方案的制定需要考慮到不同的因素和可能存在的障礙。方案的制定應(yīng)該是一個綜合考慮各方面因素的過程，需要兼顧實(shí)際情況和長遠(yuǎn)發(fā)展。在這里，我們?yōu)槟扑]了一些實(shí)用的方案案例，希望能夠?yàn)槟墓ぷ骱蜕顜韼椭?/p>

員工活動策劃方案篇一

沒有完美的個人，只有完美的團(tuán)隊(duì)”

一、策劃背景。

企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏得了發(fā)展的生機(jī)。

定期舉辦員工活動,是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項(xiàng),適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展的先機(jī),創(chuàng)造員工福利和財(cái)富,打造完美的“夢之隊(duì)”

三、策劃思路。

本著大膽設(shè)想,小心求證的原則,結(jié)合發(fā)散性思維,可將員工活動粗略分為四大類:。

知識型溫馨型娛樂型新潮型。

四、策劃內(nèi)容。

（一）知識型。

1.講座。

2.辯論賽。

選題如“炒股與存款孰利”“全才or專才”“應(yīng)不應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成家”等。

財(cái)務(wù)支出：布置場地，茶水，榮譽(yù)證書及獎品等。

3.知識競答。

財(cái)務(wù)支出：同上。

此類活動還有茶話會,主題沙龍等。

（二）溫馨型。

1.廚藝大賽。

此活動如有員工食堂,則可進(jìn)行一些較正式菜式的比拼。

財(cái)務(wù)支出：器皿，水果，配料，小禮品。

2.同做一鍋餃。

支出：器皿配料禮品。

（三）娛樂型。

1.化裝舞會。

員工活動策劃方案篇二

引導(dǎo)廣大青年員工牢固樹立科學(xué)發(fā)展的理念，弘揚(yáng)“誠信、責(zé)任、創(chuàng)新、奉獻(xiàn)”的企業(yè)核心價(jià)值觀，培養(yǎng)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、積極進(jìn)取、開拓創(chuàng)新的精神，充分展示京山公司青年員工積極向上的精神風(fēng)貌并增強(qiáng)員工的凝聚力，公司團(tuán)委決定開展“崗位作貢獻(xiàn)、青年展風(fēng)采”慶“五四”青年節(jié)主題團(tuán)活動?，F(xiàn)將活動具體事項(xiàng)通知如下：

一、主題：崗位作貢獻(xiàn)、青年展風(fēng)采。

二、目的：豐富青年員工生活，搭建相互交流平臺，增進(jìn)友誼，分享工作心得，展示青年員工積極向上的精神風(fēng)貌。

三、時間：4月20日（周五）。

四、地點(diǎn)：惠亭水庫。

五、人員：公司青年員工，自愿報(bào)名。

六、組織單位：公司政工科（團(tuán)委）。

八、活動流程：

1、活動日上午8：00在公司院內(nèi)集合，將活動參與人員分成幾個小組（小組數(shù)視參加人數(shù)定）。（8：10~8：20）。

2、各小組推選組長、副組長和安全員各一名，組長全面負(fù)責(zé)本小組各項(xiàng)工作，協(xié)調(diào)分工，并協(xié)助團(tuán)委確保活動順利開展，副組長負(fù)責(zé)人員聯(lián)絡(luò)，小組之間交流合作，安全員負(fù)責(zé)本組成員活動過程中的各項(xiàng)安全措施落實(shí)。（8：20~8：30）。

3、后勤保障人員隨車出發(fā)，將活動物資搬至活動地點(diǎn)，活動其他人員徒步出發(fā)至活動地點(diǎn)，途徑惠亭山，各小組團(tuán)結(jié)互助，爭取在最短的時間內(nèi)到達(dá)活動地點(diǎn)。（8：30~10：00）。

4、開始燒烤和野炊，各小組之間加強(qiáng)溝通和互助，確保食物安全美味。（10：00~12：30）。

5、活動中要體現(xiàn)節(jié)能環(huán)保意識，活動結(jié)束后必須進(jìn)行衛(wèi)生清掃和東西清理，保持環(huán)境整潔。（12：30~13：00）。

6、聽取《建設(shè)和弘揚(yáng)統(tǒng)一的企業(yè)文化》宣傳手冊講解。

7、以小組為單位，進(jìn)行全體參與者的互動小游戲，游戲輸?shù)囊唤M要表演節(jié)目。（13：00~15：00）。

8、集體從惠亭山爬山返回，各小組團(tuán)結(jié)互助，爭取在最短的時間內(nèi)返回。

九、活動要求：

1、公司屬各單位、各部室青年員工自愿報(bào)名。聯(lián)系人：吳__（664997）。

2、參加活動者需遵守活動紀(jì)律，團(tuán)結(jié)互助，并準(zhǔn)備娛樂小節(jié)目（無硬性要求），充分展現(xiàn)青年員工風(fēng)采。

3、活動過程中，參與者要積極交流崗位心得、生活趣聞、廚藝或其他特長。

4、請各單位負(fù)責(zé)人支持并鼓勵青年員工參與該主題活動。

1、活動組織：公司團(tuán)委。

3、活動指揮：祝__。

3、活動總責(zé)：潘__。

4、活動攝像、宣傳：劉__。

5、活動安全：吳__。

6、后勤保障：__。

員工活動策劃方案篇三

活動人員：全體人員（分為兩批）。

活動目的：加強(qiáng)同事之間的交流與學(xué)習(xí)，增進(jìn)理解與溝通，努力培育協(xié)作向上的團(tuán)隊(duì)精神。

活動內(nèi)容：自助燒烤，分團(tuán)隊(duì)的互動小游戲，自由活動活動組織部門：人力行政部。

集合時間待定為：19：00到公司大門前集合，做好出發(fā)準(zhǔn)備步驟：

1、將隊(duì)員劃分成4組，由10個人組成的小組。

2、各組在10分鐘內(nèi)給自己的團(tuán)隊(duì)起一個名字，名字可以有實(shí)際意義，也可用符號代替。

領(lǐng)取燒烤工具和食物，開始第一輪pk，最先烤熟食物的組獲勝，每人可獲得小禮品一份。

1、活躍團(tuán)隊(duì)氣氛；

2、釋放壓力，激發(fā)個人潛能，營造積極的競爭環(huán)境，發(fā)揮團(tuán)隊(duì)協(xié)作的功能；

3、增強(qiáng)責(zé)任心和執(zhí)行力，感受歸屬感和集體榮譽(yù)感；流程：

具體評分規(guī)則如下（初稿，待議）：

1.最先烤熟可以吃的食物的隊(duì)可以獲得一份小禮品；2.超級病毒游戲中最后被抓的人可以獲得一份小禮品；3.在歌曲接唱游戲中接唱最多的人獲得小禮品一份；五、相關(guān)物資準(zhǔn)備燒烤物品清單：

3、食物:牛肉、羊肉、雞肉、豬肉、生魚、雞翅、雞腿、香腸、玉米、黃瓜、土豆、地瓜、芋頭、香蕉、梨(超市里面有賣的穿好的串,成袋賣,比較方便)4、調(diào)味料:鹽、胡椒粉、辣椒粉、辣椒醬、燒烤醬、。

5、飲料:可樂、雪碧、橙汁6、礦泉水：桶裝水。

7、水果:西瓜、蘋果、香蕉、梨、桔子等六、人員具體分工、流程。

七、經(jīng)費(fèi)預(yù)算。

員工活動策劃方案篇四

活動目的：

進(jìn)一步推進(jìn)素質(zhì)教育，豐富班級文體活動，提高學(xué)生身體素質(zhì)，培養(yǎng)合作意識，大力宣傳陽光體育的健康理念，增強(qiáng)班級凝聚力。

活動主題：

快樂體育人人參與。

活動時間：

20xx年5月17日(周五)。

校階梯教室(暫定)。

活動組織：

總負(fù)責(zé)人：班主任薛老師。

計(jì)時員：家長。

(計(jì)時員負(fù)責(zé)給比賽項(xiàng)目計(jì)時，為保證計(jì)時的準(zhǔn)確，兩位家長同時給一個小隊(duì)計(jì)時，取平均值計(jì)入成績。)。

