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教師勞動合同書范本及要點解讀(匯總12篇)

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教師勞動合同書范本及要點解讀(匯總12篇)
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合同是商業交易中必不可少的法律工具,有助于促進交易的順利進行。那么,我們該如何起草一份合同呢?如果你需要簽署合同,可以根據以下范文進行修改和調整。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇一

甲???方:武漢高級中學????乙???方:

法定代表人:??????????????身份證號碼:

地???址:?????現?住?址:

電???話:?????電???話:

根據《中華人民共和國勞動法》及其他有關法律的規定,甲乙雙方本著平等自愿,協商一致的原則,達成如下協議:

甲方根據教學及教學管理需要,聘用乙方擔任甲方教職工。合同期限為自2019年9月1日起至2019年7月31日止。合同期滿后,甲方根據乙方工作業績(每年教職工年終考評結果),確定是否繼續聘用乙方,乙方根據本人意愿確定是否繼續接受聘用。如雙方有意延續勞動關系,須另行簽訂。

1.乙方工資為?元/月,工資發放日為每月25日前;

2.甲方根據其制定的教職工工資及獎金發放制度,發放給乙方教職工工資及獎金;

4.甲方參照武漢市公辦學校教職工的社會保險標準為乙方辦理職工社會保險(在我校辦理正式手續的教職工),并按相關規定辦理住房公積金。

1.甲方應保障乙方的合法權益不受侵害;

2.甲方須提供給乙方必需的勞動條件;

3.甲方支持乙方在任職期間依照甲方各項管理制度開展工作。甲方并有權根據管理實踐修改管理制度。

1.乙方按國家及教育系統有關規定享有休假權利;

2.享有國家法律法規規定的其它勞動者權利;

3.服從并遵守甲方各項。

規章制度。

充分維護甲方利益;

4.服從并執行甲方各項決議:

6.遵紀守法、愛崗敬業、恪盡職守、遵守職業道德;

7.愛護甲方公共設施及其它財產。

1.甲、乙雙方經協商一致,可以依法變更勞動合同;

2.有下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同:

(1)乙方嚴重違反勞動紀律或者甲方規章制度的;

(2)乙方嚴重失職、營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(3)乙方違反法律被依法追究治安行政責任或刑事責任的;

(4)法律法規規定的其它情形。

3.下列情形之一的,甲方可以解除勞動合同,但是應當提前三十日以書面形式通知乙方本人:

(1)乙方不能勝任工作的;

(2)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原勞動合同無法履行,經甲乙雙方協商不能就變更勞動合同達成協議的。

4.有下列情形之一的,乙方可以隨時通知甲方解除勞動合同:

(1)甲方未按照勞動合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的;

(2)甲方故意并嚴重損害或侵犯乙方合法權益的。

5.除本條第4條規定的情形外,乙方解除勞動合同,應當提前三十日以書面形式通知甲方。

6.有下列情形之一的,勞動合同自行解除或終止:

(1)合同期滿;

(2)甲方依法解散或依法被撤銷;

(3)乙方死亡。

7.無論是何種原因致勞動合同被解除或勞動合同終止,甲乙雙方均須互相配合,保證工作的順利交接,并不得損害對方的合法權益。

1.甲方非因乙方原因解除勞動合同的,應按勞動法規定的標準支付給乙方補償金;

2.乙方非因甲方原因解除勞動合同的,給甲方造成損失的,乙方應予賠償,賠償范圍為:

(1)甲方招收錄用乙方所支付的費用;

(2)甲方為乙方支付的培訓費用;

(3)因影響學校及學校管理而造成的直接經濟損失的,包括甲方為臨時招聘人員頂替乙方崗位所支出的費用等。

3.合同解除或終止時,因甲方過錯未能順利完成工作交接的,其后果由甲方承擔;因乙方過錯未能順利完成工作交接的,其后果由乙方承擔,包括賠償因此而影響學校及學校管理所造成的甲方直接經濟損失。

4.本合同未按規定的違約責任,依勞動法律法規的規定執行。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇二

甲方(聘用單位):

法定代表人(主要負責人):

甲方地址:

聯系電話:

乙方(受聘人):

身份證號碼:

家庭住址:

聯系電話:

根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則,簽訂本聘用合同書并保證嚴格履行。

第一條本合同為固定期限合同。自年月日起,至年日止,其中新聘用人員的試用期為(自年月日起,至年月日止)。

二、工作內容與工作量。

第二條甲方根據工作需要及乙方的學歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。

第三條聘用期間若乙方不能勝任現在的工作崗位,甲方可以調整乙方的工作崗位。

第四條乙方工作量為每周5個工作日。甲方安排乙方執行課時。

三、工作報酬、保險與福利待遇。

第五條甲方根據乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資。乙方試用期工資為元/月,正式聘用期工資由基本工資和績效工資組成,基本工資為元/月。績效工資按甲方依法確定的分配制度、方式和標準執行。如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準確定,并根據乙方的工作崗位,確定每月工資報酬。

第六條乙方在甲方處工作滿一個學期后可以享受寒暑假的帶薪假期。寒暑假只發基本工資元/月。合同期限屆滿后甲乙雙方不續簽合同的,甲方不支付該寒暑假工資。

第七條甲方依法為乙方辦理保險。但乙方自愿要求甲方:將為其辦理保險所需要的資金兌換成現金,每月跟隨著工資直接發放,不需要甲方為其辦理保險。

四、工作紀律、獎勵與懲處。

第八條甲方按照國家的有關規定制定相關規章制度,并負責對乙方的工作進行考核。

第九條乙方應當認真履行法定義務,遵守甲方依法制訂的規章制度;遵守職業道德;維護甲方聲譽;愛護甲方財產;按甲方的要求完成教育教學任務。乙方違反勞動紀律,甲方可依據本園的規章制度,給予紀律處分、扣發工資,直至解除本合同。

五、勞動合同的變更、解除、終止續訂。

關內容。

第十一條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十二條乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方可隨時解除合同。

(一)有違法的行為,被依法追究刑事責任的;。

(二)在試用期內被證明不符合聘用條件的;。

(三)嚴重違反甲方規章制度或勞動紀律達到解聘條件的;。

(四)簽訂合同時采取欺騙手段隱瞞個人重要事項的;。

(五)故意不履行崗位職責,給幼兒園工作造成重大損害的。

六、其他。

第十三條本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。甲乙雙方各執一份。本合同代簽、涂改無效。

法定代表人(簽字):_________法定代表人(簽字):_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇三

甲方:中學(以下簡稱甲方)。

乙方:(以下簡稱乙方)。

根據《中華人民共和國勞動法》和《浙江省事業單位實行聘用制暫行辦法(試行)》的有關規定,為維護正常的教學秩序,提高教學質量,明確甲乙雙方的權利義務,經雙方協商一致,自愿簽訂本合同。

一、甲方根據自愿報名,公開競爭,德智體全面考核,擇優錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的教師。

二、合同期限。

本合同為固定期限合同,時間為年(自二00年月日起至二00年月日止。試用期月)。期滿后,根據雙方意愿,可續簽長期合同。

三、雙方的權利和義務。

1、甲方的權利和義務。

(1)、甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的合法權益。

(2)、甲方有權根據本單位的實際情況,調動乙方的工作崗位。

(3)、根據按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,甲方依據有關規定和乙方完成工作任務等情況。按月核發乙方應得的工作報酬,并根據內部有關規定,保證乙方享受與其工作崗位相應的滿工作量的福利待遇不低于00元/年。

(4)、養老、失業、醫療等項社會保險和住房公積金等,按照有關規定執行。

2、乙方的權利義務。

(1)、乙方必須遵守國家現行法律、法規、政策和甲方制定的有關規章制度和工作職責;如有違反,甲方可按規定予以處理。

(2)、乙方享有參與學校辦學、教育、教學,促進學校改革、發展等方面的權利。

(3)、乙方必須完成甲方按有關法規規定分配的教育教學任務,滿勤滿量。

(4)、乙方接受甲方根據內部崗位、目標責任制要求進行的考核,乙方必須達到合格以上的標準。

(5)、乙方必須遵守甲方制定的工作常規和教學常規,忠于職守,服從領導,團結同志,努力做好本職工作,維護甲方的的聲譽。

(6)、乙方不得從事有償家教。

(7)、乙方擅自中途解除、終止本合同后,五年內不得到其他單位從事教育教學工作及與教育教學相近的工作。

四、聘用合同的變更、解除、終止。

2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。

(1)在試用期間被證明不符合聘用條件的。

(2)嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的。

(3)嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的。

(4)被依法追究刑事責任的。

(5)乙方患病或者非因公負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排工作的。

(6)連續兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的。

(7)聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

3、有以下情形之一者,乙方可以解除本合同。

(1)按照國家規定乙方經甲方同意考入高等院校深造以及經甲方同意調出的。

(2)甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關工作條件的。

4、如果甲、乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對方。

五、違約責任。

甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應支付拾萬元違約金給守約方。給對方造成經濟損失的,還應賠償對方經濟損失。

