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2023年教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告(優(yōu)質(zhì)11篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-11-23 05:16:06
2023年教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告(優(yōu)質(zhì)11篇)
時間:2023-11-23 05:16:06     小編:紫薇兒

報告,漢語詞語,公文的一種格式,是指對上級有所陳請或匯報時所作的口頭或書面的陳述。報告的作用是幫助讀者了解特定問題或情況,并提供解決方案或建議。下面是我給大家整理的報告范文,歡迎大家閱讀分享借鑒,希望對大家能夠有所幫助。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇一

非常感謝市培訓(xùn)處為我們安排了這么好的機會進行學(xué)習(xí)和探討,讓我們看到了當(dāng)前幼教事業(yè)的蓬勃發(fā)展,更讓我看到了自己的差距。參加此次培訓(xùn)活動,使我受益匪淺,增長了不少知識,同時激勵我在今后的教育教學(xué)中更要加強學(xué)著習(xí)和實踐,用行動來詮釋怎樣做一名骨干教師。

榆關(guān)鎮(zhèn)幼兒園的崔杰老師的活動課《梅花》,讓我感到一種溫暖。這個活動充分體現(xiàn)了她的有心、用心和細心。在活動中,巧妙的設(shè)計,自然的銜接和她和藹可親的教態(tài),利用現(xiàn)代技術(shù)教育手段,為大家營造了一種氛圍,讓人感動。作為一名園長,崔杰老師仍然參加一線的教學(xué)活動,這種精神和行為值得我學(xué)習(xí)。

在研討活動中,各位教師的認真態(tài)度和專業(yè)素養(yǎng)盡顯無疑。每一位教師根據(jù)課程情況,真誠的表達了自己的看法,有發(fā)自內(nèi)心的欣賞,也有直言不諱的批評。研討過程是自我學(xué)習(xí)、自我提高的過程,同時進一步提升了對“教育評價”的認識和理解。

省級骨干教師高靜的精彩講座,讓我們?yōu)橹駣^,再一次為我們重申了幼兒園教學(xué)評價的重要性。她的講座內(nèi)容全面,具有科學(xué)性和實效性,為我們今后的評價工作點名了方向。她將理論與實際相結(jié)合的講解,使在場的教師們聽得專注入神,讓我們在輕松愉快中接受了新知識和新信息。

反思這次的活動,感覺幼兒園教育評價、教學(xué)評價在我們的實際教學(xué)中還很欠缺。教師們還沒有真正認識到評價的作用,而對于怎樣評價、評價內(nèi)容還很需要進一步研究,更需要專家的引領(lǐng)。希望領(lǐng)導(dǎo)們能在這方面給與我們大力的支持。

雖然只是短短的一天學(xué)習(xí),但我學(xué)到了很多,我將在今后的工作中,發(fā)揮骨干教師的積極引領(lǐng)作用,在幼教工作中發(fā)一分光盡一份力。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇二

第一段:引入教學(xué)比賽培訓(xùn)的背景和目的(200字)。

教學(xué)比賽培訓(xùn)是為了提高教師的教學(xué)水平和培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)新能力而開展的培訓(xùn)活動。在這次教學(xué)比賽培訓(xùn)中,我學(xué)到了很多心得和體會。教學(xué)比賽培訓(xùn)旨在通過比賽形式,激發(fā)教師的教學(xué)激情,提高他們的專業(yè)能力和教學(xué)方法。同時也能通過競賽的方式激勵學(xué)生,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新思維和實踐能力。接下來我將分享一些我在這次培訓(xùn)中得到的心得體會。

第二段:教學(xué)比賽培訓(xùn)對教師的啟發(fā)和幫助(300字)。

在這次教學(xué)比賽培訓(xùn)中,我意識到了教學(xué)的重要性和教師的責(zé)任。比賽需要教師有全面的知識儲備和靈活的教學(xué)方法,這促使我們不斷提升自己的知識水平。在準(zhǔn)備比賽的過程中,我們要挖掘?qū)W科知識的深層次和廣闊領(lǐng)域,不斷豐富自己的知識體系。同時,在教學(xué)過程中,我們要注重激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,培養(yǎng)他們的創(chuàng)新意識和實踐能力。通過教學(xué)比賽培訓(xùn),我意識到只有不斷提高自己的教學(xué)水平,才能更好地培養(yǎng)學(xué)生的能力。

教學(xué)比賽培訓(xùn)不僅對教師有啟發(fā)和幫助,對學(xué)生也是一次寶貴的機會。在這次培訓(xùn)中,我看到了很多優(yōu)秀的學(xué)生,他們不僅擁有扎實的學(xué)科知識,還展現(xiàn)出了出色的創(chuàng)新能力和領(lǐng)導(dǎo)能力。他們通過參加比賽,不僅提高了自己的學(xué)習(xí)成績,更重要的是培養(yǎng)了他們的實踐能力和團隊合作精神。教學(xué)比賽培訓(xùn)激發(fā)了他們的學(xué)術(shù)興趣和學(xué)科深度,同時也增強了他們的自信心和動手能力。通過這次培訓(xùn),我明白了只有給學(xué)生更多的機會,才能發(fā)現(xiàn)他們的潛力和能力。

在這次教學(xué)比賽培訓(xùn)中,我也發(fā)現(xiàn)了一些問題和不足之處。首先,比賽的評分標(biāo)準(zhǔn)需要更加科學(xué)和公正,以便更好地評估學(xué)生的能力。其次,培訓(xùn)活動的組織需要更加精細和周密,以充分發(fā)揮每個學(xué)生的潛力。最后,教師的培訓(xùn)內(nèi)容還可以更加擴展,涵蓋更多的學(xué)科和專業(yè)知識。通過這次反思,我認識到教學(xué)比賽培訓(xùn)還有很多可以改進的地方,只有不斷完善,才能更好地發(fā)揮培訓(xùn)的效果。

