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集體協議名詞解釋篇一
乙方:__________。
根據《中華人民共和國民法典》、《中華人民共和國土地管理法》及有關法律、法規的規定,甲乙雙方遵循平等、自愿、公平、誠實信用、守法的原則,經協商一致,達成如下條款:
第一條房屋情況。
1、該房屋農村集體土地使用證號:__________________________房屋座落:______市______區_______村。設計用途居民自住用房,建筑結構,建筑層數為____層。建筑面積_____平方米。
2、該房房土地來源為:農村集體土地劃撥,房屋建于_________年使用至今為______年。
第二條該房屋價款規定。
第三條房屋交付日期
經雙方簽訂合同后,乙方付清甲方房款__日內方可交付。甲方在將房屋交付乙方時如遇不可抗力時,且不能履行合同,雙方同意按下列第__種方式處理:
1、變更合同。
2、解除合同。
第四條乙方付款形式及付款時間。
如甲方無異議,乙方將在合同簽訂__日內按一次性付款形式付款。
第五條甲方逾期交付商品房的處理:
如超過上述約定期限的,乙方有權按照下述約定,追究甲方違約責任,約定為:合同繼續履行。甲方應支付乙方已付款利息,利息自合同約定甲方應交付房屋之日次日起至實際交付房屋之日止,按銀行同期借款利率計算。此外,甲方還應每日按房屋價款的萬分之七向乙方支付違約金。
第六條乙方逾期付款的處理。
1、如超過上述約定期限的,甲方有權按照下述約定,追究乙方違約責任,約定為:
2、合同繼續履行。乙方應支付逾期付款及其利息,利息自合同約定乙方應付款之日次日起至實際付款之日止,按銀行同期借款利率計算。此外,乙方還應每日按房屋價款的萬分之七向甲方支付違約金。
第七條房屋質量及保修責任。
甲方交付的房屋的質量和設備等應符合國家有關規定和甲方的承諾,未達到國家規定標準和承諾的,甲方應承擔責任。乙方在房屋主體結構完好情況下,承擔維修責任。
第八條房屋及其土地使用權力延伸的規定。
1、該房屋及其土地使用權利由甲方保證為本人所有,且甲方于_______年_____月____日按照合同規定將所屬房屋售于乙方。乙方作為購買者享有該房屋及其土地使用的一切權利,且雙方需聲明乙方在購買該房屋后,擁有對于房屋及與其不可分割的土地的任何處置權利。
2、該合同由雙方所在村委會給予認可,甲方應將該房屋的農村集體土地使用證轉交于乙方,乙方在法律規定和適當機會下將其作廢,并在村委會的證明和市/區國家規定的條件下重新辦理乙方對于該房屋的農村集體使用證。
甲方:_________乙方:_________。
法定代表人:_________法定代表人:_________。
_________年____月____日________年____月____日。
集體協議名詞解釋篇二
甲方現有房屋二間,林地30畝,其中30畝和房租給乙方居住和耕種,為保證明確雙方的權益,經甲乙雙方共同協商達成如下協議,雙方應共同遵守。
一、乙方在租住和耕種期間水暖電及一切生活費用等均由乙方自行負責,甲方一概不管。
二、乙方在租住期間,必須維護、看管好圍欄及樹木,對破損的圍欄及時修理,防止牲畜及人為對圍欄或樹木進行破壞。
三、乙方在租住期間不得做違法亂紀或損害甲方利益的事情,否則甲方有權終止合同。
四、乙方在租住期間發生火災、爆炸、人身傷害、生病或死亡等一切事情均與甲方無害,由乙方自行負責。
五、如因乙方看管不當造成甲方圍欄、樹木、房屋等損失的,由乙方按價對甲方進行賠償。
六、承租費為5000元整,由于乙方在租住期間要對樹地進行管理,所以甲方向乙方收取此費用,而且每年甲方要向乙方支付5000元的管理費用做乙方對圍欄、房屋、樹地的維護費,此費用每半年支付一次,分二次付清。
七、甲方要按合同約定的日期及時將維護款付清。
八、樹地圍欄自然破損時,甲方要及時向乙方無償提供材料、機具,以便乙方及時進行修補。
九、甲、乙雙方合同期滿或因有事需終止合同時,雙方必須提前一個月告知對方,否則,造成損失的由對方賠償給另一方。
十、此合同一式三份,甲、乙雙方及中間人各持一份,自簽字之日起生效,試用期為一年,如甲乙雙方無異議,合同期滿可再進行續簽。
十一、此合同自______年______月______日——______年______月______日止。
甲方:______。
乙方:______。
中間人:______。
______年______月______日。
集體協議名詞解釋篇三
根據《勞動法》、《工會法》、《_________省集體合同條例》和《工資集體協商試行辦法》等法律法規和省市有關政策規定,結合本企業特點和實際,經企業代表與職工代表協商一致,簽訂本協議。
