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2023年工作失誤檢討書(精選9篇)

格式:DOC 上傳日期:2023-12-17 07:07:04
2023年工作失誤檢討書(精選9篇)
時間:2023-12-17 07:07:04     小編:曼珠

范文為教學中作為模范的文章,也常常用來指寫作的模板。常常用于文秘寫作的參考,也可以作為演講材料編寫前的參考。范文怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面我給大家整理了一些優秀范文,希望能夠幫助到大家,我們一起來看一看吧。

工作失誤檢討書篇一

尊敬的領導:

您好!

由于我做工作不認真、不仔細的原因,沒有把工作做好,在“會議通知”上出現了工作失誤,所以我必須勇敢的面對錯誤,展開深刻的自我批評,希望能夠懸崖勒馬,亡羊補牢,為時未晚,在此我做出深刻檢討!

__組是一個單位的“喉舌”,是部門有效運轉的樞紐。沒有強烈的責任意識,是無法勝任的。我顯然沒有意識到自己的崗位責任,明顯放松了對自己的要求。態度決定一切,這是做好工作的起碼要求,沒有良好的工作態度,就會在工作上容易出現失誤,以至會在早操和每日簽到問題上犯錯,甚至在“會議通知”問題上出現嚴重錯誤。

在“會議通知”上的工作失誤,我反思經過,沒有一點客觀原因,都是因為我的疏忽造成工作失誤。我做為一名__組工作的聘員,盡犯如此低能失誤,我實在是問心有愧,無地自容。我做為一名綜合室內勤,自己的思想作風沒有端正,工作作風不夠扎實,崗位責任意識不夠堅強。我自己都覺得太不應該,更覺得不能推卸責任,我必須去承擔后果。

通過這件事,我感到這雖然是一件偶然發生的事情,但同時也是長期以來對自己放松要求的結果。自己身為綜合室__組的一員,應該嚴以律已,對自己嚴格要求。之前自己在工作態度中,仍就存在得過且過,混日子的應付想法。對于一些應該仔細認真做的工作而沒有認真下來。

現在,我深深感到,這是一個非常不好的做法,如果放任繼續發展,那么,后果是極其嚴重的,甚至都無法想象會發生怎樣的工作失誤。因此,通過這件事,我認識到自己的不足,在此,向綜合室領導班子做出檢討的同時,也向同事們表示發自內心的歉意。

我謹向綜合室領導班子做出深刻檢討,并保證:

1、在這些件事中,我感到自己在工作上還欠缺責任心。應提高自己的工作責任心。認真克服工作消極的缺點,努力將工作做好,以優異工作成績來彌補我的過錯。

2、在以后的工作中認真履行崗位職責,認真做好職責范圍內和領導交辦的工作任務。

3、我深刻意識到自已的錯誤,而且認識到了此次失誤嚴重性。我保證今后不會再有類似失誤發生在自已身上。請在場領導繼續監督和幫助我改正缺點,使我取得更大的進步!

我再此向場領導班子表示道歉,由于我的工作失誤給大家帶來了麻煩,影響了綜合室的整體形象。

此致

敬禮!

工作失誤檢討書篇二

尊敬的領導:

您好!

愧疚,我也是在工作上消失了失誤,也是鋪張了許多的時間,還需要您的提示以及同事們的幫忙彌補,才最終沒有造成大的損失,但是這些時間的耗費也是讓我很是愧疚,特殊是領導和同事們的幫忙我也是很感謝,但是我知道假如我不失誤也是不會發生這樣的事情來耽擱了領導和同事們的時間,也是要向你們說一聲對不起,同時在以后的工作里頭肯定是要細心的做好,不能松懈,不能再失誤了。

此次的失誤造成,回想起來,其實也是自己的馬虎而造成了的,做完了工作就沒有去檢查也是沒有去思索,假如沒有做好會怎么樣,反而覺得反正做完了就好了,其實這樣的想法就是不好的,其實以前我也是不會這樣,但最近的這段日子的確工作上有所松懈,除了自己待得時間比較長,有些工作的確是太熟識了也是有些厭倦感,但也是自己沒有把狀態給調整過來。讓自己也是在工作上失誤了,愧疚讓領導和同事們也是操勞我的事情,我知道這樣是很不好的,但是既然發生了,我也是無法去轉變,只能在以后不再這樣了,做事情肯定要仔細一些,不能再那樣的松懈,也是時刻的提示自己,既然做了工作,那么就是要仔細來對待這個崗位工作的。