第五段:總結(jié)教學(xué)比賽培訓(xùn)的意義和價值(200字)。

總的來說,教學(xué)比賽培訓(xùn)是一次非常有意義的經(jīng)歷。通過這次培訓(xùn),我明白了教學(xué)的重要性和培養(yǎng)學(xué)生能力的責(zé)任。同時,我也看到了學(xué)生們在比賽中的出色表現(xiàn)和潛力,這讓我更加有信心和動力去指導(dǎo)他們的學(xué)習(xí)。教學(xué)比賽培訓(xùn)不僅是評價學(xué)生能力的方式,更是一種激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)興趣和培養(yǎng)實踐能力的方法。通過這次培訓(xùn),我對教學(xué)比賽的意義和價值有了更深刻的認識,并愿意在今后的工作中不斷探索和實踐。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇三

軟件教學(xué)培訓(xùn)是現(xiàn)代教育中的一項重要內(nèi)容,它幫助學(xué)生提高各類軟件應(yīng)用技能。近期,我參加了一次軟件教學(xué)培訓(xùn),其中的學(xué)習(xí)和收獲使我獲益匪淺。在這篇文章中,我將分享我對軟件教學(xué)培訓(xùn)的心得體會與總結(jié)。

軟件教學(xué)培訓(xùn)對于學(xué)生的發(fā)展具有重要的推動作用。現(xiàn)代社會對軟件應(yīng)用技能的需求越來越大,擁有這方面知識和技能的人才更容易獲得就業(yè)機會。通過軟件教學(xué)培訓(xùn),學(xué)生可以快速掌握各種軟件的使用方法,并在實踐中不斷提高。此外,軟件教學(xué)培訓(xùn)還能夠培養(yǎng)學(xué)生的動手能力、分析問題的能力和解決問題的能力。

我參加的這次軟件教學(xué)培訓(xùn)是基于Python編程語言的培訓(xùn)。在培訓(xùn)中,我們通過理論學(xué)習(xí)和實踐操作相結(jié)合的方式來學(xué)習(xí)Python的基本語法和高級功能。培訓(xùn)中,老師通過生動的演示和案例講解,使得我們能夠更深入地理解Python的使用方法和應(yīng)用場景。并且,老師還組織了一些編程挑戰(zhàn)和項目實踐,讓我們能夠動手實踐,提升編程能力。

通過參加軟件教學(xué)培訓(xùn),我對軟件開發(fā)有了更全面的了解。我學(xué)會了如何運用Python語言來解決實際問題,比如數(shù)據(jù)分析和機器學(xué)習(xí)等。這對我未來的學(xué)習(xí)和工作都具有重要意義。同時,在軟件教學(xué)培訓(xùn)中,我還培養(yǎng)了堅持學(xué)習(xí)的習(xí)慣和自學(xué)能力。通過自主學(xué)習(xí)和探索,我可以不斷拓展自己的知識面,并且在面對問題時,能夠獨立解決。

軟件教學(xué)培訓(xùn)對教育有著深遠的啟示。培訓(xùn)過程中,老師注重理論與實踐的結(jié)合,注重動手實踐,培養(yǎng)學(xué)生的創(chuàng)造力和實踐能力。這種教學(xué)方式可以激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣,提高學(xué)習(xí)效果。此外,軟件教學(xué)培訓(xùn)還強調(diào)培養(yǎng)學(xué)生的自主學(xué)習(xí)能力和解決問題的能力,這對學(xué)生的終身學(xué)習(xí)和職業(yè)發(fā)展都具有重要意義。

第五段:總結(jié)和展望。

通過軟件教學(xué)培訓(xùn),我深刻體會到軟件教學(xué)的重要性以及相應(yīng)的收益。我掌握了一項重要的技能,并在培訓(xùn)中得到了鍛煉和提高。同時,我對軟件教學(xué)培訓(xùn)的方式和方法有了更深入的認識,這對于我未來的學(xué)習(xí)和工作都具有積極的影響。因此,我決定繼續(xù)深入學(xué)習(xí)軟件開發(fā)領(lǐng)域,并將所學(xué)的知識與技能應(yīng)用到實踐中,為自己的職業(yè)發(fā)展打下堅實的基礎(chǔ)。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇四

《教師教學(xué)智慧》教程精選全國新課程改革先進地區(qū)的優(yōu)秀教研成果,總結(jié)多年新課程改革的經(jīng)驗,凝聚新課程改革以人為本的精神和理念精華。其中教學(xué)案例不但讓教師需求、掌握理論知識,而且突出強調(diào)把教師帶入特定的案例情境,使各位教師深入角色,運用所學(xué)得的理論去發(fā)現(xiàn)按問題、思考問題、研究問題,尋求解決問題的發(fā)放和途徑與方法。為了教師通過自悟,能夠?qū)W以致用,達到理論水平與實踐能力共同提高的效果。

為此,我校特組織全體教師不斷進行《教師教學(xué)智慧》的培訓(xùn),通過培訓(xùn)教師們感到獲益匪淺。通過多次培訓(xùn),教師們收獲很多,眼界開闊了,思考問題能站在更高的境界,許多疑問得到了解決或者啟發(fā)。現(xiàn)將我校本年度《教師教學(xué)智慧》的培訓(xùn)情況總結(jié)如下:

一、更新觀念,以新的觀念作為指導(dǎo)思想

1、轉(zhuǎn)變教師觀

德、情操與人格魅力,教師的言行對學(xué)生有直接的影響,教師要通過自身榜樣無言的力量教給學(xué)生做人道理,教師的價值應(yīng)體現(xiàn)在道德情操與知識水平、教學(xué)能力完善統(tǒng)一上。

