方案在解決問題、實現目標、提高組織協調性和執行力以及提高決策的科學性和可行性等方面都發揮著重要的作用。我們應該重視方案的制定和執行，不斷提升方案制定的能力和水平，以更好地應對未來的挑戰和機遇。以下是我給大家收集整理的方案策劃范文，供大家參考借鑒，希望可以幫助到有需要的朋友。

質量月活動方案策劃書篇一

我校以實現教學管理的科學化，教學行為的規范化，教學常規的制度化，教學評價的多元化為目標，結合學校發展狀況，特制定此方案。

xx年10月8日——xx年10月31日。

為保證“教學質量月”活動順利開展，成立了“教學質量月”活動領導小組，領導小組成員如下：

組長：連雪梅。

副組長：李志剛。

成員：全體教師。

1、宣傳學習（10.8——10.12）：組織教師學習《小學各科教學指導意見》明確其要求。確定主題，制定學校教學質量月活動方案。

10月8日根據學校要求制定學校活動方案。

10月9日——10月11日以集中和分散的方式，學習《小學各科教學指導意見》。

10月12日檢查教師學習筆記，心得體會。

2、落實常規（10.15——10.31）：

開展以“兩看、三評、五查”為主要內容的教學常規督查。

“兩看”：（10月15日——10月16日）一、看備課是否達到六備（即備課標、備教材、備學生、備教學手段、備教法、備學法）二、看教研活動，看各教研組活動是否與計劃一致，記錄是否詳細，活動目的是否鮮明。

“三評”：（10月17日——10月24日）開展全體教師課堂教學大比武活動，活動中評課堂教學，評教案，評說課。

“五查”：（10月25日——10月26日）一、查教學計劃，措施是否可操作，課時安排是否合理。二、查備課筆記，教學進度是否與計劃一致，教學方法是否符合課程標準。三、查作業批改記錄，作業數量是否與教學內容一致，作業布置是否體現“以生為本”的分層作業，批改是否體現“全員、全部”要求。四、查教學反思，是否及時，對課堂教學是否有指導意義。五、查聽課筆記，記錄是否完備，過程是否詳細，評價是否齊全。建立健全各項教學管理制度和基礎資料。

教導處要及時搜集和整理各項管理制度和檢查考核資料，認真填寫各類報表及考核表，及時統計、及時公布，并結合本部實際制定相關的教學管理規定和教學質量檢查考核辦法。

3、反思總結（10.29——10.31）。

根據活動過程情況評選活動先進個人。

整理活動資料形成活動書面總結材料。

1、提高認識，狠抓落實。各教研組要根據工作安排要求做好本教研組的教研活動及教學大比武活動。

2、嚴格考評，做到公開、公正、公平。各位任課教師要提前做好各項準備工作，抓好課堂教學，規范自己的教學行為，積極參與教研活動及說課競賽活動，使自己在活動中能提高業務水平和管理能力。

質量月活動方案策劃書篇二

為全面貫徹xx“為新疆作貢獻為xx求發展為客戶創價值為員工謀福利”的宗旨，實現“一流的質量，一流品牌、一流企業”目標，全面提升員工質量意識，增強企業凝聚力和市場競爭力，我xx研究確定了今年“質量月”的活動主要內容，為確保此項工作有序的開展，落實到實處，取得明顯成效，特制定此方案，如下：

以科學發展為統領，以質量、品牌、標準、服務、信譽和效益為重點，圍繞“以質量求生存，以質量求發展，向質量要效益”的精神，全面實施以質取勝戰略，努力營造全員關注質量的良好氛圍，全面提高全員質量意識，努力提升質量管理水平。

以質取勝創先爭優深入開展群眾性質量活動共創美好生活

20xx年9月10-9月30日

為加強本次“質量月”活動的組織領導，特成立20xx年“質量月”活動領導小組：

組長：xx

副組長：xx成員：

活動小組下設辦公室，地點設在工會管理辦公室，主要負責活動的組織、落實、檢查，監督、指導、協調等事宜。

（一）大力營造”質量月”的濃厚氛圍

1、“質量月”活動開展之前，工會首先要圍繞“質量月”主題活動，組織召開“質量月”動員大會，進行“質量月”活動動員和部署，引導全體人員積極投入到“質量月”活動中，使質量月活動深入職工心中。

2、充分利用多種媒介，在辦公樓區域懸掛橫幅、標語，櫥窗張貼宣傳圖冊，制作圖文并茂的宣傳板等，對質量法規，質量文化等進行宣傳，營造全員關注質量的良好氛圍。

（二）開展質量檢查活動

本xx積極響應黨的號召，深入開展質量培訓教育活動，并結合本次換季工作積極開展以查質量意識、查質量水平、查執行情況、查設備質量、查安全質量、查現場管理、查質量損失，為主要內容的“七查”活動，各部門在9月10前進行設備質量自查特別是特種車輛設備，9月17日以書面形式匯報設備設施情況，通過此項檢查各部門對本部門的薄弱環節和存在的問題進行隱患排查，保證換季工作的順利進行。

（三）開展質量教育培訓

廣泛發動全員參與“質量月”活動，發動職工提高質量安全意識，學習質量安全知識，掌握質量應用技術，提升質量品牌效益。組織員工在“質量月”期間開展全面質量管理小組活動，開展提合理化建議、群眾性質量改進和質量攻關活動，此外工會工作部聯合質量安全技術室以“質量月”為契機，結合各部門的實際情況開展安全質量知識學習，即讀一本質量知識書、提一條合理化建議、分析一次質量事故案例、舉辦一次質量培訓”活動，學習培訓以現場討論，問答等方式進行，內容涵蓋整個機場安全質量問題，進一步調動廣大職工參與管理、改進質量的積極性。

（四）開展崗位大練兵

為不斷提高員工業務素質和技能，促進xx持續安全和服務品質提升，加強服務品牌建設，增強競爭實力，各部根據各崗位的重要環節進行練兵競賽活動，內容涵蓋安檢、航務、值機、配載、消防等崗位，給予掌握能力快成績優秀的員工給予表揚，通過此次崗位技術大練兵活動在xx內掀起了一個“比、學、趕、幫、超”的業務學習氛圍，激發了員工崗位練兵的積極性，提高了員工的業務素質。

（一）各部門主管要度度重視，加強領導、認真謀劃、要結合自身實際，做實活動內容，創新活動形式，細化活動方案，確保“質量月”各項活動的順利開展。

（二）要圍繞“質量月”活動主題，扎實有效開展各項活動積極開展質量月宣傳活動，普及質量知識和質量法律法規增強全體員工的質量主體意識，各部可根據實際情況開展形式多樣、富有特色的活動。

（三）質量月開展后，要認真總結“質量月”活動的經驗教訓，并對活動期間表現突出的部門和個人進行表彰。

望全體員工充分認識到開展“質量月”活動的重要性，嚴格按照xxx活動辦公室的安排與計劃，有序開展各項工作。同時，希望通過此活動開展，能進一步提高廣大員工的生產安全質量意識，生活健康意識，消除麻痹大意思想，各部門要及時整改安全事故隱患，杜絕安全責任事故發生，形成“抓質量、保安全、促發展、強質檢”的口號，確保順利完成20xx年“質量月”活動各項工作。

