無論是身處學校還是步入社會，大家都嘗試過寫作吧，借助寫作也可以提高我們的語言組織能力。范文書寫有哪些要求呢？我們怎樣才能寫好一篇范文呢？以下是小編為大家收集的優秀范文，歡迎大家分享閱讀。

企業廣播稿篇一

在日前競爭日趨激烈大浪淘沙的現代社會，一個企業若是想快速穩定健康的發展，除了創新能力外，團隊的凝聚力和協作精神也是必不可少的。古人孫權曾說過：“能用眾力，則無敵于天下矣;能用眾智，則無位于圣人矣。”德國偉大的作家叔本華也曾說過：“單個的人是軟弱無力的，就像漂流的魯濱遜一樣，只有同別人在一起，他才能完成許多事業。”這些都充分的說明了凝聚力和協作精神的重要性。

一棵小樹弱不經風雨，但是百里森林可以并肩耐歲寒。我們公司也是一個團結、積極、向上的團隊。如我們新員工剛入職時，公司組織的素質拓展訓練中就可以看到，特別是高空跨越求生項目更能體現我們公司的團隊協作精神。在公司領導的正確帶領下，大家齊心協力，求真務實，為我們明天的成功發展打下了堅實的基礎。團結就是力量，團結是一切事業成功的基礎，任何個人只有依靠集體的力量才能完成個人的夙愿，任何團體只有依靠團隊的力量才能達到預期的目標。

誠然，團隊的凝聚力和協作精神固然重要，但是同事和周圍人之間的相互信任是大家團結的前提。信任別人本就是一種高貴的美德，與同事共事，首先就是要給予同事充分的信任。有時候，同事不經意的一句話，就能讓你擺脫桎梏的束縛，讓你醍醐灌頂，使問題迎刃而解。與周圍的人共事，要多一份信任信任，多一份謙虛，多一份微笑，多一份寬容，多一份主動。營造出和諧的工作和學習氛圍，每天讀保持一種愉悅的心情，而去快樂學習，快樂工作，快樂生活。

團隊的合作，是為了達到既定的目標所顯現出來的一種自愿合作和協作努力的精神，真正的合作是以“心甘情愿”為基礎，當團隊的合作是出于一種自身的自愿時，它必將產生一種無形而又持久強大的力量，他可以調動所有成員的資源和才智，此無形力量勝于有形。

同心山成玉，協力土變金。成功，不僅需要堅韌不拔的毅力，智慧和靈感，還需要團隊的協作精神。試想一個公司，組織渙散，人人各行其是，那么這個公司就是一盤散沙，毫無生機和活力可言，那么還談什么生存和發展。在一個缺乏凝聚力和協作精神的環境里，即使再有雄心壯志，再有智慧，再有能力和經驗的人也不會有更好的發揮空間和施展才華的平臺。我們不要像手掌一樣打出去，我們要指頭抱成團，像拳頭一樣打出去，這樣會更有力。只有懂得團結協作的人，才會在集體中毫不保留的出己之力，因為他們把團結協作當成自己的責任來出這一份力，他們知道這對于個人，集體有著多么重大的意義。

一潭死水永遠也不會泛起美麗的浪花，只有海納百川才能驚濤駭浪。集體是力量的源泉，眾人是智慧的搖籃，俗話還說得好，一個籬笆三個樁，一個好漢三個幫呢，眾人拾柴才能火焰高。我堅信我們這個團體，今后在共事時候，必能勁往一處使，眾人眾志成城，為建設寧東新的一片天地而努力奮斗。

6月16日，天氣格外晴朗，我公司在xx公園為廣大居民宣傳如何安全使用天然氣。

這一天，大家在行政部的帶領下，穿好工服，配好工牌，帶好我們的“裝備”整裝待發。在行政部的組織下，大家將公司宣傳牌，宣傳彩頁都擺了出來，一切按照我們的分工進行著，臨洮縣電視臺對我們進行了專訪，他們提出了個問題，為什么宣傳活動要將灶盤陳列出來?是在搞促銷嗎?我當機立斷的說，不，我們不是搞促銷的，今天是我們的安全宣傳活動，為了讓更多的市民懂得如何正確安全使用灶具。

借著此次機會，大家在廣場人最多的時候將我們的管道氣喜訊彩頁發給了老百姓，做了一次很好的宣傳工作，隨著電視臺的專訪，我們的周圍人越來越多，有咨詢如何使用灶具的，有咨詢我們初裝費價格的，還有一些本來就是我們的客戶，咨詢我們的氣壓等等，大家都耐心的解釋著，活動過程中省安監局局長陪同中央安監局團委書記觀摩了此次活動，他們特別指出，希望通過此次活動，把安全用氣的常識帶給廣大居民，共同推動家庭用氣安全，杜絕安全事故的發生，今后，我們還要繼續深化這項活動的開展，不斷創新活動形式，風度宣傳載體，擴大宣傳范圍，扎扎實實地做好安全供氣事業。

伴隨著跟老百姓逐一的解釋活動到了尾聲，我們在宣傳時誠懇希望廣大居民對我們的服務和安全工作進行監督，提出好的意見和建議，使我們的工作更趨規范化、更趨科學化，不斷提高我們的服務質量，為廣大居民提供安全放心的用氣環境。

xx市圣寶萊貿易有限責任公司(以下簡稱“圣寶萊公司”或“公司”)從成立之初，就根據團隊管理、時代要求、行業特點和企業定位的需要，建立了一整套涵蓋隊伍建設、渠道建設、品牌建設、經營理念和銷售模式建設以及消費者市場建設的系統的企業文化，為公司運營機制的確立、激勵機制的深化、企業騰飛和發展、市場戰略規劃的實施，創造了必要的條件，并在工作實踐中逐步完善了自己的企業文化。

公司的企業文化可以概括為八個字：“團結，拼搏，誠信，服務”，蘊含了三個方面內容：

第三、在產品銷售過程中，堅持以服務為特色，展現“用愛去思考，用愛去體會，用愛去關懷”的愛心文化，使圣寶萊的“愛心文化”能夠引導經銷商的`銷售活動，融化消費者的消費行為。

20xx年，公司聯合沈陽圣寶萊公司向“希望工程”捐款，用以點燃那些渴望讀書的孩子們心中的希望。公司的這個行動得到了中國青少年發展基金會的肯定。

20xx年，公司分別向吉林省通榆縣和松原市的部分失學兒童和貧困大學生捐款，幫助他們完成學業。通榆縣政府和松原市團委也鄭重地將這件事記入在當年各自的工作大事記中。

20xx年，公司為遭受“5·12”大地震破壞的汶川地區義賣捐款。表露了“天地無情，人間有愛”的深厚情懷，樹立了一個負責任企業的形象。

20xx年，公司還贊助了殘疾人事業的發展、奉養了“黑龍江省社會福利院”的老人們。

20xx年，公司向西北干旱地區捐贈水窖，接受捐贈的中華慈善總會代表說，“我感受到了濃濃的企業文化，看到了圣寶萊公司的一系列愛心行動，相信定會感動中國。”

在團隊建設方面，圣寶萊公司明確了自己的用人之道：有德有才，破格重用;有德無才，培養使用;有才無德，限制錄用;無德無才，堅決不用。

公司在渠道建設中提出了市場利益訴求點：給予希望就是擁有希望。向廣大經銷商宣示了圣寶萊公司的終端銷售思想，表明了圣寶萊公司的創美之道是偉大的事業，是給消費者和經營者都帶來利益和“財富”的“希望”之道。

面對廣大消費者，公司進一步完善了自己的經營理念和銷售理念，提出了“用愛改變世界，用美改變人生”的銷售思想，把經營活動和銷售活動變成傳播“愛”、普及“美”的生活內容，并把它貫穿在溝通、交流、銷售、服務的工作中，振聾發聵，撼動人心。

在品牌建設方面，公司更注重用鮮明的形象，揭示深刻的道理，深入淺出，形象生動。

依佛奈兒vi形象中的logo，是依佛奈兒英文名稱“infinitelight”第一個字母“i”的變體，確立了一只手托起太陽的形象。因為“infinitelight”本意為“無限大的光”，譯成中文是“阿彌陀佛”的意思，因而具有了“有形的世界，無形的力量”的內涵，賦予了人們企盼幸福、健康、團圓、美麗的力量。

圣寶萊公司建立的系統的企業文化，形成了公司拓展市場的戰略思維的必要前提，也是確定各項“戰役”決策的有利條件，為企業的可持續發展夯實了堅實的思想基礎、組織基礎和文化基礎。

伴隨著品牌vi形象的建立，依佛奈兒產品也不斷地得到政府有關部門的肯定和好評。

20xx年，依佛奈兒被全國婦聯中國名優婦女兒童用品采購編審委員會，授予“中國名優婦女兒童用品采購指定品牌”的稱號。20xx年，公司被中國商會授予“商業信用合格單位”的榮譽稱號。20xx-20xx年，依佛奈兒被黑龍江省消費者協會授予“質量服務雙優推薦品牌”。