2、轉(zhuǎn)變學(xué)生觀念

在現(xiàn)代社會里,必須教育民主化,教師與學(xué)生是平等的,教師有尊嚴(yán)、學(xué)生也有尊嚴(yán)。每一個學(xué)生不管成績好壞,品德是否有缺陷都有他的尊嚴(yán),應(yīng)受到尊重。教師要發(fā)自內(nèi)心地愛學(xué)生,努力發(fā)現(xiàn)學(xué)生多方面的優(yōu)點,欣賞學(xué)生的每一點進步,學(xué)生只有感受到老師的愛和尊重,方能愉快地學(xué)習(xí),健康的成長。

3、轉(zhuǎn)變教學(xué)觀

通過多次培訓(xùn),我校教師在教學(xué)觀上有了一定的轉(zhuǎn)變,不只是為了教書而教書,葉圣陶先生說過:教是為了最終達到不需要教,為了達成這個目標(biāo),教學(xué)不光是簡單的傳授知識,要重在教學(xué)生掌握方法,學(xué)會學(xué)習(xí),不能只讓學(xué)生“學(xué)到什么”還讓學(xué)生“學(xué)會學(xué)習(xí)”,學(xué)生掌握了方法,終身受用,可以自己獲取知識,除了學(xué)習(xí),還要注重啟迪學(xué)生的智慧,給學(xué)生充分的空間、時間,發(fā)揮出他們的想象力和創(chuàng)造力。

二、積極實踐,不斷提升完善

要懂一點方能勝任新時期的教學(xué)。

2、把學(xué)到的觀念方法落實在教育教學(xué)工作中。幫助學(xué)生確定適當(dāng)?shù)膶W(xué)習(xí)目標(biāo),指導(dǎo)學(xué)生形成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,掌握學(xué)習(xí)策略和發(fā)展能力,創(chuàng)設(shè)豐富的教學(xué)情境,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)動機和學(xué)習(xí)興趣,充分調(diào)動學(xué)生的積極性,為學(xué)生提供各種便利,為學(xué)生服務(wù),建立一個民主、寬容的課堂氣氛,與學(xué)生一起分享他們的情感體驗和成功喜悅,能夠承認過失和錯誤。

三、今后的工作目標(biāo)

培訓(xùn)只是一個手段,培訓(xùn)只是一個開端,對于培訓(xùn)給予的清泉,要讓它細水長流。培訓(xùn)給教師們補了元氣、添了靈氣、去了驕氣,煥發(fā)出無限生機。教師要真正感到教育是充滿智慧的事業(yè),深刻意識到自己肩負的責(zé)任。

今后學(xué)以致用,將學(xué)到的新知識盡快地內(nèi)化為自己的東西,運用于教育教學(xué)過程中去,結(jié)合我校的實際情況,及時地為學(xué)校的建設(shè)和發(fā)展出謀劃策,努力學(xué)習(xí)同行們的學(xué)習(xí)態(tài)度,求知精神,協(xié)作能力,加強平時的學(xué)習(xí)、充電,他山之石,可以攻玉,我校一定要將教師學(xué)到的知識運用于教育教學(xué)實踐中去,讓我校教師培訓(xùn)的碩果在職教事業(yè)的發(fā)展中大放光彩。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇五

逆向教學(xué)是一種新型的培訓(xùn)方式,它提倡實踐為主、理論為輔的方法。在逆向教學(xué)中,學(xué)生首先學(xué)習(xí)實踐中的案例和實例,再根據(jù)案例和實例推演出理論,從而達到理論和實踐的結(jié)合,讓學(xué)生更好地掌握知識。在進行逆向教學(xué)的過程中,我深刻地體會到了逆向教學(xué)的優(yōu)勢和不足,取得了一定的進步和成長。

第二段:優(yōu)勢。

逆向教學(xué)的主要優(yōu)勢是能夠促進學(xué)生實踐能力的提升。在正向教學(xué)中,學(xué)生在學(xué)習(xí)理論知識時通常難以馬上明確應(yīng)用。而在逆向教學(xué)中,學(xué)生先接觸到實踐案例,再進行理論推導(dǎo)和分析,這樣就能深入了解理論知識的應(yīng)用,提高實踐能力。因此,逆向教學(xué)強調(diào)實踐為主、理論為輔,更加貼近實際應(yīng)用,有利于學(xué)生的成長。

第三段:不足。

逆向教學(xué)也存在著一些不足之處。逆向教學(xué)側(cè)重于實踐,理論知識并不完整,對于某些需要掌握大量理論知識的學(xué)科,逆向教學(xué)的效果較差。此外,逆向教學(xué)的案例準(zhǔn)備需要大量投入,教師需要花費大量時間準(zhǔn)備,對于學(xué)校或機構(gòu)來說,逆向教學(xué)需投入大量人力和物力資源。

第四段:個人體會。

在經(jīng)歷了逆向教學(xué)之后,我感觸最深的是,在學(xué)習(xí)過程中,遇到實際問題并解決實際問題的過程中,通過實際操作和經(jīng)驗的積累,掌握相關(guān)知識點變得準(zhǔn)確明確,而且不容易忘記。這為我今后合理、科學(xué)地應(yīng)對實際問題提供了有力的支撐。

第五段:結(jié)語。

綜上所述,逆向教學(xué)注重的是實踐,強調(diào)理論與實踐相結(jié)合。雖然逆向教學(xué)存在不足之處,但對于某些需要掌握實際技能的課程,逆向教學(xué)的優(yōu)勢更加明顯。同時,在逆向教學(xué)中,老師需要投入更多的時間和精力,才能做好案例的準(zhǔn)備和教學(xué)。

總之,逆向教學(xué)滿足了學(xué)生和教師的需求,逆向教學(xué)的不斷改進和完善,一定會為學(xué)生的學(xué)習(xí)和未來的工作打下堅實的基礎(chǔ)。作為一名學(xué)生和培訓(xùn)者,我會不斷探索不同的學(xué)習(xí)方法,逆向教學(xué)也將成為我學(xué)習(xí)的其中一種方法。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇六