質量月活動方案策劃書篇三

認真落實全國質量安全風險排查整治工作座談會和全省系統質量安全風險排查整治及重點任務拉練觀摩座談會精神，鞏固質量安全風險排查整治活動和道德領域突出問題專項教育治理活動成果，抓住風險監測、風險評估、風險預警和風險快速處置四個關鍵環節，研究排查中發現的.問題，深入分析問題原因，制定風險防控措施，總結排查整治經驗。推廣食品企業質量安全風險分析報告制度，逐個對食品企業進行質量安全風險分析，并形成質量安全風險報告。利用中俄總理定期會晤機制框架下的區域合作機制，相互通報質量風險信息，完善質量安全風險信息收集網絡，增強口岸衛生檢疫、動植物檢疫和進出口商品檢驗監管能力，建立以風險管理為中心的質量安全監管長效機制。

7、開展主要出口產品質量提升活動。加強出口機電產品、出口木制品的質量提升，全面提高出口產品質量整體水平和國際市場競爭力。大力開展檢企互動，辦事處出口木制品生產企業“結對子”，共同分析質量提升過程，有針對性地組織重點攻關、技術論證，切實加以解決。通過“質量月”活動，促進出口木制品質量水平有所提高，質量管理明顯改進。提高檢驗檢疫覆蓋率，提高出口產品合格率，提高檢驗檢疫經濟發展貢獻率。

8、加強出口貨物原產地標準查驗管理，打擊假冒檢驗檢疫證書違法行為。進一步加強出口貨物原產地標記的查驗和管理工作，深入落實“兩省一區”“雙打”區域聯動，嚴厲打擊假冒檢驗檢疫證書等違法行為，規范和維護我省對外經濟貿易發展良好秩序。宣傳“雙打”行動成果，對違法行為形成有效震懾力。

9、加強嘉蔭口岸進出口商品檢驗監管和表外商品監督檢查。加強檢驗檢測技術支撐，有效實施備案管理制度，強化進出口商品檢驗監管力度和表外商品的監督檢查工作，建立健全進出口商品質量安全保障長效機制，有效防范進出口商品質量安全風險。

10、嚴厲打擊食品非法添加和濫用食品添加劑違法行為。加強源頭治理，加大監管力度，強化對食品非法添加行為的監督檢查，依法從重懲處非法添加行為。嚴控食品添加劑的生產，加強添加劑使用的監管，切實保障食品非法添加和濫用食品添加劑問題得到有效遏制。

11、開展嘉蔭辦事處轄區內進出口企業“大排查”。在嘉蔭辦事處轄區內開展進出口企業“大排查”工作，一個企業一個企業地走訪，調查摸底，全面了解各單位部門轄區企業的生產經營狀況、質量體系情況、進出口額度等整體狀況。通過開展“為民服務、創先爭優”活動，與企業制定“以質取勝、創先爭優”工作方案，共商質量大計，讓“質量月”成為企業的優質產品生產月、名牌產品打造月，科學管理提高月。

12、積極支持嘉蔭縣特色農業產業。全力支持嘉蔭縣特色農業產業建設發展，擴大縣域“綠色產品”影響力。大力支持境外農業園區建設，努力推進境外農產品生產工作。

13、加強嘉蔭口岸衛生檢疫監管工作。提高發熱及有可疑癥狀入境旅客檢疫篩查率。加強口岸衛檢監測設備建設和人員培訓，防范核與輻射等突發應急事件。及時應用“口岸傳染病電子監管系統”，利用口岸傳染病防控信息化手段打擊偽造《國際旅行健康證書》違法行為，推進了口岸信息化建設。

三、組織領導。

為加強對“質量月”活動的領導，成立嘉蔭辦事處“質量月”活動領導小組。

組長：馬寶光。

副組長：王紅新。

成員：劉敏宋旭海王占先張茂旭丁杰。

四、活動要求。

(一)高度重視。辦事處全體干部職工要統一思想，加強領導，全力開展好“質量月”活動，結合自身實際緊扣主題，采取有效措施，做實活動內容，創新活動形式，確保“質量月”各項活動的順利完成。

(二)精心組織。辦事處領導主動加強與有關部門的協同配合，密切協作形成合力，共同爭取地方政府支持，切實提高質量管理水平，努力開創質量工作新局面。

(三)措施到位。根據嘉蔭辦事處活動實施方案，做到工作有分工，落實有檢查，嚴禁重形式、走過場，積極動員企業參與活動，充分發揮“質量月”活動企業的主體作用，加強指導督促，確保活動有序進行、有效落實。

(四)加強宣傳。

及時總結活動中的好經驗和好做法，深入挖掘工作中亮點和成績，并及時報送活動辦綜合組。確定本單位信息聯絡員，并報送活動辦綜合組。辦事處活動進展情況、典型經驗、存在問題和相關建議等。

(五)認真總結。

“質量月”活動結束后，認真總結活動經驗，并及時報送活動辦綜合組，積極建立質量工作的長效機制，確保質量月活動進一步貫徹落實。

質量月活動方案策劃書篇四

為認真貫徹落實號文件精神，圍繞中煙工業公司對質量工作提出的新要求，嚴格按照山東中煙工業公司20xx年“質量月”活動的總體部署和要求及各階段的工作安排，認真開展20xx年質量月活動，全面提升質量管理水平，引導和動員全體職工增強質量意識，努力形成企業追求質量、人人關心質量的良好氛圍，不斷提高產品質量總體水平，推動公司又好又快發展，特制定本實施方案：

為圓滿完成公司20xx年“質量月”活動要求，加強組織領導，提升公司質量管理水平，增強全體員工質量意識，成立公司20xx年“質量月”活動領導小組。

組長：

副組長：

成員：

辦公室主任：

辦公室副主任：

成員：

質量月辦公室設在綜合部，負責公司整個活動情況的方案制定、跟蹤、檢查，活動的評估、總結等工作。

質量安全是社會和諧的基礎。

1、開展全員質量知識普及教育，廣泛發動職工學習質量安全知識和技能。

主要內容:。

制作質量月宣傳材料、橫幅，在公司宣傳欄、廠區、生產車間等場所懸掛，進行廣泛的質量月宣傳。在公司總體宣傳活動布置的基礎之上，組織員工利用業余時間進行產品工藝、質量知識培訓學習，提高全體員工的質量意識。

組織部門：

2、圍繞提高產品質量大力開展合理化建議、工藝改進、技術創新等活動。

主要內容:。

為進一步促進公司全員參與，充分發揮員工的創新能力，質量月期間積極開展合理化建議、工藝改進、技術革新、技術攻關、發明創造、qc小組等活動。由科學技術委員會辦公室對質量月活動期間的合理化建議、創新項目進行匯總、評定，并召開技術創新表彰會予以獎勵。

