會實踐活動，并曾多次從事家教、勤工助學工作。

20_.6參加黨校培訓并成功結業。

20_.10曾參加紅十字會培訓并成為紅十字會會員。

自我評價。

信念堅定，毅力堅強，為人正直誠懇，能吃苦耐勞，性格穩重踏實，具有較強的責任心和進取心。對工作認真負責，做事謹慎細致，考慮全面周到;能尊敬師長，團結同學，集體榮譽感強烈;對生活態度積極，樂觀向上，注意勞逸結合;對自身要求嚴格，敢打敢拼，不斷提高個人的修養和德、智、體等綜合素質。

姓名：xxx。

國籍：中國。

目前所在地：廣州民族：漢族。

戶口所在地：廣州身材：168cm。

婚姻狀況：未婚年齡：20歲。

培訓認證：誠信徽章：

求職意向及工作經歷。

人才類型：畢業求職。

應聘職位：金融、保險、秘書。

工作年限：0職稱：無職稱。

求職類型：全職可到職隨時。

月薪要求：5000--8500希望工作地區：廣州中山深圳。

教育背景。

畢業院校：暨南大學。

最高學歷：本科獲得學位：學士畢業。

所學專業一：外語所學專業二：秘書。

受教育培訓經歷：起始年月終止年月學校(機構)專業獲得證書證書編號。

語言能力。

外語：英語良好。

其它外語能力：日語、法語。

國語水平：精通粵語水平：精通。

工作能力及其他專長。

本人接受新事物能力強，工作積極，責任心強，真誠+勤奮+細心+負責的工作態度，良好的人際關系及協調能力，思維敏捷，有較強的應變能力和邏輯思維能力。

詳細個人自我介紹。

流利的粵語、國語、有英文基礎、熟練電腦操作、打字速度快，有獨立工作能力，能承受壓力，對工作認真負責，有團隊合作精神精，對工作有自信心。

對文秘、助理、跟單/銷售文員等工作都能勝任。

本人性格開朗、樂于助人、做事踏實、認真負責、責任心強，有較強的協調能力，在工作中注重團隊精神及各方面的溝通合作，能承受工作上的壓力。期望在工作中不斷學習進取，努力創造價值，與企業共同成長。

大學畢業個人簡歷篇十

1、在校期間學習態度端正，成績優良，有較強的創新思維潛力，尊敬師長，熱愛群眾，為人誠懇，工作踏實認真，能吃苦耐勞，富團隊意識及協作精神，是一名全面發展的合格大學生。

2、學習認真，勤奮努力，思想進步，樸實誠信，待人禮貌，與同學相處融洽，性格開朗，知識面廣，有較強的動手潛力和創新潛力，用心參加社會活動，有愛心，幫忙行走不便的同學，尊敬老師，遵守各項制度，用心參加社會實踐，注意自身各方面素質的提高。

3、思想上用心要求上進，學習刻苦認真，善于思考，生活中能應嚴格要求自己，為人誠懇，待人熱情，工作踏實負責，能出色的完成交給的各項任務，具必須的團隊協作精神及創新潛力，是一名品學兼優的合格大學生。

4、在校期間學習態度端正，成績優良，善于創新，嚴于律己，寬于待人，做事認真謹慎，能吃苦耐勞，團隊意識及協作精神較強，是一名綜合素質強的合格大學生。

5、為人誠懇，謙虛，隨和，樂觀向上，有進取心，樂于助人，平時用心參加校內外的各項活動和暑期社會實踐;有良好的心理素質和應變潛力，勇于進取，不怕挫折;在平時專業學習上，能刻苦學習鉆研。

大學畢業個人簡歷篇十一

一般來講，個人簡歷的內容都應該包括：“本人基本情況”、“個人履歷”“能力和專長”、“求職意向”、“聯系方式”等基本要素。

1、“本人基本情況”包括：姓名、年齡（出生年月）、性別、籍貫、民族、學歷、學位、政治面貌、學校、專業、身高、畢業時間等等。一般來說，本人基本情況的介紹越詳細越好，但也要記住一個內容要素用一兩個關鍵詞簡明扼要地括說明一下就夠了。

2、“個人履歷”主要是個人從高中階段至就業前所獲最高學歷階段之間的經歷，應該前后年月相接。3、“本人的學習經歷”主要列出大學階段的主修、輔修與選修課科目及成績，尤其是要體現與你所謀求的職位有關的教育科目、專業知識。

不必面面俱到（如果用人單位對你的大學大學成績感興趣，可以提供給他全面的成績單，而用不著在求職簡歷中過多描述這些東西），要突出重點，有針對性。使你的學歷、知識結構讓用人單位感到與其招聘條件相吻合。

4、“本人的實踐、工作經歷”主要突出大學階段所擔任的社會工作、職務，在各種實習機會當中擔當的工作。對于參加過工作的研究生，突出自己在原先崗位上的業績也是非常重要的。

5、“本人的能力、性格評價”這種介紹要恰如其分，盡可能使你的專長、興趣、性格與你所所謀求的職業特點、要求相吻合。事實上，“本人的學習經歷”、“本人的實踐、工作經歷”同樣在映證個人的能力、性格，因此，前后一定要相互照應。

6、“求職意向”簡短清晰，主要表明本人對哪些崗位、行業感興趣及相關要求。7、“聯系方式與備注”同封面所要突出的內容一樣，一定要清楚地表明怎樣才能找到你，區號、電話號碼、手機號、e-mail地址。

我們有的畢業生喜歡頻繁地變換手機、e-mail，當我們或用人單位需要和你取得聯系的最關鍵時候，往往無法迅速找到你，我們感到遺憾的同時，恐怕最遺憾的應該是你。

大學畢業個人簡歷篇十二

只寫有相關性的經歷。

有些人的在校經歷特別多，但不要一股腦把所有的信息全部寫到簡歷上，只需要篩選出和意向公司崗位相關的經歷及經驗寫到簡歷上即可，因為寫在校經歷的目的是用這些經歷來證明自己有能力做好目標工作，能夠勝任自己的目標崗位，而非展示自己經歷豐富。

內容必須真實。

有些人在校期間參與的活動及項目較少，可能會因為沒多少可寫的而選擇編造一些經歷寫上去，這是不可取的。簡歷最基本的`編寫原則就是真實，一旦被用人單位發現你的簡歷有造假的現象，就算拿到offer也可能會被辭退，之后找工作也會更難。

采用倒敘稱述。

很多人在寫簡歷時，喜歡從過去講到現在。但其實從現在講到過去的倒敘方式反而更容易加分。因為用人單位更加關心你近兩三年的經歷，倒敘不僅便于閱讀，也能夠幫助簡歷篩選者更容易找到自己所關心的重點。

內容表述要簡潔。

根據相關調研，在第一次篩選簡歷時，相關人員查看一份簡歷的時間在兩分鐘左右。所以一份簡潔且主次分明的簡歷更容易被選出來進入下一輪。那么在寫在校經歷時，就要注意不要有大段的文字贅述，所有經歷在描述清楚的前提下要盡量簡潔。

不必附加證書。

有些人在寫在校經歷時，會提及自己考取了哪些證書、獲得過哪些獎項，并且把這些證書及獎狀的圖片都附在簡歷的附錄中。其實在第一輪的簡歷投遞過程中，這樣做的意義并不大，只要在簡歷中提及自己有哪些證書及獎狀，具體的文件等到面試時再呈現給面試官看即可。