20xx年7月13日至20日,根據(jù)名師工作室安排,我參加了由復(fù)旦大學(xué)社會發(fā)展與公共政策學(xué)院組織的現(xiàn)代職業(yè)教育教學(xué)與管理培訓(xùn)班。期間,我們還到上海公安學(xué)院、上海出版印刷高專進行現(xiàn)場教學(xué)。培訓(xùn)期間,我認真聆聽了各位專家的講座,感覺收獲頗豐,從思想、認識和教學(xué)等方面,均有所提升。

(一)當(dāng)前我國高職內(nèi)涵建設(shè)的主要課題。

1.“新產(chǎn)業(yè)革命”背景下中國職業(yè)教育的轉(zhuǎn)型發(fā)展。

2.多層次職教體系與中高職人才培養(yǎng)目標(biāo)定位。

3.單一的就業(yè)導(dǎo)向課程與多遠的學(xué)生生涯進路。

4.“證出多門”與“雙證融通”。

5.如何確保“現(xiàn)代學(xué)徒制”試點成功。

6.從“雙師型教師”到“雙師結(jié)構(gòu)師資隊伍”。

7.如何深化課程改革,把重心由“課程開發(fā)”轉(zhuǎn)向“校本實施”。

8.如何盡快補齊師資隊伍中的短板專業(yè)負責(zé)人。

9.如何配合國家“一帶一路”戰(zhàn)略,提升職業(yè)教育“國際化”水平。

10.“互聯(lián)網(wǎng)+”背景下職業(yè)教育信息化重構(gòu)。

11.職業(yè)院校該不該講“產(chǎn)學(xué)研”?高職“研”什么。

12.強調(diào)“對接”后,職業(yè)院校如何不忘“育人”之本?如何培養(yǎng)“軟技能”。

(二)高校教師心理健康與心理調(diào)適。

1.心理健康的涵義。

2.心理健康的自我調(diào)節(jié)。

(三)現(xiàn)場教學(xué)。

1.上海公安學(xué)院。

2.上海出版印刷高專。

(四)傳統(tǒng)文化與管理智慧。

1.什么是傳統(tǒng)文化。

2.傳統(tǒng)文化的管理智慧。

3.中國式合理化管理。

4.三才法則——現(xiàn)代管理的與時俱進。

5.管理創(chuàng)新若干要素。

(五)大數(shù)據(jù)與互聯(lián)網(wǎng)時代的思維。

1.數(shù)據(jù)、信息、知識、智慧。

2.大數(shù)據(jù)的思維。

3.大數(shù)據(jù)的應(yīng)用。

4.互聯(lián)網(wǎng)經(jīng)濟。

5.互聯(lián)網(wǎng)對區(qū)域經(jīng)濟發(fā)展的影響。

6.產(chǎn)業(yè)生態(tài)鏈與產(chǎn)業(yè)生態(tài)系統(tǒng)。

7.微時代的表達。

(六)司法類院校的創(chuàng)新與發(fā)展。

1.司法類專業(yè)創(chuàng)新與發(fā)展。

2.司法類課程創(chuàng)新與發(fā)展。

3.司法院校師資建設(shè)創(chuàng)新與發(fā)展。

4.司法類院校體制創(chuàng)新與改革。

(一)專業(yè)建設(shè)方面的建議。

通過學(xué)習(xí),我深切認識到司法助理專業(yè)在專業(yè)建設(shè)方面存在許多不足,需要重新思考、定位。

1、重新修訂專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)。專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)定位是專業(yè)建設(shè)的關(guān)鍵環(huán)節(jié)之一。結(jié)合司法助理專業(yè)的具體情況,如何培養(yǎng)懂知識、能辦事、會服務(wù)、滿足用人單位需要的應(yīng)用型人才是需要認真思考的問題。在人才培養(yǎng)目標(biāo)的確定上,我個人認為不能想當(dāng)然地制定,而應(yīng)到用人單位去調(diào)研,甚至教師應(yīng)到工作崗位上去實踐,真正了解社會需求及崗位職責(zé),這樣才能準(zhǔn)確對專業(yè)人才培養(yǎng)目標(biāo)進行定位。

2、專業(yè)教師的配置方面尚需加強。目前司法助理專業(yè)缺少專業(yè)教師,教師在雙師素質(zhì)方面還有待于加強,教師到一線用人單位調(diào)研的機會較少,對職業(yè)技能的理解和掌握尚停留在紙面上。目前,國家在司法領(lǐng)域里改革的步伐很快,需要教師經(jīng)常到用人單位去學(xué)習(xí)最新的實踐技能,或者加大與實踐教學(xué)基地的合作,由實踐教學(xué)基地選派優(yōu)秀的一線人員來校授課,傳授學(xué)生實踐技能,確保學(xué)生走出校門即可上崗工作,滿足用人單位的.實際需要。

3、專業(yè)課程開發(fā)方面有待加強。目前司法助理專業(yè)的專業(yè)課程是在學(xué)校整體平臺的基礎(chǔ)上構(gòu)建的,在專業(yè)特色課程的開發(fā)上還需要與用人單位之間加強合作,共同開發(fā)出具有專業(yè)特色的、能滿足實踐需要的專業(yè)課程。

(二)課程開發(fā)方面的建議。

在課程開發(fā)方面,個人認為需要結(jié)合崗位需求重新對課程內(nèi)容進行設(shè)計,在內(nèi)容選取上要摒棄原來學(xué)科教育中大而全的觀點,側(cè)重于學(xué)習(xí)能力的培養(yǎng)。

1、需要重新理清課程與專業(yè)之間的關(guān)系。開設(shè)的課程一定是專業(yè)建設(shè)所必需的課程。不能因人設(shè)課,而要因課設(shè)人。