組織部門：科學技術委員會辦公室。

3、崗位練兵、技術比武。

為了真正達到提升員工業務素質和崗位操作技能的目的，動員引導廣大職工積極參與崗位練兵、技術比賽，爭當“崗位技術能手”。

（1）產品水分檢測技術比武（具體方案見附件）。

主要內容:。

組織工藝質檢員、分切機操作工、滾筒干燥機操作工、打包機操作工等進行產品水分感官檢測（不借助檢測儀器）技術比武，對技術比武有較好表現的“技術能手”予以表彰獎勵。

組織部門：

（2）制漿操作工崗位技術練兵（具體方案見附件）。

主要內容:組織制造部制漿工序操作工進行崗位技術練兵，對有較好表現的“崗位能手”予以表彰獎勵。

組織部門：

4、產品質量知識競賽。

在結合公司總體宣傳活動及質量知識培訓學習的同時，組織廣大職工積極參與“全國企業員工質量知識競賽”，提高全體員工的產品質量意識。

組織部門：

在開展質量月活動時，各部門應及時總結經驗，通過質量月活動，圍繞公司發展目標和方向，樹立全員質量意識，持續改進、提高公司的產品及各項工作質量。

質量月活動方案策劃書篇五

為認真貫徹落實號文件精神，圍繞中煙工業公司對質量工作提出的新要求，嚴格按照山東中煙工業公司20xx年“質量月”活動的總體部署和要求及各階段的工作安排，認真開展20xx年質量月活動，全面提升質量管理水平，引導和動員全體職工增強質量意識，努力構成企業追求質量、人人關心質量的良好氛圍，不斷提高產品質量總體水平，推動公司又好又快發展，特制定本實施方案：

為圓滿完成公司20xx年“質量月”活動要求，加強組織領導，提升公司質量管理水平，增強全體員工質量意識，成立公司20xx年“質量月”活動領導小組。

組長：

副組長：

成員：

辦公室主任：

辦公室副主任：

成員：

質量月辦公室設在綜合部，負責公司整個活動情景的方案制定、

跟蹤、檢查，活動的評估、總結等工作。

質量安全是社會和諧的基礎。

1、開展全員質量知識普及教育，廣泛發動職工學習質量安全知識和技能。

主要資料:。

制作質量月宣傳材料、橫幅，在公司宣傳欄、廠區、生產車間等場所懸掛，進行廣泛的質量月宣傳。在公司總體宣傳活動布置的基礎之上，組織員工利用業余時間進行產品工藝、質量知識培訓學習，提高全體員工的質量意識。

組織部門：

2、圍繞提高產品質量大力開展合理化提議、工藝改善、技術創新等活動。

主要資料:。

為進一步促進公司全員參與，充分發揮員工的創新本事，質量月期間進取開展合理化提議、工藝改善、技術革新、技術攻關、發明創造、qc小組等活動。由科學技術委員會辦公室對質量月活動期間的合理化提議、創新項目進行匯總、評定，并召開技術創新表彰會予以獎勵。

組織部門：科學技術委員會辦公室。

3、崗位練兵、技術比武。

為了真正到達提升員工業務素質和崗位操作技能的目的，動員引導廣大職工積極參與崗位練兵、技術比賽，爭當“崗位技術能手”。

（1）產品水分檢測技術比武（具體方案見附件）。

主要資料:。

組織工藝質檢員、分切機操作工、滾筒干燥機操作工、打包機操作工等進行產品水分感官檢測（不借助檢測儀器）技術比武，對技術比武有較好表現的“技術能手”予以表彰獎勵。

組織部門：

（2）制漿操作工崗位技術練兵（具體方案見附件）。

主要資料:組織制造部制漿工序操作工進行崗位技術練兵，對有較好表現的“崗位能手”予以表彰獎勵。

組織部門：

4、產品質量知識競賽。

在結合公司總體宣傳活動及質量知識培訓學習的同時，組織廣大職工積極參與“全國企業員工質量知識競賽”，提高全體員工的產品質量意識。

組織部門：

在開展質量月活動時，各部門應及時總結經驗，經過質量月活動，圍繞公司發展目標和方向，樹立全員質量意識，持續改善、提高公司的產品及各項工作質量。

質量月活動辦公室負責將活動總結于10月7日前報公司生產安。

樹立質量法制觀念提高全民質量意識、

質量安全是社會和諧的基礎、

質量安全是企業的第一職責。

為了真正到達提升員工業務素質和崗位操作技能的目的，結合公司20xx年“質量月”活動的總體部署和要求及各階段的工作安排，動員引導廣大職工積極參與崗位練兵、技術比賽，爭當“崗位技術能手”，在公司上下營造出一種“人人參與、全員共創”的良好氛圍，決定在全公司范圍內開展技術比武、崗位練兵競賽活動。為保障活動的順利進行，特制定本方案。

1、技術比武競賽資料。

組織工藝質檢員、分切機操作工、滾筒干燥機操作工、打包機操作工等進行產品水分感官檢測（不借助檢測儀器）技術比武，對技術比武有較好表現的“技術能手”予以表彰獎勵。

組織制造部制漿工序操作工進行崗位技術練兵，對技術比武有較好表現的“崗位能手”予以表彰獎勵。

2、參加比武競賽人員。

工藝質檢員、分切機操作工、滾筒干燥機操作工、打包機操作工、制漿操作工，以上人員為固定參賽選手，其他人員可踴躍報名參加。

3、組織領導。

4、活動要求。

本次活動本著公開、公平、公正的原則，各參賽部門要認真貫徹落實，各競賽選手要加強鍛煉以提高自身的業務素質水平。

5、技術比武競賽的實施。

產品水分感官檢測技術比武地點在成品緩存區，時間，各參賽選手對成品水分樣品進行感官檢測，所有參賽選手感官檢測完畢后，再用檢測儀器對樣品進行檢測，計分標準為參賽選手感官檢測數據與儀器檢測數據最為接近者為最高分，評委對各參賽選手進行打分，并依次排出名次。

6、獎勵。

產品水分感官檢測技術比武設：一等獎（1名）獎金500元、二等獎（2名）獎金300元、三等獎（3名）獎金200元。

制漿操作工的崗位技術練兵設：一等獎（一名）獎金500元、二等獎（一名）獎金300元。

7、報名地點：制造部辦公室。

報名時間：

8、活動評委。

產品水分感官檢測技術比武：

質量月活動方案策劃書篇六

以科學發展觀為統領，以質量、品牌、標準、服務、信譽和效益為重點，圍繞“以質量求生存，以質量求發展，向質量要效益”的精神，大力實施以質取勝戰略，努力營造全員關注質量的良好氛圍，全面提高全員質量意識，努力提高品管部質量管理水平。

質量奠定發展、實力鑄就品牌

20xx年9月1日——9月30日。

為加強福漢公司 “質量月”活動的組織領導，特成立20xx年“質量月”活動領導小組：

組 長：

副組長：

成 員：

活動領導小組辦公室設在品管部，同志兼任辦公室主任。

成員：

“質量月”期間的各項活動均按照公司的活動要求并結合品管部實際開展，具體如下：

1．大力營造“質量月”的濃厚氛圍

1）“質量月”活動開展之前，項目部首先要圍繞“質量月”活動主題，組織召開“質量月”動員大會，進行“質量月”活動動員和部署，引導全體員工積極投入到“質量月”活動中。

2）在大樓辦公區域、主要道路，懸掛橫幅、標語，并制作展板，對質量法規、質量文化等進行宣傳，營造全員關注質量的良好氛圍。

2．開展質量專項檢查活動

品管部響應公司號召，積極開展以“查質量意識、查質量水平、查保證體系、查標準執行情況、查計量檢測保證、查現場管理、查質量損失”為主要內容的“七查”活動，要通過專項檢查、綜合檢查等形式對工程質量重點控制內容及關鍵點進行全面質量檢查和隱患排查。

