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2022年婦女主任考察材料(三篇)

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2022年婦女主任考察材料(三篇)
時間:2024-07-07 12:37:32     小編:zdfb

每個人都曾試圖在平淡的學(xué)習(xí)、工作和生活中寫一篇文章。寫作是培養(yǎng)人的觀察、聯(lián)想、想象、思維和記憶的重要手段。那么我們該如何寫一篇較為完美的范文呢?這里我整理了一些優(yōu)秀的范文,希望對大家有所幫助,下面我們就來了解一下吧。

婦女主任考察材料篇一

舉辦這次培訓(xùn)班既是婦聯(lián)的一項重要工作,也是基層組織建設(shè)的一個重要部分。這次培訓(xùn)班將對婦女干部進行黨史黨情、婦女權(quán)益維護、業(yè)務(wù)知識、健康保健等方面的培訓(xùn),對提高婦女干部的素質(zhì)具有很重要的意義。

近年來,全縣各級婦聯(lián)組織圍繞縣委中心工作,開拓進取,勇于創(chuàng)新,在巾幗建功、維護婦女兒童合法權(quán)益、扶助弱勢群體等方面取得了很好的成績,婦女兒童事業(yè)也獲得了長足發(fā)展。這次婦女干部培訓(xùn),是縣婦聯(lián)夯實婦聯(lián)基礎(chǔ)、提升婦女干部素質(zhì)的又一重大舉措。

今天,來參加培訓(xùn)的都是工作在基層一線的婦聯(lián)干部,有一部分是換屆后新上任的婦聯(lián)主任,新形勢、新任務(wù)、新要求為大家?guī)砹诵碌陌l(fā)展機遇,提供了參與競爭、施展才華的廣闊天地,同時,也給大家?guī)砹诵碌奶魬?zhàn)。

這次培訓(xùn)對大家來說,正是一次極好的學(xué)習(xí)提高機會,更是一個難得的相互交流的平臺,希望大家珍惜這個難得的學(xué)習(xí)機會,爭取學(xué)有所悟、學(xué)有所獲、學(xué)有所成。借此機會,我講三點意見:

一、認(rèn)清形勢,切實增強學(xué)習(xí)的主動性和自覺性。當(dāng)前,經(jīng)濟社會的發(fā)展,婦女需求的多元化,新情況的增多,新問題的凸顯,強烈要求我們要不斷學(xué)習(xí),提高素質(zhì)。因此,廣大婦女干部要強化學(xué)習(xí)理念,在不斷學(xué)習(xí)中提升整體素質(zhì)。

加強學(xué)習(xí)是現(xiàn)實所迫。隨著經(jīng)濟社會的快速發(fā)展,我們身邊的萬事萬物包括工作、生活都發(fā)生了極大的變化,面對新形勢、新任務(wù)和新挑戰(zhàn),廣大婦女干部重?fù)?dān)在肩、任重道遠。廣大婦女干部要切實增強學(xué)習(xí)的緊迫感和責(zé)任感,不斷充實自我、提高自我、完善自我,使自身的理論素質(zhì)、知識水平、思想境界、精神狀態(tài)、工作能力等各方面與社會的發(fā)展相適應(yīng),跟上時代發(fā)展的步伐。

加強學(xué)習(xí)是大勢所趨。當(dāng)今世界,科學(xué)技術(shù)突飛猛進,社會發(fā)展日新月異,知識更新節(jié)奏加快,本領(lǐng)恐慌處處顯現(xiàn),據(jù)統(tǒng)計,從改革開放以來,新增加的詞匯近萬個。很顯然,在經(jīng)濟全球化、信息現(xiàn)代化的新世紀(jì)新階段,加強學(xué)習(xí)已是大勢所趨。只有不斷學(xué)習(xí),才能提高自己的素質(zhì)和能力,才能適應(yīng)這個瞬息萬變的社會,才能跟上時代的步伐。

