春節假期結束后，許多人會陷入“假期綜合征”，表現為精神狀態不佳、注意力不集中、工作效率低下等。及時收心，調整到最佳工作狀態，可以提高工作效率，確保各項工作順利開展，下面小編在這里為大家精心整理了幾篇2025年春節后收心會講話稿精選范文，希望對同學們有所幫助，僅供參考。

2025年春節后收心會講話稿精選范文1

親愛的同事們：

大家新年好！在度過了一個歡樂、祥和、充實的春節假期后，我們又相聚在這里，迎來了新一年的工作。首先，我代表公司，向每一位同事致以最誠摯的新春祝福，祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、闔家幸福！

過去的一年，是充滿挑戰和機遇的一年。面對復雜多變的市場環境，我們全體員工齊心協力、攻堅克難，取得了令人矚目的成績。我們成功推出了 [X] 款新產品，市場份額同比增長了 [X]%，客戶滿意度達到了 [X]% 以上。這些成績的取得，離不開每一位同事的辛勤付出和無私奉獻，在此，我向大家表示衷心的感謝！

春節假期已經結束，新的征程已經開啟。我們要迅速從 “節日模式” 切換到 “工作模式”，以更加飽滿的熱情、更加昂揚的斗志、更加務實的作風，投入到新一年的工作中去。借此機會，我提幾點希望和要求：

1.收心歸位，迅速進入狀態：一年之計在于春。大家要盡快從節日的氛圍中走出來，把思想和精力轉移到工作上來，克服 “節后綜合癥”，做到人到崗、心到位，以飽滿的精神狀態投入到工作中去。各部門負責人要發揮好帶頭作用，組織好本部門的工作安排，確保各項工作有序開展。

2.明確目標，狠抓工作落實：公司已經制定了新一年的發展目標和工作計劃，各部門要圍繞公司的總體目標，結合自身實際，進一步細化工作任務，明確責任分工，制定切實可行的工作措施，確保各項工作落到實處、取得實效。每一位同事都要清楚自己的工作任務和目標，按照計劃有序推進工作。

3.轉變作風，提升工作效能：要大力弘揚求真務實、真抓實干的工作作風，力戒形式主義，以更加扎實的作風、更加高效的工作，推動各項工作再上新臺階。要樹立時間觀念和效率意識，對領導交辦的工作，要迅速行動，及時落實，做到今日事今日畢。

4.團結協作，凝聚發展合力：要牢固樹立 “一盤棋” 的思想，加強溝通協調，密切協作配合，形成推動工作的強大合力。各部門之間要相互支持、相互配合，共同解決工作中遇到的困難和問題。每一位同事都要發揚團隊精神，積極營造和諧融洽的工作氛圍。

新的一年，新的起點，新的征程。讓我們更加緊密地團結起來，堅定信心、振奮精神，開拓進取、扎實工作，為全面完成全年各項目標任務而努力奮斗！我相信，在大家的共同努力下，我們一定能夠創造更加輝煌的業績！

謝謝大家！

2025年春節后收心會講話稿精選范文2

各位同事：

大家好！新春的熱鬧還在心頭縈繞，我們已然站在了新一年的起點。今天，我們齊聚一堂，召開這次節后收心會，既是要讓大家從春節的歡樂氛圍中迅速回歸，更是要動員大家以全新的姿態、昂揚的斗志，開啟新一年的奮斗征程。在此，我先給大家拜個晚年，祝愿每一位同事在新的一年里身體健康、工作順利、生活美滿！

一、調整心態，迅速歸位

春節假期，是我們放松身心、陪伴家人的溫馨時光。在這段時間里，我們與親朋好友相聚，共享天倫之樂，緩解了過去一年工作的疲憊。然而，假期再美好，也已經成為過去。如今，工作的大幕已經拉開，新的挑戰正等待著我們去面對。

節后收心，關鍵在于“心到”。所謂“心到”，不僅僅是人坐在辦公桌前，更重要的是我們的心思要完全回到工作上，精神狀態要從節日的悠閑切換到緊張有序的工作節奏中。各部門要迅速行動起來，堅決杜絕“節日綜合癥”，確保每一位同事都能思想回歸、人員歸崗、工作歸位。

為了更好地實現這一目標，各部門要加強考勤紀律管理，確保全員按時到崗、在崗在位。同時，各級管理者要主動關心員工的思想動態，多與大家溝通交流，了解大家在節后工作中可能遇到的困難和問題，及時做好引導和幫助工作，讓每一位同事都能更快地進入工作角色。