記分員：家長。

(記分員負(fù)責(zé)記錄每個小隊(duì)完成比賽所用時間，算出單項(xiàng)得分。)。

核對員：家長。

(核對員核對比賽成績并算出總成績，列出名次。)。

文明守紀(jì)監(jiān)督員：從二年級各班抽出優(yōu)秀班干對各小隊(duì)在比賽中的文明守紀(jì)情況進(jìn)行監(jiān)督和打分。

攝影：陳昱爸爸。

1.小主持人說開場白。

2.薛老師宣布二(7)班室內(nèi)趣味運(yùn)動會開始。

3.各小隊(duì)入場并喊出自己的口號。

4.分組進(jìn)行比賽，統(tǒng)計(jì)比賽成績。

5.宣布比賽結(jié)果并頒獎。

6.小主持人宣布運(yùn)動會結(jié)束。

學(xué)生分組情況：

員工活動策劃方案篇五

在五一國際勞動節(jié)來臨之際，充分發(fā)揮三川員工的文藝表演才能，大家一起來參與，豐富全體員工的文化娛樂生活。

20xx年5月1日下午2點(diǎn)開始

山東三川集團(tuán)2樓會議室

山東三川集團(tuán)全體員工

xx和xx

1、注意時間安排，根據(jù)現(xiàn)場氣氛，靈活掌握節(jié)奏；

2。遵守活動規(guī)則，積極參與，調(diào)動活動氣氛；

3。在活動過程中堅(jiān)持適度原則，要活潑但不失莊重；

4?；顒臃譃榧w游戲類和個人表演類，希望大家積極報(bào)名，共同娛樂。個人表演類每個部門至少提供2個節(jié)目，根據(jù)情況公司會作具體安排。

1。主持人介紹活動的基本情況，請領(lǐng)導(dǎo)致辭；

2。領(lǐng)導(dǎo)致辭；

3。娛樂互動；

熱場游戲：現(xiàn)場每人分發(fā)兩張紙條，在其中一張上寫上在哪里，另一張寫上在干什么，收起分別放入兩個容器中。每人在兩個容器中各抽取一張紙條，然后把自己抽到的內(nèi)容，以“今天下午我（是固定的）在哪里干什么”的形式念出來，大家可以隨便寫。

（1）游戲類：

大力神（扳手腕）：找張桌子當(dāng)擂臺，一人做擂主，接收其他人的挑戰(zhàn)，進(jìn)行扳手腕游戲。標(biāo)準(zhǔn)是擂主不用扳倒對手，只要保持10秒不被扳倒就算贏，而參加的人要在10秒內(nèi)扳倒擂主才算贏。假如參加游戲的人贏了的話，也可以代替原來的擂主，由此類推。

知識問答：根據(jù)三川集團(tuán)的基本情況，設(shè)定題目，考察大家對我們公司的了解程度，有利于員工更詳細(xì)全面的了解我們公司，增強(qiáng)主人翁意識。

（2）表演類：

自由k歌：只要想唱，就可以在這個舞臺上一展歌喉，人人參與，氛圍活躍。

（3）我們都是一家人，交流溝通：

由于平時領(lǐng)導(dǎo)和員工都忙于工作，彼此交流的機(jī)會較少，以本次活動為契機(jī)，員工可以向領(lǐng)導(dǎo)反映一些工作和生活中遇到的問題，對公司未來的發(fā)展提一些建議，談一下自己的想法，此項(xiàng)活動有利于拉近領(lǐng)導(dǎo)與員工的距離，樹立領(lǐng)導(dǎo)的威信，調(diào)動員工工作的積極性，更好地建設(shè)三川集團(tuán)！

4。總結(jié)評優(yōu)

（1）領(lǐng)導(dǎo)對本次活動進(jìn)行點(diǎn)評總結(jié)；

（2）主持人根據(jù)評比表現(xiàn)和記錄，宣布評比結(jié)果，對表現(xiàn)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)和個人予以獎勵。

員工活動策劃方案篇六

為豐富員工的文娛生活，增進(jìn)員工之間的溝通交流，調(diào)動員工工作積極性，緩解工作壓力，實(shí)現(xiàn)勞逸結(jié)合，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力。

二、活動主題。

全員參與、歡樂無限。

三、主辦科室。

加熱子電極車間制造科。

四、活動時間。

五、參賽對象。

加熱子電極車間所有一線員工。

六、獎項(xiàng)設(shè)置。

第一名獎勵產(chǎn)線本月活動經(jīng)費(fèi)300元。

第二名獎勵本月產(chǎn)線活動經(jīng)費(fèi)200元。

第三名獎勵本月產(chǎn)線活動經(jīng)費(fèi)100元。

七、比賽流程。

(一)倍數(shù)淘汰。

倍數(shù)淘汰，逢x，帶有x的數(shù)字不能說，要以蹲一下來表示。又一次失敗淘汰，先淘汰4人產(chǎn)線得1分，第二淘汰產(chǎn)線得2分，勝利者得3分。

(二)快樂傳真。

主持人把寫在紙上的詞語（或一句話）給第一位隊(duì)員看，隊(duì)員用肢體語言將看到詞語的意思傳達(dá)給隊(duì)員2，不允許咬嘴型，不允許發(fā)聲。隊(duì)員2按照自己理解的意思表演給隊(duì)員3，以此類推，最后隊(duì)員4告訴大家他認(rèn)為隊(duì)員3表演的是一個什么詞語，3min.答對一個得0.5分。

(三)手腳配合。

產(chǎn)線2組，以三張紙為道具，比賽開始參賽選手腳踩兩張紙上，手拿第三張紙，聽到起跑信號后，參賽人員必須將紙張踩在腳下交替前行，懿最后一張紙到達(dá)終點(diǎn)結(jié)束取名（單腳落地加10秒/次，雙腳落地加20秒/次），每組第一名加1.5分，第二名加1分，第三名加0.5分。

(四)三人夾球跑。

產(chǎn)線2組，每次以一個氣球作為比賽器材，三人背靠背、手挽手，將氣球加在三人之間折返跑，不許被擠破，不許被吹跑，以計(jì)時時間作為結(jié)果，每組第一名加1.5分，第二名加1分，第三名加0.5分。

八、比賽規(guī)則。

白中班出勤員工無故缺勤，每人按照0.5分進(jìn)行總分扣分。

員工活動策劃方案篇七

一、凡在此活動期間所有主材使用“福寧牌”細(xì)木工、“堡斯德”布面石膏板、“芬琳”水性漆、“芬琳”健康乳膠漆的嘉賓均可享受8折優(yōu)惠，并享受“送家用擦鞋機(jī)一套”的活動。

二、凡在此次活動期間嘉賓可享受以下優(yōu)惠：

（1）凡交量房誠意金者和簽單客戶均可享受折優(yōu)惠。

（2）贈送節(jié)日禮品盒一套。

活動期間凡到店咨詢的`客戶均有禮品相送（公司形象小禮品）。

活動期間每天第一位店面客戶由設(shè)計(jì)總監(jiān)執(zhí)筆設(shè)計(jì)。

凡是到店咨詢客戶均有精美禮品相送。

主材團(tuán)購、主材聯(lián)合、享受最低折扣。

三、凡在此次活動期間簽單嘉賓可享受以下優(yōu)惠：家用擦鞋機(jī)活動（2萬元以下裝修不參加送家用擦鞋機(jī)活動）。

（1）裝修合同達(dá)2萬—3萬（含3萬）送家用擦鞋機(jī)一套。

（2）裝修合同達(dá)3萬—4萬（含4萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈洗手盆套裝。

（3）裝修合同達(dá)4萬—5萬（含5萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈水晶燈一套。

（4）裝修合同達(dá)5萬—6萬（含6萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家大氣灶。

（5）裝修合同達(dá)6萬—7萬（含7萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家煙機(jī)。

（6）裝修合同達(dá)7萬—8萬（含8萬）送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家灶具。

（7）裝修合同達(dá)8萬以上，送家用擦鞋機(jī)一套加贈顧家消毒柜。

四、十份承諾。

（1）承諾合同范圍內(nèi)絕不加價(jià)。

（2）承諾進(jìn)場裝飾材料業(yè)主不驗(yàn)簽不使用。

（3）承諾隱蔽工程業(yè)主不驗(yàn)簽不封閉。

（4）承諾提供同等主材市場最低價(jià)。

（5）承諾全程文明安全施工。

（6）承諾使用材料環(huán)保健康。

（7）承諾杜絕偽劣假冒裝飾材料進(jìn)場。

（8）承諾認(rèn)真履行裝修合同。

（9）承諾全程微笑服務(wù)。

（10）承諾售后服務(wù)24小時反饋意見，48小時維修到位。

（1）參加本活動量房誠意金為200元，簽訂合同后可退。

（2）如果工程在施工中有項(xiàng)目增減，則以實(shí)際工程發(fā)生額計(jì)核相對應(yīng)的優(yōu)惠。

（3）“送家用擦鞋機(jī)一套”在工程竣工驗(yàn)收，業(yè)主工程尾款到帳即可贈送。

（4）“裝修合同”是指全包裝修的基礎(chǔ)裝修合同部分。

員工活動策劃方案篇八

借著節(jié)日活躍公司氣氛，豐富員工業(yè)余生活，實(shí)現(xiàn)公司與員工間的.互動，密切內(nèi)部的人際關(guān)系，活躍身心，使員工能以更蓬勃的朝氣，更積極樂觀的心態(tài)、更融洽的關(guān)系投身工作。鞏固企業(yè)文化氛圍。