第一條企業工資收入分配實行按勞分配和同工同酬原則,分配向關鍵性管理、技術、生產崗位和重要人才短缺崗位傾斜,實行重實績、重貢獻的分配激勵機制。
第二條企業實行以崗位工資制(或崗位技能工資制、結構工資制、等級工資制)為主的基本工資制度。工資分配標準、形式和辦法為:
_________。
第三條企業職工工資收入水平根據企業生產經營發展、經濟效益增長、以及當地社會平均工資水平提高等相關因素合理增長。
經過對企業生產經營與經濟效益狀況進行分析和測算,并參照當地政府發布的年度工資指導線等其他相關因素,確定在上年度企業在崗職工年平均工資水平_________元的基礎上,本年度企業在崗職工年平均工資水平調整幅度為_________%(因種種原因還難以明確規定平均工資水平調整幅度的,也可做原則性確定)。
第四條企業實行最低工資保障制度。企業最低工資標準為每月_________元(該標準不得低于當地政府發布的最低工資標準;或規定執行當地政府發布的最低工資標準)。
第五條企業因生產經營需要安排職工加班加點,按國家有關規定安排職工補休或支付加班工資。加班工資具體計發基數和辦法為:
_________。
第六條企業每月至少對職工支付一次工資,并于每月_________日以法定貨幣形式發放,如遇節假日則相應提前。企業不得克扣或拖欠職工工資,不得以產品、商品等實物抵付職工工資。
第七條協商雙方認為需要協商的其他工資分配問題和事項(如獎金、津貼、補貼分配辦法;各種特殊情況下的工資支付辦法;帶薪年休假;違約責任等等):
_________。
第八條企業與職工個人簽訂的。
勞動合同。
中關于工資報酬的內容,不得違反本協議的規定。
第九條本協議未盡事宜,按國家法律法規和省市有關政策規定執行;國家法律法規和省市有關政策未予明確的,由雙方協商解決。
第十條本協議簽訂前須經職工代表大會或職工大會討論通過。本協議經雙方首席代表簽字蓋章后成立,并按規定報當地勞動和社會保障部門審查核準后生效。
第十一條本協議對企業和職工雙方具有同等約束力。雙方須全面履行本協議規定的義務。協商雙方建立工資集體協議履行情況監督檢查小組,定期對工資集體協議的執行情況進行檢查,及時協商解決執行中出現的問題。
第十二條本協議簽訂后,遇有不可抗力、企業經營狀況發生重大變化等情況,雙方可按規定程序協商修改、變更或解除協議。未經雙方協商一致,任何一方無權更改本協議內容。
第十三條在履行本協議的過程中若發生爭議,雙方應友好協商解決;協商解決不成的,可采取依法申請調解、仲裁等方式妥善處理。
第十四條本協議有效期為_________年,于_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,并于期滿前_________日內進行下一輪工資集體協商。
第十五條本協議一式_________份,報當地勞動保障部門_________份,同時報送當地總工會_________份,企業和企業工會各保留_________份。
企業(蓋章):_________企業工會(蓋章):_________。
企業首席代表(簽字):_________職工首席代表(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
集體協議名詞解釋篇四
首席代表。
代表姓名。
乙方(職工方)。
首席代表。
代表姓名。
為建立與社會主義市場經濟相適應的甲方內部分配決定機制,保障勞動關系雙方合法權益,促進勞動關系和諧穩定。根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國民法典》及有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則達成如下協議:
第一條、甲方工資分配應當遵循按勞分配原則,實行同工同酬;甲方工資支付應當遵循誠實信用原則,以貨幣形式按時足額支付。
第二條、甲方每月日為工資發放日。如遇節假日或休息日則提前在最近的工作日支付。甲方在支付工資時應向乙方提供一份其個人的工資清單。
第三條、根據本甲方實際和生產經營特點,設立獎金、津(補)貼。獎金、津(補)貼的發放辦法和發放水平由甲方考核確定,乙方參與民主審定。審定后的獎金、津貼水平總金額和發放時間向乙方公布。
第四條、每年月為甲乙雙方集體協商,確定下一年度工資協議內容的時間,協商前甲方代表應向職工代表通報甲方上年的經營情況和工資執行情況。
第五條、乙方年度平均工資水平應根據政府公布的工資指導線、勞動力市場工資指導價位、本地區城鎮居民的消費價格指數、本單位勞動生產率和經濟效益等因素確定。乙方本年度平均工資水平比上一年度增長%。