3．開展教育培訓活動

品管部將以“質量月”活動為契機，結合部門工作實際，開展一次木芯板質量知識講座，培訓對象為木芯板現場管理員、質檢員主要內容是木芯板有關規程規范、標準以及工藝。

4、開展崗位練兵，木芯板質量競賽活動

以實際生產現場的生產情況作為參賽方式，考評組在參賽時間內對各個參賽單位不定期按考核內容對日常生產過程進行監督抽查，以扣分方式分別對各個參賽單位、進行考評，參賽時間結束后，由品管部對各考評成績匯總，扣分最少的為優，整條生產班組總扣分最少的為質量最優生產線；扣分xxxx的為最差生產單位。

5、有獎質量征文競賽活動

從9月1日起至9月30日截稿，面向公司全體人員開展以質量為主題的有獎征文活動，應征文體（如：記敘文、議論文、詩歌、散文等）不限，字數300字以上，內容健康，積極向上，但不得抄襲或摘錄報刊、雜志、網站、書籍等媒體的文章。

9月25日至9月30日活動總結期間，由活動小組通過評定、考核，評選“質量標兵”、“優秀質量單位”，具體規定如下：

1、“質量標兵”與“優秀質量單位”評選 “質量標兵”候選人（每個車間可提報2名“質量標兵”候選人），各部門可在質量月活動實施期間提出本部門候選人人選，每個候選人必須提交一份競選報告，說明自己對質量的認識、對“下一工序就是顧客”的認知、如何保證質量、已有的貢獻或成績、競選優勢和承諾等。然后由活動小組在活動總結期評選出10名“質量標兵”，每位“質量標兵”獎勵獎金200元。

2、根據各部門質量征文情況、管理質量的改進和提升的結果考核，由活動委員會評比出xxxx、第二、第三名共3個“優秀質量單位”，提交總經理辦公會審批，“優秀質量單位”獎金為xxxx名800元、第二名500元、第三名300元和優勝錦旗。對評比最后一名的部門負責人罰款300元。

3、生產部質量競賽活動，質量最優的生產線獎勵800元，質量最優的生產工序每個工序獎勵500元；質量最差生產線和質量最差生產工序所在車間主任罰款200元。

9月30日早上8點90分由質量月活動組長 召開活動總結會議，公司領導發表講話，對質量月活動作總結報告，品管部負責人發言。

1．品管部要按照公司領導的要求，高度重視，周密策劃，認真部署、動員、開展好“質量月”活動。

2．要圍繞“質量月”活動主題，扎實有效地開展各項活動，積極開展質量宣傳活動，普及質量知識和質量法律法規，增強全體員工的的質量主體意識。

3．質量月活動開展后，要認真總結“質量月”活動的經驗教訓，并對活動期間表現突出的單位和個人進行表彰。

質量月活動方案策劃書篇七

為貫徹落實《x省住房和城鄉建設廳關于組織開展xxxx年“質量月”系列活動的通知》要求，切實提升我縣房屋市政工程質量水平，我局定于x月在全縣范圍內開展房屋市政工程“質量月”活動，特制定工作方案如下：

共創中國質量，建設質量強國。

通過開展質量宣傳、現場觀摩、監督執法檢查等活動，在全。

行業、全社會普及“質量就是生產力、質量就是競爭力”的質量。

文化，加強行業質量文化建設，全面提高質量意識，進一步提升。

（一）廣泛開展工程質量宣傳。

縣質監站、工程建設各方主體要充分借助網絡、報紙、雜志等各類媒體和宣傳工具，采用各類學習、專題講座和技術培訓等形式，廣泛開展工程質量宣傳：

一是繼續大力宣傳習近平總書記關于質量工作的相關重要論述，全面提升建筑業發展的質量和效益。

二是繼續深入開展《中共中央國務院關于開展質量提升行動的指導意見》《x省委x省人民政府關于實施質量強省戰略的決定》《住房城鄉建設部關于印發工程質量安全提升行動方案的通知》《x省住房和城鄉建設廳關于印發的通知》等文件解讀宣貫，切實提高建設各方主體的工程質量管理意識。

三是鼓勵和指導建筑施工企業在工地現場張貼（懸掛）宣傳標語，設置工程質量宣傳櫥窗，大力營造“質量月”的宣傳氛圍。通過加大宣傳力度進一步強化全員參與意識，形成社會關注、人人參與、齊抓共管的良好活動氛圍。

（二）組織示范項目觀摩活動。

我局將組織全縣相關單位人員參加工程質量現場觀摩活動，重點觀摩工程質量管理標準化、項目管理信息化技術應用、工程建設新技術應用、裝配式施工、綠色施工、工程質量常見問題治理、優秀施工工法等內容。通過組織現場觀摩互動，大力推行工程質量管理標準化建設、推廣信息化管理和新技術應用，提高工程質量常見問題專項治理的水平。

（三）全面落實企業質量主體責任。

我局將組織開展工程質量監督執法檢查，內容包括：

二是深入開展在建各類型房屋建筑及精裝修住房質量專項排查，聚焦房屋建筑項目主體責任及質量常見問題防治，組織全面排查，對排查中發現的問題和隱患及時整改，對發現存在工程質量和建筑市場違法違規行為的，依法依規嚴肅查處。

三是持續開展混凝土施工質量專項治理行動，切實提升建設工程混凝土施工質量，防范建筑工程質量事故發生。

四是對建筑原材料開展專項檢查，特別是加強對商品混凝土和商品砂漿（含建筑用砂）、預制構件、鋼筋、電線電纜等的質量監管，強化源頭治理，確保工程質量。

（四）不斷規范工程質量檢測行為。

我局將采取有效措施，持續加大工程質量檢測機構和檢測行為的監管力度，嚴厲打擊弄虛作假的違規行為，進一步凈化工程質量檢測市場。配合x市住建局完善x省建設工程檢測監管服務平臺，完善檢測機構資質、人員設備和檢測活動等數據標準，進一步健全省、市住房城鄉建設主管部門和檢測機構三級動態聯網監管服務機制，在確保檢測數據及時性、有效性和完整性的基礎上形成對全市檢測機構統一監管。

（二）檢查階段（x月中旬）：對工程建設各方主體開展“質量月”活動情況進行檢查；

（三）督查階段（x月下旬）：迎接市局開展“質量月”活動情況進行督查。

（一）高度重視，強化領導。

我局成立由住建局局長xx任組長，分管領導xx任副組長，建筑管理股、建設工程質量安全監督檢測站、相關股室、單位人員為成員的專項活動工作領導小組，領導小組辦公室設在建筑管理股，辦公室負責“質量月”活動的組織、指導與督查工作。

（二）全員參與，注重實效。

聚焦工程質量領域的熱點問題和共性通病，力爭在治理質量常見問題上取得實效。積極引導企業牢固樹立“質量第一”的觀念，增強質量誠信意識和社會責任意識，推動和提升全行業的質量管理水平。