“同喜同賀中秋國慶，同歡同樂精彩華聯(lián)”

鑒于今年的中秋節(jié)為9月19日是星期四，將中秋活動時間定為星期四的下午半天。(即9月19日)。

xx區(qū)楊家坪。

公司全體員工。

由行政、人事部預(yù)先聯(lián)系好前期準(zhǔn)備事宜，做好活動安排;。

相機(jī);(可以上傳到群空間里面)。

準(zhǔn)備好員工通訊錄，確保在活動中與每位員工聯(lián)系;。

員工活動策劃方案篇九

“沒有完美的個人，只有完美的團(tuán)隊(duì)”

一、策劃背景。

企業(yè)的發(fā)展需要人才,企業(yè)擁有了人才,就贏得了發(fā)展的生機(jī)。

而吸引人才,激勵人才中很重要的一點(diǎn)就是企業(yè)發(fā)展的環(huán)境,一個良好的外部環(huán)境,能使員工感受到充分的發(fā)展空間;而一個溫馨的內(nèi)部環(huán)境,更能使員工感受到家庭般的溫暖。

定期舉辦員工活動,是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項(xiàng),適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展的先機(jī),創(chuàng)造員工福利和財(cái)富,打造完美的“夢之隊(duì)”

三、策劃思路。

本著大膽設(shè)想,小心求證的原則,結(jié)合發(fā)散性思維,可將員工活動粗略分為四大類:。

知識型溫馨型娛樂型新潮型。

四、策劃內(nèi)容。

（一）知識型。

1.講座。

2.辯論賽。

選題如“炒股與存款孰利”“全才or專才”“應(yīng)不應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成家”等。

財(cái)務(wù)支出：布置場地，茶水，榮譽(yù)證書及獎品等。

3.知識競答。

財(cái)務(wù)支出：同上。

此類活動還有茶話會,主題沙龍等。

（二）溫馨型。

1.廚藝大賽。

財(cái)務(wù)支出：器皿，水果，配料，小禮品。

2.同做一鍋餃。

支出：器皿配料禮品。

（三）娛樂型。

1.化裝舞會。

支出:音響燈光面具服裝飲料小禮物等。

2.主題.嘉年華。

支出:音響投影儀茶水紀(jì)念品相關(guān)游戲道具。

（四）新潮型。

1.服裝混搭秀。

支出:舞臺布置榮譽(yù)證書獎品茶水等。

2.惡搞樂翻天。

支出:游戲道具t恤茶水等。

3.素質(zhì)拓展。

什么是拓展？用三句話解釋，拓展是一種培訓(xùn)，拓展是震撼下的理念，拓展是體驗(yàn)下的感悟。的確，每一個項(xiàng)目都有它在現(xiàn)實(shí)生活中，工作中的意義，拓展主要是鍛煉兩點(diǎn)，一個是它鍛煉了個人的意志和心理承受能力；第二點(diǎn)，也是最重要的一點(diǎn)，它鍛煉了在團(tuán)隊(duì)中的協(xié)作精神，在工作中，很多工作不是靠一個人完成的，而是需要大家通力合作，才能把事情做好，做圓滿。這也是拓展的真正目的所在。

由于素質(zhì)拓展活動方案太多,故在此不一一列出.綜述。

預(yù)期效果。

員工活動已經(jīng)運(yùn)作了一段時間,給員工也帶來了輕視和快樂，經(jīng)過這些活動的整體打造及實(shí)施后，我有信心能使員工在休息時更加輕松快樂,工作時更加士氣飽滿,而員工活動大會也會深入員工心里，成為員工喜聞樂見的一個休閑方式,打造成企業(yè)的明星節(jié)目??！

員工活動策劃方案篇十

為了紀(jì)念毛澤東同志題詞“發(fā)展體育運(yùn)動，增強(qiáng)人民體質(zhì)”xx周年，更好的開展全民健身運(yùn)動，為大家在緊張的工作之余能夠充分放松，促進(jìn)xxxxxxxxx，并加強(qiáng)xxxx文化的建設(shè)，由來安縣委縣政府組織開展戶外活動---看銀色大風(fēng)車，觀小九寨風(fēng)景。具體如下：

一活動時間：2012年6月10日。

二活動地點(diǎn)：來安縣長山林場小九寨風(fēng)景區(qū)。

三活動口號：xxxx，xxxx。

四參加人員：縣直機(jī)關(guān)企事業(yè)單位社會群體。

活動安全負(fù)責(zé)人：聯(lián)系電話：

活動拍照、衛(wèi)生負(fù)責(zé)人：聯(lián)系電話：

活動主持人：聯(lián)系電話：

撰寫活動總結(jié)：聯(lián)系電話：

點(diǎn)名及秩序維護(hù)人員：聯(lián)系電話：

交通秩序負(fù)責(zé)人：聯(lián)系電話：

五活動行程：

爬山行程。

六注意事項(xiàng)：

4行為舉止大方得體、注意維護(hù)單位形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境。

5期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時，要及時上報(bào)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人及時處理好應(yīng)變工作。

6在登山及游玩中，含有一定危險(xiǎn)，要注意安全。

7比須嚴(yán)格遵守時間規(guī)定，并準(zhǔn)時到達(dá)集合地點(diǎn)，及時簽到。服從負(fù)責(zé)人的管理和安排。

8請保管好自己的隨身物品，特別是手機(jī)、錢包及其他貴重物品。并時刻提醒自己不要遺忘物品。

9登山途中，每位同事都要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，同事之間互幫互助，不讓任何一名成員掉隊(duì)。

來安縣教育體育局。

2012年4月1日。

活動主辦單位：來安縣縣委縣政府。

協(xié)辦單位：來安縣體育局。

來安縣林業(yè)局。

來安縣公安局交警大隊(duì)、來安論壇。

員工活動策劃方案篇十一

引導(dǎo)廣大青少年進(jìn)一步了解傳統(tǒng)節(jié)日、認(rèn)同傳統(tǒng)節(jié)日、喜歡傳統(tǒng)節(jié)日、過好傳統(tǒng)節(jié)日，并在傳統(tǒng)節(jié)日中了解偉大祖國的悠久歷史，感受傳統(tǒng)文化魅力，傳承中華美德，增強(qiáng)愛國主義情感和社會責(zé)任感。讓員工體驗(yàn)、感受、熟悉民族的傳統(tǒng)節(jié)日，進(jìn)而尊重我們的民間風(fēng)俗習(xí)慣，熱愛我們中華民族的傳統(tǒng)文化。通過這次的元宵節(jié)活動，來樹民俗文化之根，讓員工親身體驗(yàn)到中華民族文化的魅力所在。

二、活動目的：

1、通過活動，讓員工體驗(yàn)、感受、熟悉我國的傳統(tǒng)節(jié)日——元宵節(jié)。

2、通過活動，讓員工了解我們中華民族的風(fēng)俗習(xí)慣，進(jìn)而尊重和熱愛我們中華民族的傳統(tǒng)文化。

3、通過本次活動，讓員工親身體驗(yàn)到中華民族文化的魅力所在。

4、培養(yǎng)員工上網(wǎng)搜集信息、整理資料，調(diào)查訪問等綜合能力。

5、培養(yǎng)員工創(chuàng)新精神、探究意識，協(xié)作精神，讓員工獲得情感的體驗(yàn)。三、活動內(nèi)容。

（一）找一找、做一做：1月29日——2月18日（寒假期間）。

2、用在公司《風(fēng)俗紙文化》自主拓展課程中學(xué)到的紙藝技能技巧，與父母、長輩一起動手制作元宵燈。

（二）誦一誦、說一說：2月20日。

1、召開主題班會，各班級組織主題班會讓員工交流元宵節(jié)的來歷，講講關(guān)于元宵節(jié)的故事，朗誦一些關(guān)于元宵節(jié)的詩詞。評選出最能代表班級水平的員工參加公司"我們的節(jié)日——元宵節(jié)"誦讀大賽。