第六條、甲方需要安排乙方加班加點時,應與乙方和工會協商,并按規定支付加班加點工資。甲方以正常生產經營情況下職工本人上月扣除加班工資后的工資(不得低于當地最低工資標準)作為加班工資計發基數,按正常工作時間以外、休息日(未安排同等時間補休)、法定休假日加班分別支付150%、200%、300%的工資報酬。
第七條、甲方如實行計件工資制,應當依照國家或者行業制定的勞動定額標準,結合本單位實際,經征求工會或者乙方代表的意見,合理確定勞動定額和計件單價。
第八條、乙方完成計件定額后,甲方安排其在法定標準工作時間以外工作的',應當按照本規定第六條之規定支付加班工資。
第九條、甲方不得克扣或者無故拖欠乙方工資,否則,除在規定時間內全額支付乙方工資外,還應加發相應的經濟補償金或賠償金。
第十條、雙方約定的其它事項:
第十一條、本協議對甲乙雙方具有同等約束力。雙方必須全面履行本協議的規定,任何一方不得擅自變更或解除本協議。
第十二條、在出現下列情況之一時,可以變更或終止工資協議:
(一)訂立本協議的環境和條件發生重大變化,致使工資協議無法履行;
(二)本協議所依據的政策法規發生了較大變化;
(四)因不可抗力致使協議不能履行的;
(五)法律、法規規定可以變更或者解除的;
(六)協議期滿或者雙方約定的解除、終止條件出現時即行終止。
第十三條、工資協議變更的程序:
(一)一方提出建議,向對方說明需要變更的工資協議條款、變更的理由與條件;
(二)在工資協議期限內,簽訂工資協議的一方就工資協議的執行情況和變更提出商談時,另一方應給予答復并在7日內雙方進行協商。經協商一致后,由甲方在7日內將變更修改后的工資協議及變更工資協議的說明書提交給勞動保障行政部門審查。新工資協議成立,原工資協議即行終止。
第十四條、本協議在履行中發生爭議,可以依法向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。
第十五條、任何一方違反本協議,給對方造成經濟損失的,應當根據后果和責任大小予以賠償。
第十六條、本協議未盡事項,按《集體合同規定》的有關規定執行。
第十七條、本協議條款如與國家、省、市今后下達的規定相抵觸時,以國家、省、市新規定為準。
第十八條、本協議一式四份,報當地人社部門、總工會各一份;甲方和工會各執一份。
第十九條、協議期限自年月日起年月日止。
第二十條、本協議經當地人社部門審查同意后,即行生效。
用人單位(蓋章):工會(蓋章):
用人單位首席代表(簽字):職工方首席代表(簽字):
年月日年月日。
集體協議名詞解釋篇五
甲方:
乙方:
甲乙雙方在平等自愿的基礎上,經協商一致,訂立本合同,詳細內容如下:
一、租賃土地位置及內容:
甲方出租的土地位于______________。
二、租賃期限:
承包期限為:_______年,租期_______年,從_______年_______月_______日至_______年_______月_______日止。
三、租金和租金交付期限及方式:
1、租金為:_______;。
2、租金支付方式:合同簽訂時支付五年租金_______元,合同生效時支付剩余五年元。
四、違約責任及違約金。
3、在租期內甲方不得隨意收回土地(土地政策變革政府收回土地除外),如要收回,按照乙方修建道路價格2倍的價格賠償乙方損失。
4、如遇國家征占地時,征地費歸甲方所有,這時甲方須退還乙方未到期的剩余期租金,乙方的地上附著物歸乙方、補償款歸乙方所有,相關事宜甲乙雙方協商解決。
五、續租:
合同期滿后,如果乙方還需繼續承包,甲乙雙方另立協議,土地租金根據當時情況商定。
此合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,本合同自雙方、見證人簽字摁手印之日起生效。
甲方:
乙方:
時間:
集體協議名詞解釋篇六
甲方:
法定代表人:
乙方:
根據《中華人民共和國民法典》及其他相關法律法規的規定,就以下指定土地使用權的受讓事宜,為明確甲乙雙方的權利義務關系,在平等、自愿的基礎上,經雙方協商一致,訂立以下條款,以資雙方共同遵守。
第一條指定土地概況。
土地座落:肈慶高新區(該土地權屬人為:;國有土地使用權證編號為:)。
土地面積:畝。
第二條委托事項。
1.在上述土地使用權的受讓過程中,乙方協助甲方做好土地使用權轉讓合同的簽訂、轉讓款的支付、土地使用權屬變更登記等事項。
2.經買賣雙方協商一致,轉讓款為元/畝,合共人民幣元(大寫:圓整)。土地使用權轉讓依法應履行的審批手續等各項事宜,由買賣雙方各自完成,與乙方無關;依法應繳納的各種稅費,由買賣雙方根據國家有關規定各自繳納,與乙方無關。
3.在簽訂本協議當日,甲方有義務按約定的標準及方式向乙方支付居間服務費;乙方有權按該標準及方式收取居間服務費。