2、需要重新確定課程內(nèi)容與崗位職業(yè)能力之間的關(guān)系。課程內(nèi)容的選取一定要滿足崗位職業(yè)能力的需求。

3、課程內(nèi)容的選取要滿足學(xué)生職業(yè)發(fā)展的需要。個人建議教師在內(nèi)容的選取上多一些對學(xué)生技能和職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)的教學(xué)模塊,增加教學(xué)實踐課的學(xué)時,讓學(xué)生在實際操作中領(lǐng)會理論知識,學(xué)會與人溝通、交流,培養(yǎng)學(xué)生獨立思考的意識,俗話說“授人以魚不如授人以漁”,如果教師能夠培養(yǎng)學(xué)生持續(xù)學(xué)習(xí)的能力,那么在未來的職業(yè)生涯中學(xué)生就會有良好的發(fā)展。

(三)教學(xué)模式方面的建議。

在教學(xué)模式方面,希望能在現(xiàn)有的教學(xué)條件下,盡量采用多種教學(xué)模式,提高學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和主動性,讓學(xué)生在輕松快樂的環(huán)境下“樂學(xué)”。結(jié)合學(xué)院的實際情況,個人認為在教育模式方面的改革需要得到學(xué)院的支持,允許教師在現(xiàn)有的教學(xué)條件下創(chuàng)造性地進行教學(xué)模式改革。現(xiàn)有的“滿堂灌式”教學(xué)模式無法激發(fā)學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性,導(dǎo)致課堂授課效果很差,學(xué)生在校期間無法掌握應(yīng)有的理論知識,到工作崗位上無法勝任工作,體現(xiàn)不了高職學(xué)生的特色優(yōu)勢。如何在教學(xué)模式上實現(xiàn)突破,改變現(xiàn)有學(xué)習(xí)狀態(tài),也是我一直在尋找的。希望下學(xué)期能借助于現(xiàn)代信息技術(shù)條件,實現(xiàn)教學(xué)模式上的改變,加大學(xué)生課堂參與度,提高學(xué)生實踐動手能力。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇七

關(guān)于師德培訓(xùn)體會今天通過劉教授給我們教師做的師德培訓(xùn)受益匪淺,作為一位教師讓我對師德有了更進一步的認識。從一個小小的吃葡萄的過程反映出不同人對待事情的不同體會,在吃的過程中從面部表情可以看出有人從笑臉變皺眉;有人從皺眉變笑臉,這兩種人的心理過程是截然相反的。我們看重的并不是眼前的“這一個”,而是“看得見下一個”。我們“今天“的態(tài)度和行為,主要取決于對“明天”的預(yù)測。所以一個人的想法非常重要,在教師這個層面上講每一學(xué)生的個性都是有區(qū)別的,要我們從了解學(xué)生,認識學(xué)生,關(guān)心學(xué)生,相信學(xué)生,既要統(tǒng)一嚴(yán)格要求,又要注意學(xué)生的個體差異,區(qū)別對待。對程度、水平不同的學(xué)生,采取不同的教育方法。關(guān)愛每一個學(xué)生,特別是差生,使每一個學(xué)生都學(xué)有所得,不讓一個學(xué)生掉隊,給學(xué)生多一點關(guān)愛。

劉老師在報告中提到的某校長和學(xué)生開房的事,我覺得這個只是個人的`一些師德問題雖然有時會在小范圍里造成“一個臭雞蛋毀了一鍋湯”的壞影響,但畢竟還只是小范圍的事。

1、愛崗敬業(yè)。首先,要熱愛教育事業(yè),要對教育事業(yè)盡心盡力。

我們選擇了教育事業(yè),就要對自己的選擇無怨無悔,不計名利,積極進取,努力創(chuàng)新。盡心盡責(zé)地完成每一項教學(xué)任務(wù),不求最好,但求更好。只有這樣學(xué)生才能受到老師的影響而努力學(xué)習(xí),不斷進取。

2、尊重學(xué)生。每一位學(xué)生都渴望得到老師的理解和尊重。我們要與學(xué)生平等相待,不能把學(xué)生當(dāng)下級隨便呵斥。只有我們把學(xué)生看重了,學(xué)生得到老師的尊重了,他們才會尊重老師,愿意學(xué)習(xí)這個老師所傳授的各種知識。努力進取。作為傳道授業(yè)的老師,只有不斷的更新自己的知識,不斷提高自身素質(zhì),不斷的完善自己,才能教好學(xué)生。如果自身散漫,怎能要求學(xué)生認真。要提高我們的自身素質(zhì),這要求我們年輕教師多聽取學(xué)生和老教師的各種意見。并且自身不斷的學(xué)習(xí),積極學(xué)習(xí),不斷開辟新教法。

3、以身作則。教師的言行對學(xué)生的思想、行為和品質(zhì)具有潛移默化的影響,教師的一言一行,學(xué)生均喜歡模仿,這將給學(xué)生成長帶來一生的影響。因此,教師一定要時時刻刻為學(xué)生做出好的榜樣,凡要求學(xué)生要做到的,自己首先做到。堅持嚴(yán)于律己。

以上是我對師德師風(fēng)的一些學(xué)習(xí)體會。我將堅持不斷的學(xué)習(xí),使自己能在不斷更新的知識中汲取營養(yǎng),能夠把自己所學(xué)奉獻給學(xué)生,更會在道德和作風(fēng)方面給學(xué)生以積極的影響。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇八

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)高度重視遠程培訓(xùn)工作,并將這個培訓(xùn)列入重要議事日程,召開專門會議布置了相關(guān)工作。由本校教師中曾參加過長清區(qū)教育局統(tǒng)一組織的教師信息技術(shù)學(xué)科培訓(xùn)活動的專職教師定期進行輔導(dǎo),保障了培訓(xùn)工作的順利開展。