六、爭議的解決方式。

甲乙雙方因履行本合同發生爭議,應協商解決,不愿協商或協商不成的,可向上級主管部門人事爭議調解委員會申請調解。不愿調解或調解不成的,當事人應當在爭議發生之日起60日內以書面形式向當地政府人事部門的人事爭議仲裁委員會申請仲裁。

七、其他。

在合同期限內,因乙方的職務行為給其他單位或個人造成損失的,甲方依法賠償后有權向乙方追償。

八、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,一份送主管部門備案。本合同經甲乙雙方簽字蓋章后生效。

甲方:中學乙方:

法定代表人:

二20xx年月日。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇四

甲方:

法定代表人:

委托代理人:

甲方地址:

乙方:

居民身份證號碼:

家庭住址:

戶口所在地地址:

在甲方工作起始時間:年月日。

根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國勞動合同法》的相關規定,甲乙雙方經平等自愿,協商合作的原則簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。

第一條本合同期限類型為固定期限合同。

本合同自年月日起生效,其中新聘用教師的試用期為2個月。終止日期為年月日。

二、工作內容與工作量。

第二條乙方同意根據甲方工作需要,擔任工作。

第三條工作量為每周5個工作日。乙方應根據甲方的合法要求,按時按質完成教育教學工作任務。

三、工作條件與勞動保護。

第四條甲方安排乙方執行課時及坐班工作制。在保證完成規定課時及坐班時間的前提下,工作和休息、休假乙方自行安排。

第五條甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品,建立健全有關教學管理制度,確保乙方教學工作的正常安全進行。

第六條乙方在業務培訓、職務聘任、教齡和工齡計算、表彰獎勵、社會活動等方面依法享有與公辦學校教職工同等的權利。

第七條甲方安排乙方加班補課,應安排乙方同等時間補休或依法支付加班補課費。

四、工作報酬、保險與福利待遇。

第八條甲方確定工作報酬應遵循按勞分配原則。

第九條甲方于每下個月月日前以貨幣形式支付乙方工資,工資為除試用期外,甲方應依法支付乙方寒暑假期間的基本工資。

第十條甲乙雙方應當按國家有關法律規定繳納職工養老和醫療保險費用。

五、工作紀律、獎勵與懲處。

第十一條乙方應當認真履行法定義務,遵守甲方依法制訂的規章制度;遵守職業道德;愛護甲方財產;按甲方的要求完成教育教學任務。

第十二條甲方負責對乙方的工作進行考核。

乙方在教育教學、培養人才、科學研究、教學改革、學校建設、社會服務、勤工儉學等方面成績優異的,甲方予以表彰、獎勵。乙方違反勞動紀律,完不成教育教學任務給教育教學工作造成損失的;體罰學生,經教育仍不改正的;品行不良、侮辱學生影響惡劣的;甲方可依據本校的規章制度,給予紀律處分,扣發工資、直至解除本合同。

六、勞動合同的變更、解除、終止、續訂。

第十三條訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。

第十四條經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

第十五條乙方有下列情形之一,甲方可以解除本合同:

(1)在試用期間,被證明不符合錄用條件的;。

(2)嚴重違反勞動紀律或甲方規章制度的;。

(4)被撤銷教師資格的;。

(5)被依法追究刑事責任的。

第十六條下列情形之一,甲方可以解除本合同,但應提前20日以書面形式通知乙方:

(2)乙方不能勝任工作,經過培訓或者調整工作崗位,仍不能勝任工作的;。

第十七條甲方辦學效益極差瀕臨關閉進行法定整頓期間,經向學校工會或者全體教職員工說明情況,并向教育、勞動行政部門報告后,可以解除本合同。

第十八條乙方解除本合同,應當提前十五日以書面形式通知甲方。

第十九條有下列情形之一,乙方可以隨時通知甲方解除本合同:

(1)試用期內,在不影響甲方正常教學工作前提下;。

(3)甲方不能按照本合同規定支付勞動報酬或者提供勞動條件的。

第二十條本合同期限屆滿,甲乙雙方協商同意,可以續訂勞動合同。

七、經濟補償。

第二十一條甲方違反和解除乙方勞動合同的,應按下列標準支付乙方經濟補償金。

甲方克扣或者無故拖欠乙方工資的,除在規定的時間內支付乙方工資報酬外,還需加發相當工資報酬25%的經濟補償金。

第二十二條下列情形之一,甲方應根據乙方在甲方工作年限,每滿一年發給相當于乙方解除合同前十二個月平均工資一個月的經濟補償金,最多不超過十二個月:

勞動合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使本合同無法履行,經當事人協商不能就變更勞動合同達成協議,由甲方解除勞動合同的。

第二十三條乙方違反第十五條中的任一款,甲方解除勞動合同的,甲方負責發放給乙方自解除合同之日前的薪金。不再發給乙方任何經濟補償。

八、勞動爭議處理。

第二十四條因履行本合同發生的勞動爭議,當事人可以向上級行政主管部門申請調解;調解不成,當事人一方應當自勞動爭議發生之日起六十日內向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。當事人對裁決不服的,可以向人民法院提起訴訟。

九、其他。

第二十五條甲方以下列規章制度作為本合同的附件:

1.《海陽教師行為規范》;。

2.《職工守則》。

3.《班主任工作條例》。

4.《海陽私立學校教師工作紀律及獎懲辦法》。

5.《灤縣海陽私立學校教職工考勤制度》。

6.《灤縣海陽私立學校工資政策》。

第二十六條本合同未盡事宜,雙方協商解決。

第二十七條本合同與附件具有同等法律效力。本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。甲乙雙方各執一份。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇五

乙方:__________________(學校/實習學生)。

為共同做好學生的實習工作,明確實習學生與實習單位的責任與義務,根據國家有關法律、法規,本著平等自愿的原則,經甲乙雙方協商一致,簽訂本合同。

一、實習期限及工作時間。

乙方(實習學生)_________到甲方實習,實習時間自_________年_______月_______日起至_________年_______月_______日止。

甲方應根據相關法律法規及本單位規章制度,合理安排實習學生的實習工作時間。

二、實習崗位。

甲方根據乙方的實際情況和工作需要,安排實習學生到_________部門,從事_________工作。

實習期間,甲方應安排專門的技術與管理人員對實習學生進行業務培訓、技術指導和日常管理,實習學生應自覺遵守勞動紀律,認真實習。

三、實習津貼。

依照按勞取酬的原則,按甲方現行制度確定實習學生的實習津貼,月津貼人民幣______元。

四、實習期間應遵守以下規定。

1.實習學生應遵守國家的法律法規;遵守甲方的實習規章及其它各項規章制度。如違反國家法規和企業的規章制度,甲方可以根據情節輕重給予必要的處分或終止實習。

2.因實習學生造成實習基地財物損失的,按甲方規定處理。

3.乙方如有事請假,應按工作單位規定提前請假。如無故缺勤,作曠工處理。

4.節假日及實習(工作)以外的時間由乙方自由支配,乙方的一切個人行為、后果責任自負。

5、乙方必須嚴格遵守甲方規定的任何成文或不成文的保密規章、制度,履行保密職責。未經甲方書面同意,乙方不得以泄露、告知、公布、發表、出版、傳授、轉讓或者其他任何方式使第三方知悉其在實習期間所了解、接觸到的屬于甲方或雖屬于第三方但甲方負有保密義務的商業秘密,也不得在履行職務之外使用這些商業秘密。

五、培訓。

1、甲方負責乙方實習(工作)前的有關培訓,以幫助乙方進入用工單位順利實習。

2、甲方對乙方有進行職業道德、安全生產和安排上崗前培訓的義務。如需乙方從事特種作業,應經過專門培訓再上崗。

六、勞動保護。

1.甲方需為實習學生提供符合國家規定的安全衛生的工作環境,保證其在人身安全不受危害的環境條件下工作。

2.甲方根據實習學生崗位實際情況,按國家規定向其提供必需的勞動辦公用品。

七、合同解除。

1、乙方在本合同履行期間可以在說明原因的情況下向甲方提出終止實習合同,但必須提前10天通知甲方,經甲方批準后,由甲方為乙方在用工單位辦理離職手續。

2、乙方離職時,需依甲方的規定辦妥移交手續。

3、乙方離職手續未經核準前不得擅自離崗,否則按曠工處理。

4、實習期間,甲方如發現實習學生不符合實習要求或不適宜甲方安排工作等情況的,可以向乙方提出終止實習,在為實習學生履行實習津貼支付手續后,解除本合同。

5、乙方離職后甲方不再承擔任何責任。

八、乙方在已閱讀甲方的《實習生勞動合同書》的前提下簽署此協議。

九、法律效力。

本合同正本一式兩份,雙方各執一份,經甲乙雙方簽字、蓋章之日起生效。

甲方(公章):_____________。

乙方(簽字):_______________。

身份證號碼:________________。

手機號碼:___________________。

時間:________________________。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇六