婦女主任考察材料篇二

務(wù)實創(chuàng)新,立崗為民,爭當(dāng)服務(wù)婦女的踐行者

——記鳳山縣婦聯(lián)劉金玲同志先進事跡

劉金玲同志,33歲,大學(xué)文化,中共黨員,現(xiàn)任鳳山縣婦聯(lián)副主任科員。她是一名從鄉(xiāng)鎮(zhèn)一線走來、在婦聯(lián)崗位上工作已經(jīng)整整十年、有著豐富工作經(jīng)驗的優(yōu)秀婦聯(lián)干部。十年來,從鄉(xiāng)村到縣城,她堅持用滿腔的熱情、穩(wěn)實的步伐,一步一個腳印,把自己最美好的青春歲月灑在了婦聯(lián)平凡的崗位上,把黨和政府的溫暖送到了千萬婦女和家庭的心坎上;她用自己的勤勞和汗水為婦女事業(yè)的發(fā)展增光添彩,得到了干部群眾的肯定和好評,樹立了新時期基層婦聯(lián)干部積極進取、勇于擔(dān)當(dāng)、樂于奉獻的光輝形象。

一、滿懷信念,服務(wù)基層,開拓創(chuàng)新抓好婦聯(lián)基層組織建設(shè)。

2001年11月,年僅23歲的劉金玲調(diào)任鳳山縣最偏遠的江洲瑤族鄉(xiāng)鄉(xiāng)黨委委員、婦聯(lián)主席,成為當(dāng)時全縣最年輕的婦聯(lián)干部。江洲是一個瑤族聚居較多、自然環(huán)境惡劣的偏、少、窮鄉(xiāng),當(dāng)時全鄉(xiāng)重男輕女的落后思想比較嚴(yán)重,農(nóng)村大部分婦女文化素質(zhì)偏低,村級婦聯(lián)組織建設(shè)處于癱瘓狀態(tài),婦聯(lián)工作開展起來十分被動。面對落后的人文環(huán)境和繁雜艱巨的工作任務(wù),她并沒有氣餒,而是積極的以堅定的信念,旺盛的熱情投入工作。為及時打開工作局面,她多次深入村屯調(diào)研,找村組干部、婦女群眾座談,深入了解村情民意,認(rèn)真分析和制定工作計劃及群眾特別婦女群眾急需解決的重點、熱點、難點問題,努力找準(zhǔn)工作的切入點,盡快進入工作角色。通過調(diào)研和分析,她發(fā)現(xiàn)婦聯(lián)工作難以開展的癥結(jié)所在是村婦代會組織沒有發(fā)揮引領(lǐng)作用,她把加強和完善村級婦代會組織建設(shè)作為婦聯(lián)首要的工作任務(wù)來抓。幾年來,針對各村婦干文化素質(zhì)較低、工作松懈等問題,她通過采取培訓(xùn)等方式加大對婦干的綜合素質(zhì)培訓(xùn),不斷增強了婦干工作的責(zé)任感和為民服務(wù)意識。她充分利用村“兩委”換屆選舉時機,對全鄉(xiāng)7個村的婦代會組織成員進行了調(diào)整和充實,重新選拔和配備了文化素質(zhì)較高、年輕有為的婦女擔(dān)任村婦代會主任,不斷加強和完善了村級婦聯(lián)組織建設(shè),夯實了婦聯(lián)工作的基礎(chǔ)。她還積極鼓勵和推動農(nóng)村優(yōu)秀婦女參政議政,參加村“兩委”干部競選,2005年,該鄉(xiāng)有3名優(yōu)秀婦女通過競選當(dāng)上村黨支部書記和村委副主任,改寫了該鄉(xiāng)歷年來女村干為零的歷史。八年來,該鄉(xiāng)當(dāng)選縣鄉(xiāng)黨代表、人大代表的婦女比例也逐屆增加。

二、著眼長遠,科學(xué)引導(dǎo)農(nóng)村婦女積極參與農(nóng)村產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整促增收。