20xx年，依佛奈兒品牌被黑龍江省報業集團《今天消費報》和“世界美容師行業協會”，授予“消費者滿意放心品牌”。全國消費者協會在《中國消費報》上予以了公示報道。

20xx年12月16日，《生活報》專題報道了依佛奈兒被消費者評為“放心滿

意化妝品稱號”的消息。兩天后，《都市報》在第三版刊發了記者肖永新采寫的通訊――《凝眸遠望引頸長鳴――xx圣寶萊公司側記》，概括介紹了圣寶萊公司的企業文化和經營特點。

20xx年，黑龍江省質量技術監督局xx質量技術監督檢驗所，通過黑龍江質量網發布了當年的評選結果，xx圣寶萊公司被評為四星級“質量誠信單位”。

20xx年，依佛奈兒均獲得由中國中輕產品質量保障中心授予的“質量信得過好產品”的稱號。

xx圣寶萊公司建立的這種以愛為主體，以誠信為核心，具有融合、滲透、拓展功能的、多層次、多角度、寬視野的企業文化，有著很強的感染力、影響力和傳播性，是管理的軟件，是交流的硬件。得到了政府有關部門、權威機構、有關高等院校和化妝品界同行們的青睞和矚目，為公司的業務拓展爭取了更多的話語權，也為企業自身的發展添加了不竭的動力。

企業廣播稿篇二

“一年靠運氣，十年靠經營，百年靠文化”。隨著經濟全球化進程的加快，越來越多的企業面對日益激烈的市場競爭，都充分認識到了構建企業文化對提升企業核心競爭力的重要性。一個企業的動力及凝聚力都來自于企業文化。

隨著20xx年股份公司上市之后，越來越多的新信息、新理念如風暴般讓人目不暇接，企業上下每位員工都深感自身不足與企業發展過快存在的落差，學習的渴望性、急迫性更加強烈、企業文化建設迫在眉睫，隨著一批批員工走出去，學會來，企業引進了一系列先進經驗，新的辦公系統、8s管理、qc小組、創建和諧企業、員工之家、班組建設;歸根到底是企業文化主導作用。就化工企業而言，由于常年勞動強度高、工作環境艱苦、異地施工較多、人員流動頻繁等特征，加企業必須要用文化的力量凝聚員工、團結員工、激勵員工，推進企業與時代共發展。因此，構建具有企業特色的企業文化尤其重要。

不在是以框架、口號的形式出現在員工的心里。

股份公司在營業收入、市場份額和客戶滿意度等績效指標上大幅提升，為了全面提升企業核心能力、優化企業社會形象，公司企業文化落地為契機加強企業文化建設。他們的考慮是：(1)疆內各個化工廠新建，產量供求關系變化;(2)公司管理較為粗放，本位主義仍較嚴重：派遣制員工歸屬感不強、流失嚴重;(3)社會公眾對公司誤解較深，認為公司店大欺客、靠壟斷攫取高額利潤、社會責任感不強。

二、公司的企業文化建設實踐

按照集團公司的統一布置，公司從20xx年起正式啟動企業文化建設，并在實踐中逐步探索出了一條獨具特色的企業文化建設之路。

1.指導思想和推進思路

現問題、提升績效一樣，文化建設同樣需要對結果進行評估。文化建設的結果主要體現在兩個方面，從員工角度而言主要是外顯于行，即文化的作用主要體現在員工行為的改變上：從企業角度而言主要是彰顯于績，即文化建設是否有效主要通過經營績效來體現，這里的績效既包括市場份額和利潤等硬績效，也包括員工滿意度、品牌等軟績效。

基于自身經驗和外部研究，企業文化落地的關鍵在于堅持“四個一”不動搖：一條主線，即企業文化建設不能脫離生產經營的主線;一個群體，即直線經理言傳身教，作為企業文化建設的第一人;一個載體，即管理的過程本身即文化落地的過程，融合文化與管理;一把尺子，即要通過企業文化的精確測量，明確企業文化建設的努力方向。

2. 打造自己品牌 增強企業核心競爭力

品牌是塑造企業形象、促進企業發展、保證企業在市場競爭中立于不敗之地的根本。隨著企業規模不斷擴大，企業生產能力進一步提高，通過能源基地、煤化工基地、氯堿化工基地建設的實施不斷提升企業核心競爭力，使品牌不但促進了企業發展，也使企業發展提升了品牌的影響力和美譽度。

其實，品牌既是一種形象，更是企業實力、企業信譽、企業形象和企業文化的集中體現。對企業形象提升、擴大企業知名度、美譽度和影響力都很有意義。但與此同時，這就要求每位員工必須不斷增強品牌意識、呵護品牌形象、提升品牌質量，為品牌永遠長青增光添彩。

3.化集團的企業文化為公司的目標文化

要讓文化落地，非常重要的一點是要讓員工明白，文化要我怎樣做，按這些要求做對我有什么好處。從這一點出發，結合當時地市公司生產經營管理的需要，抓住了企業生產經營管理具體活動所應遵循的基本原則，集中體現了公司管理層在當時環境下對如何有效經營公司、如何處理好企業內外各種關系的系統思考，有效解決了很多公司在企業文化建設過程中“兩張皮”的問題。

4.以人本文化 建設高素質隊伍

員工是企業的主體，也是文化建設的主體。建設企業文化必須以人為本，把“人本”理念落實到各項具體工作實踐中去。

一是加強教育。要讓職工熱愛企業、忠誠企業、愛崗敬業、增強員工團隊意識，使企業與員工形成利益共同體和事業共同體，用文化的力量感召員工和影響員工。加強教育，重在組織員工學習企業管理制度，提高員工的綜合素質和執行力;加強安全意識和安全技能培訓，變“要我安全”為“我要安全”;認真貫徹質量方針，加強質量管理體系相關文件的學習，不斷增強創優能力;進一步開展以“安康杯”勞動競賽、群眾安全生產監督員等全員參與的安全生產活動;大力開展作風建設，倡導企業良好風氣，形成企業健康發展的良好氛圍。

技術比武、導師帶徒等活動，引導廣大員工學習新知識、新技術和新工藝，在實踐中提高技能、增長才干，起到了很好的推進和帶動作用。

三是尊重員工。要建立健全“培養人才、吸引人才、留住人才、發揮人才”的良好機制，引導激勵員工學科學、學文化、學技術，為公司的發展不斷作出新貢獻。尊重員工，就是要用尊重與關懷增強員工以企為家的歸宿感，特別對一線員工、農民工隊伍，樹立關心人、理解人、尊重人的文化管理理念，努力構建施工現場和諧工作、和諧生活的良好人際環境。

4.化目標文化為員工行為

目標文化提出后，接下來的工作就是如何把文化變成企業和員工的具體行為。在這個過程中，公司以堅持潤物無聲為主，不求“畢其功于一役”，始終以生產經營為主線、圍繞生產經營做文章，在強調把事情做好、做到位的同時，亦要求文化服務到位、落地到人，做到既不“喧賓奪主”、亦不“碌碌無為”。在推進文化落地的過程中，除大家通常強調的企業文化宣貫外，公司在企業文化的顯性化和制度化上做了大量的工作。

(1)企業文化顯性化

顯性化是指通過張貼、上墻等營造一個文化無處不在的物理氛圍。從每個班組“員工之家”看板就能了解到這個小細胞工作亮點;通過報刊、網站、廣播、電視、專欄、櫥窗等宣傳載體，加強宣傳力度;通過陳列室、榮譽室等文化陣地建設，建立通訊員、網絡評論員隊伍，廣泛開展企業文化節、文化周、群眾性文體活動和精神文明。

企業廣播稿篇三

我們迎過秋天的落葉我們躍過春天的原野我們穿過彎曲的小巷我們跑過寬闊的大街每天早起和朝霞相約每天傍晚把晚霞采擷今天我們要飛過銀色的跑道向前，向前，向前！把記錄刷出新的一頁！

青春是一首歌，優美動聽。青春是一首詩，回味無窮。綠茵場上是你揮灑青春的舞臺，紅色跑道是你書寫青春的卷章。加油吧！年輕的心，我們為你歡呼！加油吧！青春的你，我們為你自豪！

白色的跑道是你運動的軌跡，臺上的吶喊是對你拼搏的肯定。這是耐力與意志的檢驗，超越自我，挑戰自我是你的目標，當你體驗過從他人身邊攸勿而過時，你將再次獲得新的感悟，那是自我人生價值的體現，更是為代表隊爭奪榮譽的自豪，拼搏吧！努力吧！