甲方:

乙方:

性別:

文化程度:

甲、乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》等有關法律、法規的規定,在平等自愿、協商一致的基礎上,簽訂本合同并共同遵守。

一、合同期限。

甲乙雙方約定本合同自____年___月___日起至____年__月___日止。

二、工作內容及要求。

(一)乙方根據甲方要求,經過協商,從事教育教學工作。甲方可根據工作需要和對乙方業績的考核結果,按照合理誠信原則,變動乙方的工作崗位,乙方服從甲方的安排。

(二)甲方安排乙方所從事的工作內容及要求,應當符合甲方依法制定的并已公示的規章制度。乙方應當按照甲方安排的工作內容及要求履行勞動義務,按時完成規定的工作數量,達到規定的質量要求。

三、工作時間和休息休假。

(一)甲方實行每天8小時工作制。

每周周一至周五為工作日,上午7:00—11:00,下午1:30—5:30。

(二)甲方嚴格遵守法定的工作時間,控制加班加點,保證乙方的休息與身心健康,在工作需要必須安排乙方加班加點的應與工會和乙方協商同意,依法給予乙方補休或支付加班加點工資。

四、勞動保護和勞動條件。

(一)甲方對可能產生職業病危害的崗位,應當向乙方履行如實告知的義務,并對乙方進行勞動安全衛生教育,防止勞動過程中的事故,減少職業危害。

(二)甲方必須為乙方提供符合國家規定的勞動安全衛生條件和必要的勞動防護用品,應定期為乙方進行健康檢查。

五、勞動報酬。

甲方應當每月一次以貨幣形式支付乙方工資,不得克扣或者無故拖欠乙方的工資。乙方在法定工作時間內提供了正常勞動,甲方向乙方支付的工資不得低于當地最低工資標準。

乙方工資包括。

1、基礎工資為:每月480元。

4、甲方對乙方所付工資的全年月數為10個月(1—6、9—12月份)。

5、用工期間乙方的一切保險金由乙方自己承擔,甲方不予承擔。

6、用工期間乙方享有和本校正式職工同等的校內一切待遇。

甲方簽字:乙方簽字:

簽約日期:簽約日期:

教師勞動合同書范本及要點解讀篇七

甲方(聘用單位):。

法人代表:。

乙方(受聘人員):。

姓名:。

性別:。

民族:。

政治面貌:。

出生日期:

身份證號碼:。

第一學歷及畢業時間:。

第二學歷及畢業時間:。

根據《中華人民共和國勞動法》、《教師法》、《義務教育法》及其他相關法律法規規定,結合實際情況,甲乙雙方經平等協商,自愿簽訂本合同并承諾共同遵守本合同所列條款。

一、合同期限。

乙方在學校合同期自20__年x月x日起至20__年x月x日止。

二、乙方的崗位、崗位工作任務。

(一)甲方根據工作需要,分配乙方從事英語教學工作.乙方在聘期內應完成的工作任務。

(二)按時完成學校安排的教育教學任務及與本職工作相關的工作任務。

三、權利和義務。

(一)甲方權利。

2、甲方對乙方乙方的工作進行指導、檢查和評估。

(二)甲方義務。

1、依法維護乙方應享有的各項權利;為乙方提供基本的工作條件;。

2、為乙方提供完成本合同規定的工作目標及任務所需要的相關政策;。

3、甲方負責對乙方進行職業道德、業務技能、勞動紀律和甲方規章制度的教育和培訓。

(三)乙方權力。

2、享受甲方為其提供的工作和生活條件;。

3、乙方工作時間按《勞動法》和學校工作崗位的有關規定執行;。

4、甲方如不能按規定履行其應盡義務時,乙方有權向上級有關部門進行申訴。

(四)乙方義務。

3、全面履行受聘崗位職責,完成受聘崗位的工作目標及任務;接受甲方的監督、考核及管理。

四、勞動報酬和相關待遇。

3、乙方聘任期間享受學校在編教師同等福利待遇;。

本合同一試兩份,甲乙方各一份,自行保管。合同到期后及自行終止。

用人單位:(蓋章)。

法人代表:(蓋章)。

時間:20__年x月x日。

受聘人員:(簽字)。

時間:20__年x月x日。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇八

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國勞動法》的有關規定,為維護正常的教學秩序,提高教學質量,明確甲乙雙方的權利義務,經雙方協商一致,自愿簽訂本合同。