要實現(xiàn)農(nóng)村婦女全面進步,發(fā)展才是硬道理。劉金玲深刻認(rèn)識一點。為不斷增強農(nóng)村婦女的發(fā)展意識和本領(lǐng),她未雨綢繆,著眼長遠,以產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整為契機,加強對農(nóng)村婦女的實用技術(shù)培訓(xùn),努力抓好“雙學(xué)雙比”、“巾幗建功”等婦聯(lián)的主體活動,認(rèn)真指導(dǎo)廣大婦女充分利用國家的三農(nóng)政策,進行產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整,拓寬經(jīng)濟發(fā)展的新路子。在江洲,她組織和引導(dǎo)農(nóng)村婦女區(qū)域規(guī)劃,實施退耕還林面積3100畝;建成由巴標(biāo)、鳳平至江洲的核桃示范種植長廊1300余畝;組織農(nóng)村的留守婦女,大膽創(chuàng)新,科學(xué)示范,與巴馬浩豐糖廠合作,實施公司+基地+農(nóng)戶的新型發(fā)展模式,規(guī)模發(fā)展甘蔗種植并獲得了良好的經(jīng)濟效益和社會效益,從而使甘蔗種植覆蓋全鄉(xiāng)7個行政村80%以上的農(nóng)戶,成為該鄉(xiāng)農(nóng)民增收的支柱產(chǎn)業(yè);此外,她還通過與各部門合作大力開展實用技術(shù)培訓(xùn),培養(yǎng)了一大批農(nóng)村種養(yǎng)女能手,實現(xiàn)了家庭脫貧致富,在農(nóng)村發(fā)揮了示范帶頭作用。2009年調(diào)到縣婦聯(lián)工作以后,她又作為單位的新農(nóng)村建設(shè)指導(dǎo)員進駐鳳城鎮(zhèn)巴烈村。在去年的特大旱災(zāi)面前,她組織該村婦女積極抗旱自救,恢復(fù)了生產(chǎn)。她利用該村靠近縣城區(qū)的區(qū)位優(yōu)勢,動員農(nóng)村婦女開發(fā)蔬菜種植和利用廣西婦女小額擔(dān)保財政貼息貸款政策發(fā)展第三產(chǎn)業(yè),在她的指引和幫助下,該村年種植蔬菜200余畝,有20多名缺乏資金的農(nóng)村婦女利用貼息貸款實現(xiàn)了創(chuàng)業(yè)發(fā)展的夢想。通過積極引導(dǎo)婦女發(fā)展創(chuàng)業(yè),不但增加了她們的家庭經(jīng)濟收入,還增強了廣大婦女的 “四自”精神,不斷提高了婦女在家庭和社會中的地位。

三、立足崗位,耐心細(xì)致為婦女群眾提供真誠服務(wù)。

十年來,劉金玲同志堅持按照“立足崗位,服務(wù)婦女”的工作方針,耐心接訪,真誠為婦女群眾排憂解難。2005年3月18日,她接到江洲村4組婦女黎美鳳來訪,反映其丈夫有外遇后常虐待她,希望婦聯(lián)幫助挽回家庭婚姻危機。她接到來訪人的反映后,馬上與鄉(xiāng)司法所干部到村里了解情況,找到其丈夫幸某及第三者龍某進行耐心教育,并引導(dǎo)黎美鳳運用法律手段維護了自己的合法權(quán)益,保護了她的家庭的穩(wěn)定。在來訪人中,江洲村4組的李彩券,因與前夫黃成顯(化名,在縣法院工作)離婚后,田地分配不公平,找到鄉(xiāng)婦聯(lián)要求調(diào)解,合理劃分土地。當(dāng)天中午,她就與司法所、土管所干部找來村組干及雙方當(dāng)事人,頂著烈日到田地間調(diào)解,為李彩券爭得了應(yīng)享有的土地使用權(quán)。十年來,她共收到群眾來信24件,接待群眾來訪6000多人次,調(diào)處家庭婚姻、家庭暴力、家庭財產(chǎn)、土地等各種矛盾糾紛114起。對群眾來信來訪反映的問題,她都認(rèn)真細(xì)致處理好,對一些當(dāng)時無法解決的重要問題,她也及時轉(zhuǎn)交相關(guān)部門辦理,盡量讓群眾滿意。十年來,她與相關(guān)部門大力開展法制宣傳活動,促進全縣婦女的法律意識和自我維權(quán)意識得到明顯增強,她還經(jīng)常深入基層調(diào)查研究,及時了解民情、綜合民情、反饋民情,用真誠和愛心甘當(dāng)群眾特別是婦女群眾的貼心人。