2、員工相互欣賞各自的花燈，活動引導(dǎo)員工用連貫的語言介紹自己花燈的形狀、顏色、名稱、制作方法及特別之處等；評選出最能代表班級水平的花燈參加公司元宵花燈"紙藝小能手"評選。

（三）猜一猜、玩一玩：2月20日。

下午第1節(jié)課公司組織開展"賞花燈、猜燈謎"活動。（每個年級選出30個花燈和燈謎參加活動，上午布置在公司的操場上。）。

（四）嘗一嘗、寫一寫：

1、2月24日（周四，元宵節(jié)）員工在活動指導(dǎo)下一起做元宵、品嘗湯圓，觀賞電視元宵慶祝晚會，讓員工在公司感受一下漸漸淡去的年味，體驗(yàn)元宵節(jié)的快樂，同時也能提高員工的動手能力，更好地融入到民俗文化中來。

2、2月23、24日（雙休日）以"我的元宵節(jié)"為主題，寫一段話或一篇文章來記錄難忘的元宵節(jié)，抒發(fā)自己的感受。

（四）誦讀我們的元宵節(jié)：2月27日。

下午第一節(jié)課每班出一個節(jié)目舉行"我們節(jié)日——元宵節(jié)"詩歌誦讀大賽，從中評選出一、二、三等獎。

1、員工評價(jià)。

員工參加本次活動后，活動就指導(dǎo)員工實(shí)事求是地填寫《成長記錄冊》，認(rèn)真進(jìn)行自評和他評，同時，活動可引導(dǎo)員工對自己活動的成果進(jìn)行反思（可在日記中體現(xiàn)）。

2、活動評價(jià)。

活動評價(jià)應(yīng)以激勵為主，鼓勵員工發(fā)揮自己的個性特長，施展自己的才能，努力形成激勵廣大員工積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的氛圍。

3、公司評價(jià)。

活動結(jié)束時，結(jié)合公司社會實(shí)踐活動課程進(jìn)行評獎和表彰。

員工活動策劃方案篇十二

此項(xiàng)活動是我們新員工進(jìn)入公司以來組織的第一項(xiàng)集體娛樂活動， 希望通過這次聯(lián)歡活動，增進(jìn)各部門新工之間的了解，增強(qiáng)大家的團(tuán)體合作精神，娛樂的同時也能培養(yǎng)大家各方面的能力，如組織能力、表演能力等多方面的素質(zhì)，激發(fā)大家的創(chuàng)造力。此次活動以唱歌為主線，中間穿插一些競技小游戲，并對游戲的獲勝者進(jìn)行一定的物質(zhì)獎勵。

二、具體做法

8月份

由×××作為活動倡導(dǎo)人，進(jìn)行活動效果預(yù)測，制定活動策劃草案，送總經(jīng)辦審批；

統(tǒng)計(jì)愿意參加此次活動的人員名單。

9月15日

經(jīng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)后，做好活動的準(zhǔn)備工作。

（1）游戲道具和獎品的購買；

（2）購買活動中要吃的食品；

（3）提前電話預(yù)定a-miss的大包間；

（4）與公司總務(wù)聯(lián)系安排活動人員的晚飯和用車。

9月16日

17：00 召集活動人員去餐廳吃飯；

17：30 準(zhǔn)時從公司出發(fā)，到達(dá)目的地后開始活動。

22：00 活動結(jié)束，安排將人員送回。

三、游戲內(nèi)容

1、愚工移山

游戲道具：乒乓球（20個）、粗吸管（4根）、盆子（2個、用a4紙折疊便可）

動過程中雙手不能碰球，否則犯規(guī)不算，要重新移取。最先移完10個球一方獲勝（上好佳）。

活動人數(shù)：2人，安排兩組。

2、“愛”字大比拚

游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組進(jìn)行對歌比賽，每人各唱一句，所唱的歌中必須要有“愛”字，堅(jiān)持到最后的一方獲勝（恰恰瓜子）。

3、一雙魔鬼鞋

游戲道具：膠鞋（1雙）、一條長長的、滑滑的、活的小動物（保密）、

游戲規(guī)則：

兩名表演者：由“自然顯現(xiàn)”的方式產(chǎn)生，兩人各自穿上一只膠鞋，其中一人穿的鞋里有小動物，兩人穿好鞋后圍繞場地走兩圈，并且不能說話，要表現(xiàn)的若無其事。

其余人員：在以上兩位人員行走時，注意察言觀色，并作出選擇：“誰的鞋里有東東？”，選對的給予獎勵（棒棒糖）。如果受獎勵人員超過半數(shù)，懲罰表演者唱一首歌。

4、夾氣球

游戲道具：氣球（4個）

游戲規(guī)則：將活動參加人員自由分為兩組排成兩隊(duì)，每人將手背在身后，從第一個人開始用頭和身體夾住氣球傳給下一個，逐個傳遞，最先傳完的一組獲勝。（口香糖）

四、活動經(jīng)費(fèi)預(yù)算

1、活動場地：a-miss ktv大包（獨(dú)立衛(wèi)生間）

20：00以前 54元/小時

20：00以后 144元/小時 預(yù)計(jì)要400元以內(nèi)。

2、活動道具及獎品：獎品控制在3元/個以內(nèi)。

活動所需的吸管可以在超市拿，無需購買。

3、活動食品：

飲料、瓜子、水果等，預(yù)計(jì)需100元。

活動經(jīng)費(fèi)預(yù)算總計(jì)：560元整

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力和向心力，調(diào)動員工的工作熱情和斗志，增強(qiáng)組織活力，改善組織文化，放松心情，提升組織整體溝通與協(xié)調(diào)的精神和能力，同時歡迎新員工的加入，讓新員工盡快融入公司，培養(yǎng)新員工對公司的信任感和歸屬感。人事部決定于本周六前往良慶鎮(zhèn)螞蟻莊園參加一天的戶外拓展活動，具體流程如下：

一、總經(jīng)辦審批；

二、經(jīng)總經(jīng)辦批準(zhǔn)后，統(tǒng)計(jì)愿意參加此次活動的人員名單。

三、做好活動的準(zhǔn)備工作。

9月13日

（1）提前預(yù)定場地；

（2）購買活動中需要的物品/食品；

（3）安排活動人員的接送。

9月14日

（1）上午9:30準(zhǔn)時從公司出發(fā)，到達(dá)目的地后開始活動。

（2）18：00 活動結(jié)束，安排將人員送回。

四、活動內(nèi)容

bbq（燒烤）、包餃子、ktv、打牌（麻將等）、打球（氣排球、羽毛球等）、摘水果（龍眼、油梨）

五、活動經(jīng)費(fèi)預(yù)算

1、包餃子（餃子皮、豬肉餡兒、一次性塑料碗等）預(yù)計(jì)100元。

2、活動場地：燒烤場15元，燒烤用料（火腿腸、熱狗、牛肉、雞翅、青菜、韭菜、孜然粉、刷子、蠔油等）預(yù)計(jì)共需400元。

3、ktv室一天需280元。

4、牌室一天需100元。

5、活動食品：飲料、瓜子、水果等，預(yù)計(jì)需100元。

6、球具免費(fèi)提供。

一、主辦單位：山東天中集團(tuán)企管部

二、活動主題：

努力工作，快樂生活

三、活動目的：

為豐富同事們辦公生活，培養(yǎng)大家團(tuán)結(jié)合作能力，增強(qiáng)員工之間默契度，同時增進(jìn)部門之間的交流，提高企業(yè)凝聚力。

四、活動組織：

1、活動時間：2012年11月18日（周日）14:00—17.30

2、活動地點(diǎn)：辦公樓一樓

3、活動對象：集團(tuán)總部所有人員

五、活動流程：

1、總經(jīng)理致辭

2、主持人介紹比賽項(xiàng)目流程：

（一）項(xiàng)目一：你畫我猜

比賽規(guī)則：每個部門出兩組隊(duì)員，每組兩人，一個人看主持人手里拿的畫紙，并比劃給對方，可以描述內(nèi)容，但不能說出有關(guān)文字，另一個人猜，在5分鐘內(nèi)猜對內(nèi)容多的為勝。評委記好時間，并登記，統(tǒng)計(jì)出名次。

（二）項(xiàng)目二：螃蟹運(yùn)球

比賽規(guī)則：兩人一組，面對面，將氣球夾在身體中間手拉手一起向終點(diǎn)移動。在行走過程中保持平衡，不讓球滾下去，也不能用手去碰，讓我們比一比，哪兩只小螃蟹走的又快又穩(wěn)，比賽用時最少為獲勝。