質量月活動方案策劃書篇八

一、指導思想：

根據廣播電視局黨組“建一流班子，帶一流隊伍，創一流業績，樹一流形象”的總體要求，針對網絡管理中出現的新情況、新問題，以大力推進績效目標責任制考核為契機，以促進網絡健康、協調、可持續發展為動力，以集中解決當前網絡運營中的焦點、難點問題為目標，按照黨組要求，xxx將于x月x日至x月x日扎扎實實開展一次質量月活動。

二、活動內容：

1、活動期間，xxx重點解決各部門之間的協調問題。要通過廣泛的宣傳教育，在xxx職工特別是各部門負責人中全面樹立大局觀念和全局意識，克服“部門利益”、“本位主義”等錯誤傾向，堵絕工作中職責不明、配合不(來自）主動、互相扯皮、推卸責任、影響工作的行為。通過換位思考，謀求雙贏，使中心上下、各部門之間加強溝通與協作，形成穩固高效的團隊，提高工作效率。

2、各部門圍繞自身工作職責，切實解決目前工作中出現的突出問題。

三、采取的措施：

1、加強領導。為了使質量月活動收到實效，xxx專門成立了由中心領導和各部門負責人組成的領導小組，加強對此項工作的領導。

2、落實責任。根據xxx質量月活動要求，各部門負責人應針對“協調問題”和自身部門突出問題，找出差距、找準根源，采取積極措施，認真加以整改。對本次活動重視不力，行動遲緩，問題突出的部門將嚴格責任追究。

3、加強督查。活動期間，領導組將針對排查出的需要解決的重點問題，有針對性地進行督查，同時對各部門活動情況進行嚴格考核，發現問題，及時整改。

4、認真總結。活動結束后，xxx將認真總結，嚴格考評，努力鞏固活動成果，推動各項工作正常開展。

四、活動目的：

通過開展質量月活動，使xxx工作質量、工程質量、服務質量明顯好轉，部門之間配合默契，各項工作井然有序，切實做到管理上上檔次，服務上水平，形象創一流，各項業務有新突破。

xxxx。

x年x月x日。

質量月活動方案策劃書篇九

為進一步貫徹落實學校在本學期即將開展的“教學質量月”活動，加強學院的教學管理，采取切實措施搞好教學工作和質量工程建設，進一步提高教學質量、改善教風學風，規范教學常規要求，探討課堂教學藝術，提高課堂教學效率，我院特制定本次活動實施方案如下：

深入貫徹落實教育部關于實施高等學校本科教學質量與教學改革工程的一系列部署和《中共云南省委、云南省人民政府深化改革大力發展高等教育的決定》精神，深化教學改革，以“教學質量月”活動為抓手，集中做好一批與教學相關的工作，營造濃郁的氛圍和較大的聲勢，引起全體師生對教學工作的重視，進一步明確教學中心地位，進一步增強質量意識，提高自身和學校整體教學水平，把質量工程落到實處，促進學院的教育教學質量再上一個新臺階。

以“關注課堂教學、提高教學質量”為本次“教學質量月”活動的主題，通過本次活動，引導教師進一步更新教育觀念，強化質量意識，規范課堂教學，促進課堂教學內容和教學方法改革，加強教師間教育教學技能與經驗的交流;積極引導學生遵守課堂教學紀律，勤奮學習，樹立良好學風。

為加強“教學質量月”活動的協調和檢查，保障各項活動的順利推進和落實，學院特設如下活動組織機構：

組長：尤仁林。

副組長：陳繼揚楊兆云張邠。

組員：尹世堂洪崇文常榮華許云章錢海蓉張敏。

雷亞兵余游王麗萍寸蔓芩。

辦公室：教務科。

辦公室主任:張邠(兼)。

(一)繼續教育學院活動內容。

1、加強院領導聽課和同行專家聽課。

在活動期間院級領導聽課不少于2次，并填寫領導聽課表，了解一線教學情況，并及時將教師授課中存在的問題反饋給任課教師;認真了解教師對學校教學工作的意見和建議;要深入到學生中間征求學生對教學安排、管理、教師授課的意見和建議。

由學院組織本院或邀請其他學院教學經驗豐富的專家、教授對本學院教師進行聽課，填寫同行專家聽課表。聽課工作貫穿整個“教學質量月”活動期間。

2、組織教學專題講座和教學研討會。

學院以教研室為單位，組織教學專題講座和教學研討會，圍繞如何改進教學方法、更新教育教學理念、加強課堂控制等展開研討，提高教學質量。

3、建立學生教學信息員制度。

為及時、全面了解學院教學運行基本情況，加強對教學工作的信息反饋，完善教學質量監控體系，提高教育教學質量，根據“云南民族大學關于印發學生教學信息員制度的通知”要求，建立學院學生教學信息員隊伍，參與學院的教學管理。

4、開展課堂學習情況檢查。

主要檢查學生的學習態度，包括遵守課堂紀律、刻苦學習情況。根據學院的具體情況，重點檢查學生的到課率，以教務科為主，班主任配合，積極探討提高學生課堂到課率的方法，形成行之有效的措施并加以實施，提高課堂教學質量。

5、成立網絡課堂考察小組，構建遠程教學框架。

我院擬通過應用現代化的遠程教育手段，引進優質教學資源，集中開設高質量的網絡課程，以解決成人教育生源競爭日趨激烈、工學矛盾日益突出的現狀，提高課堂教學的質量。雖然此項工作工程浩大，但學院擬在“教學質量月”活動期間成立網絡課堂考察小組，構建遠程教學框架，并以“教學質量月”活動為契機，在今后的工作中積極探討并實施網絡教學，提高課堂教學的質量。

(二)預科教育學院活動內容。

1、加強教研室主任聽課和教師之間聽課，了解各科目和各班級教學情況，增進教師之間相互學習和借鑒，取長補短。在“教學質量月”活動期間，按學校規定，學院領導聽課不少于2次并做好相關工作外，要求教研室主任對本教研室的教師每人各聽一次課，并填寫教研室主任聽課表，及時將教師授課中存在的問題反饋給任課教師;認真了解教師對教學工作的意見和建議;深入學生中間征求學生對教師授課的意見和建議。要求本教研室教師之間相互聽一次課，填寫同行教師聽課表，教師本人要認真學習和借鑒他人好的教學方法，取長補短，相互學習和促進。聽課工作貫穿于整個教學質量月活動。教學督導的聽課工作照常進行，要求學院教學督導成員至少聽一次課。

2、加強教師培訓，舉辦全院示范教學課或公開課，開展教學觀摩。學院邀請教學效果好、教學經驗豐富的教師進行2—3次的示范課或公開課的授課，讓全院教師觀摩，學習和借鑒好的教學方法、教學經驗，提高自身課堂教學水平。

3、開展優秀教案評比活動。要求每位教師提交一份教案參評，學院組成評委會，評選出優秀教案，并給予物質獎勵。通過優秀教案評比，促進教師認真備課，提高教學質量。

4、組織學院和教研室教學研討活動。在教學質量月活動期間，學院組織一次教學研討會，對20xx—20xx學年教學工作進行總結分析，圍繞如何改進教學方法，更新教學理念，提高教學質量等開展研討。各教研室按照學校活動安排，至少開展一次教研活動。