4.乙方向甲方收取的居間服務費標準為5萬元/畝,總數額為人民幣元(大寫:圓整)。
5.支付方式:在簽訂本協議當日,甲方將乙方應收取的上述居間服務費人民幣元無條件劃付到乙方指定的.專用銀行賬戶(開戶行:;賬號:)。
6.履行本協議所支出的各項合理費用,由甲、乙雙方自行承擔。
第四條違約責任。
若甲方未履行本協議第三條第3款和第5款的約定,因此給乙方造成損失的,甲方應賠償乙方所有損失。
第五條其他事宜。
1.上述土地使用權的轉讓是否具備法定轉讓條件,以及因此而可能產生的法律風險,依法應由甲方自行評估、認定及承擔,與乙方無關。
2.對于土地使用權轉讓合同的履行情況、違約責任等,除貨款的支付及土地使用權屬變更登記事項外,與乙方無關,應由該合同的雙方當事人各自承擔相關法律責任。
若因不可歸責于乙方的事由,致使不能按照轉讓合同約定辦理土地使用權屬變更登記手續的,責任不在乙方,應由有過錯方承擔相關責任。
3.甲、乙雙方應當保守在履行本協議過程中獲知的屬于對方、以及轉讓合同雙方當事人的商業秘密。
4.若履行本協議過程中發生爭議,由甲、乙雙方協商解決。協商不成,任何一方均有權向人民法院提起訴訟。
5.本協議自甲、乙雙方簽字蓋章之日起生效。
6.本協議一式兩份,甲方和乙方各持一份,兩份均具有同等法律效力。
甲方(蓋章):乙方(簽字):
法定代表人(簽字):
集體協議名詞解釋篇七
甲方:
法定代表人:
乙方:
:6.1本協議期限屆滿時即終止由于生產、工作需要在雙方同意條件下可續簽協議并應提前1個月辦理續簽協議手續。6.2經雙方協商同意可以變更協議有關內容并辦理協議變更手續。6.3甲方可以根據國家有關規定和生產經營狀況解除本協議。6.4具有下列情況之一甲方可以解除本協議:6.4.1乙方故意破壞公司形象,惡意影響企業的正常營運,甲方有權單方面終止本協議。6.4.2乙方員工因工負傷,由甲方給予免費治療,乙方負擔其基本工資。醫療終結時,由縣以上醫院出具“醫療證明書”,經企業所在地勞務鑒定委員會鑒定,確認為不能從事原崗位工作的,退回原藉,企業按規定發給因工致殘撫恤費。6.5具有下列情況之一乙方可以解除本協議:6.5.1經國家有關部門確認生產安全、衛生條件惡劣、嚴重危害職工身體健康企業又不加以改善的;6.5.2甲方違反勞動協議或法律、行政法規侵害乙方合法權益的。6.6任何一方提前解除協議均應提前15日通知對方。任何一方違反本協議規定給對方成經濟損失應視其后果和責任大小按有關規定予以賠償。8協議如有未盡事宜凡屬國家有規定的按有關規定執行;凡屬國家沒有規定的甲、乙雙方可協商修訂、補充。本協議雙方簽字即生效。協議一式貳份,甲、乙雙方各持一份具有同等法律效力。
附件:乙方全體員工名單及身份證復印件。
集體協議名詞解釋篇八
第一條本合同當事人雙方:
出讓人:
受讓人:
根據《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國合同法》和其他法律、法規,雙方本著平等、自愿、有償、誠實信用的原則,訂立本合同。
第二章出讓土地的交付與出讓金的繳納。
第二條出讓人出讓給受讓人的宗地位于。
________________________(原焦崗湖漁業總公司飼料廠),宗地編號為__________,出讓土地面積為大寫__________________________畝(小寫___________畝)。宗地四至為:東至:南至:西至:北至:(詳見附件《出讓宗地界址圖》)。
第三條本合同項下出讓宗地的用途為建設用地。
第四條出讓人同意在簽訂合同之日將出讓現狀土地條件的宗地交付給受讓人。
第五條本合同項下的土地使用權出讓年期為70年,自出讓方向受讓方實際交付土地之日起算。
第六條本合同項下宗地的土地使用權出讓金為每畝人民幣大寫_____________________元(小寫___________元);總額為人民幣大寫_____________________元(小寫____________________元)。
第七條受讓人同意按本合同簽訂之日起15日內,一次性付清上述土地使用權出讓金。
第三章土地開發建設與利用。
第八條本合同簽訂后15日內,當事人雙方應依附件《出讓宗地界址圖》所標示座標實地驗明各界址點界樁。受讓人應妥善保護土地界樁,不得擅自改動,界樁遭受破壞或移動時,受讓人應立即向出讓人提出書面報告,申請復界測量,恢復界樁。
第九條受讓人在按本合同約定支付全部土地使用權出讓金之日起30日內,應持本合同和土地使用權出讓金支付憑證,按規定向出讓人申請辦理土地登記,領取《集體土地使用證》,取得出讓土地使用權。出讓人應在受理土地登記申請之日起30日內,依法為受讓人辦理出讓土地使用權登記,頒發《集體土地使用證》。