在培訓(xùn)過程中,注意做到“三個重視”,即重視教師在講座中所咨詢問題的及時解答;重視理論聯(lián)系實際;重視培訓(xùn)交流研討。本著“邊培訓(xùn)、邊研究、邊行動、邊總結(jié)”的思路,在遠程培訓(xùn)實踐中不斷積累經(jīng)驗,探索有效的運行機制,逐步構(gòu)建“以教師培訓(xùn)機構(gòu)和教育科研部門為依托,校本研修為基礎(chǔ)平臺,遠程培訓(xùn)為主要手段”的教師終身學(xué)習(xí)體系。

為了增強培訓(xùn)的時效性和針對性,我校將培訓(xùn)與研討研修有機結(jié)合,于20××年8月16日至8月30日期間分階段分層次地進行了全員集中學(xué)習(xí),研討交流氣氛濃厚,扎實有效地推進此次培訓(xùn)活動的進行。

我校不斷探索教師培訓(xùn)工作的新機制,努力實現(xiàn)教師培訓(xùn)的“提高教育理念素養(yǎng)”與“切實轉(zhuǎn)變教育觀念”相結(jié)合,“掌握知識”與“運用知識”相結(jié)合,“看”與“做”相結(jié)合,“培訓(xùn)”和“教研”結(jié)合,不斷提高我校教育的工作效率。

1、更新了觀念。

通過培訓(xùn),參加培訓(xùn)的教師普遍反映更新了教育、教學(xué)觀念,拓寬了思路,對新課程的認識與實踐都有了一個質(zhì)的飛躍,對自身的素質(zhì)提高有很大的`推動作用。

2、提高了能力。

通過培訓(xùn)教師在多媒體有效運用方面有了較大進步,現(xiàn)在大部分教師可以做到得心應(yīng)手地制作課件。

3、看到了不足。

通過培訓(xùn),加強自身科學(xué)素養(yǎng)和教育素養(yǎng)的提高成為每位老師的共識。教師要給學(xué)生一杯水,首先自己要有一桶水乃至源源不斷的溪水,這樣才能有準(zhǔn)備地給學(xué)生一杯水。大家認識到:一個好的老師首先是一個課程工作者,再是一個教學(xué)工作者,我們必須要善于學(xué)習(xí),善于思考,善于研究。我們的知識要不斷更新。這樣才能做到與時俱進,才不會被社會所淘汰。教育的意義是讓學(xué)生得到充分發(fā)展。

4、開闊了視野。

培訓(xùn)讓廣大教師獲得了很多的信息,開闊了視野,同時為今后的工作打下了堅實的基礎(chǔ),許多教師都表示培訓(xùn)學(xué)習(xí)不但學(xué)有所獲,更重要的是一定要做到學(xué)有所用,把學(xué)到的知識應(yīng)用到今后的教學(xué)實踐中去。

1、教師參與交流的意識還不夠強。

2、學(xué)習(xí)中“聽聽激動、想想感動”,“沉”下來思考不夠。

3、認識不夠,忙于應(yīng)付。

個別教師對此次培訓(xùn)認識不夠,沒有從思想上重視起來。年齡稍大教師對自己信心不足,培訓(xùn)中有畏難情緒。

總之,信息化教學(xué)實用技術(shù)這種全新的教育理念,為教師的專業(yè)發(fā)展搭建了廣闊的平臺,為教師隊伍建設(shè)提供了新的模式。我們將不斷總結(jié)和研究,爭取在以后的培訓(xùn)中取得更大成績。

文檔為doc格式。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇九

為了切實提升班主任的整體素質(zhì)和管理能力,我們一直堅持對班主任工作進行定期總結(jié)匯報,及時組織班主任進行相關(guān)的學(xué)習(xí)和交流,為更好的做好班級管理工作而努力。下面就我校對班主任培訓(xùn)工作情況作總結(jié)如下:

一、領(lǐng)導(dǎo)重視,認真組織。

1、我校一直堅持讓班主任老師除了學(xué)校組織的統(tǒng)一學(xué)習(xí)外,還要求自己加強學(xué)習(xí),加強反思,加強合作,加強交流,讓一個人的經(jīng)驗變成多人的財富。我們各班的學(xué)期初工作打算,問題交流以及學(xué)期末的經(jīng)驗交流給班主任老師很大的幫助,他們可以在做中學(xué),也可以在學(xué)中做,使得七小的班級管理水平日日提高,具有創(chuàng)新活力。

2、班主任的工作是瑣碎而又勞累的,特別對于低年級的班主任更是如此,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)在嚴(yán)格要求班主任老師的同時,對班主任待遇也給予了適當(dāng)?shù)恼{(diào)整,按每個月平均100元的標(biāo)準(zhǔn)撥發(fā),結(jié)果按量化成績按一定的等次進行發(fā)放,雖然錢數(shù)不多,但是足以說明領(lǐng)導(dǎo)對班主任工作的重視,足以說明班主任工作的重要性。這樣也能夠有效的調(diào)動班主任學(xué)習(xí)工作的積極性,為更好的作好班級工作打下一個良好的基礎(chǔ)。

二、制定方案,及時培訓(xùn)。

為了切實作好這項工作,德育辦公室制定了培訓(xùn)方案,選擇并確定了培訓(xùn)內(nèi)容或主題,對于確定的主題除了規(guī)定的這些以外,根據(jù)教學(xué)的實際及時機,我們還會隨機向班主任老師推薦相關(guān)的班主任管理方面的文章或者經(jīng)驗,讓老師們學(xué)有所依,做有所靠,在學(xué)習(xí)的基礎(chǔ)上進行再創(chuàng)新,從而提高自己的水平和能力。