5、建立學院學生教學信息員制度。按照學校要求，建立學院學生教學信息員隊伍，及時、全面了解學院教學運行情況，加強對教學工作的信息反饋，完善教學質量監控，提高教育教學質量。

6、進一步加強課堂學習情況檢查。強化課堂雙考勤制度，嚴格執行早操、早自習、晚自習和自習課考勤制度。重點檢查學生課堂教學、自習課以及早操、早自習、晚自習的出勤情況;課堂紀律(學生聽課是否認真，有無玩手機、打瞌睡、看報紙雜志等)情況;堅決杜絕無故缺課、遲到、早退現象，端正學生學習態度，培養好的聽課和學習習慣。

7、舉辦英語詞匯競賽和語文“紅土情”演講比賽以及讀書活動，促進教與學相長。加強學生英語詞匯的學習，提高和掌握更多英語詞匯量;培養學生語文綜合運用能力，活躍第二課堂活動;同時以課外作業形式，要求學生利用預科學習這一段課余時間相對充余的大好時機，提高閱讀能力，拓寬自身的知識視野，每人每月讀1—2本書，全學年至少讀8本書以上。由英語和語文教研室分別組織。

8、恢復執行晚自習教師值班輔導制度。每天晚自習時間，各教研室輪流安排一名教師到教室進行值班輔導，進行答題解惑，同時監督學生上晚自習。

(一)活動準備階段(10月下旬)。

1、宣傳動員。

10月下旬分別組織全體教職工及脫產班、夜大班、預科班學生學習學校“教學質量月”活動方案，使教師和學生了解學校開展此項活動的目的、意義及活動安排，充分調動教師和學生的積極性和主動性，認真參與“教學質量月”的各項活動。

3、組織云南民族大學第九屆青年教師教學技能初選賽。

4、組織云南民族大學第五屆多媒體課件制作初選賽。

為進一步促進學院教學改革，鼓勵教師利用現代教學手段開展教學的積極性，提高多媒體課件制作與應用水平，普及提高教師運用現代教育技術的能力，提高教學質量，在10月30日前，學院本著“多媒體課件應體現現代教育思想，探索新的教學模式，并能發揮計算機和網絡的優勢，在教學設計、內容呈現、技術應用、藝術效果和創新性等方面力爭有新的突破”的原則，挑選優質課件，積極參與學校第五屆多媒體課件競賽。

5、組織20xx年度云南民族大學校級教學名師的初選推薦。

為加大教師隊伍建設力度，調動教師教學工作積極性，發揮教學名師的示帶頭范作用，在10月23日前，學院開展校級名師的初選推薦工作。

6、按照本學院活動內容要求，做好有關項目的前期準備工作。

(二)活動開展階段(11月2—30日)。

按照本學院活動內容要求，集中開展相關活動，周密部署，妥善安排，保證活動順利進行，取得成效。具體安排見《繼續教育學院20xx年教學質量月活動時間表》、《預科教育學院20xx年教學質量月活動時間表》。

(三)活動總結階段(12月1—4日)。

學院寫出教學質量月活動總結報告，認真總結本院開展質量月活動取得的成效，分析存在問題，提出鞏固質量月活動成果、解決存在問題的措施，并在全院教職工會議上報告。

1、開展“教學質量月”活動是學校為提高課堂教學質量所采取的重要措施之一，學院將充分認識加強課堂教學建設、規范課堂教學、提高課堂教學質量的重要意義，從學校發展大局出發，積極組織活動。

2、在教學質量活動月期間，學院領導將加強領導、加大督導工作力度;各教學秘書、教研室主任制訂活動計劃，合理安排活動時間;教師按統一要求規范自己課堂教學各個環節，切實提高教學質量，以高度的事業心和責任心積極參與質量月的各項活動。

3、學院將不定期的對本次活動進行督查，確保活動有序、有效開展，取得預期效果。

質量月活動方案策劃書篇十

為了全面落實國家、省、市關于建設工程治理兩年行動工作部署，結合我區實際情況，我局將于今年9月在全區范圍內開展“不斷推進防水工藝標準化，著力提升工程實體質量”為主題的“質量月”活動。為確保活動順利開展并取得成效，特制定本方案。

深入開展我區工程質量治理兩年行動工作，加強住宅工程質量常見問題治理措施，增強質量責任意識和管理能力，提高建筑業從業人員素質，推進工程質量管理標準化、精細化工作，促進工程質量常見問題得到有效治理，房屋建筑工程質量總體水平得到明顯提升，人民群眾對工程質量滿意度顯著提高。

不斷推進防水工藝標準化，著力提升工程實體質量。

xx年xx月xx日。

為加強“質量月”活動的組織領導，我局成立“質量月”活動領導小組，成員名單如下：

組長：張啟泉（區住房建設局局長）。

副組長：馬其盛（區住房建設局副局長）。

陳國橋（區住房建設局副局長）。

鄧少英（區住房建設局副局長）。

組員：古劍輝、黎校、何健強、朱惠忠、袁春燕、張向陽、張中輝、林光亮。

領導小組下設辦公室，具體負責“質量月”活動的組織實施工作，辦公室設在xx區建設工程質量監督站（以下簡稱區質監站），辦公室主任由古劍輝站長兼任。

（一）大力宣傳發動。

1、組織全區房地產企業、施工單位、監理單位召開xx年度“質量月”活動動員大會，詳細介紹“質量月”活動內容及工作安排，提出具體工作要求，明確責任分工，落實工作部署，確保“質量月”活動取得成效。

2、利用簡報、宣傳欄、網絡、報刊等多種媒體，對“質量月”活動開展的重要意義、進展情況、工作亮點進行多層面、多渠道、全方位宣傳，營造良好的活動氛圍。

（二）開展執法檢查活動。

1、開展預拌（商品）混凝土生產企業質量管理專項檢查。

組織區質監站、區散水辦等單位以及相關行業專家對轄區內17家預拌（商品）混凝土生產企業展開專項檢查。重點檢查企業的質量管理體系、實驗室管理、原材料管理和生產過程控制等，并對水泥、砂、石等原材料進行監督抽檢。同時，檢查企業內部試驗室的管理能力和水平，對實驗室壓力試驗機進行現場校核，并開展試驗能力比對試驗。

2、開展在建工地執法檢查活動。

區質監站成立專門檢查組，對我區在建項目采取隨機抽查方式，選取受檢工地。重點抽查工地人員到位履職情況、中間驗收程序執行、強制性條文執行等質量管理行為情況及現場實體質量，對違法行為予以糾正和查處，督促工地加強質量管理，達到提升工程實體質量的目的。

（三）不斷推進建筑工程防水工藝標準化進程，提升工程實體質量。

1、開展現場觀摩活動。

（1）開展外墻淋水試驗現場觀摩活動。在我區推廣外墻淋水試驗是貫徹住建部工程質量治理兩年行動的一個重要舉措。通過現場觀摩活動，加強參觀人員對外墻淋水試驗的目的、意義的理解，對外墻淋水試驗的實施方式有更為直觀的切身感受，為我區住宅工程項目全面推廣外墻淋水試驗打下良好的.基礎。

（2）開展衛生間防水施工現場觀摩活動。衛生間滲漏是質量信訪投訴常見問題。通過現場觀摩活動，圍繞施工工藝、管理綜合分析防水質量通病及預防解決措施，分析容易引起衛生間滲漏細部節點的防水做法，提高施工、監理現場管理人員的防水質量意識和施工工藝。

