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鍛造工程師找工作篇一

1、根據(jù)項(xiàng)目要求，開展需求調(diào)研，完成調(diào)研報(bào)告和需求規(guī)格說明書;

2、向開發(fā)工程師提供咨詢、指導(dǎo)、解釋業(yè)務(wù)需求，向用戶匯報(bào)系統(tǒng)功能;

5、指導(dǎo)測(cè)試工程師根據(jù)測(cè)試需求，組建測(cè)試環(huán)境的工作。

任職資格

2、兩年以上終端軟件開發(fā)工作經(jīng)驗(yàn);

3、具有較強(qiáng)的溝通能力，邏輯思維能力和文檔編寫能力;

5、較強(qiáng)的責(zé)任心及團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠承擔(dān)工作壓力;

6、有大數(shù)據(jù)項(xiàng)目需求分析實(shí)踐者優(yōu)先。

鍛造工程師找工作篇二

1.全面負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)遠(yuǎn)動(dòng)、通訊管理工作，執(zhí)行行業(yè)規(guī)程規(guī)范。

2.根據(jù)公司、調(diào)度所的工作計(jì)劃和管理要求，擬定通訊自動(dòng)化管理工作計(jì)劃，并組織實(shí)施。

3.負(fù)責(zé)通信及調(diào)度自動(dòng)化系統(tǒng)的運(yùn)行管理工作。

4.建立系統(tǒng)故障統(tǒng)計(jì)分析機(jī)制，組織技術(shù)人員進(jìn)行故障分析，提出防范措施并組織實(shí)施。

5.負(fù)責(zé)落實(shí)設(shè)備巡視檢查制度，及時(shí)消除設(shè)備隱患，保證設(shè)備符合規(guī)定的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，提高設(shè)備的運(yùn)行可靠性。

6.掌握通訊系統(tǒng)運(yùn)行情況，組織指揮設(shè)備故障搶修。

7.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

鍛造工程師找工作篇三

2、按需完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的清洗、整合與去噪，為分析與建模提供支撐。

3、根據(jù)業(yè)務(wù)需求構(gòu)建合適的算法及通過數(shù)據(jù)挖掘、機(jī)器學(xué)習(xí)等手段不斷優(yōu)化策略及算法。

4. 跟蹤學(xué)習(xí)新的建模和數(shù)據(jù)挖掘技術(shù)，與同事共享知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)。

任職要求：

4. 學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，擁有優(yōu)秀的邏輯思維能力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，溝通能力良好，團(tuán)隊(duì)合作意愿強(qiáng)，誠(chéng)實(shí)、勤奮、嚴(yán)謹(jǐn)。

鍛造工程師找工作篇四

4、嚴(yán)格遵守業(yè)主方的規(guī)章制度及工作要求等。

任職資格：

3、有大型企業(yè)數(shù)據(jù)中心相關(guān)運(yùn)維經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

4、熟悉網(wǎng)絡(luò)維護(hù)，華為、思科、h3c，具有華為hcie認(rèn)證優(yōu)先考慮。

5、具備良好的職業(yè)素養(yǎng)，工作積極、主動(dòng)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任心和自學(xué)能力，能夠承受工作壓力和出差要求。

鍛造工程師找工作篇五

1、稅務(wù)系統(tǒng)數(shù)據(jù)按照甲方需求的分析、加工、查詢、統(tǒng)計(jì)等;

2、biee報(bào)表前臺(tái)展現(xiàn)工具的基礎(chǔ)應(yīng)用;

3、后臺(tái)oracle數(shù)據(jù)庫(kù)庫(kù)表結(jié)構(gòu)的維護(hù)優(yōu)化;

4、etl工具(odi)的基礎(chǔ)使用;

崗位要求

2、較好的溝通、學(xué)習(xí)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;

3、熟練使用oracle等數(shù)據(jù)庫(kù)相關(guān)技術(shù);

4、熟練掌握pl/sql等開發(fā)工具;

5、具有較強(qiáng)的問題分析和解決能力，能獨(dú)立完成需求分析;

6、有大型數(shù)據(jù)庫(kù)使用維護(hù)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

7、責(zé)任心強(qiáng)，有較好的敬業(yè)精神，工作積極，有較強(qiáng)的自主學(xué)習(xí)能力;

8、有數(shù)據(jù)庫(kù)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

9、有稅務(wù)行業(yè)、財(cái)務(wù)行業(yè)開發(fā)管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;我們提供雙休、生日禮金、 五險(xiǎn)一金以及帶薪年假，發(fā)展前景廣闊。

鍛造工程師找工作篇六

2.負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)工藝調(diào)試,產(chǎn)品質(zhì)量控制;

3.負(fù)責(zé)模具潤(rùn)滑(保養(yǎng))及生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)情況;

4.對(duì)設(shè)備運(yùn)營(yíng)情況進(jìn)行觀察，防止設(shè)備故障的產(chǎn)生;

5.下班前檢查工具是否齊全，是否規(guī)范到位;

6.對(duì)不能正常生產(chǎn)的設(shè)備和模具要做好記錄，上報(bào)維修;

7.接到轉(zhuǎn)模通知單后要迅速轉(zhuǎn)模，嚴(yán)禁拖拖拉拉;

8.負(fù)責(zé)機(jī)臺(tái)作業(yè)員操作技能培訓(xùn)，作業(yè)試指導(dǎo);

9.協(xié)助機(jī)臺(tái)的6s管理工作;

12.完成上級(jí)交代的其它工作.

鍛造工程師找工作篇七

2、主導(dǎo)新產(chǎn)品的試制、生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)布置，工藝確定、工裝夾具設(shè)計(jì)改進(jìn);

5、 負(fù)責(zé)生產(chǎn)問題及小批驗(yàn)證中問題的分析、提報(bào)并跟蹤問題直至關(guān)閉;

6 、負(fù)責(zé)新材料、新技術(shù)、新工藝、新裝備的工藝研究、應(yīng)用和推廣;

7 、負(fù)責(zé)監(jiān)控生產(chǎn)過程工藝制程能力及外部供應(yīng)商體系的工藝技術(shù)認(rèn)證;

8 、負(fù)責(zé)生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)的測(cè)量、制定、應(yīng)用及改進(jìn);

鍛造工程師找工作篇八

1. 負(fù)責(zé)公司數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)/數(shù)據(jù)集市模型設(shè)計(jì)，優(yōu)化現(xiàn)有數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)模型;

2. 參與數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)支持工具設(shè)計(jì);

3. 參與數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)需求定義;

4. 參與數(shù)據(jù)治理、元數(shù)據(jù)建設(shè)、優(yōu)化數(shù)據(jù)開發(fā)流程。

任職資格：

2. 3年及以上數(shù)據(jù)倉(cāng)庫(kù)設(shè)計(jì)開發(fā)經(jīng)驗(yàn);

3. 熟悉hive,有hql使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

5. 有實(shí)際數(shù)倉(cāng)建設(shè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;

6. 熟悉hadoop生態(tài)圈以及大數(shù)據(jù)環(huán)境的 olap 框架者優(yōu)先。