無論在哪個地方工作,劉金玲同志都能融入基層,走進群眾,與群眾打成一片,把工作開展得有聲有色,深得干部群眾特別是婦女群眾的支持和信賴。2005—2006年、2006—2007年她連續(xù)被鳳山縣委授予“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”榮譽稱號,2005年被鳳山縣委宣傳部評為“優(yōu)秀通訊員”稱號。她用自己的實際行動踐行了一名了婦聯(lián)干部“立足崗位,服務(wù)婦女”的工作宗旨。

婦女主任考察材料篇三

婦聯(lián)工作心得體會婦聯(lián)干部關(guān)于做好婦聯(lián)工作的心得體會多篇

婦聯(lián)干部關(guān)于做好婦聯(lián)工作的心得體會(一)

婦聯(lián)工作的目標(biāo)人群是婦女兒童,婦女能頂半邊天,一直以來這句話爛熟我心,怎樣發(fā)揮半邊天的作用,怎樣拓展新局面迎來全鎮(zhèn)婦聯(lián)工作的艷陽天,我認(rèn)為核心就是一個字:

婦聯(lián)的“聯(lián)”,怎樣“聯(lián)”,對此作了以下分析:

一是創(chuàng)新思維多聯(lián)想。作為一名婦聯(lián)干部,如何使不同婦女群體的利益訴求有渠道、平等權(quán)益有保障、社會參與有組織、自身發(fā)展有平臺,要求我們婦聯(lián)干部既要埋頭工作,更要創(chuàng)新思維,為此,現(xiàn)階段應(yīng)將著重做到以下幾點:

一是加強學(xué)習(xí),盡快進入角色。要學(xué)理論同時學(xué)業(yè)務(wù),學(xué)知識同時學(xué)本領(lǐng);

二是學(xué)習(xí)借鑒,做到為我所用。要學(xué)習(xí)借鑒前任好的方法、其他鎮(zhèn)區(qū)的工作經(jīng)驗、網(wǎng)上的典型做法,再通過自己的思考,結(jié)合本鎮(zhèn)的實際,創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)開展工作。

三是征求意見,做到集思廣益。一個人的智慧和能力始終是有限的,要多方征求意見和建議,對上級婦聯(lián)領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的要求要準(zhǔn)確領(lǐng)會認(rèn)真把握,對鎮(zhèn)、村居婦聯(lián)干部的建議要多方聽取虛心接受,對基層婦女的心聲要認(rèn)真收集不斷改進。

二、開展活動促聯(lián)心。婦聯(lián)組織是和政府聯(lián)系婦女群眾的橋梁紐帶,是以代表和維護婦女權(quán)益、促進男女平等為基本職能的婦女群眾組織,群眾組織的生命力和凝聚力在于扎根群眾活動,通過活動的開展可以增進溝通,加強了解,融洽關(guān)系,打造特色。安宜鎮(zhèn)是大鎮(zhèn),也是城關(guān)鎮(zhèn),更要通過內(nèi)容豐富、形式多樣的宣傳活動、服務(wù)活動、爭創(chuàng)活動,把組織婦女、引導(dǎo)婦女、服務(wù)婦女、維護婦女兒童合法權(quán)益等工作做深做細(xì)做實,使情況掌握在基層、感情融洽在基層、問題解決在基層、矛盾化解在基層、任務(wù)落實在基層。同時活動要常態(tài)化,不能一陣風(fēng)、走過場、搞形式。