第十條受讓人必須依法合理利用土地,其在受讓宗地上的一切活動,不得損害或者破壞周圍環境或設施。
第十一條在出讓期限內,受讓人必須按照本合同規定的土地用途和土地使用條件利用土地。
第四章土地使用權轉讓、出租、抵押。
第十二條受讓人按照本合同約定已經支付全部土地使用權出讓金,領取《集體土地使用證》,取得出讓土地使用權后,有權將本合同項下的全部或部分土地使用權轉讓、出租、抵押和繼承。土地使用權的轉讓、抵押及出租和繼承,不得違背國家法律、法規的規定。第十三條土地使用權轉讓,本合同和登記文件中載明的權利、義務隨之轉移,轉讓后,其土地使用權的使用年限為本合同約定的使用年限減去已經使用年限后的剩余年限。本合同項下的全部或部分土地使用權出租后,本合同和登記文件中載明的權利、義務仍由受讓人承擔。
第五章期限屆滿。
第十四條本合同約定的使用年限屆滿,土地使用者需要繼續使用本合同項下宗地的,應當至遲于屆滿前一年向出讓人提交續期申請書,除根據社會公共利益需要收回本合同項下土地的,出讓人應當予以批準。出讓人同意續期的,受讓人應當依法辦理有償用地手續,與出讓人重新簽訂土地有償使用合同,支付土地有償使用費,土地有償使用費標準不低高于同期周邊土地的市場價格。
第十五條土地出讓期限屆滿,受讓人沒有提出續期申請或者雖申請續期但依社會公共利益需要未獲批準的,受讓人應當交回《集體土地使用證》。出讓人收回土地使用權,地上建筑物及其他附著物,出讓人應當根據收回時的市場價值給予受讓人經濟補償。也可由雙方協商一致進行處理。
第六章不可抗力。
第十六條任何一方對由于不可抗力造成的部分或全部不能履行本合同不負責任,但應在條件允許下采取一切必要的補救措施以減少因不可抗力造成的損失。當事人遲延履行后發生不可抗力的,不能免除責任。
第七章違約責任。
第十七條受讓人必須按照本合同約定,按時支付土地使用權出讓金。如果受讓人不能按時支付土地使用權出讓金的,自滯納之日起,每日按遲延支付款項的3‰向出讓人繳納滯納金,延期付款超過6個月的,出讓人有權解除合同,收回土地,并可請求受讓人賠償因違約造成的其他損失。
第十八條受讓人按合同約定支付土地使用權出讓金的,出讓人必須按照合同約定,按時提供出讓土地。非因國家法律、法規調整或社會公共利益需要政府依法征用、甲方不得單方收回使用權。否則,出讓人應當雙倍返還所收的土地使用權出讓金,受讓人并可請求出讓人賠償因違約造成的其他損失。
第八章其他約定。
第十九條原屬于焦崗湖漁場的地面附著物,由受讓方與焦崗湖漁業總公司(即淮南市焦崗湖水產旅游開發有限公司)協商,簽訂租賃或轉讓協議。出讓方全面配合,協商不成的,不影響本合同的效力。
第二十條合同期間,該宗土地依法轉為國有土地的,出讓人應當無條件配合,并不再向受讓人收取任何費用。
第九章適用法律及爭議解決。
第二十一條本合同訂立、效力、解釋、履行及爭議解決均適用中華人民共和國法律。
第二十二條因履行本合同發生爭議,由爭議雙方協商解決,協商不成的,按提交淮南仲裁委員會仲裁。
第十章附則。
第二十三條本合同自雙方簽字之日起生效。須履行履行備案手續的,由出讓方在本合同簽字后30日內報上級政府和相關部門。
第二十五條本合同未盡事宜,可由雙方協商,所簽補充協議作為合同附件,與本合同具有同等法律效力。
甲方(公章):_________乙方(公章):_________。
法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。
_________年____月____日_________年____月____日。
集體協議名詞解釋篇九
出租方:____________________(簡稱甲方)。
承租方:____________________(簡稱乙方)。
根據《中華人民共和國土地管理法》、《中華人民共和國土地管理法實施條例》等有關法律、法規和國家政策的規定,甲乙雙方本著平等、自愿、有償的原則,訂立本合同。
一、甲方將位于_________________,租賃給乙方使用,四至范圍以測繪詳圖為準。
二、乙方租賃使用甲方該宗土地進行_________________廠建設,租金形式按年度定時支付。
三、租賃期______年,即:自______年_____月____日起至______年_____月____日至。
四、租金及兌付方法:
本合同項下的土地租金為每畝______元,計人民幣______元。本合同簽字后,乙方一次性交清一年租金______元,以后乙方應于每年______月______日按時繳納租金,逾期不交的,每日加收3‰的滯納金。
五、甲方土地上的建筑物、構筑物等附著物,由乙方按有關規定給予一次性折價補償。
六、雙方的權利和義務。