（三）項(xiàng)目三：仙人指路

這項(xiàng)游戲由兩個人共同來完成。其中一人a在比賽開始前被蒙住雙眼，由“仙人”b指引“穿越荊棘”！

規(guī)則：一組兩人，其中一人被蒙住雙眼，另一人負(fù)責(zé)指引道路。只能通過語言溝通，不能攙扶。被蒙住雙眼的必須按照比賽設(shè)定的路線，越過路障。如在行進(jìn)過程中碰到路障，每碰一個路障時間加十秒，在最后計(jì)算時間時計(jì)入總時間。比賽以用時最短為獲勝。

（四）項(xiàng)目四：2人3足

比賽規(guī)則：每2個人為一組，2個人中一個人腳與另一個人腳綁在一起，比賽開始2個人從始點(diǎn)向終點(diǎn)走去或跑去，用時最少的隊(duì)伍為勝利。

3、頒發(fā)獎品，合影留念。

六、獎勵細(xì)則

1、根據(jù)活動現(xiàn)場綜合表現(xiàn)評選出優(yōu)秀部門一個，并頒發(fā)獎狀。

2、每項(xiàng)活動根據(jù)比賽成績：

（1）評選出1個優(yōu)秀部門并頒發(fā)獎狀；

（2）每項(xiàng)活動第一名，獎品：筆記本一個。第二名，手套一副。

3、四項(xiàng)活動中有三項(xiàng)活動倒數(shù)第一的部門獎勵擦電梯一周。

七、人員分工：

活動主持：*** 評委：*** *** 獎品采購：***

八、費(fèi)用預(yù)算:

共計(jì)：獎狀1個*3元+筆記本4個*8元+手套4副*5元=55元

為了加強(qiáng)公司員工的凝聚力和向心力，調(diào)動員工的工作熱情和斗志，增強(qiáng)組織活力，改善組織文化，走進(jìn)自然，放松心情，提升組織整體溝通與協(xié)調(diào)的精神和能力，同時歡迎新員工的加入，讓新員工盡快融入公司，培養(yǎng)新員工對公司的信任感和歸屬感。人事部決定于本周六前往廣州笑翻天樂園參加一天的戶外拓展活動，具體流程如下：

08：00 集合，從公司出發(fā)，前方廣州笑翻天樂園。

09：00 -- 09：30 集中進(jìn)入笑翻天拓展基地：由教練介紹拓展活動的科目，講解安全等注意事項(xiàng)。

09：30 -- 09：45 組建團(tuán)隊(duì)：進(jìn)行拓展分隊(duì),選隊(duì)長,取隊(duì)名,確定新隊(duì)的隊(duì)歌和口號。 09：45 -- 10：00 破冰訓(xùn)練（團(tuán)隊(duì)熱身）

視團(tuán)隊(duì)隊(duì)員的男女比例、年齡情況組織進(jìn)行2-3個團(tuán)隊(duì)熱身游戲，目的讓隊(duì)員之間增進(jìn)了解，消除隔閡，逐步增進(jìn)隊(duì)員的團(tuán)隊(duì)意識。為拓展活動作前期準(zhǔn)備。

10：00 -- 11：45 (山谷游樂區(qū))競技項(xiàng)目：

（要步調(diào)一致、靈活應(yīng)變、果敢的行動，才能完成任務(wù)?。?/p>

空中鋼絲—極速圓木：參訓(xùn)隊(duì)員從出發(fā)點(diǎn)通過位于高空的鋼絲，然后再經(jīng)過連綿起伏的圓木橋返回原地。須具備良好的心理素質(zhì)和相互支持、緊密配合團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神才能取得優(yōu)異成績?。朔睦碚系K，面對困難，勇于挑戰(zhàn)自我！）

豎網(wǎng)橋--- 懸空搖擺： 參訓(xùn)隊(duì)員分別站立于豎網(wǎng)的兩側(cè)，雙手抓緊網(wǎng)繩通過跨度長達(dá)40米之寬的終點(diǎn)站，然后從晃蕩不定的伸展橋返回。（良好的身體及心理素質(zhì)、隊(duì)員的緊密配合，堅(jiān)韌不拔的意志是成功的關(guān)鍵）

11：45 -- 12：00 活動點(diǎn)評：根據(jù)上午各參訓(xùn)競技團(tuán)隊(duì)的具體表現(xiàn)，各隊(duì)隊(duì)長的組織領(lǐng)導(dǎo)和隊(duì)員的組織紀(jì)律、精神面貌、團(tuán)隊(duì)協(xié)作以及團(tuán)隊(duì)中存在的不足等方面進(jìn)行點(diǎn)評！

12：00 -- 14：00 午餐時間（參觀楊四廟）

14：00 — 16：00 團(tuán)隊(duì)大比拼競技項(xiàng)目：

踏 籠 飛 渡：此項(xiàng)目由連綿起伏的浮箱和搖晃不定的竹籠組成，極大地考驗(yàn)參訓(xùn)隊(duì)員的體能和意志，參訓(xùn)隊(duì)員必須一步一個腳印，腳踏實(shí)地，堅(jiān)定不移，才能順利通過。（檢驗(yàn)隊(duì)員的團(tuán)結(jié)協(xié)助、互相支持、相互配合的精神?。?/p>

鼓浪嶼—平安橋：此項(xiàng)目波濤起伏、連綿不斷，鋼韌有余。既有連綿起伏又有歡聲笑語，讓你在歡笑中體驗(yàn)參與的樂趣?。ㄆ胶獗人俣雀匾。?/p>

搭 橋 過 河：此項(xiàng)目難度較大。已經(jīng)將人正常的步伐已經(jīng)打亂，要求隊(duì)員有果敢的行動能力、勇往直前的精神才能完成此項(xiàng)目的拓展訓(xùn)練。（檢驗(yàn)隊(duì)員面對困難重重的項(xiàng)目，必須有果敢的行動能力和相互協(xié)作的精神才能完成此項(xiàng)目?。?/p>

蕩 悠 臺：參訓(xùn)隊(duì)員必須從岸邊的起點(diǎn)，利用空中的長繩蕩到水面的兩個1平米的平臺上，一個平臺站滿人后再轉(zhuǎn)移到另一平臺上，隊(duì)員落水扣分或出局。

（相互理解、互相包容，相互支持與緊密合作，打破隊(duì)員之間、男女之間、干部員工之間的隔閡才能順利完成任務(wù)?。?/p>

16：10 -- 16：40自由體驗(yàn)“闖關(guān)酷地帶”

此項(xiàng)目是我基地難度最高、挑戰(zhàn)性最強(qiáng)的項(xiàng)目之一，共由10關(guān)組成。讓隊(duì)員在挑戰(zhàn)自我、超越自我的過程中體驗(yàn)闖關(guān)成功的喜悅。

自費(fèi)項(xiàng)目： 水戰(zhàn)船：（水上爭霸賽），精彩刺激、留戀忘返！

16：40 -- 17：00活動總結(jié)，返程！

其他課程推薦：

精彩玩點(diǎn)推薦：

1.山谷探險(xiǎn)區(qū) 2.搶灘登陸區(qū) 3.水上游樂區(qū) 4.軍體訓(xùn)練區(qū) 5.兒童游樂區(qū)

注意事項(xiàng)：

3、請妥善保管好自己的貴重物品，樂園不承擔(dān)看管物品和丟失物品后的一切責(zé)任；

9、少數(shù)項(xiàng)目有時間限制、人數(shù)限制、方向限制、速度限制、年齡身高限制，一切活動請聽從工作人員指揮和安排。

員工活動策劃方案篇十三

定期舉辦員工活動，是現(xiàn)代企業(yè)人性化管理中不可缺少的一項(xiàng)，適用于企業(yè)爭奪人才發(fā)展的先機(jī)，創(chuàng)造員工福利和財(cái)富，打造完美的“夢之隊(duì)”

二、策劃目的。

三、策劃思路。

本著大膽設(shè)想，小心求證的原則，結(jié)合發(fā)散性思維，可將員工活動粗略分為四大類:知識型、溫馨型、娛樂型、新潮型。

四、策劃內(nèi)容。

（一）知識型。

科學(xué)是第一生產(chǎn)力，時代在發(fā)展，科技在進(jìn)步，信息在迅速更新，發(fā)起的知識型活動更能激發(fā)員工學(xué)習(xí)充電的熱情。