三、幫扶關(guān)愛勤聯(lián)系。一要發(fā)揮基層婦女主任、婦女代表和巾幗志愿者作用,快捷準(zhǔn)確地搜集、傳遞婦女的思想動態(tài)和利益訴求。通過調(diào)查、走訪、服務(wù)等活動,廣泛了解婦女的發(fā)展意愿、維權(quán)需求、生活難題;二要發(fā)揮村和社區(qū)“婦女兒童之家”的作用,通過開展有針對性、有說服力、有親和力的思想工作,建立與婦女群眾經(jīng)常性的溝通交流制度,多辦婦女群眾看得見、能受益的實事,在密切往來中實現(xiàn)與婦女群眾的“零距離”;三要扎實開展關(guān)愛幫扶工作,深化對留守兒童、困境兒童的關(guān)愛,幫助單親母親、老齡婦女、失獨母親等解決生活困難,多做細(xì)致入微的人文關(guān)懷工作,用我們的真情服務(wù)為弱勢群體排憂解難。四、部門協(xié)調(diào)搞聯(lián)合。婦聯(lián)工作僅僅依靠幾個人或是依靠婦聯(lián)部門單打獨斗是無法做好的,必須加強同其他部門協(xié)調(diào)配合,同唱一首歌,同下一盤棋。要同教育部門聯(lián)合做好青少年的教育和關(guān)愛工作,同民政部門聯(lián)合做好弱勢婦女、兒童的幫扶救助工作,同勞動部門聯(lián)合做好婦女的職業(yè)培訓(xùn)工作,同司法部門聯(lián)合做好法律宣傳和婦女兒童維權(quán)工作等等。在部門協(xié)調(diào)配合中婦聯(lián)要立足主動工作,做到主動聯(lián)系、主動溝通、主動參與、主動介入。五、上下配合常聯(lián)通。鎮(zhèn)婦聯(lián)要發(fā)揮好橋梁紐帶作用,對上對下做好銜接溝通,同時做到對上負(fù)責(zé)與對下負(fù)責(zé)相結(jié)合。

一是對上級文件精神、工作要求準(zhǔn)確把握,對縣婦聯(lián)布置的階段性工作按時保質(zhì)完成,積極配合縣婦聯(lián)開展好特色活動。

二是關(guān)心關(guān)愛基層婦女干部,推進婦女干部進兩委,爭取村居領(lǐng)導(dǎo)對婦聯(lián)工作的重視,為基層開展婦聯(lián)工作營造寬松的氛圍;

三是選樹基層婦聯(lián)工作的典型,整理推廣基層婦聯(lián)工作的經(jīng)驗和成績,向委政府和上級婦聯(lián)推薦,讓婦聯(lián)有位置、有聲音。婦聯(lián)干部關(guān)于做好婦聯(lián)的心得體會(二)

為進一步推進維權(quán)工作的開展,深入了解各村婦女維權(quán)工作的情況,xx鎮(zhèn)婦聯(lián)于3月份開展了維權(quán)工作調(diào)研活動。通過聽取匯報、召開座談會、查看資料、分析信訪案件等形式,對維權(quán)工作的創(chuàng)新與發(fā)展,以及面臨新形勢、新任務(wù)出現(xiàn)的問題和挑戰(zhàn)進行了調(diào)查分析。

一、xx鎮(zhèn)維權(quán)工作情況現(xiàn)狀

多年來,各村婦女主任組織充分發(fā)揮職能,采取多種措施,加大法制宣傳力度,增強廣大婦女依法維權(quán)的意識,積極協(xié)調(diào)婦女維權(quán)方面存在的熱點、難點問題,有效地維護了婦女兒童的合法權(quán)益。