1、本合同項下的土地使用權,未經甲方同意,不得擅自轉讓和出租。如確需轉讓和出租,須經甲方批準。
2、甲乙雙方不得擅自提前終止合同,如乙方放棄承租權,其使用權為乙方所有。
3、本合同下的土地使用權如因社會公共利益的需要,甲乙雙方均應服從國家需要。
4、本合同期內如遇不可抗拒的自然災害造成的損失,雙方互不承擔責任。
七、土地租賃期限屆滿,乙方需要急需使用土地的,須再重新辦理有關手續。如到期不再繼續使用的,乙方應到期將土地使用權無償交付甲方。
八、本合同履行期間,如發生爭議,由爭議雙方協商解決。
九、本合同未盡事宜,由雙方約定后作為合同附件,與本合同具有同等法律效力。
十、本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份。
甲方:____________(蓋章)。
乙方:____________(蓋章)。
集體協議名詞解釋篇十
出租方:村村民委員會(以下簡稱甲方)。
住所:---村。
出租方代表:
職務:
聯系電話:
承租方:陜西--有限公司(以下簡稱乙方)。
住所:
承租方代表:
職務:
聯系電話:
為加快農業科技推廣,發展農村經濟,經甲方村民代表大會討論同意,甲方將集體所有的農用耕地租賃給乙方,用于農業科技的開發應用。為了維護合同雙方當事人的合法權益,根據相關法律法規和政策規定,農村土地租賃合同書甲乙雙方本著平等、自愿、有償的原則,雙方協商一致,簽訂本合同,共同信守。
一、租賃土地面積、位臵及用途。
甲方自愿將集體所有位于大壟山的面積畝(具體面積、位臵以合同附圖為準)農用耕地出租給乙方經營使用。土地方位東至路為界,南至村莊為界,西至五隊田為界,北至渠道為界。
二、土地用途及承租形式。
1.土地用途:油橄欖等農作物種植。
2.承租形式:租賃。
租賃期為30年,租賃期自20?年月日起至20年月日止。
四、承租金及交付方式。
1、土地承租金基礎價每畝每年人民幣--元,每五年遞增一次,每次遞增每畝50元,以此類推。
訂后五天內一次性支付給甲方。以后的28年的承租金按先交款后經營的原則每年支付,乙方于每年的1月1日前向甲方全額交納下年度的承租金。
五、甲方的權利和義務。
1、對乙方承租的土地擁有所有權。
2、對乙方的經營情況有監督檢查權,對乙方的破壞性、掠奪性經營有糾正制止權,并有權要求乙方賠償由此造成的損失。
3、保障乙方自主經營,不侵犯乙方的合法權益。
4、按照合同約定收取承租金;在合同有效期內,甲方不得提高承租金。
5、承租土地被依法征收、占用時,有權依法獲得相應的土地補償費和安臵補助費。
6、法律法規規定的其他權利和義務。
六、乙方的權利和義務。
1、依法享有生產經營自主權、產品處臵權和產品收益權。
2、維持土地的農業用途,不得用于非農建設,但不包括生產用房及水池、苗圃等。
3、按合同規定的用途使用土地,不準荒蕪,不搞破壞性、掠奪性經營。不得違反有關土地管理的其他規定。依法保護合理利用土地,不得損壞農田水利設施,不得給土地造成永久性損害。
4、依法享受國家和當地政府提供的各種支農惠農政策補貼和服務。享有法律法規規定的其他權利和義務。
5、承租期間土地被依法征收、占用時,乙方應服從,但有權獲得相應的青苗補償費和投入建設的地面附著物補償費。
6、在承租期內乙方可以轉租,合同性質條款內容不變。乙方必須按有關規定辦理轉租手續,轉租的第三方必須完全承擔本合同所有條款內容,不得對抗本合同,并進行合同變更。承(轉)租到期時,及時向甲方交還承(轉)租的土地或者協商繼續租賃。
7、按時向甲方交付承租金和按國家有關政策、法規繳納各項稅金。租賃期內發生的債權債務,均由乙方承擔。
七、合同的變更和解除及糾紛的解決辦法。
1、本合同一經簽訂,即具有法律約束力,任何單位和個人不得隨意變更或者解除。經甲乙雙方協商一致簽訂書面協議方可變更或解除本合同。
2、本合同履行中,如因不可抗力致使本合同難以履行時,本合。
同可以變更或解除,雙方互不承擔責任。
3、本合同履行期間,如遇國家建設征用該土地,本土地租賃合同自行解除。雙方當事人就變更或者解除租賃合同達成書面協議的,應報古市鎮人民政府備案。因土地租賃經營發生糾紛,雙方當事人可以通過協商解決,也可以申請鎮人民政府調解解決,調解不成的,可以直接向松陽縣人民法院起訴。
八、違約責任。
1、因變更或解除本合同使一方遭受損失的,除依法可免除責任外,應由責任方負責賠償。
2、乙方不按期交納承租金,每天按所欠承租金的0.5向甲方。
支付滯納金。超過30天的,甲方可書面通知乙方解除合同。
3、甲方非法干預乙方生產經營活動,給乙方造成損失的,應予。
以賠償。