1.講座。

邀請行業(yè)內(nèi)成功人士，或?qū)I(yè)培訓(xùn)師等，有針對性的舉辦如“人生職業(yè)規(guī)劃”，“你不理財(cái)財(cái)不理你”，“現(xiàn)代商務(wù)禮儀”等主題講座，借助外腦，對員工進(jìn)行一次整體的充電。

財(cái)務(wù)支出：邀請講師，布置會場，茶水，互動小禮物等.如能通過商圈或人脈邀請到熟識的講師，則可較大地降低成本。

2.辯論賽。

選題如“炒股與存款孰利”“全才or專才”“應(yīng)不應(yīng)該把企業(yè)當(dāng)成家”等。

財(cái)務(wù)支出：布置場地，茶水，榮譽(yù)證書及獎品等。

3.知識競答。

財(cái)務(wù)支出：同上。

此類活動還有茶話會，主題沙龍等。

（二）溫馨型。

1.廚藝大賽。

財(cái)務(wù)支出：器皿，水果，配料，小禮品。

2.同做一鍋餃。

支出：器皿配料禮品。

（三）娛樂型。

1.化裝舞會。

支出:音響燈光面具服裝飲料小禮物等。

2.主題.嘉年華。

支出:音響投影儀茶水紀(jì)念品相關(guān)游戲道具。

（四）新潮型。

1.服裝混搭秀。

支出:舞臺布置榮譽(yù)證書獎品茶水等。

2.惡搞樂翻天。

支出:游戲道具t恤茶水等。

3.素質(zhì)拓展。

什么是拓展？用三句話解釋，拓展是一種培訓(xùn)，拓展是震撼下的理念，拓展是體驗(yàn)下的感悟。的確，每一個項(xiàng)目都有它在現(xiàn)實(shí)生活中，工作中的意義，拓展主要是鍛煉兩點(diǎn)，一個是它鍛煉了個人的意志和心理承受能力；第二點(diǎn)，也是最重要的一點(diǎn)，它鍛煉了在團(tuán)隊(duì)中的協(xié)作精神，在工作中，很多工作不是靠一個人完成的，而是需要大家通力合作，才能把事情做好，做圓滿。這也是拓展的真正目的所在。

由于素質(zhì)拓展活動方案太多，故在此不一一列出。

綜述預(yù)期效果。

員工活動已經(jīng)運(yùn)作了一段時間，給員工也帶來了輕視和快樂，經(jīng)過這些活動的整體打造及實(shí)施后，我有信心能使員工在休息時更加輕松快樂，工作時更加士氣飽滿，而員工活動大會也會深入員工心里，成為員工喜聞樂見的一個休閑方式，打造成企業(yè)的明星節(jié)目！

員工活動策劃方案篇十四

提高團(tuán)隊(duì)凝聚力，曾近員工感情以及配合度，活躍團(tuán)隊(duì)氣氛，讓大家在緊張工作之余得到身心的放松。

1、做地起身。這是一個讓大家明白合作重要的游戲。首先要大家四個人一組，圍城一卷，背對背坐在地上（做的意思的屁股貼地，正常來說一個坐在地上的人，是無法手不著物的站起來）。

2、四人手“橋”手，然后要他們一同站起來，很容易吧，那么在試試人多一點(diǎn)，如六至七個人，應(yīng)該還不是很難，最后在試試十四五人一同站起來，那難度就高了。2、先進(jìn)行分組，然后每組派出一個人站在幾米外的地方作為打仗的人員，剩下的隊(duì)員排隊(duì)站在他們后面（對應(yīng)的）作為后方支援的人，然后主持人說前方打仗，后方支援，大家問支援什么，主持人隨便說一樣?xùn)|西如手表5塊，后面的隊(duì)員要搜集到5塊手表快步跑到前方給那名隊(duì)員，跑得快的為勝。

3、聯(lián)想游戲。游戲規(guī)則：人數(shù)不限，最好20位左右，站成一排，進(jìn)行游戲，由主持人先說：想到了什么，就想到了什么，然后所有的人接下去。例如：想到了吃飯，就想到了玩碗，然后下一個說想到了碗就想到了鍋，然后在由下一位聯(lián)想，考驗(yàn)各位的應(yīng)變能力以及幽默感。

4、過把癮（點(diǎn)前游戲）：需要的道具，鈔票（點(diǎn)鈔紙）。游戲說明，每組上來5人，給每人一疊錢，但是一邊點(diǎn)錢一邊飛速的回答主持人的問題。最后還得報(bào)出數(shù)的錢數(shù)。在規(guī)定時間內(nèi)點(diǎn)的錢越多越準(zhǔn)確的人獲勝。

5、我愛公司游戲。所以的伙伴都愛自己的公司，都熟悉自己的公司；所有伙伴都喜歡玩手機(jī)，都會發(fā)手機(jī)短信。我們看看誰最愛我們的公司？誰最會發(fā)短信？所有伙伴在最短時間內(nèi)把我們公司全名編輯成短信，發(fā)送到制定電話號碼上。前三名有獎，音樂相親相愛。

員工活動策劃方案篇十五

活動目的：

通過本次文藝晚會豐富員工的業(yè)余文化生活，活躍假前氛圍。加強(qiáng)部門管理者和員工之間的團(tuán)隊(duì)合作精神。提高員工對企業(yè)的認(rèn)同感和歸屬感。為明年打下一個良好的精神基礎(chǔ)，也為來年的生活和工作創(chuàng)個良好的精神環(huán)境。為此，我公司將通過舉辦年終晚會，大家共聚一堂，表達(dá)對公司的美好祝福，并激勵所有員工邁好新生活的第一步。晚會的主題是“事業(yè)夢想遠(yuǎn)航”，著重突出一個“愛”字。借這個晚會讓全體員工再次感受公司大家庭的溫暖以及美好回憶。

內(nèi)容、時間、地點(diǎn)：

1、年夜飯時間__年1月19日17：00（地址：__）。

年夜飯：（準(zhǔn)備：就餐場地、播放歌曲、預(yù)算就餐費(fèi)用__）。

2、文藝晚會時間__年1月19日19：00（地址：__）。

出處 m.cdxkw.cn

參加人員：

公司全體員工。

活動具體實(shí)施。

1、擬定責(zé)任人：__。

每次活動都必須有相應(yīng)的一個負(fù)責(zé)人，對于此次的活動來說，人員較多，必須要統(tǒng)籌好所有的事情，所以在各個方面都要先擬定好負(fù)責(zé)人，這樣有利于活動的正常開展。

2、宣傳階段：__。

給每位公司成員都發(fā)布這次活動的消息，并積極對此次活動進(jìn)行宣傳。組織大家都報(bào)名參加此次活動，為活動更加熱鬧的展開，奠定一個人氣基礎(chǔ)。

3、節(jié)目準(zhǔn)備工作：

a、節(jié)目的收集，大力督促同事們參加此次活動。每位員工都必須要參與其中。

b、為了讓晚會更加精彩，每個部門必須2個以上節(jié)目，其中一個節(jié)目必須團(tuán)隊(duì)全體人員參與。

c、為了使晚會更加的豐富，在晚會的進(jìn)行過程中會穿插入幾個分段活動。

d、各個成員的活動都必須進(jìn)行登記、安排。并對每個節(jié)目都要跟蹤、落實(shí)，以防現(xiàn)場出現(xiàn)演出事故。

e、晚會舉辦的前一個星期，節(jié)目策劃小組要定出晚會的節(jié)目單，包括互動環(huán)節(jié)的節(jié)目，并模擬出晚會的情景。主持稿，也要發(fā)給主持人，邀請嘉賓也要邀請好。

f、總結(jié)彩排，修改細(xì)節(jié)，同時現(xiàn)場布置方案也要出來。

4、物品準(zhǔn)備工作：

a、道具、音箱和表演中的表演工具都要轉(zhuǎn)備好。準(zhǔn)備好舞臺布置和其他一些效果裝飾物（包括幕布獎品等）。

b、會場布置：（氣球、彩帶、禮品、抽獎箱的堆放、游戲所需的道具的擺放、餐桌排列、擺放評委牌、節(jié)目單、評分卡、水筆、計(jì)算器、統(tǒng)計(jì)表、衛(wèi)生清理）。