1、在女工勞動權(quán)利和勞動就業(yè)方面。針對國營、集體、私營企業(yè)的女工勞動保護問題,婦聯(lián)組織積極主動聯(lián)合人大、政法、勞動、民政、工會等有關(guān)部門,深入各類企業(yè)中,對女職工保護工作進行宣傳,有力地維護了婦女勞動權(quán)利。在勞動就業(yè)方面,鎮(zhèn)政府組織各類,提高婦女勞動技能。

3、在婦女兒童接受教育方面。我鎮(zhèn)婦女兒童接受教育的程度不斷提高,實現(xiàn)了九年義務(wù)教育,入學(xué)率為100%。此外,我們積極幫助貧困家庭兒童入學(xué)。

4、在婦女兒童健康權(quán)利方面,xx鎮(zhèn)積極鼓勵廣大婦女兒童到指定醫(yī)院進行健康普查。

5、其它方面。

(1)鎮(zhèn)婦聯(lián)積極爭取領(lǐng)導(dǎo)重視:目前在鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)的支持下,參加了1次學(xué)習(xí)參觀交流會;“國際婦女節(jié)”開展了一次座談會。

(2)婦女問題社會化:雖然代表和維護婦女的合法權(quán)益是婦聯(lián)的基本職能,但僅靠婦聯(lián)解決婦女問題是遠遠不夠的。近年來,各村婦女主任加強了與有關(guān)職能部門的聯(lián)合,拓寬了維護渠道,初步形成了社會化維權(quán)格局。

二、存在的問題

1、婚姻家庭矛盾是困擾廣大婦女的主要問題。在各村婦女的來信來訪中的大部分案件涉及婚姻家庭;大多數(shù)婦女當(dāng)面臨離婚、家庭暴力、第三者插足等問題時手足無措,不知如何保護自己的利益。一是離婚婦女經(jīng)濟權(quán)利維護難。由于大多數(shù)婦女婚后隨丈夫居住,許多夫妻的住房是男方的產(chǎn)權(quán)或購買的部分產(chǎn)權(quán),離婚時一旦分割房產(chǎn),走出家門的多數(shù)是婦女,因為她們不擁有產(chǎn)權(quán)。所以,在離婚案件中,有部分婦女并不是因為婚姻還能維持而不同意離婚,而是確實顧慮離婚后自己生活無著落。

二是家庭暴力取證難。許多婦女受到傷害時,沒有及時取證,或難以取證,訴訟中當(dāng)對方不承認(rèn)時,就無法舉證,往往在離婚判決時得不到法律有力的保護。

2、婦女維權(quán)工作機制已不適應(yīng)時代要求。比如;以往婦聯(lián)維權(quán)工作都是說服教育式,唱獨角戲,憑著自己的熱情去調(diào)解、去呼吁,往往力量不夠,解決不多問題。

三、建議及對策

(一)轉(zhuǎn)變維權(quán)工作的機制,形成維權(quán)工作的社會化格局。婦聯(lián)組織是維護婦女權(quán)益的代表,首先要由說服教育式的婦聯(lián)維權(quán)向依法維護的社會維權(quán)轉(zhuǎn)變。婦女的權(quán)益涉及社會的方方面面;要積極爭取、依靠黨委和政府及人大、政協(xié)的支持,善于協(xié)調(diào)各職能部門和社會團體的力量,建立各職能部門聯(lián)席會議制度,解決維權(quán)問題,實現(xiàn)維權(quán)工作社會化,形成社會化維權(quán)大格局。

(二)建立社會化維權(quán)網(wǎng)絡(luò),形成新時期維權(quán)新體系。

l、建立健全調(diào)查研究的信息網(wǎng)絡(luò)。讓各村婦女主任作為本村組織信訪信息員的作用,及時掌握婦女的傾向問題,進行深入的調(diào)查研究,做好信息的反饋

2、建立健全司法救助保護網(wǎng)絡(luò)。與鎮(zhèn)司法局配合健全婦女維權(quán)合議庭,由婦聯(lián)維權(quán)干部擔(dān)任人民陪審員,參加案件的審理。避免因司法不公正、判決不當(dāng)而侵害婦女合法權(quán)益,運用法律直接維護婦女權(quán)益。與派出所配合,成立家庭暴力報警中心、社區(qū)暴力投訴站。使家庭暴力事件有人管;成立婦女救助中心,解決受害婦女無處棲身、流落街頭的問題。