新的一年，充滿了機遇與挑戰。我們要牢固樹立“起步即沖刺、開局即決戰”的意識，以飽滿的精神、昂揚的斗志和實干的作風，全身心地投入到工作之中。只有這樣，我們才能為全年工作開好頭、起好步，在激烈的市場競爭中搶占先機。

二、凝心聚力，勇擔使命

新的一年，意味著新的任務和挑戰。面對這些，我們不能有絲毫的退縮和懈怠，而是要以更高的標準、更嚴的要求，推動各項工作落實落地。

大家要充分認識到，個人的成長與單位的發展是緊密相連的。單位是我們施展才華的舞臺，只有單位發展好了，我們個人才能有更好的發展空間。因此，我們要樹立“主人翁”意識，主動融入單位發展大局，把單位的事情當成自己的事情來做，以更強的責任心和使命感推進工作。

在工作中，團隊協作至關重要。一個人的能力是有限的，但團隊的力量是無窮的。各部門之間要增強大局觀念，加強溝通協作，形成工作合力。堅決杜絕“各自為戰”或“推諉扯皮”的現象，只有大家步調一致、同心協力，才能確保各項任務高效推進，為全年工作打下堅實的基礎。

同時，我們要保持創新精神。時代在不斷變化，市場環境也在日新月異。如果我們總是墨守成規，一成不變，就很難在激烈的競爭中立于不敗之地。大家要主動學習新知識、掌握新技能，勇于突破慣性思維，敢于嘗試新的工作方法和思路。以創新驅動發展，用創新的思維和方法解決工作中遇到的問題，推動我們的工作不斷邁上新臺階。

三、統籌謀劃，高效推進

“一年之計在于春”，當前正是謀劃全年工作的關鍵時期。我們必須拿出科學合理的計劃，確保各項任務穩步推進。

各部門要結合單位的整體發展規劃，對本部門的工作目標和任務進行細化分解。明確每一項工作的具體責任人、時間節點和工作要求，制定詳細的時間表和路線圖，把工作計劃落實到具體的行動上。在制定計劃的過程中，要堅持目標導向和問題導向相結合。既要緊盯發展目標，明確努力的方向，又要深入查擺自身存在的短板和不足，找準改進的方向和重點，做到工作有的放矢，推進有章可循。

目標明確之后，關鍵在于執行。再好的計劃，如果缺乏有效的執行，也只能是空談。大家要強化效率意識和責任意識，對已經確定的目標任務，必須不折不扣地抓落實。要真正做到說一件、干一件、成一件，確保每一項工作都能按時、高質量地完成。在執行過程中，要注重工作方法和技巧的運用，不斷提高工作效率和質量。同時，要加強對工作進展情況的跟蹤和反饋，及時發現問題并加以解決，確保各項工作順利推進。

四、鼓足干勁，爭創佳績

新的一年，是奮斗的一年，是追趕超越的一年，更是實現目標突破的一年。我們要以只爭朝夕的精神和勇爭一流的態度，全力投入到工作中，爭取在新的一年里干出新成績、創造新輝煌。

要增強責任感和使命感，把每一項工作都當成自己的事業來做。始終保持激情與干勁，不斷追求卓越。在工作中，我們不能滿足于完成任務，而要追求做到最好，爭創一流。要樹立高標準、嚴要求，努力把每一個細節都做到極致，以高質量的工作成果贏得客戶的認可和市場的贊譽。

要堅持務實作風，少一些空談，多一些實干。真正把心思放在干事業上，把精力用在抓落實上。在工作中，要腳踏實地、一步一個腳印地前進，不搞形式主義，不做表面文章。要注重工作的實際效果，以實實在在的業績為單位的發展貢獻力量。

五、加強學習，提升能力

在這個快速發展的時代，學習是我們不斷進步的源泉。只有不斷學習，我們才能跟上時代的步伐，適應工作的新要求。希望大家能夠充分利用業余時間，加強業務學習，不斷提升自己的專業素養和綜合能力。

學習的方式有很多種，我們可以閱讀專業書籍、參加培訓課程、向身邊的同事請教，也可以通過實際工作積累經驗。在學習過程中，要注重理論與實踐相結合，將所學的知識運用到實際工作中，不斷提高解決問題的能力。同時，要善于總結經驗教訓，不斷反思自己的工作，發現問題及時改進，在實踐中不斷成長和進步。

各位同事，新的一年已經開啟，讓我們迅速調整狀態，以更加昂揚的斗志、更加務實的作風，投入到新一年的工作中。讓我們攜手共進，奮力開創新局面，爭取實現新突破。我相信，在大家的共同努力下，我們一定能夠迎難而上，攻堅克難，創造更加輝煌的業績，實現2025年的良好開局！

最后，再次祝愿大家在新的一年里身體健康、工作順利、家庭幸福！

謝謝大家！