4、乙方不按合同約定使用土地,改變土地用途、破壞水利等基本設施或給土地造成永久性損害的,甲方有權解除合同,并由乙方向甲方支付賠償金。如一方違約,應向對方支付違約金伍萬元。如租賃方違反合同約定或違法使用土地,出租方一經發現可單方終止合同,收回承租土地并不退還租賃方的租賃費。
九、其他約定。
1、本合同訂立后,乙方對土地進行再轉租,需經得甲方書面同意。
2、合同期滿后,若甲方繼續出租該土地的,乙方在同等條件下有優先承租權;若不繼續承租的,乙方對土地進行重要(大)投入提高地力的,及在當時為生產經營需要而設立的相關設施及地上附著,能拆除而不影響承租土地生產的,由雙方協商采取作價補償或恢復原狀等方法進行處理;如果拆除會降低或破壞承租土地生產的,不得拆除,通過協商折價給予乙方適當經濟補償。
十、本合同自雙方簽字蓋章后生效。本合同未盡事宜,雙方經協商一致后可訂立補充協議,與本合同具有同等法律效力。
十一、本合同一式四份,甲乙雙方各執一份,鑒證機關備案各一份。
出租方(章)??????????????????????承租方(章)。
村民委員會。
法定代表人(簽字):???????????????法定代表人(簽字):
簽訂日期:20年月日
簽訂地點:會議室。
鑒證機關:(章)鑒證日期:
集體協議名詞解釋篇十一
根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國工會法》和《集體合同規定》,為進一步明確企業經營者和職工各自的權利和義務,協調雙方之間的利益關系,共同努力提高企業經濟效益,促進企業發展,工會工作委員會代表各中小企業全體員工與各中小企業法人代表簽訂《中小企業集體合同》。
第一條本合同對已建立工會組織的中小企業經營者和全體員工均有約束力,是企業經營者、工會和全體員工必須共同遵守的勞動關系準則。企業與員工簽訂的勞動合同中規定的勞動條件和勞動報酬等標準不得低于本合同規定的標準。
第二條企業應當尊重并支持企業工會依據《工會法》《中國工會章程》獨立自主地開展工作。企業工會應當支持企業行政依法行使管理職權,組織員工通過職工(代表)大會,民主平等協商等途徑和形式參與企業的民主管理、教育員工遵守勞動紀律,履行《勞動法》和企業規章所規定的義務。
第三條企業應當依法建立和完善勞動規章制度,保障職工享有《勞動法》規定的權利。
第四條因履行本合同發生爭議時,企業和企業工會應當進行協商,協商不成的,一方和雙方可提請開發區勞動爭議協調組織進行調解,調解不成的,任何一方均可依法申請勞動爭議仲裁和提出訴訟。
第五條企業可以設立勞動爭議調解委員會。勞動爭議調解委員會由職工代表、企業代表和工會代表組成。勞動爭議調解委員會主任由工會代表擔任。
第六條企業按月及時以貨幣形式向職工支付工資(工資不得低于市政府規定的最低標準)和相關福利待遇,并根據企業效益逐步提高職工工資。
第七條企業應按規定發給職工必備的勞保用品,改善勞動條件,做到安全生產。
第八條工會有權監督企業按照國家有關法律、法規,加強安全生產措施,保障職工在勞動過程中的安全和健康。
第九條本合同經雙方平等協商達成一致意見。
第十條本合同期限為年,自年月日至年月日止。
第十一條本合同有效期內遇不可抗力致使無法履行或雙方協商一致同意,可以解除本合同。
第十二條本合同經________區域性職工代表大會通過后生效。經企業方代表和工會方簽字蓋章報勞動部門、開發區工會。本合同生效后,各方所屬的成員單位應當向各自單位的全體員工進行公布。
第十三條本合同壹式三份,每個企業一份、工會一份、
報上級工會備案一份。
甲方:乙方:聯合工會。
企業名稱(蓋章):工會主席(簽字):
法定代表人:
日期:日期:
集體協議名詞解釋篇十二
為建立與社會主義市場經濟相適應的企業內部分配決定機制,保障勞動關系雙方合法權益,促進勞動關系和諧穩定。根據《中華人民共和國勞動法》、《工資集體協商試行辦法》及有關法律法規的規定,甲乙雙方本著平等、自愿、協商一致的原則達成如下協議:
第一條甲乙雙方決定工資時遵循平等、自愿、協商一致,勞動權利與義務相統一,遵守國家法律法規,維護正常工作秩序,保持和諧穩定的原則。
第二條本協議制定的工資條款對本公司全體員工有效。員工個人與公司簽訂的勞動合同中有關條款,不得低于本協議制定的標準。
第三條本協議自依法生效之日起至年月日止。
第四條公司實行——————工資制度。
第五條公司員工月工資額不得低于深圳市政府公布的當年度最低工資。
第六條公司實行工資月度發放制度。以人民幣發放員工工資,每月發放一次。工資發放約定日為每月——日。如遇到休息日,工資發放可以提前或順延。
第七條員工加班工資計算標準以本人的工資標準(包括基礎工資、崗位工資、工齡工資)為基數。
按平時、休息日、法定休假日加班分別支付150%、200%、300%工資報酬。
第八條員工病假、事假工資支付辦法——————————————。