運動健兒們，勝利就在眼前，我們不言放棄。

你的汗水灑在跑道，澆灌著成功的花朵開放。你的歡笑飛揚在賽場，為隊爭光數你最棒。跑吧，追吧！在這廣闊的賽場上，你似駿馬似離鉉的箭。跑吧，追吧！你比虎猛比豹強。

人生如賽場,路途似跑道。在這秋高氣爽的季節里,在這遠離城市喧囂的戰地,。

所有的激情,都在那一陣陣吶喊聲中凝結。所有的希望艘在吶喊聲放飛了。所有的力量也在吶喊聲中凝結了。

就在激昂的喊聲中,。

運動員們接受了依次次的挑戰,依次次超越了自我。他們以自己的行動,充分展現了自己的實力。展現了真我的風采。展現了自己的堅強拼搏的精神。

我們期待運動員們成功的喜悅,我們也隨時準備送上失敗的鼓勵,comeon,everyone！

讓你們的成功與我們喜悅凝結在那一秒鐘凝結,變成永恒！

這就是下一次嘗試的動力假如你失敗了。

就總結經驗，吸取教訓，繼續努力。

企業廣播稿篇四

伴隨著熟悉的音樂，時間又來到了下午三點，守候在廣播前的同事們，大家下午好，我是你們的老朋友。

今天是xx月xx日，星期五，本周連晴高溫，我們真正迎來了重慶的酷暑，所以關于夏天的話題里，我們永遠都離不開“熱”這個詞。據說最近由于紫外線灼傷到各大醫院看病的`人不少，特別是漂亮mm們可要注意了，我們常坐辦公室，皮膚接觸陽光較少，所以更容易被紫外線曬傷。所以對于要出門拜訪客戶的同事，最好的方法是使用適合膚質的防曬霜，再加上適當的防曬措施，如帽子、墨鏡、遮陽傘等，就能有效地阻擋紫外線的傷害。另外，每天多吃富含維生素c的蔬果，例如番石榴、獼猴桃、草莓、番茄等，而像菠菜、芹菜、香菜、醬油這類感光食物，不宜多吃。

今天我們要跟大家討論一下：我有多久沒有看書了呢？我上一次完整地閱讀一本書是什么時候呢？我現在能在5秒鐘之內說出我最喜歡的書的名字嗎？哎，結果肯定會讓很多人汗顏。

其實沒有看書只是一個表面現象，這個問題真正令人抓狂的本質在于：學習，似乎正以迅雷不及掩耳之勢離我們遠去。

仔細想想，這也不能怪咱們偷懶，一個朋友就跟我說：看看現在社會競爭這么大，每天忙工作都來不及，我也想充實一下，可是哪兒有時間學習呀。其實，他的想法是有代表性的，當我們習慣了快節奏的生活，再想“慢”下來就不容易了。

可是我們為什么必須學習呢？因為我們不滿足。不滿足有兩個方面，一是我們還有弱點和缺點，還需要完善；二是我們還要追求更好。需要完善，就必須用新知識改正不足，需要更好，就要不斷創新，要做到這兩個方面，不學習，是實現不了的。

那么，如果要學，我們應該學什么？有沒有更有效率的學習方法呢？

實際上，答案是肯定的，不過呢我們先賣個小關子，先休息一下，一會兒我再和大家繼續探討關于學習的話題。

今天為大家送上的歌曲是來自xxx的《xxx》，ok，一起輕松輕松，欣賞一段好音樂吧！不要走開，xxx廣播稍后回來。

（播放歌曲）

首先，我們應該學什么？

那怎么學習才最有效率呢？我認為是分享。

這就是為什么許多公司都提倡建設學習型團隊。

學習型團隊，就是一個有共同目標，通過不斷地相互分享、學習為實現目標所需要的知識，再用知識來解決實際問題，使自己和組織都能不斷進步的一個團隊。

《第五項修煉》的作者彼得·圣吉提出過一個值得思考的問題，為什么在許多團隊中，每個成員的智商都在120以上，而團隊整體的智商卻處于低水平？其實他們就是沒有揚長避短。團隊的學習就是要解決這個矛盾。學習型團隊特別強調要從反饋中學習，從反思中學習，從共享中學習，你的經驗可以幫助別人，別人的經驗也拓展了你的思維。這樣每個人的缺點可以盡量歸避，優點則無限放大，一方面團隊成績上去了，另一方面，自己也能迅速提高。

團隊學習其實是豐富我們見識、提升我們能力的一個重要手段，所以平時和團隊一起，分享一本好書，交流一個營銷經驗，或許我們可以成長得更快。比如我們的晨會，就是一個很好的團隊學習的平臺，所以大家要多多珍惜哦。誰不想讓自己生活得更好呢，誰不想自己身在一個優秀的團隊中呢是吧？那么就從現在開始學習吧。

好了，今天的內容就是這些，祝大家周末愉快。下周五同一時間，咱們不見不散。

企業廣播稿篇五

夏季天氣炎熱，且是安全事故易發生的季節，所以我們作為生產一線的職工要做到以下幾點生產注意事項。

第一，用電安全。天氣炎熱，工人穿著單薄且皮膚多汗，相應的增加了觸電的危險，另外夏季潮濕多雨，電氣設備的絕緣性能有所降低，是觸電事故的易發季節，所以，抓好用電安全尤其重要。

第二，防暑降溫。夏季天氣高溫干燥，連續超負荷的工作易造成中暑事故的發生，只有切實做好防暑降溫工作，才能消除季節性的安全隱患，生產一線的職工必須配備必要的防暑藥品，并且有專人負責做好含鹽飲料和茶水供應。

第三，裝備作業安全。氣焊、氣割是我們每天必須操作的，夏季氣溫較高，尤其是使用氣瓶作業的員工，將氣瓶置于露天，高壓氣體在烈日曝曬下升溫，體積膨脹嚴重的易發生氣瓶爆炸事故，造成人員傷亡和財產損失。

一旦爆炸還會帶來二次事故(火災等)，使損失變大。可見壓力容器在夏季作業中的`使用和存放非常重要。

第四，個人防護用品的穿戴。為了保護好特種作業人員在施工過程中的人身安全，作業人員必須穿戴好個人防護用品，佩戴好安全帽、安全帶、安全鞋，這些東西天氣炎熱穿戴在身上讓人覺得更熱，于是一些人在工作中放棄穿戴，一旦危險來了，連最基本的防護作用都沒有，使得原本不是傷害很大的事故變得嚴重。

第五，防雷電安全。夏季雷雨天氣增多，生產過程中還有很多注意事項，以上只是其中的幾個方面，“安全生產、預防為主”的方針要求我們做好安全預防措施，盡量避免或減少危險事故的發生，在工作中只要我們牢記安全這根弦，切實做好各項安全預防措施，尤其是有針對性的安全保護措施，我們的安全生產才能防患于未然。

最后，特種作業人員應注意的安全。像我們這樣的特種作業人員，在船上施工時，悶艙作業必須遵循掛牌、通風、雙人制及照明。每個人在自己的工作完畢后必須切斷電源、氣源、余火。

每個人使用的設備必須完好，如割刀皮帶不漏氣、電焊皮帶不露銅、電源線有良好的漏氣保護裝置、千斤頂、葫蘆經常檢查保養，不得帶病工作等。

白色的跑道是你運動的軌跡，

臺上的吶喊是對你拼搏的肯定。

這是耐力與意志的檢驗，

超越自我，挑戰自我是你的目標，

當你體驗過從他人身邊攸勿而過時，

你將再次獲得新的感悟，

那是自我人生價值的體現，

更是為代表隊爭奪榮譽的自豪，

拼搏吧!努力吧!

運動健兒們，勝利就在眼前，我們不言放棄。

你聽那激烈奔跑的腳步聲，

震撼大地。

你聽那歡呼加油的吶喊聲，

催人奮進。

賽場上的旋律，

如旋風般急速，

如號角般激揚，

如激流般奔騰不息。

創新!突破!超越!

永遠是賽場上最激動人心的旋律。

企業廣播稿篇六

尊敬的xx國際公寓a區各位業主朋友們：

您好!

值此各位業主入住xxa區之際，xx物業公司作為該小區的物業管理者，向各位業主致以誠摯的問候和衷心的感謝!感謝您選擇了我們，我們將以完善的管理、優質的服務，為您提供整潔舒適平安和諧的生活環境，以此回報您的正確選擇。

xx物業公司成立于2001年10月，管理著xx市西城區世紀家園、東湖上城、東湖金融大廈、xx國際公寓d區、a區、長青新境、奔三新苑七處物業，管理面積約為97萬平方米。公司現有員工340人，冊資金現三百萬元，具有國家二級企業資質。

xx

復檢，xx物業公司被管理局授予基層建設達標隊稱號，2008年9月世紀家園小區被天然氣集團公司綠化委員會授予綠化模范示范小區。

您即將入住的xx國際公寓a區是新建的居住小區。xxa區東臨油田公司生態園，西鄰讓胡路區汽配城，北與xx油田公司大樓及xx一中隔世紀大道相望。xxa區位于xx國際公寓全區西北，由高層、多層、商業住宅、地下車庫及公建項目組成;規劃總建筑面積301735平方米，規劃用地面積121000平方米;住宅戶數2073戶，停車位1500多個。住宅戶型由兩室、三室、四室、躍層等多種戶型組成，為業戶提供了多元化的選擇。大型地下車庫不但可以滿足有車業主的停車需求，也為今后有購車打算的業主免去后顧之憂。

xxa區高低錯落、起伏有致的樓盤布局，整體樓群似動感音符譜寫的樂章映入您的眼簾，人性化的設計理念展現在您的面前。商業設施、體育健身會館近皆在區內，市重點中學——xx一中據該區最近，是您培養學子成材的理想之地，由于地理位置得天獨厚，讓您盡享市中心的`繁華與便利。