而失誤所添加的麻煩我也是知道很不好,同時通過反省我也是意識到自己的問題,會去改好的,同時我也是信任我的努力不會白費,今后工作上會更仔細的態度來對待,同時也是盼望領導看到我的努力,既然自己已經在公司呆了那么長時間,那么更是要來仔細的要求自己更嚴格些才行的,而不是還松懈了,愧疚這次的`事情,我也是知道領導不期望發生這樣的事情,但發生也是賜予了我很大的關心,這些我也是看到了,同事們也是很感謝,假如不是大家一起的努力,我想自己去彌補這個失誤也是要花費更多的時間甚至會耽擱了以后的工作的。當然以后不會了,也是請領導您放心。

和同事們說一聲感謝,同時也是會在以后好好的來對待工作上的事情,無論是否重要的都是要做好復查,去確保自己所做的工作是沒有問題,但是不能再消失這樣的一個失誤和給大家造成困擾了,我也是會好好的來提示自己,工作上去盡責的完成同時也是讓大家看到我的態度,也是望大家監督。

此致

敬禮!

檢討人:xx。

20xx年x月x日。

工作失誤檢討書篇三

我于xx年幾月幾號,我沒能按照公司規定的時間到達公司,嚴重違反了公司的規章制度,拋除所謂的一些原因,過年報道時我沒去,值班時也沒準時到達,開會也沒去,我管的臺區也沒管好,我個人認為這只能說明我的工作態度極不認真,對工作責任心欠缺,沒有把自己的工作做好,在自己的思想中仍舊得過且過,混日子的應付思想,這種不良思潮只能說明我太自由散漫,只顧自己,置廣大公司員工的集體利益于不顧;置公司領導人的威信于不顧;置公司規定的原則于不顧。自私自利,自我放縱,丟棄原則······我對我個人犯下的這個嚴重錯誤感到痛心疾首,感到無以復加的后悔與遺憾。

此時此刻,我只能懷著無比悔恨的心情,由于我個人的種種原因,會對公司造成很大影響,想到這里,我只能默默地在心里為我所犯的嚴重錯誤感到后悔莫及,但深感痛心的時候我也感到幸運,感到自己覺醒的及時,這在我今后人生道路上無疑是一次關鍵的轉折。

所以在此,我以領導做出檢討的同時,也向你們表示發自內心的感謝。

親愛的領導,我現在已經從內心深處認識到,我所犯的錯誤時巨大的,后果可能導致別人和我一樣,對公司的規章制度完全于不顧,自由散漫,漫不經心。為了殺一儆百,讓公司的廣大員工不要像我一樣,我忠心的懇請公司領導能夠接受我真誠的歉意,并能來監督我,指正我。我知道無論怎樣都不足以彌補我的過錯,因此,我不請求領導對我寬恕,無論怎樣對我,我都不會有任何意見,同時希望領導能給我一次機會,使我通過行動來表示自己的覺醒,請領導相信我。

最后,我希望廣大員工以我做反面材料,對照自己,檢查自己。希望在以后的工作中,能從領導身上得到更多的智慧,得到你們的教誨和幫助,并且保證以后不會在出現類似的錯誤,如有在犯,請領導重罰。

檢討人:

日期:xx年xx月xx日

工作失誤檢討書篇四

尊敬的領導:

您好!

在此向您遞交這份工作失誤違規的檢查書,以表白我對本人工作立場不端正、違背工作劃定的無比愧疚心境。對于我的工作失誤,我感到很大程度上是由于我的態度不端正、對工作怠慢與忽視,我沒有很好地遵守規章軌制,沒有對自己工作嚴格要求,沒有嚴正實行自己職責任務。

我的工作失誤違規,也是最令自己覺得肉痛的毛病。錯誤的產生,充足地出我在思維上、工作意識上存在重大欠缺,在工作操守上存在嚴峻怠慢和疏忽。

我主觀的意識不深入,給我犯下如斯工作埋下了隱患。而從發展的角度上剖析,我個人這樣的工作失誤違規的過錯假如不加以矯正,持續發展下去,會對自己今后的工作構成很大的不利因素。

我所有工作的順利發展都是要樹立在嚴厲遵照的相干政策跟規定的條件下。而卻在這段時光內放松了對自已的請求,不鎖柜就開了自已的座位,工作失誤違規。我這樣的工作失誤違規,對的日常業務秩序與標準治理造成了必定水平的消極影響。

在此,我向經理同道表現深深地歉意。并慎重地向您說一句:十分負疚,我錯了!