第九條獎金、津貼、補貼分配形式———————————————。
第十條根據政府公布的——年工資指導線和上年度本企業員工平均工資水平,及企業生產經營效益,經協商,確定本年度員工工資增(減)——%。員工增(減)工資具體辦法是————————————。
第十一條每年——月為甲乙雙方集體協商,確定下一年度工資協議內容的時間,協商前企業代表要向工會代表通報企業上年的經營情況和工資執行情況。
第十二條本協議對公司和全體員工具有同等約束力。雙方必須全面履行本協議的規定。任何一方不得擅自變更或解除本協議。
第十三條甲方不得克扣或者無故拖欠乙方工資,否則,除在規定時間內全額支付乙方工資外,還應加發相當于員工工資25%的經濟補償金。
第十四條乙方違反有關規定,給甲方生產、經營和工作造成直接經濟損失的,應負賠償損失的責任。
第十五條本協議期滿自行終止。在協議履行期間發生不可抗力因素,經雙方協商可提前終止。
第十六條本協議一式四份甲乙方各執一份,勞動行政部門和總工會各存一份。
甲方乙方。
——————公司——————公司工會。
首席代表:首席代表:。
年月日年月日。
集體協議名詞解釋篇十三
職工人數:____________________
甲方:______省_______________________股份有限公司
企業首席代表:__________董事長
姓名:_________________
聯系電話:_____________
乙方:______省______________股份有限公司工會委員會
職工首席代表:工會主席
姓名:__________________
聯系電話:______________
甲乙雙方在平等自愿,協商一致的基礎上,根據《黑龍江省集體合同條例》和有關法律、法規,結合本企業實際情況,簽訂本協議,并共同遵守執行。
第一條本協議從____年____月____日至____年____月____日。
第二條工資協議的內容:
1、經雙方代表協商,職工勞動報酬根據職工工作崗位性質實行最低工資、計件工資、崗位工資和提成工資等四種工資制度。
(1)計件工資:生產車間職工按照工作量及勞動強度、生產環境等因素綜合確定計件標準,按照月產品交庫數實行計件工資。
(2)崗效工資:機關管理部門按照職工崗位性質制訂崗位工作標準,依據月回款效益實行崗效工資。
(3)提成工資:銷售部門職工根據市場情況確定提成比例,按照銷售額實行提成工資。
(4)最低工資(兜底工資制):實行以上各種工資制度的職工出現月工資低于當地最低工資標準的情況時,當地最低工資標準實行最低工資。
2、職工年工資總額達到______元,年增長_____%;職工年人均工資水平達到_____元,年增長______%。
3、企業以法定貨幣(人民幣)形式,于每月____日向全體職工支付工資。如遇節假日或資金困難等情形時,可適當提前或推后支付。
4、因生產任務緊張,需要安排加班的應征得職工同意,在休息日安排加班應給予調休或按照規定支付加班工資,在法定節假日安排加班應按照規定支付加班工資。
5、企業應按照國家法律法規的規定,支付職工在休假期間的相應工資待遇。
第三條根據權利和義務相統一的原則,經雙方代表談判,商定如下:
(一)企業的權利和義務
1、企業有依法制訂相關管理制度,并根據制度對職工進行考核、獎懲的權利。
2、有根據經濟效益情況調整工資待遇的權利,但支付給職工的勞動報酬不得低于當地最低工資標準。
(二)職工的權利和義務
1、職工應遵守企業的各項管理制度,努力提高業務技術水平,按時完成生產(工作)任務。
2、因生產經營需要加班時,應積極支持并努力完成任務。
3、做到安全生產,遵守操作規程,防止事故發生。
第四條企業破產或瀕臨破產以及發生重大自然災害等情況,致使企業生產經營不能正常進行時,經甲乙雙方協商一致可以提前終止本協議。
第五條違約責任
1、由于甲乙雙方中任何一方的過錯造成協議不能履行或部分條款不能履行,由有過錯的一方承擔法律責任;如屬雙方的過錯,根據實際情況,由雙方分別承擔法律責任。
2、因不可抗拒因素造成不能履行協議或一方受損害的,可不承擔法律責任。
3、甲乙雙方任何一方違反協議,給雙方造成損害的.,應根據后果和責任,按國家有關規定承擔違約責任。
第六條本協議與國家或地方的法律、法規、規章、政策有抵觸的,按有關規定執行。
第七條本協議須經企業職工代表大會討論審議通過后方可簽訂,簽訂后應在5日內以適當形式向全體員工公布。
第八條本協議未盡事項由雙方協商確定,本協議一式四份,企業雙方首席代表,勞
動行政部門、上級工會各一份。
企業首席代表(簽字):職工首席代表(簽字):
企業(章):工會(章):
____年____月____日____年____月____日