該區設有出入口管理系統和全方位的監控系統，住宅室內設有可視對講系統，中心控制室設有緊急呼叫功能，為您創造了一個更安全更有秩序的居住環境。背景音樂系統和亮化系統的完備設置，增強了您視聽上的感受。住宅內天然氣入戶、地面輻射式采暖和生活熱水供應，時刻為您生活帶來便利。地下車庫暖風送風采暖和車輛管理系統，讓您的愛車在此安家。區內接入數字電視信號、石油管理局電話通訊信號以及光纖寬帶，充分滿足您對娛樂與通訊的需求。

設施是基礎，服務是關鍵。為有效保證xxa區的管理和服務，xx物業公司為xxa區的業戶提供專業化綜合服務的物業管理機構-----xxa區管理處。這支物業管理隊伍，將牢固堅持“熱忱服務，無私奉獻，挑戰平凡，無限創新”的服務理念，努力將xxa區建設成為xx第一、全國一流、與國際發展潮流接軌的現代文明社區，為您打造一個更健康舒適的現代生活空間。

農村錯峰避峰用電宣傳標語

1.若要用電效率高，避峰用電安排好

2.錯峰避峰巧用電器，又省電費又省電器

3.節約用電，避峰讓電，同獻愛心，共盡責任

4.錯峰用電好處多 節省電費更安全

5.巧避用電高峰 盡享優質電力

6.錯峰避峰巧安排 用電安全質更高

7.集中用電危害多 耗能增損藏隱患

8. 減少待機能耗，節約使用電能

9. 推廣節能燈具，倡導綠色照明

10. 錯峰用電好處多 節省支出更節能

11.隨手關燈很容易，積少成多省電力

12. 若要電費繳得少，避峰用電最絕妙

13. 避峰錯峰用電多上心，電費低效率快都開心

企業廣播稿篇七

甲:“紅領巾”廣播站今天下午又如約的和大家見面了!我是小主持人:。

合:讓我們一起走進我們今天的小學生食品衛生與安全特別節目!

甲:保爾.柯察金曾經說過:“人最寶貴的是生命,生命對于每個人來說,只有一次。

而我們少年兒童的生命更像一朵含苞欲放的花兒,嬌嫩纖弱,應該珍愛。

然而,在我們身邊,隨時都可能因為某些舉動而發生危及我們生命的事,所以,我們從小就應該提高安全意識。

乙:食物是我們人類生活中必不可少的,但食物的質量問題和人在飲食時的不注意也會導致一些疾病甚至食物中毒,而我們小學生由于幼稚無知可能是最大的受害者。

甲:食品的安全關乎人的生命健康。

在校園生活中,我們時常會與老師、同學一起開展一些戶外活動,而在活動中有時會帶一些零食,為了求方便,有些同學會從路邊的小攤隨意買一些。

有賣羊肉串的、炸排的、烤雞翅的……同學們只為了一時的享受,卻殊不知這些發出陣陣香味的食物,是來自地下工廠、非法制造的、有些炸食品的油還是反復使用的。

吃了這種不健康的食物,容易損傷胃粘膜,輕則拉肚子,重則胃腸炎、膽囊炎等。

另外,有的同學剛玩過,手弄得臟兮兮的,便吃東西;有的同學吃東西的時候不注意節制,暴飲暴食。

這樣都可能會危害我們的健康。

乙:所以,我們首先就應該注意食品安全。

曾經,一篇新聞一度轟動:劣質奶粉與“大頭娃娃”頭大,嘴小,浮腫,低燒。

這些幼小生命的罪魁禍首竟然是本應為他們提供充足“養料”的安徽阜陽生產的奶粉。

造成171名嬰兒致病,13名嬰兒死亡的事例,著實讓我感到心寒與心痛:現在的生產廠家太缺德了,不管對別人的身體健康會造成怎樣的傷害,只顧著賺錢。

甲:現在,食品安全。

管理存在的標準不統一、多頭管理問題,成為擺在食品安全上建設面前的首要難題。

處于我們現在這個開放的時代,超市的食品架上增加了許多新品種,擺滿了琳瑯滿目的副食品;農貿市場里蔬果的顏色,紅的紅,紫的紫,黃的黃,五花八門的東西總是讓人目不暇接、眼花繚亂。

可是難道它們真的是讓人可以放心的食品嗎?從它們表面看上去是要多好有多好,但有些恰恰是我們的頭號健康“殺手”。

乙:食品安全是我們老百姓日益關心的話題,工商部門積極管理的同時,也常常實施著食品的檢查工作。

在人的生活當中,衣食住行,樣樣都不得。

古人云:“民以食為天,食以安為先”,由此可見食品在生活中的重要性。

合:因此,食品安全要警鐘長鳴,不容忽視。

稍不留神就會影響健康,甚至危及生命。

一句話,為了大家的利益、健康和安全,我們呼吁:。

“讓全社會都來重視食品安全吧!”

本次播音到此結束,是由龔彬瑤和翔靖共同為您主持。

我們下一期節目再見。

企業廣播稿篇八

????合：生活是一個調色盤，調出多姿多彩的童年！七彩童年校園廣播站，與您相約快樂時分。敬愛的老師，親愛的同學們，大家中午好！我是播音員xx，我是播音員xx。

甲：春天到了，春姑娘穿著綠色的紗裙，輕盈地在大地上旋轉著，舞動著。小草聞到了春姑娘的氣息，睜開了眼睛。種子聽到了春姑娘的腳步，感覺暖洋洋的，伸伸懶腰，讓新綠鉆出了地面。樹上綠色的嫩芽也探出了頭。地上的花兒也競相開放，粉紅的杜鵑花，華貴的牡丹花，五彩的桃花、梨花、杏花、櫻花......。春天是綠色的，春天是繽紛的。

乙：綠樹在居民的小區里，在同學們的校園里，在爸爸媽媽工廠的圍欄里，在機關的大院里......綠樹在城市里，城市在樹林里。路上車水馬龍，路邊綠樹成蔭。汽車吐著濃濃的尾氣，綠樹過濾著有毒的氣體，凈化者我們賴以生存的大氣。毫不吝嗇的給我們送來氧氣。

音樂。

甲：夏天，烈日炎炎。綠樹像遮陽傘一樣給我們帶來陰涼，它是天然的調溫器。當狂風大作，暴雨傾盆的時候，大樹又能給我們擋風避雨。

乙：綠樹是天然的除塵器，是氧氣制造廠，是細菌消毒站，是噪聲消音器......

甲：毀壞了綠樹，砍伐了森林，水土流失，風沙肆虐，沙塵暴鋪天蓋地，沙漠侵蝕了良田，......人類曾經的愚昧反過來又懲罰了人類自己。

乙：沒有了綠樹，哪有樹林。沒有樹林，哪里會有動物，植物。沒有這些生物，哪里還有多姿多彩的世界。

甲：綠樹有效地、適時地改善著我們生活的環境，我們每時每刻都在享受著綠樹給我們送來的溫馨。愛護綠樹就是保護我們生活的環境，就是保護我們人類自己。

乙：讓我們青少年行動起來，積極響應祖國的號召，植樹造林，愛護綠樹，用我們的汗水澆灌出一個生機勃勃、郁郁蔥蔥的綠色世界，用我們勤勞的雙手創建一個更加美好的家園。

音樂。

甲：接下來是佳作欣賞。首先請欣賞。

乙：下面請欣賞。

乙：愿它能給你留下美好的回憶，伴隨你度過七彩的童年。

甲：本次播音主播：xx、xx。編輯：xx老師。感謝大家的收聽。

合：再見！

企業廣播稿篇九

下面，筆者想就如何讓文化于無形中對員工產生影響，談一些淺建：

“隨風潛入夜，潤物細無聲”，文化的影響范圍是無所不在的。首先決定企業文化導向的，當然非企業的領導莫數。

其實，都有道理。第一個人所說的是影響企業文化形成的最根本要素;第二個人指出的是企業文化在企業高管身上的直接反應;第三個人則講的是企業文化在普通員工日常行為模式上的體現。

一個企業，他的文化只有一個，不是天生就有的，也不是外部強加的，而是它的領導者在不自覺地過程中所倡導出來的，它的內容就是為群體自動遵守的觀念意識和行為方式。

領導者的行為模式，即身體力行，會對企業文化以及企業員工產生直接影響。企業的中層管理者的言行舉止，對培養員工的企業文化意識有著重要影響。中層領導的任務是在企業組織內部培養和灌輸一種清晰的價值觀、目標感，創造激動人心的工作氛圍。一名好的中層領導，可以幫助部門內的員工構思良好的遠景規劃，樹立核心經營理念核心價值觀，簡單地說，就是讓大家明白企業存在的最根本理由。它是不隨時間而改變的指導原則，它對于企業內部成員有著內在的價值。

沒有文化的隊伍永遠也談不上戰斗力。普通員工日常行為的模式，很大程度上受到企業文化影響。如果一個企業從上到下都有著良好的行為準則和習慣，文化導向明確，在員工當中，自然而然的便會形成同事之間、部門之間、上下之間相處融洽的局面。