c、花生、水果、紅酒。

活動流程。

（1）、開場舞（勇往直前）。

（2）、主持人開場，主持人__。

介紹特邀嘉賓評委__。計(jì)分（財(cái)務(wù)會計(jì)、出納）攝影：__。

節(jié)目獎金：一等獎1000元（1個）。

二等獎800元（1個）。

三等獎600元（1個）。

優(yōu)勝獎300元（3個）。

參與獎（禮品）。

中途三輪游戲有禮品、嘉賓有禮品。

（3）、總經(jīng)理宣布晚會開始。

（4）、按照節(jié)目的流程，正式現(xiàn)場演出及現(xiàn)場活動。

（5）、表演結(jié)束后，評比團(tuán)隊(duì)前三名。優(yōu)勝節(jié)目：3個。

（6）、發(fā)放年終獎金、宣布晚會結(jié)束，并對到場的各位嘉賓及同仁表示最衷心的感謝和祝福。

（7）、主持人安排負(fù)責(zé)清潔的人員留下，清理現(xiàn)場。

（二）、晚會現(xiàn)場。

1）16：00所需服裝及道具到位。

2）16：00場地布置，燈光音響開始調(diào)試。

4）19：00所有演職人員開始化妝。

5）19：20主持人到場。

6）：19：20各部門領(lǐng)取節(jié)目單通知參演人做好準(zhǔn)備。

7）19：25邀請嘉賓入席并發(fā)送節(jié)目單。

8）19：30主持人宣布晚會正式開始。

（三）、晚會結(jié)束后費(fèi)用處理與總結(jié)。

1）費(fèi)用處理。

2）晚會總結(jié)。

活動要求：

1、各個策劃人員需積極配合，將每個表演都落實(shí)到位。

2、各個部門需提供與本部門人數(shù)成正比的節(jié)目，并不能有二個以上形式雷同的節(jié)目。

3、支持人需在晚會開始前，務(wù)必將整個晚會的流程都整理清楚。

4、各個有表演的人員，需在自己的節(jié)目即將開始前10分鐘趕到現(xiàn)場做好節(jié)目準(zhǔn)備。

5、大家需保持會場和諧的環(huán)境，行為禮貌。活動結(jié)合公司形象充滿積極向上，活而不。

6、亂，格調(diào)高雅，各個部門的負(fù)責(zé)人，都必須負(fù)責(zé)好自己的分內(nèi)工作。

7、晚會期間注意調(diào)動現(xiàn)場氣氛，互動活動和獎品的發(fā)放盡量照顧到每位員工和嘉賓。

晚會預(yù)算：

__。

員工活動策劃方案篇十六

為了豐富員工的業(yè)余生活，為大家在緊張的工作之余能夠充分放松，促進(jìn)加深員工之間的交流和溝通，并加強(qiáng)企業(yè)文化的建設(shè)，本周公司組織員工開展戶外活動---爬堯山。具體如下：

一

活動時間：2012年4月11日至12日。

二

活動地點(diǎn)：桂林堯山。

三

活動口號：放松心情，勇攀高峰。

四

參加人員：店鋪所有同事。（分為兩班次參加）。

活動安全負(fù)責(zé)人：

聯(lián)系電話：

活動拍照、衛(wèi)生負(fù)責(zé)人：

聯(lián)系電話：

娛樂活動主持人：

聯(lián)系電話：

撰寫活動總結(jié)：

聯(lián)系電話：

點(diǎn)名及秩序維護(hù)人員：

聯(lián)系電話：

五

活動行程：

堯山行程。

序號。

時間。

事項(xiàng)安排。

07:30。

全體員工在藝術(shù)館汽車站集合并簽到，乘坐24路公交車，目的地靖江王陵站下車。

08:10。

11:00。

到達(dá)山頂，查點(diǎn)人數(shù)。

在山頂用餐、休息，可在山頂結(jié)伴游玩、拍照。

下山，返回市區(qū)。結(jié)束愉快的旅程。

六

注意事項(xiàng)：

此次活動為戶外運(yùn)動，請參與人員務(wù)必準(zhǔn)備好背包，適合服裝、鞋襪以及必要的日常用品。

爬山當(dāng)天的早、中餐自行準(zhǔn)備，垃圾集中處理，不得亂扔。

提醒全體人員出發(fā)前手機(jī)充足電，出游全程保持手機(jī)處于開機(jī)狀態(tài)，方便隨時聯(lián)系。

行為舉止大方得體、注意維護(hù)公司形象、不在登山途中亂扔垃圾、破壞公物、破壞環(huán)境。

期間出現(xiàn)任何突發(fā)情況時，要及時上報(bào)負(fù)責(zé)人，負(fù)責(zé)人及時處理好應(yīng)變工作。

在登山及游玩中，含有一定危險(xiǎn)，要盡量結(jié)伴而行。

比須嚴(yán)格遵守時間規(guī)定，并準(zhǔn)時到達(dá)集合地點(diǎn)，及時簽到。服從負(fù)責(zé)人的管理和安排。

請保管好自己的隨身物品，特別是手機(jī)、錢包及其他貴重物品。并時刻提醒自己不要遺忘物品。

登山途中，每位同事都要發(fā)揚(yáng)團(tuán)隊(duì)合作精神，同事之間互幫互助，不讓任何一名成員掉隊(duì)。

人事部。

2012年4月1日。

活動方案一：公司不承擔(dān)此次活動的任何費(fèi)用。

員工活動策劃方案篇十七

在傳統(tǒng)節(jié)日中了解偉大祖國的悠久歷史，感受傳統(tǒng)文化魅力，傳承中華美德，增強(qiáng)愛國主義情感和社會責(zé)任感。讓員工體驗(yàn)、感受、熟悉民族的傳統(tǒng)節(jié)日，進(jìn)而尊重我們的民間風(fēng)俗習(xí)慣，熱愛我們中華民族的傳統(tǒng)文化。通過這次的元宵節(jié)活動，來樹民俗文化之根，讓員工親身體驗(yàn)到中華民族文化的魅力所在。

二、活動目的：

1、通過活動，讓員工體驗(yàn)、感受、熟悉我國的傳統(tǒng)節(jié)日——元宵節(jié)。

2、通過活動，讓員工了解我們中華民族的風(fēng)俗習(xí)慣，進(jìn)而尊重和熱愛我們中華民族的傳統(tǒng)文化。

3、通過本次活動，讓員工親身體驗(yàn)到中華民族文化的魅力所在。

4、培養(yǎng)員工上網(wǎng)搜集信息、整理資料，調(diào)查訪問等綜合能力。

5、培養(yǎng)員工創(chuàng)新精神、探究意識，協(xié)作精神，讓員工獲得情感的體驗(yàn)。三、活動內(nèi)容。

（一）找一找、做一做：1月29日——2月18日（寒假期間）。

2、用在公司《風(fēng)俗紙文化》自主拓展課程中學(xué)到的紙藝技能技巧，與父母、長輩一起動手制作元宵燈。

（二）誦一誦、說一說：2月20日。

1、召開主題班會，各班級組織主題班會讓員工交流元宵節(jié)的來歷，講講關(guān)于元宵節(jié)的故事，朗誦一些關(guān)于元宵節(jié)的詩詞。評選出最能代表班級水平的員工參加公司"我們的節(jié)日——元宵節(jié)"誦讀大賽。

2、員工相互欣賞各自的花燈，活動引導(dǎo)員工用連貫的語言介紹自己花燈的形狀、顏色、名稱、制作方法及特別之處等；評選出最能代表班級水平的花燈參加公司元宵花燈"紙藝小能手"評選。

（三）猜一猜、玩一玩：2月20日。

下午第1節(jié)課公司組織開展"賞花燈、猜燈謎"活動。（每個年級選出30個花燈和燈謎參加活動，上午布置在公司的操場上。）。

（四）嘗一嘗、寫一寫：

1、2月24日（周四，元宵節(jié)）員工在活動指導(dǎo)下一起做元宵、品嘗湯圓，觀賞電視元宵慶祝晚會，讓員工在公司感受一下漸漸淡去的年味，體驗(yàn)元宵節(jié)的快樂，同時也能提高員工的動手能力，更好地融入到民俗文化中來。

2、2月23、24日（雙休日）以"我的元宵節(jié)"為主題，寫一段話或一篇文章來記錄難忘的元宵節(jié)，抒發(fā)自己的感受。

（四）誦讀我們的元宵節(jié)：2月27日。

下午第一節(jié)課每班出一個節(jié)目舉行"我們節(jié)日——元宵節(jié)"詩歌誦讀大賽，從中評選出一、二、三等獎。

1、員工評價(jià)。

員工參加本次活動后，活動就指導(dǎo)員工實(shí)事求是地填寫《成長記錄冊》，認(rèn)真進(jìn)行自評和他評，同時，活動可引導(dǎo)員工對自己活動的成果進(jìn)行反思（可在日記中體現(xiàn)）。