參加人員：房地產在建項目施工、監理項目負責人。

2、舉辦質量專題培訓講座。

（1）《xx市建筑工程防水施工工藝及常見質量問題防治視頻》；

參加人員：房地產、公共建筑在建項目現場施工質量員、監理人員。

（2）加強業主第一責任人講座。

參加人員：在建項目業主、監理人員。

（四）活動總結。

在xx年10月質安例會上，對本年度“質量月”活動情況進行總結。通報各項活動開展情況，表彰積極參與活動的單位及個人，推廣先進經驗，促進我區建筑工程質量管理水平進一步提高。

（一）各有關單位要把“質量月”活動內容與日常質量管理工作結合在一起，制定質量常見問題治理的技術措施、管理措施、作業指導書等，將工程質量常見問題治理情況作為企業日常質量檢查的重點內容，明確重要施工環節的檢查重點，確保工程質量常見問題治理措施落到實處，促進質量管理工作邁上新臺階。

（二）各單位要落實“質量月”活動各項工作要求，活動結束后及時做好總結，進一步鞏固活動成果。

質量月活動方案策劃書篇十一

認真落實市教育局關于教學質量月活動的指示精神，以科學發展觀為指導，進一步加強教學管理，打造高效課堂，提高教學質量。突出教學中心地位，強化教學管理，全面啟動我校教學質量月活動，扎實推進教學質量建設，加快提升辦學水平進程，切實形成抓教學，比質量的濃厚氛圍，為全面提高我校教育教學質量而努力奮斗。

：打造高效課堂，提高教學質量

xx年10月

1、領導專班

組 長：黃家彬

成 員：楊光鳳 高登平

2、指導專班

組 長：楊光鳳

成 員：李振超劉祥培 黎兆云 劉光平龐代旺 劉玲玲

1、學校、教務室研討制定教學質量月活動實施方案。

2、活動動員。召開全體教師會，宣傳啟動教學質量月活動。

3、組織課堂教學大練兵活動。

4、聽課、評課、議課、說課、教學反思及資料歸檔。

5、優質課評選。

6、活動總結。

1、加強領導職責。嚴格按本 方案開展活動，做到教學質量月活動的有效性，較強的操作性，評選的公正性。

2、結合校本教研，確定符合本班實際的教研子課題。

3、依照《桃嶺小學規范教學行為工作方案》指導要求，確定教學內容，認真開展集體備課。做到備課要“深”、上課要“實”、教學要“活”、 手段要“新”、 作業要“精”。

4、全體教師要以質量立校、質量興校、質量強校為己任，樹立危機意識、品牌意識、發展意識,優化課堂秩序、規范教學行為，創建優良教風，提高教學質量，要求在各項評比中有出色表現。

5、認真做好活動總結，樹立典型，推廣經驗，整改不足。

6、執教教師在活動結束后及時上交本次課堂教學活動全套資料。以便學校歸檔。

1、宣傳發動階段：教務室具體負責制定活動方案，并組織全體教師認真學習，吃透精神。

2、活動開展階段：展開教學開放活動;以教研組為單位展開上課、觀課、議課活動。

3、活動展示階段：利用校內櫥窗向社會展示質量月活動成果。

4、總結反饋階段：全面進行總結經驗，物化成果，表彰先進。

質量月活動方案策劃書篇十二

為了提高員工的質量意識，從我做起，告別昨天的陋習，樹立良好的職業習慣，營造出人人關心質量，事事重視質量的工作氛圍，通過員工的共同努力，最終實現公司質量目標的新突破。

05月20日———6月30日。

1、車間質量活動的口號：以精立業以質取勝質量第一百年大計。

2、加強班組長質量意識的口號：端正質量態度規范質量行為樹立質量風氣。

3、提高員工質量的口號：重視高質量創造高質量服務高質量享受高質量。

產品質量源自員工的精心操作；精心操作體現員工的職業道德。

1、半成品內容物一次報驗合格率100%。

2、出車間以后的質量投訴不超12次（市場投訴4次、成品庫投訴8次）。

3、產品質量事故為零。

組長：支建章副組長：韓海勇薛源茂組員：崔國洲周艷明張仕澤王書平孫廣發徐進華。

（一）宣傳貫徹期5月20日—31日。

（二）考核時間為6月1日—30日。

（三）考核評比活動總分100分，實行倒扣分制，可為負分。

（以下員工不合格項按車間管理規定進行懲罰，由班組長開據罰款單；班組長不合格項，由工段長開據罰款單，工段長的不合格項由生產辦開據罰款單）。

1員工現場提問共占20分：

（1）班組長占10分（考試成績乘以15%），考試80分一下的罰款20元扣2分，由工段長開據罰款單。對班組長進行考試內容為：班組內的工藝參數、操作規程、班組內各崗位的注意事項、異常情況的處理及活動的考核內容。

（2）員工占10分一項不會扣0.5分，只扣分不罰款。每個班組抽四名員工現場提問本崗位的注意事項，以及活動的考核內容。

2、現場交接問題占10分。

1）各崗位生產情況及異常情況交接不到位扣2分（罰責任人）。

（2）交接時工器具、拖布不全或多或少擺放混亂扣1分。（罰班組長）備注：接班時，少或多且擺放混亂沒有及時上報，扣罰當班班組長。

（3）工器具收尾時班組長通知督導員，由督查員確認簽字，未確認的每次扣2分（罰班組長）。

（4）備齊的物品不得丟失，比如標識、看板、各種掛牌、內存卡等一次扣1分（罰班組長）。

3、違規操作占40分：

（1）違規操作：技術部投訴每出現一次扣3分違規自查項一次扣1分（罰違規操作人員、班組長、工段長）。

（2）車間聯查時發現的違規操作項和野蠻操作出現一次扣2分（操作人員、班組長、工段長按規定進行罰款）。

（3）成品庫投訴每出現一次扣4分（罰班組長、工段長操作人員由技術部開據罰款單）。

（4）市場投訴的產品每出現一次扣5分（按規定進行處罰班組長、工段長、操作人員）。

（2）由車間聯查小組對車間工藝衛生進行不定時抽查，每一不合格項扣分、罰款（按照qs認證的標準進行檢查）。

a、人員工作服、雨鞋臟以及有過多的汗印、油膩一次扣0.5分（罰當事人10元）。

b、不按要求穿工作服一次扣0。5分（罰當事人20元）。

c、口罩、帽子不按規定佩戴，口罩把鼻子蓋住，頭發外露一次扣0.5分（罰當事人20元）。

d、生產器具清洗干凈，無殘留痕跡，不合格一項1分（罰當事人20元，班組長10元）f、生產的原材料接觸地面后，不清洗后使用不合格一項扣2分（罰當事人20元，班組長20元，罰工段長10元）。