于內，員工對企業戰略的認識理解和認可程度加深，對企業的忠誠度提高，人員流動性降低。于外，企業員工對外界將呈現出良好的姿態，積極參加公益活動，熱心公益事業，社會責任感加強。對待客戶和諧親切，更在無形中提升了公司效益。

每個企業都是由人組成的，企業文化也必須由員工來維持和傳播。因此，要保持良好的企業文化必須關心人、尊敬人、發展人。

讓文化在“潤物細無聲處”來影響員工的秘訣，除了身體力行以外，很多大型企業都強化感情投入，創造融洽和諧的氣氛。摩托羅拉的一位經理說：摩托羅拉是靠企業文化吸引雇員的，你加入摩托羅拉就加入了這個大家庭，你就會留下來，摩托羅拉中國公司舉辦過家庭日，邀請員工及其親屬參觀工廠及其辦公環境，舉辦豐富多彩的文體活動，讓員工為自己能在這樣的公司工作而感到驕傲。中國人最注重的就是感情，作為保險公司的我們，大膽借鑒，未嘗不可。

內外兼修屬全權之策矣，如果通過我們的努力能建立起一個具有如此以飽滿生動的思想和行動為支撐的企業文化理念，再加以靈活的運用和管理，讓廣大員工在潛移默化的熏陶中成為公司的主人，人人都成為公司的形象，則保險業之業定興、都邦之業定盛。

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企業廣播稿篇十

本文目錄。

河南中源化學股份有限公司位于千里淮河之源、山清水秀的河南桐柏，主要從事天然堿及其衍生產品的開采、加工和銷售，公司主導產品為低鹽重質和輕質純堿，現有純堿生產加工裝置三套，生產能力達到120萬噸。公司經過十幾年跨越式發展，已成為全國最大的天然堿生產基地，是河南省循環經濟試點單位。先進的生產技術和管理理念，使公司在管理、科技等方面取得了卓越的成就。

積極創新管理模式，按照現代化企業進步的要求，用科學的方法管理企業。中源化學先后推行了iso9001質量管理體系、iso14001環境管理體系、ohsas18001職業健康安全管理體系等標準化管理體系，建立了財務管理、人力資源管理、物資采購管理、營銷管理等ncerp網絡管理平臺，xx又成功導入了卓越績效管理模式，使公司的管理實現了從優秀到卓越的跨越。

20xx年公司為了更好地推進卓越績效管理模式，又啟動了平臺管控體系優化項目，聘請國內頂尖管理咨詢機構對公司管理流程和戰略規劃進行梳理，對公司的管理流程再造，使公司邁入現代化、規范化、科學化的管理軌道。

獨特的管理模式，造就了中源化學與時俱進的管理隊伍和求真務實的建設團隊，為公司持續、健康、規范地發展奠定了基礎。

蒙古精神與中源文化的完美交融，成為了中源化學持續發展的內在動力，按照適合現狀又具有一定前瞻性、富有創新和進取精神、富有開放性和成長性的原則，中源化學強力推進文化速起戰略，廣泛汲取兼容并包，提煉出以“創新、用人、團隊、榜樣、發展”為理念，以“奉獻、敬業、創業、團結”為興業精神的具有自身特色的中源文化。它是一面旗幟，帶領著中源人奮勇前行，基業常青。它是一種精神，凝聚著中源人不斷跨越的無窮力量。它是一種信仰，萃煉出中源人始終如一的忠誠。它是一種品格，彰顯出中源人勇于擔當社會責任的獨特魅力。

科學技術是第一生產力，先進的、不斷創新的科學技術是中源化學持續快速發展的支撐。“綠色化學，節能減排”，已成為公司科技工作的中心。公司已累計投入科研開發和技術改造費用5.5億元，占銷售收入的8%。公司首創的天然堿熱液溶采技術、倍半堿加工、濕分解碳化等國際先進工藝，不僅經濟環保，而且還節約了能源和資源，使天然堿資源的開采和利用率都大大提高。在環境保護、節能減排方面，廢水、廢渣全都得到了有效的利用，這不僅節約了成本，而且保護了環境。持續的科技創新，造就了中源化學頗具特色的經濟模式，拉長了產業鏈條，實現了自我積累、滾動發展、不斷壯大，形成了多種經營協調發展的良好格局。

歷經風雨，終見彩虹。目前公司年產量已達到120萬噸，產值24億，可向國家上繳稅費4億元。在縣財政貢獻率占到45%，南陽市納稅額排名第三位，中國純堿行業綜合效益排名第三位。目前銷售網絡已形成以中南、華東為主，輻射全國二十多個省市，產品還出口日本、津巴布韋等多個國家和地區，在今年純堿市場低迷的情況下，市場占有率穩步提升，經濟效益穩居同行業前列。

公司的“遠興”商標和生產的產品分別被評為“中國馳名商標”和“中國名牌產品”。公司先后被授予“南陽市十大納稅工業企業”、“優秀民營企業”“河南省原材料工業60強企業”、化工行業20強等多項殊榮。文明生產模式受到多方面的贊揚，省市各級領導多次到公司視察，對卓越的經營業績給予了充分的肯定，xx年2月份省委書記盧展工在中源化學視察時對公司的“循環經濟和綠色化工”的生產模式給予了充分的肯定，盧書記。

寄語。

中源化學“要堅持走新型工業化之路，大力發展循環經濟，一定要把河南天然堿產業做大、做強、做好，為中原經濟區建設做出應有的貢獻”。

在中源化學的帶動下，安棚化工城正在發生著日新月異的變化，宛若一顆璀璨的明珠鑲嵌在豫西南這塊富饒的土地上，吸引著來自全球的目光。

我們相信在不久的將來，通過對資源的統一規劃，科學開采，高效利用，鞏固在國內天然堿產業的優勢地位，中源化學必將打造成為中國最大的天然堿循環經濟基地，以卓越的業績回報社會，為地域經濟的發展做出更大的貢獻。

站在新的起點，河南中源化學股份有限公司將擔負起更加光榮的責任，以更加鏗鏘的聲音邁向一個新的征程，以更加澎湃的激。

情書。

寫更加絢爛的華章。

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某一天，

醒在夢的周圍;。

手指間，光線有些獨特;。

我能看得見，看見光在變，

變成七彩的寓言，飛向夢的起點。

某一天，飛馳在跑道間;。

兩腮間，汗水不斷流出;。

我能感受到，感受你在變，

變成生計的強者，奔向成功的邊際!

白色的跑道是你運動的軌跡，

臺上的吶喊是對你拼搏的肯定。

這是耐力與意志的檢驗，

超越自我，挑戰自我是你的目標，

當你體驗過從他人身邊攸勿而過時，

你將再次獲得新的感悟，

那是自我人生價值的體現，

更是為代表隊爭奪榮譽的自豪，

拼搏吧!努力吧!

運動健兒們，勝利就在眼前，我們不言放棄。

企業廣播稿篇十一

現正值汛期及高溫季節，氣溫不斷上升，雷擊、暴雨等災害性天氣多發，安全形勢十分嚴峻，工作壓力十分沉重。受黨委、政府安排，為切實做好當前安全工作，我講以下幾點意見：

一、 強化意識，增強對汛期及高溫季節安全生產工作的重視度。

汛期及高溫季節是安全生產事故、自然災害事故多發、頻發時期，近日，xx盆地部分地區連降大到暴雨，閬中的降雨量之大，時間之長，也是近年來所罕見的。7月17日，阿巴州xx縣汗牛鄉足木村熱希溝發生泥石流災害，摧毀主干公路建設臨時工棚，造成4人死亡，1人失蹤，7月23日，甘孜州xx縣舍聯鄉干溝村響水溝突發泥石流災害，摧毀s211復線建設項目臨時工棚186間，造成4人死亡，40人失蹤，10人下落查核實。據氣象部門預測，8月份，我市月總降雨量偏多，為230——390毫米，大到暴雨的次數較多，時間偏長。山體、坡巖受大雨長時間飽和浸泡，極易發生垮塌、滑坡等地質災害，下雨過程中，常伴隨大風、雷電，對農電、閉路電線、電話線也是極大考驗，對家電、人畜、房屋也構成極大威脅。雨過天晴后，天干物燥的高溫天氣，交通、建筑、煙花爆竹、危化品、消防等領域的安全事故易發、頻發。因此，要求全鄉干群必須加強安全知識的學習，必須增強自我防范意識，必須緊繃安全生產這根弦，克服麻痹僥幸思想，加大隱患排查整改力度，積極有效避險。特別是我們的干部及企業承包業主，要深刻認識做好汛期及高溫季節安全生產工作的重要性，以強烈的使命感、責任感和緊迫感，在思想上更加重視安全，在行動上更加自覺抓好安全，嚴格執行安全生產工作的“一崗雙責”制度，進一步落實安全生產主體責任，領導責任，積極開展宣傳教育、監督檢查，整改落實等工作，確保全鄉人民生命財產安全。