2、活動評價(jià)。

活動評價(jià)應(yīng)以激勵為主，鼓勵員工發(fā)揮自己的個性特長，施展自己的才能，努力形成激勵廣大員工積極進(jìn)取、勇于創(chuàng)新的氛圍。

3、公司評價(jià)。

活動結(jié)束時，結(jié)合公司社會實(shí)踐活動課程進(jìn)行評獎和表彰。

員工活動策劃方案篇十八

為了營造溫馨、和諧的.工作環(huán)境和氛圍，體現(xiàn)公司人文關(guān)懷的精神，讓每位員工都切實(shí)感受到大家庭的溫暖，從而進(jìn)一步推動企業(yè)文化建設(shè)，形成良好的企業(yè)向心力，特此制定員工生日福利活動方案如下：

適用于公司全體員工。

1、生日賀卡

公司設(shè)計(jì)制作統(tǒng)一格式的賀卡。賀卡上有對員工的生日祝福和總經(jīng)理的親自簽名。

2、生日禮物

不限定禮物種類，選用實(shí)用價(jià)值的物品作為生日禮物。

3、生日蛋糕

當(dāng)月壽星可分享公司訂做的生日大蛋糕。

4、生日活動

每月舉辦一次本月生日員工的集體生日慶?；顒樱问接校撼崭?、共同分享生日大蛋糕、員工生日秀(每位員工有1-2分鐘自由支配，可以唱歌，秀自己的小絕活、節(jié)目表演或是分享下自己感動記憶深刻的一件事，不拘一格)、互動游戲、集體合影留念等。

5、生日專欄

在公司的企業(yè)文化宣傳欄里設(shè)置一個員工生日專欄，每天對于過生日的同事，附上生日祝福。

2、若當(dāng)月生日人數(shù)較少或遇特殊情況無法如期舉辦，就順延到下月，和下月生日人員一起參加。

公司會議室、其他戶外或租用活動場地，具體根據(jù)當(dāng)期活動內(nèi)容安排。

1、當(dāng)月過生日的員工，以在綜合部備案的身份證生日為準(zhǔn)。

2、邀請公司領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)參加。

綜合部：負(fù)責(zé)生日員工的名單收集和生日賀卡的制作，賀卡費(fèi)用和生日活動費(fèi)用等的申請，大生日蛋糕的訂購，生日活動的通知、生日活動現(xiàn)場的布置及負(fù)責(zé)宣傳欄生日專欄信息的發(fā)布和更新。

具體要求：

1、綜合部在每月31日前做好下月生日人員名單及具體生日(以身份證為準(zhǔn))信息，每月15日前制作好當(dāng)月賀卡與活動經(jīng)費(fèi)審批表提交總經(jīng)理簽字。

2、綜合部每天8:45前發(fā)布和更新生日專欄信息。

3、綜合部在每月生日活動前一天發(fā)布活動通知，并負(fù)責(zé)當(dāng)天活動人員、場地的組織和安排。

4、負(fù)責(zé)生日活動物資的采購工作。

5、綜合部負(fù)責(zé)拍攝活動照片，刷選后在公司全員群里發(fā)布出來。

6、綜合部負(fù)責(zé)在生日活動舉辦后將活動費(fèi)用進(jìn)行報(bào)銷，嚴(yán)格遵行審批標(biāo)準(zhǔn)，多退少不補(bǔ)。

按照100元/人的標(biāo)準(zhǔn)。(含生日賀卡、禮物、蛋糕、現(xiàn)場布置裝飾、水果飲料零食費(fèi)用)。

員工活動策劃方案篇十九

總執(zhí)行：陳__/羅__。

成員：__。

二、年會內(nèi)容。

活動名稱：__。

活動基調(diào)：喜慶、歡快、盛大、隆重。

活動主題：以客戶為中心，以奮斗者為本。

活動目的：對20__年公司的工作成績進(jìn)行總結(jié)，展望公司20__年的發(fā)展愿景;同時豐富員工企業(yè)文化生活，激發(fā)員工熱情，增強(qiáng)員工的內(nèi)部凝聚力，增進(jìn)員工之間的溝通、交流和團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識。

活動地點(diǎn)：__酒店。

參會人數(shù)：聯(lián)達(dá)置高171人、蘇蓉科技112人、廠商30人，共計(jì)313人。

參會人員：聯(lián)達(dá)置高員工、蘇蓉科技員工、特邀嘉賓。

活動內(nèi)容：總經(jīng)理致辭、文藝匯演、晚宴(詳細(xì)流程安排見附表一)。

三、工作分工。

(一)文案組(負(fù)責(zé)人：張夢花、王龍路)成員5名。

負(fù)責(zé)主持人形象設(shè)計(jì)，串詞、祝酒詞起草、審核;。

總經(jīng)理講話稿起草、審核;。

(二)會場布置組(負(fù)責(zé)人：鄧霖、黃努濤)成員5名。

負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、聯(lián)系制作年會舞臺背景墻、橫幅、簽名板及各種材料的打印和制作;。

負(fù)責(zé)鮮花或花籃的采購/租賃;。

現(xiàn)場攝影、dv攝像、照相;。

開場ppt制作，年會期間除節(jié)目音樂外所有音樂搜集;。

會場安全檢查(消防、電源、設(shè)備等)。

(三)節(jié)目組(負(fù)責(zé)人：陳琦、羅時勤)成員5名。

1、節(jié)目類型：唱歌、舞蹈、小品、話劇(歌舞劇)、魔術(shù)、樂器演奏、戲曲、相聲、時裝秀等。

2、選取節(jié)目規(guī)則：以抽簽的形式，每個部門可抽取2個節(jié)目簽，從中選取一個類型節(jié)目表演。

3、節(jié)目質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)：若彩排時達(dá)不到質(zhì)量要求，須重新編排直到達(dá)到要求為止。

4、節(jié)目彩排時間：1月25日―2月5日每日選抽兩個部門彩排。文藝匯演節(jié)目內(nèi)容的要求是“以客戶為中心，以奮斗者為本”。節(jié)目組負(fù)責(zé)人具體工作如下：

負(fù)責(zé)完成對所有節(jié)目的排練、設(shè)計(jì)、篩選及后期的彩排工作;負(fù)責(zé)節(jié)目的編排及演出的順序和流程銜接;負(fù)責(zé)聯(lián)系租用或購買節(jié)目所需的服裝道具和主持人、演職人員的化妝等;負(fù)責(zé)小游戲的提供、抽獎獎項(xiàng)設(shè)置等;負(fù)責(zé)安排文藝節(jié)目評委及獎項(xiàng)設(shè)置;負(fù)責(zé)確定頒獎人員。

(四)迎賓組/禮儀組(負(fù)責(zé)人：陳珍英)成員5-6名。

年會進(jìn)場入口處迎接嘉賓，并引領(lǐng)入座;負(fù)責(zé)嘉賓、參會人員的簽，并發(fā)放年會禮品(做好登記);負(fù)責(zé)配合抽獎獎品、文藝表演獎品的發(fā)放;負(fù)責(zé)年會過程中放禮炮。

(五)后勤組(負(fù)責(zé)人：樊美玲、)成員5名。

負(fù)責(zé)活動所需的禮品、獎品、紀(jì)念品、食品及其他年會所需物品的購買、準(zhǔn)備、保管及發(fā)放;負(fù)責(zé)與酒店工作人員的溝通、協(xié)調(diào)工作。

四、活動費(fèi)用預(yù)算。

__。

五、相關(guān)注意事項(xiàng)。

(一)活動前。

年會開始前，年會籌備小組成員必須確保每人持有一份“年會流程具體執(zhí)行方案”。在年會開始前30分鐘，必須對所有年會所需要用到的設(shè)備進(jìn)行調(diào)試、檢查。確保年會場地布置，所需物資、參會人員、表演人員全部到位。

(二)活動中。

對工作人員進(jìn)行明確的分工，每項(xiàng)工作都必須責(zé)任到人，保持手機(jī)的開通(統(tǒng)一設(shè)置振動)便于及時聯(lián)絡(luò)。一場活動的順利進(jìn)行需要各個方面的配合，更需要對現(xiàn)場環(huán)節(jié)的控制及管理。對于演出的催場候場，舞臺上的道具提供，對于整體活動的節(jié)奏的把握都是非常重要的。

(三)活動后。

年會后期的紀(jì)念視頻制作、發(fā)放(由行政人事部部制作dvd，行政人事部部統(tǒng)一發(fā)放，每人一張年會照片的收集及保存;年會總結(jié)。