三、精選內(nèi)容,講求實效。

我們選取的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)內(nèi)容有以下幾個方面:

1、關(guān)于班主任常規(guī)工作及基本要求,探究班主任工作的一般規(guī)律的有關(guān)內(nèi)容。

2、優(yōu)秀班主任的經(jīng)驗和方法。邀請五年級班主任趙興洋老師開展了一堂班會示范課。張海濱老師展示了一節(jié)晨會課。

3、關(guān)于調(diào)動學(xué)生學(xué)習(xí)積極性,加強班主任與任課教師密切配合,主動與家長聯(lián)系,爭取家長的支持與配合。

4、提高班主任工作中的案例,分析和經(jīng)驗總結(jié)能力。特邀我校法制副校長進行安全法制培訓(xùn)。

四、培訓(xùn)方式,靈活多變。

采用德育理論學(xué)習(xí)與德育實踐相結(jié)合,集中學(xué)習(xí)與分散實踐活動相結(jié)合的形式。

由于我校很注重老師們學(xué)習(xí)和總結(jié)交流,所以我校的班級管理水平一直在穩(wěn)步提升,很多年輕班主任有自己的思想,他們對班級管理甚至可以與老班主任不相上下。我們不封閉自己的思想和做法,在交流中也使得我們的班主任有了學(xué)習(xí)的目標(biāo)和榜樣,從而形成了一個良性循環(huán),班級工作也會越做越好,學(xué)校管理也會越來越規(guī)范,爭做自己的特色。

這些都是點滴工作情況的匯報,對于班主任工作還是任重而道遠,我們將在以后工作中繼續(xù)努力,爭取使班主任工作做的更好,使我們班主任水平越來越高。有不當(dāng)?shù)胤剑堫I(lǐng)導(dǎo)給予批評和指正。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇十

作為一名幼兒教師,首先,我喜歡這一職業(yè),那么,幼兒教師的職業(yè)素養(yǎng)該如何培養(yǎng)呢?___學(xué)院的__老師為我們講解了該職業(yè)的變化幾發(fā)展,而作為幼教工作者我們要遵守道德,恪守法律,珍惜自己的職業(yè),這是一個美麗的職業(yè),與幼兒朝夕相處,他們能在工作中帶給我們快樂,那么,我們就要和幼兒一起享受這種幸福,珍惜自己的職業(yè)。

教育在不同經(jīng)濟和社會中發(fā)展變化,所以教育《綱要》也在不斷改變,現(xiàn)在,教育《綱要》的目標(biāo)已有不同,新《綱要》提出我們要將幼兒的態(tài)度與習(xí)慣放在第一位,其次才是能力與知識的培養(yǎng),有句俗話;“良好的態(tài)度是至關(guān)重要的,所以我們要將它放在第一位,在這里,令老師有一句話讓我記憶猶新,“讓幼兒園的每一面墻都說話”,這里的每一面墻包括“對話的墻面,互動的墻面,展示的墻面,變化的墻面,”讓幼兒處處學(xué)知識,感受幼兒園的快樂,滿足孩子所需,放開孩子的手腳,給孩子以挑戰(zhàn)。

幼兒老師承擔(dān)的責(zé)任有很多種,每一個幼兒高興的來到幼兒園,而我們的責(zé)任則要保護他們的安全,教導(dǎo)他們提高安全意識,學(xué)會自我保護,從一日常規(guī)開始,從各方面加強幼兒園安全工作,讓我們的小朋友做一個健康,快樂的寶寶,在健康方面除了生理健康,心理健康和社會適應(yīng)良好外,還要加上道德健康,只有這四個方面的健康才算是完全的健康,在這些方面。各位老師相應(yīng)的列舉了很多身邊的事例,更加深了我們的印象。

在這次的培訓(xùn)中,聽到了各位同行前輩的經(jīng)驗之談,我倍感榮幸,在以后的工作中,我會努力學(xué)習(xí),加強自己的.專業(yè)素養(yǎng),豐富自己的實踐經(jīng)驗,我相信在不久的將來,我將會成為一名優(yōu)秀的幼兒教師。

教學(xué)培訓(xùn)總結(jié)報告篇十一

教學(xué)培訓(xùn)工作的開展對于提升教師們的教學(xué)能力有著重要的指導(dǎo)作用,下面教學(xué)培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)是小編為大家整理的,在這里跟大家分享一下。

20xx年7月13日至20日,我非常榮幸參加了為期一周的校長教育管理研修班的培訓(xùn)學(xué)習(xí),聆聽了多位專家的講座,并進行了現(xiàn)場參觀,這次學(xué)習(xí)使我開闊了眼界,拓寬了思維,明確了自己的責(zé)任和使命,進一步懂得了學(xué)校發(fā)展規(guī)劃、校園文化建設(shè)、教師專業(yè)發(fā)展等在學(xué)校發(fā)展中的重要意義,也使我進一步理解了校長應(yīng)具備的理論素養(yǎng)和能力,明確了一名校長在團隊中的角色定位——影響與引領(lǐng)。讓我享受了一次心靈大餐,滿載而歸,同時也深受啟發(fā)。