二、 突出重點，切實做好高溫季節重點行業領域的安全防范工作。

、加強對雷電、暴雨、垮塌、滑坡等自然災害的防范 。

當前正處于汛期旺季，雷雨天氣過程較多，加之，我市處于地質災害重發區，我鄉山高坡陡的地質結構特點，再加之“5.12”特大地震影響，一旦受強降雨惡劣天氣影響，極易發生垮塌、滑坡、引發泥石流等地質災害，危及水利工程、道路工程及群眾生命財產安全，為此，全鄉廣大干部要對本轄區內的地質勘探災害易發點及水利、道路工程進行攔網式排查，每處隱患制定切實可行的整改措施，24小時專人值守，一有險情，組織干群正確施救的同時立即上報鄉安辦，全鄉廣大群眾也一定要發揚主人翁精神，提高警惕，互相照應，彼此幫助，群策群力，共度難關。塘、庫、堰的管理員要保持溢洪道的暢通，汛期蓄水量決不能超過洪水警戒線，雷雨季節要值好班。地質災害隱患地段要搞好監測，下面的農戶必須搬遷。對隱患部位能立即整改的立即整改，不能立即整改的24小時監控，一旦有險情發生，必須第一時間與轄區干部取得聯系，干群必須互相配合，共同取得搶險避災的勝利。

、加強對煙花爆竹、危化品的安全防范。

結合高溫季節的特點，經營戶要嚴格執行安全生產規章制度和操作規程，定期自查，做好設備和安全設施的維護保養，落實防雷、防汛安全措施，尤其要加強對儲存、運輸、使用環節的管理，要加強對消費者購買時安全常識的宣講;消費者必須遵循安全生產規章制度和操作規程，必須遵循安全使用技術規范;干部要對轄區內的危化品及煙花爆竹經營戶落實安全生產主體責任，加強監督檢查整改力度，一旦有非法生產、儲存、運輸、銷售的行為必須上報鄉安辦，鄉安辦將對非法行為予以重處。

、加強對建筑施工的安全防范。

隨著災后重建進度的加快，5.12地震倒損房重建或維修戶較多，施工單位及建設業主常忽略對重點部位、重點環節的安全監管。近幾年，金子鄉在建筑安全上出了幾起安全事故，都是麻痹僥幸思想引起的。因此，在建筑施工中，安全員要加強對拆除、新建等過程的全面監管，嚴禁裸體施工，不設安全警示標語。必須設專門的安全監管崗位，安全員要加強土方、模板、放坡、腳手架、臨時用電、塔吊拆裝及建筑物拆除等施工過程予以全面監管，強化臨時用電設備和手持電動工具的安全管理，要加強防水涂料施工的監管，同時要做好防中暑、降溫、中毒等工作。

、加強對道路交通的安全防范。

要對運輸車輛安全狀況經常進行檢查，防止車輛受高溫、雷電影響，發生自燃、爆炸事故，客車、貨車駕駛員必須嚴格執行各項安全規定。鄉綜治辦、安辦、警務室將借助場鎮環境綜合治理的契機，加強對道路交通安全的專項整治工作，深入推進摩托車“三反”專項治理，嚴厲打擊超速、超載、超限及酒后駕駛、疲勞駕駛、無證駕駛等違法行為，確保道路交通安全形勢的好轉。

、加強電力的安全防范。

一要加強對用電安全知識的'宣傳和學習;二要堅持用電申報的原則;三是用電線路或用電設備損壞時要找專業人員修理，而不能擅自修理;四是不準私拉亂接電線或用電設備;五要做到人走電停，用電專人看管，特別是大功率電器更要專人看管，兒童、老人用電必須要監管;六是修房選址時必須遠離高壓電線，不能在與高壓電線安全距離不夠的地方建房;八是用電線路老化時必須整改;九是必須加強對用電的經常性安全檢查。

、加強消防的安全防范。

天干物燥的高溫季節，物體干燥易燃，人們情緒驕燥，極易發生因用電、用火而失火的消防事故。一是要加強用電、用火安全知識的學習;二是要加強對易燃易爆物品、電源、火源的安全監管;三是人員密集場所的消防通道必須通暢疏散;四是要加強消防設施的添置和配備;五是禁止攜帶火種到林區及小孩玩火;六是慎防到池塘、堰塘、河流洗澡而發生溺水事故;七是要加強對消防安全隱患的經常排查整改。

、重點場所、重點地段、重點時段的安全防范。

一是要加強消防設施的添置和配備;二是要在醒目位置書寫安全警示標語;三是要暢通消防通道;四是嚴格執行安全值班制度;五是要加強經常性的安全檢查。

、要注意對食品衛生安全、非煤礦山等安全的防范。

三、高度警醒，加強學習，努力提高安全自我防范能力。

縱觀每起安全事故，發生事故的一個很重要的原因即缺乏必要的安全知識，加之存在僥幸心理，最后釀成大禍。因此，我們的廣大干群一定要加強安全知識的經常性學習，努力提高安全自我防范能力。高度警醒，嚴格執行各種安全生產規章制度和操作規程。緊繃安全這根弦，拋棄麻痹僥幸心理，仔細檢查，認真整改，照章辦事，謹慎從事，我相信安全事故是可以減少甚至避免的。

四、 暢通信息，落實預案，切實提高應對安全事故的應急處理能力。

廣大干部及企業業主要嚴格執行安全生產的“一崗雙責”制度，暢通信息，落實應急預案，在遇到突發事故時，保持清醒頭腦，在第一時間里做出正確處理的同時要即時上報鄉安辦。廣大群眾對涉及本戶、本轄區大的安全事故，在保證積極科學施救的同時，確保在第一時間把情況上報給村或鄉，以便在更大范圍內積極有效地展開施救。

同志們，安全工作責任重于泰山。安全就是經濟，安全就是效益。它不是一朝一夕或某個人、某些人的工作，它是全社會的共同責任，它涉及到我們每個人、每個地方、每個領域，需要我們每個人共同努力。我們必須保持高度警醒，克服麻痹僥幸心理，認真學習安全知識，努力提高自我防范能力，經常檢查，及時整改。要把安全工作視同我們一日三餐那么經常，那么重要，只有這樣，我們的社會才更和諧，生命財產才更有保障，生活才更美滿、幸福!謝謝大家!

煤礦安全生產的主體是職工，只有職工的積極性、主動性、創造性調動起來，才能確保安全生產，因此，加強群安工作，實現全員、全過程、全方位的安全管理，顯得十分迫切和必要。

一、群安工作存在的問題：

一是思想認識不到位。在有些煤礦企業，主要領導對群安工作認識不足，過分依靠行政安全管理，群安工作往往是說起來重要，做起來次要，應有的作用沒有得到充分發揮。二是群監員的管理考核不到位。在有些煤礦，雖然建立有群安網絡，卻疏于管理，致使部分群監員責任心不強，長期不匯報或匯報的質量不高，如對隱患匯報不夠具體，對“三違”現象匯報的很少等。三是缺乏創新和活力。群監工作數年一貫制，活動方式單一陳舊;家屬協管工作事后幫教的多，事前家訪提醒的少，完成交辦的任務多，自覺自發的活動少。四是缺乏資金支持，沒有激勵機制。有的單位協管員是盡義務，沒有津貼補助，對協管員形不成動力，缺乏工作持久性和連續性。

二、群安工作的對策：

(一)提高認識，加強領導。

群安工作是把安全工作建立在廣泛的群眾基礎之上，是依靠職工搞好安全生產的有效途徑，群監工作的優勢在于：一是群眾性。班組群監員了解職工情緒，熟悉作業現場，實踐經驗豐富;二是廣泛性。人數多，分布廣，遍布煤礦生產的各個崗位;三是獨立性。制度健全，自成系統，依法自主開展活動，既與專業安全監察相互配合、相互補充，同時又監督行政管理。因此，企業黨政工組織要切實提高思想認識，加強對群安工作的領導，為群安工作撐腰做主,行政則從人、財、物上給予大力支持，保證監督渠道暢通,群監工作健康發展。

(二)健全管理制度，加強學習和培訓。

為使群安工作逐步走上制度化、規范化的軌道，必須建立健全群眾安全活動制度，如：群監工作例會制度，職工代表、群監工作考核管理制度，安全匯報批簽反饋制度，群監工作總結評比制度等，通過采取定期評議、分級考核、自身檢查等方法，督促各項制度的落實。加強群監培訓，不斷提高思想水平和業務能力。除按照企業培訓規劃進行定期培訓外，還要結合企業不同時期的重點工作，有的放矢地開展培訓。如組織職工代表安全檢查前，要結合檢查內容和參檢人員的具體情況舉辦培訓班，聘請有較高理論水平又有豐富實踐經驗的老師授課，講理論、指重點、教方法，使群監員在干中學，學中干，提高業務知識和工作能力。

(三)加強建設，搞好創新。

要突出井口接待站的建設。井口接待站要把群監員提供的安全信息經過快速的篩癬整理，進行分類、傳遞，所以首先要求接待站要堅持二十四小時值班制度，給群監員及各類匯報人員提供便利，不使一些要害或急待解決的問題擱淺。要建立嚴格的信息反饋傳遞責任制，作到誰當班誰負責。接待站的主要成員要定期參加礦上的生產調度會，安全例會等，掌握全礦的安全生產動態，作到心中有數，樹立全局意識。要將群監員的匯報進行查對核實，看匯報的問題是否準確。突出群監員的反 “三違”作用，看一個群監員是否合格，一是看工作現場是否遵章守紀，帶頭處理安全隱患。二是看升井后能否將工作面的安全情況如實向接待站匯報。