3、建立健全法律援助網(wǎng)絡(luò)。婦女權(quán)益的實現(xiàn)往往需要訴諸法律,但有一部分婦女因為經(jīng)濟困難而打不起官司,法律援助解決了這一問題;婦聯(lián)建立法律援助機構(gòu),也可與司法部門聯(lián)合建立法律援助機構(gòu)。目標(biāo)是解決因經(jīng)濟困難打不起官司的問題,讓所有婦女都在法律公正的保護下生活和工作。

4、建立健全維權(quán)監(jiān)督網(wǎng)絡(luò)。與人大、政協(xié)配合對“兩法”、“兩綱”的實施情況進行定期視察,對婦女權(quán)益的突出問題提出議案、提案,調(diào)動社會團體、新聞媒體進行監(jiān)督。目標(biāo)是使關(guān)于婦女權(quán)益的法律做到有法必依、執(zhí)法必嚴(yán)。

總之,建立婦女維權(quán)新體系,切實維護婦女合法權(quán)益,從而達到“保障婦女的合法權(quán)益、促進男女平等、充分發(fā)揮婦女在社會主義現(xiàn)代化建設(shè)中的作用”《婦女權(quán)益保障法》的立法目的。并較好的成為黨和政府聯(lián)系婦女群眾的紐帶和橋梁。保護婦女合法權(quán)益不受侵害這一根本宗旨。婦聯(lián)干部關(guān)于做好婦聯(lián)工作的心得體會(三)

婦聯(lián)工作問題和工作建議

一、婦聯(lián)工作中存在的問題。

(一)婦干履職上專業(yè)性不強。基層婦干沒有經(jīng)過全面、系統(tǒng)的業(yè)務(wù),面對新形勢、新問題,在開展工作仍然多是按部就班,有時還出現(xiàn)應(yīng)付了事現(xiàn)象,在工作思路上缺乏創(chuàng)新性。

(二)基層婦聯(lián)人員力量有待加強。基層婦聯(lián),不管是社區(qū)婦聯(lián),還是“兩新”的婦聯(lián),都沒有專職人員,全部是兼職,且身兼多職,工作力量薄弱,難以將工作精力全部投入到社區(qū)婦女兒童工作中,造成婦聯(lián)干部時間不夠用、精力跟不上,常常顧此失彼,處于被動應(yīng)付狀態(tài),工作有時流于形式,職能難以實現(xiàn)。

(三)婦聯(lián)基層組織的覆蓋有待提升。目前主要在機關(guān)事業(yè)單位、各社區(qū)以及部分建立了婦聯(lián)組織,“兩新組織”領(lǐng)域中的組織建設(shè)工作需要加強,但恰恰是體制外的婦女兒童更需要組織的關(guān)懷。

(四)婦女工作影響力的輻射有待擴大。婦聯(lián)開展的工作一般規(guī)模較小,直接影響人群較窄。單項活動較多,全面、系統(tǒng)項目較少,以點帶面輻射度有待加強。

二、工作建議:

打好配合戰(zhàn),“軟硬兼施”處理家暴案件。婦聯(lián)不是執(zhí)法部門,沒有執(zhí)法權(quán),婦聯(lián)組織的非政府組織性質(zhì)決定了它的特殊地位與角色。面對家庭暴力案件,如果施暴方拒絕進行溝通調(diào)解,婦聯(lián)無法強制要求他進行溝通,只能通過公安等具有公權(quán)力的職能部門介入,才能進一步開展調(diào)解工作。

建議執(zhí)法部門加強家庭暴力報警案件的重視,避免把家暴簡單地劃歸為家庭糾紛、家庭瑣事,使受害人在法律上和現(xiàn)實中得到有力的保護。

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