h、無關人員不得進入車間，各工段、班組長監督不到位發現一次扣2分（罰工段長20元，班組長30元）。

5、工作記錄的填寫、班組長報表及各巡檢記錄表的填寫的真實性占10分。

1、不定時檢查工作記錄的填寫情況及書面整潔干凈情況發現不合格一次扣1分。

2、班組長報表填寫錯誤或填寫不及時發現一次扣1分。

3、各巡檢表填寫不及時或提前寫一次扣1分。

4、各表裝訂要按順序，不按規定裝訂發現一次扣1分。

以上情況每天日查超過2次不合格，罰班組長20元，超過4次罰工段長20元。

6、質量事故。

1、一般性質量安全事故（造成損失200—20xx元）一次扣10分。

2、嚴重質量安全事故（造成損失20xx元以上）一次扣20分。

1、活動最后各班組推薦一名質量標兵候選人，每工段由活動小組成員評定出一名質量標兵獎勵150元（依據考核內容的五項進行評比）。

（1）本崗位的注意事項及流程熟知。

（2）現場交接到位。

（3）無違規跡象。

（4）現場衛生、工藝衛生保持良好。

（5）工作記錄的填寫及時準確無誤。

（6）無質量安全事故。

2、四個相應的班組橫向評比：

（1）第一名的班組長獎勵200元。

（2）最后一名班組長罰款100元。

3、四個相應的班組橫向評比：第一名的班組獎勵600元，最后一名的班組罰款300元。

4、工段考核分數取本工段六個班組的平均分數的值：

（1）第一名獎勵300元。

（2）最后一名罰款150元。

5、活動期間提出關于質量隱患的合理化建議，視情況給予獎勵。

6、生產過程中發現質量安全隱患（沒有造成損失的已經挽回的）視情況給予獎勵。

7、各工段、班組發現質量問題以及存在質量隱患苗頭不及時上報或漏報、瞞報，一旦發現，直接淘汰，并且嚴肅處理。2分（罰相應當事人20元、班組長20元、工段長10元）。

質量月活動方案策劃書篇十三

活動內容。

責任部門。

實施要求。

1

08月30日―09月04日。

質量安全部。

2

09月01日―09月04日。

總監部質量安全部。

2、利用rtx、郵件、微信、會議、橫幅等媒介進行質量月活動宣傳。

3

09月11日―09月25日。

質保知識普及、培訓。

質量安全部。

質量安全部針對近期監督、監查發現問題整理典型問題宣講材料組織宣講，分3批次實施。

4

09月11日―09月25日。

質量安全部。

質量安全部組織開展質量知識答題活動（核安全文化、質量月、監理規范、監理合同知識）。

5

09月05日―09月30日。

程序的適用性審查、梳理、修訂活動。

各qc部門。

為了確保質保體系文件的適用性、可行性，各部門組織對本部門工作程序進行適用性審查，并根據審查結果確定、實施修訂工作。

6

09月05日―09月30日。

各qc小組。

各qc小組結合質量月活動務實的開展qc小組活動，及時收集資料，

為后續的qc活動報告編制做好準備。

7

09月05日―09月30日。

土建、電儀、

管道設備安裝部質量安全部。

1、qc監督活動。

土建部牽頭，電儀、管道設備安裝部參與，組織施工承包商的分包管理專項監督1批次；

管道設備安裝部牽頭、電儀安裝部參與，組織4、5、6號機組安裝設備維護保養專項監督1批次。

2、質量安全部依據計劃開展針對管道設備安裝部的內部質保監查1次。

8

09月05日―09月30日。

經驗反饋、總結活動。

各qc部門。

9

09月01日―09月30日。

參加jnpc、cnpe組織的各項活動。

相關部門。

根據jnpc、cnpe活動要求和安排，參加相應活動，如：培訓、競賽等。（根據通知活動安排）。

10。

09月01日―09月30日。

質量安全部。

有關部門配合。

11。

10月1日―10月10日。

質量月活動方案策劃書篇十四

20xx年9月份是全國“質量月”按照國家和上級主管部門的及集團公司文件要求，經研究決定項目部今年“質量月”活動安排如下：

加強市場監管，建設質量強國。

為做好上20xx年朱集站“質量月”活動，特成立20xx年“質量月”活動領導小組。

組長：王偉。

副組長：朱濤。

領導小組辦公室設在項目經理辦公室，負責活動協調組織及執行工作。項目部各部門管理人員及分包單位管理人員應積極配合項目部落實項目部的“質量月”活動事宜。

（一）開展“質量月”知識宣傳及教育活動（9月1日-9月30日）。

2、項目部質量月領導小組組織學習《建設工程質量條例》、《混凝土結構工程施工質量驗收規范》（gb50204-2015）等技術質量文件內容，對施工現場質量管理人員及施工班組進行專題培訓教育。

3、技術負責人針對現場即將進入施工的關鍵節點工序召開現場會議，明確此工序的質量要求標準及控制重點，加強現場關鍵節點質量預控措施，切實加強工程實體施工質量，落實質量責任制度。

4、項目質量負責人落實施工區域需張貼宣傳標語，營造“質量月”活動氛圍，提升參與人員積極性，做到人人皆知，讓“質量月”活動啟動在九月，持續在心中。

開展的活動要形成記錄，存放項目部資料室備查。及時撰寫過程中開展的“質量月”活動簡訊（附圖片），并報公司工程管理部。

（二）組織工程質量提升競賽活動（9月10日-9月15日）。

項目部按片區劃分組織，以班組長和各部門為單位查找現場質量問題，進行原因分析和提出改進措施，并結合現場活動，進行工種間施工實操演練。通過競賽與演練，切實提升一線人員質量管理水平，進一步落實首件制制度。

（三）開展“治病去難”工程質量常見問題專項治理交流活動（9月10日-9月15日）。

結合針對公司在建項目常見質量問題，開展專項治理交流會及現場觀摩會。深度剖析問題原因，嚴格實施防治措施，切實加強成品保護，落實從施工準備至工程驗收的全過程質量管控。

（四）全面開展自查自糾活動（9月1日-9月20日）項目部根據“質量月”活動要求，開展一次質量問題排查治理活動，作為自查重點。做到全面覆蓋、不留死角，對檢查的質量問題限期整改，及時反饋。項目針對實體工程形成自查自糾報告于9月20日上報至公司工程部。

（五）加強落實“三檢制”制度（9月5日-9月20日）為加強現場質量過程管理，選定模板工程、鋼筋工程等重點內容進行“三檢制”，在作業過程中嚴格執行自檢、復檢、專檢，完善施工過程的檢查制度，確保項目在實施過程中的工序質量可控，進而保證總體工程施工質量。

（六）組織質量問題整改復查活動（9月20日-9月27日）活動領導小組結合項目部自查自糾對施工現場開展質量缺陷整改情況進行復查，督促落實質量缺陷整改，確保各類質量問題明顯減少，嚴重質量問題得到有效的治理和控制。

（七）做好迎接水利部、引江濟淮公司、上海市水利工程集團有限公司“質量月”檢查考核工作（9月1日-9月30日）。

項目部認真做好施工管理，落實好“質量月”自查自糾工作和市水務局綜合大檢查各項要求，做好水利部、引江濟淮公司、上海市水利工程集團有限公司“質量月”檢查考核工作。

（八）活動總結（9月25日-9月30日）。

項目部于9月30日召開“質量月”總結大會，對“質量月”活動開展情況及效果進行總結分析，并將書面文字總結和相關影像資料于9月28日前報至工程管理部。

各部門管理人員對參與項目部“質量月”活動情況列入下半年質量考核內容。