(四)建立獎勵機制、落實待遇。

主任和家協會主任，在條件許可的情況下，應將井口接待站機構獨立設置;要積極落實群監員、協管員的待遇，工會每年表彰獎勵一次優秀群監員、優秀協管員，并逐年加大獎勵力度。

煤礦安全是天字號的大事，事實證明，只要堅持群眾路線，充分發動群眾，動員和組織職工，實現全員全過程的安全管理工作，才能真正促進煤礦企業的安全生產，從根本上維護煤礦職工的生命健康權。

企業廣播稿篇十二

積極創新管理模式，按照現代化企業進步的要求，用科學的方法管理企業。中源化學先后推行了iso9001質量管理體系、iso14001環境管理體系、ohsas18001職業健康安全管理體系等標準化管理體系，建立了財務管理、人力資源管理、物資采購管理、營銷管理等nc erp網絡管理平臺，2010又成功導入了卓越績效管理模式，使公司的管理實現了從優秀到卓越的跨越。

20xx年公司為了更好地推進卓越績效管理模式，又啟動了平臺管控體系優化項目，聘請國內頂尖管理咨詢機構對公司管理流程和戰略規劃進行梳理，對公司的管理流程再造，使公司邁入現代化、規范化、科學化的管理軌道。

獨特的管理模式，造就了中源化學與時俱進的管理隊伍和求真務實的建設團隊，為公司持續、健康、規范地發展奠定了基礎。

二、文化

蒙古精神與中源文化的完美交融，成為了中源化學持續發展的內在動力，按照適合現狀又具有一定前瞻性、富有創新和進取精神、富有開放性和成長性的原則，中源化學強力推進文化速起戰略，廣泛汲取兼容并包，提煉出以“創新、用人、團隊、榜樣、發展”為理念，以“奉獻、敬業、創業、團結”為興業精神的具有自身特色的'中源文化。它是一面旗幟，帶領著中源人奮勇前行，基業常青。它是一種精神，凝聚著中源人不斷跨越的無窮力量。它是一種信仰，萃煉出中源人始終如一的忠誠。它是一種品格，彰顯出中源人勇于擔當社會責任的獨特魅力。

質量來源于對細節的執著

于自動車門上的一只小馬達。

他們將這筆訂單的生產任務，交給了中國廣東的一家合作工廠去做。并以千萬年薪，聘請了一位日本的電機專家，每周往返于中國和日本之間，負責品質管理監督。

僅僅使用在這個小馬達上的一個小零件，就要進行耐塵耐水耐熱耐寒耐熱沖擊耐撬耐震等等，等等，大大小小共37項檢測試驗，而為了說明這些試驗項目的檢測要求和性能，規格書整整寫了46頁紙。

第一批3000個馬達運送到日本之后，被查出有7個不合格。部長親自領著電機專家趕到廣東的工廠，通宵達旦地連夜檢查問題出在哪兒。但卻沒查出來。 在接下來的幾批馬達出廠后，部長將在工廠負責出廠品質檢測的25名中國員工，跟隨每批馬達一起，如數集體邀請到日本來。讓同樣的一批人，對運送到日本的馬達，以相同的方式，在日本再進行一次同樣的復查。最后日方最終檢驗。日方負責他們在日本的住宿費和生活費、以及來往日本的交通費等一切費用支出。

這筆本田公司的馬達生產項目，最后圓滿地完成了任務，但也被貿易公司的部長活生生弄成了一筆只賠不賺的生意，因為所花的成本代價實在太大了!

但盡管貼錢賠本到了有些勞民傷財的感覺，甚至還受到中方合作工廠的抱怨，這家國際貿易公司的部長，卻不僅沒被降職，反而得到公司上下的一致贊賞。

最后還得到了升遷。從國際業務部的部長，提升為整個名古屋分公司的負責人。 作為匠人最典型的氣質，是對自己的手藝，擁有一種近似于自負的自尊心。

這份自負與自尊，令日本匠人對于自己的手藝要求苛刻，并為此不厭其煩、不惜代價，但求做到精益求精，完美再完美。

己的力量。

企業廣播稿篇十三

同學們，老師們，大家下午好，我是今天的主持人***，今天，我們為您準備的欄目是《安全之聲》。

安全相信是每一個人在做事前考慮的第一要點，因為只有安全了，才能使寶貴的生命不受到傷害，使生活充滿歡樂、更加美好。

我曾親眼目睹了這樣一件事：一位男士不知因何喜事，在小院里噼哩啪啦放鞭炮。因為他放鞭炮的位置離房屋太近，一不小心把四樓的一住戶的玻璃打碎了。正當戶主把頭探出窗來看原因時，又一個沖天炮飛了上來，把戶主嚇個半死。瞧，正是那位男士不注意安全，才給他人的財物和生命帶來了危險。

我覺得青少年應該時刻注意安全，愛惜財產，珍惜生命，不做危險的事情，別人不注意安全要提醒;多學習安全知識，提高自己的安全意識，選擇適當的環境，了解一些生活常識，如防火、防水、防盜、防電、防毒;做事先考慮后果，這樣才能使我們的生活更美好!

女：安全是一個古老的話題，為了安全人類進行過艱苦拼搏。

男：安全是一門奇妙的科學，為了安全，人類經受過長期探索。

女：安全關系生，關系死，關系生活，為了安全人類戰勝了無數災禍。

男：安全關系你，關系我，關系祖國，為了安全，人類經歷了多少戰火。

男：人人都必須遵守交通規則，行人應該遵守哪些規則呢?

女：同學們安全隱患莫小瞧，安全意識很重要，在校園里，我們更要注意安全。只要時時注意，刻刻留心，我們才能生活得幸福。

男：節日里，同學們愛放煙花爆竹，這也要注意安全，聽同學來講講吧。

女：我們呼喚安全，因為生命只有一次;我們呼喚安全，因為安全讓我們的校園變的更加和諧，安全我們牢記在心，安全是我們的生命。

男：安全心系著我們的同學，心系著我們的老師，心系著我們的家長。

女：安全更關系著我們的學校、我們的社會。

合：希望我們每一位同學都能把安全作為自己的頭等大事，去創造一個和諧的社會。

最后讓我們唱響《祝你平安》，祝大家平平安安，順順利利。

各位同學，大家好!

安全是一個永恒的話題，學生交通安全牽動著千千萬萬家長的心，雖然我們都明白“紅燈停，綠燈形”，交通安全意識也有所提高，但違反交通規則的現象仍比較普遍，存在不少交通安全隱患，比如說：走起路來東蹦西跳，三五成群在馬路上追逐嬉戲;街道狹窄，幾位學生還并排騎自行車，似乎有講不完的話;在遇到不準穿越的馬路，在紅燈亮起的時候，同學們不聞不見，照樣大搖大擺地走了出去。這些都 是比較危險的行為，很容易引起交通事故的發生。

人們說，交通事故猛于虎。可是老虎再兇，也只能一口吃掉一個人，而交通事故會一口吞噬幾個，甚至幾十個人的生命。據有關資料表明，自1889年世界上發生第一起車禍至今，全球死于交通事故的人數總計高達3500多萬人，遠遠高于同期死于戰爭的'人數。如今全世界每年約有100萬人死于道路交通事故，地球上平均每50秒鐘就有1人死于交通事故，每兩秒鐘就有1人因車禍受傷。近年來，我國每年都有十萬人以上死于道路交通事故，平均每天約300人左右，也就是每5分鐘就有一個人死于車禍，這其中也包含了數以千計的青少年學生。因此，道路交通事故已成為“現代社會的第一公害。”

交通連著千萬家，安全系著萬人心。交通違法多，交通事故多發，其原因是多方面的。在現實生活中，有多少人因瞬間的交通違法而招致大禍，有多少人因輕率的過錯而留下終生的悔恨，又有多少人因沒有嚴守交通法規而留下一生痛苦。

雖然我們處在校園這個比較安全的環境中，雖然我們很少親眼目睹各類道路交通事故，但是它卻真實的發生在我們身邊，我們不能因為自己沒有親眼目睹而放松警惕。我們生活在社會中，我們每天在學校里接受老師蕉授科學知識，無論是家長接送，還是自己走路、騎車，我們每天都要上學、放學，我們每天都要參與交通，每天都要與交通打交道，因而，“安全、文明、有序、暢通”的交通環境是我們大家所向往的。

為了預防悲劇的發生，我們要自覺遵守道路交通安全法律法規，做到紅燈停，綠燈形，黃燈要注意，過馬路時，要走人行橫道，在沒有人行道的地方，應靠路邊行走，走路時，思想要集中，不能一邊走一邊玩耍或一邊看書，不能三五成群并排行走，不能騎車帶人，不能逆向行駛，更不能追趕車輛嬉戲打鬧。乘坐公共汽車時，應在站臺上有秩序地等候，車停穩后，讓車上的人先下，然后依次上車，不要爭搶。車輛行駛時，要坐好或站穩，抓住扶手，防止緊急剎車時摔倒。

不能將頭和手伸出窗外，不能在車廂內大聲叫嚷，亂扔果皮、紙屑，要做文明小乘客。此外，我們還要注意，不要去乘車況不好或者沒有合法手續的車，不要乘坐酒后駕駛的車輛。

血的教訓只能有一次，悲劇不能重演，生命更沒有第二次，既然我們已經認識到交通事故會使我們遭到沉重的打擊與巨大的災難，那我們為什么還要再去拿生命開玩笑呢?生命把握在自己手里，請同學們應時刻注意交通安全，珍惜生命!