此次培訓(xùn)課程安排的內(nèi)容充實,有針對性、實效性,著眼于提高校長和教師自身素養(yǎng)和學(xué)校管理實效出發(fā),精心設(shè)計,內(nèi)容豐富而科學(xué),讓全體學(xué)員受益匪淺,培訓(xùn)期間聆聽了北京師范大學(xué)國培專家--易仁榮的講座《勤于思考、善于思考》,張東嬌的講座《提升校長領(lǐng)導(dǎo)力的行動策略》,北京交通大學(xué)人文學(xué)院副教授—孔德力的講座《儒家傳統(tǒng)中教育的內(nèi)涵及當(dāng)代啟示》,參觀了北京市潤豐學(xué)校,并聽了全國十大明星校長70歲的校長)—卓立的'講座《實施素質(zhì)教育,促進和諧發(fā)展》,北京師范大學(xué)教育學(xué)部教授-趙德成的《有效的教學(xué)評價》,鮑傳友的《以文化建設(shè)引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展》等等,易仁榮專家的講座讓我們明白,教師的專業(yè)發(fā)展在校內(nèi)要靠質(zhì)量,在校外要靠文章,質(zhì)量加文章,雙翅才能飛翔,作為教師要勤于思考,善于思考,要在“巧“字上做文章,人生就是先苦后甜,誰能堅持思考,誰就可能走在他人前面等。幽默風(fēng)趣的張東嬌教授的講座讓我們明白提升校長領(lǐng)導(dǎo)的行動策略,首先要以身作則,二是要共啟愿景,三是挑戰(zhàn)現(xiàn)狀,四是使眾人行,五是激勵人心等,校長一定要把追隨者變成領(lǐng)導(dǎo)者,這才是成功的校長。孔德立教授的講座讓我明白當(dāng)代教育的問題和孔子與儒家傳統(tǒng)的形成等問題。趙希斌的講座告訴我們,高效與有趣的課堂該怎么處理,在教學(xué)內(nèi)容的把握上應(yīng)高、思、實、正、通,教學(xué)方式的把握應(yīng)引、問、比、動、趣,并詳細具體的進行了解說。卓立校長的講座給我留下了深刻的印象,校園設(shè)計有特色,能大膽改革和創(chuàng)新,學(xué)校特色明顯。趙德成的講座讓我進一步明白教學(xué)評價在教學(xué)質(zhì)量管理中的重要作用,以及應(yīng)該摒棄或淡化的一些教學(xué)評價標(biāo)準(zhǔn),我們不能穿新鞋走老路,不能穿新鞋走歪路。鮑傳友的講座從三個方面告訴我們?nèi)绾我晕幕ㄔO(shè)引領(lǐng)學(xué)校發(fā)展,一是要理解學(xué)科文化、二是要明白學(xué)校文化的構(gòu)成、三是要如何建設(shè)學(xué)校文化,讓我們明白學(xué)校文化是解釋出來的,胡教授的講座讓我們明白教師要給學(xué)生更多的學(xué)習(xí)時間,教室應(yīng)該交給各班學(xué)生自己去布置,要立德樹人,讓學(xué)生成為會規(guī)劃人生的人,機會是留給那些有準(zhǔn)備的人的,讓我們明白未來五年影響教育的六大信息技術(shù)等,一周的學(xué)習(xí),專家的講座和教育理念,生動的實例,撞擊著學(xué)員們的心,精彩的講座,贏得了學(xué)員們熱烈的掌聲,教授幽默的語言,引來一陣陣笑聲,專家們在精辟的分析中,注重理論聯(lián)系實際,能結(jié)合當(dāng)前學(xué)校的實際情況進行精彩的分析、剖析,提高全體學(xué)員的教育教學(xué)管理能力。

這次培訓(xùn)以專題講座為主,同時通過交流互動、研討、參觀學(xué)習(xí)等多種形式來達到培訓(xùn)目標(biāo)。全體學(xué)員實地參觀了2所學(xué)校,聽取了學(xué)校在教育教學(xué)、教師專業(yè)發(fā)展、教學(xué)評價和校園文化建設(shè)等方面的經(jīng)驗,進一步了解到了創(chuàng)新管理的新方法和新舉措,這對培養(yǎng)全體學(xué)員的實踐能力、科學(xué)與人文素養(yǎng)及環(huán)境意識具有很大幫助,增添了學(xué)習(xí)的實效性。所有這些無不讓我感動與佩服,幫助我學(xué)到了不少的知識和經(jīng)驗。讓我們明白校長的引領(lǐng)可以讓學(xué)校更有朝氣。我們應(yīng)在師生交往中發(fā)展自己,在借鑒他人中完善自己,在理論學(xué)習(xí)和管理實踐中豐富自己。我們不僅學(xué)到了課堂評價方法,更新學(xué)校管理理念,而且,懂得如何更好地關(guān)愛、激勵老師和學(xué)生,懂得如何培育校園文化。同時,切身感受到名校的校園文化,老師們淵博的知識,使我們進一步開闊眼界,增強學(xué)習(xí)意識。

這次校長培訓(xùn),時間雖短但收獲頗大,專家們的精心設(shè)計貫穿于教學(xué)培訓(xùn)每個環(huán)節(jié),在今后的工作中,我將把這次學(xué)到的理論與我校實際有機地結(jié)合起來,做到學(xué)以致用,把以人為本的教育思想貫穿于整個學(xué)校教育教學(xué)活動的始終,不斷深化學(xué)校內(nèi)部改革,健全各種規(guī)章制度,做到人性化管理,辦人民滿意的教育。學(xué)無止境,我必須加強學(xué)習(xí),學(xué)習(xí)國家政策法規(guī),學(xué)他人之經(jīng)驗,夯實理論基礎(chǔ),轉(zhuǎn)變觀念,增強服務(wù)意識。建立科學(xué)管理體制,充分調(diào)動教職工的工作積極性,促進學(xué)校工作的健康發(fā)展,切實提高學(xué)校管理工作效率和服務(wù)質(zhì)量。總的來講,這次學(xué)習(xí)是一次充電,我將以實際行動扎扎實實的投身到工作實踐中去,更新自己管理理念,為農(nóng)村教育的均衡發(fā)展貢獻出自己更大的力量,我相信,通過專家引領(lǐng),自我反思,我的專業(yè)素養(yǎng)和管理水平將會提高,完善人格,在工作中做到熱心、愛心、誠心、耐心、細心等,我將在今后的教育教學(xué)與管理為教育教學(xué)服務(wù),促進我校更好更快發(fā)展!

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