此致

敬禮!

檢討人:xxx

20xx年xx月xx日

工作失誤檢討書篇五

尊貴的朋友:

您好!

您拍下的99元貨品,為什么我們無法再優惠些?因為我剛“入行”,很多方方面面考慮的還不周到,如寶貝價位定的太低(一般只在成本上加多幾元),運輸公司收費也不是很清楚,導致我們不掙錢,而且還有很多是虧本,如:我們的第一客戶,買了價錢是15元的寶貝(成本13元),我們定的普通包裹是:5元,結果去郵局寄時才知道要買包裝盒5元+運輸費4元+回音卡1元+手續費1.5元=11.5元,這筆下來我們虧了4.5元,為了留住客人,虧我們也做了!您定的三個寶貝,我一共才有9元的利潤空間,15元的普通包裹費,我們真的還很難保證足夠我們的郵寄+包裝費+其它這費、那費,所以我一直無法給您優惠的原因就在此,還希望您能諒解。

xxx

20xx年xx月xx日

工作失誤檢討書篇六

早晨起來聽央視五臺的主持人說今天是世界微笑日,希望對周圍每一個人微笑一下,我聽后忍不住苦笑一聲,此情此景,哪有那么多微笑讓我去揮霍!

畢竟是西北,初夏的姍姍來遲,不期而至的西北方,難免不讓寒意在冥空中恣意流淌。任憑時間在消逝,我只想遠赴夢鄉。

帶著滿腹心事,結束了昨晚的征程。往日的歡喜隨風遠去,一天的疲倦蕩然無存,還能做什么呢?輾轉反側,癡心妄想,期待著明天的曙光。

說起來慚愧,都是第二次發生這樣的錯誤了。在平時工作中,總想極力擺脫這樣的錯誤,所以一次次告誡自己去努力,去改進。留意別人發生過的錯誤,自己從中吸取教訓;觀察別人的工作態度,自己從中能吸取經驗。從細微處入手,留意工作中的點點滴滴,爭取發現很大的“漏點”,最終能有幸成為一名合格的崗位工,無論做事還是做人。嗨!真的是任重道遠。

昨天就是我的錯誤,沒有盡到一名報表員應盡的職責。倘若我能及時準確地記錄每一個數據,就算我的工藝知識是多么乏之又乏,終究可能會發現一些端倪,從而能及時地匯報崗長、班長,也不至于闖下這么大的禍,讓更多的人為你的愚蠢而操心。夫禍患長積于乎微,假如我們化工廠很大一部分人都蔑視職責,不注重觀察與分析工作中的細微變化,那么大的災難必然是要降臨的。覆巢之下豈有完卵,倘若失去了工作的家園,我們又何去何從了。或許還有更好的機會等著我們,但請您捫心自問,你做人做事都這樣了,你還有什么更大的發展了!

身在化工廠中,比危險更可怕的是麻痹大意。無論順境逆境,平地還是險境,都不要放松警惕。馮道是五代末期和北宋初年的大官僚。他有次奉命出使中山,路過山路險要的地方,怕馬蹄失足,所以不敢懈怠放松,安全通過;等到了平地,自認為沒有什么可擔心的了,結果卻跌倒受了傷。后來當了朝中大臣,他以此提醒皇上:“凡蹈危者慮深而獲全,居安者患生于所忽。”意思是,凡是身處險境的人都能深思熟慮而獲得保全,而身處安逸中的人,他的禍患都是來自所忽略的事情。

居安思危,時時留心,才能處處順心。

小心駛得萬年船。我們在工作中,確實需要認真、認真、再認真,細心、細心、再細心。

工作失誤檢討書篇七

尊敬的領導:

由于我自身原因,致使xxxxxxxx,造成了嚴重不良影響,在此,我首先做出誠懇的檢討。

領導提出批評后,我進行了深刻的'自我反思,對近段時間的工作進行了梳理,認為自身主要存在以下問題:

1、思想懈怠,責任心不強。思想麻痹大意,認識不強,對工作重視不夠,有時存在得過且過、差不多就行的想法。

2、工作作風不深入、不扎實、散漫松懈,工作安排不具體、落實不到位。對領導布臵的工作,不是一馬當先,而是左顧右盼,沒有立即落實,甚至有時存在在其崗不盡其責的現象。

3、對下屬要求不嚴。在工作中,對下屬要求太松,監督不力。發現工作存在問題時,總是覺得給下屬留點面子,沒有給予立即糾正,實際上,這樣不僅不便于管理,而且造成了工作上的失誤。

鑒于上述存在的問題,我向您做出深刻保證:一是加強學習,繃緊思想這根弦,認真學習單位相關管理,立足職能職責,不斷提高執行力,提升服務水平;二是堅持工作上親力親為,嚴格要求自己,端正工作態度,形成嚴謹、穩妥、效率的工作作風,抓好管理制度的督促落實,制定出切實可行、可操作性強的管理方法;三是在以身作則的前提下,嚴格要求下屬,決不放松對他們的要求,只有這樣才能有利于工作的開展,從長遠來講,也有利于他們的個人成長。

領導的批評使我認識到自身存在的不足,給了我一個反思自我、自我警醒的機會,我懇請領導能夠接受我真誠的歉意,并在以后的工作中繼續監督我,指正我。

檢討人:

時間:

工作失誤檢討書篇八

尊敬的.領導:

今天,我懷著十二份的歉意和愧疚心情寫下這份檢討書,以向大家表示我在對華潤工作上失誤的深刻認識以及痛改決心。

早在上周四領導就布置了關于華潤潮流街、潮流館,logo、畫面元素、調性等各種與“潮”相關素材的查找,結果在今天的討論會上沒能拿出自己的“貨”給大家驗收,在此我表示深刻的懊悔,懇請大家批評。經過將近一天的思考,已經深刻意識到自己的錯誤,我知道說什么都是借口,遵從坦白從寬抗拒從嚴的精神,我坦白這次錯誤主要原因工作態度和為人處事的習慣導致的工作失誤。希望大家引以為鑒,切勿模仿。

關于工作態度,主要表現在沒能全身心的熱愛公司熱愛自己的這份工作,主要原因是個人價值觀膚淺,沒認識到公司對我們的關懷,一種不成熟的思維思考問題,耍小聰明代替工作,沒能及時調整好疲倦心態,這是一種病,得治。當然這是玩笑話,我會認真改正的,希望大家監督,沒事的時候像“罵”楊柳同學一樣罵我一下。

關于最近經常慌神,原因是沒調整好作息時間,經常性的晚睡晚歸以至上班精神不佳直接導致工作效率低下,間接影響公司工作氛圍,這種狀況是對自己不負責的表現。感謝領導的關心,感激之情如滔滔江水。廢話說多沒用,只能用行動表現給大家看,希望大家監督提醒。

還有一個歷史性習慣,工作比較拖,習慣把事情放在最后,在一些小問題上糾結,浪費時間,這次失誤也是因為拖到最后因為昏睡而遺忘,以至臨時抱佛腳,導致這次尷尬事件。也正因為此才認識到這個習慣的危害,在次希望大家引以為鑒,請勿模仿。

書寫至此,算是絞盡腦汁,應該還有更多錯誤,各種紕漏煩請各位領導同事幫忙補充,感激之情必定比江水更加洶涌。

由于水平有限,如有表達不恰之處,望各位看官多多指正。

此致

敬禮!

xxx

日期:20xx年xx月xx日

工作失誤檢討書篇九

尊敬的xx:

在下班集合,全班要去培訓時我沒去~!

對于昨天發生的事,我深表后悔。

這件事充分的說明我沒有把工作,領導的話重視起來,這也說明我對工作沒有責任心,也沒有把工作做好。在自己的思想中,仍就存在混日子的思想。現在,我深深感覺到這件事的嚴重性。如果不是領導及時發現,并要求自己深刻反省,要放任自己繼續像這樣發展,那么后果是極其嚴重的,甚至都無法想象以后會發生怎樣的工作失誤。因此我在向領導做出檢討的同時,也向你表示感謝。

我已經深深的認識到了我的錯誤!請求領導原諒我一次!

檢討人:xx。

xxxx年xx月xx日。

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