企業廣播稿篇十四

廣大干部群眾：

現正值汛期及高溫季節，氣溫不斷上升，雷擊、暴雨等災害性天氣多發，安全形勢十分嚴峻，工作壓力十分沉重。受黨委、政府安排，為切實做好當前安全工作，我講以下幾點意見：

一、 強化意識，增強對汛期及高溫季節安全生產工作的重視度。

汛期及高溫季節是安全生產事故、自然災害事故多發、頻發時期，近日，四川盆地部分地區連降大到暴雨，閬中的降雨量之大，時間之長，也是近年來所罕見的。

7月17日，阿巴州小金縣汗牛鄉足木村熱希溝發生泥石流災害，摧毀主干公路建設臨時工棚，造成4人死亡，1人失蹤，7月23日，甘孜州康定縣舍聯鄉干溝村響水溝突發泥石流災害，摧毀s211復線建設項目臨時工棚186間，造成4人死亡，40人失蹤，10人下落查核實。

據氣象部門預測，8月份，我市月總降雨量偏多，為230——390毫米，大到暴雨的次數較多，時間偏長。

山體、坡巖受大雨長時間飽和浸泡，極易發生垮塌、滑坡等地質災害，下雨過程中，常伴隨大風、雷電，對農電、閉路電線、電話線也是極大考驗，對家電、人畜、房屋也構成極大威脅。

雨過天晴后，天干物燥的高溫天氣，交通、建筑、煙花爆竹、危化品、消防等領域的安全事故易發、頻發。

因此，要求全鄉干群必須加強安全知識的學習，必須增強自我防范意識，必須緊繃安全生產這根弦，克服麻痹僥幸思想，加大隱患排查整改力度，積極有效避險。

特別是我們的干部及企業承包業主，要深刻認識做好汛期及高溫季節安全生產工作的重要性，以強烈的使命感、責任感和緊迫感，在思想上更加重視安全，在行動上更加自覺抓好安全，嚴格執行安全生產工作的“一崗雙責”制度，進一步落實安全生產主體責任，領導責任，積極開展宣傳教育、監督檢查，整改落實等工作，確保全鄉人民生命財產安全。

二、 突出重點，切實做好高溫季節重點行業領域的安全防范工作。

(一)、加強對雷電、暴雨、垮塌、滑坡等自然災害的防范 。

當前正處于汛期旺季，雷雨天氣過程較多，加之，我市處于地質災害重發區，我鄉山高坡陡的地質結構特點，再加之“5.12”特大地震影響，一旦受強降雨惡劣天氣影響，極易發生垮塌、滑坡、引發泥石流等地質災害，危及水利工程、道路工程及群眾生命財產安全，為此，全鄉廣大干部要對本轄區內的地質勘探災害易發點及水利、道路工程進行攔網式排查，每處隱患制定切實可行的整改措施，24小時專人值守，一有險情，組織干群正確施救的同時立即上報鄉安辦，全鄉廣大群眾也一定要發揚主人翁精神，提高警惕，互相照應，彼此幫助，群策群力，共度難關。

塘、庫、堰的管理員要保持溢洪道的暢通，汛期蓄水量決不能超過洪水警戒線，雷雨季節要值好班。地質災害隱患地段要搞好監測，下面的農戶必須搬遷。

對隱患部位能立即整改的立即整改，不能立即整改的24小時監控，一旦有險情發生，必須第一時間與轄區干部取得聯系，干群必須互相配合，共同取得搶險避災的勝利。

(二)、加強對煙花爆竹、危化品的安全防范。

結合高溫季節的特點，經營戶要嚴格執行安全生產規章制度和操作規程，定期自查，做好設備和安全設施的維護保養，落實防雷、防汛安全措施，尤其要加強對儲存、運輸、使用環節的管理，要加強對消費者購買時安全常識的宣講;消費者必須遵循安全生產規章制度和操作規程，必須遵循安全使用技術規范;干部要對轄區內的危化品及煙花爆竹經營戶落實安全生產主體責任，加強監督檢查整改力度，一旦有非法生產、儲存、運輸、銷售的行為必須上報鄉安辦，鄉安辦將對非法行為予以重處。

(三)、加強對建筑施工的安全防范。

隨著災后重建進度的加快，5.12地震倒損房重建或維修戶較多，施工單位及建設業主常忽略對重點部位、重點環節的安全監管。近幾年，金子鄉在建筑安全上出了幾起安全事故，都是麻痹僥幸思想引起的。因此，在建筑施工中，安全員要加強對拆除、新建等過程的全面監管，嚴禁裸體施工，不設安全警示標語。

必須設專門的安全監管崗位，安全員要加強土方、模板、放坡、腳手架、臨時用電、塔吊拆裝及建筑物拆除等施工過程予以全面監管，強化臨時用電設備和手持電動工具的安全管理，要加強防水涂料施工的監管，同時要做好防中暑、降溫、中毒等工作。

(四)、加強對道路交通的安全防范。

要對運輸車輛安全狀況經常進行檢查，防止車輛受高溫、雷電影響，發生自燃、爆炸事故，客車、貨車駕駛員必須嚴格執行各項安全規定。鄉綜治辦、安辦、警務室將借助場鎮環境綜合治理的契機，加強對道路交通安全的專項整治工作，深入推進摩托車“三反”專項治理，嚴厲打擊超速、超載、超限及酒后駕駛、疲勞駕駛、無證駕駛等違法行為，確保道路交通安全形勢的好轉。

尊敬的xx國際公寓a區各位業主朋友們：

您好!

值此各位業主入住xxa區之際，xx物業公司作為該小區的物業管理者，向各位業主致以誠摯的問候和衷心的感謝!感謝您選擇了我們，我們將以完善的管理、優質的服務，為您提供整潔舒適平安和諧的生活環境，以此回報您的正確選擇。

xx物業公司成立于2001年10月，管理著xx市西城區世紀家園、東湖上城、東湖金融大廈、xx國際公寓d區、a區、長青新境、奔三新苑七處物業，管理面積約為97萬平方米。公司現有員工340人，冊資金現三百萬元，具有國家二級企業資質。

復檢，xx物業公司被管理局授予基層建設達標隊稱號，20xx年9月世紀家園小區被天然氣集團公司綠化委員會授予綠化模范示范小區。

您即將入住的xx國際公寓a區是新建的居住小區。xxa區東臨油田公司生態園，西鄰讓胡路區汽配城，北與xx油田公司大樓及xx一中隔世紀大道相望。xxa區位于xx國際公寓全區西北，由高層、多層、商業住宅、地下車庫及公建項目組成;規劃總建筑面積301735平方米，規劃用地面積121000平方米;住宅戶數2073戶，停車位1500多個。住宅戶型由兩室、三室、四室、躍層等多種戶型組成，為業戶提供了多元化的選擇。大型地下車庫不但可以滿足有車業主的停車需求，也為今后有購車打算的業主免去后顧之憂。

xxa區高低錯落、起伏有致的樓盤布局，整體樓群似動感音符譜寫的`樂章映入您的眼簾，人性化的設計理念展現在您的面前。商業設施、體育健身會館近皆在區內，市重點中學——xx一中據該區最近，是您培養學子成材的理想之地，由于地理位置得天獨厚，讓您盡享市中心的繁華與便利。

該區設有出入口管理系統和全方位的監控系統，住宅室內設有可視對講系統，中心控制室設有緊急呼叫功能，為您創造了一個更安全更有秩序的居住環境。背景音樂系統和亮化系統的完備設置，增強了您視聽上的感受。住宅內天然氣入戶、地面輻射式采暖和生活熱水供應，時刻為您生活帶來便利。地下車庫暖風送風采暖和車輛管理系統，讓您的愛車在此安家。區內接入數字電視信號、石油管理局電話通訊信號以及光纖寬帶，充分滿足您對娛樂與通訊的需求。

設施是基礎，服務是關鍵。為有效保證xxa區的管理和服務，xx物業公司為xxa區的業戶提供專業化綜合服務的物業管理機構-----xxa區管理處。這支物業管理隊伍，將牢固堅持“熱忱服務，無私奉獻，挑戰平凡，無限創新”的服務理念，努力將xxa區建設成為xx第一、全國一流、與國際發展潮流接軌的現代文明社區，為您打造一個更健康舒適的現代生活空間。

xxa區管理處將為xxa區業戶提供全面優質的小區秩序維護、環境綠化服務、環境衛生清潔服務、維修服務、社區文化服務等服務項目。