一、甲方根據自愿報名,公開競爭,德智體全面考核,擇優錄用的原則,自簽約之日起,聘用乙方為甲方的教師。

二、合同期限。

本合同為固定期限合同,時間為年。期滿后,根據雙方意愿,可續簽長期合同。

三、雙方的權利和義務。

1、甲方的權利和義務。

甲方提供給乙方與甲方其他在編在職教職工同等的工作條件和勞動保護措施,保障乙方的合法權益。

甲方有權根據本單位的實際情況,調動乙方的工作崗位。

根據按勞分配為主體,多種分配方式并存的分配制度,甲方依據有關規定和乙方完成工作任務等情況。按月核發乙方應得的工作報酬,并根據內部有關規定,保證乙方享受與其工作崗位相應的滿工作量的福利待遇不低于00元/年。

養老、失業、醫療等項社會保險和住房公積金等,按照有關規定執行。

2、乙方的權利義務。

乙方必須遵守國家現行法律、法規、政策和甲方制定的有關規章制度和工作職責;如有違反,甲方可按規定予以處理。

乙方享有參與學校辦學、教育、教學,促進學校改革、發展等方面的權利。

乙方必須完成甲方按有關法規規定分配的教育教學任務,滿勤滿量。

乙方接受甲方根據內部崗位、目標責任制要求進行的考核,乙方必須達到合格以上的標準。

乙方必須遵守甲方制定的工作常規和教學常規,忠于職守,服從領導,團結同志,努力做好本職工作,維護甲方的的聲譽。

乙方不得從事有償家教。

乙方擅自中途解除、終止本合同后,五年內不得到其他單位從事教育教學工作及與教育教學相近的工作。

四、聘用合同的變更、解除、終止。

2、乙方有下列情況之一者,甲方可以解除、終止本合同。

在試用期間被證明不符合聘用條件的。

嚴重違反甲方規章制度和工作紀律,經批評教育仍不改正的。

嚴重失職,營私舞弊,給甲方利益造成重大損失的。

被依法追究刑事責任的。

乙方患病或者非因公負傷,醫療期滿后不能從事原工作,也不服從另行安排工作的。

連續兩年考核不合格,又不服從工作安排或者重新安排后年度考核仍不合格的。

聘用合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使原合同無法履行,經當事人協商不能就變更聘用合同達成協議的。

3、有以下情形之一者,乙方可以解除本合同。

按照國家規定乙方經甲方同意考入高等院校深造以及經甲方同意調出的。

甲方未按照聘用合同的約定支付工作報酬或者提供相關工作條件的。

4、如果甲、乙雙方要解除、終止本合同,需提前30天書面通知對方。

五、違約責任。

甲、乙雙方無故違反本合同條款或擅自解除、終止本合同的,違約方應支付拾萬元違約金給守約方。給對方造成經濟損失的,還應賠償對方經濟損失。

甲方:_________乙方:_________。

簽訂地點:_________簽訂地點:_________。

_________年____月____日_________年____月____日。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇九

_______________(以下簡稱甲方)現聘用_______________先生/女士(以下簡稱乙方)為聘用教師/員工。

甲乙雙方根據《中華人民共和國勞動法》和教育、教學工作需要,雙方本著平等自愿、協商同意簽定本合同。

聘用職位及期限。

職位:_______________教師。

期限為一年:自_______________至_______________。

教師職責:

5、培養幼兒良好的行為習慣,使幼兒身心健康成長;。

7、堅持正面教育原則,尊重幼兒,積極啟發誘導,嚴禁體罰和變相體罰;。

8、作好交接班工作,對家長要求、物品要登記交接;。

10.園內舉辦的各型活動之準備與執行等各項工作;。

11.其他上級支付之任務。

薪金及崗位津貼。

甲方審定乙方每月基本工資為rmb_______________元,

職務加給rmb_______________元。

勞動保險與福利待遇。

2、乙方享有國家規定的法定節假日,婚假、喪假、產假及計劃生育假;。

3、乙方享有國家給予的特有待遇。

勞動紀律、獎勵與處罰。

1、必須遵守國家法律、法規;。

2、必須按國家教委有關規定,實施教育教學工作;。

3、甲方有權按國家政策制定管理本園的規章制度,并對違反行為進行處罰;。

4、乙方應遵守本園的規章制度及工作時間,不得擅自離開工作崗位;。

5、甲方對工作中確有成績或違反紀律者,將按程序予以獎勵與處罰(詳見《園務制度》)。

聘用合同的解除與終止。

1、聘用期間乙方觸犯法律經判刑、服刑的本合同將自行終止;。

4、(因行業特性,教師不得在學期中途提出解除合同)乙方需提出解除合同,應在學期結束前一月提出。

其他。

1、合同如有未盡事宜,按幼兒園有關規章制度執行;。

3、本合同一式二份,甲乙雙方各一份,經雙方簽字后生效,兩份合同具有同等效力;。

4、附件:幼兒園教職員工手冊。

甲方:_______________乙方:_______________。

____年_____月_____日____年_____月_____日。

教師勞動合同書范本及要點解讀篇十

甲方(聘用單位):

法定代表人(主要負責人)。

甲方地址:

聯系電話:

乙方(受聘人):

身份證號碼:

家庭住址:

聯系電話:

根據《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國民辦教育促進法》、《中華人民共和國勞動法》及《中華人民共和國民法典》的相關規定,甲乙雙方按照平等自愿、協商一致的原則,簽訂本聘用合同書并保證嚴格履行。

第一條本合同為固定期限合同。自年月日起,至年月日止。

二、遵守勞動紀律履行教師職責。

1.甲方根據工作需要及乙方的學歷、職稱、能力,聘乙方的工作崗位為。

2.聘用期間若乙方不能勝任現在的工作崗位,甲方可以調整乙方的工作崗位,乙方要服從分配。

3.甲方按照國家的有關規定制定相關規章制度,并負責對乙方的工作進行考核。

4.乙方應當認真履行法定義務,遵守甲方依法制定的規章制度;遵守職業道德;維護甲方聲譽;愛護甲方財產;按甲方的要求完成教育教學任務。

5.乙方違反勞動紀律,甲方可根據本園的規章制度,給予紀律處分、扣發工資,直至解除本合同。

有下列情形之一的,為嚴重違反勞動紀律:

(一)私自扣留、挪用或者侵占甲方公款或者財務的;。

(二)私自將生源介紹到其他單位的;。

(四)乙方因違反工作紀律或財務制度,給甲方造成經濟損失的;。

(五)其他違反甲方單位規章制度,情節嚴重,使甲方單位利益受損的。

6.負責本班教育和保育工作,結合本班實際,制定班級工作計劃、教育教學工作計劃,并認真執行。

7.服從園長和教研主任的安排,發揚團隊精神積極主動與本班教師團結合作,確實做好本園教育保育及生活護理工作。

8.對幼兒態度和藹可親,做到愛心、耐心、關心、熱心、細心,注意個體差異因材施教。

9.做好家長工作,了解幼兒與家長的需求,指導家長科學育兒。

10.認真學習,努力鉆研業務積極參加教研活動及業務學習,不斷提高自身素質和業務水平。

11.服從領導安排。乙方應根據甲方的合法要求,按時保質完成教育教學工作任務。乙方應服從甲方安排的加班、招生宣傳、業務學習等各項活動任務。

12.甲方為乙方提供必要的工作條件和教學用品,建立健全有關教學管理制度,確保乙方教學工作的正常安全進行。

13.甲方組織安排受聘人員積極參加各類培訓、進修等活動,甲方保證受聘人員享有同類人員同等的學習、民主管理等權利。

14.乙方在教育教學、培養人才、科學研究、教學改革、等方面成績優異的甲方予以表彰、獎勵。

三.工作報酬、保險與福利待遇。

1.甲方根據乙方的工作崗位,按月支付乙方的工資(工資組成詳見工資附表)。每月20日發上月工資及獎金。

2.如甲方的工資制度發生變化或乙方的工作崗位變動,按新的工資標準執行。并根據乙方的工作崗位,確定每月的工資報酬。

3.乙方在甲方處工作滿一年后,獎勵1000元。

4.在聘期內終止合同扣除當押金。

四、勞動合同的變更、解除、終止、續訂。

1.甲乙雙方經協商同意可以變更勞動合同的相關內容。訂立本合同所依據的法律、行政法規、規章發生變化,本合同應變更相關內容。

2.經甲乙雙方協商一致,本合同可以解除。

3.乙方在聘用期間有下列情形之一的,甲方可隨時解除合同:

(一)有違法的行為,被依法追究刑事責任的;。

(二)在試用期內被證明不符合聘用條件的;。

(三)嚴重違反甲方規章制度或勞動紀律達到解聘條件的;。

(四)簽訂合同時采取欺騙手段隱瞞個人重要事項的;。

(五)故意不履行崗位職責,給幼兒園工作造成重大損害的;。

(六)因乙方有工作失職,不能勝任本職工作,不服從園所安排,與同事不能和睦相處,教學質量等不利于幼兒園發展的教師,園所有權中途解除勞動合同。

(七)乙方在工作期間因失職、失誤造成幼兒園事故的根據事情原因,園所和當事教師分別承擔50%的責任,情節嚴重的依法追究當事人法律責任。

(八)乙方在本園外(如往返路途中)所發生的一切事故,甲方不承擔任何責任由乙方自行承擔。

4.有下列情形之一的,甲方可以解除聘用合同,但應提前三十天以書面形式通知乙方:

(二)經過培訓或者調整工作崗位,乙方仍不能勝任教育教學或教育教學輔助服務工作的;。

(三)本合同訂立時所依據的客觀情況發生重大變化,致使合同無法履行,經當事人協商不能就變更本合同內容達成協議的。

(四)甲方符合裁員條件裁減人員的,可以解除勞動合同。

5.甲方未按合同約定支付勞動報酬,乙方可隨時通知甲方解除合同。

五,其他:

1.本合同未盡事宜,法律法規有規定的,按法律法規規定執行;。

法律法規沒有規定的,由雙方協商解決;若雙方協商不成,可以依法向調節機構申請調節;或者依法申請勞動爭議仲裁,對裁決不服的,可以依法向人民法院提起公訴。

2.合同期滿,本合同終止,終止后如工作需要,本人也能勝任工作的經雙方同意可以續簽合同。

3.本合同一式兩份,自雙方簽字蓋章后生效。甲乙雙方各執一份。本合同代簽、涂改無效。

甲方:

法定代表人:(簽字或蓋章)。

乙方:(簽字或蓋章)。

簽訂日期:年月日

教師勞動合同書范本及要點解讀篇十一

經甲乙雙方平等自愿、協商同意,對本合同做以下變更:

甲方(蓋章)。

乙方(簽字或蓋章)。

法定代表人或委托代理人(簽字或蓋章)。

20__年__月__日。

使用說明。

一、本合同書可作為用人單位與職工簽訂勞動合同時使用。

二、用人單位與職工使用本合同書簽訂勞動合同時,凡需要雙方協商約定的內容,協商一致后填寫在相應的空格內。

簽訂勞動合同,甲方應加蓋公章;法定代表人或委托代理人應本人簽字或蓋章。

三、經當事人雙方協商需要增加的條款,在本合同書中第三十九條中寫明。

四、當事人約定的其他內容,勞動合同的變更等內容在本合同內填寫不下時,可另附紙。

五、本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡煉、準確,不得涂改。

六、本合同一式兩份,甲乙雙方各持一份,交乙方的不得由甲方代為保管。

出處 m.cdxkw.cn

教師勞動合同書范本及要點解讀篇十二

甲、乙雙方經平等協商,一致同意對年月日至年月日的合同作以下變更:

勞動合同的其他條款仍按原約定繼續履行。

甲方:(蓋章)乙方:(簽名或蓋章)。

法定代表人:

(或委托代理人)。

年月日年月日。

乙方確認于年月日收到本協議文本。

簽名:

甲方:aa公司。

乙方:(員工工號:)。

經甲、乙雙方協商一致,對雙方在年月日簽訂/續訂的勞動合同第條第款作如下變更:

一、變更后的內容。

二、本協議書經甲、乙雙方簽字(蓋章)并加蓋甲方勞動合同專用章后生效。

三、本協議書一式二份,甲、乙雙方各執一份。

甲方:aa公司乙方(簽字):

法定代表人或委托代理人:

年月日年月日。

編輯。

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